隨著法治精神地不斷發(fā)揚(yáng),,人們愈發(fā)重視合同,,越來(lái)越多的人通過(guò)合同來(lái)調(diào)和民事關(guān)系,,合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力,嚴(yán)格履行義務(wù)。怎樣寫(xiě)合同才更能起到其作用呢,?合同應(yīng)該怎么制定呢?以下是我為大家搜集的合同范文,僅供參考,,一起來(lái)看看吧
醫(yī)院主治醫(yī)生聘用合同范本篇一
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,甲,、乙雙方在自愿,、平等,協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,,簽訂聘用合同如下:
一,、甲方擁有醫(yī)院營(yíng)業(yè)執(zhí)照,聘用乙方:醫(yī)師為本醫(yī)院醫(yī)生
二,、合同期限
1,、本合同自簽訂之日起生效,有效期為一年(自________年_______月_______日至________年_______月_______日),。
2,、本條第一款規(guī)定的合同期滿(mǎn),甲,、乙雙方均希望繼續(xù)合作時(shí),,須在本合同屆滿(mǎn)前兩周簽訂新的聘用合同。
三,、工作崗位
1,、甲方根據(jù)診所工作需要及乙方的資歷,,聘用乙方在醫(yī)院崗位,,從事診療工作。乙方專(zhuān)業(yè)職務(wù)為主任醫(yī)師,。
2、甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際需要安排乙方工作,,乙方應(yīng)服從甲方工作安排,。
四、聘用條件
乙方的聘用條件如下:
(1)乙方向甲方保證下列聘用條件的真實(shí)性:
(2)乙方擁有有效專(zhuān)業(yè)醫(yī)師資格(證件)
五,、工作時(shí)間:甲方根據(jù)診所醫(yī)療工作特點(diǎn),,規(guī)定乙方的工作時(shí)間,每天工作時(shí)間根據(jù)需要具體安排,,每周工作在40小時(shí)以?xún)?nèi),,每周休息一天。國(guó)家法定假日按相關(guān)法律執(zhí)行
六,、勞動(dòng)報(bào)酬
乙方的報(bào)酬實(shí)行月工資制,,按甲方規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,每月5000元,,效益提成另計(jì),。工資于次月15日前發(fā)放。
七,、勞動(dòng)保護(hù),、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)
1、甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),,建立安全醫(yī)療制度,。并通過(guò)有效方式及時(shí)告知乙方。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的安全醫(yī)療制度,。
2,、雙方嚴(yán)禁違章作業(yè),防止診療過(guò)程中的事故發(fā)生,,減少職業(yè)危害,。
3、甲方根據(jù)崗位需要及有關(guān)醫(yī)療安全規(guī)定為乙方配臵和完善必要的安全防護(hù)措施,。
4,、乙方有權(quán)依照相關(guān)法律法規(guī)就醫(yī)療安全、操作規(guī)范提出合理管理意見(jiàn)及建議,,甲方應(yīng)積極響應(yīng)或采納,。
八、合同的變更,、解除和違約責(zé)任
1,、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同,,變更后的合同內(nèi)容或有關(guān)條款經(jīng)雙方簽章后即可生效,。
2,、有下列情況之一者或其它原因,乙方可通知甲方解除本合同,,但需于一月前提出書(shū)面申請(qǐng),。
(1)甲方未按合同的約定支付工資報(bào)酬或違反本合同相關(guān)條款的。
(2)因身體健康狀況及不可抗力不能繼續(xù)從事該崗位工作,。
3,、雙方合同終止,,甲方應(yīng)按乙方實(shí)際工作時(shí)間結(jié)清勞動(dòng)報(bào)酬,。
九、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其他
1,、甲乙雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議,,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成或不愿協(xié)商的,可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V,。
2,、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,,自雙方簽字,、蓋章后生效。
甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________
_________年_______月______日_________年_______月______日
醫(yī)院主治醫(yī)生聘用合同范本篇二
甲方:________________
乙方:________________
根據(jù)中華人民共和國(guó)有關(guān)法律,、政策及xx市人民政府滬府發(fā)[]4號(hào)文《xx市人民政府關(guān)于印發(fā)xx市事業(yè)單位聘用合同辦法的通知》,,及xx市衛(wèi)生局滬衛(wèi)人()號(hào)文《關(guān)于本市衛(wèi)生事業(yè)單位開(kāi)展聘用合同制工作的意見(jiàn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿,、協(xié)商一致的原則下,,立此合同:
甲方因工作需要聘用乙方為聘用合同制________(專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員工人)。
聘用雙方達(dá)成協(xié)議如下:
一,、聘用合同期限
(一)聘用合同有效期1年,、自______年_____月_____日起至法定退休年齡為無(wú)期限合同。
2,、自____年____月____日至____年____月____日共___年,。(其中____年___月___日至____年____月____日為試用期)為有期限合同。
(二)合同到期,,甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),、業(yè)務(wù)能力、身體狀況及有關(guān)政策規(guī)定決定是否與乙方繼續(xù)簽訂聘用合同,。乙方可根據(jù)自己的實(shí)際情況,,決定是否繼續(xù)受聘。如需續(xù)聘,,雙方應(yīng)重新簽約,。
二,、崗位職責(zé)與工作要求
(一)甲方安排乙方在_____________________工作。甲方如因工作需要,,可以調(diào)換乙方的工作崗位,。
(二)乙方需持有崗位要求的學(xué)歷證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū),、注冊(cè)證書(shū)或者相應(yīng)的技術(shù)等級(jí)證書(shū),、崗位培訓(xùn)合格證書(shū),具有完成應(yīng)聘崗位工作所必須的專(zhuān)業(yè)技能,、文化知識(shí)和實(shí)際能力;
(三)乙方需遵守國(guó)家的法律,、法令和法規(guī),愛(ài)護(hù)國(guó)家財(cái)產(chǎn),、遵守勞動(dòng)紀(jì)律及甲方各項(xiàng)規(guī)章制度,。
(四)乙方應(yīng)具備良好的思想品德和敬業(yè)精神,熱愛(ài)本職工作,,有事業(yè)心和工作責(zé)任心,。
(五)乙方須按照甲方確定的崗位職責(zé)自覺(jué)接受甲方管理,服從工作安排,,按時(shí)按質(zhì)完成工作任務(wù),。
(六)甲方對(duì)乙方在思想上予以關(guān)心,業(yè)務(wù)上予以指導(dǎo),,根據(jù)工作需要,,為乙方提供崗位培訓(xùn)、繼續(xù)教育和其他進(jìn)修機(jī)會(huì),。
(七)聘用合同期內(nèi),,在未經(jīng)甲方同意或選送的情況下,乙方不得擅自占用工作時(shí)間參加各類(lèi)專(zhuān)業(yè)或?qū)W歷學(xué)習(xí),。
(八)雙方有關(guān)聘用合同的變更,、終止和解除等事項(xiàng)按《xx醫(yī)院全員聘用合同制實(shí)施細(xì)則》執(zhí)行。
三,、工作報(bào)酬,、福利、職務(wù)職稱(chēng)及其他待遇
(一)工資:
1,、甲方根據(jù)國(guó)家的有關(guān)政策,、本單位具體規(guī)定以及乙方所在工作崗位核定和發(fā)放乙方的月工資、獎(jiǎng)金,、及其它補(bǔ)貼等,。
2、甲方根據(jù)國(guó)家,、市府和單位的有關(guān)規(guī)定調(diào)整乙方的工資,。
3,、甲方按期為乙方向社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳付養(yǎng)老金、醫(yī)療保險(xiǎn)金,、失業(yè)保險(xiǎn)金等社會(huì)保險(xiǎn)金,,同時(shí)繳納公積金。
(二)福利待遇:
1,、合同期內(nèi)乙方可享受?chē)?guó)家規(guī)定的婚喪假,、探親假、休假等,。
2,、乙方在聘用合同期間患病或非因公負(fù)傷,需要治療休養(yǎng)的,,按本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
(三)職務(wù)職稱(chēng)及其它待遇:
1、合同期內(nèi)甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)政策,,本單位具體規(guī)定,以及乙方所在工作崗位的性質(zhì)和工作要求,,經(jīng)過(guò)考核,,對(duì)具備條件的乙方可聘任專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)或行政職務(wù)。
2,、乙方享有參加民主管理,、獲得精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)等權(quán)利。
四,、工作紀(jì)律
乙方違反法紀(jì),、法規(guī)及甲方規(guī)章制度,或者不能勝任本職工作,,甲方可根據(jù)有關(guān)法律,、法規(guī)及《xx醫(yī)院職工獎(jiǎng)懲條例》,視情節(jié)輕重,,給予批評(píng)教育,、經(jīng)濟(jì)處罰或行政處分。
五,、聘用合同的終止,、解除及違約責(zé)任
(一)聘用合同的終止
1、聘用合同期滿(mǎn)的;
2,、雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)的;
3,、本院被撤消、或解散的;
4,、受聘人員退休,、退職,、死亡的。
5,、無(wú)期限合同的約定終止條件:
1,、原固定制職工轉(zhuǎn)制后,無(wú)崗位人員實(shí)行半年的院內(nèi)公開(kāi)招聘,,公開(kāi)招聘期滿(mǎn)仍無(wú)科室聘用的,,將委托有關(guān)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行托管一年半,待崗滿(mǎn)兩年后仍無(wú)法安排的辦理終止合同手續(xù),。
2,、其他無(wú)崗位聘用人員實(shí)行三個(gè)月的院內(nèi)公開(kāi)招聘,公開(kāi)招聘期滿(mǎn)無(wú)科室聘用的,,則辦理終止合同手續(xù),。
3、崗位聘任期滿(mǎn),,受聘人員應(yīng)服從醫(yī)院的轉(zhuǎn)崗要求,,無(wú)特殊情況三次不服從醫(yī)院的轉(zhuǎn)崗要求,合同終止,。
4,、年度考核不合格或累計(jì)兩次年度考核基本合格,合同終止,。
5,、已到達(dá)或超過(guò)退(離)休年齡的人員(不含符合國(guó)家和本市關(guān)于延長(zhǎng)退(離)休年齡的規(guī)定,并辦理了延長(zhǎng)退(離)休年齡手續(xù)的人員),,合同終止,。
(二)聘用合同的解除
1、聘用合同有效期內(nèi),,發(fā)生合同解除條款情況時(shí),,雙方均應(yīng)在合同所規(guī)定的期限內(nèi)以書(shū)面形式提出解除聘用合同。
2,、乙方有下列情形之一的,,甲方可以隨時(shí)解除聘用合同,并書(shū)面通知乙方:
1,、在試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求又不同意單位調(diào)整其工作崗位的;
