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醫(yī)院科秘書工作總結(jié)(模板12篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-02-11 03:17:02
醫(yī)院科秘書工作總結(jié)(模板12篇)
時間:2024-02-11 03:17:02     小編:書香墨

通過總結(jié),,我們能夠了解自己在學(xué)習(xí)和工作生活中的得失和不足之處,。首先,寫總結(jié)時需要明確總結(jié)的對象和范圍,,以便有針對性地進行分析和總結(jié),。閱讀這些總結(jié)范文可以激發(fā)我們的思維,,引發(fā)我們對總結(jié)的深入思考,。

醫(yī)院科秘書工作總結(jié)篇一

20xx年,,拓展部本著老老實實做人,踏踏實實做事,,真真切切說話,,平平淡膽結(jié)果的原則,不貪大求洋,,不好高務(wù)遠,,切切實實,認(rèn)認(rèn)真真履職履能,,努力做到了不脫位,更不錯位,,也不越位?,F(xiàn)將20xx年我部工作總結(jié)情況匯報如下:

讓廣大市民能經(jīng)常聽到醫(yī)院發(fā)展建設(shè)的聲音,看到醫(yī)院“一切以病人為中心”,,持續(xù)提高服務(wù)質(zhì)量的動人畫面,。及時宣傳報道醫(yī)院多項工作動態(tài)。20xx年重慶電視臺報道我院2次,,合川電視臺及廣播電臺派記者跟蹤報道我院12次,。其中政協(xié)xx員視察醫(yī)院等級建設(shè)工作;區(qū)人民醫(yī)院沖刺二甲目標(biāo),愛無障——區(qū)人民醫(yī)院救助貧困白內(nèi)障患者紀(jì)實;進一步深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革;醫(yī)護人員與玉村災(zāi)民同在;區(qū)人民醫(yī)院啟動優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程活動;區(qū)人民醫(yī)院被正式確定為國家二甲醫(yī)院等新聞影響空前,,使醫(yī)院取得了良好的社會效益和經(jīng)濟效益,。

20xx年共發(fā)文章51篇,其中《區(qū)人民醫(yī)院創(chuàng)“二甲醫(yī)院”系列報道》,,《區(qū)人民醫(yī)院臨床基因擴增檢驗室通過國家衛(wèi)生部驗收》,,《實施“三名工程”鑄造品牌醫(yī)院——區(qū)人民醫(yī)院耳鼻喉科創(chuàng)市級特色專科紀(jì)實》,,《區(qū)人民醫(yī)院舉辦慶?!?.12國際護士節(jié)”表彰大會暨開展“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程”活動》,,《區(qū)人民醫(yī)院創(chuàng)“二甲”特色專科建設(shè)系列報道》《區(qū)人民醫(yī)院被正式確定為國家二甲醫(yī)院》等文章影響深遠,。

及時組織撰寫有份量的稿件,,在由衛(wèi)生局主辦《合川衛(wèi)生與健康》20xx年第一、二,、三期中共發(fā)表14篇文章,。在書刊《三江文化》20xx年中共發(fā)表文章6篇。

花費了極大的人力,、物力,、財力和精力,和合川電視臺,,重慶電視臺合作,,高質(zhì)量地完成了兩稿專題片解說詞的撰寫,片子的制作,。

更換了住院部,、門診急救中心宣傳展板156版,重點宣傳醫(yī)院概況,、專家組成員,、臨床副高以上人員的簡介;醫(yī)院主要先進設(shè)備展示;醫(yī)院主要榮譽;公共衛(wèi)生健康教育;衛(wèi)生改革和相關(guān)衛(wèi)生法律法規(guī);醫(yī)院新業(yè)務(wù)新技術(shù)的開展;重點學(xué)科和特色專科等,。

醫(yī)院投資數(shù)千元打造了具有醫(yī)院特色的文化長廊,,圖文并茂地反映出我院78年來的風(fēng)雨歷程和輝煌成就,特別是近3年來我院在醫(yī)療,、教學(xué),、科研、管理等方面取得的累累碩果,,這些珍貴的照片,,記錄了對于醫(yī)院來說有著重大歷史意義的瞬間,為凝聚人心,、鼓舞士氣,、營造良好的文化氛圍起到了積極的推動作用。

李曉其參加中國重慶青年人才論壇合川分論壇衛(wèi)生民政系統(tǒng)子論壇并且獲得一等獎,。

其中曹優(yōu)文的《實施"三名工程"鑄造品牌醫(yī)院——合川人民醫(yī)院建設(shè)發(fā)展巡禮》在20xx年重慶市醫(yī)院管理學(xué)會論文交流評為優(yōu)秀論文,,連續(xù)兩年獲得在大會上主題演講交流的殊譽,另外曹優(yōu)文的4篇論文《也談行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和“話語權(quán)”》《向世界的醫(yī)院學(xué)管理——梅奧故事的啟示》《實施品質(zhì)營銷,鑄造精品醫(yī)院》《深化改革促發(fā)展,,創(chuàng)新管理增效益--區(qū)人民醫(yī)院改革創(chuàng)新紀(jì)實》書面交流,,創(chuàng)本屆年會交流論文最多的醫(yī)院和個人。

醫(yī)院科秘書工作總結(jié)篇二

同志們,,大家好,!

我們一起度過了20xx年,,又迎來了新的一年。在過去的一年里我院在上級部門的領(lǐng)導(dǎo)下,,全體員工緊密團結(jié)在院領(lǐng)導(dǎo)班子的周圍,,齊心協(xié)力,共同努力,,開拓創(chuàng)新,,與時俱進,基本上完成了以醫(yī)療業(yè)務(wù)為中心的各項工作,,取得了一定的成績,。我院的醫(yī)療業(yè)務(wù)工作逐步得到規(guī)范,以人為本的服務(wù)理念有了很大的轉(zhuǎn)變,,以組織健全,、全面發(fā)展的后勤保障體系更加有力,以教育培訓(xùn)全面提高職業(yè)素質(zhì)的措施得到加強,,以院為家的觀念更加深入人心,,醫(yī)院文化建設(shè)得到提升和完善,醫(yī)院的硬件設(shè)施得到空前的發(fā)展,。我院正向大??啤⒕C合性正規(guī)化的名牌醫(yī)院邁進,?;仡櫼荒陙淼墓ぷ鳎扔谐煽?,也存在著明顯的不足,,下面我主要從以下三個方面做全年的總結(jié)。

一,、取得的主要成績。

二,、存在的主要問題,。

三、明年的工作重點,。

回顧過去的一年,,取得的主要成績有以下五個方面:

1、強化管理措施,。修定各項規(guī)章制度,,不斷總結(jié)和提高管理水平。

一個醫(yī)院的興衰,,如何管理關(guān)系重大,,科學(xué)的管理出效率,,好的管理出成績、出名氣,。管理的內(nèi)涵實際上是對人的管理,,如何實現(xiàn)以人為本,實現(xiàn)員工對醫(yī)院的管理理念,,由認(rèn)知到認(rèn)同,,工作態(tài)度有謀生到敬業(yè),對醫(yī)院有信任到依托的一系列變化,。就要充分發(fā)揮員工的主觀能動性,,自己管好自己,自己向自己負責(zé),,同時也向你的主管,,你的患者,對醫(yī)院負責(zé),;個人的價值觀要與醫(yī)院的價值觀相同,,這樣才能融入集體,融入醫(yī)院的管理中,。

為實現(xiàn)年初制定的工作目標(biāo),,20xx年主要采取了以下適合我院的管理措施:

(1)在去年與各科室簽訂崗位目標(biāo)責(zé)任書的基礎(chǔ)上,對今年的崗位目標(biāo)責(zé)任書進行了修改,、補充,、完善。使之目標(biāo)和任務(wù)更明確,、更具體,、更便于操作。

(2)進一步修訂和完善我院的各種考核方法,,在具體實施過程中,,力求獎勤罰懶,獎優(yōu)罰劣,,使績效考核的制度更科學(xué),、更合理,努力體現(xiàn)了公平,、公正,、公開的原則。

(3)繼續(xù)堅持三會制度,,每周一科室有早會,,月末召開全體科主任會議,總結(jié)一個月的工作情況,找出工作中存在的問題,,做好下月的工作計劃,,月初召開院務(wù)辦公會,檢查各項規(guī)章制度的落實情況,,做的好得給與獎勵,,提出表揚,出現(xiàn)問題的,,分析原因,,視情扣罰,堅持經(jīng)常,,并形成了良好的工作制度,。通過各種會議的召開,保證了上通下達,,基本上做到了人人知道院里的工作計劃和要求,。自覺執(zhí)行各項規(guī)定,確保院里的管理精神在各科室得到貫徹和落實,。

(4)繼續(xù)貫徹和落實各項檢查制度,,如病歷、處方質(zhì)量的檢查,,工作職責(zé),、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的檢查,,崗位責(zé)任制落實情況的檢查,,每月全院衛(wèi)生大檢查等。通過這些檢查,,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,,及時糾正,有力的促進了我院各項工作的開展,。

(5)結(jié)合我院工作實際情況,,在今年五月份,各科室進行了一次“醫(yī)療質(zhì)量管理與醫(yī)療安全防范措施”大討論,,很好的配合了“醫(yī)療質(zhì)量管理月”活動,,各科室通過討論,共提出了77個需要解決的問題和改進的地方,。提高了警惕,增強了防范意識,,加強了醫(yī)療安全,,改進了安全防范措施,有力的促進了我院的醫(yī)療質(zhì)量的提高。

管理搞得好不好,,領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵,。執(zhí)行院長徐麗君同志,在院長參加會議,、學(xué)習(xí),、外出活動期間,全面負責(zé)醫(yī)院的管理工作,,在管理中,,努力做到各項規(guī)章制度的檢查、督促,、落實各種會議的按時召集,,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,不徇私情,、獎罰分明,、大膽管理、工作細致,,一心撲在醫(yī)院工作上,。為提高自己的管理水平,更好適應(yīng)醫(yī)院發(fā)展的形勢需要,,今年利用節(jié)假日,、休息天參加清華大學(xué)的emba(高級管理人員培訓(xùn)班)的學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)變管理理念,,吸收新的管理模式,,在她的積極努力下,醫(yī)院的各項管理工作正有條不紊的進行著,。

行政副院長韓援朝同志,,對分管的行政、后勤,、制劑等管理工作,,認(rèn)真負責(zé),工作嚴(yán)謹(jǐn),,對在管理中存在的問題積極協(xié)助院長獻計獻策,、出主意、想辦法,,使問題妥善處理,,為醫(yī)院排憂解難。并充分利用多年的管理經(jīng)驗及與省,、市,、區(qū)有關(guān)部門熟悉的優(yōu)勢,,為醫(yī)院提供便利的條件。尤其在今年制劑生產(chǎn)許可證換發(fā)驗收工作中,,不論在各項規(guī)章制度,,操作規(guī)程的制定上,,還是在硬件設(shè)施的配套上,,在整理申報資料的軟件設(shè)計上,都做出了耐心細致的工作,,付出了不少的心血,,保證了我院自制劑工作的順利進行,。

