隨著個人素質(zhì)的提升，報告使用的頻率越來越高,，我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性,。報告的格式和要求是什么樣的呢,？下面是我給大家整理的報告范文，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院院長述職報告篇一

今年，在學(xué)校和醫(yī)院兩級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我認真學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理念,，全面落實科學(xué)發(fā)展觀,，深化后勤改革,，加快醫(yī)院建設(shè)，創(chuàng)造性地完成了各項保障任務(wù),，促進了醫(yī)院后勤又好又快地發(fā)展,。

領(lǐng)導(dǎo)的思路，決定一個單位的出路,。身為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,，如何抓好分管工作,，履行好自己的職責(zé),，是我經(jīng)常思考的問題。學(xué)而知不足,時代在發(fā)展,，社會在進步,，不學(xué)習(xí)是不行的，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部,，放松學(xué)習(xí),，思想觀念就有可能跟不上時代，就有可能錯失單位發(fā)展的良機,，就有可能辜負黨組織和全院廣大教職員工的期望,。

一是學(xué)為所思，力求當(dāng)個好助手,。黨和國家的路線,、方針、政策是指導(dǎo)一個單位實現(xiàn)健康發(fā)展的框架,，及時準確地領(lǐng)會精髓,，才有可能在工作中少走彎路?；谶@樣認識,，我始終把學(xué)習(xí)黨在新時期的創(chuàng)新理論當(dāng)作必修課，特別是十七大以后,，如何準確把握科學(xué)發(fā)展觀的.實質(zhì)內(nèi)涵,，怎樣把黨的創(chuàng)新理論貫徹到具體工作中，做到學(xué)以致用,，是我在學(xué)習(xí)中重點把握的環(huán)節(jié),。今年，按照院黨委統(tǒng)一部署,，我們在深入學(xué)習(xí)十七大報告和新黨章的同時,，堅持結(jié)合自身實際,，在學(xué)習(xí)交流中，堅持把十七大理論具體化,，將核心內(nèi)涵溶入到實際工作中,，做到知無不言，言無不盡,，并撰寫了多篇心得體會,。

二是學(xué)為所專，力求做個好管家,。要作一名稱職的領(lǐng)導(dǎo)干部,，不僅視野要寬，而且還要盡量做到博學(xué),。我始終認為,，獲得的知識多一點,，決策謀劃就會更加科學(xué)一點,。今年，我利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)了經(jīng)濟,、管理,、法律、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)等知識,，特別是聽了總后預(yù)提干部學(xué)習(xí)班名家,、名師精彩授課,更是讓我受益非淺，啟發(fā)很大.例如,，在推行后勤社會改革方面,，我們提出了利用社會資源購買后勤服務(wù)的思路，實現(xiàn)了生活保障社會化;在降低成本,，實現(xiàn)資源共享方面,，我們借助兄弟單位力量，推進洗滌聯(lián)勤一體化保障,。

三是學(xué)為所用,，力求做個好領(lǐng)導(dǎo)。常言道：為官一任,，造福一方,。就我而言，說“造?！边€談不上,，但作為副院長，要對得起自己崗位,、對得起職責(zé),、對得起群眾，是我一直以來追求的目標。在推進精品戰(zhàn)略,，立足質(zhì)量建院,，創(chuàng)建友好型醫(yī)院過程中，我們積極營造整全和諧的人居環(huán)境,，在樓宇建設(shè),、房屋裝修、環(huán)境改造等設(shè)計上,，積極聽取專家意見,，堅持長遠與近期、規(guī)劃與建設(shè),、文化與生態(tài),、美觀與功能的統(tǒng)一，努力實現(xiàn)醫(yī)院整個營區(qū)新美如畫目標,。

要把工作干好沒有動力是不行的,，沒有熱情也是不行的。從xx年到口腔醫(yī)院,，如今在副院長崗位已工作了5個年頭,，之所以至今依然保持著高漲的工作熱情，我總覺得人還是要做點有意義的事情,，有價值的事情,。

一是樹立大局意識，充分整合資源,。四醫(yī)大是個整體,，各部院系十指相連，攥起手來就是拳頭,，團結(jié)起來大有奔頭,。近幾年，醫(yī)院的發(fā)展得益于學(xué)校和各部院系的大力支持,，我們營院建設(shè)壓壞了兄弟醫(yī)院的道路,，安全工作受益學(xué)校綜合治理等等，所有這些都提醒我們,，我們的醫(yī)院離不開上級和兄弟單位的支持,。我們率先與兄弟醫(yī)院洗滌聯(lián)勤,，實現(xiàn)一體保障，節(jié)省了能源,，減少了用工。特別是綜合服務(wù)樓依托社會化保障,住宿,、餐飲、商業(yè)全面實現(xiàn)社會化,。這些舉措,，使我們徹底改變了過去條件差,、功能缺、效益低的保障現(xiàn)狀,，甩掉了后勤服務(wù)滯后的舊帽子,，提高了后勤整體保障力,。

安全是大局，關(guān)系學(xué)校整體形象,。說實話,，分管安全如坐針氈。結(jié)合一些兄弟單位教訓(xùn),，我時刻要求自己和部屬,，對待事故苗頭，看到了要講到,，講到了要抓到,。事故苗頭在演變，杜絕問題發(fā)生,，必須嚴查細防,，抓好制度落實，除此之外沒有捷徑,。今年第15個安全年的實現(xiàn),，并被總后評為安全穩(wěn)定先進單位，但在榮譽面前,，倍感壓力巨大,。

二是依托精品戰(zhàn)略，推動精細管理,。一個單位要實現(xiàn)突破性發(fā)展,，必須要克服固有的慣性思維，就是要把人的思想從舊的束縛中解放出來,。精品戰(zhàn)略是推行改革的突破口,。醫(yī)院后勤工作要再上臺階，就要推行精細管理,。為此,，工作中，我要求自己和部屬做到“三細”：掌握情況要細,，決策論證要細,，執(zhí)行落實要細。為了有針對性地完成各項后勤保障任務(wù),，我們堅持每周一次后勤查房，每月一次綜合檢查,，每半年一次后勤座談會等多種形式,，深入基層科室，廣泛聽取意見,，為臨床一線解難題,、辦實事,。堅持求真務(wù)實，講究管理效益,。今年,，先后組織開展節(jié)約節(jié)能工作，實現(xiàn)了門診樓中央空調(diào)合同能源管理,，并試行了用電遠程計量監(jiān)控系統(tǒng),，管理效益與經(jīng)濟效益明顯;沿街商業(yè)開發(fā)項目已拿到了“軍隊房屋租賃許可證”，經(jīng)過多方努力,，總后有關(guān)部門已基本同意減免3年上繳的租費,，每年為醫(yī)院節(jié)省129萬元。嚴格預(yù)算管理,，有效調(diào)節(jié)資金,，特別是完善全成本核算和激勵機制政策，有效地調(diào)動了全院上下創(chuàng)造熱情,，今年醫(yī)院醫(yī)療收入再創(chuàng)新高,。

三是堅持以人為本，致力內(nèi)外和諧,。醫(yī)院就是服務(wù),，就是要力所能及地讓患者滿意，后勤就是服務(wù),，就是要全力保障一線工作人員,。這兩年，我們更加認識到,，服務(wù)是一個鏈條,，要讓患者滿意，首先要讓員工滿意,。今年,，隨著營院建設(shè)全面完工，我們解決了64戶經(jīng)濟適用房入住,，調(diào)整180戶公寓住房,，實現(xiàn)了全院工作人員住房全部達標，居住條件得到根本改善;為了落實院黨委對聘用人員的關(guān)心,，我們完成了94名聘用人員“三金”繳納工作,，使聘用人員隊伍的凝聚力進一步增強;隨著醫(yī)院工作時間調(diào)整，我們建成了“員工之家”和綜合樓午餐區(qū),，為全院460名在崗員工提供了溫馨就餐環(huán)境和優(yōu)美的免費午餐服務(wù),，實現(xiàn)了優(yōu)質(zhì)高效的人性化服務(wù);為營造整體和諧的人居環(huán)境，我們用文化生態(tài)理念，規(guī)劃建設(shè)了營區(qū)景觀工程,。并邀請清華大學(xué)景觀設(shè)計所進行指導(dǎo)和參與設(shè)計,，建設(shè)具有獨具特色的人文環(huán)境。

后勤涉及管錢管物,，責(zé)任重大,，稍有疏漏就有可能出現(xiàn)問題。自律,、律人不僅對單位建設(shè)有益,，對個人成長更有利。

一是黨性原則是面鏡子,。時時刻刻想到自己身份,，珍重自己的言行、人格和名譽,。凡是要求別人做到的,，自己帶頭做到;凡是要求別人不做的,，自己堅決不做。不該參加的宴請決不參加，不該出席的場合決不出席,。作為領(lǐng)導(dǎo)干部,，手中都擁有一定的權(quán)力,，確實有誘惑,。我經(jīng)常用黨紀、國法,、條規(guī)和反面典型告誡自己,，在大事大非面前保持頭腦清醒，牢記全心全意為人民服務(wù)宗旨,，堅持以勤為本,，以廉礪志，以善修身,，勇于接受組織和群眾的監(jiān)督,。

二是嚴于律己做好樣子。堅持集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負責(zé)的黨委工作制度,，我緊緊依靠黨委做工作,，充分發(fā)揮黨委在醫(yī)院建設(shè)發(fā)展中的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用;堅持民主決策，對重大工作安排,、大額資金使用和工程建設(shè)項目等,，都能經(jīng)過集體討論決定。平時,，能積極配合和支持院長,、政委開展工作,，切實履行自己工作職責(zé)，做到制度之內(nèi)“不缺位”,，制度以外“不越位”。在實際工作中,，注意聽取大家的意見,，能與大家在思想上多交流，工作上多通氣,，決策上多商量,。

三是規(guī)章制度當(dāng)把尺子。嚴格按照總后“40項制度”辦事,，對基建營房工程建設(shè),，能堅持有計劃、有招標,、有審批,、有審計，做到不打招呼說情,，不介紹施工隊,，不批超預(yù)算費用。對經(jīng)費審批事項,，能嚴格預(yù)算審批,，注重事前、事中監(jiān)督把關(guān),，特別是大項經(jīng)費,，能堅持有黨委計劃安排，有專家咨詢意見,，并能由集體討論決定,。做到了按程序和規(guī)矩辦事，確保后勤工作陽光透明,。

一年來,，我雖然扎實地作了一些工作，取得了一些成績,，但距離校院兩級黨委的要求還有一定差距,，還存在著一些不足。主要表現(xiàn)在：一是在學(xué)習(xí)的廣度和深度上還不夠,，對一些知識只求了解不求精通,。二是在工作中有時存在急躁情緒，講究方式方法還不夠,。三是在對部屬要求上有時比較寬松,，落實制度還存在不嚴格的現(xiàn)象,。所有這些問題，我將在今后的學(xué)習(xí),、工作中加以克服,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院院長述職報告篇二

院長，這一稱呼泛指以院為名稱的單位的主管人員,，那么你知道醫(yī)院院長的述職報告怎么寫嗎,？下面是小編為大家精心收集整理的醫(yī)院院長述職報告，希望能夠幫助到大家,。

今年上半年以來,，在市委市政府及衛(wèi)生局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，團結(jié)和帶領(lǐng)我院廣大干部職工開拓創(chuàng)新,、真抓實干,，圓滿完成上半年全部目標任務(wù)。現(xiàn)就本人思想,、工作情況述職如下,，不妥之處，請批評指正,。

一,、建立健全各項規(guī)章制度，狠抓醫(yī)護服務(wù)質(zhì)量第一

今年上半年,，根據(jù)醫(yī)院實際,，健全完善了“各級各類人員職責(zé)”、“臨床各級醫(yī)師職責(zé)”等各項規(guī)章制度,。并在我院首創(chuàng)并堅持實施主班護士走廊巡視制度,，確保患者安全,。并設(shè)立院長接待日制度,，解決就診過程中所有的問題。第二,，堅持強化首診負責(zé)制,、三級醫(yī)師查房制、疑難病例,、死亡病例討論制,、三查七對制度等醫(yī)療核心制度，強化“以病人為中心,、以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,，不斷提高醫(yī)護服務(wù)質(zhì)量。院長每周至少查房一次,，業(yè)務(wù)院長必須每天下病房,，科室主任每天至少一次,，醫(yī)生每天查房至少兩次。把患者的胡子,、頭發(fā),、指甲、著裝等均列為護士的考核內(nèi)容,，依據(jù)完成情況進行評分,，獎優(yōu)罰劣，最后一名年終轉(zhuǎn)崗或待崗,。

二、加強班子管理,，調(diào)動班子工作積極性

在上半年工作中,，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子實行科學(xué)管理、民主管理,，分工明確,、相互配合、相互協(xié)調(diào),，相互支持,、團結(jié)合作。

充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的作用,，重大問題和主要事情都通過各種會議研究解決或?qū)嵤?，調(diào)動了大家的積極性。班子成員互相通氣,、交流,，實行“公開、公平,、公正”原則,，接受全院職工監(jiān)督。一切事情都按程序進行,，嚴格按黨的民主集中制原則辦事,。目前班子正氣比較濃、工作力度比較大,、取得成績比較明顯,。

三、加大人才培養(yǎng),，提高醫(yī)療技術(shù)水平

為進一步提高醫(yī)院的整體醫(yī)療技術(shù)水平,，我們加大了人才培養(yǎng)的力度，努力做到“留住要走的人,，用好有用的人,，引來需要的人,，培養(yǎng)有發(fā)展的人”，大膽使用想干事,，能干事,，想創(chuàng)新，能創(chuàng)新,，想團結(jié),，會團結(jié)，想帶領(lǐng),，會帶領(lǐng)的人,。上半年先后派出3名醫(yī)務(wù)人員到省級醫(yī)院進修學(xué)習(xí)(下半年還將派2名進修學(xué)習(xí))，同時加大對在職職工的培訓(xùn),，堅持每周的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，每月的學(xué)術(shù)講座，由進修歸來的醫(yī)務(wù)人員為全院職工進行培訓(xùn),，并把所學(xué)知識進行考試,，考試成績納入職工的年終考評。定期請省級專家來會診指導(dǎo),。此外,，我們還積極參加了省精神病院、榮軍醫(yī)院,、省醫(yī)大一院組織的學(xué)術(shù)交流,，促進了我院醫(yī)療技術(shù)的提升。

四,、改善就醫(yī)環(huán)境,，采取“人性化”服務(wù)

首先，為了創(chuàng)造溫馨舒適的就醫(yī)環(huán)境,，我們建立了開放病區(qū),，對醫(yī)院布局及環(huán)境進行了調(diào)整和改造，要求每個科室必須有綠植,，做到院內(nèi)處處有草,，樓內(nèi)室室有花;其次，增加患者娛樂項目,，購買了臺球桌一臺,、乒乓球桌3臺，組織患者唱歌,、下棋,、做體操、手工制作,。并在我院開展了患者評優(yōu)活動,，評選出在治療過程中積極配合,、主動幫助他人的患者，給予適當(dāng)?shù)莫剟?，極大的調(diào)動了患者的積極性,。我們承諾并做到了：入院有人接、手續(xù)有人辦,、檢查有人陪,、出院有人送、到家有人訪,，使無縫隙服務(wù)真正落到了實處;第三,，簡化服務(wù)流程(出入院流程)，改進服務(wù)方式,，真正做到尊重病人,，理解病人，關(guān)愛病人,，幫助病人，維護患者的切身利益,，將“以人為本,，人文關(guān)懷”的人性化服務(wù)理念推行下去。

五,、增加軟硬件建設(shè),，提升醫(yī)院規(guī)格

1、業(yè)務(wù)情況,。

上半年門診治療6057人次,，住院426人次，與09年同期相比分別增長6%和5%,，病床使用率達到90%,，比去年增長5個百分點，上半年業(yè)務(wù)總流水145萬元,，比去年同期增長10%,，其中醫(yī)療收入85萬元，藥品收入55萬元,，防保收入5萬元,，上半年共為參合患者報免37萬余元。較好的完成了年初制定的目標,。

2,、項目建設(shè)。

在局領(lǐng)導(dǎo)的支持下,，我院積極運作醫(yī)院遷建項目,，改善就醫(yī)環(huán)境,。本項目總投資__萬元，其中中央專項資金900萬,，地方配套資金1100萬元,。醫(yī)院新址擬在原環(huán)城醫(yī)院，項目占地13.15畝,，建筑面積11000平方米,，病床175張，建成后將成為我省規(guī)模最大的縣(市)級精神病?？漆t(yī)院,。科研報告,、專家評審等各項工作均已完成,，等待項目資金的到位。

我院于09年8月份取得了二級精神病?？漆t(yī)院資質(zhì),，并于今年6月23日接受了二級醫(yī)院評審專家組的驗收。專家組分別就醫(yī)院行政管理,、醫(yī)療質(zhì)量,、醫(yī)療技術(shù)、醫(yī)療服務(wù),、護理工作,、人才隊伍、醫(yī)院信息,、醫(yī)療設(shè)備,、基礎(chǔ)設(shè)備等方面進行了考察調(diào)研，對我院各方面的工作情況進行了總結(jié),，認為醫(yī)院總體情況良好,，符合二級專科醫(yī)院各項標準,。同時,，專家組對醫(yī)院的發(fā)展提出了寶貴的建議，為我院今后的工作方向做了明確的指示,。目前,，全院上下正以開拓進取、爭創(chuàng)一流的精神狀態(tài),以時不我待,、只爭朝夕的責(zé)任感和緊迫感,，有計劃、按步驟地開展各項迎接復(fù)評準備工作。

六,、提高職工待遇,，關(guān)心職工生活

我們執(zhí)行了最新工資標準，保障職工工資按時發(fā)放,，在正式工實行城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險的情況下,，積極為十幾名臨時醫(yī)務(wù)人員解決繳納養(yǎng)老保險。進一步提高了職工的福利水平,。讓職工在為醫(yī)院做貢獻的同時,，也要享受到了應(yīng)有的待遇，極大的調(diào)動了廣大職工的工作積極性,。

為豐富廣大職工的業(yè)余文化生活,，我們于4月30日開展了春季職工運動會，于“5.12”國際護士節(jié)開展了護理知識競賽,，充分發(fā)揚了全院干部職工的團結(jié)協(xié)作精神、營造了和諧溫馨的工作氛圍,。

七,、加大社會工作，加強衛(wèi)生防疫

根據(jù)今年傳染病的流行趨勢,，我們建立健全了手足口病預(yù)檢分診室,、甲型h1n1預(yù)檢分診室及腸道門診，針對全市麻疹疫情的突發(fā),，我院對轄區(qū)村醫(yī)進行多次業(yè)務(wù)培訓(xùn)、并在轄區(qū)進行廣泛宣傳,，發(fā)放宣傳單1000多份,，給每個村定做了麻疹宣傳板報，完成了轄區(qū)927名0-5歲兒童的麻疹查漏補種工作,，有效遏制了麻疹疫情在我轄區(qū)的蔓延,。在多次檢查中受到了上級的好評。

上半年,，我在工作中雖取得了一些成績,，但還存在一些差距和不足，在今后的工作中,，需要加以彌補和提高,，下半年我將繼續(xù)團結(jié)和帶領(lǐng)全院廣大干部職工以更加昂揚的工作態(tài)度和更加扎實的工作作風(fēng)更好的完成全年任務(wù)指標，為全市人民的身體健康和我市衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展作出自己更大的貢獻!

