身為一名黨員,，必須深刻反思并認(rèn)真整改自身存在的問(wèn)題與不足。應(yīng)采取措施，積極改進(jìn),，增強(qiáng)黨性觀念和宗旨意識(shí)，樹(shù)立正確的世界觀,、人生觀,、價(jià)值觀,，以及權(quán)力觀,、利益觀,、政績(jī)觀。只有如此,，方能更好地履行黨員職責(zé)，為黨和人民事業(yè)貢獻(xiàn)力量。下面是小編給大家分享的一些有關(guān)于擔(dān)當(dāng)作為方面存在的問(wèn)題及整改措施的內(nèi)容,，希望能對(duì)大家有所幫助。
第1篇: 擔(dān)當(dāng)作為方面存在的問(wèn)題及整改措施
每一位領(lǐng)導(dǎo)干部，必須把為政之“嚴(yán)”與做事之“實(shí)”緊密結(jié)合起來(lái),，從自己做起,，從小事做起,，真抓實(shí)干,，正確認(rèn)識(shí)新常態(tài),，主動(dòng)適應(yīng)新常態(tài)，開(kāi)創(chuàng)工作新局面,，做事業(yè)上的“擔(dān)當(dāng)者”,，才能真正做到全心全意為人民服務(wù),。
一、對(duì)“真抓實(shí)干,，敢于擔(dān)當(dāng)”的認(rèn)識(shí),。
“真抓實(shí)干,，敢于擔(dān)當(dāng)”是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)工作生活方面的更高更實(shí)在更具體的要求，它是對(duì)“謀事要實(shí),、創(chuàng)業(yè)要實(shí),、做人要實(shí)”的高度概括。謀事要實(shí),，就要從實(shí)際出發(fā)謀劃事業(yè)和工作,，所謀之事要符合實(shí)際情況、符合客觀規(guī)律,、符合科學(xué)精神,，不脫離實(shí)際去搞形式主義、形象工程,，這是對(duì)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中反對(duì)形式主義的進(jìn)一步深化,。創(chuàng)業(yè)要實(shí)，就要腳踏實(shí)地,、真抓實(shí)干,，從小事做起，從群眾關(guān)心的事做起,，敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任,，勇于直面矛盾，善于解決問(wèn)題,。做人要實(shí),，就是對(duì)黨、對(duì)組織,、對(duì)人民,、對(duì)同志忠誠(chéng)老實(shí)，做老實(shí)人,、說(shuō)老實(shí)話,、干老實(shí)事。
周永康,、薄熙來(lái),、郭伯雄、徐才厚,、令計(jì)劃,、蘇榮等人有一個(gè)共同的特點(diǎn)，就是謀事不實(shí),、做人不實(shí),，具體表現(xiàn)為：背離黨中央要求另搞一套，陽(yáng)奉陰違,、自行其是;破壞黨的團(tuán)結(jié),，在黨內(nèi)培植私人勢(shì)力,，以人劃線，搞派別活動(dòng);違背組織程序,，擅作主張,、我行我素，超越權(quán)限辦事;不服從組織決定,，搞非組織活動(dòng),，跟組織討價(jià)還價(jià)，欺騙組織,、對(duì)抗組織;縱容親屬和身邊工作人員,，擅權(quán)干政、謀取私利,，默許他們利用特殊身份謀取非法利益,。我們一定要吸取他們的教訓(xùn)，深刻認(rèn)識(shí)到謀事要實(shí),、創(chuàng)業(yè)要實(shí),、做人要實(shí)不僅是干事創(chuàng)業(yè)做人的基本要求，更是一種歷史責(zé)任,。能不能求實(shí),、務(wù)實(shí)，能不能唯實(shí)干,、重實(shí)效,，是一種責(zé)任意識(shí)和擔(dān)當(dāng)精神，更是檢驗(yàn)黨性與品行的試金石,。
“空談?wù)`國(guó),，實(shí)干興邦”乃至理名言，領(lǐng)導(dǎo)干部要樹(shù)立正確的“政績(jī)觀”和“權(quán)力觀”,，要認(rèn)清“紙上談兵,，不如下馬服務(wù)”、“喊破嗓子,，不如甩開(kāi)膀子”等道理,，實(shí)實(shí)在在深入到群眾中去，堅(jiān)持一步一個(gè)腳印,，自覺(jué)抵制一切浮夸風(fēng)及“形象工程”,，堅(jiān)持務(wù)實(shí)創(chuàng)新、敢于擔(dān)當(dāng),，做實(shí)干家,，求實(shí)情、求實(shí)策、求實(shí)招,、求實(shí)效。
二,、“不敢擔(dān)當(dāng),，為官不為”方面存在的主要問(wèn)題及原因。
通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)《關(guān)于在縣處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部中開(kāi)展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育的工作方案》以及《市政協(xié)機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育第四專題學(xué)習(xí)研討方案》精神,，對(duì)照檢查,，自己在不敢擔(dān)當(dāng)、為官不為等方面還存在諸多問(wèn)題,，具體表現(xiàn)為以下幾個(gè)方面,。
一是工作缺乏主動(dòng)。認(rèn)為政協(xié)是說(shuō)話的,，做事主要是黨政部門(mén)的事,，自己在政協(xié)機(jī)關(guān)工作，沒(méi)有什么權(quán)力,，也沒(méi)有什么責(zé)任,，因此對(duì)廣元市的發(fā)展關(guān)心少、研究少,，只看重農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展,，而且注重總量和速度，對(duì)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量和可持續(xù)性關(guān)注不夠,，眼界不夠開(kāi)闊,，更談不上做前瞻性、戰(zhàn)略性,、長(zhǎng)期性的研究思考,。在“三農(nóng)”問(wèn)題的調(diào)查研究中不深入、不細(xì)致,，主動(dòng)意識(shí)不強(qiáng),，存在走馬觀花現(xiàn)象。在調(diào)研中走近處的多,、走遠(yuǎn)處的少,，了解一般性情況多、了解具體情
況少,，與干部接觸多,、與群眾交流少，沒(méi)有真正沉下去,，與基層干部群眾一起研究問(wèn)題和措施,，導(dǎo)致了解和掌握情況不夠全面，提出的意見(jiàn)建議有時(shí)空泛,，不切實(shí)際,。
二是工作缺乏激情,。認(rèn)為自己早已過(guò)了創(chuàng)業(yè)的年齡，思想不夠解放,，工作缺乏開(kāi)拓性,，不愿闖、不愿試,、不愿創(chuàng)新,，習(xí)慣于自己與自己比，現(xiàn)在與過(guò)去比,，覺(jué)得工作生活都已經(jīng)不錯(cuò)了,，安于現(xiàn)狀，缺乏進(jìn)取心,。在工作中標(biāo)準(zhǔn)不高,、要求不嚴(yán)，只求過(guò)得去,、不求過(guò)得硬,。不敢擔(dān)當(dāng)，碰到矛盾和問(wèn)題能躲就躲,，能拖就拖,，領(lǐng)導(dǎo)推一推自己就動(dòng)一動(dòng)，甚至領(lǐng)導(dǎo)推了自己也不動(dòng),。
三是工作作風(fēng)不實(shí),。工作中存在走馬觀花現(xiàn)象，與基層干部群眾一起研究農(nóng)業(yè)問(wèn)題的時(shí)間少,，了解和掌握的農(nóng)村情況不全面,，有時(shí)圖省事，提出一些大而化之的意見(jiàn),。生活中明哲保身,，缺乏批評(píng)與自我批評(píng)的意識(shí)和勇氣。在民生生活會(huì)上講人情,、顧面子,，不能旗幟鮮明地堅(jiān)持原則，批評(píng)不正之風(fēng),，怕得罪人,。
第2篇: 擔(dān)當(dāng)作為方面存在的問(wèn)題及整改措施
**不斷深化對(duì)開(kāi)展專題教育的認(rèn)識(shí)，引導(dǎo)黨員干部時(shí)時(shí),、事事,、處處踐行“三嚴(yán)三實(shí)”和“忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)”專題教育，進(jìn)一步看清差距、查找不足,、改進(jìn)工作,，切實(shí)做到學(xué)習(xí)研討更加深入、查擺問(wèn)題更加聚焦,、整改落實(shí)更加主動(dòng)有效,，著力解決基層干部不作為亂作為等損害群眾利益問(wèn)題,。
提高認(rèn)識(shí),，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)和督促指導(dǎo)。把著力解決基層干部不作為,、亂作為等損害群眾利益問(wèn)題作為專題教育的重要內(nèi)容和關(guān)鍵動(dòng)作,，縣委組織部及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)了關(guān)于深化縣級(jí)“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，著力解決基層干部不作為亂作為等損害群眾利益問(wèn)題的文件,。要求各黨組織書(shū)記切實(shí)履行好第一責(zé)任人職責(zé),，親自部署安排，親自督促指導(dǎo),。同時(shí),，結(jié)合開(kāi)展扶貧攻堅(jiān)“掛包幫”“轉(zhuǎn)走訪”工作，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部在下基層,、進(jìn)村入戶調(diào)研中進(jìn)一步找準(zhǔn)問(wèn)題、分析問(wèn)題，確定問(wèn)題清單，以確保把問(wèn)題整改到位。
突出重點(diǎn),，著力做好“四個(gè)排查”,。按照縣委統(tǒng)一要求，各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))各部門(mén)著力搞好“四個(gè)排查”，即排查不作為的問(wèn)題，重點(diǎn)是對(duì)群眾辦事態(tài)度冷漠、對(duì)上級(jí)布置的任務(wù)敷衍應(yīng)付、工作不在狀態(tài),、不敢擔(dān)當(dāng)?shù)?排查亂作為的問(wèn)題，重點(diǎn)是不講規(guī)矩不按程序辦事,、不善于聽(tīng)取群眾意見(jiàn)決策,、亂收費(fèi)亂罰款亂攤派,、辦事不公,、強(qiáng)占強(qiáng)拆等;排查貪腐謀私的問(wèn)題,，重點(diǎn)是貪占挪用揮霍集體財(cái)物,、套取騙取國(guó)家補(bǔ)貼補(bǔ)助款、截留克扣冒領(lǐng)惠民資金,、濫用權(quán)力中飽私囊等;排查執(zhí)法不公的問(wèn)題,，重點(diǎn)是暴力執(zhí)法、選擇性執(zhí)法,、隨意性執(zhí)法,、辦“關(guān)系案”、“人情案”,、“金錢(qián)案”等,。切實(shí)回應(yīng)群眾關(guān)切，堅(jiān)持敞開(kāi)大門(mén),、暢通渠道,。
