每個人都曾試圖在平淡的學習,、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察,、聯(lián)想,、想象,、思維和記憶的重要手段。相信許多人會覺得范文很難寫,？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,，我們一起來看一看吧。

渠道拓展主管的工作職責是篇一

1,、 協(xié)助部門副經(jīng)理完成工作計劃的擬定,、批報、組織實施與目標達成;

2,、 協(xié)助部門副經(jīng)理開展渠道拓展,、數(shù)據(jù)收集、洽談,、簽約等工作并進行數(shù)據(jù)匯總與提報;

3,、 負責聯(lián)盟、小區(qū),、異業(yè)多渠道聯(lián)合營銷的組織與銷售目標跟進;

4,、 負責撰寫渠道營銷活動方案并落實、執(zhí)行;

5,、 負責組織定期渠道分銷會議;

6,、 負責渠道周、月,、季度報表的編寫和提交;

7,、 負責渠道數(shù)據(jù)的建檔與存檔工作;

8、 完成上級交辦的其它工作,。

任職資格：

1.大專以上學歷,，男女不限，市場營銷專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先;

2.2年以上銷售工作經(jīng)驗,，有同行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3.性格開朗,，健談，抗壓能力強,。

渠道拓展主管的工作職責是篇二

職責：

1.負責公司分銷加盟客戶的拓展工作;

2.維護公司分銷加盟客戶關(guān)系并對渠道進行管理與監(jiān)督;

3.貫徹公司渠道政策,，制定分銷商的具體支持措施及分銷激奮機制，協(xié)助分銷商成長;

4.對重要客戶的跟蹤回訪,，協(xié)助分銷商分析店鋪情況;

5.負責b2b平臺日常操作規(guī)范及流程,，并給客戶相關(guān)指導(dǎo),。

任職要求：

1.大專以上學歷，專業(yè)不限;

2.分銷拓展/加盟商拓展/招商管理/銷售管理等相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗1年以上;

3.具有較強的商務(wù)拓展技巧和能力;

4.有一定的團隊管理經(jīng)驗;

5.責任心強,、有親和國，有良好的溝通,、協(xié)調(diào)能力;

6.有電商從業(yè)經(jīng)驗或服飾行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先,，有客戶資源優(yōu)先，有戶外產(chǎn)品銷售經(jīng)驗優(yōu)先,。

渠道拓展主管的工作職責是篇三

職責：

1,、負責房地產(chǎn)銷售渠道(中介、代理商)拓展管理,，并對渠道服務(wù)業(yè)務(wù)進行日常維護,、檢查及監(jiān)督指導(dǎo);

2、負責聯(lián)動分銷渠道的拓展與管理,，通過與各中介經(jīng)紀門店建立戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,，達成聯(lián)銷渠道任務(wù);

3、根據(jù)項目運營計劃,，制定渠道分銷方案,，針對項目及時調(diào)整渠道服務(wù)方案，提高業(yè)務(wù)銷售量,。

4,、負責管理自己團隊目標分解以及轄人員的業(yè)務(wù)指標;.

任職要求：

1、熟悉房產(chǎn)方面相關(guān)知識,，有一二手聯(lián)動經(jīng)驗,，有一定的房地產(chǎn)、中介等人脈關(guān)系;

2,、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)分銷流程,，熟悉一手房操作流程，1年以上地產(chǎn)銷售管理工作經(jīng)驗;

3,、有優(yōu)秀的業(yè)務(wù)能力,、戰(zhàn)略思考能力及整合統(tǒng)籌能力，善于組織管理,、協(xié)調(diào)溝通,、較強的抗壓性。

渠道拓展主管的工作職責是篇四

職責：

1,、執(zhí)行公司的渠道拓展計劃;

2,、負責小區(qū)店面銷售以及協(xié)助完成各類促銷活動的策劃和執(zhí)行;

3、負責完成其他渠道的維護及拓展;

4,、負責為專賣店收集市場信息及渠道資源;

任職資格：

1,、年齡22-35歲,，有家居建材行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

2、熟悉高端家居建材行業(yè)渠道銷售模式;

3,、具備良好的溝通能力;

4,、具有良好的職業(yè)操守，吃苦耐勞;

5,、具有較強的協(xié)調(diào)能力,，決策能力和組織管理能力，合理運用資源,。耐心細致,、敬業(yè)、有責任心,、團隊意識強,。

渠道拓展主管的工作職責是篇五

職責：

1、熟練掌握公司推廣的項目并通過自有渠道,、資源挖掘潛在高端群體的客戶群,，建立高端客戶群合作(如金融、海外房產(chǎn),、高端會所,、協(xié)會、教育培訓(xùn)等方向),，并協(xié)助銷售部門進行銷售轉(zhuǎn)化;

