每個人都曾試圖在平淡的學習,、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想,、想象,、思維和記憶的重要手段,。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文，希望能夠幫助到大家,，我們一起來看一看吧,。

院長就職講話內(nèi)容篇一

作為全市醫(yī)療機構(gòu)的龍頭，多年來，在市委,、市政府的正確領導下,，在歷屆領導班子打下堅實基礎上，我們醫(yī)院無論是整體外觀形象還是內(nèi)部建設,，無論是基礎設施改善還是醫(yī)療水平提高,，無論是學科建設還是醫(yī)德醫(yī)風樹立，各方面都有了長足進步,。在我市來講,，其醫(yī)療和服務水平，勿容置疑;其地位和作用,，不可替代;其設施和技術,，無可比擬。

懸壺濟世,，救死扶傷,，是我們醫(yī)院工作的天職。作為一個非凡的單位,，我認為,，我們的各項工作，必須緊緊圍繞達到“三個基本公文易愛心文秘網(wǎng)滿足”,，即讓領導基本滿足,，讓職工基本滿足,，讓群眾基本滿足,。實現(xiàn)這“三個基本滿足”，需要我們領導班子和全體員工真正樹立起主人翁意識,，同心協(xié)力,，同舟共濟。人人盡一份努力,，人人做一份貢獻,。作為班長，在任職期限內(nèi),，在市委,、市政府的堅強領導下，在衛(wèi)生局的大力支持下,，在同志們的密切配合下,，我有決心、有信心團結(jié)帶領全體員工,，為了我們共同的目標,，不遺余力，把各項工作做好,，向上級黨組織和全體員工交上一份合格的答卷,。

通過最近幾天的思考,，我認為，在今后的工作中,，有這么幾點需要我們,，尤其是我個人，要牢牢把握好,。

第一,、千方百計加強學習。我在黨政機關單位工作多年,，今天到醫(yī)院任職,，這對我來說，既是一項全新事業(yè),，更是一片嶄新的領域,。許多方面需要我盡快熟悉和把握。從這個層面來講,，這不僅僅是對我個人能力,、學識水平的檢驗，更是對我事業(yè)心,、責任感的一次全面檢閱,。就個人而言，我愿意也有信心接受挑戰(zhàn)勝任這一職位,，首要的任務就是要加強學習,。我要靜下心來，學習政策,，學習業(yè)務,，學習理論，并注得向同志們學習,，向在座的各位學習,，向?qū)嵺`學習，切實增強思想上的前瞻性和決策上的科學性,。

第二,、千方百計增進團結(jié)。團結(jié)出戰(zhàn)斗力,，團結(jié)出影響力,，團結(jié)出效益。作為醫(yī)院的主要負責同志,，在班子內(nèi)部,，我要帶頭講團結(jié)，帶頭講大局，帶頭講和諧,，以班子團結(jié)促進全員團結(jié),。同時，要增強民主意識,，發(fā)揚民主作風,，推行民主決策、民主治理,、民主監(jiān)督,，把方方面面的積極性調(diào)動好、發(fā)揮好,、保護好,。整個醫(yī)院能否成為一個團結(jié)向上的集體，要害在于我們班子成員,，對班子成員,，我要放手、放松,，大膽支持其工作,。也請各位成員之間相互協(xié)調(diào)好、配合好,，共同把我們自己的事情辦好,。

第三、千方百計加快醫(yī)院發(fā)展,。要把醫(yī)院的發(fā)展作為第一要務,，作為自己工作的全部內(nèi)容，立足把服務市場做大,，把臨床學科做強,，把醫(yī)療技術做精,，狠抓各項措施的落實,。重點在以下“四個致力于”上下功夫：一是致力于加強人才以伍和學科建設，著力實施“人才強院”,、“科技興院”戰(zhàn)略,，搭建人才平臺，以此留住人才,、吸引人才,、靠人才帶動學科建設，全力打造醫(yī)院的技術品牌,，增強競爭力,，促進醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展，二是致力于創(chuàng)新服務模式，堅持“群眾利益無小事”和“以病人為中心”的服務理念,，與大家一道探索和推行以服務第一為理念的經(jīng)營戰(zhàn)略,，創(chuàng)新服務機制，改變服務模式,，打造服務品牌,。三是致力于強化各項治理工作，堅持以人為本,，硬起手腕,，加強醫(yī)療質(zhì)量治理，加強醫(yī)療安全治理,，加強財務收支延安精神理,，加強醫(yī)德醫(yī)風建設，加強各項制度建設,，以此規(guī)范醫(yī)療服務行為,，堵塞各種漏洞，提高醫(yī)院知名度,。四是致力于員工知識,、智力、素質(zhì)和覺悟的全面培訓和提高,，做細做實做好基礎工作,，充分發(fā)揮員工在醫(yī)院發(fā)展、建設,、經(jīng)營治理中的積極性,、創(chuàng)造性，鍛造出一支高素質(zhì)的醫(yī)療服務團隊,，以此推動醫(yī)院全面進步,。

第四，千方百計加強自身建設,。結(jié)合新的工作實際,，要著重把握和解法好三個方面的問題：一是要密切聯(lián)系群眾。堅持群眾路線的工作方法,，尊重員工,、關心員工，為員工服務,，全心全意依靠全體員工治院,。二是要發(fā)揚艱苦奮斗的作風。凡事不鋪張,、不張揚,，勤勤懇懇工作,，踏踏實實干事，當一名稱職的醫(yī)院經(jīng)營治理者,。三是要樹立清廉之風,。要帶頭說廉潔自律，帶頭遵章守紀,，帶頭防止腐敗,，時時處處維護醫(yī)院的聲譽，維護班子的形象,，維護群眾利益,，以人格凝聚人心、團結(jié)大家,，以個人良好的作風帶動和促進醫(yī)院的行風建設,。請大家監(jiān)督我、支持我,。

