無論是身處學(xué)校還是步入社會,，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力,。寫范文的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,，僅供參考,，大家一起來看看吧。

個人寫建議意見篇一

你們好,！你們知道嗎,？我們學(xué)校的衛(wèi)生，可以講是很差的,，下午放學(xué)到第2天早上,，星期六到星期天，每次來到學(xué)校,，第一印象就不好,，我不是亂吹，這就是事實,。為了使我們學(xué)校衛(wèi)生更好,，我在這里向你們提出幾點建議：

一、學(xué)生自己要管好自己,，不要帶零食進(jìn)學(xué)校,。

二、每天早上,、中午值日生要在校門檢查學(xué)生的書包,，如果有同學(xué)帶了進(jìn)來，就要讓這位同學(xué)掃整個學(xué)校,，捉到這個同學(xué)的值日生就要獎,。

三,、星期六、星期天要有值日老師在校,，不準(zhǔn)同學(xué)進(jìn)入學(xué)校,，如果是年老師叫這位同學(xué)來的就可以進(jìn)來。

四,、每天值日的同學(xué)要準(zhǔn)時打掃衛(wèi)生區(qū),，值日生急時檢查，沒掃干凈的就扣分,。

親愛的老師,、同學(xué)們，讓我們以實際行動來改變學(xué)校的衛(wèi)生,，努力吧,！

此致

敬禮！

建議人：

20xx年xx月xx日

個人寫建議意見篇二

環(huán)保局的叔叔阿姨們：

您們好,！

我是唐山市路北區(qū)龍華小學(xué)六年級的一名熱愛大自然的學(xué)生,。我在我的家鄉(xiāng)已經(jīng)整整生活了13年了，家鄉(xiāng)的一切變化都被我看在眼里,。今天,，我之所以冒昧地給您們寫這封建議書，是因為我有太多太多的話要說,。 不知你們有沒有發(fā)現(xiàn)這樣一個嚴(yán)重的現(xiàn)象：近幾年來,，我們家鄉(xiāng)附近公園上的許多樹木都被大量地砍伐了，過去一棵棵參天大樹沒了,，只剩下光禿禿的山丘,。過去美麗的公園，現(xiàn)如今卻成了荒地,，裸露的巖石,，貧瘠的黃土，殘留的樹樁,。過去我們走進(jìn)山里,，到處生機盎然，鳥語啾啾,，流水潺潺,。

可如今，那里的小動物們都搬了家,。 是什么導(dǎo)致了這么嚴(yán)重的后果了,？是那些濫砍濫伐的人貪圖眼前的經(jīng)濟(jì)利益；是那些毀壞山林的人只砍樹換錢，卻沒有種樹育林,；是人們?nèi)找嬖鲩L的一次性用品的需求：一次性筷子,、一次性湯勺、一次性木碗……是人們胡亂揮霍,，嚴(yán)重浪費資源的結(jié)果,。這些都嚴(yán)重地影響了我國的森林植被！ 我們都知道,，森林好比一堵天然的屏障,，有了它，沙塵暴,、龍卷風(fēng),、干旱、洪水等與生命作對的怪物便不敢來侵犯了,，為我們的生活提供了保障,。我國森林資源總量不足，森林覆蓋率只有18,。21%,，相當(dāng)于世界森林平均覆蓋率的61。52%,；全國人均森林面積和人均森林蓄積分別不到世界人均水平的四分之一和六分之一,。森林質(zhì)量不高,，平均每公頃蓄積量只有84,。73立方米，相當(dāng)于世界平均水平的84,。86%,。這些殘酷的數(shù)據(jù)都在提醒我們：我國森林資源已經(jīng)少得可憐，怎能再讓我們?nèi)我鈸]霍呢,？

放眼看看世界人民是怎么對待森林資源的吧,！美國是資源大國，他們的國民消費水平位居世界之首,。但美國學(xué)生的課本是重復(fù)利用的,，一本教科書要至少用8個學(xué)生，平均使用壽命5年,。我國課本的使用壽命卻只有半年,！我國現(xiàn)有在校中小學(xué)生2．2億人，目前人手一冊的課本若能連續(xù)使用5年,，將能節(jié)約多少新書,，將有多少森林可以幸免于難！ 環(huán)保局的叔叔阿姨們,，求求你們救救那些樹木吧,！自然界里,，如果沒有了樹木，那么后果將不堪設(shè)想,，那時候,，我們這個美麗的大家園——中國將不再美麗動人，到處黃沙漫天,，水土流失,，沒有一點生機，進(jìn)而,，危及到人類的生存,。為此，作為中國的一份子的我,，對這種浪費資源,、不顧子孫后代的做法感到十分焦慮。為此,，我特別向你們提幾點建議：

一,、數(shù)據(jù)表明：回收1噸廢紙能生產(chǎn)好紙800千克，可以少砍17棵大樹,，節(jié)省3立方米的垃圾填埋場空間,，還可以節(jié)約一半以上的造紙能源，減少35％的水污染,。落實垃圾箱分類,，向廣大居民宣傳垃圾分類的知識，派專人負(fù)責(zé)可回收垃圾,，使可回收垃圾得到2次的運用,。這樣，我們?nèi)粘Ｉ钪挟a(chǎn)生的廢紙就能集中在一起,，重新利用,。而不是像過去那樣和別的生活垃圾共同處理。

二,、教育人們節(jié)約資源,，少用一次性用品，一張紙,、一只筷子也不能浪費,。

三、在公交車上,、馬路上等公共場所多做些環(huán)保廣告,，提醒市民們時刻注意節(jié)約資源。

四、采用獎勵制,，對節(jié)約資源者進(jìn)行獎勵,。如果實在不行，也可以采用強制的監(jiān)督法,，對浪費資源者進(jìn)行批評,、教育。

五,、提高公民的文化素質(zhì),，建議從娃娃抓起，在幼兒園,、小學(xué)就開始進(jìn)行環(huán)保意識的學(xué)習(xí),。

六、改變一次性用品的原材料,，可效仿日本,、韓國等國采用可食用的一次性用品，用完了還可吃下去,，吃食環(huán)保兩不誤,，何樂而不為了？ 敬愛的叔叔阿姨們,，我真心的希望我們所有的人都能生活在一個樹木蔥蘢,、綠草如茵的美麗家園里。珍惜資源,，保護(hù)資源,，節(jié)約資源，人人有責(zé),。讓們從現(xiàn)在做起,，從我做起,，從點點滴滴做起,，珍惜地我球母親賜予我們的一切自然資源，使我們的家園年年春光燦爛……

一名熱愛大自然的小學(xué)生

個人寫建議意見篇三

尊敬的校長：

您好!

