范文為教學(xué)中作為模范的文章,,也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,也可以作為演講材料編寫前的參考,。相信許多人會(huì)覺得范文很難寫?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,,希望能夠幫助到大家,,我們一起來看一看吧。
物業(yè)崗位職責(zé)與工作職責(zé) 物業(yè)崗位職責(zé)內(nèi)容篇一
2.制定設(shè)備的年度,、季度的中長(zhǎng)期保養(yǎng)計(jì)劃;
3.負(fù)責(zé)監(jiān)督樓面調(diào)整,、柜臺(tái)裝修工程事宜;
4.在大型維修、檢修和突發(fā)事故現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指揮調(diào)度;
5. 對(duì)主要工程項(xiàng)目進(jìn)行分析和審核,,發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重工程質(zhì)量問題及時(shí)按規(guī)定查處,,并向上級(jí)匯報(bào);
6.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理,、監(jiān)督下屬人員的業(yè)務(wù)工作;
7.改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度,,做好下屬人員的績(jī)效和獎(jiǎng)勵(lì)懲罰工作;
8 .嚴(yán)格控制行政辦公經(jīng)費(fèi)的支出,加強(qiáng)辦公財(cái)產(chǎn)和公司固定資產(chǎn)的管理;
9 .商場(chǎng)環(huán)境衛(wèi)生管理
10 .領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作,。
物業(yè)崗位職責(zé)與工作職責(zé) 物業(yè)崗位職責(zé)內(nèi)容篇二
1. 協(xié)助上級(jí)主管,,做好所在項(xiàng)目安全保衛(wèi)及秩序維護(hù)工作,確保所在項(xiàng)目的內(nèi)部治安秩序,。
2. 注意儀容儀表,,按規(guī)定著裝并佩戴銘牌,保持服裝清潔整齊,,始終保持良好的精神面貌,。
3. 文明服務(wù),禮貌待人,,見客人主動(dòng)問好,,并提供必要的幫助。
4. 接班后認(rèn)真查閱上一班次的值班記錄,,跟進(jìn)未處理問題的解決結(jié)果,。
5. 按指定路線和速度巡查,對(duì)進(jìn)出本項(xiàng)目的可疑人物進(jìn)行監(jiān)控,,并做好巡查書面記錄,。
6. 巡查時(shí),,查看樓層所有消防器材是否齊全、完好并處于正常狀態(tài),。
7. 巡查時(shí),,按規(guī)定打巡更儀,及時(shí)發(fā)現(xiàn),、查清可疑人員情況,。
8. 保證所在項(xiàng)目樓層各通道暢通,禁止任何人在公共區(qū)域堆放任何物品,。
9. 嚴(yán)格執(zhí)行各當(dāng)值崗位的管理要求,。
物業(yè)崗位職責(zé)與工作職責(zé) 物業(yè)崗位職責(zé)內(nèi)容篇三
1、負(fù)責(zé)客服部門全面工作,,并對(duì)部門人員進(jìn)行培訓(xùn),、檢查和指導(dǎo);
2,、負(fù)責(zé)與客戶溝通與聯(lián)系,,為客戶提供專業(yè)的物業(yè)管理管家式服務(wù) ;
3、密切與業(yè)主的關(guān)系,,進(jìn)行回訪,、走訪、接待業(yè)主投訴,、求助,,報(bào)修跟蹤;
4、負(fù)責(zé)園區(qū)管理費(fèi)的收繳工作;
5,、負(fù)責(zé)協(xié)助物業(yè)管理部?jī)?nèi)部文件的起草與修訂,、檔案整理與規(guī)范管理;
6、負(fù)責(zé)監(jiān)督,、檢查物業(yè)日常服務(wù)品質(zhì)及裝修手續(xù),、裝修過程的巡視及問題處理;
7、協(xié)助園區(qū)活動(dòng)開展;
8,、負(fù)責(zé)完成上級(jí)安排的其他工作,。
物業(yè)崗位職責(zé)與工作職責(zé) 物業(yè)崗位職責(zé)內(nèi)容篇四
1、負(fù)責(zé)客戶接待,,處理客戶投訴;
2,、負(fù)責(zé)接待業(yè)戶(商戶)的二次裝修申報(bào),跟進(jìn)落實(shí)有關(guān)審批手續(xù);
3,、負(fù)責(zé)為業(yè)主(商戶)辦理入伙(收鋪),、入住、裝修報(bào)裝等手續(xù);
4,、負(fù)責(zé)物業(yè)日常信函,、傳真件的收發(fā),、傳遞工作;
5、負(fù)責(zé)部門各項(xiàng)資料整理歸檔工作;
6,、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。
物業(yè)崗位職責(zé)與工作職責(zé) 物業(yè)崗位職責(zé)內(nèi)容篇五
1. 保障項(xiàng)目各項(xiàng)設(shè)備的正常運(yùn)行;
2. 檢查下屬員工的出勤狀況,合理調(diào)度人力,,控制人事成本;