多年來的工作實踐,，我給自己下了這么個信條，就是不求惹眼政績,，但求無愧吾心,。在新的崗位。我也不作什么漂亮的許諾,，重要的是實實在在的行動,，扎扎實實的工作，做到為官一人行,、造福一方,。總之,，我要通過自己和在座各位的共同努力,，真正把我們醫(yī)院建成我市“一流環(huán)境、一流技術,、一流服務,、一流設備”的上水平，上檔次醫(yī)院,，決不辜負組織的重托,，決不辜負大家的期望和厚愛,。

院長就職講話內(nèi)容篇二

下午好!

非常高興,，能夠站在這里和大家見面，在接下來的日子里,，我將和大家一起并肩戰(zhàn)斗,。在這里,我首先要感謝集團公司董事會和王總的信任,。我一定會全力以赴, 認真履職，不遺余力地把各方面工作做好,。我的司政綱領是：始終堅持可持續(xù)發(fā)展觀,，狠抓醫(yī)院內(nèi)部管理，著力增強團隊的向心力和凝聚力,，不斷提升醫(yī)院的經(jīng)濟效益,、社會效益和品牌形象。

具體地講,，主要從以下幾個方面去抓：

(一)號召全體員工以院為家,，樹立主人翁責任感，和睦相處,，齊心協(xié)力,，同舟共濟，處處維護醫(yī)院的形象和利益,。

(二)團結(jié)帶領全體員工勤奮工作,、恪盡職守，求真務實,、開拓創(chuàng)新,。做到心往一處想，勁往一處使,，以服務創(chuàng)信譽,，以質(zhì)量求生存，以效益謀發(fā)展,。

(三)不斷加強隊伍建設,，增強團隊凝聚力，提升團隊戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力,。

(四)千方百計加快醫(yī)院發(fā)展,，把發(fā)展作為第一要務。立足于把市場做大,，把學科做強,，把技術做精。大力推行“三轉(zhuǎn)”理念(領導圍著職工轉(zhuǎn),、后勤圍著臨床轉(zhuǎn),、全院圍著病人轉(zhuǎn))，提高服務意識和服務質(zhì)量,，積極營造“特色服務”空間,。一是要致力于加強人才隊伍和學科建設，著力實施“人才強院”和“科技興院”戰(zhàn)略,，以此留住人才,、吸引人才;二是致力于創(chuàng)新服務模式,，堅持“群眾利益無小事”和“以病人為中心”的服務理念，探索和推行“服務第一”的經(jīng)營戰(zhàn)略,，創(chuàng)新服務機制,，改變服務模式，打造服務品牌;三是致力于強化各項管理工作,，如：醫(yī)療質(zhì)量管理,，服務質(zhì)量管理、醫(yī)療安全管理和加強醫(yī)德醫(yī)風建設,，不斷規(guī)范醫(yī)療服務行為;四是致力于員工知識,、智力、素質(zhì)和覺悟的全面培訓和提高,，做細做實做好各項基礎工作,，充分發(fā)揮員工在醫(yī)院發(fā)展、建設,、經(jīng)營管理中的積極性,、創(chuàng)造性，鍛造出一支高素質(zhì)的醫(yī)療服務團隊,，以此推動醫(yī)院全面進步,。

(五)主動適應，充滿激情,，保持狀態(tài),，同時，隨時注意擺正自己的位置,，努力做好本職工作,，不錯位，不越位,，隨時擺正個人利益與醫(yī)院利益的關系,，言行上隨時與醫(yī)院保持高度一致。

(六)醫(yī)院精神：嚴謹,、高效,、創(chuàng)新、協(xié)作;

(七)院訓：講團結(jié),，互協(xié)同,、顧大局、謀發(fā)展,。

(八)醫(yī)院理念

關懷與服務是我們的行為準則;

求真與務實是我們的工作作風;

敬業(yè)與創(chuàng)意是我們的前進動力;

團結(jié)與愛院是我們的事業(yè)基石;

質(zhì)量與效益是我們的永恒主題,。

(九)建立健全和完善醫(yī)院各項規(guī)章制度.《醫(yī)院員工手冊》上已有的考勤制度、總值班制度,、員工行為規(guī)范等,，必須認真執(zhí)行,，不打折扣,。

(十)增收節(jié)支,，開源節(jié)流，降低運營成本,。

總之,，懇請同志們盡快調(diào)整好心態(tài)，愉快地工作,。希望大家?guī)е嬲\來,，充滿激情干，認認真真地在這里體現(xiàn)自己的人生價值,，不留任何遺憾,。在未來的日子大家一同努力，謝謝!

院長就職講話內(nèi)容篇三

尊敬的各位領導,、同志們：

大家好,，我叫，在今天被提拔的干部中,，我是來自衛(wèi)生系統(tǒng)的一名醫(yī)務工作者,，參加工作，曾先后任中心衛(wèi)生院副院長,、中心衛(wèi)生院院長,、x醫(yī)院副院長。

這一路走來,，得到了身邊領導和同事的充分認可,。回望過去,，之所以我今天能在這里代表此次提拔任職的同志作表態(tài)發(fā)言,，靠的是組織上的關心培養(yǎng)，靠的是領導和同事的信任支持;靠的是虛心學習,、用心工作;靠的是踏實做事,、誠信待人。在此我衷心感謝組織上對我的信任和關心,，感謝各位領導對我的器重和厚愛,，感謝同志們對我的信任和支持!