我們的校園好似一座美麗的大花園,，那里有美麗的大花園,，那里有美麗的籃球場，有郁郁蔥蔥的樹木,。我在這美麗的校園學(xué)習(xí),，生活已經(jīng)有六年之久了。早晨,，伴隨著冉冉升起的朝陽,，我來到學(xué)校;晚上，踏著夕陽的余暉，我與美麗的校園揮手告別,。與校園的朝夕相處,，使我和這個充滿活力的校園建立了深厚的感情。

但是,，在這充滿詩情畫意和現(xiàn)代氣息的校園里,，我們不難發(fā)現(xiàn)，它或多或少還存在著一些不盡人意的地方,。例如,，校園的生物角，有些同學(xué)去那玩將食品袋隨手丟入水中,，地上的食物袋更是隨處可見,。學(xué)校走廊上，操場里,，我們常常都能見到一團(tuán)的紙屑,。有些紙上甚至沒有寫過一個字;一個完好的本子，被人撕裂后,，塞滿了排水道,。有些同學(xué)，他們寫錯字經(jīng)常不用橡皮擦,，而是很干脆地撕下整頁紙,，像這樣不愛惜環(huán)境的現(xiàn)象還有很多。

尊敬的校長,，為了能讓我們學(xué)校更加美麗,，我向?qū)W校提出以下的建議;

1.在學(xué)校加強管理。對不良行為做出合理的批評,。

2.收集學(xué)校的白色污染物,，集中起來這樣既可以達(dá)到清潔學(xué)校的目的，又可以讓保護(hù)環(huán)境人人有責(zé)的理念刻入人心,。

希望校長在百忙之中看到我呈上的建議書,。

祝福學(xué)校的明天更加美好

個人寫建議意見篇四

這一次我的創(chuàng)業(yè)項目計劃是校園團(tuán)購網(wǎng)的創(chuàng)業(yè)計劃，這個設(shè)想一直存在我的腦海里,，是一個建設(shè)我自己心目中校園團(tuán)購網(wǎng)絡(luò)商業(yè)王國的夢想?，F(xiàn)在是信息時代，網(wǎng)絡(luò)高速發(fā)展,，越來越多的人開始關(guān)注團(tuán)購網(wǎng)這種新興起的商業(yè)模式,。但對大學(xué)生這片藍(lán)海市場的開發(fā)才剛露萌芽。我的大學(xué)校園團(tuán)購網(wǎng)就這樣應(yīng)勢而生了,。

由于面向的消費者主要是大學(xué)生,，所以銷售點都是扎根與大學(xué)校園,，團(tuán)體成員來至于大學(xué)生之中，服務(wù)專注與大學(xué)生,，與其他大型網(wǎng)站相比,，少了交易的風(fēng)險性，可信度得到了保證,。又因為目標(biāo)消費群明確(在讀大學(xué)生或研究生)服務(wù)方向確定,，在信息的回饋速度，宣傳的力度方面相比較于其他大型網(wǎng)站有著得天獨厚的優(yōu)勢,。

groupon從20xx年11月上線,，每天在一個城市推出某一單品，通過較大的折扣價格吸引網(wǎng)民團(tuán)購消費,，團(tuán)購對象涉及餐飲,、美容、健身和電影等服務(wù),。groupon沒有炫酷的技術(shù)創(chuàng)新,，商業(yè)模式也不深奧，網(wǎng)站平臺的收益來自于提取一部分服務(wù)傭金,，但其卻創(chuàng)造了美國互聯(lián)網(wǎng)史上新的奇跡,。twitter用了3年時間達(dá)到10億美元的估值，facebook用2年時間達(dá)到10億美元的估值,，而groupon則僅僅用了一年半時間創(chuàng)下了13.5億美元估值的紀(jì)錄,，且僅用半年時間即實現(xiàn)盈利。

groupon團(tuán)購模式有人稱之為團(tuán)購2.0,，團(tuán)購2.0起源美國,，主要代表網(wǎng)站有woot和groupon等，它與傳統(tǒng)團(tuán)購網(wǎng)站的本質(zhì)區(qū)別是網(wǎng)友登錄網(wǎng)站后,，不需要在眼花繚亂的商品中尋找自己想找的信息,，整個網(wǎng)站首頁只提供一件商品，簡單明了,，避免網(wǎng)友花費大量時間瀏覽無關(guān)的頁面,。傳統(tǒng)的團(tuán)購網(wǎng)站，像中國團(tuán)購網(wǎng)等,，這些網(wǎng)站提供的商品折扣非常低,，有些只有97折,、98折,，讓利空間簡直是聊勝于無，但像woot這類新型團(tuán)購網(wǎng)站,，折扣最大可以到2,、3折,，甚至更低，消費者從中獲得的利益是不言而喻的,。

根據(jù)研究分析發(fā)現(xiàn),，消費者普遍存在求便宜心理，即在同種商品中,，往往選擇價錢較低的,。團(tuán)購就迎合一部分消費者行為。而專家統(tǒng)計參加團(tuán)購活動的人大多為80后,，他們喜歡接受新鮮事物,，喜歡享受生活，樂于去娛樂性場所,，但消費水平有限,。而團(tuán)購很好解決這倆者矛盾的方式。

