總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績(jī),，更重要的是為了研究經(jīng)驗(yàn),，發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律，也可以找出工作失誤的教訓(xùn)。這些經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)是非常寶貴的,，對(duì)工作有很好的借鑒與指導(dǎo)作用，在今后工作中可以改進(jìn)提高，趨利避害，避免失誤,。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢？而個(gè)人總結(jié)又該怎么寫(xiě)呢,？這里給大家分享一些最新的總結(jié)書(shū)范文,，方便大家學(xué)習(xí)。
停車(chē)管理員年終工作總結(jié) 停車(chē)員工作年度總結(jié)篇一
切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)和使命意識(shí),，把預(yù)防車(chē)輛安全事故和杜絕違章駕駛作為車(chē)管工作的重中之重來(lái)抓,，領(lǐng)導(dǎo)重視支持，高度重視車(chē)輛的安全管理,。大力支持車(chē)輛管理的具體工作,。
現(xiàn)共有車(chē)輛3輛。包含值班車(chē)1輛,、三菱越野1輛,、獵豹越野1輛。司機(jī)及管理人員各1名,。負(fù)責(zé)全部車(chē)輛的購(gòu)置,、油料、保險(xiǎn),、等各項(xiàng)費(fèi)用的上繳,，以及落戶(hù)、二級(jí)維護(hù),、事故處理,、維修監(jiān)督、車(chē)輛檔案整理等,，同時(shí)我還承擔(dān)駕駛員工作,。車(chē)隊(duì)具有對(duì)全部車(chē)輛的計(jì)劃下達(dá)職能。對(duì)車(chē)輛管理制度建立健全及創(chuàng)新的責(zé)任和義務(wù),。目前車(chē)輛管理制度正在修訂之中,，還為完善。
二,、工作情況
嚴(yán)格按照操作規(guī)程和道路交通法,，做到萬(wàn)無(wú)一失。稍有空閑,，便潛心學(xué)習(xí)各種交通法規(guī),，做到遵章安全行車(chē)。經(jīng)常閱查交通圖冊(cè),，將各種交通路線(xiàn)熟記在心,，行車(chē)中少走彎路，少走壞路，節(jié)時(shí)省油,。在車(chē)輛維修和保養(yǎng)中,，當(dāng)好“醫(yī)生”和“美容師”的雙重角色，對(duì)車(chē)輛勤檢修,、勤保養(yǎng),、勤清洗，熟練掌握各種車(chē)輛技術(shù)性能,，有故障及時(shí)排除,，使車(chē)輛始終處于良好狀態(tài)。
對(duì)于目前駕駛員的缺少,，管理上有一定的'難度,。工作面前不退縮。團(tuán)結(jié)同志,，幫助別人，從不為個(gè)人利益而斤斤計(jì)較,。在每次出車(chē)中,，把同志們安全送抵目的地后，便不顧旅途勞累,，立即和同志們一起搬東西,，拿器械，跑前跑后,，主動(dòng)熱情的搞好服務(wù)工作,。
做司機(jī)非常辛苦，做個(gè)好司機(jī)就更為不易,?！白鼍妥龊谩笔俏易鋈说脑瓌t。當(dāng)開(kāi)車(chē)?yán)鄣难岜惩瓷钜够丶視r(shí),，深感開(kāi)車(chē)之苦;當(dāng)看到領(lǐng)導(dǎo)信任和同志們的贊許,，看到工作發(fā)展的累累碩果時(shí)，又享受到開(kāi)車(chē)之甜,。我始終做到愛(ài)崗敬業(yè),，以單位為家，盡職盡責(zé)做好本職工作,。經(jīng)常加班加點(diǎn),，不分班上班下，沒(méi)有星期天和節(jié)假日,，始終做到出車(chē)時(shí)隨叫隨到,，不管是領(lǐng)導(dǎo)還是同志用車(chē)，上車(chē)有迎言,，下車(chē)有送語(yǔ),。一聽(tīng)說(shuō)有出車(chē)任務(wù),，便顧不得休息，立即全身心投入到工作中,。作為一名管理人員,，一名司機(jī)，時(shí)刻牢記自己肩負(fù)的重任,。
三,、工作問(wèn)題
雖然取得了一定的成績(jī)和進(jìn)步，但出現(xiàn)的問(wèn)題也不容忽視,，如：自身素質(zhì)有待進(jìn)一步提高,，服務(wù)意識(shí)有待提高等。在今后的工作中,，我將會(huì)盡力彌補(bǔ)這些缺點(diǎn),，全面提高自身的綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平,、服務(wù)質(zhì)量,。
