演講稿是進(jìn)行演講的依據(jù)，是對(duì)演講內(nèi)容和形式的規(guī)范和提示,，它體現(xiàn)著演講的目的和手段,。那么我們寫(xiě)演講稿要注意的內(nèi)容有什么呢,？那么下面我就給大家講一講演講稿怎么寫(xiě)才比較好,，我們一起來(lái)看一看吧,。

銀行支行行長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿三篇 支行行長(zhǎng)的競(jìng)聘演講稿篇一

大家好,！

我叫某,，彝族,，現(xiàn)年36歲,，19xx年畢業(yè)于云南省投資管理學(xué)校，19xx年參加工作,，現(xiàn)任建行某某支行綜合業(yè)務(wù)部副主任兼?zhèn)€人類客戶經(jīng)理,，主要分管支行所有個(gè)人類貸款發(fā)放、回收,、貸后管理,、維護(hù)信貸信息系統(tǒng)、客戶關(guān)系管理系統(tǒng),、維護(hù)大眾富?？蛻簟⑼其N樂(lè)當(dāng)家理財(cái)卡,、貸記卡,、通知存款一戶通、電話銀行,、手機(jī)銀行,、網(wǎng)上銀行等工作。在建行工作的15年里我先后從事儲(chǔ)蓄,、會(huì)計(jì)計(jì)帳,、復(fù)核、現(xiàn)金出納,、資金清算,、聯(lián)行往來(lái)、房地產(chǎn)金融,、公司類貸款業(yè)務(wù)等工作,。今天參加建行某某支行行長(zhǎng)助理一職的公開(kāi)競(jìng)聘活動(dòng),，這是一次充分展示我個(gè)人才華、全面檢閱我綜合素質(zhì)能力,、進(jìn)一步學(xué)習(xí)提高的機(jī)會(huì),，我將十分珍惜和認(rèn)真把握這次難得的機(jī)遇。

競(jìng)聘理由：參加這次公開(kāi)競(jìng)聘建行某某支行行長(zhǎng)助理的主要理由是我具有五個(gè)方面的優(yōu)良素質(zhì)和五個(gè)方面的優(yōu)勢(shì),。

一有較高的思想政治素質(zhì),；

二有吃苦耐勞、默默無(wú)聞的愛(ài)崗敬業(yè)精神,；

三有虛心好學(xué),、開(kāi)拓進(jìn)取的創(chuàng)新意識(shí)；

四有嚴(yán)于律己,、誠(chéng)信為本的優(yōu)良品質(zhì),；

五有雷厲風(fēng)行、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),。

一是從參加工作15年以來(lái),，一直在當(dāng)?shù)毓ぷ鳎瑢?duì)縣情十分熟悉,，并建立了一個(gè)利于我行發(fā)展的社會(huì)關(guān)系大網(wǎng)絡(luò),，如與縣財(cái)政局、教育局,、林業(yè)局,、國(guó)稅、地稅,、交通局,、畜牧局、云臺(tái)山林業(yè)局躍進(jìn)林場(chǎng),、國(guó)土資源局,、某某煙草、雪山河發(fā)電有限責(zé)任公司,、金盞河發(fā)電有限責(zé)任公司,、電力公司、水利局,、縣醫(yī)院等主要公司類客戶的財(cái)務(wù)人員,、單位負(fù)責(zé)人關(guān)系良好，與此同時(shí),，保持與縣人民銀行,、銀監(jiān)局的密切聯(lián)絡(luò)等；

二是工作經(jīng)歷豐富，參加工作以來(lái),，先后任過(guò)儲(chǔ)蓄,、會(huì)計(jì)計(jì)帳、復(fù)核,、現(xiàn)金出納,、資金清算、聯(lián)行往來(lái),、房地產(chǎn)金融、公司類貸款業(yè)務(wù),、綜合業(yè)務(wù)部副主任,、個(gè)人類客戶經(jīng)理等，積累了較為豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),，并多年的工作經(jīng)驗(yàn)鍛煉,，使我具備了較強(qiáng)的經(jīng)營(yíng)管理和組織領(lǐng)導(dǎo)能力；

三是改革面前有股“闖勁”,，在工作中我一直把“愛(ài)崗敬業(yè),、開(kāi)拓進(jìn)取”作為自己的座右銘，無(wú)論干什么,，都把事業(yè)放在心上,，責(zé)任擔(dān)在肩上，盡職盡責(zé),，埋頭苦干,，全身心地投入，多年來(lái),，領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持,、幫助，造就了我敢于堅(jiān)持原則,，主持公道,，秉公辦事，作風(fēng)正派,，求真務(wù)實(shí),，胸懷寬廣，謙讓容人,，善于聽(tīng)取群眾意見(jiàn)的品格,，我始終認(rèn)為，干好事業(yè)靠的是忠誠(chéng)于事業(yè),，靠的是一絲不茍的責(zé)任心,，在關(guān)鍵時(shí)候，我從不縮頭縮尾，有一種敢闖,、敢作,、敢為的精神；

四是業(yè)務(wù)方面有股“鉆勁”,，在長(zhǎng)期的銀行工作中,，我從事過(guò)多崗位的工作鍛煉，無(wú)論是在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)中,，還是在業(yè)務(wù)管理上,，我都堅(jiān)持走到哪里就學(xué)到哪里，向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),，向?qū)I(yè)人士學(xué)習(xí),，向同行學(xué)習(xí)，向?qū)嵺`學(xué)習(xí),，以肯于鉆研的學(xué)習(xí)精神,，不給自己留疑問(wèn)，在工作業(yè)余時(shí)間我還積極自學(xué),，不斷為自己“充電”,，使自己在長(zhǎng)期的業(yè)務(wù)工作中積累了一套較為成熟的工作思路和方法，在管理和改革中也有自己的見(jiàn)解和方法,；

五是我正處于人生的黃金年齡,，身心健康，精力充沛,，敬業(yè)心強(qiáng),，廉潔誠(chéng)實(shí)，家庭拖累小,，能夠全身心地投入到我所熱愛(ài)的事業(yè)和工作當(dāng)中去,。

憑這些素質(zhì)與能力優(yōu)勢(shì)，我認(rèn)為自己完全可以勝任建行漾濞支行行長(zhǎng)助理這一工作,。

對(duì)競(jìng)聘崗位的工作設(shè)想及采取的措施,，接下來(lái)，談?wù)勎腋?jìng)聘支行行長(zhǎng)助理的工作設(shè)想及采取的措施,。

首先簡(jiǎn)要分析一下某某縣情與建行某某支行的現(xiàn)狀,。

某某是全國(guó)典型的山區(qū)特困縣，交通閉塞,，流動(dòng)人口較少,，全縣人口不足某某某某，縣城位于蒼山西坡,，城區(qū)人口不足某某某某人,，各種礦產(chǎn)資源匱乏，旅游景點(diǎn)名勝區(qū)還未形成氣候，核桃,、水利資源較為豐富,，使某某成為核桃之鄉(xiāng)、小水電大縣的美譽(yù),。某某縣目前設(shè)有人行某某縣支行,、中國(guó)銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)某某辦事處中國(guó)建設(shè)銀行股份有限公司某某支行、農(nóng)業(yè)銀行某某縣支行,、某某縣農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行,、某某縣農(nóng)村信用合作社、某某郵政儲(chǔ)蓄局,、保險(xiǎn)公司等某某某某金融部門(mén),。各家銀行為了發(fā)展，都想方設(shè)法在爭(zhēng)取有限的客戶,，信用社則依靠網(wǎng)點(diǎn)優(yōu)勢(shì)和支農(nóng)貸款的有利政策，牢牢控制了廣大農(nóng)村核桃種植戶存貸款業(yè)務(wù),，其它金融部門(mén)難于涉足等造成某某金融業(yè)舉步艱辛的現(xiàn)狀,。

建行某某支行一直以來(lái)底子薄，存款位居全州末位,，不良貸款占比高,，對(duì)此，多年來(lái),，行領(lǐng)導(dǎo)班子審時(shí)度勢(shì),，及時(shí)調(diào)整經(jīng)營(yíng)思路，細(xì)分市場(chǎng),，制定了以“以服務(wù)為中心,，以市場(chǎng)為基礎(chǔ)，以客戶為依托,，以降不良為己任”的工作思路,，強(qiáng)抓服務(wù)質(zhì)量，加強(qiáng)內(nèi)部管理,，完善考核機(jī)制,，制訂人性化考核方案，領(lǐng)導(dǎo)帶頭發(fā)動(dòng)全行員工利用業(yè)余時(shí)間,、休息時(shí)間打響全面吸存收貸的攻堅(jiān)戰(zhàn),，取得了可喜的成績(jī)。前不久,，州分行黨委又針對(duì)實(shí)情及時(shí)調(diào)整了支行領(lǐng)導(dǎo)班子,，為支行注入了新鮮血液，在支行新班子的帶動(dòng)下，全行員工共同努力,，4月份縱向比取得了顯著的成績(jī),，各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)均實(shí)現(xiàn)較大的增長(zhǎng)，為今后各項(xiàng)業(yè)務(wù)可持續(xù)發(fā)展奠定了扎實(shí)的基礎(chǔ),。

