總結是寫給人看的,,條理不清,人們就看不下去,,即使看了也不知其所以然,,這樣就達不到總結的目的,。優(yōu)秀的總結都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢,?下面是小編為大家?guī)淼目偨Y書優(yōu)秀范文,,希望大家可以喜歡。
置業(yè)顧問個人年度工作總結提綱篇一
一,、認真完成日常工作,,努力提高自身的能力,。
作為公司的銷售人員,深刻地認識到自己肩負的重任,,因此,,在做好日常工作的基礎上,我也不斷吸取新的知識,,努力完善充實自身的知識結構,,針對自己的薄弱環(huán)節(jié)有的放失;同時向銷售業(yè)績高的同事學習成功經(jīng)驗,以提高自身的推銷能力,,為今后的工作打下更加牢固的基礎,。加強自身學習,加快工作節(jié)奏,,提高工作效率,,力求周全、準確,避免疏漏和差錯。
二,、愛崗敬業(yè),、扎實工作、不怕困難,、熱情服務,在本職崗位上發(fā)揮出應有的作用。
公司秉著“精誠至上,,服務為先”的理念不停的在進步和完善,而自己的學識,、能力和閱歷與公司要求有著一定的距離,,所以必須加強自身的學習,以端正的態(tài)度對待各項工作任務,。積極提高自身各項素質,,爭取工作的主動性,責任心,,努力提高工作效率和工作質量,。
三、存在的問題和今后努力方向,。
工作中存在一些問題和不足,,主要表現(xiàn)在:第一,由于對業(yè)務的不熟悉,,以致工作起來不能游刃有余,,工作效率有待進一步提高;第二,有些工作還不夠過細,,一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位;第三,,自己的理論水平還跟不上公司工作的要求,。在接下來的工作中,應認真提高業(yè)務,、工作水平,,為公司經(jīng)濟跨越式發(fā)展,努力貢獻自己的力量,。
在新的一年即將來臨之際,,也意味著新目標的開始,我想我應努力做到:第一,,加強學習,,拓寬知識面,努力學習房產(chǎn)專業(yè)知識和相關工作常識;第二,,本著實事求是的原則,,盡心盡責完成各項工作,真正做個每個客戶都喜歡的好置業(yè)顧問,,努力成為一名優(yōu)秀的銷售人員;第三,,自身工作作風建設,團結一致,,勤奮工作,,形成良好的工作氛圍。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,,維護公司利益,,積極為公司創(chuàng)造更高價值,力爭取得更大的工作成績,。
四,、回顧半年來的點點滴滴。
工作的過程中,,我還需要更加積極主動;這得益于和領導,前輩的交流,,我真正感受到了領導的關懷和期望,,同時也佩服他們淵博的知識和豐富的實踐經(jīng)驗。同時我也衷心期待領導和前輩能夠多多在工作上指導我,,在思想上幫助我,,我會盡力為公司的進一步發(fā)展和壯大發(fā)揮自己應有的作用。
最后,,再次衷心的感謝身邊的每一位領導及同事,,有了你們這樣好的領導,好同事,,在這樣的一個優(yōu)秀的集體里,,我相信我們的公司明天會更好!在這片熱土上,,我們將收獲無限的希望!
置業(yè)顧問個人年度工作總結提綱篇二
20xx年初,可算是我工作上另一個轉折點,,更是一個新的開始——加入發(fā)展,,成為其中一員。不知不覺,,入職已有一年了,,在這一年里收獲的實在太多了,說也說不完,,要多謝的不單只是一兩個人,,更不是一句“謝謝”就能簡單了事的。
之前在有做過三級市場,,對和售樓這個行或多或少也有些了解,。賣一手樓是我一直向往的工作,謝謝我的經(jīng)理給了我這個發(fā)展的好機會,,踏入銷售這一行列中,,認識一班好同事,學到的不再是書本那枯燥無味的知識,。
記得我來時的運氣比較好,,第二天本項目就開盤了,開盤對我這個新人來說是一件很迷茫的事,,很多同事都在忙著收獲,,當時我在想我要努力學習,考過就可以接客戶了,,由半知半解的我到現(xiàn)在對銷售流程有一定的了解,,學到了不少的東西,當然也少不了同事之間的幫助,。深入售樓工作之后才發(fā)現(xiàn)其實很多事情要做,,要學的卻是無比的多,銷售知識永遠是個無底深淵,,但正因如此,,我樂此不疲,越來越喜歡這份工作,。
前二個月,,都是擔任見習置業(yè)顧問,一邊協(xié)助同事做好銷售工作,,一邊學著自己接待客戶,。在這里,同事都很好,很愿意去教我知識,,也很放心讓我去做,,去試。慢慢地,,接待客戶,、跟蹤客戶、簽定合同,、售后工作,、銀行相關規(guī)定各方面都開始有一定的認識。
雖然剛開始還有點不習慣,,因為正是樓盤旺季,,工作比較多,但心里不斷告訴自己,,不斷想,,付出多少,收獲多少,,只是時間問題,。即使往后不在這行業(yè)上工作,現(xiàn)在學到的這些我相信以后絕對用得上,。
4月份,,正式升上為實習置業(yè)顧問。開始真真正正接待客戶,,獨立一人將所有的工作完成,。挑戰(zhàn)性很大,一向帶點自負的我也充滿信心,。接著,,不斷遇到過問題,但在同事跟經(jīng)理的協(xié)助下,,都能順利將工作完成,。業(yè)績嘛!這半年來還算一般般,稱不上好,,總銷售24套,,轉介成交5套??偨痤~19491369.5萬元。對入行不久的來說還算是對自己有個馬馬虎虎的交代,,也或者算是一種鼓勵吧,。
其實,總的來說,太多的不足之處了,,未能一一說明,。但最顯然而見的,銷售技巧,,自身的應變能力,,國家政策各方面還有待加強。
總之,,要學得多得是,,雖然自己還年輕,但心態(tài)還是要擺得正,,主動點,,積極點,去學,,去做,。記得剛入職,經(jīng)理曾說過“多去問,,多去做,,不要怕虧,反正做了就沒錯的”!
