在日常的學(xué)習(xí),、工作,、生活中,，肯定對(duì)各類范文都很熟悉吧。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友。

辭退員工通知篇一

第一段：引言（介紹通知的背景和目的）

尊敬的各位員工：

我們公司一直以來(lái)都非常重視員工的發(fā)展和成長(zhǎng),，為了更好地幫助員工總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),，提高個(gè)人能力，公司決定推行員工寫心得體會(huì)活動(dòng),。今天,，我代表公司向大家發(fā)出通知，希望大家積極參與,，分享自己的工作體驗(yàn)和心得體會(huì),。

第二段：活動(dòng)介紹（詳細(xì)說(shuō)明活動(dòng)的目的、要求和流程）

本次活動(dòng)的目的是為了促進(jìn)員工之間的交流與合作,，激發(fā)大家對(duì)工作的熱情,，并且通過(guò)互相分享工作心得，不斷提高全員的綜合素質(zhì),。

在活動(dòng)中,，公司要求各位員工撰寫一篇關(guān)于個(gè)人工作經(jīng)驗(yàn)和心得體會(huì)的文章，字?jǐn)?shù)不少于500字,，內(nèi)容要突出工作的亮點(diǎn)和收獲,，同時(shí)可以結(jié)合自己的思考和感悟進(jìn)行展開,。

文章格式不做限制，可以是散文式,、議論文式或者自由發(fā)揮的形式,，但必須確保篇章連貫、層次清晰,。為使活動(dòng)更加有針對(duì)性和實(shí)效性,，我們提供了寫作指導(dǎo)和范文，供大家參考和借鑒,。

第三段：參與方式（鼓勵(lì)全員積極參與,，提供支持與幫助）

為了鼓勵(lì)全員積極參與本次活動(dòng)，公司決定對(duì)每位寫作優(yōu)秀的員工進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),，獎(jiǎng)勵(lì)形式將根據(jù)參與人數(shù)和質(zhì)量而定,。

同時(shí)，我們將安排專人對(duì)參與活動(dòng)的員工進(jìn)行一對(duì)一指導(dǎo)和輔導(dǎo),，幫助大家寫出更好的文章,。如果有員工對(duì)寫作方面有疑問(wèn)或需要幫助，請(qǐng)隨時(shí)與HR部門聯(lián)系,，我們將盡力提供支持與幫助,。

第四段：活動(dòng)期限（詳細(xì)說(shuō)明活動(dòng)的時(shí)間安排和提交方式）

本次活動(dòng)的時(shí)間安排如下：截稿時(shí)間為兩周后的下班時(shí)間。請(qǐng)各位員工在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將文章發(fā)送至公司指定的郵箱,，郵件標(biāo)題注明“心得體會(huì)活動(dòng)-姓名-部門”,，以便我們進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和評(píng)選。

評(píng)選結(jié)果將在完成評(píng)審后的一周內(nèi)公布,，獲獎(jiǎng)員工將收到相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì),。此外，我們將邀請(qǐng)一些優(yōu)秀的員工來(lái)分享他們的心得體會(huì),，進(jìn)行交流和借鑒,。

第五段：總結(jié)（鼓勵(lì)員工積極參與,，并期待活動(dòng)取得成功）

最后,，我代表公司鼓勵(lì)各位員工踴躍參與本次活動(dòng)，將自己的工作經(jīng)驗(yàn)和心得體會(huì)分享給大家,。通過(guò)這次活動(dòng),，我們相信可以進(jìn)一步促進(jìn)全員的學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)，提高公司的綜合實(shí)力,。

希望各位員工不僅在工作中取得優(yōu)異的成績(jī),，也能通過(guò)反思和總結(jié)更好地成長(zhǎng)。我們期待著這次活動(dòng)的成功舉辦和大家寫出優(yōu)秀的心得體會(huì),。

謝謝大家,！

辭退員工通知篇二

各分工會(huì):