在仔細(xì)對(duì)我行客戶細(xì)分并結(jié)合某某現(xiàn)實(shí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況分析時(shí)看到,，支撐我行企業(yè)存款的行業(yè)主要是財(cái)政、交通,、煙草,、教育、國(guó)土資源,、林業(yè),，財(cái)政局等某某某某，公司類客戶公關(guān)的目標(biāo)是縣財(cái)政局,，另外縣煙草公司,、縣電力公司、縣林業(yè)局,、國(guó)土資源局,、云臺(tái)山林業(yè)局躍進(jìn)林場(chǎng)、縣交通局,、縣教育局,、縣一中都有較多的專項(xiàng)存款，是重點(diǎn)維系的單位,，與此同時(shí),，漾洱電站、茅沙坪電站等是主要支持和維護(hù)的企,，雪山清酒廠,、核桃乳廠兩家企業(yè)發(fā)展前景較好，產(chǎn)品暢銷,，是支行重點(diǎn)營(yíng)銷和維護(hù)的工業(yè)企業(yè)等,。通過(guò)調(diào)查分析，個(gè)體工商戶靈活機(jī)動(dòng),，容易動(dòng)員吸存,，這部分客戶需要我行提供快捷優(yōu)質(zhì)窗口服務(wù)和便利、實(shí)惠的結(jié)算服務(wù),，代發(fā)工資戶涉及面廣,，牽扯部門(mén)多，受地方政府干預(yù)較大,，公關(guān)費(fèi)用較高,，吸收難度較大,，這部分客戶群體只能通過(guò)熟人、朋友,、親戚各個(gè)擊破,，城區(qū)附近的農(nóng)田土地賠償款應(yīng)緊緊抓住縣國(guó)土資源局，某某上街村民委員會(huì),，從村民委員會(huì)入手上下聯(lián)動(dòng)內(nèi)外營(yíng)銷,，這部份賠償資金較為穩(wěn)定，客戶多數(shù)為定期存款戶,，能為我行穩(wěn)存,、增存起支撐作用。改制企業(yè)目前縣內(nèi)僅有雪山河發(fā)電有限公司一家,，該公司拍賣部分資產(chǎn)的收入以被支行成功營(yíng)銷吸收,，接下來(lái)應(yīng)盯死盯牢大批職工安置費(fèi)用，采用多種渠道不同手段吸存,。通過(guò)分析研究某某金融業(yè)的現(xiàn)狀,，可以清楚地看到，建行漾濞支行既有挑戰(zhàn)也有機(jī)遇,。

挑戰(zhàn)是某某支行生存在這樣的一個(gè)社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境中,，面臨著“保機(jī)構(gòu)、求生存,、謀發(fā)展”的巨大壓力；機(jī)遇是近年,，某某縣立足縣情力作以核桃為主的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化,、以水電推動(dòng)式的工業(yè)化、以交通和城鎮(zhèn)為主的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)“三篇文章”,，拉動(dòng)了縣域經(jīng)濟(jì)的大發(fā)展,、實(shí)現(xiàn)人民群眾生活水平的普遍提高、實(shí)現(xiàn)招大商大招商有效拓寬了招商領(lǐng)域,，吸引了許多有實(shí)力的外地大小企業(yè)落后某某等等,，都為金融業(yè)的發(fā)展提供了無(wú)限商機(jī)。

針對(duì)以上的現(xiàn)狀,，我認(rèn)為支行今后的工作和發(fā)展應(yīng)著眼于以下五個(gè)方面的工作,。

一是經(jīng)營(yíng)客戶，提高優(yōu)質(zhì)客戶群體占比,，開(kāi)辟儲(chǔ)蓄存款新增長(zhǎng)點(diǎn),。要使儲(chǔ)蓄存款有較大幅度的增長(zhǎng)，我認(rèn)為：首先,，要經(jīng)營(yíng)好客戶,。經(jīng)營(yíng)客戶,，就是要對(duì)客戶進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)，根據(jù)客戶對(duì)銀行的貢獻(xiàn)度確定營(yíng)銷的方向和方法,，對(duì)客戶有所取舍,，并將主要精力集中在能為本行帶來(lái)更多利潤(rùn)的客戶身上，從而擴(kuò)大盈利空間,。

二是大力拓展中間業(yè)務(wù),，提升盈利能力。在存貸利差不斷縮小的今天,，中間業(yè)務(wù)已成為銀行增加利潤(rùn)的重要來(lái)源,。

三是加強(qiáng)個(gè)貸管理，發(fā)展個(gè)人資產(chǎn)業(yè)務(wù),。資產(chǎn)業(yè)務(wù)是高風(fēng)險(xiǎn)業(yè)務(wù),，在發(fā)展業(yè)務(wù)時(shí)，要注重風(fēng)險(xiǎn)的防范,，嚴(yán)格把好風(fēng)險(xiǎn)控制關(guān),，對(duì)每一筆個(gè)貸都認(rèn)真落實(shí)貸前調(diào)查，上門(mén)實(shí)地察看抵押物,，嚴(yán)格控制放貸成數(shù),，發(fā)展目標(biāo)以代發(fā)工資、收入穩(wěn)定的公務(wù)員,、事業(yè)單位等目標(biāo)客戶為主,，同時(shí)，開(kāi)展舉辦業(yè)務(wù)宣傳活動(dòng),，為有資金需求,、信用好、有抵押物的工商個(gè)體辦理生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)性個(gè)人貸款,。

四是加強(qiáng)內(nèi)控基礎(chǔ)管理,，防范風(fēng)險(xiǎn)。銀行是經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)的行業(yè),，風(fēng)險(xiǎn)防范是銀行一項(xiàng)常抓不懈的基礎(chǔ)工作,，作為支行行長(zhǎng)助理首先要正確認(rèn)識(shí)、處理業(yè)務(wù)發(fā)展和風(fēng)險(xiǎn)防范的關(guān)系,，認(rèn)識(shí)規(guī)章制度是各項(xiàng)業(yè)務(wù)健康發(fā)展的基礎(chǔ)和保證,，不僅要做執(zhí)行規(guī)章制度的模范，還要經(jīng)常教育員工,，不斷提高員工風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí),，養(yǎng)成按章辦事的操作習(xí)慣，只有在柜臺(tái)業(yè)務(wù)辦理的每一項(xiàng)業(yè)務(wù),、操作的每一個(gè)環(huán)節(jié)都按章處理,，風(fēng)險(xiǎn)是可控的,，在規(guī)范、有序的基礎(chǔ)上發(fā)展業(yè)務(wù),，使支行的業(yè)務(wù)建立在扎實(shí)管理的基礎(chǔ)上,。

五是加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè)，提高員工素質(zhì)和客戶服務(wù)質(zhì)量,。員工是部門(mén)的財(cái)富,，加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè)，充分發(fā)揮員工的工作積極性,，是支行負(fù)責(zé)人的重要工作之一,，我認(rèn)為：作為支行行長(zhǎng)助理，除了要發(fā)展業(yè)務(wù),，還應(yīng)該帶好隊(duì)伍,，對(duì)員工的成長(zhǎng)負(fù)責(zé)，為員工提供良好的發(fā)展空間,，首先應(yīng)多給予員工人文關(guān)懷,，盡量為員工排憂解難，工作中多給予員工贊揚(yáng)和激勵(lì),，在單位營(yíng)造一種輕松,、和諧的工作氛圍。其次,，要多組織員工進(jìn)行各種培訓(xùn),，在部門(mén)形成良好的學(xué)習(xí)氛圍，提高員工素質(zhì),。如定期組織點(diǎn)鈔,、辨鈔、漢字輸入等業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和考核,，強(qiáng)化前臺(tái)柜員的操作技能,，提高業(yè)務(wù)辦理速度,，減少差錯(cuò)和客戶投訴,。除組織技能上的培訓(xùn)，還要多進(jìn)行支行金融產(chǎn)品和營(yíng)銷技能的培訓(xùn),，讓所有員工都熟悉掌握本行的各種個(gè)人金融產(chǎn)品,，每一個(gè)員工都能勝任業(yè)余的產(chǎn)品宣傳、營(yíng)銷工作,。

銀行支行行長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿三篇 支行行長(zhǎng)的競(jìng)聘演講稿篇二

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

大家好！

感謝支行領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次公平競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì),！為了響應(yīng)人事制度改革的召喚,，按照競(jìng)職方案,，我符合支行行長(zhǎng)職務(wù)。我現(xiàn)年××歲,，（……介紹）,。

我的優(yōu)勢(shì)：一是工作經(jīng)歷豐富。參加工作以來(lái),，我先后任過(guò)××,、××……等職，積累了較為豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),。二是改革面前有股“闖勁”,。我一直把“愛(ài)崗敬業(yè)、開(kāi)拓進(jìn)取”作為自己的座右銘,，無(wú)論干什么,，都把事業(yè)放在心上，責(zé)任擔(dān)在肩上,，盡職盡責(zé),，埋頭苦干，全身心地投入,。多年來(lái),，組織上的培養(yǎng)，領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持和幫助,，造就了我敢于堅(jiān)持原則,，主持公道，秉公辦事,，作風(fēng)正派,，求真務(wù)實(shí)，胸懷寬廣,，謙讓容人,，善于聽(tīng)取群眾意見(jiàn)的品格。我始終認(rèn)為,，干好事業(yè)靠的是忠誠(chéng)于事業(yè),，靠的是一絲不茍的責(zé)任心。在關(guān)鍵時(shí)候,，我從不縮頭縮尾,，有一種敢闖、敢作,、敢為的精神,。三是業(yè)務(wù)方面有股“鉆勁”。在長(zhǎng)期的銀行工作中,，我干過(guò)×年的××,，干過(guò)×年的××,，無(wú)論是在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)中，還是在業(yè)務(wù)管理上,，我都堅(jiān)持走到哪里就學(xué)到哪里,，向老領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向?qū)＜覀儗W(xué)習(xí),，向同志們學(xué)習(xí),，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，以肯于鉆研的學(xué)習(xí)精神,，不給自己留疑問(wèn),，無(wú)愧于領(lǐng)導(dǎo)和同志們的理解和信任。我還主動(dòng)為自己“充電”,，較為系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了銀行管理,、經(jīng)濟(jì)管理、計(jì)算機(jī)和英語(yǔ)等方面的知識(shí),。我感到自己在業(yè)務(wù)工作中積累了一套較為成熟的思路與方法,，在管理和改革中也有自己的見(jiàn)解和方法。

如果有幸得到各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任和支持,，我將迅速找準(zhǔn)自己的位置,，盡快進(jìn)入角色，認(rèn)真履行責(zé),。

“村看村,，戶看戶，群眾看干部”,。作為基層行的領(lǐng)頭雁,，支行行長(zhǎng)的一言一行都會(huì)在職工中產(chǎn)生不同的影響。因此,，要尤其注重自身的修養(yǎng),，以身作則。要有堅(jiān)定的政治立場(chǎng),、較深的理論修養(yǎng),、較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)，要廉潔自律,、勤政為民,；要正直誠(chéng)實(shí),，吃苦耐勞,；要以實(shí)際行動(dòng)和高尚的品格為全行員工樹(shù)立榜樣，引導(dǎo)全行員工開(kāi)拓進(jìn)取,。

