總結(jié)是對過去一定時期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧,、分析,,并做出客觀評價的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,,從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律,,是時候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。寫總結(jié)的時候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢,?以下是小編精心整理的總結(jié)范文,供大家參考借鑒,,希望可以幫助到有需要的朋友,。
營業(yè)部經(jīng)理工作內(nèi)容 營業(yè)部經(jīng)理工作總結(jié)篇一
個人的發(fā)展要講 長遠(yuǎn)的職業(yè)規(guī)劃,對于我們這樣一個不斷發(fā)展壯大,、人員不斷增加的公司來說,,馮總讓我們寫這個計劃顯得尤為迫切,有了工作計劃,,我們不需要在等上級主管的吩咐,,工作效率自然就提高了。
上個月剛接觸到這個行業(yè),,在客戶的問題上還會走不少彎路,,那是因為我對這個行業(yè)還不太熟悉。但我相信我有這個能力學(xué)好,、做好,。
第一:對自己要有嚴(yán)格的要求
1.自信是非常重要的,要經(jīng)常對自己說自己是最好的,,不要給自己亂貼標(biāo)簽,,擁有健康、樂觀積極的工作態(tài)度,。
2.和公司的同事要有良好的溝通,,有團(tuán)隊意識,多交流,,多探討,。
3.每周要增加新客戶,還要有潛在客戶,。
4.要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),、多看書、上網(wǎng)查閱相關(guān)資料,,與同行,、同事多交流,,向他們學(xué)習(xí)更好的。
5.對所有的客戶工作態(tài)度都要一樣,,但也不能低三下四,,給客戶好印象,為公司樹立更好的形象,。
6.客戶遇到問題時,,不能置之不理,一定要盡全力幫助他們解決,,要先做人在做生意,,讓客戶相信我們的工作能力。
7.馮總下的銷售任務(wù)要盡量完成,,為公司創(chuàng)造利潤,。
第二:對于固定客戶,要經(jīng)常保持聯(lián)系,,穩(wěn)定好客戶關(guān)系,。
第三:在擁有固定客戶的同時,還要不斷從各種媒體獲得潛在的客戶信息,。
第四:在工作計劃執(zhí)行過程中,,做為營業(yè)部經(jīng)理要經(jīng)常跟蹤檢查執(zhí)行情況和進(jìn)度。發(fā)現(xiàn)問題
時,,就地解決并繼續(xù)前進(jìn),,應(yīng)為中層干部既是管理人員,同時也還是執(zhí)行人員,。
最后我要感謝馮總給我這個平臺和機(jī)會,,讓我學(xué)習(xí)并學(xué)以致用,為公司做出最大貢獻(xiàn),。
營業(yè)部經(jīng)理工作內(nèi)容 營業(yè)部經(jīng)理工作總結(jié)篇二
李偉強(qiáng)經(jīng)理2012年工作計劃
分行營業(yè)部李偉強(qiáng)
在喜迎新年來臨之際,,回首2011年,本人緊緊圍繞總行“三個轉(zhuǎn)變,、兩個提高,、一個發(fā)揮”的指導(dǎo)思想,緊跟廣州分行領(lǐng)導(dǎo)班子的步伐,,全面貫徹落實年初工作會議精神,,出色地完成了各項工作任務(wù),,贏得了客戶的信任與支持,。為了學(xué)習(xí)新的知識、掌握新的技巧,、適應(yīng)新的環(huán)境,,全面提升個人服務(wù)意識和履崗能力,,今后我將在以下幾方面做足功夫、繼續(xù)努力,,希望領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo): 第一,,轉(zhuǎn)變營銷理念。由以往以單純理財產(chǎn)品銷售為主,,轉(zhuǎn)變?yōu)槿轿坏慕鹑跔I銷服務(wù),。面對新的市場環(huán)境,本人將適時轉(zhuǎn)變營銷理念,,全方位地為客戶提供綜合理財服務(wù),,最大程度地幫客戶構(gòu)建安全健康的財務(wù)體系,最終實現(xiàn)財務(wù)自由,,提高客戶生活質(zhì)量,。
第二,拓展?fàn)I銷渠道,。當(dāng)前信貸的緊張形勢決定了我們必須首先維護(hù)好現(xiàn)有的授信客戶,,實現(xiàn)授信額度的創(chuàng)利最大化。在此基礎(chǔ)上,,緊密結(jié)合廣州嶺南地域文化特色,,通過充分應(yīng)用各項理財產(chǎn)品的優(yōu)勢,幵加強(qiáng)上門服務(wù)的力度,,營銷對公存款,,開拓專業(yè)市場,做好中小企業(yè)的授信營銷,。第三,,加強(qiáng)營銷分析。為了進(jìn)一步提高貴賓客戶的貢獻(xiàn)度和滿意度,,加強(qiáng)對貴賓客戶的需求分析顯得非常必要和重
要,。針對變化莫測的市場,必須分析各種不同情況分別對客戶造成的影響,,讓客戶第一時間獲知各種可能的結(jié)果,,最大限度穩(wěn)定客戶的信心。因此,,在下一年中,,我將加強(qiáng)營銷分析,大力推廣貴賓客戶的增值服務(wù),,包括理財咨詢和投資建議等,。
第四,豐富營銷知識,。面對日新月異的市場環(huán)境,,本人深感加強(qiáng)學(xué)習(xí)的重要性,。新的一年中,本人將自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí),,努力做到既掌握主要的業(yè)務(wù)知識,,又熟悉冷門的業(yè)務(wù)知識;既具備較高的政策理論水平,,又能具體介紹各種業(yè)務(wù)的操作流程,;既熟悉傳統(tǒng)業(yè)務(wù),又熟練掌握新興業(yè)務(wù),,進(jìn)一步全面提高綜合業(yè)務(wù)知識水平,。
第五,提高營銷能力,。作為對外服務(wù)的窗口,,理財經(jīng)理綜合能力的高低直接影響著銀行的服務(wù)形象,,因此,,在接下來的一年中,,本人將繼續(xù)堅定不移地圍繞總行的指導(dǎo)思想,,緊跟分行領(lǐng)導(dǎo)班子步伐,,全面貫徹落實各項會議精神,,探索新理論,、解決新問題,、努力提高自身營銷能力,,給客戶提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù),。
新的一年里,我將一如既往,,在做好本職工作,、成為一名優(yōu)秀的理財經(jīng)理的同時,還將與營業(yè)部員工一起,,團(tuán)結(jié)一致,,為完成集體的各項目標(biāo)和任務(wù)作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
