總結(jié)的選材不能求全貪多,、主次不分,，要根據(jù)實(shí)際情況和總結(jié)的目的,，把那些既能顯示本單位,、本地區(qū)特點(diǎn)，又有一定普遍性的材料作為重點(diǎn)選用,，寫得詳細(xì),、具體。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎,？以下是小編收集整理的工作總結(jié)書范文,，僅供參考，希望能夠幫助到大家,。

工會(huì)季度工作總結(jié)篇一

20xx年工程部從部門職能出發(fā),，將全力以赴地投入到工作。充分發(fā)揮部門在工程管理上的核心作用,。

強(qiáng)調(diào)標(biāo)準(zhǔn)化,、流程化管理,，緊跟著公司的指示，我們建立了項(xiàng)目實(shí)施流程,。我們做項(xiàng)目不僅僅是為了完成某一個(gè)項(xiàng)目,，而是要總結(jié)出一定的標(biāo)準(zhǔn)和流程，這樣我們將來(lái)才能更容易的完成更多的項(xiàng)目,。這樣的標(biāo)準(zhǔn)為以后的項(xiàng)目管理提供了依據(jù),。

為進(jìn)一步提高施工現(xiàn)場(chǎng)安全文明施工意識(shí),，強(qiáng)化施工現(xiàn)場(chǎng)安全文明施工管理,，確保工程建設(shè)任務(wù)的順利完成，制定了《工程安全文明施工管理辦法》,；為進(jìn)一步加強(qiáng)工程部的管理工作,，明確并規(guī)范監(jiān)理程序和要求，保證工程建設(shè)的順利進(jìn)行,，并使監(jiān)理工作的管理規(guī)范化,、制度化、科學(xué)化,，制定了《工程監(jiān)理管理辦法》,。今年要加強(qiáng)施工現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量、安全等管理制度,，在項(xiàng)目實(shí)管理中要注重制度管理,。

主要是結(jié)合各項(xiàng)制度，做到權(quán)責(zé)到人,，積極協(xié)調(diào)各方工作關(guān)系和處理現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題,。保證項(xiàng)目順利進(jìn)行，保證項(xiàng)目施工中沒(méi)有危險(xiǎn),、不出事故,。

利用冬季時(shí)間，工程部自行組織安排了專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),，只有廣泛學(xué)習(xí),，不斷的“充電”，提升學(xué)習(xí)能力,、提高自身修養(yǎng),，才能勝任本職工作。如果停留在原有的水平上,，很快就會(huì)被時(shí)代淘汰,；即使是一個(gè)工作上盡心盡力的人，如果不接受新的知識(shí),，也難以勝任新形勢(shì),、新情況下的崗位,。

在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)迎接挑戰(zhàn)的過(guò)程中，我們發(fā)現(xiàn)了幾個(gè)值得我們改進(jìn)和正視的問(wèn)題,，還需要認(rèn)真克服和改正,，以求完善，使管理水平再上一個(gè)新臺(tái)階,，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

1,、進(jìn)一步完善、細(xì)化工程管理體制,，理清管理程序,，使工程管理更加順暢，更加高效,。明確了內(nèi)部分工和職責(zé) ,，建立了上傳下達(dá)、團(tuán)結(jié)協(xié)作,、規(guī)范有序的工作秩序,，有力地推動(dòng)各項(xiàng)工作順利開(kāi)展。

2,、建筑技術(shù)日新月異,，規(guī)范、規(guī)程更新頻繁,，必須加強(qiáng)工程部人員業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn),，利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)，加強(qiáng)圖紙,、行業(yè)法律法規(guī),、常用規(guī)范、規(guī)程,、圖集的學(xué)習(xí)工作,。

3、還需要加強(qiáng)部門之間的協(xié)調(diào),、溝通,，“早謀劃、早安排”,，做好一切施工前后準(zhǔn)備工作,。

4、注重工作質(zhì)量,，清正廉潔,，以理服人，平等待人，營(yíng)造一種良好的合作氛圍,，經(jīng)過(guò)努力,，會(huì)同監(jiān)理方與參建各方形成合力，齊抓共管,，開(kāi)創(chuàng)各方共贏的良好局面,。

結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略，有針對(duì)性的對(duì)人員進(jìn)行培養(yǎng),，造就一支精管理,、懂技術(shù)、善經(jīng)營(yíng),、高素質(zhì)的團(tuán)隊(duì),，力爭(zhēng)做到人盡其才，才盡其用,， 面對(duì)公司發(fā)展,，工程部將積極推進(jìn)以項(xiàng)目精細(xì)管理為核心的工作體制,，展望未來(lái),，工程部人員正以飽滿的精神、昂揚(yáng)的斗志,、十足的信心去迎接公司更新的發(fā)展與挑戰(zhàn)!

工會(huì)季度工作總結(jié)篇二

工會(huì)工作主要是根據(jù)區(qū)工會(huì)xx年工作計(jì)劃,，貫徹落實(shí)黨的xx大精神和區(qū)委九屆五次會(huì)議精神，圍繞街道黨政中心工作,，結(jié)合本街道實(shí)際情況開(kāi)展工作,。堅(jiān)持組織起來(lái)，切實(shí)維權(quán)的方針,，提出掀起一個(gè)學(xué)習(xí)的高-潮,，開(kāi)展二個(gè)競(jìng)賽,，強(qiáng)化三個(gè)建設(shè),，發(fā)揮四個(gè)作用,，抓好五項(xiàng)工作,，圍繞總體目標(biāo)1-3月份開(kāi)展以下工作,。

一是在兩節(jié)期間開(kāi)展了扶貧送溫暖活動(dòng),，走訪貧困職工29戶,，每戶300元,。

二是在職工中開(kāi)展讀一本書的活動(dòng),，制定了讀書學(xué)習(xí)活動(dòng)方案,，米軍同志將方案發(fā)給每個(gè)職工，人均一份,，街道辦給每個(gè)職工購(gòu)買一本書供大家學(xué)習(xí),。

三是抓女職工安康保險(xiǎn)工作，按區(qū)工會(huì)下達(dá)的200人指標(biāo)現(xiàn)以100%完成。

四是對(duì)企業(yè)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員實(shí)行檔案管理,，并在3月20日組織培訓(xùn)35人,。 下步工作：

一是要繼續(xù)推進(jìn)非公有企業(yè)建會(huì)工作，已建會(huì)的企業(yè)完善各項(xiàng)制度,，簽定集體合同,。 二是要完成上級(jí)要求個(gè)體建會(huì)率達(dá)到90%-95%的目標(biāo)。

三是要抓好工會(huì)組織,、宣傳,、維權(quán)、幫扶,、服務(wù),、自身建設(shè)等工作。

四是要在企業(yè)中開(kāi)展?fàn)幾鼋鹋瓢嘟M,、金牌個(gè)人,、勞動(dòng)競(jìng)賽、學(xué)習(xí)競(jìng)賽,。同時(shí)要做好“五一”勞動(dòng)模范評(píng)選工作,。

一季度工作已經(jīng)結(jié)束，******工會(huì)堅(jiān)持立足實(shí)際,，嚴(yán)格落實(shí)公司職代會(huì)會(huì)議精神,，緊抓績(jī)效指標(biāo)，積極努力的開(kāi)展工作,，現(xiàn)將一季度工會(huì)工作總結(jié)如下：

一,、 組織“百日安安全演講”比賽、“百日安安全搶答賽”系列活動(dòng)

今年是公司第十個(gè)百日安全無(wú)事故活動(dòng),，*******要認(rèn)真領(lǐng)會(huì)公司關(guān)于百日安全活動(dòng)開(kāi)展的精神,，嚴(yán)格按照計(jì)劃切實(shí)有效的開(kāi)展活動(dòng)，使廣大員工在活動(dòng)中能受到教育和啟發(fā),，讓各項(xiàng)安全工作落到實(shí)處,。*******結(jié)合生產(chǎn)的實(shí)際特點(diǎn)，每天班組開(kāi)展安全喊話,，檢修前的安全教育,，都要開(kāi)展形式多樣的安全教育，安全教育全面推進(jìn),。中心根據(jù)公司的計(jì)劃安排,，為卓有成效的開(kāi)展活動(dòng)，安排 “百日安安全演講”比賽,、“百日安安全搶答賽”系列活動(dòng),，其中活動(dòng)的思想就是讓員工不僅要掌握安全的理論知識(shí),，而且要在行動(dòng)上掌握安全技能。