網(wǎng)絡(luò)團(tuán)購作為網(wǎng)上購物的一種組成方式,，具備了網(wǎng)絡(luò)購物的所

有優(yōu)點,，如方便、快捷,、高效等,。而價格優(yōu)勢又成為其最主要的核心優(yōu)勢是指要比普通網(wǎng)絡(luò)購物更加明顯。但學(xué)生在購物的同時產(chǎn)品地區(qū),。消費時間產(chǎn)品適用性等約束,。目前網(wǎng)絡(luò)上并沒有專業(yè)的為大學(xué)生開設(shè)的團(tuán)購網(wǎng)，競爭較弱,，根據(jù)前期調(diào)查,，有超過半數(shù)的大學(xué)生對校園團(tuán)購網(wǎng)有興趣，所以市場競爭小,，需求量較大,，有較好的發(fā)展空間。

我們就是因為看到這一切以后應(yīng)運而生的專業(yè)做校園大學(xué)生的團(tuán)購網(wǎng)站,。目前業(yè)務(wù)范圍是三江學(xué)院,。(以后以本校為基礎(chǔ)擴大到南京、上海,、北京等各大高校)

我們征求和咨詢了校內(nèi)外相關(guān)專家,，他們大都認(rèn)為大學(xué)生校園團(tuán)購網(wǎng)具有較大的市場發(fā)展?jié)摿Γ绻右詢?yōu)秀的團(tuán)隊和健全的管理制度,，在未來勢必成大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的一個示范典型,。

(1)、省錢,。憑借網(wǎng)絡(luò),，將有相同購買意向的會員組織起來,，用大訂單的方式減少購銷環(huán)節(jié)，廠商將節(jié)約的銷售成本直接讓利,，消費者可以享受到讓利后的最優(yōu)惠價格,。搬新家者參加全屋家居團(tuán)購可望省下幾千至數(shù)萬元!

(2)、省時,。透過網(wǎng)站指引“一站式”最低價購物,，避免自己東奔西跑選購、砍價的麻煩,，節(jié)省時間,、節(jié)省精力。

(3),、省心,。通過團(tuán)購，不但省錢和省時,，而且消費者在購買和服務(wù)過程中占據(jù)的是一個相對主動的地位,，享受到更好的服務(wù)。同時,，在出現(xiàn)質(zhì)量或服務(wù)糾紛時,，更可以采用集體維權(quán)的形式，使問題以更有利于消費者的方式解決,。

(4),、另外，因為是團(tuán)體購買,，常還可以在網(wǎng)上網(wǎng)下通過購物會友,，交流消費信息和購物心得，增益生活情趣,，提高生活品質(zhì),。

網(wǎng)絡(luò)團(tuán)購作為一種新興的消費模式，同所有網(wǎng)上購物一樣目前還

缺乏相關(guān)法律法規(guī)的監(jiān)督約束,，這樣就導(dǎo)致一些違法分子利用法律漏

洞詐騙消費者,。

網(wǎng)站的立足點在于大學(xué)生，所以大學(xué)生的需求就是網(wǎng)站的服務(wù)

方向,，根據(jù)調(diào)查問卷,，以及對大學(xué)生的深度訪談我們可以了解到同學(xué)們對生活娛樂方面的興趣遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于其他服務(wù)，而其中旅游,、ktv,、餐飲的關(guān)注度最高。但對報考補習(xí)班,、租憑的需求,，以及信息,，交友的等方面不可忽視,?？傊覀兊漠a(chǎn)品是以大學(xué)生的需求為導(dǎo)向,，努力為大學(xué)生提供最優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品及服務(wù)!

基于對交易的安全性,，以及顧客對網(wǎng)購的信仸度的考慮，我們采取不郵寄,，制作基于本地化的產(chǎn)品及服務(wù),。

網(wǎng)站建立的最初西湖雨對人力彩禮資源方面的考慮。我們采取不郵寄,，制作基于本地化的產(chǎn)品服務(wù),。

網(wǎng)站建立的最初出于對人力資源方面的考慮，尋找供應(yīng)商,、供貨渠道都由團(tuán)體內(nèi)部成員自行完成,。日后隨著網(wǎng)站的發(fā)展市場公關(guān)人員成員自行完成。日后隨著網(wǎng)站的發(fā)展市場公關(guān)人員在大學(xué)生中挑選,。因為目標(biāo)群體定向于大學(xué)生其具有活動范圍局限,，人口流動性大，所以與商家建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系,，定期做產(chǎn)品宣傳,，成為穩(wěn)定供貨商，在此基礎(chǔ)上發(fā)展其他商家,，逐步提高商家數(shù)量是我們公關(guān)方面的策略,，當(dāng)品牌具有一定的影響力后，會有商家主公來找我們,，不僅增加團(tuán)購產(chǎn)品的種類,，還會節(jié)省公關(guān)方面的人力物力。

主要的網(wǎng)絡(luò)銷售點主要在三江大學(xué)校內(nèi)(以后會擴展到各大高校校園內(nèi)),。

短期的戰(zhàn)略角度來看市場預(yù)期的目標(biāo)：首先要讓同學(xué)們知道熟知我的網(wǎng)站,，并注冊賬號。然后,，通過每日精挑細(xì)選,，推出的針對大學(xué)生的產(chǎn)品，逐漸的使同學(xué)們喜歡我的網(wǎng)站,，通過網(wǎng)站布告欄的功能,，讓同學(xué)們養(yǎng)成光顧網(wǎng)站的習(xí)慣，于是同時樹立良好的口碑和品牌知名度,。