營業(yè)部經(jīng)理工作內(nèi)容 營業(yè)部經(jīng)理工作總結(jié)篇三
營業(yè)部經(jīng)理工作職責(zé)
(一)規(guī)劃,、組織營業(yè)部的銷售活動,,確保完成公司下達(dá)的營業(yè)部各項考核指標(biāo);
(二)領(lǐng)導(dǎo)和督促所轄業(yè)務(wù)人員的銷售活動,,進(jìn)行有效的營業(yè)部活動管理,;
(三)激發(fā)銷售隊伍士氣,培養(yǎng)良好的團(tuán)隊精神,,與業(yè)務(wù)人員共同掌握并維護(hù)營業(yè)部的重點客戶,;
(四)培訓(xùn)和輔導(dǎo)所轄業(yè)務(wù)人員的銷售技能,并積極組織業(yè)務(wù)人員參加公司各項培訓(xùn);
(五)自強(qiáng)自勵,,提高自身管理能力;
(六)配合公司做好業(yè)務(wù)人員的招聘工作,。
營業(yè)部經(jīng)理工作內(nèi)容 營業(yè)部經(jīng)理工作總結(jié)篇四
銀行營業(yè)經(jīng)理個人工作總結(jié)
從值班主任轉(zhuǎn)換成營業(yè)經(jīng)理的那一刻起,,我心理便多了一份沉甸甸的不安與責(zé)任感。因為我的工作角色從協(xié)助,、配合網(wǎng)點主任到自己須獨當(dāng)一面去處理網(wǎng)點的所有業(yè)務(wù),、會計核算和控制,因此覺得壓力大了,,肩上的擔(dān)子也更重了,。
為了能更好地?fù)?dān)負(fù)起營業(yè)經(jīng)理的崗位職責(zé),加強(qiáng)事中監(jiān)督,,我在緊張工作之余,,每天都擠出時間努力學(xué)習(xí)最新的金融理論和業(yè)務(wù)政策,不斷提高和完善自身的業(yè)務(wù)水平,。在日常的學(xué)習(xí),、工作過程中,以書本為師,、以專業(yè)部門的能者為師,、以身邊的員工為師,學(xué)習(xí)他人所長,,補(bǔ)自己所短,,得以熟練掌握各項業(yè)務(wù)要領(lǐng),做到對會計核算程序心中有數(shù),,從容應(yīng)對網(wǎng)點日常工作中發(fā)生的各類問題,。在做好自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的同時,我還針對網(wǎng)點不同柜員的業(yè)務(wù)素質(zhì)水平,,因人而異,,開展有針對性的業(yè)務(wù)指導(dǎo),將自己掌握的業(yè)務(wù)技能和管理經(jīng)驗傳授給其他員工,。因為我始終相信,,打造一個堅持執(zhí)行制度、能抑制操作風(fēng)險的團(tuán)隊,,需要每一個員工的參與,。我經(jīng)常和網(wǎng)點負(fù)責(zé)人、主任進(jìn)行業(yè)務(wù)上的溝通,,探討如何規(guī)范柜員的業(yè)務(wù)操作,。要求柜員處理業(yè)務(wù)時要操作定型和堅持自我復(fù)核,實施重點檢查監(jiān)督,促使柜員養(yǎng)成良好的業(yè)務(wù)操作習(xí)慣,。營業(yè)經(jīng)理是會計核算控制的關(guān)鍵環(huán)節(jié),,這也就要求我在日常工作中,必須時刻保持警惕和樹立風(fēng)險防范意識,。對容易發(fā)生差錯的同志,,我不斷提醒,使其在工作中引起重視,;對一些因業(yè)務(wù)不熟而發(fā)生差錯的同志,,就耐心幫助其熟悉業(yè)務(wù);對復(fù)雜業(yè)務(wù)和有可能出差錯環(huán)節(jié),,就事先做好預(yù)警工作,,到柜員的崗位當(dāng)面指導(dǎo)。通過嚴(yán)格規(guī)范操作,,實施重點檢查監(jiān)督,,狠抓差錯原因分析,加強(qiáng)管理監(jiān)督,,培養(yǎng)柜員養(yǎng)成良好的業(yè)務(wù)操作習(xí)慣,。
案件防范是我們會計結(jié)算的永恒主題,也是營業(yè)經(jīng)理的首要任務(wù),,把握好風(fēng)險點,,就能防范案件的發(fā)生。對權(quán)限卡,、重空憑證,、印章、重要物品等案件易發(fā)部位每天我都堅持重點監(jiān)控,,重點檢查,,決不走過場。把自己權(quán)限卡的密碼保管好,,每次授權(quán)都用一塊擋板擋住密碼,。每月的案防會議都認(rèn)真的和大家一起總結(jié)網(wǎng)點存在的不足,提出整改方案,。加強(qiáng)案例分析,,對自己和員工進(jìn)行警示教育,杜絕案件發(fā)生,。
與慷慨激昂,、代表著我行一線營銷人員百舸爭流般的精彩的營銷案例相比,在營業(yè)經(jīng)理身上,,可以看到的是另外一種截然不同的風(fēng)采――那就是默默耕耘,、充滿自信,。我所在的網(wǎng)點,營業(yè)經(jīng)理是最忙碌的一個,。但,,忙而不能亂,面對為了堅持制度而被個別客戶誤解,、中傷,,我們充滿了自信。因為我們肩上承載著工行的廣大客戶,、總省行、市分行黨委的信任,。業(yè)務(wù)我們沒有理由不精通,,制度我們沒有理由不執(zhí)行。當(dāng)上營業(yè)經(jīng)理以來,,我的快樂是網(wǎng)點無差錯,、無案件發(fā)生??嗟氖桥鹿ぷ髦羞€存在許多不足,,辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的信任。今后我將不斷完善自己,,爭當(dāng)一名優(yōu)秀的營業(yè)經(jīng)理,。篇二:銀行營業(yè)部經(jīng)理工作總結(jié)
銀行營業(yè)部經(jīng)理工作總結(jié)
今年以來,我部在市行黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,按照市行***x年工作會議確定的“認(rèn)真貫徹總分行工作會議精神,,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以價值創(chuàng)造為主線,,突出發(fā)展,、管理兩大主題,抓住轉(zhuǎn)型,、合規(guī),、執(zhí)行三個關(guān)鍵,進(jìn)一步統(tǒng)一思想,、優(yōu)化結(jié)構(gòu),、真抓實干、爭先創(chuàng)優(yōu),,全面打造中心城市行競爭優(yōu)勢,,努力實現(xiàn)做強(qiáng)做大的目標(biāo)“的指導(dǎo)思想,以向零售網(wǎng)點轉(zhuǎn)型為奮斗目標(biāo),,解放思想,,求真務(wù)實,,深化股份制改造和實施雙貫標(biāo)工程,加快結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐,,緊緊以經(jīng)濟(jì)增加值為核心,,抓班子帶隊伍,克服困難,,奮力拼搏,,不斷解放思想,銳意改革,,強(qiáng)化管理和服務(wù),,廣開籌資門路,優(yōu)化貸款投向,,各項業(yè)務(wù)呈現(xiàn)出一定的發(fā)展勢頭?,F(xiàn)將***x年主要工作開展情況匯報如下:
一、各項指標(biāo)完成情況
截止到十二月三十一日,,我部全口徑存款萬元,,比去年同期增加萬元,其中:企業(yè)存款余額萬元,,比去年同期減少萬元,,個人存款余額萬元,比去年同期增加萬元,。截止到十二月三十一日,,貸款余額為萬元(不含票據(jù)中心及保全部的數(shù)據(jù)),五級分類口徑不良率為%,。截止到十二月三十一日,,我部個人類貸款余額達(dá)萬元,五級分類口徑不良率為%;累計發(fā)放公司類人民幣貸款萬元,,回收公司類人民幣貸款萬元,,發(fā)放美元貸款萬,回收公司類外匯貸款萬美元,,發(fā)放信用證萬美元,,簽發(fā)銀
行承兌匯票萬元,回收萬元,。實現(xiàn)收費(fèi)類收入萬元,。實現(xiàn)報表利潤萬元,實現(xiàn)稅后凈利潤萬元,。
二,、主要工作
(一)順利通過總行零售網(wǎng)點轉(zhuǎn)型驗收
我部作為全國的五個第一批試點轉(zhuǎn)型行,自4月5日實施轉(zhuǎn)型工作以來,,經(jīng)過六個月的試運(yùn)行,,在10月18日總行零售網(wǎng)點轉(zhuǎn)型項目組驗收中,,獲得一致好評,順利通過總行零售網(wǎng)點轉(zhuǎn)型驗收,。網(wǎng)點轉(zhuǎn)型后成效顯著,,在裝修一新的營業(yè)大廳,客戶不僅可以一站式辦理傳統(tǒng)的“存取款”業(yè)務(wù),,而且還可以購買基金,、保險及辦理銀證轉(zhuǎn)帳業(yè)務(wù)。突出表現(xiàn)為:
1,、客戶等待時間明顯減少,。正在營業(yè)部進(jìn)行數(shù)據(jù)測量的人員驚喜的發(fā)現(xiàn),自4月5日實施轉(zhuǎn)型工作以來,,前來辦理業(yè)務(wù)的客戶雖不見減少,,但客戶等待時間明顯減少,平均每個客戶辦理業(yè)務(wù)的時間較轉(zhuǎn)型前減少3到5分鐘,。
2,、差別化服務(wù)提高了客戶接受服務(wù)的耐心,。在營業(yè)大廳內(nèi),,雖人流如織,但秩序井然,,高柜區(qū),、低柜區(qū)客戶分流導(dǎo)引客戶凸現(xiàn),兩三個大堂經(jīng)理穿行在客戶中,。
3,、員工的營銷意識逐步加深。鼓勵前臺人員在辦理業(yè)務(wù)時,,積極向客戶推薦我行的電子銀行業(yè)務(wù),,同時按日下達(dá)營銷任務(wù)。這意味著客戶一走進(jìn)營業(yè)大廳就有
大堂經(jīng)理迎上前去,,對客戶應(yīng)辦理的業(yè)務(wù)有初步的了解,,然后,引導(dǎo)到高柜區(qū),、低柜區(qū)或自助設(shè)備區(qū)辦理,,現(xiàn)場指導(dǎo)客戶一直到客戶離開建行。對于到高柜區(qū),、低柜區(qū)的客戶,,大堂經(jīng)理引見給柜員,由柜員深入挖掘客戶潛在的金融產(chǎn)品需求,,積極推薦適合的產(chǎn)品及服務(wù),。(二)大力開展旺季營銷活動,。
1、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),,成立營銷活動領(lǐng)導(dǎo)小組,。
2、精心制訂營銷方案并按旬調(diào)度營銷進(jìn)展情況,?;顒悠陂g,共下發(fā)通報期,,個人存款日均新增萬元,,完成旺季營銷計劃的%,營銷樂當(dāng)家理財卡白金卡張,,完成旺季營銷計劃的%,,個人消費(fèi)貸款余額新增萬元,完成旺季營銷計劃的%;個人網(wǎng)上銀行個,,電話銀行個,,完成電子銀行業(yè)務(wù)交易量筆,交易額為萬元,。(三),、細(xì)分市場,強(qiáng)化市場營銷,。
市行明確指出:要堅持以客戶為中心,,進(jìn)一步鞏固政府類、績優(yōu)類客戶,,積極拓展機(jī)構(gòu)及基金類客戶,,穩(wěn)妥發(fā)展中小客戶,大力發(fā)展個人類客戶,。根據(jù)這一市場定位,,我部進(jìn)一步細(xì)分了客戶,一戶一策,,細(xì)化營銷方案,。
1、進(jìn)一步做大做強(qiáng)對公業(yè)務(wù),。營業(yè)部業(yè)務(wù)的主體是對公業(yè)務(wù),,是全體員工績效工資的主要來源,對公業(yè)務(wù)只能加強(qiáng),,不能削弱,。多年來,營業(yè)部在市行的直接
領(lǐng)導(dǎo)下,,營造了一大批政府類客戶和機(jī)構(gòu)客戶,,伴隨著他們與營業(yè)部的業(yè)務(wù)往來,,帶動了營業(yè)部連年的業(yè)務(wù)增長,提升了全體員工的個人收入,。因此,,我部始終緊緊抓住這項業(yè)務(wù)。資產(chǎn)業(yè)務(wù)要抓集團(tuán)貸款到位這根主線,,兼顧煤礦貸款的整合,。在完善手續(xù)、防范風(fēng)險的前提下,,繼續(xù)大力發(fā)展貼現(xiàn)業(yè)務(wù),。
2、成功營銷證券公司客戶交易結(jié)算資金銀行獨立存管業(yè)務(wù),。銀行存管業(yè)務(wù)是一項綜合收益較高的業(yè)務(wù),,可以為帶來大額的、穩(wěn)定的同業(yè)存款,、中間業(yè)務(wù)收入以及儲蓄存款和企業(yè)存款,,并為我部導(dǎo)入大批優(yōu)質(zhì)客戶資源。今此一項在全年就為我部帶來中間業(yè)務(wù)收入15萬元
3,、大力發(fā)展個人銀行業(yè)務(wù),。堅持大個銀的工作思路,人人都當(dāng)個銀客戶經(jīng)理,。堅持上下聯(lián)動,,公私聯(lián)動,。大力培育高中端個人客戶群體,,積極做好代發(fā)工資、貸記卡,、pos商戶,、vip客戶、本外幣理財產(chǎn)品的營銷等工作,,大力發(fā)展個人銀行業(yè)務(wù),。力爭使個銀業(yè)務(wù)做成今年我部贏利的重要增長點。如我部組織的到市教委及在大廳內(nèi)組織的精確集中營銷收到了明顯的效果,,現(xiàn)場推介的電子銀行產(chǎn)品受到客戶的一致好評,。(四)中間業(yè)務(wù)取得突破性進(jìn)展。我們高度重視收費(fèi)類業(yè)務(wù)的發(fā)展,,以代理發(fā)行基金,、擴(kuò)大客戶群體和資產(chǎn)負(fù)債業(yè)務(wù)為依托,及早動手,,強(qiáng)化創(chuàng)新,,在競爭策略和產(chǎn)品上實現(xiàn)了新突破,。全年共實現(xiàn)中間業(yè)務(wù)收入萬元,完成全年計劃的%,,完成去年全年計劃的120%,。