二,、貫徹落實(shí)職代會(huì)會(huì)議精神,，不斷推進(jìn)中心工作

1、保障安全,，做好會(huì)議期間的安全維穩(wěn)工作中心在公司即將開(kāi)展職代會(huì)前,，因此要求各專業(yè)口在做好日常設(shè)備巡檢和檢修工作的同時(shí)，做好員工的'思想意識(shí)教育,，通過(guò)中心的生產(chǎn)會(huì),、班組安全教育等，宣傳員工做好“維穩(wěn)”工作,，確保職代會(huì)順利召開(kāi),。

間的節(jié)日慰問(wèn)。專業(yè)口以團(tuán)拜的方式,，到各個(gè)生產(chǎn)維護(hù)單位,，對(duì)這一年的維護(hù)工作進(jìn)行評(píng)價(jià)，虛心聽(tīng)取單位的意見(jiàn),，對(duì)我們工作的要求,，同時(shí)做好記錄，將意見(jiàn)和建議整理出來(lái),，作為我們今年工作的重點(diǎn)來(lái)抓,；文藝匯演按原計(jì)劃正緊鑼密鼓的進(jìn)行，在職代會(huì)前能完成了彩排 春節(jié)做好他人慰問(wèn)的同時(shí),，還要做好自身過(guò)好一個(gè)祥和、文明的春節(jié),。 ２月１２日進(jìn)行了單身團(tuán)拜工作,，中心要慰問(wèn)好自己?jiǎn)挝坏膯紊韱T工的同時(shí)，也大力支持公司的單身活動(dòng)的開(kāi)展,，派出了青年員工參加團(tuán)拜會(huì)的布置和服務(wù),。

3、開(kāi)展合理化建議研討會(huì)

2017年中心與各班組簽訂的績(jī)效考核指標(biāo)中,，合理化建議作為重要績(jī)效考核指標(biāo)之一,，為此，中心于本季度開(kāi)展了合理化建議研討會(huì),，鼓勵(lì)各專業(yè)口及各班組工會(huì)小組長(zhǎng)要做好合理化建議的考量工作,，動(dòng)員大家開(kāi)動(dòng)腦筋，將生產(chǎn)工作中的設(shè)備以及班組管理方面提出自己的合理看法,，同時(shí)對(duì)能節(jié)本增效等方面好的辦法積極推廣,，以此指導(dǎo)實(shí)踐。

4、迎 “三八”節(jié)開(kāi)展系列活動(dòng)

在“三八”節(jié)到來(lái)之際,，*******3月3日舉辦了迎“三.八”節(jié)女工座談會(huì),、手工展、仿宋字比賽,、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì),、羽毛球比賽等多種慶祝活動(dòng)?，F(xiàn)場(chǎng)氣氛輕松熱烈,，笑聲、喝彩聲此起彼伏,，并且中心還給每位女工發(fā)了一個(gè)保健式暖腰帶,，受到了女職工們的喜愛(ài)。通過(guò)開(kāi)展此次活動(dòng),，既讓女工們身體得到了鍛煉,、又愉悅了身心，還增強(qiáng)了女職工間的了解與溝通和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,。

5,、積極開(kāi)展公民道德月活動(dòng)

今年3月是自治區(qū)第九個(gè)公民道德建設(shè)月，*******為進(jìn)一步提升員工的道德修養(yǎng)和素質(zhì),，積極開(kāi)展了以“從我做起,，走向文明”為主題的公民道德建設(shè)月活動(dòng)。17日下午,，*******組織三十多名黨,、團(tuán)員來(lái)到獨(dú)山子第六小學(xué)，開(kāi)展“黨團(tuán)服務(wù)日”道德實(shí)踐活動(dòng),，將校園內(nèi)的環(huán)衛(wèi)路,、花池周圍等公共場(chǎng)所融化的冰雪清理干凈，為孩子們營(yíng)造一個(gè)安全,、整潔的學(xué)習(xí)環(huán)境,，使校園面貌煥然一新，受到校領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng),。同時(shí),，激發(fā)了員工們講道德、樹(shù)新風(fēng),、創(chuàng)文明的熱情,。

6、 協(xié)助中心完成春季預(yù)防性試驗(yàn)

根據(jù)獨(dú)山子石化公司《關(guān)于下發(fā)2017年獨(dú)山子電網(wǎng)預(yù)防性試驗(yàn)計(jì)劃的通知》文件的要求,，確保本次電氣設(shè)備預(yù)防性試驗(yàn)工作按照公司“三年一試”的目標(biāo),。中心工會(huì)做好電氣設(shè)備預(yù)防性試驗(yàn)及檢修工作,。

三、下季度工作計(jì)劃

1,、 學(xué)習(xí)傳遞職代會(huì)李總講話精神,；

2、 積極開(kāi)展職工民主管理工作,，發(fā)揮工人群眾積極性,，樹(shù)立主人翁地位；

3,、 組織開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽,，經(jīng)濟(jì)技術(shù)革新，支持職工小改小革解決實(shí)際問(wèn)題,；

4,、 維護(hù)職工群眾的合法權(quán)益，多種形式進(jìn)行促生產(chǎn),、送溫暖活,；

5、 繼續(xù)做好己二酸項(xiàng)目等設(shè)備維護(hù),，真抓實(shí)干,，排除一切困難，保證設(shè)備平穩(wěn)運(yùn)行,；

6,、 繼續(xù)落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)和教育活動(dòng)；

7,、 繼續(xù)做好員工家庭困難戶,、生病員工探望等；

8,、 工會(huì)加強(qiáng)“維穩(wěn)”工作,。

*******工會(huì)

工會(huì)季度工作總結(jié)篇三

1、深入開(kāi)展挖潛增效勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),，號(hào)召全體干部職工，人人獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,，人人創(chuàng)效益活動(dòng),。在活動(dòng)中提合理化建議30條，實(shí)現(xiàn)技術(shù)改造三項(xiàng),，推廣實(shí)施接近光面爆破新技術(shù),、創(chuàng)新管理方法一項(xiàng)。

2,、關(guān)心職工生活,，利用職工生活角,，為職工提供了防暑、降溫,、日常藥品,、等，做好后勤服務(wù)工作,。

3,、針對(duì)西風(fēng)井拉礦任務(wù)多，人員匱乏,，生產(chǎn)壓力大等困難,，通過(guò)個(gè)別談心等方式，做好班段長(zhǎng),、的思想工作,，鼓勵(lì)職工正視困難，共度難關(guān),。同時(shí)做好新上崗派遣工的安全,、操作技能培訓(xùn)工作，采取現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際操作和師帶徒活動(dòng),，使他們盡快掌握操作技能,。

先進(jìn)典型，工區(qū)利用考核板,，每季度評(píng)定一次,，結(jié)果公布上墻，調(diào)動(dòng)廣大職工的積極性,。

6,、加強(qiáng)送溫暖工程，了解職工思想狀況,，工會(huì)傾聽(tīng)群眾的意見(jiàn)和呼聲,，解決職工夏季天氣熱飲水、降溫問(wèn)題,，井下吃飯問(wèn)題,，發(fā)放了防暑降溫藥品，方便了職工,，對(duì)職工家的婚喪嫁娶,、有病、工區(qū)工會(huì)前往慰問(wèn)看望,，每逢節(jié)假日走訪困難職工,。

