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副經(jīng)理主要工作職責(zé)篇一

直接上級：總經(jīng)理

下屬崗位：營銷部經(jīng)理,、各駐外分公司經(jīng)理,、辦事處主任、營銷點經(jīng)理

崗位性質(zhì)：負(fù)責(zé)主持公司營銷業(yè)務(wù)工作管理權(quán)限：受總經(jīng)理的委托,，行使對公司營銷業(yè)務(wù)工作的指導(dǎo),、指揮、監(jiān)督,、管理的權(quán)力,，并承擔(dān)執(zhí)行各項規(guī)程、工作指令的義務(wù)

管理責(zé)任：對所分管的工作全面負(fù)責(zé)

主要職責(zé)：

1,、組織編制年度營銷計劃及營銷費用,、內(nèi)部利潤指標(biāo)等計劃;

2、有權(quán)向總經(jīng)理提出營銷部,、辦事處,、各營銷點的業(yè)務(wù)經(jīng)理(主任)、副經(jīng)理人選;

3,、組織研究,、擬定公司營銷、市場開發(fā)方面的發(fā)展規(guī)劃;

4,、組織擬訂營銷業(yè)務(wù)管理的各種規(guī)定,、制度和內(nèi)部機構(gòu)設(shè)置;

5、負(fù)責(zé)組織在編制范圍內(nèi)對所屬部門的營銷業(yè)務(wù)人員進(jìn)行聘用,、考核,、調(diào)配,、晉升、懲罰和解聘;

6、負(fù)責(zé)核準(zhǔn)營銷經(jīng)理,、營銷人員浮動工資,、資金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn);

7,、組織編制并按時向總經(jīng)理匯報：每月營銷合同簽訂,、履行情況及指標(biāo)完成情況;

8、組織編制并按時向總經(jīng)理匯報每月資金回收情況口呼資金需求預(yù)測及產(chǎn)品庫存情況;

9,、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)營銷部門與財務(wù)部門,、行政部門及其他部門工作的協(xié)作關(guān)系;

10、組織對營銷業(yè)務(wù)員業(yè)績檔案的建立,，定期組織對營銷人員業(yè)績考核和專業(yè)培訓(xùn);

11,、負(fù)責(zé)審批營銷人員的借款單,、差旅費、差假等;

12,、負(fù)責(zé)研究和擬定營銷線的新項目的開發(fā);

13,、組織收集市場銷售信息,、新產(chǎn)品開發(fā)信息,、用戶的反饋信息等;

14、負(fù)責(zé)組織,、推行,、檢查和落實營銷部門銷售統(tǒng)計工作及統(tǒng)計基礎(chǔ)核算工作的規(guī)范管理工作;

15、組織開展市場統(tǒng)計分析和預(yù)測工作;

16,、按時完成總經(jīng)理交辦的其他臨時性工作,。

副經(jīng)理主要工作職責(zé)篇二

崗位職責(zé):

1、全面負(fù)責(zé)項目公司的管理和項目運營,包括項目前期開發(fā),、建設(shè)和營銷等各個環(huán)節(jié)的工作,根據(jù)集團確定的項目發(fā)展戰(zhàn)略及目標(biāo),組織和協(xié)調(diào)公司內(nèi)外資源,帶領(lǐng)團隊達(dá)成項目公司的各項經(jīng)營指標(biāo);

2,、組織并審核項目公司年度資金預(yù)算編制,并整體協(xié)調(diào)和控制項目公司資金收支計劃;

3、負(fù)責(zé)管理并控制項目開發(fā),、建設(shè)質(zhì)量與進(jìn)度,合理控制各項成本;

4,、負(fù)責(zé)項目公司銷售指標(biāo)的落實;

5、負(fù)責(zé)所在項目的全面管理,營造良好的團隊氛圍,確保部門間的協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn);

6,、負(fù)責(zé)項目公司各項管理制度和流程的運行,提高項目管理能力;

7,、負(fù)責(zé)項目公司與政府、總承包商,、合作伙伴間溝通及聯(lián)系工作;

8,、做好內(nèi)外協(xié)調(diào),確保項目進(jìn)度和開工、預(yù)售,、融資,、交房等主要節(jié)點按期實現(xiàn);

9、在集團公司的授權(quán)下,審批/審核各類招投標(biāo),、合同,、設(shè)計變更、洽商,、資金支付等,。

任職要求:

1、全日制本科以上學(xué)歷;

2,、10年以上工作經(jīng)驗,5年以上項目總工作經(jīng)驗,熟練掌握地產(chǎn)項目施工管理流程;