有人說(shuō)選擇了司機(jī)就選擇了辛苦，我今后也必將長(zhǎng)期將與這一清苦的職業(yè)為伴,，但我決不言悔,，因?yàn)槲以敢鉃槲宜鶑氖碌氖聵I(yè)付出滿(mǎn)腔熱忱、捧出全部真誠(chéng),，愿意為我摯愛(ài)正豐公司奉獻(xiàn)一切,。
四、下一步工作打算
我們將繼續(xù)深入學(xué)習(xí),，提高自己,，下一步我們將進(jìn)一步完善《車(chē)輛管理辦法》，從細(xì)節(jié)做起,。特別在駕駛員的管理上,，加大監(jiān)督檢查及培訓(xùn)力度以及《道路交通安全法》的學(xué)習(xí)，全面提高駕駛員的整體素質(zhì),。通過(guò)教育,、培訓(xùn)，提高駕駛員的理論和實(shí)際操作水平,，降低交通事故率,。、抓好隊(duì)伍建設(shè)工作同時(shí)加強(qiáng)對(duì)車(chē)輛的管理,，提高安全意識(shí),，做到管理與教育想結(jié)合，堅(jiān)持長(zhǎng)期、牢固,、扎實(shí),。
20__年辦公室小車(chē)隊(duì)狠抓了隊(duì)伍思想教育，強(qiáng)化愛(ài)崗敬業(yè)精神,，自上而下統(tǒng)一思想,，堅(jiān)決貫徹安全第一，服務(wù)至上的原則,。在日常工作中認(rèn)真學(xué)習(xí)公司安委會(huì)和公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于車(chē)輛安全的要求,，加強(qiáng)駕駛員的安全意識(shí)教育。
一,、狠抓了安全教育,，確保安全行駛。
認(rèn)真執(zhí)行了“安全第一,，預(yù)防為主”的方針,，切實(shí)把安全工作放在首位。車(chē)隊(duì)始終堅(jiān)持采取專(zhuān)題學(xué)習(xí),、以會(huì)代訓(xùn),、重點(diǎn)幫助等方式，組織開(kāi)展安全思想教育,，及時(shí)學(xué)習(xí)國(guó)家和地方的交通法規(guī)條例和臨時(shí)性交通管制文件，結(jié)合公司各項(xiàng)規(guī)章制度,，對(duì)照現(xiàn)實(shí)找差距,。具體工作實(shí)施如下：
1、每周召開(kāi)一次安全例會(huì),，認(rèn)真學(xué)習(xí)法制,、法規(guī)、安全條例等以各種方式進(jìn)行安全教育,，先后請(qǐng)修理廠(chǎng)技師和交警隊(duì)宣傳科警官,，對(duì)駕駛員和部分員工進(jìn)行了車(chē)輛維護(hù)保養(yǎng)和交通安全警示教育，保證了全年行車(chē)無(wú)事故,，安全行車(chē)?yán)锍踢_(dá)______公里,，未發(fā)生任何大小車(chē)輛責(zé)任事故，做到了遵章行駛,，杜絕了酒后開(kāi)車(chē),，疲勞開(kāi)車(chē)，超速行駛,，違章超車(chē)等,，安全教育工作做到了“警鐘長(zhǎng)鳴”保證了安全行駛。
2、堅(jiān)持每周對(duì)車(chē)輛安全內(nèi)部自檢,，并按照公司規(guī)定定期檢查保養(yǎng)車(chē)輛,，及時(shí)發(fā)現(xiàn)車(chē)輛安全隱患并及時(shí)到專(zhuān)修廠(chǎng)對(duì)車(chē)輛進(jìn)行維護(hù)和檢修，確保車(chē)輛無(wú)隱患無(wú)故障完成出車(chē)任務(wù),。
3,、堅(jiān)持冬季車(chē)輛安全大檢查，全部車(chē)輛均到專(zhuān)修廠(chǎng)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)檢測(cè),，并根據(jù)專(zhuān)修廠(chǎng)提供的整改意見(jiàn)進(jìn)行及時(shí)的維修養(yǎng)護(hù),。
4、根據(jù)不同的天氣狀況,，尤其是雨雪等惡劣天氣,，采取電話(huà)及短信形式追蹤，提醒安全駕駛,，保證休息,，確保安全行車(chē)。
5,、根據(jù)交通法規(guī),，公司安委會(huì)和公司領(lǐng)導(dǎo)的安全要求，堅(jiān)決杜絕超速違章行車(chē),，疲勞駕駛,、酒后駕駛，確保行車(chē)安全,。
二,、日常狠抓駕駛員管理，提高安全服務(wù)意識(shí)是工作重點(diǎn),。