20__年,，我院在縣委__發(fā)展戰(zhàn)略精神指引下,，著力打造“以病人為中心”的辦院理念，全院干部職工齊心協(xié)力,，奮力攻堅,，各項工作取得了一定成績,。

一、年度各項指標再創(chuàng)新高

20__年,，我院門診633869人次,，增長27.7%;住院31538人次，增長28.4%;實現(xiàn)業(yè)務(wù)收入9986.83萬元,，同比增長30.04%(其中院內(nèi)收入8256.8萬元,，同比增長27.4%;一體化收入800萬元，同比增長76.9 %);固定資產(chǎn)增加了3026.4萬元,，凈資產(chǎn)增加1708.05萬元,。

二、職工待遇逐年攀升

除了及時上漲工資,，足額兌現(xiàn)職工工資外,，我們加大了福利發(fā)放。

20__年： 改革績效工資方案,，加大獎金額度;交納住房公積金;對沒有聘任的職工實行內(nèi)聘;年終福利折合現(xiàn)金800元等,。

20__年： 發(fā)放住房補貼;為50名非正式人員實行人事代理并享受待遇;解決了養(yǎng)老保險;年終福利折合現(xiàn)金1000元等。20__年：足額兌現(xiàn)上漲工資,，共為100名非正式人員實行人事代理并享受待遇;解決了20名職工中級正聘,。年終福利折合現(xiàn)金2000元等。

三,、強化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),，繼續(xù)完善醫(yī)療設(shè)備裝備

一是設(shè)備裝備上水平。20__年購進了德國麥科聽性腦干反應(yīng)測試儀;安裝了德國西門子原裝進口16層螺旋ct,，對icu,、康復(fù)醫(yī)學(xué)科設(shè)備進行了招標并順利投入使用。購入了全自動血細胞分析儀,、全自動血流變儀,、超敏c反應(yīng)蛋白分析儀等。醫(yī)療設(shè)備總投資達1700萬元,，總體投資超過三千萬元,。

二是完善設(shè)施強服務(wù)。安裝了小型中央空調(diào),，解決了icu與康復(fù)理療科的制冷與取暖問題;對病房樓,、急診樓內(nèi)廁所進行了全面改造，徹底解決了臟,、亂,、差的局面;對老變壓器進行了升級改造，解決了業(yè)務(wù)用電超載的不安全問題;完成了三噸鑄鐵燃氣鍋爐比價采購工作，保證了今年的正常供暖,。

四,、抓好質(zhì)量促規(guī)范，醫(yī)護質(zhì)量不斷提高

一是持續(xù)補充技術(shù)力量,。加大了人才招聘力度,，20__年我院共招聘臨床住院醫(yī)師21名，影像醫(yī)師5名,，檢驗醫(yī)師10名,、康復(fù)師10名，護士50名,，計算機人員6名,，接收新分配研究生8名。

二是學(xué)習(xí)上級醫(yī)院的先進經(jīng)驗,。我院組織人員到上級醫(yī)院參觀學(xué)習(xí),。學(xué)習(xí)他們一流的服務(wù)設(shè)施，先進的管理經(jīng)驗,，熱情周到的人性化服務(wù),，以及完善的信息化系統(tǒng)。今年共派出12名人員到上級醫(yī)院進修學(xué)習(xí),。

三是不斷開展新技術(shù),。麻醉科成功開展了中心靜脈穿刺置管術(shù);外一科成功開展了腹腔鏡手術(shù)，成功切除了一例回盲部巨大腫瘤;康復(fù)醫(yī)學(xué)科的小針刀療法治大病,。得到了廣大患者的高度評價,。

四是攀大聯(lián)強借外力。我院采取“內(nèi)引外聯(lián),，攀大聯(lián)強”的措施,，7月23日，“上海醫(yī)學(xué)院外科技術(shù)示范基地”落戶我院,。合作以來，效果顯著,，有力地提高了我院外科人員的技術(shù)水平,。

五是新建科室提服務(wù)。今年我院投資600余萬元新建了康復(fù)醫(yī)學(xué)科,、感染性疾病科,、重癥醫(yī)學(xué)科(icu)，為群眾提供了更好的醫(yī)療服務(wù),，同時為三乙創(chuàng)建做好了準備,。

五、工作思路和重點工作

20__總體工作思路是：

以創(chuàng)“三乙”為總抓手，全年門診人次增長10%,，住院人次增長40%,，業(yè)務(wù)收入確保突破1億元。

重點工作：

一是積極爭創(chuàng)“三乙”;

二是新建三個系統(tǒng)：建立新的信息系統(tǒng),、績效管理系統(tǒng)和成本核算系統(tǒng);

三是繼續(xù)改善病人就醫(yī)環(huán)境,，加快第二住院部的建設(shè);

五是持續(xù)改善職工待遇：在醫(yī)院三大效益穩(wěn)步提高的基礎(chǔ)上，繼續(xù)保證職工待遇實現(xiàn)同步增長,。

過去的一年,，收獲著成功與喜悅，新的一年,，充滿激情與希望,。一年來，承蒙院班子成員的精誠協(xié)作,，得力于全院干職工的鼎力支持,，憑著一份熱情，做了一些平凡而扎實的工作,。在回顧個人工作之前,，我首先要感謝院領(lǐng)導(dǎo)班子的精誠團結(jié)，要感激全院干職工的默默奉獻,，是班子的精誠團結(jié)鑄就了我院的卓越,，是干職工的默默奉獻錘煉出我院的精彩。我工作在這樣一個富有生機與朝氣的大家庭,，倍感振奮?，F(xiàn)就20__年的工作從以下六方面進行述職。

一,、孜求黨性修養(yǎng),，做一名合格黨員。

黨性修養(yǎng),，是作為一名共產(chǎn)黨員所必須的基本素質(zhì)和要求,。一年來，我始終牢記自己是一名黨務(wù)工作者,，在政治思想,、道德品質(zhì)、知識水平,、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)等方面,，自覺實行黨性鍛煉和自我完善，爭做一名讓群眾滿意的共產(chǎn)黨員,讓組織放心的黨務(wù)工作者,。

一是不斷加強政治理論學(xué)習(xí),，擁護黨的路線方針政策,，服從組織安排，對局黨委,，院委安排的工作能夠認真落實,、積極主動完成;二是能顧全大局，擺正位置,，自覺維護班子和醫(yī)院的形象,，做到了思想上有涵養(yǎng)，言行上有節(jié)制,。為人正直,，原則性強，不搞行業(yè)不正之風(fēng),，有較強的事業(yè)心和責(zé)任感;三是常懷公心,，樂于奉獻。與人相處,，始終懷有一顆善良之心,、博愛之心,，能看到和學(xué)習(xí)他人長處,，見賢思齊，懂得真誠寬容和理解,，是建立和諧的人際關(guān)系的基礎(chǔ),。工作中，我為人豁達,，胸懷開闊,，不爭名利，和班子成員相處和諧,，配合默契,，具有較強的合作和奉獻精神。

二,、銳意固本清源,，著力加強隊伍建設(shè)

我院是一個擁有x個黨員,、x名共青團員的大集體,，隊伍建設(shè)在推動全院事業(yè)發(fā)展起著重要作用。

一是加強班子隊伍建設(shè),。本人認為,，作為書記,，如何構(gòu)建一個團結(jié),、和諧,、勤奮、務(wù)實,、廉潔的領(lǐng)導(dǎo)班子,，如何建設(shè)一支精神飽滿、能支能戰(zhàn)的婦幼衛(wèi)生隊伍,，是職責(zé)所在,。我們院委、院總支,、院支部分別于4月份,、6月、10月份召開了__及組織生活會,。在會上,，大家都能抱著對事業(yè)負責(zé)、對同志負責(zé),、對自己負責(zé)的態(tài)度,，各抒己見，使成員之間更加相互信任和團結(jié),。我院班子成員都能嚴于律己，率先垂范,，工作廉潔,，作風(fēng)優(yōu)良，起到了良好的帶頭作用,。

二是加強醫(yī)院組織建設(shè),。今年,，經(jīng)組織考驗按期轉(zhuǎn)正黨員x名,，考察調(diào)查培養(yǎng)了三名預(yù)備黨員,，落實了三會一ke制度，全年組織召開黨總支委員會x次,、黨員大會x次,、上黨課x堂,。聘請縣紀委領(lǐng)導(dǎo)給全體工作人員上了《常思己德，常思己過,，做一名清正廉潔的黨員干部》和《加強職業(yè)道德,，做一名優(yōu)秀員工》的黨課;推行黨務(wù)公開，以醫(yī)院的公開欄,、__婦幼通訊,、醫(yī)院質(zhì)量管理通訊、內(nèi)部qq群,、院務(wù)會,、中層干部會、黨員組織生活會,、黨員大會,、職代會等作為黨務(wù)公開的主要形式，增加了醫(yī)院工作的透明度;認真組織開展了黨員春訓(xùn),、民主評議和嚴肅處置不合格黨員活動;深化了創(chuàng)先爭優(yōu)活動,，創(chuàng)建“三好一滿意”服務(wù)單位。

三是加強了廉政建設(shè),。醫(yī)院開展了崗位風(fēng)險防控,，制訂了實施方案,，全院每一位工作人員就本職崗位風(fēng)險進行了認真排查,，評估了風(fēng)險等級并制定了整改措施;加強了對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行的監(jiān)督和檢查,，對院領(lǐng)導(dǎo)使用權(quán)力、醫(yī)務(wù)人員廉潔行醫(yī),、后勤物資和醫(yī)療器械采購等進行全面監(jiān)督,，藥品采購嚴格實行網(wǎng)上集中招標。今年,，所有大型設(shè)備均實行了科室申請,、院委集體討論,、局黨委批準、市場調(diào)查,、招標采購的原則;開展了《醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評制度》，并建立了工作人員《醫(yī)德醫(yī)風(fēng)檔案》,，提高了醫(yī)務(wù)人員廉潔行醫(yī)的`服務(wù)水平。

三,、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，切實評議政風(fēng)行風(fēng),。

今年三月份開始，醫(yī)院積極貫徹落實局黨委的精神,，扎實開展了優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境和政風(fēng)行風(fēng)評議活動。一是制訂了切實可行的實施方案,，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了工作任務(wù)和目標;二是廣泛宣傳,。醫(yī)院召開了專題動員部署大會;三是設(shè)立了投票箱和專題宣傳欄;四是聘請了三名社會評議員，對醫(yī)院工作評議監(jiān)督;五是全體醫(yī)務(wù)人員再次簽訂了《從醫(yī)從政承諾書》;六是重拳打擊不良行為,，醫(yī)院對三例投訴事件,，進行了調(diào)查核實,，對當(dāng)事人進行了行政通報批評和經(jīng)濟處罰,。

四、創(chuàng)新人事制度,，營造敬賢選能惜才的環(huán)境,。

一是加大了對醫(yī)院人才的培訓(xùn)和引進力度。醫(yī)院以技術(shù)為核心,，抓好醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),。每月組織專業(yè)技術(shù)人員進行三基考試，選送x人到省級以上醫(yī)院進修,，x多人參加了各級部門組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn),，鼓勵在職繼續(xù)教育,，醫(yī)院專業(yè)技術(shù)人員本科學(xué)歷達到x%;同時，加大了人才的引進力度,，通過提高待遇,，首次聘用了x名碩士研究生，填補了我院全日制研究生的空白,。二是認真開展首次崗位設(shè)置工作,。對我院來說，首次崗位設(shè)置是一項復(fù)雜而艱難的工作,，主要原因是單位人員編制較少,、工作人員職稱結(jié)構(gòu)不合理。此事關(guān)系到職工切身利益,，不能有半點失誤,。我們制訂了具體方案，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組和專職工作小組,，召開了動員大會;深入領(lǐng)會上級文件精神,，掌握好政策，反復(fù)校對信息;開展了崗位設(shè)置的考試,，考場紀律嚴格,，全場錄像;人員聘用后清理校對，認真申報,，崗位設(shè)置工作順利完成,。

五、注重文化建設(shè),，彰顯奉獻精神與愛的靈魂

醫(yī)院文化反映了一個醫(yī)院特有的品格,、精神和作風(fēng)，它既根植于本院歷史傳統(tǒng),，又在不斷創(chuàng)新中發(fā)展。一是加強院外宣傳工作,，提升醫(yī)院品牌效應(yīng),。全年在院外報紙、報刊,、雜志投稿共x篇,。二是突出醫(yī)院文化的個性化追求。民族的就是世界的,，個性化的就是品牌,，個性化既是一個醫(yī)院文化走向成熟的表現(xiàn)，更是長遠發(fā)展的內(nèi)在需求。20__年,，我們設(shè)計了自己的院微及一整套標識系統(tǒng),。兩年來，我們將這套系統(tǒng)應(yīng)用于報紙,、宣傳,、標牌、標示,、信封等資料和醫(yī)院用品上,，突出了婦幼保健院的文化個性和特色。三是繼續(xù)認真辦好《__婦幼》院報,，逢單月出刊x份，共x期,，內(nèi)容豐富多彩,、形式多種多樣。促進了院內(nèi)職工之間的文化,、保健,、醫(yī)療等知識的交流與溝通，提高了干職工的文化素養(yǎng),。四是開展了一系列健康向上的文娛活動,。黨總支組織了“慶·七一”活動和到我縣社會主義新農(nóng)村關(guān)山村學(xué)習(xí)考察活動。院工會組織了慶?！叭ぐ恕惫?jié)表彰大會及女職工拔河比賽,，組織了“新時代·新女性”為主題的座談會，環(huán)城馬路賽等活動,。團支部開展了“學(xué)雷鋒·做傳人”,，“情系災(zāi)區(qū)送溫暖”，慶?！拔逅摹鼻嗄旯?jié)等活動,。醫(yī)務(wù)科、護理部開展了醫(yī)師節(jié)和護士節(jié)的表彰慶祝等活動,。積極配合衛(wèi)生局開展了“一推行四公開”橫市義診活動和黨外知識分子“一對一”幫扶活動,。通過形式多樣的活動，增加了干職工凝聚力和戰(zhàn)斗力,，彰顯醫(yī)院的奉獻精神與愛的靈魂,。

六、貼心分管科室,，產(chǎn)科工作亮點紛呈

根據(jù)院委的分工,，本人聯(lián)系產(chǎn)科。產(chǎn)科是一個高風(fēng)險、高壓力,、高工作強度的科室,，科室人員非常辛苦。我經(jīng)常深入科室與工作人員交流,，溝通,，用心傾聽她們的心聲，參加科室晨會,，協(xié)助科室管理,，協(xié)助解決技術(shù)難題。產(chǎn)科這個全院最大的科室形成了一種團結(jié)緊張,、嚴肅活潑,、積極向上、樂于奉獻的工作氛圍,。同時,，堅持進行疑難病例討論和急危重病人的救治。全年組織開展業(yè)務(wù)查房和疑難病例討論x多次,，參與急危重癥病人搶救x多例,，進行醫(yī)療質(zhì)控病歷近x份。產(chǎn)科年分娩量近x人,，業(yè)務(wù)收入穩(wěn)居醫(yī)院前列,，醫(yī)療質(zhì)量不斷提高，醫(yī)療安全基本保障,。

各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們：以上匯報的成績，離不開局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo),，離不開全院同事的關(guān)心,、支持，借此機會,，向大家表示最衷心的感謝,。盡管本人取得了一丁點成績，但在加強學(xué)習(xí),、積極進取,、以及工作經(jīng)驗等方面存在不足，需要在今后的工作中努力改進,。不斷積累經(jīng)驗,，追求進步，為我院的長足發(fā)展而奮斗!

春節(jié)將至,，祝愿大家新年愉快,、身體健康、工作順利、萬事如意!

一年來,，在市衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子共同努力，較好地完成了分管的工作,，下面我分幾個方面向各位代表匯報如下：

一,、思想和學(xué)習(xí)情況。

二,、在工作方面

工作中能夠堅持原則,，務(wù)求實效，堅決反對弄虛作假,。能夠經(jīng)常聽取群眾對領(lǐng)導(dǎo)工作的意見,，正確對待群眾批評，接受群眾評議,。經(jīng)常和分管科室干部職工談心,，交流思想和看法，自覺開展批評與自我批評,。克服特權(quán)思想,，與群眾打成一片,。

經(jīng)常深入基層檢查督導(dǎo)工作，所分管科室各負其責(zé),，較好的完成了各項工作任務(wù)：后勤各部門密切配合,，協(xié)助廠家完成了全院===余臺空調(diào)的安裝工作。物業(yè)管理科在抓內(nèi)部管理基礎(chǔ)上進行了明確分工,，并加大了對保潔公司,、幼兒園的檢查、監(jiān)督,，督促保潔人員保持醫(yī)院環(huán)境衛(wèi)生,，在歷次迎接檢查中受到好評;對家委會加強管理和指導(dǎo)，保證舍區(qū)治安,，強化外來人員管理,，保持舍區(qū)衛(wèi)生?？倓?wù)科通過多種形式教育,，提高了后勤職工的服務(wù)意識和安全意識，后勤保障工作順利進行,，服務(wù)面貌大有改觀;積極申請優(yōu)惠政策,，克服困難，加班加點完成了院區(qū)集中供熱改造工程。物資科加強對工作人員的思想學(xué)習(xí),，教育職工廉潔自律,，自覺抵制采購中的不正之風(fēng)，通過貨比三家,，招標采購,，保證了采購物資的質(zhì)優(yōu)價廉。保衛(wèi)科通過多種形式的教育活動,，強化科室人員法制觀念,，提高服務(wù)意識，定期檢查消防設(shè)施,，消除事故隱患,，保證了醫(yī)院人身財產(chǎn)安全和消防安全，便民服務(wù)隊堅持免費搬抬行動不便的病人,，受到廣大患者的一致好評,。電訊科克服人員少，任務(wù)重的困難,，及時更新維修故障電話,，保證了全院電話的暢通?；品e極協(xié)助院長做好醫(yī)院建筑規(guī)劃及大門景觀改造方案;院內(nèi)門診裝修,、病房及宿舍樓的正常維修工作有條不紊。醫(yī)院開展“增收節(jié)支”活動以來,，后勤各部門積極行動起來,，精打細算，節(jié)約各項開支,，取得明顯成效,。總之一年來在后勤科室的共同努力下,，較好地完成了崗位目標,。

三、在廉政建設(shè)和執(zhí)行廉政規(guī)定方面

平時能夠加強自身學(xué)習(xí),，不斷提高思想道德修養(yǎng),，學(xué)習(xí)貫徹上級關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的文件精神，堅決貫徹反腐倡廉的各項規(guī)定,。生活上廉潔自律,，不參加可能影響公務(wù)的吃請活動，厲行節(jié)約,，反對鋪張浪費,，按照院黨委制定的各項規(guī)定,，嚴格執(zhí)行《個人重大事項報告制度》、《收入申報制度》和《禮品登記制度》,。堅持民主集中制原則,，在醫(yī)院重大問題討論中能夠堅持原則，發(fā)表個人意見,，落實醫(yī)院辦公會各項決定,。教育和帶動分管科室負責(zé)同志深入基層，聽取職工意見,，改進工作作風(fēng),，為群眾解決實際困難。

