通過總結(jié),，我們可以抓住問題的本質(zhì)和根源,，避免重蹈覆轍,，持續(xù)提升自己的能力和素質(zhì),?？偨Y(jié)要注重客觀事實(shí),，不能夸大或縮小自己的表現(xiàn),，要實(shí)事求是地進(jìn)行評(píng)價(jià),?？偨Y(jié)范文中的例子和觀點(diǎn)可以幫助我們更好地理解總結(jié)的寫作方法和技巧,。

解決出納工作存在的問題總結(jié)篇一

20__年，我重視理論學(xué)習(xí),，不斷學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”的重要思想,，不斷用馬列主義,、毛澤東思想、鄧小平理論武裝自己的頭腦,，用共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,。能堅(jiān)持收看新聞，關(guān)心國家大事,，掌握政策法規(guī),，始終保持同黨中央觀點(diǎn)一致。

在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面,，自己也從沒有放松過,，一是本人是半路出家搞財(cái)務(wù)工作的，對(duì)財(cái)務(wù)知識(shí)缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí),，因而對(duì)財(cái)務(wù)方面的知識(shí)具有強(qiáng)烈的求知欲;二是目前知識(shí)競(jìng)爭(zhēng)的形勢(shì)所迫,、不學(xué)習(xí)將會(huì)被時(shí)代的列車淘汰;三是自己好強(qiáng)、上進(jìn)的性格,，總想把所干的事情搞個(gè)名堂,，因而充電成了持久戰(zhàn)。幾年來,，自己訂出了周五晚上雷打不動(dòng)的學(xué)習(xí)時(shí)間,。除學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)外，更重要的是學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)知識(shí),。經(jīng)過幾年的努力已取得了計(jì)算機(jī)初級(jí)證,、模塊過關(guān)證、會(huì)計(jì)電算化證,。目前計(jì)算機(jī)成了自己辦公不可缺少的工具,，為順利完成上級(jí)的各項(xiàng)任務(wù)和更好地為基層服務(wù)奠定了良好的基礎(chǔ)。

在財(cái)務(wù)方面,，自己除管理好教育組的賬務(wù)外,，更重要的是管好__所中小學(xué)的賬務(wù)。票據(jù)的張張審核,，不標(biāo)準(zhǔn)的要更換,，這些都需要自己一一去做。建立新賬,，開設(shè)科目,，這些沒有現(xiàn)成的模式，只有自己在工作中不斷探討摸索,，結(jié)合各校的實(shí)際,，采取不同的方法，達(dá)到賬表一致。即：四賬三表的完整操作,。票據(jù)的審核,，實(shí)際操作中有許多棘手問題，一旦處理不當(dāng),，使以后的工作就難以處理,，給教師、學(xué)生家長(zhǎng)以及上級(jí)無法交待,，因此在操作中,，嚴(yán)把政策關(guān)。以《會(huì)計(jì)法》為準(zhǔn)繩,，在集體利益與個(gè)人利益發(fā)生沖突時(shí),，維護(hù)集體利益是理所當(dāng)應(yīng)當(dāng)?shù)摹＿@樣無形中就挫傷了好多私人感情,，冷嘲熱諷隨時(shí)可以聽到,，背后蠻罵也是少不了。所有這些都沒有使自己動(dòng)搖,，堅(jiān)持到今天,，結(jié)出了果實(shí)。得到了廣大教師和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng),。

工資管理是自己的重頭戲,，全鎮(zhèn)發(fā)放各種費(fèi)用的人員有x多名。每月發(fā)放金額最少也x多萬元,。從款的撥回到支付,，從元到角分，自己都非常小心,，反復(fù)核對(duì),。不管哪個(gè)同志提出工資中的問題，自己就認(rèn)真核查,，耐心解釋,，盡可能讓同志滿意。憑時(shí)間的苦戰(zhàn),，換回一年來未出現(xiàn)過大大小小的問題,。工資外的個(gè)人兩本賬(住房公積金、養(yǎng)老保險(xiǎn)),，自己從未馬虎過,，總是一絲不茍地去記。做到經(jīng)常記,，月月核,、年年對(duì),，在自己管理中從未出過任何差錯(cuò)，在區(qū)年審中多次受表彰,。

教育組的工作項(xiàng)目較多，除自己努力干好份內(nèi)工作外，還總是積極主動(dòng)干其它工作,。在今年創(chuàng)衛(wèi)工作中,，我們認(rèn)識(shí)到教育系統(tǒng)責(zé)任重大，因而本人經(jīng)常深入自己所包的五所學(xué)校,。先檢查，再增添措施,，順利安全地渡過了一關(guān)又一關(guān),。在每學(xué)期的課本征訂,、分發(fā)、調(diào)整,，考試的分卷,、裝卷，教育教學(xué)常規(guī)檢查等工作中,，自己總是積極主動(dòng)參與,，總想讓組上的各項(xiàng)工作順利進(jìn)行，為下屬單位做好榜樣，使我鎮(zhèn)的教育事業(yè)更加蓬勃向前發(fā)展,。成為名副其實(shí)的教育強(qiáng)鎮(zhèn)。

這些僅是自己工作中的部分，有待于今后更加努力，不斷學(xué)習(xí),，不斷進(jìn)取，爭(zhēng)做一名人民更滿意的出納員,。

解決出納工作存在的問題總結(jié)篇二

在過去的20××年里,，從初進(jìn)弘泰公司至現(xiàn)今,，足有十個(gè)月的時(shí)間。在這十個(gè)月的時(shí)間里面,，個(gè)人能力飛躍性的提升,，暫且不論。但是,，個(gè)人成長(zhǎng)還是有的,。這也得力于公司的信任和培養(yǎng)。下面對(duì)個(gè)人工作職責(zé)作一些簡(jiǎn)單的總結(jié)和評(píng)價(jià),。

在公司里,，本人擔(dān)任內(nèi)務(wù)的職位，主要負(fù)責(zé)開單與出納工作。還有其他一些展廳日常工作的監(jiān)督,，也在個(gè)人的工作范疇內(nèi),，分類總結(jié)如下：

此項(xiàng)工作需要做到足夠的仔細(xì)、認(rèn)真,、謹(jǐn)慎,。對(duì)于產(chǎn)品的專業(yè)知識(shí)也要有一定的認(rèn)知。如此一來,，就能避免很多工作上的失誤,。還需特別注意數(shù)據(jù)方面的。對(duì)于這份工作,，我需要提升的地方還有很多,，例如：應(yīng)更仔細(xì)認(rèn)真，盡量避免出錯(cuò);網(wǎng)效率的提升,，仍需加強(qiáng),。做到更快更準(zhǔn)，才是最終目標(biāo)!

展廳日常收支工作管理,，做到數(shù)目清晰明確,，日清月結(jié)。做好登記明細(xì),，以免出現(xiàn)疏漏,。當(dāng)天收支情況及時(shí)輸入電腦,。在過去的半年里,，做得未夠好，來年必須完善,。

以上是職責(zé)范圍內(nèi)最主要的工作,，毋需置疑，必需竭盡所能做到最好!此外,，還有很多展廳的日常工作需要注意,。包括：早會(huì)記錄、展廳人員出入登記,、客流量登記,、電腦日常工作的維護(hù)、公司q群信息的及時(shí)傳達(dá),。另外還有展廳樣板的維護(hù)：樣板的出倉,，必須經(jīng)過公司的審批，做好登記以及相關(guān)的手續(xù),，展廳的出倉樣板,，需及時(shí)作好補(bǔ)充。還有展廳衛(wèi)生的維護(hù)，屬于個(gè)人負(fù)責(zé)的衛(wèi)生區(qū)域,，必須每天做到位,，龍頭、五金配件的維護(hù),，每月至少打蠟一次,。這些工作盡管瑣碎，但是,，卻高度體現(xiàn)個(gè)人的工作責(zé)任心,。力所能及的事，更需要在細(xì)節(jié)上完善,。因此,，養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣，非常必要,。

以上不盡詳細(xì),，并且，日常工作中也有諸多疏漏的地方,。希望在這次對(duì)于過往工作的審視中,，獲得經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，來年逐步完善!

解決出納工作存在的問題總結(jié)篇三

在我20××年×月畢業(yè)之時(shí),，有幸進(jìn)入了公司從事出納工作,，在公司同仁的關(guān)心幫助下，較好地完成各項(xiàng)工作任務(wù),。

現(xiàn)將我近來工作情況總結(jié)如下：

1,、堅(jiān)持財(cái)務(wù)手續(xù)，嚴(yán)格審核,，對(duì)不符手續(xù)的憑證不付款,。支付(包括公、私借用)每一筆款項(xiàng),，不論金額大小均須總經(jīng)理,、財(cái)務(wù)經(jīng)理、經(jīng)辦人簽字,。

2,、認(rèn)真辦理提取和保管現(xiàn)金，完成支付手續(xù),。做好庫存現(xiàn)金的管理,。

3、辦理銀行開戶工作,，管理好支付密碼器,、支票、轉(zhuǎn)賬支票。

4,、管理和使用好各種印章,。

5、對(duì)支出的憑證認(rèn)真核對(duì),，并及時(shí)記帳,。

6、井然有序地完成了職工工資發(fā)放工作,。

7,、每月按時(shí)辦理公司按揭款款項(xiàng)。

8,、月底做好會(huì)計(jì)對(duì)帳,、現(xiàn)金盤點(diǎn)，進(jìn)行帳務(wù)核對(duì),，做到帳實(shí)相符,。確實(shí)做到日清月結(jié)。

9,、認(rèn)真完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作,。

1、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,，團(tuán)結(jié)同事積極配合其他部門工作,，及時(shí)完成工作范圍內(nèi)的各項(xiàng)任務(wù)。

2,、搞好辦公室及會(huì)議室衛(wèi)生,。

3、做好外來人員的接待工作,。

5,、做好后勤保障,。按照公司辦公用品標(biāo)準(zhǔn),，協(xié)助辦公室及時(shí)購買各種辦公用品，添置辦公設(shè)施,，按照公司領(lǐng)導(dǎo)要求，搞好相關(guān)保障，做到節(jié)儉辦事,。

以上是我工作以來情況簡(jiǎn)述總結(jié),，雖有一定的成績(jī)，但工作中也有很多不足之處,，我將在今后工作學(xué)習(xí)中嚴(yán)格要求自己在工作中做到仔細(xì),、謹(jǐn)慎，多學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，掌握財(cái)務(wù)人員應(yīng)該掌握的業(yè)務(wù)技能,，不斷提高業(yè)務(wù)水平促使工作做得更出色,，為公司的發(fā)展盡出自己的力量。

總結(jié)中有不妥之處敬請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正!

解決出納工作存在的問題總結(jié)篇四

辭舊迎新,、歲末總結(jié),，根據(jù)人事部的要求及財(cái)務(wù)部自身建設(shè)的需要對(duì)2012年度財(cái)務(wù)工作做一個(gè)年度總結(jié)，以完善財(cái)務(wù)部的各項(xiàng)工作,，提高財(cái)務(wù)部工作的效率,。

一、團(tuán)隊(duì)建設(shè)：

人做為工作的第一要素及最重要的公司資源,，財(cái)務(wù)部把團(tuán)隊(duì)建設(shè)放在所有工作的第一位,，從人員招聘、入職交流,、工作安排,、匯報(bào)指導(dǎo)、進(jìn)度把控直至結(jié)果確認(rèn),，與部門成員進(jìn)行充分的溝通,、了解;積極引導(dǎo)成員的健康的、穩(wěn)定的工作心態(tài)并引導(dǎo)其準(zhǔn)確定位自身的工作目標(biāo);“要律人,，必先律己”,，從工作細(xì)節(jié)、工作態(tài)度,、工作能力等方面對(duì)成員起模范帶頭作用,，嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守職業(yè)操守;努力建立良好的工作氛圍,，并在工作中不斷幫助成員的能力提升,、端正態(tài)度、友好協(xié)作;財(cái)務(wù)部現(xiàn)配有4人,，成員的業(yè)務(wù)能力基本能夠滿足現(xiàn)有的業(yè)務(wù)需求,，資金收付、會(huì)計(jì)核算,、總賬管理,、稅務(wù)申報(bào)、價(jià)格審核,、及較低層次的財(cái)務(wù)管理工作,，財(cái)務(wù)部急需在成本核算、核算規(guī)范化兩個(gè)薄弱環(huán)節(jié)加強(qiáng)人才培養(yǎng),。全力培養(yǎng)一支有“執(zhí)行力”,、有“戰(zhàn)斗力”的在數(shù),、質(zhì)、效“三位一體,、高度協(xié)調(diào)”的財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)作為財(cái)務(wù)部中長(zhǎng)期人才培養(yǎng)戰(zhàn)略目標(biāo),。

二、部門建設(shè)：

部門建設(shè)基于企業(yè)這個(gè)組織而存在,，部門的目標(biāo)是企業(yè)目標(biāo)的分解,，是服務(wù)于企業(yè)的整體目標(biāo)。而設(shè)定正確的目標(biāo)則是部門建設(shè)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),，我把財(cái)務(wù)部的目標(biāo)分解成五個(gè)層次：基礎(chǔ)統(tǒng)計(jì)-會(huì)計(jì)核算-財(cái)務(wù)管理-財(cái)務(wù)戰(zhàn)略-企業(yè)管理,，概括起來就是充分利用公司的現(xiàn)有及未來的資源(包括人力資源、資本資源,、技術(shù)資源,、資產(chǎn)資源、商品資源,、物質(zhì)資源等)使公司的價(jià)值最大化,。部門負(fù)責(zé)人作為團(tuán)隊(duì)的核心及“靈魂”必須在部門組織架構(gòu)、崗位職責(zé),、人員配置,、分工協(xié)作、部門紀(jì)律,、獎(jiǎng)罰措施,、規(guī)章制度等方面做出全面的規(guī)劃和部署，以滿足適當(dāng)?shù)娜嗽谶m當(dāng)?shù)臅r(shí)間內(nèi)完成財(cái)務(wù)部的各項(xiàng)工作,，理論上財(cái)務(wù)必須對(duì)公司的每一項(xiàng)業(yè)務(wù)在價(jià)值上進(jìn)行財(cái)務(wù)評(píng)估,，保證各項(xiàng)業(yè)務(wù)的合理高效的完成，進(jìn)而達(dá)成公司的整體目標(biāo),。

作為新成立的公司,，新組建的部門，新的部門成員的“三新”--財(cái)務(wù)部部門建設(shè)必然存在種種不足和有待完善的地方,，我本人心里非常清楚現(xiàn)狀離目標(biāo)還有很長(zhǎng)的路要走,。特別是部門成員的結(jié)構(gòu)性缺陷及能力提升、會(huì)計(jì)核算的規(guī)范化及準(zhǔn)確性,、成本核算及控制,、資金籌劃,、稅務(wù)規(guī)劃,、財(cái)務(wù)服務(wù)企業(yè)決策的能力上等方面還存在巨大的差距。

2,、會(huì)計(jì)核算方面,，核算準(zhǔn)確性,、及時(shí)型、完整性急需加強(qiáng),，費(fèi)用核算,、總賬、納稅申報(bào),、出口退稅基本能夠滿足現(xiàn)時(shí)的需求,，成本核算、往來管理急需建立規(guī)范化得處理流程,，以及加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)人員能力提升及責(zé)任心培養(yǎng);全年累計(jì)完成收入人民幣4,260.7萬元,。

3、財(cái)務(wù)管理方面,，急需加強(qiáng)成本費(fèi)用控制的執(zhí)行,，財(cái)務(wù)分析、可行性建議,、風(fēng)險(xiǎn)防范的領(lǐng)域和具體措施,，預(yù)算管理缺失。

4,、出口退稅方面：2012年累計(jì)完成申報(bào)5批次,，申報(bào)退稅金額439.40萬元，已經(jīng)實(shí)現(xiàn)退稅金額為278萬元,，退稅款的及時(shí)準(zhǔn)時(shí)的實(shí)現(xiàn)一定程度上緩解了資金壓力,。

5、信保業(yè)務(wù),，完成信保額度的申請(qǐng)14個(gè),，申請(qǐng)額度總額為975萬美元，實(shí)際完成投保金額為198.6萬美元,，支付保費(fèi)9.4萬元人民幣;完成第二季度的保費(fèi)補(bǔ)貼申請(qǐng)2400元,。

6、工行信保短期融資業(yè)務(wù),，從10月份第一批申請(qǐng)獲批并放貸,，截止12月31日累計(jì)完成4批次共計(jì)89.9萬美元的工行短期貸款(折合人民幣556.71萬元)，并于12月份首次還貸11萬美元并支付利息費(fèi)用883.20美元;信保融資的有效跟進(jìn)極大緩解了公司資金壓力,，保證公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)正常開展,，后續(xù)將在提高結(jié)匯優(yōu)惠點(diǎn)數(shù)，優(yōu)化和平衡投保金額,、檔次,、付款方式、國家,、費(fèi)率等,，及時(shí)還貸減少利息費(fèi)用,、及時(shí)申請(qǐng)利息補(bǔ)貼，降低工行手續(xù)費(fèi)比例上跟進(jìn)以減少綜合資金使用成本,。

7,、中信銀行金地門道寫字樓小額固定資產(chǎn)順利完成420萬放貸工作，累計(jì)支付資產(chǎn)項(xiàng)目投入1,255萬元,，保證的資產(chǎn)項(xiàng)目有效實(shí)施,，為2013年的產(chǎn)銷分離的辦公格局奠定了良好的基礎(chǔ)。

8,、資金管理,，堅(jiān)持“量入為出，保證業(yè)務(wù)”的原則有效地保證公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)的正常開展,，員工工資準(zhǔn)時(shí)發(fā)放,，12年全年實(shí)現(xiàn)資金流入5，923萬元,，資金流出5,726萬元;后續(xù)將在還貸的及時(shí)性,，資金的調(diào)撥加強(qiáng)計(jì)劃以防止還貸風(fēng)險(xiǎn)及公司的資金信用等級(jí)下降，加強(qiáng)供應(yīng)商的信用周期及額度方面與供應(yīng)鏈實(shí)現(xiàn)協(xié)商并盡最大努力保證供應(yīng)商貨款及時(shí)支付,。

9,、資本到位情況說明，注冊(cè)資本1000萬,，實(shí)際到位890萬,，資本到位率89%。

10,、應(yīng)收賬款管理,，及時(shí)跟進(jìn)應(yīng)收賬款回款情況，及時(shí)知會(huì)銷售部追款及與業(yè)務(wù)對(duì)賬,，保證回款的及時(shí)性,，建立應(yīng)收款每日匯總匯報(bào)制度，12年度實(shí)現(xiàn)應(yīng)收款賬齡不超過2個(gè)月(除極個(gè)別客戶的特殊申請(qǐng)放信額度及賬期外)并沒有呆壞賬的發(fā)生,，全年累計(jì)收貨款467.84萬美元,，全年應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率為4.173，應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)天數(shù)為57天(按8個(gè)月240天計(jì)算),。

11,、資產(chǎn)管理，可以用資金管理及格,，固定資產(chǎn)管理基本合格,，庫存管理不到位來評(píng)價(jià)2012年度資產(chǎn)管理工作。后續(xù)將加強(qiáng)庫存單據(jù)的完整、及時(shí),、準(zhǔn)確,，加強(qiáng)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)及指導(dǎo),，加強(qiáng)工作監(jiān)督,，要求提供準(zhǔn)確的庫存數(shù)、表,，消化包材類庫存,，嚴(yán)格控制電子料及五金料的采購，降低庫存對(duì)資金的占用,，防止呆滯品的出現(xiàn);加強(qiáng)各環(huán)節(jié)的內(nèi)控制度的落實(shí)及統(tǒng)計(jì)工作,，配備較齊全符合內(nèi)控要求的內(nèi)部單據(jù)印制及使用，加強(qiáng)各環(huán)節(jié)使用單據(jù)的使用規(guī)范性,。

12,、內(nèi)外溝通協(xié)調(diào)，財(cái)務(wù)部積極地在財(cái)務(wù)部?jī)?nèi)部的有效溝通,，積極在在公司各部門之間溝通協(xié)調(diào),，積極與外部相關(guān)個(gè)人及主體進(jìn)行有效的溝通協(xié)作，以結(jié)果為導(dǎo)向處理各種問題;與銀行,、稅務(wù)等建立了良好的關(guān)系,，為的公司形象的塑造貢獻(xiàn)自己的一份力量。

13,、匯率管理,，2017年的人民幣對(duì)美元匯率不斷升值，對(duì)外向型出口企業(yè)形成了巨大的匯差壓力,，年度累計(jì)匯率損失15萬元,，銷售部及采購部門應(yīng)積極應(yīng)對(duì)匯率變化對(duì)收入和成本產(chǎn)生的重要影響，特別在銷售報(bào)價(jià)環(huán)節(jié)成本評(píng)估及采購下單美元轉(zhuǎn)換成人民幣對(duì)成本的影響,。

總結(jié)過去是為了展望未來,，我相信只要目標(biāo)明確、思路清晰,、正視問題,、相互配合、共同努力,、執(zhí)行到位就一定能夠把公司2013年的財(cái)務(wù)工作做的更好,。

解決出納工作存在的問題總結(jié)篇五

本學(xué)期，我擔(dān)任初二信息技術(shù)課,，在工作中,，我求真務(wù)實(shí)，教書育人,，順利而圓滿地完成了各項(xiàng)教育教學(xué)任務(wù),，并且不斷更新知識(shí),，提高自身素質(zhì)，積極主動(dòng)認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),，工作態(tài)度端正,，認(rèn)真負(fù)責(zé)。但是檢查起來,，所存在的缺點(diǎn)毛病也是不少的,，還需今后努力改正。主要表面在以下幾個(gè)方面：一是理論知識(shí)和學(xué)習(xí)有所欠缺,，還存在有懶惰思想,；二是工作雖然很努力，可是個(gè)人能力還需有待提高,；三是對(duì)信息技術(shù)課程的認(rèn)識(shí)不夠深刻,。在以后的工作里，我將認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論知識(shí),，努力使自己的業(yè)務(wù)水平和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平,，讓自己的業(yè)務(wù)水平更扎實(shí)。現(xiàn)將這個(gè)學(xué)期的工作鑒定如下：

（一）立足教學(xué),，搞好教研工作,。

在教務(wù)處的要求與指導(dǎo)下，這個(gè)學(xué)期的教研工作是非常正常的,，我在開學(xué)初就針對(duì)教學(xué)目標(biāo)制定了信息技術(shù)教學(xué)計(jì)劃,，做到教學(xué)有目的，的把握,，有的放矢,。

（二）立足實(shí)際，搞好教學(xué),。

我校的學(xué)生在信息技術(shù)方面的掌握比較欠缺,，大部分學(xué)生在進(jìn)入學(xué)校之前沒有學(xué)過信息技術(shù)，在這方面是個(gè)空白,，甚至不知道鼠標(biāo)的用法,，不知道如何開關(guān)機(jī)。而另外一部分學(xué)生呢,？雖然多多少少接觸過電腦,，但在他們的思想觀念里面，計(jì)算機(jī)就是用來玩的,，至于學(xué)習(xí)絲毫沒有興趣,。怎樣讓一個(gè)從未接觸過電腦的學(xué)生，熟練地掌握最基本的知識(shí)，讓那些對(duì)計(jì)算機(jī)教學(xué)沒有興趣的學(xué)生轉(zhuǎn)變觀念,，把注意力集中到學(xué)習(xí)上來,，我針對(duì)學(xué)生特點(diǎn)進(jìn)行了“分層教學(xué)”，增強(qiáng)興趣,，多設(shè)計(jì)有吸引力的課堂教學(xué)情景模式,，并加強(qiáng)個(gè)別輔導(dǎo)，實(shí)現(xiàn)同學(xué)之間一幫一,，多幫一,，基本解決了常規(guī)教學(xué)中的困難,。

（三）積極配合各部門活動(dòng),，做好教研活動(dòng)的錄相并歸類存檔工作本學(xué)期學(xué)校各部門組織了多次活動(dòng)，我們積極參與了各部門活動(dòng),，積極配合各部門活動(dòng)做好記錄統(tǒng)計(jì),，錄相工作，并做到及時(shí)整理歸類,，為學(xué)校的各項(xiàng)活動(dòng)工作能順利進(jìn)行提供了更好的服務(wù),。存在的主要問題和不足：

我校開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的主要任務(wù)聚焦到作風(fēng)建設(shè)，集中到解決形式主義,、官僚主義,、享樂主義和奢靡之風(fēng)的“四風(fēng)”問題上，并通過“照鏡子,、正衣冠,、洗洗澡、治治病”,，對(duì)作風(fēng)之弊,、行為之垢來一次大排查、大檢修,、大清掃,。通過學(xué)習(xí)、查擺,、對(duì)照,，并聯(lián)系自己工作實(shí)際，發(fā)現(xiàn)了自己存在的問題和不足,，并對(duì)個(gè)人存在問題的原因進(jìn)行了更深層次的剖析,，主要有以下幾個(gè)方面。

1,、政治理論學(xué)習(xí)功底不夠扎實(shí),，運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)際工作存在差距。學(xué)習(xí)不夠積極主動(dòng)，刻苦鉆研精神不強(qiáng),。一是缺乏“擠”勁和“韌”勁,。總感到工作忙,沒能靜下心來潛心學(xué)習(xí),。即使有時(shí)也抽空翻閱一下報(bào)刊雜志,，瀏覽一些書籍，但也往往是蜻蜓點(diǎn)水,，真正掌握的理論和業(yè)務(wù)知識(shí)不夠全面,、系統(tǒng)，在學(xué)習(xí)上需要進(jìn)一步加強(qiáng),；二是理論聯(lián)系實(shí)際不夠,，還不能很好地用理論去進(jìn)行實(shí)際工作,。

2、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),，工作方法簡(jiǎn)單。

工作思路不寬,、不活,，很多時(shí)候還是循規(guī)蹈矩，只安于表面,，以往的經(jīng)驗(yàn)就是對(duì)的,，就是正確的，認(rèn)為把自己份內(nèi)的事情做好就可以了,，缺乏創(chuàng)新意識(shí),，不能用全新的思維和方式去做開創(chuàng)性的工作。

3,、工作作風(fēng)不深入,、不扎實(shí)。

有些工作浮于表面和有應(yīng)對(duì)的思想,。工作不能精益求精,，處理問題有時(shí)還存在畏難情緒，瞻前顧后,、患得患失,，忽視了工作的積極性、主動(dòng)性,、創(chuàng)造性,，降低了工作標(biāo)準(zhǔn),。

4、群眾意識(shí)不強(qiáng),，為民服務(wù)的宗旨不夠,。

主動(dòng)性不強(qiáng)、不夠深入，只注重了解自己想要了解的問題,，未能做到“從學(xué)生中來,，到學(xué)生中去”,，未能切實(shí)關(guān)心學(xué)生想什么、盼什么,、急什么,、要什么，沒有真正和學(xué)生打成一片,，缺乏全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí),。

三、問題產(chǎn)生的原因,。

1,、平時(shí)疏于學(xué)習(xí)。

總認(rèn)為,，只要能把本職工作干好,，其他學(xué)習(xí)都無關(guān)緊要,，殊不知，學(xué)習(xí)與工作是相輔相成的,。只有深入地,、系統(tǒng)地、全面地學(xué)習(xí),，才能更好地勝任自己的工作,。有時(shí)，對(duì)于自己所學(xué)的東西,，也沒有認(rèn)真去深入消化,，吸收，也就不能很好地做到把自己所學(xué)貫徹到實(shí)踐中去,，落實(shí)到行動(dòng)上來,，致使在實(shí)際工作中政策水平有限。加之學(xué)習(xí)的主動(dòng)性不強(qiáng),，對(duì)于學(xué)習(xí)制度堅(jiān)持不夠,，致使學(xué)習(xí)收效不佳。

2,、思維局限,，進(jìn)取意識(shí)不夠強(qiáng)。

認(rèn)為工作上過得去就行,，不求冒尖,，但求穩(wěn)而不亂，奉行多一事不如少一事的原則,。按部就班,，認(rèn)為只要規(guī)規(guī)矩矩地按條款、按規(guī)章制度辦事,，工作不出錯(cuò),，不添亂子，也就問心無愧,。沒給自己樹立起跨越的高標(biāo)桿,，讓自己朝著目標(biāo)堅(jiān)定地走下去，反而缺乏向更高目標(biāo)追求和奮斗的激情與勇氣,。