為落實(shí)公司《“十二五”員工關(guān)愛(ài)規(guī)劃》，把組織的溫暖傳遞到每一位員工，增強(qiáng)員工歸屬感和企業(yè)凝聚力,，充分體現(xiàn)公司“以人為本”的.精神,，根據(jù)省公司相關(guān)文件精神，結(jié)合公司的實(shí)際情況,，現(xiàn)就規(guī)范員工慰問(wèn)工作通知如下：

1,、慰問(wèn)對(duì)象：公司員工。

2,、慰問(wèn)事由：?jiǎn)T工生日,，員工結(jié)婚，三八節(jié),、八一建軍節(jié),，員工患病住院，員工身故,、元旦春節(jié)前慰問(wèn)特殊困難員工,，慰問(wèn)勞動(dòng)模范；退休員工重大節(jié)日慰問(wèn)等,。

慰問(wèn)活動(dòng)實(shí)行分級(jí)管理,，市公司工會(huì)負(fù)責(zé)組織全區(qū)性慰問(wèn)，各分工會(huì)組織本分工會(huì)會(huì)員的日常慰問(wèn),，在市公司工會(huì)下?lián)艿墓?huì)經(jīng)費(fèi)中報(bào)支,。

公司內(nèi)以各部門或員工個(gè)人名義的慰問(wèn)活動(dòng)費(fèi)用，均不得在工會(huì)經(jīng)費(fèi)或以工會(huì)名義報(bào)支,。

1,、員工生日慰問(wèn)：?jiǎn)T工生日當(dāng)天為員工贈(zèng)送祝賀禮物，禮物由各分工會(huì)自行選定（禮物可以是：讀書卡,、健身卡,、電影卡、小禮品,、超市卡,、蛋糕卡等）。禮物由各分會(huì)員工所在部門領(lǐng)導(dǎo)或管理人員在員工生日當(dāng)天贈(zèng)送,，并在員工生日當(dāng)天發(fā)給生日祝賀短信,。慰問(wèn)標(biāo)準(zhǔn)：100元/人。

2,、員工整生日慰問(wèn)（30歲,、40歲、50歲,、60歲）：市公司所在各分工會(huì)員工過(guò)整生日由公司工會(huì)統(tǒng)一組織,，按季度進(jìn)行,，祝賀形式（茶話會(huì)、聚餐,、聯(lián)歡會(huì)等）,，縣區(qū)分工會(huì)參照?qǐng)?zhí)行。慰問(wèn)標(biāo)準(zhǔn)：200元/人,。

3,、退休員工生日60歲以上（逢5或10）上門慰問(wèn)：由退休員工所在分工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)上門慰問(wèn)，贈(zèng)送禮品,。慰問(wèn)標(biāo)準(zhǔn)：200元/人,。

4、員工結(jié)婚：?jiǎn)T工結(jié)婚當(dāng)天為員工贈(zèng)送祝賀禮物,，禮物由各分工會(huì)自行選定,。慰問(wèn)標(biāo)準(zhǔn)：300元/人。

5,、員工生育慰問(wèn)：公司員工按照計(jì)劃生育政策生育第一胎小孩的由員工所在分工會(huì)上門慰問(wèn),。慰問(wèn)標(biāo)準(zhǔn)：200元/人。

6,、三八節(jié)慰問(wèn)：各分會(huì)每年3 月8日前要認(rèn)真做好慰問(wèn)女員工的計(jì)劃,，組織女職工開展形式多樣、內(nèi)容豐富的“三八”婦女節(jié)活動(dòng),。各分工會(huì)活動(dòng)前要上報(bào)活動(dòng)方案,，活動(dòng)結(jié)束后要及時(shí)上報(bào)活動(dòng)總結(jié)和信息報(bào)道。慰問(wèn)標(biāo)準(zhǔn)：100元/人,。