找準(zhǔn)癥結(jié)，深入分析問(wèn)題產(chǎn)生的根源,?？h級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭站在全面從嚴(yán)治黨的高度，從基層存在的問(wèn)題反思查找工作方面的問(wèn)題,，從工作方面的問(wèn)題反思查找個(gè)人的問(wèn)題，真正把自己擺進(jìn)去,、把職責(zé)擺進(jìn)去,、把思想擺進(jìn)去，深入分析原因,，從嚴(yán)和實(shí)上觸動(dòng)思想和靈魂,。
同時(shí)，4個(gè)縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子將在12月份專題民主生活會(huì)中,，針對(duì)基層干部不作為,、亂作為等損害群眾利益的突出問(wèn)題，逐項(xiàng)對(duì)照檢查,，認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng),，明確整改方向,。并對(duì)排查出來(lái)的基層干部不作為、亂作為等損害群眾利益問(wèn)題進(jìn)行專題研究,，找準(zhǔn)癥結(jié)所在,，分析問(wèn)題根源，提出整改措施,。
務(wù)求實(shí)效,，集中開(kāi)展一次專項(xiàng)整治。按照市委要求,，全縣將開(kāi)展一次專項(xiàng)整治,。整治過(guò)程中要針對(duì)排查出的問(wèn)題，一項(xiàng)一項(xiàng)明確責(zé)任主體,、整治措施和進(jìn)度安排,，實(shí)行銷(xiāo)號(hào)管理，確保整治工作具體落地,。特別是對(duì)那些發(fā)生在基層,、根子在上面的問(wèn)題，要層層分解任務(wù),，形成齊抓共管的機(jī)制,。同時(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化正風(fēng)肅紀(jì),，對(duì)基層干部不作為,、亂作為等損害群眾利益問(wèn)題“零容忍”，發(fā)現(xiàn)一起,、查處一起,、曝光一起。對(duì)違反紀(jì)律規(guī)定的,，依紀(jì)依規(guī)嚴(yán)肅處理,、堅(jiān)決糾正;對(duì)那些頂風(fēng)違紀(jì)、貪腐謀私,、徇私枉法的,，要堅(jiān)決查處，真正讓廣大群眾看到專題教育帶來(lái)的成果和變化,。
第3篇: 擔(dān)當(dāng)作為方面存在的問(wèn)題及整改措施
每一位領(lǐng)導(dǎo)干部,，必須把為政之“嚴(yán)”與做事之“實(shí)”緊密結(jié)合起來(lái)，從自己做起,，從小事做起,，真抓實(shí)干，正確認(rèn)識(shí)新常態(tài)，主動(dòng)適應(yīng)新常態(tài),，開(kāi)創(chuàng)工作新局面,，做事業(yè)上的“擔(dān)當(dāng)者”，才能真正做到全心全意為人民服務(wù),。
一,、對(duì)“真抓實(shí)干，敢于擔(dān)當(dāng)”的認(rèn)識(shí),。
“真抓實(shí)干,，敢于擔(dān)當(dāng)”是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)工作生活方面的更高更實(shí)在更具體的要求，它是對(duì)“謀事要實(shí),、創(chuàng)業(yè)要實(shí),、做人要實(shí)”的高度概括。謀事要實(shí),，就要從實(shí)際出發(fā)謀劃事業(yè)和工作,，所謀之事要符合實(shí)際情況、符合客觀規(guī)律,、符合科學(xué)精神,，不脫離實(shí)際去搞形式主義、形象工程,，這是對(duì)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中反對(duì)形式主義的進(jìn)一步深化,。創(chuàng)業(yè)要實(shí)，就要腳踏實(shí)地,、真抓實(shí)干,，從小事做起，從群眾關(guān)心的事做起,，敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任,，勇于直面矛盾，善于解決問(wèn)題,。做人要實(shí),，就是對(duì)黨、對(duì)組織,、對(duì)人民,、對(duì)同志忠誠(chéng)老實(shí)，做老實(shí)人,、說(shuō)老實(shí)話、干老實(shí)事,。
周永康,、薄熙來(lái)、郭伯雄,、徐才厚,、令計(jì)劃,、蘇榮等人有一個(gè)共同的特點(diǎn)，就是謀事不實(shí),、做人不實(shí),，具體表現(xiàn)為：背離黨中央要求另搞一套，陽(yáng)奉陰違,、自行其是;破壞黨的團(tuán)結(jié),，在黨內(nèi)培植私人勢(shì)力,，以人劃線,，搞派別活動(dòng);違背組織程序，擅作主張,、我行我素,，超越權(quán)限辦事;不服從組織決定,，搞非組織活動(dòng),，跟組織討價(jià)還價(jià),，欺騙組織,、對(duì)抗組織;縱容親屬和身邊工作人員,，擅權(quán)干政,、謀取私利,，默許他們利用特殊身份謀取非法利益。我們一定要吸取他們的教訓(xùn),，深刻認(rèn)識(shí)到謀事要實(shí),、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)不僅是干事創(chuàng)業(yè)做人的基本要求,，更是一種歷史責(zé)任,。能不能求實(shí),、務(wù)實(shí),，能不能唯實(shí)干,、重實(shí)效，是一種責(zé)任意識(shí)和擔(dān)當(dāng)精神,，更是檢驗(yàn)黨性與品行的試金石。
“空談?wù)`國(guó),，實(shí)干興邦”乃至理名言,，領(lǐng)導(dǎo)干部要樹(shù)立正確的“政績(jī)觀”和“權(quán)力觀”,，要認(rèn)清“紙上談兵，不如下馬服務(wù)”,、“喊破嗓子,，不如甩開(kāi)膀子”等道理,，實(shí)實(shí)在在深入到群眾中去，堅(jiān)持一步一個(gè)腳印,，自覺(jué)抵制一切浮夸風(fēng)及“形象工程”,，堅(jiān)持務(wù)實(shí)創(chuàng)新,、敢于擔(dān)當(dāng)，做實(shí)干家,，求實(shí)情、求實(shí)策,、求實(shí)招,、求實(shí)效,。
二、“不敢擔(dān)當(dāng),，為官不為”方面存在的主要問(wèn)題及原因,。
通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)《關(guān)于在縣處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部中開(kāi)展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育的工作方案》以及《市政協(xié)機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育第四專題學(xué)習(xí)研討方案》精神,，對(duì)照檢查,，自己在不敢擔(dān)當(dāng)、為官不為等方面還存在諸多問(wèn)題,，具體表現(xiàn)為以下幾個(gè)方面。
一是工作缺乏主動(dòng),。認(rèn)為政協(xié)是說(shuō)話的，做事主要是黨政部門(mén)的事,，自己在政協(xié)機(jī)關(guān)工作,，沒(méi)有什么權(quán)力,，也沒(méi)有什么責(zé)任,，因此對(duì)廣元市的發(fā)展關(guān)心少、研究少,，只看重農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展，而且注重總量和速度,，對(duì)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量和可持續(xù)性關(guān)注不夠，眼界不夠開(kāi)闊，更談不上做前瞻性、戰(zhàn)略性,、長(zhǎng)期性的研究思考。在“三農(nóng)”問(wèn)題的調(diào)查研究中不深入,、不細(xì)致，主動(dòng)意識(shí)不強(qiáng),，存在走馬觀花現(xiàn)象,。在調(diào)研中走近處的多,、走遠(yuǎn)處的少,，了解一般性情況多、了解具體情況少,，與干部接觸多,、與群眾交流少,，沒(méi)有真正沉下去,，與基層干部群眾一起研究問(wèn)題和措施,，導(dǎo)致了解和掌握情況不夠全面,，提出的意見(jiàn)建議有時(shí)空泛，不切實(shí)際,。
二是工作缺乏激情,。認(rèn)為自己早已過(guò)了創(chuàng)業(yè)的年齡，思想不夠解放,，工作缺乏開(kāi)拓性,，不愿闖、不愿試、不愿創(chuàng)新,，習(xí)慣于自己與自己比,，現(xiàn)在與過(guò)去比，覺(jué)得工作生活都已經(jīng)不錯(cuò)了,，安于現(xiàn)狀,，缺乏進(jìn)取心。在工作中標(biāo)準(zhǔn)不高,、要求不嚴(yán),，只求過(guò)得去、不求過(guò)得硬,。不敢擔(dān)當(dāng),，碰到矛盾和問(wèn)題能躲就躲，能拖就拖,，領(lǐng)導(dǎo)推一推自己就動(dòng)一動(dòng),，甚至領(lǐng)導(dǎo)推了自己也不動(dòng)。
三是工作作風(fēng)不實(shí),。工作中存在走馬觀花現(xiàn)象,，與基層干部群眾一起研究農(nóng)業(yè)問(wèn)題的時(shí)間少，了解和掌握的農(nóng)村情況不全面,，有時(shí)圖省事,，提出一些大而化之的意見(jiàn)。生活中明哲保身,，缺乏批評(píng)與自我批評(píng)的意識(shí)和勇氣,。在民生生活會(huì)上講人情、顧面子,，不能旗幟鮮明地堅(jiān)持原則,，批評(píng)不正之風(fēng)，怕得罪人,。
不敢擔(dān)當(dāng),、為官不為實(shí)質(zhì)上是形式主義、官僚主義的集中表現(xiàn),，與享樂(lè)主義,、奢靡之風(fēng)存在千絲萬(wàn)縷的聯(lián)系，深刻分析,，主要有三方面的原因：一是沒(méi)有樹(shù)立正確的世界觀,、人生觀和價(jià)值觀，理想信念不夠堅(jiān)定,，宗旨意識(shí)有所淡化,。二是沒(méi)有樹(shù)立正確的權(quán)力觀、政績(jī)觀，缺乏高度的政治責(zé)任感和強(qiáng)烈的事業(yè)心,，安于現(xiàn)狀不思進(jìn)取,。三是從教條出發(fā)，從經(jīng)驗(yàn)出發(fā),，而不是從實(shí)際出發(fā),，“唯上不唯實(shí)”“唯書(shū)不唯實(shí)”。周永康,、薄熙來(lái),、郭伯雄、徐才厚,、令計(jì)劃,、蘇榮等人之所以走上違法亂紀(jì)道路，也是這個(gè)原因,。
三,、“真抓實(shí)干，敢于擔(dān)當(dāng)”的努力方向,。
空談?wù)`國(guó),，實(shí)干興邦。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)干部來(lái)說(shuō),，真抓實(shí)干,，敢于擔(dān)當(dāng)不僅是現(xiàn)實(shí)的要求，更是一種歷史責(zé)任,。能不能真抓實(shí)干,，敢于擔(dān)當(dāng)，是檢驗(yàn)一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部黨性意識(shí)與宗旨意識(shí)強(qiáng)弱的試金石,。政協(xié)的工作主要是“談”,，但不能空談，而要“實(shí)談”,、“談實(shí)”,，我認(rèn)為,，如果政協(xié)能夠做到“實(shí)談”,、“談實(shí)”，也就做到了真抓實(shí)干,，敢于擔(dān)當(dāng)!