20xx年,,也是新的開始,。同樣的,對于未來,,我充滿了期待,,希望自己還能一如既往地用心去學,去做,,甚至做得更好,,更精。
置業(yè)顧問個人年度工作總結提綱篇三
時間飛逝,,不經(jīng)意間20xx年已經(jīng)結束,。默默地算來,從參加房地產(chǎn)銷售工作,,來到 小鎮(zhèn) 銷售部,,加入我們這個有著家庭一般氛圍的團體到現(xiàn)在已經(jīng)有九個多月的時間了。九個月的時間放在以往或許會顯得很漫長,,但在這里仿佛是眨眼間便消逝而過,。
本人是于20xx年3月底加入公司的,剛入職時,由半知半解到對銷售流程有了較好的掌握,,背后確實下了不少功夫,,也用了不少時間,,當然更少不了同事們的幫助。正因為是第一次接觸置業(yè)顧問的工作,所以剛來的前半個月,,都是擔任置業(yè)助理一職,,一邊協(xié)助同事做好銷售工作,一邊學習專業(yè)知識,。慢慢地,,對接待客戶、跟蹤客戶,、簽定合同,、售后工作、銀行按揭等各方面都開始有一定的認識,。
到4月份的下半月經(jīng)考核后開始轉為實習置業(yè)顧問,。開始真真正正獨立一人去接待客戶,在此過程中遇到過許多困難,但在經(jīng)理和同事的協(xié)助下,,都能順利將工作完成,也從中很快得到成長,。一個月后本人對于公司項目的具體情況、公司的管理模式,、房地產(chǎn)專業(yè)知識和房產(chǎn)銷售流程及技巧等都有了很好的掌握,。因此,經(jīng)公司批準于20xx年4月底轉為正式置業(yè)顧問。
但由于受國家房地產(chǎn)調(diào)控政策及貸款利率等因素的影響,海南房地產(chǎn)市場從4月份開始就提前進入了銷售淡季,成交量明顯下降,。我司樓盤的銷售情況也不例外,成交量特別是在5月,、6月及7月都少得可憐。當然我們接待的來訪客戶和來電客戶數(shù)量也就有限了,而且大部分客戶對市場的觀望心理較強,。本人在前幾個月這段時間共接待各類來訪客戶50組次左右,接聽各種客戶來電100人次左右,。
雖然來訪客戶較少,但我們銷售人員并沒有因此空閑下來,而是積極地對來訪客戶進行電話回訪,對來電意向客戶進行預約,對之前的購房業(yè)主做好售后服務。本人在這期間不斷的學習,、鍛煉,、提升自己業(yè)務能力,也積累了一些意向較好的客戶群體,,為后來的有效成交奠定了基礎,。
從8月份開始公司逐步重視對外的房展推廣,首次組團去重慶參展就在現(xiàn)場成交了2套,,這次展會本人雖然沒有過去,,但過后不久本人就幫同事接待來自重慶的客戶并達成交,當時頗具成就感,。很快在九月份我們又接到通知,,月底準備再去重慶推廣,更高興的是這次名單上有了我的名字,,第一次有這樣的機會,,高興之余也有壓力,,我們出去都不想空手而歸,。
于是本人全力挖掘之前積累的客戶資源,,功夫不負有心人,在我們即將出發(fā)的前一天我就接到一位之前的來電客戶想去展會訂3套房的信息,,當時是有點不敢相信,,但幸運的是在展會的第二天他真的趕到現(xiàn)場簽了3套,之前的擔心終于落定了,。在展會即將結束時我接到公司的安排,,在國慶期間要我自己一個人留在重慶繼續(xù)堅守一個小展位,覺得是個鍛煉的好機會,,于是樂意接受了安排,。
一個人布展、一個人給客人介紹,、一個人到外面發(fā)傳單,,確實有點辛苦,但看到有客人對項目的點頭認可,,心里還是甜的多,,當然在此期間也認識了新的朋友,這就另一種收獲了,。雖然在小展會上并沒有再次現(xiàn)場成交,,但在積極的電話回訪下,10月4號還是有一位自己的四川客戶親自來到海南現(xiàn)場成交了1套,。
之后的推廣活動也是陸續(xù)不斷,,11月份本人又跟同事們踏上了海南西部精品樓盤巡展之旅。這次是政府搭臺,,企業(yè)唱戲,,澄邁縣政府帶隊出去做城市形象推廣,先后去成都,、哈爾濱等地方,。這次本人還是運用了以前的成功經(jīng)驗,在出發(fā)之前就努力挖掘出意向客戶2個,,這次有點遺憾的是最終只有一個客戶在成都展的第一天去現(xiàn)場成交1套了,。
后面我們先后去了哈爾濱、大慶,,在大慶本人和新同事成功開發(fā)了一家代理分銷商,。當然在工作之余,我們也有機會領略了美麗的異地風光,,倍感喜悅,,時?;匚丁?/p>
到12月份時我們公司全體進入了小鎮(zhèn)項目首批交房的備戰(zhàn)時期,,工作也更加繁忙,,反復的回訪跟蹤各位業(yè)主客戶,確定其來訪時間,,做好接待計劃,。接機、查房,、預算相關交房費用,、推薦裝修方案、提價信息的傳達以及對業(yè)主各種疑問的解答等,。大家為此經(jīng)常加班也很少怨言,,相互幫忙,團結一心,,也學習了新的知識和經(jīng)驗,。
還有就是本人在這將近一年的時間里,嚴格要求自己遵守公司的各項規(guī)章制度,,按時上班,、不早退、不無緣無故休假,。積極參加公司或部門的各種培訓及考核,,不斷改進、總結,、運用,。當然也與同事們真誠相待、和睦相處,,不時記住學習別人的優(yōu)點,,寬容別人的缺點,盡量讓自己保留一個好的心態(tài),,使之快樂,。
另外,就是在不斷地接觸各種客戶之后,,跟其他樓盤相比的過程中更能深刻地體會到我們項目的優(yōu)劣勢,。歸納起來有,項目吸引客戶的地方主要有:跨海大橋,、西線高鐵等大環(huán)境的發(fā)展?jié)摿?風景優(yōu)美的萬畝飲用水庫,、一線湖景;澄邁長壽之鄉(xiāng)、咖啡風情鎮(zhèn)的生態(tài)環(huán)境;項目的自身規(guī)劃與國際旅游島下風情小鎮(zhèn)的規(guī)劃合一,,還有網(wǎng)站的優(yōu)美宣傳等等,。
而影響客戶購買信心的因素有:澄邁,、xx地區(qū)的整體市政配套落后;項目地理位置較偏、生活條件差;小區(qū)的園林綠化較慢,、現(xiàn)場環(huán)境與網(wǎng)站效果圖落差感太大;及個別證件公開不齊全等,。當然客戶們也給我們項目提出了不少寶貴意見如:58平方戶型要增加采光口;6號樓2單元81平方戶型的私密性讓人擔心;一梯兩戶的八十多平方戶型的入戶門外開時有點遮擋樓梯出口,建議向里開;生活陽臺的拍水管要盡量大一些;可不可給想安裝太遠能熱水器的業(yè)主提供條件等等,。