四,、存在問題

在決策方面有時當(dāng)斷不斷,，有依靠思想，缺乏主動性,。

能維護班子團結(jié),，但有好人主義，不能徹底地開展批評與自我批評,。

五,、今后打算

加強理論學(xué)習(xí)的自覺性，不斷提高思想政治水平,。

克服身體健康方面的困難,，深入科室，了解職工的思想動態(tài),，為提高后勤服務(wù)水平多一些調(diào)查研究,，改進后勤工作作風(fēng),。

由于時間及個人水平原因,，述職報告難免掛一漏萬，不足之處請各位代表批評指正,。

__年以來,，縣衛(wèi)生局社會管理綜合治理工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在縣綜治委的支持指導(dǎo)下,，按照省、市,、縣關(guān)于加強和創(chuàng)新社會管理綜合治理工作的決策部署和構(gòu)建和諧穩(wěn)定社會的總體要求,，深入開展“平安單位”、“平安醫(yī)院”創(chuàng)建活動,，圓滿完成各項工作任務(wù),，現(xiàn)對本年度綜治工作述職如下：

一,、認真落實工作責(zé)任，做到機構(gòu)健全,、職責(zé)明確

1,、高度重視，責(zé)任到人,。為切實抓好綜治工作,，我們成立了局長任組長，分管副局長任副組長,，縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位負責(zé)人為成員的社會管理綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組,，明確工作人員，做到層層有人抓,，有人管,。將社會管理綜合治理工作納入重要議事日程，堅持局長親自抓,，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,，其他領(lǐng)導(dǎo)齊抓共管，定期或不定期召開綜合治理主題會議,，研究解決實際問題,，及時落實縣綜治委、城關(guān)鎮(zhèn)綜治辦提出的有關(guān)社會管理綜合治理,、平安建設(shè)等要求和意見,。

2、系統(tǒng)抓,，抓系統(tǒng),。堅持貫徹“誰主管、誰負責(zé)”和“屬地管理”的工作原則,，進一步明確責(zé)任,，落實目標責(zé)任制。年初,，將縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位綜合治理工作與業(yè)務(wù)工作同安排,、同部署，與縣直各醫(yī)療衛(wèi)生單位簽訂了《鄖縣衛(wèi)生系統(tǒng)__年度社會管理綜合治理目標責(zé)任書》,，將任務(wù)層層分解,，每季度安排專班對各單位工作開展情況進行督導(dǎo)，年底與業(yè)務(wù)工作同檢查,、同考核,，確保綜合治理各司其職，責(zé)任明確,，常抓不懈,。

二,、進一步加強各項措施，確保一方平安

1,、加強內(nèi)部治安防范,，人防、物防,、技防措施到位,。

今年我們對硬件建設(shè)采取了四項措施予以加強。一是加強門衛(wèi)管理,。充實了門衛(wèi)力量,，嚴格實行出入登記制;二是劃分車棚區(qū)域。對車輛實行內(nèi)外分放,，并安裝照明設(shè)施,，杜絕了盜竊現(xiàn)象發(fā)生;三是配備防盜設(shè)施。我們在辦公樓道的各出入口和一樓辦公室的窗戶上安裝了防盜門窗,，并在樓道和主要辦公室安裝了電子監(jiān)控,，加強了安全監(jiān)控;四是強化室內(nèi)防范。我們對所有辦公室窗戶的鎖扣進行了更換加固,，對所有辦公桌的鎖具進行了修理更新,，對所有辦公室門鎖進行了維修，做到防患于未然,。以上四項措施,，使安全防范硬件設(shè)施得到了充分保證。同時我們要求縣直各醫(yī)療衛(wèi)生單位財務(wù)室,、微機室等重點部位安裝防盜門,、防盜網(wǎng)和電子監(jiān)控網(wǎng)，提高了系統(tǒng)內(nèi)綜合治理技防工作水平,，有效防范了安全事件的發(fā)生,，為衛(wèi)生系統(tǒng)發(fā)展?fàn)I造了良好的氛圍。

2,、堅持耐心做好矛盾糾紛排查工作,，防患于未然,。為認真貫徹信訪條例,，積極穩(wěn)妥地化解各種矛盾糾紛，我局成立了信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室,，制定了信訪工作責(zé)任制,，實行領(lǐng)導(dǎo)帶班信訪接待日制，7名領(lǐng)導(dǎo)班子成員輪流帶班接訪,，在局機關(guān)大廳醒目處擺放了領(lǐng)導(dǎo)接訪公示牌,，方便了來訪群眾,。本著“熱心接待，耐心解說,，細心關(guān)照,，真心為民”的態(tài)度，及時化解矛盾,，將信訪問題解決在本單位,、本系統(tǒng)，將不穩(wěn)定苗頭消滅在萌芽狀態(tài),。

3,、堅持開展法制教育工作。為提高廣大黨員,、干部,、職工的防范意識，按照社會管理綜合治理目標責(zé)任書要求,，結(jié)合自身業(yè)務(wù)實際與“六五”普法的要求,，進一步加大宣傳教育力度。各醫(yī)療衛(wèi)生單位充分利用各種會議,，采取集中與分散等多種形式的學(xué)習(xí),、培訓(xùn)，__年衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)部專業(yè)法規(guī)培訓(xùn)學(xué)習(xí)2__人次,，召開綜合治理會議12場次,，舉辦專欄12期。

三,、充分發(fā)揮作用,，落實各項綜治目標

充分發(fā)揮綜合治理作用，落實各項綜治目標,，我局遵守“屬地管理”,、“誰主管、誰負責(zé)”的原則,，發(fā)揮衛(wèi)生部門職能作用,，積極參與社會管理綜合治理，與各有關(guān)單位密切配合,，齊抓共管,。一是積極完成縣綜治委及社區(qū)安排布置的各項工作，做到認真及時,，不打折扣;二是認真履行綜治職責(zé),，堅決執(zhí)行責(zé)任失職追究制度，確保單位內(nèi)部穩(wěn)定,、有序;三是堅持定期對各醫(yī)療衛(wèi)生單位單位的各項安全措施進行自查,，不定期抽查制度,，及時發(fā)現(xiàn)、排查安全隱患,。

四,、嚴格執(zhí)行各項工作制度，做到工作規(guī)范化,、制度化

一是完善各項安全管理制度,。建立健全了車輛、財物,、危險物品,、重點場所等安全管理制度，尤其是人員密集的場所如醫(yī)院,、衛(wèi)校,，制定有各項預(yù)案，確保人身安全,、財產(chǎn)安全,。二是建立和規(guī)范各種臺帳，按要求及時上報各類報表,、總結(jié),。三是嚴格執(zhí)行情況報告制度，落實了“屬地管理”制度,。全年都能做到及時向縣綜治辦,、社區(qū)報送有關(guān)材料，對一些不穩(wěn)定因素和可能的安全隱患及時向上級部門反映,，并著力解決,。

五、發(fā)揮職能,，認真抓好聯(lián)系點的綜治工作

根據(jù)縣綜治委會議精神和工作督導(dǎo)意見,，衛(wèi)生局工作隊先后4次在分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊下，對綜治聯(lián)系點胡家營鎮(zhèn)土地溝村進行督導(dǎo)檢查,，通過聽取匯報,、開座談會、實地察看等形式深入了解該村綜治管理工作開展情況,，針對該村存在的問題提出了具體方案和解決措施,，并積極為該村農(nóng)業(yè)項目建設(shè)幫扶資金1萬元。

六,、以綜治工作為抓手,、推動各項業(yè)務(wù)工作上水平

一年以來,，按照縣委,、縣政府及市衛(wèi)生局的部署,，衛(wèi)生系統(tǒng)深入開展了“平安單位”、“平安醫(yī)院”等創(chuàng)建活動,，通過這一系列活動的開展,，各醫(yī)療衛(wèi)生單位以解決群眾關(guān)心的熱點、難點問題為重點,，以增強職工隊伍素質(zhì),、改善服務(wù)態(tài)度、提高服務(wù)質(zhì)量,、樹立行業(yè)新風(fēng)為目標,，堅持糾建并舉，綜合治理方針,，全縣衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療服務(wù)行為進一步得到規(guī)范和提高,。

通過扎實有效的工作，綜合治理工作取得了初步成效,，主要表現(xiàn)在“五無”,。一是關(guān)系和諧無矛盾。實現(xiàn)了衛(wèi)生部門與兄弟部門,、衛(wèi)生局內(nèi)部股室以及人與人之間和諧相處,，沒有發(fā)生任何沖突事件;二是人心安定無上訪。通過召開座談會,、__,、互相批評等形式，大家都能推心置腹,，及時解決了存在的問題,，沒有發(fā)生一起上訪事件;三是文明做人無賭毒。通過形式多樣的安全文明創(chuàng)建活動,，使衛(wèi)生系統(tǒng)干部職工感受到單位的溫暖,，不僅提升了凝聚力，而且使大家身心得到健康發(fā)展,，沒有發(fā)生黃賭毒現(xiàn)象;四是政治安定,。衛(wèi)生系統(tǒng)上下表現(xiàn)出團結(jié)一致，政令暢通的大好局面;五是遵紀守法無違規(guī),。系統(tǒng)內(nèi)工作人員都嚴格依法辦事,、依法行醫(yī)，自覺遵守法律法規(guī),，沒有一位同志有違規(guī)違法行為發(fā)生,。

一年來，在縣綜治委正確的領(lǐng)導(dǎo)下，衛(wèi)生局在社會管理綜合治理工作方面,，做出了一定的成績,，取得了較好的效果。在今后的工作中,，我們將在縣委,、縣政府和縣綜治委的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持幫助下，繼續(xù)發(fā)揚成績,，加強領(lǐng)導(dǎo),，強化措施，克服薄弱環(huán)節(jié),，把綜合治理各項工作任務(wù)落到實處,，努力使全縣衛(wèi)生系統(tǒng)社會管理綜合治理工作水平再上新臺階。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院院長述職報告篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

今年全院干部職工用心開展“以人為本,，以病人為中心”活動,，上下一致、齊心協(xié)力,、攜手奮進,、改革創(chuàng)新，圓滿地完成了年初既定的發(fā)展目標和各項任務(wù),，兩個禮貌建設(shè)取得了可喜的成績?，F(xiàn)將今年醫(yī)院工作述職如下：

醫(yī)院把“誠信服務(wù)，透明醫(yī)療”做為醫(yī)院核心競爭力的重要組成部分,。醫(yī)院結(jié)合實際開展思想政治教育和職業(yè)道德教育,。一是在醫(yī)護人員中開展了救死扶傷和全心全意為人民服務(wù)的宗旨教育，樹立正確的世界觀,、人生觀,、價值觀，自覺抵制拜金主義;二是結(jié)合醫(yī)院特點,，廣泛開展職業(yè)道德教育,，重點強化以人為本的職業(yè)職責(zé)、職業(yè)道德,、職業(yè)紀律教育;三是開展“一切為了病人,，一切方便病人，一切服務(wù)于病人”的理念教育,，進一步強化醫(yī)護人員對病人的愛心,、關(guān)心、耐心,、細心和職責(zé)心,。

不斷推動醫(yī)院各項工作的發(fā)展,，醫(yī)院透過推行“一級甲等”醫(yī)院標準，開展“質(zhì)量效益年”活動,，按照“病患至上”的要求,，在全院實施了全面推行質(zhì)量策劃與改善。醫(yī)院全面引入與貫徹“以人為本”的管理與服務(wù)理念,，堅持“醫(yī)療安全無小事,，病人利益無小事”,、“所有缺陷都是能夠避免的”等質(zhì)量理念,。

在實際工作中我們進一步建立各組織機構(gòu)，各組織按各自的職責(zé)開展各專業(yè)工作的監(jiān)督,、檢查,、指導(dǎo)、評價,、督促,。努力使上級主管部門制定和部署的工作要求落實到實處。進一步完善各項規(guī)章制度,。建立健全技術(shù)規(guī)范,、操作規(guī)程、工作質(zhì)量標準,、管理方案,、管理辦法，使醫(yī)療護理活動有章可依,，有規(guī)可循,，嚴防醫(yī)療差錯事故的發(fā)生。醫(yī)院完善了醫(yī)療質(zhì)量管理負責(zé)制,，頻繁對醫(yī)療護理質(zhì)量進行抽查;堅持院長質(zhì)量查房,、院長總值班、護士長夜班,、醫(yī)療缺陷告示,、醫(yī)療護理分級管理制等重要的醫(yī)療安全管理制度。

醫(yī)院緊抓以手術(shù)管理為核心的醫(yī)療風(fēng)險教育,，切實落實患者知情和風(fēng)險告知制度,。強調(diào)對一些特殊用藥的管理，并對存在不安全因素和薄弱環(huán)節(jié)的科室進行了重點要求,，對重要崗位及工作環(huán)節(jié)不定期的進行了抽查,，確保了安全醫(yī)療。加強對臨床各科室危重病人的管理,，嚴格三級查房制度,，不定期地抽查各醫(yī)療區(qū)查房狀況及門診首診負責(zé)制執(zhí)行狀況,。

我會繼續(xù)抓醫(yī)學(xué)教育，重視人才梯隊建設(shè),，努力開創(chuàng)業(yè)務(wù)工作新局面,，人才培養(yǎng)，人才管理在醫(yī)院管理中占有十分重要的地位,。一個醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量的高低取決于技術(shù)人才素質(zhì),。僅有擁有一批具有先進科學(xué)技術(shù)和創(chuàng)造潛力的技術(shù)人才，醫(yī)院才能辦出成績,，才能適應(yīng)快速發(fā)展的醫(yī)療科學(xué)水平,。

此致

敬禮!

述職人：xx

20xx年xx月xx日

鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院院長述職報告篇四

述職報告的目的是為了以后更好地工作，揚長避短,，因此經(jīng)驗與教訓(xùn)是一篇總結(jié)的關(guān)鍵,。下面是醫(yī)院院長述職報告范文，歡迎參閱,！

作為一名普通的醫(yī)院院長,，我肩上的擔(dān)子到底有多重只有我自己知道，群眾的生命永遠是第一位的,，在過去的20xx年中,，我們也犯過一些錯誤，好在同事們團結(jié)一心共度難關(guān),，才會有了我們今天的成就,，對于20xx年的工作，我從以下幾個方面做一簡單陳述：

五年來,，我與班子其他成員一道,，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀,，按照“從嚴治院,、政治建院、素質(zhì)興院,、科技強院”的總要求和“公正,、嚴謹、高效,、廉潔,、文明”的建院方針，緊緊圍繞“公正與效率”法院工作主題,，認真履行憲法和法律賦予的職責(zé),，充分發(fā)揮審判職能作用，全面做好以審判為中心的各項工作,，內(nèi)強素質(zhì),，外樹形象,，提高法治意識、政治意識,、大局意識,、管理意識、責(zé)任意識,、公正意識,、群眾意識、效率意識,、廉政意識,、服務(wù)意識，圍繞“法院八大建設(shè)”,，切實加強法院隊伍建設(shè),、審判業(yè)務(wù)建設(shè),、司法廉潔建設(shè),、司法環(huán)境建設(shè)、司法行政建設(shè),、物質(zhì)裝備建設(shè),、基層法院建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),，強化措施,、狠抓落實，為實現(xiàn)全盟經(jīng)濟社會全面,、協(xié)調(diào),、和諧、可持續(xù)發(fā)展提供了有力的司法保障,。

五年以來全盟兩級法院遵循“一審是基礎(chǔ),，二審是關(guān)鍵”的要求，在基礎(chǔ)條件差,、辦案人手少,、案件數(shù)量逐年增加的情況下，切實加強案件質(zhì)量效率管理,，共受理各類案件16987件,，審結(jié)16962件，審限內(nèi)結(jié)案率99.7%;執(zhí)行案件5364件,，執(zhí)結(jié)4618件,執(zhí)結(jié)率達86.1%;執(zhí)行標的總金額31621萬元,。各類案件上訴率、抗訴率,、申訴率,、改發(fā)率,、審執(zhí)限率、當(dāng)庭宣判率,、訴訟調(diào)節(jié)率均控制在合理的指標之內(nèi),。堅持標本兼治，從源頭上減少涉訴信訪,，共處理群眾來信來訪1743人(次),，審查處理265件申訴案件，全國,、全區(qū)“兩會”等特別防護期間沒有發(fā)生近呼,、進京事件。受理36件紀檢監(jiān)察投訴案件,，辦結(jié)32件,，辦結(jié)率88%。黨風(fēng)廉政建設(shè)得到進一步加強,，2012年,、2012年度班子黨風(fēng)廉政建設(shè)被評為優(yōu)秀;連續(xù)五年被評為實績較突出領(lǐng)導(dǎo)班子。行政政事務(wù)工作運轉(zhuǎn)正常,，幾年來沒有發(fā)生安全事故,，綜合治理驗收均合格，連續(xù)被盟綜治委評為綜合治理優(yōu)秀成員單位,。幾年來共有13個集體和36人受到自治區(qū)高級法院,、盟委的表彰和獎勵。機要保密工作分別兩次被自治區(qū)保密局和高級法院評為先進集體,。法院物質(zhì)裝備條件得到進一步改善,，中級法院審判綜合大樓克服困難，今年年底竣工,。辦公計算機擁有率達95%,，2012年實現(xiàn)了公文網(wǎng)上傳輸。2012年實現(xiàn)辦案計算機網(wǎng)絡(luò)化管理,，三級法院,，及人民法庭實現(xiàn)了網(wǎng)絡(luò)互聯(lián)，提高了辦公,、辦案效率,。交通工具得到根本性改變。法院固定財產(chǎn)大幅增長,。法院文化豐富多樣,，獲獎多項。積極完成了盟委交辦的各項社會公益工作任務(wù),。

建立健全規(guī)章制度,，做到了用制度管人管事,，始終堅持嚴密的制度，嚴肅的紀律,，嚴謹?shù)?管理,，嚴格的要求，嚴格的監(jiān)督,。深入總結(jié)工作成績和經(jīng)驗,，認真分析新形勢和新任務(wù)，研究和解決審判實踐中遇到的新情況和新問題,，切實加強機關(guān)隊伍管理和案件管理,通過實行《院長帶班督察制度》,、《干警投訴管理辦法》等制度，機關(guān)紀律作風(fēng)面貌有了顯著改觀,。修訂完善了原有的各種管理制度,，為了適應(yīng)新形勢的要求，又新制訂十幾個管理制度,，完成了《***盟中級人民法院制度匯編》,，做到了人手一冊。

成立了目標管理考核辦公室,，制定了千分制量化辦法,，做到了細化目標,，量化任務(wù),。按照責(zé)權(quán)利統(tǒng)一原則和“三項管理，兩級考核”的做法,，每年組織管理人員到發(fā)達地區(qū)考察學(xué)習(xí),，結(jié)合***法院實際，不斷完善考核辦法,。通過實行先進的考核激勵機制,，使工作的評估和考核逐步實現(xiàn)了由無形向有形，由數(shù)量到質(zhì)量,，由定性輪廓型向定量指標型轉(zhuǎn)變,，形成職責(zé)明確，要求具體,，責(zé)任到人,。注重實績的科學(xué)管理和工作的評價體系，“德,、能,、勤,、績、廉”綜合考核,。

晉級培訓(xùn)、集中培訓(xùn),，完成了上級法院各項培訓(xùn)任務(wù);加強思想政治、理想信念、職業(yè)道德,、行為規(guī)范教育，通過開展“社會主義法制理念教育”“公正司法,，一心為民”,、“規(guī)范司法行為、促進司法公正”,、“學(xué)習(xí)牛玉儒,，做‘好干部、貼心人’,，爭先創(chuàng)優(yōu)活動”等主題教育活動,，開展了立足崗位、學(xué)先進,，向牛玉儒,、宋魚水、金桂蘭學(xué)習(xí)的活動,，使廣大干警的職業(yè)意識,、職業(yè)技能、職業(yè)形象得到增強,。全盟法院涌現(xiàn)出以額濟納旗法院那仁巴特爾,、阿左旗法院彭家國為代表的全盟法院先進個人，發(fā)揮了先進典型的引導(dǎo)示范作用,。