一要堅(jiān)持科學(xué)性,。任何一項(xiàng)工作都有他自身的規(guī)律，政協(xié)工作也有它的規(guī)律和特點(diǎn),。政協(xié)工作的科學(xué)性首先表現(xiàn)在協(xié)商議政中,，作為政協(xié)委員和政協(xié)工作者，必須從新時(shí)期政協(xié)的實(shí)際出發(fā)，遵循政協(xié)工作特點(diǎn),，履行工作職能,，提出的意見(jiàn)建議要符合實(shí)際情況、符合客觀規(guī)律,，不能好高騖遠(yuǎn),，提一些脫離實(shí)際的意見(jiàn)。政協(xié)工作的科學(xué)性還表現(xiàn)在民主監(jiān)督黨委政府科學(xué)決策,，政協(xié)位置超脫,，要以“功成不必在我”的胸襟和理念謀劃未來(lái)，要監(jiān)督政府一張藍(lán)圖繪到底,，一任接著一任干,，對(duì)以往決策時(shí)拍腦袋、推動(dòng)時(shí)拍胸脯,、失敗時(shí)拍屁股走人的錯(cuò)誤行為必須加大監(jiān)督力度,。
二要堅(jiān)持全局性。古有云“不謀萬(wàn)世者,不足謀一時(shí);不謀全局者,不足謀一域”,。這就要求我們要以戰(zhàn)略的思維謀事,，站位要高，立意要遠(yuǎn),，所謂高瞻遠(yuǎn)矚,，不僅要“謀”一年，更要“謀”多年;不僅要“謀”農(nóng)業(yè)委員會(huì)的工作,，更要“謀”整個(gè)政協(xié)乃至全市的工作,。當(dāng)前我國(guó)正處于全面深化改革的攻堅(jiān)期，改革進(jìn)入“深水區(qū)”,，各種矛盾和利益交織,，群眾的訴求日趨多元化，因此只有跳出自己的小圈子,，登高望遠(yuǎn),，換位思考，才能提出真知灼見(jiàn),。
三要堅(jiān)持群眾性,。要做到真抓實(shí)干，勇于擔(dān)當(dāng),，關(guān)鍵在于堅(jiān)持群眾路線這一法寶,。得民心者得天下，失民心者失天下,，這是顛簸不破的真理,。為人民服務(wù)是我們的宗旨,，是我們工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。人民群眾是真正的英雄,，是歷史的創(chuàng)造者,。只要我們把身子沉下去，民情民意就能浮上來(lái),，民間的首創(chuàng)精神和智慧就能源源不斷的激發(fā)出來(lái),。我們無(wú)論做任何事，都必須與群眾交朋友,，問(wèn)計(jì)于民,，了解廣大群眾需要什么，期盼什么,，把群眾的訴求當(dāng)作謀事的核心內(nèi)容,，把群眾的所思所盼當(dāng)作謀事的關(guān)鍵，我們的工作將無(wú)往而不勝,。
四要堅(jiān)持實(shí)踐性,。理論都是灰色的，而生命之樹(shù)常青,。在我黨歷史上,，有不少同志談起馬列主義頭頭是道，就是只會(huì)生搬硬套,，不會(huì)與中國(guó)革命的具體實(shí)踐相結(jié)合,，使我們吃盡了苦頭，教訓(xùn)是深刻的,。所以我黨特別強(qiáng)調(diào)理論與實(shí)踐相結(jié)合,，把實(shí)踐作為檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)。在這次“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動(dòng)中,，“嚴(yán)以修身”,、“嚴(yán)以用權(quán)”、“嚴(yán)以律己”各自安排了一次專題討論,，而把“謀事要實(shí),、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)”糅合成“真抓實(shí)干,，敢于擔(dān)當(dāng)”一個(gè)專題,，給人的感覺(jué)是重“三嚴(yán)”輕“三實(shí)”，是很不恰當(dāng)?shù)?。謀事要從大處著眼,，做事必須從小處入手,，從小事做起,。古人說(shuō),，“天下大事，必作于細(xì)”,。大和小是相對(duì)的,，再大的事情，都是由一個(gè)個(gè)細(xì)小的側(cè)面和環(huán)節(jié)組成,，不肯認(rèn)真從每個(gè)細(xì)節(jié)做起,，不愿意做好每一件小事，眼高手低,，大事的也就無(wú)從談起,。我們作為一個(gè)小公務(wù)員，本身就是做小事情的,，只要從小處入手,，把一件件具體的事做好，把一項(xiàng)項(xiàng)小的工作做好,、做精,、做細(xì)、做出特色,，就很優(yōu)秀了,，如果還能夠總結(jié)出幾條經(jīng)驗(yàn)加以推廣，那就非常了不起了,。舉個(gè)例子,，縣區(qū)的同志到市政協(xié)機(jī)關(guān)來(lái)辦事，往往從我們的臉色,、態(tài)度,、招呼這些小事上，來(lái)判斷整個(gè)機(jī)關(guān)的作風(fēng)和形象,。
總之,，真抓實(shí)干，敢于擔(dān)當(dāng),，就是要求我們領(lǐng)導(dǎo)干部少一點(diǎn)浮躁心態(tài),，少一點(diǎn)短期行為，多一些嚴(yán)謹(jǐn)作風(fēng)和科學(xué)精神,。少夸夸其談,，少搞形象工程，要多做厚積薄發(fā)和雪中送炭之事,。
第4篇: 擔(dān)當(dāng)作為方面存在的問(wèn)題及整改措施
一,、精神懈怠、不思進(jìn)取,，不想擔(dān)當(dāng)作為
1,、有等靠思想,。對(duì)中央、省委重大決策部署缺乏深入研究思考,，思想懶惰,，態(tài)度消極，行動(dòng)遲緩;貫徹上級(jí)部署要求照搬照抄,，不結(jié)合實(shí)際,，不深入了解情況，不研究具體落實(shí)措施,，上下一般粗,，大而化之、沒(méi)有實(shí)效;對(duì)上級(jí)安排的任務(wù)敷衍了事,、得過(guò)且過(guò);對(duì)承擔(dān)的工作能拖則拖,，不推不動(dòng)、撥一撥轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn),。有的對(duì)一些已經(jīng)明確要求推進(jìn)的重點(diǎn)工作,，等文件、會(huì)議紀(jì)要;有了文件,、會(huì)議紀(jì)要,，還要等上級(jí)調(diào)度，等兄弟市縣單位先行,、出經(jīng)驗(yàn),。
2、有守?cái)偹枷?。工作?biāo)準(zhǔn)不高,，滿足于一般化，只求過(guò)得去,、不求過(guò)得硬,，工作平推平擁。有的小富即安,、小成即滿,，取得一點(diǎn)成績(jī)就津津樂(lè)道，看不到與先進(jìn)地區(qū),、先進(jìn)單位的差距,，看不到工作中存在的問(wèn)題，自我感覺(jué)良好,，裹足不前,。有的守著自己的“一畝三分地”，在崗位上無(wú)所作為,，混天數(shù)熬日頭,，面對(duì)先進(jìn)無(wú)動(dòng)于衷，任憑外邊發(fā)展突飛猛進(jìn)也能保持“淡定”,，工作多年面貌依舊。
3,、有享受思想。有的心思不在工作上,，想的是如何享受生活,、吃好玩好,，飽食終日,、無(wú)所用心，出工不出力,，人在心已散,。特別是一些接近退休年齡的干部，自我感覺(jué)付出了這么多年的心血汗水,，該“喘口氣,、歇歇腳”了，追求安逸舒適,，做事打不起精氣神,，進(jìn)取精神消退。有的工作拈輕怕重,，不愿吃苦受累,，有的不愿分管安全生產(chǎn)、計(jì)劃生育,、信訪穩(wěn)定等方面的工作;有的對(duì)長(zhǎng)期積累和歷史遺留的問(wèn)題,，不愿“理舊賬”，靠時(shí)間消化矛盾;還有的部門(mén)“一把手”,，主動(dòng)請(qǐng)調(diào)到二線崗位,，不想沖在一線，只求清閑一點(diǎn),。
4,、有旁觀思想。有的習(xí)慣當(dāng)“二傳手”,、“甩手掌柜”,，不愿親力親為,，層層批辦轉(zhuǎn)辦，誰(shuí)也沒(méi)有靠上抓落實(shí),，最后工作落了空,。有的喜歡指手畫(huà)腳、評(píng)頭論足,，只當(dāng)評(píng)論員,，不當(dāng)戰(zhàn)斗員，自己啥事也不干,?；鶎臃从常械母刹?ldquo;只在岸上空喊號(hào)子,，不到水中用力劃船”,。
5、有功利思想,。沒(méi)有利益好處的事,，不愿干、往外推,。特別是面對(duì)嚴(yán)格的紀(jì)律約束,，一些潛規(guī)則被打破，一些利益鏈條被斬?cái)?，有些部門(mén)和干部覺(jué)得無(wú)利可圖,，辦事慢騰騰，消極怠工,。有的對(duì)上級(jí)部署要求,，根據(jù)部門(mén)和個(gè)人利益進(jìn)行“取舍裁剪”，合意的就執(zhí)行,，不合意的就推托或變通,。有的成天自我設(shè)計(jì)、斤斤計(jì)較,，過(guò)于看重個(gè)人待遇,，覺(jué)得現(xiàn)在晉升空間小了、福利少了,，就感到?jīng)]干頭,、沒(méi)盼頭，工作熱情減退甚至撂挑子,。
6,、有本位思想。有的推進(jìn)改革不積極，不愿下放權(quán)力,。對(duì)簡(jiǎn)政放權(quán),，明放暗不放，形放實(shí)不放,，依然用行政的“手”干預(yù)市場(chǎng)的“手”,，面對(duì)權(quán)力清單、負(fù)面清單,、責(zé)任清單,，如同套上了緊箍咒，渾身不自在,。有的部門(mén)表面上審批“瘦身”,，實(shí)際上中介“增肥”,，把下放權(quán)力搞成“移花接木”,。有的對(duì)需多個(gè)單位協(xié)作完成的工作，不愿主動(dòng)參與,、不愿牽頭,。有的大局觀念、合作意識(shí)不強(qiáng),，對(duì)職責(zé)邊界上的事推諉扯皮,、互踢皮球，對(duì)全局性,、整體性任務(wù)不愿出面,、不愿多做，能推則推,，能躲就躲,。
二、心存顧慮,，畏首畏尾,，不敢擔(dān)當(dāng)作為
1,、怕決策失誤，不敢大膽拍板,。有的該決策的不決策,，該拍板的不拍板,，過(guò)度謹(jǐn)慎，工作節(jié)奏慢了下來(lái)。有的對(duì)一些過(guò)去正常辦-理的事項(xiàng),，怕出問(wèn)題、不敢辦,，凡事層層請(qǐng)示匯報(bào),，讓領(lǐng)導(dǎo)簽字，一直要到主要負(fù)責(zé)同志那里才能定,。一些領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)本來(lái)自己能夠單獨(dú)拍板的事,，非要召開(kāi)會(huì)議研究研究，看似作風(fēng)民主,、決策民主,，實(shí)際目的是有責(zé)任大家共同承擔(dān)。
2,、怕有風(fēng)險(xiǎn),，不敢創(chuàng)新突破。有的面對(duì)改革發(fā)展任務(wù),，不敢啃“硬骨頭”,，缺乏攻堅(jiān)克難的志氣、敢闖敢試的銳氣,、大膽負(fù)責(zé)的勇氣,，沒(méi)有先例的事不敢干，不敢越“雷池”半步,，缺少大刀闊斧,、奮力開(kāi)拓的精神頭，有的面對(duì)困難和矛盾,，瞻前顧后,，患得患失，凡事先想退路,，只求自身安全,，不想事業(yè)推進(jìn)。
3,、怕干得多出錯(cuò)多,，不敢主動(dòng)干事。有的害怕“挑水多,、罐子摔得多”,，奉行“多一事不如少一事”、“為了不出事,、寧可不干事”,。有的面對(duì)現(xiàn)實(shí)問(wèn)題,，存在擔(dān)心干多了出現(xiàn)新矛盾的心理，故意視而不見(jiàn),，聽(tīng)之任之,。有的對(duì)項(xiàng)目建設(shè)中涉及的土地征用、房屋拆遷等問(wèn)題,，擔(dān)心出亂子,，不敢下決心推，導(dǎo)致一些已經(jīng)具備條件的項(xiàng)目遲遲沒(méi)有進(jìn)展或進(jìn)展緩慢,。