2,、連續(xù)曠工超過(guò)10個(gè)工作日或者1年內(nèi)累計(jì)曠工超過(guò)20個(gè)工作日的;
3、未經(jīng)單位同意,,擅自出國(guó)或者出國(guó)逾期不歸的;
4,、違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,,或者失職,、瀆職,,造成嚴(yán)重后果的;
5、嚴(yán)重?cái)_亂工作秩序,,致使本單位,、其他單位工作不能正常進(jìn)行的;
6、被判處有期徒刑以上刑罰收監(jiān)執(zhí)行或者被勞動(dòng)教養(yǎng)的;
7,、法律,、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他情形。
3,、有下列情況之一的,,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)提前30天以書(shū)面形式通知乙方:
1,、受聘人員因患病或非因公負(fù)傷,,醫(yī)療期滿(mǎn)后,不能從事原工作也不能從事單位安排的其他工作的;
2,、受聘人員年度考核或者聘期考核不合格,,又不同意單位調(diào)整其工作崗位的;或者雖同意調(diào)整工作崗位,但到新崗位后考核仍不合格的;
3,、聘用合同訂立時(shí)依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,,致使原合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成一致的,。
4、乙方有下列情況之一的,,甲方不得解除合同;
1,、受聘人員患病、負(fù)傷,,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
2,、女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的;
3,、因公負(fù)傷,,治療終結(jié)后經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)鑒定為1至4級(jí)喪失勞動(dòng)能力的;
4、患職業(yè)病以及現(xiàn)有醫(yī)療條件下難以治愈的嚴(yán)重疾病或者精神病的;
5,、受聘人員正在接受紀(jì)律審查尚未作出結(jié)論的;
6,、屬于國(guó)家規(guī)定不得解除聘用合同的其他情形。
5,、有下列情形之一的,,乙方可以隨時(shí)解除聘用合同,并書(shū)面通知甲方:
1,、在試用期內(nèi)的;
2,、考入普通高等院校的;
3,、被錄用或者選調(diào)到國(guó)家機(jī)關(guān)工作的;
4、依法服兵役的;
5,、醫(yī)院未按照聘用合同的約定支付工作報(bào)酬,、提供工作條件或福利待遇的;
6、醫(yī)院以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫工作的,。
6、在合同規(guī)定的聘期內(nèi),,任何一方解除合同,,須提前30日以書(shū)面形式通知對(duì)方(本合同第五條第5款第5項(xiàng)除外),并按有關(guān)程序辦理解除合同的手續(xù),。
7,、乙方如要解除合同,未經(jīng)甲方同意,,不得擅自離職,。乙方在聘用期間受過(guò)甲方國(guó)內(nèi)外各種培訓(xùn),則由甲方根據(jù)培訓(xùn)時(shí)間的長(zhǎng)短及必須為甲方服務(wù)年限的長(zhǎng)短,,用逐年遞減的計(jì)算辦法,,可向乙方索賠培訓(xùn)費(fèi)。
8,、乙方在合同期限未滿(mǎn),,不符合本合同第五條第2款第5項(xiàng)規(guī)定的情況,又無(wú)其他特殊原因,,甲方可否決乙方的解除合同要求,。
六、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
1,、雙方任何一方違約給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失,,都要承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任,具體賠償金額,,應(yīng)根據(jù)違約的責(zé)任大小和給對(duì)方造成的經(jīng)濟(jì)損失情況確定,。
2、乙方由甲方支付培訓(xùn),、分房等費(fèi)用的,,因乙方原因要求解除合同且未滿(mǎn)合同所簽訂的服務(wù)年限的,必須按照《xx醫(yī)院聘用合同制職工違約賠償?shù)挠嘘P(guān)規(guī)定》和國(guó)家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行賠償,。有下列情形之一的,,按乙方在本院實(shí)際工作年限,每工作1年給予其一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:
1、聘用單位提出解除聘用合同,,受聘人員同意解除的;
2,、受聘人員患病或者非因公負(fù)傷,醫(yī)療期滿(mǎn)后,,不能從事原工作也不能從事單位安排的其他工作,,聘用單位單方面解除聘用合同的;
3、受聘人員年度考核不合格或者聘期考核不合格,,又不同意單位調(diào)整其工作崗位,,或者雖同意調(diào)整工作崗位,但到新崗位后考核仍不合格,,聘用單位單方面解除聘用合同的;
4,、聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原聘用合同無(wú)法履行,,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成一致,,由聘用單位單方面解除聘用合同的;
5、聘用單位未按照聘用合同約定支付工資報(bào)酬,、提供工作條件和福利待遇的;
6,、聘用單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫工作的;
7,、聘用單位被撤消,、解散,不能安置受聘人員就業(yè)或者接收安置單位重新計(jì)算本單位工作年限的,。
8,、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)
(一)住房:按醫(yī)院有關(guān)住房分配條例執(zhí)行。
(二)報(bào)考研究生或其它進(jìn)修:按醫(yī)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
(三)其它:
9,、本合同未提明事宜均按《xx市事業(yè)單位聘用合同辦法》等規(guī)定辦理。在執(zhí)行中,,如發(fā)現(xiàn)合同有不完善的地方,經(jīng)雙方協(xié)商同意可作適當(dāng)補(bǔ)充,。
10,、甲乙雙方因終止解除合同發(fā)生人事?tīng)?zhēng)議,經(jīng)院人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解小組調(diào)解未成的,??上蜥t(yī)院所屬區(qū)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)提出仲裁申請(qǐng),對(duì)仲裁不服的可依法向人民法院提起訴訟,。
本合同條款如與國(guó)家法律,、法規(guī)相抵觸的,以國(guó)家法律、法規(guī)和政策為準(zhǔn),。
11,、本合同一式二份,甲,、乙雙方各執(zhí)一份,,具有同等法律效力。
12,、本合同經(jīng)甲,、乙雙方簽字或蓋章后生效。
甲方:__________________乙方:__________________
__________年_____月_____日__________年_____月_____日
醫(yī)院主治醫(yī)生聘用合同范本篇三
甲方:____________________乙方:____________________
甲方(聘用單位)決定聘用乙方(受聘人)從事相關(guān)工作,,經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:
一,、聘用期限
自__________年_____月_____日至__________年_____月_____日止,,聘期_____年,聘期滿(mǎn)前壹個(gè)月經(jīng)甲乙雙方認(rèn)可協(xié)商后可續(xù)簽合同,。
二,、待遇與獎(jiǎng)懲
2、正式聘用期月工資為:__________元,。
3,、考慮到醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)及工作的持續(xù)、穩(wěn)定,,每月扣除50元作為保證金,,聘用期滿(mǎn)后雙方交接無(wú)異議一次退還。
5,、聘用期享受所在部門(mén)(科室)相應(yīng)職稱(chēng)獎(jiǎng)金,,具體數(shù)額科室根據(jù)工作表現(xiàn)在本所連續(xù)工作時(shí)間長(zhǎng)短自定,報(bào)所財(cái)務(wù)備案,。
6,、正式聘用期內(nèi)值班及加班補(bǔ)貼與正式職工相同。
7,、聘用期內(nèi)對(duì)所作出突出貢獻(xiàn)或者因勞動(dòng)紀(jì)律,、規(guī)章制度及質(zhì)量考核等情況而出現(xiàn)的獎(jiǎng)懲時(shí),等同于本所職工標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施獎(jiǎng)罰,。
三,、甲方的權(quán)力與義務(wù)
1、積極為乙方提供開(kāi)展工作所需的辦公場(chǎng)所,、設(shè)施及必要的用品,,由具體聘用部門(mén)負(fù)責(zé)安排,。
2、及時(shí)按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)向乙方兌現(xiàn)工資及獎(jiǎng)懲資金,。
3,、聘用期內(nèi)若乙方不能勝任本職工作或因?yàn)檫`法行為及重大醫(yī)療事故等情況時(shí),甲方有權(quán)單方面解除聘用,,同時(shí)應(yīng)提前15天通知乙方,,并于解聘之后30天內(nèi)將應(yīng)支付給乙方的工資等費(fèi)用兌現(xiàn)。此款中提前通知期限對(duì)財(cái)物,、信息等特殊部門(mén)視具體情況而定,,不參照本條款。
4,、對(duì)相關(guān)技術(shù)工作,,依法要求相應(yīng)資格證及其他證件的,甲方有權(quán)要求乙方提供并備查,,同時(shí)協(xié)助指導(dǎo)乙方辦理具體手續(xù)(醫(yī)生,、技師由醫(yī)務(wù)科,護(hù)士由護(hù)理部,,其他人員由所辦公室協(xié)助指導(dǎo)),。
四、乙方的權(quán)力與義務(wù)
1,、聘用期內(nèi)原則上不準(zhǔn)辭職,,無(wú)故提出辭職者,須提前30天通知甲方并作好各項(xiàng)交接工作,,交接后30日內(nèi)領(lǐng)取相應(yīng)工資等報(bào)酬,,但保證金不再退還。
2,、試用過(guò)程中有意繼續(xù)聘用者,,須在聘用期內(nèi)積極辦理好各種變更注冊(cè)和登記手續(xù),利于聘用期工作的開(kāi)展,。
3,、嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律,、相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程,,服從甲方的工作安排,尤其對(duì)必要的值班,、加班等工作不得無(wú)理拒絕。
4,、工作時(shí)間同本所在職職工,,除法定的節(jié)假日之外,不再享受其他休假,確有特殊情況需要休息的,,須征得部門(mén)負(fù)責(zé)人同意后,,按本院請(qǐng)假制度辦理,根據(jù)具體時(shí)間扣除相應(yīng)工資,。未經(jīng)同意自行休息者,,7天以?xún)?nèi)按曠工對(duì)待,超過(guò)7天甲方有權(quán)單方面解聘,,當(dāng)月工資獎(jiǎng)金及全部保證金等均扣除,。
5、不得將甲方的技術(shù)資料,、病歷文件和其他技術(shù)信息透露給第三方,,否則扣除保證金并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
6,、乙方應(yīng)妥善處理與原單位的工作關(guān)系及其他關(guān)系,,并保證這些關(guān)系不會(huì)影響其在甲方的工作時(shí)間和工作質(zhì)量。
7,、乙方不得將甲方的工作用品帶回家使用,,或未經(jīng)甲方同意將其轉(zhuǎn)借、饋贈(zèng)及移交他人,。
8,、乙方因違章操作或疏忽大意、缺乏責(zé)任心等情況導(dǎo)致醫(yī)療差錯(cuò),、糾紛甚至事故者,,乙方承擔(dān)相應(yīng)后果,必要時(shí)甲方單方面解聘,,扣除保證金,。
五、違約責(zé)任