2,、代表公司與渠道機構(gòu)洽談，與渠道合作方建立長遠的合作意向,，并簽訂合作協(xié)議;

3,、為合作渠道進行業(yè)務(wù)宣傳及培訓(xùn)，以及完成上級分配的渠道任務(wù),。

4,、維護渠道及其來源客戶的關(guān)系，進行客戶信息跟蹤及匯報工作;

5,、根據(jù)公司整體營銷計劃,，協(xié)助渠道部門策劃市場活動，并推進市場活動展開,。

6,、 配合公司各項活動的開展,，為各部門做支持工作;

7,、公司交代的其他工作,。

【任職要求】

1,、本科或以上學歷,，曾從事高端人群渠道拓展工作1年或以上的相關(guān)工作經(jīng)驗;

2,、市場嗅覺敏銳,，善于發(fā)掘有效渠道;執(zhí)行力強,，能有效實施渠道計劃;

3、具備良好的談判技巧,，犀利的市場洞察力,，獨立開發(fā)市場的能力，良好的個人形象,，有較強的心理素質(zhì),，能承受工作壓力;

4、有高端資源渠道銷售經(jīng)驗及教育,、移民、海房,、海外投資渠道開發(fā)管理經(jīng)驗和行業(yè)客戶資源者優(yōu)先,。

渠道拓展主管的工作職責是篇六

職責：

1、負責公司網(wǎng)站的seo優(yōu)化,，提出相關(guān)優(yōu)化方案;

2,、評估、分析網(wǎng)站的關(guān)鍵詞,，提升網(wǎng)站關(guān)鍵詞的搜索排名;

3,、研究和監(jiān)控競爭對手搜索引擎的做法和變化，及時提出調(diào)整方案;

4,、跟蹤和分析引入的seo流量以及相關(guān)關(guān)鍵詞的排名,，形成階段性數(shù)據(jù)報告并提出后續(xù)優(yōu)化方案;

5、不斷開拓網(wǎng)站的外部鏈接,，提升網(wǎng)站的pr值,、alexa排名;

6、負責對內(nèi)容,、構(gòu)架及代碼等進行優(yōu)化,，注重內(nèi)鏈外鏈的建設(shè)，分析搜索引擎流量,，有效支持運營產(chǎn)品發(fā)展,。

任職要求：

1、大專以上學歷,，1年以上同等職位經(jīng)驗;

2,、精通seo原理及策略，掌握google,、baidu等搜索引擎的基本排名規(guī)律,，并精通以上各類搜索引擎的優(yōu)化，包括站內(nèi)優(yōu)化、站外優(yōu)化及內(nèi)外部鏈接優(yōu)化,，,，并有成功案例;

3、熟悉網(wǎng)站建設(shè)的相應(yīng)技術(shù);

4,、對新技術(shù)有快速的學習能力,，能持續(xù)關(guān)注搜索引擎的發(fā)展及最新動向;

5、根據(jù)網(wǎng)站不同產(chǎn)品制定關(guān)鍵字策略,，協(xié)調(diào)推廣專員進行實施,，并進行監(jiān)控，對方案不斷進行持續(xù)調(diào)優(yōu);

6,、擁有豐富的外鏈獲取經(jīng)驗,，能夠快速高效的獲得優(yōu)質(zhì)的外鏈資源。

渠道拓展主管的工作職責是篇七

職責：

1,、根據(jù)公司定位和發(fā)展需要,，制訂與公司營銷方向一致的的市場拓展策略;

2、通過戰(zhàn)略合作,、商務(wù)合作,、資源互換等形式，與異業(yè)機構(gòu)(銀行,、企業(yè)等)建立合作機制,，進行客戶圈層拓展;

3、維護異業(yè)機構(gòu)長期的合作關(guān)系,，推動公司與其達成合作關(guān)系;

4,、策劃并組織豐富的客戶活動，通過活動增加客戶活躍度及客戶粘性,。

任職資格：

1,、要求有較強的文字撰寫及商務(wù)文案策劃能力;

2、熟悉行業(yè)知識并有良好渠道基礎(chǔ);

3,、具有策劃高端客戶活動經(jīng)驗;

4,、有獨立活動策劃提案及參與執(zhí)行經(jīng)驗;

渠道拓展主管的工作職責是篇八

職責:

1、負責桌面計算機軟硬件設(shè)備(計算機,、打印機,、掃描儀等)安裝、配置,、升級,、運行維護與管理，保障桌面系統(tǒng)正常運行,，滿足日常工作的需要;