全年單位電子銀行客戶簽約戶,發(fā)行信用卡張,,信用卡消費(fèi)額萬元,,電子銀行渠道占比%,新增電子銀行客戶戶,,其中:個人網(wǎng)上銀行客戶數(shù)新增戶,,個人電話銀行客戶數(shù)新增戶,個人手機(jī)短信客戶數(shù)新增戶,,手機(jī)銀行客戶數(shù)新增戶,。實現(xiàn)電子銀行中間業(yè)務(wù)收入萬元,電子銀行交易額實現(xiàn)萬元,。
(五)大力加強(qiáng)合規(guī)文化建設(shè)
為在全部營造良好的合規(guī)氛圍,,進(jìn)一步提高全員合規(guī)風(fēng)險管理能力,推動合規(guī)文化的構(gòu)建,,我部積極實施合規(guī)文化教育活動,。
1、組織收看《警示教育--大家談》專題錄像片,,強(qiáng)力灌輸“依法合規(guī)經(jīng)營是銀行員工特別是管理者最基本的職業(yè)操守,,不能作到依法合規(guī)經(jīng)營,就不是一名合格的銀行員工”的合規(guī)理念,,引導(dǎo)員工明是非,、識善惡、辨美丑,,確立正確的世界觀,、人生觀、價值觀,,使“八榮八恥”成為每個員工應(yīng)有的價值取向和行為準(zhǔn)則,。
2、與省行開展的“星級網(wǎng)點”創(chuàng)建活動相結(jié)合,。創(chuàng)建星級網(wǎng)點不僅僅是統(tǒng)一網(wǎng)點建設(shè),、規(guī)范服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),更重要的是對“以客戶為中心”理念更深層次的詮釋和實踐,,其穩(wěn)步推進(jìn)更要以合規(guī)工作為先導(dǎo),。(六)強(qiáng)化風(fēng)險管理,打好清收不良貸款“攻堅戰(zhàn)”。
1,、對個貸實施精細(xì)化化管理,。篇三:銀行營業(yè)部工作總結(jié) 銀行營業(yè)部工作總結(jié)
經(jīng)過對支行黨委各項工作部署的共同學(xué)習(xí)后,,我部的負(fù)責(zé)同志統(tǒng)一了思想認(rèn)識,,明確了營業(yè)部2010年的工作重點和工作計劃。全部人員對于人員分工,崗位設(shè)置,工作目標(biāo),,工作計劃有了全面的了解,全體人員達(dá)成共識:營業(yè)部是支行重要的經(jīng)營部門,,作為營業(yè)部的一員,,要把完成部門經(jīng)營目標(biāo),提高服務(wù)層次作為今年的主要任務(wù),。
一,、年初,,結(jié)合雙貫標(biāo)工作,,完善制度,,狠抓管理,。修訂完善了多項制度、辦法,,制定了營業(yè)部內(nèi)部的管理制度體系,,包括考勤、衛(wèi)生管理,、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),,營業(yè)部經(jīng)營任務(wù)分解考核細(xì)則、營業(yè)部績效工資分配辦法等,,進(jìn)一步完善了服務(wù)體系和業(yè)務(wù)考核體系,,發(fā)揮考核機(jī)制的作用,充分調(diào)動員工的工作積極性,。在管理中,,注重制度的落實,不使之流于形式,,首先從自身做起,,自覺帶頭遵守規(guī)章制度,對于違反制度的員工,,嚴(yán)格按照制度進(jìn)行處罰,,做到紀(jì)律面前,人人平等,。
二,、集中精力進(jìn)行業(yè)務(wù)發(fā)展和市場營銷,對營業(yè)部重點客戶進(jìn)行了認(rèn)真梳理,,根據(jù)具體情況劃分了不同檔次,,要求客戶經(jīng)理認(rèn)真分析客戶清況,根據(jù)重點客戶的不同需求制定了不同的的營銷方案和工作目標(biāo),。
1,、近一年的工作,存款一直作為營業(yè)部工作的重點和難點,,為此我會同有關(guān)副經(jīng)理,、客戶經(jīng)理進(jìn)行過認(rèn)真地研究、總結(jié),,也出臺了很多激勵,、規(guī)范的措施,但一直效果不明顯,,究其原因,,一是對客戶經(jīng)理的管理不到位,,責(zé)權(quán)利沒有充分體現(xiàn),造成客戶經(jīng)理沒有充分發(fā)揮作用,,二是沒有于重要客戶建立一種互相信賴的銀企關(guān)系,,在走訪客戶是不能認(rèn)真分析總結(jié)客戶需求和經(jīng)營情況。三是工作中存在畏難情緒,。為此,,結(jié)合支行制定的客戶經(jīng)理考核辦法,在營業(yè)部實行全員客戶經(jīng)理制,,積極探索多層次業(yè)務(wù)管理模式:客戶經(jīng)理負(fù)責(zé)經(jīng)常性上門服務(wù),,收集客戶重要信息;業(yè)務(wù)主管負(fù)責(zé)定期走訪,;定期業(yè)務(wù)會議決定營銷策略,,及時向行領(lǐng)導(dǎo)、公司部反映營銷情況,。通過以上工作,,四季度效果非常顯著:開發(fā)了××××××××、××××××,、××××××××,、××××××××*等優(yōu)質(zhì)客戶,穩(wěn)定了××××××××*,、××××××××*,、××××××××*等,盤活了××××××××*,、××××××××*,、××××××××*存量客戶。
2,、注重創(chuàng)新,,善于捕捉分析信息,充分利用我行的金融產(chǎn)品,,為企業(yè)出謀劃策,,今年4月份,積極與××××××××*聯(lián)系,,根據(jù)其資金緊張的實際情況,,為其制定了(轉(zhuǎn)載自本網(wǎng),請保留此標(biāo)記,。)融資方案,,成功為其辦理了總額為1億三千五百萬元的委托貸款,使其資金在我行沉淀一個多月,,存款日均新增1100萬元并為我行帶來每年22萬元的中間業(yè)務(wù)收入,。
3,、善于利用政策,尋求新的績效增長點,。根據(jù)今年票據(jù)市場特點,,全年辦理貼現(xiàn)2億7千萬元,,實現(xiàn)貼現(xiàn)利息收入近四百萬元,,帶了了可觀的收益,同時建立了銀行,、企業(yè)的穩(wěn)定業(yè)務(wù)往來,。
2010年營銷當(dāng)中積極探索整體營銷模式,比如××××××××*,,××××××××*在信貸支持的基礎(chǔ)上,,從貸款,存款,,貼現(xiàn),,財務(wù)顧問、個貸等多方面多層次的將我行金融產(chǎn)品同企業(yè)需求結(jié)合起來,,收到明顯效果,,2010年××××××××*對我行的綜合貢獻(xiàn)度從xx年的700萬元提高到940萬元,實現(xiàn)了
我行利益的最大化
三,、