總之,,本人在來公司的這段時間里,收獲頗多,,當然也積累了一些經(jīng)驗,總結出一些心得,,希望20xx年借此把工作做的更好,,歸納起來主要有以下幾點:
1.保持一顆良好的心態(tài)很重要。良好的心態(tài)是一個銷售人員應該具備的最基本的素質,,良好的心態(tài)也包括很多方面,。
a.控制情緒 我們每天工作在銷售一線,面對形形色色的人和物,,要學會控制好自己的情緒,,不能將生活中的情緒帶到工作中,以一顆平穩(wěn)的心態(tài)去面對工作和生活,。
b.寬容心 人與人之間總免不了有這樣或那樣的矛盾事之間,,同事、朋友之間也難免有爭吵,、有糾葛,。只要不是大的原則問題,應該與人為善,,寬大為懷,,學會寬以待人。
c.上進心和企圖心 上進心,,也是進取心,,就是主動去做應該做的事情。要成為一個具備進取心的人,,必須克服拖延的習慣,,把它從你的個性中除掉。企圖心,,當欲望產(chǎn)生的時候,,就會產(chǎn)生企圖心;如何將企圖心用好,必須好好的學習,。
2. 不做作,,以誠相待,,客戶分辨的出真心假意。得到客戶信任,,客戶聽你的 , 反之你所說的一切都將起到反效果,。
3. 了解客戶需求,第一時間了解客戶所需要的,,做針對性講解,。
4. 推薦房源要有把握,了解所有的房子,,包括它的優(yōu)劣勢,。做到對客戶的所有問題都有合理解釋。
5. 保持客戶關系,,每個客戶都有各種人脈,,只要保證他們對項目的喜愛,他們就會將喜愛傳遞,。
6. 確定自己的身份,,我們不是在賣房子,而是顧問,,以我們的專業(yè)來幫助客戶,。多與客戶講講專業(yè)知識,中立的評價其他樓盤,,都可以增加客戶的信任度,。
7. 在銷售經(jīng)理的帶領下,與同事團結協(xié)作,,完成公司新一年的銷售目標,。
8.加強自身學習,因為再好的方法與計劃,,也要靠強有力的執(zhí)行力來完成,。這也是我個人需要加強的地方。作為房地產(chǎn)的置業(yè)顧問,,不僅要精通賣房業(yè)務,,對周邊的一些知識也必須了解 , 這樣才能更好為客戶服務,讓客戶感覺我們的房子無論從質量,,社區(qū)環(huán)境,,物業(yè)質量等較其他樓盤都更有優(yōu)勢。
最后,,非常感謝公司領導給本人的鍛煉機會,,感謝同事對我的幫助。在新的一年里自己要保持一顆良好的心態(tài),積極的心態(tài),、向上的心態(tài),,去面對工作、面對生活,,好好工作,、好好生活,忠于公司,忠于顧客,忠于自己的職責,,也要忠于自己的業(yè)績,,來年努力交出自己滿意的成績單。
置業(yè)顧問個人年度工作總結提綱篇四
又是一年來,,在這辭舊迎新的日子里回首過去,,仿佛點點滴滴就在昨日,這一年有碩果累累的豐收,,有與同事共同攻關的艱辛,,有遇到困難和挫折的無奈,但都在大家的共同努力下,,20xx已平穩(wěn)度過,不知不覺,,20xx年充滿希望的一年及新的挑戰(zhàn)又在眼前,,下面我把這上半年來的工作情況總結如下:
一、銷售方面
1,、20xx年是房地產(chǎn)真正的“寒冬”,,由于今年國家對房地產(chǎn)市場的調(diào)控及房貸利率下降的多種原因,客戶看房明顯下降,,大部分都在觀望中,,這對我們的銷售也帶來了很大的困難,截止目前,,全年接待來訪600余組,,共成交33組,離公司年初制定的任務還存在很大一部分距離,,未能完成銷售任務,。
2、簽訂合同及備案方面,,5月x日是個偉大不平凡的日子,,在這一天迎來了我公司的1#樓交房工作,隨著前期公司大力配合下,,我公司完成辦理五證的工作,,這一天交房、簽訂合同是同時進行的,,雖然在簽訂合同時有的客戶存在這樣那樣的問題,。
例如面積差異問題,、優(yōu)惠方面問題、有業(yè)主提出工程質量問題等等,,但都在全體同事及各個部門的共同配合努力下,,特別是工程部,財務部,,行政部和物業(yè)公司的配合下,,截止目前,1#樓交房80戶,,2#交房24戶,,3#樓交房19戶,累計共交房122戶,,合同簽訂1#樓98戶,,2#樓35戶,3#樓38戶,,5#樓126戶,,共簽訂合同299戶,余4戶未簽,,合同備案281戶,,超額完成了5月份時制定的此項任務。
3,、按揭貸款 自5月x日合同的簽訂到6月x日第一組客戶在建行面簽的順利過關,,標志著我公司的按揭貸款正式啟動,自此也拉開了按揭的帷幕,,而前期辦理貸款時按銀行要求首付比例必須達到40%以上,,還需提供收入證明和銀行流水。
由于我公司的客戶群體普遍都是下冶,、大峪,、王屋和邵原西部,客戶質量不高,,大多數(shù)都存在10%首付難補齊,、收入證明和銀行流水又提供不到位的情況,對按揭造成了很大的困擾,,銷售員壓力無比緊張,,在公司張總和集體領導的研究下,允許客戶向公司借錢先辦貸款,,待交房時補齊所借放款,,這一舉措既緩解了公司資金問題又解決了客戶難題。
截止目前,建行已面簽137戶,,面簽金額2982萬元,,工行面簽42戶,面簽金額1071萬元,,公積金面簽50戶,,面簽金額1083萬元,累計面簽229戶,,共計金額5136萬元,,放款方面,建行1953萬元,,工行1046萬元,,公積金放款805萬元,累計共放款3804萬元,。
在這里不得不提的是公積金貸款,,公積金按揭都是由客戶自己去公積金中心提交手續(xù),審核之后由開發(fā)商和客戶及公積金中心共同去房管局做抵押,,前期由于銷售部的人員過于緊張,,經(jīng)公司領導研究決定由行政部黃全權接手,在黃主任的帶動下,,公積金取得了可喜的成績,。
二、日常管理工作
銷售部是公司對外展現(xiàn)形象的窗口,,代表的是公司外表也是公司最賺錢的部門,是一個先鋒部門,,銷售工作也是最直接的拿業(yè)績說話,,天天跟形形色色的人打交道也是最難得一件事情,特別是遇到不講理素質低的客戶,,面對這些,,為了完成任務,銷售員必須加強自身工作意識,,冷靜地處理客戶問題,,避免疏漏和差錯,努力讓每個客戶都滿意,,只有這樣才能實現(xiàn)公司最大利益,,對此,我們應做好以下幾點:
1,、認真做好市場調(diào)研工作,。對整個房地產(chǎn)市場的信息掌握,對競爭樓盤的細致分析都要做好調(diào)研記錄,給公司產(chǎn)品定價提供數(shù)據(jù),,做到知己知彼百戰(zhàn)不殆,。