這次任職對我們來說，不僅是一種認同與接受,，更是一份希望和重托;同時,，也是一次巨大的挑戰(zhàn)和考驗。對我本人來講,，將使我有機會在一個更高的平臺,，為全縣群眾的健康服務,，為醫(yī)療衛(wèi)生工作添彩。我們將把今天作為一個新的起點,，盡快進入新的角色,，勤勉盡職，扎實工作,，有所作為,。在此，我作四個方面的表態(tài)：

一是“勤學”,。要深入學習醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)相關業(yè)務,、政策法規(guī)，注重調(diào)查研究,，在學習與實踐當中提高自身的理論水平,、業(yè)務素質(zhì)和領導能力。

二是“務實”,。要多著眼全局謀大事,，多立足本職抓落實。堅持實事求是,，發(fā)揚真抓實干,、雷厲風行的工作作風，做到講實話,、出實招,、辦實事、求實效,。從我個人來說要以新醫(yī)改和四川省民族地區(qū)衛(wèi)生十年發(fā)展行動計劃為契機,，重點抓好四件事：一是要致力于加強醫(yī)院人才隊伍和學科建設，著力實施“人才強院”和“科技興院”戰(zhàn)略,，力爭用3年左右的時間鍛造出一支高素質(zhì)的醫(yī)療服務團隊,，以此推動醫(yī)院全面發(fā)展;二是致力于創(chuàng)新服務模式，堅持“以病人為中心”的服務理念,，創(chuàng)新服務機制,，拓展服務項目，改變服務模式,，打造服務品牌;三是致力于強化運營管理,，規(guī)范服務行為，改善服務態(tài)度,，提高醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全水平;四是通過“以評促建”,，進一步提高醫(yī)院管理水平,，確?？h內(nèi)群眾看得上病、看得好病,，創(chuàng)建人民滿意的“二級甲等”醫(yī)院,。

三是“團結(jié)”,。要講團結(jié),，顧大局,，找準坐標，在縣委,、縣政府和衛(wèi)生行政主管部門的領導下,，與班子其他成員坦誠相待、團結(jié)協(xié)作,、遇過不推,、作好表率，盡職盡責做好工作,。

四是“廉潔”,。要自覺遵守反腐倡廉的各項規(guī)定，老老實實做人,，勤勤懇懇干事,，清清白白任職，時刻保持清醒頭腦,，處處嚴格要求自己,，自覺接受大家監(jiān)督。

同時,，對于我個人的一些不足,，希望領導和同志們隨時批評提醒，我一定認真加以改進,。決不辜負組織,、領導、同事對我的信任,、希望和重托,。

謝謝大家!

院長就職講話內(nèi)容篇四

各位領導、同志們：

下午好!

根據(jù)衛(wèi)生局安排,，我到咱××衛(wèi)生院擔任副院長一職,，在接下來的日子里，我將和大家一起并肩戰(zhàn)斗，共同協(xié)助××院長完成醫(yī)院各項目標要求工作,。在這里,，我要衷心感謝各級領導對我的信任，感謝##衛(wèi)生院幾年來對我的培養(yǎng),，感謝全體干部職工對我的熱情和支持,。在獲悉××衛(wèi)生院面臨的困難，以及今年有4百多萬建設項目后,，我深感肩上擔子的份量和責任的重大,。盡管推動醫(yī)院發(fā)展有很大的困難，但我不會就此退縮,，在我任副院長期間,，我會積極維護好##院長為首的院領導班子的形象;維護好醫(yī)院的發(fā)展大局;維護好全院干部職工的切身利益。在本職工作崗位上盡職盡責,，在這里,，還需要在坐的各位能夠像支持#院長工作一樣，一如既往地幫助我,、支持我,，我會以感恩的心態(tài)對待各方面的忠言;同時我也會虛心向老同志學習，向群眾學習,，不斷提高管理水平;在新的崗位上嚴格要求自己,，帶頭執(zhí)行各項法律法規(guī)和醫(yī)院的規(guī)章制度,，使醫(yī)院的各項工作進一步規(guī)范;嚴格、科學的管理,，履行好自己的管理職能,，做好自己的分管工作;增強公仆意識、廉潔自律,、淡泊名利,、真抓實干,，在工作上，一定要講團結(jié),，講奉獻,，時刻以醫(yī)院的利益為重，為全院干部職工服好務,。愿在座的各位領導及同志們支持和監(jiān)督我的工作,，多提寶貴意見,。在此，我提出幾點感性認識和一些想法,，與大家結(jié)共勉，不當之處,，請各位領導、同志批評指正,。

(一)號召全體員工以院為家,，樹立主人翁責任感，和睦相處,，齊心協(xié)力,，同舟共濟，處處維護醫(yī)院的形象和利益,。

(二)團結(jié)帶領全體員工勤奮工作,、恪盡職守，求真務實,、開拓創(chuàng)新,。做到心往一處想，勁往一處使,，以服務創(chuàng)信譽,，以質(zhì)量求生存，以效益謀發(fā)展,。

(三)不斷加強隊伍建設,，增強團隊凝聚力，提升團隊戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力,。