長期目標(biāo)的戰(zhàn)略角度看,，隨著網(wǎng)站進(jìn)入各地區(qū)高等院校,，在大學(xué)校園中提升的人氣，品牌度的同時,，這種模式的興起,，也會帶來大量的同類網(wǎng)站的競爭問題，面臨越來越多競爭對手,，這時我們的市場目標(biāo)不僅是品牌口碑,，更重要是在激烈的競爭中占有一定地位。

主要提供網(wǎng)絡(luò)空間供消費者發(fā)起團(tuán)購,，消費者可在界面上提出自己想要購買的商品,，若有人愿意出來當(dāng)主購，則主購自行負(fù)責(zé)登記,、收款,、送貨等方式，本網(wǎng)站不從中賺取利潤,，此項為提供消費者的主要服務(wù),。另外，將不定期提出團(tuán)購產(chǎn)品讓消費者購買,。以bbs 發(fā)宣傳信宣傳團(tuán)購版的存在以及商品,。此后將依序往濟(jì)南周邊以及整個某某大專院校發(fā)展，在往周邊發(fā)展時,，將會制作網(wǎng)頁,，提供消費者更便利的瀏覽界面，并確實審核參與者資格,，以保障消費者的權(quán)利,。

團(tuán)購網(wǎng)的設(shè)立主要是在網(wǎng)上的虛擬時間進(jìn)行，所以經(jīng)濟(jì)的投入不是很高,，比起實品店投入要少得多,，初期的投入大概在30多萬左右。

個人寫建議意見篇五

六年級的同學(xué)們：

你們好!

你們可能還不認(rèn)識我吧,我也是一名六年級的學(xué)生,，叫何亭芝,。

我們已經(jīng)學(xué)習(xí)了朱自清的一篇蘊含了深刻道理的文章——《匆匆》。你們是否知道,，我們的時間一去不復(fù)返呢?就因為這樣,，我們應(yīng)該把時間牢牢的抓住。但是現(xiàn)在你們的腦袋里面卻只有一個想法,，那就是玩!

所以,，我想向你們提出一些建議，如下：

第一點：放學(xué)按時回家，不在路上逗留,，不到同學(xué)家里玩耍,。

第二點：在課堂上要認(rèn)真聽講，并積極舉手回答問題,還要認(rèn)真做筆記,。

第三點：作業(yè)要認(rèn)真完成,，完成后要認(rèn)真的檢查并及時改正錯誤。

第四點：遇到不懂的問題要多問幾個為什么,，也要自己多想一下,，實在不懂的問題也可以去請教老師或同學(xué)解答,。

第五點：下課以后也不要只想著玩,。可以和同學(xué)來一個"你問我答"得小游戲,。

第六點：也可以和幾個很要好的朋友成立一個學(xué)習(xí)互幫小組,，不懂的問題就可相互探討。

第七點：早上要起床讀書,，下午放學(xué)做好了老師布置的作業(yè)后要多看一些對成長有好處的課外書,。

第八點：需要個自己定一個學(xué)習(xí)計劃。再向那個目標(biāo)而奮斗努力,。

第九點：要合理安排和利用時間,，多做一些對學(xué)習(xí)有幫助的事情。

希望這些建議對大家有幫助,，最后祝大家,，學(xué)習(xí)進(jìn)步!

個人寫建議意見篇六

尊敬的校長：

您好！

咱們的學(xué)校以前是一個美麗,。干凈的學(xué)校呀,！每個角落里都非常整潔。校園里的空氣更是新鮮,。每當(dāng)下課的時候,，同學(xué)們到操場來放松一下，用疲勞的眼睛望一下蔚藍(lán)的天空,，再回去學(xué)習(xí),，精神就特別地好。

可是現(xiàn)在,，許多高年級的同學(xué)再也不像以前那樣守紀(jì)律了,，他們隨地扔紙條，看見了垃圾不但不檢起來,，反而用腳把垃圾踢到一邊,，我們校園的衛(wèi)生環(huán)境也就不好了。

產(chǎn)生上述問題的主要原因就是垃圾箱不夠及同學(xué)們衛(wèi)生意識不強。

再此,，我根據(jù)以上出現(xiàn)的問題,，提出幾點建議：

一、學(xué)校要安兩個垃圾箱,，一個裝可回收的垃圾,，另一個裝不可回收的。

二,、這些垃圾要定期處理,。

三、利用各班的廣播,，講一下破壞環(huán)境的危害,。

以上是我提出的建議，望您能采納,。

祝校長身體健康,，工作順利！

建議人：xxx

20xx年x月x日

個人寫建議意見篇七

親愛的同學(xué)們：

地球是我們的家園,，我們生活在這個蔚藍(lán)的星球上,，有明凈的天空，湛藍(lán)的海洋,，溫暖的陽光,，潔凈的淡水，肥沃的土地,。但是,，如果我們只顧肆意地享受地球給予的一切而不保護(hù)地球的話，地球母親就會變得面目全非,，支離破碎,。

保護(hù)環(huán)境，善待萬物,，是人類共同的職責(zé),，為了人類的家園，我們都要行動起來,，我們?nèi)巳硕家鲆患匾氖卤Ｗo(hù)環(huán)境

1,、不亂丟棄廢電池，如果我們亂扔,，就會污染超多土地和地下水,。要是我們把它們收集起來送進(jìn)回收站去，就能做到既環(huán)保,，也循環(huán)利用,。

2、節(jié)約每一滴水，水龍頭關(guān)好,，防止浪費,。

3、將垃圾分類投放,，變廢為寶,，使資源循環(huán)再生。

保護(hù)自然環(huán)境,，愛護(hù)珍惜動物,、植物。

5,、再外吃飯時,，少用一次性物品，節(jié)約紙巾,。

6,、 讓我們一齊參與環(huán)保,，愛護(hù)我們的家園,，使我們這個晶瑩的星球變得更加可愛美麗吧!