8、積極參加多種健康向上的.文體活動(dòng),，知識(shí)競(jìng)賽,，象棋賽,，演講比賽等活動(dòng)。

9,、利用宣傳教育活動(dòng),、充分發(fā)揮工會(huì)組織在精神文明建設(shè)總中的作用，組織廣大職工學(xué)習(xí)黨的報(bào)告,，進(jìn)一步貫徹報(bào)告精神,，與時(shí)俱進(jìn)，爭(zhēng)做一個(gè)積極進(jìn)取的模范職工之家,。通過(guò)全體會(huì)員的共同努力,，雖然取得了一些成績(jī)，但與公司領(lǐng)導(dǎo)的要求和員工的期盼還有一定差距,，我們相信,，在公司黨政工和黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們有決心,，有信心,，加倍努力，取長(zhǎng)補(bǔ)短,，一定會(huì)在2017年工作再上新臺(tái)階,。

開(kāi)拓工區(qū)

2017、7,、17

二季度,，公司工會(huì)圍繞公司安全工作“六零”目標(biāo)為安全工作中心，積極按照公司月度安全例會(huì)要求,，切實(shí)履行工會(huì)工作職能,，主要開(kāi)展勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查、合理化建議,、應(yīng)急消防安全技能競(jìng)賽及安全生產(chǎn)月活動(dòng)等工作,，現(xiàn)將二季度主要工作小結(jié)如下：

1、以切實(shí)履行工會(huì)工作職能,，充分發(fā)揮基層勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員作用,，9各基層工會(huì)組織積極開(kāi)展勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查工作，共檢查42項(xiàng),，已整改32項(xiàng),，還有10項(xiàng)在整改中，公司工會(huì)牽頭走訪基層班組開(kāi)展勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查4次,，共檢查出12項(xiàng)問(wèn)題，未按要求穿戴勞保護(hù)品共16人次,。重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)員工勞保用品穿戴及作業(yè)環(huán)境的檢查,，提醒,、教育員工要加強(qiáng)安全意識(shí)的提高，主要對(duì)員工夏季工作服裝的配備和穿戴情況進(jìn)行檢查,，對(duì)工裝未及時(shí)配發(fā)到位情況向勞保管理部門進(jìn)行溝通并得到了解決,，從而切實(shí)維護(hù)員工的利益，防止安全事故的發(fā)生,。

2,、公司工會(huì)按照公司2011年安全生產(chǎn)月活動(dòng)方案，組織3名員工排練了小品《高,，實(shí)在是高》為主題的文藝節(jié) 目,，參加縣“生命之歌”文藝晚會(huì)。同時(shí)各基層工會(huì)組織協(xié)助黨政圍繞安全生產(chǎn)月活動(dòng)開(kāi)展知識(shí)競(jìng)賽,、櫥窗宣傳等活動(dòng),。

3、工會(huì)積極開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽,，5月份,，開(kāi)展了崗位技能競(jìng)賽和業(yè)余組應(yīng)急消防技能競(jìng)賽，尤其是開(kāi)展的業(yè)余組應(yīng)急消防技能競(jìng)賽中,，各基層單位部門安全員和重點(diǎn)崗位和重點(diǎn)樓宇的維修人員積極參加了競(jìng)賽活動(dòng),，通過(guò)技能競(jìng)賽活動(dòng)的開(kāi)展，檢驗(yàn)和提高了應(yīng)急消防救援技能和能力,，進(jìn)一步宣傳消防安全工作,，增強(qiáng)廣大員工消防安全的意識(shí)。為公司消防的安全工作順利開(kāi)展作了準(zhǔn)備,。

公司工會(huì)

工會(huì)季度工作總結(jié)篇四

人保財(cái)險(xiǎn)葫蘆島市三季度工會(huì)工作小結(jié)我公司工會(huì)在省公司工會(huì)及市公司黨政領(lǐng)導(dǎo)下,，緊緊圍繞公司的各項(xiàng)工作，大力開(kāi)展企業(yè)文化宣傳,，扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展技能大比武活動(dòng),，關(guān)心員工生活，全面開(kāi)展員工集體活動(dòng),，為公司完成各項(xiàng)任務(wù)注入了文化活力,，樹(shù)立了“司興我榮，司衰我恥”的理念,，充分調(diào)動(dòng)了員工的積極性,，發(fā)揮好了工會(huì)的作用。現(xiàn)將第三季度工會(huì)工作小結(jié)如下：

（一）開(kāi)展愛(ài)心活動(dòng),，建設(shè)“員工關(guān)愛(ài)工程”,。

葫蘆島市分公司關(guān)心員工的工作和生活。制定員工生日表,，在員工生日時(shí)候贈(zèng)送禮品,，祝賀生日,；六一兒童節(jié)為不滿14歲的員工子女發(fā)放節(jié)日禮品；8月份為考入大學(xué)子女發(fā)放獎(jiǎng)學(xué)金,；對(duì)退休的老員工和在崗員工及其家屬（父母及配偶）生病住院及時(shí)探望慰問(wèn),；員工的父母去世前往悼念慰問(wèn)。

（二）搞好員工福利待遇,，提升員工幸福感,。

公司真心關(guān)愛(ài)員工的健康與安全，每逢重大節(jié)日,，及時(shí)組織安排好節(jié)日物資的采購(gòu)和發(fā)放,。在“八一”建軍節(jié)和“重陽(yáng)節(jié)”，葫蘆島市分公司召開(kāi)了復(fù)轉(zhuǎn)軍人代表座談會(huì)和老干部座談會(huì),，向轉(zhuǎn)退伍軍人和老同志們致以了節(jié)日的問(wèn)候,，發(fā)放了慰問(wèn)品，增強(qiáng)了公司的凝聚力和員工的幸福感指數(shù),，為企業(yè)發(fā)展注入了動(dòng)力,。

（三）開(kāi)展崗位技能大比武，提升員工競(jìng)爭(zhēng)力,。

兵的極積性,、自覺(jué)性、參與性,，形成了比,、學(xué)、趕,、最全面的好文寫作網(wǎng)站超的良好氛圍,，發(fā)現(xiàn)選拔了一批業(yè)務(wù)精、能力強(qiáng),、素質(zhì)高的骨干員工,。達(dá)到進(jìn)一步扎實(shí)業(yè)務(wù)及技能基本功，提高綜合素質(zhì)的以賽促學(xué)和以賽選優(yōu)的目的,。

（四）開(kāi)展集體活動(dòng),，增強(qiáng)凝聚力和向心力。

組織員工“登水上長(zhǎng)城,，展人保風(fēng)采”以及“vip客戶西部之旅”考察等一系列的活動(dòng),，把集體活動(dòng)同業(yè)務(wù)競(jìng)賽緊密的聯(lián)系起來(lái)，通過(guò)這些活動(dòng)豐富了員工的業(yè)余生活,，溝通與客戶之間的.聯(lián)系,。加強(qiáng)了員工之間、客戶之間、領(lǐng)導(dǎo)之間的溝通與聯(lián)系,。同時(shí)積極參加行業(yè)協(xié)會(huì)組織的籃球比賽,，并取得了第一名的好成績(jī)。

（五）加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),，激勵(lì)員工發(fā)奮圖強(qiáng)。

公司工會(huì)的圖書室,、活動(dòng)室豐富職工業(yè)余文化生活,，公司一樓大廳電子大屏幕，每周定時(shí)更換宣傳內(nèi)容,，就員工的典范榜樣行為予以宣傳,。在公司內(nèi)部打造積極向上，學(xué)習(xí)比拼氛圍,。提高了企業(yè)整體競(jìng)爭(zhēng)力,。

1、工會(huì)工作人員為兼職,，工作相對(duì)繁雜,，難以較好的完成工會(huì)工作。

2,、員工對(duì)工會(huì)的認(rèn)識(shí)有限,，認(rèn)為工會(huì)就是搞福利,，發(fā)東西,，在工會(huì)工作涉及到自己時(shí)，有利靠前,，無(wú)就靠后的現(xiàn)象偶有存在,。