按照“公正,、高效、權(quán)威”的要求,、增強辦案透明度,，嚴把程序關(guān)、事實關(guān),、證據(jù)關(guān),、使用法律關(guān)，確保案件審理公開,、公平,、公正，做到有訴必斷,、審慎明斷,、斷必有理、于法有據(jù)、辯法析理,、不枉不縱,，勝敗皆明。成立了案件評查辦公室,，對每個案件逐一進行審查,，實行了案件質(zhì)量責(zé)任倒查制度，進一步整改司法過程中的不嚴格,、不規(guī)范,、不作為、亂作為等問題;對基層法院進行了案件抽查,、互查,，及時反饋了存在的問題;結(jié)合實際修訂了審判執(zhí)行流程管理辦法，訴訟,、執(zhí)行案件全部實現(xiàn)計算機網(wǎng)絡(luò)化管理,，使其更能發(fā)揮效能;堅持調(diào)判結(jié)合的原則，調(diào)解率達36%,，努力實現(xiàn)法律效果與社會效果有機統(tǒng)一;切實加強審判監(jiān)督工作,，再審案件91件，依法改判和作其他處理57件,。實現(xiàn)了服判息訴率,、上訴維持率“兩升”，涉訴上訪案件數(shù)量,、再審案件數(shù)量“兩降”的良好態(tài)勢,。

提出程序便民、效益利民,、裁判保民,、作風(fēng)親民要求，切實解決“告狀難”,、“申訴難”、“執(zhí)行難”的問題,，正確對待當(dāng)事人的合理訴求,，疏通信訪申訴渠道，建立多渠道處理民間糾紛的機制,，認真處理了一批涉訴信訪疑難案件,，切實維護了當(dāng)事人合法權(quán)益，維護了法律尊嚴,，消除改革開放和社會發(fā)展中的不穩(wěn)定,、不和諧因素。認真落實法律援助和司法救助制度,，切實保護社會弱勢群體的合法權(quán)益,，中級法院幾年來共實施司法救助案件546件,，緩減免訴訟費近72萬元。增強辦案程序合法意識,，實行訴訟風(fēng)險告知制度,，引導(dǎo)當(dāng)事人正確行使訴訟權(quán)力。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院院長述職報告篇五

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尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，各位同志：

因為工作的需要,，去年組織通過民意測評等方式，將我選為朱河醫(yī)院副院長,。按照組織分工,，我負責(zé)醫(yī)院內(nèi)科臨床工作，并協(xié)助正院長管理院內(nèi)業(yè)務(wù),。下面,，我將就自己在朱河醫(yī)院醫(yī)院工作、學(xué)習(xí)一年來的具體情況向各位領(lǐng)導(dǎo),，各位同志作以匯報,，請指正。

任職以來本人能認真學(xué)習(xí)馬列主義,、毛澤東思想和鄧小平理論,，特別是黨十八大勝利閉幕后，我貫徹十八大精神,，在思想上按黨員標準嚴格要求自己,，堅定政治信念，加強政治理論,、法律法規(guī)、醫(yī)學(xué)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),，轉(zhuǎn)變工作理念,，改進工作作風(fēng)，堅持廉潔自律,，自覺遵紀守法,，認真履行職責(zé)。在工作上勤勤懇懇,、任勞任怨,，在作風(fēng)上艱苦樸素、務(wù)真求實,，較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)和各級部門安排的各項工作,。以實際行動踐行“三個代表”重要思想，為醫(yī)院的發(fā)展盡心盡力，努力工作,。主要情況匯報如下:

一,、在德的方面：

在思想上，認真學(xué)習(xí)鄧小平理論,、領(lǐng)會黨的十八大精神,，利用電視、電腦,、報紙,、雜志等媒體關(guān)注國內(nèi)國際形勢，繼續(xù)深入學(xué)習(xí),、貫徹落實“三個代表”重要思想,，保持共產(chǎn)黨員的先進性，樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀,，法紀,、政紀、組織觀念強,，在大是大非問題上與黨中央保持一致,。學(xué)習(xí)黨的基本知識和有關(guān)政治思想文件、書籍,，深刻領(lǐng)會胡總書記的講話精神,，并把它作為思想的綱領(lǐng)，行動的指南;積極參加黨委組織的各種政治學(xué)習(xí)及教育活動;積極向廣大員工宣傳黨的方針政策;時刻牢記為人民服務(wù)的宗旨,，明白自己所肩負的責(zé)任;積極參與醫(yī)院建設(shè),，在工作中要起到模范帶頭作用，做廣大職工的表率,，同時,，認真學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識，不斷提高自己的理論水平和綜合素質(zhì),。認真貫徹執(zhí)行民主集中制,，顧全大局，服從分工,，勇挑重擔(dān),。尊重一把手，團結(jié)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和廣大干部職工,，思想作風(fēng)端正，工作作風(fēng)踏實,，敢于堅持原則,，求精務(wù)實，開拓進取，切實履行崗位職責(zé),，堅持依法行醫(yī),，認真負責(zé)分管工作，大力支持一把手的工作,，促進醫(yī)院兩個文明建設(shè)的順利開展,。

二、在能的方面：

熟悉和掌握國家的衛(wèi)生事業(yè)政策,、衛(wèi)生法律法規(guī),，能較好地結(jié)合實際情況加以貫徹執(zhí)行；較好地協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系,，充分調(diào)動員工的工作積極性,，共同完成復(fù)雜的工作任務(wù)；專業(yè)理論水平較強,，具有本職工作所需的基本技能,；能通過調(diào)研發(fā)現(xiàn)問題，

總結(jié)

根據(jù)分管工作和協(xié)管工作的職責(zé)、范圍和上級主管部門的要求,，一年來,，本人先后通過檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正了有關(guān)問題,，促進了醫(yī)院醫(yī)療秩序的正常進行,。對依法執(zhí)業(yè)，依法行醫(yī),，依法行政較好地協(xié)調(diào)了有關(guān)各方面的關(guān)系,。

合起來，熟悉醫(yī)院的整體管理流程,，工作方法和工作策略,、人才戰(zhàn)略、技術(shù)開展以及醫(yī)院的中長期規(guī)劃,。同時深入科室熟悉環(huán)境,、人員、技術(shù)結(jié)構(gòu),、工作流程,，在工作過程中,，堅持靠前指揮，找準工作重點,、難點,，抓住主要矛盾，有的放矢地解決問題,，化解矛盾,，牢牢把握工作的主動權(quán)。在管理工作中,，堅持每天下科室了解實際情況,，現(xiàn)場辦公，聽取科室工作情況匯報,，研究工作安排,，協(xié)助科室解決一些具體問題，重點放在提高醫(yī)療護理質(zhì)量和醫(yī)療安全方面,；堅持對醫(yī)療制度的執(zhí)行情況檢查,，加強管理，督促內(nèi)部制度的落實,。在協(xié)調(diào)工作中,，注重理論聯(lián)系實際，加強調(diào)查研究,，堅持以人為本,，充分發(fā)揮人的主觀能動性和團隊精神，共同完成復(fù)雜,、繁重的工作任務(wù),。所涉及科室全年無醫(yī)療事故發(fā)生。積極參與或組織維護公共衛(wèi)生安全,；積極配合衛(wèi)生主管部門完成轄區(qū)內(nèi)的突發(fā)公共衛(wèi)生工作和基層業(yè)務(wù)指導(dǎo),；積極參與全縣網(wǎng)絡(luò)醫(yī)療機構(gòu)公共關(guān)系的構(gòu)建和維護。

三,、在勤的方面：

本人事業(yè)心,、責(zé)任心強，奮發(fā)進取,，一心撲在工作上,；工作認真，態(tài)度積極,，雷厲風(fēng)行,，勇挑重擔(dān)，敢于負責(zé),，不計較個人得失,；工作勤勉,，兢兢業(yè)業(yè),，任勞任怨,；無故不遲到、不早退,。一年來,，本人基本無休工齡假，堅持每周參加科室的交接班,，協(xié)調(diào)有關(guān)工作,，督促有關(guān)工作落實情況。

四,、在廉政建設(shè)方面

在作風(fēng)上,，能遵章守紀、團結(jié)同事,、務(wù)真求實,、樂觀上進，始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng),，勤勤懇懇,，任勞任怨。在生活中發(fā)揚艱苦樸素,、勤儉耐勞,、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng)，始終做到老老實實做人,，勤勤懇懇做事,，勤勞簡樸的生活，堅持廉潔從醫(yī),，廉潔行政,，把廉潔自律落實到實際工作中，堅持不定期向班子成員匯報思想,，不拉小團體,，不搞小動作，時刻牢記黨員的責(zé)任和義務(wù),，嚴格要求自己,，在任何時候都要起到模范帶頭作用。

自己深知,，自己事業(yè)的每一個進步與發(fā)展,，都離不開上級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)，離不開院黨政班子整體功能的有效發(fā)揮,，更離不開全院中層干部和廣大職工群眾的理解,、信任,、愛護與支持，否則,，縱有天大的本事也將一事無成,。做為單位的領(lǐng)導(dǎo)班子成員，我只不過是在自己的工作崗位上,，履行組織和全院職工群眾賦予自己的職責(zé),，盡了自己應(yīng)盡的義務(wù)。

今后我還要加強學(xué)習(xí),，提高自身素質(zhì),，先知先覺才能先行，不知不覺永遠不行,。要以永遠的憂患意識,，自我生存意識，拓荒精神,，追求醫(yī)院永遠的活力,。因為市場唯一不變的法則就是永遠在變，唯有審時度勢,，抓住機遇,，變在市場前面，才能創(chuàng)造市場,。還是要干當(dāng)前,，想長遠，未雨綢繆,，早做打算,，把沖天的奮斗豪情與嚴謹?shù)目茖W(xué)態(tài)度相結(jié)合，創(chuàng)業(yè)不息,，自強不息,。把生存發(fā)展的壓力，變成改善和提高服務(wù)的動力,，強化服務(wù)理念,，強化服務(wù)意識，強化服務(wù)行動,。堅持質(zhì)量是生命,，醫(yī)德是本錢，信譽是效益的觀念,，沒有優(yōu)質(zhì)服務(wù)就沒有工作量,。

在今后的工作中，我決心從幾個方面努力：

第一,、進一步加強理論學(xué)習(xí),，注重黨性鍛煉和修養(yǎng),，不斷提高自身素質(zhì)。一是要正確處理好工作與學(xué)習(xí)的矛盾,，增強學(xué)習(xí)的主動性和系統(tǒng)性,。二是要密切聯(lián)系思想和工作實際，把學(xué)習(xí)同改造世界觀,、增強黨性觀念結(jié)合起來,。三是要把學(xué)習(xí)同調(diào)查研究結(jié)合起來，不斷提高解決實際問題的能力和水平,，通過學(xué)習(xí)鍛煉，全面提高作為醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)干部的綜合素質(zhì),，進一步增強駕馭復(fù)雜局面,，科學(xué)組織運籌的本領(lǐng)，力求通過自己的組織和管理,，使自己分管的工作謀求更大的突破和發(fā)展,。

第二、強化開拓創(chuàng)新意識,，抓住主要矛盾,，找準工作的突破口。要始終圍繞

醫(yī)院戰(zhàn)略目標和決策,，把握當(dāng)前工作的主要矛盾和重點,，集中精力抓大事，一抓到底,，抓出成效,。

第三、求真務(wù)實,，轉(zhuǎn)變作風(fēng),，狠抓落實。一是要強化責(zé)任意識,，要以對醫(yī)院,、對職工高度負責(zé)的態(tài)度，全身心的投入工作,，以身作則,，為人表率。凡是要求職工做到的,，自己必須首先做到,；要求別人不做的，自己帶頭不做,。努力營造一個謀事干事,、奮發(fā)向上的工作氛圍,。二是要樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀。始終圍繞醫(yī)院的中心工作,，充分發(fā)揮主觀能動性和創(chuàng)造性,，發(fā)揚崇尚實干、少說空話,，求真務(wù)實的工作作風(fēng),，不斷開創(chuàng)工作的新局面。三是不斷加強和改進思想政治工作,，密切聯(lián)系群眾,，注意工作方法，尊重和關(guān)心和依靠他們,，調(diào)動他們的積極性,，為企業(yè)發(fā)展獻計出力。四是勤政廉潔,，奉公守法,。樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,，提高自身拒腐防變的能力,，嚴格遵守廉潔自律的各項制度和規(guī)定，在醫(yī)院和社會中樹立良好的黨員干部形象,。

各位領(lǐng)導(dǎo),，各位同志，我將把這次述職評議作為對我個人支持,、監(jiān)督和幫助的一次極好機會,，進一步總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)揚成績,，克服不足,，以更加飽滿的工作熱情，團結(jié)全體干部職工,，開拓進取,，克難奮進，為推進醫(yī)院衛(wèi)生事業(yè)的改革與發(fā)展做出新的貢獻,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院院長述職報告篇六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

你們好：

為了認真貫徹廉政建設(shè)工作會議精神,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),，以維護社會和中心的穩(wěn)定為根本，按照“鞏固,、完善,、規(guī)范、提高”的要求，不斷加強對廉政建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo),，全面落實廉政建設(shè)各項措施,，做了大量扎實有效的工作，推動廉政建設(shè)各項工作深入發(fā)展,，確保了政治,、治安和職工的思想穩(wěn)定。現(xiàn)將上半年度廉政建設(shè)工作的具體開展情況總結(jié)如下：

我院始終以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),，開展經(jīng)常性和針對性的法制教育,，有計劃地組織員工學(xué)習(xí)上級的'有關(guān)文件精神和《安全生產(chǎn)法》、《勞動法》,、《消防法》等法律法規(guī),，突出學(xué)習(xí)的針對性和實效性，不斷提高各類崗位人員的法制觀念和管理素質(zhì),，加強對廉政建設(shè)工作的深刻理解,，提高全體員工的參與意識，形成了自覺遵紀守法,，自覺維護醫(yī)院工作和生活秩序的良好氛圍。引導(dǎo)全體職工樹立正確的宗教信仰觀,，堅決不參與非法宗教活動,，堅決嚴厲打擊黃、賭,、毒的各類丑惡現(xiàn)象和違法犯罪活動,，扎實推進“五五”普法，全面推動廉政建設(shè)工作的進程,。

在廉政建設(shè)工作中,，我院始終抓住“創(chuàng)安”這個載體，把住各個環(huán)節(jié),，堅持多管齊下,，切實實行廉政建設(shè)。制度建設(shè)是工作的前提,，制度落實是工作的保證,，領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常指導(dǎo)督促各科室做好廉政建設(shè)工作，大小會議上必講安全成為慣例,，啟發(fā)大家警鐘長鳴,。各科室人員平時根據(jù)各自的崗位，嚴格落實安全崗位目標責(zé)任制,，從防火,、防盜、防搶劫等方面嚴格制度，一絲不茍,。加強對財務(wù)室,、微機室、現(xiàn)金票證安全保衛(wèi)管理,，認真做好醫(yī)院內(nèi)部防火,、防盜、防破壞,、防事故四防工作,，切實把廉政建設(shè)工作做到了最基層，做到了每一個人身上,。

此致

敬禮

述職人：xxx

20xx年xx月xx日

鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院院長述職報告篇七

????一年來,，在區(qū)委,、區(qū)衛(wèi)生局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，我與班子成員以及全院職工一道，堅持以“xxxx”重要思想為指導(dǎo),，認真貫徹落實黨的xx大精神，強化“以病人為中心,，以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,，建立健全質(zhì)量控制體系,，深入開展衛(wèi)生誠信建設(shè)和醫(yī)療人性化服務(wù),，優(yōu)化醫(yī)療環(huán)境,，提高服務(wù)質(zhì)量和水平,，端正辦院方向，牢固樹立為人民服務(wù)的宗旨,，把社會效益放在首位,，遵循社會主義市場經(jīng)濟和醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的內(nèi)在規(guī)律，提高醫(yī)院管理水平,，把持續(xù)改進醫(yī)療質(zhì)量和保障醫(yī)療安全作為醫(yī)院管理的核心內(nèi)容,，為人民群眾提供優(yōu)質(zhì)、高效,、安全,、便捷、和經(jīng)濟的醫(yī)療服務(wù)．不斷滿足人民群眾日益增長的醫(yī)療衛(wèi)生需求。認真履行職責(zé),，圓滿完成上級黨組安排的各項工作任務(wù),。

????一、強化服務(wù)意識,，熱衷公益事業(yè),。繼續(xù)發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，以點帶面,，服務(wù)于患者,，構(gòu)建和協(xié)醫(yī)患關(guān)系，不定期的發(fā)放住院病人意見征詢卡,，采用病人的合理化建議,，對病人提出的問題給于答復(fù)或解決，通過調(diào)查走訪,，病人滿意度大大增加,。作為政協(xié)委員，我深知自己肩上的重任,，時刻牢記為人民服務(wù)的宗旨,，在南崗區(qū)衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我院爭取到與中國初級衛(wèi)生保健基金會健康扶貧工程的資助,，共同開展歷時一年的免費“xx區(qū)婦女病普查” 工作,，關(guān)愛婦女健康，本著“婦女健康,普查普治把關(guān)”的原則,預(yù)計參檢為5.5萬人次,，免費檢查項目包括:1、一般婦科檢查,。2,、乳腺檢查：紅外乳透儀。3,、盆腔臟器檢查：陰式b超檢查,。4、宮頸檢查：數(shù)碼電子陰道鏡,。5,、陰道分泌物檢查：常規(guī)化驗檢查。6,、病理檢查,費用約200元,，真真正正的為的廣大婦女健康帶來福音。

????二,、執(zhí)行國家有關(guān)法律,、法規(guī)和規(guī)章制度，健全醫(yī)院各項工作制度，不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,，促進醫(yī)院健康,、可持續(xù)發(fā)展。在醫(yī)療質(zhì)量方面,，著重抓好三級醫(yī)師查房,、典型疑難病例討論、術(shù)前術(shù)后病例討論等基本制度的落實,，確保安全行醫(yī),。縮短平均住院日,，加快病床周轉(zhuǎn),。推行整體化系統(tǒng)護理服務(wù)制度，病人一入院即知曉自己的主治醫(yī)生,、責(zé)任護士,，加強對病人的心理護理和健康教育，讓病人了解自己的病情,，主動配合治療,。對出院病人實行回訪制度，如婦科,、內(nèi)科進行電話回訪,，了解治療效果及病人對醫(yī)院的意見。在檢查,、用藥方面,，規(guī)定各科室都要嚴格按照病情合理實施檢查，必要的檢查一項不能缺,，不合理的檢查一項也不能查,，既要保證檢查質(zhì)量、又要減輕病人負擔(dān),。用藥要貫徹有效,、質(zhì)優(yōu)、價廉,，先國產(chǎn),、后進口，先一線,、后二線三線的原則,，合理用藥，切實為病人減輕負擔(dān),。

????