“抓大”,，即抓住全行的中心工作和主要工作,，抓住關(guān)鍵問(wèn)題和主要矛盾，突出重點(diǎn),；“放小”,，即將日常性、事務(wù)性,、執(zhí)行性的工作交與副職,、相關(guān)部門(mén)和人員，充分發(fā)揮副職和中層骨干的作用,?！白ゴ蠓判　笨蓪⑿虚L(zhǎng)從繁雜的日常事務(wù)中解脫出來(lái)，集中精力致力于全行重大問(wèn)題的決策和處理,。同時(shí)還可以充實(shí)副職工作,，鍛煉中層干部和普通員工，給他們以施展才華的機(jī)會(huì),，激發(fā)職工的工作創(chuàng)造性,。

在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下，自覺(jué)地杜絕拜金主義,、享樂(lè)主義,，攀比心態(tài)。工作上加大干勁,，生活上多些“約束”,。隨時(shí)了解掌握職工的思想動(dòng)態(tài)，對(duì)先進(jìn)優(yōu)秀的員工要樹(shù)典型,、立榜樣,，擴(kuò)大影響，激發(fā)被表彰者內(nèi)心的自豪感,，從而促使其向更先進(jìn)的行列邁進(jìn),。其二要營(yíng)造公平、民主,、和諧,、擇優(yōu)的工作環(huán)境，建立“能者上,、平者讓,、庸者下”的用人機(jī)制，努力改善和提高員工的福利待遇,，讓員工在自己的工作中有發(fā)言權(quán),，從而激發(fā)員工的主人翁意識(shí)和集體歸屬感。

具體做好三個(gè)方面：一是作職工的貼心人。人與人之間最寶貴的是相互理解,、尊重和信任,。領(lǐng)導(dǎo)者要從感情上走近員工，經(jīng)常深入其中溝通,、聯(lián)絡(luò),、了解他們所想、所需,、所求,。要以生活上的關(guān)心換得工作上的安心，以促膝交心換得彼此知心,，以誠(chéng)心換得員工愛(ài)心,。要廣泛征求和取得員工的意見(jiàn)和建議，誠(chéng)懇接受員工的批評(píng)與監(jiān)督,，要讓員工覺(jué)得在你手下工作有安全感,，不會(huì)因說(shuō)真話、提意見(jiàn)而被另眼看待,。二是正確把握鼓勵(lì)與批評(píng),。任何時(shí)候都不傷害職工的自尊心。對(duì)完成任務(wù),、工作有起色的員工,，及時(shí)給予肯定，增強(qiáng)其自信心,；對(duì)因非主觀原因造成失敗的員工,，不要求全責(zé)備，要鼓勵(lì),，讓他感到領(lǐng)導(dǎo)對(duì)他的工作是理解和支持的,；對(duì)確因主觀原因使工作受到損失的員工，批評(píng)要有節(jié)制,，重在思想疏導(dǎo),，不能不分場(chǎng)合、對(duì)象,，采用有損其自尊心的語(yǔ)言和語(yǔ)氣,，要讓員工認(rèn)識(shí)到自身的錯(cuò)誤而又不背上思想包袱。三是堅(jiān)持正確的用人原則,。堅(jiān)持任人唯賢,，反對(duì)任人唯親、拉幫結(jié)派,；選拔任用于部要看主流,，不一葉障目,，要重用群眾公認(rèn)、有工作實(shí)績(jī),、為民說(shuō)話的干部。

學(xué)習(xí)的內(nèi)容主要三方面：一是學(xué)習(xí)金融知識(shí),，針對(duì)自己不足之處,，刻苦鉆研，通過(guò)自學(xué),、函授等方式加強(qiáng)金融基本知識(shí)學(xué)習(xí),，積極研究金融政策，正確把握我國(guó)金融改革發(fā)展動(dòng)向,，提高自己專業(yè)知識(shí)水平,，把自己培養(yǎng)成真正的銀行家；二是學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí),，金融等方面

銀行支行行長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿三篇 支行行長(zhǎng)的競(jìng)聘演講稿篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

大家好！

今天,，我參加競(jìng)爭(zhēng)的職位是____支行副行長(zhǎng)一職,。首先，我要鄭重感謝各位領(lǐng)導(dǎo)多年來(lái)對(duì)我的教育和培養(yǎng),，感謝與我朝夕相處的全體同事對(duì)我的幫助和信任,，使我由一名普通員工，逐步走向領(lǐng)導(dǎo)崗位,，我更要感謝行領(lǐng)導(dǎo)為我提供這次難得的展示自我,，挑戰(zhàn)自我的競(jìng)聘平臺(tái)。

我叫______,，今年____歲,，1990年參軍入伍，1995入行,，從事銀行工作16年,，先后從事押運(yùn)、金庫(kù)出納,、柜臺(tái)和國(guó)內(nèi)結(jié)算,，曾借調(diào)到總行軟件中心、測(cè)試中心,、總行管理信息中心從事it藍(lán)圖測(cè)試和相關(guān)報(bào)表開(kāi)發(fā)等工作,，現(xiàn)在____行擔(dān)任金融部客戶經(jīng)理一職。在銀行工作的16年里,，我始終堅(jiān)持“踏踏實(shí)實(shí)做事,，認(rèn)認(rèn)真真做人”，嚴(yán)格要求自己，積極參加行組織的各項(xiàng)活動(dòng),，時(shí)刻以高尚的品格鞭策自己,，從而使理論水平和政治素養(yǎng)不斷得到提高，為日后的工作奠定了堅(jiān)實(shí)的思想理論基礎(chǔ),。我將青春與熱忱投入到自己所從事的平凡崗位上,，盡職盡責(zé)，在單位的發(fā)展歷程中發(fā)揮了應(yīng)有的作用,。多次被評(píng)為支行,、市、省的先進(jìn)行工作者,。

之所以參加競(jìng)聘不僅是因?yàn)榭梢詫?shí)現(xiàn)自己的職業(yè)理想,，也是因?yàn)榭梢栽谛碌膷徫簧先姘l(fā)揮自己的潛能，更好的為支行服務(wù),。此次參加____行副行長(zhǎng)崗位的競(jìng)聘,，我認(rèn)為自己具備以下優(yōu)勢(shì)：

首先，具有豐富的工作經(jīng)驗(yàn),。16年的銀行工作經(jīng)驗(yàn),，使我熟練掌握金融業(yè)務(wù)及相關(guān)知識(shí)，具備嫻熟的業(yè)務(wù)技能,，了解銀行各個(gè)崗位的職責(zé),、流程及存在的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，尤其對(duì)銀行安全保衛(wèi),，合規(guī)內(nèi)控方面有相當(dāng)豐富的認(rèn)識(shí)和了解,。經(jīng)過(guò)多年來(lái)銀行各崗位的工作鍛煉，讓我在每一項(xiàng)工作中,，都能端正自己的位置,，慎言、慎行,、慎事,，工作主動(dòng)不被動(dòng)，設(shè)法成事不誤事,，具備了應(yīng)有的組織協(xié)調(diào)能力,、辦事能力和解決復(fù)雜疑難、突發(fā)事件的能力,。

其次,，具備良好的道德素質(zhì)和管理能力。工作中我總能清醒的意識(shí)到肩負(fù)的責(zé)任,，在職業(yè)生涯中未曾在原則問(wèn)題上越雷池一步,。能力不足,，道德可補(bǔ)，責(zé)任可補(bǔ),，道德缺損,，責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)，能力卻不可補(bǔ),。良好的政治素質(zhì),、身體素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)必將使我工作起來(lái)事半功倍。在管理上,，我堅(jiān)持用制度管人,，按制度辦事,，做到規(guī)范,、科學(xué)、嚴(yán)格,；在協(xié)調(diào)上,，我堅(jiān)持以身作則，帶頭實(shí)干,，大事講原則,，小事講風(fēng)格，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀和助手,，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),。

成績(jī)屬于過(guò)去，激情成就未來(lái),。如果我競(jìng)聘成功,，我將擺正自己的位置，履行好副職的職責(zé),，當(dāng)好行長(zhǎng)的"二傳手",，做好分管工作的"主攻手"，全力協(xié)助支行長(zhǎng)進(jìn)一步夯實(shí)基礎(chǔ)管理工作,；加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè),，提高員工素質(zhì)；找準(zhǔn)業(yè)務(wù)發(fā)展著力點(diǎn),，促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展,；努力完成總部下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。具體開(kāi)展以下工作：

一,、全面落實(shí)合規(guī)內(nèi)控,，防范和化解操作風(fēng)險(xiǎn)

隨著金融產(chǎn)品的不斷創(chuàng)新和服務(wù)領(lǐng)域的不斷拓展，潛在的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)也會(huì)隨之產(chǎn)生,，而我們發(fā)展業(yè)務(wù)必須以合規(guī)操作和強(qiáng)化內(nèi)控建設(shè)為前提,。我認(rèn)為內(nèi)控制度的執(zhí)行和落實(shí)最關(guān)鍵的,。因素是人，即各項(xiàng)內(nèi)控活動(dòng)都應(yīng)以調(diào)動(dòng)人的主動(dòng)能動(dòng)性為根本,，為此我將在以下三方面加強(qiáng)工作：一是加強(qiáng)員工的國(guó)家政策,、法律法規(guī)教育和職業(yè)道德強(qiáng)化訓(xùn)練,；二是狠抓員工崗位培訓(xùn)，強(qiáng)化規(guī)章制度和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)；三是適時(shí)進(jìn)行崗位輪換,，它不僅是員工全面發(fā)展的手段，也是堵塞工作中存在的漏洞和隱患的重要措施,。我將本著對(duì)商行利益負(fù)責(zé),、對(duì)廣大員工負(fù)責(zé)、更是對(duì)自己負(fù)責(zé)的態(tài)度,，對(duì)違規(guī)操作者決不姑息,，在全行筑起一道防范風(fēng)險(xiǎn)隱患的堅(jiān)實(shí)屏障，切實(shí)將內(nèi)控工作寓于管理活動(dòng)之中,，成為日常工作不可分割的一部分,，從而防范和化解操作風(fēng)險(xiǎn)。操作流程一念間,，遵守違規(guī)兩重天,。守制度是一種意識(shí)，更是一種責(zé)任,。正所謂制度決定態(tài)度,，態(tài)度遵守制度，兩者相輔相成才能有效的避免錯(cuò)誤的產(chǎn)生,，才能在工作業(yè)績(jī)上創(chuàng)造高度,。