(四)千方百計加快醫(yī)院發(fā)展,，把發(fā)展作為第一要務。立足于把市場做大,，把學科做強,，把技術做精。大力推行“三轉(zhuǎn)”理念(領導圍著職工轉(zhuǎn),、后勤圍著臨床轉(zhuǎn),、全院圍著病人轉(zhuǎn)),，提高服務意識和服務質(zhì)量,，積極營造“特色服務”空間,。一是要致力于加強人才隊伍和學科建設,，著力實施“人才強院”和“科技 帶動”。

思路決定出路,，細節(jié)決定成敗,。我衷心希望大家排除一切干擾。從現(xiàn)在做起,，從自己做起,，從一點一滴的小事做起，認真做好每一天工作,，服務好每一例病人,。我堅信，在大家的共同努力下,，我們醫(yī)院一定會不斷發(fā)展壯大,，成為馬營鄉(xiāng)群眾信賴的醫(yī)院，成為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院中的佼佼者,。

所以最后,，讓我們緊密團結(jié)在以#院長為核心的院領導周圍，上下一心,、埋頭苦干,，在我們平凡的崗位上創(chuàng)造出不平凡的業(yè)績。

院長就職講話內(nèi)容篇五

下午好!

非常高興,，能夠站在這里和大家見面,，在接下來的日子里，我將和大家一起并肩戰(zhàn)斗,。在這里,我首先要感謝集團公司董事會和王總的信任,。我一定會全力以赴, 認真履職，不遺余力地把各方面工作做好,。我的司政綱領是：始終堅持可持續(xù)發(fā)展觀,，狠抓醫(yī)院內(nèi)部管理，著力增強團隊的向心力和凝聚力,，不斷提升醫(yī)院的經(jīng)濟效益,、社會效益和品牌形象。

具體地講,，主要從以下幾個方面去抓：

(一)號召全體員工以院為家,，樹立主人翁責任感，和睦相處,，齊心協(xié)力,，同舟共濟,，處處維護醫(yī)院的形象和利益。

(二)團結(jié)帶領全體員工勤奮工作,、恪盡職守,，求真務實、開拓創(chuàng)新,。做到心往一處想,，勁往一處使，以服務創(chuàng)信譽,，以質(zhì)量求生存,，以效益謀發(fā)展。

(三)不斷加強隊伍建設,，增強團隊凝聚力,，提升團隊戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力。

(四)千方百計加快醫(yī)院發(fā)展,，把發(fā)展作為第一要務,。立足于把市場做大，把學科做強,，把技術做精,。大力推行“三轉(zhuǎn)”理念(領導圍著職工轉(zhuǎn)、后勤圍著臨床轉(zhuǎn),、全院圍著病人轉(zhuǎn)),，提高服務意識和服務質(zhì)量，積極營造“特色服務”空間,。一是要致力于加強人才隊伍和學科建設，著力實施“人才強院”和“科技興院”戰(zhàn)略,，以此留住人才,、吸引人才;二是致力于創(chuàng)新服務模式，堅持“群眾利益無小事”和“以病人為中心”的服務理念,，探索和推行“服務第一”的經(jīng)營戰(zhàn)略,，創(chuàng)新服務機制，改變服務模式,，打造服務品牌;三是致力于強化各項管理工作,，如：醫(yī)療質(zhì)量管理，服務質(zhì)量管理,、醫(yī)療安全管理和加強醫(yī)德醫(yī)風建設,，不斷規(guī)范醫(yī)療服務行為;四是致力于員工知識、智力,、素質(zhì)和覺悟的全面培訓和提高,，做細做實做好各項基礎工作,，充分發(fā)揮員工在醫(yī)院發(fā)展、建設,、經(jīng)營管理中的積極性,、創(chuàng)造性，鍛造出一支高素質(zhì)的醫(yī)療服務團隊,，以此推動醫(yī)院全面進步,。

(五)主動適應，充滿激情,，保持狀態(tài),，同時，隨時注意擺正自己的位置,，努力做好本職工作,，不錯位，不越位,，隨時擺正個人利益與醫(yī)院利益的關系,，言行上隨時與醫(yī)院保持高度一致,。

(六)醫(yī)院精神：嚴謹,、高效,、創(chuàng)新,、協(xié)作;

(七)院訓：講團結(jié),，互協(xié)同,、顧大局,、謀發(fā)展,。

(八)醫(yī)院理念

關懷與服務是我們的行為準則;

求真與務實是我們的工作作風;

敬業(yè)與創(chuàng)意是我們的前進動力;

團結(jié)與愛院是我們的事業(yè)基石;

質(zhì)量與效益是我們的永恒主題,。

(九)建立健全和完善醫(yī)院各項規(guī)章制度.《醫(yī)院員工手冊》上已有的考勤制度、總值班制度,、員工行為規(guī)范等,，必須認真執(zhí)行,，不打折扣,。

(十)增收節(jié)支,，開源節(jié)流,，降低運營成本,。

總之，懇請同志們盡快調(diào)整好心態(tài),，愉快地工作,。希望大家?guī)е嬲\來，充滿激情干,，認認真真地在這里體現(xiàn)自己的人生價值,，不留任何遺憾。在未來的日子里,，我將和大家一道,，始終堅持內(nèi)抓管理強素質(zhì)，外創(chuàng)品牌樹形象,。堅持“以病人為中心,，以質(zhì)量為核心”，不斷強化醫(yī)療護理質(zhì)量,，服務質(zhì)量和注意醫(yī)患溝通,，加強工作執(zhí)行力和辦事效率。在醫(yī)院管理規(guī)范化,、制度化上狠下功夫,。在業(yè)務流程、診療措施和收費價格上進行規(guī)范,。在基礎質(zhì)量、環(huán)節(jié)質(zhì)量和終末質(zhì)量上把好關,。在服務理念和行動上突出特色,。思路決定出路,，細節(jié)決定成敗。我衷心希望大家排除一切干擾,。從現(xiàn)在做起,，從自己做起，從一點一滴的小事做起,，認真做好每一天工作,，服務好每一例病人。我堅信,，在大家的共同努力下,，我們醫(yī)院一定會不斷發(fā)展壯大，成為西南片區(qū)乃至全國最有影響力,、最具權威性并與國際接軌的?？漆t(yī)院。

謝謝大家!