此合同甲,、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行,,如若違約,違約方按國(guó)家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任,。
六,、合同生效與終止
1、本合同自甲,、乙雙方簽字之日起生效,。
2、合同終止于試用期滿(mǎn)或聘用期滿(mǎn)之日,,雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者,,需在期滿(mǎn)前壹月內(nèi)辦理,,過(guò)期補(bǔ)簽者不計(jì)入連續(xù)聘用期限。
七,、合同簽署與爭(zhēng)議
1,、具體程序?yàn)椋?/p>
(1)部門(mén)負(fù)責(zé)人提出聘用申請(qǐng)及人選建議;
(2)醫(yī)務(wù)科、辦公室按所需條件認(rèn)可;
(3)所務(wù)會(huì)討論決定聘用;
(4)乙方將畢業(yè)證,、執(zhí)業(yè)證,、身份證復(fù)印件交醫(yī)務(wù)科或辦公室;
(5)甲方具體部門(mén)負(fù)責(zé)人與乙方商定工資標(biāo)準(zhǔn)并簽字認(rèn)可;
(6)所方簽署并蓋章后生效,連同乙方各種證件復(fù)印件留甲方人事處備存,,其余由甲方具體部門(mén),、乙方各執(zhí)一份。
2,、未盡事宜雙方協(xié)商解決,,若各方對(duì)合同內(nèi)容出現(xiàn)爭(zhēng)議,各方應(yīng)首先選擇協(xié)商方式解決,,如協(xié)商無(wú)效可考慮由仲裁機(jī)構(gòu)仲裁,。
八、本合同一式二份,,甲方負(fù)責(zé)人,、乙方各一份
甲方:__________________乙方:__________________
__________年_____月_____日__________年_____月_____日
醫(yī)院主治醫(yī)生聘用合同范本篇四
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,甲,、乙雙方在自愿,、平等,協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,,簽訂聘用合同如下:
一,、合同期限
1、本合同自簽訂之日起生效,,有效期為壹年(自______年____月____日至______年____月____日)
2,、本條第一款規(guī)定的合同期滿(mǎn),甲,、乙雙方均希望繼續(xù)合作時(shí),,須在本合同屆滿(mǎn)前兩周簽訂新的勞動(dòng)合同。
二,、工作崗位
1,、甲方根據(jù)醫(yī)院工作需要及乙方的資歷,聘用乙方在崗位,,從事____________工作,。乙方職稱(chēng)(或職務(wù)) 。
2,、甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際需要及乙方能力情況調(diào)動(dòng)乙方工作,,乙方應(yīng)服從甲方工作安排,。
三、聘用條件
1,、乙方的聘用條件如下,乙方向甲方保證下列聘用條件的真實(shí)性:
(1)乙方的學(xué)歷,、經(jīng)歷,、戶(hù)口以及乙方個(gè)人有關(guān)的申報(bào)情況沒(méi)有錯(cuò)誤;
(2)乙方擁有下列有效資格(證件): 為貫徹執(zhí)行國(guó)家相關(guān)衛(wèi)生法律、法規(guī)和接受上級(jí)主管部門(mén)的檢查,,合同
期間,,乙方須將其擁有的上述資格證書(shū)等原件交由甲方保存,并由甲方做出相應(yīng)收據(jù),。本合同履行期屆滿(mǎn),,甲乙雙方無(wú)意繼續(xù)合作,甲方需將上述證件交還乙方,。
四,、工作條件和業(yè)務(wù)培訓(xùn)
1、甲方根據(jù)醫(yī)院醫(yī)療工作特點(diǎn),,規(guī)定乙方的工作時(shí)間,,每天工作時(shí)間根據(jù)院方需要具體安排,每周休息1.5天,。
2,、甲方不負(fù)責(zé)乙方的社保、醫(yī)保,、失業(yè)保險(xiǎn),。
3、甲方可根據(jù)工作需要組織,、安排乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)與外出學(xué)習(xí),,具體相關(guān)職責(zé)按照《進(jìn)修合同書(shū)》執(zhí)行。
五,、勞動(dòng)報(bào)酬
1,、乙方的報(bào)酬按甲方規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,效益提成,、津貼等按照醫(yī)院規(guī)定另計(jì),。
2、乙方享受規(guī)定的福利待遇:如乙方合同期內(nèi)擅自離職,,不享受任何福利待遇和績(jī)效工資,。
3、甲方根據(jù)乙方工種和工作崗位的變動(dòng),,按相關(guān)規(guī)定可以調(diào)整乙方的勞動(dòng)報(bào)酬,,乙方無(wú)正當(dāng)理由不得拒絕,。
六、甲方對(duì)乙方的原則要求:
(一)切實(shí)遵守醫(yī)院制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,。
(二)嚴(yán)格執(zhí)行臨床醫(yī)療操作規(guī)范,,確保醫(yī)療安全。
(三)愛(ài)護(hù)醫(yī)院財(cái)產(chǎn),,保守醫(yī)院機(jī)密,,凡涉及到有關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的內(nèi)容, 在未經(jīng)醫(yī)院同意前,,不得應(yīng)用,、泄漏或轉(zhuǎn)讓。
(四)不得以醫(yī)院的名義進(jìn)行個(gè)人經(jīng)濟(jì)往來(lái),,不進(jìn)行或參與有損醫(yī)院聲 譽(yù)和形象的活動(dòng),。
(五)乙方在本院期間發(fā)明、發(fā)現(xiàn)與本職工作有關(guān)的醫(yī)療成果,,其所有權(quán),、試用權(quán)等參照國(guó)家相關(guān)法規(guī)之規(guī)定執(zhí)行。
七,、合同的變更,、解除和違約責(zé)任
1、經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同,,變更后的合同內(nèi)容或有關(guān)條款經(jīng)雙方簽章后即可生效。
2,、有下列情況之一者,,甲方可解除本合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反法律、法規(guī)及醫(yī)院規(guī)章制度的;
(2)乙方嚴(yán)重失職,,使醫(yī)院利益造成重大損失的;
(3)因經(jīng)濟(jì),、政策等客觀原因使甲方所在科室的設(shè)置已不可能或無(wú)必要時(shí);
(4)乙方在合同期內(nèi)沒(méi)能完成雙方議定的工作任務(wù);
(5)雙方協(xié)商一致同意解除的。
3,、有下列情況之一者或其它原因,,乙方可通知甲方解除本合同,但需于____月前提出書(shū)面申請(qǐng),。
(1)甲方未按合同的約定支付工資報(bào)酬的;
(2)因身體健康狀況不能繼續(xù)從事醫(yī)院工作,,并提供有效證明的;
(3)甲方以暴力威脅或者采取非法手段限制人身自由強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
4、乙方嚴(yán)重失職使醫(yī)院利益造成重大損失的,,院方將依法追究其經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任,。
八、甲、乙雙方在合同期內(nèi)同意約定的其他事項(xiàng):
1,、根據(jù)甲方發(fā)展需要,,乙方應(yīng)服從醫(yī)院工作調(diào)動(dòng)。
2,、甲方有權(quán)對(duì)本院的工資標(biāo)準(zhǔn)和其它待遇及績(jī)效提成的分配比例進(jìn)行調(diào)整,。
3、乙方在合同期內(nèi)的身體健康狀況,、人身安全由本人自行負(fù)責(zé),。其違法行為所造成的刑事和民事責(zé)任,概由本人承擔(dān),,與甲方無(wú)關(guān),但在工作時(shí)間 內(nèi)發(fā)生與本職工作有關(guān)的傷害除外,。
4,、醫(yī)院不承擔(dān)乙方的醫(yī)療費(fèi)用,乙方在本院就診,,一律照章交費(fèi),。工傷視具體情況區(qū)別對(duì)待。
5,、如甲方為乙方所做的廣告宣傳,,在本合同終止后如因客觀原因無(wú)法停止,則甲方有權(quán)繼續(xù),。
6,、女職工在懷孕期間,考慮到身體原因及出于安全考慮,,可以選擇終止合同,,回家休養(yǎng);如自己堅(jiān)持上班,發(fā)現(xiàn)任何安全事故與甲方無(wú)關(guān),。
7,、乙方違反計(jì)劃生育,甲方有權(quán)終止合同,,給予辭退,。
九、本合同未盡事宜,,雙方將本著友好協(xié)商的精神解決,,或另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
十,、本院各種《規(guī)章制度》為本合同的附件,,與本合同具同等效力。
十一,、本合同一式兩份自甲,、乙雙方簽字,、蓋章后生效,涂改或代簽無(wú)效,。
十二,、勞動(dòng)爭(zhēng)論處理:如甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)論,當(dāng)事人可以依法申請(qǐng)調(diào)解,、仲裁,,也可協(xié)商解決。
十三,、甲方持有本合同的最終解釋權(quán),。
甲方蓋章:_____________乙方簽名:_____________
______年____月____日______年____月____日
甲方蓋章:_____________乙方簽名:_____________
甲方:_____________
乙方:_____________身份證號(hào):__________________
醫(yī)院主治醫(yī)生聘用合同范本篇五
甲方(診所):
乙方(醫(yī)生):
身份證號(hào)碼: 電話:
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,甲,、乙雙方在自愿,、平等,協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,,簽訂聘用合同如下:
一,、甲方擁有 門(mén)診營(yíng)業(yè)執(zhí)照, 聘用乙方 醫(yī)師為本診所醫(yī)生,,,。
二、合同期限
1,、本合同自簽訂之日起生效,,有效期為一年(自20xx年9月4日至 20xx年9月3日)。
2,、本條第一款規(guī)定的合同期滿(mǎn),,甲、乙雙方均希望繼續(xù)合作時(shí),,須在本合同屆滿(mǎn)前兩周簽訂新的聘用合同,。
三、工作崗位
1,、甲方根據(jù)診所工作需要及乙方的資歷,,聘用乙方在門(mén)診崗位,從事診療工作,。乙方專(zhuān)業(yè)職務(wù)為主任醫(yī)師,。
2、甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際需要安排乙方工作,,乙方應(yīng)服從甲方工作安排,。
四、聘用條件
乙方的聘用條件如下,
(1)乙方向甲方保證下列聘用條件的真實(shí)性:
(2)乙方擁有有效專(zhuān)業(yè)醫(yī)師資格(證件)
五,、工作時(shí)間:甲方根據(jù)診所醫(yī)療工作特點(diǎn),,規(guī)定乙方的工作時(shí)間,每天工作時(shí)間根據(jù)需要具體安排,,每周工作在40小時(shí)以?xún)?nèi),,每周休息一天。國(guó)家法定假日按相關(guān)法律執(zhí)行,。
六,、勞動(dòng)報(bào)酬
乙方的報(bào)酬實(shí)行月工資制,按甲方規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,,每月5000元,,效益提成另計(jì)。工資于次月15日前發(fā)放
七,、勞動(dòng)保護(hù),、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)
1、甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),,建立安全醫(yī)療制度。并通過(guò)有效方式及時(shí)告知乙方,。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的安全醫(yī)療制度,。
2、雙方嚴(yán)禁違章作業(yè),,防止診療過(guò)程中的事故發(fā)生,,減少職業(yè)危害。
3,、甲方根據(jù)崗位需要及有關(guān)醫(yī)療安全規(guī)定為乙方配臵和完善必要的安全防護(hù)措施,。