業(yè)務(wù)副院長李堃同志,認(rèn)真好學(xué),、踏實肯干,。對業(yè)務(wù)工作抓得緊、管得嚴(yán),,積極協(xié)助院長做好業(yè)務(wù)管理工作,,并堅持到病房、門診坐診,,對在業(yè)務(wù)管理中出現(xiàn)的問題及時匯報,,認(rèn)真分析問題的原因,并采取積極有效的措施,,盡快解決,。同時積極出主意、想辦法,,全面提高醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平,,規(guī)范各種醫(yī)療制度,為我院的業(yè)務(wù)管理工作做出了積極的努力,。

2,、以醫(yī)療工作為重點,全面落實醫(yī)療工作制度,,不斷強化醫(yī)療工作質(zhì)量,。

醫(yī)療業(yè)務(wù)工作是整個醫(yī)院工作的重中之重,是一個醫(yī)院的中心工作,,年初我們制定了全面提高醫(yī)護人員的醫(yī)療水平,,加大人才開發(fā)和培養(yǎng)的力度,保證醫(yī)療質(zhì)量強化醫(yī)療規(guī)范,。落實各項醫(yī)療規(guī)章,、制度等主要任務(wù)目標(biāo)。圍繞這一決定,,今年我們重點抓了以下幾項工作:

(1)在規(guī)范醫(yī)療文書書寫的基礎(chǔ)上,,結(jié)合我院??浦委煹奶攸c,制定了病歷書寫的規(guī)范化格式及電子版本,。經(jīng)多次修改,逐步走向正規(guī),。按照要求,,改版了新的處方形式,中藥,、西藥,、住院、門診,、精神控制類藥品分別進行了處方管理,,符合了國家的有關(guān)規(guī)定。

(2)逐步建立三級醫(yī)師檢診查房制度,,嚴(yán)格按照接診醫(yī)師(住院醫(yī)師),、主治醫(yī)師、主任醫(yī)師(科主任,、副院長,、院長)檢診的程序,把好每個關(guān)口,,確保醫(yī)療質(zhì)量,,多年來,我院癲癇的診治率始終處于國內(nèi)領(lǐng)先水平,。

(3)繼續(xù)堅持病歷討論制度,,幾乎每周一次的病歷討論,收到了很好的效果,,癲癇科今年共組織了50余次病案討論,,對疑難病例進行分析,充分發(fā)揮每個臨床醫(yī)師的業(yè)務(wù)見解,,共同探討病例的成因,、治療原則、臨床意義,,為開拓思路,、拓寬知識層面、減少誤診,、吸收有益的學(xué)術(shù)觀點,,打造了一個學(xué)習(xí)交流的平臺。為此,,李副院長,、何小芳主任組織的很好,,值得在護理部、特檢科等科室學(xué)習(xí)推廣,。

(4)在全院開展了“醫(yī)療質(zhì)量管理月”活動,,通過這一活動的開展,全面提高了我院的醫(yī)療質(zhì)量,,找出了工作中存在的不足及缺陷,,加強了醫(yī)療安全的防范意識及工作措施,為下一步的醫(yī)療安全工作奠定了很好的基礎(chǔ),。

(5)繼續(xù)堅持各項醫(yī)療制度,,如患者復(fù)診告知,病史陳述者簽名,,病歷回訪等制度,。規(guī)范各種醫(yī)療行為,建立良好的醫(yī)患關(guān)系,,最大限度的保證醫(yī)療效果,。

經(jīng)過臨床科室全體工作人員的共同努力,全年共接診2萬多人次,,癲癇科做為一線科室付出了艱辛的勞動,,尤其是科主任何小芳同志,對工作任勞任怨,,認(rèn)真負責(zé),,通過在148醫(yī)院的進修學(xué)習(xí),業(yè)務(wù)水平有了很大的提高,,回院后,,運用所學(xué)到的知識和技能,積極為患者服務(wù),,并帶領(lǐng)全科人員認(rèn)真落實各項醫(yī)療規(guī)章制度,,為患者制定合理的治療方案,在遇到疑難病例時能及時請示匯報,,并積極想辦法解決,。

袁徽剛副主任工作仔細、細致,、積極協(xié)助主任開展工作,,副主任醫(yī)師張茂瑞,住院處主任于躍安兩位老同志,,年資比較長,,臨床經(jīng)驗豐富,尤其對癲癇患者在住院觀察期間的內(nèi)科常見病,,多發(fā)病的治療工作,,積極提出合理化的治療方案,,精心救治每一位住院病人。劉鋒醫(yī)師善于鉆研,,注重實踐,,努力豐富自己的臨床經(jīng)驗,業(yè)務(wù)水平提高的比較快,,也比較好的在科室里發(fā)揮了業(yè)務(wù)骨干的作用,。王英、夏嬌輝進步比較快,,注意提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì),積極參加大專院校的學(xué)習(xí),,盡快適應(yīng)臨床工作的需要,。邵明、胡軍吉虛心好學(xué),,主動向有經(jīng)驗的醫(yī)師學(xué)習(xí),,獨立工作的能力增強??傊?,通過臨床一線醫(yī)務(wù)人員的共同努力,比較好的完成了今年的醫(yī)療工作任務(wù),。

特檢科做為輔助醫(yī)療科室,,主要承擔(dān)了我院心電、b超,、腦電,、化驗、智測等項檢測工作,,專業(yè)科室多,,人員分散,相對獨立性強,;科主任王翠花同志,,自身素質(zhì)好、觀點明確,、大膽管理,、工作認(rèn)真,帶領(lǐng)科室人員積極配合臨床醫(yī)療工作,,合理調(diào)整科室工作時間,,最大限度的滿足臨床醫(yī)療和患者的需要,努力提供最有參考價值的報告,,做到各項檢查結(jié)果準(zhǔn)確及時,,基本上保證了臨床醫(yī)療工作的需要,。全妍副主任主要負責(zé)腦電圖室的工作,帶領(lǐng)姜劍俠,、張?zhí)N等同志,,認(rèn)真鉆研腦電監(jiān)測技術(shù),對疑難病例加強研究,,對新從事腦電檢查的同志做好傳,、幫、帶,,在病員高峰期,,堅持預(yù)約登記檢查,合理分配腦電監(jiān)測資源,,減少病人等待的時間,。

姜劍俠同志在今年夏天,從早上6點干到下午5點,,工作時間達11個小時,,從無怨言。張?zhí)N同志面對患者的苛刻要求,,打不還手,,罵不還口。邊洪艷,、馬燕同志在今年新增加了生化1號,、生化2號化驗項目后,工作任務(wù)更重,,化驗項目更多,,早上除提前上班外,把原九點鐘停止抽血延長到10點,,減少了患者空腹等待的次數(shù),,節(jié)約了患者的時間。張鵬,、付海媚主動到病房為行動不便的病人做檢查,,服務(wù)到床前。通過大家的努力工作,,為臨床醫(yī)療提供了比較可靠的技術(shù)保障,。

醫(yī)院的護理工作也是臨床治療的重要內(nèi)容之一,護理工作有它的特點和規(guī)范,。中醫(yī)院綦主任在院工作期間,,發(fā)揮多年的管理經(jīng)驗,結(jié)合我院護理工作的特點,新建立的一些管理制度和護理操作程序,,有力的促進了我院護理工作的開展,,像交接班制度、搶救工作制度,、護理工作考核辦法等,。使護理工作的流程更合理、更科學(xué),,有利于患者的觀察治療,。

今年除繼續(xù)堅持有效的工作程序以外,還不定期召開患者家屬座談會,,醫(yī)患雙方面對面進行溝通,,介紹有關(guān)防病治病的健康保健知識、入院須知,、就診程序及注意事項,,也了解患者的各方面的要求,增加了解,,有利于治療工作的進行,繼續(xù)堅持在患者中進行滿意度調(diào)查,,發(fā)現(xiàn)問題,,及時處理,也促進了我們工作改進和提高,。在今年的國適時組織制劑生產(chǎn)人員,、藥檢、原材料,、成品管理人員學(xué)習(xí),,對照換發(fā)制劑許可證的驗收標(biāo)準(zhǔn),缺什么,,補什么,,重新組織整理了《醫(yī)院制劑管理規(guī)定》、《制劑室,、藥檢室設(shè)備,、儀器操作規(guī)程》、《醫(yī)院制劑成品,、半成品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)》,、《配制規(guī)程》、《制劑室各崗位標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程,、清場程序及清潔,、消毒規(guī)程》、《藥檢室工作程序,、管理標(biāo)準(zhǔn)及崗位職責(zé)》等6部管理文件,,通過二次自查,,多次整改,形成了完整的自查報告和申報資料,。

徐副院長和韓副院長都親自靠上抓,,在工作緊張的時候,連節(jié)假日都放棄休息,,比較圓滿的完成了這項工作,。制劑室主任張愛芝同志帶領(lǐng)制劑室全體人員,制劑,、換證兩不誤,,既保證了臨床用藥的供應(yīng),也積極準(zhǔn)備換證驗收工作,。通過換證驗收,,促進了我院自制劑生產(chǎn)的管理水平,進一步完善了各項規(guī)章制度及操作規(guī)程,。加強了各項管理規(guī)定的落實,。副主任邱以星、老同志陳洪聚,、程寶山同志充分發(fā)揮骨干帶頭作用,,不怕臟、不怕累,,嚴(yán)格按照操作規(guī)程,,認(rèn)真制作每一批藥品,張文秀,、高鳳鸞,、徐桂蓮等同志,聽從科主任分配,,認(rèn)真完成交給的工作任務(wù),。經(jīng)制劑室全體工作人員的共同努力,確保了臨床用藥,。

醫(yī)院科秘書工作總結(jié)篇三

面向xx世紀(jì),,衛(wèi)生事業(yè)要快速發(fā)展,關(guān)鍵是要有一大批德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀科技人才,;事業(yè)的承前啟后,,更要培養(yǎng)選拔一批年輕的專業(yè)技術(shù)人才。xx年,,醫(yī)院加強了對人力資源的管理,,在人才工程建設(shè)方面加大了力度。

1、大力弘揚先進,,對取得成績的優(yōu)秀人才進行物質(zhì)上和精神上獎勵,,并通過廣播、電視,、報紙等新聞媒體進行廣泛宣傳和報道,,在全院營造了濃厚的“尊重知識、尊重人才”的氛圍,。

2,、進行人事制度改革,實行中層干部競爭上崗,,能者上,,平者讓,使優(yōu)秀才脫穎而出,。通過競爭上崗,,使德才兼?zhèn)洌_拓意識強,,有創(chuàng)新精神的人員施展了才華,。通過干部崗位交流,有效地實現(xiàn)了人盡其才,。人事制度的改革給醫(yī)院帶來了生機和活力,,提高了管理人員的責(zé)任感、使命感,,增強了創(chuàng)新意識和開拓進取意識,更激發(fā)了全院職工的工作熱情,,加快了醫(yī)院現(xiàn)代化建設(shè)的步伐,。

