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優(yōu)化方案電子版(10篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-09 09:03:20
優(yōu)化方案電子版(10篇)
時間:2023-03-09 09:03:20     小編:zdfb

為了確保事情或工作有序有效開展,通常需要提前準(zhǔn)備好一份方案,方案屬于計劃類文書的一種,。優(yōu)秀的方案都具備一些什么特點呢,?又該怎么寫呢?下面是小編為大家收集的方案策劃范文,,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

優(yōu)化方案電子版篇一

從電力建設(shè)工程施工的實際情況了解到,,電力建設(shè)工程管理中的問題主要體現(xiàn)在以下3點:①工程進(jìn)度管理混亂,。在電力建設(shè)工程管理的過程中,進(jìn)度管理是一項重要的內(nèi)容,。但在實際施工過程中,,施工進(jìn)度管理并沒有受到重視,導(dǎo)致電力建設(shè)工程管理混亂,。②缺乏健全的管理機(jī)制,。電力企業(yè)在國民經(jīng)濟(jì)和國民安全中具有重要性,在電力建設(shè)工程管理中,,健全的管理機(jī)制能促使各項管理工作更加規(guī)范,。但當(dāng)前的電力建設(shè)工程并不具備健全的管理機(jī)制。③安全管理存在問題,。在任何一項工程中,,安全不僅是工程順利建設(shè)的重要保證,同時,,也是施工人員人身安全不可缺少的保障,。因此,安全管理在工程管理中的重要性不言而喻,。但在電力工程管理中,,安全管理工作缺乏有效的管理,導(dǎo)致安全事故的發(fā)生概率較高,,且電力建設(shè)工程具有一定的特殊性,,如果安全管理中存在問題,則會造成極其嚴(yán)重的后果,。

目前,,電力工程中的安全事故不斷出現(xiàn),促使電力企業(yè)和施工企業(yè)越來越重視管理在建設(shè)中的重要性,。針對電力建設(shè)工程管理中存在的問題,,需要對電力建設(shè)工程的管理方案進(jìn)行優(yōu)化。

2.1重視電力建設(shè)工程管理工作

在電力建設(shè)工程管理的過程中,,應(yīng)對管理予以高度的重視,。只有高度重視電力建設(shè)工程的管理工作,才能保證管理效果,。因此,,在電力建設(shè)工程管理過程中,相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人應(yīng)高度重視該工作,。同時,,應(yīng)采取有效的措施,促使在電力建設(shè)工程施工中的每一個施工人員和管理人員都能清醒地認(rèn)識到管理工作在工程建設(shè)中的必要性和重要性,。

2.2建立健全管理機(jī)制

工程建設(shè)的管理效果要達(dá)到一個良好的效果,,就應(yīng)從制度上保證管理工作的實施,。在完善已存在的管理機(jī)制的基礎(chǔ)上,還應(yīng)不斷健全管理機(jī)制,。在電力行業(yè)中,,由于該行業(yè)具有的特殊性,國家對該行業(yè)的干預(yù)性措施和政策都較多,,但并不能面面俱到,,因此,電力企業(yè)必須依據(jù)實際情況建立健全管理機(jī)制,,從而促進(jìn)電力行業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展,。

2.3加強(qiáng)安全管理

在施工過程中,應(yīng)加強(qiáng)對電力建設(shè)的監(jiān)督和管理,。應(yīng)聽從施工方的工程建設(shè)安排,,這是因為施工方通常是在保證施工安全的前提下施工的。因此,,在電力建設(shè)工程管理的過程中,,應(yīng)加強(qiáng)安全管理,使電力建設(shè)工程在安全的保證下提高建設(shè)質(zhì)量,。

綜上所述,,針對電力建設(shè)工程的實際情況優(yōu)化工程管理方案,不僅可避免多種不必要的安全事故發(fā)生,,還能保證工程施工的順利完成,。

優(yōu)化方案電子版篇二

根據(jù)鹿城區(qū)教育局關(guān)于全區(qū)教育系統(tǒng)深化作風(fēng)建設(shè),優(yōu)化教育發(fā)展環(huán)境,,促進(jìn)鹿城教育又快又好發(fā)展的工作部署,,在全區(qū)教育系統(tǒng)開展深化效能建設(shè),優(yōu)化教育發(fā)展環(huán)境專項活動,,學(xué)校結(jié)合實際,,經(jīng)黨支部和校長室決定,制訂如下實施意見:

堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),,認(rèn)真貫徹落實黨的十七屆四中全會及區(qū)教育局關(guān)于深化作風(fēng)建設(shè)優(yōu)化教育發(fā)展環(huán)境會議精神,,圍繞鹿城區(qū)推進(jìn)教育現(xiàn)代化建設(shè)的總體目標(biāo)和“五大工程”建設(shè)的部署,,在全校開展以“轉(zhuǎn)作風(fēng),、優(yōu)環(huán)境、提效能”為主題的專項活動,,著力解決教師隊伍中存在的作風(fēng)不實,、干勁不足、不負(fù)責(zé)任,、不思進(jìn)取,、師德不善,、組織紀(jì)律不嚴(yán)等問題,以提高政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),,創(chuàng)辦人民滿意學(xué)校,,當(dāng)人民滿意教師,辦人民滿意教育,,努力樹立教育行風(fēng)新形象,,全面促進(jìn)學(xué)校和諧科學(xué)發(fā)展。

通過開展“深化作風(fēng)建設(shè),,優(yōu)化教育發(fā)展環(huán)境”專項活動,,有效促進(jìn)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教師職業(yè)道德提升,職業(yè)責(zé)任強(qiáng)化,,職業(yè)意識增強(qiáng),,職業(yè)技能提高,學(xué)校深化作風(fēng)建設(shè)和優(yōu)化教育環(huán)境有明顯改善,,教職工的政治思想水平和業(yè)務(wù)能力有明顯提高,,教師隊伍建設(shè)能夠達(dá)到“思想純、行風(fēng)正,、隊伍穩(wěn),、作風(fēng)硬、業(yè)務(wù)精”的目標(biāo)和要求,。具體表現(xiàn):

1,、勤奮好學(xué)。進(jìn)一步形成健全的學(xué)習(xí)制度,,強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識,,樹立正確的辦學(xué)思想,堅定不移貫徹和執(zhí)行黨的教育方針,,使領(lǐng)導(dǎo)和教師的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平有所提高,,學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的各項工作得以落實。

2,、愛崗敬業(yè),。進(jìn)一步弘揚(yáng)“學(xué)高為師,身正為范”,,營造崇教厚德,,教書育人的良好氛圍,知榮明恥,,言傳身教,,講操作,重品行,,培養(yǎng)健康的生活情趣,,保持高尚的精神追求,,樹立正確的師德形象。

3,、團(tuán)結(jié)和諧,。班子團(tuán)結(jié),凝聚力,、戰(zhàn)斗力和親和力明顯增強(qiáng),,形成心齊氣順、風(fēng)正勁足的局面,。確保教師隊伍不因內(nèi)部紛爭而影響工作的事件發(fā)生,,不因評職、評優(yōu),、晉級等而引發(fā)矛盾,、影響教學(xué),不因造謠生非,、惡意告狀,,群體上訪等影響學(xué)校秩序情況發(fā)生。每個教師都要珍惜同志之間的友誼,,心胸開闊,,大事講原則,小事講風(fēng)格,,自覺維護(hù)學(xué)校的穩(wěn)定和榮譽(yù),。

4、辦學(xué)規(guī)范,。學(xué)校以德育為先,、教學(xué)為中心,視質(zhì)量為生命得到真正體現(xiàn),,辦學(xué)思想端正,,教學(xué)行為規(guī)范,教育教學(xué)質(zhì)量明顯提高,,集團(tuán)化辦學(xué)內(nèi)涵不斷加強(qiáng),;按要求開齊課程,無隨意增減課時,、過度加重學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)行為,。充分發(fā)揚(yáng)民主,民主決策,,民主管理,,深化校務(wù)公開,嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制原則,,自覺接受監(jiān)督,,開展批評和自我批評。校風(fēng),、教風(fēng)和學(xué)風(fēng)明顯改進(jìn),,學(xué)生家長滿意度高,社會反映好,。

5,、廉潔從教。嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從教的各項規(guī)定,,秉公辦事,,自覺做到常修為教之德,常思貪欲之害,、常懷律己之心,,樹立清正廉潔、干凈干事的良好形象,。紀(jì)律嚴(yán)明,,組織紀(jì)律性明顯加強(qiáng),學(xué)校教職工無違反師德行為,,無有償帶生和收受紅包等行為,,無不執(zhí)行學(xué)校規(guī)章制度,無不服從工作分配的行為,,無不擅自離崗和不執(zhí)行請銷假制度行為,。努力建設(shè)節(jié)約型校園,牢固樹立勤儉辦學(xué)思想,,規(guī)范公務(wù)接待,,控制接待標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格執(zhí)行“四條禁令”,。

6,、創(chuàng)新業(yè)績。促進(jìn)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教職工創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的意識有新增強(qiáng),,創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的能力有新提高,,創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的方法有新改進(jìn),創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的形象有新提高,,創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的工作有新成效,,加快推進(jìn)“活力校園、實力校園,、和諧校園”戰(zhàn)略目標(biāo)的建設(shè),,使集團(tuán)化辦學(xué)的內(nèi)涵和教育優(yōu)質(zhì)資源不斷得到深化和拓展。

1、第一階段(20xx年3月初至4月上旬):動員部署,,制訂方案,,統(tǒng)一步驟,召開教職工動員大會,,組織學(xué)習(xí)鹿城區(qū)教育局關(guān)于深化作風(fēng)建設(shè)優(yōu)化教育環(huán)境的會議精神,,并且查找學(xué)校存在問題(召開班子專題討論會)。

2,、第二階段(20xx年4月中旬至10月):集中解決問題,,全面推進(jìn)。

(1)開展調(diào)研,,查找問題解決策略,,設(shè)計《作風(fēng)整改對照檢查表》;

(2)根據(jù)《作風(fēng)整改對照檢查表》陳述的現(xiàn)象,,看哪些現(xiàn)象自己身上有,,歸結(jié)為什么問題,要一條一條地對照檢查(分自查,、互查),;