二、緊抓安全保衛(wèi),，全面做好銀行安全工作

“安全是最直接創(chuàng)造力”,，銀行工作更是如此，緊抓安全保衛(wèi)工作,，就要經(jīng)常全面系統(tǒng)的對(duì)安全保衛(wèi)工作調(diào)查了解,，定期不定期地召開(kāi)專門(mén)會(huì)議，深入分析當(dāng)前的社會(huì)治安形勢(shì),，認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)的制度和法律法規(guī),，認(rèn)真查找本單位在安全保衛(wèi)工作中存在的問(wèn)題。對(duì)員工開(kāi)展經(jīng)常性的安全教育,，加大監(jiān)督檢查和解決問(wèn)題的力度,。認(rèn)真按照《安全目標(biāo)責(zé)任制》的要求，將安全保衛(wèi)工作分解到每個(gè)崗位,、每個(gè)人,，做到獎(jiǎng)罰分明,，措施到位。努力促進(jìn)本行安全保衛(wèi)工作向更有深度,、更具廣度,、更富成效的目標(biāo)前進(jìn)。

三,、提高管理能力,，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。

員工是支行最重要的人力資源,。加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè),，充分發(fā)揮員工的工作積極性，是支行領(lǐng)導(dǎo)班子的重要工作之一,。首先,，我將多給予員工關(guān)心，盡量為員工排憂解難,，工作中多給予贊揚(yáng)和激勵(lì),，在支行營(yíng)造一種輕松和諧的工作氛圍,。其次,，制訂培訓(xùn)計(jì)劃對(duì)員工進(jìn)行各種業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，增強(qiáng)每一位員工履行崗位的能力,，打造一支富有生機(jī),、活力和戰(zhàn)斗力的員工隊(duì)伍，同時(shí)繼續(xù)協(xié)助行長(zhǎng)嚴(yán)格按照總下達(dá)的績(jī)效工資管理辦法,，結(jié)合支行實(shí)際情況,，建立行之有效的激勵(lì)約束機(jī)制，充分發(fā)揮績(jī)效工資的效能,，調(diào)動(dòng)員工的積極性和主動(dòng)性,。

四、提升服務(wù)質(zhì)量,，促進(jìn)銀行經(jīng)濟(jì)效益穩(wěn)定增長(zhǎng)

銀行的經(jīng)濟(jì)效益是由銀行信貸資金和利潤(rùn)構(gòu)成的,，而保證信貸正常運(yùn)轉(zhuǎn)的是儲(chǔ)蓄資金的增長(zhǎng)，因此在開(kāi)展工作中,，我將采取以下措施,，提高儲(chǔ)蓄存款，促進(jìn)銀行經(jīng)濟(jì)效益穩(wěn)定增長(zhǎng),。儲(chǔ)蓄客戶不同于對(duì)公客戶,，他與銀行之間不存在其他關(guān)系，就是單純的債權(quán)債務(wù)關(guān)系,，那么如何讓客戶在林林總總的銀行中選擇我們就是我們應(yīng)考慮的問(wèn)題,?？蛻舻倪x擇不排除其他因素的存在，但服務(wù)質(zhì)量的好壞絕對(duì)是客戶最先考慮的因素,。所以,，提高儲(chǔ)蓄存款的最有效途徑就是提升服務(wù)質(zhì)量，使客戶進(jìn)門(mén)有舒適感,、臨柜有親切感,、離柜有留戀感，為客戶提供滿意,、周到,、溫馨的服務(wù)，留住老客戶,，吸引新客戶,，用真心的服務(wù)換取客戶的忠誠(chéng)，促進(jìn)儲(chǔ)蓄存款的增長(zhǎng),。為此,，我將協(xié)助支行長(zhǎng)，加強(qiáng)臨柜人員的思想教育,，端正服務(wù)態(tài)度,，變被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù)。另一方面,，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和交流,，提高業(yè)務(wù)能力，為客戶提供準(zhǔn)確,、快捷的服務(wù),，提升服務(wù)質(zhì)量，加強(qiáng)柜面營(yíng)銷力,，促進(jìn)銀行經(jīng)濟(jì)效益穩(wěn)定增長(zhǎng),。

我深知能夠參加這次競(jìng)聘是行領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我工作的檢驗(yàn)，是同事們對(duì)我工作又一次了解,，我會(huì)倍加珍惜,。我一定要把這次競(jìng)聘做為今后學(xué)習(xí)、工作的起點(diǎn),。堅(jiān)定政治立場(chǎng),，努力做到誠(chéng)誠(chéng)懇懇待事、實(shí)實(shí)在在待人,，力爭(zhēng)成為領(lǐng)導(dǎo)放心和滿意,，群眾信任和擁護(hù)的好干部。

各位領(lǐng)導(dǎo),，各位同事,，如果我能得到大家的認(rèn)可,，我將竭盡全力、忠于職守,、克己奉公,、迎難而上。競(jìng)爭(zhēng)上崗,，有上有下,，無(wú)論上、下,，我都將服從組織安排,，全力支持當(dāng)選者，并從中找出不足和差距,，一如既往地勤奮學(xué)習(xí),、努力工作，為企業(yè)更好更快發(fā)展做出自己積極的貢獻(xiàn),。

以上是我的競(jìng)聘演講,，不當(dāng)之處，懇請(qǐng)大家批評(píng)指正,。

謝謝大家,！

銀行支行行長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿三篇 支行行長(zhǎng)的競(jìng)聘演講稿篇四

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好,！

感謝支行領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次公平競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì),！為了響應(yīng)人事制度改革的召喚,，按照競(jìng)職方案,，我符合支行行長(zhǎng)職務(wù)。我現(xiàn)年xx歲,，中共黨員,，大專文化程度，會(huì)計(jì)師專業(yè)技術(shù)職稱,。

對(duì)于我的優(yōu)勢(shì)：

一是工作經(jīng)歷豐富,。參加工作以來(lái)，我先后任過(guò)諸蓄員,、信貸員,、保衛(wèi)科科長(zhǎng)、副主任等職,，積累了較為豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),。

二是改革面前有股“闖勁”。我一直把“愛(ài)崗敬業(yè),、開(kāi)拓進(jìn)取”作為自己的座右銘,，無(wú)論干什么,，都把事業(yè)放在心上，責(zé)任擔(dān)在肩上,，盡職盡責(zé),，埋頭苦干，全身心地投入,。多年來(lái),，組織上的培養(yǎng)，領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持和幫助,，造就了我敢于堅(jiān)持原則,，主持公道，秉公辦事,，作風(fēng)正派,，求真務(wù)實(shí)，胸懷寬廣,，謙讓容人,，善于聽(tīng)取群眾意見(jiàn)的品格。我始終認(rèn)為,，干好事業(yè)靠的是忠誠(chéng)于事業(yè),，靠的是一絲不茍的責(zé)任心。在關(guān)鍵時(shí)候,，我從不縮頭縮尾,，有一種敢闖、敢作,、敢為的精神,。

三是業(yè)務(wù)方面有股“鉆勁”。在長(zhǎng)期的銀行工作中,，我干過(guò)x年的xx,，干過(guò)x年的xx，無(wú)論是在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)中,，還是在業(yè)務(wù)管理上,，我都堅(jiān)持走到哪里就學(xué)到哪里，向老領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),，向?qū)＜覀儗W(xué)習(xí),，向同志們學(xué)習(xí)，向?qū)嵺`學(xué)習(xí),，以肯于鉆研的學(xué)習(xí)精神,，不給自己留疑問(wèn)，無(wú)愧于領(lǐng)導(dǎo)和同志們的理解和信任。前年,，我主動(dòng)為自己“充電”,，考上了湖南財(cái)經(jīng)學(xué)院的在職研究生，并較為系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了銀行管理,、經(jīng)濟(jì)管理,、計(jì)算機(jī)和英語(yǔ)等方面的知識(shí)。我感到自己在業(yè)務(wù)工作中積累了一套較為成熟的思路與方法,，在管理和改革中也有自己的見(jiàn)解和方法,。

如果有幸得到各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任和支持，我將迅速找準(zhǔn)自己的位置,，盡快進(jìn)入角色,，認(rèn)真履行責(zé)。

“村看村,，戶看戶,，群眾看干部”。作為基層行的領(lǐng)頭雁,，支行行長(zhǎng)的一言一行都會(huì)在職工中產(chǎn)生不同的影響,。因此，要尤其注重自身的修養(yǎng),，以身作則,。要有堅(jiān)定的政治立場(chǎng)、較深的理論修養(yǎng),、較高的業(yè)務(wù)素質(zhì),，要廉潔自律、勤政為民,；要正直誠(chéng)實(shí),，吃苦耐勞；要以實(shí)際行動(dòng)和高尚的品格為全行員工樹(shù)立榜樣,，引導(dǎo)全行員工開(kāi)拓進(jìn)取,。

“抓大”，即抓住全行的中心工作和主要工作,，抓住關(guān)鍵問(wèn)題和主要矛盾，突出重點(diǎn),；“放小”,，即將日常性、事務(wù)性,、執(zhí)行性的工作交與副職,、相關(guān)部門(mén)和人員，充分發(fā)揮副職和中層骨干的作用?！白ゴ蠓判　笨蓪⑿虚L(zhǎng)從繁雜的日常事務(wù)中解脫出來(lái),，集中精力致力于全行重大問(wèn)題的決策和處理。同時(shí)還可以充實(shí)副職工作,，鍛煉中層干部和普通員工,，給他們以施展才華的機(jī)會(huì)，激發(fā)職工的工作創(chuàng)造性,。