個人寫建議意見篇八

敬愛的校長：

您好！

我是六七班學(xué)生xx,。六年的學(xué)習(xí)生活中,，班級老師給了我無微不至的關(guān)懷和教育，使我從一個不懂事的小孩子成長為一名合格的小學(xué)生,。如今,，我就要小學(xué)畢業(yè)了，就要離開這里了,，我真是戀戀不舍呀,！

在我的眼里，我們學(xué)校是比較完美的,，環(huán)境很美,，校長和班級老師都很好，各種設(shè)施應(yīng)有盡有,，大家在這里學(xué)得輕松愉快而且成績顯著,。但在臨近離開的時候，我還是想給我敬愛的學(xué)校提兩點建議：

一,、可以安排一些生活實踐活動,，讓同學(xué)們學(xué)會如何自理生活，如何與其他人友好相處,，還可以在班級老師的關(guān)照下,，假設(shè)一些艱苦的環(huán)境，讓我們體會其中的困難，從而既鍛煉身體,，又磨練意志,。

二、將圖書館適當(dāng)?shù)亻_放一下,，讓想借書的同學(xué)可以借到書,，還可以在同學(xué)中間調(diào)查一下大家喜歡哪些書，引導(dǎo)學(xué)生看些課外的好書,，這樣既開闊了學(xué)生的視野,，增長學(xué)生的知識，又培養(yǎng)了學(xué)生愛書,、護(hù)書,、遵守紀(jì)律的意識。出于對我們學(xué)校,、班級老師和學(xué)生的熱愛之情,，我提了這兩條建議，希望校長能給予考慮,。祝您身體健康,、工作順利！

建議人：xx

時間：xx年xx月xx日

個人寫建議意見篇九

尊敬的校長：

您好!

我是六年級六班的一名同學(xué),。在六年級的學(xué)習(xí),、生活中，學(xué)校,、老師給了我們無微不至的關(guān)懷和教育,，使我們從一個幼稚的小孩成為一名成熟的小學(xué)生。如今,，我就要離開這座美麗的學(xué)校,，離開朝夕相處的同學(xué)。現(xiàn)在電腦室,、科學(xué)室,、美術(shù)室應(yīng)有盡有，成為了設(shè)施玩?zhèn)涞膶W(xué)校,，所以,，大家在這里學(xué)習(xí)也很輕松。但是,，作為校長和老師,，工作都不會十全十美得。因此我在這里給校長提幾項建議。

第一， 建議校長開房圖書館，書是人類進(jìn)步的階梯,，書對于我們非常重要,，現(xiàn)在有了電腦,，大家都變得不愛看書，一碰到什么

難題就往電腦上查,，我們要養(yǎng)成愛看書的好習(xí)慣,，所以請您開放圖書館。

第二,，因為夏天將要來到,，天氣很熱，有的同學(xué)上課就會不認(rèn)真聽講,，非常影響學(xué)習(xí),。有時，天氣太熱了,，我們會把電扇打開,，但太熱，根本感覺不到風(fēng)的存在,，所以我建議學(xué)校安裝空調(diào),，這樣同學(xué)們就能在涼爽的風(fēng)下學(xué)習(xí)了。

第三,，學(xué)校的米飯把它煮熟一點,，每次吃到嘴里的米飯不是沒煮好，就是有一股什么味,。還有幫我們學(xué)生打飯的阿姨、叔叔打飯時戴一個口罩不然講話時吐沫就跑到飯里去了,。廚師們炒菜時不要放太多的油,，這樣吃起來又不好吃，又浪費,。

以上就是我的建議,，望校長能采納。

個人寫建議意見篇十

河南xxx投資擔(dān)保有限公司經(jīng)四年的風(fēng)雨兼程為廣大客戶打造了一個安全,、穩(wěn)健的投融資平臺,；根據(jù)公司目前的發(fā)展和現(xiàn)狀，并結(jié)合實際情況給公司做出以下合理化建議：

企業(yè)之間的競爭主要表現(xiàn)在人才的競爭,，只有擁有高素質(zhì)的人才,，企業(yè)才能激烈的市場中立于不敗之地。而獲得高素質(zhì)人才的途徑不外乎兩個,，一是高薪外聘,，另一是挖掘內(nèi)部員工的潛力,，加強對員工的培訓(xùn)。而員工培訓(xùn)是公司投資小而收益最大的投資,，是提高員工素質(zhì)和能力的重要途徑,。

1、目前現(xiàn)狀：對員工培訓(xùn)重視不夠,。公司追求高速的發(fā)展而忽視了對員工的培訓(xùn)工作,，對人力資源的開發(fā)和員工的教育培訓(xùn)認(rèn)識不夠，公司不但沒有專門的培訓(xùn)機構(gòu)和培訓(xùn)人員,，而又將公司人力資源管理工作并入到行政或后勤事務(wù)中,。不設(shè)立獨立的人事部或人力資源部。對公司內(nèi)部培訓(xùn)根本就不夠重視或重視不夠,，特別是中高層管理人員,。即使開展培訓(xùn)也往往是走形式，沒有嚴(yán)格的培訓(xùn)計劃和考評制度,，對逃避培訓(xùn)的員工而不受到任何處罰,。

2、個人觀點：就公司現(xiàn)狀而言首先要解決的是員工對崗位本身的理解與認(rèn)知的'問題（比如前臺人員的工作職責(zé)是什么,？對自己的工作崗位是怎么理解的,？等），其次要解決的是崗位業(yè)務(wù)技能的問題,，而解決這個問題的前提條件則是：完善公司管理制度與標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程,。也就是說，員工培訓(xùn)必須從制度和流程開始,，只有在員工對公司制度達(dá)到完全理解與認(rèn)同的情況下,，公司制度才能對員工產(chǎn)生有效的約束力，接下來還必須針對每一個部門,、每一個工作崗位,、每一個環(huán)節(jié)的每一個動作（特別是直接接觸客戶的這些人員，比如客戶經(jīng)理,、前臺和會簽等）,，并對員工進(jìn)行規(guī)范化培訓(xùn)，直到員工能夠一絲不茍地完成本職工作為止,。這樣的話公司的一切管理問題也就迎刃而解了,，也只有在這個時候公司才談得上規(guī)范管理。