1、做好公司工會(huì)和上級(jí)黨組織部署的各項(xiàng)工作任務(wù),。

2,、制訂方案，召開(kāi)工會(huì)會(huì)員大會(huì),。

3,、組織開(kāi)展元旦、春節(jié)送溫暖活動(dòng),。

4,、組織籌備員工健康體檢活動(dòng)。

5,、認(rèn)真進(jìn)行回頭看,，查找機(jī)制和制度上的不足，搞好今年收尾和明年籌劃工作。

特此匯報(bào),。

工會(huì)季度工作總結(jié)篇五

一季度,，工會(huì)在公司黨委和上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工會(huì)工作,，全面履行各項(xiàng)職能,，緊緊圍繞工作中心，緊密結(jié)合自身實(shí)際,，積極參與民主管理和維護(hù)職工權(quán)益,，有力推動(dòng)了工會(huì)各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。現(xiàn)將一季度主要工作情況簡(jiǎn)要匯報(bào)如下：

一,、一季度工作總結(jié)

(一)服務(wù)中心工作有新提升

1,、公司工會(huì)積極響應(yīng)全總和省總關(guān)于開(kāi)展“面對(duì)面，

心貼心,，實(shí)打?qū)嵎?wù)職工在基層”活動(dòng)的號(hào)召,，為職工群眾辦實(shí)事解難題，更大發(fā)揮工會(huì)在服務(wù)企業(yè)中心工作發(fā)展中的積極作用,。3月份,，公司工會(huì)配合省煤炭工會(huì)的專題調(diào)研，組織13名職工代表與省煤炭工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)面對(duì)面座談,，傾聽(tīng)職工所思所想,，了解職工所需所盼，真誠(chéng)幫助職工排憂解難,。

2,、配合公司督導(dǎo)組對(duì)二級(jí)單位領(lǐng)導(dǎo)班子工作作風(fēng)的督導(dǎo)，積極參與到對(duì)三礦領(lǐng)導(dǎo)班子下井帶班制度落實(shí)情況的檢查,。

(二)群安工作有新提升

2,、切實(shí)開(kāi)展群眾安全監(jiān)督工作。結(jié)合“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng),，加大了群安工作力度,，有效推動(dòng)了公司安全生產(chǎn)工作開(kāi)展。公司修改和完善了《牛馬司礦業(yè)公司關(guān)于群眾安全監(jiān)督檢查考核評(píng)比辦法》,，公司工會(huì)每半年對(duì)三礦群安工作進(jìn)行檢查考評(píng),，將考評(píng)結(jié)果納入全年工會(huì)工作目標(biāo)管理檢查評(píng)比范圍，對(duì)表現(xiàn)出色的群安員進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì),。群安信息管理進(jìn)一步規(guī)范,，三礦按月公布群安員匯報(bào)安全信息、發(fā)現(xiàn)安全隱患,、制止三違,、參與現(xiàn)場(chǎng)整改情況,。

(三)扶貧幫困有新提升

1、進(jìn)一步完善扶貧幫困工作制度,，建立幫扶長(zhǎng)效機(jī)制,。一是修訂出臺(tái)了《牛馬司礦業(yè)有限公司困難職工幫扶辦法》;二是建立了幫扶臺(tái)賬和工作記錄。

2,、深入調(diào)研,，摸清底數(shù)。3月份,，公司工會(huì)對(duì)三礦在職職工基本情況,、困難職工子女入學(xué)情況、特困職工致困原因等進(jìn)行了深入細(xì)致的摸底調(diào)查,，建立了困難職工、職工子女就學(xué)情況檔案,，做到了困難職工人數(shù)清,、致困原因清、困難程度清,。

3,、開(kāi)展了各具特色的送溫暖活動(dòng)。20**年春節(jié)期間,，公司工會(huì)積極籌集資金,，為435戶困難職工和家屬發(fā)放春節(jié)慰問(wèn)金20.67萬(wàn)元;工會(huì)組織慰問(wèn)工傷及離退休職工80人次，發(fā)放價(jià)值5600元的慰問(wèn)品;公司黨委,、工會(huì)主要領(lǐng)導(dǎo)親赴職工醫(yī)院探望因病住院職工12人,。

(四)文體建設(shè)有新提升

充分發(fā)揮了工會(huì)文體活動(dòng)陣地的積極作用，組織開(kāi)展了豐富多彩的職工文體活動(dòng),。有效活躍了礦區(qū)文化生活,，增強(qiáng)了企業(yè)凝聚力，榮獲全國(guó)煤炭體協(xié)頒發(fā)的20**年“全民健身活動(dòng)先進(jìn)單位”榮譽(yù)稱號(hào),。

1,、各單位工會(huì)主辦了妙趣橫生的新春游藝活動(dòng)，在“三八”勞動(dòng)?jì)D女節(jié)當(dāng)天舉辦了多種形式的文娛活動(dòng);公司電視臺(tái),、廣播站制作播出春節(jié),、勞動(dòng)?jì)D女節(jié)等節(jié)日專題節(jié)目，精挑細(xì)選多部廣受歡迎的高品質(zhì)影視劇,，以盡可能滿足職工家屬業(yè)余休閑娛樂(lè)的需求,。

2、配合公司黨委開(kāi)展安全文化建設(shè)活動(dòng),。公司及三礦工會(huì)配合開(kāi)展了“安全警示教育日”

職工宣傳教育活動(dòng),，舉辦了安全宣誓,、全員保安全簽名、安全知識(shí)有獎(jiǎng)答題,、遞交安全責(zé)任狀等活動(dòng),。每月18號(hào)，公司電視臺(tái),、廣播站制作播出安全警示教育日專題節(jié)目,，三礦出了安全專題黑板報(bào)、刷寫了墻體標(biāo)語(yǔ),，工會(huì)安全宣傳車到三礦進(jìn)行巡回宣傳,。

工會(huì)季度工作總結(jié)篇六

一季度，工會(huì)在公司黨委和上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工會(huì)工作,，全面履行各項(xiàng)職能，緊緊圍繞工作中心,，緊密結(jié)合自身實(shí)際,，積極參與民主管理和維護(hù)職工權(quán)益，有力推動(dòng)了工會(huì)各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展?，F(xiàn)將一季度主要工作情況簡(jiǎn)要匯報(bào)如下：

一,、一季度

工作總結(jié)

（一）服務(wù)中心工作有新提升

1、公司工會(huì)積極響應(yīng)全總和省總關(guān)于開(kāi)展“面對(duì)面,，

心貼心,，實(shí)打?qū)嵎?wù)職工在基層”活動(dòng)的號(hào)召，為職工群眾辦實(shí)事解難題,，更大發(fā)揮工會(huì)在服務(wù)企業(yè)中心工作發(fā)展中的積極作用,。3月份，公司工會(huì)配合省煤炭工會(huì)的專題調(diào)研,，組織13名職工代表與省煤炭工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)面對(duì)面座談,，傾聽(tīng)職工所思所想，了解職工所需所盼,，真誠(chéng)幫助職工排憂解難,。

2、配合公司督導(dǎo)組對(duì)二級(jí)單位領(lǐng)導(dǎo)班子工作作風(fēng)的督導(dǎo),，積極參與到對(duì)三礦領(lǐng)導(dǎo)班子下井帶班制度落實(shí)情況的檢查,。

（二）民主管理有新提升

2、民主管理力度進(jìn)一步加強(qiáng),。公司工會(huì)印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)民主管理工作的通知》,，明確要求各單位工會(huì)組織進(jìn)一步提高對(duì)民主管理工作重要性的認(rèn)識(shí)，堅(jiān)持和完善職工代表大會(huì)制度,，堅(jiān)持廠務(wù)公開(kāi)制度,，堅(jiān)持落實(shí)集體

合同

（二）群安工作有新提升

2,、切實(shí)開(kāi)展群眾安全監(jiān)督工作,。結(jié)合“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)，加大了群安工作力度,，有效推動(dòng)了公司安全生產(chǎn)工作開(kāi)展,。公司修改和完善了《牛馬司礦業(yè)公司關(guān)于群眾安全監(jiān)督檢查考核評(píng)比辦法》，公司工會(huì)每半年對(duì)三礦群安工作進(jìn)行檢查考評(píng),，將考評(píng)結(jié)果納入全年工會(huì)工作目標(biāo)管理檢查評(píng)比范圍,，對(duì)表現(xiàn)出色的群安員進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。群安信息管理進(jìn)一步規(guī)范,，三礦按月公布群安員匯報(bào)安全信息,、發(fā)現(xiàn)安全隱患、制止三違,、參與現(xiàn)場(chǎng)整改情況,。