在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下,，自覺(jué)地杜絕拜金主義、享樂(lè)主義,，攀比心態(tài),。工作上加大干勁，生活上多些“約束”,。隨時(shí)了解掌握職工的思想動(dòng)態(tài),，對(duì)先進(jìn)優(yōu)秀的員工要樹(shù)典型、立榜樣,，擴(kuò)大影響,，激發(fā)被表彰者內(nèi)心的自豪感，從而促使其向更先進(jìn)的行列邁進(jìn),。其二要營(yíng)造公平,、民主、和諧,、擇優(yōu)的工作環(huán)境,，建立“能者上、平者讓,、庸者下”的用人機(jī)制,，努力改善和提高員工的福利待遇，讓員工在自己的工作中有發(fā)言權(quán),，從而激發(fā)員工的主人翁意識(shí)和集體歸屬感,。

具體做好三個(gè)方面：

1、是作職工的貼心人,。人與人之間最寶貴的是相互理解,、尊重和信任。領(lǐng)導(dǎo)者要從感情上走近員工,，經(jīng)常深入其中溝通,、聯(lián)絡(luò)、了解他們所想,、所需,、所求,。要以生活上的關(guān)心換得工作上的安心，以促膝交心換得彼此知心,，以誠(chéng)心換得員工愛(ài)心,。要廣泛征求和取得員工的意見(jiàn)和建議，誠(chéng)懇接受員工的批評(píng)與監(jiān)督,，要讓員工覺(jué)得在你手下工作有安全感,，不會(huì)因說(shuō)真話、提意見(jiàn)而被另眼看待,。

2,、是正確把握鼓勵(lì)與批評(píng)。任何時(shí)候都不傷害職工的自尊心,。對(duì)完成任務(wù),、工作有起色的員工，及時(shí)給予肯定,，增強(qiáng)其自信心,；對(duì)因非主觀原因造成失敗的員工，不要求全責(zé)備,，要鼓勵(lì),，讓他感到領(lǐng)導(dǎo)對(duì)他的工作是理解和支持的；對(duì)確因主觀原因使工作受到損失的員工,，批評(píng)要有節(jié)制,，重在思想疏導(dǎo)，不能不分場(chǎng)合,、對(duì)象,，采用有損其自尊心的語(yǔ)言和語(yǔ)氣，要讓員工認(rèn)識(shí)到自身的錯(cuò)誤而又不背上思想包袱,。

3,、是堅(jiān)持正確的用人原則。堅(jiān)持任人唯賢,，反對(duì)任人唯親,、拉幫結(jié)派；選拔任用于部要看主流,，不一葉障目,，要重用群眾公認(rèn)、有工作實(shí)績(jī),、為民說(shuō)話的干部,。

學(xué)習(xí)的內(nèi)容主要三方面：一是學(xué)習(xí)金融知識(shí)，針對(duì)自己不足之處,，刻苦鉆研，通過(guò)自學(xué)、函授等方式加強(qiáng)金融基本知識(shí)學(xué)習(xí),，積極研究金融政策,，正確把握我國(guó)金融改革發(fā)展動(dòng)向，提高自己專業(yè)知識(shí)水平,，把自己培養(yǎng)成真正的銀行家,；二是學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí)。

銀行支行行長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿三篇 支行行長(zhǎng)的競(jìng)聘演講稿篇五

縣支行作為郵儲(chǔ)銀行這一高樓大廈的根基,，一方面是業(yè)務(wù)發(fā)展和內(nèi)部管理的基礎(chǔ),，是郵儲(chǔ)銀行辦理各項(xiàng)業(yè)務(wù)、營(yíng)銷拓展客戶的前沿通道,，是郵儲(chǔ)銀行直接面對(duì)客戶,、服務(wù)客戶的窗口；另一方面也是郵儲(chǔ)銀行最基層的經(jīng)營(yíng)單位和經(jīng)營(yíng)細(xì)胞,，是郵儲(chǔ)銀行培養(yǎng)和鍛煉人才的搖籃和基地,。而支行行長(zhǎng)在支行中處于統(tǒng)領(lǐng)和主導(dǎo)的地位，其個(gè)人素質(zhì)的高低,，內(nèi)部管理能力,、營(yíng)銷攻關(guān)能力、領(lǐng)導(dǎo)能力,、組織協(xié)調(diào)能力的強(qiáng)弱等等,，決定著整個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子乃至整個(gè)郵儲(chǔ)銀行的發(fā)展與管理產(chǎn)生，起著十分重要的作用,。

一,、對(duì)本次支行行長(zhǎng)這一職務(wù)進(jìn)行自薦，我認(rèn)為我具有以下幾點(diǎn)優(yōu)勢(shì)：

（一）我有豐富的工作經(jīng)歷與較好的工作業(yè)績(jī)

我現(xiàn)年歲,，參加工作已有年,，一直從事信貸工作，積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn),；曾任職務(wù),，有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)立的領(lǐng)導(dǎo)能力；我性格穩(wěn)重,，處事沉穩(wěn),，有較強(qiáng)的開(kāi)拓能力，善于與客戶溝通,，能夠與客戶建立融洽的個(gè)人關(guān)系,，有一定的客戶資源和較為廣泛的人際關(guān)系；我任職期間業(yè)績(jī)突出,，所在單位多次被評(píng)為先進(jìn)個(gè)人,。

（二）我熟知支行行長(zhǎng)的崗位職責(zé)

作為支行行長(zhǎng),，其職責(zé)是非常重要的，涉及業(yè)務(wù)和管理的方方面面工作,，可以說(shuō)包羅萬(wàn)象,、非常繁雜。在當(dāng)前金融市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈的情況下,，要做好行長(zhǎng)工作很不容易,。我有多年的業(yè)務(wù)與管理工作經(jīng)驗(yàn)，了解行長(zhǎng)的崗位職責(zé),，這就少去了一個(gè)熟悉的過(guò)程,，能夠直接投入工作，起到事半功倍的作用,。我有較強(qiáng)的問(wèn)題處理,、系統(tǒng)分析、理解判斷,、組織協(xié)調(diào)和溝通能力,，能夠保證做好行長(zhǎng)工作。

（三）我熟悉銀行業(yè)務(wù),，有良好業(yè)務(wù)基礎(chǔ)

我自年進(jìn)入銀行以來(lái),，一直做公司業(yè)務(wù)，熟練掌握銀行的公司產(chǎn)品,、信貸政策,、操作流程等，幾年來(lái),，取得了突出的業(yè)績(jī),，各項(xiàng)考核指標(biāo)均名列前茅。

二,、假如我這次競(jìng)聘支行行長(zhǎng)成功,，我將圍繞以下兩個(gè)方面開(kāi)展工作

（一）抓好自身建設(shè)，全面提高素質(zhì)

行長(zhǎng)工作,，責(zé)任重大,，我將努力按照政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精,、善管理的復(fù)合型高素質(zhì)的要求對(duì)待自己,，加強(qiáng)政治理論與業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，全面提高自己的政治,、業(yè)務(wù)和管理素質(zhì),，公平公正、潔身自好,，清正廉潔,，做到愛(ài)崗敬業(yè),、履行職責(zé)，要求員工做到的自己首先要做到,，率先垂范,，嚴(yán)以律己,，吃苦在前,，享樂(lè)在后，努力爭(zhēng)當(dāng)一名優(yōu)秀的行長(zhǎng),。

（二）抓好隊(duì)伍建設(shè),，全力做好工作

搞好支行工作，隊(duì)伍建設(shè)是根本,。首先,，我將牢固確立“以人為本”的管理理念，切實(shí)擔(dān)負(fù)好管理員工的責(zé)任,，認(rèn)真聽(tīng)取員工的意見(jiàn)與建議,，與員工同呼吸，共命運(yùn),，加快各項(xiàng)工作發(fā)展,，創(chuàng)建員工良好工作與生活環(huán)境。根據(jù)實(shí)際情況采取培訓(xùn),、實(shí)踐,、以老帶新等方式，盡快培育起一支過(guò)硬的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì),，適應(yīng)銀行未來(lái)發(fā)展需要,。

（三）提升服務(wù)質(zhì)量，促進(jìn)銀行經(jīng)濟(jì)效益穩(wěn)定增長(zhǎng)

銀行的經(jīng)濟(jì)效益是由銀行信貸資金和利潤(rùn)構(gòu)成的,，而保證信貸正常運(yùn)轉(zhuǎn)的是儲(chǔ)蓄資金的增長(zhǎng),，因此在開(kāi)展工作中，我將采取提高儲(chǔ)蓄存款等措施,，促進(jìn)銀行經(jīng)濟(jì)效益穩(wěn)定增長(zhǎng),。而提高儲(chǔ)蓄存款的最有效途徑就是提升服務(wù)質(zhì)量，使客戶進(jìn)門(mén)有舒適感,、臨柜有親切感,，為客戶提供滿意、周到,、溫馨的服務(wù),，留住老客戶，吸引新客戶,，用真心的服務(wù)換取客戶的忠誠(chéng),，促進(jìn)儲(chǔ)蓄存款的增長(zhǎng),。為此，我將加強(qiáng)臨柜人員的思想教育,，端正服務(wù)態(tài)度,，變被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù)。另一方面,，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和交流,，提高業(yè)務(wù)能力，為客戶提供準(zhǔn)確,、快捷的服務(wù),，提升服務(wù)質(zhì)量，加強(qiáng)柜面營(yíng)銷力,，促進(jìn)銀行經(jīng)濟(jì)效益穩(wěn)定增長(zhǎng),。

銀行支行行長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿三篇 支行行長(zhǎng)的競(jìng)聘演講稿篇六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委,、同志們：

大家好,！

首先，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我這次參加競(jìng)聘的機(jī)會(huì),。我今天競(jìng)聘的崗位是建行支行行長(zhǎng)助理,。