2、配合公司活動作出相應調(diào)整,,在銷售現(xiàn)場做好銷控,,對突發(fā)情況、房源,、價格,、優(yōu)惠等確保準確,避免一房兩賣等錯誤,。
3,、做好銷售的培訓學習工作,及時捕捉政策信息,,專業(yè)知識等與銷售員分享,,共同學習共同成長共同進步。
4,、做好與其他部門的溝通協(xié)調(diào)工作,,例如與財務核對數(shù)據(jù),與工程結合工地的施工進度,,與行政部協(xié)調(diào)需購買材料及車輛使用,,與物業(yè)公司結合交房,裝修的各種問題等等,。
三,、自身不足之處與解決辦法
首先我要感謝公司領導對我的信任,從去年x月份開始,,我擔任銷售主管一職,,在這一年多時間中,雖取得了一些成績但也存在一些問題和不足,,主要表現(xiàn)在:
1,、脾氣太急躁,個人心理承受能力不是很好,,對有的事情個人感觀較重,,說話尺度把握有所欠缺,辦事尺度掌握不夠好,,這種性格會造成本部門和其他部門的誤解,。
2、不細心,,考慮問題太少不夠細,,該考慮的問題沒考慮到位,。
3、管理方式?jīng)]有制度化,,沒有監(jiān)管到位,,導致有些問題沒有及時解決,延誤工作效率,。
針對以上不足之處我要努力做到:
1,、加強學習,拓寬知識面,,努力學習房地產(chǎn)專業(yè)知識,,加強對房地產(chǎn)發(fā)展走向的了解及周邊樓盤的了解和學習,對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃當前情況做到心中有數(shù),。
2,、本著實事求是的原則,,做到上情下報,下情上報,,真正做好領導的助手,。
3、注重本部門的管理,,團結一致,,形成良好的工作作風,不斷改進銷售團隊的工作積極性,,凝聚力,,以達到完成公司下達的任務指標,。
四,、明年努力方向
1,、做好業(yè)務學習準備,由于今年對房地產(chǎn)的調(diào)控,,客戶看房量明顯減少,要充分利用這段時間補充相關業(yè)務知識,,使大家的業(yè)務水平有所提高,,盡量抓住每一個成交機會,,打造出一支有擔當有作為的銷售團隊。
2,、剩余房源全部消化及全力配合客戶辦理按揭回款工作,,爭取早日把剩余資金全部回籠,,為公司下個樓盤發(fā)展奠定堅實的基礎,。
3、做好20xx年x月x日交房工作,。 距離5#樓交房還有將近半年的時間,,有了前3棟樓的交房經(jīng)驗,那么5#樓交房就輕車熟路,,首先要做好準備工作,,如給客戶的交房明細要提前算好和財務核對無誤后,讓客戶提前準備好交房資料及其辦證費用,,其次通知客戶來領取交房通知單,,以最快捷的方式把客戶提出的問題及時消化和解決,以便達到5號樓順利交房,。
4,、對峰景國際與富貴園兩個項目的安排我也作出了分工,富貴園明年的銷售及按揭回款工作主要負責人劉源,,兩個項目的按揭貸款銀行方面主要負責人陳強,,工作要做到早計劃晚總結,遇到問題及時溝通,,做到工作系統(tǒng)化和正規(guī)化,,提高團隊的工作效率。
五,、對公司的合理化建議
1,、建議公司多組織培訓學習的機會,針對銷售部目前情況,,銷售員都不是專業(yè)銷售公司出身,,都沒有得到過正規(guī)專業(yè)的培訓和策劃,如果現(xiàn)在接手下個樓盤,,那么我們銷售部可以說是毫無戰(zhàn)斗力,,希望公司可以專門挑選一個合適的人員去專業(yè)部門學習深造。
2,、人本管理,,讓合適的人做合適的事。每個人都有不同的特質,,包括性格,、人生觀,、價值觀、社交能力和心理能力,,希望公司的所有領導同時也能成為員工的導師,,為員工在工作和生活上指點迷津,以為公司培養(yǎng)有用人才為目的,,幫助大家找到自己適合的位置,。
3、服務意識,。 在市場經(jīng)濟條件下,,商品競爭很大程度上就是服務的競爭,如何把客戶服務好放在首位,,最大限度為客戶提供人性化的服務才是關鍵,,所以我認為公司所以員工都應從細微做起,熱情服務,,在適當?shù)臅r間說適當?shù)脑?,做適當?shù)氖拢挥羞@樣客戶才會真正體會到我們的服務,,才會認同我們,、認同我們的企業(yè),也只有這樣公司才能做大做強,。
總結過去,,展望未來,我要正視自己的不足,,做到積極改正,,勇于自我批評,發(fā)揚優(yōu)點,,克服不足,,以更加飽滿的工作熱情和工作狀態(tài)來嚴格要求自己,按照公司整體發(fā)展要求,,為公司盡力盡為,、盡職盡責,為公司發(fā)展做好更大貢獻!
置業(yè)顧問個人年度工作總結提綱篇五
在這個月中我感受就是自己從迷茫中找到了方向,。以前我總是在問自己,,我是誰?我能做什么?我想成為誰?我都是一片茫然,在于盧經(jīng)理和扶主管的接觸中我慢慢的明白了一句話:“活在當下”,。我只有把眼前的每一件事做好,那樣我就會慢慢的進步,。人不能放眼未來,,只有走好每一步,,才能到達頂峰!在這個月中我的總結如下:
1、接待每天前來咨詢的來訪和來電客戶,。
在接待完后,,盧經(jīng)理和扶主管都會給我指出我哪里做的不好,話哪里沒有講好,。我知道那些不好的必須要改正,,而且更要掌握。在每天接待中我們最不足的就是在于客戶交談時很不自然,、不放松,、有小動作、語氣僵硬等,。我有時候也不斷的在想為什么會這樣?為了改變這一現(xiàn)狀,,我每天大聲朗讀羊皮卷,提高我的精神面貌和語氣,,但是效果不佳,。
為了更進一步的了解,我解剖自己,,我發(fā)現(xiàn)最重要的原因是我沒有自信,,喪失了自信,如何能做好這行工作?以后也要加強自己的信心,,做好接待,。其實還有一點,我自己覺得如果領導鼓勵了我,,我會信心是倍增的,,干什么都來勁。我記得有人給我說過一句話:“不要怕犯錯,,大膽去做,,錯了就改,以后不要犯第二次”,,對我影響很大,。
2、處理四季花城售后事宜,。
如更名,、2,17,,18號樓的工期解釋,、房產(chǎn)證遲辦說辭等。雖然我了解說辭和流程,,但是在實戰(zhàn)中還是出了不少的問題,。通過盧經(jīng)理和扶主管的開導我了解到,,在做這些的時候,一定要了解每句話的意思;每個流程的意義,,才能做好!在與客戶交談中一定要發(fā)現(xiàn)問題,,分析問題,問題目的是什么,。這些東西一定要在腦子里飛快的旋轉,,養(yǎng)成這種好的習慣,一定可以吧工作做好!