3,、群眾工作經(jīng)驗(yàn)缺乏，宗旨觀念有所淡化,。對(duì)黨的群眾路線認(rèn)識(shí)不深,，對(duì)堅(jiān)持改造自己的世界觀、人生觀和價(jià)值觀的重要性認(rèn)識(shí)不足,，還沒有真正在思想上,、行動(dòng)上樹立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識(shí),。在工作上群眾觀念淡薄，看不到群眾的首創(chuàng)精神,，指導(dǎo)工作主觀意志成份多,，為群眾想的少、做的少,，服務(wù)群眾,，缺乏真功夫。

四,、對(duì)照檢查今后改進(jìn)措施與努力方向,。

針對(duì)自己在工作中存在的問題，我將在以后的工作中,，認(rèn)真反思,，加以改進(jìn)，時(shí)時(shí)開展批評(píng)與自我批評(píng),，牢固樹立馬克思主義的群眾觀,，全心全意為人民服務(wù)，勤政務(wù)實(shí),，開拓進(jìn)取,，從自身做起，從小事做起,，扎實(shí)做好每一項(xiàng)工作,，每一件事，提高自己綜合素質(zhì),。具體做到以下幾點(diǎn)：

1、在思想政治上注重理論知識(shí)的學(xué)習(xí),，按時(shí)參加學(xué)校組織的活動(dòng),，認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，堅(jiān)持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，不斷提高理論修養(yǎng),，并在工作實(shí)際中努力貫徹落實(shí)。全面準(zhǔn)確地把握新時(shí)代背景下群眾路線的深刻內(nèi)涵和基本要求,。黨的群眾路線的出發(fā)點(diǎn)和歸宿就是為人民服務(wù),、使群眾得利，要真心實(shí)意當(dāng)人民群眾的服務(wù)員,，在解決群眾的問題上實(shí)實(shí)在在使群眾得到好處,，而不是為了“路線”而搞形式。作為教師,，應(yīng)該做到全心全意為學(xué)生服務(wù),，根據(jù)行業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r,，從教學(xué)方法和教學(xué)理念等方面進(jìn)行創(chuàng)新，同時(shí)注重教書育人,，幫助學(xué)生樹立正確的世界觀,、價(jià)值觀和人生觀，培養(yǎng)學(xué)生愛國主義情懷,、社會(huì)責(zé)任感,、行業(yè)責(zé)任感。

2,、要做一名務(wù)實(shí)教師,。對(duì)待任何一件小事都應(yīng)該嚴(yán)格要求自己，才能將教學(xué)工作做的盡善盡美,，在工作中努力做到求真務(wù)實(shí),，腳踏實(shí)地，不圖虛名,，扎扎實(shí)實(shí)地把黨和國家各項(xiàng)決策和工作落到實(shí)處,，把學(xué)校交予的任務(wù)落到實(shí)處。積極開拓進(jìn)取,，提高工作水平,。要提高對(duì)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)重要性和迫切性的認(rèn)識(shí)，自覺,、刻苦地鉆研業(yè)務(wù),，努力提高自己工作的能力。進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識(shí),、責(zé)任意識(shí),、憂患意識(shí)，干一行愛一行專一行,，虛心好學(xué),，深入鉆研。要勇于開拓創(chuàng)新,，積極進(jìn)取,，靈活運(yùn)用合理的方法和措施，開展工作,，把工作能力提高到一個(gè)新的水平,。

3、要進(jìn)一步保持清正廉潔,，增強(qiáng)拒腐防變能力,。在當(dāng)前社會(huì)還存在腐敗現(xiàn)象情況下，要有戰(zhàn)勝自我的膽識(shí)和魄力,，抗得起誘惑,，耐得住寂寞,，經(jīng)得起考驗(yàn)，做到自重,、自警,、自省、自勵(lì),，做到在拜金主義,、享樂主義和極端個(gè)人主義的侵蝕面前一塵不染，一身正氣,；要加強(qiáng)道德修養(yǎng),，樹立正確的利益觀、榮辱觀,、道德觀,、人生觀,，追求積極向上的生活情趣,。

總而言之,，通過黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，明確努力學(xué)習(xí)提高的方向,，感受到時(shí)代和社會(huì)賦予我們的重任,。要在科學(xué)發(fā)展觀的指引下，圍繞學(xué)院中心工作,，以實(shí)施素質(zhì)教育為宗旨,，端正教育思想，豐富專業(yè)知識(shí),，提高教學(xué)技能,，做到教好書，育好人,。

解決出納工作存在的問題總結(jié)篇六

轉(zhuǎn)眼間我們送走了20-年迎來了嶄新的20-年,。回顧20-年工作情況,，還是收獲頗豐，現(xiàn)將本人一年以來的工作及學(xué)習(xí)情況匯報(bào)如下：

一,、20-年工作總結(jié)

作為單位出納,，我能夠嚴(yán)格按財(cái)務(wù)管理制度開展工作，不斷改善工作方式方法,，提高工作效率,，按工作進(jìn)度要求保質(zhì)保量完成各項(xiàng)工作。

1,、公務(wù)卡及公務(wù)卡制度

公務(wù)卡是我單位持有的主要用于日常公務(wù)支出和財(cái)務(wù)報(bào)銷業(yè)務(wù)的信用卡,，公務(wù)卡消費(fèi)的資金范圍主要包括差旅費(fèi),、會(huì)議費(fèi)、招待費(fèi)和零星購買支出等費(fèi)用,。不僅可以減少現(xiàn)金支付,，使我單位的流動(dòng)資金可以運(yùn)用到更多、更有利的地方,，提高資金的使用效率;還可以使我單位的財(cái)務(wù)管理趨于透明化,，公務(wù)人員利用公務(wù)卡消費(fèi)的過程，我單位可以通過有效的監(jiān)督與管理,，做到對(duì)每筆資金支出的詳細(xì)去向都心中有數(shù),，嚴(yán)防_問題的發(fā)生，同時(shí),，還可以完善國庫集中支付制度,，定期對(duì)公務(wù)卡支付的消費(fèi)情況進(jìn)行集中支付，提高國家集中支付水平,。

2,、銀行業(yè)務(wù)方面

日常與銀行相關(guān)部門聯(lián)系緊密，根據(jù)單位業(yè)務(wù)需要及時(shí)補(bǔ)充公務(wù)卡上的金額,，井然有序地完成了職工日常報(bào)銷,。在平日與銀行接觸的工作中，我認(rèn)真復(fù)核公務(wù)卡的對(duì)賬工作,，仔細(xì)做好職工的工資發(fā)放與各業(yè)務(wù)單位往來付款工作,，并做好與銀行各方面的銜接工作。

3,、本職工作方面

對(duì)于本職工作,，嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)卡管理和結(jié)算制度，定期向財(cái)務(wù)主管核對(duì)公務(wù)卡與帳目,，發(fā)現(xiàn)卡金額不符,，做到及時(shí)匯報(bào)，及時(shí)處理,。及時(shí)回收整理各項(xiàng)回單,、收據(jù)。根據(jù)財(cái)務(wù)主管提供的依據(jù),，及時(shí)發(fā)放員工報(bào)銷和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費(fèi),。在工作中堅(jiān)持財(cái)務(wù)手續(xù)，嚴(yán)格審核算(發(fā)票上必須有經(jīng)手人,、審核人,、審批人簽字方可報(bào)帳)，對(duì)不符手續(xù)的發(fā)票不付款。

4,、廉潔自律方面

財(cái)務(wù)工作是重點(diǎn)崗位工作,，要求工作人員務(wù)必做到廉潔奉公、遵章守紀(jì),，忠于職守,。我始終堅(jiān)持認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)相關(guān)法規(guī)，堅(jiān)持以自律為本,，在實(shí)際工作中嚴(yán)格遵守法紀(jì),，時(shí)刻以反面教材警示自己，不斷強(qiáng)化廉潔自律意識(shí),，努力做到“自重,、自省、自警,、自勵(lì)”,，樹立了財(cái)務(wù)工作者的良好形象，始終以飽滿的精神狀態(tài)投入到每一項(xiàng)工作中,。

二,、存在不足和20-年工作計(jì)劃

1、存在不足

2,、明年工作計(jì)劃

20-年已經(jīng)到來,，為了做好新年度各項(xiàng)工作，我準(zhǔn)備做好以下幾方面的工作：

1)提高自身業(yè)務(wù)能力,。

在上級(jí)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，勤奮學(xué)習(xí)，扎實(shí)工作,，繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),。同時(shí)認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，虛心向身邊的同事學(xué)習(xí),，不斷充實(shí)和豐富自己的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí),。要立足公司發(fā)展變化的新情況，多動(dòng)腦筋,、想辦法,、出主意，增強(qiáng)工作的主動(dòng)性,、預(yù)見性,、創(chuàng)造性，為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,，提出可行建議和工作預(yù)案，發(fā)揮參謀和助手作用,，不斷提高參與和決策能力,。

2)及時(shí)完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作,。

財(cái)務(wù)工作的時(shí)效性很強(qiáng)，對(duì)于職責(zé)內(nèi)的工作一定要抓緊抓好,，并且做到做一件成一件,，件件有交代，項(xiàng)項(xiàng)有落實(shí),，對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作,，也要義不容辭的承擔(dān)起來，保證各項(xiàng)工作的全面推進(jìn),。

3)發(fā)揮主觀能動(dòng)性

財(cái)務(wù)工作的程序性要求很強(qiáng),，所以在工作中要保持頭腦清醒，分清主次,、不怕麻煩,，爭(zhēng)取建立一套科學(xué)的工作制度、工作程序,，使每項(xiàng)工作都有章可循,。

時(shí)光如梭，轉(zhuǎn)眼一年過去,，由于公司場(chǎng)所整體搬遷和會(huì)計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范化整改工作，財(cái)務(wù)工作的力度和難度都有所加大,，回顧以往雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨練,，為了更好的總結(jié)上季度工作中的優(yōu)劣，以便在20-年的工作開展中發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),，避免缺點(diǎn)并且改正缺點(diǎn)，特寫此總結(jié),，望領(lǐng)導(dǎo)給予批示和指正,。

解決出納工作存在的問題總結(jié)篇七

1、工作作風(fēng)不夠扎實(shí),，存在滿足現(xiàn)狀思想,。對(duì)于自己的財(cái)務(wù)管理工作，有時(shí)自認(rèn)為盡力做了,，但對(duì)如何做到更好缺乏認(rèn)識(shí),，制約了自己思想的進(jìn)一步解放，工作的一步開拓,。另一方面,，與科員的交流溝通存在欠缺，團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面缺乏思路。平時(shí)對(duì)科員的工作內(nèi)容與要求交待多,，交流少,，抱怨多，肯定少,，較少傾聽工作意見與建議,，因而這多么年來也沒能收獲一個(gè)自己所期望的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)，這也主要?dú)w咎于我自己不夠用心,。

2,、創(chuàng)新精神不足，學(xué)習(xí)能力不強(qiáng),。近年來財(cái)務(wù)工作隨著工作要求越來越高,，工作量不斷增大，疲于應(yīng)付各類瑣事,，尤其對(duì)于不同部門的各類報(bào)表等資料,，因思想認(rèn)識(shí)的高度不夠，覺得是重復(fù)勞動(dòng),，配合提供的積極性,、主動(dòng)性不高;而在專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)方面，也是聽之任之,，沒有很好地安排學(xué)習(xí)時(shí)間,，以至于在實(shí)務(wù)工作過程中會(huì)出現(xiàn)臨時(shí)抱佛腳的現(xiàn)象;對(duì)于組織科室集體學(xué)習(xí)、討論專業(yè)知識(shí)方面與去年相比也是退步的,。上述表現(xiàn)的結(jié)果是于對(duì)工作和學(xué)習(xí)的計(jì)劃性不強(qiáng),，前瞻性不足，更談不上創(chuàng)新,。其實(shí)工作量多,、工作忙這些都是自己工作懶散和效率低下的一些借口，是自己不擅于利用時(shí)間的表現(xiàn),。

希望通過這次自我剖析,，能在今后的工作中不斷反思，找到好的方法,，也懇請(qǐng)能得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我所存在的問題給予指正與幫助,，我愿不斷改進(jìn)，彌補(bǔ)不足,，做名合格的管理者,。

下半年工作計(jì)劃及思路。

2017年公司財(cái)務(wù)工作任重而道遠(yuǎn),，財(cái)務(wù)科將結(jié)合公司的整體工作部署和管理要求,，正視本部門存在問題,，調(diào)整工作思路，扎扎實(shí)實(shí)地開展財(cái)務(wù)工作,。

1,、進(jìn)一步完善、落實(shí)財(cái)務(wù)內(nèi)部管理制度,。

目前，公司已有較多的財(cái)務(wù)管理制度,，通過多年的實(shí)施,，仍然有諸多不盡人意的地方，為使企業(yè)的管理制度更趨于完善,，下半年將根據(jù)相關(guān)財(cái)務(wù)制度,，對(duì)重點(diǎn)單位、部門和執(zhí)行欠缺的單位作為重點(diǎn)檢查對(duì)象,，發(fā)現(xiàn)問題將及時(shí)整改,。認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的財(cái)經(jīng)紀(jì)律，對(duì)公司所屬部門接觸現(xiàn)金的崗位進(jìn)行全面清查,，保證公司資金安全,。檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，及時(shí)與相關(guān)負(fù)責(zé)人作交流,，對(duì)與制度嚴(yán)重相悖的則一律上報(bào)公司經(jīng)理室,。

2、進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),，提高業(yè)務(wù)處理水平,。

隨著新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的進(jìn)一步深入應(yīng)用，由于稅務(wù)處理上對(duì)上市公司與中小企業(yè)的要求不一致,，導(dǎo)致數(shù)據(jù)口徑不一致,，這將加速推進(jìn)中小企業(yè)對(duì)新準(zhǔn)則的應(yīng)用，我公司目前尚在執(zhí)行《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》,，我們將以下半年的會(huì)計(jì)繼續(xù)教育為契機(jī),，通過集中學(xué)習(xí)，討論學(xué)習(xí),，以點(diǎn)帶面,，在實(shí)踐中不斷消化，強(qiáng)化理解,，為新準(zhǔn)則的順利應(yīng)用做好充分的準(zhǔn)備,。另外，我們將進(jìn)一步關(guān)注稅收政策變化動(dòng)態(tài),，對(duì)企業(yè)能加以合理利用的稅收優(yōu)惠政策及時(shí)加以應(yīng)用并轉(zhuǎn)化為利潤(rùn),。

3,、進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)分析。

年已過半,，有必要對(duì)公司半年的經(jīng)營(yíng)成果進(jìn)行一次全面分析,，尤其是對(duì)自營(yíng)車輛單位的財(cái)務(wù)分析，如同期比較分析,、成本分析,，影響因素的分析等。通過分析提出管理建議是我們財(cái)務(wù)部門的基本職責(zé),。

4,、積極做好年度決算準(zhǔn)備。

根據(jù)稅務(wù)檢查的要求對(duì)公司所屬單位的賬務(wù)處理進(jìn)行一次自查,，通過檢查輔導(dǎo)進(jìn)一步規(guī)范各類核算,，為全年的決算做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

5,、完成對(duì)下屬單位上半年的內(nèi)部審計(jì)及責(zé)任制款的按時(shí)催收工作,。

6、根據(jù)公司部署開展相關(guān)工作,。

財(cái)務(wù)科：xxx,。

20xx年6月28日。

解決出納工作存在的問題總結(jié)篇八

20xx年,，鄉(xiāng)人大主席團(tuán)按照縣人大的統(tǒng)一部署,，緊緊圍繞全鄉(xiāng)的各項(xiàng)重點(diǎn)工作，發(fā)揮人大自身職能作用,，組織人大代表開展各項(xiàng)活動(dòng),，充分調(diào)動(dòng)了代表的履職積極性，活躍了鄉(xiāng)鄉(xiāng)人大工作,，提升了鄉(xiāng)鄉(xiāng)人大工作的整體水平,，為促進(jìn)鄉(xiāng)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展和全鄉(xiāng)三個(gè)文明進(jìn)步起到了很好的推動(dòng)作用。

一是結(jié)合人大工作實(shí)際,，加強(qiáng)了制度建設(shè),。鄉(xiāng)人大主席團(tuán)每年初都制訂工作計(jì)劃，在原有制度的基礎(chǔ)上,，完善了三個(gè)職責(zé)（鄉(xiāng)人大主席團(tuán)職責(zé),，人大主席團(tuán)主席職責(zé)，人大主席團(tuán)副主席職責(zé)）,；建立了六個(gè)制度（人大主席團(tuán)學(xué)習(xí)制度,，辦理代表建議、批評(píng)和意見制度,，調(diào)查研究制度,，請(qǐng)示匯報(bào)制度,，聯(lián)系代表制度，辦理人民群眾來信來訪制度）,；建立了"六簿一冊(cè)"（主席團(tuán)會(huì)議記錄簿,，代表先進(jìn)事跡記錄簿，人民來信來訪記錄簿,，各級(jí)文件登記簿,，代表議案和批評(píng)、建議,、意見記錄簿,，代表小組活動(dòng)記錄簿，代表分組情況及代表花名冊(cè)）,。

三是結(jié)合"梯形代表網(wǎng)絡(luò)"建設(shè)，規(guī)范人大檔案,。鄉(xiāng)人大主席團(tuán)辦公室配備了一名專職秘書和兩名兼職信息員,，在去年"梯形代表網(wǎng)絡(luò)"建設(shè)的基礎(chǔ)上，對(duì)每個(gè)代表聯(lián)系選民的情況,、效果詳細(xì)登記,。同時(shí)，按照《檔案法》的規(guī)定,，及時(shí)將人大工作中形成的有關(guān)資料總結(jié)整理,，組卷歸檔，使我鄉(xiāng)的人大工作步入了制度化,、規(guī)范化的軌道,。

一是對(duì)"小學(xué)寄宿制學(xué)校建設(shè)的可行性"進(jìn)行議政。年初,，鄉(xiāng)人大主席團(tuán)于4月5日組織23名人大代表,、鄉(xiāng)中心校負(fù)責(zé)人喬嶺小學(xué)參觀了已經(jīng)成功運(yùn)行一年多的寄宿制學(xué)校，詳細(xì)聽取了學(xué)校負(fù)責(zé)人對(duì)合并校點(diǎn)后教育,、教學(xué)發(fā)生可喜變化的介紹,，并對(duì)群眾和家長(zhǎng)關(guān)心的問題著重進(jìn)行了咨詢。帶著深深的感觸和切實(shí)的體會(huì),，代表們就"寄宿制學(xué)校是否可行"展開了專題討論,，一致認(rèn)為喬嶺小學(xué)的經(jīng)驗(yàn)值得學(xué)習(xí)和借鑒，合并小學(xué)校點(diǎn)利多弊少,，勢(shì)在必行,。代表們還就寄宿制小學(xué)建設(shè)中可能出現(xiàn)的問題提出了解決辦法。

二是對(duì)"公路建設(shè)資金籌集及工程招投標(biāo)"進(jìn)行議政,。村村通工程是今年全鄉(xiāng)的重點(diǎn)工程,，也是倍受群眾關(guān)注的焦點(diǎn)工程,。本著"把好事辦好、實(shí)事辦實(shí),、讓人民群眾滿意"的原則,，鄉(xiāng)人大以株森村為試點(diǎn)，組織了村民代表進(jìn)行民主議政,。通過民主議政,，村里的`大事小事都由村民代表說了算，群眾明白,、滿意,，干部清白、高興,，各項(xiàng)工作運(yùn)行起來格外順利,。

春季，鄉(xiāng)人大牽頭組織有關(guān)執(zhí)法部門,，對(duì)全鄉(xiāng)農(nóng)用生產(chǎn)資料市場(chǎng)進(jìn)行視察檢查,，督促行政職能部門嚴(yán)肅查處制造經(jīng)營(yíng)假、冒,、偽,、劣種子、化肥,、農(nóng)藥等商品案件,，嚴(yán)厲打擊"騙農(nóng)、坑農(nóng),、害農(nóng),、卡農(nóng)"等違法行為，為全鄉(xiāng)農(nóng)民發(fā)展經(jīng)濟(jì),、搞好產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,、增收致富，掃除了前進(jìn)道路上的障礙,。

把鄉(xiāng)內(nèi)七站八所,、鄉(xiāng)直和駐鄉(xiāng)部門全部置于人大代表的評(píng)議范圍之內(nèi)，評(píng)選出最滿意的單位和最不滿意的單位,。好的進(jìn)行表揚(yáng),，差的在進(jìn)行批評(píng)教育的同時(shí)還要再進(jìn)行一次專門評(píng)議，詳細(xì)接受代表質(zhì)詢,，作出答復(fù),，制定出詳細(xì)的整改措施。通過評(píng)議,，各基層所站轉(zhuǎn)變了作風(fēng),，改善了服務(wù)質(zhì)量,，提高了執(zhí)法水平，密切了黨群干群關(guān)系,，促進(jìn)了各所站的全面建設(shè),。

解決出納工作存在的問題總結(jié)篇九

近年來，xx局深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和黨的十九屆二中,、三中,、四中、五中全會(huì)精神,，常態(tài)化開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,，精心組織“不忘初心、牢記使命”主題教育,，堅(jiān)持把推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨擺在更加突出位置,，堅(jiān)定不移將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)向縱深推進(jìn)，鞏固發(fā)展風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)?，F(xiàn)將xx局全面落實(shí)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況匯報(bào)如下：

一是深入開展黨性教育,。始終把深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神作為重大政治任務(wù)，堅(jiān)定不移用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦,、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作,。組織理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)x次,，從嚴(yán)治黨專題學(xué)習(xí)討論x次，專題學(xué)習(xí)研討十九大報(bào)告,，組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加市委組織的十九大專題學(xué)習(xí)教育,，收聽收看黨的十九大精神宣講報(bào)告；嚴(yán)格貫徹落實(shí)民主生活會(huì)和組織生活會(huì),，組織學(xué)習(xí)《條例》,、《準(zhǔn)則》，不斷強(qiáng)化黨員干部法紀(jì)廉潔意識(shí),；印發(fā)了《黨員活動(dòng)日實(shí)施意見》,，通過每月開展“不忘初心牢記使命”主題黨日活動(dòng)，每周四晚開展“機(jī)關(guān)講堂”對(duì)黨員進(jìn)行集中培訓(xùn),，黨員干部們更加牢固樹立和踐行綠色青山就是金山銀山的理念,，指導(dǎo)全市工作在新時(shí)代迸發(fā)新亮點(diǎn)。

二是深入開展主題教育,。局黨委始終堅(jiān)持把開展好主題教育作為一項(xiàng)重大政治任務(wù),，作為持續(xù)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”,、做到“兩個(gè)維護(hù)”的具體行動(dòng),，成立由黨委書記擔(dān)任組長(zhǎng)的主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組,，先后研究制定以《關(guān)于開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的實(shí)施意見》為主體的“1+n”方案體系,，細(xì)化《關(guān)于貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨中央決策部署置若罔聞,、應(yīng)付了事、弄虛作假,、陽奉陰違問題整治工作方案》等x個(gè)專項(xiàng)整治工作方案,，為扎實(shí)開展主題教育奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。黨委書記認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé),，對(duì)重要部署親自謀劃,、重大問題親自過問、關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)親自把關(guān),，8次主持召開黨委會(huì)議,、領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議研究推動(dòng)，帶頭抓好學(xué)習(xí)教育,、調(diào)查研究,、檢視問題、整改落實(shí)四項(xiàng)重要舉措,，以“頭雁”效應(yīng)高標(biāo)準(zhǔn)引領(lǐng)主題教育走深走實(shí),。

一是全面落實(shí)主體責(zé)任。始終堅(jiān)持抓住領(lǐng)導(dǎo)干部這個(gè)“關(guān)鍵少數(shù)”,，牢牢牽住主體責(zé)任這個(gè)“牛鼻子”,，層層壓實(shí)責(zé)任、級(jí)級(jí)傳導(dǎo)壓力,。黨委書記認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨第一責(zé)任人責(zé)任,，堅(jiān)持對(duì)全面從嚴(yán)治黨負(fù)總責(zé)，做到重要工作親自部署,、重大問題親自過問,、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)。著力完善黨建工作制度,，制定了《黨委書記抓基層黨建突破項(xiàng)目實(shí)施方案》和《進(jìn)一步加強(qiáng)黨建工作的實(shí)施意見》,。積極學(xué)習(xí)貫徹從嚴(yán)治黨新部署新要求，先后x多次主持召開會(huì)議學(xué)習(xí)了相關(guān)文件要求和市委領(lǐng)導(dǎo)講話精神,，召開x次會(huì)議安排部署相關(guān)工作,。黨委班子成員自覺履行從嚴(yán)治黨“一崗雙責(zé)”職責(zé)，按照制度之內(nèi)“不缺位”,、制度之外“不越位”的原則,，在扎實(shí)推進(jìn)業(yè)務(wù)工作的同時(shí)，抓好分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)，積極參加分管單位黨支部和所在支部的學(xué)習(xí)討論,。各黨支部書記著力建立長(zhǎng)效黨建工作機(jī)制,，將抓基層黨建第一責(zé)任人職責(zé)落到實(shí)處。

二是加強(qiáng)黨的組織建設(shè),。落實(shí)黨建工作責(zé)任制,，召開黨建專題會(huì)議x余次，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部過雙重組織生活,、“三會(huì)一課”以及黨建工作與業(yè)務(wù)工作,、隊(duì)伍建設(shè)同部署同落實(shí)。規(guī)范基層黨組織制度建設(shè),，制定《建設(shè)過硬支部實(shí)施方案,、三年行動(dòng)計(jì)劃》、《基層黨支部日常工作操作標(biāo)準(zhǔn)化手冊(cè)》,、《黨員積分量化管理方案》,、《星級(jí)黨員示范崗實(shí)施方案》和《嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”通知》等，推動(dòng)黨建工作規(guī)范化,。做好基層黨建認(rèn)領(lǐng)項(xiàng)目,，制定了實(shí)施方案，建立了任務(wù)臺(tái)賬,，黨委書記講授黨課x次,，組織集體學(xué)習(xí)x次，與黨員談心x多人次,。成功召開黨支部書記述職會(huì)議,，并開展支部評(píng)議。

三是夯實(shí)基層戰(zhàn)斗堡壘,。積極落實(shí)黨員“雙管雙責(zé)”制度，印發(fā)《開展“雙管雙責(zé)”黨員“360”服務(wù)品牌創(chuàng)建活動(dòng)的實(shí)施方案》,，組織機(jī)關(guān)支部x名黨員集體在毓璜頂南通社區(qū)登記報(bào)到,，建立了黨員服務(wù)項(xiàng)目認(rèn)領(lǐng)臺(tái)賬，認(rèn)領(lǐng)服務(wù)項(xiàng)目x項(xiàng),，結(jié)對(duì)幫扶x名社區(qū)困難群眾,，結(jié)合“雙聯(lián)雙促”活動(dòng)，統(tǒng)籌安排集中服務(wù)和幫公號(hào)“老秘帶你寫材料”整理扶,。選派“第一書記”進(jìn)駐聯(lián)系村,，做好包村幫扶和困難群眾結(jié)對(duì)工作，2019年投入和引入包村幫扶資金x萬元,，幫助包村改善基礎(chǔ)設(shè)施和發(fā)展項(xiàng)目,，黨委班子先后兩次集體赴包村開展走訪慰問工作，慰問困難群眾x人次，慰問資金x萬余元,。