院長就職講話內(nèi)容篇六

尊敬的各位領導,、各位同仁：

大家好!

非常感謝黨組對我的信任,，感謝學院領導對我的培養(yǎng)，感謝學院干部職工對我的支持,。

這次任職,，對我來說，意味著更多的責任與壓力,，我唯恐辜負了大家的期望,。我將把今天作為一個新的起點，努力工作,，勤奮進取,，以新的姿態(tài)、新的境界,，盡快適應新的崗位,。在此，我作如下表態(tài)：

一,、堅定信念,。堅持用黨的理論武裝自己的頭腦，思想上,、行動上與黨中央保持高度一致,，認真貫徹黨的教育方針，忠誠黨的教育事業(yè),，強化政治意識,、大局意識，責任意識，做到理想信念堅定,。

二是加強學習,。向書本學習，向?qū)嵺`學習,，向領導學習,，向干部職工學習，學習高等職業(yè)教育理論,，研究教育教學規(guī)律,，借鑒先進管理經(jīng)驗，更新理念,，轉(zhuǎn)變觀念,，做到謙虛謹慎，勤于思考,。

三是當好助手,。主動為學院改革發(fā)展出謀劃策，協(xié)助書記,、院長做好分管的工作,，顧全大局，加強與班子其他同志的溝通,，正確處理好個人與組織的關系,，做好參謀，當好助手,，做到上為領導分憂,，下為職工解難。

四是認真履職,。(motivational model )在學習與繼承前任的基礎,，深入進行調(diào)查研究，理清工作思路,，把握工作重點,，創(chuàng)新工作措施，對外加強聯(lián)系,，對內(nèi)加強管理,，讓教學工作跟上教育發(fā)展的新形勢、新要求,，做到求真務實,，腳踏實地，認真履職,。

五是嚴格自律,。自覺發(fā)揚艱苦奮斗優(yōu)良作風,，嚴格遵守《黨員領導干部廉潔從政若干準則》的規(guī)定，廉潔自律,，時刻保持清醒頭腦,，處處嚴格要求自己，主動接受領導和教職工的監(jiān)督,。做到老老實實做人，干干凈凈做事,。

同時,，我個人也有一些缺點和不足，希望領導和同志們多提醒,、多批評,，我一定加以改進和克服。今后,，我將會一如既往地以強烈的事業(yè)心與責任感,，以勇于創(chuàng)新、樂于奉獻的精神,，以積極向上,、實事求是的工作態(tài)度，以腳踏實地,、求真務實的工作作風,，恪盡職守，勤奮工作,，決不辜負黨組,、院領導、干部職工對我的信任與期望,。

院長就職講話內(nèi)容篇七

同志們：

根據(jù)組織安排,，我到咱們市立醫(yī)院任職主持工作。我深感肩上擔子的份量和責任的重大,。今天與班子見面,，各項工作也就全面進入了正軌。借此機會,，談幾點感性熟悉和一些想法,，與大家結(jié)共勉，不當之處,，請各位領導,、班子成員指正。

作為全市醫(yī)療機構(gòu)的龍頭,，多年來,，在市委、市政府的正確領導下，在歷屆領導班子打下堅實基礎上,，我們醫(yī)院無論是整體外觀形象還是內(nèi)部建設,，無論是基礎設施改善還是醫(yī)療水平提高，無論是學科建設還是醫(yī)德醫(yī)風樹立,，各方面都有了長足進步,。在我市來講，其醫(yī)療和服務水平,，勿容置疑;其地位和作用,，不可替代;其設施和技術，無可比擬,。

懸壺濟世,，救死扶傷，是我們醫(yī)院工作的天職,。作為一個非凡的單位,，我認為，我們的各項工作,，必須緊緊圍繞達到“三個基本公文易愛心文秘網(wǎng)滿足”,，即讓領導基本滿足，讓職工基本滿足,，讓群眾基本滿足,。實現(xiàn)這“三個基本滿足”，需要我們領導班子和全體員工真正樹立起主人翁意識,，同心協(xié)力,，同舟共濟。人人盡一份努力,，人人做一份貢獻,。作為班長，在任職期限內(nèi),，在市委,、市政府的堅強領導下，在衛(wèi)生局的大力支持下,，在同志們的密切配合下,，我有決心、有信心團結(jié)帶領全體員工,，為了我們共同的目標,，不遺余力，把各項工作做好,，向上級黨組織和全體員工交上一份合格的答卷,。

通過最近幾天的思考,，我認為，在今后的工作中,，有這么幾點需要我們,，尤其是我個人，要牢牢把握好,。

第一、千方百計加強學習,。我在黨政機關單位工作多年，今天到醫(yī)院任職,，這對我來說，既是一項全新事業(yè),，更是一片嶄新的領域。許多方面需要我盡快熟悉和把握,。從這個層面來講，這不僅僅是對我個人能力,、學識水平的檢驗，更是對我事業(yè)心,、責任感的一次全面檢閱。就個人而言,，我愿意也有信心接受挑戰(zhàn)勝任這一職位,，首要的任務就是要加強學習,。我要靜下心來，學習政策,，學習業(yè)務，學習理論,，并注得向同志們學習，向在座的各位學習,，向?qū)嵺`學習,，切實增強思想上的前瞻性和決策上的科學性。