我叫，現(xiàn)年歲,，年畢業(yè)于云南省投資管理學(xué)校,，年參加工作，現(xiàn)任建行支行綜合業(yè)務(wù)部副主任兼?zhèn)€人類客戶經(jīng)理,，主要分管支行所有個(gè)人類貸款發(fā)放,、回收、貸后管理,、維護(hù)信貸信息系統(tǒng),、客戶關(guān)系管理系統(tǒng)、維護(hù)大眾富?？蛻?、推銷樂(lè)當(dāng)家理財(cái)卡、貸記卡,、通知存款一戶通,、電話銀行、手機(jī)銀行,、網(wǎng)上銀行等工作,。在建行工作的15年里我先后從事儲(chǔ)蓄、會(huì)計(jì)計(jì)帳、復(fù)核,、現(xiàn)金出納,、資金清算、聯(lián)行往來(lái),、房地產(chǎn)金融,、公司類貸款業(yè)務(wù)等工作。今天參加建行支行行長(zhǎng)助理一職的公開(kāi)競(jìng)聘活動(dòng),，這是一次充分展示我個(gè)人才華,、全面檢閱我綜合素質(zhì)能力、進(jìn)一步學(xué)習(xí)提高的機(jī)會(huì),，我將十分珍惜和認(rèn)真把握這次難得的機(jī)遇,。

參加這次公開(kāi)競(jìng)聘建行支行行長(zhǎng)助理的主要理由是我具有五個(gè)方面的優(yōu)良素質(zhì)和五個(gè)方面的優(yōu)勢(shì)。

“五個(gè)方面的優(yōu)良素質(zhì)”是：

一有較高的思想政治素質(zhì),；

二有吃苦耐勞、默默無(wú)聞的愛(ài)崗敬業(yè)精神,；

三有虛心好學(xué),、開(kāi)拓進(jìn)取的創(chuàng)新意識(shí)；

四有嚴(yán)于律己,、誠(chéng)信為本的優(yōu)良品質(zhì),；

五有雷厲風(fēng)行、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),。

“五個(gè)方面的能力優(yōu)勢(shì)”是：

一是從參加工作15年以來(lái),，一直在當(dāng)?shù)毓ぷ鳎瑢?duì)縣情十分熟悉,，并建立了一個(gè)利于我行發(fā)展的社會(huì)關(guān)系大網(wǎng)絡(luò),，如與縣財(cái)政局、教育局,、林業(yè)局,、國(guó)稅、地稅,、交通局,、畜牧局、云臺(tái)山林業(yè)局躍進(jìn)林場(chǎng),、國(guó)土資源局,、煙草、雪山河發(fā)電有限責(zé)任公司,、金盞河發(fā)電有限責(zé)任公司,、電力公司、水利局,、縣醫(yī)院等主要公司類客戶的財(cái)務(wù)人員,、單位負(fù)責(zé)人關(guān)系良好,，與此同時(shí)，保持與縣人民銀行,、銀監(jiān)局的密切聯(lián)絡(luò)等,；

二是工作經(jīng)歷豐富，參加工作以來(lái),，先后任過(guò)儲(chǔ)蓄,、會(huì)計(jì)計(jì)帳、復(fù)核,、現(xiàn)金出納,、資金清算、聯(lián)行往來(lái),、房地產(chǎn)金融,、公司類貸款業(yè)務(wù)、綜合業(yè)務(wù)部副主任,、個(gè)人類客戶經(jīng)理等,，積累了較為豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，并多年的工作經(jīng)驗(yàn)鍛煉,，使我具備了較強(qiáng)的經(jīng)營(yíng)管理和組織領(lǐng)導(dǎo)能力,；

三是改革面前有股“闖勁”，在工作中我一直把“愛(ài)崗敬業(yè),、開(kāi)拓進(jìn)取”作為自己的座右銘,，無(wú)論干什么，都把事業(yè)放在心上,，責(zé)任擔(dān)在肩上,，盡職盡責(zé)，埋頭苦干,，全身心地投入,，多年來(lái)，領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持,、幫助,，造就了我敢于堅(jiān)持原則，主持公道,，秉公辦事,，作風(fēng)正派，求真務(wù)實(shí),，胸懷寬廣,，謙讓容人，善于聽(tīng)取群眾意見(jiàn)的品格，我始終認(rèn)為,，干好事業(yè)靠的是忠誠(chéng)于事業(yè),，靠的是一絲不茍的責(zé)任心，在關(guān)鍵時(shí)候,，我從不縮頭縮尾,，有一種敢闖、敢作,、敢為的精神,；

四是業(yè)務(wù)方面有股“鉆勁”，在長(zhǎng)期的銀行工作中,，我從事過(guò)多崗位的工作鍛煉,，無(wú)論是在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)中，還是在業(yè)務(wù)管理上,，我都堅(jiān)持走到哪里就學(xué)到哪里,，向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向?qū)I(yè)人士學(xué)習(xí),，向同行學(xué)習(xí),，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，以肯于鉆研的學(xué)習(xí)精神,，不給自己留疑問(wèn)，在工作業(yè)余時(shí)間我還積極自學(xué),，不斷為自己“充電”,，使自己在長(zhǎng)期的業(yè)務(wù)工作中積累了一套較為成熟的工作思路和方法，在管理和改革中也有自己的見(jiàn)解和方法,；

五是我正處于人生的黃金年齡,，身心健康，精力充沛,，敬業(yè)心強(qiáng),，廉潔誠(chéng)實(shí)，家庭拖累小,，能夠全身心地投入到我所熱愛(ài)的事業(yè)和工作當(dāng)中去,。

憑這些素質(zhì)與能力優(yōu)勢(shì)，我認(rèn)為自己完全可以勝任建行漾濞支行行長(zhǎng)助理這一工作,。

接下來(lái),，談?wù)勎腋?jìng)聘支行行長(zhǎng)助理的工作設(shè)想及采取的措施。

首先簡(jiǎn)要分析一下縣情與建行支行的現(xiàn)狀,。

是全國(guó)典型的山區(qū)特困縣,，交通閉塞，流動(dòng)人口較少，全縣人口不足11萬(wàn),，縣城位于蒼山西坡,，城區(qū)人口不足1萬(wàn)人，各種礦產(chǎn)資源匱乏,，旅游景點(diǎn)名勝區(qū)還未形成氣候,，核桃、水利資源較為豐富,，使成為核桃之鄉(xiāng),、小水電大縣的美譽(yù)?？h目前設(shè)有人行縣支行,、中國(guó)銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)辦事處中國(guó)建設(shè)銀行股份有限公司支行、農(nóng)業(yè)銀行縣支行,、縣農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行,、縣農(nóng)村信用合作社、郵政儲(chǔ)蓄局,、保險(xiǎn)公司等7家金融部門(mén),。各家銀行為了發(fā)展，都想方設(shè)法在爭(zhēng)取有限的客戶,，信用社則依靠網(wǎng)點(diǎn)優(yōu)勢(shì)和支農(nóng)貸款的有利政策,，牢牢控制了廣大農(nóng)村核桃種植戶存貸款業(yè)務(wù)，其它金融部門(mén)難于涉足等造成金融業(yè)舉步艱辛的現(xiàn)狀,。

建行支行一直以來(lái)底子薄,，存款位居全州末位，不良貸款占比高,，對(duì)此,，多年來(lái)，行領(lǐng)導(dǎo)班子審時(shí)度勢(shì),，及時(shí)調(diào)整經(jīng)營(yíng)思路,，細(xì)分市場(chǎng)，制定了以“以服務(wù)為中心,，以市場(chǎng)為基礎(chǔ),，以客戶為依托，以降不良為己任”的工作思路,，強(qiáng)抓服務(wù)質(zhì)量,，加強(qiáng)內(nèi)部管理，完善考核機(jī)制,，制訂人性化考核方案,，領(lǐng)導(dǎo)帶頭發(fā)動(dòng)全行員工利用業(yè)余時(shí)間,、休息時(shí)間打響全面吸存收貸的攻堅(jiān)戰(zhàn)，取得了可喜的成績(jī),。前不久,，州分行黨委又針對(duì)實(shí)情及時(shí)調(diào)整了支行領(lǐng)導(dǎo)班子，為支行注入了新鮮血液,，在支行新班子的帶動(dòng)下,，全行員工共同努力，4月份縱向比取得了顯著的成績(jī),，各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)均實(shí)現(xiàn)較大的增長(zhǎng),，為今后各項(xiàng)業(yè)務(wù)可持續(xù)發(fā)展奠定了扎實(shí)的基礎(chǔ)。

在仔細(xì)對(duì)我行客戶細(xì)分并結(jié)合現(xiàn)實(shí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況分析時(shí)看到,，支撐我行企業(yè)存款的行業(yè)主要是財(cái)政,、交通、煙草,、教育,、國(guó)土資源、林業(yè),，財(cái)政局等7家,，公司類客戶公關(guān)的目標(biāo)是縣財(cái)政局，另外縣煙草公司,、縣電力公司,、縣林業(yè)局、國(guó)土資源局,、云臺(tái)山林業(yè)局躍進(jìn)林場(chǎng),、縣交通局、縣教育局,、縣一中都有較多的專項(xiàng)存款，是重點(diǎn)維系的單位,，與此同時(shí),，漾洱電站、茅沙坪電站等是主要支持和維護(hù)的企,，雪山清酒廠,、核桃乳廠兩家企業(yè)發(fā)展前景較好，產(chǎn)品暢銷,，是支行重點(diǎn)營(yíng)銷和維護(hù)的工業(yè)企業(yè)等,。通過(guò)調(diào)查分析，個(gè)體工商戶靈活機(jī)動(dòng),，容易動(dòng)員吸存,，這部分客戶需要我行提供快捷優(yōu)質(zhì)窗口服務(wù)和便利,、實(shí)惠的結(jié)算服務(wù)，代發(fā)工資戶涉及面廣,，牽扯部門(mén)多,，受地方政府干預(yù)較大，公關(guān)費(fèi)用較高,，吸收難度較大,，這部分客戶群體只能通過(guò)熟人、朋友,、親戚各個(gè)擊破,，城區(qū)附近的農(nóng)田土地賠償款應(yīng)緊緊抓住縣國(guó)土資源局，上街村民委員會(huì),，從村民委員會(huì)入手上下聯(lián)動(dòng)內(nèi)外營(yíng)銷,，這部份賠償資金較為穩(wěn)定，客戶多數(shù)為定期存款戶,，能為我行穩(wěn)存,、增存起支撐作用。改制企業(yè)目前縣內(nèi)僅有雪山河發(fā)電有限公司一家,，該公司拍賣部分資產(chǎn)的收入以被支行成功營(yíng)銷吸收,，接下來(lái)應(yīng)盯死盯牢大批職工安置費(fèi)用，采用多種渠道不同手段吸存,。

