人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,，寫作可以彌補記憶的不足，將曾經的人生經歷和感悟記錄下來,，也便于保存一份美好的回憶,。寫范文的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友。

校長就職講話內容篇一

上午好!

在這春暖花開,，萬木復蘇的日子里,，非常感謝大家給予我這次供職的機會。根據縣教育局的統(tǒng)一部署,，并結合我校的實際情況,，就我們學校的工作目標，為實現目標采取的措施,、工作獎懲,、效果等向各位領導、各位同仁做如下匯報：

一,、工作目標,。

教育成績，它不同于其他部門,，它是一個逐步積累,、循序漸進的過程。俗話說“三年一個小循環(huán),，五年一個大循環(huán)”,，是對教育教學成績提升的一個真實的寫照，我們深有感觸,。據此,，我們根據縣教育局的統(tǒng)一要求，并結合我校的實際,，制定了切實可行的工作目標,，力爭穩(wěn)扎穩(wěn)打，一步一個臺階,，保質保量達到我們的工作目標,。

我們的目標一是教育教學質量達到全縣一流農村中學標準。眾所周知,，過去我們的學校因為管理不善,，教師不思進娶沒有干勁,，導致教育質量大幅度滑坡，生源大量流失,，學校幾乎走到瀕臨倒閉的邊緣,。近幾年來，在教育局的正確領導下,，我們從自身做起,，從小事做起，找缺點,、查不足,，一心一意抓管理，全心全意促教學,。目前,，我們的目標是力爭在三年之內，教育教學質量進入全縣農村中學一流行列,。

我們的目標二是做好學校硬件,、軟件建設。我們知道,，一個學校要想持續(xù)健康發(fā)展,，一是硬件建設必須緊跟時代步伐，二是軟件建設高屋建瓴,。為此,，我們做好了學校硬件建設的申請、落實和善后工作,，力爭在三年之內實現學生上課,、教師辦公、師生住宿,、學生用餐,、各功能房全部樓房化，校園植被花園化,。在軟件建設上,，我們看重教師隊伍更新、看重教師全員培訓,、看重各功能房利用,，讓全體教職工以新的面貌、新的理念教書育人,，鋪就學生成才的康莊大道。

二,、工作獎懲,。

“國有國法,，家有家規(guī)，校有校紀,，不以規(guī)矩不成方圓”,，我們以制度管理人，以制度約束人,，以制度塑造人,，制定了一系列工作獎懲措施。

我們在領導班子內部推行“能者上,、庸者下,、平者讓”的用人機制，讓那些思想意識超前,、教育理念先進,、精力充沛、敢作敢為的中青年教師勇挑重擔,，給他們更多的成長機會,。讓那些思想意識僵化，不思進取的領導班子成員受到督促,，甚至誡勉,。

我們在教職工群體中，努力營造一種“比,、學,、趕、超”的氛圍,，讓他們人人有壓力,，人人有動力，人人有盼頭,，人人有作為,。為此，我們量力而行,，讓他們的“德,、能、勤,、績”與“評優(yōu),、評模、晉級,、晉職”掛鉤,，讓那些出力的老師，經濟上得到好處,，政治上得到實惠,。

提高教育教學質量,，始終是我們學校一切工作的立足點和出發(fā)點。為此,，我們集思廣益,，給課堂要質量，給時間要成績,，給考試要分數,，對癥下藥、因材施教,，不讓一個學生掉隊,，確保每一個孩子健康成長。每學期,，我們都拿出三萬多元獎勵那些教學成績突出的教師,，進一步刺激了大家的干勁。

實踐證明,，我們這個路子走對了,，從我擔任中學校長到現在，無論在領導班子中,，還是在教師隊伍中,，出現了人心思進、干事創(chuàng)業(yè)的高-潮,。為此,，我們深感欣慰。

校長就職講話內容篇二

尊敬的各位領導,，同志們：

大家好!