4、乙方有權(quán)依照相關(guān)法律法規(guī)就醫(yī)療安全,、操作規(guī)范提出合理管理意見(jiàn)及建議,,甲方應(yīng)積極響應(yīng)或采納。
八,、合同的變更,、解除和違約責(zé)任
1、經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同,,變更后的合同內(nèi)容或有關(guān)條款經(jīng)雙方簽章后即可生效。
2,、有下列情況之一者或其它原因,,乙方可通知甲方解除本合同,但需于一月前提出書(shū)面申請(qǐng)。
(1)甲方未按合同的約定支付工資報(bào)酬或違反本合同相關(guān)條款的,。
(2)因身體健康狀況及不可抗力不能繼續(xù)從事該崗位工作,。
3、雙方合同終止,,甲方應(yīng)按乙方實(shí)際工作時(shí)間結(jié)清勞動(dòng)報(bào)酬,。
九、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其他
1,、甲乙雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議,,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成或不愿協(xié)商的,可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V,。
2,、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,,自雙方簽字,、蓋章后生效。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
醫(yī)院主治醫(yī)生聘用合同范本篇六
甲方(診所):
乙方(醫(yī)生):
身份證號(hào)碼: 電話:
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,,甲,、乙雙方在自愿、平等,,協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,,簽訂聘用合同如下:
一、甲方擁有 門(mén)診營(yíng)業(yè)執(zhí)照,, 聘用乙方 醫(yī)師為本診所醫(yī)生,,。
二,、合同期限
1,、本合同自簽訂之日起生效,有效期為一年(自20xx年9月4日至 20xx年9月3日),。
2,、本條第一款規(guī)定的合同期滿(mǎn),甲,、乙雙方均希望繼續(xù)合作時(shí),,須在本合同屆滿(mǎn)前兩周簽訂新的聘用合同。
三,、工作崗位
1,、甲方根據(jù)診所工作需要及乙方的資歷,聘用乙方在門(mén)診崗位,,從事診療工作,。乙方專(zhuān)業(yè)職務(wù)為主任醫(yī)師,。
2、甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際需要安排乙方工作,,乙方應(yīng)服從甲方工作安排,。
四、聘用條件
乙方的聘用條件如下,,
(1)乙方向甲方保證下列聘用條件的真實(shí)性:
(2)乙方擁有有效專(zhuān)業(yè)醫(yī)師資格(證件)
五,、工作時(shí)間:甲方根據(jù)診所醫(yī)療工作特點(diǎn),規(guī)定乙方的工作時(shí)間,,每天工作時(shí)間根據(jù)需要具體安排,,每周工作在40小時(shí)以?xún)?nèi),每周休息一天,。國(guó)家法定假日按相關(guān)法律執(zhí)行,。
六、勞動(dòng)報(bào)酬
乙方的報(bào)酬實(shí)行月工資制,,按甲方規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,,每月5000元,效益提成另計(jì),。工資于次月15日前發(fā)放
七,、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)
1,、甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),,建立安全醫(yī)療制度。并通過(guò)有效方式及時(shí)告知乙方,。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的安全醫(yī)療制度。
2,、雙方嚴(yán)禁違章作業(yè),,防止診療過(guò)程中的事故發(fā)生,減少職業(yè)危害,。
3,、甲方根據(jù)崗位需要及有關(guān)醫(yī)療安全規(guī)定為乙方配臵和完善必要的安全防護(hù)措施,。
4、乙方有權(quán)依照相關(guān)法律法規(guī)就醫(yī)療安全、操作規(guī)范提出合理管理意見(jiàn)及建議,,甲方應(yīng)積極響應(yīng)或采納。
八,、合同的變更,、解除和違約責(zé)任
1、經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同,,變更后的合同內(nèi)容或有關(guān)條款經(jīng)雙方簽章后即可生效,。
2、有下列情況之一者或其它原因,,乙方可通知甲方解除本合同,,但需于一月前提出書(shū)面申請(qǐng)。
(1)甲方未按合同的約定支付工資報(bào)酬或違反本合同相關(guān)條款的,。
(2)因身體健康狀況及不可抗力不能繼續(xù)從事該崗位工作,。
3、雙方合同終止,,甲方應(yīng)按乙方實(shí)際工作時(shí)間結(jié)清勞動(dòng)報(bào)酬,。
九、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其他
1,、甲乙雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議,,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成或不愿協(xié)商的,可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V,。
2,、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,,自雙方簽字,、蓋章后生效。
甲方(蓋章): 乙方簽名:
法人代表簽名:
合同簽訂日期:
醫(yī)院主治醫(yī)生聘用合同范本篇七
甲方:__________乙方:__________
文化程度;__________專(zhuān)業(yè)資質(zhì):__________
根據(jù)《安徽省村衛(wèi)生室改革實(shí)施方案》和《蕭縣鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理實(shí)施細(xì)則》規(guī)定,,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,,甲方聘用乙方在______________村衛(wèi)生室工作,特簽定本合同,。
一,、合同期限貳年,自20xx年12月1日至20xx年11月30日止,。
二,、乙方根據(jù)甲方安排,從事以下工作任務(wù):
1,、負(fù)責(zé)傳染病疫情和突發(fā)公共衛(wèi)生事件的登記,、報(bào)告;
2、協(xié)助做好孕產(chǎn)婦保健系統(tǒng)管理和兒童保健系統(tǒng)管理;
3,、開(kāi)展健康教育,,向村民宣傳衛(wèi)生保健知識(shí);
4、參與農(nóng)民健康檔案的建立與更新,,配合鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院做好高血壓,、糖尿并精神疾病等慢性非傳染病的隨訪與記錄;
5、協(xié)助做好兒童免疫規(guī)劃預(yù)防接種,,老年人保健,,結(jié)核并艾滋病等傳染病防治,,村級(jí)愛(ài)國(guó)衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)實(shí)施;
6、積極宣傳新農(nóng)合政策,,協(xié)助做好參合農(nóng)民醫(yī)藥費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)補(bǔ)償情況的定期公示工作;
7,、使用適宜技術(shù)和國(guó)家基本藥物,做好常見(jiàn)并多發(fā)病的一般診治,、急重病人的初級(jí)救護(hù),、及時(shí)轉(zhuǎn)診和家庭康復(fù)指導(dǎo);
8、衛(wèi)生行政部門(mén)規(guī)定的其他基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù);
9,、實(shí)施新型農(nóng)村合作醫(yī)療門(mén)診統(tǒng)籌,。
三、乙方在工作期間,,應(yīng)當(dāng)遵守甲方制定的勞動(dòng)和工作紀(jì)律,,嚴(yán)格執(zhí)行甲方根據(jù)國(guó)家政策和法規(guī)制定的技術(shù)操作規(guī)定,保證工作質(zhì)量,。
四,、乙方有以下行為之一的,甲方有權(quán)解除聘用合同:
1,、年度考核或者聘期考核不合格的;
2,、連續(xù)曠工超過(guò)10個(gè)工作日或者1年內(nèi)累計(jì)曠工超過(guò)20個(gè)工作日的;
3、違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程,,發(fā)生責(zé)任事故,,或者失職、瀆職,,造成嚴(yán)重后果的;
4,、嚴(yán)重?cái)_亂工作秩序,致使甲方,、其他單位工作不能正常進(jìn)行的;
5,、受到刑罰處罰,或者被勞動(dòng)教養(yǎng)的,。
甲方負(fù)責(zé)人簽字:_____乙方簽字_____
醫(yī)院主治醫(yī)生聘用合同范本篇八
聘用單位:_______________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方):_______________聯(lián)系電話:_______________
受聘人:_______________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方):_______________身份證號(hào)碼:_______________聯(lián)系電話:_______________
受聘崗位:口腔醫(yī)生
茲有聘用單位(甲方):決定聘用乙方(受聘人):_______________從事口腔醫(yī)療工作,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,,達(dá)成如下協(xié)議:
(一),、聘用期限:
自_______________年_______________月_______________日至_______________年_______________月_______________日止,聘用_______________年,。聘期滿(mǎn)前_______________月經(jīng)甲乙雙方認(rèn)可協(xié)商后可續(xù)簽合同,。
(二)、工資待遇與獎(jiǎng)懲
正式聘用期月工資為:_______________元,,月假四天,。原則上不可連休,。
(三)、甲方的權(quán)利和義務(wù):
1.積極為乙方提供開(kāi)展工作所需的辦公場(chǎng)所,,設(shè)施及必要用品,,有具體聘用部門(mén)負(fù)責(zé)安排。
2.及時(shí)按標(biāo)準(zhǔn)向乙方兌現(xiàn)工資及獎(jiǎng)懲資金,。
按照口腔診所工作要求,,甲方有權(quán)要求乙方提供資格證及其他證件,乙方提供并查備,,同時(shí)協(xié)助指導(dǎo)乙方辦理具體手續(xù),。
(四)、乙方的權(quán)力與義務(wù):
1,、簽署合同后,,乙方辦理好各種變更注冊(cè)和登記手續(xù),利于聘用期工作的開(kāi)展,。
2,、嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律,、相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程,,服從甲方的工作安排。在診所工作期間,,對(duì)診所的技術(shù)工作具有指導(dǎo)的義務(wù),。
3、乙方因事需要請(qǐng)假,,甲方應(yīng)予以批準(zhǔn),,并不扣除乙方工資。因乙方不在診所的情況下,,甲方聘請(qǐng)的人員在工作中出現(xiàn)的醫(yī)療差錯(cuò),、糾紛甚至事故,乙方不承擔(dān)任何醫(yī)療和民事的法律責(zé)任,。
(五),、違約責(zé)任:
此合同甲、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行,,如若違約,,違約方按國(guó)家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。