(3)寫分析報告,自我解剖(領(lǐng)導(dǎo)和教職工都要寫出自己的對照檢查分析報告),,把通過自查和互查找到的問題寫出來,,進(jìn)行自我剖析,檢查分析報告要寫實,、寫深,、寫透。剖析思想,,找到根源,,提出解決辦法。

(4)學(xué)校支部對全體教職工的對照檢查分析報告要負(fù)責(zé)審閱,、匯總和分類,,把它作為師德考核的主要內(nèi)容;學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的分析檢查報告由教育局審閱,。

3,、第三階段(20xx年11月至12月):評議總結(jié),轉(zhuǎn)化提高,。(1)對自查,、互查中漏掉的問題繼續(xù)查找和整改;(2)對個別教育轉(zhuǎn)化困難的教師,,除了深入細(xì)致的思想工作之外,,要抓典型,深刻剖析,教育警示,;(3)總結(jié)評議階段,,學(xué)校要寫出自評報告,報告教育局審查鑒定,。

1,、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),,建立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組和督查小組,。

(1)浦南小學(xué)深化作風(fēng)建設(shè)優(yōu)化教育發(fā)展環(huán)境工作領(lǐng)導(dǎo)小組:

組長:z

副組長:z

成員:zz

(2)浦南小學(xué)深化作風(fēng)建設(shè)優(yōu)化教育發(fā)展環(huán)境工作監(jiān)督小組:

組長:zz

副組長:zz

成員:zz

2、作風(fēng)建設(shè)要堅持七大原則,。

(1)堅持相互結(jié)合的原則,;(2)堅持實事求是的原則;(3)堅持領(lǐng)導(dǎo)示范的原則,;(4)堅持正面教育為主的原則,;(5)堅持以工作檢驗作風(fēng)整頓效果的原則;(6)堅持標(biāo)本兼治的原則,。

3,、強(qiáng)化學(xué)習(xí)。要廣泛開展學(xué)習(xí)型組織建設(shè)活動,,組織黨員教師深入學(xué)習(xí)黨的十七屆四中全會精神,、《廉政準(zhǔn)則》、《浙江省義務(wù)教育條例》等政策法規(guī)以及教育局相關(guān)制度的學(xué)習(xí),,舉行民主生活會,、懇談會等形式,開展批評和自我批評,,利用負(fù)面案例,,進(jìn)行警示教育,并結(jié)合暑期師德教育,,統(tǒng)籌安排,,切實改進(jìn)工作作風(fēng),自覺做好師德師風(fēng)建設(shè),,努力構(gòu)建風(fēng)清氣正,、昂揚(yáng)向上的良好氛圍。

這次作風(fēng)建設(shè)是學(xué)校教師隊伍建設(shè)的一個重要舉措,,也是一次學(xué)校師德再教育,,我們要按照區(qū)教育局具體部署,緊緊圍繞“打造陽光浦南,、創(chuàng)辦都市名?!钡目偰繕?biāo),牢固樹立“為孩子的可持續(xù)發(fā)展奠基”的現(xiàn)代理念,不斷促進(jìn)學(xué)生思想品德,,科學(xué)文化,,勞動技能和個性心理各方面全面發(fā)展,以崇高的使命感和責(zé)任感,,振奮精神,,開拓創(chuàng)新,扎扎實實地開展作風(fēng)建設(shè)的專項活動,,為加快我校教育現(xiàn)代化建設(shè)而不懈努力,。

優(yōu)化方案電子版篇三

論文摘要:從“人一制度一執(zhí)行機(jī)制”三個重要方面,提出了教學(xué)資源整合與優(yōu)化的整體思路,,根據(jù)整體思路對教學(xué)資源整合與優(yōu)化進(jìn)行了方案設(shè)計,,同時闡述了人力資源和物力資源優(yōu)化的具體措施。

論文關(guān)鍵詞:教學(xué)資源 整合 優(yōu)化 方案設(shè)計

我國高校教學(xué)資源的利益效率與發(fā)達(dá)國家大學(xué)有很大差距,,這不僅制約了高校創(chuàng)新能力提升的步伐,,也不符合高等教育為建設(shè)創(chuàng)新型國家服務(wù)的時代要求。要想從根本上解決這些問題,,必須從教學(xué)資源配置角度出發(fā),,審視教學(xué)資源優(yōu)化配置問題,即將各種資源分配到各個組成部分中去,,保證高等教育各項工作的正常運(yùn)行和教學(xué)資源得到有效的利用,。對高校教學(xué)資源整合與優(yōu)化進(jìn)行研究對提高我國高校整體教育水平有重要意義。

首先,,實行高校教學(xué)資源的整合與優(yōu)化要有學(xué)校管理層的全力支持,,這是教學(xué)資源的整合與優(yōu)化的前提。同時全校教職工的配合也至關(guān)重要,,推進(jìn)教學(xué)資源整合和優(yōu)化要動員全校的力量,,由學(xué)校管理層倡導(dǎo),全校教職工全力配合才能使整合優(yōu)化工作開展起來,。其次是建立和完善教學(xué)資源整合與優(yōu)化的相關(guān)制度,。最后是教學(xué)資源整合與優(yōu)化制度的執(zhí)行和反饋,教學(xué)資源整合與優(yōu)化制度的執(zhí)行和反饋就是對整合優(yōu)化的過程和結(jié)果進(jìn)行控制的活動,。

2.1目標(biāo)導(dǎo)向原則

對教學(xué)資源進(jìn)行整合與優(yōu)化,,要有一定的目標(biāo)導(dǎo)向,這個目標(biāo)導(dǎo)向為整合與優(yōu)化提供了方向和考核的標(biāo)準(zhǔn),。把目標(biāo)導(dǎo)向轉(zhuǎn)換為具體的行動方案就是提高教學(xué)資源的使用效益和效率,,充分發(fā)揮教學(xué)資源的主觀能動性,組成多功能團(tuán)隊,,提高科技攻關(guān)能力,。因此在設(shè)計評價指標(biāo)時也是以此為目標(biāo),,重點考核教學(xué)資源的使用效益和效率,并采取相應(yīng)優(yōu)化措施使物力資源和教師資源得到整合與優(yōu)化,。

2.2人人參與原則

人人參與原則是教學(xué)資源的整合與優(yōu)化得以順利實施的前提,。教學(xué)資源的整合與優(yōu)化不是靠一兩個人就能完成的,這需要高校內(nèi)部各個成員共同努力,,嚴(yán)格貫徹執(zhí)行,,才能起到應(yīng)有的作用。上到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),,下到學(xué)校教職工,,都要參與到教學(xué)資源的整合與優(yōu)化的各個環(huán)節(jié),將整合與優(yōu)化的觀念融人到工作當(dāng)中,,使整合與優(yōu)化相關(guān)制度,、政策得到有效實施,。

2.3效益原則

效益是衡量教學(xué)資源整合與優(yōu)化結(jié)果的最直接的指標(biāo),。教學(xué)資源的整合與優(yōu)化是為了提高教學(xué)資源的投人產(chǎn)出效益和利用率,提高學(xué)校的辦學(xué)效益,,處處體現(xiàn)了效益原則,。通過采取一系列的措施、手段,,使得教學(xué)資源的產(chǎn)出效益或利用率得到了提高,,就可以認(rèn)為教學(xué)資源得到了一定的優(yōu)化。因此,,效益原則是衡量教學(xué)資源整合與優(yōu)化結(jié)果的最佳標(biāo)準(zhǔn),。

教學(xué)資源整合與優(yōu)化的方案設(shè)計是在教學(xué)資源整合優(yōu)化整體思路得到正常運(yùn)行的前提下設(shè)計的,只有總體上有制度上的保證才能使整合優(yōu)化方案順利實施,。

3.1教學(xué)資源整合與優(yōu)化的步驟

首先,,由學(xué)校管理部門對全校教學(xué)資源進(jìn)行清查,通過投人產(chǎn)出效益評價和利用率狀態(tài)評價對教學(xué)資源進(jìn)行狀態(tài)分析,。其次,,根據(jù)分析結(jié)果將教學(xué)資源進(jìn)行初級分類,分為:可優(yōu)化資源和不可優(yōu)化資源,,然后對可優(yōu)化資源中投人產(chǎn)出存在問題或利用率較低的資源細(xì)分為人力資源和物力資源,。再次,根據(jù)資源的性質(zhì)采取相應(yīng)優(yōu)化措施進(jìn)行優(yōu)化,。最后,,對優(yōu)化后的資源再次進(jìn)行效益評價和利用率評價,回到最初狀態(tài),。這個方案是一個循環(huán)的過程,,直到資源得到充分利用為止,。 3.2教師資源的整合和優(yōu)化

首先,樹立“以人為本,,以教師為本”的教師資源優(yōu)化配置的觀念,,其核心是要確立廣大教師在辦學(xué)治校中的主體性地位,加快高校傳統(tǒng)的人事管理向人力資源管理的轉(zhuǎn)變,。把“為教師提供一流服務(wù)”作為學(xué)校機(jī)關(guān)職能部門和全體管理人員以及后勤服務(wù)人員工作的出發(fā)點,,在考慮問題、計劃工作時要以為教學(xué),、科研人員服務(wù)為重,、為先。急教師所急,,想教師所想,,全心全意地為教師服務(wù),形成尊重知識,、尊重人才的良好氛圍,。總而言之,,“以人為本,,以教師為本”意味著必須提高廣大教師參與學(xué)校內(nèi)部管理工作的積極性和自覺性,使學(xué)校的管理工作進(jìn)一步規(guī)范化,、科學(xué)化,、民主化。在學(xué)校管理中,,必須牢固樹立以教師為中心的管理思想,,著眼于人才資源的開發(fā),致力于人才的合理利用,,做到人力資源管理方法的科學(xué)化,、民主化、法制化,。要始終堅持尊重教師的意愿,、了解教師的需求、激發(fā)教師的能動性和創(chuàng)造性,,使教師的潛能和積極性得到最大程度的發(fā)揮,。轉(zhuǎn)變高校管理和服務(wù)部門的職能,建立以教師為中心的現(xiàn)代師資管理模式,。實現(xiàn)從傳統(tǒng)人事管理到現(xiàn)代人力資源管理的積極轉(zhuǎn)變.