第二,、千方百計增進團結(jié)。團結(jié)出戰(zhàn)斗力,，團結(jié)出影響力，團結(jié)出效益,。作為醫(yī)院的主要負責同志，在班子內(nèi)部,，我要帶頭講團結(jié)，帶頭講大局,，帶頭講和諧,，以班子團結(jié)促進全員團結(jié),。同時，要增強民主意識,，發(fā)揚民主作風，推行民主決策,、民主治理、民主監(jiān)督,，把方方面面的積極性調(diào)動好,、發(fā)揮好,、保護好。整個醫(yī)院能否成為一個團結(jié)向上的集體,，要害在于我們班子成員，對班子成員,，我要放手、放松,，大膽支持其工作,。也請各位成員之間相互協(xié)調(diào)好、配合好,，共同把我們自己的事情辦好。

第三,、千方百計加快醫(yī)院發(fā)展。要把醫(yī)院的發(fā)展作為第一要務,，作為自己工作的全部內(nèi)容,，立足把服務市場做大,，把臨床學科做強，把醫(yī)療技術做精,，狠抓各項措施的落實。重點在以下“四個致力于”上下功夫：一是致力于加強人才以伍和學科建設,，著力實施“人才強院”,、“科技興院”戰(zhàn)略，搭建人才平臺,，以此留住人才、吸引人才,、靠人才帶動學科建設，全力打造醫(yī)院的技術品牌,，增強競爭力，促進醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展,，二是致力于創(chuàng)新服務模式，堅持“群眾利益無小事”和“以病人為中心”的服務理念,，與大家一道探索和

推行以服務第一為理念的經(jīng)營戰(zhàn)略，創(chuàng)新服務機制,，改變服務模式,，打造服務品牌,。三是致力于強化各項治理工作，堅持以人為本,，硬起手腕，加強醫(yī)療質(zhì)量治理,，加強醫(yī)療安全治理,，加強財務收支延安精神理,，加強醫(yī)德醫(yī)風建設，加強各項制度建設,，以此規(guī)范醫(yī)療服務行為，堵塞各種漏洞,，提高醫(yī)院知名度。四是致力于員工知識,、智力,、素質(zhì)和覺悟的全面培訓和提高,，做細做實做好基礎工作，充分發(fā)揮員工在醫(yī)院發(fā)展,、建設、經(jīng)營治理中的積極性,、創(chuàng)造性，鍛造出一支高素質(zhì)的醫(yī)療服務團隊,，以此推動醫(yī)院全面進步,。

第四,，千方百計加強自身建設。結(jié)合新的工作實際,，要著重把握和解法好三個方面的問題：一是要密切聯(lián)系群眾,。堅持群眾路線的工作方法,，尊重員工、關心員工,，為員工服務，全心全意依靠全體員工治院,。二是要發(fā)揚艱苦奮斗的作風,。凡事不鋪張,、不張揚，勤勤懇懇工作,，踏踏實實干事，當一名稱職的醫(yī)院經(jīng)營治理者,。三是要樹立清廉之風。要帶頭說廉潔自律,，帶頭遵章守紀，帶頭防止腐敗,，時時處處維護醫(yī)院的聲譽，維護班子的形象,，維護群眾利益，以人格凝聚人心,、團結(jié)大家，以個人良好的作風帶動和促進醫(yī)院的行風建設,。請大家監(jiān)督我,、支持我,。

多年來的工作實踐，我給自己下了這么個信條,，就是不求惹眼政績,，但求無愧吾心,。在新的崗位。我也不作什么漂亮的許諾,，重要的是實實在在的行動，扎扎實實的工作,，做到為官一人行,、造福一方,。總之,，我要通過自己和在座各位的共同努力，真正把我們醫(yī)院建成我市“一流環(huán)境,、一流技術、一流服務,、一流設備”的上水平,，上檔次醫(yī)院,，決不辜負組織的重托，決不辜負大家的期望和厚愛,。

院長就職講話內(nèi)容篇八

各位同事們：

晚上好!

根據(jù)衛(wèi)生局和阿崗鎮(zhèn)黨組織安排，我被任命為阿崗中心衛(wèi)生院副院長,。

首先感謝各位同事對我的認可，推薦,，感激上級黨組織對我工作的長期考查，感謝他們對我的信任,，在此呢我感到的不僅僅是激動,，更多的是責任和壓力,，風險。說到責任和壓力：由于我工作經(jīng)驗不足,，能力有限，深感重擔在肩,，所以還需要在坐的各位同事不遺余力地幫助我,、支持我,，我也會虛心向在座的各位同仁學習，不斷提高管理水平;在新的工作崗位上我會嚴格要求自己,，帶頭執(zhí)行醫(yī)院的各項規(guī)章制度，使醫(yī)院的各項工作進一步規(guī)范;嚴格,、科學的管理，履行好自己的管理職能,，做好自己的分管工作;也希望在座的各位監(jiān)督我的工作,，提出你們寶貴意見或建議,。