三,、

????2,、加強輿論宣傳,，完善監(jiān)督制約機制。我院在門診大廳懸掛活動宣傳條幅,，營造良好的活動氛圍。向全院職工公布了區(qū)衛(wèi)生局黨委設(shè)立的舉報電話和區(qū)衛(wèi)生局的詳細地址,、郵政編碼,，以及省衛(wèi)生廳設(shè)立的“治理商業(yè)賄賂指定銀行賬戶”；在門診大廳向患者公布了院內(nèi)舉報電話,；醫(yī)院與各科室簽訂了《醫(yī)療藥品購銷不正之風(fēng)責(zé)任狀》,，與各醫(yī)藥公司簽訂了《藥品購銷質(zhì)量協(xié)議書》、《要上代表行為約束合同》,；各病房均設(shè)有“嚴禁醫(yī)藥代表和器械商入內(nèi)”的標志,，堅決杜絕要上與醫(yī)生直接接觸,，從而形成科較為廣泛的監(jiān)督制約機制。

????3,、加強職工學(xué)習(xí)與教育,，杜絕腐蝕思想入侵。組織職工深入學(xué)習(xí)貫徹市衛(wèi)生局下發(fā)的《醫(yī)療衛(wèi)生人員職業(yè)道德規(guī)范讀本》,，堅決以科室集中組織學(xué)習(xí)和個人業(yè)余時間自學(xué)相結(jié)合,；利用各種方式，有計劃地對相關(guān)人員進行《職業(yè)醫(yī)師法》,、《藥品管理法》等等相關(guān)法律法規(guī)的培訓(xùn)學(xué)習(xí),；組織全院職工分兩次收看了2月27日中央電視臺播出的以醫(yī)藥界存在的商業(yè)賄賂問題為內(nèi)容的焦點訪談節(jié)目錄像。廣東省江門新惠區(qū)人民醫(yī)院和四川省平江縣醫(yī)院的兩個典型案例,，一組組觸目驚心的數(shù)字,，使職工受到了震撼，也起到了很好的教育警示作用,。

????四,、從一點一滴做起，提高醫(yī)院收入,。除了做好醫(yī)院正常診療外,，針對自身二級醫(yī)院的定位，我與院領(lǐng)導(dǎo)班子商量,，我們不能“守株待兔”,，積極尋找創(chuàng)收之路，在全院的職工大會上積極動員,，全院職工熱情很高,，把各項體檢列為創(chuàng)收的基礎(chǔ)，同時我們積極發(fā)動周邊企事業(yè)單位來我院進行健康體檢,，我們打出了“質(zhì)優(yōu),、價廉”的王牌，真正做到了雙方互惠的目的,，由于我院的優(yōu)質(zhì)服務(wù),、誠信，讓對方非常滿意,，現(xiàn)在已經(jīng)有好多院校與機關(guān)主動要求來我院進行健康體檢,。xx年我院除圓滿完成了xx區(qū)高考體檢、兵檢的任務(wù)外,，還進行了其他各項體檢為 xx次,，總收入約為 xx元，占醫(yī)院總收入的 xx%,。????展望新的一年,，我院黨委將牢牢把握發(fā)展這一第一要務(wù),，進一步解放思想，深化改革,，帶領(lǐng)衛(wèi)生系統(tǒng)全體干部職工團結(jié)一致,，奮力拼搏，為我縣衛(wèi)生事業(yè)更快更好發(fā)展再作新的貢獻,。

????展望新的一年,，我院黨委將牢牢把握發(fā)展這一第一要務(wù)，進一步解放思想,，深化改革,，帶領(lǐng)衛(wèi)生系統(tǒng)全體干部職工團結(jié)一致，奮力拼搏,，為我縣衛(wèi)生事業(yè)更快更好發(fā)展再作新的貢獻,。

????展望新的一年，我和院領(lǐng)導(dǎo)班子將牢牢把握發(fā)展這一第一要務(wù),，進一步解放思想,，深化改革，帶領(lǐng)全體干部職工團結(jié)一致,，奮力拼搏,，為我院更快更好的發(fā)展再作新的貢獻。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院院長述職報告篇八

一年來,，在市衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子共同努力，較好地完成了分管的工作,，下面我分幾個方面向各位代表匯報如下：

工作中能夠堅持原則,，務(wù)求實效，堅決反對弄虛作假,。能夠經(jīng)常聽取群眾對領(lǐng)導(dǎo)工作的意見,，正確對待群眾批評，接受群眾評議,。經(jīng)常和分管科室干部職工談心,，交流思想和看法，自覺開展批評與自我批評,?？朔貦?quán)思想，與群眾打成一片,。

經(jīng)常深入基層檢查督導(dǎo)工作，所分管科室各負其責(zé),，較好的完成了各項工作任務(wù)：后勤各部門密切配合,，協(xié)助廠家完成了全院===余臺空調(diào)的安裝工作,。物業(yè)管理科在抓內(nèi)部管理基礎(chǔ)上進行了明確分工，并加大了對保潔公司,、幼兒園的檢查,、監(jiān)督,，督促保潔人員保持醫(yī)院環(huán)境衛(wèi)生，在歷次迎接檢查中受到好評,；對家委會加強管理和指導(dǎo)，保證舍區(qū)治安，強化外來人員管理，保持舍區(qū)衛(wèi)生?？倓?wù)科通過多種形式教育,，提高了后勤職工的服務(wù)意識和安全意識，后勤保障工作順利進行,，服務(wù)面貌大有改觀,；積極申請優(yōu)惠政策,，克服困難，加班加點完成了院區(qū)集中供熱改造工程,。物資科加強對工作人員的思想學(xué)習(xí),，教育職工廉潔自律，自覺抵制采購中的不正之風(fēng),，通過貨比三家，招標采購，保證了采購物資的質(zhì)優(yōu)價廉。保衛(wèi)科通過多種形式的教育活動,，強化科室人員法制觀念，提高服務(wù)意識,，定期檢查消防設(shè)施,，消除事故隱患,，保證了醫(yī)院人身財產(chǎn)安全和消防安全,，便民服務(wù)隊堅持免費搬抬行動不便的病人，受到廣大患者的一致好評,。電訊科克服人員少,，任務(wù)重的困難,，及時更新維修故障電話,，保證了全院電話的暢通,?；品e極協(xié)助院長做好醫(yī)院建筑規(guī)劃及大門景觀改造方案；院內(nèi)門診裝修,、病房及宿舍樓的正常維修工作有條不紊,。醫(yī)院開展“增收節(jié)支”活動以來，后勤各部門積極行動起來,，精打細算,，節(jié)約各項開支，取得明顯成效,?？傊荒陙碓诤笄诳剖业墓餐ο拢^好地完成了崗位目標,。

平時能夠加強自身學(xué)習(xí),，不斷提高思想道德修養(yǎng)，學(xué)習(xí)貫徹上級關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的文件精神,，堅決貫徹反腐倡廉的各項規(guī)定。生活上廉潔自律,，不參加可能影響公務(wù)的吃請活動,，厲行節(jié)約，反對鋪張浪費,，按照院黨委制定的各項規(guī)定,，嚴格執(zhí)行《個人重大事項報告制度》、《收入申報制度》和《禮品登記制度》,。堅持民主集中制原則,，在醫(yī)院重大問題討論中能夠堅持原則，發(fā)表個人意見,，落實醫(yī)院辦公會各項決定,。教育和帶動分管科室負責(zé)同志深入基層，聽取職工意見,，改進工作作風(fēng),，為群眾解決實際困難。

在決策方面有時當(dāng)斷不斷,，有依靠思想,，缺乏主動性。

能維護班子團結(jié),，但有好人主義,，不能徹底地開展批評與自我批評,。

加強理論學(xué)習(xí)的自覺性，不斷提高思想政治水平,。

克服身體健康方面的困難,，深入科室，了解職工的思想動態(tài),，為提高后勤服務(wù)水平多一些調(diào)查研究,，改進后勤工作作風(fēng)。

由于時間及個人水平原因,，述職報告難免掛一漏萬,，不足之處請各位代表批評指正。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院院長述職報告篇九

一年來,，在區(qū)委,、區(qū)衛(wèi)生局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我與班子成員以及全院職工一道,，堅持以“[]x”重要思想為指導(dǎo),，認真貫徹落實黨的xx大精神，強化“以病人為中心,，以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,，建立健全質(zhì)量控制體系，深入開展衛(wèi)生誠信建設(shè)和醫(yī)療人性化服務(wù),，優(yōu)化醫(yī)療環(huán)境,，提高服務(wù)質(zhì)量和水平，端正辦院方向,，牢固樹立為人民服務(wù)的宗旨,，把社會效益放在首位，遵循社會主義市場經(jīng)濟和醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的內(nèi)在規(guī)律,，提高醫(yī)院管理水平,，把持續(xù)改進醫(yī)療質(zhì)量和保障醫(yī)療安全作為醫(yī)院管理的核心內(nèi)容，為人民群眾提供優(yōu)質(zhì),、高效,、安全、便捷,、和經(jīng)濟的醫(yī)療服務(wù).不斷滿足人民群眾日益增長的醫(yī)療衛(wèi)生需求,。認真履行職責(zé)，圓滿完成上級黨組安排的各項工作任務(wù),。

一,、強化服務(wù)意識，熱衷公益事業(yè),。繼續(xù)發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,，以點帶面,，服務(wù)于患者，構(gòu)建和協(xié)醫(yī)患關(guān)系,，不定期的發(fā)放住院病人意見征詢卡,，采用病人的合理化建議，對病人提出的問題給于答復(fù)或解決,，通過調(diào)查走訪,，病人滿意度大大增加。作為政協(xié)委員,，我深知自己肩上的重任,，時刻牢記為人民服務(wù)的宗旨，在南崗區(qū)衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，我院爭取到與中國初級衛(wèi)生保健基金會健康扶貧工程的資助,，共同開展歷時一年的免費“xx區(qū)婦女病普查”工作,，關(guān)愛婦女健康,，本著“婦女健康,普查普治把關(guān)”的原則,預(yù)計參檢為5.5萬人次，免費檢查項目包括:1,、一般婦科檢查,。2,、乳腺檢查：紅外乳透儀。3,、盆腔臟器檢查：陰式b超檢查,。4、宮頸檢查：數(shù)碼電子陰道鏡,。5、陰道分泌物檢查：常規(guī)化驗檢查,。6,、病理檢查,費用約200元，真真正正的為的廣大婦女健康帶來福音,。

二,、執(zhí)行國家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章制度,，健全醫(yī)院各項工作制度,，不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，促進醫(yī)院健康,、可持續(xù)發(fā)展,。在醫(yī)療質(zhì)量方面，著重抓好三級醫(yī)師查房,、典型疑難病例討論,、術(shù)前術(shù)后病例討論等基本制度的落實,，確保安全行醫(yī)?？s短平均住院日,，加快病床周轉(zhuǎn)。推行整體化系統(tǒng)護理服務(wù)制度,，病人一入院即知曉自己的主治醫(yī)生,、責(zé)任護士，加強對病人的心理護理和健康教育,，讓病人了解自己的病情,，主動配合治療。對出院病人實行回訪制度,，如婦科,、內(nèi)科進行電話回訪，了解治療效果及病人對醫(yī)院的意見,。在檢查,、用藥方面，規(guī)定各科室都要嚴格按照病情合理實施檢查,，必要的檢查一項不能缺,，不合理的檢查一項也不能查，既要保證檢查質(zhì)量,、又要減輕病人負擔(dān),。用藥要貫徹有效、質(zhì)優(yōu),、價廉,，先國產(chǎn)、后進口,，先一線,、后二線三線的原則，合理用藥,，切實為病人減輕負擔(dān),。

三、狠抓行業(yè)不正之風(fēng),，將反“商業(yè)賄賂”進行到底,。真正做到取信于民，服務(wù)于民,，以實際行動實踐“[]x”的重要思想,。我院嚴格按照各級衛(wèi)生行政部門的要求開展治理商業(yè)賄賂專項工作，堅持從實際出發(fā),，以對人民群眾高度負責(zé)的精神,，始終把“糾風(fēng)”工作作為一項重大的政治任務(wù)來抓,，真正把“糾風(fēng)”工作與醫(yī)院的生存和發(fā)展緊密聯(lián)系在一起，積極主動采取有效措施,，不斷加大工作力度,，扎扎實實開展工作，重點抓了在藥品和醫(yī)療器械購銷中收受的回扣,，在醫(yī)療服務(wù)中“開單提成”,、收受“紅包”和亂收費等不正之風(fēng)，確保廣大人民群眾用藥安全,，力爭實現(xiàn)全程優(yōu)質(zhì)服務(wù),。

1、成立組織機構(gòu),，制定實施方案,。我院在此次治理商業(yè)賄賂專項工作中成立了相關(guān)部門負責(zé)人組成的專項治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室,，負責(zé)日常事務(wù),。研究制定了《哈市第九醫(yī)院治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂專項工作實施方案》，并打印下發(fā)到各科室,。

2,、加強輿論宣傳，完善監(jiān)督制約機制,。我院在門診大廳懸掛活動宣傳條幅,，營造良好的活動氛圍。向全院職工公布了區(qū)衛(wèi)生局黨委設(shè)立的舉報電話和區(qū)衛(wèi)生局的詳細地址,、郵政編碼,，以及省衛(wèi)生廳設(shè)立的“治理商業(yè)賄賂指定銀行賬戶”;在門診大廳向患者公布了院內(nèi)舉報電話;醫(yī)院與各科室簽訂了《醫(yī)療藥品購銷不正之風(fēng)責(zé)任狀》，與各醫(yī)藥公司簽訂了《藥品購銷質(zhì)量協(xié)議書》,、《要上代表行為約束合同》;各病房均設(shè)有“嚴禁醫(yī)藥代表和器械商入內(nèi)”的標志,，堅決杜絕要上與醫(yī)生直接接觸，從而形成科較為廣泛的監(jiān)督制約機制,。

3,、加強職工學(xué)習(xí)與教育,，杜絕腐蝕思想入侵,。組織職工深入學(xué)習(xí)貫徹市衛(wèi)生局下發(fā)的《醫(yī)療衛(wèi)生人員職業(yè)道德規(guī)范讀本》，堅決以科室集中組織學(xué)習(xí)和個人業(yè)余時間自學(xué)相結(jié)合;利用各種方式,，有計劃地對相關(guān)人員進行《職業(yè)醫(yī)師法》,、《藥品管理法》等等相關(guān)法律法規(guī)的培訓(xùn)學(xué)習(xí);組織全院職工分兩次收看了2月27日中央電視臺播出的以醫(yī)藥界存在的商業(yè)賄賂問題為內(nèi)容的焦點訪談節(jié)目錄像。廣東省江門新惠區(qū)人民醫(yī)院和四川省平江縣醫(yī)院的兩個典型案例,，一組組觸目驚心的數(shù)字,，使職工受到了震撼,，也起到了很好的教育警示作用。

四,、從一點一滴做起,，提高醫(yī)院收入。除了做好醫(yī)院正常診療外,，針對自身二級醫(yī)院的定位,，我與院領(lǐng)導(dǎo)班子商量，我們不能“守株待兔”,，積極尋找創(chuàng)收之路,，在全院的職工大會上積極動員，全院職工熱情很高,，把各項體檢列為創(chuàng)收的基礎(chǔ),，同時我們積極發(fā)動周邊企事業(yè)單位來我院進行健康體檢，我們打出了“質(zhì)優(yōu),、價廉”的王牌,，真正做到了雙方互惠的目的，由于我院的優(yōu)質(zhì)服務(wù),、誠信,，讓對方非常滿意，現(xiàn)在已經(jīng)有好多院校與機關(guān)主動要求來我院進行健康體檢,。xx年我院除圓滿完成了xx區(qū)高考體檢,、兵檢的任務(wù)外，還進行了其他各項體檢為xx次,，總收入約為xx元,，占醫(yī)院總收入的%。

展望新的一年,，我院黨委將牢牢把握發(fā)展這一第一要務(wù),，進一步解放思想，深化改革,，帶領(lǐng)衛(wèi)生系統(tǒng)全體干部職工團結(jié)一致,，奮力拼搏，為我縣衛(wèi)生事業(yè)更快更好發(fā)展再作新的貢獻,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院院長述職報告篇十

過去的一年,，收獲著成功與喜悅，新的一年,，充滿激情與希望,。一年來，承蒙院班子成員的精誠協(xié)作，得力于全院干職工的鼎力支持,，憑著一份熱情,，做了一些黨凡而扎實的工作。在回顧個人工作之前,，我首先要感謝院領(lǐng)導(dǎo)班子的精誠團結(jié),，要感激全院干職工的默默奉獻，是班子的精誠團結(jié)鑄就了我院的卓越,，是干職工的默默奉獻錘煉出我院的精彩,。我工作在這樣一個富有生機與朝氣的大家庭，倍感振奮?，F(xiàn)就20xx年的工作從以下六方面進行述職,。

黨性修養(yǎng)，是作為一名黨員所必須的基本素質(zhì)和要求,。一年來,，我始終牢記自己是一名黨務(wù)工作者，在政治思想,、道德品質(zhì),、知識水黨、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)等方面,，自覺實行黨性鍛煉和自我完善,，爭做一名讓群眾滿意的`黨員,讓組織放心的黨務(wù)工作者。

三是常懷公心,，樂于奉獻,。與人相處，始終懷有一顆善良之心,、博愛之心,，能看到和學(xué)習(xí)他人長處，見賢思齊,，懂得真誠寬容和理解,，是建立和諧的人際關(guān)系的基礎(chǔ)。工作中,，我為人豁達,，胸懷開闊，不爭名利,，和班子成員相處和諧,，配合默契，具有較強的合作和奉獻精神,。

我院是一個擁有x個黨員,、x名黨的集體，隊伍建設(shè)在推動全院事業(yè)發(fā)展起著重要作用,。

一是加強班子隊伍建設(shè),。本人認為，作為黨,，如何構(gòu)建一個團結(jié),、和諧、勤奮,、務(wù)實,、廉潔的領(lǐng)導(dǎo)班子，如何建設(shè)一支精神飽滿,、能支能戰(zhàn)的婦幼衛(wèi)生隊伍,，是職責(zé)所在。我們院委,、院總支,、院支部分別于4月份、6月,、10月份召開了民主生活會及組織生活會,。在會上，大家都能抱著對事業(yè)負責(zé),、對同志負責(zé),、對自己負責(zé)的態(tài)度，各抒己見,，使成員之間更加相互信任和團結(jié),。我院班子成員都能嚴于律己，率先垂范,，工作廉潔,，作風(fēng)優(yōu)良，起到了良好的帶頭作用,。

二是加強了廉政建設(shè),。醫(yī)院開展了崗位風(fēng)險防控，制訂了實施方案,，全院每一位工作人員就本職崗位風(fēng)險進行了認真排查,，評估了風(fēng)險等級并制定了整改措施;加強了對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行的監(jiān)督和檢查，對院領(lǐng)導(dǎo)使用權(quán)力,、醫(yī)務(wù)人員廉潔行醫(yī),、后勤物資和醫(yī)療器械采購等進行全面監(jiān)督，藥品采購嚴格實行網(wǎng)上集中招標,。今年,，所有大型設(shè)備均實行了科室申請,、院委集體討論、局黨委批準,、市場調(diào)查,、招標采購的原則;開展了《醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評制度》，并建立了工作人員《醫(yī)德醫(yī)風(fēng)檔案》,，提高了醫(yī)務(wù)人員廉潔行醫(yī)的服務(wù)水黨,。

今年三月份開始，醫(yī)院積極貫徹落實局黨委的精神,，扎實開展了優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境和政風(fēng)行風(fēng)評議活動,。一是制訂了切實可行的實施方案，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,，明確了工作任務(wù)和目標;二是廣泛宣傳,。醫(yī)院召開了專題動員部署大會;三是設(shè)立了投票箱和專題宣傳欄;四是聘請了三名社會評議員，對醫(yī)院工作評議監(jiān)督;五是全體醫(yī)務(wù)人員再次簽訂了《從醫(yī)從政承諾書》;六是重拳打擊不良行為,，醫(yī)院對三例投訴事件,，進行了調(diào)查核實，對當(dāng)事人進行了行政通報批評和經(jīng)濟處罰,。

