每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章,。寫作是培養(yǎng)人的觀察,、聯(lián)想、想象,、思維和記憶的重要手段,。相信許多人會覺得范文很難寫？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,，希望能夠幫助到大家,，我們一起來看一看吧。

行政辦公室文秘的職責(zé)篇一

2,、負(fù)責(zé)公司會議議定事項及領(lǐng)導(dǎo)指示的落實督辦;

3,、負(fù)責(zé)公司簡報和綜合信息的起草、發(fā)布和報送,，協(xié)助完成公司信息報送評比工作,，推動信息工作水平提升;

4、協(xié)助,、支持公司重大活動,、綜合性會議的策劃、協(xié)調(diào),、組織;

5,、根據(jù)工作安排，兼任公司總經(jīng)理室成員秘書,，負(fù)責(zé)會議通知,、日程提醒、文件呈報簽發(fā),、單據(jù)報銷,、預(yù)訂票務(wù)、信息反饋等事務(wù),。

6,、有較好的文字功底和寫作能力;

7、有較強(qiáng)的溝通,、協(xié)調(diào)和組織能力,，擅長團(tuán)隊合作;

8、有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和責(zé)任心,，工作踏實,、細(xì)致,、勤奮，能夠吃苦耐勞;

行政辦公室文秘的職責(zé)篇二

1,、負(fù)責(zé)每周工作例會,、專題會的組織，做好會議記錄,，并督促,、跟進(jìn)各部門工作的開展情況;

2、審查,、督導(dǎo),、檢查各項計劃及執(zhí)行結(jié)果，及時向總經(jīng)理匯報;

3,、審核權(quán)限范圍內(nèi)對外合同、文件和內(nèi)部上報的報表,、文件,、資料等，做好公司內(nèi)外文件的發(fā)放,、登記,、流轉(zhuǎn)，分類呈送文件,，請公司領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理;

4,、總經(jīng)理各類活動日程的安排，配合總經(jīng)理處理后勤工作,，參與公司相關(guān)事務(wù)的策劃,、組織及安排工作;

5、協(xié)助總經(jīng)理對公司職能部門進(jìn)行管理,，協(xié)調(diào)部門間關(guān)系,，關(guān)注公司內(nèi)信息流通，做好上傳下達(dá)等工作;

6,、績效管理：評估,、校對各職能部門負(fù)責(zé)人的績效考核文件，提報總經(jīng)理進(jìn)行考核;

7,、輔助開展外聯(lián)維護(hù)基礎(chǔ)工作：政府文件報批,、數(shù)據(jù)提報、現(xiàn)場接待等;

8,、其他綜合性行政事務(wù)：處理,、存檔各類綜合性文件。

行政辦公室文秘的職責(zé)篇三

1,、負(fù)責(zé)總經(jīng)理的行程安排;負(fù)責(zé)公司日常的行政管理事務(wù),。

2,、負(fù)責(zé)重要業(yè)務(wù)資料進(jìn)行檔案管理，做好公司會議紀(jì)要,，備忘錄及其它文件的整理,。

3、負(fù)責(zé)公司日常的客戶接待,。

4,、協(xié)助安排外出行程安排、資料準(zhǔn)備,。

5,、負(fù)責(zé)公司物品采購。

6,、負(fù)責(zé)員工考勤,。

7、負(fù)責(zé)公司招聘,。

8,、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性以及緊急性任務(wù)。

行政辦公室文秘的職責(zé)篇四

1,、做好來訪客戶的接待與咨詢,，做好信息的記錄，定期回訪告知咨詢者培訓(xùn)動態(tài);

2,、電話,、郵件、信函的收轉(zhuǎn)發(fā),，做好工作信息的記錄,、整理、建檔;

3,、處理公司的文件與檔案;

4,、負(fù)責(zé)公司日常事務(wù)及環(huán)境的管理;

5、整理員工請假,、調(diào)休的記錄,，做好每月考勤記錄;

6、負(fù)責(zé)各部門的溝通與協(xié)調(diào);

7,、完善公司招生管理相關(guān)制度,、體系及流程;

8、配合各部門完成工作,，完成上級交辦的其它工作事務(wù),。