3. 檢查項(xiàng)目各項(xiàng)水,、電、空調(diào)等設(shè)施的安全運(yùn)行;
4. 按照上級(jí)部門要求,,負(fù)責(zé)實(shí)施工程改造;
5. 指導(dǎo)項(xiàng)目工程施工,,控制工程成本;
6. 項(xiàng)目各項(xiàng)專業(yè)設(shè)備的維修、保養(yǎng);
7. 負(fù)責(zé)工程工具,、用料的管理;
8. 負(fù)責(zé)工程技術(shù)專業(yè)文件的歸檔工作;
9. 與政府有關(guān)職能部門聯(lián)系,,保證項(xiàng)目處良好的外部環(huán)境。
物業(yè)崗位職責(zé)與工作職責(zé) 物業(yè)崗位職責(zé)內(nèi)容篇六
1,、領(lǐng)導(dǎo)物業(yè)服務(wù)中心(處)貫徹落實(shí)各項(xiàng)管理制度與流程,,達(dá)成經(jīng)營(yíng)目標(biāo),保證管理體系的有效運(yùn)行,,對(duì)管理和服務(wù)的質(zhì)量負(fù)責(zé);
2,、組織貫徹實(shí)施公司通用管理標(biāo)準(zhǔn)、工作標(biāo)準(zhǔn),,組織編制,、批準(zhǔn)本物業(yè)服務(wù)中心(處)的管理手冊(cè)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),、工作標(biāo)準(zhǔn);
3,、結(jié)合物業(yè)特點(diǎn),提出業(yè)務(wù)發(fā)展建設(shè)與資源調(diào)配的建議;
4,、接受公司領(lǐng)導(dǎo)與公司各職能部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo),,協(xié)調(diào)本中心(處)與公司、客戶及相關(guān)協(xié)作單位之間的關(guān)系;
5,、組織制定物業(yè)服務(wù)中心(處)工作計(jì)劃,,審批各部門的年度工作計(jì)劃;
6、與業(yè)主的溝通和協(xié)調(diào),,在管理權(quán)限范圍內(nèi)處理業(yè)主投訴和其他要求;
7,、負(fù)責(zé)小區(qū)物業(yè)的驗(yàn)收與接管相關(guān)工作,監(jiān)管管轄區(qū)內(nèi)的水、電,、消防等設(shè)備運(yùn)行狀況正常;
8,、控制項(xiàng)目管理成本,監(jiān)控各類款項(xiàng)收支;負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)厥姓块T,、相關(guān)單位保持融洽關(guān)系;
9,、負(fù)責(zé)處理本物業(yè)服務(wù)中心(處)的重大質(zhì)量問題,、安全問題、突發(fā)事件/事故,,并組織實(shí)施糾正,、預(yù)防和改進(jìn)活動(dòng)。
物業(yè)崗位職責(zé)與工作職責(zé) 物業(yè)崗位職責(zé)內(nèi)容篇七
一 落實(shí)環(huán)境專業(yè)管理體系
1 為環(huán)境專業(yè)體系文件的搭建/修訂/更新維護(hù)/發(fā)布提供管理,、專業(yè)意見,,逐步完善工作標(biāo)準(zhǔn)及流程。
2 制定考核機(jī)制,,根據(jù)關(guān)鍵目標(biāo)達(dá)成情況實(shí)施獎(jiǎng)懲,。
3 整合內(nèi)外部資源,梳理,、沉淀,、研發(fā)環(huán)境體系專業(yè)知識(shí)及培訓(xùn)課件,提供專業(yè)講解,。
二 環(huán)境團(tuán)隊(duì)建設(shè)及人才培養(yǎng)管理
1 制定人員培養(yǎng)計(jì)劃,,開展人員培養(yǎng),優(yōu)化團(tuán)隊(duì)架構(gòu),。
2 通過培訓(xùn),、考核,、監(jiān)督檢查,、支持幫扶等方式,提升環(huán)境人員專業(yè)能力,,培養(yǎng)專業(yè)黑帶,。
三 目標(biāo)計(jì)劃管理
1 負(fù)責(zé)環(huán)境專業(yè)考核指標(biāo)的把控及達(dá)成。
2 負(fù)責(zé)專業(yè)計(jì)劃的指導(dǎo),、制定及落地執(zhí)行管理,。
四 品質(zhì)監(jiān)督管理
1 制定品質(zhì)檢查計(jì)劃、標(biāo)準(zhǔn)及評(píng)價(jià)規(guī)則,,督導(dǎo)項(xiàng)目針對(duì)品質(zhì)不合格項(xiàng)的整改落地及執(zhí)行反饋,。
2 梳理品質(zhì)管理流程,制定幫扶計(jì)劃,,確保環(huán)境品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)高效落地,。
五 服務(wù)類供方管理
1 監(jiān)督服務(wù)類供方采購(gòu)和過程管理的有效執(zhí)行。
2 統(tǒng)籌地方公司合同供方的篩選,、引入,、系統(tǒng)評(píng)價(jià)、年度合約規(guī)劃等過程管理,。
六 包括會(huì)議管理,、培訓(xùn)管理,、內(nèi)務(wù)管理在內(nèi)的環(huán)境專業(yè)內(nèi)部管理。