4、怕惹麻煩,，不敢直面群眾,。有的對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的問(wèn)題或信訪，心存顧忌,，擔(dān)心一旦接手脫不了身,，不表明態(tài)度、不正面回應(yīng),、不積極解決,。一些同志談到,，有些信訪問(wèn)題本來(lái)并不復(fù)雜,，就是由于回避矛盾、躲避群眾,，錯(cuò)失了解決問(wèn)題的最佳時(shí)機(jī),。
5,、怕得罪人,，不敢堅(jiān)持原則,。有的奉行“干不成事不要緊,、至少別得罪人”的思想,，愛(ài)惜羽毛,，明哲保身,。有的擔(dān)心如果凡事真抓真管,，動(dòng)了別人的“奶酪”,，損害個(gè)別人的利益,，將來(lái)會(huì)丟選票,，選擇了“低調(diào)行事”,。有的明知干部有問(wèn)題也不敢開(kāi)展批評(píng)，想的是如何捂著蓋著，大事化小,、小事化了,。
6、怕炒作曝光,，不敢“出頭露面”,。有的干部被媒體不斷爆料的現(xiàn)象嚇怕了，不習(xí)慣在媒體關(guān)注和公眾監(jiān)督下開(kāi)展工作,，不善于應(yīng)對(duì)媒體,、處置焦點(diǎn)問(wèn)題。一些干部擔(dān)心被媒體炒作成熱點(diǎn),，擔(dān)心被人盯上,、被翻舊賬，引出其他問(wèn)題,。還有的干部與企業(yè)老板打交道時(shí)心存顧慮,，怕被說(shuō)成傍大款，招來(lái)閑話說(shuō)不清,，對(duì)個(gè)人影響不好,，不再去主動(dòng)服務(wù)了。
7,、怕?lián)?zé)任,，工作推諉扯皮。有些窗口單位和服務(wù)行業(yè)的干部,，以沒(méi)有明文規(guī)定為借口,，該辦的事不辦或慢辦，該落實(shí)的打折扣,。有的部門(mén)在辦-理項(xiàng)目審批時(shí),，害怕承擔(dān)第一個(gè)蓋章的責(zé)任，幾個(gè)部門(mén)的審批事項(xiàng)互為前置,，凡事都要領(lǐng)導(dǎo)出面協(xié)調(diào),。
整改措施：
首先，在思想上要樹(shù)立擔(dān)當(dāng)?shù)囊庾R(shí),。擔(dān)當(dāng)是對(duì)工作責(zé)任的內(nèi)在自覺(jué),，黨員干部只有從思想上樹(shù)立擔(dān)當(dāng)意識(shí)，才會(huì)對(duì)自身行為產(chǎn)生“內(nèi)在命令”,。一方面,，要有樂(lè)于擔(dān)當(dāng)?shù)木瘛?lè)于擔(dān)當(dāng)來(lái)源于堅(jiān)定的理想信念,，來(lái)源于對(duì)信仰的執(zhí)著堅(jiān)守,。從焦裕祿到楊善洲,，再到李保國(guó)，這些不同時(shí)期的先進(jìn)典型之所以能夠感動(dòng)中國(guó),，就是因?yàn)樗麄冊(cè)诶硐胄拍畹闹蜗?，忘利、忘名,、忘我,，為黨、為國(guó),、為民,，用一心為公的境界情懷詮釋了甘于擔(dān)當(dāng)、樂(lè)于擔(dān)當(dāng)?shù)木衿焚|(zhì),。記得有一位老領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常講“不能把工作當(dāng)成謀生的手段,，而要當(dāng)成一種事業(yè)、一種樂(lè)趣,，只有這樣,，我們才能做到快樂(lè)擔(dān)當(dāng)”。我想這是老領(lǐng)導(dǎo)的心聲,，也是我們每一名黨員干部應(yīng)樹(shù)立的價(jià)值觀念,。另一方面，要有敢于擔(dān)當(dāng)?shù)挠職?。?dān)當(dāng)意味著責(zé)任,，責(zé)任象征著奉獻(xiàn)。前年,，按組織安排,，筆者負(fù)責(zé)一項(xiàng)拆遷工作，情況棘手,，任務(wù)較重。在這樣的背景下,，我橫下一條心,，全力以赴投入到拆遷工作中，圓滿完成組織交給的任務(wù),。事后體會(huì),，如果沒(méi)有敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木瘢ぷ骶筒粫?huì)這么順利,，也不會(huì)取得這么好的成效,。
其次，在實(shí)踐中要提高擔(dān)當(dāng)?shù)哪芰?。能力是善于?dān)當(dāng)?shù)那疤岷捅ＷC,，是擔(dān)當(dāng)?shù)念}中應(yīng)有之義,。黨員干部只有兼具勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木窈蜕朴趽?dān)當(dāng)?shù)哪芰Γ拍苷嬲龅讲回?fù)重托,、不辱使命,。要把擔(dān)當(dāng)?shù)哪芰w現(xiàn)在統(tǒng)籌謀劃上。我們現(xiàn)在常講“大局意識(shí)”,，指的就是要善于從戰(zhàn)略上,、趨勢(shì)上來(lái)思考和謀劃工作、觀察和處理問(wèn)題,。當(dāng)前,，個(gè)別部門(mén)和黨員干部在大局意識(shí)上就存在狹隘思想，比如在全面深化改革工作中,，有的上熱下冷不愿改,，有的墨守成規(guī)不敢改，有的一知半解不會(huì)改,，殊不知,，很多改革事項(xiàng)都“牽一發(fā)而動(dòng)全身”，如果單純站在部門(mén)利益上來(lái)考量,，就會(huì)影響大局改革工作的推進(jìn),。為**這個(gè)問(wèn)題，今年初,，各級(jí)改革辦都制定了改革要點(diǎn),，直接把改什么、怎么改,、改到什么程度落實(shí)到具體單位,，效果斐然。要把擔(dān)當(dāng)?shù)哪芰w現(xiàn)在終端落實(shí)上,。落實(shí)是決策的生命線,，不抓落實(shí)，再好的決策也是一紙空文,。為了推進(jìn)工作落實(shí),，近幾年，全省各地督查工作都比以往傾注更多的力量,，在調(diào)整精力,、調(diào)配人員、完善措施的基礎(chǔ)上,，按照“四個(gè)干”抓落實(shí)機(jī)制,，明確了末端落實(shí)的主體責(zé)任、時(shí)間要求和監(jiān)督檢查機(jī)制,，逐條逐項(xiàng)地落實(shí),，對(duì)推動(dòng)工作開(kāi)展起到了很好的作用,。要把擔(dān)當(dāng)?shù)哪芰w現(xiàn)在處理解決問(wèn)題上。當(dāng)前我省正處于經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展轉(zhuǎn)型期,，工作中難免遇到各種矛盾和困難,，能否妥善的解決問(wèn)題，是檢驗(yàn)干部擔(dān)當(dāng)能力的一塊“試金石”,。所以,，在碰到難題時(shí)，每一名黨員干部都具備知難而進(jìn),、迎難而上的品質(zhì),，絕不能遇到矛盾繞道走、看到困難往后躲,。以信訪工作為例,，今年信訪敏感期較多、歷時(shí)較長(zhǎng),，各地信訪工作以“化解問(wèn)題”突破口,，帶動(dòng)整體維穩(wěn)工作，圓滿完成了“兩節(jié)兩會(huì)”,、暑期,、國(guó)慶、黨的十八屆六中全會(huì)等期間的信訪穩(wěn)定工作,，確保了特殊敏感期的平穩(wěn)過(guò)渡,。
第5篇: 擔(dān)當(dāng)作為方面存在的問(wèn)題及整改措施
按照省委《關(guān)于認(rèn)真開(kāi)好全省縣以上黨和國(guó)家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的通知》等文件精神和院黨委要求，圍繞學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆六中全會(huì)精神這個(gè)主題,，結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了***總書(shū)記系列講話精神特別是在黨的十八屆六中全會(huì)上的重要講話精神，對(duì)照《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》,，對(duì)照政治合格,、執(zhí)行紀(jì)律合格、品德合格,、發(fā)揮作用合格要求,，緊密結(jié)合個(gè)人思想和工作實(shí)際，通過(guò)征求意見(jiàn),、談心交流和個(gè)人自查，深入查擺,、剖析了存在的問(wèn)題,，認(rèn)真制定了整改措施，明確了下步努力方向?，F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下：
一,、存在的問(wèn)題和不足
1,、理想信念方面。***總書(shū)記指出,，“形象地說(shuō),，理想信念就是共產(chǎn)黨人的精神之‘鈣’，沒(méi)有理想信念,，理想信念不堅(jiān)定,，精神上就會(huì)‘缺鈣’，就會(huì)得‘軟骨病’,。”我作為一名有著10多年黨齡的黨員干部,，理想信念應(yīng)該說(shuō)是比較堅(jiān)定的，能夠注重用馬克思主義加強(qiáng)世界觀改造,，能夠在大是大非面前保持堅(jiān)定立場(chǎng),，旗幟鮮明，特別是近年來(lái)通過(guò)參加黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,，持續(xù)“補(bǔ)鈣”、“加油”,，對(duì)理想信念的理解更加透徹,，認(rèn)識(shí)更加深刻。但是通過(guò)學(xué)習(xí),，也深刻認(rèn)識(shí)到自己在理想追求上的定力還不夠,，對(duì)理想信念的堅(jiān)守還不夠，還沒(méi)有真正把理想信念上升到共產(chǎn)黨人的政治靈魂和精神支柱的高度去對(duì)待,，沒(méi)有完全內(nèi)化為一種科學(xué)的世界觀,、人生觀和價(jià)值觀，沒(méi)有完全把理想信念轉(zhuǎn)化為推進(jìn)“四個(gè)全面”,、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的實(shí)際行動(dòng)和內(nèi)在動(dòng)力,，沒(méi)有認(rèn)識(shí)到堅(jiān)定理想信念是一個(gè)曲折反復(fù)的長(zhǎng)期過(guò)程，需要天天“補(bǔ)鈣”,。特別是對(duì)照***總書(shū)記提出的“四個(gè)能否”衡量標(biāo)準(zhǔn)還有差距,，總認(rèn)為理想信念比較抽象，共產(chǎn)主義比較遙遠(yuǎn),，工作生活中有一定的現(xiàn)實(shí)主義和功利主義思想,，沒(méi)有自覺(jué)做到像老一輩革命家、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員那樣為理想而奮不顧身去拼搏,、去奮斗,、去獻(xiàn)出自己的全部精力乃至生命。