注重自身及員工業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,。一是加大員工培訓(xùn)力度,按照年初的培訓(xùn)計劃,,提高了員工學(xué)習(xí)的主動性,,增強(qiáng)了員工的競爭意識。二是提高客戶經(jīng)理的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)水平,。三是制訂崗位標(biāo)準(zhǔn),,給予不同待遇,實行動態(tài)管理,,提高柜面人員服務(wù)和競爭意識,。四是注重學(xué)習(xí)性團(tuán)隊建設(shè),形成濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,。
四,、注重家園文化建設(shè),提高凝聚力,。
營業(yè)部作為一個30多人的大集體,,如何提高凝聚力成為工作的重點之一,只有團(tuán)結(jié)才有戰(zhàn)斗力,,工作才能出成績,。為此,,營業(yè)部制定了晨訓(xùn)制度,每周例會制度,,定期總結(jié)工作,,制定工作計劃,并積極開展一些有益的活動,,使大家有集體榮譽(yù)感,。充分發(fā)揚(yáng)民主,每月每位員工對營業(yè)部的工作做出評價,,對營業(yè)部的發(fā)展目標(biāo),、工作計劃提出自己的意見。在工作中,,我作為營業(yè)部經(jīng)理首先對自己嚴(yán)格要求,,業(yè)務(wù)素質(zhì)要過硬,工作態(tài)度要端正,,處處要起到表率的作用,。工作中注意方式方法,多與員工交流思想,,善于發(fā)現(xiàn)問題,,制定有效的措施改進(jìn)工作不足。2010年,,營業(yè)部各項工作有了全面發(fā)展,,存款余額達(dá)到7.37億元,中間業(yè)務(wù)收入實現(xiàn)303萬元,,貼現(xiàn)實現(xiàn)2.7億元,,實現(xiàn)利息收入600萬元,貸款新增1.3億元,,為支行全面完成各項工作目標(biāo)發(fā)揮了重要作用,。同時營業(yè)部員工的績效工資也位居支行經(jīng)營部門的前列。一年的時間里,,給我感觸比較深的是,,我在管理方面的知識比較欠缺,原有的積累已經(jīng)不能滿足現(xiàn)實的需要,,我也制定了相應(yīng)的學(xué)習(xí)計劃,,學(xué)習(xí)知識,學(xué)習(xí)經(jīng)驗,,使自己成為合格的客戶經(jīng)理和管理人員,。篇四:銀行營業(yè)部經(jīng)理工作總結(jié)
銀行營業(yè)部經(jīng)理工作總結(jié)
今年以來,我部在市行黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,按照市行***x年工作會議確定的“認(rèn)真貫徹總分行工作會議精神,,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),,以價值創(chuàng)造為主線,突出發(fā)展,、管理兩大主題,,抓住轉(zhuǎn)型、合規(guī),、執(zhí)行三個關(guān)鍵,,進(jìn)一步統(tǒng)一思想、優(yōu)化結(jié)構(gòu),、真抓實干,、爭先創(chuàng)優(yōu),,全面打造中心城市行競爭優(yōu)勢,,努力實現(xiàn)做強(qiáng)做大的目標(biāo)“的指導(dǎo)思想,以向零售網(wǎng)點轉(zhuǎn)型為奮斗目標(biāo),,解放思想,,求真務(wù)實,深化股份制改造和實施雙貫標(biāo)工程,,加快結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐,,緊緊以經(jīng)濟(jì)增加值為核心,抓班子帶隊伍,,克服困難,,奮力拼搏,不斷解放思想,,銳意改革,,強(qiáng)化管理和服務(wù),廣開籌資門路,,優(yōu)化貸款投向,,各項業(yè)務(wù)呈現(xiàn)出一定的發(fā)展勢頭。現(xiàn)將***x年主要工作開展情況匯報如下:
一,、各項指標(biāo)完成情況 截止到十二月三十一日,,我部全口徑存款萬元,比去年同期增加萬元,,其中:企業(yè)存款余額萬元,,比去年同期減少萬元,個人存款余額萬元,,比去年同期增加萬元,。截止到十二月三十一日,貸款余額為萬元(不含票據(jù)中心及保全部的數(shù)據(jù)),,五級分類口徑不良率為%,。截止到十二月三十一日,,我部個人類貸款余額達(dá)萬元,五級分類口徑不良率為%;累計發(fā)放公司類人民幣貸款萬元,,回收公司類人民幣貸款萬元,,發(fā)放美元貸款萬,回收公司類外匯貸款萬美元,,發(fā)放信用證萬美元,,簽發(fā)銀
行承兌匯票萬元,回收萬元,。實現(xiàn)收費(fèi)類收入萬元,。實現(xiàn)報表利潤萬元,實現(xiàn)稅后凈利潤萬元,。
二,、主要工作
(一)順利通過總行零售網(wǎng)點轉(zhuǎn)型驗收
我部作為全國的五個第一批試點轉(zhuǎn)型行,自4月5日實施轉(zhuǎn)型工作以來,,經(jīng)過六個月的試運(yùn)行,,在10月18日總行零售網(wǎng)點轉(zhuǎn)型項目組驗收中,獲得一致好評,,順利通過總行零售網(wǎng)點轉(zhuǎn)型驗收,。網(wǎng)點轉(zhuǎn)型后成效顯著,在裝修一新的營業(yè)大廳,,客戶不僅可以一站式辦理傳統(tǒng)的“存取款”業(yè)務(wù),,而且還可以購買基金、保險及辦理銀證轉(zhuǎn)帳業(yè)務(wù),。突出表現(xiàn)為:
1,、客戶等待時間明顯減少。正在營業(yè)部進(jìn)行數(shù)據(jù)測量的人員驚喜的發(fā)現(xiàn),,自4月5日實施轉(zhuǎn)型工作以來,,前來辦理業(yè)務(wù)的客戶雖不見減少,但客戶等待時間明顯減少,,平均每個客戶辦理業(yè)務(wù)的時間較轉(zhuǎn)型前減少3到5分鐘,。
2、差別化服務(wù)提高了客戶接受服務(wù)的耐心,。在營業(yè)大廳內(nèi),,雖人流如織,但秩序井然,,高柜區(qū),、低柜區(qū)客戶分流導(dǎo)引客戶凸現(xiàn),兩三個大堂經(jīng)理穿行在客戶中。
3,、員工的營銷意識逐步加深,。鼓勵前臺人員在辦理業(yè)務(wù)時,積極向客戶推薦我行的電子銀行業(yè)務(wù),,同時按日下達(dá)營銷任務(wù),。這意味著客戶一走進(jìn)營業(yè)大廳就有
大堂經(jīng)理迎上前去,對客戶應(yīng)辦理的業(yè)務(wù)有初步的了解,,然后,,引導(dǎo)到高柜區(qū)、低柜區(qū)或自助設(shè)備區(qū)辦理,,現(xiàn)場指導(dǎo)客戶一直到客戶離開建行,。對于到高柜區(qū)、低柜區(qū)的客戶,,大堂經(jīng)理引見給柜員,,由柜員深入挖掘客戶潛在的金融產(chǎn)品需求,積極推薦適合的產(chǎn)品及服務(wù),。(二)大力開展旺季營銷活動,。