3,、有豐富的房地產(chǎn)全流程管理經(jīng)驗,京津冀周邊項目經(jīng)驗豐富;

4、能夠編制項目總體工作計劃,、項目成本目標(biāo)和資金預(yù)算,領(lǐng)導(dǎo)好整個團隊運作整個項目的管理工作;

5,、抗壓能力強,敢于擔(dān)當(dāng),結(jié)果導(dǎo)向,具有較強的溝通,、協(xié)調(diào)能力及組織推進(jìn)能力;

6、了解一,、二級聯(lián)動開發(fā)形式;

副經(jīng)理主要工作職責(zé)篇三

1,、協(xié)助總經(jīng)理的工作。

2,、負(fù)責(zé)項目投標(biāo),，組織業(yè)務(wù)開拓，完成經(jīng)營目標(biāo),。

3,、負(fù)責(zé)對招標(biāo)業(yè)主最高負(fù)責(zé)人、招標(biāo)負(fù)責(zé)人上門公關(guān)拜訪,、了解招標(biāo)業(yè)主意向,。

4、依據(jù)招標(biāo)業(yè)主意向和項目具體情況,，參與投標(biāo)可行性分析,，策劃投標(biāo)方式，強化投標(biāo)決定,。

5,、召開投標(biāo)會議，組建投標(biāo)團隊,，組織編寫投標(biāo)文件,，主導(dǎo)投標(biāo)答辯。

6,、負(fù)責(zé)項目公關(guān),，強化公關(guān)策略，攻克甲方上層公關(guān),，確保一戰(zhàn)必勝,。

7、協(xié)助公司經(jīng)營策略的制定,。

8,、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)情報的收集與分析，確定業(yè)務(wù)發(fā)展方向,，確定市場定位,，及時向總經(jīng)理提供戰(zhàn)略建議。

9,、負(fù)責(zé)組織項目業(yè)務(wù)合同商談與簽訂,。

10、協(xié)助經(jīng)營部團隊建設(shè)、團隊培訓(xùn),、團隊激勵,、團隊管理。

11,、負(fù)責(zé)本部門的業(yè)務(wù)提成和創(chuàng)新獎金分配,。

12、督促經(jīng)營業(yè)務(wù)資金回收,。

13,、監(jiān)督創(chuàng)新項目業(yè)務(wù)交接工作。

14,、負(fù)責(zé)項目處,、分公司經(jīng)營業(yè)務(wù)指導(dǎo)和幫助,。

15,、負(fù)責(zé)市政、路橋,、房建,、水利水電、設(shè)備等投標(biāo)文件范本庫,、答辯題庫的編寫,。

16、對工作中出現(xiàn)的重大問題與突發(fā)事件第一時間向總經(jīng)理匯報,，及時提出處理方案,。

17、依據(jù)公司的文化內(nèi)涵,，加強部門文化建設(shè),，負(fù)責(zé)對外進(jìn)行公司形象宣傳活動，樹立公司良好的社會形象和口碑,。

18,、完成上級交辦的其它工作。

副經(jīng)理主要工作職責(zé)篇四

1)協(xié)助,、配合公司總經(jīng)理的日常行政,、生產(chǎn)和經(jīng)營管理工作;組織編報

年度工作、生產(chǎn),、經(jīng)營計劃及成本費用,、利潤指標(biāo)等;直接對公司總

經(jīng)理負(fù)責(zé)。

2)協(xié)助總經(jīng)理組織研究公司經(jīng)營,、市場開發(fā)方面的發(fā)展規(guī)劃,。

3)組織擬報公司業(yè)務(wù)、經(jīng)營管理的各種規(guī)定,、制度,，內(nèi)部機構(gòu)的設(shè)置,。

4)組織編制并按時向總經(jīng)理匯報：每月經(jīng)營合同簽訂、履行情況及指標(biāo)

完成情況,。

5)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)經(jīng)營處與財務(wù)處,、行政部門及其他部門的協(xié)作關(guān)系。

副經(jīng)理主要工作職責(zé)篇五

1,、負(fù)責(zé)項目公司日常對外關(guān)系協(xié)調(diào)工作,；

2、全面負(fù)責(zé)項目的建設(shè)管理,，確保制度和流程有效執(zhí)行,，項目計劃進(jìn)度、質(zhì)量,、安全和成本控制,、保證經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)；