承蒙組織關心,，領導厚愛，本學期我調入田六中學,，能與大家共事,，我深感榮幸。

我學歷不高,、能力有限,，來到田六中學任職對我來講，是一種全新的挑戰(zhàn),，自覺壓力不小,，深感責任重大。但值得欣慰的是,，田六中學的老師們向來有顧大局,、講奉獻、愛崗敬業(yè)的傳統(tǒng);田六中學還有優(yōu)良的校風校紀和深厚的文化底蘊，這些,，都將是我今后工作的堅強后盾和巨大動力,，因此，我有信心,、有決心擔當起重任，履行好職責,。我將靜下心來,，安下身來，從以下幾個方面做好工作：

一,、尊重同志,，營造良好的工作氛圍。一個單位要有生氣,、有活力,，必須要有一個團結協(xié)作、共謀發(fā)展的集體,。我首先做到尊重同志,、顧全大局，牢固樹立“一盤棋”的思想,。大事講原則,，小事講風格。不利于團結的話不說,，不利于團結的事不做,。切實增強團隊意識、整體意識和大局意識,，努力干好工作,。

二、加強學習,，盡快適應新工作,。在學校管理方面，我是個新手,，缺乏經驗,。作為學校管理人員之一，我將盡快熟悉有關方面的政策法規(guī),，同時主動向老領導,、老同事學習好的工作經驗，博采眾長,，揚長改短,，兼收并蓄，為我所用，努力提高自己的業(yè)務水平和工作能力,，盡快適應工作新需要,。

三、注重團結,，做好協(xié)調與服務,。在領導及同事之間建立一種和諧的人際關系，在日常工作和生活中,，以誠待人,，不拉幫結派，不搞小團體,，積極倡導說真話,、做實事的工作作風，努力做好協(xié)調和服務,，調動各方面積極性,，維護團結、加強協(xié)作,，形成合力,，共謀發(fā)展。

四,、克難奮進,，抓好教學教研工作。教學工作是學校的中心工作,，教學質量是學校的第一生命,。我剛到田六中學，就聽領導老師們說,，這里教學質量好,，老師們工作認真，家長贊譽度極高,。在今后的教學管理中,，我將進一步樹立科學的教師觀、教學觀和學生觀,，帶頭搞好教學教研工作,，實現教育教學質量的新提升，學校辦學水平的新跨越,。

俗話說：“進了一個門,、就是一家人”。從張塝鎮(zhèn)小到田六中學,，工作環(huán)境變了,，角色變了,，但不變的是對教育事業(yè)的無限熱愛。自跨進田六中學大門的那刻起,，我就是田六中學的一員,，從此這里的一花一草、一事一物就成為我生命里的一部分,，與我息息相關,，不可分割。在今后工作中,，我決心：胸懷全局,、服從領導;擺正位置，勇于擔當;服務師生,、做好橋梁。我愿和大家一起同甘苦,、共患難,，團結拼博、齊心協(xié)力,，共創(chuàng)田六中學新輝煌,，譜寫田六中學新篇章。

校長就職講話內容篇三

尊敬的各位領導,，同志們：

大家好!

我叫*,，原在*中學任教導主任，承蒙組織關心,，領導厚愛,，本學期我調入*中學任職，能有幸同各位領導及同志們共事,，我深感榮幸,。

我學歷不高、能力有限,，來到*任職對我來講,，既是一種責任，也是一種挑戰(zhàn),，深感責任重大,，壓力不小。但值得欣慰的是,，我原來一直在比鄰的*中學工作,，對*中學有所了解，我清楚*中學有以*校長為首的堅強的校領導班子;有顧大局,、講奉獻,、愛崗敬業(yè)的全體老師;還有*鎮(zhèn)深厚的文化底蘊和優(yōu)良的校風,，因此，我有信心,、有決心擔當起責任,，履行好職責。我將靜下心來,，安下身來,，從以下幾個方面做好工作：