一是認(rèn)真落實(shí)責(zé)任,。制定了《黨風(fēng)廉政建設(shè)實(shí)施方案》和落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單，對(duì)年度黨風(fēng)廉政和反腐敗工作進(jìn)行安排部署,，多次傳達(dá)學(xué)習(xí)中央,、省和市紀(jì)委全會(huì)精神，為做好黨風(fēng)廉政建設(shè)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),。深入落實(shí)市紀(jì)委黨風(fēng)廉政建設(shè)工作臺(tái)帳制度有關(guān)要求,，結(jié)合實(shí)際，印發(fā)《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,，制定《落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任臺(tái)帳》,，在全系統(tǒng)實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)工作紀(jì)實(shí)制度，切實(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任扛穩(wěn),、抓牢,、做實(shí)。推進(jìn)黨風(fēng)廉政教育落實(shí)常態(tài)化,，堅(jiān)持教育防范與激勵(lì)警示相結(jié)合,，在教育中防范，在防范中教,。完善黨員教育管理制度,，印發(fā)《黨員積分量化管理方案》；采取現(xiàn)實(shí)案例剖析警誡,、觀看反腐倡廉教育片,、與弘揚(yáng)紅色文化活動(dòng)等方式組織開展黨風(fēng)廉政教育，組織全系統(tǒng)黨員干部集中專題教育x次,，對(duì)重點(diǎn)崗位人員開展談話警示教育x人次,，領(lǐng)導(dǎo)班子約談機(jī)關(guān)干部x人次，開展任職談話x人次,。

二是突出問題整改整治,。局黨委堅(jiān)持問題意識(shí)、問題責(zé)任,，注重標(biāo)本兼治,，綜合施策抓整改。黨委書記多次組織召開黨委（擴(kuò)大）會(huì),，研究部署落實(shí)全面從嚴(yán)治黨工作,，涉及執(zhí)行黨的路線方針政策、落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”,、作風(fēng)建設(shè),、黨的建設(shè)等方面。領(lǐng)導(dǎo)班子成員主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)，帶頭整改,，建立整改臺(tái)賬,，細(xì)化責(zé)任落實(shí)，采取分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭,、業(yè)務(wù)處室承辦,，按照馬上辦、立即辦,、事不過夜的要求抓好整改落實(shí),，相關(guān)問題均得到較好整改。

一是嚴(yán)格執(zhí)行選任程序,。對(duì)提拔的機(jī)關(guān)和直屬事業(yè)單位干部,，都由干部職能科室根據(jù)工作需要，結(jié)合編辦核定的職數(shù)和單位干部實(shí)際情況,，提出干部選拔任用工作實(shí)施建議方案提交黨委研究,；堅(jiān)持民主集中制原則，按照規(guī)定程序辦事,，做到未經(jīng)民主推薦的干部不考察,，未經(jīng)組織考察和考察有問題的干部不提交黨委討論,，與會(huì)班子成員達(dá)不到規(guī)定的人數(shù)不研究,，未經(jīng)集體討論和任前公示的干部不任命。對(duì)干部選拔任用的推薦,、提名、考察,、醞釀、討論決定等，重點(diǎn)把好“三關(guān)”：嚴(yán)把推薦關(guān),，凡選拔任用機(jī)關(guān)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和直屬事業(yè)單位科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部,，都須經(jīng)過大會(huì)投票推薦和談話推薦；嚴(yán)把考察關(guān),，對(duì)確定的考察對(duì)象，采取個(gè)別談話、民主測(cè)評(píng),、實(shí)地考察,、調(diào)閱人事檔案等方法嚴(yán)格考察；嚴(yán)把決定關(guān),，黨委討論決定干部任免事項(xiàng),，堅(jiān)持班子成員全部到會(huì)，在充分討論的基礎(chǔ)上,，按照“集體領(lǐng)導(dǎo),、民主集中、個(gè)別醞釀,、會(huì)議決定”的原則決定任免干部,。認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)規(guī)定，著重落實(shí)了任前公示,、任前談話,、廉政談話、實(shí)行一票否決,，任職試用期等制度,，較好地保證了新提任干部的整體素質(zhì)。

三是加強(qiáng)選任監(jiān)督管理,。落實(shí)群眾“知情權(quán)”,，堅(jiān)持在考察前把推薦的職位及條件、考察目的與任務(wù)進(jìn)行溝通和征求意見,，讓干部職工先知情,，再推薦，堅(jiān)持考察預(yù)告制,，給干部職工充分發(fā)表意見的時(shí)間和渠道,。落實(shí)群眾“參與權(quán)”，在推薦工作中,，堅(jiān)持召開全體干部職工大會(huì),，組織全體干部職工進(jìn)行民主推薦,、測(cè)評(píng)和談話推薦。落實(shí)群眾“選擇權(quán)”，充分尊重干部職工意愿,，把在民主推薦中得票數(shù)高的干部確定為重點(diǎn)考察對(duì)象，經(jīng)過考察了解和征求意見后確定擬選用對(duì)象,。提拔任用的干部都是在民主測(cè)評(píng)中得票多,、日常表現(xiàn)好、工作成績(jī)突出的干部,。落實(shí)群眾“監(jiān)督權(quán)”,，堅(jiān)持對(duì)干部選拔任用的事先,、事后監(jiān)督，為加強(qiáng)對(duì)干部選拔任用工作的民主監(jiān)督,，提高選人用人公信度,，在選拔任用前，我們將選拔任用干部的每個(gè)環(huán)節(jié)都公開,，特別是在考察階段,，能夠認(rèn)真聽取干部職工的意見。中組部關(guān)于“四項(xiàng)監(jiān)督制度”出臺(tái)后,，我們按照市委組織部相關(guān)要求,，又加強(qiáng)了對(duì)選拔任用干部的事后監(jiān)督，讓全體干部職工對(duì)本單位干部選拔任用工作和新選拔任用領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行民主評(píng)議,，使干部職工在干部的提拔任用上,，既有發(fā)言權(quán)，又有評(píng)議權(quán),，提高了群眾監(jiān)督的積極性,，從而營(yíng)造了群眾監(jiān)督的良好環(huán)境和氛圍。

一是嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定,。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央《八項(xiàng)規(guī)定》,、省委《實(shí)施辦法》和市委《實(shí)施意見》，加強(qiáng)制度建設(shè),，構(gòu)建改進(jìn)作風(fēng)長(zhǎng)效機(jī)制,，對(duì)公務(wù)接待、辦公用品采購等制度進(jìn)行了修訂完善,，嚴(yán)格公務(wù)接待,，未發(fā)生超標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定接待，嚴(yán)格控制經(jīng)費(fèi)支出,。抓住五一,、中秋、國慶等關(guān)鍵時(shí)間節(jié)點(diǎn),，對(duì)公務(wù)用車管理使用情況進(jìn)行了專項(xiàng)檢查,，累計(jì)開展檢查活動(dòng)x次。加大監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度,。局黨委堅(jiān)持言出紀(jì)隨,、執(zhí)紀(jì)必嚴(yán)，切實(shí)扛起監(jiān)督執(zhí)紀(jì),、責(zé)任追究的政治責(zé)任,，強(qiáng)化機(jī)關(guān)基層紀(jì)檢組織的日常監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，始終保持對(duì)違紀(jì)違規(guī)問題處理的高壓態(tài)勢(shì),。

二是堅(jiān)持不懈糾治“四風(fēng)”,。加強(qiáng)服務(wù)型機(jī)關(guān)建設(shè)，堅(jiān)持黨務(wù)政務(wù)公開,，認(rèn)真兌現(xiàn)服務(wù)承諾,，自覺接受群眾監(jiān)督。強(qiáng)化“權(quán)力就是責(zé)任”“機(jī)關(guān)就是服務(wù)”“干部就是公仆”意識(shí),，修訂了行政審批流程,，提高服務(wù)效能；完善干部考核獎(jiǎng)懲制度,，實(shí)行經(jīng)常性考核與年度考核相結(jié)合,，增強(qiáng)機(jī)關(guān)活力，提高執(zhí)行能力,。堅(jiān)持表率示范,，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí),，作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任主體,，領(lǐng)導(dǎo)班子成員及機(jī)關(guān)各科室負(fù)責(zé)同志充分發(fā)揮表率示范作用，以身作則,，較好的做到了自覺遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，帶頭執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定,、省委實(shí)施辦法和市委實(shí)施細(xì)則,，既管好自己,，又管好身邊的工作人員,，清清白白做人,、干干凈凈做事。

三是積極回應(yīng)群眾訴求,。調(diào)整了領(lǐng)導(dǎo)小組,，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓網(wǎng)上民聲回復(fù)工作，對(duì)群眾反映的問題多次召開專題會(huì)議研究解決,。堅(jiān)持把“市長(zhǎng)公開電話”作為貼近社會(huì)民生的橋梁和聯(lián)系群眾的紐帶,，以飽滿的熱情和高度負(fù)責(zé)的精神切實(shí)解決人民群眾關(guān)心的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題，制作了登記簿,，規(guī)范工作流程,，強(qiáng)化回復(fù)責(zé)任,，今年以來共受理交辦件x起，回復(fù)率和滿意率達(dá)100%,。

近年來,，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任各項(xiàng)工作雖然取得了明顯成效，但也不同程度地存在一些問題和不足：一是執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定不夠細(xì)化,。落實(shí)工作部署結(jié)合實(shí)際抓落實(shí)的力度欠缺，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的思路方向把握得不夠準(zhǔn)確,；有些規(guī)定還缺乏可以量化的實(shí)施細(xì)則,，標(biāo)準(zhǔn)還不夠具體,，存在界限不明、失之于寬的問題,。二是改進(jìn)工作作風(fēng)不徹底。有些同志還存在不同程度的“庸懶散”問題,，主要是作風(fēng)浮漂,、心浮氣躁，抓工作不實(shí),、不深,、不硬，缺乏“釘釘子”精神,。三是日常監(jiān)督不完善,。落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作主要靠年初分解、年中督查,、年終考核三個(gè)時(shí)段,，經(jīng)常性督導(dǎo)、檢查,、提醒還比較少,。黨務(wù)、政務(wù)透明度不足,，公開程度和范圍不夠廣,，有關(guān)咨詢、投訴等群眾利益訴求渠道有待進(jìn)一步拓寬,。四是激勵(lì)培養(yǎng)優(yōu)秀年輕干部,、為優(yōu)秀年輕干部脫穎而出搭建平臺(tái),、創(chuàng)造條件不夠。五是選人用人的視野不夠開闊,。由于編制受限,，干部晉升渠道較窄，造成了干部隊(duì)伍年齡結(jié)構(gòu)偏大,，人員梯次不合理，在選拔干部的過程中個(gè)別崗位還存在著論資排輩的現(xiàn)象,。

下一步,，黨委將帶領(lǐng)全局同志和全行業(yè)職工，繼續(xù)深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,，深入落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求,，以新面貌、新精神,、新作風(fēng)扎實(shí)開展各項(xiàng)工作,，深入查擺自身在黨風(fēng)廉政、作風(fēng)建設(shè),、組織建設(shè)等方面的突出問題和薄弱環(huán)節(jié),，認(rèn)真履行管黨治黨政治責(zé)任，進(jìn)一步落實(shí)主體責(zé)任,、強(qiáng)化制度約束,、加大執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，不折不扣的將中央八項(xiàng)規(guī)定精神落到實(shí)處,。

充分發(fā)揮全面從嚴(yán)治黨引領(lǐng)保障作用,，堅(jiān)定政治方向，保持政治定力,，做到態(tài)度不能變,、決心不能減,、尺度不能松,，確保“十四五”時(shí)期我國發(fā)展目標(biāo)任務(wù)落到實(shí)處,。作為審查調(diào)查部門,，必須學(xué)思踐悟、知行合一,，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到習(xí)近平總書記的重要講話精神和黨中央決策部署上來,，知責(zé)于心、擔(dān)責(zé)于身,、履責(zé)于行,，一刻不停推進(jìn)反腐敗斗爭(zhēng),，以優(yōu)異的成績(jī)慶祝黨的百年華誕。

堅(jiān)持從政治上考量審視反腐敗斗爭(zhēng),，保持“嚴(yán)”的主基調(diào)不動(dòng)搖,。全面從嚴(yán)治黨首先要從政治上看，不斷提高政治判斷力,、政治領(lǐng)悟力,、政治執(zhí)行力。反腐敗斗爭(zhēng)是一場(chǎng)輸不起也絕不能輸?shù)闹卮笳味窢?zhēng),，只有旗幟鮮明講政治,，才能看清楚、想明白,、干到位,。審查調(diào)查工作政治屬性強(qiáng)，本質(zhì)上是一項(xiàng)嚴(yán)肅的政治活動(dòng),，必須從政治上看,、從政治上去辦，堅(jiān)定不移把講政治的要求落實(shí)到執(zhí)紀(jì)執(zhí)法全過程,。要從政治的高度做好審查調(diào)查工作,，把準(zhǔn)正確政治方向，深刻認(rèn)識(shí)各類腐敗問題的政治本質(zhì)和政治危害,，清醒辨別行為是非,，蕩滌政治污垢，堅(jiān)決打好反腐敗斗爭(zhēng)攻堅(jiān)戰(zhàn),，確保紅色江山永不變色,。要堅(jiān)持從政治紀(jì)律查起，首先查清政治問題,，嚴(yán)肅查處政治上離心離德,、思想上蛻化變質(zhì)、組織上拉幫結(jié)派,、行動(dòng)上陽奉陰違等問題,，堅(jiān)決鏟除對(duì)黨不忠誠不老實(shí)的兩面派、兩面人,，著力消除政治隱患,。要嚴(yán)查政治問題和經(jīng)濟(jì)問題交織的腐敗問題，對(duì)“七個(gè)有之”問題保持高度警覺,，堅(jiān)決清除黨內(nèi)政治隱患,，及時(shí)糾正政治偏差，永葆清正廉潔的政治本色，為奪取全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國家新勝利營(yíng)造風(fēng)清氣正,、朗朗乾坤的政治環(huán)境,。

堅(jiān)持從重點(diǎn)領(lǐng)域上沖鋒發(fā)力，一刻不停有腐必懲有案必查,。大發(fā)展大建設(shè)時(shí)期腐敗風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)多,，特別是政策支持力度大、投資密集,、資源集中的領(lǐng)域和環(huán)節(jié)往往腐敗易發(fā)多發(fā)高發(fā),，面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù),、新要求,，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)絕不能平均用力、平鋪直敘,，必須突出重點(diǎn)、精準(zhǔn)發(fā)力,。當(dāng)前,，金融,、國企等領(lǐng)域仍存在不少問題和隱患，減存量,、遏增量任務(wù)艱巨,。作為審查調(diào)查部門,，必須緊密結(jié)合職能職責(zé),，始終聚力攻堅(jiān),、精準(zhǔn)發(fā)力,，持續(xù)加大查辦案件力度，發(fā)現(xiàn)一起,、查處一起,，絕不姑息。要堅(jiān)決查處手握金融資源權(quán)力,，大搞幕后交易,、大肆侵吞國有金融資產(chǎn)的“內(nèi)鬼”，果斷查處重大風(fēng)險(xiǎn)事件背后利益輸送,、監(jiān)管失守問題,，不斷增強(qiáng)震懾遏制作用，讓蠢蠢欲動(dòng)者望“腐”生畏,、談“腐”色變,。要堅(jiān)決查處基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、項(xiàng)目審批,、國企改革、公共資源交易等方面的腐敗問題,，嚴(yán)肅懲治利用國有企業(yè)資源謀取私利、濫用職權(quán)造成國有資產(chǎn)重大損失的“蛀蟲”,。要嚴(yán)肅查處“雅賄”“影子股東”等隱性腐敗以及通過特定關(guān)系人搞利益輸送等問題,，加大追贓挽損力度,，保護(hù)好國家財(cái)產(chǎn)。要對(duì)巨額行賄,、多次行賄的嚴(yán)肅處置,，堅(jiān)決破除關(guān)系網(wǎng)、斬?cái)嗬骀?，提高行賄違法成本,，決不讓其在經(jīng)濟(jì)上占任何便宜,，釋放行賄受賄一起查的強(qiáng)烈信號(hào)。

堅(jiān)持從戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)上一體推進(jìn),，做實(shí)做細(xì)“后半篇文章”,。深入推進(jìn)反腐敗斗爭(zhēng),，關(guān)鍵要使黨員干部因敬畏而“不敢”,，因制度而“不能”，因覺悟而“不想”,。作為審查調(diào)查部門，必須始終以“三不”一體推進(jìn)戰(zhàn)略目標(biāo)引領(lǐng)反腐敗斗爭(zhēng),，把系統(tǒng)施治、標(biāo)本兼治的理念貫穿于審查調(diào)查全過程,，綜合發(fā)揮懲治震懾,、懲戒挽救,、教育警醒的功效，不斷實(shí)現(xiàn)不敢腐,、不能腐,、不想腐,。要堅(jiān)持用理想信念和黨的政策教育,、感化、挽救對(duì)象,，精準(zhǔn)運(yùn)用政策策略,，做到紀(jì)法情理貫通融合，促使被審查調(diào)查人真心認(rèn)錯(cuò)悔錯(cuò)改錯(cuò),。要以更高站位做好查辦案件“后半篇文章”,，從提升治理效能、凈化政治生態(tài)的高度審視查辦案件的過程和結(jié)果,，堅(jiān)持系統(tǒng)觀念,、統(tǒng)籌謀劃,、一體實(shí)施，以解決深層次問題,、堵塞制度漏洞,、推動(dòng)深化改革、確保措施落地見效為目標(biāo),，深抓實(shí)做以案促改,、以案促建、以案促治工作,。要堅(jiān)持打整體戰(zhàn),，深化與相關(guān)監(jiān)督檢查室、派駐機(jī)構(gòu)的協(xié)作配合,，將辦案,、整改、治理,，辦案,、監(jiān)督、警示貫通融合,，打通監(jiān)督部門與調(diào)查部門“堵點(diǎn)”“斷點(diǎn)”,，建立信息互通、資源共用,、成果共享機(jī)制,，形成一體推進(jìn)“三不”工作合力。

堅(jiān)持從工作理念上遵循實(shí)事求是,，確保審查辦案高質(zhì)量,。實(shí)事求是是馬克思主義方法論，也是做好審查調(diào)查工作的生命線,。作為審查調(diào)查部門,，必須把實(shí)事求是原則理念貫穿于審查調(diào)查工作全過程各方面。要堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),，一是一,、二是二，是什么問題就是什么問題,，是什么性質(zhì)就是什么性質(zhì),，既不夸大，也不縮小,，既不拔高湊數(shù),，也不大事化小，真正做到客觀公正,、不枉不縱,，確保案件經(jīng)得起實(shí)踐,、人民和歷史的檢驗(yàn)。要強(qiáng)化法治意識(shí),、程序意識(shí),、證據(jù)意識(shí)，堅(jiān)持依規(guī)依紀(jì)依法,，嚴(yán)格按照權(quán)限,、規(guī)則、程序開展工作,，嚴(yán)格審慎運(yùn)用各項(xiàng)調(diào)查措施,，嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)、法,、罪證據(jù)標(biāo)準(zhǔn),，堅(jiān)決杜絕出現(xiàn)非法證據(jù)，確保執(zhí)紀(jì)執(zhí)法權(quán)始終在法治軌道上運(yùn)行,。要深化運(yùn)用“四種形態(tài)”,，把握好政策界限和適用情形，認(rèn)真落實(shí)“三個(gè)區(qū)分開來”,，綜合考慮性質(zhì)情節(jié),、動(dòng)機(jī)目的、后果影響等因素,，確保實(shí)現(xiàn)“三個(gè)效果”有機(jī)統(tǒng)一,，真正激發(fā)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)新動(dòng)能。

堅(jiān)持從全面過硬上鍛造鐵軍,，打造專業(yè)化審查調(diào)查隊(duì)伍,。實(shí)現(xiàn)審查調(diào)查工作高質(zhì)量發(fā)展離不開政治過硬、本領(lǐng)高強(qiáng)的干部隊(duì)伍,。作為審查調(diào)查部門,，要始終把政治能力建設(shè)擺在首要位置，一以貫之深學(xué)細(xì)悟習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,，學(xué)好“四史”淬煉黨性,、砥礪初心，不斷增強(qiáng)踐行“兩個(gè)維護(hù)”的政治自覺,、思想自覺和行動(dòng)自覺,。要加強(qiáng)學(xué)習(xí)型部門建設(shè),，堅(jiān)持邊學(xué)習(xí),、邊調(diào)研、邊工作,、邊總結(jié),，結(jié)合重點(diǎn)難點(diǎn)問題,，深入調(diào)查研究、認(rèn)真總結(jié)思考,，注重實(shí)戰(zhàn)實(shí)訓(xùn),，堅(jiān)持在辦案一線錘煉隊(duì)伍，努力做到辦一案,、進(jìn)一步,，不斷提高執(zhí)紀(jì)執(zhí)法專業(yè)化本領(lǐng)。要堅(jiān)持既嚴(yán)管又厚愛,，強(qiáng)化日常提醒,，深化警示教育，自覺接受最嚴(yán)格的約束和監(jiān)督,，筑牢自覺抵御腐蝕和圍獵的思想防線,，同時(shí)采取多種方式及時(shí)關(guān)心關(guān)愛干部，不斷增強(qiáng)隊(duì)伍的向心力,、戰(zhàn)斗力,、執(zhí)行力，凝聚起真抓實(shí)干立新功,、砥礪奮進(jìn)新時(shí)代的強(qiáng)大力量,。

俗話說：火車跑得快全靠車頭帶。一個(gè)國家,、單位,、部門運(yùn)作的好壞，作風(fēng)如何,，成績(jī)優(yōu)劣,，與這些的領(lǐng)導(dǎo)班子有著密切的聯(lián)系，不可分割,，而且起著關(guān)鍵的作用,。黨的十六大報(bào)告提出了全面建設(shè)小康社會(huì)的奮斗目標(biāo)。實(shí)現(xiàn)這個(gè)偉大的目標(biāo)靠的是黨的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和全國人民的共同努力,關(guān)鍵還看我們黨的領(lǐng)導(dǎo)層,，核心在建設(shè)高素質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)干部,。機(jī)關(guān)黨組織是黨的基層組織的重要組成部分，機(jī)關(guān)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮如何,，黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子是關(guān)鍵,。因此，加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨組織班子建設(shè),，對(duì)于貫徹落實(shí)黨的方針政策,、轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng)、加快小康社會(huì)建設(shè)進(jìn)程等都具有十分重要的意義,。

(一)機(jī)關(guān)黨組織班子建設(shè)的現(xiàn)狀,。

永寧縣直屬機(jī)關(guān)工委現(xiàn)有黨總支7個(gè),，黨支部35個(gè)，黨員1181人,。20*年以來,，調(diào)整黨組織5個(gè)，新組建黨組織2個(gè),。近年來,，我縣機(jī)關(guān)黨的基層組織進(jìn)一步健全，黨組織班子的合力不斷增強(qiáng),，班子成員的素質(zhì)明顯提高,，班子成員之間分工負(fù)責(zé)、團(tuán)結(jié)協(xié)作,，黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到了較好發(fā)揮,，黨的各項(xiàng)方針政策和縣委、政府的決定決議得到了有效的貫徹和落實(shí),，為全縣的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步提供了強(qiáng)有力的組織保證,機(jī)關(guān)黨組織班子建設(shè)也取得了新的突破,。

1、優(yōu)化機(jī)關(guān)黨組織設(shè)置,，黨組織班子成員結(jié)構(gòu)較為合理,。根據(jù)機(jī)關(guān)黨組織建設(shè)的相關(guān)規(guī)定，我縣直屬機(jī)關(guān)按照不同行業(yè),，設(shè)立行業(yè)黨總支,，并根據(jù)各單位各部門的實(shí)際設(shè)立黨支部，保證了縣直機(jī)關(guān)各行業(yè),、各部門都有黨組織,。縣直機(jī)關(guān)黨組織班子的配置,，縣委十分重視,。各總支設(shè)專職書記并由縣委任命，還有6個(gè)機(jī)關(guān)黨支部書記由縣委任命,；15個(gè)部門的黨組織負(fù)責(zé)人由主要黨員領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,，20個(gè)部門的黨組織負(fù)責(zé)人由一名副職黨員領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，保證了支部領(lǐng)導(dǎo)與部門領(lǐng)導(dǎo)之間的相互銜接和溝通,。在黨組織班子成員配備上,，參照干部培養(yǎng)選拔“革命化、年輕化,、知識(shí)化和專業(yè)化”要求,，基本做到了黨組織班子結(jié)構(gòu)的合理化。

2、黨組織班子成員的整體素質(zhì)較高,、事業(yè)心和責(zé)任感較強(qiáng)?？h直機(jī)關(guān)黨組織班子成員絕大部分是部門領(lǐng)導(dǎo),，或是部門骨干，長(zhǎng)期以來工作在部門重要崗位,，肩負(fù)著單位和部門的重要工作任務(wù),。他們?cè)趰徫簧吓囵B(yǎng)了較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。經(jīng)黨組織的培養(yǎng)和鍛煉,，絕大多數(shù)都具有較高的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,。

3、黨組織班子成員的整體作用發(fā)揮較好,，黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力進(jìn)一步增強(qiáng),。黨組織班子成員分工負(fù)責(zé)，各盡其能,，按照機(jī)關(guān)工委的要求,，制定黨組織創(chuàng)建目標(biāo)，建立和完善相關(guān)的工作制度,。機(jī)關(guān)工委配合縣委組織部在年終時(shí)對(duì)班子成員的履職情況進(jìn)行檢查考核,，考核結(jié)果作為評(píng)選“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”和“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”的主要依據(jù),，促進(jìn)了班子成員抓支部工作的積極性和主動(dòng)性,，充分發(fā)揮了班子成員之間的作用，使機(jī)關(guān)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力進(jìn)一步得到了增強(qiáng),。

當(dāng)前,，機(jī)關(guān)黨組織班子建設(shè)雖取得了一定的成績(jī),，但也還存在著一些與全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展不相適應(yīng)的地方。主要是：

1,、極少數(shù)黨組織班子對(duì)黨建工作認(rèn)識(shí)不夠到位,。

主要原因：由于黨建工作督促檢查機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制不健全，導(dǎo)至個(gè)別單位對(duì)黨建工作重視不夠,，認(rèn)為黨建工作可深可淺,、抓不抓一個(gè)樣或抓好了部門工作就推動(dòng)了黨建工作等錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)，沒有把部門工作與黨建工作很好地結(jié)合起來,，使機(jī)關(guān)黨建與部門工作出現(xiàn)“兩張皮”現(xiàn)象,。

2、機(jī)關(guān)黨組織班子抓機(jī)關(guān)黨建工作的方法和形式單一,。

主要原因：機(jī)關(guān)黨組織能正常開展各種活動(dòng),，但受活動(dòng)經(jīng)費(fèi)的制約，使黨組織所開展的活動(dòng)形式單一。尤其是部分黨員人數(shù)少的單位,，其黨組織的活動(dòng)只停留在學(xué)習(xí)文件,、發(fā)展黨員、評(píng)議黨員,、收繳黨費(fèi)和組織文體活動(dòng)上,，活動(dòng)的方式?jīng)]有創(chuàng)意，導(dǎo)致黨員覺得組織生活枯燥無味,，黨員教育缺乏活力和吸引力,。

3、個(gè)別機(jī)關(guān)黨組織對(duì)規(guī)章制度的落實(shí)力度不夠,。

主要原因：近幾年來,，我縣機(jī)關(guān)黨組織進(jìn)一步建立和完善了各項(xiàng)規(guī)章制度，但因督促不夠到位,，監(jiān)督不力,，使個(gè)別機(jī)關(guān)黨組織對(duì)規(guī)章制度的落實(shí)力度不夠，致使支部的規(guī)章制度成了應(yīng)付檢查的依據(jù),，成了黨支部的擺設(shè)等問題,。這些問題需要在今后的工作中認(rèn)真加以改進(jìn)。

4,、個(gè)別機(jī)關(guān)黨組織班子還存在著團(tuán)結(jié)做得不好,、內(nèi)部協(xié)調(diào)不夠、民主集中制執(zhí)行得不好的問題,。

主要原因：工作中,，有的成員過分強(qiáng)調(diào)自我，以我為中心,，權(quán)利意識(shí)教重,，造成出現(xiàn)內(nèi)部矛盾，嚴(yán)重影響工作,，也影響群眾情緒,。

針對(duì)上述存在的不足和問題，在今后的機(jī)關(guān)黨組織班子建設(shè)工作中,，重點(diǎn)抓好以下幾方面的工作：

1,、加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)黨組織班子后備干部的培養(yǎng)。一是建立機(jī)關(guān)黨組織班子后備干部隊(duì)伍人才庫,，把各單位各部門有事業(yè)心和責(zé)任感的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員吸收到黨組織班子后備干部隊(duì)伍中來,。二是加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)黨組織班子后備人才的教育和培養(yǎng)，不斷對(duì)他們進(jìn)行黨性鍛煉,，定期組織開展黨務(wù)知識(shí),、黨內(nèi)業(yè)務(wù)等知識(shí)的培訓(xùn),，把他們從一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員培養(yǎng)成一名優(yōu)秀的黨務(wù)工作者。同時(shí),，優(yōu)化結(jié)構(gòu)組合,，不斷創(chuàng)新人崗相適應(yīng)的方式，變過去的安置干部為配置人才資源,，變配齊人頭為配優(yōu)配強(qiáng)班子,。