7,、八一建軍節(jié)慰問(wèn)：各分工會(huì)建立退伍軍人臺(tái)帳，在每年的建軍節(jié)期間組織進(jìn)行慰問(wèn),。慰問(wèn)標(biāo)準(zhǔn)：300元/人,。

8、員工獻(xiàn)血慰問(wèn)：?jiǎn)T工響應(yīng)政府號(hào)召,，積極參加義務(wù)獻(xiàn)血活動(dòng)后,，由組織獻(xiàn)血的分工會(huì)，根據(jù)100元/次的標(biāo)準(zhǔn),，發(fā)放獻(xiàn)血營(yíng)養(yǎng)補(bǔ)助費(fèi),。

9,、兒童節(jié)慰問(wèn)：每年“六一”節(jié)前,，人力資源部按照100元/小孩的標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)員工在14周歲以下的子女進(jìn)行慰問(wèn),。

10,、勞動(dòng)模范慰問(wèn)：各分工會(huì)建立各級(jí)勞動(dòng)模范臺(tái)帳,，每年五一期間，各分會(huì)開展勞動(dòng)模范慰問(wèn)活動(dòng),。慰問(wèn)標(biāo)準(zhǔn)：200元/人（市級(jí)）,、300元/人（省級(jí)）、500元/人（國(guó)家級(jí)）,。

11,、退休員工重大節(jié)日慰問(wèn)：在春節(jié)、重陽(yáng)節(jié)期間,，退休員工所在分工會(huì)組織上門慰問(wèn),、座談。慰問(wèn)標(biāo)準(zhǔn)：200元/次,。

12,、員工子女入學(xué)慰問(wèn)：?jiǎn)T工子女參加全國(guó)普通高校招生考試并被錄取，由會(huì)員所在分會(huì)進(jìn)行祝賀,。慰問(wèn)標(biāo)準(zhǔn)：500元/人,。

13、員工患病住院慰問(wèn)：?jiǎn)T工生病住院,，各分工會(huì)應(yīng)主動(dòng)關(guān)心其情況,，會(huì)員手術(shù)治療（門診小手術(shù)除外）或患有危、重病癥,，住院滿5天以上的,，由所在分會(huì)負(fù)責(zé)看望慰問(wèn)。必要時(shí)應(yīng)將有關(guān)情況轉(zhuǎn)告市公司工會(huì),。慰問(wèn)標(biāo)準(zhǔn)：一般住院200元/人,，手術(shù)住院500元/人?；纪瑯硬》N在一個(gè)治療期內(nèi)住院的只慰問(wèn)一次,。

員工直系親屬 （父母、養(yǎng)父母,、繼父母,，配偶、子女,，不含配偶父母）患重大疾病住院一周以上的,，由員工所在分工會(huì)或工會(huì)小組派人進(jìn)行慰問(wèn)。慰問(wèn)標(biāo)準(zhǔn)：300元/人,。

14,、員工喪葬慰問(wèn)：公司中層及以上干部去世的，由公司領(lǐng)導(dǎo)出面慰問(wèn),，員工不幸去世,，由公司工會(huì)主席,、分工會(huì)主席、工會(huì)工作人員等前往吊唁,，協(xié)助其親屬辦理喪事,，慰問(wèn)標(biāo)準(zhǔn)：1000元。

員工直系親屬不幸去世的,，由員工所在分工會(huì)或工會(huì)小組派人慰問(wèn)并協(xié)助其親屬辦理喪事,。慰問(wèn)標(biāo)準(zhǔn)：500元。

員工或其直系親屬去世慰問(wèn)祭送的花圈等費(fèi)用控制在200元之內(nèi),。

15,、特殊困難員工慰問(wèn)：?jiǎn)T工因特殊情況造成家庭困難的，由本人提出申請(qǐng),，分工會(huì)調(diào)查核實(shí)后,，報(bào)市公司工會(huì)委員會(huì)討論，根據(jù)當(dāng)年工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用情況,，在每年春節(jié)前組織上門慰問(wèn),，酌情給予適當(dāng)補(bǔ)助。