3,、個人建議：

⑴,、完善公司員工培訓(xùn)制度。我始終認(rèn)為培訓(xùn)應(yīng)該是長期的,、持續(xù)的,、不間斷的企業(yè)行為,。所以公司必須建立長期的員工培訓(xùn)計劃與培訓(xùn)制度。創(chuàng)造一個適合公司培訓(xùn)發(fā)展的環(huán)境,，使員工更好地融入進(jìn)去,。要根據(jù)企業(yè)發(fā)展的需求和個人發(fā)展的具體情況，合理地制定培訓(xùn)對象和選擇培訓(xùn)方式,。對于公司中高層管理者而言,，培訓(xùn)更是必不可少的，因為高層管理者擔(dān)負(fù)的是整個企業(yè)興衰榮辱的重任,。其管理思想如不能與公司管理意圖保持高度一致,，其知識結(jié)構(gòu)如不能應(yīng)付日常工作，其胸懷氣度如不能超越自身,，后果將不堪設(shè)想,！所以誠懇建議：公司應(yīng)該把提升管理層綜合素質(zhì)當(dāng)做首要培訓(xùn)任務(wù)來抓?！凹核挥鹗┯谌恕比绻芾碚咦约憾紵o法嚴(yán)格要求自己,，那如何去要求員工做到呢？

⑵,、加強培訓(xùn)中的溝通,。培訓(xùn)前應(yīng)該瑟培訓(xùn)老師及受訓(xùn)人員進(jìn)行溝通，了解受訓(xùn)員工在哪些方面不足并希望在本次培訓(xùn)中得到提高,，帶著問題進(jìn)行培訓(xùn),，這樣能大大地提高員工的學(xué)習(xí)興趣。培訓(xùn)中,，由于員工具有不同的學(xué)歷,、經(jīng)歷和背景，在接受程度上也有所差異,，所以,，要留一定的時間與培訓(xùn)師進(jìn)行討論研究。而培訓(xùn)后要進(jìn)行對本次培訓(xùn)進(jìn)行評估并要求每個受訓(xùn)員工總結(jié),。

隨著市場逐步的發(fā)展，企業(yè)競爭優(yōu)勢的核心逐步由過去的“商品競爭”演變成“服務(wù)競爭”,，經(jīng)歷了從質(zhì)量取勝,、品牌取勝從而發(fā)展到了客戶服務(wù)取勝的階段，在以客戶為中心的時代,，客戶服務(wù)意識的重要性日益凸現(xiàn)出來,，客戶服務(wù)是公司商業(yè)動作中的重要組成部分。

1,、目前現(xiàn)狀：雖然我們公司在“服務(wù)客戶,、服務(wù)業(yè)務(wù),、服務(wù)基層”等企業(yè)文化的廣泛影響下，公司員工也會將這句話掛在觜邊,，但是從實際行動上并未付諸實踐,，服務(wù)意識、態(tài)度差,，臉難看,、話難聽、事難辦的現(xiàn)象時有發(fā)生,，公司制定的一些很好的服務(wù)舉措得不到落實,。

2、個人觀點：員工對公司缺乏歸屬感,。由于公司福利待遇低,，而且工作量較大，公司提的合理化建議得不到落實,，員工在工作中情緒,、意見很大。再加上,，領(lǐng)導(dǎo)也不注重關(guān)心,、激勵員工，使其在心理上感到很大的失落,，從而其工作積極性和主動性都一落千丈,，降低了對客房的服務(wù)意識。

3,、個人建議：

⑴,、前臺服務(wù)。前臺接待人員是公司的“形象代言人”,，或稱公司的“門面”,、“臉面”。所以必須要統(tǒng)一穿著工裝（這點要求全公司所有員工統(tǒng)一起來,，包括公司上層領(lǐng)導(dǎo)要以身作則,，而不是只某個部門穿，而其他部門不穿,，影響公司的整體形象）,。接待人員的言行舉止決定到訪客戶的對公司的第一印象。所以前臺接待人員要必須掌握一些常用的接待禮儀,。當(dāng)客戶來訪時,，應(yīng)起身站立，面帶微笑熱情,、主動問候：“您好,，請問您找哪位,？”、“有預(yù)約嗎,？”等,，耐心傾聽客戶的來意，并根據(jù)客人的需求積極予以幫助聯(lián)系,，不要在客廳內(nèi)大聲叫喊其要找的人,，如果要找的人在忙或者不在，可以請其稍等,，規(guī)范的儀態(tài)引領(lǐng)客戶入座倒水,，不要將客戶扔在那里沒有管。

⑵,、注重服務(wù)人員的培訓(xùn),。在員工加入公司用后，我們便要做好其培訓(xùn)工作,。首先,，應(yīng)讓他們了解協(xié)和、融入?yún)f(xié)和的企業(yè)文化,；其次,，再針對后勤服務(wù)人員（前臺、會簽人員）崗位說明,、公司的服務(wù)規(guī)范及其它制度對其進(jìn)行理論培訓(xùn),，在其理論培訓(xùn)通過考核后進(jìn)入實際操作培訓(xùn)，在此過程中我們要給他們豎立一個學(xué)習(xí)的榜樣,，讓其在優(yōu)秀的員工指導(dǎo)下進(jìn)行操作,，最后理論和實踐考核全部通過后方能上崗。