2,、政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面,。參加“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,，加深了對(duì)***總書(shū)記系列重要講話和黨章黨規(guī)黨紀(jì)的學(xué)習(xí)理解,，提高了自己崇規(guī)、守規(guī),、執(zhí)規(guī)意識(shí),，增強(qiáng)了看齊意識(shí),，能夠在思想上政治上行動(dòng)上更加自覺(jué)地同以***同志為核心的黨中央保持高度一致,，堅(jiān)決維護(hù)***同志為核心的黨中央權(quán)威,，對(duì)黨忠誠(chéng),，堅(jiān)持民主集中制,，堅(jiān)持“四個(gè)服從”，沒(méi)有搞任人唯親,、團(tuán)團(tuán)伙伙,、拉幫結(jié)派等問(wèn)題,。但是對(duì)照相關(guān)要求特別是***總書(shū)記提出的“五個(gè)必須”,，仍存在一些差距和不足,。一是從嚴(yán)自律學(xué)習(xí)不夠。平時(shí)雖然經(jīng)常學(xué)習(xí)一些有關(guān)黨章黨規(guī)黨紀(jì)的文章,，但學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng)和全面，黨章意識(shí)還有待加強(qiáng),，對(duì)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩還沒(méi)有真正做到“內(nèi)化于心,，外化于行”,。二是對(duì)政治紀(jì)律認(rèn)識(shí)不夠深,。有時(shí)認(rèn)為自己在行動(dòng)上與黨的要求保持一致就行了，思想認(rèn)識(shí)不重要,，對(duì)社會(huì)上一些錯(cuò)誤的政治言論沒(méi)有主動(dòng)抵制,，存在麻痹思想,。三是個(gè)人修養(yǎng)需進(jìn)一步加強(qiáng),。工作中看到問(wèn)題就直接講出來(lái),，沒(méi)有及時(shí)溝通，有時(shí)會(huì)傷害一些同志的感情,，維護(hù)團(tuán)結(jié)方面做得不夠好,。四是有關(guān)規(guī)定執(zhí)行不夠嚴(yán)格,。一些時(shí)候由于工作緊急,，沒(méi)有嚴(yán)格執(zhí)行落實(shí)請(qǐng)示報(bào)告制度;平時(shí)工作中，對(duì)于個(gè)人重大事項(xiàng)的變動(dòng)疏于及時(shí)請(qǐng)示報(bào)告,。
3,、作風(fēng)方面。近年來(lái),，通過(guò)各方面學(xué)習(xí)特別是參加黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育,，對(duì)作風(fēng)建設(shè)重要性的認(rèn)識(shí)持續(xù)增強(qiáng),，自身作風(fēng)建設(shè)有了很大提高,，但“作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上”,，對(duì)照新形勢(shì)新任務(wù)新要求，仍存在一些不容忽視的問(wèn)題,。一是工作中深入基層調(diào)查研究不夠，沒(méi)有掌握第一手資料,，了解面上情況多，發(fā)現(xiàn)深層次問(wèn)題少,。二是在聯(lián)系群眾方面,，與群眾見(jiàn)面,，針對(duì)性、目的性的多,，真正與群眾溝通思想的少;對(duì)于群眾的呼聲和訴求，特別難以解決的人和事,，有時(shí)思想上有嫌麻煩的傾向,，向上級(jí)反映得不夠，沒(méi)能站在群眾的利益上想問(wèn)題,，解決具體情況和困難的情況少。三是雖然能較好落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,，但領(lǐng)導(dǎo)帶頭,、以上率下的作用還沒(méi)有充分發(fā)揮;對(duì)“四風(fēng)”隱身變形,、花樣翻新等問(wèn)題,，抵觸不夠,，批評(píng)不夠，反擊不夠,，特別是在公務(wù)接待方面,，有時(shí)礙于情面，有被動(dòng)陪餐和超標(biāo)準(zhǔn)接待現(xiàn)象,。
4,、擔(dān)當(dāng)作為方面。一是責(zé)任擔(dān)當(dāng)不夠,。在推進(jìn)工作中，有時(shí)存在不求有功,、但求無(wú)過(guò),、回避矛盾的現(xiàn)象。如,，對(duì)一些信訪案件舊賬，由于缺乏擔(dān)當(dāng)意識(shí),，以已經(jīng)有領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)過(guò)不愿過(guò)多參與其中,，只是把功夫下在勸返,、“滅火”上,，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)意愿不足,。二是工作標(biāo)準(zhǔn)還有待提高。很多情況下，任務(wù)要求時(shí)間緊、工作量大,，有時(shí)感覺(jué)疲于應(yīng)付，放松了對(duì)工作標(biāo)準(zhǔn)的要求，滿足于不出錯(cuò)、過(guò)得去;有時(shí)感覺(jué)這些年的努力也取得了一些成績(jī)，滋生了安于現(xiàn)狀思想,，積極向上,、銳意拼搏的工作熱情、主動(dòng)性和創(chuàng)新精神有所減退,。三是拼搏進(jìn)取精神減退,。工作缺乏主動(dòng)性和創(chuàng)造性，有時(shí)習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)考慮問(wèn)題,，習(xí)慣于用老辦法解決新問(wèn)題，用老經(jīng)驗(yàn)解決新矛盾,，大膽探索的方式方法比較少;有時(shí)習(xí)慣于“等”,，等工作部署,，等紅頭文件，等外力推動(dòng)，緊迫感,、壓力感和憂患意識(shí)不強(qiáng),，超前意識(shí)不夠強(qiáng),。
5,、組織生活方面。能夠主動(dòng)參加黨的組織生活,，按規(guī)定自覺(jué)交納黨費(fèi),，及時(shí)報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng),，但是在一些具體方面還需要進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn),。一是沒(méi)有從思想深處認(rèn)識(shí)到黨的組織生活的重要意義,，一些時(shí)候準(zhǔn)備不夠充分，標(biāo)準(zhǔn)不高,，有完成上級(jí)任務(wù)的“過(guò)關(guān)”思想和“走過(guò)場(chǎng)”現(xiàn)象存在。二是批評(píng)與自我批評(píng)不到位,。在民主生活會(huì)或組織生活會(huì)上,，有時(shí)缺乏當(dāng)面批評(píng)的勇氣，顧面子,、講人情,。如,，面對(duì)別人的缺點(diǎn)和問(wèn)題，總是以提醒代替批評(píng),，缺少了批評(píng)的力度,，存在“只栽花不挑刺”的好人主義現(xiàn)象，黨內(nèi)政治生活的政治性,、原則性,、戰(zhàn)斗性還有待提升,。三是黨費(fèi)繳納還不夠規(guī)范，雖然足額繳納,，但有時(shí)因工作任務(wù)較重而貽誤了繳納時(shí)間,，有補(bǔ)繳,、代繳現(xiàn)象,，還有時(shí)嫌麻煩,，一次交幾個(gè)月的黨費(fèi),。
6.落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任方面,。通過(guò)近期對(duì)十八屆六中全會(huì)精神的一系列學(xué)習(xí)，對(duì)全面從嚴(yán)治黨有了更為全面的認(rèn)識(shí),，但在具體工作上與全面從嚴(yán)治黨的政治要求仍有一定偏差，一是對(duì)責(zé)任理解還不透徹,。對(duì)全面從嚴(yán)治黨是重大政治責(zé)任,，主體責(zé)任是分內(nèi)責(zé)任、全面責(zé)任,、直接責(zé)任的認(rèn)識(shí)還不夠準(zhǔn)確和深刻;存在等靠和應(yīng)付思想，認(rèn)為從嚴(yán)治黨是黨委和紀(jì)委的事,，沒(méi)有面向基層做執(zhí)行和推動(dòng)工作。二是落實(shí)責(zé)任方法單一,。多是開(kāi)會(huì),、講課,、表態(tài)、泛泛提要求;對(duì)待上級(jí)文件,，上行下效、照搬照抄,，存在以“文件落實(shí)責(zé)任”現(xiàn)象，浮在面上,，缺乏有針對(duì)性和實(shí)效的落實(shí)措施。三是“一崗雙責(zé)”落實(shí)不到位,。雖然有“一崗雙責(zé)”制度，但往往是“憑印象,、靠嘴說(shuō)、看材料”,，缺乏針對(duì)性和有效性的落實(shí)舉措;對(duì)分管部門(mén)個(gè)別黨員干部的一些苗頭性,、傾向性問(wèn)題及時(shí)批評(píng)指正不夠，責(zé)任意識(shí)層層傳遞力度不夠,，導(dǎo)致分管部門(mén)落實(shí)主體責(zé)任的主動(dòng)性和自覺(jué)性不強(qiáng),。
二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因剖析
認(rèn)真剖析問(wèn)題產(chǎn)生的根源,，雖然存在一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的,，具體表現(xiàn)在以下幾點(diǎn)：
1,、理想信念還不夠堅(jiān)定。***總書(shū)記在慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立95周年大會(huì)上,，向全黨提出了“不忘初心”的號(hào)召，不忘初心,，就是不能忘了成為一名共產(chǎn)黨員最初的理想信念,。作為一名20多年黨齡的老黨員，在工作中,，我雖然能夠做到在思想和行動(dòng)上同黨中央保持高度一致,，堅(jiān)定建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義的信心，并為之努力奮斗,。但是隨著改革開(kāi)放的縱深發(fā)展,、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷推進(jìn)，外部資產(chǎn)階級(jí)思想逐漸滲透到國(guó)內(nèi),，社會(huì)大眾思想開(kāi)始呈現(xiàn)多元化，出現(xiàn)了一些非主流的庸俗實(shí)用主義者,。面對(duì)這些社會(huì)現(xiàn)象，有時(shí)候自己也會(huì)感到困惑和不解,，對(duì)是否該繼續(xù)堅(jiān)持自己一貫的共產(chǎn)黨人人生觀,、價(jià)值觀,、世界觀有時(shí)感到迷茫,。捫心自問(wèn)，為什么會(huì)出現(xiàn)這種情況?主要還是理想信念不夠牢固,，在名利和進(jìn)退間放松了對(duì)自身建設(shè)的要求,，在比較和計(jì)較中淡化了理想信念,、公仆情懷,、群眾觀念,。
2,、宗旨意識(shí)樹(shù)得不牢。隨著參加工作時(shí)間的增加,，工作環(huán)境的變化,，官本位思想滋生，與基層群眾的密切聯(lián)系有所弱化,，尤其是對(duì)群眾的呼聲,、疾苦、困難了解不夠,，為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)有所淡化,。下基層聽(tīng)取干部匯報(bào)的多，直接聯(lián)系群眾的少,，沒(méi)有解決好“我是誰(shuí),、為了誰(shuí),、依靠誰(shuí)”的問(wèn)題,，造成服務(wù)群眾的能力有所下降。因此,，在研究解決一些矛盾和問(wèn)題時(shí)，工作作風(fēng)不夠深入,，沒(méi)有從實(shí)際出發(fā)，沒(méi)有從老百姓的所想,、所需,、所求出發(fā)，得心應(yīng)手的工作抓得多一些,、實(shí)一些,，難度大,、見(jiàn)效慢的工作抓得虛一些,、少一些,。由工作中的問(wèn)題反思思想作風(fēng)方面存在的問(wèn)題，一個(gè)深層次的原因,，就是群眾路線堅(jiān)持得不夠好,，為人民服務(wù)宗旨觀有所淡薄,。
3、黨性修養(yǎng)有所放松,。開(kāi)展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育以來(lái)，重溫入黨誓詞，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)和***總書(shū)記系列講話精神，對(duì)照檢查自己深感無(wú)論是在黨性修養(yǎng)還是思想境界上,，與黨中央對(duì)新時(shí)期黨員干部的要求有較大差距,。究其原因，主要是放松了黨性修養(yǎng)的要求,，放松了對(duì)增強(qiáng)自我凈化、自我革新、自我完善,、自我提高的重視，放松了對(duì)保持黨員先進(jìn)性和純潔性的追求,。有時(shí)在追求物質(zhì)享受等不良風(fēng)氣滋長(zhǎng)的大環(huán)境影響下,，也漸漸產(chǎn)生了思想滑坡,，出現(xiàn)講享受、講待遇和講面子,、講排場(chǎng)的現(xiàn)象,。說(shuō)到底，還是自身黨性修養(yǎng)不夠牢固,，艱苦奮斗,、實(shí)事求是,、求真務(wù)實(shí)的精神有所懈怠。