2,、負責對網(wǎng)絡(luò)設(shè)備,、服務(wù)器及安全系統(tǒng)等運行監(jiān)控與管理，負責對公司綜合布線系統(tǒng)的維護與管理;

3,、負責電話,、視屏會議系統(tǒng)的運行維護與管理;

4、尋找并管理供應(yīng)商,，提高供應(yīng)商服務(wù)配合度,，保障設(shè)備正常運行;

5、撰寫運維技術(shù)文檔,，統(tǒng)計整理運維數(shù)據(jù),。

任職資格:

1、大專及以上學歷,，計算機相關(guān)專業(yè),，有房地產(chǎn)it經(jīng)驗者優(yōu)先;

2、具備優(yōu)秀的計算機軟,、硬件知識,，能夠快速判斷軟、硬件故障并解決;

3,、具備網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識，對相關(guān)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備及綜合布線有一定了解

4,、具備良好的服務(wù)意識,，具有信息安全防范意識，對網(wǎng)絡(luò),、系統(tǒng)安全整體防范和應(yīng)對措施有一定實踐經(jīng)驗,。

渠道拓展主管的工作職責是篇九

職責：

1、收集客戶/渠道/售點市場信息,，提交分析報告,，篩選潛在客戶;

2、制定銷售計劃,，配置資源,，建立分銷體系，達成銷售目標;

3,、督促落實公司價格體系,，確保產(chǎn)品安全庫存，管理產(chǎn)品貨齡,，協(xié)助改善對售點的配送服務(wù);

4,、制定相應(yīng)渠道促銷計劃，跟進客戶按公司要求執(zhí)行促銷;

5,、協(xié)同客戶或獨立拜訪重點門店,，了解門店執(zhí)行現(xiàn)狀，和客戶一起制定改善建議并跟進執(zhí)行

6、定期組織經(jīng)銷商業(yè)務(wù)團隊內(nèi)部溝通會議,，溝通存在問題,，探討解決方案，加強工作配合及推動生意發(fā)展;

7,、 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作

任職要求：

1,、有2年以上本地快速消費品銷售工作經(jīng)驗者，有特渠資源及開發(fā)經(jīng)驗或者綜合渠道管理經(jīng)驗優(yōu)先;

2,、 身體健康,、無不良嗜好;

3、 懂電腦,、能熟練使用常用的辦公軟件;

4,、 踏實肯干、善于溝通,，積極向上,，為人誠信;

5、 熱愛營銷工作,，能夠吃苦耐勞,，具有奉獻精神;

6、 團隊意識和集體榮譽感強

渠道拓展主管的工作職責是篇十

職責：

1,、負責公司及客戶網(wǎng)站的運營,、seo推廣等工作，以提升網(wǎng)站質(zhì)量度及關(guān)鍵詞搜索排名為工作成果;

2,、根據(jù)項目需求,，制定階段性網(wǎng)站運營、seo推廣策略與計劃,，負責執(zhí)行落地并追蹤推廣效果;

3,、通過項目討論組服務(wù)客戶，對接并處理客戶問題,，每天匯報工作內(nèi)容,，每月匯總綜合運營數(shù)據(jù)報告;

4、研究并關(guān)注搜索引擎的排名規(guī)則變化,，根據(jù)變化情況及時制定可行性的調(diào)整策略與方案;

5,、建立網(wǎng)站seo分析工具體系，收集,、分析和管理網(wǎng)站 seo 歷史數(shù)據(jù),，通過衡量轉(zhuǎn)化率、關(guān)鍵詞跟蹤及日志文件分析,，為seo 策略,、過程及結(jié)果優(yōu)化提供支持,，并提出合理的網(wǎng)站調(diào)整建議

6、完成上級安排的其他相關(guān)聯(lián)的工作事項,。

任職要求：

1,、一年以上網(wǎng)站運營或seo推廣工作經(jīng)驗并有成功案例者優(yōu)先;

2、精通以百度為主的seo技巧,，掌握各種seo技術(shù)方法并有實戰(zhàn)操作經(jīng)驗;

3,、熟悉使用普及率較高的建站程序如織夢cms，wordpress,，帝國cms,，z-blog等;

4、了解前端代碼知識,，即html,，span+css，javascript,。熟悉大眾類開發(fā)語言如php,，了解通用服務(wù)器如apache,nginx,iis等;

5、具有較強的理解能力和執(zhí)行力,，良好的合作態(tài)度及團隊精神,，積極主動、關(guān)注細節(jié),、學習能力強,。

6、熟悉網(wǎng)站建設(shè)流程優(yōu)先,。

渠道拓展主管的工作職責是篇十一

職責：

1. 負責公司網(wǎng)絡(luò)建設(shè)及維護，包括：交換機,、無線控制器,、行為管理、防火墻等;