3、積極支持和鼓勵各科室的科研活動,,在經(jīng)費,、時間、人力,、物力方面給予極大支持,,xx年醫(yī)院科研立項兩項,開展新技術(shù),、新項目xx余項,。

4、鼓勵自學(xué)成才,,對專業(yè)對口的自考畢業(yè)人員在全院職工大會上給予表彰和獎勵,。目前,提高原有學(xué)歷取得各專業(yè)畢業(yè)文憑的醫(yī)護人員有xx多人。支持醫(yī)務(wù)人員在職考研,,并制定了有關(guān)政策,,以利于吸引讀研畢業(yè)后繼續(xù)回醫(yī)院工作。xx年醫(yī)院考取xx名研究生,。

5,、多次為醫(yī)務(wù)人員舉辦有關(guān)知識講座,以增強法律意識和醫(yī)療事故防范意識,。xx年,,醫(yī)院為各級各類醫(yī)護人員舉辦了多種形式的醫(yī)療安全教育,并xx全體醫(yī)務(wù)人員針對各科工作特點,,討論醫(yī)療事故隱患,;還xx了全院醫(yī)務(wù)人員進行急救知識理論培訓(xùn)及急救技術(shù)訓(xùn)練,使醫(yī)務(wù)人員進一步鞏固了知識,。一些新走上臨床工作崗位的年輕醫(yī)生們更覺受益匪淺,。

6、通過多種渠道選拔,、引進人才,。xx年從xx醫(yī)科大學(xué)、東南大學(xué)醫(yī)學(xué)院,、xx大學(xué)醫(yī)學(xué)院等高等醫(yī)學(xué)院校選拔錄用了品學(xué)兼優(yōu)的應(yīng)屆醫(yī)學(xué)院校本科畢業(yè)生xx名,。裝修了新分配人員xx_宿舍,并完善了生活,、通訊設(shè)施,,為他們營造一個寬松、良好的工作環(huán)境和xx_的生活環(huán)境,,讓他們安心工作并充分施展才華,,為加強醫(yī)院的專科建設(shè)和后備人才隊伍打好了基礎(chǔ),。xx年還從外省三級醫(yī)院引進了xx名腎內(nèi)科碩士研究生,。為留住人才,獎勵給引進的專業(yè)人才xx平方米的新住房一套,,并浮動兩級工資,。

7、重視人才培養(yǎng),,在醫(yī)務(wù)人員中倡導(dǎo)“終身學(xué)習(xí)”的理念,。加快外出進修培訓(xùn)速度,選派優(yōu)秀醫(yī)務(wù)人員外出進修深造,。xx年,,醫(yī)院共選派出各科優(yōu)秀人員外出進行心血管,、腫瘤、婦科,、內(nèi)分泌等??七M修,并分批xx_近xx_名醫(yī)務(wù)人員外出進行短期學(xué)習(xí)培訓(xùn),,有效提高了各??频脑\治水平。為了培養(yǎng)短,、平,、快的急需、特需人才,,請上級醫(yī)院專家定期來院查房,、門診,對本院中青年醫(yī)師傳,、幫,、帶,事實證明,,這種形式見效快,,受益面廣。

人才高地的構(gòu)筑,,是一項系統(tǒng)工程,。吸引人才、用好人才,、留住人才,,環(huán)環(huán)相扣,哪一個環(huán)節(jié)都不容忽視,,不可掉以輕心,。醫(yī)學(xué)領(lǐng)域內(nèi)的競爭歸根到底是人才的競爭;人才之間的競爭,,又是人才管理體制和模式的競爭,。因此,,縣人民醫(yī)院正著力于創(chuàng)建良性的軟環(huán)境,,觸發(fā)人才潛能的發(fā)揮,用各方面的優(yōu)勢,,去建設(shè)一個技術(shù)一流,、質(zhì)量一流、服務(wù)一流的現(xiàn)代化醫(yī)院,。

xx年xx月xx日

醫(yī)院科秘書工作總結(jié)篇四

衛(wèi)生部等五部委聯(lián)合發(fā)布《關(guān)于公立醫(yī)院改革試點的指導(dǎo)意見》,,選定xxxx個城市作為國家聯(lián)系指導(dǎo)的公立醫(yī)院改革試點地區(qū),。我院作為xxxx區(qū)唯一一所綜合性醫(yī)院,雖然不是試點單位,,但作為公立醫(yī)院,,從管理、醫(yī)療技術(shù)水平提高等方面也在嘗試,、探索,,尋求新發(fā)展。現(xiàn)將該項工作總結(jié)如下:

為了貫徹落實衛(wèi)生部《城鄉(xiāng)醫(yī)院對口支援工作管理辦法(試行)》文件精神,,進一步提高我院的服務(wù)能力和醫(yī)療水平,,我院于xxxx年xx月xx日與xxxx建立了對口支援。根據(jù)該協(xié)議,,xxxx醫(yī)院派出一名掛職副院長,,負責(zé)雙方的溝通和協(xié)調(diào),根據(jù)我院實際情況幫助我院重點科室-心內(nèi)科提高技術(shù)水平,。****年里,,xxxx醫(yī)院xxxx名高年資主治醫(yī)師對我院神經(jīng)內(nèi)科疾病治理進行指導(dǎo)。我院派去盡**名醫(yī)務(wù)人員前往***醫(yī)院免費進修和培訓(xùn),。目前,,xxxx醫(yī)院與我院均按照協(xié)議積極工作,爭取早日達到二級甲等醫(yī)院水平,。

我院作為xxxx社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心,,與上級指導(dǎo)中心-xxxx醫(yī)院開展了對口幫扶,實施了雙向轉(zhuǎn)診,,截止xxxx年xxxx月底,,共有*名社區(qū)居民前往指導(dǎo)中心完善相關(guān)檢查。同時我院在xxxx年開展農(nóng)村巡診醫(yī)療工作,,包括以下內(nèi)容:xxxx選派有三年以上臨床經(jīng)驗的醫(yī)護人員每周下鄉(xiāng)巡診,,將特困戶、養(yǎng)老院老人等作為重點人群,,建立健康檔案,,開展醫(yī)療服務(wù)。xxxx定期開展義診宣傳一次,,深入村組院落,,為群眾送醫(yī)送藥。xxxx,、與鄉(xiāng)衛(wèi)生院,、村衛(wèi)生所聯(lián)絡(luò),積極建立健全區(qū),、鄉(xiāng),、村三級農(nóng)村合作醫(yī)療轉(zhuǎn)診制度,。xxxx免費接收農(nóng)村衛(wèi)生人員來我院進修學(xué)習(xí),對其開展業(yè)務(wù)培訓(xùn),、手術(shù)帶教,、病例討論、查房會診等,,通過傳授專業(yè)學(xué)術(shù)知識,,提高農(nóng)村醫(yī)務(wù)人員業(yè)務(wù)技能。

xxxx市衛(wèi)生局醫(yī)管科對我院相關(guān)工作已進行了指導(dǎo),。我院正與保險公司商議參加醫(yī)責(zé)險的相關(guān)事宜,。其他監(jiān)督機制尚未引入。

xxxx年我院在信息公開方面投入較大,,投資了xxxx萬元安裝了戶內(nèi),、戶外顯示屏,投資xxxx萬元安裝了窗口服務(wù)滿意度評價器,。充分利用電子屏,、公示欄、藥品監(jiān)督牌,、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)監(jiān)督牌,、意見箱等途徑開展信息公開。信息公開工作得到了上級部門的好評,。

推行臨床路徑管理,,可以把患者就醫(yī)過程中的內(nèi)容詳細化、規(guī)范化,、程序化,,做到步步明晰,步步有據(jù)可依,。我院作為綜合性二級乙等醫(yī)院,、分科少,引入臨床路勁是一項大的挑戰(zhàn),,xxxx年來,,我院醫(yī)務(wù)科從單病種入手,選擇了xxxx種我院常見病,,試行臨床路徑管理,。xxxx個病種覆蓋了xxxx個專業(yè),涉及xxxx個科室,,目前該項工作剛剛起步,,變異率,、入組率正在統(tǒng)計中,。

xxxx年xxxx月,,我院聘用一批護士,充實了臨床一線護士隊伍,,最大限度地保障臨床護理崗位的護士配置,。目前,我院已與xxxx醫(yī)院建立對口支援,,計劃選定我院內(nèi)科護理單元,,作為示范,推進優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程,。我院護理部將從建章立制入手,,通過推進優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程,改進護理服務(wù),,豐富工作內(nèi)涵,,充實護理人員隊伍,完善臨床護理質(zhì)量管理,。

今年,,我院在原有his系統(tǒng)的基礎(chǔ)上,投資xxxx萬元,,安裝了檢驗網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),、體檢網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、病歷首頁網(wǎng)上直報系統(tǒng),、出生證明網(wǎng)上直報系統(tǒng)等系統(tǒng),,在山西衛(wèi)生信息網(wǎng)建立信息平臺,公布醫(yī)療服務(wù)信息,,按時進行衛(wèi)生網(wǎng)絡(luò)直報,。院領(lǐng)導(dǎo)對信息工作高度重視,為信息科配備人員,、設(shè)備,,指定專人負責(zé)。醫(yī)院有意向開展電子病歷,,但由于資金緊張,,尚未開展。

根據(jù)衛(wèi)生局要求,,我院及時開展了預(yù)約診療服務(wù),,設(shè)定了預(yù)約電話,xxxx年xxxx月,,我院安裝了全國預(yù)約掛號系統(tǒng),,開通了網(wǎng)上預(yù)約掛號。

多年來,,我院堅持執(zhí)行醫(yī)療機構(gòu)檢查結(jié)果互認(rèn)制度,,

互認(rèn)項目包括檢驗,、影像、病理等xxxx余項,,本年度涉及患者約xxxx人次,。

今年,我院投資xxxx萬元改造出入院結(jié)算處,,擴大了結(jié)算窗口面積,,方便患者。xxxx年xxxx月,,我院使用國債專項資金改擴建婦產(chǎn)科,、普外科,重新裝修了骨科,、內(nèi)科,、監(jiān)護室,改善了就醫(yī)環(huán)境,,優(yōu)化診療流程,。

xxxx年里,我院將繼續(xù)堅持公立醫(yī)院的公益性質(zhì),,把維護人民健康權(quán)益放在第一位,,努力讓群眾看好病,以優(yōu)質(zhì)服務(wù)保障群眾健康,。