分析對(duì)比剛剛過(guò)去的4月份看,，全縣金融機(jī)構(gòu)各項(xiàng)存款48、545萬(wàn)元,，比年初增加246萬(wàn)元,，比去年同期增加3、335萬(wàn)元,，其中儲(chǔ)蓄存款31.484萬(wàn)元,，較年初新增2425萬(wàn)元，活期1100萬(wàn)元,，定期1325萬(wàn)元,。各項(xiàng)貸款40.930萬(wàn)元，比年初減少791萬(wàn)元,，比去年同期增加558萬(wàn)元,。其中農(nóng)行10983萬(wàn)元、信用社10382,、郵政儲(chǔ)蓄4279萬(wàn)元,，漾濞支行僅為5840萬(wàn)元，支行個(gè)人存款只有農(nóng)行,、信用社的一半,，支行存款要有較大的突破只有從個(gè)人存款入手,。

通過(guò)分析研究金融業(yè)的現(xiàn)狀，可以清楚地看到,，建行漾濞支行既有挑戰(zhàn)也有機(jī)遇,。

挑戰(zhàn)是支行生存在這樣的一個(gè)社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境中，面臨著“保機(jī)構(gòu),、求生存,、謀發(fā)展”的巨大壓力；機(jī)遇是近年,，縣立足縣情力作以核桃為主的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化,、以水電推動(dòng)式的工業(yè)化、以交通和城鎮(zhèn)為主的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)“三篇文章”,，拉動(dòng)了縣域經(jīng)濟(jì)的大發(fā)展,、實(shí)現(xiàn)人民群眾生活水平的普遍提高、實(shí)現(xiàn)招大商大招商有效拓寬了招商領(lǐng)域,，吸引了許多有實(shí)力的外地大小企業(yè)落后等等,，都為金融業(yè)的發(fā)展提供了無(wú)限商機(jī)。

針對(duì)以上的現(xiàn)狀,，我認(rèn)為支行今后的工作和發(fā)展應(yīng)著眼于以下五個(gè)方面的工作,。

一是經(jīng)營(yíng)客戶，提高優(yōu)質(zhì)客戶群體占比,，開(kāi)辟儲(chǔ)蓄存款新增長(zhǎng)點(diǎn),。要使儲(chǔ)蓄存款有較大幅度的增長(zhǎng)，我認(rèn)為：首先,，要經(jīng)營(yíng)好客戶,。經(jīng)營(yíng)客戶，就是要對(duì)客戶進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),，根據(jù)客戶對(duì)銀行的貢獻(xiàn)度確定營(yíng)銷的方向和方法,，對(duì)客戶有所取舍，并將主要精力集中在能為本行帶來(lái)更多利潤(rùn)的客戶身上,，從而擴(kuò)大盈利空間,。

二是大力拓展中間業(yè)務(wù)，提升盈利能力,。在存貸利差不斷縮小的今天，中間業(yè)務(wù)已成為銀行增加利潤(rùn)的重要來(lái)源,。

三是加強(qiáng)個(gè)貸管理,，發(fā)展個(gè)人資產(chǎn)業(yè)務(wù)。資產(chǎn)業(yè)務(wù)是高風(fēng)險(xiǎn)業(yè)務(wù),，在發(fā)展業(yè)務(wù)時(shí),，要注重風(fēng)險(xiǎn)的防范,，嚴(yán)格把好風(fēng)險(xiǎn)控制關(guān)，對(duì)每一筆個(gè)貸都認(rèn)真落實(shí)貸前調(diào)查,，上門(mén)實(shí)地察看抵押物,，嚴(yán)格控制放貸成數(shù)，發(fā)展目標(biāo)以代發(fā)工資,、收入穩(wěn)定的公務(wù)員,、事業(yè)單位等目標(biāo)客戶為主，同時(shí),，開(kāi)展舉辦業(yè)務(wù)宣傳活動(dòng),，為有資金需求、信用好,、有抵押物的工商個(gè)體辦理生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)性個(gè)人貸款,。四是加強(qiáng)內(nèi)控基礎(chǔ)管理，防范風(fēng)險(xiǎn),。銀行是經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)的行業(yè),，風(fēng)險(xiǎn)防范是銀行一項(xiàng)常抓不懈的基礎(chǔ)工作，作為支行行長(zhǎng)助理首先要正確認(rèn)識(shí),、處理業(yè)務(wù)發(fā)展和風(fēng)險(xiǎn)防范的關(guān)系,，認(rèn)識(shí)規(guī)章制度是各項(xiàng)業(yè)務(wù)健康發(fā)展的基礎(chǔ)和保證，不僅要做執(zhí)行規(guī)章制度的模范,，還要經(jīng)常教育員工,，不斷提高員工風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)，養(yǎng)成按章辦事的操作習(xí)慣,，只有在柜臺(tái)業(yè)務(wù)辦理的每一項(xiàng)業(yè)務(wù),、操作的每一個(gè)環(huán)節(jié)都按章處理，風(fēng)險(xiǎn)是可控的,，在規(guī)范,、有序的基礎(chǔ)上發(fā)展業(yè)務(wù)，使支行的業(yè)務(wù)建立在扎實(shí)管理的基礎(chǔ)上,。五是加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè),，提高員工素質(zhì)和客戶服務(wù)質(zhì)量。員工是部門(mén)的財(cái)富,，加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè),，充分發(fā)揮員工的工作積極性，是支行負(fù)責(zé)人的重要工作之一,，我認(rèn)為：作為支行行長(zhǎng)助理,，除了要發(fā)展業(yè)務(wù)，還應(yīng)該帶好隊(duì)伍,，對(duì)員工的成長(zhǎng)負(fù)責(zé),，為員工提供良好的發(fā)展空間,，首先應(yīng)多給予員工人文關(guān)懷，盡量為員工排憂解難,，工作中多給予員工贊揚(yáng)和激勵(lì),，在單位營(yíng)造一種輕松、和諧的工作氛圍,。其次,，要多組織員工進(jìn)行各種培訓(xùn)，在部門(mén)形成良好的學(xué)習(xí)氛圍,，提高員工素質(zhì),。如定期組織點(diǎn)鈔、辨鈔,、漢字輸入等業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和考核,，強(qiáng)化前臺(tái)柜員的操作技能，提高業(yè)務(wù)辦理速度,，減少差錯(cuò)和客戶投訴,。除組織技能上的培訓(xùn)，還要多進(jìn)行支行金融產(chǎn)品和營(yíng)銷技能的培訓(xùn),，讓所有員工都熟悉掌握本行的各種個(gè)人金融產(chǎn)品,，每一個(gè)員工都能勝任業(yè)余的產(chǎn)品宣傳、營(yíng)銷工作,。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評(píng)委、同志們,，俗話說(shuō),，事在人為，我多年來(lái)的深刻體會(huì)是,，要想做好事必先做好人,，如果我競(jìng)聘成功，我會(huì)在工作中做到“四個(gè)注意”擺正位置,、“三個(gè)服從”要求自己,、“三個(gè)一點(diǎn)”找準(zhǔn)工作切入點(diǎn)、“三個(gè)適度”與人相處,。

“四個(gè)注意”：一是注意擺正位置,，認(rèn)清職責(zé)，當(dāng)好參謀和助手,。作為支行助理應(yīng)當(dāng)擺正自己的位置,，就是為支行領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀，為支行事務(wù)當(dāng)好主管，為一線員工當(dāng)好后盾,，具體說(shuō)就是擺正位置，當(dāng)好配角,。要做到胸懷全局,，當(dāng)好參謀；服從領(lǐng)導(dǎo),，當(dāng)好助手,，在自己的職責(zé)及領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)范圍內(nèi)開(kāi)展工作。同時(shí),，要和黨組織在工作上保持高度一致,，做到補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)，聽(tīng)從不盲從,，辦事到位不越位,，不爭(zhēng)功、不諉過(guò),，充分發(fā)揮好參謀和助手的作用,。二是注意有全局觀念。作為支行行長(zhǎng)助理必須要有全局觀念,，要站在支行整體工作的角度看問(wèn)題,、想問(wèn)題，從大處著眼,、小處著手,，要多進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)，使行政和前臺(tái)服務(wù),、分工內(nèi)和分工外的工作一視同仁,，使上下形成合力，凝心聚力共同發(fā)展,。三是注意具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理經(jīng)驗(yàn),。作為支行行長(zhǎng)助理要對(duì)分管的各項(xiàng)工作了如指掌、得心應(yīng)手,，具備對(duì)工作的敏感性和洞察力,。要能夠發(fā)揮出支行每個(gè)人的專長(zhǎng)，充分調(diào)動(dòng)起大家的積極性,，工作要合理安排,，沉著、冷靜地處理,，促使各項(xiàng)工作有條不紊地開(kāi)展,。四是注意搞好團(tuán)結(jié)，合作共事。團(tuán)結(jié)就是力量,，一項(xiàng)事業(yè),、一項(xiàng)工作，只有靠大家團(tuán)結(jié)一致,，才能干出成績(jī),、干出水平。作為支行行長(zhǎng)助理尤其要搞好團(tuán)結(jié),。在工作中,，要注意去發(fā)現(xiàn)、學(xué)習(xí)他人的優(yōu)點(diǎn),，查找,、糾正自己的缺點(diǎn)，識(shí)大體,，顧大局,，真正做到思想上同心，目標(biāo)上同向,，行動(dòng)上同步,，事業(yè)上同干，同心同德,，攜手共進(jìn),。

“三個(gè)服從”：個(gè)性服從黨性，感情服從原則,，主觀服從客觀,。做到服務(wù)不欠位，主動(dòng)不越位,，服從不偏位,，融洽不空位。

“三個(gè)一點(diǎn)”：當(dāng)上級(jí)行要求與支行實(shí)際工作不相符時(shí),，我會(huì)盡最大努力去找結(jié)合點(diǎn),；當(dāng)在工作中發(fā)生利益沖突時(shí)，我會(huì)從政策法規(guī)與工作職責(zé)上去找平衡點(diǎn),；當(dāng)行領(lǐng)導(dǎo)之間意見(jiàn)不一致時(shí),，我會(huì)從幾位領(lǐng)導(dǎo)所處的角度和所表達(dá)意圖上去領(lǐng)悟相同點(diǎn)。