（三）扶貧幫困有新提升

1、進(jìn)一步完善扶貧幫困工作制度,，建立幫扶長(zhǎng)效機(jī)制。一是修訂出臺(tái)了《牛馬司礦業(yè)有限公司困難職工幫扶辦法》,；二是建立了幫扶臺(tái)賬和工作記錄,。

2、深入調(diào)研,，摸清底數(shù),。3月份，公司工會(huì)對(duì)三礦在職職工基本情況,、困難職工子女入學(xué)情況,、特困職工致困原因等進(jìn)行了深入細(xì)致的摸底調(diào)查，建立了困難職工,、職工子女就學(xué)情況檔案,，做到了困難職工人數(shù)清、致困原因清,、困難程度清,。

3、開(kāi)展了各具特色的送溫暖活動(dòng),。20xx年春節(jié)期間,，公司工會(huì)積極籌集資金，為435戶困難職工和家屬發(fā)放春節(jié)慰問(wèn)金20.67萬(wàn)元,；工會(huì)組織慰問(wèn)工傷及離退休職工80人次,，發(fā)放價(jià)值5600元的慰問(wèn)品,；公司黨委、工會(huì)主要領(lǐng)導(dǎo)親赴職工醫(yī)院探望因病住院職工12人,。

（四）文體建設(shè)有新提升

充分發(fā)揮了工會(huì)文體活動(dòng)陣地的積極作用,，組織開(kāi)展了豐富多彩的職工文體活動(dòng)。有效活躍了礦區(qū)文化生活,，增強(qiáng)了企業(yè)凝聚力,，榮獲全國(guó)煤炭體協(xié)頒發(fā)的20xx年“全民健身活動(dòng)先進(jìn)單位”榮譽(yù)稱號(hào)。

1,、各單位工會(huì)主辦了妙趣橫生的新春游藝活動(dòng),，在“三八”勞動(dòng)?jì)D女節(jié)當(dāng)天舉辦了多種形式的文娛活動(dòng)；公司電視臺(tái),、廣播站制作播出春節(jié),、勞動(dòng)?jì)D女節(jié)等節(jié)日專題節(jié)目，精挑細(xì)選多部廣受歡迎的高品質(zhì)影視劇,，以盡可能滿足職工家屬業(yè)余休閑娛樂(lè)的需求,。

2、配合公司黨委開(kāi)展安全文化建設(shè)活動(dòng),。公司及三礦工會(huì)配合開(kāi)展了“安全警示教育日”

職工宣傳教育活動(dòng),，舉辦了安全宣誓、全員保安全簽名,、安全知識(shí)有獎(jiǎng)答題,、遞交安全責(zé)任狀等活動(dòng)。每月18號(hào),，公司電視臺(tái),、廣播站制作播出安全警示教育日專題節(jié)目，三礦出了安全專題

黑板報(bào)

（五）自身建設(shè)有新提升

二,、存在的問(wèn)題

1,、工會(huì)干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)有待進(jìn)一步提高，部分工會(huì)干部的思維方式,、精神狀態(tài)和作風(fēng)能力還不能完全適應(yīng)公司發(fā)展的要求,，責(zé)任感和開(kāi)拓創(chuàng)新精神還有待進(jìn)一步增強(qiáng)。

2,、民主管理工作有待進(jìn)一步抓實(shí),。部分二級(jí)單位的職工代表大會(huì)尚未召開(kāi)，部分基層分會(huì)在工會(huì)工作基礎(chǔ)資料的建立,、廠務(wù)公開(kāi)的規(guī)范等方面還存在隨意性較大的問(wèn)題,，此項(xiàng)工作亟待認(rèn)真落實(shí),。

3、部分單位的基層工會(huì)工作活力不強(qiáng),，在日常勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督,、促進(jìn)員工心靈溝通、建設(shè)和諧團(tuán)隊(duì)等方面的作用發(fā)揮還不到位,。

三,、二季度

工作計(jì)劃

1、繼續(xù)開(kāi)展“面對(duì)面,，心貼心,，實(shí)打?qū)嵎?wù)職工在基層”活動(dòng)，進(jìn)一步密切與職工的聯(lián)系,，改進(jìn)工會(huì)干部作風(fēng),，走出機(jī)關(guān)，深入基層,，了解職工的思想和工作情況,，為職工解疑釋惑。

2,、加強(qiáng)民主管理工作,，積極督促各二級(jí)單位召開(kāi)職工代表大會(huì)，加強(qiáng)隊(duì)級(jí)民主管理,。

3,、搞好上半年工會(huì)目標(biāo)管理及群安工作檢查，總結(jié),。加強(qiáng)群安員培訓(xùn)，組織三礦及運(yùn)輸公司職工代表開(kāi)展井下安全大檢查活動(dòng),。

4,、組織各單位開(kāi)展形式多樣的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。

5,、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),，抓好干部職工政治理論學(xué)習(xí)。幫助二級(jí)單位建設(shè),、完善文體設(shè)施,，加強(qiáng)公司工會(huì)圖書室、老年活動(dòng)室,、電視臺(tái),、廣播站的管理，豐富職工家屬文化生活,。

6,、做好女工,、協(xié)管工作。組織開(kāi)展女職工文體活動(dòng),，組織各單位開(kāi)展女職工培訓(xùn),、技術(shù)比武等活動(dòng)。加強(qiáng)家屬區(qū)環(huán)境衛(wèi)生治理工作,，每半個(gè)月開(kāi)展一次衛(wèi)生檢查,，每月一次考核評(píng)比。

7,、完成上級(jí)工會(huì),、公司黨委交辦的臨時(shí)任務(wù)。

工會(huì)季度工作總結(jié)篇七

（一）健全工會(huì)組織,，組織建設(shè)得到加強(qiáng),。xxx作為一個(gè)成立黨委僅一年的新單位，上半年是公司唯一一家沒(méi)有工會(huì)組織的單位,。今年6月24日,，召開(kāi)了xxx首屆一次雙代會(huì)，建立了以職工代表大會(huì)為主要形式的民主管理組織形式,，選舉產(chǎn)生了首屆工會(huì)組織系統(tǒng),。7月份，經(jīng)公司工會(huì)批復(fù)后,，首屆工會(huì)委員會(huì),、經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)、女工委員會(huì)組織正式啟動(dòng),。在工會(huì)組織建設(shè)上,，按照工會(huì)章程和公司工會(huì)有關(guān)規(guī)定，重點(diǎn)抓了三項(xiàng)具體工作,。一是健全工會(huì)組織,。按照黨政工同步設(shè)置的原則，依照行政科室和業(yè)務(wù)系統(tǒng),，重新劃分和調(diào)整了部分工會(huì)小組,，內(nèi)部及駐外均建立了覆蓋面廣的組織系統(tǒng)。二是認(rèn)真做好會(huì)費(fèi)的收繳工作,。根據(jù)工資報(bào)表,，對(duì)每一名會(huì)員的應(yīng)交會(huì)費(fèi)額進(jìn)行了準(zhǔn)確計(jì)算，下達(dá)到每個(gè)車間工會(huì)執(zhí)行,，確保標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一,，按時(shí)足額上交，沒(méi)發(fā)生欠交和拖延現(xiàn)象，較好地完成了會(huì)費(fèi)收繳工作,。三是認(rèn)真貫徹落實(shí)首屆一次“雙代會(huì)”任務(wù),。多次召開(kāi)全委會(huì)和擴(kuò)大會(huì)議，認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹首屆一次“雙代會(huì)”會(huì)議精神,。用較短的時(shí)間完成了資料匯編工作,，特別是對(duì)于新制訂的一些規(guī)章、制度和工作條例,，及時(shí)組織職工代表學(xué)習(xí),，認(rèn)真解答職工提出的各種疑問(wèn)，收到較好效果,。