物業(yè)崗位職責(zé)與工作職責(zé) 物業(yè)崗位職責(zé)內(nèi)容篇八
1,、負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)物業(yè)管理費(fèi)的收繳及其他各項(xiàng)費(fèi)用的代收代繳工作,。
2、定期分析收繳工作開展情況,,并且按照公司收繳率數(shù)據(jù)和改進(jìn)建議等不斷改進(jìn)工作,,確保項(xiàng)目完成當(dāng)期和年度收繳率。
3,、督導(dǎo)下屬做好來電,、來訪客戶的接待,并參與重要來點(diǎn)及重大客戶接待工作,。
4,、處理業(yè)主疑難投訴,對(duì)重大投訴參與處理和跟蹤,,組織各種資源相應(yīng)客戶需求,。
5、組織,、參加項(xiàng)目?jī)?nèi)外部的各項(xiàng)會(huì)議和培訓(xùn),。
6、落實(shí)本項(xiàng)目各類信息,、資料和數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì),、上報(bào)工作。
7,、管理本項(xiàng)目的文件收發(fā),、登記、分類,、保管和文印工作,。
8、將本項(xiàng)目各類檔案與業(yè)務(wù)資料收集,、整理,、歸檔,并做好保管和查閱工作,。
9,、根據(jù)公司新入職員工培訓(xùn)辦法,實(shí)施培訓(xùn),、帶教,,確保新員工能快速適應(yīng)工作。
10、根據(jù)員工工作中出現(xiàn)的相關(guān)問題,,制定合理培訓(xùn)提升方案,,幫助員工提高工作技能。
11,、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目客戶溝通平臺(tái)的建立和維護(hù),,提出有效改進(jìn)辦法及建議。
12,、制定并組織實(shí)施業(yè)主各階段溝通方案和社區(qū)文化活動(dòng),,積極贏得業(yè)主的理解和支持。
13,、配合公司組織的第三方客戶滿意度調(diào)查,,并進(jìn)行分析處理、評(píng)估總結(jié),、制定改進(jìn)計(jì)劃等工作,。
物業(yè)崗位職責(zé)與工作職責(zé) 物業(yè)崗位職責(zé)內(nèi)容篇九
1、向項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé),,全面管理本部門的各項(xiàng)工作,,具體負(fù)責(zé)分管、辦公樓,、小區(qū)樓層,,公共區(qū)域、管轄區(qū)的清潔,、衛(wèi)生,、殺蟲滅鼠、綠化美化等管理工作;?
2,、負(fù)責(zé)制定工作計(jì)劃,,合理安排人才、物力,、財(cái)力,并負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行,、實(shí)施及總結(jié),,對(duì)下屬員工的安全作業(yè)、工作質(zhì)量,、物料消耗,、設(shè)備等負(fù)有管理責(zé)任;?
3、組織屬下員工認(rèn)真完成各項(xiàng)日常工作,,對(duì)檢查出來問題較為嚴(yán)重的,,應(yīng)發(fā)出書面的糾正和預(yù)防措施,要求保潔領(lǐng)班或責(zé)任人限期整改,,使存在的問題得到根本解決,,加強(qiáng)自身管理知識(shí)學(xué)習(xí),,制定部門各項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃,定期開展員工培訓(xùn),,不斷提高管理水平和員工的業(yè)務(wù)技能;?
4,、指揮員工嚴(yán)格執(zhí)行作業(yè)操作規(guī)程,正確使用保潔設(shè)備,、工具和清潔劑;?
5,、報(bào)告項(xiàng)目經(jīng)理本部門各項(xiàng)工作的完成情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改;?
6,、抓好部門的環(huán)保意識(shí)建設(shè),,關(guān)注環(huán)境影響,節(jié)約能源,,防止污染;?
7,、堅(jiān)持每天巡視小區(qū)二遍,有效制止各種違章現(xiàn)象,,檢查督導(dǎo)下屬員工操作規(guī)程的執(zhí)行情況,,并進(jìn)行認(rèn)真記錄,每月對(duì)各項(xiàng)管理工作的實(shí)施情況進(jìn)行評(píng)價(jià),,并作匯報(bào)總結(jié)?;
8,、對(duì)各項(xiàng)管理工作高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,,除定期檢查以外,,還要采取不定期的抽查,突出重點(diǎn),,兼顧全面;?
9,、積極開展有償保潔服務(wù),負(fù)責(zé)安排和跟進(jìn)工作,,提高服務(wù)效率和服務(wù)質(zhì)量,,增加管理處的經(jīng)濟(jì)收入;?
10、努力做好下屬員工的思想品質(zhì)教育,,提高部門凝聚力,,___限度地發(fā)揮和調(diào)動(dòng)部門員工的工作積極性和服務(wù)熱情及責(zé)任感,。