醫(yī)院科秘書工作總結(jié)篇五

我叫張__,,20__年x月x日加入__公司,時至今日,,已在__度過近半年的職場生涯,。回顧走過的這幾個月,,有碩果累累的喜悅,,也有遇到困難和挫折時的惆悵。前事不忘,、后事之師,,值此歲末更新之際,特別將20__年的成敗得失作一總結(jié),,以期望在新的一年,,揚長避短,去劣取優(yōu)?,F(xiàn)總結(jié)如下:

一,、主要工作情況。

(一)、端正態(tài)度,,找準(zhǔn)角色定位,。

調(diào)整心態(tài),迅速融入,。初到__,一切對我來說都是新的,,面對新人新事的挑戰(zhàn),,我知道我沒有退路,“既然選擇遠方,,便只顧風(fēng)雨兼程”,。值得慶幸的是,這個大家庭給了我前所未有的溫暖,,在那段時間里各個部門給予了我諸多幫助與支持,,特別是人事行政部的領(lǐng)導(dǎo)、同事對我無微不至的關(guān)懷與指導(dǎo),,讓我很快適應(yīng)了這個全新的環(huán)境,。

認(rèn)清職責(zé),擔(dān)負責(zé)任,。企業(yè)不會養(yǎng)閑人,,作為有人事行政從業(yè)經(jīng)驗的我,深深明白這個道理,。為不辜負公司對我的信任與認(rèn)可,,我及時了解各項工作流程,擔(dān)負起應(yīng)有的責(zé)任,。

一是對所有鑰匙重新粘貼編號,,對移交的辦公用品盤點登記;。

二是清理文件柜,、檔案室材料,,歸類整理,并粘貼物資標(biāo)簽;,。

三是每月按時上交管理匯總呈報表,、辦公用品庫存統(tǒng)計臺賬;。

五是每季度統(tǒng)計辦公用品需求量,,及時聯(lián)系采購,,建立部門領(lǐng)用臺賬,對辦公用品做到保證用量,、略有結(jié)余,。

早退、礦工現(xiàn)象;在工作時效上,按時提交各類材料,,無延誤拖延狀況;在6s管理上,,堅持常清潔、常打掃,、常整理,,未出現(xiàn)通報批評處罰情況;在節(jié)能降耗上,做到下班斷電,,不亂開空調(diào),、電燈,未出現(xiàn)浪費征兆,。

勤于服務(wù),,當(dāng)好助理。行政人事部有一項重要的職能就是服務(wù),,服務(wù)于各個部門,,最終服務(wù)于公司整體。在這一職能的驅(qū)使下,,我努力為各個部門當(dāng)好助理,。

二是積極準(zhǔn)備各類會議材料(各類總結(jié)會、二期比選會等),,詳細記錄會議內(nèi)容并存檔;,。

三是協(xié)助生技部完善職業(yè)衛(wèi)生、安全生產(chǎn)評價資料;,。

四是對于出現(xiàn)的電腦,、網(wǎng)絡(luò)故障,在薛成同志外出辦事的情況下及時補位,,予以排除,。

(二)、突出重點,,抓住考核關(guān)鍵,。

立足分解、跟蹤,、考核三條主線,。目標(biāo)管理以制定目標(biāo)為起點,以中途跟蹤為過程,,以目標(biāo)完成情況的考核為終結(jié),。公司月度工作會議制定了企業(yè)的總體目標(biāo),行政部在這一大目標(biāo)的基礎(chǔ)其轉(zhuǎn)化分解成為各個部門的具體目標(biāo),,各個部門都明確了需要去實現(xiàn)的目標(biāo),,找準(zhǔn)了工作的方向;目標(biāo)管理重視結(jié)果,強調(diào)自主、自治和自覺,。

醫(yī)院科秘書工作總結(jié)篇六

為進一步加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),,堅決糾正醫(yī)療衛(wèi)生方面損害群眾利益行為,嚴(yán)肅查處醫(yī)藥購銷和辦醫(yī)行醫(yī)中的不正之風(fēng)問題,,根據(jù)《關(guān)于印發(fā)加強醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)“九不準(zhǔn)”的通知》文件精神,,結(jié)合今年黨的群眾路線教育實踐活動,我院領(lǐng)導(dǎo)高度重視,,迅速統(tǒng)一思想和行動,,多措并舉扎扎實實抓好“九不準(zhǔn)”的學(xué)習(xí)宣傳和貫徹落實,現(xiàn)將開展情況匯報如下,。

(一)制定實施方案,,明確學(xué)習(xí)目標(biāo),。

為深入貫徹落實國家衛(wèi)生計生委,、國家中醫(yī)藥管理局《關(guān)于印發(fā)加強醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)“九不準(zhǔn)”的通知》的文件精神,進一步推進我院行風(fēng)建設(shè),,嚴(yán)肅紀(jì)律,,明確責(zé)任,有效落實,,結(jié)合我院實際,,于2月13日制定了《xx衛(wèi)生院加強醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)、嚴(yán)格落實“九不準(zhǔn)”實施方案》,。要求大家全面貫徹落實學(xué)習(xí)“九不準(zhǔn)”的通知的實質(zhì)內(nèi)涵,,讓全體醫(yī)務(wù)人員深刻認(rèn)識“九不準(zhǔn)”的重要意義和明確要求。通過多種形式,,在全院掀起學(xué)習(xí)貫徹“九不準(zhǔn)”的熱潮,,提高醫(yī)療服務(wù)綜合滿意度。

(二)建立組織機構(gòu),,加強組織領(lǐng)導(dǎo),。

為了加強對活動的領(lǐng)導(dǎo),成立以xx院長為組長xx為副組長,,xx,、xx為成員的“九不準(zhǔn)”行風(fēng)學(xué)習(xí)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,要求各科室也相應(yīng)明確責(zé)任目標(biāo),,按照“誰主管誰負責(zé)”的原則,,帶頭執(zhí)行,以嚴(yán)肅的態(tài)度,、嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)明的紀(jì)律抓好“九不準(zhǔn)”的貫徹落實,確保活動取得實效,。

(三)采取有力措施,,全面貫徹落實。

一是廣泛開展學(xué)習(xí)宣傳,。自2月份以來我院召開了專題會議,、全院工作會議分別進行動員部署,傳達學(xué)習(xí)了有關(guān)文件精神,。全院通過電子屏,、宣傳欄等多種形式大力開展“九不準(zhǔn)”的宣傳,在院內(nèi)一至四樓的醒目位臵張貼“九不準(zhǔn)”宣傳海報4張,。組織廣大黨員干部,、全院職工認(rèn)真學(xué)習(xí)討論文件精神,深刻認(rèn)識“九不準(zhǔn)”的重要意義和明確要求,,在全院掀起學(xué)習(xí)貫徹“九不準(zhǔn)”的熱潮,,要求廣大黨員干部、全院職工嚴(yán)格遵守和執(zhí)行“九不準(zhǔn)”,。今年2月份全院共有39人參加了“醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)九不準(zhǔn)和《醫(yī)療機構(gòu)從業(yè)人員行為規(guī)范》”知識測試,,撰寫“學(xué)習(xí)醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)九不準(zhǔn)”心得體會39篇,確保職工學(xué)習(xí)率和知曉率均達到100%,。

我院堅持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭和“一崗雙責(zé)”,,領(lǐng)導(dǎo)班子成員對貫徹執(zhí)行“九不。

準(zhǔn)”負主體責(zé)任,,院長是第一責(zé)任人,,認(rèn)真抓好貫徹執(zhí)行,不折不扣地落實“九不準(zhǔn)”的每項要求,;領(lǐng)導(dǎo)班子成員以身作則,、帶頭執(zhí)行,以嚴(yán)肅的態(tài)度,、嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)明的紀(jì)律抓好“九不準(zhǔn)”的貫徹執(zhí)行。各科室第一責(zé)任人作為行風(fēng)建設(shè)第一責(zé)任人,,自覺接受社會各界和群眾監(jiān)督,,嚴(yán)格遵守“九不準(zhǔn)”,自覺維護其嚴(yán)肅性和權(quán)威性,。

向社會公布了醫(yī)院投訴舉報電話(xxxxx),,公開意見箱和來信來訪等形式,接受舉報我院違反“九不準(zhǔn)”的行為,,營造良好的社會監(jiān)督氛圍,。同時,,醫(yī)院組織有關(guān)職能科室負責(zé)人,采取重點抽查方式,,組織開展全院損害群眾利益行為專項檢查,,堅持邊查邊改,發(fā)現(xiàn)問題,,及時整改,,務(wù)求實效,將貫徹活動逐步推入深化,,并與病患簽訂876份《醫(yī)患雙方不收和不送“紅包”,、構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系協(xié)議書》。

今年我院能結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動和民主評議政風(fēng)行風(fēng)活動,,深入開展“九不準(zhǔn)”行風(fēng)建設(shè)“三查三糾”活動,,總結(jié)經(jīng)驗,找準(zhǔn)導(dǎo)致不正之風(fēng)發(fā)生的深層次問題,,建立健全了《xxx衛(wèi)生院工作人員服務(wù)規(guī)范》,、《xxx衛(wèi)生院醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)獎懲規(guī)定》、《高城衛(wèi)生院制止醫(yī)務(wù)人員收受“紅包”,、回扣的規(guī)定》,、《xxx院醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評制度》等,,經(jīng)常開展自查自糾,,來抓落實,從深化體制機制改革入手,,推動制度創(chuàng)新和制度完善,,真正發(fā)揮制度的約束作用,做到從源頭上堅決鏟除不正之風(fēng)滋生蔓延的土壤和條件,,形成糾正醫(yī)療服務(wù)行業(yè)不正之風(fēng)工作的長效機制,。

今年以來我院對違反《xx衛(wèi)生院工作人員服務(wù)規(guī)范》規(guī)定的xx、xx兩名聘任護士,,按《xxx衛(wèi)生院醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)獎懲規(guī)定》進行辭退處罰(20xx年7月13日,,護理xxx推諉為新生兒郭雨軒采血--新生兒疾病篩查)。

(一)加強學(xué)習(xí)教育,。開展貫徹落實衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)“九不準(zhǔn)”工作是提升衛(wèi)生行業(yè)形象,、推進衛(wèi)生事業(yè)改革發(fā)展的重要手段,是踐行以人為本執(zhí)政為民理念,、維護人民群眾切身利益的重要舉措,,更是體現(xiàn)黨的群眾路線教育實踐活動成果的重要內(nèi)容,我們要提高認(rèn)識,,不斷學(xué)習(xí),,全面推動該項活動全面深入開展,。

(二)健全完善制度。抓好制度建設(shè),,按照國家衛(wèi)生計生委,、國家中醫(yī)藥管理局《關(guān)于印發(fā)加強醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)“九不準(zhǔn)”的通知》認(rèn)真做好貫徹落實,進一步完善學(xué)習(xí)各項制度,,經(jīng)常開展自查自糾,,以制度化保證工作規(guī)范化。