一、尊重領導,，當好參謀和助手,。一個單位要有生氣、有活力,，必須要有一個團結協(xié)作,、共謀發(fā)展的集體。我首先做到尊重領導,、顧全大局,，牢固樹立“一盤棋”的思想。大事講原則,，小事講風格,。不利于團結的話不說，不利于團結的事不做,。切實增強團隊意識,，整體意識和大局意識，努力當好當好參謀和助手,。

二,、加強學習，盡快適應新工作,。適應新工作的過程,，也是學習-實踐-再學習的過程。學校管理工作我是個新手,，缺乏經驗,。作為學校管理人員之一，既要盡快熟悉有關方面的政策法規(guī),，又要善于向老領導,、老同事學習好的工作經驗，博采眾長,，揚長改短,，兼收并蓄，為我所用,，努力提高自己的業(yè)務水平和工作能力,，盡快適應工作新需要,。

三、注重團結,，做好協(xié)調與服務,。在領導及同事之間建立一種和諧的人際關系，在日常工作和生活中,，以誠待人,，不拉幫結派，不搞小團體,。以實際行動營造同事間真心相處,，說真話、做實事的良好氛圍,，努力做好協(xié)調和服務,，調動各方面積極性，維護團結,、加強協(xié)作,，形成合力，共謀發(fā)展,。

俗話說：“進了一個門、就是一家人”,。從跨進*中學大門的那刻起,，我就是*中學的一員，從此與這所學?！把}相連,、息息相通”?！白袁F在起,，“校興我榮、校衰我恥”,。在今后工作中,，我決心：在以*校長為首的、學校班子的堅強領導下,，胸懷全局,、服從領導;擺正位置、當好參謀;服務師生,、做好橋梁,。我愿同大家一道，以校為家,，同甘苦,、共患難,，團結拼博、齊心協(xié)力,，共創(chuàng)*中學新輝煌!

謝謝大家!

校長就職講話內容篇四

尊敬的各位領導,，各位老師：

大家好!剛才，副局長宣布了我的任職決定,，對白河教育的未來發(fā)展提出了殷切的希望和要求,，同時，對我個人寄予了厚望,。我首先對局黨組的信任表示深深地謝意!我深知作為白河農中兼白河學區(qū)校長的分量,，因為在他的背后是局黨組的信任、是全體師生的期望,、是幾千名學生家長的重托,。雖然，教育人事制度改革開始后,，我也參與了校長的競爭,，參與了白河學校校長這個崗位的競爭，在這個競爭過程中,，畢競不在其位,，也未謀其政，當今天真正走上其位的時候,，我確實感到了擔負校長這個責任的重大,。但是，一是好在在李校長帶領下,，經過10多年的艱苦奮斗,，辦學條件有了根本性改變，學校規(guī)模有了很大的發(fā)展,，學校管理走上規(guī)范化和正規(guī)化軌道,，教育質量也有了較提高，為今后的學校發(fā)展奠定了良好的基礎;二是好在學校有一支責任心強,，敢于負責,，善于管理，團結奮進的管理隊伍;三是好在學校有一支年輕有為,，敬業(yè)奉獻,、積極向上，忠厚篤實的教師群體,。這“三好”,，是學校的寶貴財富，是我們行動的標桿和精神的動力,，因此,，有了這“三好”,，我將有信心帶領大家把白河教育事業(yè)推向一個新的發(fā)展水平。

各位領導,，在座的熟悉的或即將熟悉的老師們,，以后，我們就要一起共事了,，大家將急切地認識我,、想了解我，我也同樣盡快地想了解大家,，熟悉大家,。在此向大家說五句話，與大家共勉,，作為與大家溝通的基礎,，也作為今天的見面禮。