1,、根據(jù)車(chē)隊(duì)實(shí)際情況制定更為嚴(yán)格的規(guī)章制度。明確駕駛員的職責(zé),，對(duì)于駕駛技術(shù)不符合要求,，服務(wù)被投訴，影響公司團(tuán)結(jié)的駕駛員按照規(guī)章制度嚴(yán)格處理,，確保車(chē)隊(duì)的正常工作的進(jìn)行,。
2、每周例會(huì)強(qiáng)調(diào)安全的同時(shí),，講解服務(wù)成為不可缺少的科目,。在嚴(yán)格的規(guī)章制度下，增強(qiáng)了駕駛員對(duì)工作崗位的危機(jī)感,，確保安全行車(chē)完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù),。
3,、注意觀(guān)察駕駛員的精神、身體狀況,，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)與本人進(jìn)行溝通,，限度的解決問(wèn)題。
4,、隨著車(chē)隊(duì)各項(xiàng)管理制度化,，全年未發(fā)生各類(lèi)交通事故，各種違規(guī)違章行為日漸減少,，有很多駕駛員達(dá)到全年無(wú)違章,，無(wú)事故的安全標(biāo)準(zhǔn)，愛(ài)車(chē)是責(zé)任,，優(yōu)質(zhì)服務(wù)是本職成為駕駛員的基本思想準(zhǔn)則,。
總之，一年來(lái),，經(jīng)全體駕駛?cè)藛T的努力,，保證車(chē)輛及人員安全，較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù),，但也存在著不足之處,，經(jīng)去交管部門(mén)核實(shí)全年全車(chē)隊(duì)違章次數(shù)達(dá)35次，主要集中在市內(nèi)道路未按規(guī)定車(chē)道行駛,、鄉(xiāng)村公路個(gè)別路段有超速行為,。今后小車(chē)隊(duì)會(huì)繼續(xù)加強(qiáng)安全教育，加強(qiáng)對(duì)道路交通安全法的學(xué)習(xí),，爭(zhēng)取使車(chē)輛違章次數(shù)有較大幅度的降低,，確保安全行車(chē)，為公司的安全工作作出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。
自從管理處主任安排我做停車(chē)場(chǎng)管理員，已經(jīng)半年了,，我將針對(duì)這半年的工作做一份停車(chē)管理員半年工作總結(jié),，來(lái)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)我的工作。
一,、工作內(nèi)容
1.根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指示,，我部門(mén)對(duì)我市游泳館車(chē)輛在園林一號(hào)門(mén)前亂停停放現(xiàn)象進(jìn)行調(diào)研。針對(duì)目前游泳館車(chē)輛停放情況,，經(jīng)多方商議最終拿出切實(shí)可行的方案上報(bào)建委機(jī)關(guān),。我部門(mén)也將繼續(xù)對(duì)我市游泳館車(chē)輛停放加強(qiáng)管理，并規(guī)劃出更加合理規(guī)范的停車(chē)管理方案,。針對(duì)這種情況,，走訪(fǎng)了園林一號(hào)門(mén)周邊的企事業(yè)單位及聽(tīng)取廣大市民意見(jiàn),，并組織游泳館負(fù)責(zé)人召開(kāi)游泳館車(chē)輛停放管理會(huì)議。
2.人行路機(jī)動(dòng)車(chē)停放做為全市機(jī)動(dòng)車(chē)管理的重要組成部分,，一直受到廣大市民的特別關(guān)注,。對(duì)具備門(mén)前臨時(shí)停車(chē)的單位，必須按泊位線(xiàn)停放,，由停車(chē)單位派專(zhuān)人負(fù)責(zé)停車(chē)管理,。我單位為規(guī)范全市機(jī)動(dòng)車(chē)人行路臨時(shí)停放緩解道路交通壓力，對(duì)解放路等主干路及繁華地點(diǎn),，嚴(yán)格按規(guī)定進(jìn)行管理,。對(duì)影響行人正常通行不具備停車(chē)條件的地點(diǎn)，堅(jiān)決不予批準(zhǔn)停車(chē),。