(三)牢記宗旨觀念,,切實改進工作作風(fēng),,提高工作效能。牢固樹立正確的人生觀,、價值觀,、權(quán)力觀,正確對待權(quán)力,、金錢和名利,,在工作和生活上嚴(yán)格要求自己,敢于抵制各種不正之風(fēng)和腐敗行為,,努力做到勤政廉政,。注重提高工作人員的思想政治素質(zhì)、道德品行素質(zhì),、科學(xué)文化素質(zhì)和工作業(yè)務(wù)素質(zhì),,進一步增強責(zé)任意識、開拓進取的創(chuàng)新意識和心系臨床的服務(wù)意識,。

(四)積極進取,,不斷創(chuàng)新,創(chuàng)優(yōu)爭先,,強化服務(wù),。增強服務(wù)本領(lǐng)、改進工作作風(fēng),、提高辦事效率,、爭創(chuàng)一流業(yè)績;不斷增強創(chuàng)優(yōu)爭先意識,,努力提升服務(wù)發(fā)展,、服務(wù)群眾的水平。

局“三個年”活動和“三好一滿意”活動等有機結(jié)合起來,,做到同部署,、同落實、同檢查,,取得了一些成績,,但與上級的要求還有一定距離,。今后,我院將進一步加大力度,,引領(lǐng)廣大醫(yī)務(wù)人員不折不扣地嚴(yán)格遵守“九不準(zhǔn)”,,進一步規(guī)范醫(yī)務(wù)人員的執(zhí)業(yè)行為,做到內(nèi)化于心,、外化于行,,以嚴(yán)肅的態(tài)度、嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)明的紀(jì)律樹立行業(yè)良好形象,,使遵守和執(zhí)行“九不準(zhǔn)”成為全體醫(yī)務(wù)人員的自覺行為,促進全院行業(yè)作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn),。

醫(yī)院科秘書工作總結(jié)篇七

201x年上半年在上級衛(wèi)生行政主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,我院繼續(xù)深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“三好一滿意”活動,,認(rèn)真落實“醫(yī)療質(zhì)量萬里行”方案,,堅持努力提高醫(yī)療質(zhì)量、保障醫(yī)療安全,、改進服務(wù)態(tài)度,、杜絕不合理收費、加強行業(yè)作風(fēng)建設(shè),。經(jīng)過全院干部職工的共同努力和辛勤的工作,,較好地完成了年初既定的發(fā)展目標(biāo)和各項任務(wù)。

1,、團結(jié)帶領(lǐng)全院黨員干部和職工開展深入學(xué)習(xí)“創(chuàng)先爭優(yōu)”,、“三好一滿意”活動,,精心組織安排,,認(rèn)真組織學(xué)習(xí),廣泛征求意見,,認(rèn)真撰寫心得體會報告,,堅持邊學(xué)邊改,努力做到了組織學(xué)習(xí)嚴(yán)密,、查找問題充分,、分析原因到位、整改措施得力,、活動效果明顯,,努力完成了深入學(xué)習(xí)活動的各項要求。

2,、認(rèn)真貫徹落實甘肅省衛(wèi)生系統(tǒng)民主評議醫(yī)療機構(gòu)行風(fēng)工作實施方案,,及時成立了以院長為組長的醫(yī)院民主評議行風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,,設(shè)立了辦公室,并制定實施方案,。自覺廉潔行醫(yī),,堅持誠信服務(wù),嚴(yán)格以法執(zhí)業(yè),。

3,、認(rèn)真開展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,引導(dǎo)全院醫(yī)務(wù)人員,,努力發(fā)揚人道主義精神,,大力弘揚“患者至上、服務(wù)第一,,精益求精,、質(zhì)量第一”的精神。在醫(yī)療服務(wù)過程中真正體現(xiàn)“以人為本”的思想,,從而做到尊重病人,、關(guān)愛病人、方便病人,、服務(wù)病人,。

4、在醫(yī)院范圍內(nèi)深入開展整頓醫(yī)療秩序為主線,、貫穿醫(yī)院整體工作的行風(fēng)整頓工作,,開展自查自糾,對存在的問題追查責(zé)任,、限期整改,,因個人問題依照有關(guān)規(guī)定給予處罰。同時,,設(shè)置意見箱,,公開舉報電話,加強了院內(nèi)監(jiān)督監(jiān)察的力度,,扎實有效地開展了行風(fēng)評議工作,。

5、加強醫(yī)院文化建設(shè),,增強廣大職工的愛院意識,。組織參加了縣上舉辦的春節(jié)社火匯演活動;參加了縣團委舉辦的演講比賽,利用節(jié)假日,、紀(jì)念日,,舉辦宣傳活動、技術(shù)比武,、義診活動,、演出活動,、職工聯(lián)歡晚會等活動,營造了心齊氣順,、風(fēng)正勁足的良好局面,。

二、加強質(zhì)量管理,、保障醫(yī)療安全,。

醫(yī)院科秘書工作總結(jié)篇八

創(chuàng)建國家衛(wèi)生區(qū)是創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市的基礎(chǔ)性工作,,西城區(qū)衛(wèi)生局高度重視此項工作,堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),把創(chuàng)建國家衛(wèi)生區(qū)作為我區(qū)三個文明建設(shè)的重要內(nèi)容,,按照國家和市愛衛(wèi)會的整體部署和創(chuàng)衛(wèi)標(biāo)準(zhǔn),,落實各項基礎(chǔ)工作,,努力推進城市管理工作,,不斷塑造城市新形象。

今年我市發(fā)生了嚴(yán)重的傳染性非典型肺炎爆發(fā),,西城區(qū)是重災(zāi)區(qū),,為防止疾病蔓延,保障人民群眾的身體健康,,我局克服種種困難,,在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下,,科學(xué)調(diào)配衛(wèi)生防疫力量,,組織抗擊非典的同時,毫不放松創(chuàng)衛(wèi)工作,,保證衛(wèi)生工作持續(xù)穩(wěn)步前進,。

一、加強領(lǐng)導(dǎo),,把創(chuàng)衛(wèi)工作落在實處根據(jù)西城區(qū)政府創(chuàng)衛(wèi)三年規(guī)劃中xx年創(chuàng)衛(wèi)工作要求,,區(qū)衛(wèi)生局在我局人員變動的情況下,結(jié)合以往創(chuàng)衛(wèi)工作中的難點,、薄弱環(huán)節(jié),,調(diào)整衛(wèi)生局創(chuàng)衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并制定了創(chuàng)衛(wèi)工作方案,。從區(qū)機關(guān)到下屬各級機構(gòu),黨政一把手直接負責(zé)創(chuàng)衛(wèi)工作,,制定工作進度表,,明確分工,責(zé)任到人,,保證各項創(chuàng)衛(wèi)工作落實到位,。

二,、創(chuàng)衛(wèi)主要工作根據(jù)《國家衛(wèi)生區(qū)》標(biāo)準(zhǔn)的要求,西城區(qū)衛(wèi)生局承擔(dān)全區(qū)創(chuàng)衛(wèi)工作中的健康教育,、公共場所及生活飲用水衛(wèi)生,、食品衛(wèi)生、傳染病防治及區(qū)屬醫(yī)療衛(wèi)生單位的創(chuàng)衛(wèi)工作,。

三,、健康教育。

1,、召開了全區(qū)各系統(tǒng)各行業(yè)創(chuàng)衛(wèi)工作會,,對創(chuàng)衛(wèi)工作作出具體安排,下發(fā)“xx年西城區(qū)健康教育工作計劃要點”和創(chuàng)衛(wèi)標(biāo)準(zhǔn),,并進行了講解培訓(xùn),。

2、重新健全各系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò),,尤其基礎(chǔ)薄弱的行業(yè)單位(工廠,、書館、文化館(站),、劇嘗影院的衛(wèi)生監(jiān)督工作,。

3、“迎十一化妝品專項檢查”中,,重點檢查轄區(qū)內(nèi)大型商場11家,,小商品批發(fā)市場4家,美容美發(fā)店10家,,查抄假冒偽劣化妝品案值5萬余元,。

4、公共場所衛(wèi)生監(jiān)測共完成旅店業(yè)公共用品,、用具涂抹30件;旅店業(yè)客用化妝品抽檢20件;理發(fā)美容店公共用品,、用具涂抹30件;浴池公共用品涂抹20件;浴池水采樣10件;桶裝飲用礦泉水和純凈水30件;游泳池水30件。

5,、與《西城報》及各街道社區(qū)辦共同組織征集健康短語活動,,7600人次參加活動,征集8300條健康短語,,精選后制作《健康短語周歷》1萬冊,,并將編輯成書。

6,、在10個街道辦事處進行精神衛(wèi)生畫板25塊巡展活動,,每個社區(qū)巡展10天,歷時近4個月,受眾人數(shù)達6千余人,。

7,、設(shè)30塊畫板在健康促進機關(guān)中巡展宣傳。

8,、制定了xx年金象健康系列活動實施方案,,并召開了協(xié)調(diào)會及實施工作會,開始了“百講進社區(qū)”,、精神衛(wèi)生畫板制作等項工作,。

四、公共場所,。

1,、2月份,聯(lián)合區(qū)旅店業(yè),、洗浴業(yè),、美容美發(fā)業(yè)等行業(yè)協(xié)會,在北京四中共同召開了全區(qū)公共場所各企業(yè)法人代表及負責(zé)人“創(chuàng)衛(wèi)工作動員大會”,。

2,、3月,在西城區(qū)衛(wèi)生局召開了兩次全區(qū)游泳場館負責(zé)人會議,。共有328家企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)到會,,500多人參加了培訓(xùn)。會議之前,,向各企業(yè)發(fā)放了各行業(yè)“管理制度”,、“消毒制度”、《公共場所知識問答》及《單位衛(wèi)生達標(biāo)責(zé)任書》等材料,。共計發(fā)放328份衛(wèi)生達標(biāo)責(zé)任書,,收回302份,回收率92%,。

3,、對于沒有行業(yè)協(xié)會組織的個體美容美發(fā)店,采取在日常監(jiān)督檢查中進行宣傳培訓(xùn)的方式,,開展“創(chuàng)衛(wèi)工作”宣傳動員,。

4、經(jīng)過逐一走訪,,基本查清了全區(qū)現(xiàn)有的公共場所底數(shù):共有娛樂場所98家,,游泳場所26家,洗浴48家,,旅店,、招待所350家,,美容美發(fā)440家,。同時,,建立起公共場所基礎(chǔ)檔案近500戶。

5,、在“非典”期間,,為防止“非典”蔓延,加強醫(yī)院周邊旅店,、招待所衛(wèi)生監(jiān)督檢查,,及時向各單位發(fā)放了“公共場所衛(wèi)生防病須知”,及時掌握高危人群的情況,。嚴(yán)格按照法律程序,,對兩戶發(fā)現(xiàn)“非典”病人的招待所發(fā)了“行政控制書”,在抗擊“非典”的戰(zhàn)斗中充分發(fā)揮了衛(wèi)生行政執(zhí)法的作用,,有力地保證了各項防病措施的實施,。對15家商嘗5戶賓館的中央空調(diào)排送風(fēng)系統(tǒng)進行檢查與指導(dǎo)。

6,、防控非典期間做好恢復(fù)開放體育場館,、游泳場館、公共圖書館,、文化館(站),、劇嘗影院的衛(wèi)生監(jiān)督工作。

7,、“迎十一化妝品專項檢查”中,,重點檢查轄區(qū)內(nèi)大型商場11家,小商品批發(fā)市場4家,,美容美發(fā)店10家,,查抄假冒偽劣化妝品案值5萬余元。

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8,、公共場所衛(wèi)生監(jiān)測共完成旅店業(yè)公共用品,、用具涂抹30件;旅店業(yè)客用化妝品抽檢20件;理發(fā)美容店公共用品、用具涂抹30件;浴池公共用品涂抹20件;浴池水采樣10件;桶裝飲用礦泉水和純凈水30件;游泳池水30件,。

醫(yī)院科秘書工作總結(jié)篇九

不問收獲,,但問耕耘!最好的資料給最好的自己,!