2、創(chuàng)新機(jī)關(guān)黨組織班子的教育和管理機(jī)制,。一是建立定期匯報(bào)工作制度,。直屬機(jī)關(guān)黨工委每季度召開一次會(huì)議,，專門聽取各黨組織的工作匯報(bào),，其中包括班子及其成員的情況；二是建立機(jī)關(guān)黨組織班子考評(píng)考核機(jī)制,。直屬機(jī)關(guān)黨工委定期組織對(duì)機(jī)關(guān)黨組織班子及其成員進(jìn)行考評(píng)考核,，將考核結(jié)果作為晉升職務(wù)和提拔干部的主要依據(jù)之一，對(duì)工作出色的班子及其成員,，給予一定的物質(zhì)或精神鼓勵(lì),；三是建立直屬機(jī)關(guān)工委委員掛鉤聯(lián)系機(jī)關(guān)黨組織班子建設(shè)工作制度。

3,、加大培訓(xùn)力度,，進(jìn)一步提高機(jī)關(guān)黨組織班子及其成員的素質(zhì)和能力,。適時(shí)組織機(jī)關(guān)黨組織班子成員外出學(xué)習(xí)和考察,，給他們創(chuàng)造學(xué)習(xí)交流的條件和機(jī)會(huì)，拓寬他們創(chuàng)造性地抓黨建工作的思維和方法,，增強(qiáng)他們對(duì)機(jī)關(guān)黨建工作重要性和必要性的認(rèn)識(shí)，不斷提高他們抓黨建工作的能力和水平,。

4,、加強(qiáng)黨組織班子團(tuán)結(jié)協(xié)作。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié),，是領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)現(xiàn)狀的迫切要求,。處理好正職與副職的關(guān)系。正職領(lǐng)導(dǎo)要擔(dān)負(fù)起維護(hù)班子團(tuán)結(jié)的責(zé)任,，要光明正大,，公道正派；善于帶班子,，團(tuán)結(jié)人,，在駕馭全局、協(xié)調(diào)各方要充分平衡各方意見,，工作上要努力做到主管不主觀,，統(tǒng)攬不包攬，掌權(quán)不獨(dú)斷,，放手不撒手,，集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人負(fù)責(zé)二者不可偏廢。對(duì)于集體討論決定的事情,，班子不能隨意變更或隨便干預(yù),。副職要有勇當(dāng)“配角”的意識(shí)，主動(dòng)發(fā)揮助手作用,，協(xié)助正職作出決策,；要有實(shí)干精神，堅(jiān)持執(zhí)行集體的或正職的決策,，保證工作落到實(shí)處,。

5、以先進(jìn)性建設(shè)和“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為契機(jī),，進(jìn)一步抓好機(jī)關(guān)黨組織班子建設(shè),。一是落實(shí)好先進(jìn)性四個(gè)長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)，督促檢查整改措施的落實(shí),，特別要加強(qiáng)班子建設(shè)方面的整改措施落實(shí),。要重點(diǎn)幫助解決軟、懶,、散班子的整頓,；二是以實(shí)施“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)和“三型機(jī)關(guān)”活動(dòng)為目標(biāo)要求，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,，抓好學(xué)習(xí)型組織,、實(shí)干型集體和服務(wù)型隊(duì)伍的創(chuàng)建工作,。三是加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子的管理、教育和監(jiān)督,。加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),，提高政治理論素養(yǎng)，增強(qiáng)廣大干部的責(zé)任感和緊迫感,，丟棄個(gè)人的私心雜念,，把精力集中到經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心上來，為實(shí)現(xiàn)縣域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量,；對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員要定期和經(jīng)常地考察,、測(cè)評(píng)、分析,、研究,，對(duì)“班子”及其成員出現(xiàn)的問題要及時(shí)發(fā)現(xiàn)，及時(shí)進(jìn)行協(xié)調(diào),、教育,、疏導(dǎo)和調(diào)整,，把問題消滅于萌芽狀態(tài),，防止矛盾層出不窮，問題成堆,，影響工作正常的運(yùn)轉(zhuǎn),；加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)，要求黨組織班子一定要有為人民群眾謀幸福的強(qiáng)烈責(zé)任感,，緊緊地依靠群眾,，密切地聯(lián)系群眾，傾聽群眾的呼聲,，關(guān)心群眾的疾苦,，形成強(qiáng)大的力量，順利地完成自己的各項(xiàng)任務(wù),。

機(jī)關(guān)黨組織班子建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的,、偉大的系統(tǒng)工程，關(guān)系到黨和國家的興衰成敗,、長(zhǎng)治久安,，也是建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化的關(guān)鍵，必須抓緊,、抓好,，抓出成效。隨著永寧“工業(yè)強(qiáng)縣”戰(zhàn)略和“特色產(chǎn)業(yè)帶動(dòng)”戰(zhàn)略的實(shí)施,，如何領(lǐng)導(dǎo)和帶領(lǐng)全縣人民順利完成這兩大戰(zhàn)略,，這不僅是全縣行政機(jī)關(guān)的頭等大事,，也是今后幾年機(jī)關(guān)黨建工作的中心和落腳點(diǎn)。只有通過狠抓機(jī)關(guān)黨建工作,，全面提高機(jī)關(guān)黨組織班子的戰(zhàn)斗力和凝聚力,，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，才能為順利完成各項(xiàng)工作任務(wù)提供組織保證,。

3,、缺乏工作經(jīng)驗(yàn),面對(duì)問題過于急躁,一心想干點(diǎn)事情,做點(diǎn)成績(jī),但缺少全盤籌劃,工作不夠謹(jǐn)慎周密,工作的方式方法也有待領(lǐng)導(dǎo)同事的進(jìn)一步指導(dǎo)改進(jìn).

4、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面:學(xué)習(xí)勁頭不夠足.自己習(xí)慣用什么學(xué)什么,今天學(xué)點(diǎn)這,、明天學(xué)點(diǎn)那,結(jié)果什么都懂點(diǎn),什么也不精,學(xué)到的知識(shí)不系統(tǒng),、不透徹.對(duì)學(xué)習(xí)的重要性和自覺性落實(shí)不到行動(dòng)上.對(duì)學(xué)一行、精一行的恒心和毅力不夠.

5,、工作方面:對(duì)待工作不夠主動(dòng),、積極,只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),在工作中遇到難題,不善于思考,動(dòng)腦筋,常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示,說一步走一步.缺乏一種敬業(yè)精神,認(rèn)為自己已有的一些業(yè)務(wù)知識(shí)可以適應(yīng)目前的工作了,雖然感到有潛在的壓力和緊迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、鍥而不舍,、持之以恒的學(xué)習(xí)精神和態(tài)度.

6,、工作作風(fēng)方面:工作作風(fēng)不夠扎實(shí).工作時(shí)間久了,沒有新鮮事物出現(xiàn),會(huì)有一種厭倦的情緒產(chǎn)生,對(duì)待工作有時(shí)抱有應(yīng)付了事的態(tài)度,沒有做到腳踏實(shí)地.做事情只安于表面,處理方法比較簡(jiǎn)單,有沒有創(chuàng)新精神,有時(shí)除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,省得惹禍上身.有時(shí)還會(huì)把工作作為負(fù)擔(dān),卻沒有注意到工作方法的完善會(huì)給自己的工作帶來動(dòng)力.

7、執(zhí)行能力方面:對(duì)所做工作的執(zhí)行能力存在欠缺,特別是在工作中遇到繁瑣,、復(fù)雜的事情,抱有能拖就拖的心態(tài),今天不行,就等明天再說,對(duì)問題采取逃避的方法,不是自己力求尋找對(duì)策,而是等待辦法自己出現(xiàn).

8,、自身的專業(yè)業(yè)務(wù)水平不高,事故應(yīng)急處理能力不強(qiáng).雖然通過學(xué)習(xí)和工作經(jīng)驗(yàn)的積累,在業(yè)務(wù)水平上有了一定的提高,但業(yè)務(wù)水平和工作經(jīng)驗(yàn)與其它老同志比還是比較低.在日常工作中偏重于日常生產(chǎn)工作,也忽視了自身思想素質(zhì)的提高,工作中爭(zhēng)強(qiáng)當(dāng)先的意識(shí)不強(qiáng).

9、工作上滿足于正?；?缺乏開拓和主動(dòng)精神,有時(shí)心浮氣躁,急于求成平穩(wěn)有余,創(chuàng)新不足;處理問題有時(shí)考慮得還不夠周到,心中想得多,行動(dòng)中實(shí)踐得少.工作中總習(xí)慣從壞處著想,缺乏敢于打破常規(guī),、風(fēng)風(fēng)火火、大膽開拓的勇氣和魄力.另外,政策理論水平不夠高.雖然平時(shí)也比較注重學(xué)習(xí),但學(xué)習(xí)的內(nèi)容不夠全面,、系統(tǒng).對(duì)公司政策理論鉆研的不深,、不透.有時(shí)候也放松了對(duì)自己的要求和標(biāo)準(zhǔn).

10、全局意識(shí)不夠強(qiáng).有時(shí)做事情,、干工作只從自身出發(fā),對(duì)公司及車間作出的一些的重大決策理解不透,盡管也按領(lǐng)導(dǎo)要求完成了要做的工作,心理上還是有一些其他的想法.在工作中還存在看到,、聽到、想到但還沒做到的情況,還需要進(jìn)一步增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感.

　通過第一階段的深入學(xué)習(xí),，進(jìn)一步提高了對(duì)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的認(rèn)識(shí);通過廣泛征求意見,，按照黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)關(guān)于認(rèn)真查擺問題、進(jìn)行徹底整改的要求,，進(jìn)一步明確了自身存在的問題,。總的感到,，作為一名黨員干部,，總的感到自己在思想上、政治上,、工作上經(jīng)受住了考驗(yàn),，理想信念堅(jiān)定,，進(jìn)取精神比較強(qiáng)，宗旨意識(shí)比較突出,，大局觀念比較鮮明,，遵章守紀(jì)比較自覺，工作作風(fēng)比較扎實(shí),，任務(wù)完成比較圓滿,。下面，自己對(duì)照黨章,、對(duì)照中央八項(xiàng)規(guī)定,、對(duì)照“四風(fēng)”方面的22條現(xiàn)象，進(jìn)行對(duì)照檢查和黨性分析,。

總的感到,，自己對(duì)黨是忠誠的，對(duì)崗位是熱愛的,，對(duì)履職是努力的,，對(duì)工作是認(rèn)真的，對(duì)自身要求是嚴(yán)格的,。通過這次黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),，使自己在“我是誰?為了誰?依靠誰?”這一根本問題上立場(chǎng)更加鮮明，個(gè)人的黨性觀念不斷增強(qiáng),，堅(jiān)持群眾路線的根基不斷夯實(shí),，改進(jìn)作風(fēng)的標(biāo)準(zhǔn)不斷提高,。

一是堅(jiān)持黨的宗旨意識(shí)不動(dòng)搖,，始終保持理想遠(yuǎn)大的人生觀。作為一名黨員,，隨著入黨時(shí)間的延長(zhǎng),，對(duì)黨的樸素感情越深厚，對(duì)黨的信仰,、對(duì)組織的信賴,、對(duì)榮譽(yù)的重視，與日俱增,。能夠始終不忘入黨初衷,，不忘組織重托，不忘領(lǐng)導(dǎo)和群眾的期待,，能夠始終按照黨的章程衡量自己,、約束自己、激勵(lì)自己,。除了黨的事業(yè)和工作以外,，從來不渴求什么,，是我時(shí)刻提醒自己的人生信條。不論在什么情況下,，不管干什么工作,，始終全力以赴、盡心盡力,，從來不因其他問題影響自己對(duì)黨的熱愛,、對(duì)工作的熱情、對(duì)事業(yè)的執(zhí)著,。二是堅(jiān)持履職盡責(zé)不懈怠,，始終保持顧全大局的全局觀。多年來,，自己始終有一種學(xué)習(xí)知識(shí)的緊迫感,，擔(dān)心自己因?yàn)樗刭|(zhì)低而不適應(yīng)工作，擔(dān)心能力差而完不成任務(wù),，擔(dān)心知識(shí)少而跟不上形勢(shì),。注重學(xué)習(xí)新知識(shí)，研究崗位,、職能,、任務(wù)和環(huán)境帶來的工作特點(diǎn)和規(guī)律，始終保持勝任本職工作的能力素質(zhì)要求;能夠始終保持集體榮譽(yù)感和全局觀念,，能夠本著為集體,、為職工、為個(gè)人負(fù)責(zé)的原則,，積極做好本職工作,，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，踏踏實(shí)實(shí)搞好服務(wù),，努力做到讓組織放心,、讓大家滿意。

三是堅(jiān)持遵規(guī)守紀(jì)不變通,，始終保持立黨為公的權(quán)力觀,。自己經(jīng)常這樣提醒自己，該得到黨和國家都給我了,，不該得的一文也不要,，取半文則半文不值。這是多少年來自己始終不忘的自我約束準(zhǔn)則,。能夠正確處理好崗位與職責(zé),、權(quán)力與責(zé)任的關(guān)系，始終堅(jiān)持用黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，自覺遵守黨員行為準(zhǔn)則和各項(xiàng)法規(guī)制度,，加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范和制度約束,，嚴(yán)格自律，努力為大家做出好樣子,。特別是黨中央八項(xiàng)規(guī)定出臺(tái)后,，能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)，領(lǐng)會(huì)精神,，掌握政策,，抓好落實(shí)。能夠把更多的精力放在工作上,，放在履行職責(zé)中,，甘愿奉獻(xiàn)、甘在幕后,、甘做配角,。

　自己雖然總體上保持了共產(chǎn)黨員的政治本色，但是,，用新時(shí)期黨員先進(jìn)性的標(biāo)準(zhǔn)要求來衡量,，與黨章和黨的群眾路線來對(duì)照，還存在一些差距,。一是學(xué)風(fēng)不夠端正,。無論是政治理論學(xué)習(xí)還是業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，大多停留被動(dòng)和自我原諒的狀態(tài),。往往是布置什么學(xué)什么,，要求什么學(xué)什么，僅僅滿足于完成要求和規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容,，個(gè)人根據(jù)自身實(shí)際,，有計(jì)劃、有重點(diǎn),、有目標(biāo)地學(xué)習(xí)少,，缺少學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性;參加集中學(xué)習(xí)比較認(rèn)真，個(gè)人自學(xué)比較少,，對(duì)于考試考核的內(nèi)容學(xué)習(xí)比較認(rèn)真，一般性的要求學(xué)習(xí)下的功夫不夠;學(xué)習(xí)效果還不夠明顯,，往往是滿足于學(xué)了,，知道了，缺少實(shí)際應(yīng)用和理論聯(lián)系實(shí)際的檢驗(yàn),，影響了學(xué)習(xí)的深度;業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)有畏難情緒,，忙于事務(wù)性工作多，靜下心來,、特別是利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)少,。由于學(xué)風(fēng)不夠好,，在一定程度上影響和制約了個(gè)人素質(zhì)和能力水平的進(jìn)一步提高。

存在這一問題的根本原因,，是思想上對(duì)于學(xué)習(xí)不夠重視,，態(tài)度不夠端正，真心,、真信,、真懂、真用的決心和動(dòng)力不足,。一方面,，對(duì)于國家在改革中不斷發(fā)展，黨的理論在實(shí)踐中不斷創(chuàng)新,，自己在武裝思想上有恐慌感,。每一次理論的創(chuàng)新，每一個(gè)重要政策出臺(tái),，都能認(rèn)真學(xué)習(xí),，掌握精髓，以保持理論,、思想上的清醒和立場(chǎng)上的堅(jiān)定,，另一方面，感到自己受黨教育和熏陶的時(shí)間比較長(zhǎng),，政治比較堅(jiān)定,，思想比較純潔，有一種放松感,，缺乏黨性鍛煉的緊迫感和長(zhǎng)期學(xué)習(xí)的意識(shí),。對(duì)于業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，一方面感到與自己工作關(guān)系不大,，用不上;另一方面,，感到自己年紀(jì)比較大，學(xué)不進(jìn),、記不住,，信心不足，對(duì)待學(xué)習(xí)比較懶惰,，往往是得過且過,，滿足于一般的了解，沒有刻苦鉆研,。

二是深入實(shí)際不夠,。長(zhǎng)期從事機(jī)關(guān)黨務(wù)、文字工作，雖然有一定的文字功底和政策理論水平,，但經(jīng)常性,、習(xí)慣性地思考問題、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),、提煉啟示,，深入一線了解第一手材料、掌握實(shí)際和真實(shí)情況比較欠缺,，更多時(shí)候是等待下面報(bào)材料,、出典型，而不是自己一猛子扎下去,，發(fā)現(xiàn)典型和線索,，致使撰寫的材料不夠生動(dòng)和鮮活。在材料撰寫上,，文字,、語言還比較務(wù)虛，有時(shí)為了追求對(duì)稱,、好看,、順口，有套話和固定的模式,，形成了一種定勢(shì),，少一些指導(dǎo)性、針對(duì)性,、實(shí)效性,。

存在這一問題的根本原因：還是形式主義在作怪，因?yàn)槿鄙偕钊雽?shí)際,，缺少一線生活,，而使撰寫的文章材料不夠生動(dòng)有力，還有一些空話和套話,，有八股味道,，看文風(fēng)存在問題，似乎是表面文章多,，有面子材料的嫌疑,，但更多的反映的是主觀認(rèn)識(shí)、工作作風(fēng)不夠扎實(shí),，材料雖小,，但材料里面有政治、有立場(chǎng),、有觀點(diǎn)、有文化，反映的是一個(gè)人的綜合素質(zhì),、認(rèn)知水平和立場(chǎng)觀點(diǎn),。三是創(chuàng)新動(dòng)力不足。通過多年的努力,，自己擔(dān)負(fù)的各項(xiàng)工作井然有序,，內(nèi)外環(huán)境和諧，職工隊(duì)伍穩(wěn)定,，各方面反映較好,。在完成工作和履行職責(zé)過程中，能夠知恩,、知足,、知責(zé);面對(duì)成績(jī)和不足，能夠及時(shí)汲取和借鑒,。無論什么情況都能心態(tài)端正,、安心工作、盡職盡責(zé),，嚴(yán)格要求,，經(jīng)受住工作任務(wù)、復(fù)雜環(huán)境,、特殊情況的考驗(yàn),。正是因?yàn)檫@種情況、這種狀態(tài),，使自己對(duì)于創(chuàng)新工作方式,、取得新的突破上，缺少動(dòng)力,，滿足于完成任務(wù),、不出問題，有時(shí)有守?cái)傋拥男睦?，自我要求的?biāo)準(zhǔn)有所降低,，滿足于自我理解、自我原諒,，有時(shí)主觀態(tài)度上比較積極,，但行動(dòng)上缺乏積極向上的闖勁、努力進(jìn)取的干勁和堅(jiān)持不懈的韌勁,。

存在這一問題的根本原因,，是人生觀、世界觀,、價(jià)值觀問題,，是個(gè)人思想作風(fēng),、工作作風(fēng)的綜合反映。一個(gè)人的思想觀念,、意識(shí)態(tài)度是摸不著,、碰不到的，但卻可以看得見,，透過行動(dòng)的軌跡可以折射出思想上的波動(dòng)曲線,，關(guān)鍵是自己對(duì)待工作的標(biāo)準(zhǔn)有湊合心理，先進(jìn)性意識(shí)還不強(qiáng),，進(jìn)取心缺乏,，說明自己的人生觀、世界觀還不夠崇高,，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的角色意識(shí)不夠強(qiáng),。主要是黨性宗旨意識(shí)不強(qiáng)，有得過且過,、差不多就行的心里,。總認(rèn)為自己不擅自用權(quán),、不貪圖私利,，就不等于沒問題;自己努力去做了，即使有點(diǎn)其他情況,，也不感到內(nèi)疚,。表面上看是標(biāo)準(zhǔn)不高，而其根本原因在于自我要求的放松,，組織觀念,、集體觀念的淡化，缺少黨員先進(jìn)性的追求和境界,。

作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,，通過這些群眾路線教育，通過征求到的群眾意見和查擺到的問題,，通過開展黨性分析,，通過自我反思和剖析，對(duì)自己有了一次新的認(rèn)識(shí)和估價(jià),。保持黨的先進(jìn)性只有起點(diǎn),、沒有終點(diǎn)，每個(gè)黨員必須面對(duì)這個(gè)終身課題,，長(zhǎng)期不懈地堅(jiān)持鍛煉和整改,。

(一)堅(jiān)持黨性鍛煉，在保持先進(jìn)性中踐行群眾路線,。要強(qiáng)化理論武裝,、強(qiáng)化組織觀念,、強(qiáng)化政治紀(jì)律。始終把學(xué)習(xí)貫徹黨的最新理論成果擺在個(gè)人修養(yǎng)重要位置,，用理論上的清醒保持政治上堅(jiān)定,，自覺做黨的路線方針政策的忠實(shí)維護(hù)者和模范實(shí)踐者;要加強(qiáng)組織紀(jì)律,，遵守各項(xiàng)規(guī)定;要始終維護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威,，保持敏銳的政治警覺性，確保自己在政治上,、思想上,、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。要堅(jiān)持群眾路線,，關(guān)心職工,，團(tuán)結(jié)職工，愛護(hù)職工,，培養(yǎng)職工,，努力做職工的貼心人。

(二)堅(jiān)持嚴(yán)格自律,，在履行根本職能中踐行群眾路線,。群眾路線教育，最根本的問題,，是要始終保持“我是誰?,、為了誰?、依靠誰?”的正確態(tài)度,。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,，要始終保持先進(jìn)性，為職工做出好樣子,。要努力做到緊跟新形勢(shì),、適應(yīng)新要求、拿出新舉措,、促進(jìn)新提高,。在當(dāng)前事業(yè)單位面臨改革不斷深化的新形勢(shì)下，始終以大局為核心,，進(jìn)一步提高自身素質(zhì),，在保持思想先進(jìn)中促進(jìn)工作先進(jìn)和能力素質(zhì)提升;按照黨員標(biāo)準(zhǔn)要求，確立更高的工作起點(diǎn)和目標(biāo)追求,，不斷增強(qiáng)工作的前瞻性和科學(xué)性,，推動(dòng)全面建設(shè)有新的進(jìn)步。

(三)堅(jiān)持艱苦奮斗,，在保持優(yōu)良傳統(tǒng)中踐行群眾路線,。艱苦奮斗與群眾路線緊密相關(guān),。我們的工作與艱苦奮斗、勤儉節(jié)約密不可分,。因此,，要認(rèn)真貫徹黨中央八項(xiàng)規(guī)定，認(rèn)真落實(shí)“厲行勤儉節(jié)約,、反對(duì)鋪張浪費(fèi)”的指示精神和具體要求,，堅(jiān)決反對(duì)享樂主義和奢靡之風(fēng)，自覺做到標(biāo)準(zhǔn)不降,、本色不變,、作風(fēng)不浮。要嚴(yán)格管理,，勇于負(fù)責(zé),，當(dāng)好表率，做到艱苦奮斗的本色不減,，嚴(yán)格要求的緊迫感不減;不管物質(zhì)條件,、生活待遇、工作環(huán)境有什么變化,，清廉簡(jiǎn)樸的本色不能丟,，始終把部門工作、職工事情,，當(dāng)作自己的事情來干,、來管;在生活上，保持健康向上的情趣,，樹立良好的形象,。

一：支部組織理論學(xué)習(xí)不夠，學(xué)習(xí)效果不好,。

具體表現(xiàn)為支部組織黨員理論學(xué)習(xí)缺少系統(tǒng)性計(jì)劃,，黨員理論學(xué)習(xí)系統(tǒng)性不強(qiáng)，學(xué)習(xí)的主動(dòng)自覺性和學(xué)習(xí)效果不好,，對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容理解不深,，對(duì)業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)不鉆、不深,，熟悉程度,、靈活運(yùn)用程度不夠，支部未形成濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,。

整改目標(biāo)：

在支部的學(xué)習(xí)上下功夫,，營(yíng)造講學(xué)習(xí)、愛學(xué)習(xí)的良好氛圍,，努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型支部,，提高黨員思想素質(zhì),，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，將理論學(xué)習(xí)不斷引向深入,，以解決思想和工作中存在的實(shí)際問題為著力點(diǎn),，通過學(xué)習(xí)來提高黨員個(gè)人的思想政治素質(zhì)。

整改措施：

1.強(qiáng)化政治理論和黨史業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),。以“三個(gè)代表”重要思想為學(xué)習(xí)主線,，使全體黨員通過學(xué)習(xí)在改造世界觀上不斷有新成效，在身體力行上不斷有新進(jìn)步,，在推動(dòng)工作上不斷有新進(jìn)展,。政治理論學(xué)習(xí)要緊密聯(lián)系國際、國內(nèi)形勢(shì)和黨史工作的實(shí)際,，結(jié)合業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，突出重點(diǎn),、有的放矢,、形式多樣、注重實(shí)效,，在自覺性,、經(jīng)常性和實(shí)效性上狠下工夫。

2.支部委員起表率作用,。支部委員要帶頭學(xué)好政治理論,；要定期召開支委會(huì)議對(duì)黨員思想情況進(jìn)行認(rèn)真分析，要根據(jù)黨員各自不同的具體情況提出不同的學(xué)習(xí)要求,；要在學(xué)習(xí)中注意解決支部?jī)?nèi)存在的主要問題,；要注意及時(shí)糾正學(xué)習(xí)中可能會(huì)出現(xiàn)的自滿情緒、松懈情緒,、厭煩情緒以及夸夸其談,，不聯(lián)系思想實(shí)際和工作實(shí)際的不良學(xué)風(fēng)。

3.改進(jìn)學(xué)習(xí)方式,，完善學(xué)習(xí)制度,。（1）支部認(rèn)真完成年度綜合培訓(xùn)計(jì)劃，建立黨員學(xué)習(xí)制度,，堅(jiān)持以制度作保障,，不斷強(qiáng)化學(xué)習(xí)的重要作用。堅(jiān)持集中學(xué)與黨員個(gè)人自己學(xué)相結(jié)合的靈活學(xué)習(xí)機(jī)制,，保證全體黨員每月兩次的集中學(xué)習(xí)時(shí)間,，落實(shí)考勤制度，每月檢查一次支部黨員的學(xué)習(xí)筆記,；建立學(xué)習(xí)考核制度,，對(duì)黨員學(xué)習(xí)效果,，在適當(dāng)時(shí)候進(jìn)行抽查，通過考試的形式,，考核學(xué)習(xí)成效,。（2）繼續(xù)開展讀書活動(dòng)。黨支部定期向黨員推薦讀書書目,，并有針對(duì)性的購置一批涉及黨史,、經(jīng)濟(jì)、法律,、科技等方面的書籍,，鼓勵(lì)黨員多讀書，讀好書,。（3）加強(qiáng)時(shí)事教育,。利用報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)等傳媒,，組織黨員閱讀各類時(shí)事報(bào)道,，引導(dǎo)黨員進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識(shí)和大局意識(shí)，通過時(shí)事學(xué)習(xí),，抓住不同事物之間的聯(lián)系,，在不斷將知識(shí)綜合的過程中，提高黨員綜合分析問題的能力,。

：對(duì)黨員的理想信念和宗旨意識(shí)教育缺乏針對(duì)性,。

整改目標(biāo)：

促進(jìn)黨員堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想和中國特色社會(huì)主義信念，牢固樹立宗旨意識(shí),，增強(qiáng)黨員意識(shí),，增強(qiáng)事業(yè)心、責(zé)任感,，立足本職崗位,，堅(jiān)持黨史工作要為加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)服務(wù)，為構(gòu)建和諧宜賓多作貢獻(xiàn),。