第一句話,，勤奮敬業(yè),，不辱使命。美國前總統(tǒng)肯尼迪在就職演說中說過一句蕩氣回腸的話：“不要問祖國能為我們做些什么,，而要問我們能為祖國做些什么,。”拾人牙慧,，我也對自己說：“不要問白河農中和白河學區(qū)能帶給我什么,，而要問我能為白河農中和白河學區(qū)做些什么?！蔽以谙耄蠋焸円部梢詫ψ约喊l(fā)此一問,?！凹で槌删蛪粝耄瑹崆殍T就事業(yè),，真情造就發(fā)展,。”沒有激情做不成大事;永葆熱情才能真正辦好教育;教師,、學生和學校的發(fā)展需要我們付出一腔真誠和一片真情,。我想很多時候人是憑著責任心和使命感在做事的，這是我們成就大業(yè)和應對艱難的法寶,。

第二句話,，凝心聚力，同心同德,。古語說：“兄弟同心,，其利斷金”,。1+1是大于2的。所以,，任何時候我們都要團結一致,，同心同德。在我們這個浩大的團隊里,，即使只要是為了發(fā)展有不同的意見,，那也是優(yōu)美的和聲，而不應該出現刺耳的雜音,。

第三句話,，制度第一，校長第二,。 在學校,，任何人不能凌駕于制度之上。制度是我們學校文化的根本和前提,，孔子說,，君子務本，本立而道生,。制度的執(zhí)行和堅守也是人治與法制的一道分水嶺,。制度關鍵在執(zhí)行，所以,，在學校的管理中,，我們要特別強調執(zhí)行力。

第四句話,，追求細節(jié),，做好小事。細節(jié)決定成敗,。細節(jié)就是品味,，細節(jié)就是水平，細節(jié)就是管理,，細節(jié)就是形象,。追求細節(jié)，就是追求一種精致化的管理,。我們的學校,，規(guī)模大，就越要精致化,，越不能粗放型,，粗放的管理是害已害人的。至于說到小事，我認為小事就是大事,。立大志,，做小事。做教育,，需要這樣一種大處著眼,，小處著手;需要宏闊高遠的視野，更需要精耕細作的勤懇,。

第五句話,，成就教師，發(fā)展學生,，這是我們教育的出發(fā)點和歸宿,。對于教師來說，發(fā)展教師是校長的第一要務,，但教師的發(fā)展需要內因與外因的共同作用,，所以，更多的時候,，我們將搭建舞臺,，提供環(huán)境，創(chuàng)造條件,，適時鞭策,，重在激勵。對于學生來說,，我們要造就適合學生的教育,，而非造就適合教育的學生，所以,，我們要改造和不斷更新我們的教育觀念和教育行為,，我們將不懈學習，建構和豐富我們的知識體系,，為培養(yǎng)獨特人格和卓越才能的學生,，我們任重而道遠。

各位老師,，我堅信，有局黨組的正確領導,，有白河鎮(zhèn)鎮(zhèn)黨委和政府支持,，有全體教師的共同努力，白河教育的明天一定會更加美好!

校長就職講話內容篇五

尊敬的各位領導,，各位老師：

各位領導,，在座的熟悉的或即將熟悉的老師們，以后,，我們就要一起共事了,，大家將急切地認識我,、想了解我，我也同樣盡快地想了解大家,，熟悉大家,。在此向大家說五句話，與大家共勉,，作為與大家溝通的基礎,，也作為今天的見面禮。

第一句話,，勤奮敬業(yè),，不辱使命。美國前總統(tǒng)肯尼迪在就職演說中說過一句蕩氣回腸的話：“不要問祖國能為我們做些什么,，而要問我們能為祖國做些什么,。”拾人牙慧,，我也對自己說：“不要問農中和學區(qū)能帶給我什么,，而要問我能為農中和學區(qū)做些什么?！蔽以谙?，老師們也可以對自己發(fā)此一問?！凹で槌删蛪粝?，熱情鑄就事業(yè)，真情造就發(fā)展,?！睕]有激情做不成大事;永葆熱情才能真正辦好教育;教師、學生和學校的發(fā)展需要我們付出一腔真誠和一片真情,。我想很多時候人是憑著責任心和使命感在做事的,，這是我們成就大業(yè)和應對艱難的法寶。