3,、參與項目初期的研究,、方案選擇、技術(shù)論證,，主持設(shè)計過程中結(jié)構(gòu)專業(yè)的方案優(yōu)化,；

4、負(fù)責(zé)對施工單位的施工進(jìn)度,、質(zhì)量安全,、消防和監(jiān)理單位的監(jiān)理工作實施監(jiān)控；

5,、負(fù)責(zé)組織完成開發(fā)項目的成本控制及非集中招標(biāo)采購,；

6、負(fù)責(zé)組織完成工程進(jìn)度和工作量完成情況撥付工程款,，參與工程項目的竣工決算工作,；

7、負(fù)責(zé)銷售計劃的編制和執(zhí)行,，參與銷售方案的制定與落實,，銷售隊伍的管理及業(yè)務(wù)指導(dǎo)；

8,、負(fù)責(zé)組織完成項目報批報建工作（五證獲?。?/p>

9,、負(fù)責(zé)組織完成項目控規(guī)調(diào)整工作,；

10、負(fù)責(zé)分管部門人員的`組建及考核工作；

11,、配合總部公司及其他部門做好與開發(fā)項目相關(guān)的工作,。

副經(jīng)理主要工作職責(zé)篇六

1、制訂并組織實施技術(shù)系統(tǒng)工作目標(biāo)和工作計劃,；

2,、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；

3,、定期進(jìn)行產(chǎn)品技術(shù)分析和質(zhì)量分析工作,，制定預(yù)防和糾正措施；

4,、負(fù)責(zé)團隊的組建及內(nèi)部的資源配置和優(yōu)化,，保證較高水平的工作效率；

5,、通過調(diào)研,、數(shù)據(jù)報表等方式收集并分析市場信息和客戶需求，負(fù)責(zé)相關(guān)重大合同的談判,；

6,、負(fù)責(zé)與相關(guān)醫(yī)療機構(gòu)及政府部門建立良好的合作關(guān)系,；

7,、參與公司重大業(yè)務(wù)問題的決策；

8,、完成上級交辦的其他工作,。

副經(jīng)理主要工作職責(zé)篇七

崗位職責(zé):

1、市場,、客戶,、產(chǎn)品研究:負(fù)責(zé)市場調(diào)研與分析、客戶與產(chǎn)品分析,、負(fù)責(zé)定位復(fù)盤分析與報告寫作;

2,、專題/專項研究:負(fù)責(zé)完成專題/專項的基礎(chǔ)調(diào)研與市場、客戶分析,以及典型項目案例報告寫作;

3,、市場監(jiān)測:服務(wù)項目市場監(jiān)測需求,完成對市場監(jiān)測,競品監(jiān)測,撰寫市場周報,、月報、年報;

4,、知識沉淀及:負(fù)責(zé)地區(qū)公司客研內(nèi)部相關(guān)的知識總結(jié),、沉淀及交流;

5、其他:配合集團需求,協(xié)助搭建客研體系,并協(xié)助支持體系落地,。

任職資格:

1,、5年及以上大型零售行業(yè)、知名市調(diào)、咨詢公司工作經(jīng)驗,至少3年客戶研究,、市場調(diào)研項目等相關(guān)工作經(jīng)驗;

2,、熟悉消費市場調(diào)研工具,能夠獨立撰寫報告;

3、具備大量數(shù)據(jù)分析能力,有較好的研究精神和系統(tǒng)性思考,、分析能力,具備商業(yè)敏感度;

4,、具備較強的溝通協(xié)作能力;

5、具備良好的口頭表達(dá)和文案撰寫能力,。

副經(jīng)理主要工作職責(zé)篇八

1.對總經(jīng)理負(fù)責(zé),，協(xié)助總經(jīng)理工作，對總經(jīng)理決策有建議權(quán);

2.參加公司常務(wù)辦公會議,，發(fā)表工作意見和行使表決權(quán),，組織實施會議決議;

3.在總經(jīng)理缺席時，受托代行總經(jīng)理職務(wù),，常務(wù)副總經(jīng)理協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)全面工作;

4.協(xié)助總經(jīng)理完善公司的規(guī)章制度;

5.負(fù)責(zé)分工主管有關(guān)部門的工作,，完成各項工作任務(wù)及指標(biāo);

6.協(xié)助主管部門與其他部門之間的關(guān)系，協(xié)助總經(jīng)理建立健全公司統(tǒng)一,、高效的組織體系和工作體系;

7.組織與協(xié)調(diào)公司的年度經(jīng)營計劃的完成,，組織、推動公司中,、長期發(fā)展規(guī)劃;

8.認(rèn)真努力,、如期完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。