整改措施：

標(biāo)管理制度,，對(duì)黨員嚴(yán)格管理，督促黨員履行義務(wù),，保障黨員的權(quán)利不受侵犯,。

：支部對(duì)黨員教育管理措施不力，對(duì)黨員日常學(xué)習(xí),、工作的監(jiān)督力度不夠,，對(duì)黨員的監(jiān)督、約束機(jī)制不夠完善，對(duì)其權(quán)利,、義務(wù),、紀(jì)律需進(jìn)一步明確和規(guī)范。

整改目標(biāo)：

支部通過加強(qiáng)對(duì)黨員的教育管理,，建立起一支高素質(zhì),、高能力的黨員隊(duì)伍，使黨員在各項(xiàng)工作中處處起好表率作用,，切實(shí)起到先鋒模范作用,。

整改措施：

1.研究、探索建立以發(fā)揮黨員先鋒模范作用為核心的量化考核體系,，把黨員有沒有發(fā)揮模范作用,、發(fā)揮多大的模范作用作為考核黨員的主要依據(jù)，并將黨員考核納入到個(gè)人綜合考核中,，目的是使黨員工作中更好地發(fā)揮帶頭作用,，以推動(dòng)整體工作發(fā)展。

2.進(jìn)一步健全黨員大會(huì)制度和組織生活會(huì)制度,，支部要定期召開黨員大會(huì)和組織生活會(huì),，要真正發(fā)揮組織生活會(huì)在黨員教育中的重要作用，引導(dǎo)黨員在組織生活會(huì)上敞開思想,，聯(lián)系工作，結(jié)合問題,，遵循“有則改之,、無則加勉”的原則，實(shí)事求是地開展嚴(yán)肅,、真誠的批評(píng)和自我批評(píng)活動(dòng),，健全黨內(nèi)監(jiān)督機(jī)制，幫助黨員進(jìn)步,。

探索建立黨員教育管理工作的長(zhǎng)效機(jī)制,。黨支部要公布監(jiān)督電話和電子郵件地址，設(shè)立意見箱,。

?。褐Р吭陂_展各項(xiàng)工作、各類活動(dòng)時(shí),，在形式,、內(nèi)容、深度(本文權(quán)屬文秘之音所有,，更多文章請(qǐng)登陸查看)等方面創(chuàng)新不夠,。支部特色活動(dòng)、精品活動(dòng)、品位活動(dòng)推出不多,，支部黨員在日常的黨史研究工作中,，創(chuàng)新意識(shí)不夠，缺乏新思路,。

整改目標(biāo)：

支部應(yīng)充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘的作用,，努力把支部建設(shè)成為能開拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取的集體,。

整改措施：

支部要積極鼓勵(lì)黨員解放思想,、與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)造性地開展黨史工作,，凡是有利于促進(jìn)工作上水平的事情要大膽去闖,、大膽去干。對(duì)勤于思考,，敢于突破,，不斷探索新方法、新途徑的黨員,，要及時(shí)表揚(yáng)并可給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì),，并將此作為各類評(píng)優(yōu)的一個(gè)重要參考,。

解決出納工作存在的問題總結(jié)篇十

經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，既給黨員教育工作帶來了良好的機(jī)遇，也使黨員教育工作面臨前所未有的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。

一是網(wǎng)絡(luò)資源對(duì)黨員教育輿論導(dǎo)向控制形成挑戰(zhàn)。調(diào)查問卷結(jié)果顯示，85%以上的黨員會(huì)上網(wǎng)，并且有67.5%的黨員經(jīng)常上網(wǎng),。網(wǎng)絡(luò)為黨員的交流提供了便利,，但也為各種社會(huì)思潮,、意識(shí)形態(tài)的傳播打開了方便之門,。個(gè)別不法分子利用快速傳播的信息渠道,，大肆散布炒作虛假新聞、發(fā)表不負(fù)責(zé)任的言論,，傳播與黨的方針,、政策相違背的信息，既影響了黨員群眾的視聽,，也造成了經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)生活的混亂,，更對(duì)黨的輿論導(dǎo)向控制形成了挑戰(zhàn)。

90%以上的黨員最喜歡的教育培訓(xùn)形式是參觀走訪,、案例教學(xué),、觀看電教片,、聆聽先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)及專題講座,，希望能到黨校,、行政院校、教育培訓(xùn)基地等參加學(xué)習(xí),。

三是黨務(wù)工作者素質(zhì)不適應(yīng)黨員教育工作需要,。許多農(nóng)村遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)通訊不正常,，遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)利用率低，有的一年使用甚至少于10次;不少黨務(wù)工作者信息網(wǎng)絡(luò)知識(shí)和技能匱乏,，有的遠(yuǎn)程教育管理員甚至只會(huì)開關(guān)機(jī)和播放等簡(jiǎn)單操作,，不能勝任故障維修、課程講解等工作,。

針對(duì)存在的問題,，建議從以下幾方面著手，強(qiáng)化黨員教育管理,。

一是改進(jìn)教育形式,，激發(fā)教育活力。在鞏固現(xiàn)有教育手段的基礎(chǔ)上,，把參觀走訪,、案例教學(xué)、觀看電教片,、聆聽先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)及專題講座等形式有機(jī)結(jié)合,，定期組織黨員干部到黨校、行政院校,、教育培訓(xùn)基地,、經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)等參觀學(xué)習(xí)，開闊眼界,，提高思想政治素質(zhì),、理論政策水平、工作能力,。充分運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng),、手機(jī)信息系統(tǒng)、遠(yuǎn)程教育等手段開展黨員教育;采取菜單需求式教育培訓(xùn)方式,，廣泛開設(shè)黨員“流動(dòng)課堂”,，由原來的“填鴨式”教學(xué)向“點(diǎn)單式”教學(xué)轉(zhuǎn)變,，組織優(yōu)秀黨務(wù)工作者,、黨校教師、先進(jìn)典型代表等,，進(jìn)農(nóng)村,、進(jìn)社區(qū),、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)學(xué)校,，充分運(yùn)用遠(yuǎn)程教育送學(xué),、示范基地現(xiàn)學(xué)、田間地頭講學(xué)等形式完善黨員教育培訓(xùn)內(nèi)容，力求做到哪里有黨員,，哪里就有教育課堂。

二是強(qiáng)化保障措施,，提高教育效果,。建立市、縣(區(qū)),、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)三級(jí)聯(lián)動(dòng)開放的黨員教育培訓(xùn)師資庫,，建設(shè)一支熟悉黨員教育業(yè)務(wù)的骨干隊(duì)伍，尤其重視對(duì)農(nóng)村,、社區(qū)遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)業(yè)務(wù)骨干的培養(yǎng),。加強(qiáng)各種培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的資源整合，充分發(fā)揮市,、縣級(jí)黨校在培訓(xùn)黨的基層干部和普通黨員中的主渠道,、主陣地作用，加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨員教育陣地,、村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所,、黨員服務(wù)中心(站、點(diǎn))和遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)建設(shè),，注重選擇既懂黨建業(yè)務(wù)又能掌控網(wǎng)絡(luò)的復(fù)合型人才充實(shí)到農(nóng)村,、社區(qū)、非公有制企業(yè)黨員教育工作隊(duì)伍,。

三是完善體制機(jī)制,，加強(qiáng)督查考核。各級(jí)黨組織書記是黨員教育的第一責(zé)任人,，要親自抓,、負(fù)總責(zé)。要進(jìn)一步強(qiáng)化黨員教育工作機(jī)構(gòu)的職責(zé),，充分整合遠(yuǎn)程教育的職能,、資源，配齊人員,，增強(qiáng)力量,，定期召開領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，統(tǒng)籌安排解決黨員教育中的各種問題,，形成齊抓共管的工作格局,。研究出臺(tái)加強(qiáng)黨員教育管理的政策法規(guī)，明確黨員教育的目標(biāo)任務(wù),、工作措施和具體要求等,，使黨員教育工作更加科學(xué)化、制度化,、規(guī)范化,。健全黨員教育目標(biāo)管理機(jī)制,，建立目標(biāo)明確、指標(biāo)合理,、易于操作,、便于考核的目標(biāo)管理體系，通過網(wǎng)絡(luò)調(diào)查,、網(wǎng)上訪談,、網(wǎng)上評(píng)議等方式對(duì)黨員教育工作進(jìn)行科學(xué)考評(píng)，并把考評(píng)結(jié)果與干部評(píng)先評(píng)優(yōu),、任免等緊密結(jié)合起來,，充分調(diào)動(dòng)各級(jí)黨組織抓好黨員教育工作的積極性。

解決出納工作存在的問題總結(jié)篇十一

那么2017年將是財(cái)務(wù)部昂首邁進(jìn)的一年,，財(cái)務(wù)部全體員工將繼續(xù)艱苦奮斗,、努力拼搏，以更成熟的管理水平和更飽滿的工作熱情迎接2011年,。最后祝愿我們的企業(yè),、我們的團(tuán)隊(duì)在2011年實(shí)現(xiàn)企業(yè)的宏偉戰(zhàn)略目標(biāo)。

2017這一年即緊張有序又輕松愉快,。一年來在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，使得財(cái)務(wù)部各項(xiàng)工作能夠有條不紊、嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范,，發(fā)揮了財(cái)務(wù)部的職能作用,，取得可喜成績(jī)，同時(shí)也存在一些問題.

時(shí)光荏苒,，2017年很快半年就過去了,，回首過去的半年，內(nèi)心不禁感慨萬千??時(shí)間如梭,，轉(zhuǎn)眼間又將跨入另一個(gè)階段,，回首望，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪,。

今年，是本人在參加財(cái)務(wù)工作的第二年,。按說,，我們每個(gè)追求進(jìn)步的人，免不了會(huì)在年終歲首對(duì)自己進(jìn)行一番盤點(diǎn),。這也是對(duì)自己的一種鞭策吧,。在一年的時(shí)間里，在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的幫助指導(dǎo)下，通過自身的努力,，無論是在敬業(yè)精神,、思想境界，還是在業(yè)務(wù)素質(zhì),、工作能力上都得到進(jìn)一步提高,，并取得了一定的工作成績(jī)，本人能夠遵紀(jì)守法,、認(rèn)真學(xué)習(xí)、努力鉆研,、扎實(shí)工作,，以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對(duì)待本職工作,，在財(cái)務(wù)崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用,。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)揚(yáng)成績(jī),，克服不足,，現(xiàn)將xx年的工作做如下簡(jiǎn)要回顧和總結(jié)。

1,、服務(wù)上還達(dá)不到要求,，有時(shí)態(tài)度生硬，不使用文明用語,。

2,、在本職工作上，由于經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)水平不足,，有很多地方做的不到位,，不夠熟練。

總之,，在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作總結(jié)中我享受到收獲的喜悅,，也在工作中發(fā)現(xiàn)一些存在的問題。在今后的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作總結(jié)中我應(yīng)不斷地學(xué)習(xí)新知識(shí),，努力提高思想及業(yè)務(wù)素質(zhì),。新的一年意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇,、新的挑戰(zhàn),，我決心再接再厲，更上一層樓,。

在全體同事的共同努力下,，在公司領(lǐng)導(dǎo)的全面支持、關(guān)心下，本著一切為客戶服務(wù)的宗旨,，圍繞優(yōu)化服務(wù),、拓展xxx和xxx的宣傳和信息的功能，從客戶的利益角度服務(wù),、業(yè)務(wù)管理,、提高企業(yè)的知名度和利益最大化，通過扎實(shí)的努力,，圓滿地了2010年的工作?，F(xiàn)將來個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告如下：

二回顧這年的工作，在取得成績(jī)的同事,，也找到了工作中的不足和問題,，展望新的一年，我們將繼續(xù)努力,，力爭(zhēng)各項(xiàng)工作更上一個(gè)新臺(tái)階,。

三光陰如梭，一年的工作轉(zhuǎn)瞬又將歷史,，2016年即將過去,，2017年即將來臨。新的一年意味著新的起點(diǎn)新的機(jī)遇新的挑戰(zhàn),、“決心再接再厲,，更上一層樓”，一定努力打開一個(gè)工作新局面,。在2016年,，地工作，揚(yáng)長(zhǎng)避短,，現(xiàn)總結(jié)如下：

總結(jié)一年的工作,，盡管有了一定的進(jìn)步和成績(jī)，但在一些方面還存在著不足,。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,，個(gè)別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進(jìn),。在新的一年里,，我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平,，為學(xué)院的發(fā)展做出更大更多的貢獻(xiàn),。

解決出納工作存在的問題總結(jié)篇十二

一是思想觀念還不夠解放。_報(bào)告把解放思想定位為發(fā)展中國特色社會(huì)主義的一大法寶,?？陀^地說,，自己在思想政治上還是能夠保持清醒與堅(jiān)定的。在與_保持一致,，在貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀等重大政治原則問題,，以及貫徹落實(shí)上級(jí)黨委政府重大決策部署方面，也是堅(jiān)定不移,、毫不含糊的,。但在實(shí)踐中自覺存在著思想不夠解放，不夠開拓,。雖然多次在會(huì)議上,，自己反復(fù)強(qiáng)調(diào)，在堅(jiān)持大原則,、大方向的前提下,，要一切從實(shí)際出發(fā)，一切看實(shí)際效果,，一切為了發(fā)展，一切對(duì)人民負(fù)責(zé),。實(shí)際工作中也進(jìn)行了一些探索，比如建立了城市建設(shè)管理機(jī)制。對(duì)所有的政府投資項(xiàng)目,，全部實(shí)行工程預(yù)算審計(jì)和決算審計(jì),，對(duì)所有市政工程項(xiàng)目由招標(biāo)變招標(biāo)招商,；對(duì)垃圾處理廠等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目，采取bot方式運(yùn)作等,。但是與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需要看,，總體上來說，改革創(chuàng)新力度小,，推進(jìn)工作力度小,，工作思路不夠開闊。在一些具體事情的處理上,，往往是瞻前顧后,、左顧右盼,，缺乏開拓創(chuàng)新,、大膽負(fù)責(zé)的勇氣，習(xí)慣性做法多，創(chuàng)意性的做法少，往往是先看看文件是咋規(guī)定的,，上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)是咋講的,，外縣是咋辦的，過去是啥慣例,，有“一慢二看三通過”之表現(xiàn),。

二是理論學(xué)習(xí)還不夠深入,。今年以來，自認(rèn)為還是比較注重學(xué)習(xí)的,，特別是對(duì)馬列主義,、_思想,、_理論和“三個(gè)代表”重要思想，注意不斷學(xué)習(xí),，不斷思考,。近日還深入學(xué)習(xí)研讀了_同志_報(bào)告精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)了_章,，學(xué)習(xí)了省委徐書記,、市委毛書記的講話精神，同時(shí),，積極參加省委組織的學(xué)習(xí)培訓(xùn),，在專題學(xué)習(xí)培訓(xùn)中，注意聯(lián)系思想實(shí)際和工作實(shí)際,，做好學(xué)習(xí)筆記,，寫好學(xué)習(xí)體會(huì)。但是對(duì)照_精神,，對(duì)照快速發(fā)展的形勢(shì)變化,，對(duì)照承擔(dān)起崗位職責(zé)的要求，在學(xué)習(xí)方面還存在不少問題：一是學(xué)習(xí)不深入,。平時(shí)忙于應(yīng)酬,，看書看個(gè)皮，看報(bào)看個(gè)題,。囫圇吞棗,，浮光掠影，缺乏刻苦鉆研,、如饑似渴,、深入思考的精神和學(xué)風(fēng)。二是學(xué)習(xí)不系統(tǒng),。沒有計(jì)劃,，不是針對(duì)不足去學(xué)習(xí)，不是明確目標(biāo)去學(xué)習(xí),，而是看見啥學(xué)啥,，零打碎敲，支離破碎,。三是實(shí)用主義,。很多時(shí)候是臨陣磨槍，應(yīng)付場(chǎng)面,，該開某個(gè)會(huì)議了,，才找一些有關(guān)文件和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的講話看看。四是自滿浮躁。自以為還是比較注重學(xué)習(xí)的,，自以為在縣里工作理論知識(shí)也差不多夠用了,，甚至認(rèn)為坐在屋里看些書，還不如與干部喝場(chǎng)酒有實(shí)際作用,，說到底是一種自滿心理,、浮躁之風(fēng)。

三是抓落實(shí),、搞調(diào)研還不夠扎實(shí),。我一直認(rèn)為，縣長(zhǎng)的角色,、縣政府的工作定位就是按照上級(jí)黨委,、政府和縣委的整體工作部署，抓落實(shí),、辦實(shí)事,，埋頭苦干，務(wù)求實(shí)效,，就像打仗一樣,，一個(gè)山頭一個(gè)山頭的拿下，就像學(xué)生做作業(yè)一樣一道題一道題地完成,，而且不僅要過得去,，還要過的硬，不僅一時(shí)交了差,，還要經(jīng)得起時(shí)間,、實(shí)踐、歷史和群眾的檢驗(yàn),。但從實(shí)踐來看,，由于諸多客觀原因制約，更由于個(gè)人主觀努力不夠,，使得一些工作落實(shí)的不夠好不夠快,。比如，垃圾處理廠建設(shè),、東環(huán)路的建設(shè),，兩個(gè)出口的改造建設(shè)問題。我認(rèn)為,，切實(shí)加強(qiáng)政府執(zhí)行力建設(shè),，狠抓落實(shí),，提高效率，乃是當(dāng)前政府工作一個(gè)現(xiàn)實(shí)問題,。同時(shí),，深入基層調(diào)研不夠,，往往在機(jī)關(guān)聽取匯報(bào)多，實(shí)際調(diào)研少,；接觸干部多,，深入群眾少；對(duì)重點(diǎn)工作,、項(xiàng)目和單位傾注的時(shí)間和精力多,，對(duì)基層面上的工作關(guān)注的少。年初,，自己曾表態(tài)把全縣規(guī)模以上企業(yè)全部走一遍,，一個(gè)一個(gè)地幫助解決問題，現(xiàn)在快年底了,，還有一些沒有走到,。近期，根據(jù)全縣工作需要,，準(zhǔn)備召開專題工作會(huì)議,，回顧總結(jié)一年來工作的得與失，及早謀劃明年的工作,。

四是黨員先進(jìn)性體現(xiàn)的還不夠突出,。廉潔自律方面，盡管總體上對(duì)自己要求較嚴(yán),，能夠自覺地,、認(rèn)真地執(zhí)行上級(jí)黨委、政府有關(guān)廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定,，在大的方面能把握好,。有時(shí)為體現(xiàn)重視，上級(jí)和部門來檢查指導(dǎo)工作,，有陪吃陪喝的問題,。在對(duì)外接待等公務(wù)活動(dòng)中，也有互送,、互收土特紀(jì)念品的問題發(fā)生,。端正思想時(shí)，開展批評(píng)與自我批評(píng)少,，沒有帶頭開展好批評(píng)與自我批評(píng),，特別是班子成員之間的交心、談心活動(dòng)不經(jīng)常,、不廣泛,，缺乏開誠布公接受批評(píng)的主動(dòng)性；履行職責(zé)時(shí)，解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn),、難點(diǎn)問題還不夠好,。

針對(duì)上述問題和不足，我將以學(xué)習(xí)貫徹_精神民主生活會(huì)為契機(jī),，一項(xiàng)一項(xiàng)地制定整改措施,，切切實(shí)實(shí)解決問題，努力使自己在作風(fēng)方面有明顯進(jìn)步,，努力在推進(jìn)各項(xiàng)工作方面有明顯成效,。在這里，我也衷心的懇請(qǐng)各位常委對(duì)我,、對(duì)政府的工作多支持,、多幫助、多提醒,、多監(jiān)督,。

三、整改措施和努力方向,。

一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),。要擠出盡量多的時(shí)間努力學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)好_精神,，學(xué)習(xí)好馬克思主義理論,、_思想、_理論和“三個(gè)代表”重要思想,，學(xué)習(xí)好省委,、市委主要領(lǐng)導(dǎo)的講話精神，在思想上,、行動(dòng)上與_保持高度一致,，與市委保持高度一致。學(xué)習(xí)中注重學(xué)習(xí)理論和指導(dǎo)實(shí)踐相結(jié)合,，堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng),，切實(shí)解決涉及人民群眾根本利益的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,；樹立正確的世界觀,、人生觀和價(jià)值觀，樹立科學(xué)的發(fā)展觀和政績(jī)觀,，提高解決重大問題的能力,，提高駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的能力。同時(shí),，抓好政府及政府部門的對(duì)_精神的學(xué)習(xí)和經(jīng)常性學(xué)習(xí),。從制度從手,，建立一套經(jīng)常化,、規(guī)范化、科學(xué)化的學(xué)習(xí)機(jī)制,，把政府的學(xué)習(xí)形成一種制度,，形成一種風(fēng)氣，形成一種習(xí)慣,，靠學(xué)習(xí)推動(dòng)工作,，靠學(xué)習(xí)指導(dǎo)工作，靠學(xué)習(xí)提高政府工作水平和服務(wù)質(zhì)量,。

二是強(qiáng)化宗旨意識(shí),。堅(jiān)持以_員先進(jìn)性的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，大力發(fā)揚(yáng)實(shí)事求是,、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng),。堅(jiān)持把維護(hù)好、實(shí)現(xiàn)好,、發(fā)展好最廣大人民的根本利益為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),，把為人民盡職盡責(zé)作為衡量工作的根本標(biāo)準(zhǔn)。今后每月要抽出50%的時(shí)間深入群眾,，深入基層,，深入一線，了解基層情況,，認(rèn)真傾聽群眾呼聲,，針對(duì)具體問題，開好協(xié)調(diào)會(huì),、現(xiàn)場(chǎng)會(huì),，努力解決群眾關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，不斷提高自己的執(zhí)政能力和工作水平,。提倡開小會(huì),、開短會(huì)，壓縮文件數(shù)量,，集中時(shí)間和精力抓工作的落實(shí),，辦具體實(shí)事，搞好督促檢查,。真正在思想上尊重群眾,，政治上代表群眾，感情上貼近群眾,，行動(dòng)上深入群眾,，工作上為了群眾,。

三是堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展。在實(shí)際工作中,，我感到最要緊的是在縣委領(lǐng)導(dǎo)下堅(jiān)持做到四點(diǎn)：一要認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,，堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是,、轉(zhuǎn)變觀念,、與時(shí)俱進(jìn)，想問題,、辦事情一切從實(shí)際出發(fā),，一切看實(shí)際效果，一切以“三個(gè)有利于”作為判斷是非得失的根本標(biāo)準(zhǔn),。敢于突破束縛經(jīng)濟(jì)發(fā)展的條條框框,，敢于破除束縛經(jīng)濟(jì)發(fā)展的體制性障礙，敢于與一切不利于經(jīng)濟(jì)發(fā)展的舊思想,、老觀念作斗爭(zhēng),，只要有利于經(jīng)濟(jì)發(fā)展，一切觀點(diǎn)都可以提,，一切辦法都可以想,。二要堅(jiān)持改革創(chuàng)新扎實(shí)開展工作。對(duì)制約經(jīng)濟(jì)發(fā)展的深層次矛盾和問題,，敢于改革創(chuàng)新,，敢于實(shí)現(xiàn)突破，要在思想觀念,、工作方法,、政策措施、體制機(jī)制上實(shí)現(xiàn)突破,，靠創(chuàng)新推動(dòng)工作,，靠創(chuàng)新形成xx工作特色。三要實(shí)施好以工促農(nóng),、以城帶鄉(xiāng),、揚(yáng)長(zhǎng)補(bǔ)短、跨越發(fā)展的主戰(zhàn)略,；著力加快工業(yè)化進(jìn)程,，強(qiáng)化工業(yè)興沈的緊迫感；加快城市化進(jìn)程,，以此帶動(dòng)和提高全縣的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平,；加快農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化化進(jìn)程，努力增加農(nóng)民收入,；四要切實(shí)做好人口和計(jì)劃生育,、環(huán)境保護(hù)和土地資源保護(hù)等工作,，在發(fā)展經(jīng)濟(jì)的同時(shí)，強(qiáng)力推進(jìn)社會(huì)事業(yè)的發(fā)展,。

四是做到勤政廉潔,。堅(jiān)持“兩個(gè)務(wù)必”，切實(shí)增強(qiáng)黨性,，增強(qiáng)抵御各種誘惑的能力,，保持和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，做到思想上不斷進(jìn)步,，觀念上不斷更新，工作上不斷創(chuàng)新,，生活上更加嚴(yán)謹(jǐn),。在工作中，堅(jiān)持做到六個(gè)帶頭：帶頭貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,，緊密結(jié)合本地實(shí)際,，創(chuàng)造性地開展工作；帶頭學(xué)習(xí)理論,、經(jīng)濟(jì),、科技、法律等知識(shí),，增強(qiáng)駕馭全局和領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)代化建設(shè)的本領(lǐng),；帶頭執(zhí)行民主集中制，始終堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo),、民主決策,、科學(xué)決策；帶頭攻堅(jiān)破難,，真抓實(shí)干,，創(chuàng)出一流業(yè)績(jī)；帶頭深入基層,，聯(lián)系群眾,，大興調(diào)查研究之風(fēng)；帶頭廉潔自律,，踏踏實(shí)實(shí)做事,，清清白白做人，堂堂正正做官,。服從市委,、縣委的領(lǐng)導(dǎo)，維護(hù)政府的團(tuán)結(jié),，按照民主集中制的原則,，搞好科學(xué)決策,、民主決策、依法決策,。按時(shí)召開民主生活會(huì),，積極開展批評(píng)和自我批評(píng)，勇于解決工作中的缺點(diǎn)和問題,，堅(jiān)持團(tuán)結(jié)同志,，與人為善，胸襟開闊,，光明磊落,，做到嚴(yán)以律已，寬以待人,。落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,，時(shí)時(shí)處處自重、自省,、自警,、自勵(lì)，帶頭常修為政之德,，常思貪欲之害,，常棄非分之想，自覺加強(qiáng)黨紀(jì)條規(guī)的學(xué)習(xí),，努力成為清正廉潔的表率,。同時(shí)切實(shí)抓好政府系統(tǒng)的廉政建設(shè)。從體制機(jī)制入手,，從薄弱環(huán)節(jié)入手,，從教育防范入手，落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)措施,，做到廉政建設(shè)常抓不懈,，警鐘長(zhǎng)鳴，對(duì)各種腐敗現(xiàn)象堅(jiān)決給予打擊和斗爭(zhēng),，堅(jiān)決維護(hù)政府的清政廉潔形象,。

解決出納工作存在的問題總結(jié)篇十三

時(shí)間過得飛快，轉(zhuǎn)眼間,，一學(xué)期的工作即將結(jié)束,。本學(xué)期，我擔(dān)任三(1)班的語文教學(xué)工作兼班主任工作,。這一學(xué)期工作雖然忙碌,，但很充實(shí)。為了在過去的歲月里迎來新學(xué)期的希望,，讓明天的工作更精彩,，收獲更多,，現(xiàn)將本學(xué)期的工作總結(jié)如下：

一、培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,，提高學(xué)生的語文素養(yǎng),。

良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，是教學(xué)質(zhì)量得到提高的保證,。沒有好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,，學(xué)生也不可能安下心來學(xué)習(xí)。

三年級(jí)時(shí)知識(shí)積累和能力培養(yǎng)的關(guān)鍵階段,，也是學(xué)生養(yǎng)成良好習(xí)慣的關(guān)鍵所在,。學(xué)生剛從二年級(jí)升入三年級(jí)，由簡(jiǎn)單的字詞學(xué)習(xí)過渡到篇章的學(xué)習(xí),，由以前的鉛筆字變?yōu)楝F(xiàn)在的鋼筆字,，寫作上由簡(jiǎn)單的句段描寫過渡到整篇文章的描寫，學(xué)習(xí)的任務(wù)量加大了,，內(nèi)容多了,，學(xué)生需要一個(gè)適應(yīng)和過渡,。

針對(duì)這些現(xiàn)狀和特點(diǎn),，我在書寫方面和讀書方面對(duì)學(xué)生作了具體的指導(dǎo)。

剛練鋼筆字確實(shí)比較難,，我就從握筆的姿勢(shì),，使用鋼筆的技巧和方法以及怎樣正確使用和保養(yǎng)鋼筆等方面為學(xué)生講解，并在班里評(píng)選出書寫最認(rèn)真的幾位同學(xué),，不僅給他們獎(jiǎng)勵(lì),，而且還把他們的優(yōu)秀作業(yè)在班里進(jìn)行展覽，為其他學(xué)生樹立良好的學(xué)習(xí)榜樣,，并對(duì)班級(jí)里一些書寫特別差的學(xué)生單獨(dú)指導(dǎo),，嚴(yán)格要求。