時間:20xx年x月x日,。

時間:20xx年x月x日。

一,、以目標(biāo)合同為基礎(chǔ),,抓好全省結(jié)防工作,。

所長與廳長簽訂的目標(biāo)合同,是全年的工作基礎(chǔ),;

支部工作目標(biāo)合同,,是完成各項任務(wù)的保證;

全省的防癆工作,,則是結(jié)防所工作目標(biāo)和控制全省結(jié)核病疫情的要點,;

而開展的“項目”試點工作,正是推動全省結(jié)防工作跨上新臺階的一個良好開端,。

1,、黨政齊抓共管,爭創(chuàng)全省防癆工作新局面,。

今年結(jié)防所黨,、政、工,、團組織團結(jié)協(xié)作,,保持結(jié)防所的穩(wěn)定,并且把全省防癆工作當(dāng)作我所的重要任務(wù)來抓,。領(lǐng)導(dǎo)積極帶頭,,工作不分份內(nèi)份外,只要對全省結(jié)防工作有益,,對控制我省結(jié)核病疫情有利,,都努力爭取做好。通過對全國和全省衛(wèi)生大會精神的學(xué)習(xí),,全所干部職工進一步充分認(rèn)識到了控制我省結(jié)核病疫情的重要性,,增強了緊迫感。所領(lǐng)導(dǎo)與業(yè)務(wù)科室同志一道,,深入基層了解情況,,齊心協(xié)力,促進基層防癆工作的開展,。全年所領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)人員共下基層工作×××天,,其中所黨政領(lǐng)導(dǎo)下基層××天。在各級領(lǐng)導(dǎo)的帶動下,,同志們不辭辛苦,,不計較個人的得失,走村串寨,,想患者所想,,急患者所急,積極宣傳黨的政策和防治結(jié)核病的知識,,所到之處,,盡可能幫助基層解決專業(yè)技術(shù)上的問題,,幫助基層出主意想辦法,及時將各地的結(jié)防工作開展情況和疫情態(tài)勢匯總進行分析,,并反饋到衛(wèi)生主管部門和衛(wèi)生部結(jié)核病控制中心,,為衛(wèi)生主管部門及行政領(lǐng)導(dǎo)決策提供了可靠的依據(jù)。領(lǐng)導(dǎo)和專家們一起,,了解情況,,分析疫情,,制定解決的方法,,使我省結(jié)核病防治工作不斷發(fā)展。

2,、抓“項目”試點,,奠定基礎(chǔ),提高我省結(jié)防水平,。

我省結(jié)核病疫情嚴(yán)重,,而結(jié)防力量和基礎(chǔ)較為薄弱?!缎l(wèi)生部加強與促進結(jié)核病控制項目》是一條低投入,、高效益、促進地方結(jié)防工作開展的有效途徑,。

我省××××年被衛(wèi)生部列為“項目”省,,并確定先在××、××,、××,、××、××,、××縣進行試點,,從××××年×月啟動以來,在衛(wèi)生廳的領(lǐng)導(dǎo)下,,在所全體項目工作人員以及基層各級項目工作人員的共同努力下,,今年×月已結(jié)束一個周期,并完成考核工作,,×個縣完成項目管理病人×××例,,較衛(wèi)生部要求的×××例超出××例。滿2個月痰菌陰轉(zhuǎn)率達××%,,初治菌陽病人治愈率達××%,,都達到了衛(wèi)生部項目的要求指標(biāo)。并在全國結(jié)核病歸口管理會議上進行了大會交流,,受到衛(wèi)生部和全國結(jié)核病控制中心的好評,。

我省被列為“項目”省并在×個縣進行的第一周期試點工作中,,按照全國統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn),高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,,項目辦領(lǐng)導(dǎo)帶頭同基層項目組同志一起不斷發(fā)現(xiàn)問題,、總結(jié)經(jīng)驗,使我省結(jié)核病項目工作在交通不便,、結(jié)防基礎(chǔ)薄弱,、群眾防癆意識差的困難條件下,仍然達到了目的,,完成了任務(wù),。部份縣曾因技術(shù)水平不高、歸口管理不能落實,、群眾或領(lǐng)導(dǎo)不理解等因素而發(fā)現(xiàn)病例緩慢,,通過結(jié)防所技術(shù)指導(dǎo)組同志的現(xiàn)場指導(dǎo)、辦學(xué)習(xí)班,、開交流經(jīng)驗現(xiàn)場會等手段,,問題逐漸得以解決,同時也提高了結(jié)核病防治的整體管理治療水平,。

項目縣對項目管理病人實行藥費減免和不住院化療,,使經(jīng)濟文化貧窮落后的農(nóng)村結(jié)核病患者有了醫(yī)治的機會,使邊遠山區(qū)因交通不便或經(jīng)濟困難的患者也能不住院而得到及時徹底的治療,,使群眾感受到了人民政府和醫(yī)務(wù)工作者對群眾的關(guān)心和愛護,。同時也使結(jié)防人員防治管理水平得到很大的鍛煉和提高。尤其是我省結(jié)核病疫情嚴(yán)重的今天,,“項目”縣工作的初見成效為我省結(jié)防工作的進一步開展和控制結(jié)核病疫情發(fā)展奠定了一個良好的基礎(chǔ),。

3、完成了今年新列入的×個衛(wèi)生部項目縣啟動前的考核檢查,、培訓(xùn)等準(zhǔn)備工作,。到×月底,已有×個縣啟動,,開始發(fā)現(xiàn)和管理病人,。同時也完成了×個“省結(jié)核病控制項目縣”的地州、縣結(jié)防管理人員的培訓(xùn)工作,。通過項目帶動工作,,必將對全省結(jié)核病疫情控制起到更大的推動作用。

4,、加強質(zhì)控,,保證質(zhì)量。

痰片的質(zhì)控工作,,是把好結(jié)防工作質(zhì)量關(guān)和對基層防癆工作者技術(shù)水平進行監(jiān)測的一個重要手段,。今年對“項目”縣在內(nèi)的×××張?zhí)灯M行了質(zhì)控檢查,,較目標(biāo)合同中要求的×××張增加了×××張,這對我省結(jié)核病的痰檢工作起到了積極的促進作用,。

5,、完成了××、××兩個結(jié)防監(jiān)測縣的技術(shù)指導(dǎo)工作,。先后有××天到監(jiān)測縣指導(dǎo)和了解工作情況,,并準(zhǔn)確無誤地完成了衛(wèi)生部要求上報的各種監(jiān)測數(shù)據(jù)和表格。受衛(wèi)生部結(jié)核病控制中心的委托,,承辦了全國結(jié)核病項目工作會議,,受衛(wèi)生廳委托籌辦了全省結(jié)核病歸口管理研討會,參與接待who,、世行和衛(wèi)生部結(jié)核病聯(lián)合督導(dǎo)團到我所及××,、××、××檢查指導(dǎo)工作,。

6、繼續(xù)把好防癆藥品質(zhì)量關(guān),,為基層提供方便,。

為了更進一步保證發(fā)現(xiàn)病例的治療效果,我們加強了防癆藥品的營理,,以求逐步實施固定供應(yīng)藥品的歸口管理工作,。在對結(jié)核病的有效化療中,用藥的配方,、規(guī)律及藥物質(zhì)量起著致關(guān)重要的作用,,而防癆藥品的正常供應(yīng)又是規(guī)律用藥的基本保證。今年除調(diào)撥發(fā)放衛(wèi)生部項目縣用藥×××××板外,,為了把好藥品質(zhì)量關(guān)和解決基層不易購齊等困難,,成立了所藥事委員會,并要求藥械科人員選擇質(zhì)量好,、信譽高,、價格低的藥品進行訂貨,這樣,,既保證質(zhì)量又減少了患者藥費開支,,深受基層的歡迎。

二,、積極開展結(jié)核病門診和住院病人的治療工作,。

我們在抓好全省防癆工作的同時,為了解決省會所在地區(qū)患者及基層疑難病人的診治問題,,提高省所專業(yè)技術(shù)水平,。不斷加強和完善住院病人的管理和治療工作,,同時,通過不斷學(xué)習(xí)新技術(shù),、增加新項目(如開展纖支鏡檢查等),,成功地收治和搶救了危重病人,加之良好的服務(wù)態(tài)度,,患者對我所的醫(yī)療技術(shù)水平更加信賴,,使我所知名度不斷提高。截止××月底,,完成門診病人××××人次,,其中專家門診××××人次,收住院治療×××人,,胸透××人次,,攝片××××余人次,b超×××人次,,ppd××××人次,,bcg接種×××人次,纖支鏡檢查××人,,生化檢測××××人次,,痰片××××人次。同時,,還主動外出體檢,,主動發(fā)現(xiàn)病人和幫助院校、廠礦進行查,、防,、管、治,,今年對××地區(qū)的師大,、××學(xué)院等××所大專院校及國防工校等××所中專學(xué)校、師大附中,、附小等進行了體檢和結(jié)核菌素普查,,受檢×××××人,查出結(jié)核菌素強陽性者××××人,。并利用流動x光車外出對×××余個單位進行攝片體檢×萬多人次,,查出活動性肺結(jié)核×××例,疑似患者××例,,肺部腫瘤××例,。

三、做好所內(nèi)建設(shè),穩(wěn)定結(jié)防隊伍,。

另一方面積極組織力量創(chuàng)收,,解決職工后顧之憂,較好地做到了兩個文明一起抓,,兩個成果一起要,。年內(nèi)在資金緊缺的情況下,自籌與撥款相結(jié)合,,疏通了道路,,完善了病員食堂、購置了車輛,,解決了工作生活中的部分實際問題,。

2、積極完成所內(nèi)日常人事,、保險,、勞資、老干,、紅十字會工會,、共青團的工作。財會上接受了政府三大檢查組重點檢查,,結(jié)果認(rèn)定:收支管理規(guī)范,,未發(fā)現(xiàn)重大違紀(jì)。