一是加大了對醫(yī)院人才的培訓(xùn)和引進力度,。醫(yī)院以技術(shù)為核心，抓好醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),。每月組織專業(yè)技術(shù)人員進行三基考試,，選送x人到省級以上醫(yī)院進修，x多人參加了各級部門組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn),，鼓勵在職繼續(xù)教育,，醫(yī)院專業(yè)技術(shù)人員本科學(xué)歷達到x%;同時，加大了人才的引進力度,，通過提高待遇,，首次聘用了x名碩士研究生，填補了我院全日制研究生的空白,。二是認真開展首次崗位設(shè)置工作,。對我院來說，首次崗位設(shè)置是一項復(fù)雜而艱難的工作,，主要原因是單位人員編制較少,、工作人員職稱結(jié)構(gòu)不合理。此事關(guān)系到職工切身利益,，不能有半點失誤,。我們制訂了具體方案，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組和專職工作小組,，召開了動員大會;深入領(lǐng)會上級文件精神,，掌握好政策,，反復(fù)校對信息;開展了崗位設(shè)置的考試，考場紀律嚴格,，全場錄像;人員聘用后清理校對,，認真申報，崗位設(shè)置工作順利完成,。

醫(yī)院文化反映了一個醫(yī)院特有的品格、精神和作風(fēng),，它既根植于本院歷史傳統(tǒng),，又在不斷創(chuàng)新中發(fā)展。一是加強院外宣傳工作,，提升醫(yī)院品牌效應(yīng),。全年在院外報紙、報刊,、雜志投稿共x篇,。二是突出醫(yī)院文化的個性化追求。民族的就是世界的,，個性化的就是品牌,，個性化既是一個醫(yī)院文化走向成熟的表現(xiàn)，更是長遠發(fā)展的內(nèi)在需求,。20xx年,，我們設(shè)計了自己的院微及一整套標識系統(tǒng)。兩年來,，我們將這套系統(tǒng)應(yīng)用于報紙,、宣傳、標牌,、標示,、信封等資料和醫(yī)院用品上，突出了婦幼保健院的文化個性和特色,。三是繼續(xù)認真辦好《xx婦幼》院報,，逢單月出刊x份，共x期,，內(nèi)容豐富多彩,、形式多種多樣。促進了院內(nèi)職工之間的文化,、保健,、醫(yī)療等知識的交流與溝通，提高了干職工的文化素養(yǎng),。四是開展了一系列健康向上的文娛活動,。黨總支組織了“慶·七一”活動和到我縣社會主義新農(nóng)村關(guān)山村學(xué)習(xí)考察活動,。院工會組織了慶祝“三·八”節(jié)表彰大會及女職工拔河比賽,，組織了“新時代·新女性”為主題的座談會,，xx等活動。團支部開展了“學(xué)雷鋒·做傳人”,，“情系災(zāi)區(qū)送溫暖”,，慶祝“五四”青年節(jié)等活動,。醫(yī)務(wù)科,、護理部開展了醫(yī)師節(jié)和護士節(jié)的表彰慶祝等活動。積極配合衛(wèi)生局開展了“一推行四公開”橫市義診活動和黨外知識分子“一對一”幫扶活動,。通過形式多樣的活動,，增加了干職工凝聚力和戰(zhàn)斗力，彰顯醫(yī)院的奉獻精神與愛的靈魂,。

根據(jù)院委的分工,，本人聯(lián)系產(chǎn)科。產(chǎn)科是一個高風(fēng)險,、高壓力,、高工作強度的科室，科室人員非常辛苦,。我經(jīng)常深入科室與工作人員交流,，溝通，用心傾聽她們的心聲,，參加科室晨會,，協(xié)助科室管理，協(xié)助解決技術(shù)難題,。產(chǎn)科這個全院最大的科室形成了一種團結(jié)緊張,、嚴肅活潑、積極向上,、樂于奉獻的工作氛圍,。同時，堅持進行疑難病例討論和急危重病人的救治,。全年組織開展業(yè)務(wù)查房和疑難病例討論x多次,，參與急危重癥病人搶救x多例，進行醫(yī)療質(zhì)控病歷近x份,。產(chǎn)科年分娩量近x人,，業(yè)務(wù)收入穩(wěn)居醫(yī)院前列，醫(yī)療質(zhì)量不斷提高,，醫(yī)療安全基本保障,。

以上匯報的成績,，離不開局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)，離不開全院同事的關(guān)心,、支持，借此機會,，向大家表示最衷心的感謝,。盡管本人取得了一丁點成績,，但在加強學(xué)習(xí),、積極進取,、以及工作經(jīng)驗等方面存在不足，需要在今后的工作中努力改進,。不斷積累經(jīng)驗，追求進步,，為我院的長足發(fā)展而奮斗!

春節(jié)將至，祝愿大家新年愉快,、身體健康、工作順利,、萬事如意!

述職人：xxx

20xx年xx月xx日

鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院院長述職報告篇十一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

一年來,，在醫(yī)院班子成員的大力協(xié)助下，堅持“科學(xué)發(fā)展,、技術(shù)突破,、人才興院,、質(zhì)量強院”的發(fā)展戰(zhàn)略,，在醫(yī)院管理機制、運行機制上大膽創(chuàng)新,，實現(xiàn)了基礎(chǔ)建設(shè),、人才隊伍建設(shè)和重點學(xué)科建設(shè)的新突破,。經(jīng)過不懈的努力,，高效完成了全年各項工作目標任務(wù)。簡要匯報如下,。

要做事,，首先要學(xué)會做人，這是自己多年來奉行的準則,。在實際工作和生活中，把自身的修養(yǎng),，做人的道理貫穿始終，不斷加強職業(yè)道德和職業(yè)素質(zhì)的教育和學(xué)習(xí),，從嚴要求自己，正確行使自己的職權(quán),。一是努力學(xué)習(xí)，提高自己的政治,、思想和文化知識水平。加強對新形勢下衛(wèi)生體制改革的認識,，提高決策能力和處理各種問題的能力，避免工作失誤,，做到為人正派，公平公正,，當(dāng)好帶頭人,，維護班子的團結(jié),，形成堅強有力的領(lǐng)導(dǎo)集體,。二是求真務(wù)實,，勤于院務(wù)。堅持深入實際,、深入科室,，關(guān)心職工生活，堅持院長行政查房,，不斷提高醫(yī)療質(zhì)量和管理水平，推動醫(yī)院改革朝著正確方向前進,。

堅持廉潔從政，注重人格修養(yǎng),，不濫用職權(quán),，做遵紀守法的表率,，做廉潔自律的表率，自覺接受群眾監(jiān)督,。凡是要求別人做到的自己帶頭做到，凡是要求別人不做的,，自己堅決不做,，始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé),。時刻銘記醫(yī)院院長的職責(zé)，嚴于律已,，克已奉公，身先士卒,、以身作則,，全心全意為職工著想，為病人著想,，為醫(yī)院的發(fā)展著想,，以優(yōu)良的品德素養(yǎng)贏得職工的信賴和支持，以實際行動詮釋著清正廉潔的內(nèi)涵,。積極開展廉政風(fēng)險防控工作,。

隨著醫(yī)院管理體系的不斷加強和完善，以及先進的醫(yī)院管理理念的引進,，我院已形成了一套自主實用,、規(guī)范高效、運轉(zhuǎn)順暢,、監(jiān)管有力的醫(yī)院管理體系,，各項事業(yè)保持良好的發(fā)展態(tài)勢。

“三基三嚴”學(xué)習(xí)和考核,，嚴格落實院科兩級病歷質(zhì)控制度,。實行院級領(lǐng)導(dǎo)科室包干制，明確責(zé)任,，連帶獎懲,。在醫(yī)院技術(shù)創(chuàng)新上積極鼓勵引進開展新技術(shù)項目，每年開展新技術(shù)都在十余項以上,，目前能開展“二甲”醫(yī)院所有技術(shù)項目及三級醫(yī)院諸多技術(shù)項目,，部分項目填補了全市縣級醫(yī)院空白。在服務(wù)質(zhì)量上實施各項惠民利民政策,，充分發(fā)揮公立醫(yī)院的公益性,。成立青年志愿者、巾幗志愿者、專家志愿者三支志愿者服務(wù)隊,，深入到學(xué)校,、社區(qū)、村鎮(zhèn),、居民家中進行免費體檢,、義診、送醫(yī)送藥等,。

盡管在過去的一年里,，我的工作取得了一定的成績，履行了一個院長應(yīng)盡的職責(zé),。但是靜下心來思考,，仍然存在著一些問題和不足，比如自己在理論學(xué)習(xí)方面還不夠深入,，有待進一步加強,。醫(yī)院專科人才短缺,，技術(shù)人員結(jié)構(gòu)不合理,、編制過少的現(xiàn)狀還沒有很好的進行解決。在以后的工作中,，我一定克服困難,，加強學(xué)習(xí)，不斷提高自己的工作能力和管理水平,，帶領(lǐng)全院職工團結(jié)一致,，奮力拼搏，為醫(yī)院更快更好發(fā)展做出新的貢獻,。

此致

敬禮,！

述職人：xxx

xx年x月x日

鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院院長述職報告篇十二

本人團結(jié)帶領(lǐng)班子一班人,，率領(lǐng)全院干部職工,，奮力拼博，勤奮工作,，堅持“以病人為中心,，以質(zhì)量為核心”的辦院宗旨，以創(chuàng)溫州醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院,、創(chuàng)先爭優(yōu),、醫(yī)療質(zhì)量萬里行、等級醫(yī)院復(fù)評等活動為載體,，不斷加強醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè)?，F(xiàn)將本人任職以來的履職情況匯報如下：

我院牢牢把握時機，把爭創(chuàng)x醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院工作作為重中之重的任務(wù)，全院上下結(jié)合創(chuàng)建標準,，周密制定計劃,，明確醫(yī)院及學(xué)科教研室責(zé)任，通過完善組織建設(shè),，加強師資培訓(xùn),，狠抓基礎(chǔ)管理，落實整改提升,，全院形成了“以創(chuàng)建求提升,，以合作求發(fā)展”工作氛圍，醫(yī),、教,、研并舉，有力提高了醫(yī)院各項工作水平,，年底通過了溫州醫(yī)學(xué)院專家組對我院創(chuàng)建工作的.評估,。x醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院的成功創(chuàng)建，架起了我院與溫州醫(yī)學(xué)院全面合作的橋梁,，使醫(yī)院成為省內(nèi)為數(shù)不多的縣市級醫(yī)院跨區(qū)域院校合作的成功范例,，在我院乃至衛(wèi)生發(fā)展具有里程碑意義。

醫(yī)院充分抓住基建訴訟了結(jié)的有力時機,，全力搶抓發(fā)展機遇,，醫(yī)院班子和醫(yī)投公司領(lǐng)導(dǎo)一起，開展了認真,、細致,、充分調(diào)研論證，形成了《理順醫(yī)院體制調(diào)研報告》,、《醫(yī)院二期工程調(diào)研報告》,，書面呈報上級行政部門。對醫(yī)院債權(quán)債務(wù),、固定資產(chǎn)進行全面清理,，配合資產(chǎn)評估機構(gòu)進行資產(chǎn)評估，為醫(yī)院體制轉(zhuǎn)換打下良好基礎(chǔ),。醫(yī)院專門成立了體制轉(zhuǎn)換領(lǐng)導(dǎo)小組,，下設(shè)清算、思想政治,、內(nèi)部運行機制,、安全四個工作小組，配合市領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組平穩(wěn),、有序開展工作,。

始終牢記人民的重托,，努力做到情為民系、心為民想,、身為民行,、責(zé)為民負、權(quán)為民謀,，當(dāng)好公仆,，以執(zhí)政為民的實際行動，取信于民,，致力推動醫(yī)院持續(xù)快速健康發(fā)展,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院院長述職報告篇十三

20xx年，在縣委,、政府和衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，我院牢牢圍繞全縣衛(wèi)生工作重點，以創(chuàng)建二級甲等中醫(yī)醫(yī)院為總目標,，以服務(wù)病人為中心,，以進步醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和保證醫(yī)療安全為重點，院領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)帶領(lǐng)全院干部職工,，與時俱進,，開辟創(chuàng)新，主動承當(dāng)政府,、社會的健康職能和職責(zé),，真正做到了全面貫徹落實黨和政府的各項方針政策，全面落實醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)的各項法律法規(guī)和醫(yī)院的各項規(guī)章制度和崗位責(zé)任,，全面完成了年初計劃任務(wù)?，F(xiàn)將一年來的工作匯報以下：

一年來，黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅持自覺學(xué)習(xí)政治理論,，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,，不斷進步自己政治素質(zhì)和管理現(xiàn)代醫(yī)院的能力。堅持學(xué)習(xí)黨的基本知識和法律法規(guī),，把握好黨和人民給予的義務(wù)和權(quán)利,。結(jié)合上級布署展開的“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“陽光效能建設(shè)”等活動，認真學(xué)習(xí)上級文件并寫和學(xué)習(xí)體會,，并聯(lián)系實際工作,，進步自己分析、研究和解決工作實際題目能力,。同時組織和帶領(lǐng)全院職工加強政治思想和職業(yè)道（20xx最新中層干部述職述廉報告）德建設(shè)，加強醫(yī)患溝通,，主動接受群眾的批評和監(jiān)視,，進步職工服務(wù)意識和醫(yī)院良好信譽,；一年來醫(yī)院沒有發(fā)生一例醫(yī)療事故和醫(yī)療糾紛，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)得到明顯的改善,，患者和群眾對醫(yī)院和醫(yī)務(wù)職員的滿意度達95％以上,。

堅持在全院深進展開“以病人為中心，發(fā)揮中醫(yī)藥特點上風(fēng)為主題”的醫(yī)院管理年活動,，深化醫(yī)院各項改革,；完善醫(yī)院管理各項規(guī)章制度，依法從醫(yī),，依法管理,，從制度執(zhí)行中規(guī)范醫(yī)院各項工作及職工行為，從嚴格管理及靈活實施方案中進步醫(yī)院工作效力及經(jīng)濟效益和社會效益,，全面推動醫(yī)院各項工作的展開,，在年內(nèi)，順利通過國家級“醫(yī)院管理年”活動的評審和驗收,；特別是經(jīng)過全院職工多年的艱苦努力和年初的最后沖剌,，醫(yī)院終究順利通過自治區(qū)等級醫(yī)院評審，成為國家二級甲等中醫(yī)醫(yī)院20xx年醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告工作報告,。

醫(yī)院的發(fā)展,，首先要加能人材隊伍的建設(shè)，充實和培養(yǎng)業(yè)務(wù)骨干,。一年來,，醫(yī)院新增醫(yī)務(wù)職員二十余人；選派業(yè)務(wù)骨干到上級醫(yī)院臨床進修十余人,，并有多人外出參加各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí),，進步醫(yī)務(wù)職員的業(yè)務(wù)技術(shù)水平；擴大和加強中醫(yī)特點?？平ㄔO(shè),，加大在人材和科室設(shè)備的投進，中醫(yī)骨傷科,、針灸理療科,、甲亢科、肛腸科及精神病科作為我院的特點?？?，在職員、范圍和業(yè)務(wù)范圍等各方面都得到較大的擴大,，服務(wù)水平和經(jīng)濟效益都得到進步,；繼續(xù)在技術(shù)上擴大橫向聯(lián)系和協(xié)作，加強與上級醫(yī)院的技術(shù)協(xié)作,，在上級醫(yī)院的指導(dǎo)幫助下,，展開了多項診療新技術(shù)項目,，邀請上級專家定期或不定期到我院進行臨床指導(dǎo)及學(xué)術(shù)講座，進步了醫(yī)院職工的醫(yī)療技術(shù)水平和醫(yī)院的醫(yī)療質(zhì)量,。

在醫(yī)院底子薄,、負債重、資金困難的情況下,，院領(lǐng)導(dǎo)班子成員同一思想,，精心籌劃，克服諸多困難,，多渠道張羅資金,，加強醫(yī)院基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),改善醫(yī)院的醫(yī)療環(huán)境，添置必要的醫(yī)療設(shè)備,。年內(nèi)爭取得到國家和自治區(qū)多個專項資金項目共xx多萬元（主要為同一招標下?lián)茉O(shè)備）,，得以加強和改善我院的特點專科的環(huán)境和設(shè)施設(shè)備,；自籌資金五十多萬元擴建xx科住院病房,，增加住院床位xx張，暫時減緩精神病人住院治療康復(fù)的困難,；投進共xx萬元,，添置和更新醫(yī)院各臨床科室急需的各種醫(yī)療設(shè)備和中醫(yī)文化建設(shè)；并規(guī)劃實施了醫(yī)院新的精神病科業(yè)務(wù)樓建設(shè)的前期工作和投進,，和醫(yī)院職工值班留守住宅樓的前期工作等,，這些工作和投進，進步了我院的診療技術(shù)水平,，為創(chuàng)建“二甲”醫(yī)院和今后的延續(xù)發(fā)展打下堅實的硬件基礎(chǔ),，使我院成為一個服務(wù)功能較為齊全的醫(yī)療業(yè)務(wù)體系，大大提升中醫(yī)院的綜合服務(wù)能力,；同時也產(chǎn)生明顯的社會效益和經(jīng)濟效益,。

院領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅持學(xué)習(xí)法律法規(guī)，進一步進步本身知法,、懂法,、執(zhí)法的意識，堅持“立黨為公,，執(zhí)政為民”的準則,，加強世界觀、人生觀的改造,，嚴格遵守黨紀國法,；在醫(yī)院的基建、藥品及醫(yī)療器械的采購等工作中,，嚴格遵守國家的有關(guān)法律法規(guī),，認真執(zhí)行公然集中招標規(guī)定及采購中標的藥品,、器械,，掌控好自己的行政行醫(yī)道德規(guī)范,，從沒有違反藥品和醫(yī)療器械采購的有關(guān)規(guī)定，也沒有收受過任何建筑商和供給商的銷售回扣“紅包”等違法違紀錢款,。而作為醫(yī)院的主要領(lǐng)導(dǎo),，不斷加強對職工的行業(yè)道德教育，結(jié)合在全區(qū)展開的醫(yī)藥購銷領(lǐng)域治理貿(mào)易賄賂專項活動,、醫(yī)院管理年活動,，完善各項管理和監(jiān)視制度，利用召開晨會,、周會,、科領(lǐng)導(dǎo)會議、全體職工大會等時間,，在全院干部職工中深進展開學(xué)習(xí)法律法規(guī),、職業(yè)道德、正面典型及反面案例警示教育,，增強職工嚴遵法紀,、廉潔行醫(yī)的責(zé)任性和自覺性，并采取確切有效的措施,，有效地預(yù)防和杜盡醫(yī)務(wù)職員亂收費,、收受“紅包”、“回扣”等違法違紀現(xiàn)象的出現(xiàn),，使我院干部職工的綜合素質(zhì)和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)意識得到很好的提升,。

在取得進步和成績的同時，領(lǐng)導(dǎo)班子成員也熟悉到,，在思想上和工作中還存在很多的不足的地方,，主要有以下幾點：一是在醫(yī)院的改革發(fā)展方面的措施力度不夠大；二是醫(yī)院面臨人材嚴重缺少和流失題目,。因多年來沒有增加編制,，聘請的醫(yī)務(wù)職員沒能解決后顧之憂，骨干人材留不住,，而作為醫(yī)院的主要領(lǐng)導(dǎo),，在人材建設(shè)方面考慮不周，使醫(yī)院的發(fā)展遭到制約,。