這樣學(xué)生很快掌握了使用鋼筆字的技巧和方法,，學(xué)生的卷面越來越干凈,。在讀書方面，學(xué)生根據(jù)自己的能力,，背誦精讀課文中的段和篇,，凡是會(huì)提前背誦課文的，都被評(píng)為班級(jí)的背書大王,，一課評(píng)一次,，每背會(huì)指定內(nèi)容就獎(jiǎng)勵(lì)一顆星或一個(gè)水果，同學(xué)們學(xué)習(xí)的積極性很高漲,，記憶力也得到了很大程度的鍛煉,，并且這項(xiàng)任務(wù)由原先的被動(dòng)變?yōu)橹鲃?dòng)了,，良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣逐漸養(yǎng)成了。

二,、通過各種方法,，培養(yǎng)學(xué)生愛讀書的好習(xí)慣。

通過比較發(fā)現(xiàn),，課外知識(shí)的獲取量的多少直接關(guān)系和影響著學(xué)生的認(rèn)知能力,、閱讀和分析能力。于是平時(shí)我除了在讀書課時(shí)給學(xué)生推薦一些好書之外,，我還讓寫作業(yè)比較快的同學(xué)在完成作業(yè)之后可盡情看書,，他們津津有味地瀏覽著自己喜歡的課外書，徜徉于一個(gè)個(gè)精美的故事中,。

在讀書的過程中,，他們感受到了閱讀的快樂，無形當(dāng)中,，視野開闊了,，知識(shí)豐富了，理解和分析能力也得到了提高,，日積月累,，詞匯量越來越多，積累的好詞佳句都能夠靈活的運(yùn)用到寫作中去,，不知不覺,，寫作能力也得到了提高。另外每周回家,，我都會(huì)提醒孩子們要利用一到兩個(gè)小時(shí)進(jìn)行閱讀,。久而久之，讀書已成為他們生活中不可缺少的內(nèi)容,，更成了一種習(xí)慣,。

三、注重課內(nèi)外結(jié)合,。

課堂中的求職是輔助于學(xué)生課外的實(shí)際運(yùn)用與生活,。只有注重課內(nèi)外有機(jī)結(jié)合，才能夠讓學(xué)生感悟到學(xué)習(xí)的真正目的和意義,。課堂上我讓學(xué)生多動(dòng)腦,，動(dòng)手，動(dòng)口,，動(dòng)眼,，將唱歌，講故事，畫畫等穿插其間,，使課堂生動(dòng)起來,，活躍起來，讓課堂成為他們輕松學(xué)習(xí)的樂園,。我尊重學(xué)生的個(gè)體差異,，鼓勵(lì)學(xué)生選擇自己喜歡的方式進(jìn)行學(xué)習(xí)。

每次提出一個(gè)有難度的問題,，我都會(huì)讓學(xué)生先獨(dú)立思考,，然后讓學(xué)生根據(jù)已有的經(jīng)驗(yàn)，知識(shí)的積累發(fā)表不同的見解,。對(duì)有分歧的問題進(jìn)行小組合作交流討論,。他們體驗(yàn)到了自主學(xué)習(xí)與合作探究學(xué)習(xí)的快樂，真正感受到了活躍的課堂氣氛給他們帶來的學(xué)習(xí)的快樂,。

課外,，我鼓勵(lì)學(xué)生多參加有益的課余活動(dòng)，豐富他們的課余生活,。另外我根據(jù)所學(xué)需要和活動(dòng)安排,，讓他們收集各種名人故事，自然知識(shí),，傳統(tǒng)文化等,，讓課外成為他們認(rèn)知的第二課堂，有了課外的積累才有了課堂的生氣,。

班級(jí)管理方面,。

安全教育不容忽視,，安全教育大于任何一件事,。從開學(xué)的第一天起，我就對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全教育,，宣傳學(xué)校的安全教育制度和措施,。從小事做起，無論是上下樓梯上下床鋪,，還是吃飯睡覺學(xué)習(xí)活動(dòng)等方面都進(jìn)行一一要求和規(guī)定,。老師的重視也引起了學(xué)生的重視和在意。

每天的班會(huì)和每周的周會(huì),，我都會(huì)抽出時(shí)間對(duì)學(xué)生進(jìn)行這方面的教育,，并對(duì)一些注意安全和注意維護(hù)安全的學(xué)生進(jìn)行大力表揚(yáng)。另外,，時(shí)刻注意安全主題班會(huì)的順利開展也讓學(xué)生真正懂得了安全的重要性與重要意義,。

二、放開手，讓他們盡情施展,。

在確定了班級(jí)管理成員并確信了他們的能力之后,，我開始放開手，讓他們盡情的施展自己的才能,。每天早讀,，有專門負(fù)責(zé)領(lǐng)讀的，有專門負(fù)責(zé)記錄同學(xué)讀書情況的,，早飯后,，衛(wèi)生班長(zhǎng)會(huì)及時(shí)通知值日小組，課上,，有專門記錄回答問題積極的班干,，默寫后又轉(zhuǎn)向負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)滿分的，統(tǒng)計(jì)個(gè)別同學(xué)的錯(cuò)題情況的,，還有負(fù)責(zé)二次默寫的,。

晚上班長(zhǎng)將各項(xiàng)情況進(jìn)行匯總，儼然小老師般主持著本班的各項(xiàng)內(nèi)務(wù),。在這期間,，他們的管理方法和管理才能在老師的不斷幫助和指導(dǎo)下漸趨成熟，能力得到了提升和鍛煉,。

三,、重視與家長(zhǎng)溝通的每次機(jī)會(huì)。

家長(zhǎng)會(huì),、家長(zhǎng)接送學(xué)生,、短信、家校聯(lián)系卡等都是我們與家長(zhǎng)溝通和交流的大好機(jī)會(huì),。每次我都會(huì)很好的包我這些機(jī)會(huì),，和家長(zhǎng)進(jìn)行真誠而愉快的交流。這種交流讓我對(duì)學(xué)生在家在校的各種表現(xiàn)都能有一個(gè)比較詳細(xì)的了解,，從而能夠正確而又客觀的評(píng)價(jià)每一個(gè)學(xué)生,。

對(duì)于家校聯(lián)系卡上的留言，我總是做詳細(xì)認(rèn)真的總結(jié),，對(duì)一些特殊的留言或者有特殊要求的我都會(huì)電話回訪,，盡可能達(dá)到他們的滿意。

也許我不是一個(gè)細(xì)心的人,，但是我所做的每一件事都力求達(dá)到細(xì)致,，希望能把工作做得更好!

存在的問題：

1、個(gè)別學(xué)生的不良習(xí)慣還有待進(jìn)一步引導(dǎo)和指正,。本班的學(xué)生生性好動(dòng),，其中有一些學(xué)生在習(xí)慣方面存在著問題，如寫字姿勢(shì)不正確，寫字習(xí)慣很差,，不能自覺按時(shí)完成作業(yè),。還有個(gè)別學(xué)生字跡潦草，遇到難題是沒有堅(jiān)強(qiáng)的意志,，不會(huì)獨(dú)立思考,。

2、寫作方面差異太大,。

3,、培優(yōu)補(bǔ)差工作還學(xué)繼續(xù)抓實(shí)，抓好,。

4,、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平,。

總之在本學(xué)期,，我盡力做好每一項(xiàng)工作，不斷嚴(yán)格要求自己,，努力汲取他人的長(zhǎng)處,，并在各項(xiàng)工作中學(xué)以致用。任何人都是在不斷地學(xué)習(xí)中完善自己的,，我會(huì)不斷的積累經(jīng)驗(yàn),，努力學(xué)習(xí)，爭(zhēng)取成為一個(gè)優(yōu)秀的老師,。

班主任工作在學(xué)校工作中有著十分重要的地位,。怎樣開展班級(jí)工作?怎樣當(dāng)好班主任?這是我們每一位班主任需要認(rèn)真思考的問題。班主任工作除了需要兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度,，克已奉公的奉獻(xiàn)精神,，還需要確立科學(xué)的班級(jí)觀、班主任觀,，運(yùn)用正確合理的工作方法,。本學(xué)期我重點(diǎn)做了以下幾點(diǎn)：

一,、加強(qiáng)班級(jí)管理建設(shè)班集體

一個(gè)好的班級(jí)需要有能力的干部,，我十分重視小干部的培養(yǎng)。一開學(xué)就競(jìng)選班干部,，如果誰想當(dāng)班干部就自我推薦,，競(jìng)選氣氛十分熱烈。楊夢(mèng)怡說：“我想競(jìng)選班長(zhǎng),，協(xié)助老師做好班級(jí)工作,，請(qǐng)大家支持我。”邵成陽說：“我要副班長(zhǎng),，和楊夢(mèng)怡一起做好班級(jí)工作,。”王麗佳說：“雖然我不如楊夢(mèng)怡,，但是我會(huì)盡力做好班級(jí)工作,，請(qǐng)大家相信我?！?/p>

包蕾更自信：“如果你們先我當(dāng)班長(zhǎng),，我一定是個(gè)好班長(zhǎng)?！闭娌桓蚁肽钸@是出自三年級(jí)學(xué)生之口,。接著召開班干部會(huì)議明確各自的職責(zé)，小干部們各司其則,，班級(jí)管理基本上了軌道,。

三年級(jí)學(xué)生自我控制能力較差、活動(dòng)能力較強(qiáng),，是小學(xué)階段最難管理的時(shí)期,。因此培養(yǎng)學(xué)生自我管理能力十分重要。

我采用值日班長(zhǎng)輪換制,，每周輪換紀(jì)律班長(zhǎng)和衛(wèi)生班長(zhǎng),，要在上周沒有違紀(jì)記錄的同學(xué)中選出，做到人人都是班長(zhǎng),、人人參與管理,、人人都上光榮榜、人人都有獎(jiǎng)勵(lì),，這樣學(xué)生的`自我約束能力加強(qiáng)了,。我把班級(jí)細(xì)化，每一扇窗,，每一排桌子,，都有專人負(fù)責(zé)。

吳凱同學(xué)每天第一個(gè)到校,，我就讓他負(fù)責(zé)包干區(qū),，每天他總是認(rèn)真在打掃。我讓仲一奇負(fù)責(zé)凈水器后,，他看到?jīng)]有水就去叫六(3)班的同學(xué)去,，每天開關(guān)凈水器，保證同學(xué)們喝上熱水,。勞動(dòng)委員陳之晨,，負(fù)責(zé)室內(nèi)衛(wèi)生的檢查,，在學(xué)校的三旗競(jìng)賽中，取得了較好的成績(jī),。

二,、運(yùn)用激勵(lì)手段調(diào)動(dòng)積極性

要提高教育質(zhì)量，在加強(qiáng)學(xué)習(xí)目的性教育的同時(shí),，要優(yōu)化學(xué)生的心理狀態(tài),，而要做到這一點(diǎn)，了解學(xué)生的思想,，接近學(xué)生的心靈至關(guān)重要,，所謂親其師，才能信其道,。

運(yùn)用激勵(lì)手段,，開發(fā)學(xué)生的潛力，調(diào)動(dòng)重要性積極性,，對(duì)學(xué)生進(jìn)行教育,，不失為一種較好的手段。我班的小李恒,，你批評(píng)他對(duì)他沒有多大用處,，我就換種方式采用鼓勵(lì)為主。要做早操時(shí),，只要他不認(rèn)真,，我就會(huì)瞪他一眼,，這時(shí)他會(huì)認(rèn)真一點(diǎn),，我馬上就說：“大家看，小李恒做得多認(rèn)真,?！?/p>

那么這次早操他一定會(huì)很認(rèn)真地做完。在學(xué)習(xí)上盡量調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,，開展五星獎(jiǎng)活動(dòng),，每次作業(yè)如果認(rèn)真就在優(yōu)上加星,，連續(xù)累積滿五顆星，就發(fā)給獎(jiǎng)品,，學(xué)生作業(yè)比以前認(rèn)真多了,。

三、開展豐富多彩的活動(dòng)

本學(xué)期,，學(xué)校的活動(dòng)豐富多采，這是培養(yǎng)學(xué)生集體意識(shí),、培養(yǎng)集體榮譽(yù)感的最佳機(jī)會(huì),，在校運(yùn)會(huì)上，全班同學(xué)為班里的運(yùn)動(dòng)員加油,，徐敏同學(xué)表現(xiàn)出色,，獲得兩個(gè)第一。

我班獲得年級(jí)組部分第一,，在“從小做個(gè)好公民”短劇匯演中,，獲得一等獎(jiǎng)，在朗誦比賽中也獲得了優(yōu)勝獎(jiǎng),，在廣播操比賽和元旦文藝會(huì)演中,，也有上佳表現(xiàn)。每周的班隊(duì)課,，我都預(yù)先指導(dǎo)班干部精心設(shè)計(jì),，發(fā)動(dòng)學(xué)生認(rèn)真準(zhǔn)備。本學(xué)期,，我班開展了“課本劇表演”,、“才藝表演”、“查字典比賽”,、“朗誦比賽”等活動(dòng),。

活動(dòng)中盡量讓大部分同學(xué)參加，這樣,，活躍了學(xué)生的身心,，鍛煉了他們的能力。趙曉梅老師在我班上了一堂輔導(dǎo)組公開課,，學(xué)生的活動(dòng)能力和表演能力獲得了聽課老師的好評(píng),。其它副課老師也愿意在我班上實(shí)踐課。

四,、協(xié)調(diào)和任課老師的關(guān)系

作為班主任我還注意調(diào)和任課老師的關(guān)系,。

趙曉梅老師要在我班上音樂課，我主動(dòng)幫助她教學(xué)生寫歌詞,。聽了她的課,，我又直率地提了意見。因?yàn)槭且魳坊顒?dòng)課,，如果讓學(xué)生像上語文課一樣,，端坐在課桌上,，就缺少了氣氛。我告訴她,，我以前聽過一堂音樂課,，他們的座位是梯形的，趙老師采納了我的意見,。平時(shí),，我經(jīng)常與任課老師聯(lián)系，發(fā)現(xiàn)情況及時(shí)解決,。

五,、加強(qiáng)家校聯(lián)系

多年來的班主任工作，使我體會(huì)到,，要管理好班級(jí),，要教育好學(xué)生，就要對(duì)事業(yè),、對(duì)學(xué)生有充分的愛心投入,。要像父母愛子女那樣去理解和關(guān)心學(xué)生，做學(xué)生的良師益友,。平時(shí),，我能關(guān)心愛護(hù)班里的每一個(gè)學(xué)生。

對(duì)一些表現(xiàn)不太好的同學(xué),，更是傾注了更多的愛和心血,。一旦發(fā)現(xiàn)他們?cè)趯W(xué)習(xí)上、身體上,、思想上有什么特殊情況,，我總是及時(shí)主動(dòng)地和家長(zhǎng)聯(lián)系，向他們了解情況,，耐心地做他們的工作,。互相配合,，使每一位學(xué)生健康成長(zhǎng),。

這學(xué)期，根據(jù)學(xué)校的安排,，成功地召開了一次家長(zhǎng)會(huì),。會(huì)上，我向家長(zhǎng)們介紹了學(xué)校情況和如何加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的教育,，并虛心聽取了家長(zhǎng)的意見,。通過一系列的工作，更好地教育了學(xué)生,。

以上,，是我的一點(diǎn)體會(huì),，今后，我將更加努力做好班主任工作,。

解決出納工作存在的問題總結(jié)篇十四

今年上半年,，安監(jiān)科在公司黨,、政,、工的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞公司全年工作總體目標(biāo),，認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家和集團(tuán)公司的方針政策,，狠抓落實(shí)加強(qiáng)管理，積極開展企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作和企業(yè)安全文化建設(shè)工作,。加大安全生產(chǎn)的監(jiān)督檢查力度,，以系統(tǒng)化、規(guī)范化,、標(biāo)準(zhǔn)化的方式推進(jìn)安全生產(chǎn)工作,，不斷提高公司的本質(zhì)化安全水平，把公司安全生產(chǎn)工作推向一個(gè)新高度,。

檢查記錄206份,，消除安全問題46處，安全隱患9處,，整改到位率達(dá)98%,?！叭`”現(xiàn)象和安全隱患比去年同期分別下降了50%和40%,。

自公司開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化公司以來,，安監(jiān)科克服種種困難,，強(qiáng)力推動(dòng)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作,。完善了公司各項(xiàng)安全管理制度,，初步建立起公司安全管理體系,，實(shí)現(xiàn)了安全責(zé)任到人,，改善了公司的'安全生產(chǎn)環(huán)境,。通過不斷努力,，公司在四月十三號(hào)被河南省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局授予“國家二級(jí)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化企業(yè)”。這不但是公司的巨大榮譽(yù),，更是對(duì)安監(jiān)科在安全工作中的肯定,。

安全工作重于泰山，安監(jiān)科每位職工都明白自身工作的重要性,。在公司主管安全的副總秦總的要求下,，安監(jiān)科制定了詳細(xì)的工作計(jì)劃和內(nèi)部考核方案，明確責(zé)任,，做到“正人先要正己”,。同時(shí)安監(jiān)科積極組織全體科員學(xué)習(xí)各種安全知識(shí)和國家各項(xiàng)安全法律法規(guī),，提高自身的業(yè)務(wù)水平，為今后的工作打下了堅(jiān)實(shí)的工作基礎(chǔ),。

1,、部分重點(diǎn)區(qū)域安全監(jiān)管不夠，工作中的薄弱環(huán)節(jié)和潛在的問題還比較突出,，事故隱患排查不細(xì)致,，任然存在事故安全隱患。

2,、建設(shè)項(xiàng)目安全“三同時(shí)”落實(shí)不到位,，安全生產(chǎn)源頭監(jiān)管仍需加強(qiáng)。

3,、設(shè)備安全防護(hù)裝置存在問題,，未能做到設(shè)備本質(zhì)安全。

4,、安全宣傳教育不夠,，職工的安全意識(shí)不強(qiáng)，遵章守法觀念淡薄,，缺乏自我保護(hù)意識(shí),，全公司安全文化氛圍尚未形成，安全宣傳教育工作有待于進(jìn)一步加強(qiáng),。

5,、應(yīng)急救援體系建設(shè)總體滯后，人員,、經(jīng)費(fèi),、裝備保障不足。

6,、安全事故隱患排查治理的長(zhǎng)效機(jī)制尚未真正建立,，個(gè)別隱患的治理緩慢。

解決出納工作存在的問題總結(jié)篇十五

(一)健全高校內(nèi)部財(cái)務(wù)監(jiān)督制度,。

完善健全其內(nèi)部監(jiān)督制度,。一是要遵循合法性、規(guī)范性,、科學(xué)性,、適用性的原則，以保證內(nèi)部財(cái)務(wù)監(jiān)督制度更加適應(yīng)財(cái)務(wù)管理的需要,。二是要按照《會(huì)計(jì)法》對(duì)單位內(nèi)部財(cái)務(wù)監(jiān)督制度的基本規(guī)定,，明確財(cái)務(wù)事項(xiàng)相關(guān)人員的職責(zé)權(quán)限、工作規(guī)章、紀(jì)律要求,，做到職權(quán)明確,、程序規(guī)范、責(zé)任清楚,，明確重大經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)的決策和執(zhí)行程序,，做到制度化、規(guī)范化,。

(二)實(shí)行高校財(cái)務(wù)公開,。

高校財(cái)務(wù)公開是高校校務(wù)公開的重要組成部分，在校務(wù)公開中處于重要地位,，必須引起高度重視,。高校財(cái)務(wù)公開具有很強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)意義,，體現(xiàn)在：

1.高校財(cái)務(wù)公開是由我國教育體制的基本性質(zhì)決定的,，是全面落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想和踐行科學(xué)發(fā)展觀的直接體現(xiàn)。

2.高校財(cái)務(wù)公開是加強(qiáng)高校財(cái)務(wù)管理的內(nèi)在要求,，是依法治國實(shí)行群眾理財(cái),，提高經(jīng)濟(jì)效益和深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要舉措。

高校財(cái)務(wù)公開的內(nèi)容是真正實(shí)現(xiàn)公開的實(shí)質(zhì)與核心,，其公開的形式則是切實(shí)實(shí)行公開的載體和效果,。因而，重視和規(guī)范高校財(cái)務(wù)公開的內(nèi)容與形式,，具有重要意義,。

2.審核憑證所附發(fā)票的行業(yè)性和版式。報(bào)銷費(fèi)用類別應(yīng)與所附發(fā)票內(nèi)容一致,，發(fā)票開據(jù)內(nèi)容應(yīng)與所屬行業(yè)一致,，不能使用跨行業(yè)、跨種類票據(jù);發(fā)票的版式要符合有關(guān)規(guī)定,。

3.審核憑證所附票據(jù)的真實(shí)性,。

4.審核票據(jù)的合理性。一般情況,，在購置貨物,、商品時(shí)，要就近不就遠(yuǎn),，對(duì)數(shù)額較大的,，要了解與市場(chǎng)行情是否存在較大偏差，對(duì)質(zhì)次價(jià)高,、舍近求遠(yuǎn)等情況,，在沒有搞清原因的基礎(chǔ)上，不予報(bào)銷。對(duì)限額發(fā)票,，如百元版,、千元版、萬元版,、十萬元版,、百萬元版等不能超限額度，否則是無效發(fā)票,。對(duì)定額發(fā)票要在定額范圍內(nèi),，根據(jù)實(shí)際發(fā)生數(shù)予以報(bào)銷，不能讓報(bào)銷人有機(jī)可乘,。

5.審核票據(jù)報(bào)銷審批手續(xù),。正確簽批報(bào)銷票據(jù)是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟(jì)責(zé)任意識(shí)的重要體現(xiàn)，必須要求審批人在各自所管理的業(yè)務(wù)范圍和審批權(quán)限內(nèi)對(duì)報(bào)銷憑證進(jìn)行審批,。簽署的意見必須明確表態(tài),，不得模棱兩可，所簽署的意見可認(rèn)定為對(duì)該費(fèi)用發(fā)生負(fù)責(zé),。因此,，對(duì)意見的地方、簽字筆跡,、簽字內(nèi)容等均可列入審核范圍,。

二、強(qiáng)化電算化會(huì)計(jì)檔案的管理,，提高會(huì)計(jì)工作效率,。

電算化會(huì)計(jì)的檔案管理主要是指打印出的憑證、賬簿,、報(bào)表,、存儲(chǔ)會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)和程序的硬盤及其他存儲(chǔ)介質(zhì)，系統(tǒng)開發(fā)運(yùn)行中編制的各種文檔以及其他會(huì)計(jì)資料,，會(huì)計(jì)檔案管理是實(shí)行會(huì)計(jì)電算化后會(huì)計(jì)工作連續(xù)進(jìn)行的保障,，是電算化會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)維護(hù)的保證，是保證系統(tǒng)內(nèi)數(shù)據(jù)安全與完整的關(guān)鍵環(huán)節(jié),，也是會(huì)計(jì)信息得以充分利用的保證,。

為了保證系統(tǒng)的正常運(yùn)行，完成既定任務(wù),，保證系統(tǒng)內(nèi)各種資源信息的安全與完整,，應(yīng)制定嚴(yán)密的計(jì)算機(jī)操作管理制度，包括會(huì)計(jì)軟件的操作工作內(nèi)容和權(quán)限,，操作密碼的嚴(yán)格管理,，預(yù)防會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)未經(jīng)審核而登入機(jī)內(nèi)帳簿,，保存上機(jī)操作記錄，計(jì)算機(jī)病毒的防范措施等制度,。與此同時(shí)加強(qiáng)日常使用管理,，防止各種非法人員上機(jī)操作，為計(jì)算機(jī)設(shè)備創(chuàng)造一個(gè)良好的運(yùn)行環(huán)境,，保護(hù)機(jī)內(nèi)程序和數(shù)據(jù)的安全,。

三、提高高校財(cái)務(wù)工作的服務(wù)水平,，使高校教學(xué),、科研更上一層樓。

當(dāng)高校從計(jì)劃經(jīng)濟(jì)條件下單一的計(jì)劃性教學(xué)轉(zhuǎn)向社會(huì)性教學(xué),，各類科研項(xiàng)目,，各種科技咨詢，各類培訓(xùn)班等涉及稅收和物價(jià)等經(jīng)濟(jì)因素的工作在高校逐漸出現(xiàn),。

這種新形勢(shì)要求高校財(cái)務(wù)工作必須在服務(wù)與高校的教學(xué),、科研這個(gè)大目標(biāo)。需做到以下幾點(diǎn)：

(一)遵章守紀(jì),，強(qiáng)化法律意識(shí),。

高校財(cái)務(wù)工作是教育經(jīng)濟(jì)管理工作的重要基礎(chǔ)，強(qiáng)化財(cái)務(wù)監(jiān)督,，加強(qiáng)法制宣傳教育，提高法律意識(shí)是重要環(huán)節(jié),。高校財(cái)務(wù)部門應(yīng)肩負(fù)起財(cái)務(wù)法制法規(guī)宣傳的重任,，對(duì)高校各個(gè)部門的財(cái)務(wù)人員、領(lǐng)導(dǎo)和教職工進(jìn)行財(cái)務(wù)法制宣傳,，宣傳財(cái)會(huì)法規(guī),，稅收政策，財(cái)務(wù)制度,，強(qiáng)化法制觀念,，使大家懂法、執(zhí)法,、堅(jiān)持按財(cái)務(wù)法制法規(guī)辦事,，堅(jiān)決制止一切違法亂紀(jì)行為，保證財(cái)務(wù)監(jiān)督有效地發(fā)揮作用,。

(二)熟悉相關(guān)政策,，多方提供咨詢服務(wù)。

依據(jù)國家的財(cái)政法規(guī),，結(jié)合高校發(fā)展與改革的實(shí)際情況,，建立健全與高校發(fā)展相適應(yīng)的財(cái)務(wù)。

規(guī)章制度。

在制度中體現(xiàn)寬嚴(yán),、管放的政策,。建立政策、制度信息庫圍繞高校不同經(jīng)濟(jì)類型多方收集各類政策,、制度將其進(jìn)行分類,、匯總形成一套適合高校的法規(guī)制度。提供財(cái)務(wù)信息和財(cái)務(wù)咨詢服務(wù)并根據(jù)政策的變化隨時(shí)進(jìn)行擴(kuò)充與完善為高校的發(fā)展與改革創(chuàng)造良好的財(cái)務(wù)環(huán)境,。

(三)及時(shí)編制財(cái)務(wù)報(bào)告,，為高校決策者提供宏觀服務(wù)信息。

高校財(cái)務(wù)部門要通過微觀的財(cái)務(wù)監(jiān)督,，注重發(fā)掘帶有普遍性,、傾向性的高校教育事業(yè)發(fā)展中的深層問題，從機(jī)制上,、管理制度上深入思考,，適時(shí)提出財(cái)務(wù)報(bào)告，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的宏觀服務(wù)作用,，為高校黨政領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)高校宏觀管理,、制定高校教育發(fā)展決策提供依據(jù)。

(四)加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù),，提高會(huì)計(jì)電算化水平根據(jù)國家財(cái)政部對(duì)財(cái)務(wù)電算化軟件的要求,，開發(fā)研究適應(yīng)高校各種經(jīng)濟(jì)類型的財(cái)務(wù)軟件。使其快,、易,、準(zhǔn)地適用于高校各單位。開發(fā)網(wǎng)絡(luò)功能,，方便高校各部門及廣大教職工上網(wǎng)查詢政策法規(guī),、部門項(xiàng)目預(yù)算執(zhí)行情況以及科研項(xiàng)目資金節(jié)余等，盡快了解有關(guān)財(cái)務(wù)信息,，并進(jìn)行財(cái)務(wù)軟件的培訓(xùn)服務(wù)及維護(hù),。在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，教育大發(fā)展的新形勢(shì)必將對(duì)高校財(cái)務(wù)管理工作提出更新和更高的要求,。