當前國家的衛(wèi)生工作方針，我認為是歷史最好的時期,，國家對衛(wèi)生工作高度重視，我們的新農(nóng)合,，人均籌資從20xx年的40元到20xx年230元(按95%計算全鎮(zhèn)可籌資1500萬元，再加上農(nóng)民自出部分,，一年可產(chǎn)生不低于20xx萬的醫(yī)療費用,，所以我們要把握好、維護好這個政策,，要站高一點，看遠一點，不要只顧眼前利益),，對比20xx年以前,，我們的衛(wèi)生所,、我們的基層衛(wèi)生院舉步維艱，到現(xiàn)在衛(wèi)生所紅紅火火,，衛(wèi)生院風風光光。公共衛(wèi)生經(jīng)費從0到20xx年的人均25元,。這是一個多大的變化，農(nóng)民得到多大的實惠,，鄉(xiāng)村醫(yī)生從0工資到今年的月均500元工資，公衛(wèi)經(jīng)費人均10000元,，醫(yī)療收入月均1500元,，收入月均2500元以上)這是一個最好的發(fā)展平臺，最好的發(fā)展時期,，我們沒有理由不高興，沒有理由不發(fā)展,。

當前的醫(yī)療衛(wèi)生工作,，我認為必須緊緊圍繞“三個滿意”的總體目標,，即讓上級滿意，讓職工滿意,，讓病人滿意。實現(xiàn)這“三個滿意”,，需要我們?nèi)w醫(yī)務人員真正樹立起主人翁意識，人人盡一份努力,，人人做一份貢獻,，我們要把醫(yī)院當我們自已的家來經(jīng)營，愛院如愛家,，不浪費醫(yī)院的每一分錢，愛護醫(yī)院每一樣財產(chǎn),。同時一定要講團結(jié),，同心協(xié)力,，加強協(xié)作，提高醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療水平,，時刻以醫(yī)院的利益為重。

最后,，讓我們緊密團結(jié)在以王曉科院長為核心的院領導班子周圍，上下一心,、齊心協(xié)力,，埋頭苦干,，以醫(yī)院大局為重，在我們平凡的崗位上創(chuàng)造出不平凡的業(yè)績,，為我院的快速發(fā)展作出自己應有的貢獻。作為分管的公共衛(wèi)生工作,，我也相信在同志們的密切配合下，我相信我有決心,、有信心也有能力團結(jié)所有醫(yī)務人員,，全體鄉(xiāng)村醫(yī)生,，為了我們共同的目標，把各項工作做好,，向上級組織和全體醫(yī)務人員交上一份合格的答卷。

謝謝大家!

院長就職講話內(nèi)容篇九

各位領導,、同志們：

下午好!

根據(jù)衛(wèi)生局安排,，我到咱##衛(wèi)生院擔任副院長一職,，在接下來的日子里，我將和大家一起并肩戰(zhàn)斗,，共同協(xié)助#院長完成醫(yī)院各項目標要求工作。在這里,，我要衷心感謝各級領導對我的信任，感謝##衛(wèi)生院幾年來對我的培養(yǎng),，感謝全體干部職工對我的熱情和支持。在獲悉###衛(wèi)生院面臨的困難,，以及今年有4百多萬建設項目后,，我深感肩上擔子的份量和責任的重大,。盡管推動醫(yī)院發(fā)展有很大的困難，但我不會就此退縮,，在我任副院長期間，我會積極維護好##院長為首的院領導班子的形象;維護好醫(yī)院的發(fā)展大局;維護好全院干部職工的切身利益,。在本職工作崗位上盡職盡責，在這里,，還需要在坐的各位能夠像支持#院長工作一樣,，一如既往地幫助我,、支持我，我會以感恩的心態(tài)對待各方面的忠言;同時我也會虛心向老同志學習,，向群眾學習，不斷提高管理水平;在新的崗位上嚴格要求自己,，帶頭執(zhí)行各項法律法規(guī)和醫(yī)院的規(guī)章制度,，使醫(yī)院的各項工作進一步規(guī)范;嚴格、科學的管理,，履行好自己的管理職能，做好自己的分管工作;增強公仆意識,、廉潔自律、淡泊名利,、真抓實干,，在工作上,，一定要講團結(jié)，講奉獻,，時刻以醫(yī)院的利益為重，為全院干部職工服好務,。愿在座的各位領導及同志們支持和監(jiān)督我的工作，多提寶貴意見,。在此,，我提出幾點感性認識和一些想法,，與大家結(jié)共勉，不當之處,，請各位領導、同志批評指正,。

(一)號召全體員工以院為家，樹立主人翁責任感,，和睦相處,，齊心協(xié)力,，同舟共濟，處處維護醫(yī)院的形象和利益,。

(二)團結(jié)帶領全體員工勤奮工作,、恪盡職守，求真務實,、開拓創(chuàng)新。做到心往一處想,，勁往一處使,，以服務創(chuàng)信譽，以質(zhì)量求生存,，以效益謀發(fā)展。

(三)不斷加強隊伍建設,，增強團隊凝聚力，提升團隊戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力,。

(四)千方百計加快醫(yī)院發(fā)展，把發(fā)展作為第一要務,。立足于把市場做大，把學科做強,，把技術做精。大力推行“三轉(zhuǎn)”理念(領導圍著職工轉(zhuǎn),、后勤圍著臨床轉(zhuǎn)、全院圍著病人轉(zhuǎn)),，提高服務意識和服務質(zhì)量，積極營造“特色服務”空間,。一是要致力于加強人才隊伍和學科建設，著力實施“人才強院”和“科技 帶動”,。

思路決定出路,，細節(jié)決定成敗,。我衷心希望大家排除一切干擾,。從現(xiàn)在做起,，從自己做起，從一點一滴的小事做起,，認真做好每一天工作，服務好每一例病人,。我堅信,，在大家的共同努力下,，我們醫(yī)院一定會不斷發(fā)展壯大，成為馬營鄉(xiāng)群眾信賴的醫(yī)院,，成為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院中的佼佼者。