1、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),,成立營銷活動領(lǐng)導(dǎo)小組。
2,、精心制訂營銷方案并按旬調(diào)度營銷進(jìn)展情況,。活動期間,,共下發(fā)通報期,,個人存款日均新增萬元,完成旺季營銷計劃的%,,營銷樂當(dāng)家理財卡白金卡張,,完成旺季營銷計劃的%,個人消費(fèi)貸款余額新增萬元,,完成旺季營銷計劃的%;個人網(wǎng)上銀行個,,電話銀行個,完成電子銀行業(yè)務(wù)交易量筆,,交易額為萬元,。(三)、細(xì)分市場,,強(qiáng)化市場營銷,。市行明確指出:要堅持以客戶為中心,進(jìn)一步鞏固政府類、績優(yōu)類客戶,,積極拓展機(jī)構(gòu)及基金類客戶,,穩(wěn)妥發(fā)展中小客戶,大力發(fā)展個人類客戶,。根據(jù)這一市場定位,,我部進(jìn)一步細(xì)分了客戶,一戶一策,,細(xì)化營銷方案,。
1、進(jìn)一步做大做強(qiáng)對公業(yè)務(wù),。營業(yè)部業(yè)務(wù)的主體是對公業(yè)務(wù),,是全體員工績效工資的主要來源,對公業(yè)務(wù)只能加強(qiáng),,不能削弱,。多年來,營業(yè)部在市行的直接
領(lǐng)導(dǎo)下,,營造了一大批政府類客戶和機(jī)構(gòu)客戶,,伴隨著他們與營業(yè)部的業(yè)務(wù)往來,帶動了營業(yè)部連年的業(yè)務(wù)增長,,提升了全體員工的個人收入,。因此,我部始終緊緊抓住這項業(yè)務(wù),。資產(chǎn)業(yè)務(wù)要抓集團(tuán)貸款到位這根主線,,兼顧煤礦貸款的整合。在完善手續(xù),、防范風(fēng)險的前提下,,繼續(xù)大力發(fā)展貼現(xiàn)業(yè)務(wù)。
2,、成功營銷證券公司客戶交易結(jié)算資金銀行獨立存管業(yè)務(wù),。銀行存管業(yè)務(wù)是一項綜合收益較高的業(yè)務(wù),可以為帶來大額的,、穩(wěn)定的同業(yè)存款,、中間業(yè)務(wù)收入以及儲蓄存款和企業(yè)存款,并為我部導(dǎo)入大批優(yōu)質(zhì)客戶資源,。今此一項在全年就為我部帶來中間業(yè)務(wù)收入15萬元
3,、大力發(fā)展個人銀行業(yè)務(wù)。堅持大個銀的工作思路,,人人都當(dāng)個銀客戶經(jīng)理,。堅持上下聯(lián)動,公私聯(lián)動。大力培育高中端個人客戶群體,,積極做好代發(fā)工資,、貸記卡、pos商戶,、vip客戶,、本外幣理財產(chǎn)品的營銷等工作,大力發(fā)展個人銀行業(yè)務(wù),。力爭使個銀業(yè)務(wù)做成今年我部贏利的重要增長點,。如我部組織的到市教委及在大廳內(nèi)組織的精確集中營銷收到了明顯的效果,現(xiàn)場推介的電子銀行產(chǎn)品受到客戶的一致好評,。(四)中間業(yè)務(wù)取得突破性進(jìn)展,。我們高度重視收費(fèi)類業(yè)務(wù)的發(fā)展,以代理發(fā)行基金,、擴(kuò)大客戶群體和資產(chǎn)負(fù)債業(yè)務(wù)為依托,,及早動手,強(qiáng)化創(chuàng)新,,在競爭策略和產(chǎn)品上實現(xiàn)了新突破,。全年共實現(xiàn)中間業(yè)務(wù)收入萬元,完成全年計劃的%,,完成去年全年計劃的120%,。
全年單位電子銀行客戶簽約戶,發(fā)行信用卡張,,信用卡消費(fèi)額萬元,,電子銀行渠道占比%,新增電子銀行客戶戶,,其中:個人網(wǎng)上銀行客戶數(shù)新增戶,個人電話銀行客戶數(shù)新增戶,,個人手機(jī)短信客戶數(shù)新增戶,,手機(jī)銀行客戶數(shù)新增戶。實現(xiàn)電子銀行中間業(yè)務(wù)收入萬元,,電子銀行交易額實現(xiàn)萬元,。
(五)大力加強(qiáng)合規(guī)文化建設(shè) 為在全部營造良好的合規(guī)氛圍,進(jìn)一步提高全員合規(guī)風(fēng)險管理能力,,推動合規(guī)文化的構(gòu)建,,我部積極實施合規(guī)文化教育活動。
1,、組織收看《警示教育--大家談》專題錄像片,,強(qiáng)力灌輸“依法合規(guī)經(jīng)營是銀行員工特別是管理者最基本的職業(yè)操守,不能作到依法合規(guī)經(jīng)營,就不是一名合格的銀行員工”的合規(guī)理念,,引導(dǎo)員工明是非,、識善惡、辨美丑,,確立正確的世界觀,、人生觀、價值觀,,使“八榮八恥”成為每個員工應(yīng)有的價值取向和行為準(zhǔn)則,。
2、與省行開展的“星級網(wǎng)點”創(chuàng)建活動相結(jié)合,。創(chuàng)建星級網(wǎng)點不僅僅是統(tǒng)一網(wǎng)點建設(shè),、規(guī)范服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),更重要的是對“以客戶為中心”理念更深層次的詮釋和實踐,,其穩(wěn)步推進(jìn)更要以合規(guī)工作為先導(dǎo),。(六)強(qiáng)化風(fēng)險管理,打好清收不良貸款“攻堅戰(zhàn)”,。
1,、對個貸實施精細(xì)化化管理。
營業(yè)部經(jīng)理工作內(nèi)容 營業(yè)部經(jīng)理工作總結(jié)篇五
上海人家餐飲管理有限公司
營業(yè)部經(jīng)理(主管)崗位職責(zé)
職位:營業(yè)部經(jīng)理(主管)
直接上司:駐店總經(jīng)理
管理對象:營業(yè)員, 咨客, 門童
崗位提要:主持并督導(dǎo)營業(yè)部的工作,,組織促銷活動,,努力擴(kuò)大客源,提高餐飲產(chǎn)品銷售量和經(jīng)濟(jì)效益,,為客人提供優(yōu)質(zhì)高效的預(yù)訂,、點菜及售后服務(wù)。
具體職責(zé):
◆ 組織市場調(diào)查,,協(xié)助總經(jīng)理制定各時期的宣傳,、促銷計劃并負(fù)責(zé)具體實施。◆ 組織外聯(lián)、營銷活動,,不斷開拓新客源。
◆ 協(xié)助總經(jīng)理適時與廚師長,、樓面經(jīng)理共同制定各時期的特別推介菜單,并結(jié)合市
場實際,,制定售價,。所售菜式價錢更改及時通知各相關(guān)部門。
◆ 收集客人對菜品及服務(wù)的意見,,作為出品部及樓面部改進(jìn)的依據(jù)之一,。
◆ 建立健全客人消費(fèi)資料庫,,及時記錄客人特征、愛好等內(nèi)容,,并利用其進(jìn)一步搞
好營銷及售后服務(wù)工作,。
◆ 積極參加專業(yè)技能培訓(xùn),努力提高業(yè)務(wù)水平,。熟悉公司及各分支機(jī)構(gòu)的各項服務(wù)