各分工會(huì)要根據(jù)省公司《“十二五”員工關(guān)愛(ài)規(guī)劃》的精神,，依據(jù)《淮安分公司員工慰問(wèn)管理辦法》認(rèn)真及時(shí)做好員工各項(xiàng)慰問(wèn)工作,，并做好臺(tái)帳，市公司將不定期組織職工代表進(jìn)行核查,。

特此通知,。

中國(guó)移動(dòng)通信集團(tuán)工會(huì)淮安分公司委員會(huì)

辭退員工通知篇三

女士：

我們很榮幸地通知你通過(guò)了公司嚴(yán)格的試用轉(zhuǎn)正考核，從 年 月 日起,，你正式成為一名合格員工,，其薪資級(jí)別調(diào)整為 級(jí)，基本工資為 元,，崗位工資為 元,，即薪資總額為 元。

這是你勤懇工作,，不斷努力所取得的成果,，希望你再接再厲，邁向新的成功!

再一次向你表示祝賀!

人力資源部

年 月 日

辭退員工通知篇四

為了盡快實(shí)現(xiàn)xx房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)公司發(fā)展目標(biāo),，鼓勵(lì)公司員工創(chuàng)造性地服務(wù)于房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)工作,，公司決定，對(duì)20xx年度工作業(yè)績(jī)突出的員工給予重獎(jiǎng),。獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)和原則如下：

1,、 特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng) 獎(jiǎng)勵(lì)本田轎車一部

2、 貢獻(xiàn)獎(jiǎng) 獎(jiǎng)勵(lì)桑塔那轎車一部

3、 優(yōu)秀部門主管 獎(jiǎng)勵(lì)手提電腦一臺(tái)

4,、 優(yōu)秀文秘 獎(jiǎng)勵(lì)手機(jī)一部

5、 優(yōu)秀業(yè)務(wù)員 獎(jiǎng)勵(lì)手機(jī)一部

1,、 特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng),。全年部門租賃凈利潤(rùn)達(dá)到150萬(wàn)元的經(jīng)理。

2,、 貢獻(xiàn)獎(jiǎng),。全年部門租賃凈利潤(rùn)達(dá)到80萬(wàn)元的經(jīng)理。

3,、 優(yōu)秀部門主管,。全年業(yè)績(jī)?cè)诠九徘叭闹鞴?

4、 優(yōu)秀文秘,。全年業(yè)績(jī)?cè)诠九徘叭奈拿?

5,、 優(yōu)秀業(yè)務(wù)員。全年業(yè)績(jī)?cè)诠九徘叭臉I(yè)務(wù)員;

獎(jiǎng)勵(lì)是公司對(duì)優(yōu)秀員工貢獻(xiàn)的認(rèn)可,，公司堅(jiān)持“獎(jiǎng)勤罰懶,，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣”獎(jiǎng)懲原則，就是表明公司的價(jià)值取向,，本年度員工只要符合上述條件,，公司按標(biāo)準(zhǔn)兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)承諾。

公司設(shè)立貢獻(xiàn)員工評(píng)審組,。

組長(zhǎng)：

成員：

20xx年1月30日前

本獎(jiǎng)勵(lì)制度經(jīng)董事長(zhǎng)辦公會(huì)議通過(guò)后,，按公司文件下發(fā)，各部門經(jīng)理要組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí),，研究制定本部門20xx年的工作目標(biāo),。

特此通知

辭退員工通知篇五

石英砂車間員工：

為了進(jìn)一步做好公司員工日常管理工作，現(xiàn)規(guī)定實(shí)習(xí)期員工的請(qǐng)假統(tǒng)一定為：3個(gè)工作日內(nèi)/月,；員工特殊情況請(qǐng)假在1到3個(gè)工作日以上的,，需填寫請(qǐng)假申請(qǐng)表，并按照流程逐級(jí)報(bào)批,；1個(gè)工作日內(nèi)請(qǐng)假由部門負(fù)責(zé)人直接審批,；請(qǐng)各員工嚴(yán)格遵守，如不按文件執(zhí)行的,，直接辭退,。