4,、紀(jì)律觀念有所松懈。隨著年齡和黨齡的增長(zhǎng),，認(rèn)為自己作為一名老黨員，能夠時(shí)刻保持對(duì)黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律,、財(cái)經(jīng)紀(jì)律的敬畏,，嚴(yán)格遵守、不越紅線,，就是一個(gè)合格的共產(chǎn)黨員了,，沒(méi)有嚴(yán)格按照“四講四有”的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己，有時(shí)會(huì)產(chǎn)生紀(jì)律松懈,、觀念淡化的情況,。認(rèn)真學(xué)習(xí)省紀(jì)委編發(fā)的《全省深化“兩學(xué)一做”黨風(fēng)黨紀(jì)專題學(xué)習(xí)材料》后，發(fā)現(xiàn)所有犯案人員都是從紀(jì)律觀念淡化,、小節(jié)不保上開(kāi)始的,，這既讓我吃驚，更為我敲響了警鐘。深刻反思自身,，總的來(lái)說(shuō),，出現(xiàn)這些問(wèn)題，還是沒(méi)有嚴(yán)格按照一名合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)規(guī)范自己的生活工作,，對(duì)自身建設(shè),、自身要求有所放松。
三,、努力方向和整改措施
增強(qiáng)發(fā)現(xiàn)和解決自身問(wèn)題的能力是本次民主生活會(huì)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),。針對(duì)查擺出來(lái)的問(wèn)題，在今后的學(xué)習(xí),、工作和生活中,，我將結(jié)合十八屆六中全會(huì)精神的學(xué)習(xí)貫徹，嚴(yán)格對(duì)照《準(zhǔn)則》,、《條例》和***總書(shū)記系列重要講話精神,，堅(jiān)持邊學(xué)邊改、邊查邊改,、立行立改,、真抓實(shí)改，使各項(xiàng)措施落到實(shí)處,，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng),、推動(dòng)工作、樹(shù)好形象,。
1,、進(jìn)一步加強(qiáng)黨性鍛煉，堅(jiān)定理想信念,。老老實(shí)實(shí),、原原本本學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想和中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系把理想信念建立在對(duì)科學(xué)理論的理性認(rèn)同上,，建立在對(duì)歷史規(guī)律的正確認(rèn)識(shí)上,，建立在對(duì)基本國(guó)情的準(zhǔn)確把握上，進(jìn)一步牢固樹(shù)立正確的世界觀,、價(jià)值觀,、人生觀，解決好“總開(kāi)關(guān)”問(wèn)題,。自覺(jué)同黨中央在思想上政治上保持高度一致,，堅(jiān)決擁護(hù)中央和省、市各項(xiàng)決策部署,，并全力以赴推動(dòng)落實(shí),。努力提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,，克服功利主義和交差應(yīng)付的思想，樹(shù)立正確的權(quán)力觀,、地位觀,、政績(jī)觀、利益觀,，牢記黨的宗旨,，積極協(xié)調(diào)相關(guān)職能部門(mén)最大限度解決為群眾排憂解難，真心實(shí)意地為群眾辦實(shí)事,、辦好事,。牢固樹(shù)立擔(dān)當(dāng)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。努力克服“干累了,、歇口氣”的思想,，進(jìn)一步牢固樹(shù)立目標(biāo),、振奮精神,、敢于擔(dān)當(dāng)，始終保持昂揚(yáng)向上,、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),，嚴(yán)格要求,、恪守職責(zé),，面對(duì)新形勢(shì),、新問(wèn)題,，勇于化解難題，不松勁、不懈怠,、不拖拉,，盡心竭力完成組織交給的各項(xiàng)任務(wù),。
2、進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，努力提高黨性修養(yǎng)。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任,、一種精神追求,、一種日常習(xí)慣，不斷豐富自己的思想內(nèi)涵和精神境界,。認(rèn)真學(xué)習(xí)***總書(shū)記系列重要講話精神,，學(xué)習(xí)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，學(xué)習(xí)黨紀(jì)黨規(guī),，牢固樹(shù)立黨章黨規(guī)黨紀(jì)意識(shí)。做到學(xué)習(xí)與實(shí)踐、傳承與創(chuàng)新有機(jī)統(tǒng)一,，政治理念,、業(yè)務(wù)知識(shí)、傳統(tǒng)文化學(xué)習(xí)相互融合,，通過(guò)學(xué)習(xí)堅(jiān)定理想信念，加強(qiáng)黨性修養(yǎng),，錘煉良好作風(fēng),，提升能力素質(zhì)，不斷增強(qiáng)政治定力,、思想定力和道德定力,，切實(shí)做到學(xué)以益智、學(xué)以勵(lì)志,、學(xué)以立德,、學(xué)以致用。同時(shí)在學(xué)好政治理論的基礎(chǔ)上,，對(duì)違紀(jì)違法典型案例進(jìn)行深入剖析學(xué)習(xí),，思考推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的過(guò)程中存在的問(wèn)題。以案例為警示,、以法律為準(zhǔn)繩,，切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)貫徹的自覺(jué)性和主動(dòng)性，樹(shù)立正確的權(quán)力觀,、地位觀,、利益觀，自覺(jué)堅(jiān)守崇高的精神追求,。
3,、進(jìn)一步改進(jìn)作風(fēng)，增強(qiáng)宗旨意識(shí),。認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)中央和省,、市關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾有關(guān)意見(jiàn)規(guī)定的精神實(shí)質(zhì)和重要意義,，對(duì)照此次民主生活會(huì)查找出的問(wèn)題,，本著“有則改之，無(wú)則加勉”的原則,，進(jìn)一步加強(qiáng)自身作風(fēng)建設(shè),。牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想，把個(gè)人的追求融入黨的事業(yè)之中,，堅(jiān)持黨的事業(yè)第一,、人民利益至上。正確對(duì)待權(quán)力、金錢(qián),、名利,，在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約,，不奢侈浪費(fèi),，不追求享受。在工作上多深入基層,，加強(qiáng)對(duì)基層的調(diào)研指導(dǎo),，多傾聽(tīng)群眾意見(jiàn)，多為基層辦實(shí)事辦好事,，拜群眾為師,，在群眾中汲取工作的智慧和力量，在深入群眾中掌握第一手資料,，查找工作存在的問(wèn)題和不足,，尋找解決問(wèn)題的方法和路徑，不斷提高為民服務(wù)的能力,。
4,、進(jìn)一步強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任,。深入學(xué)習(xí)貫徹十八屆六中全會(huì)對(duì)全面從嚴(yán)治黨提出的新思想新理念新部署,，在形勢(shì)判斷上向中央看齊，認(rèn)真落實(shí)《準(zhǔn)則》和《條例》,。按照”一崗雙責(zé)”要求,，建立完善全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單，明確和細(xì)化責(zé)任主體,、責(zé)任內(nèi)容,、工作措施等，經(jīng)常性開(kāi)展主體責(zé)任落實(shí)的自查自糾,，看一看確定的任務(wù)哪些還沒(méi)有做,，哪些做得還不夠;對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題較多、群眾來(lái)信來(lái)訪反映較多,、社會(huì)反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題,，要依紀(jì)依規(guī)進(jìn)行整改或處置。堅(jiān)持嚴(yán)字當(dāng)頭,，強(qiáng)化自我監(jiān)督，加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督,，接受社會(huì)監(jiān)督,，時(shí)刻牢記職責(zé),，帶頭遵紀(jì)守法，不辱使命。
5、進(jìn)一步強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí),，嚴(yán)格廉潔自律。嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律,、組織紀(jì)律,、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律,、工作紀(jì)律,、生活紀(jì)律“六大紀(jì)律”，對(duì)照黨章黨規(guī)黨紀(jì),，不斷凈化自己的思想,、校正自己的行為，讓紀(jì)律成為自律,，養(yǎng)成遵規(guī)守紀(jì)的高度自覺(jué),。把高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求貫穿到平時(shí)生活的每個(gè)細(xì)節(jié),，見(jiàn)微知著,、防微杜漸,，慎微、慎始,、慎欲,、慎友、慎獨(dú),。認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)廉潔自律準(zhǔn)則和黨紀(jì)處分條例，堅(jiān)持道德高線,，嚴(yán)守紀(jì)律底線,，特別是把紀(jì)律底線當(dāng)作不可逾越的警戒線，事物質(zhì)變的臨界點(diǎn),。做到自重、自省、自警,、自勵(lì),，抵得住誘惑、經(jīng)得住考驗(yàn),，堂堂正正做人,，清清白白為官,，做黨性強(qiáng),、講操守、重品行,、廉潔自律的表率,，真正做忠誠(chéng)、干凈,、擔(dān)當(dāng)?shù)狞h員干部,。
以上是我的分析檢查和整改措施，一些不夠深刻,、不夠具體的地方,，懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)給予批評(píng)、指正,，我一定虛心接受,，認(rèn)真整改，今后努力把工作做好,，不辜負(fù)組織和同志們的信任與期望,。
謝謝大家!