2. 負責公司內(nèi)部服務(wù)器搭建和維護,，及項目需求的服務(wù)器搭建;

3. 負責公司電腦,、打印機、弱電,、機房,、桌面等維護;

4. 負責公司各系統(tǒng)維護，包括oa,、企業(yè)郵箱,、u8;

5. 負責公司新員工入職及離職手續(xù)辦理，包括賬號開關(guān),、電腦及其他設(shè)備配件發(fā)放;

6. 負責公司內(nèi)部電子設(shè)備采購,、資產(chǎn)管理;

7. 配合公司銷售人員提供音視頻設(shè)備的安裝部署支持;

8. 與各個部門溝通交流完成公司及項目相關(guān)工作,。

任職要求：

1.本科或以上學歷，計算機相關(guān)專業(yè),，2年以上工作經(jīng)驗;

2.熟練操作思科,、華為、華三交換機的配置,，包括acl,、vlan、portal,、802.1x等;

3.掌握思科ac,、ap的配置，對無線有一定的實施經(jīng)驗,，了解信道及功率理論及調(diào)試;

4.熟練使用windows中ad,、dhcp、dns,、nps的搭建,，掌握linux中shell腳本及各服務(wù)安裝配置;

5.掌握vmvare esxi虛擬化的安裝和部署;

渠道拓展主管的工作職責是篇十二

職責：

1 負責商管公司廣場應(yīng)用系統(tǒng)的實施與推廣工作;

2 負責商管公司廣場應(yīng)用系統(tǒng)的支持與維護;

3 負責參與廣場電商相關(guān)工作;

4 負責管理類數(shù)據(jù)分析與數(shù)據(jù)支持;

5 維護日常故障管理、問題管理,、配置管理;

6 及時完成其他所交付的工作,。

崗位要求：

1 全日制大專及以上學歷，計算機,、電子技術(shù),、自動化控制等相關(guān)專業(yè);

2 一年以上大型連鎖企業(yè)或商業(yè)企業(yè)工作經(jīng)驗，二年以上同等職位工作經(jīng)驗;

3 熟悉商業(yè)運營erp,、pos收銀系統(tǒng)等系統(tǒng)應(yīng)用與維護;

4 具有一年數(shù)據(jù)庫使用經(jīng)驗(oracle,、sql server);

5 精通辦公系統(tǒng)的應(yīng)用;

6 熟悉國家、地區(qū)關(guān)于信息方面的法律法規(guī);

7 良好的溝通能力,、團隊精神;良好的服務(wù)意識,，思維敏捷;

渠道拓展主管的工作職責是篇十三

工作職責：

1.負責到期系統(tǒng)出具對賬單。

2.負責核對對賬單,、稅票的準確性與真實性;錄入稅票,。

3.負責開具相關(guān)費用發(fā)票或收據(jù)，錄入現(xiàn)收費用資金入賬單,。

4.負責結(jié)款資料齊全的供應(yīng)商貨款申請,、支付。

5.并負責季度,、年度往來賬單,、詢證函出具、核對與回收,。

賬務(wù)處理,、憑證打印和整理

6.發(fā)票提交憑證,、賬扣費用憑證、現(xiàn)收費用憑證,、退補單憑證,、驗收調(diào)整單憑證、付款憑證,、進項稅轉(zhuǎn)出,、招商等相關(guān)憑證處理、打印和整理;

7.準備交接清單并移交所有憑證和原始單據(jù)至檔案管理部

任職要求：

1,、有基礎(chǔ)會計知識,，具備風險的控制能力和問題解決能力，以及流程的優(yōu)化能力

2,、工作認真,、仔細、有責任心

渠道拓展主管的工作職責是篇十四

職責

1,、負責公司it系統(tǒng)建設(shè)及維護與管理;

2,、負責公司辦公設(shè)備和網(wǎng)絡(luò)維護與管理;

3、負責公司信息項目建設(shè)等,。

任職資格

1,、大學專科以上學歷,，計算機等相關(guān)專業(yè);

2,、具備5年以上it管理和實操經(jīng)驗;

3、對公司辦公硬件和網(wǎng)絡(luò)的安裝,、維護比較精通;

4,、對管理系統(tǒng)的操作和系統(tǒng)實施比較熟悉;

5、具有獨立操作it系統(tǒng)工程經(jīng)驗;

6,、具備務(wù)實的敬業(yè)精神和良好的職業(yè)素養(yǎng),。