其次,,完善學(xué)術(shù)團(tuán)隊的激勵考核制度。鼓勵教師加人科研團(tuán)隊,,必然要在學(xué)校政策和考核機(jī)制中體現(xiàn)出來,,對科研成果的考核要將個人業(yè)績與團(tuán)隊價值結(jié)合起來進(jìn)行考核,,構(gòu)建學(xué)術(shù)團(tuán)隊考核指標(biāo)要將能學(xué)術(shù)團(tuán)隊的組成和效益進(jìn)行細(xì)分,使其反映學(xué)術(shù)團(tuán)隊的價值,。

3.3物力資源的整合和優(yōu)化

物力資源的整合和優(yōu)化主要包括兩個方面:一是打破部門界限,,深化共享意識。二是共享資源ir的公開傳播,。

肖先.打破部門界限,,深化共享意識。資源共享是提高資源利用率最有效的辦法,,資源共享可以促進(jìn)創(chuàng)新,、提高辦學(xué)效益。而日前學(xué)校中大多數(shù)教學(xué)資源分屬于各學(xué)院或部門,,如大型儀器設(shè)備分配后通常歸各學(xué)院的實驗室所有,,即使在閑置期間也不能由他人使用,甚至出現(xiàn)單人專用的現(xiàn)象,,儀器設(shè)備的使用封鎖在小團(tuán)體或個人的小圈子里,,導(dǎo)致了其利用率低和重復(fù)購置的現(xiàn)象。實現(xiàn)資源共享是提高物力資源使用效益的有效途徑,,首先必須更新‘偽我所有,、為我所用、于己方便”的舊觀念,,從全局的層面上看待物力資源共享機(jī)制的建設(shè)。從某種意義上說,,物力資源共享及其管理機(jī)制的建立不是大學(xué)領(lǐng)導(dǎo)和某一部門的行為,,而應(yīng)是從領(lǐng)導(dǎo)到教職工的普遍行為,而這種行為的實現(xiàn),,必須以更新舊觀念為先導(dǎo),。另外,建立共享機(jī)制不是簡單地將物力資源集中起來,,而是管理方式的改變和使用上的開放,。

其次,共享資源信息的公開傳播,。物力資源不僅可以實現(xiàn)校內(nèi)各部門共享,,也可實行對外開放,收取一定的費(fèi)用來補(bǔ)貼物力資源的成本,。而采取這些措施的前提是使共享信息得到傳播,,包括校內(nèi)公開通知和社會宣傳。共享資源信息的公開傳播是實現(xiàn)資源共享的基本前提,,若信息沒有流通,,沒有人了解有哪些資源可以共享,,就不會有人來提出共享要求,使共享無法實現(xiàn),,最終使資源共享變成了一種口號,。

首先從“人一制度一執(zhí)行機(jī)制”三個重要方面,提出了教學(xué)資源整合與優(yōu)化的整體思路;其次對教學(xué)資源整合與優(yōu)化進(jìn)行方案設(shè)計,,整合與優(yōu)化的整體思路是整合與優(yōu)化方案設(shè)計的前提,,只有在各方面配合的情況才能實施具體的優(yōu)化方案;再次,闡述了人力資源和物力資源優(yōu)化的具體措施,。通過對高校教學(xué)資源整合優(yōu)化的研究,,使教學(xué)資源從低效益的環(huán)節(jié)向整合與優(yōu)化后的高效益的環(huán)節(jié)流動,把有限的教學(xué)資源配置到能產(chǎn)生高效益的部門,,提高教學(xué)資源的使用效率.提高辦學(xué)質(zhì)量和效益,。

優(yōu)化方案電子版篇四

:隨著社會的發(fā)展,人們對機(jī)械加工提出了更高的要求,。面對提高加工精度和實現(xiàn)低碳高效生產(chǎn)的機(jī)械加工系統(tǒng)優(yōu)化需求,,相關(guān)人員不得不采取一些優(yōu)化方案實現(xiàn)對機(jī)械加工工藝的優(yōu)化。文章在分析機(jī)械加工工藝的優(yōu)化需求的基礎(chǔ)上,,對機(jī)械加工工藝的幾種優(yōu)化方案展開了研究,。

:機(jī)械加工工藝;優(yōu)化方案,;零部件加工,;加工精度;能源消耗

文獻(xiàn)標(biāo)識碼:a 中圖分類號:tp274 文章編號:1009-2374(20xx)06-0039-02 doi:10.13535/.11-4406/n.20xx.06.020

作為零部件加工的基礎(chǔ)工藝,,機(jī)械加工工藝效果將對零部件加工精度和能源消耗產(chǎn)生較大的影響,。所以優(yōu)化機(jī)械加工工藝,除了能夠更加精確地完成零件的加工,,同時也能夠提升機(jī)械加工的綜合效益,,繼而使機(jī)械加工行業(yè)得到更好的發(fā)展。因此,,對機(jī)械加工工藝的優(yōu)化問題展開分析,,可以為相關(guān)工作的開展提供一定的指導(dǎo)。

機(jī)械加工工藝流程由零件加工流程和零件加工步驟組成,,而加工工藝就是這些流程中的具體加工標(biāo)準(zhǔn)和要求,。機(jī)械加工企業(yè)在選擇加工工藝時,會根據(jù)企業(yè)的員工素質(zhì),、設(shè)備條件等實際生產(chǎn)情況進(jìn)行工藝的選擇,,而加工工藝的選擇將直接影響零件的加工精度。就目前來看,,零件機(jī)械加工將會受到機(jī)械系統(tǒng)本身精度,、操作不精細(xì),、定位不準(zhǔn)確等多個因素的影響。同時,,經(jīng)過長期使用,,機(jī)械加工系統(tǒng)的一些位置和形狀也會出現(xiàn)輕微變形,從而使零件加工產(chǎn)生一定誤差,。而優(yōu)化機(jī)械加工工藝能夠提高零件的加工精度,,從而使系統(tǒng)加工出來的零件符合生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)要求。此外,,在倡導(dǎo)低碳環(huán)保理念的社會大背景下,,機(jī)械加工也成為了實施低碳制造的主體,而優(yōu)化機(jī)械加工工藝可以使加工系統(tǒng)產(chǎn)生的能源消耗得到減少,,從而使系統(tǒng)成為滿足時代發(fā)展需求的綠色加工系統(tǒng),。

2.1基于表面光整加工技術(shù)的優(yōu)化方案經(jīng)過長期使用,機(jī)械加工工藝系統(tǒng)的一些部位將受到嚴(yán)重磨損,,從而使系統(tǒng)加工零件的精度受到影響,。所以在優(yōu)化機(jī)械加工工藝時,可以采取基于表面光整加工技術(shù)的優(yōu)化方案,。具體來講,,就是利用模具完成對零件表面的擠壓、碰撞和滾壓,,從而使零件表面的變質(zhì)層增加,。而采取該技術(shù),不僅能夠使零件加工達(dá)到規(guī)定尺寸要求,,還能夠得到理想的表面光澤度,。同時,采取該技術(shù)加工零件,,可以改善零件的紋理和表面度,并且提高零件的耐磨性,。在加工的過程中,,需要在一道工序中完成對零件整體各個表面的一次性加工,可以使零件表面的尖角,、銳變和毛刺得到一次性去除,。而通過對原本工藝的合并和消減調(diào)整,則能實現(xiàn)對機(jī)械加工工藝的優(yōu)化調(diào)整,。

2.2基于特種加工技術(shù)的優(yōu)化方案

在機(jī)械加工的過程中,,由于使用的刀具和夾具需要承受高強(qiáng)度的工作負(fù)荷,系統(tǒng)各部件又需要同時面臨多方受力,,所以系統(tǒng)總會出現(xiàn)受力變形的問題,。此外,,長時間的高強(qiáng)度加工也容易導(dǎo)致系統(tǒng)因受熱發(fā)生形變,從而導(dǎo)致系統(tǒng)的加工精度受到影響,。所以在優(yōu)化機(jī)械加工工藝時,,需要采取一定的方法改善機(jī)械加工的受力變形和熱變形問題。就目前來看,,可以使用特種加工技術(shù)進(jìn)行具有特殊結(jié)構(gòu)的工件的加工,,從而使系統(tǒng)在加工高硬度和高強(qiáng)度材料時所要承擔(dān)的工作負(fù)荷得到減小。從原理上來講,,該方法就是利用聲能,、電能和化學(xué)能等能量實現(xiàn)對金屬或非金屬材料的加工。而利用該技術(shù)可以減少加工零件與加工工具之間的接觸面積,,從而使機(jī)械加工過程中產(chǎn)生的變形減少,,繼而使零件加工的精度得到提高。

2.3基于加工誤差補(bǔ)償?shù)窒膬?yōu)化方案

控制機(jī)械加工的原始誤差,,可以使機(jī)械加工的精度得到提高,,從而達(dá)成優(yōu)化加工工藝的目的。就目前來看,,想要控制機(jī)械加工的原始誤差,,還需要控制機(jī)床的幾何精度,以便使其自身精度得到提高,。而針對其他相關(guān)因素導(dǎo)致的變形誤差,,還需要采取一定的解決方案實現(xiàn)對各個原始誤差的控制。具體來講,,就是可以使用誤差補(bǔ)償技術(shù)實現(xiàn)對零件加工誤差的控制,。應(yīng)用該技術(shù)時,需要人為創(chuàng)造新的原始誤差,,從而使機(jī)械加工過程中產(chǎn)生的原始誤差得到補(bǔ)償或抵消,,繼而達(dá)到減少加工誤差的目的。在日常加工的過程中,,利用該技術(shù)可以實現(xiàn)對原始誤差的有效分化,,從而使零件表面精度得到有效提升。在應(yīng)用該技術(shù)的過程中,,需要實現(xiàn)對原始誤差的有效均化,。根據(jù)誤差反映規(guī)律,需要根據(jù)工序的工件尺寸測量結(jié)果將其按照大小劃分成n組,,從而使每組工件的尺寸范圍縮減為原來的1n,。而根據(jù)各組誤差范圍,可以通過調(diào)整刀具相對工件的位置使工件尺寸有一致的分散范圍中心,繼而使工件尺寸的分散范圍得到縮小,。此外,,在均化原始誤差時,需要優(yōu)化機(jī)械加工的各個環(huán)節(jié),,以便使零件加工的表面相關(guān)誤差得到降低,。根據(jù)均化原理,需要完成對加工工具檢查方案及其差異環(huán)節(jié)的優(yōu)化,,以便使方案得到有效修正。而通過在方案的基準(zhǔn)優(yōu)化環(huán)節(jié)均化原始誤差,,則能實現(xiàn)對原始誤差的有效轉(zhuǎn)移,,從而使誤差從基準(zhǔn)環(huán)節(jié)轉(zhuǎn)移至加工的非敏感環(huán)節(jié),。反映到零件加工誤差上,轉(zhuǎn)移原始誤差的優(yōu)化方案的運(yùn)用可以使機(jī)械加工精度得到明顯提高,。