3.我部門(mén)所管理的停車(chē)場(chǎng),，經(jīng)過(guò)這三年不斷改進(jìn)，停車(chē)場(chǎng)管理已日益成熟,，但在停車(chē)場(chǎng)用人制度上卻存在弊端,。為了更好的管理停車(chē)場(chǎng)，杜絕因用工所產(chǎn)生的連帶問(wèn)題,。我部門(mén)借鑒外市停車(chē)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn),，將我部門(mén)管理的停車(chē)場(chǎng)委托給專(zhuān)業(yè)的停車(chē)場(chǎng)管理公司負(fù)責(zé)管理。委托給停車(chē)場(chǎng)管理公司后,，停車(chē)場(chǎng)日常管理過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題及意外事故由停車(chē)場(chǎng)管理公司負(fù)責(zé)解決,。
4. 規(guī)范、完善停車(chē)場(chǎng)管理,。對(duì)全市停車(chē)場(chǎng)施劃統(tǒng)一的停車(chē)標(biāo)線(xiàn),，明確停車(chē)場(chǎng)范圍，為停車(chē)場(chǎng)收費(fèi)員定制了統(tǒng)一制式的收費(fèi)人員服裝,，開(kāi)創(chuàng)了遼寧省停車(chē)場(chǎng)收費(fèi)員統(tǒng)一服裝正規(guī)化管理的先端,，我部門(mén)對(duì)停車(chē)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)也加大力度，為有條件的停車(chē)場(chǎng)安裝車(chē)輛定位器,。
5.通過(guò)日常巡視,，發(fā)現(xiàn)市區(qū)主干路及繁華地區(qū)機(jī)動(dòng)車(chē)仍在人行道上停放，在我單位及市綜合執(zhí)法局進(jìn)行處罰管理下,，仍不見(jiàn)效果,。
6. 從城市建設(shè)管理以及道路暢通方面，對(duì)設(shè)置不合理的停車(chē)場(chǎng)予以取消,。 我單位同交警停放處共同按照機(jī)動(dòng)車(chē)停放規(guī)劃,，對(duì)全市所有的停車(chē)場(chǎng)進(jìn)行規(guī)范管理。
7.我市公共停車(chē)場(chǎng)內(nèi)有汽車(chē)修理廠(chǎng)占用停車(chē)泊位修車(chē)及換輪胎,，影響了公共停車(chē)場(chǎng)的日常管理,。針對(duì)擅自施劃停車(chē)泊位線(xiàn)及未經(jīng)批準(zhǔn)私自占道停車(chē)現(xiàn)象,。我部門(mén)已經(jīng)將違規(guī)名單致函市綜合執(zhí)法機(jī)關(guān)，請(qǐng)市綜合執(zhí)法機(jī)關(guān)予以處罰,。
二,、轉(zhuǎn)變作風(fēng)
樹(shù)立了敬業(yè)踏實(shí)、勤奮上進(jìn)的工作作風(fēng),，自己始終能夠保持和發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),，簡(jiǎn)潔樸實(shí)，自覺(jué)抵制各種不正之風(fēng),。在具體工作中,，一是在工作中勤勤懇懇，任勞任怨,，扎扎實(shí)實(shí)地為人民服務(wù);二是嚴(yán)格遵守單位規(guī)章制度,，用單位規(guī)章制度來(lái)規(guī)范好自己的行為，開(kāi)展好批評(píng)與自我批評(píng);三是在工作中注重解放思想,，實(shí)事求是,，不斷探索創(chuàng)新，積極實(shí)踐,，不因循守舊,、安于現(xiàn)狀，努力克服不思進(jìn)取,，無(wú)過(guò)便是功的思想;四是做好與同事的團(tuán)結(jié),，大事講原則，小事講風(fēng)格,。
經(jīng)過(guò)了半年的停車(chē)管理員半年工作總結(jié),，知道了要做好停車(chē)管理工作絕不可以用“輕松”來(lái)形容，絕非“雕蟲(chóng)小技”,，更不是可有可無(wú)的一個(gè)無(wú)足輕重的崗位,，接下來(lái)我將掌握熟練高超的業(yè)務(wù)技能，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng),。
4,、為了協(xié)助有關(guān)單位做好機(jī)動(dòng)車(chē)維修技術(shù)人員從業(yè)資格的考試工作，我們組織有關(guān)人員正在開(kāi)發(fā)考試題庫(kù),。