我院領(lǐng)導(dǎo)班子是團結(jié)協(xié)作,、努力拼搏、以身作則的班子,，為全院黨員干部職工建立了一個較好的榜樣,。固然我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?，也存在一些困難和不足，但我們有縣委,、縣政府和上級部分的指導(dǎo)和支持,，有全院干部職工的同心協(xié)力，艱苦奮斗,，我們便可以克服前進中的困難,，為醫(yī)院的發(fā)展、為廣大人民群眾健康作出更大的貢獻,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院院長述職報告篇十四

一年來,，區(qū)衛(wèi)健委黨組和當(dāng)?shù)攸h委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在醫(yī)院其他班子成員的共同努力下,，本人通過自身努力,，積極探索管理理論，不斷積累管理經(jīng)驗,，全身心投入到醫(yī)院管理工作中,，醫(yī)院各項工作取得了較一定的成績，醫(yī)院業(yè)務(wù)保持相對穩(wěn)定,，醫(yī)療質(zhì)量不斷提高,，服務(wù)水平不斷增強；行風(fēng)建設(shè)健康發(fā)展,，醫(yī)患關(guān)系進一步融洽,；文明建設(shè)富有成效，醫(yī)院社會形象牢固樹立?，F(xiàn)將一年來的工作述職如下：

按照衛(wèi)健委黨委統(tǒng)一部署,，認真開好“三會一課”，做好學(xué)習(xí)筆記,。和支部其他黨員同志一道,，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針,、政策,，積極組織職工開展轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)和加強效能建設(shè)活動。

抓好班子隊伍建設(shè),，經(jīng)常主動與各位副職談心交流,，相互溝通，班子之間能以誠相待,，互相信任,，互相支持，從而維護了班子的整體形象。在小問題上做到了敢于承擔(dān)責(zé)任,，遇到重大問題,，本人做到了注重發(fā)揚民主，集思廣益,。進而避免了重大失誤,，也增強了決策的科學(xué)性、準確性,。為進一步加強醫(yī)院管理,，我組織班子對醫(yī)院原有管理制度進行修改,、補充和完善,，修訂了比較科學(xué)、規(guī)范的《東河口鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院管理制度》,，進一步調(diào)動了職工工作的積極性,。

（一）堅持技術(shù)興院，重視人才培養(yǎng)和選拔

1,、充實中層領(lǐng)導(dǎo)干部梯隊建設(shè),。人才梯隊建設(shè)是醫(yī)院發(fā)展的重要保障。根據(jù)我院業(yè)務(wù)發(fā)展和工作需要,，經(jīng)過考察醞釀,，新增了1名中層干部，任外骨科主任,，充實了中層干部隊伍,，為醫(yī)院發(fā)展增添了后備力量。

2,、加強學(xué)習(xí)培訓(xùn),，提高醫(yī)護人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。一方面加強在職職工業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí),，督促醫(yī)政,、護理、院感等職能科室先后組織院內(nèi)業(yè)務(wù)講課四次次,。另一方面通過“走出去,、請進來”方式加快人才培養(yǎng)，走出去：先后選派了兩名名業(yè)務(wù)骨干到“二甲”醫(yī)院進修學(xué)習(xí),，全鎮(zhèn)醫(yī)務(wù)人員有10人次外出參加學(xué)習(xí)班及各種培訓(xùn),；組織內(nèi)科、院感科,、等科室分別到上級醫(yī)院和兄弟醫(yī)院參觀考察,，學(xué)習(xí)他們的先進經(jīng)驗。請進來：繼續(xù)與醫(yī)共體牽頭醫(yī)院市四院醫(yī)院密切配合協(xié)作，邀請四院專家教授到醫(yī)院進行技術(shù)指導(dǎo)和手術(shù)會診講座30余次,。

3,、開展新技術(shù)新項目。先后爭取資金100多萬元更新了dr,、彩超,、五官科綜合治療儀、工作站以及中醫(yī)康復(fù)儀器等醫(yī)療設(shè)備,，為臨床診斷和治療工作提供了保障,；同時，通過有關(guān)渠道獲得省廣州市第一人民醫(yī)院眼科贈送的顯微手術(shù)以及超乳等眼科儀器,，在臨床發(fā)揮重要作用,。

（二）狠抓醫(yī)療護理質(zhì)量管理，確保醫(yī)療安全

邀請四院護理部和臨床專家,，定期組織對臨床科室,、護理部、手術(shù)室和防?？频嚷毮芸剖叶ㄆ陂_展醫(yī)療質(zhì)量大檢查活動,，對病歷、處方的書寫,，抗生素的使用以及消毒隔離執(zhí)行情況進行認真檢查,，綜合分析，嚴格按照醫(yī)院管理制度進行獎罰,。

同時,，充分發(fā)揮行政、后勤職能部門的協(xié)調(diào),、指導(dǎo),、督查等作用，為臨床一線業(yè)務(wù)的正常開展提供了強有力的后勤保障,。有了大家的共同努力,，醫(yī)療護理質(zhì)量穩(wěn)步上升，一年來無醫(yī)療事故和醫(yī)療糾紛,，患者對醫(yī)院的信任越來越高,。

（四）加快新院建設(shè)步伐，爭創(chuàng)良好就醫(yī)環(huán)境

20xx年5月初調(diào)整用地面積后,，重新規(guī)劃,，補辦的手續(xù)比較多，目前已經(jīng)辦好的有土地征收拆遷,、選址,、林業(yè)用地核批、環(huán)評、初步設(shè)計,、土建預(yù)算和用地規(guī)劃許可等,，等待掛網(wǎng)，期待年前能開工建設(shè),。同時,，對現(xiàn)有的老舊院區(qū)以創(chuàng)城為契機，開展簡潔有效的美化和清潔,，加大對保潔公司的考核力度,，確保院區(qū)雖舊但整潔，雖老但干凈,。

（一）加強黨建工作,，組織內(nèi)容豐富的黨員活動

院黨支部利用“三會一課”學(xué)習(xí)時間，認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大以來的各屆全會精神,，黨員同志們記錄了大量的學(xué)習(xí)筆記,。四月份以來，在衛(wèi)健委黨委的統(tǒng)一部署下,，開展了集中學(xué)習(xí)、分散自學(xué),、請老黨員上黨課等形式多樣的黨史教育活動,，利用疫苗接種、下村體檢和街頭義診,、邀請上級醫(yī)院專家入戶為行動不變的群眾上門服務(wù)和家庭醫(yī)生簽約履約等一系列活動,，為群眾辦實事，辦真事,，解決群眾實際困難,。通過黨史教育活動和為群眾辦實事活動，進一步加深廣大黨員同志對革命事業(yè),、革命先輩的崇敬和對革命傳統(tǒng)的理解,，激發(fā)廣大黨員繼承革命優(yōu)良傳統(tǒng)，勵志在醫(yī)院建設(shè)和業(yè)務(wù)發(fā)展中黨先鋒,、做表率,、建新功。今年六月,，我院黨支部還組織開展了老黨員座談和紀念黨的生日健步走等活動慶祝建黨100周年,；十一月份有兩名年輕同志轉(zhuǎn)為培養(yǎng)對象。

（二）積極投身社會公益事業(yè),，為弱勢群體奉獻愛心

1,、在做好醫(yī)療工作的同時，組織職工積極參與社會公益事業(yè)活動，組織單位黨員全程資助鎮(zhèn)內(nèi)一名困難兒童衣著,、學(xué)費以及學(xué)習(xí)用品,。

2、全力做好計劃免疫,、兩癌篩查和白內(nèi)障復(fù)明手術(shù)等事關(guān)民生的工做,。利用12天時間，完成宮頸癌篩查2855例,，乳腺癌篩查2893例,，其中確診病例分別為1例、3例,，四例病人均接受了正規(guī)治療,，通過篩查，降低“兩癌”死亡率,，提高了廣大婦女的健康意識和健康水平,。今年先后投入了數(shù)萬元購買了器械、手術(shù)衣和手術(shù)單等用品,，為復(fù)明手術(shù)順利開展提供了強有力的保障,。在手術(shù)期間，醫(yī)護人員互相協(xié)作,，密切配合,，最終成功為105余名白內(nèi)障患者施行了復(fù)明手術(shù)。我們只收取病人每例200元費用,，最大程度上減輕山區(qū)患者的經(jīng)濟負擔(dān),，并輻射到周邊縣區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)。計劃免疫一類疫苗接種率104%,，超額完成全年任務(wù),。

為了方便管理，整合資源,，發(fā)揮效能,，根據(jù)今年疫情和新冠疫苗接種等重點工作，我有針對性的做了以下工作：一是鑒于人員變動,，調(diào)整了七個公共衛(wèi)生工作團隊的人員配置,，為新冠疫苗接種和預(yù)檢分診以及疫情防控建立起強有力的組織保障；二,、增設(shè)院感辦公室,，由我親自抓院感，業(yè)務(wù)院長分管,，院感辦指導(dǎo),，科主任具體負責(zé),，與績效掛鉤，狠抓院內(nèi)感染,。三,、建立新冠疫苗接種領(lǐng)導(dǎo)組織，增加接種室人手和技術(shù)培訓(xùn),，組建接種安全保障隊伍,，自五月份開始，連續(xù)5個月不間斷接種新冠疫苗,，全面動員,，全院參與，順利完成新冠疫苗接種任務(wù),，無一例接種糾紛,。

為進一步提高自己勤政廉潔的自覺性、堅定性,。一年來,，我自覺學(xué)習(xí)國家的法律法規(guī)、財經(jīng)管理制度,、醫(yī)療機構(gòu)管理條例,，規(guī)范財經(jīng)管理行為，隨時請示請教財務(wù)中心,，定期在黨員大會和班子會公布和研究確定日常支出,，所有支出必須有包括經(jīng)辦人員兩名、部門領(lǐng)導(dǎo),、分管領(lǐng)導(dǎo)、雙財務(wù)人員和我本人等六人以上簽字確認方可報賬,；帶領(lǐng)全院職工牢固樹立了為患者服務(wù)的思想,，周邊群眾對醫(yī)院的滿意度逐年上升。努力做到了廉潔行政,、節(jié)儉為公,，將有限的資金用于職工的福利，調(diào)動職工工作積極性,，確保醫(yī)院的穩(wěn)定和可持續(xù)發(fā)展,。全院干部職工無違法亂紀行為。

盡管在即將過去的一年里,，我的工作取得了一定的成績,，履行了一個院長應(yīng)盡的職責(zé)。但是靜下心來思考,，自己仍然存在著某些方面的問題和不足：

1,、在學(xué)習(xí)理論方面還不夠深入,，有待進一步加強；

2,、作為中心衛(wèi)生院第一把手工作經(jīng)驗仍顯不足,，有待提高；

3,、抓工作主線不夠堅定,，易受不同意見干擾，有畏難和拖延情形,。

4,、深入科室、關(guān)心體貼職工不夠,，責(zé)備有余鼓勵不足,，對年輕人仍要以鼓勵為主，對老同志以發(fā)揮傳幫帶作用為主,。

這些都有待于我在今后的工作中加以注意,，努力改正，同時希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們繼續(xù)多多關(guān)心支持我,，我一定克服困難,，彌補不足，加強學(xué)習(xí),，不斷提高自己的工作能力和管理水平,，力爭為我鎮(zhèn)衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展作出更大的貢獻！

借此機會,，我代表東河口衛(wèi)生院向關(guān)心支持我們單位發(fā)展的各位領(lǐng)導(dǎo)表示感謝,，特別是要感謝醫(yī)共體牽頭單位的領(lǐng)導(dǎo)和專家，業(yè)務(wù)上給予了巨大支持,！最后,，我要代表我院領(lǐng)導(dǎo)班子，向全體職工表示深深的敬意,，是你們不計個人得失,，冒著酷暑，流著汗水,，斗志昂揚,，全部參與疫情防控和新冠疫苗接種，既要做業(yè)務(wù),，又要兼顧重大政治任務(wù),，無人叫苦，更無人掉隊,，你們才是單位興旺發(fā)展的真正主角,。展望20xx,，我們將繼續(xù)秉承艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，攜手同行,，共創(chuàng)美好未來,！謝謝大家！

鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院院長述職報告篇十五

過去的一年,，收獲著成功與喜悅,，新的一年，充滿激情與希望,。一年 來,，承蒙院班子成員的精誠協(xié)作，得力于全院干職工的鼎力支持,，憑 著一份熱情,，做了一些平凡而扎實的工作。下面是本人的述職述廉報 告匯報：

一,、孜求黨性修養(yǎng),，做一名合格黨員。 黨性修養(yǎng),，是作為一名共產(chǎn)黨員所必須的基本素質(zhì)和要求,。一年來， 我始終牢記自己是一名黨務(wù)工作者,，在政治思想,、道德品質(zhì)、知識水 平,、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)等方面,，自覺實行黨性鍛煉和自我完善，爭做一名讓群 眾滿意的共產(chǎn)黨員,讓組織放心的黨務(wù)工作者,。 一是不斷加強政治理論學(xué)習(xí),，擁護黨的路線方針政策，服從組織安排,， 對局黨委，院委安排的工作能夠認真落實,、積極主動完成;二是能顧 全大局,，擺正位置，自覺維護班子和醫(yī)院的形象,，做到了思想上有涵 養(yǎng),，言行上有節(jié)制。為人正直,，原則性強,，不搞行業(yè)不正之風(fēng),，有較 強的事業(yè)心和責(zé)任感;三是常懷公心,，樂于奉獻。與人相處,，始終懷 有一顆善良之心、博愛之心,，能看到和學(xué)習(xí)他人長處，見賢思齊,，懂 得真誠寬容和理解,，是建立和諧的人際關(guān)系的基礎(chǔ)。工作中,，我為人 豁達，胸懷開闊,，不爭名利，和班子成員相處和諧,，配合默契,，具有 較強的合作和奉獻精神。

二,、銳意固本清源,，著力加強隊伍建設(shè),。 一是加強班子隊伍建設(shè),。本人認為,，作為書記，如何構(gòu)建一個團結(jié),、 和諧、勤奮,、務(wù)實,、廉潔的領(lǐng)導(dǎo)班子,，如何建設(shè)一支精神飽滿,、能支 能戰(zhàn)的婦幼衛(wèi)生隊伍，是職責(zé)所在,。我們院委,、院總支,、院支部分別 于4 月份,、6 月,、10 月份召開了民主生活會及組織生活會,。在會上,， 大家都能抱著對事業(yè)負責(zé),、對同志負責(zé),、對自己負責(zé)的態(tài)度,，各抒己 見,，使成員之間更加相互信任和團結(jié)。我院班子成員都能嚴于律己， 率先垂范,，工作廉潔，作風(fēng)優(yōu)良,，起到了良好的帶頭作用,。 二是加強醫(yī)院組織建設(shè)。今年,，經(jīng)組織考驗按期轉(zhuǎn)正黨員x 名,，考察 調(diào)查培養(yǎng)了三名預(yù)備黨員，選送了三名建黨積極分子;落實了三會一 課制度,，全年組織召開黨總支委員會x 次,、黨員大會x 次、上黨課x 堂,。聘請縣紀委領(lǐng)導(dǎo)給全體工作人員上了《常思己德,，常思己過，做 一名清正廉潔的黨員干部》和《加強職業(yè)道德,，做一名優(yōu)秀員工》的 黨課;推行黨務(wù)公開,，以醫(yī)院的公開欄、 婦幼通訊,、醫(yī)院質(zhì)量管理 通訊,、內(nèi)部qq 群、院務(wù)會,、中層干部會,、黨員組織生活會、黨員大 會,、職代會等作為黨務(wù)公開的主要形式,，增加了醫(yī)院工作的透明度; 認真組織開展了黨員春訓(xùn)、民主評議和嚴肅處置不合格黨員活動;深 化了創(chuàng)先爭優(yōu)活動,，創(chuàng)建 三好一滿意 服務(wù)單位,。 三是加強了廉政建設(shè)。醫(yī)院開展了崗位風(fēng)險防控,，制訂了實施方案,， 全院每一位工作人員就本職崗位風(fēng)險進行了認真排查,，評估了風(fēng)險等 級并制定了整改措施;加強了對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行的監(jiān)督和檢 查，對院領(lǐng)導(dǎo)使用權(quán)力,、醫(yī)務(wù)人員廉潔行醫(yī),、后勤物資和醫(yī)療器械采 購等進行全面監(jiān)督，藥品采購嚴格實行網(wǎng)上集中招標,。今年,，所有大 型設(shè)備均實行了科室申請、院委集體討論,、局黨委批準,、市場調(diào)查、 招標采購的原則;開展了《醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評制度》,，并建立了工作人員《醫(yī) 德醫(yī)風(fēng)檔案》,，提高了醫(yī)務(wù)人員廉潔行醫(yī)的服務(wù)水平,。

三、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,，切實評議政風(fēng)行風(fēng),。 今年三月份開始,，醫(yī)院積極貫徹落實局黨委的精神，扎實開展了優(yōu)化 經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境和政風(fēng)行風(fēng)評議活動,。一是制訂了切實可行的實施方案,， 成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了工作任務(wù)和目標;二是廣泛宣傳,。醫(yī)院召開 了專題動員部署大會;三是設(shè)立了投票箱和專題宣傳欄;四是聘請了 三名社會評議員,，對醫(yī)院工作評議監(jiān)督;五是全體醫(yī)務(wù)人員再次簽訂 了《從醫(yī)從政承諾書》;六是重拳打擊不良行為，醫(yī)院對三例投訴事 件,，進行了調(diào)查核實,，對當(dāng)事人進行了行政通報批評和經(jīng)濟處罰。

四,、創(chuàng)新人事制度,，營造敬賢選能惜才的環(huán)境。 一是加大了對醫(yī)院人才的培訓(xùn)和引進力度,。醫(yī)院以技術(shù)為核心,，抓好 醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。每月組織專業(yè)技術(shù)人員進行三基考試,，選送x 人到省級以上醫(yī)院進修,，x 多人參加了各級部門組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，鼓 勵在職繼續(xù)教育,，醫(yī)院專業(yè)技術(shù)人員本科學(xué)歷達到x%;同時,，加大了 人才的引進力度,，通過提高待遇，首次聘用了x 名碩士研究生,，填補 了我院全日制研究生的空白,。二是認真開展首次崗位設(shè)置工作。對我 院來說,，首次崗位設(shè)置是一項復(fù)雜而艱難的工作,，主要原因是單位人 員編制較少、工作人員職稱結(jié)構(gòu)不合理,。此事關(guān)系到職工切身利益,， 不能有半點失誤。我們制訂了具體方案,，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組和專職工作 小組,，召開了動員大會;深入領(lǐng)會上級文件精神，掌握好政策,，反復(fù) 校對信息;開展了崗位設(shè)置的考試,，考場紀律嚴格，全場錄像;人員聘 用后清理校對,，認真申報,，崗位設(shè)置工作順利完成。