2.4基于低碳高效制造技術(shù)的優(yōu)化方案

為了實現(xiàn)機(jī)械加工工藝路線的高效低碳優(yōu)化,,可以在詳細(xì)分析機(jī)械零部件特征的基礎(chǔ)上,建立機(jī)械加工工藝路線的優(yōu)化模型,。具體來講,,就是先對機(jī)械零部件的特征信息進(jìn)行詳細(xì)分析,以便了解零部件的幾何拓?fù)涮卣骱途植繋缀谓Y(jié)構(gòu),。在選擇工藝路線時,,不僅需要考慮到部件的多特征加工問題,還要考慮到加工方法和加工資源等問題,。為了制定有效的工藝路線優(yōu)化決策,,需要先確定工藝約束條件。在加工零部件的過程中,,工藝特征之間存在著各種約束關(guān)系,。而根據(jù)強(qiáng)制性程度,可以將這些約束關(guān)系劃分成最優(yōu)性約束和合理性約束,。在選擇工藝路線時,,需要先找出滿足合理性約束條件的工藝路線的集合,然后根據(jù)最優(yōu)性約束標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行各個工藝路線的評價,,以便從中獲取較好的工藝路線。在獲得最優(yōu)工藝路線集合后,,還需要建立機(jī)械加工的優(yōu)化目標(biāo)函數(shù),,并通過計算選擇實現(xiàn)高效低碳機(jī)械加工的工藝路線。而根據(jù)機(jī)械加工工藝的優(yōu)化需求,可以建立兩個目標(biāo)函數(shù),,即低碳目標(biāo)函數(shù)和高效目標(biāo)函數(shù),。其中,低碳目標(biāo)函數(shù)的建立需要以實現(xiàn)所有機(jī)械加工工藝產(chǎn)生的總碳排放量最小為目標(biāo),,包含了冷加工工藝碳排放和熱加工工藝碳排放這兩類加工工藝,。而高效目標(biāo)函數(shù)的建立需要以實現(xiàn)機(jī)械加工工藝時間最短為目標(biāo),具體包含的時間有刀具更換時間,、加工工藝時間,、夾具更換時間和機(jī)床更換時間,。在模型求解時,需要使用遺傳算法,,以便降低模型計算的復(fù)雜度,。除了實現(xiàn)機(jī)械加工的工藝路線的多目標(biāo)優(yōu)化,優(yōu)化機(jī)械加工工藝參數(shù)也顯然能夠降低加工能耗,。在零件加工方面,,利用與低碳制造相關(guān)的技術(shù)可以優(yōu)化工藝的相關(guān)參數(shù),從而使機(jī)械加工的能源消耗和物料消耗降到最低,,此外,,就當(dāng)前的機(jī)械加工工藝來講,實現(xiàn)機(jī)械加工的科學(xué)調(diào)度同樣也能夠?qū)崿F(xiàn)低碳高效的機(jī)械加工,。具體來講,,就是通過合理組合不同型號和規(guī)格的機(jī)床來完成工件的加工,從而在一定程度上實現(xiàn)機(jī)械加工工藝的優(yōu)化,。

2.5基于工藝方案優(yōu)選的優(yōu)化方案

在實際的機(jī)械加工生產(chǎn)中,,需要面對機(jī)械加工工藝方案的選擇問題。而從多個加工工藝方案中選取有效的加工工藝方案,,不僅能夠使制造資源得到優(yōu)化和節(jié)約,,同時也能縮短零件制造周期,并降低零件制造成本,,繼而在一定程度上實現(xiàn)機(jī)械加工工藝的優(yōu)化,。為了達(dá)成這一目的,可以在分析影響工藝方案優(yōu)選因素的基礎(chǔ)上,建立綜合評價指標(biāo)體系,,并將其用于評價機(jī)械加工工藝方案,。在建立該體系時,需要綜合考慮零件加工時間,、加工質(zhì)量,、加工成本和加工環(huán)境,并建立與之相對應(yīng)的四個優(yōu)化層指標(biāo),。而在四個指標(biāo)之間,,彼此存在著一定隸屬關(guān)系,可以通過兩兩比較的方法得出模糊比較判斷矩陣,。在此基礎(chǔ)上,,可以通過引入適度重要性標(biāo)度值完成對各指標(biāo)元素的權(quán)重度量,從而實現(xiàn)決策評價的定量化,。但是,,在各項評價指標(biāo)中,同時包含多種單位和量綱,,以至于給指標(biāo)的定量描述帶來了困難,。所以,需要分別使用成本型計算方法和專家評價加權(quán)計算方法完成對定量指標(biāo)和定性指標(biāo)的計算,,從而得到各個指標(biāo)的隸屬度,。最后通過將各指標(biāo)綜合權(quán)重和隸屬度值使用線性加權(quán)方法計算,能夠到指標(biāo)的綜合評價值,,根據(jù)評價結(jié)果就可以從多個機(jī)械加工工藝方案中選取最優(yōu)的加工方案,。

總而言之,想要滿足機(jī)械加工的高精度和高效低碳生產(chǎn)的系統(tǒng)優(yōu)化需求,,還需要采取一些工藝優(yōu)化方案實現(xiàn)對機(jī)械加工工藝的優(yōu)化,。而從本文的研究來看,可以利用表面光整加工技術(shù)和特種加工技術(shù)實現(xiàn)對系統(tǒng)加工方式的優(yōu)化,。同時,,也可以使用基于加工誤差補(bǔ)償?shù)窒膬?yōu)化方案實現(xiàn)對系統(tǒng)加工誤差的控制,從而提高系統(tǒng)的加工精度,。此外,,還可以利用基于低碳高效制造技術(shù)的優(yōu)化方案促使系統(tǒng)保持高效低碳生產(chǎn)。

[1]婁正軍.基于低碳制造的機(jī)械加工工藝方案的評價指標(biāo)分析[j].裝備制造技術(shù),,20xx,,(9).

[2]方孔明.面向低碳制造的機(jī)械加工系統(tǒng)工藝優(yōu)化模型及方法研究[j].機(jī)械研究與應(yīng)用,20xx,,(5).

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優(yōu)化方案電子版篇五

深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,按照農(nóng)村電網(wǎng)改造升級和農(nóng)電體制改革并進(jìn)的方針,,堅持群眾自愿,、因地制宜、整鄉(xiāng)(鎮(zhèn))推進(jìn)的原則,,啟動農(nóng)網(wǎng)改造升級工作,,降低農(nóng)村電價,促進(jìn)全縣農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會快速健康發(fā)展,。

二,、目標(biāo)要求

(一)總體目標(biāo)

至“十二五”末期,基本建成“布局合理,、技術(shù)先進(jìn),、安全可靠、節(jié)能環(huán)保,、抗災(zāi)能力強(qiáng)”的新型農(nóng)網(wǎng),,全面解決危及電網(wǎng)安全,線路"卡脖子",、設(shè)備"過負(fù)荷"以及“低電壓”等問題,,使農(nóng)村居民生活用電得到較好保障,農(nóng)業(yè)生產(chǎn)用電問題得到基本解決,,基本實現(xiàn)七個目標(biāo):

1,、電網(wǎng)建設(shè)目標(biāo):新建改造低壓線路62.5公里,;新建光纖通信系統(tǒng)、變電站火災(zāi)報警系統(tǒng),、調(diào)度數(shù)據(jù)網(wǎng)系統(tǒng),、縣供電企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)管控系統(tǒng)、農(nóng)網(wǎng)工程管理系統(tǒng),、“低電壓”綜合治理管理信息平臺,、安全防護(hù)體系。

(三)工程建設(shè)重點

1,、全面完成10千伏主干線的改造升級,;

2、全面實現(xiàn)變電站自建光纖通信率達(dá)到100﹪,;

3,、通過調(diào)度通訊信息網(wǎng)工程建設(shè),實現(xiàn)省,、市,、縣調(diào)度一體化;

4,、重點解決城區(qū)線路設(shè)備供電“卡脖子”,、“ 過負(fù)荷”問題;

5,、全面解決“低電壓”,。

三、保障措施

(一)成立組織機(jī)構(gòu),。為加快全縣農(nóng)網(wǎng)改造升級步伐,,縣政府成立以分管領(lǐng)導(dǎo)為組長,各相關(guān)職能部門,、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道,、場、辦)主要負(fù)責(zé)人為成員的全縣電網(wǎng)建設(shè)暨農(nóng)網(wǎng)改造升級協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組,,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,,辦公室設(shè)縣工信委。各相關(guān)職能部門,、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道,、場、辦)也應(yīng)成立相應(yīng)組織機(jī)構(gòu),,并明確一名分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé),。