5,、為了提高汽車(chē)維修檢測(cè)企業(yè)的技術(shù)裝備水平,，推動(dòng)行業(yè)的技術(shù)進(jìn)步,，使汽車(chē)維修檢測(cè)企業(yè)在紛雜的市場(chǎng)中選擇合適的設(shè)備，我們適時(shí)組織業(yè)內(nèi)的有關(guān)專(zhuān)家,，對(duì)協(xié)會(huì)技術(shù)裝備服務(wù)網(wǎng)網(wǎng)員單位的新產(chǎn)品進(jìn)行評(píng)審?fù)扑]活動(dòng),，并將推薦的產(chǎn)品匯編成冊(cè),，印發(fā)給汽車(chē)維修企業(yè)和汽車(chē)綜合性能檢測(cè)站，以供選用,。
20__年是停車(chē)收費(fèi)管理處一個(gè)艱苦奮斗之年,，同時(shí)也是一個(gè)健康發(fā)展之年。根據(jù)市委市政府的統(tǒng)一部署,，__年_月_日我公司在市中心城區(qū)正式啟動(dòng)了道路停車(chē)泊位收費(fèi)管理工作,。在市委市政府的大力支持和公司領(lǐng)導(dǎo)正確決策下，全體員工精誠(chéng)協(xié)作,，緊緊圍繞收費(fèi)中心任務(wù)和年度工作目標(biāo),，夯實(shí)管理基礎(chǔ)、健全監(jiān)督機(jī)制,、狠抓經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益,、優(yōu)化隊(duì)伍建設(shè)、銳意進(jìn)取,，努力推進(jìn)各項(xiàng)工作的開(kāi)展?，F(xiàn)將__年度工作情況匯報(bào)如下：
(1)健全組織，完善制度,，狠抓管理,。
(a)建立標(biāo)準(zhǔn)管理體系，實(shí)現(xiàn)內(nèi)部管理制度化,、科學(xué)化和規(guī)范化,。
停車(chē)收費(fèi)管理處創(chuàng)辦之初，距離正式上路收費(fèi)僅剩_個(gè)月時(shí)間,，而前期的準(zhǔn)備工作十分繁重,，面對(duì)種種困難，公司領(lǐng)導(dǎo)和全體員工迎難而上,，根據(jù)國(guó)內(nèi)停車(chē)行業(yè)的現(xiàn)狀,，結(jié)合優(yōu)秀停車(chē)管理企業(yè)的成功經(jīng)驗(yàn)，在停車(chē)收費(fèi)管理處設(shè)臵了管理部,、督查部和停車(chē)收費(fèi)管理大隊(duì),。各部門(mén)圍繞停車(chē)收費(fèi)管理處的總體目標(biāo)，分工明確,，各司其職,。
在制度建設(shè)方面，始終堅(jiān)持把完善內(nèi)部管理制度體系的建設(shè)作為工作的中心,，用制度來(lái)保證管理處的各項(xiàng)工作真正落到實(shí)處,，經(jīng)過(guò)反復(fù)的實(shí)踐和不斷的總結(jié)，逐步建立起比較完善,，針對(duì)性強(qiáng),，可操作性強(qiáng)的制度體系,，用制度來(lái)管人管事，突顯公平和效益,。制定了管理處各部門(mén)崗位職責(zé),、各崗位工作職責(zé)、員工入離職制度,、薪酬管理制度,、考勤管理規(guī)定、請(qǐng)休假制度,、績(jī)效考核管理體系,、督查工作手冊(cè)、晨會(huì),、周會(huì)制度等,，逐步完善了目標(biāo)責(zé)任制、工作日結(jié)制,、服務(wù)承諾制,、失職追究制，將員工日常行為納入管理體系,，做到事事可依,，管理有據(jù)。
(b)監(jiān)督體制強(qiáng)化管理效果,。
為狠抓制度的貫徹落實(shí),，嚴(yán)格按制度辦事，糾正員工不規(guī)范行為,，制定了層層監(jiān)督的體制,。將工作目標(biāo)、日常行為,、工作態(tài)度納入員工考核體系,，以《員工考核表》中的考核細(xì)則為標(biāo)準(zhǔn)，安排專(zhuān)門(mén)的督查員進(jìn)行定期和不定期的監(jiān)督和檢查,，并形成《每日督查通告》,，分別對(duì)表現(xiàn)好的員工和落實(shí)不力的部門(mén)或個(gè)人進(jìn)行獎(jiǎng)罰通報(bào)。同時(shí),，出臺(tái)了《督查工作手冊(cè)》明確規(guī)定督查人員工作落實(shí)情況的獎(jiǎng)罰標(biāo)準(zhǔn),。
監(jiān)督體制環(huán)環(huán)緊扣，相互制約,，強(qiáng)化了管理的效果,，規(guī)范了員工的行為，各項(xiàng)工作的開(kāi)展與推進(jìn)有條不紊。