四,、培訓(xùn)人材與提高教學(xué)、科研水平,。

1,、在人材培養(yǎng)上,一方面積極培養(yǎng)所內(nèi)人員,,另一方面又抓好了對基層人才的培養(yǎng),。今年所內(nèi)派出××人分別到湖南醫(yī)科大和北京等地參加學(xué)習(xí)和進修,派人參加了西安和新疆兩個學(xué)術(shù)會議,,以及省急診培訓(xùn)班等短期學(xué)習(xí)班,。舉辦了全省結(jié)防科長統(tǒng)計培訓(xùn)班、項目辦技術(shù)指導(dǎo)組強化短訓(xùn)班,、結(jié)核菌檢驗規(guī)程研討班和結(jié)核病控制項目縣啟動前的專業(yè)人員培訓(xùn)班共十期,,共培訓(xùn)×××余人。接××名收基層結(jié)核病防治人員到所內(nèi)進修,。

2,、科研工作是反映一個單位人才和學(xué)術(shù)水平的一個重要指標(biāo)。今年我所在全國一級刊物發(fā)表論文××篇,,在中國防癆通訊刊登××篇,,在××預(yù)防醫(yī)學(xué)刊登××篇,,在××××年全國防癆協(xié)會學(xué)術(shù)年會上交流論文××篇,在××××?xí)辖涣鳌痢疗?,在其它學(xué)術(shù)會上交流××篇,。應(yīng)××市科委邀請,還派專家到玉溪市進行結(jié)防科研評審,。

五,、宣傳工作。

時光荏苒,,就快過去了,,回首過去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬千,,一年來,,在護士長及科主任的正確領(lǐng)導(dǎo)及同事的支持幫助下,我認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義,、毛澤東思想,、鄧小平理論和三個代表的重要思想。

2021年中醫(yī)院護士長年終個人總結(jié),。

xxxx年是機遇與挑戰(zhàn)并存的一年,,圍繞經(jīng)濟建設(shè)和構(gòu)建和諧奢華的主題不斷深入,黨的xx大精神及一系列路線,、方針,、政策更加深入人心,醫(yī)保制度的改革,,農(nóng)村新型合作醫(yī)療的開展使得醫(yī)院每位職工凝聚力量,、鼓舞人心。

2021醫(yī)生個人總結(jié),。

本人于xx年x月起,,在xx衛(wèi)生院開始上班。這一年來,,在醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)和提攜下,,堅持以xx大精神以及三個代表重要思想為指導(dǎo),緊緊圍繞全院的發(fā)展大局,,認(rèn)真開展各項醫(yī)療工作,,全面履行了臨床醫(yī)生的崗位職責(zé)。

2021年12月內(nèi)科醫(yī)師工作總結(jié),。

讀萬卷書,,行萬里路。

浪花,從不伴隨躲在避風(fēng)港的小表演,,而始終追趕著拼搏向前的巨輪,。

把握現(xiàn)在、就是創(chuàng)造未來,。不問收獲,,但問耕耘!

天道酬勤,,加油,!

醫(yī)院科秘書工作總結(jié)篇十

20xx年以來,在市,、縣主管局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,我院堅持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局,認(rèn)真貫徹國家,、省,、市、縣扶持促進中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展的政策,,堅持“增強綜合優(yōu)勢,、突出中醫(yī)特色”的發(fā)展思路,擴總量,、調(diào)結(jié)構(gòu),,轉(zhuǎn)方式、促發(fā)展,,各項業(yè)務(wù)效益指標(biāo)達到歷史最好水平,。我院現(xiàn)開放床位168張,開設(shè)科室33個,,編制床位300張,,現(xiàn)有在職職工201人,其中正式職工101人,,內(nèi)聘人員95人,臨時工5人,。其中正式職工里中高級技術(shù)人員18人,,初級65人。截止12月底,,業(yè)務(wù)總收入為1800萬元,,共完成門診量4.5萬人次、出院病人4706人次,,分別同比增長20%,,業(yè)務(wù)收入增幅為22%。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:

堅持以病人為中心,以發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢為主題,,圍繞八項重點工作,,扎實推進新一輪中醫(yī)醫(yī)院管理年活動,順利通過了省中醫(yī)藥管理局中醫(yī)醫(yī)院管理年活動評估組的考核驗收,。一是實施質(zhì)量提升工程,,確保了醫(yī)療質(zhì)量和安全。將醫(yī)療質(zhì)量管理作為醫(yī)院管理的核心內(nèi)容來抓,,加大行政查房,、嚴(yán)格落實各項核心制度和糾紛預(yù)警制度,確保了醫(yī)療質(zhì)量和安全,。開展了多種形式的技術(shù)比武,、崗位練兵4次,精心組織了《中醫(yī)病歷書寫基本規(guī)范》,、中藥處方等專題培訓(xùn)4次,,醫(yī)師、護士培訓(xùn)率達100%,,門診與出院診斷符合率達98%,,手術(shù)前后診斷符合率達99.6%,實現(xiàn)了無重大醫(yī)療責(zé)任事故發(fā)生的目標(biāo),。二是中醫(yī)特色和重點??茖2〗ㄔO(shè)有了新進展。充分發(fā)揮省級重點??啤莻萍搬樉?、推拿理療康復(fù)科為的示范帶頭科室,積極推廣應(yīng)用單病種的臨床路徑與診療方案,,以中醫(yī)治療率,、中醫(yī)參治率、中藥使用率為考核重點,,提升了各臨床科室的中醫(yī)特色優(yōu)勢,,全院中藥使用率同比提高了10個百分點;開展中醫(yī)特色護理試點病房1個,,取得了如期的好評,,深得社會的好評。20xx年11月,,我院三名護士代表我院在全市的中醫(yī)護理操作比賽中,,獲得單項獎三等獎,團體榮獲優(yōu)勝獎,。三是深化“三班聯(lián)辦”工作,,強化了中醫(yī)藥人才隊伍建設(shè),。堅持教學(xué)科研提升與人才戰(zhàn)略實施相互促進,同步實施了“三班聯(lián)辦”,、師承教育,、定向培養(yǎng)、進修培訓(xùn),、學(xué)歷教育等各項措施,,落實了進修計劃8項,其中參加全省中醫(yī)臨床技術(shù)骨干培訓(xùn)9人,,外出參加學(xué)術(shù)會議15人次,;目前已有外出進修返院人員、科室負責(zé)人,、課題項目負責(zé)人等7人并進行了匯報交流,;以建設(shè)“學(xué)習(xí)型醫(yī)院”為載體,醫(yī)院專門配發(fā)了《中醫(yī)入門》,、《中醫(yī)三基》,、《從病例談辨證論治》和《黃帝內(nèi)經(jīng)全注全譯》等學(xué)習(xí)資料,在全院掀起了“用中醫(yī),、學(xué)經(jīng)典,、背經(jīng)方”的熱潮。四是深化“衛(wèi)生強基”工程,,積極推廣中醫(yī)藥適宜技術(shù),。繼續(xù)深化與黃龍鎮(zhèn)衛(wèi)生院對口支醫(yī)活動,建立雙向受益的新型協(xié)作關(guān)系,,下派幫扶專家3人次,,“三進”義診專家8人次,推廣使用中醫(yī)藥適宜技術(shù)13項,,免費接收基層進修人員5人,,分發(fā)《基層中醫(yī)藥適宜技術(shù)手冊》,切實發(fā)揮了中醫(yī)“簡驗便廉”優(yōu)勢和“治未病”效應(yīng),。五是不斷拓寬業(yè)務(wù)范圍,,讓更多的人民群眾受益。充分發(fā)揮綜合性中醫(yī)醫(yī)院的特點和優(yōu)劣,,年度內(nèi)成立了體檢中心,,為各單位干部職工體檢人數(shù)達1000余人,直接經(jīng)濟收入達30余萬元,,并免費為醫(yī)院64位離退休職工進行健康體檢。

由于歷史的原因,,我院占地面積僅有3873.6平方米,,近些年來,,在縣委、縣政府及縣衛(wèi)生局的'正確領(lǐng)導(dǎo)下,,醫(yī)院在夾縫中求生存,,艱難中謀發(fā)展,現(xiàn)已初具規(guī)模,,但由于占地面積少,,嚴(yán)重制約了醫(yī)院的發(fā)展。我院已于20xx年提出整體搬遷一事,,并得到了縣政府分管領(lǐng)導(dǎo)及主管部門的認(rèn)可,,現(xiàn)根據(jù)新發(fā)[20xx]3號文件,縣委,、縣政府《關(guān)于20xx年項目建設(shè)年活動的實施意見》,,邵陽市“十二五”社會事業(yè)項目規(guī)劃及新寧縣“十二五”重大項目規(guī)劃,我院已納入異地搬遷計劃,。目前我院在積極向上爭取加快整體搬遷項目立項一事的進度,,進一步完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。并對現(xiàn)有的科室進行局部調(diào)整,,將原來醫(yī)技科改造為病房,,將新增設(shè)的新生兒科設(shè)置進來。將醫(yī)技科進行搬遷,,暫時緩解醫(yī)院病房緊缺的局面,。同時在將針灸推拿理療康復(fù)專科做大做強的同時,,又增設(shè)了疼痛??啤T?0xx年度內(nèi),,我院新增了麻醉機,、利普刀、耳鼻喉,、綜合治療臺,、藍光治療儀等300余萬元的醫(yī)療儀器(其中國家中醫(yī)藥管理局配備200多萬元,醫(yī)院自籌資金近100萬元),。醫(yī)療設(shè)備不斷完善,,為我縣人民群眾身體健康保駕護航提供了強有力的保障。

醫(yī)院科秘書工作總結(jié)篇十一

能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策,,通過早會,、報紙、網(wǎng)絡(luò)用心學(xué)習(xí)政治理論,,遵紀(jì)守法,,愛崗敬業(yè),,用心擁護醫(yī)院以及手術(shù)室的各項方針政策和規(guī)章制度,一切以病人為中心,,嚴(yán)格以一名優(yōu)秀護士的標(biāo)準(zhǔn)要求自我,,堅持以醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為核心,以病人的滿意度為標(biāo)準(zhǔn),,牢固樹立團隊合作精神,。

作為一名手術(shù)室護士,我能做到在工作中嚴(yán)格執(zhí)行各項操作規(guī)程和流程,,遵守醫(yī)院科室的規(guī)章制度,,時刻注意持續(xù)無菌觀念,做到不怕苦累,、全天侯待命以應(yīng)付突發(fā)事件,。樹立強烈的群眾職責(zé)感和榮譽感,團結(jié)同事,,以工作為中心,。堅持為患者帶給全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù),與手術(shù)醫(yī)師密切配合,,用心協(xié)作,,打造和諧融洽的工作氛圍,保證手術(shù)順利進行和完成,。