(六),、合同生效與終止:
1,、本合同自雙方簽字之日起生效。
2,、合同終止于聘用期滿(mǎn)之日,,雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者,,需在期滿(mǎn)前壹月內(nèi)辦理,過(guò)期補(bǔ)簽者不計(jì)入連續(xù)聘用期限,。
(七),、合同簽署與爭(zhēng)議:
1、具體程序?yàn)椋?1)甲方提出聘用申請(qǐng),,(2)乙方同意(3)乙方將醫(yī)師資格證書(shū),、醫(yī)務(wù)人員聘用合同及身份證復(fù)印件交于甲方。(5)甲方和乙方簽署生效,。
2,、未盡事宜雙方協(xié)商解決。
(八),、本合同一式2份,,甲、乙方各一份,。
甲方負(fù)責(zé)人(簽章):_______________
乙方(簽字):_______________
_______________年_______________月_______________日
醫(yī)院主治醫(yī)生聘用合同范本篇九
甲方____________因工作需要,,現(xiàn)聘用乙方____________從事醫(yī)生工作。經(jīng)甲,、乙雙方友好協(xié)商,,達(dá)成一致意見(jiàn),茲訂立協(xié)議如下,,以資甲,、乙雙方共同遵守執(zhí)行:
乙方應(yīng)于______年______月______日,帶相關(guān)證件(身份證,、畢業(yè)證,、醫(yī)師資格證、執(zhí)業(yè)證,、職稱(chēng)證,、進(jìn)修證)到醫(yī)院辦理相關(guān)上崗手續(xù),試用期個(gè)月,,過(guò)試用期后,,如雙方均無(wú)異議,正式簽訂勞動(dòng)合同,,辦理所有相關(guān)保險(xiǎn)手續(xù),。
二、協(xié)議有效期
自簽訂之日起到簽訂正式勞動(dòng)合同為止,。
三,、薪金待遇
1,、甲方按照許昌市衛(wèi)生事業(yè)單位工資制度標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行工資的發(fā)放,。
2,、甲方負(fù)責(zé)給乙方辦理五險(xiǎn)一金手續(xù),承擔(dān)單位所應(yīng)支付部分,。
3,、甲方按當(dāng)?shù)厥聵I(yè)單位規(guī)定發(fā)放夜班、水電,、取暖,、降溫等福利補(bǔ)助。
4,、根據(jù)工作績(jī)效發(fā)放相應(yīng)獎(jiǎng)金,。
5、試用期內(nèi)只發(fā)放工資,,不享受獎(jiǎng)金,、福利等待遇。
三,、甲方義務(wù)
1,、甲方負(fù)責(zé)給乙方安排相應(yīng)的科室和崗位。
2,、甲方負(fù)責(zé)辦理乙方在該院的執(zhí)業(yè)地點(diǎn)變更,、養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等相關(guān)手續(xù),。
四,、乙方義務(wù)
1、乙方在上崗時(shí)應(yīng)辦理好與前單位的辭職手續(xù),。
2,、乙方應(yīng)服從該醫(yī)療集團(tuán)內(nèi)在各成員單位的統(tǒng)一崗位調(diào)配。
五,、違約責(zé)任
1,、在使用期內(nèi),甲方若未能按約定待遇支付乙方或甲方有違反本協(xié)議書(shū)條款等其他違約行為,,乙方有權(quán)單方終止本協(xié)議,,甲方須賠償違約金3000元人民幣。
2,、若乙方未能及時(shí)到崗,,甲方有權(quán)終止本協(xié)議,乙方須賠償違約金____________元人民幣,。
3,、如雙方中一方未按協(xié)議執(zhí)行,另一方有權(quán)到對(duì)方單位的上級(jí)主管行政部門(mén)進(jìn)行投訴,要求給予行政性處理,。
六,、協(xié)議自雙方簽訂之日生效,協(xié)議一式______份,,雙方各持一份,。
甲方(簽章)____________乙方(簽章)____________
醫(yī)院主治醫(yī)生聘用合同范本篇十
甲方:____________
乙方:____________身份證號(hào):____________
執(zhí)業(yè)證書(shū)號(hào)碼:____________
根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,,甲乙雙方在平等自愿互信的原則下達(dá)成協(xié)議如下:
1,、甲方聘用乙方為坐診醫(yī)生,聘用期限為三個(gè)月,,自____年________月________日至____年________月________日,。聘期內(nèi)乙方每日下午________時(shí)至________時(shí)________分在甲方坐班工作。
2,、聘用期間,,乙方須將醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格證書(shū)變更注冊(cè)于甲方,甲方有權(quán)使用乙方醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格證書(shū)辦理醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證等相關(guān)注冊(cè)手續(xù),。乙方必須保證其資格證書(shū)在聘用期間的合法性,、真實(shí)性、有效性,,如因乙方執(zhí)業(yè)資格瑕疵給甲方造成損失,,需對(duì)甲方給予賠償。未經(jīng)乙方同意,,合同期間甲方不得將乙方資格證書(shū)借于他人(或注冊(cè)到其他醫(yī)療機(jī)構(gòu))從事醫(yī)療及相關(guān)活動(dòng),,否則甲方需對(duì)乙方做出按聘用薪資雙倍違約補(bǔ)償,并承擔(dān)一切法律責(zé)任,。
3,、乙方薪資報(bào)酬為_(kāi)_______元/月,付款方式為現(xiàn)金,。甲乙雙方簽訂合同后,,甲方付定金________元給乙方,乙方將醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格證書(shū)原件交予甲方用于醫(yī)療機(jī)構(gòu)注冊(cè),,待注冊(cè)完成,,甲方拿到營(yíng)業(yè)執(zhí)照后,乙方即按約定時(shí)間到甲方坐診上班,,甲方于每________月________日前支付給乙方工資報(bào)酬,,不得拖延,否則每日按________%加收甲方滯納金,,且乙方有權(quán)收回自己的證書(shū)并終止合同,。若甲方注冊(cè)不成功,甲方歸還乙方的執(zhí)業(yè)資格證書(shū),定金作為乙方的補(bǔ)償,,不予退還,。因乙方醫(yī)師資格存在違法、違規(guī)問(wèn)題,,不能順利調(diào)入甲方,乙方應(yīng)全額退還收取甲方定金,。
4,、乙方在甲方工作期間,應(yīng)嚴(yán)格恪守執(zhí)業(yè)道德和執(zhí)業(yè)規(guī)范,,積極維護(hù)甲方信譽(yù)和利益,,嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真地做好診療工作,杜絕醫(yī)療安全責(zé)任事故的發(fā)生,。
5,、甲方聘期屆滿(mǎn)后,甲方對(duì)乙方的醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格證書(shū)有優(yōu)先使用權(quán),,證書(shū)使用報(bào)酬為_(kāi)_______元/月,。
6、合同到期前一個(gè)月雙方協(xié)商是否續(xù)聘,,如不再續(xù)約,,合同到期前五個(gè)工作日內(nèi)甲方必須為乙方提供齊全的證書(shū)轉(zhuǎn)出手續(xù),不得以任何理由,、方式阻撓乙方調(diào)離,,如因甲方原因致使乙方不能調(diào)離的,自合同期滿(mǎn)至乙方調(diào)離,,甲方按元________/月標(biāo)準(zhǔn)對(duì)乙方進(jìn)行違約補(bǔ)償,,除不可抗力因素外,甲方遺失,、損毀乙方資格證書(shū)的,,應(yīng)賠償乙方補(bǔ)辦證書(shū)的全部費(fèi)用,并按有關(guān)規(guī)定配合乙方補(bǔ)領(lǐng)新證書(shū),,因乙方原因不能調(diào)離的,,甲方不承擔(dān)責(zé)任。
7,、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效,。
8、本協(xié)議簽訂后,,雙方應(yīng)認(rèn)真履行,,未盡事誼雙方另行協(xié)商,雙方因該協(xié)議產(chǎn)生糾紛的解決方式為:執(zhí)業(yè)資格主管機(jī)構(gòu)調(diào)解;調(diào)解不成雙方均有權(quán)申請(qǐng)仲裁或提起訴訟。
甲方:____________乙方:____________
代表:____________
電話:____________電話:____________
________年________月________日
醫(yī)院主治醫(yī)生聘用合同范本篇十一
甲方:鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院
負(fù)責(zé)人:
乙方姓名:_____
身份證號(hào)碼:____
文化程度,;_____
專(zhuān)業(yè)資質(zhì):_____
根據(jù)《安徽省村衛(wèi)生室改革實(shí)施方案》和《蕭縣鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理實(shí)施細(xì)則》規(guī)定,,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,甲方聘用乙方在______________村衛(wèi)生室工作,,特簽定本合同,。
一、合同期限貳年,,自20__年12月1日至20__年11月30日止,。
二、乙方根據(jù)甲方安排,,從事以下工作任務(wù):
1,、負(fù)責(zé)傳染病疫情和突發(fā)公共衛(wèi)生事件的登記、報(bào)告,;
2,、協(xié)助做好孕產(chǎn)婦保健系統(tǒng)管理和兒童保健系統(tǒng)管理;
3,、開(kāi)展健康教育,,向村民宣傳衛(wèi)生保健知識(shí);
4,、參與農(nóng)民健康檔案的建立與更新,,配合鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院做好高血壓、糖尿病,、精神疾病等慢性非傳染病的隨訪與記錄,;
5、協(xié)助做好兒童免疫規(guī)劃預(yù)防接種,,老年人保健,,結(jié)核病、艾滋病等傳染病防治,,村級(jí)愛(ài)國(guó)衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)實(shí)施,;
6、積極宣傳新農(nóng)合政策,,協(xié)助做好參合農(nóng)民醫(yī)藥費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)補(bǔ)償情況的定期公示工作,;
7、使用適宜技術(shù)和國(guó)家基本藥物,,做好常見(jiàn)病,、多發(fā)病的一般診治、急重病人的初級(jí)救護(hù),、及時(shí)轉(zhuǎn)診和家庭康復(fù)指導(dǎo),;
8,、衛(wèi)生行政部門(mén)規(guī)定的其他基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù);
9,、實(shí)施新型農(nóng)村合作醫(yī)療門(mén)診統(tǒng)籌,。
三、乙方在工作期間,,應(yīng)當(dāng)遵守甲方制定的勞動(dòng)和工作紀(jì)律,,嚴(yán)格執(zhí)行甲方根據(jù)國(guó)家政策和法規(guī)制定的技術(shù)操作規(guī)定,保證工作質(zhì)量,。
四,、乙方有以下行為之一的,甲方有權(quán)解除聘用合同:
1,、年度考核或者聘期考核不合格的;
2,、連續(xù)曠工超過(guò)10個(gè)工作日或者1年內(nèi)累計(jì)曠工超過(guò)20個(gè)工作日的,;
3、違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程,,發(fā)生責(zé)任事故,,或者失職、瀆職,,造成嚴(yán)重后果的,;
4、嚴(yán)重?cái)_亂工作秩序,,致使甲方,、其他單位工作不能正常進(jìn)行的;
5,、受到刑罰處罰,,或者被勞動(dòng)教養(yǎng)的。
甲方負(fù)責(zé)人簽字:乙方簽字
醫(yī)院主治醫(yī)生聘用合同范本篇十二
甲方(診所):
乙方(醫(yī)生):
身份證號(hào)碼: 電話:
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,,甲,、乙雙方在自愿、平等,,協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,,簽訂聘用合同如下:
一、甲方擁有 門(mén)診營(yíng)業(yè)執(zhí)照,, 聘用乙方 醫(yī)師為本診所醫(yī)生,,。
二,、合同期限
1,、本合同自簽訂之日起生效,,有效期為一年(自20xx年9月4日至 20xx年9月3日)。
2,、本條第一款規(guī)定的合同期滿(mǎn),,甲、乙雙方均希望繼續(xù)合作時(shí),,須在本合同屆滿(mǎn)前兩周簽訂新的聘用合同,。
三、工作崗位
1,、甲方根據(jù)診所工作需要及乙方的資歷,,聘用乙方在門(mén)診崗位,從事診療工作,。乙方專(zhuān)業(yè)職務(wù)為主任醫(yī)師,。
2、甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際需要安排乙方工作,,乙方應(yīng)服從甲方工作安排,。
四、聘用條件
乙方的聘用條件如下,,
(1)乙方向甲方保證下列聘用條件的真實(shí)性:
(2)乙方擁有有效專(zhuān)業(yè)醫(yī)師資格(證件)
五,、工作時(shí)間:甲方根據(jù)診所醫(yī)療工作特點(diǎn),規(guī)定乙方的工作時(shí)間,,每天工作時(shí)間根據(jù)需要具體安排,,每周工作在40小時(shí)以?xún)?nèi),每周休息一天,。國(guó)家法定假日按相關(guān)法律執(zhí)行,。
六、勞動(dòng)報(bào)酬
乙方的報(bào)酬實(shí)行月工資制,,按甲方規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,,每月5000元,效益提成另計(jì),。工資于次月15日前發(fā)放
七,、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)
1,、甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),,建立安全醫(yī)療制度。并通過(guò)有效方式及時(shí)告知乙方,。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的安全醫(yī)療制度,。
2、雙方嚴(yán)禁違章作業(yè),,防止診療過(guò)程中的事故發(fā)生,,減少職業(yè)危害,。
3、甲方根據(jù)崗位需要及有關(guān)醫(yī)療安全規(guī)定為乙方配臵和完善必要的安全防護(hù)措施,。
4,、乙方有權(quán)依照相關(guān)法律法規(guī)就醫(yī)療安全、操作規(guī)范提出合理管理意見(jiàn)及建議,,甲方應(yīng)積極響應(yīng)或采納,。
八、合同的變更,、解除和違約責(zé)任
1,、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同,,變更后的合同內(nèi)容或有關(guān)條款經(jīng)雙方簽章后即可生效,。
2、有下列情況之一者或其它原因,,乙方可通知甲方解除本合同,,但需于一月前提出書(shū)面申請(qǐng)。
(1)甲方未按合同的約定支付工資報(bào)酬或違反本合同相關(guān)條款的,。
(2)因身體健康狀況及不可抗力不能繼續(xù)從事該崗位工作,。
3,、雙方合同終止,,甲方應(yīng)按乙方實(shí)際工作時(shí)間結(jié)清勞動(dòng)報(bào)酬。
九,、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其他
1,、甲乙雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成或不愿協(xié)商的,,可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V,。
2、本合同一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,,自雙方簽字、蓋章后生效,。
甲方(蓋章): 乙方簽名:
法人代表簽名:
合同簽訂日期:
醫(yī)院主治醫(yī)生聘用合同范本篇十三
甲方:___________
地址:___________
聯(lián)系方式:___________
乙方:___________
法定代表人:___________
地址:___________
聯(lián)系方式:___________
甲乙雙方協(xié)商同意,,就甲方聘用乙方簽署本協(xié)議,以資共同遵守,。
一,、協(xié)議聘用時(shí)間
1、經(jīng)甲方誠(chéng)意邀請(qǐng),乙方接受甲方聘用在甲方工作,,聘用期限定為_(kāi)__________年,。
2,、期限屆滿(mǎn)后,若甲乙雙方均未提出異議,,則聘用時(shí)間目動(dòng)續(xù)延至甲乙雙方中任何一方提出異議為止,。
二、薪資待遇
1,、乙方在聘用期的1-5年內(nèi)毎年的工資,、獎(jiǎng)金總額保底為稅前__________元整,其中__________元整按照每月發(fā)放,計(jì)每月_______________元整,個(gè)人所得稅由甲方依法從工資中扣除;剩余__________元整,每年_____月_____日和_____月_____日分別發(fā)放_(tái)_________元整;
2,、乙方在聘用期第6-10年內(nèi)毎年的工資,、獎(jiǎng)金總額保底為稅前__________元整。其中__________元整按照每月發(fā)放,計(jì)每月_______________元整,個(gè)人所得稅由甲方依法從工資中扣除;剩余__________元整,每年_____月_____日和_____月_____日分別發(fā)放_(tái)_________元整;
3,、上述薪資待遇的發(fā)放銀行卡為乙方開(kāi)立在銀行支行的銀行賬戶(hù),,銀行卡號(hào):___________;
4、甲方為乙方提供每年_____天的公休假期,。
三,、雙方職責(zé)
甲方職責(zé)
1、甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任甲方骨科行政主任;
2,、甲方可以根據(jù)乙方的專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng),出診時(shí)間,,在乙方確認(rèn)沒(méi)有泄露私密信息的前提下,對(duì)外公示乙方信息;
3、甲方對(duì)乙方的醫(yī)療行為進(jìn)行規(guī)范管理;
4,、及時(shí)足額的發(fā)放各項(xiàng)薪資待遇,,為乙方履職提供必備的條件。
乙方職責(zé)
1,、乙方自愿到甲方工作,,服從甲方的要求和管理,盡職勤勉,,自覺(jué)遵守法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度;
2,、乙方須嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)范和診療規(guī)范,避免醫(yī)療事故和差錯(cuò)的發(fā)生。
四,、乙方須嚴(yán)格執(zhí)行保密制度,如乙方故意泄露本協(xié)議約定的保底工資,、獎(jiǎng)金總額的,則該保底工資,、獎(jiǎng)金總額的約定歸為無(wú)效,乙方工資,、獎(jiǎng)金按照:
□醫(yī)院規(guī)定的相應(yīng)醫(yī)生職級(jí)的工資、獎(jiǎng)金數(shù)的最低檔發(fā)放,。
□本協(xié)議約定保底工資,、獎(jiǎng)金總額的70%發(fā)放。
五,、甲乙雙方均須履行本協(xié)議合同期限,。
1,、如乙方無(wú)故提前終止合同,則乙方在甲方工作期間自始執(zhí)行醫(yī)院相關(guān)政策文件規(guī)定的相應(yīng)醫(yī)生職級(jí)工資、獎(jiǎng)金的最低檔標(biāo)準(zhǔn),。乙方必須退還甲方按照本協(xié)議約定的保底工資,、獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放的超過(guò)醫(yī)院規(guī)定的相應(yīng)職級(jí)工資、獎(jiǎng)金的最低檔工資,、獎(jiǎng)金的數(shù)額,。
2、如甲方以任何理由提前終止合同,,則甲方應(yīng)支付整個(gè)乙方在甲方工作期間按照本協(xié)議應(yīng)支付的工資的總額的30%的違約金,。
3、乙方因重大疾病,、身故或遭遇不可抗力等因素提前終止本協(xié)議,,不適用本條第一款的約定。
六,、本協(xié)議未明確事頂,由甲乙雙方友好協(xié)商解決,。
七、本協(xié)議一式貳份,雙方各執(zhí)一份,,自簽訂之日起生效,。
甲方:___________乙方:___________
______年______月______日______年______月______日
醫(yī)院主治醫(yī)生聘用合同范本篇十四
醫(yī)院門(mén)診部醫(yī)生聘用合同
聘用單位(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方):_________
具體部門(mén):_________電話:_________
受聘人(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方):_________身份證號(hào)碼:_________聯(lián)系電話:_________
受聘人的擔(dān)保人(以下簡(jiǎn)稱(chēng)丙方):_________身份證號(hào)碼:_________
茲有聘用單位(甲方)_________決定聘用乙方(受聘人):_________從事相關(guān)工作,經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致,,
達(dá)成如下協(xié)議:
一、聘用期限:
自____年_____月______日至____年_____月______日止,,聘期______年,,其中含試用期自____年_____月______日至____年_____月______日止,,共_________月,。
聘期滿(mǎn)前______月經(jīng)甲乙雙方認(rèn)可協(xié)商后可續(xù)簽合同。
二,、工資待遇與獎(jiǎng)懲
1,、正式聘用期工資為:以人事局審核審定工資為準(zhǔn)。
2,、試用期與正式聘用期月工資中均包含醫(yī)療,、養(yǎng)老保險(xiǎn)等費(fèi)用,具體手續(xù)甲方負(fù)責(zé)辦理,。
3,、期享受所在部門(mén)(科室)相應(yīng)職稱(chēng)獎(jiǎng)金,具體數(shù)額科室根據(jù)工作表現(xiàn)在本院審核審定,。
6,、正式聘用期內(nèi)勞保,、值班及加班補(bǔ)貼以院內(nèi)規(guī)則為準(zhǔn)。
7,、聘用期內(nèi)對(duì)醫(yī)院作出突出貢獻(xiàn)或者因勞動(dòng)紀(jì)律,、規(guī)章制度及質(zhì)量考核等情況而出現(xiàn)的獎(jiǎng)懲時(shí),等同于本院職工標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施獎(jiǎng)罰,。
三,、甲方的權(quán)力與義務(wù):
1、積極為乙方提供開(kāi)展工作所需的辦公場(chǎng)所,、設(shè)施及必要的用品,,由具體聘用部門(mén)負(fù)責(zé)安排。
2,、及時(shí)按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)向乙方兌現(xiàn)工資及獎(jiǎng)懲資金,。
3、試用期根據(jù)工作表現(xiàn)可隨時(shí)提出解除聘用,,但需提前7天通知乙方;聘用期內(nèi)若乙方不能勝任本職工作或因?yàn)檫`法行為及重大醫(yī)療事故等情況時(shí),,甲方有權(quán)單方面解除聘用,同時(shí)應(yīng)提前15天通知乙方,,并于解聘之后30天內(nèi)將應(yīng)支付給乙方的工資等費(fèi)用兌現(xiàn),。此款中提前通知期限對(duì)財(cái)物、信息等特殊部門(mén)視具體情況而定,,不參照本條款,。
4、對(duì)相關(guān)技術(shù)工作,,依法要求相應(yīng)資格證及其他證件的,,甲方有權(quán)要求乙方提供并備查,同時(shí)協(xié)助指導(dǎo)乙方辦理具體手續(xù)(醫(yī)生,、技師由醫(yī)務(wù)科,,護(hù)士由護(hù)理部,其他人員由院辦公室協(xié)助指導(dǎo)),。