解決出納工作存在的問題總結(jié)篇十六

——章貢區(qū)對(duì)重大工程項(xiàng)目監(jiān)督工作的調(diào)研,。

社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，必然伴隨著工程建設(shè)市場(chǎng)的日趨活躍,。而工程建設(shè)因其涉及的環(huán)節(jié)較多,，涉及資金較大，所以這個(gè)領(lǐng)域一直是違紀(jì)違法的高發(fā)區(qū),。抓好招投標(biāo)的監(jiān)管,，對(duì)于規(guī)范工程建設(shè)市場(chǎng),，提高投資效益，保證工程質(zhì)量以及從源頭上預(yù)防和治理腐敗,，促進(jìn)地區(qū)經(jīng)濟(jì)又快又好地發(fā)展至關(guān)重要,。在此，筆者針對(duì)章貢區(qū)對(duì)重大工程項(xiàng)目監(jiān)督工作的做法,、當(dāng)前招投標(biāo)工作中存在的突出問題與原因,、解決其問題的對(duì)策四個(gè)方面，并結(jié)工作實(shí)際,，談?wù)効捶ā?/p>

近年來,，為規(guī)范建筑領(lǐng)域市場(chǎng)，確保工程建筑質(zhì)量,，章貢區(qū)積極采取各種有效措施,，努力做好建筑工程項(xiàng)目招標(biāo)工作，主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

（一）建立了長(zhǎng)效管理制度,。

區(qū)紀(jì)委,、監(jiān)察局結(jié)合實(shí)際，制定了有關(guān)監(jiān)理,、招標(biāo)代理,、直接發(fā)包、建筑企業(yè)不良行為扣分,、潛在投標(biāo)人確定,、工程業(yè)績(jī)?cè)u(píng)審等一系列管理辦法。

（二）規(guī)范程序,、嚴(yán)把準(zhǔn)入關(guān),。

從擬發(fā)招標(biāo)通知開始到簽訂施工合同，監(jiān)督人員主動(dòng)介入,、全程監(jiān)督，實(shí)行陽光操作,。招標(biāo)公告發(fā)布后,，先由招標(biāo)辦、建設(shè)單位等通過審查書面材料,，對(duì)報(bào)名企業(yè)進(jìn)行篩選,，確定投標(biāo)候選單位，再會(huì)同區(qū)紀(jì)委,、監(jiān)察局對(duì)候選單位逐一進(jìn)行實(shí)地考察,。嚴(yán)格審查參加招投標(biāo)單位（企業(yè)）的資質(zhì)準(zhǔn)入關(guān)。

（三）招投工作做到“三公開”

在建筑工程項(xiàng)目招投標(biāo)工作中,，做到“三公開”：一是招投標(biāo)信息公開,。工程項(xiàng)目立項(xiàng)批復(fù)后,，建設(shè)單位必須委托有招標(biāo)投標(biāo)資質(zhì)的中介機(jī)構(gòu)作為招標(biāo)代理，將工程概況,、招標(biāo)條件等在社會(huì)上公開發(fā)布,。二是招投標(biāo)工作程序公開。從工程登記備案開始,，建設(shè)單位委托代理機(jī)構(gòu)進(jìn)行全程代理,，起草招標(biāo)文件，現(xiàn)場(chǎng)勘查答疑,，明確各項(xiàng)招標(biāo)規(guī)定和時(shí)限要求,。三是招投標(biāo)結(jié)果公開。從專家?guī)祀S機(jī)抽取評(píng)標(biāo)專家,，對(duì)所有標(biāo)書進(jìn)行評(píng)審,，評(píng)標(biāo)結(jié)果由專家簽字留存，中標(biāo)結(jié)果報(bào)招標(biāo)辦備案并進(jìn)行公示,，公示期限為3天,。

（四）加強(qiáng)監(jiān)管與查處力度。

區(qū)紀(jì)委,、監(jiān)察局對(duì)工程建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)行全程監(jiān)督,，確保招投標(biāo)工作的公平、公正,。同時(shí)會(huì)同有關(guān)部門定期對(duì)建設(shè)工程項(xiàng)目履行招投標(biāo)手續(xù)的情況進(jìn)行專項(xiàng)檢查,，對(duì)必須依法招標(biāo)的項(xiàng)目不招標(biāo)、擅自確定施工單位,，串標(biāo),、圍標(biāo)等行為，積極介入進(jìn)行嚴(yán)肅查處,，確保建設(shè)工程項(xiàng)目招標(biāo)投標(biāo)無違規(guī),、無違紀(jì)、無隱患,。

截到目前,，該區(qū)共對(duì)16項(xiàng)重點(diǎn)建設(shè)工程項(xiàng)目招標(biāo)投標(biāo)工作開展了執(zhí)法監(jiān)察，檢查單位共98個(gè)（次）,，發(fā)現(xiàn)問題共25個(gè),，提出工作意見與建議33項(xiàng)，發(fā)監(jiān)察建議書2份,，避免經(jīng)濟(jì)損失210萬元,。

近幾年來，由于加強(qiáng)了對(duì)工程建設(shè)市場(chǎng)的清理整頓工作,，工程建設(shè)市場(chǎng)逐漸趨于規(guī)范,，有效促進(jìn)了建設(shè)工程項(xiàng)目招投標(biāo)活動(dòng)健康,、有序地開展。但由于各種體制機(jī)制和制度不夠完善,，工程建設(shè)領(lǐng)域仍然存在著一些不容忽視的問題,，主要表現(xiàn)在以下六個(gè)方面：

（一）規(guī)避招標(biāo)。

規(guī)避招標(biāo)行為主要有下面三種情況：一是將工程進(jìn)行肢解,。建設(shè)單位將造價(jià)大的單項(xiàng)工程肢解為若干個(gè)小工程,，各小工程的造價(jià)低于招標(biāo)限額，從而規(guī)避招標(biāo),。二是壓低預(yù)算價(jià),。想方設(shè)法將工程造價(jià)降低到招標(biāo)限額以下，確定施工單位后,，再進(jìn)行項(xiàng)目調(diào)整,，最后按實(shí)結(jié)算，最后工程結(jié)算造價(jià)往往大大超過招標(biāo)價(jià)格,。三是中標(biāo)后改變工程量,。比如說有的單位先將主樓工程拿出來招標(biāo)，確定施工單位后,，再明確工作內(nèi)容不僅僅是主樓,，同時(shí)還增加一些附屬建筑，規(guī)避了附屬建筑的招標(biāo),。

（二）工程項(xiàng)目招投標(biāo)信息公告發(fā)布不規(guī)范,。

工程項(xiàng)目招投標(biāo)信息公告發(fā)布不規(guī)范，主要表現(xiàn)在兩個(gè)方面：一是限制信息發(fā)布范圍,，不按要求在規(guī)定的媒體上發(fā)布信息,，而只將公告發(fā)布在了某一發(fā)行量不大的不知名的地方報(bào)紙上，有的甚至只將公告張貼在單位門口,。二是公告發(fā)布時(shí)間過短,，往往以工期緊任務(wù)重等等借口，公告只發(fā)布一兩個(gè)星期,，就匆匆開標(biāo),。這在客觀上造成了獲知信息的不平等。

（三）工程項(xiàng)目招標(biāo)文件編制不科學(xué),。

工程項(xiàng)目招標(biāo)文件編制不科學(xué)，主要存在兩個(gè)問題：一是文件編制中存在不公平,、有傾向性和有歧視性的情況,。傾向性有時(shí)表現(xiàn)明顯，例如在招標(biāo)文件中注明品牌,、設(shè)備型號(hào)等,，但有時(shí)是比較隱蔽的,，如在技術(shù)指標(biāo)方面的傾向性描述是不容易識(shí)別的。另外,，有的招標(biāo)文件制定時(shí),，會(huì)制定一些特定技術(shù)條款，使大多數(shù)建筑商被拋之圈外,。二是評(píng)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)存在：（1）可信度差,，評(píng)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)不公開的情況。不緊扣招標(biāo)文件的內(nèi)容和要求,，不根據(jù)采購產(chǎn)品的特點(diǎn)制定其具有個(gè)性的評(píng)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn),，內(nèi)容、比重和權(quán)值的設(shè)置無的放矢,，有的面面俱到?jīng)]有重點(diǎn),，有的有意加大個(gè)別指標(biāo)權(quán)值。（2）可操作性差,，量化指標(biāo)少,，定性指標(biāo)多，有些指標(biāo)很難用一個(gè)統(tǒng)一的指標(biāo)去衡量或只能在投標(biāo)文件中做出承諾,，而在評(píng)標(biāo)時(shí)無法以事實(shí)為依據(jù),，事后又很難核查。有的內(nèi)容盡管可以量化,，但由于評(píng)標(biāo)時(shí)不提供相應(yīng)的資料（如市場(chǎng)占有率,、企業(yè)信譽(yù)度）致使評(píng)委憑個(gè)人掌握的資料進(jìn)行評(píng)標(biāo)，分值相差懸殊,。3,、有的甚至不在招標(biāo)文件中載明評(píng)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)，評(píng)標(biāo)細(xì)則,。

（四）存在串標(biāo),、圍標(biāo)現(xiàn)象。

在有的工程招投標(biāo)中,，甚至所有的投標(biāo)單位均為一家掛靠,。這些行為，形式上是進(jìn)行了招投標(biāo)程序,，看上去接受了監(jiān)督,，但實(shí)質(zhì)上是變相壟斷，躲避了監(jiān)督,。

（五）合同簽訂或合同內(nèi)容存在偷梁換柱現(xiàn)象,。

簽訂合同時(shí)不注意審查，簽訂合同的乙方并不是中標(biāo)方,。這種情況主要發(fā)生在沒有資質(zhì)而去掛靠的施工單位上,，或者是中標(biāo)方將工程進(jìn)行轉(zhuǎn)包了,。有的承建商是通過合同條款對(duì)招標(biāo)文件進(jìn)行了實(shí)質(zhì)性的改變，如改變工程量,、改變中標(biāo)價(jià)等等,。這實(shí)際上是種欺詐行為，為工程質(zhì)量安全問題埋下了伏筆,。

（六）存在后續(xù)監(jiān)管松懈現(xiàn)象,。

有的參加招投標(biāo)單位在合同簽訂時(shí)，總經(jīng)理,、工程師,、優(yōu)秀的項(xiàng)目經(jīng)理、各種技術(shù)人員應(yīng)有盡有,，但在中標(biāo)后和工程開工時(shí),，卻換上了低資質(zhì)甚至無資質(zhì)的人員。在實(shí)際工作中,，對(duì)這些現(xiàn)象都沒有得到有效的監(jiān)管,，這給工程質(zhì)量和安全留下了隱患。

產(chǎn)生這些問題的原因是多方面的,，主要有以下幾個(gè)方面：

（一）配套制度不夠完善,。

雖然目前已出臺(tái)了《招標(biāo)投標(biāo)法》和一些相關(guān)的法律法規(guī)，但與之相配套的一些實(shí)施辦法和細(xì)則較少,，在具體操作過程中彈性過大,，使得人為因素影響較大。

（二）多頭管理,，各自為政,。

當(dāng)前工程建設(shè)由于涉及的部門較多，部門與部門之間有缺乏相互協(xié)調(diào)溝通,，出現(xiàn)政策法規(guī)定互相“打架”現(xiàn)象,。當(dāng)建設(shè)工程進(jìn)場(chǎng)交易后，有關(guān)專業(yè)部門依然按照各自系統(tǒng)的規(guī)定執(zhí)行,，各自為政,，協(xié)調(diào)管理和統(tǒng)一服務(wù)的意識(shí)差，缺乏培育建立統(tǒng)一的有形建設(shè)市場(chǎng)的意識(shí),。

（三）行政監(jiān)督乏力,。

紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)參與這項(xiàng)工作的定位又還不夠準(zhǔn)確，還未找準(zhǔn)對(duì)行政主管部門招投標(biāo)執(zhí)法實(shí)施監(jiān)督的切入點(diǎn),，查處違法違紀(jì)案件的力度不夠,。

（四）有法不依、執(zhí)法不嚴(yán)。

近幾年來,，雖有《建筑法》、《招標(biāo)投標(biāo)法》,、《施工管理?xiàng)l例》等法律法規(guī)相繼出臺(tái),，但在實(shí)際工作中，有法不依的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,。比如,，在對(duì)一些工程進(jìn)行執(zhí)法監(jiān)察時(shí)，發(fā)現(xiàn)存在議標(biāo),、非法掛靠企業(yè)投標(biāo)的問題較多,。這些有法不依、執(zhí)法不嚴(yán)的現(xiàn)象,，使得建設(shè)領(lǐng)域的混亂現(xiàn)象難以真正得到有效遏制,。

要有效地解決當(dāng)前建設(shè)工程項(xiàng)目招投標(biāo)工作中存在的這些問題，更有效地促進(jìn)建設(shè)工程項(xiàng)目招投標(biāo)工作規(guī)范運(yùn)行,，筆者認(rèn)為,，應(yīng)該從以下幾個(gè)方面入手：

（一）建立健全招投標(biāo)管理制度。

建立健全招投標(biāo)管理制度,，主要有兩個(gè)方面：一是要配合督促各行政主管部門推進(jìn)工程建設(shè)招標(biāo)投標(biāo)制度的改革和創(chuàng)新,。不斷對(duì)現(xiàn)有的招投標(biāo)管理制度進(jìn)行完善、細(xì)化,。盡量使招投標(biāo)工作的每一個(gè)環(huán)節(jié),，每一種操作方式都有章可循，最大限度地消除人為因素對(duì)招投標(biāo)結(jié)果的影響,。二是要形成有關(guān)各行政主管部門對(duì)招投標(biāo)工作進(jìn)行監(jiān)督的相關(guān)制度,，如廉政合同制、重大工程項(xiàng)目派駐紀(jì)檢監(jiān)察員制度,，重大工程項(xiàng)目負(fù)責(zé)人離任經(jīng)濟(jì)審計(jì)制度,、重大工程項(xiàng)目執(zhí)法監(jiān)察多部門協(xié)調(diào)機(jī)制等等。

（二）加強(qiáng)對(duì)招投標(biāo)活動(dòng)的監(jiān)督,。

一是嚴(yán)格依照法定權(quán)限和程序?qū)φ袠?biāo)投標(biāo)活動(dòng)實(shí)施全過程監(jiān)督,。特別是要對(duì)招標(biāo)公告發(fā)布、評(píng)標(biāo)辦法制定,、專家抽取,、開標(biāo)、評(píng)標(biāo),、定標(biāo)等易發(fā)多發(fā)腐敗問題的關(guān)鍵部位,、環(huán)節(jié)、工作加強(qiáng)監(jiān)督工作，防止政府部門和個(gè)人直接參與和干預(yù)具體的招投標(biāo)活動(dòng),。

2,、部門和地方實(shí)行行業(yè)壟斷、地區(qū)封鎖,；

3,、政府和部門假借應(yīng)急工程、保密工程等名義規(guī)避招標(biāo),；

4,、行政主管部門對(duì)違法行為查處不力；

5,、政府和部門領(lǐng)導(dǎo)直接介入或違規(guī)干預(yù)工程建設(shè)招標(biāo)投標(biāo)活動(dòng),。通過執(zhí)法檢查發(fā)現(xiàn)和糾正違反制度、破壞制度的行為,，督促行政主管部門加強(qiáng)管理,。

（三）加強(qiáng)對(duì)建設(shè)單位行為的監(jiān)管。

要按照政企分開的原則,，實(shí)行建設(shè)項(xiàng)目法人責(zé)任制,，由項(xiàng)目法定代表人對(duì)工程建設(shè)全過程負(fù)總責(zé)。項(xiàng)目法定代表人必須具備相應(yīng)的政治,、業(yè)務(wù)素質(zhì)和組織能力,，具備項(xiàng)目管理工作的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)要建立項(xiàng)目法人責(zé)任追究制,，對(duì)工程項(xiàng)目實(shí)施過程中出現(xiàn)的各種違紀(jì)違法和工程質(zhì)量,、安全問題，不但要追究項(xiàng)目法人單位責(zé)任,，還要依法追究項(xiàng)目法定代表人的責(zé)任,。

（四）完善投訴處理機(jī)制。

第二十七條：“行政主管部門工作人員在處理投訴過程中徇私舞弊,、濫用職權(quán)或者玩忽職守,，對(duì)投訴人打擊報(bào)復(fù)的，依法給予行政處分”的規(guī)定,，紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)應(yīng)督促行政主管部門認(rèn)真履行監(jiān)管職責(zé),，對(duì)發(fā)現(xiàn)問題的可通過監(jiān)察建議書等形式，及時(shí)向行政主管部門進(jìn)行反饋,，并要求其及時(shí)進(jìn)行整改,。

另外，紀(jì)檢部門也應(yīng)該在對(duì)工程建設(shè)項(xiàng)目實(shí)施全過程監(jiān)督的過程中形成投訴處理制度,，接受投標(biāo)人及群眾的投訴,，并依法依紀(jì)進(jìn)行處理,。

（五）對(duì)違紀(jì)違法行為，加大查處力度,。

懲治和預(yù)防是反腐倡廉相輔相成,、互相促進(jìn)的兩個(gè)方面。懲治必須有力,，才能有說服力和威懾力,。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)在工程建設(shè)中通過執(zhí)法檢查、全程監(jiān)督,、接受投訴等方式了解違紀(jì)違法的線索，并進(jìn)行嚴(yán)密的調(diào)查,。對(duì)查實(shí)違紀(jì)違法的應(yīng)根據(jù)有關(guān)制度予以立案,，加大對(duì)違紀(jì)違法案件的查處力度，嚴(yán)格責(zé)任追究,，通過查辦案件推動(dòng)工程建設(shè)招標(biāo)投標(biāo)制度的落實(shí),。同時(shí)還要針對(duì)案件中暴露出的問題，進(jìn)行深入的剖析,，查找出現(xiàn)的原因,，及時(shí)采取措施堵塞漏洞。

解決出納工作存在的問題總結(jié)篇十七

受疫情的影響,，今年涉及農(nóng)民工維權(quán)糾紛較往年有所增加,，隨著復(fù)工復(fù)產(chǎn)的開展，蕪湖市司法局法援聚焦農(nóng)民工權(quán)益保障,，多舉措持續(xù)維護(hù)廣大農(nóng)民工合法權(quán)益,。截止目前，全市共舉辦農(nóng)民工作維權(quán)專項(xiàng)咨詢活動(dòng)20余次,，為2694人次農(nóng)民工提供法律援助服務(wù),，解答農(nóng)民工各類法律咨詢5388人次，為農(nóng)民工避免或挽回經(jīng)濟(jì)損失9035萬元,。

一是強(qiáng)化宣傳訴求渠道,，引導(dǎo)農(nóng)民工依法維權(quán)。

制作《疫情期間農(nóng)民維權(quán)法律援助指南》,。引導(dǎo)農(nóng)民工在權(quán)益受到侵害時(shí)通過法律途徑維權(quán),，告知其疫情期間如何獲得法律援助，將《疫情期間農(nóng)民維權(quán)法律援助指南》制作成小視頻,，在全市的移動(dòng)公交媒體不間斷的播放,；結(jié)合法律援助宣傳月、送法進(jìn)村(社區(qū))以及重要節(jié)日,，深入村居,、企業(yè),、工地向農(nóng)民工發(fā)放法律援助聯(lián)系卡、《保障農(nóng)民工工資支付條例》單行本,，引導(dǎo)農(nóng)民工優(yōu)先通過法律援助熱線和蕪湖司法行政微信公眾號(hào),、安徽法網(wǎng)進(jìn)行法律咨詢和申請(qǐng)法律援助。主動(dòng)向企業(yè)和社會(huì)發(fā)布法律指引,、保障勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定,，向企業(yè)宣傳拖欠農(nóng)民工工資失信聯(lián)合懲戒等法律規(guī)定等，提醒企業(yè)注意用工規(guī)范,，將復(fù)工復(fù)產(chǎn)中可能出現(xiàn)的隱患消除在萌芽狀態(tài),。

二是涉及農(nóng)民工欠薪案件開通綠色通道。

疫情防控期間,，對(duì)于復(fù)工復(fù)產(chǎn)的農(nóng)民工涉及討薪,、工傷賠償?shù)氖马?xiàng)，開通法援“綠色通道”,，免于經(jīng)濟(jì)狀況審查,，做到當(dāng)日申請(qǐng)、當(dāng)日受理,、當(dāng)日指派,。對(duì)于訴訟時(shí)效即將屆滿等緊急或特殊案件，為受援人先行提供法律援助,。堅(jiān)持“調(diào)解優(yōu)先”,，推進(jìn)調(diào)解協(xié)商解決，力求最短時(shí)間化解矛盾,，降低農(nóng)民工維權(quán)成本,。推進(jìn)“上門服務(wù)”“最多跑一次”等，力求援助“零距離,、零等待”,。

三是強(qiáng)化咨詢受理服務(wù)，化解重大疑難糾紛,。

針對(duì)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)過程中多發(fā),、熱點(diǎn)問題及農(nóng)民工群體性討薪案件，法律援助人員耐心傾聽,、疏導(dǎo)群眾情緒,，指導(dǎo)前期證據(jù)材料收集。建立農(nóng)民維權(quán)案件登記報(bào)告制度,，對(duì)咨詢中發(fā)現(xiàn)農(nóng)民工維權(quán),、群體討薪苗頭隱患，要求法律援助律師登記備案及時(shí)報(bào)告,，實(shí)現(xiàn)抓早抓小,，力求及時(shí)有效化解矛盾糾紛,。

四是保障法援服務(wù)質(zhì)量，提升農(nóng)民工法治獲得感,。

加強(qiáng)法律援助人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí),，指派經(jīng)驗(yàn)豐富的優(yōu)秀律師承辦涉農(nóng)民工案件的辦理。強(qiáng)化質(zhì)量監(jiān)督和風(fēng)險(xiǎn)管理,，暢通溝通渠道,，充分利用短信、微信,、網(wǎng)絡(luò)等信息化手段,，實(shí)現(xiàn)農(nóng)民工對(duì)案件辦理進(jìn)度和情況的即時(shí)了解，提升農(nóng)民工法治獲得感,。實(shí)行農(nóng)民工維權(quán)案件一案一回訪制度,，對(duì)于已辦結(jié)的農(nóng)民工維權(quán)案件及時(shí)回訪，詢問案件辦結(jié)情況,，案件辦理有效程度，承辦律師是否盡職盡責(zé),，對(duì)進(jìn)入執(zhí)行難農(nóng)民維權(quán)的案件,，法律援助安排工作人員及時(shí)與執(zhí)行法院溝通，主動(dòng)幫助農(nóng)民解決執(zhí)行難的問題,。

解決出納工作存在的問題總結(jié)篇十八

為了加強(qiáng)我園老師的安全文明意識(shí),，增強(qiáng)幼兒的自我保護(hù)能力，xxxx年3月27日幼兒園在三樓多功能廳舉行了安全教育知識(shí)講座,，此次講座中我園有幸邀請(qǐng)了某市市武警中隊(duì)排長(zhǎng)程文佳為我們講解安全教育知識(shí),。

通過這次講座我園老師知道了如何安全用電，觸電急救辦法,，幼兒需要知道的一些常識(shí),，發(fā)生火災(zāi)時(shí)的應(yīng)急措施，幼兒被稱作“祖國的花朵”,，幼兒的安全是最需要社會(huì)關(guān)注的,，那么幼兒園安全教育就成了一項(xiàng)非常有必要的工作。我們作為看護(hù)幼兒的園丁,，懂得各類安全防護(hù)常識(shí),，就是對(duì)幼兒安全負(fù)責(zé)的表現(xiàn)。

經(jīng)過各班于xxxx年3月30日上午進(jìn)行的一系列的安全教育活動(dòng)大部分幼兒已形成了初步的安全意識(shí),，有了初步的自我保護(hù)能力,。但在活動(dòng)中，在某些帶有隱患的環(huán)境中仍無力預(yù)測(cè)自己的行為可能引起的危險(xiǎn)性,。對(duì)于兒童來講,，安全事故已經(jīng)是危害生命的第一殺手,。為此，幼兒園安全教育刻不容緩,。在本班,，安全教育活動(dòng)也如火如荼的開展著。

通過一些小故事或是發(fā)生在我們身邊的真實(shí)故事來告誡幼兒安全工作是很重要的,，每個(gè)小朋友都必須牢牢記在心里,。通過一些談話如“哪些東西很危險(xiǎn)”“這樣對(duì)嗎”“你知道一些特殊的電話嗎?”等，讓幼兒用以有的生活經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行講述,。讓孩子學(xué)會(huì)坐自行車,，知道一些瓶子里的東西不能隨便亂吃。學(xué)習(xí)走樓梯,，懂得在樓梯上不能拖拉,，要靠邊走。知道在集體活動(dòng)或是和爸爸媽媽一起出去時(shí),，不能單獨(dú)離開集體和大人,。

3～6歲年齡段的幼兒，具有活潑好動(dòng),、好奇,、模仿力強(qiáng)等特點(diǎn)，同時(shí)觀察力和辨別是非的能力較差,，是最容易引發(fā)安全事故的群體,。雖然他們出去一般都有成人監(jiān)護(hù)，但稍有不慎,，就會(huì)嚴(yán)重影響幼兒的.身心健康甚至釀成悲劇,。因此安全演習(xí)成了本次活動(dòng)周的重要內(nèi)容之一，通過組織演習(xí)：《著火了怎么辦》《陌生人不能理》”地震了怎么辦?”等一系列活動(dòng)使孩子們?cè)谳p松愉快的氣氛中懂得了許多安全的知識(shí),。通過此次活動(dòng)幼兒對(duì)我們?cè)趺礈p小地震對(duì)人們的傷害有了較深刻的認(rèn)識(shí),。

安全工作是掛在嘴上的話，也是記在心里是事,，作為教師安全工作要常常提在日常的生活中,。希望我們的孩子都能健康，快樂的成長(zhǎng),。在每一周活動(dòng)中,我們穿插了生動(dòng)有趣的安全活動(dòng),，活動(dòng)以五大領(lǐng)域?yàn)橐I(lǐng)，讓幼兒在游戲化的情境中懂得哪些是危險(xiǎn)的,，不能做,，學(xué)習(xí)到保護(hù)自己的簡(jiǎn)單方法。孩子們接受較快,。并在同伴間形成互相提醒的風(fēng)氣,。平時(shí)的隨機(jī)教育也很重要,。特別是在安全演習(xí)不跟陌生人走活動(dòng)，讓孩子知道了保護(hù)自己,，怎樣對(duì)付陌生人的方法,。以及防火安全演習(xí)，幼兒參與積極,，近距離地了解了防火知識(shí)及火場(chǎng)逃生的辦法,，孩子有了較真實(shí)的生活體驗(yàn)。

解決出納工作存在的問題總結(jié)篇十九

中學(xué)是人才培養(yǎng)的搖籃,，財(cái)務(wù)工作不足之處,。教育的可持續(xù)發(fā)展過程中，一項(xiàng)重要的任務(wù)就是對(duì)于教育資源的合理配置和有效利用,。近年來,，國家實(shí)行教育產(chǎn)業(yè)化，財(cái)政對(duì)學(xué)校的撥款逐年減少,，不少學(xué)校感到經(jīng)費(fèi)緊張,。因此如何使用管理學(xué)校的有限資金，使之達(dá)到邊際效益的最大化,，是擺在學(xué)校面前的一個(gè)首要問題,。

從財(cái)務(wù)管理體制來看，隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的建立,，學(xué)校收入來源和渠道呈多元化趨勢(shì)。但學(xué)校財(cái)務(wù)管理體制依然沿襲計(jì)劃經(jīng)濟(jì)下的管理模式,，認(rèn)為學(xué)校財(cái)務(wù)管理只是單純的教育經(jīng)費(fèi)收支管理,，未設(shè)獨(dú)立的財(cái)務(wù)管理機(jī)構(gòu)，把財(cái)務(wù)置于從屬和被動(dòng)地位,，削弱了會(huì)計(jì)核算和監(jiān)督職能,，忽視了財(cái)務(wù)管理的重要性。