⑶,、重視,、關(guān)心員工使其增加歸屬感。作為公司管理人員,，不可能整天與顧客打交道,，而只有一線員工才是真正與顧客面對面。所以,，我們首先要真心為他們著想,，比如說不定期地安排員工外出游玩、競技類的體育活動等,，使員工勞逸結(jié)合，并及時解決員工的各種困難,。只有這樣,，才能讓員工認(rèn)識到公司是重視他們的,，從而會更加努力地工作，而服務(wù)意識也會不斷提高,。

⑷,、擬訂合理的獎懲制度。要量化服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),，制定細(xì)則,，對員工的日常工作、日常表現(xiàn)打分,。所要制定的標(biāo)準(zhǔn)要細(xì)化到工作中的每一個細(xì)節(jié),，對每一名員工同等對待、不偏不倚,。對服務(wù)工作做的好的員工給予一定的物質(zhì)和精神上的獎勵（發(fā)放獎金或通報表揚）,；對于服務(wù)工作做的不好的員工則要對其進(jìn)行懲戒（批評教育或罰款）。這樣讓員工意識到其服務(wù)的好壞直接關(guān)系到其切身利益,，他們就會自覺地注意日常服務(wù)過程中的每一個細(xì)節(jié),，從而自然而然的便提高了服務(wù)意識。

為了加強員工歸屬感,，體現(xiàn)人文關(guān)懷,，進(jìn)一步推動企業(yè)文化建設(shè)，形成良好的企業(yè)向心力和凝聚力,，起到激勵員工的積極性,，從而提高企業(yè)競爭力，接合公司現(xiàn)階段的實際情況,，特建議：

1,、體檢：公司可以每年為員工組織一次健康體檢，在公司指定的醫(yī)院進(jìn)行,。

2,、節(jié)日津貼：按照我國的民族傳統(tǒng)習(xí)慣，每年的端午節(jié),、中秋節(jié),、春節(jié)、三八節(jié)公司在節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)費,，并形成制度按一定的執(zhí)行,。

3、降溫,、取暖費：在每年冬（3個月）,、夏（3個月）間每月給員工發(fā)放固定的降溫、取暖津貼。并形成制度按一定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,。

4,、法定強制性福利，如按國家勞動法律法規(guī)規(guī)定,，企業(yè)必須為員工購買退休養(yǎng)老保險,、醫(yī)療保險、失業(yè)保險等,。這是國家強制性福利,，不應(yīng)對員工有業(yè)績上的限制。

1,、辦公環(huán)境：對于公司員工來說,，擁有一個良好的辦公環(huán)境十分重要，不僅可以帶來好的工作心情而且還可以提高工作效率,，從而展現(xiàn)良好的企業(yè)形象,。由于我公司業(yè)務(wù)人員較多，沒有固定的辦公場所,，每日都擠在一起工作,，噪音很大，嚴(yán)重影響到他人接待客戶,，造成客戶對公司的負(fù)面影響,。建議：將會議室西側(cè)的三間房子打通，分成隔斷辦公,，給員工們創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境,，也會避免員工們之間扎堆閑聊、閑噴的現(xiàn)象,，從而提高工作效率和員工對公司的歸屬感,。

2、衛(wèi)生環(huán)境：目前公司的廁所衛(wèi)生臟亂現(xiàn)象尤其嚴(yán)重,，整個接待大廳里彌漫廁所的臭味,，嚴(yán)重影響到工作人員及客戶的心情狀況，造成客戶對公司的負(fù)面影響,，建議公司應(yīng)該找專職的保潔人員,，進(jìn)行不間斷地打掃及清理。

1,、人才嚴(yán)重短缺,，吸引人才和培養(yǎng)人才?？梢酝ㄟ^兩種方式來改善：

①外部采取招聘吸引頂尖人才,；

②內(nèi)部采用有效的激勵機制保留和發(fā)展人才,。通過加強學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作，增長見識,，開拓思維,，提高效率，少走彎路,。

2、團(tuán)隊意識不強,，部門之間的配合很差,。應(yīng)當(dāng)積極的培養(yǎng)全員的團(tuán)隊合作意識：

①溝通與協(xié)調(diào)，包括部門內(nèi)部的和部門之間的,。有效的溝通與協(xié)調(diào)能及時消除管理層與員工之間,、各部門之間、員工與員工之間的分歧,、誤會和成見,。

②建立和諧的人際關(guān)系，可以定期組織活動,，如運動會,，歌詠比賽等等，增進(jìn)互相的了解,，創(chuàng)造一個充滿關(guān)愛,、信任、友好的人際交往氛圍,，讓員工的關(guān)系更加融合,。

③相互信任，團(tuán)隊是一個相互協(xié)作的群體,，它需要團(tuán)隊成員之間相互信任的關(guān)系,。信任是合作的基石，沒有信任,，就沒有合作,。信任是一種激勵，信任更是一種力量,。

④集中力量解決重大難題,。

3、分工不明,，職責(zé)不清,。應(yīng)當(dāng)優(yōu)勢互補，責(zé)任細(xì)化,。

4,、有的制度無法有效的推行,。培養(yǎng)員工的認(rèn)識水平和自覺意識，然后相關(guān)部門應(yīng)當(dāng)加強監(jiān)管,，持之以恒,。

5、對人才重視不夠,，員工穩(wěn)定難,，核心員工積極性受挫。應(yīng)當(dāng)提高工資待遇和福利,，讓員工更加有安全感,，以及讓員工感覺到自身價值的體現(xiàn)。

6,、電腦不足,，影響工作效率。

7,、建議公司組織員工去大企業(yè)參觀,，廣泛學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理模式為企業(yè)的發(fā)展拓寬思路。公司應(yīng)當(dāng)多多提供學(xué)習(xí)機會,，員工也應(yīng)當(dāng)不斷的學(xué)習(xí)和思考,，提高自己，造福公司,，達(dá)到雙贏的效果,。