五,、注重文化建設(shè),，彰顯奉獻精神與愛的靈魂。 醫(yī)院文化反映了一個醫(yī)院特有的品格,、精神和作風(fēng),，它既根植于本院 歷史傳統(tǒng)，又在不斷創(chuàng)新中發(fā)展,。一是加強院外宣傳工作,，提升醫(yī)院 品牌效應(yīng)。全年在院外報紙,、報刊、雜志投稿共x 篇,。二是突出醫(yī)院 文化的個性化追求。民族的就是世界的,，個性化的就是品牌,，個性化 既是一個醫(yī)院文化走向成熟的表現(xiàn),，更是長遠發(fā)展的內(nèi)在需求,。20xx 年，我們設(shè)計了自己的院微及一整套標識系統(tǒng),。兩年來，我們將這套 系統(tǒng)應(yīng)用于報紙,、宣傳,、標牌,、標示、信封等資料和醫(yī)院用品上,，突 出了婦幼保健院的文化個性和特色。三是繼續(xù)認真辦好《 婦幼》 院報,，逢單月出刊x 份,，共x 期，內(nèi)容豐富多彩,、形式多種多樣,。促 進了院內(nèi)職工之間的文化,、保健、醫(yī)療等知識的交流與溝通,，提高了 干職工的文化素養(yǎng),。四是開展了一系列健康向上的文娛活動,。黨總支 組織了 慶 七一 活動和到我縣社會主義新農(nóng)村關(guān)山村學(xué)習(xí)考察活動。 院工會組織了慶祝 三 八 節(jié)表彰大會及女職工拔河比賽,，組織了 新 時代 新女性 為主題的座談會，環(huán)城馬路賽等活動,。團支部開展了 學(xué) 雷鋒 做傳人 ,， 情系災(zāi)區(qū)送溫暖 ,，慶祝 五四 青年節(jié)等活動,。醫(yī)務(wù) 科、護理部開展了醫(yī)師節(jié)和護士節(jié)的表彰慶祝等活動,。積極配合衛(wèi)生 局開展了 一推行四公開 橫市義診活動和黨外知識分子 一對一 幫 扶活動。通過形式多樣的活動,，增加了干職工凝聚力和戰(zhàn)斗力，彰顯 醫(yī)院的奉獻精神與愛的靈魂,。

室人員非常辛苦,。我經(jīng)常深入科室與工作人員交流,， 溝通，用心傾聽她們的心聲,，參加科室晨會，協(xié)助科室管理,，協(xié)助解 決技術(shù)難題,。產(chǎn)科這個全院最大的科室形成了一種團結(jié)緊張,、嚴肅活 潑、積極向上,、樂于奉獻的工作氛圍。同時,，堅持進行疑難病例討論 和急危重病人的救治,。全年組織開展業(yè)務(wù)查房和疑難病例討論x 多次,， 參與急危重癥病人搶救x 多例，進行醫(yī)療質(zhì)控病歷近x 份,。產(chǎn)科年分 娩量近x 人，業(yè)務(wù)收入穩(wěn)居醫(yī)院前列,，醫(yī)療質(zhì)量不斷提高，醫(yī)療安全 基本保障。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院院長述職報告篇十六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

自從成為一鄉(xiāng)村名醫(yī)生后，自從開始我的醫(yī)學(xué)學(xué)習(xí)后,，我就沒有后悔過,，做一名救死扶傷的醫(yī)生是需要醫(yī)德和醫(yī)術(shù)的雙重結(jié)合的,，我一直在不斷地進步中,，希望自己能夠在不斷的競爭和不斷的生活中取得進步。一年的時間很快過去了,，在一年里，我在院領(lǐng)導(dǎo),、科室領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心與幫助下圓滿的完成了各項工作,，在思想覺悟方面有了更進一步的提高,，本年度的工作情況述職如下：

在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次的先后及時的完成各項工作,，達到預(yù)期的效果,，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高,，同時在工作中學(xué)習(xí)了很多東西,，也鍛煉了自己,，經(jīng)過不懈的努力，使工作水平有了長足的進步,，開創(chuàng)了工作的新局面，為醫(yī)院及部門工作做出了應(yīng)有的貢獻,。

能嚴格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度,，刻苦嚴謹,，視病人為上帝,，始終把他們的利益放在第一位。能及時準確的完成病歷,、病程錄的書寫，對一些常見疾病能獨立診斷,、治療,。較好的完成了自己的本職工作,。遇到問題能在查閱相關(guān)書籍仍不能解決的情況下，虛心的向上級醫(yī)生請教,，自覺的做到感性認識和理性認識相結(jié)合，從而提高了自己發(fā)現(xiàn)問題,、分析問題,、解決問題的能力,。

熱愛自己的本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作,，工作投入，熱心為大家服務(wù),，認真遵守勞動紀律，保證按時出勤,，出勤率高,，全年沒有請假現(xiàn)象,，有效利用工作時間，堅守崗位,，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成,。

總結(jié)一年的工作,，盡管有了一定的進步和成績,，但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,，個別工作做的還不夠完善,，這有待于在今后的工作中加以改進,。在新的一年里，我將認真學(xué)習(xí)各項政策規(guī)章制度,，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，為醫(yī)院的發(fā)展做出更大更多的貢獻,。

醫(yī)生的天職就是治病,，這些基本工作我這么多年來一直在進步,，雖然質(zhì)變還是沒有發(fā)生，不過相信量變積累到一定程度,，我就會迎來自己的質(zhì)變和升華,。我在不斷的提升我的思想素質(zhì)和工作能力,，我相信只要我做到了這一切，我就會迎來一個美好的未來,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院院長述職報告篇十七

主任、各位副主任,、各位委員：

xx年,，我當(dāng)選為市人大代表，這是人民群眾對我的信任,，面對這一光榮的使命,，我深感責(zé)任重大,。為適應(yīng)新形勢下人大代表的工作要求，就必須加強人大版塊，轉(zhuǎn)載必就,！自身建設(shè)，提高理論水平,。為此,，我努力做到：一是認真學(xué)習(xí)黨的路線,、方針、政策,。二是認真學(xué)習(xí)《憲法》、《代表法》以及人大制度和人大工作業(yè)務(wù)知識,。三是認真學(xué)習(xí)《樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀》，并結(jié)合思想實際,、工作實際,，努力做到理論聯(lián)系實際,，面對新形勢下出現(xiàn)的新問題、新任務(wù),、新要求，牢固樹立與科學(xué)發(fā)展觀相適應(yīng)的學(xué)習(xí)理念,、工作理念、服務(wù)理念,，以誠實的態(tài)度、科學(xué)的方法和進取的精神,，不斷學(xué)習(xí),、勇于探索,、努力提高自己的管理素質(zhì)、管理能力和管理水平,。通過學(xué)習(xí),，不僅使自己的理論水平進一步得到提高，而且也進一步增強了一名人大代表為人民群眾謀利益的使命感和責(zé)任感,。

做為一名人大代表，幾年來,，我始終牢記代表職責(zé),，不負重托,，不辱使命，發(fā)揮作用,，積極工作,，努力做一名人民群眾滿意的人大代表,。一是積極參加人大組織的會議，按照審議規(guī)則要求,，本著實事求是的原則、盡職盡責(zé)的態(tài)度,，認真審議列入大會議程的各項報告,。二是積極宣傳本級人大及其常委會的決議,、決定,，并帶頭貫徹執(zhí)行。三是積極參加人大組織的視察,、調(diào)研活動，走進社區(qū),，貼近群眾，當(dāng)好人民群眾的代言人,，認真聽取群眾的意見和要求,，密切同人民群眾的聯(lián)系,，積極傳達貫徹黨和國家制定的方針、政策,。在視察和調(diào)研活動中獲取了大量第一手資料,，為更好地履行好代表職責(zé),，推動我院的醫(yī)療服務(wù)工作，提高工作的主動性等方面發(fā)揮了積極作用,。

牢固樹立公仆意識和服務(wù)意識，盡心盡力維護好人民群眾的根本利益是人大代表的首要職責(zé),。做為一名人大代表,，無論是履行代表職責(zé),，還是做好本職工作，我始終把人民群眾的利益裝在心里,，真正把人民群眾的要求當(dāng)作開展一切工作的出發(fā)點和落腳點,。多為群眾辦實事辦好事,，努力把服好務(wù)這件好事辦實，把看好病這件實事辦好,，使人民群眾真正得到實惠。

縣醫(yī)院是全縣人民群眾的醫(yī)療保健中心,。近幾年來,，在縣委,、縣政府、縣人大的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，我?guī)ьI(lǐng)全院員工始終堅持“以病人為中心,、以質(zhì)量為核心,、以病人滿意為目標”這一服務(wù)宗旨，內(nèi)強素質(zhì),、外樹形象、科學(xué)管理,、更新設(shè)備,，不斷增加基礎(chǔ)設(shè)施投入，制定便民利民新舉措,，狠抓醫(yī)護服務(wù)質(zhì)量,，確保了診療水平和整體服務(wù)質(zhì)量的穩(wěn)步提高,，從而使醫(yī)院各項工作逐步駛?cè)虢】蛋l(fā)展的快車道。工作中我主要抓了以下幾個方面：

（一）開展行風(fēng)建設(shè),，強化服務(wù)意識,，樹立良好形象,。

為了把“以病人為中心、以質(zhì)量為核心,，以病人滿意為目標”的服務(wù)宗旨落到實處，不斷增強醫(yī)護人員的職業(yè)道德素質(zhì)和政治思想素質(zhì),，樹立良好的醫(yī)院形象,，我主持研究制定了“抓管理,、強素質(zhì)、樹形象,、促發(fā)展”的工作思路,。一是實施科學(xué)管理,，強化服務(wù)意識。并把科學(xué)管理和優(yōu)質(zhì)服務(wù)有機地結(jié)合起來,，先后主持研究制定出臺了《服務(wù)承諾制》、《首問負責(zé)制》,、《首診負責(zé)制》、《舉報投訴待崗制》等一系列切合醫(yī)院實際的科學(xué)管理體系,，使廣大員工的服務(wù)意識明顯增強。二是積極開展形象教育活動,，樹立良好的醫(yī)院形象,。三是組織召開了“學(xué)先進、樹形象,、加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)”大會，并在全院深入開展了形象教育大討論,。四是請專家教授為全院員工做了《關(guān)于職工形象建設(shè)》,、《如何樹立良好的醫(yī)院形象》等專題講座。五是在全院積極開展了“抓行風(fēng)建設(shè),，促優(yōu)質(zhì)服務(wù)”活動,。同時重新補充完善了《醫(yī)德規(guī)范》,、《醫(yī)務(wù)人員形象標準》、《醫(yī)務(wù)人員文明行醫(yī)八不準》等制度,，并將這些制度印制成《職工形象教育手冊》下發(fā)到每個職工手中。

（二）加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，提高人才素質(zhì)，促進科技進步,。

為了不斷提高醫(yī)護人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高醫(yī)護質(zhì)量,，增強醫(yī)院的競爭力，滿足病人的`需求,。我?guī)ьI(lǐng)全院做了大量行之有效的工作。一是狠抓了業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動,。開展了“業(yè)務(wù)查房擂臺賽”,、“護理技術(shù)操作大比武”,、“崗位練兵”,、“三基三嚴考試”等活動，同時我們每年都選派多名業(yè)務(wù)骨干到上級醫(yī)院進修學(xué)習(xí),，請上級醫(yī)院的專家、教授來院會診,、指導(dǎo)手術(shù)、開展科研教學(xué)活動,，這些措施有力地促進了醫(yī)院業(yè)務(wù)技術(shù)的發(fā)展,。二是加強人才隊伍建設(shè),，主持研究制定了一系列優(yōu)惠政策，積極引進人才,。二年以來，縣醫(yī)院先后引進了多名醫(yī)療專業(yè)本科生和具有大專學(xué)歷的高護生,。三是相繼制定出臺了《科研成果獎勵條例》,、人大版塊,，轉(zhuǎn)載必就！《醫(yī)院職工進修規(guī)定》,、《關(guān)于醫(yī)院工作人員在職上學(xué)的規(guī)定》等獎勵措施,，努力為他們創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和學(xué)習(xí)條件,，充分調(diào)動了醫(yī)護人員學(xué)業(yè)務(wù)搞科研的積極性,。每年有多篇學(xué)術(shù)論文在省市醫(yī)學(xué)雜志上發(fā)表,，每年有多項科研成果在市縣獲獎。

（三）更新醫(yī)療設(shè)備,，發(fā)揮技術(shù)優(yōu)勢，提高診療水平,。

近幾年來我院先后投入多萬元用于醫(yī)療設(shè)備的更新?lián)Q代和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),，先后購進了在省、市具有一流水平和領(lǐng)先水平的日本日立牌全新全身高速螺旋,、美國產(chǎn)百勝彩超、數(shù)字拍片機,、美國產(chǎn)寶萊特心臟監(jiān)護系統(tǒng)、毫安數(shù)字x光機,、全血動生化分析儀、全自動尿中有形成份分析儀,、全自動五分類血細胞分析儀、血液透析儀,、雙人高壓氧艙,、日本產(chǎn)奧林帕斯電子內(nèi)窺鏡,、斯迪芬呼吸機、蔡司型手術(shù)顯微鏡,、型臂及遠程會診系統(tǒng)等大型設(shè)備多臺（件），使醫(yī)院的診療水平上了一個新的臺階,。同時我院投資多萬元進行環(huán)境建設(shè)和改造，興建了樓,、急救中心樓，擴建了門診樓和病房樓等，新增面積多,，并對門診樓、病房樓進行了全面的內(nèi)外裝修,，大大的改進了患者的就醫(yī)條件和就診環(huán)境。

（四）改進服務(wù)模式,，制定便民舉措，拓寬服務(wù)領(lǐng)域,。

實際工作中我始終把方便群眾,、讓利于民,，為廣大患者提供優(yōu)質(zhì)、規(guī)范,、滿意的服務(wù)作為自己遵循的工作宗旨之一。先后主持制定出臺了一系列便民利民服務(wù)新舉措：

1,、理順藥品進貨渠道，實行藥品降價,。兩年來,，縣醫(yī)院先后對種常用藥品進行降價,，平均降幅以上，共計讓利群眾多萬元,。

2,、返聘名老專家,，增設(shè)內(nèi)、外,、婦、兒,、眼科等離退休專家門診,。

3,、開通“”急救綠色通道，“”急救車實行免費接病人,。

4、積極開展?fàn)巹?chuàng)“百姓放心醫(yī)院”活動,。弘揚崇高醫(yī)德，倡導(dǎo)奉獻精神,，培養(yǎng)敬業(yè)精神，增強社會責(zé)任,。

5,、組建“流動醫(yī)院”下鄉(xiāng)巡回醫(yī)療,。兩年來“流動醫(yī)院”先后深入到全縣處鄉(xiāng)鎮(zhèn)的多個村莊巡回醫(yī)療,，并全部免除掛號費,、治療費,，所帶藥品和超,、心電圖等儀器檢查只收成本費，累計讓利群眾萬多元,。

6、制定利民政策,，讓利優(yōu)惠患者?？h醫(yī)院先后制定出臺了對“獨生子女戶、雙女絕育戶”,、傷殘復(fù)員軍人,、軍烈屬,、消協(xié)會員等醫(yī)療檢查費優(yōu)惠，住院費優(yōu)惠,。兩年來共計讓利萬多元。

7,、實行病人選醫(yī)生新型醫(yī)療服務(wù)模式，設(shè)制了專家簡介欄,、門診薦醫(yī)欄,、科室大夫簡介欄，把擇醫(yī)權(quán)還給病人,，讓患者選滿意的大夫看病。實行了住院病人費用一日清,，讓患者明明白白看病，清清楚楚消費,。

8,、制定實施出院病人家訪制度,，實行“舉報投訴待崗制”。

9,、實行全程導(dǎo)醫(yī),，使整個醫(yī)療服務(wù)流程達到“四有”標準,，即入院有人接，手續(xù)有人辦,，檢查有人陪,，出院有人送,。把規(guī)范化、標準化服務(wù)提升到滿意化服務(wù)上來,。

10,、關(guān)心職工生活，改善住房條件,。二年來我院在院內(nèi)興建宿舍樓幢，院外團購幢,，共計萬多平方米,，共解決了戶職工住房問題,，解決了職工的后顧之憂。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院院長述職報告篇十八

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

今年全院干部職工用心開展“以人為本,，以病人為中心”活動，上下一致,、齊心協(xié)力,、攜手奮進,、改革創(chuàng)新,，圓滿地完成了年初既定的發(fā)展目標和各項任務(wù)，兩個禮貌建設(shè)取得了可喜的成績?，F(xiàn)將今年醫(yī)院工作述職如下：

醫(yī)院把“誠信服務(wù)，透明醫(yī)療”做為醫(yī)院核心競爭力的重要組成部分,。醫(yī)院結(jié)合實際開展思想政治教育和職業(yè)道德教育,。一是在醫(yī)護人員中開展了救死扶傷和全心全意為人民服務(wù)的宗旨教育,，樹立正確的世界觀,、人生觀、價值觀,，自覺抵制拜金主義；二是結(jié)合醫(yī)院特點,，廣泛開展職業(yè)道德教育,，重點強化以人為本的職業(yè)職責(zé)、職業(yè)道德,、職業(yè)紀律教育；三是開展“一切為了病人,，一切方便病人,，一切服務(wù)于病人”的理念教育,，進一步強化醫(yī)護人員對病人的愛心、關(guān)心,、耐心,、細心和職責(zé)心,。

不斷推動醫(yī)院各項工作的發(fā)展，醫(yī)院透過推行“一級甲等”醫(yī)院標準,，開展“質(zhì)量效益年”活動,，按照“病患至上”的要求,，在全院實施了全面推行質(zhì)量策劃與改善。醫(yī)院全面引入與貫徹“以人為本”的管理與服務(wù)理念,，堅持“醫(yī)療安全無小事，病人利益無小事”,、“所有缺陷都是能夠避免的”等質(zhì)量理念,。

在實際工作中我們進一步建立各組織機構(gòu),，各組織按各自的職責(zé)開展各專業(yè)工作的監(jiān)督、檢查,、指導(dǎo)、評價,、督促,。努力使上級主管部門制定和部署的工作要求落實到實處,。進一步完善各項規(guī)章制度,。建立健全技術(shù)規(guī)范,、操作規(guī)程、工作質(zhì)量標準,、管理方案、管理辦法,，使醫(yī)療護理活動有章可依,，有規(guī)可循,，嚴防醫(yī)療差錯事故的發(fā)生。醫(yī)院完善了醫(yī)療質(zhì)量管理負責(zé)制,，頻繁對醫(yī)療護理質(zhì)量進行抽查,；堅持院長質(zhì)量查房,、院長總值班、護士長夜班,、醫(yī)療缺陷告示、醫(yī)療護理分級管理制等重要的'醫(yī)療安全管理制度,。

醫(yī)院緊抓以手術(shù)管理為核心的醫(yī)療風(fēng)險教育,，切實落實患者知情和風(fēng)險告知制度,。強調(diào)對一些特殊用藥的管理，并對存在不安全因素和薄弱環(huán)節(jié)的科室進行了重點要求,，對重要崗位及工作環(huán)節(jié)不定期的進行了抽查，確保了安全醫(yī)療,。加強對臨床各科室危重病人的管理,，嚴格三級查房制度，不定期地抽查各醫(yī)療區(qū)查房狀況及門診首診負責(zé)制執(zhí)行狀況,。

我會繼續(xù)抓醫(yī)學(xué)教育,，重視人才梯隊建設(shè)，努力開創(chuàng)業(yè)務(wù)工作新局面,，人才培養(yǎng)，人才管理在醫(yī)院管理中占有十分重要的地位,。一個醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量的高低取決于技術(shù)人才素質(zhì)。僅有擁有一批具有先進科學(xué)技術(shù)和創(chuàng)造潛力的技術(shù)人才,，醫(yī)院才能辦出成績,，才能適應(yīng)快速發(fā)展的醫(yī)療科學(xué)水平,。