3,、在新的一個月里我要做到以下:
在接待完客戶后,,總結在接待過程中的不足并加以改正;在書寫合同時一定要細心、用心;加強自己的信心,,積極工作;加強自己說話的,,學習好待客之道,用好禮貌用語;遇到問題,,馬上解決,。
置業(yè)顧問個人年度工作總結提綱篇六
時近年末,不經(jīng)意間20__年轉眼就要過去了,。默默地算來,,從參加工作,來到,,來到現(xiàn)在的這個銷售部,,加入我們這個有著家庭一般氛圍的團體到現(xiàn)在已經(jīng)有半年多的時間了。半年的時間放在以往或許會顯得很漫長,,但這半年對于我來說卻是那么的短暫,,仿佛是在眨眼間變消逝而過。
六月初的我剛剛畢業(yè),,如假包換的一個毛頭小子,,對于工作而言是懵懵懂懂的,不知道也不愿意去接觸它,,所以我隱藏了自己,,一直藏到大學畢業(yè),藏到我無處可藏而必須去面對,。社會很現(xiàn)實,,我也很現(xiàn)實,我在尋找一個機會,,一個能讓自己有所發(fā)展的機會,。
我懷揣著一顆緊張的心開始了應聘和面試的過程。很幸運,我來到了陽光新城,。認識了現(xiàn)在我身邊的這些和我一起工作的俊男靚女們,。
當時對于置業(yè)顧問我沒有任何實質上的認識,而房地產(chǎn)對于我來說只不過是中國這幾年經(jīng)濟增長的重要指標之一,,它占有很大的份額,同時也帶動了這幾年全國gdp總值像打了雞血一樣嗷嗷嗷地往上躥,。在案場學習的半個月的時間是我收獲的一段時間之一,。
領導和同事們的細心教導,那些毫不吝嗇的經(jīng)驗之談讓我收獲頗豐,,逐漸成長,。讓我對于工作有了一個很美好的認識——原來,和你一起工作的那些人,,不一定全部都是你的同事,,卻很可能全部都成為你的朋友。
相信我,,是你們平時工作與生活中的點點滴滴讓我愛上了這份工作,,愛上了我們的這個團隊。這對于第一次正式參加工作的我而言是十分幸運的一件事情,。
從七月份開始我就在市區(qū)售樓部上班了,,那里是我第一次與購房顧客面對面交流的場所。雖然工作很單一,,只是安排看房車,,接待到訪客戶,派單,,安排行銷人員等,。但這是極為鍛煉人的工作,這不僅是考察我對于這個工作的態(tài)度,,也是一種磨練,。
因為那時咱們的案場制度還不完善,我壓根兒不知道嘛時候能參加上崗考核,,要知道那種無限期的等待是很可怕的,,呵呵。能和客戶有第一時間的接觸,,雖然不是帶著去看房,,但也了解了一些購房客戶的需求與意愿,最重要的是能了解到在客戶眼中對我們工作的看法,,對陽光新城這個項目的看法,,是最直接也最真實的,也是記憶最深的。
八月份的時候領導安排我和賈新螢一起下鄉(xiāng)做宣傳,,跟著宣傳車滿縣區(qū)的轉悠,。領導的意思是想讓我熟悉熟悉項目周邊的市場情況,客源方向,,以及縣區(qū)客戶對于大產(chǎn)權住房的一些看法和認識,,同時好讓我能有更多的了解對于縣區(qū)的客戶應該注意些什么。
因為銷售歸根結底就是一種人與人之間的交流,,一種價值的交換,。只有交流到位了,交換才有可能產(chǎn)生,。這些以往在課本中經(jīng)??吹降母拍钤跊]有實際的接觸下是無法成為我自己的東西的,對此我格外珍視,,所以那時候每次都打扮的像是去旅行似的,,因為開心啊,機會難得啊,。
九月份參加房展會,。之前,我只是房展會的參觀者,,時不常去看看車模美女什么的,,這次能夠成為參與者,能夠和大家一起去完成這次展會我很興奮,,很幸福,。房展會讓我了解到了咱們項目本身在新鄉(xiāng)市這個市場中的一個位置,一個與市區(qū)其他樓盤相比較而言的一個優(yōu)勢與劣勢的彰顯,,在這些對比中去完善自己將來對于客戶對市區(qū)房源問題的一個比較直觀的了解與認識,,這又是一次成長。展會上第一次幫助同事售出一套房子,,小興奮了一個星期,。
十月份,我在市區(qū)售樓部與案場之間來回運動了一個月,,期間經(jīng)歷了兩次原來同事的離去,,再一次的提醒我,社會是現(xiàn)實的,,每個人也都是現(xiàn)實的,。每個人的生活目標與理想是不一樣的,但只要我用心去交換,,不論在哪里大家都是朋友,。離別對于我而言是個比較禁忌的話題,,因為不論是怎樣的離別總會讓我打心底里不自覺的有些難受,而我不是一個善于宣泄情感的人,,所以總是憋著,。大家都是朋友,現(xiàn)在是,,將來也是,。有同事離開就有新同事加入,這是一個快速發(fā)展的社會,,能否融入集體全看一個人本身的能力,,但更重要的,是你是否一顆想要被這個團體所接納的心,。
十一月我正式上崗了,從開始到十二月底共接待了15組客戶,,雖然自己感覺一直在努力但始終還是沒有成交,。很可能是我的回訪邀約做的不夠到位,可能是電話里的交談讓我總感覺不夠真實,,沒法像面對面一樣讓自己去放得開,。這是應該有所加強的,但畢竟沒有眼神的交流的溝通還是讓我有些難以適應,,相信自己應該可以盡快的去克服這些,,畢竟只是一味的著急去有成績不是長遠的一個選擇。
以上是我自六月份以來的一個工作總結,,話說質變的產(chǎn)生是量變的積累,。如今的我比半年前成熟了許多,卻依舊保持著天真,。我將繼續(xù)成長下去,,繼續(xù)天真下去,讓自己在什么樣的工作條件下都有所收獲,,與同事有更多更好地成績,,讓自己快樂。
置業(yè)顧問個人年度工作總結提綱篇七
似水流年,,20xx年已接近尾聲,,進入公司已有半年,回顧這半年來的工作,,在公司領導及各位同事的支持與幫助下,,按照公司的要求,認真完成各項工作,。通過這段時間的學習與工作,,在以往的工作模式上有了新的改進,工作方式也有了較大的變化,現(xiàn)將20xx年來的工作情況做簡要總結:
一,、認真完成日常工作,,努力提高自身的能力。
作為公司的銷售人員,,深刻地認識到肩負的重任,,因此,在做好日常工作的基礎上,,還要不斷吸取新的知識,,完善自身的知識結構,針對自己的薄弱環(huán)節(jié)有的放失;同時向銷售業(yè)績高的同事學習成功經(jīng)驗,,以提高自身的能力,,為今后的工作打下更牢固的基礎。加強自身學習,,加快工作節(jié)奏,,提高工作效率,力求周全,、準確,,避免疏漏和差錯。
二,、愛崗敬業(yè),、扎實工作、不怕困難,、熱情服務,,在本職崗位上發(fā)揮出應有的作用。
公司秉著“精誠至上,,服務為先”的理念不停的在進步和完善,,而自己的學識、能力和閱歷與其都有一定的距離,,所以必須加強自身的學習,,以正確的態(tài)度對待各項工作任務。積極提高自身各項素質,,爭取工作的主動性,,責任心,努力提高工作效率和工作質量,。
三,、存在的問題和今后努力方向。
工作中存在一些問題和不足,,主要表現(xiàn)在:
第一,,由于對業(yè)務的不熟悉,,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高,。
第二,,有些工作還不夠過細,一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位,。
第三,,自己的理論水平還跟不上公司工作的要求。
在下接下來的工作中,,應認真提高業(yè)務,、工作水平,為公司經(jīng)濟跨越式發(fā)展,,努力貢獻自己的力量,。
在新的一年即將來臨之際,也意味著新目標的開始,,我想我應努力做到:
第一,,加強學習,拓寬知識面,,努力學習房產(chǎn)專業(yè)知識和相關工作常識。
第二,,本著實事求是的原則,,盡心盡責完成各項工作,真正做好每個客戶都喜歡的置業(yè)顧問,,努力做好一名優(yōu)秀的銷售人員,。
第三,自身工作作風建設,,團結一致,,勤奮工作,形成良好的工作氛圍,。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,,維護公司利益,積極為公司創(chuàng)造更高價值,,力爭取得更大的工作成績,。
四、回顧本年來的點點滴滴,。
工作的過程中,,我還需要更加積極主動;這得益于和領導,前輩的交流,,我真正感受到了領導的關懷和期望,,同時也佩服他們淵博的知識和豐富的實踐經(jīng)驗,。同時我也衷心期待領導和前輩能夠多多在工作上指導我,在思想上幫助我,,我會盡力為公司的進一步發(fā)展和壯大發(fā)揮自己應有的作用,。
最后,再次衷心的感謝身邊的每一位領導及同事,,有了你們這樣好的領導,,好同事,在這樣的一個優(yōu)秀的集體里,,我相信我們的公司明天會更好!在這片熱土上,,我們將收獲無限的希望!