8、公司應(yīng)當(dāng)認(rèn)真的對待每一個員工提出的建議,，組織相關(guān)人員對建議的合理性進(jìn)行評議,。公司應(yīng)當(dāng)讓所有員工有主人翁的感覺，以主人翁的態(tài)度參加到公司的發(fā)展和管理中去,，員工這樣才會更加積極主動的提出一些對公司及個人發(fā)展有利的好建議,。

9、關(guān)愛員工讓員工感覺到家的溫暖,，提高工作熱情,。

10、一些實驗操作方法可以制作成視頻或者把操作規(guī)程做成牌子掛在相應(yīng)的儀器或設(shè)備旁邊,。有利新員工的培訓(xùn)及老員工養(yǎng)成規(guī)范性操作的習(xí)慣,。

個人寫建議意見篇十一

尊敬的xx：

在您的領(lǐng)導(dǎo)和老師們的辛勤努力下，我們的知識越來越多了,。同學(xué)們在你們的教導(dǎo)下,，都取的了良好的成績。然而,，我們發(fā)現(xiàn)學(xué)校中有不少同學(xué)不但不保護(hù)環(huán)境,，還亂扔垃圾,、紙屑；隨地吐痰,；隨意踐踏花圃的現(xiàn)象時有發(fā)生,。為了凈化、美化環(huán)境,，恢復(fù)一個良好的校園環(huán)境,，我推薦∶的校長∶

一、對同學(xué)們進(jìn)行環(huán)境保護(hù)教育,，讓同學(xué)們意識到環(huán)境保護(hù)的重要性

二,、各班派代表，協(xié)同值日老師,，利用課余時光，在校園內(nèi)巡視,，及時制止,、教育破壞環(huán)境的行為。

三,、增設(shè)環(huán)保標(biāo)志牌和理,、垃圾箱，方便廣大師生,。

四,、利用一個休息日，全校同學(xué)以班級為單位組織起來,，到公園或其他公共場所撿塑料,。

保護(hù)環(huán)境，人人有責(zé),。我期望我的推薦,，你能認(rèn)真思考?；謴?fù)校園昔日的面貌,，為我們創(chuàng)設(shè)一個優(yōu)雅、舒適的學(xué)習(xí)環(huán)境,。

個人寫建議意見篇十二

親愛的同學(xué)們：

你們好!

飲料瓶,、舊書、紙箱,、舊衣物……這些平日里隨處可見的廢舊物品常常會被我們遺忘并棄置在一旁,。如果我們能將它們利用起來，那么這些不起眼的"垃圾"又能發(fā)揮出怎樣的余熱呢?

我之所以發(fā)出倡議,，是因為近年來,，我親眼目睹了宜賓那翻天覆地的變化,，同時，我也親眼目睹了人們逐漸開始鋪張浪費,、破壞大自然等惡劣行為,。特別是明明有一些廢物可以重新利用，但人類卻依然像垃圾似的把它丟在一旁,。同學(xué)們,，你們是否聽到了那些廢物的心聲，他們企圖為人類做出更大的貢獻(xiàn),，那你們卻視而不見,。

我向大家發(fā)出的倡議有以下幾點：

1.我們應(yīng)做到"廢物利用，從我做起",。應(yīng)該完全杜絕"沒事,，大自然的資源不是有很多嗎?"這種想法，盡心盡力地保護(hù)大自然,。

2.我們可以巧用生活中廢棄的東西,，不但既動了手，動了腦,，還讓我們的生活多姿多彩,。例如：好看的飲料瓶，喝完飲料就扔了,，多可惜呀,，我們可把它剪切再裝飾一下，不就成了又好看又實用的花瓶了嗎?或許你會說："花瓶不是隨處都買得到嗎?干嘛這么耗神地去弄那些沒用的東西?"但你如果親手并且認(rèn)真去做一樣事情的話,，不論結(jié)果成功與否,，你都會獲得喜悅的甜蜜。

3.我們還可以公開組織這樣的活動,，還可以把每年的某一天定為"廢物利用日",，把這個概念落實到每一個人身上。

雖然現(xiàn)在我不能號召所有的人都參與進(jìn)來,，但我相信,，在不久的將來會有越來越多的人領(lǐng)悟到"廢物利用"的重要性。

十三億中國人們,，相信只要有"信念"二字在,，我們會保護(hù)好大自然!!!

個人寫建議意見篇十三

環(huán)保局局長：

您好！

最近,，我們周邊的環(huán)境開始惡化,，雖然我們到處可以看到“環(huán)境保護(hù)，人人有責(zé)”等字樣,。但是在馬路上有時還堆著垃圾,。正因為垃圾桶太少了,，使一些人找不到垃圾桶，就在一旁把垃圾隨手一扔,。就這樣,，垃圾堆了很高也沒有人去管理它，結(jié)果許多垃圾都發(fā)臭了,，散發(fā)到馬路上,，使過路人來到這里不得不用手捂住鼻子繞道走。

雖然有清潔工在這里掃垃圾,，但是許多人們沒有責(zé)任心,，一直把垃圾往地上亂扔，這樣天天掃,，天天扔,，垃圾自然會留在這里。顯然在多放幾個垃圾桶才會好一些,，人們找到垃圾桶了,，就不會往地上扔垃圾，這樣,，馬路上的垃圾也就會一天一天地減少。

如果讓大家行動起來,，人人獻(xiàn)出一份力,，輕輕地把掉在地上的垃圾放回垃圾桶，那么道路上就整潔了,，不再有垃圾的臭味了,，而且使別人走過來也會感到舒服了。

在此,，我希望你們能接受我的幾條建議：

1,、請你們多派出幾個人來專門管理馬路上的垃圾。

2,、在馬路上顯眼的地方多擺上幾個垃圾桶,，并在上面貼上一些文明標(biāo)語。

讓我們?nèi)巳硕甲龅接胸?zé)任心,，對環(huán)境重視起來,。那么，將來定是一個永恒的綠色家園,。

建議人：**

xx年5月4日