(二)明確工作職責(zé)。農(nóng)網(wǎng)改造升級工作涉及千家萬戶,,任務(wù)重,、難度大,、時間緊,必須明確工作職責(zé),,全力推進(jìn)工作,。鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道、場,、辦)要全力支持農(nóng)網(wǎng)改造升級工作,,建立干部包村、責(zé)任到人的工作機(jī)制,,鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道、場,、辦)主要領(lǐng)導(dǎo)對轄區(qū)內(nèi)農(nóng)網(wǎng)改造升級工作的重大問題要親自協(xié)調(diào),,督促落實。做好群眾工作,,優(yōu)化施工環(huán)境,,妥善化解電網(wǎng)建設(shè)中產(chǎn)生的矛盾糾紛,認(rèn)真協(xié)調(diào)并全面完成征地拆遷,、青苗補(bǔ)償?shù)裙ぷ?;電力部門作為農(nóng)網(wǎng)改造升級工程建設(shè)的實施主體,要認(rèn)真搞好項目申報,、計劃審批,、勘測設(shè)計、材料供應(yīng),、組織施工,、安全監(jiān)管等工作,嚴(yán)格按照有關(guān)要求,,精心組織,,安全施工,文明施工,,確保工程質(zhì)量,;縣工信委是全縣農(nóng)網(wǎng)改造升級的綜合協(xié)調(diào)部門,要加強(qiáng)與各部門,、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道,、場、辦)的聯(lián)系,,搞好農(nóng)網(wǎng)改造升級工作的組織協(xié)調(diào),;宣傳部門要加大對農(nóng)網(wǎng)改造升級工作的宣傳,做到家喻戶曉,;國土資源,、林業(yè)部門負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決工程建設(shè)過程中有關(guān)土地,、林地占用、青苗補(bǔ)償,、林木砍伐等問題,;建設(shè)規(guī)劃部門對占用電網(wǎng)設(shè)施建設(shè)用地及輸電線路走廊的違章建筑要嚴(yán)厲制止;公安部門要嚴(yán)厲打擊惡意阻工,、強(qiáng)行攬工,、偷盜器材等違法犯罪行為,為工程建設(shè)提供良好的法制環(huán)境,;城管部門對電網(wǎng)建設(shè)需要道路開挖時,,要給予全力支持;交通運(yùn)輸部門要確保道路運(yùn)輸暢通,,為材料運(yùn)輸提供通暢,、便捷、安全的運(yùn)輸環(huán)境,,協(xié)調(diào)解決在電網(wǎng)建設(shè)過程中影響交通等問題,。其它各有關(guān)部門要各司其職,確保農(nóng)網(wǎng)改造升級工作順利推進(jìn),。

(三)強(qiáng)化督查考核,。農(nóng)網(wǎng)改造升級工作實行目標(biāo)管理,責(zé)任層層分解,??h政府將與各部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道,、場,、辦)簽訂目標(biāo)責(zé)任書,嚴(yán)格實行考核,、獎罰制度,。縣政府將農(nóng)網(wǎng)改造升級工作納入目標(biāo)管理進(jìn)行考核,,對完成任務(wù)好的部門,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道、場,、辦),,給予通報表彰;對因工作不落實,、措施不得力等主觀原因未完成農(nóng)網(wǎng)改造升級任務(wù)的進(jìn)行通報批評并追究相關(guān)人員責(zé)任,。

優(yōu)化方案電子版篇六

為進(jìn)一步消除影響交通發(fā)民展的思想和體制障礙,轉(zhuǎn)變交通工作職能,,提高工作效率,,改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量,,建設(shè)廉潔、勤政,、務(wù)實,、高效機(jī)關(guān),以提高人民群眾滿意度,,實現(xiàn)更快更好發(fā)展為目的,,進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)行為,完善運(yùn)行程序,,強(qiáng)化監(jiān)督檢查,,切實解決機(jī)關(guān)效能方面存在的突出問題,營造良好的經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境,,為全縣改革發(fā)展大局服務(wù),。根據(jù)縣委、縣政府《關(guān)于貫徹市委,、市政府優(yōu)化發(fā)展環(huán)境若干規(guī)定的實施意見》文件精神,結(jié)合交通工作實際,,制定本實施方案,。

第一條 認(rèn)真貫徹執(zhí)行《行政許可法》。凡不符合《行政許可法》設(shè)定要求的許可事項一律取消,。嚴(yán)格按照縣政府公布的許可事項目錄和法律法規(guī)規(guī)定的許可事項實施行政許可,。

第二條 嚴(yán)格規(guī)范行政審批的各項工作程序,進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量,。各交通窗口要充分發(fā)揮服務(wù)職能,,行政審批各項程序要嚴(yán)格按照規(guī)定的“一口對外、一門受理,、一次告知,、一站辦公、一地辦結(jié)”要求運(yùn)作執(zhí)行,,不斷提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,。

第三條 實行行政許可限時辦結(jié)制。對程序簡便,、申報材料齊全,,符合政策規(guī)定的,可以當(dāng)場辦結(jié)的事項,,實行即收即辦,,直接辦理;對程序,、條件等相對復(fù)雜,,不能當(dāng)場辦結(jié)的事項,,要公開承諾辦結(jié)時限,并且必須在承諾時限內(nèi)作出決定,。超過承諾時限沒有明確答復(fù)的,,將追究審批部門不作為的責(zé)任。

對道路運(yùn)輸經(jīng)營業(yè)戶的設(shè)立,、變更(合并,、分立、補(bǔ)證),、及停,、歇業(yè)早請,符合條件的,,20個工作日內(nèi)作出決定,;需由上級主管部門審批的,在20個工作日內(nèi)完成審核上報,。對符合規(guī)定條件的新增,、更新、過戶營運(yùn)車輛的申請,,受理并經(jīng)核準(zhǔn)后隨時辦理《道路運(yùn)輸證》,;對新增辦理車輛技術(shù)等級簽章的,隨時辦結(jié),;對辦理繳費(fèi),、報停、二保單簽章,、建檔業(yè)務(wù)的,,受理后符合條件的單項業(yè)務(wù)即時辦結(jié)。汽車駕駛員培訓(xùn)考核合格者,,20個工作日內(nèi)領(lǐng)榷從業(yè)資格證》,。對群眾舉報或投訴,及時進(jìn)行核準(zhǔn),,認(rèn)真處理,,3個工作日內(nèi)給予答復(fù)。

對符合條件的養(yǎng)路費(fèi)免費(fèi)申請,,10個工作日內(nèi)辦結(jié),,通過調(diào)查不符合條件或有異議的,七日內(nèi)給予答復(fù),。

第四條 實行工作無缺位制度,。局機(jī)關(guān)各科室及局屬各單位都要建立“工作日全日對外辦公、工作人員無缺位、業(yè)務(wù)工作不間斷”為核心內(nèi)容的工作制度,。在國家規(guī)定的工作日和本部門承諾對外辦公的工作日必須有人在崗,,若因故不在時必須由熟悉業(yè)務(wù)并行使同等職權(quán)的其他人員負(fù)責(zé)處理各項業(yè)務(wù),不得以任何理由出現(xiàn)業(yè)務(wù)間斷或拒絕,、推諉,、扯皮等現(xiàn)象。如出現(xiàn)工作時間脫崗,,除追究責(zé)任人外,,同時,追究科室負(fù)責(zé)人和分管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,,問題嚴(yán)重的,,追究單位主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

第五條 建立企業(yè)檢查準(zhǔn)入制度,。運(yùn)管站等單位年初或每季度對需要檢查的事項進(jìn)行梳理后要進(jìn)行公示,。除法律、法規(guī)和規(guī)章明確規(guī)定或涉及安全生產(chǎn)及突發(fā)事件等情況外,,各業(yè)務(wù)科室和工作人員不得隨意到道路運(yùn)輸?shù)认嚓P(guān)企業(yè)進(jìn)行檢查查,。例行檢查要提前通知,并嚴(yán)格控制參加檢查的人數(shù)和次數(shù),,對道路運(yùn)輸?shù)认嚓P(guān)企業(yè)的臨時性檢查要經(jīng)上級主管部門批準(zhǔn)方可進(jìn)行,,檢查結(jié)果要面向社會公開,并向上級主管部門備案,。

第六條 對同一家企業(yè)、同一事項禁止重復(fù)檢查,。同一檢查事項涉及多個部門的,,由法律、法規(guī),、規(guī)章明確的部門牽頭,,協(xié)調(diào)相關(guān)部門進(jìn)行聯(lián)合檢查;法律,、法規(guī),、規(guī)章沒有明確規(guī)定的,由最先介入的部門牽頭協(xié)調(diào)相關(guān)部門聯(lián)合檢查,。同一檢查事項涉及多個業(yè)務(wù)科室的,,由主要業(yè)務(wù)科室牽頭,協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)科室進(jìn)行聯(lián)合檢查,。

第七條 實行檢查責(zé)任追究制,,加強(qiáng)對執(zhí)法人員的監(jiān)督。執(zhí)法人員在檢查過程中,不準(zhǔn)隨意扣押被檢查者的財物及證照,,不準(zhǔn)接受被檢查者的宴請,、現(xiàn)金、禮品和有價證券等,。檢查結(jié)束后,,要出具相關(guān)手續(xù),如被檢查單位在執(zhí)法檢查后出現(xiàn)和檢查相關(guān)的問題將追究執(zhí)法檢查人員的責(zé)任,。局有關(guān)部門及領(lǐng)導(dǎo)還要全方位,、多角度的堅持上路明察暗訪,對隨意扣押被檢查者財物及證照,,接受被檢查者宴請,、現(xiàn)金、禮品和有價證券的,,一經(jīng)查實,,要按法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定追究執(zhí)法人員的責(zé)任。

優(yōu)化方案電子版篇七

為進(jìn)一步貫徹落實《關(guān)于實施有效教學(xué),,深入推進(jìn)課程改革的意見》(吳教普【20xx】54號)和《關(guān)于實施精致化管理,,全面提高教學(xué)質(zhì)量的意見》(吳教【20xx】41號)文件精神,突出有效訓(xùn)練這一重點,,加強(qiáng)并優(yōu)化作業(yè)管理,,探索減負(fù)增效新舉措,科學(xué)有效地提高教學(xué)質(zhì)量,,為學(xué)生的綜合素質(zhì)提高,、可持續(xù)發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ),制定以下管理措施:

作業(yè)是中小學(xué)有效教學(xué)的一個重要環(huán)節(jié),,具有檢測學(xué)生學(xué)習(xí)成效,,訓(xùn)練學(xué)生思維等多種功能,重視并改進(jìn)作業(yè),,實施有效訓(xùn)練,,具有十分重要的意義:加強(qiáng)作業(yè)管理是減輕學(xué)生過重負(fù)擔(dān)之必需;是落實有效教學(xué)之必需,;是全面提升教學(xué)質(zhì)量之必需,;是促進(jìn)學(xué)生素質(zhì)和諧發(fā)展之必需。