所以最后,，讓我們緊密團結(jié)在以#院長為核心的院領導周圍，上下一心,、埋頭苦干,，在我們平凡的崗位上創(chuàng)造出不平凡的業(yè)績,。

院長就職講話內(nèi)容篇十

尊敬的x校長，各位領導,、同志們：

根據(jù)會議安排，我作一個簡短的發(fā)言,。

首先是真誠感謝。感謝校領導和藝術學院領導對我長期以來的關心,、培養(yǎng)和信任。感謝在座的各位同事對我工作的幫助和支持,，理解和關心,。

新的崗位,、新的職務是一個新的起點，更是一個新的考驗,。因此，我對自己也有了新的定位和自我要求,。

一是始終堅持加強政治素質(zhì)修養(yǎng),，不斷提高專業(yè)業(yè)務和組織管理能力,，在校領導的正確領導下，全力配合車院長抓好藝術學院工作,。

二是始終牢記“職務就是責任,，責任重于泰山”。崗位和職務的變動,，同時意味著責任的加重。在今后的工作中我將全心全意把自己分管的工作做好,。一定要對得起校領導的信任，對得起院領導班子的關心,，對得起廣大干部職工的支持,。

三是始終保持謙虛謹慎,，求真務實的工作作風。有什么樣的作風,，就會有什么樣的精神面貌和效果，我要繼承和吸收學校多年來的優(yōu)良傳統(tǒng)和好的作法,，并注重創(chuàng)新，進一步探索更新的思路和方法,，全力推動藝術設計專業(yè)的進一步發(fā)展,。

總之,，在今后的工作中,，我將在校領導的正確領導下,，在以車院長為班長的班子的領導下，與班子成員一道,，與學院干部職工一道，迎接挑戰(zhàn),，戰(zhàn)勝困難,，搶抓機遇,，頑強拼搏，取得勝利,，以優(yōu)異的工作實績回報各級領導和同志們的信任和支持。

院長就職講話內(nèi)容篇十一

尊敬的各位領導,、同志們：

大家好，我叫,，在今天被提拔的干部中,，我是來自衛(wèi)生系統(tǒng)的一名醫(yī)務工作者,，參加工作，曾先后任中心衛(wèi)生院副院長,、中心衛(wèi)生院院長、x醫(yī)院副院長,。

這一路走來，得到了身邊領導和同事的充分認可,?；赝^去,，之所以我今天能在這里代表此次提拔任職的同志作表態(tài)發(fā)言，靠的是組織上的關心培養(yǎng)，靠的是領導和同事的信任支持;靠的是虛心學習,、用心工作;靠的是踏實做事、誠信待人,。在此我衷心感謝組織上對我的信任和關心，感謝各位領導對我的器重和厚愛,，感謝同志們對我的信任和支持!

這次任職對我們來說，不僅是一種認同與接受,，更是一份希望和重托;同時,，也是一次巨大的挑戰(zhàn)和考驗,。對我本人來講，將使我有機會在一個更高的平臺,，為全縣群眾的健康服務，為醫(yī)療衛(wèi)生工作添彩,。我們將把今天作為一個新的起點，盡快進入新的角色,，勤勉盡職，扎實工作,，有所作為。在此,，我作四個方面的表態(tài)：

一是“勤學”。要深入學習醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)相關業(yè)務,、政策法規(guī)，注重調(diào)查研究,，在學習與實踐當中提高自身的理論水平、業(yè)務素質(zhì)和領導能力,。

二是“務實”。要多著眼全局謀大事，多立足本職抓落實,。堅持實事求是，發(fā)揚真抓實干,、雷厲風行的工作作風做到講實話、出實招,、辦實事、求實效,。從我個人來說要以新醫(yī)改和四川省民族地區(qū)衛(wèi)生十年發(fā)展行動計劃為契機,，重點抓好四件事：一是要致力于加強醫(yī)院人才隊伍和學科建設,，著力實施“人才強院”和“科技興院”戰(zhàn)略，力爭用3年左右的時間鍛造出一支高素質(zhì)的醫(yī)療服務團隊,，以此推動醫(yī)院全面發(fā)展;二是致力于創(chuàng)新服務模式，堅持“以病人為中心”的服務理念,，創(chuàng)新服務機制，拓展服務項目,，改變服務模式,，打造服務品牌;三是致力于強化運營管理,，規(guī)范服務行為，改善服務態(tài)度,，提高醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全水平;四是通過“以評促建”，進一步提高醫(yī)院管理水平,，確保縣內(nèi)群眾看得上病,、看得好病,，創(chuàng)建人民滿意的“二級甲等”醫(yī)院,。

三是“團結(jié)”,。要講團結(jié)，顧大局,，找準坐標，在縣委,、縣政府和衛(wèi)生行政主管部門的領導下,，與班子其他成員坦誠相待,、團結(jié)協(xié)作、遇過不推,、作好表率，盡職盡責做好工作,。

四是“廉潔”。要自覺遵守反腐倡廉的各項規(guī)定,，老老實實做人,，勤勤懇懇干事,，清清白白任職，時刻保持清醒頭腦,，處處嚴格要求自己，自覺接受大家監(jiān)督,。

同時,，對于我個人的一些不足,，希望領導和同志們隨時批評提醒,，我一定認真加以改進。決不辜負組織,、領導、同事對我的信任,、希望和重托,。

謝謝大家!