“三個(gè)適度”：冷熱適度,，對(duì)人不搞拉拉扯扯,，吹吹拍拍，進(jìn)行等距離相處,；剛?cè)徇m度,，對(duì)事當(dāng)斷則斷,，不優(yōu)柔寡斷；粗細(xì)適度,，即大事不糊涂,，小事不計(jì)較，做到對(duì)同事多理解,，少埋怨,，多尊重，少指責(zé),，多情義，少冷漠,，刺耳的話冷靜聽(tīng),，奉承的話警惕聽(tīng)，反對(duì)的話分析聽(tīng),，批評(píng)的話虛心聽(tīng),，力爭(zhēng)在服務(wù)中顯示實(shí)力，在工作中形成動(dòng)力,，在創(chuàng)新中增強(qiáng)壓力,，在與人交往中凝聚合力。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評(píng)委,、同志們，如果我競(jìng)聘成功,，我的處事原則和風(fēng)格是,，努力做到嚴(yán)格要求，嚴(yán)密制度,，嚴(yán)守紀(jì)律,，勤學(xué)習(xí)，勤調(diào)查,，勤督辦,。以共同的目標(biāo)團(tuán)結(jié)人，以有效的管理激勵(lì)人,，以自身的行動(dòng)帶動(dòng)人,。努力做到大事講原則，小事講風(fēng)格,，共事講團(tuán)結(jié),，辦事講效率。管人不整人,，用人不疑人,。

我的演講結(jié)束了，謝謝大家！

銀行支行行長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿三篇 支行行長(zhǎng)的競(jìng)聘演講稿篇七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評(píng)委,、各位同事：

大家好！

我叫xxx,，現(xiàn)任bsq支行客戶部經(jīng)理,，我今天競(jìng)聘的崗位是支行副行長(zhǎng)。首先非常感謝營(yíng)業(yè)部黨委為我們提供了這次展示才能,、揮灑激情的機(jī)會(huì),。這次參加競(jìng)爭(zhēng)上崗，對(duì)我來(lái)說(shuō),，既是機(jī)遇也是挑戰(zhàn),。希望通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)，使大家對(duì)我的能力和理想有個(gè)全面了解,，并對(duì)我的競(jìng)爭(zhēng)給予支持,。

我今天演講的主題是“求索”。

“路漫漫其修遠(yuǎn)兮,，吾將上下而求索”,，這是屈原的人生態(tài)度，也是我在工作和生活上鞭策自己的名言,。我認(rèn)為,，一個(gè)人只有不斷的學(xué)習(xí)充電，不斷的探求尋找解決各種問(wèn)題的方法,，不斷的修正優(yōu)化追求的目標(biāo),，積累豐厚的人生經(jīng)驗(yàn)，才能獲得長(zhǎng)足的進(jìn)步,。

四年的大學(xué)學(xué)習(xí),，使我接受了系統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)金融理論知識(shí)教育，參加工作以后,，我始終堅(jiān)持鉆研業(yè)務(wù),，提高技能，不斷地豐富自己,，充實(shí)自己,，將所學(xué)的知識(shí)不斷運(yùn)用到實(shí)際工作中去。自20xx年入行以來(lái),，我先后從事過(guò)儲(chǔ)蓄,、會(huì)計(jì)、客戶經(jīng)理等崗位,。不同的崗位讓我對(duì)銀行業(yè)務(wù)有了全面的了解和掌握,，特別是對(duì)現(xiàn)代商業(yè)銀行市場(chǎng)營(yíng)銷理論及方法手段有了更深的認(rèn)識(shí)和理解,。從處理客戶投訴到規(guī)劃安排客戶部門(mén)的年度工作，從點(diǎn)鈔記賬到營(yíng)銷各類銀行業(yè)務(wù),，這些讓我積累了豐厚的人生經(jīng)驗(yàn),。

還記得，我才擔(dān)任客戶部門(mén)經(jīng)理的時(shí)候,，恰逢人員輪換,，我們部門(mén)有經(jīng)驗(yàn)的客戶經(jīng)理都到了別的工作崗位，我和3個(gè)新到崗的同事?lián)纹鹆苏麄€(gè)bsq支行客戶部,。那段青黃不接的時(shí)間,，對(duì)我的鍛煉非常大，我也一直在思考要怎么才能把工作做好,。對(duì)領(lǐng)導(dǎo),，我注意領(lǐng)會(huì)工作意圖，緊緊圍繞支行業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)中心任務(wù)去開(kāi)展工作,，執(zhí)行上級(jí)的決策，工作注重效率與質(zhì)量,。對(duì)部門(mén)的同事,，我堅(jiān)持人本管理原則，注重調(diào)動(dòng)大家的積極性,，發(fā)揮集體的智慧和作用,，共同把各項(xiàng)工作按時(shí)按質(zhì)完成。

靠著組織正確的領(lǐng)導(dǎo),，靠著同事們的支持與幫助,，我們客戶部的工作取得了很大進(jìn)步，新增優(yōu)質(zhì)客戶十余個(gè),，當(dāng)年存貸款超額完成計(jì)劃指標(biāo),，在支行部門(mén)考核排名第一。同時(shí),，我個(gè)人的勤奮努力和踏實(shí)工作也得到肯定,，在 20xx年-20xx年間，先后獲得了wd省分行優(yōu)秀客戶經(jīng)理,、營(yíng)業(yè)部?jī)?yōu)秀客戶經(jīng)理,、營(yíng)業(yè)部十大標(biāo)兵稱號(hào)、bsq支行先進(jìn)個(gè)人稱號(hào),，20xx年被營(yíng)業(yè)部列為后備干部進(jìn)入管理人才庫(kù),。榮譽(yù)的取得，歸功于領(lǐng)導(dǎo)和同志的信任與關(guān)愛(ài),，也得益于自己始終保持了昂揚(yáng)的斗志,，始終有一顆樂(lè)于奉獻(xiàn)的求索心,。

審視目前身處的時(shí)代，思考每日面對(duì)的工作,，我發(fā)現(xiàn)作為一名現(xiàn)代商業(yè)銀行的高級(jí)管理人員,，不但業(yè)務(wù)能力過(guò)硬,，更要具備過(guò)硬的政治素質(zhì),、良好的道德品質(zhì)和專業(yè)素養(yǎng)。因此,，自己平時(shí)一貫注重加強(qiáng)個(gè)人素質(zhì)的培養(yǎng),，堅(jiān)決貫徹黨的路線,、方針、政策,，忠心耿耿,、全心全意為黨和人民服務(wù)。對(duì)工作,，我秉承事業(yè)與工作第一,、坦蕩行事、老實(shí)做人的原則,，以較強(qiáng)的事業(yè)心,，高度的責(zé)任感，勤勉,、廉潔的工作作風(fēng),，認(rèn)真、踏實(shí),、任勞任怨地做好每一項(xiàng)工作,。對(duì)同事，我追求心底無(wú)私天地寬,，樂(lè)于助人,，關(guān)心同事。

bank成功上市,，自此作為世界500強(qiáng)的上市公司,，客戶對(duì)bank的要求更嚴(yán)格，而bank對(duì)各階層管理者的要求更高了,。 有哲人說(shuō)：人生最大的快樂(lè),，莫過(guò)于做到別人認(rèn)為你做不到的事，這就是一種敢于突破自我的表現(xiàn),。也是我參加這次競(jìng)聘的初衷,。

假如我是一名支行副行長(zhǎng)，我認(rèn)為在思想上要由配角意識(shí),，在行動(dòng)上要盡職盡則,。第一擺正位置,，作為行長(zhǎng)的副手和參謀 ，副行長(zhǎng)起到了承接上下的橋梁作用,。在班子內(nèi)部我會(huì)積極思考敢于提出自己的意見(jiàn)和看法,，在行長(zhǎng)確定了政策和方向后，我會(huì)堅(jiān)決擁護(hù)并督促職工執(zhí)行,，并及時(shí)把意見(jiàn)建議反饋給行長(zhǎng),。第二，面對(duì)分管的工作,，我會(huì)以身作則,，做好表率。認(rèn)清分管工作的職責(zé),、范圍和權(quán)限,，鉆研學(xué)習(xí)，尤其是加強(qiáng)政治理論,、金融理論和現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)管理知識(shí)的學(xué)習(xí),，同時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)和同事借鑒好的工作經(jīng)驗(yàn)，學(xué)習(xí)行長(zhǎng)處理問(wèn)題的思維和技巧,，工作積極主動(dòng),，敢于擔(dān)當(dāng)；第三要善于和其他副行長(zhǎng)合作,，有全局觀，并有原則的關(guān)心服務(wù)職工,，在全行內(nèi)團(tuán)結(jié)齊心,，形成凝聚力。工作中既需要高智商,，又需要高情商,，既要大處著眼，又需要小處著手,，既要大膽的開(kāi)拓業(yè)務(wù),，又需要細(xì)致的防控風(fēng)險(xiǎn)。5年的工作歷練,，現(xiàn)在的我穩(wěn)重而不死板,，激進(jìn)而不張揚(yáng)，溫和而不懦弱,，正直而不固執(zhí),，這些都為我的競(jìng)爭(zhēng)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

一個(gè)新的崗位是一個(gè)新的機(jī)會(huì),，更是一個(gè)新的挑戰(zhàn),。今天我能站在競(jìng)聘的演講臺(tái)上,，本身就是對(duì)我的激勵(lì)，也是對(duì)我的鞭策,，我將會(huì)以更大的熱情投入到工作中去,，為bank的建設(shè)添磚加瓦。同時(shí)我承諾,，一旦競(jìng)聘成功,，我將以更加飽滿的熱情、更加昂揚(yáng)的士氣,、更加踏實(shí)的作風(fēng),，投入到bank更廣闊的事業(yè)中！

路漫漫其修遠(yuǎn)兮,，吾將上下而求索

雄關(guān)漫道堅(jiān)如鐵,，而今邁步從頭躍~！

謝謝大家~,！