置業(yè)顧問個人年度工作總結提綱篇八
x年是開盤之年,我從一個新人開始學起,,從預約客戶,、考講沙盤、接待客戶并成交客戶,,一步一步向著自己的目標在努力著,。在這期間不斷的學習、鍛煉,、提升自己的業(yè)務能力;不斷的預約,、回訪、拜訪客戶;配合著經(jīng)理的營銷策略,,駐點,、派發(fā)宣傳單、電話回訪追蹤客戶,、分析成交來訪客戶,。這些都讓我本人在這一年中慢慢的學習和成長著,并榮幸的加入到團隊這個大家庭中,。
一,、工作中學習到的東西
而在團隊中,經(jīng)理,、主管,、同事的指導,讓我這個初學者可以盡快的學習和成長,。
①團隊之間關系的融洽和親密的配合,,讓我明白了團隊合作會比一個人奮戰(zhàn)更具有效率,從而增強了團隊榮辱感;
②每一天的開會客戶分析,,讓我學會了如何去分析客戶的需求和心理,,從而增加了成交的機率;
③經(jīng)理每次的培訓課程講解,都會讓我對銷售技巧有了更深的認識,,在銷售實戰(zhàn)中也更加體會到“聽聞看說”的重要性,,對于分析客戶的類別時也更加的快捷有效率,,使客戶的成交周期在慢慢的縮短;
④在與客戶洽談成交時,也學習到了交談的技巧,,提高了語言表達能力,,增強了個人心理素質。
⑤懂得了,,只有與客戶轉換角度的去思考,,才會去明白客戶所擔心的和所需求的,從而給出適合客戶本人的產(chǎn)品,,取得客戶信任,。
二、工作不足之處
同樣,,在學習中,,也有些不足的地方。
①不能很好的維護好客戶,,在情感營銷這方面,,無法領悟其精髓。
②電話約訪客戶技術不成熟,,在很多時候,,總是無法電話約訪到客戶時間。
③在無法達成成交時,,心態(tài)上會出現(xiàn)些許的偏差,,個人心理素質還是不夠強大。
④個人的知識積累不夠全面,,沒有足夠的廣度和深度。
但我會繼續(xù)努力,,積累知識,,增強心理素質,放正心態(tài),,讓自己思維模式轉變,,更好地發(fā)揮出情感營銷的特點,提高銷售成績,。
三,、下一年和目標
1、 個人下一年的工作計劃:
①向經(jīng)理,、主管,、同事學習取經(jīng),再次提高銷售知識的積累,,提升銷售業(yè)務能力,,增強自己邏輯思維分析;
②關注同事情感營銷特點,,彌補自己不足之處,提升與客戶的關系處理和溝通技巧;
③溫故而知新,,溫習經(jīng)理培訓的課程內(nèi)容,,在銷售實戰(zhàn)中領悟其精髓要領,并學會融會貫通,,執(zhí)行完成經(jīng)理分配的各項營銷策略計劃,。
2、 個人下一年的目標:
①每天電話20組以上,,爭取約訪客戶上門一組以上;
②每天抽出時間看報紙與新聞,,了解社會上各方面消息,擴大自己的知識面;
③完善自己各項銷售技巧,,爭取在明年讓自己的銷售業(yè)績可以提高兩倍以上,,為自己的下一個目標做好充分的準備。
四,、個人對公司的建議
1,、對公司各部門的建議
首先,我們應該感謝在工作中無條件支持和配合我們工作的各部門同事們,。感謝水吧部和安保部的同事,,在我們每次外出派單和在外駐點時,都可以給于無私的幫助;感謝合同部和按揭部同事配合我們在銷售前沿,,幫助客戶咨詢和解決各方面問題;感謝領導層做出了方便我們銷售的策劃優(yōu)惠方案,。但為了更好地服務于客戶,更方便我們的銷售工作,,為公司積累更多的財富,,我有以下幾點建議:
①項目的工程進度可以加快,例如住宅外立面的鋪貼,、樣板間的裝修,,這樣可以讓客戶親眼看到,讓銷售人員的話語更具有說服力;
②對老帶新的客戶獎勵,,在銷售中起到了很大的作用,,縮短了銷售周期,公司領導也給予了肯定,,希望財務部可以縮短流程手續(xù)時間,,讓客戶盡快得到相應獎勵,不會使客戶心里產(chǎn)生懷疑;
③俗話說“三軍未動,,糧草先行”,,員工工作的動力來源于工資和獎勵,公司管理層更明白其中的利害關系,,望財務部可以準時發(fā)放員工的“口糧”,,只有良好的公司福利,,才可以激發(fā)員工的工作激情和斗志,吸引更多的社會人才為公司服務,。
我們的工作就是為了服務于客戶,,為服務客戶便捷的辦理各項手續(xù)是我們的工作宗旨與原則,希望各部門以此原則為重點,,不怕麻煩,,為客戶實行一條龍服務,讓客戶感到“省心,,放心,,開心”。
2,、對公司的看法
公司在最近一年里,,經(jīng)過不斷地吸納人才,使得公司的管理體制已慢慢健全,,而董事長的公司目標,,則為公司的前方道路作了明確指示,員工也都努力積極工作著,,若董事長可以靜心聽取下層員工的工作反饋建議,,并進行研討,再加上各部門可以親密交流配合完成工作,,相信公司會如同“東方明珠”一樣,,綻放出耀眼光芒。
最后,,祝愿公司各部門同事,,祝愿各位管理層領導,在新到來的xx年里身體健康!工作開心!財源廣進!
并祝愿我們一起努力的公司,,事業(yè)蒸蒸日上,,銷量碩果累累,團隊和諧美滿!
置業(yè)顧問個人年度工作總結提綱篇九
20xx年初,,可算是我工作上另一個轉折點,,更是一個新的開始――加入深圳中原發(fā)展,,成為其中一員,。不知不覺,入職已有半年了,,在這半年里收獲的實在太多了,,說也說不完,要多謝的不單只是一兩個人,,更不是一句“謝謝”就能簡單了事的,。
之前在龍崗有做過三級市場,,對龍崗和售樓這個行或多或少也有些了解。賣一手樓是我一直向往的工作,,謝謝我的經(jīng)理給了我這個發(fā)展的好機會,,踏入銷售這一行列中,認識一班好同事,,學到的不再是書本那枯燥無味的知識,。
記得我來時的運氣比較好,第二天本項目就開盤了,,開盤對我這個新人來說是一件很迷茫的事,,很多同事都在忙著收獲,當時我在想我要努力學習,,考過就可以接客戶了,,由半知半解的我到現(xiàn)在對銷售流程有一定的了解,學到了不少的東西,,當然也少不了同事之間的幫助,。深入售樓工作之后才發(fā)現(xiàn)其實很多事情要做,要學的卻是無比的多,,銷售知識永遠是個無底深淵,,但正因如此,我樂此不疲,,越來越喜歡這份工作,。
前二個月,都是擔任見習置業(yè)顧問,,一邊協(xié)助同事做好銷售工作,,一邊學著自己接待客戶。在這里,,同事都很好,,很愿意去教我知識,也很放心讓我去做,,去試,。慢慢地,接待客戶,、跟蹤客戶,、簽定合同、售后工作,、銀行相關規(guī)定各方面都開始有一定的認識,。
雖然剛開始還有點不習慣,因為正是樓盤旺季,工作比較多,,但心里不斷告訴自己,,不斷想,付出多少,,收獲多少,,只是時間問題。即使往后不在這行業(yè)上工作,,現(xiàn)在學到的這些我相信以后絕對用得上,。
4月份,正式升上為實習置業(yè)顧問,。開始真真正正接待客戶,,獨立一人將所有的工作完成。挑戰(zhàn)性很大,,一向帶點自負的我也充滿信心,。接著,不斷遇到過問題,,但在同事跟經(jīng)理的協(xié)助下,,都能順利將工作完成。業(yè)績嘛,!這半年來還算一般般,,稱不上好,總銷售24套,,轉介成交5套,。總金額19491369,、5萬元,。對入行不久的來說還算是對自己有個馬馬虎虎的交代,也或者算是一種鼓勵吧,。
其實,,總的來說,太多的不足之處了,,未能一一說明,。但最顯然而見的,銷售技巧,,自身的應變能力,,國家政策各方面還有待加強??傊?,要學得多得是,雖然自己還年輕,,但心態(tài)還是要擺得正,,主動點,積極點,,去學,,去做。記得剛入職,,經(jīng)理曾說過“多去問,,多去做,不要怕虧,,反正做了就沒錯的”,!