（二）注重學(xué)習(xí)創(chuàng)建,，思想建設(shè)得到加強(qiáng)。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想,。按照公司工會(huì)和黨委的統(tǒng)一部署,，充分利用宣傳欄等輿論陣地，扎實(shí)開(kāi)展以“三個(gè)代表”重要思想為主要內(nèi)容的學(xué)習(xí)活動(dòng),。制定詳細(xì)的學(xué)習(xí)配檔表,，做到有意見(jiàn)、有安排,、有組織,、有檢查，做到“時(shí)間,、內(nèi)容,、人員、效果”四落實(shí),。二是積極開(kāi)展學(xué)習(xí)型企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng),。努力營(yíng)造學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化的氛圍,，積極配合黨委開(kāi)展讀書筆記活動(dòng),，購(gòu)買部分學(xué)習(xí)書籍和資料發(fā)給職工，促使廣大干部職工形成自覺(jué)學(xué)政治,、學(xué)業(yè)務(wù)的良好習(xí)慣。銷售車間工會(huì)還利用開(kāi)展學(xué)習(xí)創(chuàng)建活動(dòng),，因陋就簡(jiǎn)地籌建了“職工之家”,。三是認(rèn)真開(kāi)展“三轉(zhuǎn)”主題教育。在“三轉(zhuǎn)”主題教育中,，根據(jù)xx黨政的同意部署,，利用政治學(xué)習(xí)日時(shí)間，充分發(fā)揮群眾組織的作用,，以工會(huì)小組為單位,，學(xué)習(xí)討論《市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)20問(wèn)》,，引導(dǎo)職工查找思想觀念上的差距，管理上的差距和工作作風(fēng)上的差距,，進(jìn)一步堅(jiān)定了加快發(fā)展,、干事創(chuàng)業(yè)的信念，促成了聚精會(huì)神搞銷售,，一心一意謀發(fā)展的濃厚氛圍,，大力弘揚(yáng)了團(tuán)結(jié)和諧、上下一心,、共謀發(fā)展的良好風(fēng)氣,。

（三）夯實(shí)工作基礎(chǔ)，制度建設(shè)得到加強(qiáng),。一是建立了每周政工例會(huì)制度,。會(huì)議有黨委書記或副書記主持，工會(huì),、紀(jì)委,、辦公室、政工科,、團(tuán)支部有關(guān)人員參加,。通過(guò)召開(kāi)會(huì)議，溝通各部門工作情況,，協(xié)調(diào)解決有關(guān)問(wèn)題,，統(tǒng)籌推進(jìn)各項(xiàng)工作。二是在公司工會(huì)的指導(dǎo)下,，認(rèn)真準(zhǔn)備各種申報(bào)材料,，完成了社團(tuán)法人的登記工作，工會(huì)組織取得了合法地位,，形成了有效的'社團(tuán)法人活動(dòng)機(jī)制,，為下一步開(kāi)展工作提供了法律保障.

（一）結(jié)合實(shí)際，擬訂民主管理工作推進(jìn)方案,。認(rèn)真學(xué)習(xí)公司工會(huì)《關(guān)于開(kāi)展職代會(huì)星級(jí)創(chuàng)建和民主管理星級(jí)競(jìng)賽活動(dòng)的意見(jiàn)》,，提高對(duì)活動(dòng)重要性的認(rèn)識(shí)，對(duì)照標(biāo)準(zhǔn),，對(duì)本單位的民主管理工作進(jìn)行了客觀和實(shí)事求是的檢查分析,，肯定了成績(jī)，找出了差距,。并根據(jù)《意見(jiàn)》要求,，初步擬訂了實(shí)施方案，推進(jìn)此項(xiàng)工作的開(kāi)展，目前,，此項(xiàng)方案正在討論之中,。認(rèn)真貫徹首屆一次“雙代會(huì)”通過(guò)的《部務(wù)公開(kāi)意見(jiàn)》，對(duì)涉及運(yùn)銷部改革發(fā)展的重大問(wèn)題,、職工切身利益向職工公開(kāi),，接受職工群眾的監(jiān)督。

（二）圍繞中心,，主動(dòng)維護(hù)職工權(quán)益,。在主任辦公會(huì)上，工會(huì)按照職代會(huì)通過(guò)的有關(guān)規(guī)定,，依法認(rèn)真履職,，要求對(duì)即將實(shí)行的《xxx獎(jiǎng)罰辦法》交職工代表討論。會(huì)議一致通過(guò)了這一提議,。之后,，部工會(huì)按照職工參與民主管理的有關(guān)規(guī)定，召集職工代表團(tuán)長(zhǎng)聯(lián)席會(huì)議兩次討論了《xxx獎(jiǎng)罰辦法》,，各分團(tuán)組織職工代表,，充分行使權(quán)利，討論非常認(rèn)真,，特別對(duì)任務(wù)指標(biāo),、獎(jiǎng)罰細(xì)則等進(jìn)行了細(xì)致的討論，經(jīng)過(guò)廣泛征求意見(jiàn),，工會(huì)形成了書面意見(jiàn)反饋給部行政,，職工代表的作用得到充分發(fā)揮。

的問(wèn)題提供了依據(jù),。積極參加爭(zhēng)創(chuàng)全國(guó)質(zhì)量管理獎(jiǎng)活動(dòng),，按照評(píng)審要求，認(rèn)真做好民主管理等方面的迎檢工作,，并以此為契機(jī),，進(jìn)一步做好各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作。

（一）關(guān)心職工健康和做好生活保障工作,。一是依法開(kāi)展保障工作,。根據(jù)《集體合同》等有關(guān)規(guī)定，利用三周的時(shí)間,，在總醫(yī)院,、療養(yǎng)院組織了職工健康查體，共有191名職工進(jìn)行了健康查體,，使職工了解了自己的健康狀況，維護(hù)了職工的健康權(quán)，受到職工的普遍歡迎,；二是認(rèn)真組織好療養(yǎng)工作,。為搞好年度的健康療養(yǎng)和榮譽(yù)療養(yǎng)工作，工會(huì)嚴(yán)格組織程序,，精心設(shè)計(jì)療養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn),，認(rèn)真排查申請(qǐng)人的資歷條件，三次召開(kāi)車間工會(huì)主席會(huì),，研究療養(yǎng)工作,。經(jīng)過(guò)嚴(yán)格申報(bào)、審批程序,，為2名職工安排了健康療養(yǎng),，為15名職工安排了榮譽(yù)療養(yǎng)。療養(yǎng)人員名單經(jīng)全委會(huì)集體討論通過(guò)后張榜公布,，增加了工作透明度,，提高了職工群眾對(duì)榮療工作的滿意度。

（二）積極開(kāi)展獻(xiàn)愛(ài)心送溫暖活動(dòng),。一是切實(shí)關(guān)心病困職工生活,。充分發(fā)揮工會(huì)組織聯(lián)系群眾的作用，在醫(yī)保不能完全滿足病人醫(yī)療所需的情況下,，主動(dòng)為兩名患癌癥重病的職工進(jìn)行了困難救濟(jì),，在部黨政的大力支持下，想盡辦法解決他（她）們的醫(yī)療陪護(hù)困難,。特別是8月份,，部工會(huì)廣泛發(fā)動(dòng)，在全體職工中開(kāi)展了為病困職工xx獻(xiàn)愛(ài)心捐款活動(dòng),，191名職工參與了捐款活動(dòng),，共收到捐款近27600元，有的領(lǐng)導(dǎo)和職工捐款高達(dá)500元,，充分體現(xiàn)了社會(huì)主義大家庭的溫暖和“一方有難,，八方支援”的優(yōu)良傳統(tǒng)，為病困職工解決了實(shí)際困難,；二是積極開(kāi)展慈心一日捐活動(dòng),。根據(jù)集團(tuán)公司的號(hào)召，經(jīng)過(guò)深入宣傳和廣泛發(fā)動(dòng),，共收到捐款7280元,，為社會(huì)救助貢獻(xiàn)了力量。