1.優(yōu)化作業(yè)各環(huán)節(jié),,做到教師“五有五必”與學(xué)生“四有四必”,。

(1)全體教師要做到“五有五必”:有練必選、有發(fā)必收,、有收必改,、有練必評,、有錯必糾。

(2)學(xué)生要做到“四有四必”:有發(fā)必做,、有做必真,、有評必省、有思必得,。

2.教師在“五有五必”中必須把握“五個原則”,。

(1)目的性原則。作業(yè)訓(xùn)練是課堂教學(xué)的延伸,,其內(nèi)容需符合教學(xué)要求,,呈現(xiàn)出啟發(fā)性、典型性,、拓展性的特點,,要充分挖掘作業(yè)的各種功能:鞏固、檢查,、深化,、提高、體驗和發(fā)展功能,,以此服務(wù)教與學(xué),。

(2)科學(xué)性原則。作業(yè)訓(xùn)練要充分體現(xiàn)重點,、難點,,要結(jié)合學(xué)生和教學(xué)實際需求,內(nèi)容和形式上要注重精,、巧,、活,質(zhì)和量上都要有嚴(yán)格要求,。

(3)分層性原則,。因材施教,、因人而異、因果而始,,在基礎(chǔ)要求上謀求統(tǒng)一,,在發(fā)展要求上務(wù)求分層,注重梯度和循序漸進(jìn),。

(4)計劃性原則,。作業(yè)訓(xùn)練要有前瞻性,各個階段作業(yè)圍繞的重點要在備課中體現(xiàn),,在備課組教研活動中要研討,;作業(yè)要有全局觀念,要加強(qiáng)作業(yè)訓(xùn)練的整體布局,注重學(xué)科之間的聯(lián)系,。

(5)發(fā)展性原則,。作業(yè)要充分蘊(yùn)含對學(xué)生綜合素質(zhì)提高的要求,要挖掘作業(yè)的德育功能,,激勵學(xué)生能通過作業(yè)的完成來完善學(xué)習(xí)的品質(zhì)和思維的能力,。

3.教師在“五有五必”中必須遵循“五條策略”。

(1)減量提質(zhì),。要減少學(xué)生作業(yè)的總量,,提高作業(yè)的質(zhì)量。要按照省教育廳要求作為最低控制要求,。要減少學(xué)生作業(yè)的科目,,有的科目在特定時期不得布置作業(yè);要減少學(xué)生作業(yè)的日期,,我校將每周一設(shè)立“無作業(yè)日”,,并在學(xué)校網(wǎng)站上予以公示。

(2)減難增基,。要杜絕盲目追求難度來“考學(xué)生”“選拔學(xué)生”,,更不得通過布置難度大的作業(yè)來“為難”“刁難”學(xué)生,,作業(yè)布置難度適當(dāng),,以學(xué)生的實際發(fā)展水平為依據(jù)。作業(yè)要考慮難易結(jié)合,,梯度配置,,要注重層次性和多樣性的統(tǒng)一,。以訓(xùn)練學(xué)生的“雙基”,突出基礎(chǔ)性,,落實基礎(chǔ)要求,。教師要充分研究、掌握作業(yè)“化難為易”的策略,。對困難學(xué)生要布置簡單,、可以獨(dú)立解決的作業(yè),讓學(xué)生享受成功的喜悅,。

(3)減舊倡新,。減舊,首先教師要減少自己陳舊“作業(yè)觀”,,要貫徹作業(yè)的“生本”理念,;減舊,要徹底減少現(xiàn)成作業(yè)的使用,,減少“拿來主義”,,杜絕采用現(xiàn)成的訓(xùn)練卷,、教輔資料的現(xiàn)象。倡新,,首先認(rèn)識要新,,對作業(yè)的功能、要求有新的認(rèn)識,;其次作業(yè)布置形式上求新,,口頭作業(yè)、書面作業(yè),、實踐作業(yè)等多種并,,舉每門課都要有適量的課堂作業(yè)時間;再者作業(yè)的批改,、反饋手段求新,,采用互批、面批,、小組批等多種做法,,實施作業(yè)的二次批改;還要在作業(yè)評價上求新,,讓學(xué)生感受做作業(yè)不是一項負(fù)擔(dān),,增加作業(yè)的主動性。

(4)減面增點,。要克服認(rèn)為講過練過學(xué)生再錯責(zé)任不在老師而在學(xué)生的“卸責(zé)”意識導(dǎo)致的“題海訓(xùn)練”,。作業(yè)要注重重點性和差異性的統(tǒng)一、注重針對性和基礎(chǔ)性的統(tǒng)一,,作業(yè)布置不求面面俱到,,力求抓住重點、基本點,;作業(yè)講評不求題題都講,,要突出核心,對癥下藥,;作業(yè)反饋不能就題論題,,要舉一反三,加強(qiáng)拓展和延伸,,突出作業(yè)中難點的處理,,疑點的解惑、關(guān)鍵點的拓展,。

(5)減粗增細(xì)。要減少作業(yè)各個環(huán)節(jié)的簡單粗放,、隨意而為,,而要講究精耕細(xì)作,、步步為營。作業(yè)處理中要提高作業(yè)的反饋質(zhì)量,,不僅僅停留于簡單分析,,而要積極發(fā)揮作業(yè)矯正作用要加強(qiáng)作業(yè)的及時跟進(jìn),通過學(xué)生對作業(yè)的自我糾錯,、自我感悟來提高作業(yè)的實效性,。

充分認(rèn)識規(guī)范學(xué)生作業(yè)訓(xùn)練管理在學(xué)校教學(xué)管理和促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量提升中的關(guān)鍵作用,我校加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),,成立管理小組和督查小組,。

1.管理小組:

組長:z 副組長:z

成員:z、各學(xué)科教研組長

2. 督查小組:

組長:z 副組長:z

成員:z,、各班主任

1.設(shè)立“無作業(yè)日”

學(xué)校設(shè)立“每周無作業(yè)日”:每周的周五為“無作業(yè)日”,并在校園網(wǎng)公示,。結(jié)合蘇州市“會休息,、會自學(xué)、會健體”的三會精神,,教師要指導(dǎo)學(xué)生合理安排時間,,提高學(xué)生的自我管理能力,促進(jìn)學(xué)生的自主發(fā)展,。通過“無作業(yè)日”的設(shè)定,,目的于加強(qiáng)教師有效訓(xùn)練的意識,真正更新自己有效教學(xué)的理念,。

2.強(qiáng)化作業(yè)制度管理

(1)作業(yè)年級統(tǒng)一制度,。由備課組長負(fù)責(zé),每周一次備課組活動,,在備課組集體討論的基礎(chǔ)上由組長安排本周作業(yè)布置。作業(yè)內(nèi)容貫徹“五項原則”和“五條策略”的要求,。未經(jīng)備課組長同意,不得隨意布置作業(yè),。

(2)常規(guī)檢查管理制度,。繼續(xù)加強(qiáng)每月六認(rèn)真檢查,檢查結(jié)果與績效工資掛鉤,。備課的檢查中要強(qiáng)調(diào)作業(yè)選擇,、布置,、批改,、評講,、反思等;重點檢查班級后進(jìn)生作業(yè),;特別關(guān)注作業(yè)在質(zhì)與量上的創(chuàng)新,;特別督查“五有五必”和“四有四必”的情況。

(3)各層面督查制度,。建立由教務(wù)處、班主任,、學(xué)生,、家長等幾個層面的作業(yè)督查制度,力求從多角度管理監(jiān)督,,強(qiáng)化有效訓(xùn)練行為,。督查內(nèi)容為學(xué)生作業(yè)的設(shè)計與布置、批改與反饋,、作業(yè)完成的檢查和指導(dǎo),。

(4)研討制度。學(xué)校要加強(qiáng)教師對作業(yè)訓(xùn)練的培訓(xùn)工作,,鼓勵教師開展作業(yè)訓(xùn)練對提高教學(xué)有效性的促進(jìn)作用的研究和實踐,;積極推動以教研組、備課組為單位的多種形式的研討活動,,集聚群體的智慧和力量,,研究策略。教師要對學(xué)生的作業(yè)進(jìn)行過程性評價,,形成學(xué)生作業(yè)評價機(jī)制,,學(xué)校對教師的作業(yè)訓(xùn)練設(shè)計、布置,、批改與反饋,、講評與輔導(dǎo)進(jìn)行評價,形成過程性評價機(jī)制,,并與教師的評先評獎及工作績效等進(jìn)行掛鉤,。

優(yōu)化方案電子版篇八

為進(jìn)一步優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境,強(qiáng)化為民服務(wù)意識,、提高辦事效率,,促進(jìn)xxxxx持續(xù)快速發(fā)展,根據(jù)《xx優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境暫行辦法》(上文[20xx]73號)的通知,結(jié)合本單位工作實際,,特制定本工作制度,。

第一條實行政務(wù)公開和服務(wù)承諾制度。對下列內(nèi)容必須予以公示:

(一)本單位行政審批服務(wù)所涉及的辦事內(nèi)容,、辦事依據(jù)、辦事條件,、辦事程序,、辦事時限和辦事結(jié)果,以及承辦部室,、承辦人員,、負(fù)責(zé)人姓名;

(二)本單位辦事紀(jì)律,、服務(wù)承諾,,以及違諾的投訴、處理辦法,;

(三)除涉密外其他應(yīng)向管理服務(wù)對象(企業(yè))公示的內(nèi)容,。

在辦公地點醒目處設(shè)立政務(wù)公開欄,標(biāo)明部室設(shè)置,,印制相關(guān)材料,,管理服務(wù)對象(企業(yè))索要相關(guān)材料時,應(yīng)無償提供,。對涉及與群眾利益密切相關(guān)的重要事項的決策,,應(yīng)當(dāng)集體討論,廣泛征求意見,。

第二條實行掛牌和持證上崗制度,。本單位工作人員辦公桌上要統(tǒng)一放置設(shè)有本人照片、姓名,、部門名稱及職務(wù)的標(biāo)示牌,,在單位工作時間應(yīng)佩帶有本人照片、姓名,、部門名稱及職務(wù)的胸牌,。

第三條建立崗位目標(biāo)責(zé)任制。嚴(yán)格定員,、定崗,、定職責(zé),根據(jù)本單位各部室職責(zé)權(quán)限和工作實際,,將職責(zé)逐級分解到各個部室和崗位,,科學(xué)合理制定本單位工作人員的崗位工作目標(biāo)和管理辦法,保證分工科學(xué),、合理,,職責(zé)到位,,高效運(yùn)作。