設(shè)施及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),,以便解答客人的咨詢。
◆ 負(fù)責(zé)營業(yè)員的培訓(xùn),,督導(dǎo)其按服務(wù)操作規(guī)程做好營銷工作,,并配合樓面搞好服務(wù)
工作。
◆ 主持部門的工作會議,,傳達(dá)上級指示,,每市開餐前會時,安排好營業(yè)員的推銷工
作及任務(wù),。
◆ 每市要檢查預(yù)定簿,、沽清單及客人意見簿。
◆ 負(fù)責(zé)營業(yè)部每月的考勤工作及人員班期安排,。
◆ 完成上司交辦的其它事情,。
任職條件:
◆ 人緣好、善于處理人際關(guān)系,,待人熱情,、禮貌、反應(yīng)敏捷,。
◆ 受過相關(guān)專業(yè)培訓(xùn),,熟悉酒樓各部門的運(yùn)作程序,懂得一定的烹飪知識,,了解各
式菜肴的特點,、配份規(guī)格及制作過程。
◆ 身體健康,、相貌端正,、口頭表達(dá)能力強(qiáng)、國語流利,。
營業(yè)部經(jīng)理工作內(nèi)容 營業(yè)部經(jīng)理工作總結(jié)篇六
營業(yè)部年度工作計劃
一、以客戶為中心,,做好結(jié)算服務(wù)工作,。客戶是我們的生存之源,,作為營業(yè)部又是對外的窗口,,服務(wù)的好壞直接影響到我行的信譽(yù)
⒈我行一直提倡的“首問責(zé)任制”,、“滿時點服務(wù)”、“站立服務(wù)”,、“三聲,。
我們將舉辦更多的銀行結(jié)算辦法講座,增加人們的金融知識,,讓客戶多了解銀行,,貼近銀行從而融入到我行業(yè)務(wù)中。
⒌繼續(xù)做好電話銀行,、自助銀行和網(wǎng)上銀行的工作,,并向優(yōu)質(zhì)客戶推廣使用網(wǎng)上銀行業(yè)務(wù)。
二,、強(qiáng)內(nèi)控制度管理,,防范風(fēng)險,保證工作質(zhì)量,。隨著近年來金融犯罪案件的增多,,促使我們對操作的規(guī)范、制度的執(zhí)行有了更高的要求
⒈督促科技部門對我營業(yè)部的電腦接口盡快更換,,然后嚴(yán)格按照綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)的要求實行事權(quán)劃分,,一崗一卡,一人一卡,,增強(qiáng)制度執(zhí)行的鋼性,,提高約束力。
⒉進(jìn)一步強(qiáng)化重要環(huán)節(jié)和重要崗位的內(nèi)控外防,,著重加強(qiáng)帳戶管理(確保我行開戶單位的質(zhì)量)和上門服務(wù),。
⒊進(jìn)一步加強(qiáng)會計出納制度,嚴(yán)格會計出納制度的執(zhí)行與檢查,,規(guī)范會計印章和空白重要憑證的使用和保管,。
⒋重點推行支付密碼器的出售工作,保證銀企結(jié)算資金的安全,,進(jìn)一步提高我行防范外來結(jié)算風(fēng)險的手段,。
⒌規(guī)范業(yè)務(wù)操作流程,強(qiáng)化總會計日常檢查制度以及時發(fā)現(xiàn)隱患,,減少差錯杜絕結(jié)算事故,。
⒍切實履行對分理處的業(yè)務(wù)指導(dǎo)與檢查。
⒎做好會計核算質(zhì)量的定期考核工作,。
五,、以人為本提高員工的全面素質(zhì)。員工的素質(zhì)如何是銀行能否發(fā)展的根本,,在目前人員流動頻繁的情況下我營業(yè)部急需要有一支高素質(zhì)的隊伍
⒈把好進(jìn)人用人關(guān),。
【篇2:證券營業(yè)部年度工作總結(jié)及下一年工作計劃】
xx證券xx營業(yè)部
xx年工作總結(jié)及xx+1年工作計劃 xx年是不平凡的一年,,房價失控,物價上漲,,證券市場行情持續(xù)低迷較長時間,,上證股指在xx點左右持續(xù)震蕩。在這種大背景下,,我們作為xx營業(yè)部的一員,,面對任務(wù)多、行情差,、經(jīng)驗少,、壓力重的特點,在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和全體員工共同努力下,,按照公司“二次創(chuàng)業(yè)”的要求,,加強(qiáng)制度建設(shè),防范經(jīng)營風(fēng)險,,推進(jìn)精細(xì)管理,,積極提高服務(wù),努力開拓經(jīng)營?,F(xiàn)將xx年度工作總結(jié)如下:
一,、業(yè)務(wù)經(jīng)營情況需要增強(qiáng)
xx營業(yè)部前三季度主要經(jīng)營指標(biāo)為:
1、利潤:xx年全年目標(biāo)值為xx萬元,,xx月進(jìn)度目標(biāo)值為xx萬元,,截止xx年x月底,我部實際利潤總額 xx萬元,,完成xx年xx月進(jìn)度目標(biāo)xx%,。
2、營業(yè)收入:xx年全年目標(biāo)值為xx萬元,,xx月進(jìn)度目標(biāo)值為xx萬元,,截止xx年xx月底,我部實際營業(yè)收入xx 萬元,,完成xx年xx月進(jìn)度目標(biāo)xx%,。
3、資產(chǎn)保有率:xx年全年目標(biāo)值為xx(萬分之),,xx月份實際值為xx(萬分之),,完成xxx年年度目標(biāo)xx%。
4,、市場占有率:xx年全年目標(biāo)值為xx(萬分之),,xx月份實際值為xx(萬分之),完成xx年年度目標(biāo)xx%,。
5,、a股+基金交易量:xx年全年目標(biāo)值為xx億元,xx月進(jìn)度目標(biāo)值為xx億元,,截止xx年xx月底,,我部實際交易量為xx億元,完成xx年xx月進(jìn)度目標(biāo)xx%,。
6,、凈增有效戶數(shù):xx年全年目標(biāo)值為xx戶,xx月進(jìn)度目標(biāo)值為xx戶,,截止xx年xx月底,,我部實際凈增有效開戶數(shù)為xx戶,完成xx年xx月進(jìn)度目標(biāo)xx%,。
根據(jù)數(shù)據(jù)可以看出,,除了凈有效戶數(shù)超過進(jìn)度目標(biāo)外,其余目標(biāo)低于或接近進(jìn)
度目標(biāo),,所以經(jīng)營業(yè)務(wù)需要增強(qiáng),。
二、完善營業(yè)部升級,,進(jìn)行配電室改造