下半年,也是新的開始,。同樣的,,對于未來,我充滿了期待,,希望自己還能一如既往地用心去學,,去做,甚至做得更好,,更精,。
置業(yè)顧問個人年度工作總結提綱篇十
似水流年,20xx年已接近尾聲,,進入公司已有半年,,回顧這半年來的工作,在公司領導及各位同事的支持與幫助下,,按照公司的要求,,認真完成各項工作。通過這段時間的學習與工作,,在以往的工作模式上有了新的改進,,工作方式也有了較大的變化,現(xiàn)將20xx年來的工作情況做簡要總結:
一,、認真完成日常工作,,努力提高自身的能力。
作為公司的銷售人員,,深刻地認識到肩負的重任,,因此,在做好日常工作的基礎上,,還要不斷吸取新的知識,,完善自身的知識結構,,針對自己的薄弱環(huán)節(jié)有的放失;同時向銷售業(yè)績高的同事學習成功經(jīng)驗,,以提高自身的能力,,為今后的工作打下更牢固的基礎。加強自身學習,,加快工作節(jié)奏,,提高工作效率,力求周全,、準確,,避免疏漏和差錯。
二,、愛崗敬業(yè),、扎實工作、不怕困難,、熱情服務,,在本職崗位上發(fā)揮出應有的作用。
公司秉著“精誠至上,,服務為先”的理念不停的在進步和完善,,而自己的學識、能力和閱歷與其都有一定的距離,,所以必須加強自身的學習,,以正確的態(tài)度對待各項工作任務。積極提高自身各項素質,,爭取工作的主動性,,責任心,努力提高工作效率和工作質量,。
三,、存在的問題和今后努力方向。
工作中存在一些問題和不足,,主要表現(xiàn)在:
第一,,由于對業(yè)務的不熟悉,以致工作起來不能游刃有余,,工作效率有待進一步提高,。
第二,有些工作還不夠過細,,一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位,。
第三,自己的理論水平還跟不上公司工作的要求,。
在下接下來的工作中,,應認真提高業(yè)務,、工作水平,為公司經(jīng)濟跨越式發(fā)展,,努力貢獻自己的力量,。
在新的一年即將來臨之際,也意味著新目標的開始,,我想我應努力做到:
第一,加強學習,,拓寬知識面,,努力學習房產(chǎn)專業(yè)知識和相關工作常識。
第二,,本著實事求是的原則,,盡心盡責完成各項工作,真正做好每個客戶都喜歡的置業(yè)顧問,,努力做好一名優(yōu)秀的銷售人員,。
第三,自身工作作風建設,,團結一致,,勤奮工作,形成良好的工作氛圍,。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,,維護公司利益,積極為公司創(chuàng)造更高價值,,力爭取得更大的工作成績,。
四、回顧本年來的點點滴滴,。
工作的過程中,,我還需要更加積極主動;這得益于和領導,,前輩的交流,,我真正感受到了領導的關懷和期望,同時也佩服他們淵博的知識和豐富的實踐經(jīng)驗,。同時我也衷心期待領導和前輩能夠多多在工作上指導我,,在思想上幫助我,我會盡力為公司的進一步發(fā)展和壯大發(fā)揮自己應有的作用,。
最后,,再次衷心的感謝身邊的每一位領導及同事,有了你們這樣好的領導,,好同事,,在這樣的一個優(yōu)秀的集體里,,我相信我們的公司明天會更好!在這片熱土上,,我們將收獲無限的希望,!
置業(yè)顧問個人年度工作總結提綱篇十一
我們常常困惑于智慧到底從何處來,到何處去,,如何才能捕捉智慧的光芒,,在成本與利潤的 銜接點上找到我們需要的平衡。我們也常常困惑,,人的力量從何處來,,到何處去,我們?yōu)楹?常常在龐大的市場面前驚慌失措,,無從觀察,。能夠回答這些問題,我認為只有——學習,。
列夫·托爾斯泰曾經(jīng)說過:“沒有智慧的頭腦,,就象沒有蠟燭的燈籠?!彼自捳f“活到老,, 學到老”,這話一點不錯,。即使已經(jīng)參加工作了,,我們也不應該放棄對知識的學習。相反,, 作為企業(yè)的員工,,在繁忙的工作之余,讀一些開闊心智的書籍,,吸取別人的成功經(jīng)驗,,大有 好處。聰明的人,,總是善于用別人的智慧來填補自己的大腦,。而通過這次的學習,我也是受益匪淺,,下面,,就是我在學習之后結合自己的工作有的幾點心得體會, 希望與朋友們共享:一,、持續(xù)的激情
銷售是一項充滿了變數(shù)與未知的事業(yè),。過往的數(shù)據(jù)與調(diào)查并不代表他們明天會遇到多少客戶,他們是什么樣的,,不能準確預知客戶的個性,、愛好,、消費層次、購買清單,,甚至不能立刻預測到競爭對手下一步將會采取什么行為,。經(jīng)由所有不確定的因素,銷售團隊,、銷售人員必須對確定的目標中的業(yè)績成果負責,,必須想盡辦法來創(chuàng)造確定的業(yè)績成果。因此銷售是一項長期的戰(zhàn)爭,,想要贏得勝利就要保持長期的不斷的激情,。
二、良好的個性 在培訓過程中講過銷售人員要有良好的個性!良好的個性包括健康的個性心理,,高尚的品德行為,,良好的文明習慣,。正確的需要,、動機和興趣等。銷售員若是懷著自私自利的心態(tài)去拓展業(yè)績,,他就會一味地籠絡客戶,,雖然一時之間可以提高銷售業(yè)績,但這短暫的名利絕對無法持續(xù)到永久,,終究會有失敗的一天,。
三、豐富的專業(yè)知識和良好的人際關系
想成為優(yōu)秀的銷售人員,,前提是掌握豐富的業(yè)務知識,。比如產(chǎn)品知識、競品知識,、顧客心理學知識,、銷售技巧知識等,給顧客一種值得信賴的感覺,,而良好的人際關系更是必不可缺的,,每一個人都在從事人際關系的行業(yè),有的人之所以會成功,,因為有別人支持他,。有的人會有收入,是因為別人愿意把錢付給他,。假設一個產(chǎn)品非常好,,可是顧客很討厭那個銷售人員,顧客會買嗎?大概不會,。假如一個產(chǎn)品不錯,,不是最好,,可是顧客跟銷售人員的關系非常好,是不是有購買的可能性?可以考慮,,因為關系好,。一個人的成功,百分之五十以上靠人際關系,,其他的則靠實力,。你再有實力,沒有人脈,,對不起,,你不會成功。你非常有人脈,,可是你沒有實力,,還是有限。假如你有實力配上人脈,,你的成功是無限大的,。