(c)權(quán)責(zé)分明,，激勵(lì)與約束相結(jié)合，充分發(fā)揮員工的積極性與創(chuàng)造性,。
為充分調(diào)動(dòng)收費(fèi)管理處各部門(mén)及員工的工作積極性與創(chuàng)造性,，最大限度地提升泊車(chē)位收費(fèi)率，盡快使企業(yè)扭虧為盈,，__年_月實(shí)行了績(jī)效考核,，對(duì)完成任務(wù)的員工給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)，但只獎(jiǎng)不罰的措施使得員工積極性不高,，_月份,，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)商議決定實(shí)行了新的績(jī)效考核管理方案，將各個(gè)崗位的目標(biāo)任務(wù)量化,，對(duì)完成任務(wù)的崗位員工進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),，對(duì)未完成任務(wù)的崗位員工按完成比例罰款，將員工的工作情況與工資直接掛鉤,，該方案的實(shí)施極大地調(diào)動(dòng)了員工工作的熱情與積極性,，崗位與崗位之間也開(kāi)展了競(jìng)爭(zhēng)，形成了“比,、學(xué),、趕、幫,、超”的良好工作氛圍,。
(2)注重素質(zhì)，武裝頭腦,，狠抓培訓(xùn),。
(a)崗前培訓(xùn)助力員工適應(yīng)新的組織目標(biāo)和要求。
凡新入職員工必須經(jīng)過(guò)為期_天的崗前培訓(xùn),，崗前培訓(xùn)的內(nèi)容包括軍訓(xùn),、公司的現(xiàn)狀和發(fā)展前景、福利待遇,、收費(fèi)規(guī)范化流程,、規(guī)章制度、企業(yè)文化,、心理輔導(dǎo)和實(shí)踐收費(fèi)等,。軍訓(xùn)內(nèi)容包括軍姿、停止間轉(zhuǎn)法,、敬禮,、禮畢齊步行進(jìn)與立定、交通指揮手勢(shì)等。軍訓(xùn)目的在于鍛煉員工的體魄,，提高員工的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),，增強(qiáng)凝聚力，并使員工具備了完成角色轉(zhuǎn)變的良好心態(tài),。文化課的培訓(xùn)使員工對(duì)停車(chē)行業(yè)和公司的發(fā)展現(xiàn)狀有了初步的了解,，有效提升了員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)，培養(yǎng)了員工對(duì)企業(yè)的滿(mǎn)意感和歸屬感,，激發(fā)員工在工作中積極性和主動(dòng)性,。
(b)崗中培訓(xùn)提高員工服務(wù)意識(shí)與服務(wù)水平。
公司大力實(shí)施人才興企戰(zhàn)略,，努力打造學(xué)習(xí)型企業(yè),，培育知識(shí)型員工，堅(jiān)持聯(lián)系實(shí)際,、學(xué)以致用,，把理論學(xué)習(xí)作為指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的重要方法,，不斷增強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的實(shí)效,。對(duì)員工進(jìn)行的崗中培訓(xùn)，旨在用理論知識(shí)武裝員工,，用優(yōu)秀員工現(xiàn)身說(shuō)法來(lái)指導(dǎo)和激勵(lì)其他員工,。
崗中培訓(xùn)主要強(qiáng)調(diào)規(guī)范化服務(wù)的作用，使停車(chē)收費(fèi)從業(yè)者以規(guī)范的,、統(tǒng)一的精神風(fēng)貌和專(zhuān)業(yè)技能面向廣大市民,，從而使公司的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益達(dá)到最大化;體現(xiàn)出泊車(chē)收費(fèi)員良好的風(fēng)度與素養(yǎng)，讓車(chē)主深刻體會(huì)到泊車(chē)收費(fèi)員熱情,、主動(dòng)及周到的服務(wù),，徹底改變車(chē)主不愿繳費(fèi)和惡意逃費(fèi)的觀(guān)念，得到市民對(duì)停車(chē)收費(fèi)行業(yè)的認(rèn)同感;增強(qiáng)員工的核心競(jìng)爭(zhēng)力,，在本職工作中能體現(xiàn)出工作能力與經(jīng)濟(jì)效益,。