第二句話,，凝心聚力,，同心同德。古語說：“兄弟同心,，其利斷金”,。1+1是大于2的。所以,，任何時候我們都要團結一致,，同心同德。在我們這個浩大的團隊里，即使只要是為了發(fā)展有不同的意見,，那也是優(yōu)美的和聲,，而不應該出現刺耳的雜音。

第三句話,，制度第一,，校長第二。 在學校,，任何人不能凌駕于制度之上,。制度是我們學校文化的根本和前提，孔子說,，君子務本,，本立而道生。制度的執(zhí)行和堅守也是人治與法制的一道分水嶺,。制度關鍵在執(zhí)行,，所以，在學校的管理中,，我們要特別強調執(zhí)行力,。

第四句話，追求細節(jié),，做好小事,。細節(jié)決定成敗。細節(jié)就是品味,，細節(jié)就是水平,，細節(jié)就是管理，細節(jié)就是形象,。追求細節(jié),，就是追求一種精致化的管理。我們的學校,，規(guī)模大,，就越要精致化，越不能粗放型,，粗放的管理是害已害人的,。至于說到小事，我認為小事就是大事,。立大志,，做小事。做教育,，需要這樣一種大處著眼,，小處著手;需要宏闊高遠的視野，更需要精耕細作的勤懇,。

第五句話,，成就教師，發(fā)展學生,，這是我們教育的出發(fā)點和歸宿,。對于教師來說，發(fā)展教師是校長的第一要務,，但教師的發(fā)展需要內因與外因的共同作用,，所以，更多的時候,，我們將搭建舞臺,，提供環(huán)境，創(chuàng)造條件,，適時鞭策,，重在激勵。對于學生來說,，我們要造就適合學生的教育,，而非造就適合教育的學生，所以,，我們要改造和不斷更新我們的教育觀念和教育行為,，我們將不懈學習，建構和豐富我們的知識體系,，為培養(yǎng)獨特人格和卓越才能的學生,，我們任重而道遠。

各位老師,，我堅信,，有局黨組的正確領導，有xx鎮(zhèn)鎮(zhèn)黨委和政府支持,，有全體教師的共同努力,，教育的明天一定會更加美好!

校長就職講話內容篇六

各位老師：

首先，我要感謝多年來學校對我的培養(yǎng),，以及在座各位老師對我以往工作的支持和認可,。 今天，我從校長手里接到這份聘書時,，感到它比以往任何一年接到的聘書都要沉,，一下子感到肩上的擔子重了許多。老實說心里一直有一種誠惶誠恐的感覺,，因為我非常擔心自己做不好工作辜負大家對我的信任和期望,。我也深知自己在人文修養(yǎng),、決策能力、服務精神等方面還要進一步提高,，要勝任這一崗位,，必須付出艱巨的努力。這對我來說既是一種挑戰(zhàn)更是一種責任,。

我想用兩句話作為我以后工作的準則,。

第一句話，責任在心 樂于奉獻

美國前總統(tǒng)肯尼迪曾經說過這樣一句話：“不要問祖國能為我們做些什么,，而要問我們能為祖國做些什么,。”拾人牙慧,，我也對自己說：“不要問學校能帶給我什么,，而要問我能為學校做些什么?！蔽蚁脒@是我努力做好工作的基礎,。

第二句話，追求細節(jié),，做好小事,。

細節(jié)決定成敗。細節(jié)就是品味,，細節(jié)就是水平,，細節(jié)就是管理，細節(jié)就是形象,。追求細節(jié),，就是追求一種精致化的管理。至于說到小事,，我認為小事就是大事,。我特別欣賞楊瑞清的一句話：立大志，做小事,。做好學校工作,，需要這樣一種大處著眼，小處著手的精神;需要宏闊高遠的視界,，更需要精耕細作的勤懇,。這將是我努力做好工作的手段

希望在以后的工作中得到大家一如既往地支持，謝謝!