四、團隊戰(zhàn)斗力
發(fā)揮團隊的整體效應很重要,。充滿凝聚力的團隊,,她的戰(zhàn)斗力是最強大的,勢不可擋,。 所以每一個人,,不管自己是哪個部門或哪塊業(yè)務,都必須時刻記得自己是團隊中的一分子,, 是積極向上的一分子,,記得我的行動離不開團隊,我的行動會影響到團隊,。團隊為了不斷鞏 固和增強其戰(zhàn)斗力,, 也會義不容辭地支持每一位銷售人員的積極行動。 共同努力,, 共同進步,, 共同收獲。
五,、“銷售當中無小事”
“管理當中無小事”,,一位出色的經(jīng)理同時也是一位細心的領導者。同樣,,“銷售當中無小 事”,。銷售更應慎重、謹慎,去尋找一個雙贏的法則,。在學習,、總結、實踐,、摸索,、嘗試中 提高。
六,、倫理道德觀念
正如老師所講,,“一個人一旦沉迷于功利主義和拜金主義,自私自利,,甚至為達到目的不擇手段,,那么他也是很難在銷售這個行業(yè)取得成功的”。所以作為一個合格的置業(yè)顧問,,我對職業(yè)顧問的道德理論管理還有幾點體會和認識,,置業(yè)顧問的職業(yè)道德的基本要求主要體現(xiàn)在職業(yè)良心、職業(yè)責任感和職業(yè)理念三個方面,,根據(jù)我國房地產(chǎn)行業(yè)當前的實際情況,,房地產(chǎn)銷售人員的職業(yè)道德方面應當符合這樣基本要求: 遵紀守法、遵紀守法是每個公民的基本道德修養(yǎng),,而作為一個房地產(chǎn)銷售人員則更應該牢固的樹立這一思想觀念,,并理解其對于自己職業(yè)活動的特殊意義,。 以“誠”為本:房地產(chǎn)銷售是以促成他人交易為目的而提供的服務,,實質上是一種信息溝通為主的動態(tài)過程。要促成交易,,首先要讓對方相信自己,。而房地產(chǎn)銷售與普通的商業(yè)服務相比,并不占優(yōu)實體物質形態(tài)的商品,,在此時,,“誠”之一字對于促成房地產(chǎn)銷售將起到較為重要的作用。恪守信用:在現(xiàn)代商業(yè)社會中,,信用是保持經(jīng)濟活動運行的重要因素,。房地產(chǎn)經(jīng)紀業(yè)是以促成客戶交易為服務內(nèi)容的,良好的信用可以給房地產(chǎn)銷售人員帶來更多的客戶,,樹立良好的品牌和信譽,。因此,房地產(chǎn)銷售人員應該牢固樹立“信用是金”的思想觀念,。一方面,,要做到言必信,行必果,,另一方面,,應注意不隨意許諾,,避免失信。盡職盡責:房地產(chǎn)銷售中的許多環(huán)節(jié)都是必不可少的,,因此,,銷售人員絕對不能為了圖輕松而省略,也不能馬馬虎虎,,敷衍了事,。
七、認清自己,,提升業(yè)績
一個急需要提升業(yè)績的置業(yè)顧問,,在沒有對自己有真正的了解和認識之前,只是一味的追求業(yè)績,,而忽略了本質,,那么這個置業(yè)顧問的業(yè)績也不會得大很大的提升。認清自己就得明白老師所講的七個問題,,從內(nèi)心啟發(fā)自己,,明白自己,。在了解了這些問題,、認清自己后再考慮如何去提升業(yè)績。所以提升業(yè)績的前提首先得發(fā)現(xiàn)自身存在的問題,,從而側重的去解決并一步一步的提升業(yè)績,。
置業(yè)顧問個人年度工作總結提綱篇十二
隨著20xx的逝去,20xx的到來,,我來到公司已經(jīng)兩個月,,兩個月雖然不能徹底的了解和總結什么,但也能全面的知道一些情況,。以前,,做一些事情,我總喜歡問自己,,我想要什么樣的結果,,這樣做是否值得?來到這,是值得的,,為什么呢?因為項目處于前期階段,,所以讓我對整個項目的籌備,宣傳;客戶的拓展,,積累,,維護以及成交,進行全面的接觸,讓自身的能力得到了很大的提升,。領導對我們生活上的照顧,,工作中的支持,即使身處異地,,也倍感溫暖,。
一、日常工作情況
1.培訓,。
在12月份,,領導對我進行專業(yè)知識的培訓,話術的訓練,,鞏固了我的專業(yè)知識,。
2.宣傳活動。
通過活動,,例12月中的老客戶回饋,,1月的新年送“福”活動,,對項目進行了大力的宣傳,,提高了濱水小鎮(zhèn)項目的知名度同時加強了老客戶的信心,也累積部分新客戶,。
3.對客戶進行熱情的接待,。
對沙盤、區(qū)位,、戶型進行講解,,現(xiàn)場算價,解答客戶的疑問,,加強客戶購房的決心,。 當然工作中的表現(xiàn)并不十全十美,,也有一些問題,。今年西安市場不斷傳出的不利消息,客戶的觀望心態(tài),,以及一些其他的狀態(tài)對于個人的銷售心態(tài)有一定的沖擊,。年底我在這段時間的反省中,對于來年也做了一個調(diào)整,。
1.調(diào)整自己的心態(tài)
心態(tài)決定命運,,樂觀的心態(tài)會像雨露滋潤我更好的成長,我要用好的心態(tài)配合自己努力提升自己,,從之前的錯誤中吸收也豐收,。
2.創(chuàng)造銷售業(yè)績
衡量一個銷售是否成功的標準源于做人以及優(yōu)秀的業(yè)績,新的一年將積極的完成領導交代的各項任務,和同事一如既往團結共處,,在銷售期,,創(chuàng)造好的業(yè)績。
3.制定學習計劃
做房產(chǎn)是很有挑戰(zhàn)性的一項工作,,對于個人的綜合素質要求特別高,,定期的制定學習計劃,將加強房地產(chǎn)相關知識以及最新動態(tài),,在工作勤加思考,,樹立自己的專業(yè)性,增加自己的信賴感,。
在外出差需要的是大家的團結,,和個人的責任感。作為銷售沒有一步登天的銷冠,,我們需要“不待揚鞭自奮蹄”的自律,,所以我始終堅持做好自己的事,一步一個腳印,,付出之后,,收獲是必然的。我希望自己的努力能在這個平臺閃閃發(fā)亮,,為公司的發(fā)展也獻上綿薄之力,。 同時,由衷的感謝同事和領導給予我的幫助,。