過去的一年里,,我參與了手術(shù)室質(zhì)量管理,持續(xù)質(zhì)量改善方面的工作,,在20xx年手術(shù)室開展了“加強手術(shù)器械的管理”項目的cqi工作,。通過一年來的持續(xù)質(zhì)量改善項目開展,手術(shù)室手術(shù)器械管理工作取得了很大進步,。

在護士長布置的專項管理工作中,,能夠做好藥品間、搶救車,、冰箱及溫箱的專項管理,,圓滿完成了各項專項工作任務(wù)。在日常工作中,,能掌握巡回,、洗手護士的操作流程,并參與手術(shù)科室的多例大手術(shù)配合,,保證手術(shù)順利進行,。在工作中能用心參加危重病人的搶救工作,熟練掌握護理急救技術(shù),,搶救程序及搶救藥械的使用,。日常做到嚴(yán)格查對,,嚴(yán)謹(jǐn)細致,杜絕細小差錯事故的發(fā)生,,在保質(zhì)保量完成手術(shù)過程的同時,還要不斷提高自我的操作水平,,用心參加各項新業(yè)務(wù)的開展,。

20xx年,在立足拓展現(xiàn)有知識層面的基礎(chǔ)上要多接觸新技術(shù),、新知識,,做到在思想上、知識水平更新方面跟上時代發(fā)展的需要,。在20xx年度cqi工作中,,準(zhǔn)備立項開展“實施手術(shù)部位標(biāo)識”工作,提高患者安全保障水平,。

期望在新的一年里,,在護士長的領(lǐng)導(dǎo)下與手術(shù)室全體同仁攜手共進,以“團隊精神,、品質(zhì)醫(yī)院”為宗旨,,堅持以病人為中心,以質(zhì)量為核心的護理服務(wù)理念,,以病人滿意為標(biāo)準(zhǔn),,全心全意為人民服務(wù)。

醫(yī)院科秘書工作總結(jié)篇十二

醫(yī)院是以病人為中心,,以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題,,減少病人的痛苦,隨著時間的推移,,醫(yī)院又要開始寫工作報告了,,下面是本站為大家?guī)淼尼t(yī)院工作總結(jié),以供大家參考!

醫(yī)院工作總結(jié)(一)

在市衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在集團的關(guān)心指導(dǎo)下,,醫(yī)院認(rèn)真學(xué)習(xí)市衛(wèi)生局的各項政策法規(guī),全面落實集團下發(fā)的各項會議精神,,深入開展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),,提高醫(yī)療質(zhì)量,規(guī)范醫(yī)療行為,,促進醫(yī)院和諧,,較順利地完成了11月的工作,現(xiàn)匯報如下:

一,、完成的各項工作指標(biāo):

1,、門診量1286人次,,較9月減少230人次。

2,、收住院病人147人次,,較9月減少27人次。

3,、手術(shù)病人3人次,,較9月減少1人次。

4,、床位使用率32%,,較9月減少1%。

5,、平均住院天數(shù)9.2天,,較9月減少1天。

二,、提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,,完善醫(yī)療服務(wù)水平

醫(yī)療工作繼續(xù)堅持“以病人為中心,以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題”的醫(yī)療管理概念,,全面加強醫(yī)療質(zhì)量管理,,不斷提高醫(yī)療整體水平,完善醫(yī)院硬件設(shè)備,,新購進drx光機一臺,,超聲波治療儀一臺,更換血球儀一臺,。結(jié)合醫(yī)院工作實際,,進一步規(guī)范了各項規(guī)章制度,每周實行一次業(yè)務(wù)查房,。要求醫(yī)務(wù)人員自覺遵守各項醫(yī)療護理制度,,加強監(jiān)督和考評。進行業(yè)務(wù)查房30余次,,行政大查房2次,,提高了全院整體的業(yè)務(wù)能力水平,減少了醫(yī)療差錯的發(fā)生,,有效地控制了醫(yī)療服務(wù)中的不良事件,。

護理工作,以護理質(zhì)量管理為工作重點,,加強護理人員的整體素質(zhì)教育和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),,堅持每月護理質(zhì)量分析和每月護理工作考核,按時分析存在的問題,積極提出改進措施,,全月各項護理質(zhì)量指標(biāo)較往月有所提高,,護士整體素質(zhì)有所提高。

三,、以病人為中心,,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系

醫(yī)院始終堅持“以病人為中心”,把實現(xiàn)和維護廣大患者的生命健康為宗旨,,全心全意為患者服務(wù),,轉(zhuǎn)變思維方式,逐步實行了環(huán)境園林化服務(wù)質(zhì)量規(guī)范化,,醫(yī)療技術(shù)先進化,門診推行一站式服務(wù),,優(yōu)化了服務(wù)流程,。

四、科學(xué)的管理機制,,加強醫(yī)院的內(nèi)涵建設(shè)

結(jié)合醫(yī)院經(jīng)濟目標(biāo)責(zé)任制管理,,進一步提高醫(yī)療水平和服務(wù)質(zhì)量,明確崗位責(zé)任制,,落實經(jīng)濟目標(biāo)責(zé)任制,,使醫(yī)院經(jīng)濟管理更進一步:

1、全院職工的思想得到一定的提高,,“以院為家,、院衰我恥、院興我榮”的榮辱觀得到全院職工的進一步認(rèn)同,,大家能積極為醫(yī)院的建設(shè)出謀劃策,。

2、進一步加強和規(guī)范制度管理,,加強行風(fēng)建設(shè),。

3、加大醫(yī)務(wù)人員職業(yè)素質(zhì)教育,,增強業(yè)務(wù)能力,,現(xiàn)在全院醫(yī)生已超過90%達到了本科專業(yè)水平,去月醫(yī)院不定期派出了三人到丹東中心醫(yī)院進修學(xué)習(xí),。

4,、每周堅持晨會制度,總結(jié)和分析上周工作,,安排部署新一周工作,,針對具體問題,馬上研究調(diào)整方案,有效地減少了醫(yī)療差錯的發(fā)生,。

五,、后勤工作,以服務(wù)臨床為宗旨,,加強后勤人員整體素質(zhì)的培訓(xùn),。

鍋爐工、電工,、洗衣工能盡職盡責(zé)完成自己的本職工作,,同時又及時響應(yīng)院下達的各項任務(wù)。尤其是洗衣工宋吉梅,,吃苦耐勞,、勤儉節(jié)約、從不叫苦,,真正做到了為院所想,、以院為家。

本月,,醫(yī)院為患者有個良好的`居住環(huán)境,,特對住院部外墻安裝保溫材料,以保證冬季取暖效果,。對病房室內(nèi)整體裝修,、改造,刮大白,、刷油漆,,對上下水維修及衛(wèi)生間坐便的更換,美化了醫(yī)院的整體形象,,方便了前來就診患者,。

11月后勤工作,繼續(xù)發(fā)揚良好的工作作風(fēng),,想臨床所想,、急臨床所急,認(rèn)真,、負責(zé)的為一線服好務(wù),。同時也歡迎臨床及患者多提意見,以便我們及時改善服務(wù)質(zhì)量,。

總之,,經(jīng)過全院職工的不懈努力,醫(yī)院較順利地度過了11月,,在11月里,,醫(yī)院始終堅持以病人為中心,本著對集團負責(zé)的態(tài)度,對讓廣大患者滿意的心愿,,不斷提高醫(yī)療技術(shù)水平,,切實改善服務(wù)態(tài)度和就醫(yī)環(huán)境,以扎實有效地工作作風(fēng),,開拓進取,,狠抓落實,使我院的各項工作再上一個新臺階,。

醫(yī)院工作總結(jié)(二)

本人11月本著“鞏固優(yōu)勢,,穩(wěn)步發(fā)展”的原則,一個月來做了能上能下下幾點工作:

1,、兼顧老樓,、新樓,全院一盤棋,,尤其在新樓抓操作規(guī)范,,實現(xiàn)輸液反應(yīng)“零”突破;抓查對制度,全月查堵藥品質(zhì)量漏洞2例,、一次性物品質(zhì)量漏洞3例。

2,、配合股份制管理模式,,抓護理質(zhì)量和優(yōu)秀服務(wù),合理使用護工,,保證患者基礎(chǔ)護理到位率;強調(diào)病區(qū)環(huán)境管理,,徹底杜絕了針灸科環(huán)境臟、亂,、差,,尿墊至處晾曬的問題。

3,、從業(yè)務(wù)技能,、管理理論等方面強化新廈月輕護士長的培訓(xùn),使她們盡快成熟,,成為管理骨干,。11月通過考核評議,5名副護士長轉(zhuǎn)正,、3名被提升為病區(qū)副護士長,。

4、加大對外宣傳力度,,11月主持策劃了“5.12護士節(jié)“大型慶典活動,,得到縣級領(lǐng)導(dǎo)及護理界專家同行的贊譽;積極開拓杏苑報、每日新報、光山電視臺等多種媒體的宣傳空間,,通過健康教育,、事跡報告會、作品展示會等形式表現(xiàn)護士的辛勤工作和愛心奉獻,。

5,、注重在職職工繼續(xù)教育,舉辦院級講座普及面達90%以上;開辦新分配職工,、新調(diào)入職工中醫(yī)基礎(chǔ)知識培訓(xùn)班;完成護理人員月度理論及操作考核,,合格率達97.9%。抓護士素質(zhì)教育方面開展“尊重生命,、關(guān)愛患者“教育,,倡導(dǎo)多項捐贈活動,向患者獻愛心,。

6,、迎接縣衛(wèi)生局組織的月度質(zhì)控大檢查,我院護理各項工作成績達標(biāo),,總分96.7,,名列全縣榜首。

7,、個人在自我建設(shè)方面:11月榮獲“光山縣縣級優(yōu)秀護理工作者“稱號;通過赴省級考察學(xué)習(xí),,帶回來一些先進的管理經(jīng)驗,并積極總結(jié)臨床經(jīng)驗,,本月度完成成國家級論文3篇,、會議論文2篇及綜述1篇。

作為護理部主任,、一名光榮的中共黨員,,我特別注重自己的廉潔自律性,吃苦在前,、享受在后,,帶病堅持工作,親自帶領(lǐng)科護士長,、護士長巡查各崗;努力提高自己的思想認(rèn)識,,積極參與護理支部建設(shè),發(fā)展更多的月輕黨員梯隊,,現(xiàn)在新的賞員隊伍已經(jīng)擴大到3名,,其中以月輕的臨床骨干為主,使護理支部呈現(xiàn)一派積極向上的朝氣和活力,。

護理工作的順利開展和護理水平的提高,,得益于以杜院長為首的各位領(lǐng)導(dǎo)的正確決策和各級基層護理人員的共同努力,,11月護理部要創(chuàng)立自己的學(xué)術(shù)期刊,提高護理學(xué)術(shù)水平,,發(fā)揮中醫(yī),、中西醫(yī)結(jié)合護理優(yōu)勢,爭取使我院的護理質(zhì)量得到國際化認(rèn)證,。

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