5,、聘用期內(nèi)如乙方工作積極主動(dòng),工作能力強(qiáng),,或?qū)Ρ驹旱陌l(fā)展作出了突出貢獻(xiàn),,同時(shí)符合用人調(diào)入標(biāo)準(zhǔn),雙方自愿的前提下,,可考慮辦理調(diào)動(dòng)手續(xù),。
四、乙方的權(quán)力與義務(wù):
1、試用期內(nèi)乙方可根據(jù)情況隨時(shí)提出解除聘用,,但需提前7天通知甲方,,作好各方面交接工作。
聘用期內(nèi)原則上不準(zhǔn)辭職,,無(wú)故提出辭職者,,需提前15天通知甲方并作好各項(xiàng)交接工作,交接后30日內(nèi)領(lǐng)取相應(yīng)工資等報(bào)酬,,但保證金不再退還,。
2、試用過(guò)程中有意繼續(xù)聘用者,,須在試用期積極辦理好各種變更注冊(cè)和登記手續(xù),,利于聘用期工作的開(kāi)展。
3,、嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度,、勞動(dòng)紀(jì)律、相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程,,服從甲方的工作安排,,尤其對(duì)必要的值班、加班等工作不得無(wú)理拒絕,。
4,、工作時(shí)間同本院在職職工,除法定的節(jié)假日之外,,不再享受其他休假,,確有特殊情況需要休息的,須征得部門(mén)負(fù)責(zé)人同意后,,按本院請(qǐng)假制度辦理,,根據(jù)具體時(shí)間扣除相應(yīng)工資。
未經(jīng)同意自行休息者,,7天以?xún)?nèi)按曠工對(duì)待,,超過(guò)7天甲方有權(quán)單方面解聘,當(dāng)月工資獎(jiǎng)金及全部保證金等均扣除,。
5,、不得將甲方的技術(shù)資料,、病歷文件和其他技術(shù)信息透露給第三方,,否則扣除保證金并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
6,、乙方應(yīng)妥善處理與原單位的工作關(guān)系及其他關(guān)系,,并保證這些關(guān)系不會(huì)影響其在甲方的工作時(shí)間和工作質(zhì)量。
7、乙方不得將甲方的工作用品帶回家使用,,或未經(jīng)甲方同意將其轉(zhuǎn)借,、饋贈(zèng)及移交他人。
8,、乙方因違章操作或疏忽大意,、缺乏責(zé)任心等情況導(dǎo)致醫(yī)療差錯(cuò)、糾紛甚至事故者,,乙方承擔(dān)相應(yīng)后果,,必要時(shí)甲方單方面解聘,扣除保證金,。
五,、違約責(zé)任:
學(xué)校臨時(shí)工聘用合同·保姆聘用合同·經(jīng)紀(jì)人聘用合同·教師聘用合同此合同甲、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行,,如若違約,,違約方按國(guó)家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。
丙方自愿為乙方提供擔(dān)保,,并對(duì)乙方因本人原因給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失承擔(dān)連帶賠償責(zé)任,。
六、合同生效與終止:
1,、本合同自三方簽字之日起生效(無(wú)丙方時(shí)則甲乙雙方簽字之日始),。
2、合同終止于試用期滿(mǎn)或聘用期滿(mǎn)之日,,雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者,,需在期滿(mǎn)前____月內(nèi)辦理,過(guò)期補(bǔ)簽者不計(jì)入連續(xù)聘用期限,。
七,、合同簽署與爭(zhēng)議:
1、具體程序?yàn)椋?/p>
(1)部門(mén)負(fù)責(zé)人提出聘用申請(qǐng)及人選建議,,
(2)醫(yī)務(wù)科,、護(hù)理部、辦公室按所需條件認(rèn)可,,
(3)院務(wù)會(huì)討論決定試用或聘用,,
(4)乙方將畢業(yè)證、執(zhí)業(yè)證醫(yī)務(wù)人員聘用合同及各項(xiàng)規(guī)定身份證復(fù)印件交醫(yī)務(wù)科,、護(hù)理部或辦公室,。
(5)甲方具體部門(mén)負(fù)責(zé)人與乙方商定工資標(biāo)準(zhǔn)并簽字認(rèn)可,
(6)院方簽署并蓋章后生效,,連同乙方各種證件復(fù)印件留甲方人事處備存,,其余由甲方具體部門(mén)、乙方、丙方(無(wú)丙方時(shí)省略)各執(zhí)一份,。
2,、未盡事宜雙方或三方協(xié)商解決,若各方對(duì)合同內(nèi)容出現(xiàn)爭(zhēng)議,,各方應(yīng)首先選擇協(xié)商方式解決,,如協(xié)商無(wú)效可考慮由仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。
九,、本合同一式四份,,甲方具體部門(mén)、乙,、丙三方,,甲方人事處各一份(無(wú)丙方時(shí)為一式三份)。
甲方負(fù)責(zé)人(簽章):_________
具體應(yīng)聘部門(mén)負(fù)責(zé)人:_________
乙方(簽):_____________
丙方(簽):____________
_____年_____月______日
醫(yī)院主治醫(yī)生聘用合同范本篇十五
甲方:
乙方:
身份證號(hào)碼:
聯(lián)系電話:
受聘崗位:口腔醫(yī)師
茲有聘用單位(甲方):決定聘用乙方(受聘人):從事口腔醫(yī)療工作,,經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:
一,、聘用期限:
自年月 日至年月 日止,,聘期年。聘期滿(mǎn)前壹月經(jīng)甲乙雙方認(rèn)可協(xié)商后可續(xù)簽合同,。
二,、工資待遇與獎(jiǎng)懲
正式聘用期年工資為: 元,請(qǐng)假時(shí)間不扣工資,。
三,、甲方的權(quán)力與義務(wù):
1、積極為乙方提供開(kāi)展工作所需的辦公場(chǎng)所,、設(shè)施及必要的用品,,由具體聘用部門(mén)負(fù)責(zé)安排。
2,、及時(shí)按標(biāo)準(zhǔn)向乙方兌現(xiàn)工資及獎(jiǎng)懲資金,。
3、按照口腔診所工作要求,,甲方有權(quán)要求乙方提供資格證及其他證件,,乙方提供并備查,同時(shí)協(xié)助指導(dǎo)乙方辦理具體手續(xù),。
四,、乙方的權(quán)力與義務(wù):
1、簽署合同后,,乙方辦理好各種變更注冊(cè)和登記手續(xù),,利于聘用期工作的開(kāi)展,。
2,、嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度,、勞動(dòng)紀(jì)律、相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程,,服從甲方的工作安排,。在診所工作期間,對(duì)診所的技術(shù)工作具有指導(dǎo)的義務(wù),。
3,、乙方因事需要請(qǐng)假,甲方應(yīng)予以批準(zhǔn),,并不扣除乙方工資,。因乙方不在診所的情況下,甲方聘請(qǐng)的人員在工作中出現(xiàn)的醫(yī)療差錯(cuò),、糾紛甚至事故,,乙方不承擔(dān)任何醫(yī)療和民事的法律責(zé)任。
五,、違約責(zé)任:
此合同甲,、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行,如若違約,,違約方按國(guó)家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任,。
六、合同生效與終止:
1,、本合同自雙方簽字之日起生效,。
2、合同終止于聘用期滿(mǎn)之日,,雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者,,需在期滿(mǎn)前壹月內(nèi)辦理,過(guò)期補(bǔ)簽者不計(jì)入連續(xù)聘用期限,。
七,、合同簽署與爭(zhēng)議:
1、具體程序?yàn)椋?/p>
( 1)甲方提出聘用申請(qǐng),,
(2)乙方同意
(3)乙方將醫(yī)師資格證書(shū),、醫(yī)務(wù)人員聘用合同及身份證復(fù)印件交于甲方。
(4)甲方和乙方簽署生效,。
2,、未盡事宜雙方協(xié)商解決。
八,、本合同一式2份,,甲,、乙方各一份。
甲方:
乙方:
時(shí)間:
醫(yī)院主治醫(yī)生聘用合同范本篇十六
甲方:
乙方:
為進(jìn)一步加強(qiáng)我鎮(zhèn)鄉(xiāng)村醫(yī)生隊(duì)伍的管理工作,,提高鄉(xiāng)村醫(yī)生的業(yè)務(wù)素質(zhì),,加強(qiáng)農(nóng)村衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè),鞏固和完善農(nóng)村防疫,、保健,、醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò),改善農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生條件,,為農(nóng)村村民提供安全,、有效、方便,、價(jià)廉的公共衛(wèi)生和基本醫(yī)療服務(wù),,根據(jù)《鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)管理?xiàng)l例》,推進(jìn)鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理工作,,并制定本聘任合同書(shū),。
一、鄉(xiāng)村醫(yī)生實(shí)行3年一聘制,。經(jīng)區(qū)衛(wèi)生局資格確認(rèn)后,,由衛(wèi)生院聘用。
二,、乙方依法履行職責(zé),,受法律保護(hù)。對(duì)在農(nóng)村衛(wèi)生防疫,、婦幼保健,、合作醫(yī)療、愛(ài)國(guó)衛(wèi)生,、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處理和初級(jí)衛(wèi)生保健等工作中做出突出成績(jī)的鄉(xiāng)村醫(yī)生,,甲方給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。
三,、鄉(xiāng)村醫(yī)生應(yīng)遵紀(jì)守法,,遵守職業(yè)道德。自覺(jué)認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的各項(xiàng)方針,、政策,。熱愛(ài)本職工作,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),,不斷提高服務(wù)質(zhì)量,,維護(hù)醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)良好形象。必須服從和上級(jí)主管部門(mén)和甲方的管理,,并積極認(rèn)真配合完成各項(xiàng)工作任務(wù),。
四,、在保護(hù)鄉(xiāng)村醫(yī)生權(quán)利的同時(shí),乙方在執(zhí)業(yè)活動(dòng)中亦應(yīng)該履行下列義務(wù):
1,、防范和遵守國(guó)家法律,、法規(guī)和省、市,、區(qū)衛(wèi)生行政部門(mén)及衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)的各項(xiàng)規(guī)章制度以及管理規(guī)定,,嚴(yán)格執(zhí)行各類(lèi)醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)范和常規(guī),,防止各種醫(yī)療事故的發(fā)生,。
2、樹(shù)立敬業(yè)精神,,遵守職業(yè)道德,,履行鄉(xiāng)村醫(yī)生職責(zé),盡職盡責(zé)地為患者服務(wù);
3,、關(guān)心,、愛(ài)護(hù)、尊重患者,,保護(hù)患者的隱私;
4,、向廣大村民宣傳衛(wèi)生保健知識(shí),對(duì)患者進(jìn)行健康教育,。
五,、乙方的主要職責(zé)是:
1、在衛(wèi)生院的組織領(lǐng)導(dǎo)下,,在上級(jí)衛(wèi)生行政部門(mén)和專(zhuān)業(yè)衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,,認(rèn)真做好本村執(zhí)業(yè)區(qū)域內(nèi)公共衛(wèi)生、預(yù)防接種,、婦幼保健,、愛(ài)國(guó)衛(wèi)生、健康教育,、合作醫(yī)療,、初級(jí)衛(wèi)生保健、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處理等農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)工作;