從資金管理方式來看,，學(xué)校經(jīng)費(fèi)由財(cái)政撥入,，收取的學(xué)生學(xué)雜費(fèi)等要上繳財(cái)政，納入財(cái)政管理,，支出經(jīng)費(fèi)由財(cái)政撥回,，表面上是“清水衙門”，又加上學(xué)校資產(chǎn)不提折舊,，不進(jìn)行成本核算,，不考核資金使用效益，更不講究教學(xué)成本高低,，所以造成資金管理不嚴(yán),，資產(chǎn)賬目不全,，價(jià)值不實(shí)，賬實(shí)不符,，價(jià)值管理與實(shí)物管理分離,，形成了只重視資金的使用，不重視資金的利用效率,；注重舉債經(jīng)營(yíng)而忽視負(fù)債的償還,；注重價(jià)值管理而忽視現(xiàn)場(chǎng)管理；注重眼前利益而忽視長(zhǎng)遠(yuǎn)利益,；注重微觀利益而忽視宏觀利益的現(xiàn)象,。

1、缺乏健全的管理體制,。

按照財(cái)政部,、國家教委聯(lián)合頒布的《中小學(xué)財(cái)務(wù)制度》中的要求：“單獨(dú)設(shè)置財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)的學(xué)校實(shí)行‘統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),、統(tǒng)一管理’的體制,；不具備單獨(dú)設(shè)置財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)的學(xué)校實(shí)行‘集中管理、分校核算’的體制,，即在一定區(qū)域內(nèi)設(shè)置中心財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu),，集中統(tǒng)一管理財(cái)務(wù)活動(dòng)，學(xué)校設(shè)報(bào)賬員,，在校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下管理財(cái)務(wù)活動(dòng),，統(tǒng)一向中心財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)報(bào)賬，工作總結(jié)《財(cái)務(wù)工作不足之處》,。學(xué)校財(cái)會(huì)人員的職責(zé),、權(quán)限、技術(shù)職稱,、任免獎(jiǎng)罰等按《會(huì)計(jì)法》執(zhí)行,。校辦產(chǎn)業(yè)、勤工儉學(xué)等財(cái)務(wù)活動(dòng)均由學(xué)校財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),?！?/p>

而實(shí)際上大部分學(xué)校并沒有一個(gè)健全的管理體制，一般的做法是建立簡(jiǎn)單的會(huì)計(jì)賬簿,，記錄收入支出,，采用單向直線式的管理方式，不利于資金的使用監(jiān)督,，再加上從業(yè)會(huì)計(jì)人員專業(yè)素質(zhì)差,，不僅不懂《會(huì)計(jì)法》、《審計(jì)法》等財(cái)會(huì)法規(guī)，而且對(duì)財(cái)務(wù)賬目業(yè)務(wù)知識(shí)也是糊里糊涂,。至于編制預(yù)算,、提出財(cái)務(wù)報(bào)告和作出財(cái)務(wù)分析，更是不可能的事,。經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)辦理未嚴(yán)格執(zhí)行“授權(quán),、批準(zhǔn)、執(zhí)行,、記錄,、復(fù)核”等互相牽制的程序辦理，會(huì)計(jì)事項(xiàng)的審批人員,、經(jīng)辦人員,、財(cái)物保管人員的職責(zé)權(quán)限沒有真正相互分離、相互制約,；尚未真正明確不相容崗位,，尚未建立、健全學(xué)校內(nèi)部會(huì)計(jì)控制制度,。

2,、預(yù)算管理不科學(xué)。

預(yù)算管理是學(xué)校財(cái)務(wù)管理的重要組成部分,。由于學(xué)校本身的收入受政策限制,，政府財(cái)政又不能滿足教育的投入，造成學(xué)校資金供求矛盾突出,，要做好預(yù)算確實(shí)存在一定難度,。加上學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)預(yù)算管理意識(shí)沒有真正到位，具體執(zhí)行沒有真正落到實(shí)處,，監(jiān)督,、控制、考核均沒有真正采取切實(shí)可行措施,。預(yù)算編制往往流于形式，會(huì)計(jì)人員做好人員經(jīng)費(fèi)預(yù)算的同時(shí),，沒有較為切合實(shí)際地編制其他預(yù)算,，整個(gè)預(yù)算只是會(huì)計(jì)一人應(yīng)付了事，一人操辦,。在預(yù)算實(shí)際執(zhí)行中,，一些領(lǐng)導(dǎo)無預(yù)算意識(shí)，我行我素,，收支不按計(jì)劃,，走一步算一步。執(zhí)行時(shí)沒有按有關(guān)規(guī)定和具體標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)到每一個(gè)收支的具體項(xiàng)目,，沒有根據(jù)各項(xiàng)收入的性質(zhì)用途堅(jiān)持收支來源配比原則,，導(dǎo)致已經(jīng)制定好的預(yù)算成了一紙空文,，沒能夠發(fā)揮出預(yù)算的財(cái)務(wù)控制作用。

3,、忽視對(duì)固定資產(chǎn)的管理,。

許多學(xué)校因固定資產(chǎn)管理意識(shí)不強(qiáng)，存在著“重錢輕物”,、“重購輕管”現(xiàn)象,。在領(lǐng)導(dǎo)者的意識(shí)中，往往只將現(xiàn)金看作財(cái)務(wù)管理的對(duì)象,，忽視對(duì)固定資產(chǎn)管理,。屬于動(dòng)產(chǎn)的固定資產(chǎn)，根本沒有設(shè)置固定資產(chǎn)總賬,，明細(xì)賬核算,，購置時(shí)根本沒有入賬，形成大量賬外資產(chǎn),，更談不上報(bào)廢,、減少時(shí)調(diào)整相關(guān)資產(chǎn)項(xiàng)目；屬不動(dòng)產(chǎn)的房屋建筑物完工后,，既沒有辦理竣工決算算,，也不進(jìn)行驗(yàn)收就開始使用，沒有及時(shí)增加固定資產(chǎn),；由于沒有嚴(yán)格的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),，許多由于價(jià)值低、易損耗,，夠不上固定資產(chǎn)的物品,，則作為固定資產(chǎn)入賬；財(cái)產(chǎn)清查不定期,；賬項(xiàng)調(diào)整不及時(shí),、不準(zhǔn)確?？傊?，會(huì)計(jì)核算、管理不規(guī)范,，導(dǎo)致固定資產(chǎn)價(jià)值在賬面上無法真實(shí)反映,，賬實(shí)不符，缺乏系統(tǒng)的,、完善的固定資產(chǎn)管理辦法,。

解決出納工作存在的問題總結(jié)篇二十

在保持_員先進(jìn)性教育活動(dòng)中，縣政府黨組全體黨員嚴(yán)格按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的具體要求，以查找問題為突破口,切實(shí)加強(qiáng)縣政府和班子自身建設(shè),，推進(jìn)縣政府各項(xiàng)工作的開展?，F(xiàn)綜合分析如下：

通過多形式、多渠道,、多層次廣泛征求全縣黨員和干部群眾的意見,，向社會(huì)各界發(fā)放征求意見表、問卷調(diào)查等500份以上,，共搜集到各種意見,、建議160余條，從不同的角度和方面反映了政府黨組在工作中存在的問題和不足,。

一是思想觀念方面：政治理論學(xué)習(xí)較少,，對(duì)馬列主義、_思想,、_理論及“三個(gè)代表”重要思想學(xué)習(xí)得不深不透,。在運(yùn)用思想理論指導(dǎo)南溪經(jīng)濟(jì)社會(huì)工作實(shí)踐不夠到位。個(gè)別黨組成員思想比較保守,、觀念守舊,，跟不上形勢(shì)發(fā)展的需要。一些單位和群眾群眾建議：思想觀念不能停留在口頭上,，要落實(shí)在行動(dòng)上,；黨組成員帶頭學(xué)習(xí)法律知識(shí)，為下級(jí)干部作表率等等,。

二是經(jīng)濟(jì)工作方面：對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的辦法和措施不夠多,，鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間發(fā)展不平衡，單位之間利益不均衡,。一些單位和群眾建議：加快工業(yè)功能區(qū)的規(guī)劃建設(shè),，培育工業(yè)支柱產(chǎn)業(yè)；加強(qiáng)農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn),，提升特色農(nóng)業(yè)品牌,；進(jìn)一步加強(qiáng)項(xiàng)目的監(jiān)督管理；進(jìn)一步完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政體制,，積極化解鄉(xiāng)鎮(zhèn)債務(wù),；加強(qiáng)對(duì)交通不便的鄉(xiāng)鎮(zhèn)項(xiàng)目安排，加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度,；對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)下達(dá)的目標(biāo)應(yīng)實(shí)事求是，充分考慮鄉(xiāng)鎮(zhèn)職能和鄉(xiāng)鎮(zhèn)承受能力,；財(cái)政對(duì)部門的預(yù)算要綜合平衡,，根據(jù)實(shí)際情況區(qū)別對(duì)待等等。

停亂放等問題；加強(qiáng)對(duì)縣城公用設(shè)施的維護(hù),，發(fā)揮已建設(shè)施的作用等等,。四是工作作風(fēng)方面：工作作風(fēng)不夠深入，關(guān)心群眾利益不夠到位,。一些單位和群眾建議：縣政府領(lǐng)導(dǎo)到基層調(diào)研要解決實(shí)實(shí)在在的問題,，對(duì)分管的部門多搞些解決問題的研究；對(duì)政府有關(guān)職能部門違法行政的行為,，應(yīng)按照程序糾正,，對(duì)有關(guān)失職、瀆職的人和事,，應(yīng)嚴(yán)肅查處,；盡可能地壓縮精減一些會(huì)議，力求把會(huì)議開成短會(huì),；對(duì)影響經(jīng)濟(jì)建設(shè)的典型敢抓敢管,，營(yíng)造良好的投資發(fā)展環(huán)境；對(duì)人民群眾的來信來訪要認(rèn)真對(duì)待,；重視城鄉(xiāng)結(jié)合部失地農(nóng)民生活問題等等,。

五是隊(duì)伍建設(shè)方面：縣政府決策科學(xué)化、民主化程度不夠高,，依法行政落實(shí)不夠到位,；某些黨組成員對(duì)部門指導(dǎo)、管理,、監(jiān)督不夠到位,，表率作用發(fā)揮得不夠好。一些單位和群眾建議：決策大事廣泛聽取各方面各階層的群眾意見,；切實(shí)加強(qiáng)縣府各部門及干部的教育,、監(jiān)管力度；發(fā)揮部門的工作主動(dòng)性和積極性,，非重大工作部署或帶全縣性的工作由部門直接開展,；縣府黨組成員加強(qiáng)自身修養(yǎng)，進(jìn)一步帶頭過好雙重組織生活,，起好廉潔自律表率,；加強(qiáng)對(duì)干部的教育管理，牢固樹立公仆意識(shí)等等,。

對(duì)征求的意見和自查的問題,，黨組全體成員進(jìn)行了梳理、分析和研究,，并聯(lián)系工作情況對(duì)照檢查,，深刻反思,，認(rèn)為存在的問題主要?dú)w根于三方面：

（一）科學(xué)發(fā)展觀運(yùn)用不夠到位?？茖W(xué)的發(fā)展觀是全面,、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀,。當(dāng)前,，我縣工業(yè)大項(xiàng)目大企業(yè)少、農(nóng)民收入增長(zhǎng)潛力較小,、縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政收支矛盾突出,、就業(yè)再就業(yè)矛盾突出等等，所有這一切都與發(fā)展觀的問題有著密切的內(nèi)在聯(lián)系,，解決這些矛盾和問題,，樹立科學(xué)的發(fā)展觀迫在眉睫。政府黨組通過各類學(xué)習(xí)培訓(xùn),，對(duì)科學(xué)發(fā)展觀有一定的認(rèn)識(shí)和了解,，但運(yùn)用不夠到位，致使縣內(nèi)與縣外,、縣與鄉(xiāng)鎮(zhèn),、經(jīng)濟(jì)與社會(huì)、一二三產(chǎn)業(yè),、人與自然等等之間的全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展不夠好,，直接影響了全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展整體水平。

xx鎮(zhèn)人民政府工作總結(jié),。

各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們：

本屆政府班子自2007年至今已屆滿。五年來,，在縣委,、縣政府和鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在社會(huì)各界的關(guān)心和支持下,，領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)協(xié)作,，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，帶領(lǐng)廣大干群勵(lì)精圖治,，外求發(fā)展,，內(nèi)抓管理，全面完成了各項(xiàng)工作任務(wù),。在此，我代表xx鎮(zhèn)人民政府將五年來的工作情況及今后工作思路報(bào)告如下：

一,、經(jīng)濟(jì)社會(huì)實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展,。

1,、經(jīng)濟(jì)指標(biāo)有新提升。五年來,，鎮(zhèn)政府班子緊緊圍繞縣委、縣政府和鎮(zhèn)黨委各項(xiàng)工作要求,，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全鎮(zhèn)廣大干部群眾開拓進(jìn)取,，實(shí)現(xiàn)了鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展。2009年至2011年連續(xù)三年被評(píng)為市經(jīng)濟(jì)發(fā)展“十強(qiáng)”鄉(xiāng)鎮(zhèn),。2011年底,，全鎮(zhèn)實(shí)現(xiàn)國民生產(chǎn)總值億元,，比2006年年底的億元增長(zhǎng)億元,，年均增長(zhǎng)%,；實(shí)現(xiàn)居民人均可支配收入13223元,，比2006年年底的3340元增長(zhǎng)9883元，年均增長(zhǎng)15%,；實(shí)現(xiàn)農(nóng)民人均純收入5933元，較2006年年底1668元增長(zhǎng)4265元,，年均增長(zhǎng)15%,。第三產(chǎn)業(yè)日益繁榮，轄區(qū)內(nèi)個(gè)體工商戶由1652戶增加到4696戶,。

金的不斷注入,，進(jìn)一步促進(jìn)了本鎮(zhèn)土地資源、農(nóng)業(yè)資源和人力資源的優(yōu)化配置,，為鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)的全面發(fā)展注入了新的活力,。3、新農(nóng)村建設(shè)成效顯著,。

（1）交通基礎(chǔ)設(shè)施全面改善,。我們充分抓住通暢工程機(jī)遇，五年來完成通暢里程公里,，爭(zhēng)取國家項(xiàng)目投資萬元,，發(fā)動(dòng)村民集資萬元，村民義務(wù)投工投勞萬個(gè),。爭(zhēng)取通暢項(xiàng)目配套資金萬元,，全面實(shí)現(xiàn)了通暢工程全覆蓋,。

解決出納工作存在的問題總結(jié)篇二十一

1、平時(shí)學(xué)習(xí)不夠積極,、主動(dòng),。基本上都是遇到問題才去學(xué)習(xí),，對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容的深刻理解和準(zhǔn)確把握百還有待于進(jìn)一步加深。

2,、日常工作中不夠努力,，自己雖然盡職盡責(zé)地工作，但是工作的度主動(dòng)性有待提高,，有時(shí)只滿足于做好職責(zé)范圍內(nèi)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,。

3、針對(duì)支付崗這個(gè)崗位,，因?yàn)榻佑|時(shí)間不長(zhǎng),，對(duì)有些業(yè)務(wù)還不是很熟練。

4,、賬務(wù)方面主要是會(huì)知計(jì)科目不太熟悉,，關(guān)于往來方面的賬容易弄錯(cuò)。

出處 sevw.cn

5,、工作條理性有些不足,。

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),，認(rèn)真學(xué)習(xí)理論知識(shí)和專業(yè)知識(shí),，重點(diǎn)加強(qiáng)業(yè)務(wù)方面知識(shí)的學(xué)習(xí)，業(yè)務(wù)以外的知識(shí)也要適當(dāng)涉及道,，還要及時(shí)了解當(dāng)前的政策,、法規(guī)。

2,、工作要有熱情,，要用積極的心態(tài)去工作。不僅要做好本職工作,，還要幫著做一些力所能及的事,。

3、對(duì)業(yè)務(wù)上版的事要多加練習(xí),，遇到不懂的地方要虛心請(qǐng)教,。

4、針對(duì)會(huì)計(jì)科目不太熟悉這個(gè)問題,，可以通過多看這方面的書籍,，還可以看看以前同類型的賬,，爭(zhēng)取盡快勝任這份工作。

5,、制定工作計(jì)劃,，明確工作目標(biāo)，權(quán)充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,，努力做好這份工作,。

解決出納工作存在的問題總結(jié)篇二十二

本學(xué)期，我適應(yīng)新時(shí)期工作的要求,，認(rèn)真學(xué)習(xí)新課程標(biāo)準(zhǔn)，注重和本教研組的老師進(jìn)行教學(xué)方法,、策略的交流,，結(jié)合本校的實(shí)際條件和學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，制定教學(xué)計(jì)劃,，并按計(jì)劃實(shí)施,。使教學(xué)工作有計(jì)劃，有組織,，有步驟地開展,。立足現(xiàn)在，放眼未來,，為使今后的工作取得更大的進(jìn)步,，現(xiàn)對(duì)本學(xué)期教學(xué)工作作出如下總結(jié)，希望能發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),，克服不足,，總結(jié)檢驗(yàn)教訓(xùn)，繼往開來,，以促進(jìn)教學(xué)工作更上一層樓,。

一、注重集體備課,。

本學(xué)期我們教師的辦公室是按照教研組進(jìn)行分配的,，這樣的工作組合有利于同年級(jí)、同教研組教師教學(xué)方法,、策略和思想的交流,。對(duì)于在教學(xué)中出現(xiàn)的問題可以在第一時(shí)間討論解決的策略，對(duì)于閃現(xiàn)的好的教學(xué)思路和方法可以及時(shí)地互相交流,，大家互相促進(jìn)是我們的教學(xué)更加有序,。在備課方面根據(jù)教材內(nèi)容及學(xué)生的實(shí)際，設(shè)計(jì)課的類型,，擬定采用的教學(xué)方法,，并對(duì)教學(xué)過程的程序及時(shí)間安排都作了詳細(xì)的記錄,，認(rèn)真寫好教案。每一課都做到“有備而來”,，每堂課都在課前做好充分的準(zhǔn)備,，并制作各種利于吸引學(xué)生注意力的有趣教具、課件,，課后及時(shí)對(duì)該課作出總結(jié),，寫好教后感，并認(rèn)真按搜集知識(shí)要點(diǎn)相關(guān)的資料,，歸納起來,。

二、利用網(wǎng)絡(luò)資源進(jìn)行學(xué)習(xí),。

解決出納工作存在的問題總結(jié)篇二十三

通過辦理農(nóng)民工法律援助案件,，發(fā)現(xiàn)農(nóng)民工法律援助工作中存在一些問題。現(xiàn)就農(nóng)民工法律援助工作中存在的問題與解決辦法及具體措施,，淺談一下筆者的粗略看法,。

1.多數(shù)農(nóng)民工法律意識(shí)淡薄，與用工單位往往不簽勞動(dòng)合同,，不注重保留證據(jù),，以致在發(fā)生糾紛時(shí)苦于沒有證據(jù)而訴訟風(fēng)險(xiǎn)增大。要對(duì)其加大普法宣傳,，使其逐步增強(qiáng)法制觀念,，提高依法維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益的能力和水平。建議深入開展農(nóng)民工勞動(dòng)合同簽訂“春暖行動(dòng)”和小企業(yè)勞動(dòng)合同制度實(shí)施專項(xiàng)行動(dòng),，提高農(nóng)民工勞動(dòng)合同簽訂率,，改善勞動(dòng)關(guān)系；繼續(xù)實(shí)施“彩虹計(jì)劃”,，擴(kuò)大工資集體協(xié)商和集體合同制度的覆蓋面,；建立包括農(nóng)民工在內(nèi)的職工工資正常增長(zhǎng)機(jī)制，及時(shí)合理地提高農(nóng)民工工資收入水平,。

2.援助后,，執(zhí)行難。有的農(nóng)民工法律援助案件,，人民法院受理時(shí)準(zhǔn)許其緩交訴訟費(fèi),，但審理后判決書未下達(dá)前，要求農(nóng)民工交納訴訟費(fèi),，如逾期不交,，人民法院不予下達(dá)判決書，以致于這類案件無法進(jìn)入到執(zhí)行環(huán)節(jié)，無法實(shí)現(xiàn)訴訟目的,。建議人民法院將司法救濟(jì)制度與法律援助制度有機(jī)地結(jié)合起來,，只要是法律援助機(jī)構(gòu)決定受理的農(nóng)民工法律援助案件，人民法院就應(yīng)當(dāng)在此類案件執(zhí)行完結(jié)時(shí),，按規(guī)定確定訴訟費(fèi)的承擔(dān)問題,。

3.法律援助成本高于訴訟標(biāo)的。有的農(nóng)民工因用工企業(yè)欠其數(shù)百元的工資,，到法律援助機(jī)構(gòu)申請(qǐng)?jiān)?，而法律援助機(jī)構(gòu)給承辦律師的辦案補(bǔ)貼往往還高于農(nóng)民工索要的工資數(shù)額。在這方面,，大慶市法律援助中心研究具體的辦法,，幫助其代寫訴狀，幫助其立案,，對(duì)其進(jìn)行必要的訴訟指導(dǎo),，讓當(dāng)事人自己去打這類官司，使其權(quán)益得到法律的保護(hù),。這樣既維護(hù)了農(nóng)民工的合法權(quán)益，又降低了法律援助成本,。

4.農(nóng)民工法律援助案件多發(fā)于建筑領(lǐng)域,，如拖欠工資和工傷處理。其根本原因在于該領(lǐng)域沒有建立健全規(guī)范的勞動(dòng)用工關(guān)系,，在工程分包,、轉(zhuǎn)包過程中，真正干了活的農(nóng)民工因無勞動(dòng)合同或勞務(wù)合同,，無法討要自己的工資,。建議建筑企業(yè)的主管部門和勞動(dòng)保障部門應(yīng)對(duì)該域進(jìn)一步加大管理力度，采取必要的措施,，進(jìn)一步規(guī)范建筑企業(yè)用工,，形成長(zhǎng)效機(jī)制，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)農(nóng)民工合法權(quán)益的保護(hù),。

5.工資保證金制度,、工資支付監(jiān)控制度和企業(yè)守法誠信制度不健全。亟需建立健全工資保證金制度,、工資支付監(jiān)控制度和企業(yè)守法誠信制度,，強(qiáng)化勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解與仲裁,，積極開展法律援助和法律服務(wù),，引導(dǎo)農(nóng)民工依法理性表達(dá)訴求，預(yù)防和及時(shí)妥善處置集體停工的群體性事件的發(fā)生。

（一）圍繞服務(wù)黨和國家工作大局,，進(jìn)一步理清農(nóng)民工法律援助工作基本思路,。

始終堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，服從服務(wù)于黨和國家工作大局,，是農(nóng)民工法律援助工作取得實(shí)效的關(guān)鍵,。要始終堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局,，切實(shí)擔(dān)負(fù)起維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益的崇高使命,。要把加強(qiáng)農(nóng)民工法律援助工作與司法行政工作“十二五”規(guī)劃有機(jī)結(jié)合起來，進(jìn)一步明確“十二五”期間農(nóng)民工法律援助工作的發(fā)展目標(biāo),、主要任務(wù)和保障措施,。要把加強(qiáng)農(nóng)民工工作與年度工作安排緊密結(jié)合起來，有效履行法律援助工作職能,，確保農(nóng)民工法律援助工作任務(wù)落到實(shí)處,、取得實(shí)效。

（二）不斷加大工作指導(dǎo)力度,，切實(shí)從源頭上促進(jìn)解決農(nóng)民工權(quán)益保障問題,。

1.做好新形勢(shì)下農(nóng)民工權(quán)益保障工作，必須認(rèn)真貫徹落實(shí)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步做好農(nóng)民工培訓(xùn)工作的指導(dǎo)意見》和《黑龍江省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)黑龍江省農(nóng)民工培訓(xùn)工作實(shí)施方案的通知》精神,，部門聯(lián)動(dòng),，形成合力，重點(diǎn)要加強(qiáng)農(nóng)民工培訓(xùn)工作,，注重在制度上解決好農(nóng)民工權(quán)益保護(hù)問題,。緊緊抓住農(nóng)民工培訓(xùn)、就業(yè)等涉及農(nóng)民工切身利益的熱點(diǎn),、難點(diǎn)問題,，加強(qiáng)工作指導(dǎo)力度,，提高農(nóng)民工權(quán)益保障工作專業(yè)化,、規(guī)范化,、法制化、信息化水平,。

2.大力加強(qiáng)對(duì)農(nóng)民工的法制宣傳教育,，教育引導(dǎo)農(nóng)民工自覺學(xué)法守法用法，增強(qiáng)依法維權(quán)意識(shí),。要引導(dǎo)廣大法律服務(wù)人員和法律援助工作者重點(diǎn)圍繞解決農(nóng)民工工資拖欠,、勞動(dòng)合同糾紛、工傷賠償?shù)葐栴}積極提供法律服務(wù)和法律援助,，堅(jiān)持“調(diào)解優(yōu)先”原則,，積極倡導(dǎo)和推進(jìn)以調(diào)解協(xié)商方式化解矛盾糾紛。

（三）進(jìn)一步完善工作措施，切實(shí)增強(qiáng)農(nóng)民工法律援助工作實(shí)際效果,。

堅(jiān)持把維護(hù)農(nóng)民工權(quán)益與促進(jìn)解決實(shí)際問題結(jié)合起來,，是增強(qiáng)農(nóng)民工法律援助工作針對(duì)性和實(shí)效性的有效途徑。要深入研究農(nóng)民工法律援助工作中的重大問題,，細(xì)化實(shí)化各項(xiàng)部署要求,，扎實(shí)推進(jìn)農(nóng)民工法律援助工作。要充分發(fā)揮法律援助工作扎根基層,、貼近群眾的優(yōu)勢(shì),，組織法制宣傳工作者、法律服務(wù)人員等開展有針對(duì)性的法制宣傳,；策劃開展符合新生代農(nóng)民工需求和特點(diǎn)的法制宣傳活動(dòng),。要進(jìn)一步暢通農(nóng)民工法律服務(wù)渠道，深入農(nóng)民工聚集地區(qū)設(shè)立法律服務(wù)聯(lián)系點(diǎn),、咨詢點(diǎn),，鼓勵(lì)支持有條件的法律服務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)立法律咨詢熱線，公開法律服務(wù)機(jī)構(gòu),、人員執(zhí)業(yè)信息,，方便農(nóng)民工就近及時(shí)獲取法律服務(wù)；要深化“法律援助便民服務(wù)”主題活動(dòng),，進(jìn)一步擴(kuò)大農(nóng)民工法律援助覆蓋面,，降低農(nóng)民工法律援助門檻；加強(qiáng)窗口建設(shè),，拓寬申請(qǐng)渠道,，推行電話申請(qǐng),、網(wǎng)絡(luò)申請(qǐng)等便民服務(wù)方式,；指派擅長(zhǎng)辦理涉及農(nóng)民工案件的律師辦理重大疑難案件，不斷提高專業(yè)化服務(wù)水平,；積極開展農(nóng)民工法律援助工作,，配合相關(guān)部門開展農(nóng)民工討薪、農(nóng)民工工傷維權(quán)等專項(xiàng)行動(dòng),。要進(jìn)一步完善農(nóng)民工糾紛調(diào)解組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè),，繼續(xù)推進(jìn)在建筑工地、勞動(dòng)密集型企業(yè)等農(nóng)民工比較集中的地區(qū)和行業(yè)建立有農(nóng)民工代表參加的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織,，擴(kuò)大農(nóng)民工法律援助案件在人民調(diào)解工作中的覆蓋范圍,。

（四）大力加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，切實(shí)提高農(nóng)民工法律援助工作整體水平,。

要堅(jiān)持把思想政治建設(shè)放在首位,，進(jìn)一步端正執(zhí)業(yè)理念、規(guī)范執(zhí)業(yè)行為。要大力加強(qiáng)業(yè)務(wù)素質(zhì)建設(shè),，引導(dǎo)法律援助工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)和熟練掌握履行職責(zé)必需的政策法律法規(guī)知識(shí),，不斷提高做好農(nóng)民工法律援助工作的能力和水平。在實(shí)際工作中,，我們將認(rèn)真研究為農(nóng)民工提供法律援助服務(wù)時(shí)出現(xiàn)的新情況,、新問題，勇于探索解決新問題的有效途徑和方法,，努力實(shí)現(xiàn)法律效果與社會(huì)效果的有機(jī)結(jié)合,，為社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展創(chuàng)造更加和諧的社會(huì)環(huán)境和公正公平的法制環(huán)境，推動(dòng)全面建設(shè)小康社會(huì)的順利進(jìn)行,。