第6篇: 擔(dān)當(dāng)作為方面存在的問(wèn)題及整改措施
黨的**大以來(lái)，****在系列重要講話中多次強(qiáng)調(diào)“領(lǐng)導(dǎo)干部要敢于擔(dān)當(dāng)”,，并將“敢于擔(dān)當(dāng)”作為好干部“五條標(biāo)準(zhǔn)”之一,。領(lǐng)導(dǎo)干部要敢于擔(dān)當(dāng)，既是共產(chǎn)黨人所必須具備的政治品格,，也是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部盡職履責(zé),、提高執(zhí)政能力所必須解決的突出問(wèn)題,。深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)****系列重要講話精神，要求每個(gè)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須認(rèn)真思考為何敢于擔(dān)當(dāng),、為誰(shuí)敢于擔(dān)當(dāng),、為什么不敢擔(dān)當(dāng)、如何善于擔(dān)當(dāng),、怎樣為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)?shù)葐?wèn)題,。
為何敢于擔(dān)當(dāng)
黨的**屆三中全會(huì)開(kāi)啟了全面深化改革的新征程，這場(chǎng)自上而下的深刻變革,，迫切需要廣大黨員干部敢字當(dāng)頭,、勇于進(jìn)取，在重大原則問(wèn)題上立場(chǎng)堅(jiān)定,、旗幟鮮明;面對(duì)深層次矛盾迎難而上,、奮力攻堅(jiān);觸及既有權(quán)力關(guān)系和利益格局時(shí)敢于亮劍、破除阻礙;面對(duì)歪風(fēng)邪氣敢于較真,、狠抓嚴(yán)管。但從現(xiàn)狀看,，部分黨員干部包括領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)當(dāng)精神弱化,，一事當(dāng)前，不是首先想如何擔(dān)責(zé)任,、作貢獻(xiàn),，而是計(jì)較個(gè)人得失，遇到矛盾繞道走,，碰到問(wèn)題不敢抓,，面對(duì)風(fēng)險(xiǎn)不敢闖;“得罪人”的事不干，“討人嫌”的話不說(shuō);只要不出事,，寧愿不做事,。這正是某些單位軟弱渙散，某些地方正氣難張的重要原因,。敢于擔(dān)當(dāng),，已經(jīng)成為全面深化改革背景下黨員干部最需重塑的政治品格，最需補(bǔ)齊的“精神短板”,，最應(yīng)養(yǎng)成的官德官風(fēng),。歷史責(zé)任要求我們敢于擔(dān)當(dāng)，黨心民望呼喚我們敢于擔(dān)當(dāng),。****大力倡導(dǎo)敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木?，體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人的強(qiáng)烈歷史責(zé)任感，具有很強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)針對(duì)性,。
為誰(shuí)敢于擔(dān)當(dāng)
領(lǐng)導(dǎo)干部的職責(zé)要求就是擔(dān)當(dāng)責(zé)任,，這種擔(dān)當(dāng)是為事業(yè),、為人民,、為社會(huì),，而不是為自己、家人,、親友或小團(tuán)體,。有的領(lǐng)導(dǎo)干部很“霸氣”,，獨(dú)斷專行,，為私利鋌而走險(xiǎn)，為“哥們”兩肋插刀,，為小團(tuán)體利益違紀(jì)違法,。這種恣意妄為,，與黨和人民要求的敢于擔(dān)當(dāng)背道而馳。****倡導(dǎo)的敢于擔(dān)當(dāng)，不是為“小我”擔(dān)當(dāng)，而是為“大我”擔(dān)當(dāng),。****說(shuō),，我的執(zhí)政理念，概括起來(lái)說(shuō)就是為人民服務(wù),，擔(dān)當(dāng)起該擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任,。這深刻詮釋和回答了為誰(shuí)擔(dān)當(dāng)?shù)膯?wèn)題。我國(guó)自古就有“天下興亡,，匹夫有責(zé)”的優(yōu)良傳統(tǒng)，為國(guó)家,、民族和人民的利益而敢于擔(dān)當(dāng),，始終是中國(guó)共產(chǎn)黨人的鮮明品格。每個(gè)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都必須牢記對(duì)民族的責(zé)任,、對(duì)人民的責(zé)任,、對(duì)歷史的責(zé)任，真正以大無(wú)畏的擔(dān)當(dāng)精神走在時(shí)代前列,。身處偉大的變革時(shí)代,，共產(chǎn)黨人理應(yīng)有創(chuàng)造歷史的壯志。盡管在歷史的洪流中個(gè)人微不足道,，但是匯聚在一起,，就能形成強(qiáng)大的力量，擔(dān)當(dāng)起歷史賦予我們的神圣使命,。
為什么不敢擔(dān)當(dāng)
敢于擔(dān)當(dāng),，靠的是信念，講的是原則，比的是付出,，拼的是智慧,。有些人為什么不敢擔(dān)當(dāng)?主要原因是：理想信念迷失，缺乏敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木裰?思想感情有距離,，缺乏敢于擔(dān)當(dāng)?shù)臑槊袂閼?能力本領(lǐng)恐慌,，缺乏敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木C合素質(zhì);利害關(guān)系有顧慮，缺乏敢于擔(dān)當(dāng)?shù)姆瞰I(xiàn)精神;制度設(shè)計(jì)有漏洞,，缺乏敢于擔(dān)當(dāng)?shù)目陀^環(huán)境,。
因理想信念迷失,、思想感情有距離,、能力本領(lǐng)恐慌而影響擔(dān)當(dāng)?shù)膯?wèn)題。一定意義上說(shuō),，這是對(duì)黨的忠誠(chéng)度問(wèn)題,。戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期，沖鋒在前,，為了勝利不惜犧牲生命是忠誠(chéng);和平時(shí)期,，敢想敢干，敢抓敢管,，為了真理,、為了事業(yè)義無(wú)反顧、無(wú)怨無(wú)悔是忠誠(chéng),。沒(méi)有這種忠誠(chéng),，就不配當(dāng)共產(chǎn)黨員，關(guān)鍵時(shí)刻就可能當(dāng)逃兵,。
因利害關(guān)系有顧慮而影響擔(dān)當(dāng)?shù)膯?wèn)題?，F(xiàn)階段社會(huì)思想價(jià)值觀念龐雜多元，利益關(guān)系和分配方式日益多樣化,，領(lǐng)導(dǎo)干部同時(shí)具有多種身份，身處多種社會(huì)關(guān)系之中,。領(lǐng)導(dǎo)干部既是黨員,，又是工作、事業(yè)中的單位人,，還是日常生活中的社會(huì)人,。在面臨不同身份可能帶來(lái)的沖突時(shí)，尤其是個(gè)人私利受到影響時(shí),，一些領(lǐng)導(dǎo)干部畏首畏尾,、裹足不前，不能正確判斷利害關(guān)系，這說(shuō)到底還是錯(cuò)誤的世界觀,、人生觀,、價(jià)值觀、權(quán)力觀在作怪,。
因制度設(shè)計(jì)有漏洞而影響擔(dān)當(dāng)?shù)膯?wèn)題?，F(xiàn)實(shí)生活中存在這樣一些現(xiàn)象：假冒偽劣屢禁不止，環(huán)境污染多發(fā)高發(fā),，少數(shù)官員集體腐敗,，部分黨員干部遇事繞道等等。這些現(xiàn)象的原因雖然是多方面的,，但在一定程度上也反映出我們的制度設(shè)計(jì)還不夠完善,，制度執(zhí)行還不夠到位，容易使當(dāng)事者既有擔(dān)當(dāng)?shù)默F(xiàn)實(shí)之惑,，又有擔(dān)當(dāng)?shù)暮箢欀畱n,，從而瞻前顧后，放棄擔(dān)當(dāng),。要營(yíng)造擔(dān)當(dāng)可貴,、擔(dān)當(dāng)光榮的社會(huì)氛圍，健全考評(píng)體系,，把敢于擔(dān)當(dāng)作為選人用人的重要導(dǎo)向,，同時(shí)通過(guò)追責(zé)、問(wèn)責(zé)等倒逼機(jī)制促使黨員干部切實(shí)擔(dān)起責(zé)任,。
如何善于擔(dān)當(dāng)
共產(chǎn)黨員要有大擔(dān)當(dāng),，就必須在堅(jiān)定信仰、追求真理,、敦品立德上下功夫,，不斷提升精神境界，強(qiáng)化精神支撐,，做到“富貴不能淫、貧賤不能移,、威武不能屈”,。要提高綜合素質(zhì)，練就敢于擔(dān)當(dāng)?shù)倪^(guò)硬本領(lǐng),。要加強(qiáng)綜合修養(yǎng),，不斷增強(qiáng)政治定力，提升文化修養(yǎng),，增強(qiáng)科學(xué)決策,、狠抓落實(shí)、調(diào)查研究的本領(lǐng)，力求在任何情況下都能辨得清方向,、想得出辦法,、扛得住壓力、作得對(duì)決策,。要加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉,，不斷豐富應(yīng)對(duì)各類特殊、復(fù)雜情形所應(yīng)具備的知識(shí),、經(jīng)驗(yàn)和技能,，與時(shí)俱進(jìn)更新知識(shí)結(jié)構(gòu)、增強(qiáng)各種能力,，不斷提高擔(dān)當(dāng)本領(lǐng),，牢牢把握主動(dòng)權(quán)。要講究策略方法,，掌握科學(xué)的方法論,，力求事半功倍，辯證地發(fā)現(xiàn),、分析,、解決問(wèn)題,，堅(jiān)持深入調(diào)研、科學(xué)預(yù)判、謀定而動(dòng),，在實(shí)踐中隨機(jī)應(yīng)變，既不以靈活性損害原則性，又不以原則性束縛靈活性。要始終相信和依靠群眾,，堅(jiān)持以身作則走群眾路線,，團(tuán)結(jié)一切可以團(tuán)結(jié)的力量,，調(diào)動(dòng)一切可以調(diào)動(dòng)的資源,，為敢于擔(dān)當(dāng)提供強(qiáng)大力量支撐,。將敢于擔(dān)當(dāng)作為制度要求,，嚴(yán)明紀(jì)律,，強(qiáng)化考核,，確保在任何情況下都能令行禁止、落實(shí)責(zé)任,。“打鐵還需自身硬”,。黨員干部要樹(shù)立問(wèn)題導(dǎo)向和底線思維，堅(jiān)持缺什么補(bǔ)什么,，需要什么學(xué)什么,，使精神境界、素質(zhì)能力與崗位責(zé)任相匹配,，從而實(shí)現(xiàn)敢于擔(dān)當(dāng)與善于擔(dān)當(dāng)?shù)挠袡C(jī)統(tǒng)一,。