2,、參與本轄區(qū)內(nèi)傳染病,、慢性病和地方病的預(yù)防和控制工作;
3、承擔(dān)執(zhí)業(yè)區(qū)域內(nèi)村民一般常見(jiàn)病,、多發(fā)病的初步診治和康復(fù)服務(wù);
4,、認(rèn)真做好本村村民合作醫(yī)療和基本醫(yī)療保障的服務(wù)管理;
5、按照有關(guān)法律,、法規(guī)和衛(wèi)生行政部門(mén)要求,,及時(shí)準(zhǔn)確進(jìn)行傳染病疫情報(bào)告;如實(shí)填寫(xiě),、上報(bào)各種衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)報(bào)表,并作好資料保管工作,。
6,、乙方對(duì)超出職責(zé)范圍或者限于技術(shù)條件和水平不能診治的患者,屬于常見(jiàn)多發(fā)病應(yīng)當(dāng)及時(shí)轉(zhuǎn)診到衛(wèi)生院,,疑難危重病例應(yīng)及時(shí)轉(zhuǎn)診到上級(jí)大醫(yī)院,。
7、乙方積極配合甲方做好“醫(yī)生聯(lián)村工作”,,負(fù)責(zé)調(diào)查收集本村的基本村民情況及其詳細(xì)健康數(shù)據(jù),,并確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤。
六,、 年終甲方對(duì)乙方進(jìn)行一次年度工作考核,。考核內(nèi)容包括鄉(xiāng)村醫(yī)生的政治表現(xiàn),、職業(yè)道德,、醫(yī)風(fēng)醫(yī)德、工作業(yè)績(jī),、業(yè)務(wù)技能,、學(xué)識(shí)水平、執(zhí)業(yè)質(zhì)量,、村民評(píng)價(jià)和區(qū)衛(wèi)生行政部門(mén),、專(zhuān)業(yè)技術(shù)業(yè)務(wù)部門(mén)對(duì)該鄉(xiāng)村醫(yī)生平時(shí)完成工作任務(wù)的意見(jiàn)等等。對(duì)考核不合格的,,注銷(xiāo)注冊(cè),,收回《鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)證書(shū)》,終止執(zhí)業(yè),,予以解聘,。
七、鄉(xiāng)村醫(yī)生應(yīng)當(dāng)按照上級(jí)行政和業(yè)務(wù)部門(mén)的培訓(xùn)要求接受培訓(xùn),,更新醫(yī)學(xué)知識(shí),,提高業(yè)務(wù)水平。對(duì)不接受培訓(xùn)的,,注銷(xiāo)注冊(cè),,收回《鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)證書(shū)》,予以解聘,。
八,、鄉(xiāng)村醫(yī)生在執(zhí)業(yè)活動(dòng)中,有下列行為之一的,,吊銷(xiāo)《鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)證書(shū)》和《鄉(xiāng)村醫(yī)生資格證書(shū)》,,已聘任的予以解聘,。
1、不承擔(dān)預(yù)防保健和其它公共衛(wèi)生工作的;
2,、私自進(jìn)藥,,在家私設(shè)診所從事醫(yī)療活動(dòng)的;
3、不遵守有關(guān)法律,、法規(guī)和規(guī)章,,不執(zhí)行技術(shù)操作規(guī)范,造成嚴(yán)重后果的;
4,、不負(fù)責(zé)任延誤危急患者的搶救和診治,,造成嚴(yán)重后果的;
5、未按規(guī)定使用醫(yī)療器械的;
6,、使用麻醉藥品,、醫(yī)療用毒性藥品,、精神藥品,、放射性藥品和省衛(wèi)生行政部門(mén)規(guī)定的處方用藥目錄之外藥品的;
7、對(duì)患者進(jìn)行實(shí)驗(yàn)性臨床醫(yī)療活動(dòng)的;
8,、不按規(guī)定出具醫(yī)學(xué)證明文件,,或者偽造衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)信息資料報(bào)表的;
9、隱瞞醫(yī)療事故或者發(fā)現(xiàn)傳染病疫情不按規(guī)定報(bào)告的;
10,、泄露患者隱私,,造成嚴(yán)重后果的;
11、偽造處方,,騙取新型農(nóng)村合作醫(yī)療及其它醫(yī)保資金的,。
12、乙方在執(zhí)業(yè)中發(fā)生醫(yī)療事故的,,依照法律或者有關(guān)規(guī)定處理,。
13、乙方不嚴(yán)格執(zhí)行鄉(xiāng)村衛(wèi)生機(jī)構(gòu)一體化管理的規(guī)定,,不服從甲方工作管理,。
九、乙方完成初級(jí)衛(wèi)生保健,、公共衛(wèi)生,、預(yù)防保健、健康教育,、合作醫(yī)療等項(xiàng)工作,,根據(jù)年度績(jī)效考核結(jié)果,由甲方按照上級(jí)有關(guān)規(guī)定給予乙方相應(yīng)的鄉(xiāng)村醫(yī)生補(bǔ)助和報(bào)酬,。
十,、本合同書(shū)一式三份,,甲方、乙方,、區(qū)衛(wèi)生局各執(zhí)一份,,合同有效期為20xx年元月1日至20xx年12月31日止,簽字即生效,。
甲方(公章):
甲方法人代表(簽章):
乙方(簽章):
醫(yī)院主治醫(yī)生聘用合同范本篇十七
聘用單位(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方):
受聘人(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方): 身份證號(hào)碼:
受聘崗位:
甲方(聘用單位) 決定聘用乙方(受聘人)從事相關(guān)工作,,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,,達(dá)成如下協(xié)議:
一,、聘用期限:
自_______年____月____日至______年____月____日止,聘期 年,,其中含試用期自______年____月____日至______年____月____日止,,共____月。聘期滿(mǎn)前一個(gè)月經(jīng)甲乙雙方認(rèn)可協(xié)商后可續(xù)簽合同,。
二,、待遇與獎(jiǎng)懲
1、試用期月工資為:_________元,。
2,、正式聘用期月工資為:_________元。
3,、正式聘用期月工資中均包含醫(yī)療,、養(yǎng)老保險(xiǎn)等費(fèi)用,具體手續(xù)由甲方辦理,。
4,、聘用期享受所在部門(mén)(科室)相應(yīng)職稱(chēng)獎(jiǎng)金,具體數(shù)額根據(jù)工作業(yè)績(jī)制定,,報(bào)院財(cái)務(wù)備案,。
三、甲方的權(quán)力與義務(wù):
1,、積極為乙方提供開(kāi)展工作所需的辦公場(chǎng)所,、設(shè)施及必要的用品,由具體聘用部門(mén)負(fù)責(zé)安排,。
2,、及時(shí)按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)向乙方兌現(xiàn)工資及獎(jiǎng)懲資金。
3,、試用期根據(jù)工作表現(xiàn)可隨時(shí)提出解除聘用,,但需提前7天通知乙方;聘用期內(nèi)若乙方不能勝任本職工作或因違法行為及重大醫(yī)療事故等情況時(shí),甲方有權(quán)單方面解除聘用,同時(shí)應(yīng)提前15天通知乙方,,并于解聘之后30天內(nèi)將應(yīng)支付給乙方的工資等費(fèi)用兌現(xiàn),。此款中提前通知期限對(duì)財(cái)物、信息等特殊部門(mén)視具體情況而定,,不參照本條款,。
4、對(duì)相關(guān)技術(shù)工作,,依法要求相應(yīng)資格證及其他證件的,,甲方有權(quán)要求乙方提供并備查,同時(shí)協(xié)助指導(dǎo)乙方辦理具體手續(xù)(醫(yī)生,、技師由醫(yī)務(wù)科,,護(hù)士由護(hù)理部,其他人員由院辦公室協(xié)助指導(dǎo)),。
四,、乙方的權(quán)力與義務(wù):
1、試用期內(nèi)乙方可根據(jù)情況隨時(shí)提出解除聘用,,但需提前7天通知甲方,,作好各方面交接工作。聘用期內(nèi)原則上不準(zhǔn)辭職,,無(wú)故提出辭職者,,須提前30天通知甲方并作好各項(xiàng)交接工作,交接后30日內(nèi)領(lǐng)取相應(yīng)工資等報(bào)酬,。
2、試用過(guò)程中有意繼續(xù)聘用者,,須在試用期內(nèi)積極辦理好各種變更注冊(cè)和登記手續(xù),,利于聘用期工作的開(kāi)展。
3,、嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度,、勞動(dòng)紀(jì)律、相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程,,服從甲方的工作安排,,尤其對(duì)必要的值班、加班等工作不得無(wú)理拒絕,。
4,、工作時(shí)間同本院在職職工,除法定的節(jié)假日之外,,不再享受其他休假,,確有特殊情況需要休息的,須征得部門(mén)負(fù)責(zé)人同意后,按本院請(qǐng)假制度辦理,,根據(jù)具體時(shí)間扣除相應(yīng)工資,。未經(jīng)同意自行休息者,按曠工對(duì)待,。
5,、不得將甲方的技術(shù)資料、病歷文件和其他技術(shù)信息透露給第三方,,否則承擔(dān)相應(yīng)的法律及經(jīng)濟(jì)責(zé)任,。
6、乙方應(yīng)妥善處理與原單位的工作關(guān)系及其他關(guān)系,,并保證這些關(guān)系不會(huì)影響其在甲方的
7,、乙方不得將甲方的工作用品帶回家使用,或未經(jīng)甲方同意將其轉(zhuǎn)借,、饋贈(zèng)及移交他人,,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)按物品價(jià)格雙倍賠償;情節(jié)嚴(yán)重者,移交公安機(jī)關(guān)處理,。
8,、乙方因違章操作或疏忽大意、缺乏責(zé)任心等情況導(dǎo)致醫(yī)療差錯(cuò),、糾紛甚至事故者,,乙方承擔(dān)相應(yīng)后果,必要時(shí)甲方可單方面解聘,。
9,、乙方在合同期內(nèi)由甲方出資培訓(xùn),培訓(xùn)期后五年內(nèi)不得離開(kāi),,如果離開(kāi)乙方需雙倍賠償甲方培訓(xùn)費(fèi)用,。
五,、違約責(zé)任:
此合同甲,、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行,,如若違約,違約方按國(guó)家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任,。
六,、合同生效與終止:
1、本合同自甲,、乙雙方簽字之日起生效,。
2、合同終止于試用期滿(mǎn)或聘用期滿(mǎn)之日,,雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者,,需在期滿(mǎn)前壹月內(nèi)辦理,,過(guò)期補(bǔ)簽者不計(jì)入連續(xù)聘用期限。
七,、合同簽署與爭(zhēng)議:
1,、具體程序?yàn)椋?/p>
(1)部門(mén)負(fù)責(zé)人提出聘用申請(qǐng)及人選建議;
(2)醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部,、辦公室按所需條件認(rèn)可;
(3)院務(wù)會(huì)討論決定試用或聘用;
(4)乙方將畢業(yè)證,、執(zhí)業(yè)證、身份證復(fù)印件交醫(yī)務(wù)科,、護(hù)理部或辦公室;
(5)甲方具體部門(mén)負(fù)責(zé)人與乙方商定工資標(biāo)準(zhǔn)并簽字認(rèn)可;
(6)院方簽署并蓋章后生效,,連同乙方各種證件復(fù)印件留甲方人事處備存,其余由甲方具體部門(mén),、乙方各執(zhí)一份,。
2、未盡事宜雙方協(xié)商解決,,若各方對(duì)合同內(nèi)容出現(xiàn)爭(zhēng)議,,各方應(yīng)首先選擇協(xié)商方式解決,如協(xié)商無(wú)效可考慮由仲裁機(jī)構(gòu)仲裁,。
九,、本合同一式三份,甲方具體部門(mén),、乙,、甲方人事處各一份。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日