（一）認(rèn)真組織答卷活動(dòng),。一是開(kāi)展了十六大知識(shí)答卷活動(dòng),。把黨的十六大作為文宣工作的重點(diǎn),，圍繞十六大設(shè)計(jì)了豐富多彩的活動(dòng)。廣大職工踴躍參加,，增強(qiáng)了學(xué)習(xí)十六大的積極性和主動(dòng)性,，提高了學(xué)習(xí)效果，對(duì)答卷情況進(jìn)行了認(rèn)真的評(píng)獎(jiǎng),；二是積極參加公司“慶?！镀髽I(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理?xiàng)l例》實(shí)施十周年知識(shí)答卷”活動(dòng)，組織答題人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《條例》和有關(guān)知識(shí),，經(jīng)過(guò)充分準(zhǔn)備和認(rèn)真答題,，所有答題人員全部獲得了優(yōu)秀獎(jiǎng)，進(jìn)一步提高了有關(guān)人員了對(duì)《企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理?xiàng)l例》的熟悉和掌握程度,，推動(dòng)了勞動(dòng)爭(zhēng)議處理工作的開(kāi)展,。

（二）開(kāi)展慶祝建國(guó)54周年活動(dòng)。

一是以“愛(ài)黨,、愛(ài)國(guó),、愛(ài)礦、愛(ài)崗”為主題,，開(kāi)展“迎國(guó)慶,、抒情懷”硬筆書法比賽。

二是舉辦迎國(guó)慶歌舞晚會(huì),。

（三）不斷加強(qiáng)宣傳工作,。一是利用報(bào)紙、電視等新聞媒體和宣傳欄,，對(duì)工會(huì)組織開(kāi)展的各項(xiàng)活動(dòng)進(jìn)行宣傳報(bào)道,，擴(kuò)大教育影響。二是注重文化陣地建設(shè),。在力所能及的條件下,，修繕“職工之家”，配備了必要的活動(dòng)設(shè)施,，為職工學(xué)習(xí)文化和休閑娛樂(lè)提供了良好的環(huán)境,。加強(qiáng)駐外單位的文化基地建設(shè)，結(jié)合駐外單位特點(diǎn),，籌建了職工文化活動(dòng)室,，充分發(fā)揮了文化陣地的作用，職工的凝聚力和向心力進(jìn)一步增強(qiáng),。四季度主要工作打算（要點(diǎn)）

一,、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹全總十四大和省總十二大會(huì)議精神，根據(jù)公司工會(huì)部署,，深入抓好理論學(xué)習(xí)工作,。

二,、做好公司工會(huì)和上級(jí)黨組織部署的各項(xiàng)工作任務(wù)。

三,、制訂方案,，創(chuàng)造條件，集中時(shí)間開(kāi)展建家活動(dòng),。

四、出臺(tái)和實(shí)施民主管理星級(jí)競(jìng)賽和職代會(huì)星級(jí)達(dá)標(biāo)辦法,，促進(jìn)煤質(zhì)運(yùn)銷部民主管理上水平,。

五、認(rèn)真進(jìn)行回頭看,，查找機(jī)制和制度上的不足,，搞好今年收尾和明年籌劃工作。

工會(huì)季度工作總結(jié)篇八

根據(jù)市總會(huì)議精神,，現(xiàn)就新浦鎮(zhèn)工會(huì)xx年1-8月工作進(jìn)行一下交流,。

1、工會(huì)組織建設(shè),。今年,，鎮(zhèn)工會(huì)圍繞年度的工作目標(biāo)，集中力量,，狠抓落實(shí),，把工會(huì)規(guī)范化建設(shè)又向前推進(jìn)了一大步。至今年8月底,，全鎮(zhèn)累計(jì)共有基層工會(huì)79個(gè),，涉及職工14000余人，有會(huì)員13000余名,。其中銷售500萬(wàn)以上非公企業(yè)已建工會(huì)62家,，今年新建9家，做到應(yīng)建都建,，一家不漏,；今年新建家電行業(yè)工會(huì)一家，創(chuàng)建規(guī)范化建設(shè)合格單位6家,，新入會(huì)會(huì)員1000余名,。

2、職工維權(quán)工作,。至今年8月,，全鎮(zhèn)共有51家單位建立了職代會(huì)制度，其中新建6家,。廠務(wù)公開(kāi)建制數(shù)3家,，與此同時(shí),，鎮(zhèn)工會(huì)還積極探索新時(shí)期勞動(dòng)關(guān)系的新路子，使大量勞動(dòng)關(guān)系矛盾協(xié)調(diào)在源頭,，化解在基層,，解決在萌芽狀態(tài)。鎮(zhèn)職工維權(quán)中心今年共接待職工來(lái)信來(lái)訪15件,，調(diào)解工傷事故89起,，其中涉及外來(lái)職工272人，合計(jì)賠償金額132.54萬(wàn)元,；調(diào)解工資糾紛45起,，標(biāo)的4.81萬(wàn)元。勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解案件,，件件有著落,，事事有回音，結(jié)案率達(dá)100％,，對(duì)弱勢(shì)群體提供義務(wù)法律咨詢36起,。

3、職工素質(zhì)教育,。全鎮(zhèn)工會(huì)組織職工學(xué)習(xí)“榮辱觀”，增強(qiáng)職工投身現(xiàn)代化建設(shè)的.責(zé)任感和使命感,，不斷提高職工的科學(xué)技術(shù)文化素質(zhì),。按照服務(wù)基層企業(yè)為主,，提高職工技能為主，與企業(yè)日常管理相結(jié)合,，與本地、本系統(tǒng)的競(jìng)賽活動(dòng)相結(jié)合的工作要求,，各級(jí)基層工會(huì)積極組織開(kāi)展了創(chuàng)新競(jìng)賽、技術(shù)比武,、合理化建議等多種形式的群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),。全鎮(zhèn)有5600多職工投身到這一活動(dòng),，組織家電行業(yè)技術(shù)比武1次，縫紉工技術(shù)比武2次,，提出合理化建議120多條,。組織基層工會(huì)干部培訓(xùn)3期,，培訓(xùn)200余人次。重大節(jié)日期間和日常的職工文化活動(dòng)豐富多彩,，“五四”青年職工歌手大獎(jiǎng)賽，七月企業(yè)籃球友誼賽等,，展示了當(dāng)代工人階級(jí)崇尚健康、文明、科學(xué)生活方式的精神風(fēng)貌,，進(jìn)一步增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)和創(chuàng)新意識(shí)。

4,、幫扶救困工作。在積極組建企業(yè)互助基金的基礎(chǔ)上,，開(kāi)展職工重特大病補(bǔ)充保險(xiǎn)和女職工保險(xiǎn)的宣傳和落實(shí)工作，建立健全特困職工檔案,，為下半年的結(jié)對(duì)慰問(wèn)做好準(zhǔn)備。至今,，又有2家企業(yè)希望建立企業(yè)職工互助基金，目前正在籌建中,。

5、工會(huì)自身建設(shè),。組織基層工會(huì)主席深入學(xué)習(xí)“榮辱觀”和工會(huì)業(yè)務(wù)知識(shí)，工會(huì)干部的大局觀念和維權(quán)意識(shí)有了明顯增強(qiáng),，為職工說(shuō)話辦事的能力有了新的提高；協(xié)助國(guó)稅收繳企業(yè)工會(huì)經(jīng)費(fèi),，上半年的已全部收齊,。

1,、浙江心連心電器有限公司：基礎(chǔ)扎實(shí)，各項(xiàng)工會(huì)工作開(kāi)展有序,，企業(yè)對(duì)工會(huì)工作重視。4月組織職工參加企業(yè)之歌大獎(jiǎng)賽,，7月與鎮(zhèn)工會(huì)一起舉辦家電行業(yè)職工技能比武，今年下半年將創(chuàng)建企業(yè)文化中心,。

2、寧波神馬集團(tuán)：基礎(chǔ)扎實(shí),，各項(xiàng)工會(huì)工作開(kāi)展有序，企業(yè)對(duì)工會(huì)工作重視,。企業(yè)經(jīng)常開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽,，安全培訓(xùn),，職工文藝活動(dòng)。已建成企業(yè)文化中心,。