怎樣為敢于擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)
**同志特別提出：各級(jí)黨組織要旗幟鮮明地支持擔(dān)當(dāng)者，為敢于擔(dān)當(dāng)?shù)念I(lǐng)導(dǎo)干部撐腰鼓勁,。要使更多敢于擔(dān)當(dāng)?shù)暮酶刹坑楷F(xiàn)出來(lái),，一靠教育引導(dǎo)，二靠機(jī)制保障,。要做到既有導(dǎo)向,、又有底線，促使黨員干部提高忠誠(chéng)度,、強(qiáng)化執(zhí)行力,。要從實(shí)際出發(fā),，加強(qiáng)制度設(shè)計(jì)，強(qiáng)化制度保障,。要健全完善干部考核任用機(jī)制,，大力培養(yǎng)選拔敢抓敢管、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹?，為有個(gè)性,、敢負(fù)責(zé)而得罪了人、丟了票的干部主持公道,。讓那些愿擔(dān)當(dāng),、敢擔(dān)當(dāng)、能擔(dān)當(dāng),、善擔(dān)當(dāng)?shù)母刹康玫街赜?，讓那些不敢?dān)當(dāng)?shù)?ldquo;老好人”、“圓滑官”難混日子,。要健全責(zé)任追究機(jī)制,，對(duì)在重大事項(xiàng)和關(guān)鍵時(shí)刻放棄擔(dān)當(dāng)?shù)狞h員干部問(wèn)責(zé),，使敢于擔(dān)當(dāng)者理直氣壯,、不敢擔(dān)當(dāng)者無(wú)所推諉。要不斷完善頂層設(shè)計(jì)，讓領(lǐng)導(dǎo)干部把敢于擔(dān)當(dāng)變?yōu)閮?nèi)心深處的價(jià)值追求和行為習(xí)慣，讓更多敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹棵摲f而出,。要營(yíng)造敢于擔(dān)當(dāng)?shù)纳鐣?huì)環(huán)境,，化解敢于擔(dān)當(dāng)?shù)膲毫?，抵制好人主義,，使敢擔(dān)當(dāng)、敢作為在黨員干部中蔚然成風(fēng)。
第7篇: 擔(dān)當(dāng)作為方面存在的問(wèn)題及整改措施
黨的十八大以來(lái),，***總書(shū)記反復(fù)強(qiáng)調(diào)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要敢于擔(dān)當(dāng),、善于擔(dān)當(dāng)、勇于擔(dān)當(dāng),，要擔(dān)負(fù)起黨和人民所賦予的偉大使命,，然而仍有個(gè)別地區(qū)、少數(shù)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部缺乏擔(dān)當(dāng)精神,，屢屢頂風(fēng)作案,，會(huì)所歪風(fēng)、變相福利,、違規(guī)提拔等現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,。筆者認(rèn)為，想要徹底根除“四風(fēng)”頑疾,，就應(yīng)首先清楚導(dǎo)致干部不敢當(dāng)?shù)脑?，從而?duì)癥下藥徹底解決領(lǐng)導(dǎo)干部不敢擔(dān)當(dāng)難題。
缺失信仰,，價(jià)值觀念錯(cuò)亂,，不善擔(dān)當(dāng)。造成黨員領(lǐng)導(dǎo)干部不敢擔(dān)當(dāng)?shù)脑蛴泻芏?，究其思想原因是其宗旨意識(shí)淡薄,，政治信仰不堅(jiān)定，面對(duì)各種誘惑攪擾時(shí),，價(jià)值觀念發(fā)生錯(cuò)亂造成的,。當(dāng)前我國(guó)既處于全面發(fā)展的重要機(jī)遇期，又處在社會(huì)矛盾沖突的凸顯期,，社會(huì)各種思想價(jià)值觀念呈現(xiàn)龐雜多元趨勢(shì),，各項(xiàng)利益關(guān)系、分配方式日益多樣化,，身處多種社會(huì)關(guān)系之中的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部所具有的身份更是多重的,，他們既是中國(guó)共產(chǎn)黨的黨員，又是各自工作崗位上和事業(yè)上的負(fù)責(zé)人,，還是日常家庭生活中的自然人,，在面臨不同身份、不同角色發(fā)生沖突,、產(chǎn)生矛盾時(shí),，特別是在個(gè)人利益與集體利益發(fā)生沖突面臨“損失”時(shí)，個(gè)別黨員領(lǐng)導(dǎo)干部往往會(huì)“不淡定”,，不能正確處理當(dāng)中利害關(guān)系,，價(jià)值觀念極易發(fā)生偏差，經(jīng)常以保全自己利益不受損失為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，從而導(dǎo)致其出現(xiàn)畏首畏尾,、裹足不前,、不愿擔(dān)當(dāng)、不敢擔(dān)當(dāng),、不善擔(dān)當(dāng)?shù)葐?wèn)題,。
缺失黨性，群眾意識(shí)不高,，不想擔(dān)當(dāng),。當(dāng)下，個(gè)別黨員領(lǐng)導(dǎo)干部身上存在著的思想上求“穩(wěn)”,、觀念上求“守”、心理上求“躲”等慵懶現(xiàn)象,，及“不求有政績(jī),，但求無(wú)過(guò)失”的懶政心理,，歸其主觀原因是其黨性淡薄、群眾意識(shí)不高,，不想擔(dān)當(dāng)?shù)谋憩F(xiàn)。在一些黨員領(lǐng)導(dǎo)干部看來(lái)，和自己的面子,、位子,、車(chē)子,、票子、房子相比，黨的利益、群眾利益,，都是浮云可有可無(wú),。如果為了黨的事業(yè)和群眾利益而帶來(lái)“丟面子,、打板子,、抓辮子、挪位子”，是得不償失的,，是不能接受的,。有了這樣的想法，發(fā)生不想擔(dān)當(dāng),、不愿擔(dān)當(dāng)現(xiàn)象就可以理解了,。沒(méi)有真正將黨的利益,、國(guó)家利益、群眾利益作為最高行動(dòng)準(zhǔn)繩的領(lǐng)導(dǎo)干部，都是在思想深處藏著極端“個(gè)人主義”不良思潮的。在任何時(shí)候、任何地點(diǎn)，這樣的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都是不稱職的領(lǐng)導(dǎo)干部,，更不是稱職的共產(chǎn)黨員,。當(dāng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部將極端“個(gè)人主義”凌駕于黨、國(guó)家和群眾利益之上時(shí)候,，他必然會(huì)或遲或早地走上與黨和人民對(duì)立之路的，其不想為黨的事業(yè)和人民利益擔(dān)當(dāng)奮進(jìn)的自私行為也是必然發(fā)生的,。
缺失能力,，缺乏擔(dān)當(dāng)意識(shí)，不會(huì)擔(dān)當(dāng),。敢于擔(dān)當(dāng)不是一句空談更不是憑空幻想的空中樓閣,，它需要黨員領(lǐng)導(dǎo)干部具有真才實(shí)學(xué)、真知灼見(jiàn)能夠擔(dān)負(fù)起黨所賦予的神圣使命和人民所寄予的深切期盼,。當(dāng)下個(gè)別地區(qū),、個(gè)別黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在一些任務(wù)重、阻力大,、困難多的重點(diǎn),、難點(diǎn)項(xiàng)目開(kāi)展過(guò)程中畏首畏尾、優(yōu)柔寡斷,，難有作為,、難有建樹(shù),，一切唯領(lǐng)導(dǎo)、唯文件,、唯指示行事,、辦事，沒(méi)有自己的主張和見(jiàn)解,，究其原因是其對(duì)自己的領(lǐng)導(dǎo)能力不自信,，對(duì)自己處理問(wèn)題的方式方法不自信，缺乏干事創(chuàng)業(yè)能力的具體表現(xiàn),。這樣的領(lǐng)導(dǎo)干部不是不想擔(dān)當(dāng),，而是缺乏勇于擔(dān)當(dāng)?shù)哪芰Γ荒軗?dān)當(dāng),、不會(huì)擔(dān)當(dāng),，尤其是在面對(duì)社會(huì)轉(zhuǎn)型所帶來(lái)的各種矛盾激化，突發(fā)事件頻發(fā)的今天,，他們更加缺乏**難題的能力和勇氣,，只寄望于老辦法、老手段來(lái)拖延矛盾的爆發(fā)以保全自己的位子,、票子,，甘心于當(dāng)一天和尚撞一天鐘，得過(guò)且過(guò)混日子,，擔(dān)負(fù)不起工作所賦予的各項(xiàng)職責(zé),、任務(wù)。
缺失監(jiān)督,，獎(jiǎng)懲力度不夠,，不愿擔(dān)當(dāng)。從現(xiàn)行各項(xiàng)政治制度和政策層面來(lái)分析,，并不是所有政策,、制度都是有利于敢于擔(dān)當(dāng)干部脫穎而出的。如在一些地方存在著的干部考察任用時(shí),，對(duì)票的理解不夠,、對(duì)民意分析不到位，簡(jiǎn)單以票取人用人,，認(rèn)為得票高的就一定好,、不高的就一定差的認(rèn)識(shí)偏差問(wèn)題;個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)敢于擔(dān)當(dāng)干部存在偏見(jiàn)，認(rèn)為他們總“惹事”不聽(tīng)組織的話,，因而對(duì)他們不支持,、不鼓勵(lì)，甚至是排斥的問(wèn)題;對(duì)干部特別是年輕干部求全責(zé)備,，以成敗論英雄,，不允許失敗,，不允許糾正錯(cuò)誤的問(wèn)題;把選拔使用干部當(dāng)做福利待遇，論資排輩,，看年頭提拔,，把不出錯(cuò)當(dāng)做晉升選拔的重要條件的問(wèn)題;對(duì)于創(chuàng)新型、實(shí)干型干部缺少應(yīng)有關(guān)心和培養(yǎng)選拔綠色通道等等問(wèn)題,，都一定程度上挫傷了敢于擔(dān)當(dāng)干部的干事熱情,。還有在個(gè)別單位工作分工不合理，權(quán)力過(guò)分集中,，一把手就是“天”,，說(shuō)的話就的聽(tīng)，不聽(tīng)就是沒(méi)能力,，同時(shí)又缺少有效的監(jiān)督,，導(dǎo)致副職、一般干部缺乏應(yīng)有“位置”,，干事創(chuàng)業(yè)的舞臺(tái)不大,，使他們想負(fù)責(zé)沒(méi)有事做，敢碰硬沒(méi)有權(quán)力,，想創(chuàng)新缺少機(jī)會(huì),，從而一步步走向不愿擔(dān)當(dāng)?shù)木车亍?/p>