第四條實行一次性告知制度,。本單位工作人員對管理服務(wù)對象(企業(yè))的首次辦事請求,,如果不符合規(guī)定要求,無法辦理的,,應(yīng)一次性告知其原因和依據(jù),;對符合規(guī)定但手續(xù)不齊全的,應(yīng)一次性告知所缺的全部手續(xù),、書面材料,、辦事程序和辦事依據(jù)等事項,并告知下一次辦理的時間,;逾期不告知的,,自收到材料之日起即為受理。管理服務(wù)對象(企業(yè))可以查詢與自身利益相關(guān)的辦理進(jìn)度和結(jié)果,,承辦人應(yīng)如實告知,,涉及保密內(nèi)容的除外。

第五條實行限時辦結(jié)制度,。本單位工作人員對管理服務(wù)對象(企業(yè))的辦事請求,,如果符合規(guī)定、手續(xù)齊全的應(yīng)立即辦理,;凡法律,、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件有明確辦理時限的,,必須在時限內(nèi)辦結(jié),;法律、法規(guī),、規(guī)章和規(guī)范性文件沒有規(guī)定辦理時限的,,應(yīng)結(jié)合實際,本著簡捷快辦的原則,,確定時限,,并向社會作出公開承諾,嚴(yán)格執(zhí)行,。

第六條實行首問負(fù)責(zé)制,。

(一)管理服務(wù)對象(企業(yè))到本單位咨詢辦事時,第一個受詢問的工作人員即為首問責(zé)任人,。凡請求和詢問的事項屬于本部室職責(zé)范圍內(nèi)的,,首問責(zé)任人應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照一次性告知和限時辦結(jié)等制度予以辦理;凡請求和詢問的事項不屬于本部室職責(zé)范圍,但屬于本單位職責(zé)范圍的首問責(zé)任人應(yīng)負(fù)責(zé)引導(dǎo)或幫助聯(lián)系,;凡請求和詢問的事項不屬于本單位職責(zé)范圍的,,首問責(zé)任人也要熱情接待,告知應(yīng)找哪個部門,,給予必要的幫助,。

(二)有關(guān)人員來電話反映情況或舉報的,接聽電話的本單位工作人員為首問責(zé)任人,,首問責(zé)任人應(yīng)將來電的內(nèi)容,、來電人姓名及其聯(lián)系電話等登記在冊,并及時辦理,;來電咨詢的,屬于首問責(zé)任人業(yè)務(wù)范圍的應(yīng)認(rèn)真,、負(fù)責(zé)地回答,,屬于其他工作人員范圍的,應(yīng)將有關(guān)的電話號碼告知來電人,。機(jī)關(guān)工作人員接答電話都應(yīng)禮貌,、熱情,并盡可能地回答問題,。

第七條實行否定報備制度,。本單位工作人員根據(jù)有關(guān)規(guī)定,對管理服務(wù)對象(企業(yè))的辦事請求決定不予辦理的,,應(yīng)將否定的情況及理由書面報本單位主管領(lǐng)導(dǎo)備案,,并在規(guī)定時限內(nèi)向管理服務(wù)對象(企業(yè))說明理由。

第八條實行ab角工作制度,。本單位個部室應(yīng)確定a,、b兩名經(jīng)辦人員,當(dāng)a角不在時,,由b角負(fù)責(zé)辦理有關(guān)事項,。杜絕空崗現(xiàn)象。

優(yōu)化方案電子版篇九

為了加快落實《全國生態(tài)環(huán)境保護(hù)綱要》,全面落實新農(nóng)村建設(shè)工作,根據(jù) 縣人民政府辦公室《關(guān)于開展創(chuàng)建環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的通知》精神,,結(jié)合我鄉(xiāng)實際,現(xiàn)就創(chuàng)建方案:

以黨的 大和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),,實施可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略,堅持以人為本,、防治污染與生態(tài)保護(hù)相結(jié)合,,全面開展創(chuàng)建環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)活動,推動我鄉(xiāng)環(huán)境保護(hù),、生態(tài)保護(hù)和建設(shè),,促進(jìn)生態(tài)良性循環(huán),為我鄉(xiāng)全面建設(shè)小康社會創(chuàng)建有利條件。

到 年,,力爭我鄉(xiāng)建成全國環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn),。通過環(huán)境綜合整治,推動基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),,改變粗放型農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方式,,提高資源利用率,減輕農(nóng)村污染,,改善生態(tài)環(huán)境,,實現(xiàn)人與自然的和諧共處,環(huán)境與經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展,,逐步走上生產(chǎn)發(fā)展,、生活富裕、生態(tài)良好的文明發(fā)展道路,。

一是加強(qiáng)環(huán)境基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),。重點是供排水、生活垃圾處置等設(shè)施的建設(shè)和管理,;二是嚴(yán)格保護(hù)飲用水及其水源地,。禁止在飲用水源地建設(shè)規(guī)模化畜禽養(yǎng)殖和有污染的項目,;三是搞好村容村貌和環(huán)境衛(wèi)生整治,;四是加強(qiáng)生態(tài)環(huán)境管理,防止林木,、農(nóng)田的人為破壞,;五是加強(qiáng)對環(huán)境,特別是各類污染源的日常監(jiān)督管理,。

一是加強(qiáng)宣傳教育,。廣泛宣傳創(chuàng)建環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)對推進(jìn)生態(tài)建設(shè),改善環(huán)境質(zhì)量,,維護(hù)生態(tài)平衡,,保障儀器衛(wèi)生安全和身體健康,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)與環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展的重大意義,;深入開展生態(tài)環(huán)境警示教育,,加強(qiáng)生態(tài)文明、環(huán)境道德教育,,增強(qiáng)群眾生態(tài)環(huán)境保護(hù)意識,,形成人人積極行動,自覺參與創(chuàng)建活動的良好社會氛圍,。

二是制度規(guī)劃,,分步實施,。在對本鄉(xiāng)轄區(qū)內(nèi)開展調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上,對照國家,、省,、市、縣考核標(biāo)準(zhǔn),,制定我鄉(xiāng) --- 年環(huán)境保護(hù)規(guī)劃,,并按規(guī)劃逐步實施。

三是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),,狠抓落實,。為切實搞好創(chuàng)建環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作,鄉(xiāng)上成立領(lǐng)導(dǎo)小組(名單附后),,各村(場),、各單位也要成立相應(yīng)機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)抓好工作任務(wù)的落實和各項協(xié)調(diào)工作,。同時,,各單位要各司其職,密切配合,、齊抓共管理,共同推動創(chuàng)建工作的蓬勃開展,。

優(yōu)化方案電子版篇十

畜牧業(yè)是農(nóng)業(yè)的重要組成部分,,事關(guān)肉食品供給、農(nóng)業(yè)生態(tài)平衡,、農(nóng)民持續(xù)增收及公共衛(wèi)生安全,。為貫徹省《“兩減六治三提升”專項行動方案》《加快推進(jìn)畜禽養(yǎng)殖區(qū)域布局調(diào)整優(yōu)化和養(yǎng)殖污染治理工作指導(dǎo)意見》精神,深入推進(jìn)畜牧業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和轉(zhuǎn)型升級,,促進(jìn)畜牧業(yè)綠色發(fā)展,,根據(jù)省及市關(guān)于畜牧業(yè)發(fā)展轉(zhuǎn)型升級的總體部署,結(jié)合實際,,制訂本方案,。

牢固樹立“創(chuàng)新、協(xié)調(diào),、綠色,、開放、共享”發(fā)展理念,,根據(jù)我市資源條件和環(huán)境承載能力,,嚴(yán)格按照禁限養(yǎng)區(qū)劃定標(biāo)準(zhǔn),有保有壓,,因地制宜確定養(yǎng)殖區(qū)域和養(yǎng)殖種類,,積極推進(jìn)全市農(nóng)牧結(jié)合發(fā)展,,實現(xiàn)畜牧業(yè)發(fā)展與生態(tài)環(huán)境保護(hù)良性循環(huán)。

控制養(yǎng)殖總量,,提高規(guī)模比重,。優(yōu)化畜牧產(chǎn)業(yè)布局,推進(jìn)種養(yǎng)結(jié)合模式,,逐步減少散養(yǎng)戶,,提高適度規(guī)模養(yǎng)殖水平,促進(jìn)畜牧業(yè)向標(biāo)準(zhǔn)化,、品牌化發(fā)展方向轉(zhuǎn)變,。到20xx年全市畜禽總量不超過6.5萬頭豬(或相當(dāng)量),其中生豬存欄4.5萬頭,,蛋禽存欄36萬只(含蛋肉兼用型),,肉禽存欄5萬只,肉羊存欄2萬只,。全市生豬大中型養(yǎng)殖規(guī)模比重達(dá)到70%以上,,家禽規(guī)模比重達(dá)到80%以上。生產(chǎn)技術(shù)水平和產(chǎn)出效率穩(wěn)步提高,,建成省部級畜禽標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)殖場或生態(tài)健康養(yǎng)殖示范場8個,。

(一)區(qū)域布局優(yōu)化

1.調(diào)整產(chǎn)業(yè)布局。根據(jù)《市畜禽養(yǎng)殖禁限養(yǎng)區(qū)域劃定方案》,,我市設(shè)禁養(yǎng)區(qū)6個,,面積32.65平方千米;限養(yǎng)區(qū)3個,,面積62.62平方千米,,禁限區(qū)總面積95.27平方千米(詳見表四)。按照國家和省,、市相關(guān)規(guī)定,,根據(jù)我市水環(huán)境保護(hù)要求和土地承載能力,科學(xué)確定各區(qū)域適宜養(yǎng)殖規(guī)模,,應(yīng)減則減,,宜調(diào)則調(diào),協(xié)調(diào)發(fā)展畜牧業(yè),。統(tǒng)籌考慮全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展規(guī)劃,,畜禽產(chǎn)品供給安全和環(huán)境承載等因素,調(diào)整優(yōu)化養(yǎng)殖結(jié)構(gòu),。根據(jù)鎮(zhèn)(街,、區(qū))土地利用整體規(guī)劃,規(guī)范畜禽養(yǎng)殖設(shè)施用地行為,。