3、余家路村聯(lián)合工會(huì)：基礎(chǔ)扎實(shí),，各項(xiàng)工會(huì)工作開(kāi)展有序，對(duì)工會(huì)工作重視,。是主動(dòng)參與安全生產(chǎn)試點(diǎn)村，已建成村級(jí)規(guī)范化工會(huì)職工活動(dòng)中心,，等待市總工會(huì)驗(yàn)收。下半年重點(diǎn)是主動(dòng)參與安全生產(chǎn)工作,。

4、老浦村聯(lián)合工會(huì)：基礎(chǔ)扎實(shí),，各項(xiàng)工會(huì)工作開(kāi)展有序，對(duì)工會(huì)工作重視,。是主動(dòng)參與安全生產(chǎn)試點(diǎn)村，下半年重點(diǎn)是主動(dòng)參與安全生產(chǎn)與建設(shè)村級(jí)規(guī)范化職工活動(dòng)中心,。

1、繼續(xù)做好組織建設(shè),。在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上，繼續(xù)抓好工會(huì)的組織和規(guī)范化建設(shè),。包括企業(yè)工會(huì)星級(jí)規(guī)范化建設(shè)、企業(yè)民主直選,、村級(jí)規(guī)范化職工活動(dòng)中心建設(shè)等,。

2、扎實(shí)推進(jìn)職工維權(quán),。下半年重點(diǎn)一是解決職工上訪和勞資糾紛，對(duì)基層工會(huì)主席進(jìn)行重點(diǎn)培訓(xùn),，創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)。二是幫困扶貧工作,。做好各類保險(xiǎn)的擴(kuò)面和特困職工的結(jié)對(duì)慰問(wèn)。三是試點(diǎn)村主動(dòng)參與安全生產(chǎn)工作,。

3,、職工教育培訓(xùn),。一是開(kāi)展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng)。二是進(jìn)行基層工會(huì)主席培訓(xùn),。三是組織基層工會(huì)開(kāi)展科學(xué)技術(shù)攻關(guān)活動(dòng)。四是積極開(kāi)展工會(huì)工作調(diào)研,。

4、工會(huì)自身建設(shè),。一是積極完成上級(jí)交代的任務(wù),。二是協(xié)助國(guó)稅收繳工會(huì)經(jīng)費(fèi),。

工會(huì)季度工作總結(jié)篇九

在省廳、省局工會(huì)和處黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，處工會(huì)結(jié)合我處實(shí)際情況，立足本職工作崗位,，做出相關(guān)的勞動(dòng)競(jìng)賽、技能比武,、科技創(chuàng)新,、開(kāi)源節(jié)流、增收節(jié)支等一系列的有益活動(dòng)方案,，積極完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)?，F(xiàn)將工會(huì)第一季度工作總結(jié)如下：

一,、積極爭(zhēng)創(chuàng)模范職工之家,、工人先鋒號(hào),。

1,、按照《中國(guó)工會(huì)章程》的要求,，規(guī)范工會(huì)工作，密切聯(lián)系職工群眾,，切實(shí)做好模范職工之家的`創(chuàng)建工作，讓職工在枯燥的工作之余感覺(jué)有家的溫暖,。工會(huì)申報(bào)道州東收費(fèi)站,、寧遠(yuǎn)南收費(fèi)站、梅崗收費(fèi)站,、永州東路政中隊(duì)4家單位,。積極響應(yīng)局黨委提出的“三園式”建設(shè)目標(biāo)和要求,，借鑒和學(xué)習(xí)其他管理處“三園”建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，抓好處屬各單位“三園”建設(shè)工作,。

2、積極爭(zhēng)創(chuàng)工人先鋒號(hào),。以站隊(duì)所為單位，積極響應(yīng)局工會(huì)發(fā)起的爭(zhēng)創(chuàng)工人先鋒號(hào)的號(hào)召,。工會(huì)申報(bào)大忠橋收費(fèi)站、道州南收費(fèi)站,、寧遠(yuǎn)南路政中隊(duì)和寧遠(yuǎn)北路政中隊(duì)4家單位,，爭(zhēng)創(chuàng)了省交通運(yùn)輸系統(tǒng)“工人先鋒號(hào)”，組織各單位積極參與創(chuàng)建活動(dòng)，配合各單位準(zhǔn)備申報(bào)材料,。

二、開(kāi)展關(guān)愛(ài)幫扶活動(dòng),，心系職工,，維護(hù)職工的根本利益。

工會(huì)始終堅(jiān)持以人為本的工作理念,，面對(duì)改制的新局面，關(guān)心職工的生活是工會(huì)一項(xiàng)重要的任務(wù),，工會(huì)堅(jiān)持以深厚的感情,，做好困難職工的幫扶工作。幫助特困職工解決實(shí)際困難,，春節(jié)期間,，在處領(lǐng)導(dǎo)在帶領(lǐng)下，對(duì)全線困難職工進(jìn)行了慰問(wèn)走訪,，并發(fā)放困難補(bǔ)助金29500元,，讓一線員工感受到了處領(lǐng)導(dǎo)對(duì)他們的關(guān)懷,，感受到了高速大家庭的溫暖,。

三、認(rèn)真做好工會(huì)調(diào)研工作,。

根據(jù)上級(jí)工會(huì)要求及年初全省高速公路黨政工聯(lián)席會(huì)議有關(guān)精神，為各級(jí)工會(huì)組織發(fā)揮好參謀助手作用,，積極開(kāi)展調(diào)研,，撰寫出有價(jià)值有深度的調(diào)研報(bào)告代領(lǐng)導(dǎo)決策參考。根據(jù)工作需要,，我處制定了“影響當(dāng)前職工隊(duì)伍穩(wěn)定的因素及對(duì)策”,，請(qǐng)各分工會(huì)認(rèn)真對(duì)待此次調(diào)研工作,，并做為年終評(píng)優(yōu)評(píng)先的參考依據(jù),。

四,、開(kāi)展豐富多彩的文娛活動(dòng),，提高職工工作積極性,。

1,、3月21,，寧遠(yuǎn)南收費(fèi)站呂珞,、寧遠(yuǎn)南路政中隊(duì)聶紹鋒代表我處參加全省高速公路職工登山比賽,，呂珞榮獲女子組第一名,，并將于3月下旬參加廳直單位職工登山比賽，通過(guò)活動(dòng)即提高了職工工作積極性,，又豐富了職工的業(yè)余文化生活,。

2,、“三.八”婦女節(jié),，為所有女職工發(fā)放了節(jié)日慰問(wèn)費(fèi)53300元,，各分工會(huì)分別為女職工開(kāi)展了豐富多彩的慶祝活動(dòng),，如：卡拉ok,，聚餐，踏青,，座談會(huì)等,，為女職工之間相互了解,，增進(jìn)友誼,，交流工作經(jīng)驗(yàn)搭建了良好的平臺(tái),。

3,、為豐富廣大職工業(yè)余文化生活,，進(jìn)一步凝聚正能量,，我處工會(huì)積極籌備參加全局第六屆乒乓球比賽,，并通過(guò)預(yù)選為我處選出了4名選手參加全局比賽,，并組織一個(gè)月的集訓(xùn),，為參賽做準(zhǔn)備,。

通過(guò)一系列活動(dòng)的舉行,，有力的促進(jìn)了職工的身心健康和職工間的和諧,，融洽了彼此關(guān)系,，增強(qiáng)了職工的工作積極性。

處工會(huì)在第一季度的工作中,，堅(jiān)持圍繞中心，服務(wù)大局,，發(fā)揮工會(huì)組織的獨(dú)特作用,，以實(shí)事求是的態(tài)度做好各項(xiàng)工作,，積極配合全處開(kāi)展好全年的各項(xiàng)工作。團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全體員工抓住機(jī)遇,，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，提升素質(zhì),，承優(yōu)創(chuàng)新，為實(shí)現(xiàn)高速科學(xué)和諧發(fā)展而努力,。