石英砂車間

20xx年4月10日

辭退員工通知篇六

根據(jù)對(duì)您自________年_____月_____日開始在公司_______________部門試用 以來(lái)的`工作情況的考核，基本符合您所在崗位的工作要求,。特此通知您于_______ 年 _____月_____日起正式轉(zhuǎn)正,。您將自轉(zhuǎn)正之日起享受轉(zhuǎn)正的相應(yīng)待遇;同時(shí)您也必須 根據(jù)您的崗位職責(zé)要求和公司規(guī)章制度所述內(nèi)容承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和義務(wù)。希望您保持 與試用期時(shí)同樣的工作熱情,，并且能夠在公司取得更大的發(fā)展,。

轉(zhuǎn)正人意見(jiàn)：

公司蓋章：

簽字：

日期： 年月日

辭退員工通知篇七

尊敬的客戶：

您好,！本公司原業(yè)務(wù)員_______先生，因個(gè)人原因已于____年____月____日辭職離廠,，自此日期后,，該人員等對(duì)外進(jìn)行的任何業(yè)務(wù)、承諾,、活動(dòng)均屬個(gè)人行為,，不代表公司，本公司不承擔(dān)任何責(zé)任,！

為更好的.為各位客戶服務(wù),，有任何業(yè)務(wù)方面的事宜請(qǐng)與我公司聯(lián)系：

聯(lián)系方式如下：

手機(jī)：xx（姚先生）

電話：xx

傳真：xx

特此通告

________有限公司

____年____月____日

辭退員工通知篇八

尊敬的客戶：

本公司員工謝潔宜(英文名：adaxie)已于20xx年3月20日離職，我公司鄭重聲明,，自本聲明公布之日起,，其在外的一切業(yè)務(wù)活動(dòng)皆屬于個(gè)人行為，造成任何經(jīng)濟(jì)損失與本司無(wú)關(guān),，現(xiàn)該員工的工作從即日起由我司外貿(mào)部銷售經(jīng)理劉燦林（elvis）具體跟進(jìn),。如其有影響我公司利益和聲譽(yù)之行為,我公司將追究其法律責(zé)任。

感謝客戶一如既往支持本司工作,！

特此聲明!

23232科技有限公司

20xx年3月20日

辭退員工通知篇九

各院(系),、各部門：

現(xiàn)將《廣東省教育廳關(guān)于開展愛(ài)心捐贈(zèng)活動(dòng)的`通知》（粵教辦函﹝20xx﹞104號(hào)）轉(zhuǎn)發(fā)給你們，請(qǐng)各院(系),、各部門按照要求認(rèn)真組織本單位開展愛(ài)心捐贈(zèng)活動(dòng),，活動(dòng)募捐的善款將全部用于學(xué)校對(duì)口扶貧點(diǎn)（五華縣龍村鎮(zhèn)大梧村）的建設(shè)。學(xué)校號(hào)召全校教職工積極響應(yīng)省委,、省政府號(hào)召,，積極參與扶貧濟(jì)困日活動(dòng)，用實(shí)際行動(dòng)弘揚(yáng)中華民族“獻(xiàn)愛(ài)心,，濟(jì)貧困”的傳統(tǒng)美德,。并于6月30日前將善款和捐款名單（一式二份）統(tǒng)一交到校工會(huì)，學(xué)校工會(huì)將善款匯總,、公示后,，統(tǒng)一匯繳至廣東省教育基金會(huì)。

xx校區(qū)聯(lián)系人：xx,，聯(lián)系電話：xx

xx校區(qū)聯(lián)系人：xx,，聯(lián)系電話：xx

xx科學(xué)技術(shù)職業(yè)學(xué)院

20xx年6月16日