2.優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),。遵循“種養(yǎng)結(jié)合,、畜地平衡”原則,優(yōu)化養(yǎng)殖品種結(jié)構(gòu),,逐步打造和提升優(yōu)質(zhì)禽,、優(yōu)質(zhì)山羊、生豬等畜禽養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè),。穩(wěn)定生豬養(yǎng)殖,,養(yǎng)殖區(qū)域向油坊鎮(zhèn)和八橋鎮(zhèn)蔬菜園區(qū)集中,淘汰嚴(yán)重影響環(huán)境的中小散型養(yǎng)殖場,,減少泔漿水喂豬的養(yǎng)殖戶,,形成年出欄4萬頭的規(guī)模。肉雞養(yǎng)殖向西來橋鎮(zhèn),、油坊鎮(zhèn)集中,,規(guī)模養(yǎng)殖最終形成年出欄20萬只。充分利用本地現(xiàn)有林地,,推廣生態(tài)放養(yǎng),,生產(chǎn)質(zhì)優(yōu)味美,市民認(rèn)可的優(yōu)質(zhì)雞,,放牧飼養(yǎng)主要分布在雷公島,、新壩鎮(zhèn)、油坊鎮(zhèn),,年放牧養(yǎng)殖規(guī)??刂?萬只以內(nèi)。依托已有山羊養(yǎng)殖條件,,加快優(yōu)良山羊品種的引進(jìn)和推廣,,大力推進(jìn)肉羊雜交改良和秸稈養(yǎng)羊工作,,重點分布在油坊鎮(zhèn),、新壩鎮(zhèn)。

(二)畜禽養(yǎng)殖方式優(yōu)化

推廣種養(yǎng)結(jié)合,、生態(tài)平衡的循環(huán)農(nóng)業(yè)利用發(fā)展模式,。根據(jù)水田多、土地緊張的資源特征,,推進(jìn)養(yǎng)殖業(yè)與種植業(yè)合理配套,,以種養(yǎng)結(jié)合、發(fā)酵床養(yǎng)殖等推廣應(yīng)用模式為重點,,在全市規(guī)?;笄蒺B(yǎng)殖場推廣生態(tài)健康養(yǎng)殖新技術(shù)、新模式,,到20xx年規(guī)模養(yǎng)殖場糞污治理率達(dá)到90%,,力爭20xx年實現(xiàn)目標(biāo),。

開展種養(yǎng)結(jié)合創(chuàng)新試點示范,經(jīng)批準(zhǔn)新建的養(yǎng)殖場要按照養(yǎng)殖數(shù)量配套相應(yīng)比例的農(nóng)田,,就近就地消化吸納糞污,;指導(dǎo)規(guī)模養(yǎng)殖場完善基礎(chǔ)設(shè)施,實行干濕分離,、雨污分流,,配套建設(shè)干糞堆積發(fā)酵池和污水三級沉淀池等治污設(shè)施。引導(dǎo)規(guī)模養(yǎng)殖場與規(guī)模種植經(jīng)營戶簽訂糞污利用協(xié)議的方式,,在農(nóng)田,、蔬菜基地建造糞污儲存池,通過鋪設(shè)管網(wǎng)自流或噴灌用于種植業(yè),,實現(xiàn)區(qū)域內(nèi)畜禽規(guī)模養(yǎng)殖場糞污有效利用,,確保20xx年規(guī)模養(yǎng)殖場廢棄物無害化處理和綜合利用率達(dá)到98%。

支持畜禽規(guī)模養(yǎng)殖場(戶)和家庭農(nóng)牧場改造畜禽舍,,新建沼氣池等設(shè)施并完善配套其他污染治理設(shè)施,,推動全市畜禽生態(tài)養(yǎng)殖發(fā)展。

1.強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),。各鎮(zhèn)(街,、區(qū))是布局優(yōu)化調(diào)整工作的責(zé)任主體,要切實加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),,明確發(fā)展目標(biāo),,落實工作責(zé)任,加強(qiáng)監(jiān)督考核,。根據(jù)“誰養(yǎng)殖,、誰治污”的原則,落實畜禽養(yǎng)殖場的主體責(zé)任,,督促養(yǎng)殖業(yè)主依法履行養(yǎng)殖污染治理,、病死動物無害化處理等職責(zé),把保障畜牧業(yè)持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展的各項政策措施落實到位,。要加強(qiáng)畜牧業(yè)生產(chǎn)信息的分析和預(yù)警,,建立準(zhǔn)確、可靠的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)采集系統(tǒng),,定期進(jìn)行信息平臺發(fā)布和預(yù)警,,強(qiáng)化宏觀調(diào)控和風(fēng)險控制能力。完善畜牧業(yè)風(fēng)險防范的各種應(yīng)急預(yù)案,,提高預(yù)防和處置能力,,保障畜牧業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

2.完善政策扶持,。充分利用財政資金,,綜合運(yùn)用信貸,、貼息、擔(dān)保等各種金融工具,,引導(dǎo)撬動金融和社會資本支持畜牧業(yè)發(fā)展,,加大對養(yǎng)殖污染治理、農(nóng)牧結(jié)合設(shè)施建設(shè)等扶持力度,。在調(diào)整土地總體利用規(guī)劃時,,適當(dāng)安排生態(tài)畜牧業(yè)用地。完善畜牧業(yè)保險政策,,擴(kuò)大畜禽投保覆蓋面,,深入推進(jìn)畜禽養(yǎng)殖保險,增強(qiáng)畜牧業(yè)抗風(fēng)險能力,。充分發(fā)揮市場導(dǎo)向作用,,鼓勵農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體和工商民間資本參與優(yōu)勢畜禽品種培育、畜禽養(yǎng)殖污染治理,、農(nóng)業(yè)資源循環(huán)利用等領(lǐng)域的投資,,鼓勵發(fā)展畜禽糞便、沼液收集處理配送的社會化服務(wù)組織,,形成企業(yè)主導(dǎo),、政府扶持、市場化運(yùn)行的畜禽養(yǎng)殖污染治理和資源化利用機(jī)制,。

3.建立長效機(jī)制,。一是嚴(yán)格禁限養(yǎng)區(qū)管理。禁養(yǎng)區(qū)內(nèi)禁止畜禽規(guī)模養(yǎng)殖,;限養(yǎng)區(qū)內(nèi)禁止新建規(guī)模養(yǎng)殖場,,現(xiàn)有養(yǎng)殖場不得增加規(guī)模;其他區(qū)域未經(jīng)所在鎮(zhèn)(街,、區(qū))及相關(guān)部門批準(zhǔn)不得新建養(yǎng)殖場,。各鎮(zhèn)(街、區(qū))要落實監(jiān)管責(zé)任,,村級組織要安排專人加強(qiáng)非法新建養(yǎng)殖場監(jiān)管,,強(qiáng)化土地流轉(zhuǎn)監(jiān)控措施,,防止出現(xiàn)違規(guī)建設(shè),。二是建立養(yǎng)殖污染治理長效監(jiān)管機(jī)制。各鎮(zhèn)(街,、區(qū))要制定污染治理監(jiān)管辦法,,督促養(yǎng)殖場限期完成污染治理配套設(shè)施建設(shè),符合技術(shù)要求的養(yǎng)殖場要定期將畜禽養(yǎng)殖品種,、規(guī)模以及畜禽養(yǎng)殖廢棄物的產(chǎn)生,、排放和綜合利用等情況報環(huán)保局,、農(nóng)委備案;加強(qiáng)對畜禽養(yǎng)殖場的動態(tài)監(jiān)管,,對畜禽養(yǎng)殖場污染治理和設(shè)施運(yùn)行情況加強(qiáng)巡查監(jiān)督,,落實“誰污染、誰治理”的主體責(zé)任,,對不符合生態(tài)養(yǎng)殖要求的養(yǎng)殖場(戶),,逐個制定落實改造提升或轉(zhuǎn)產(chǎn)轉(zhuǎn)業(yè)的工作方案,以治理為突破口,,倒逼畜牧業(yè)轉(zhuǎn)型升級,。三是加強(qiáng)執(zhí)法。相關(guān)部門要定期開展聯(lián)合執(zhí)法行動,,對治理不力,,污染環(huán)境的主體,要嚴(yán)格依法查處并進(jìn)行媒體曝光,,營造社會參與和社會監(jiān)督的良好氛圍,。

4.培育新型主體。加快培訓(xùn)新型職業(yè)農(nóng)民,,支持家庭農(nóng)場,、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、合作社等新型經(jīng)營主體發(fā)展,,構(gòu)建新型經(jīng)營體系,。應(yīng)用市場、法律,、政策等調(diào)節(jié)杠桿,,逐步淘汰小型養(yǎng)殖場和散養(yǎng)戶,推進(jìn)小型,、散養(yǎng)養(yǎng)殖戶向適度規(guī)模轉(zhuǎn)化,,發(fā)展專業(yè)化和農(nóng)牧結(jié)合綜合型家庭農(nóng)場發(fā)展。鼓勵畜禽規(guī)模養(yǎng)殖企業(yè),、家庭牧場之間加強(qiáng)橫向聯(lián)合,,建立協(xié)會或合作社,積極發(fā)展畜禽流通,、加工型合作組織,,使力量分散的養(yǎng)殖主體聯(lián)結(jié)成力量強(qiáng)大的生產(chǎn)者聯(lián)合體,增強(qiáng)市場競爭能力,。探索完善龍頭企業(yè)與養(yǎng)殖場(戶)的利益聯(lián)結(jié)機(jī)制,,大力推廣多種形式的畜牧產(chǎn)業(yè)化運(yùn)行模式。

5.完善服務(wù)體系。強(qiáng)化良種推廣,、疫病防治,、檢疫監(jiān)督等體系建設(shè)。加快良種化進(jìn)程,,加大疫病防治基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),,改進(jìn)疫病防治技術(shù),提高疫病綜合防控能力和水平,,降低疫病風(fēng)險,;建設(shè)高素質(zhì)的檢疫監(jiān)督隊伍;加強(qiáng)畜牧獸醫(yī)服務(wù)隊伍建設(shè),,提高健全畜牧行業(yè)服務(wù)和管理水平,,滿足畜牧業(yè)發(fā)展的需要。

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