在公司上級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,,全體員工不懈努力,陸續(xù)完成了場地選址,、房屋裝修,、設(shè)備安裝、軟件調(diào)試,、名稱變更等一系列工作,,并且迅速完成了公司驗收、稅務(wù)登記,、工商執(zhí)照領(lǐng)取,、營業(yè)部許可證頒發(fā)等許多重要工作。xx營業(yè)部人員也全部到位,,大家分工明確,,崗位職責(zé)清晰,不斷完善營業(yè)部的各項規(guī)章制度,,制訂了詳細(xì)的應(yīng)急預(yù)案,,營業(yè)部管理條例日漸清晰,營業(yè)部軟硬件環(huán)境不斷完善,,營業(yè)部日常行為陸續(xù)規(guī)范化,。考慮到xx營業(yè)部一樓散戶大廳客戶用機(jī)沒有ups備用電源的現(xiàn)狀,,xx月xx日由xx公司進(jìn)行了配電室布線改造,,并且于xx月xx日由xx公司增加一組新ups并調(diào)試,,配電室改造順利完成,目前工作一切正常,。
三,、掃描電子檔案、規(guī)范股民賬戶工作持續(xù)有效展開
按照中國證監(jiān)會及xx證券公司的要求和布署,,xx營業(yè)部展開掃描電子檔案,、賬戶規(guī)范工作的序幕,隨著此項工作的持續(xù)開展,,我營業(yè)部全體員工統(tǒng)一思想,,明確責(zé)任及分工,精心組織,,周密布署,,科學(xué)分工,有計劃,、分步驟全面開展電子檔案掃描,、賬戶規(guī)范工作。由于時間緊,,任務(wù)重,,營業(yè)部全體員工不辭辛苦、加班加點,,按規(guī)范進(jìn)度,,有條不紊開展工作。截至xx月底,,掃描電子檔案已經(jīng)完成了大半,,營業(yè)部所托管的全部客戶證券賬戶(包括休眠證券賬戶)為xx戶,,已經(jīng)完成掃描xx戶,,剩余xx戶。
堅持認(rèn)真負(fù)責(zé)態(tài)度,,重結(jié)果更重過程,,xx營業(yè)部并且對留痕工作高度重視,確保每一個過程都有詳細(xì)的留痕記錄,,能夠完整,、清晰、系統(tǒng)地反映整個規(guī)范過程的內(nèi)容和軌跡,。
四,、凈增有效戶取得突破性進(jìn)展,爭取客戶回流
xx營業(yè)部通過和中行、農(nóng)行,、建行以及工行的合作,,已經(jīng)在凈增有效戶、壯大股民基數(shù)取得了良好效果,,我部全年目標(biāo)為xx戶,,目前截至xx月底,已經(jīng)完成xx戶,。xx營業(yè)部一方面要持續(xù)與銀行牽手合作,另一方面要抓好客戶回流工作,。xx年xx月至今,,營業(yè)部共流失xx名客戶,營業(yè)部決定,,通過電話回訪,、當(dāng)面回訪、中間人聯(lián)絡(luò)等方式爭取流失客戶轉(zhuǎn)回資產(chǎn),,回訪率達(dá)到xx%,,最后xx個月完成客戶回流率xx%。
五,、完善各項規(guī)章制度,,做好安全防衛(wèi)工作
xx營業(yè)部組織各部門結(jié)合自身實際情況,針對原有各項規(guī)章制度進(jìn)行學(xué)習(xí),、討論,,參照公司下發(fā)的各項新規(guī)章制度,建立自己的《xx營業(yè)部突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案》,、《xx營業(yè)部新開立賬戶業(yè)務(wù)操作流程》等一系列制度,。
并且根據(jù)消防安全防衛(wèi)工作的需要,建立了自己的《xx營業(yè)部安全保衛(wèi)檔案》,,逐步完善了《斷電清場制度》,、《消防安全管理制度》、《用火用電管理制度》,、《員工消防教育培訓(xùn)制度》,、《消防設(shè)施器材維護(hù)保養(yǎng)制度》等一系列制度,并且明確了總指揮,、副總指揮及各個人員的職責(zé),。
六、關(guān)于開展創(chuàng)先爭優(yōu)和二次創(chuàng)業(yè)宣傳月活動 xx營業(yè)部全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí)了xxx所做的工作報告,,并根據(jù)公司二次創(chuàng)業(yè)活動實施方案結(jié)合自身的實際情況,,積極制定有效的工作方案,積極開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動,通過在一樓大廳懸掛標(biāo)語,、在三樓建立創(chuàng)先爭優(yōu)和二次創(chuàng)業(yè)宣傳園地等多種方式,,使大家明確二次創(chuàng)業(yè)概念、目標(biāo)和原則以及創(chuàng)先爭優(yōu)的責(zé)任感和榮譽(yù)感,。
六,、配合公司大力開展?fàn)I銷活動,基金任務(wù)全部完成為了樹立公司品牌和營業(yè)部形象,,改變目前xx營業(yè)部存在的營銷問題,積極應(yīng)
對市場競爭,,擴(kuò)大營業(yè)部在所在區(qū)域的影響力度,xx營業(yè)部由經(jīng)理牽頭,,專門成立了市場營銷小組,,并采取多種形式加強(qiáng)營銷力度。根據(jù)部分員工家住本地的現(xiàn)狀,,加強(qiáng)其與親屬朋友聯(lián)系,,利用當(dāng)?shù)厝穗H關(guān)系,加大證券營銷力度,,增加市場占有率,。
xx營業(yè)部在公司關(guān)于xx基金、xx基金,、xx基金三次基金營銷過程中,,通過短信、宣傳冊等方式加大宣傳力度,,取得了良好效果,,圓滿完成了各項全部任務(wù)。
七,、持續(xù)開展投資者教育,,增強(qiáng)投資者風(fēng)險意識
xx營業(yè)部根據(jù)中國證監(jiān)會和公司總部的具體要求,積極開展投資者風(fēng)險教育工作,。營業(yè)部全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí)《關(guān)于加強(qiáng)投資者風(fēng)險教育的通知》精神,,成立了風(fēng)險教育領(lǐng)導(dǎo)小組。加強(qiáng)員工培訓(xùn),,使員工更深刻的了解投資者教育的必要性,、緊迫性及從業(yè)人員的行為規(guī)范,也使各部門加強(qiáng)聯(lián)系和配合,,互通有無,,在各自的崗位上力爭將投資者風(fēng)險教育工作具體落實。做好投資者教育宣傳工作,。在營業(yè)部的公告欄制作“投資者教育園地”,,在大廳顯要位置張貼顏色醒目的風(fēng)險提示標(biāo)語,,宣傳欄張貼有關(guān)投資者風(fēng)險警示的投資知識。前臺工作人員認(rèn)真審核客戶資料,,保證投資者帳戶資料真實,、準(zhǔn)確和完整,詳細(xì)解釋《風(fēng)險警示書》并讓客戶簽名確認(rèn),,并且有針對地分析客戶的性格,,操作習(xí)慣,風(fēng)險喜好,,抗風(fēng)險能力,,加以分類,按照不同客戶的特點和投資需求,,給客戶講解和宣傳證券市場基礎(chǔ)知識,,講解開戶和交易流程、證券投資常識與風(fēng)險控制,,加深了與客戶的了解和溝通。
八,、繼續(xù)加強(qiáng)營業(yè)部內(nèi)部管理,,提高風(fēng)險控制能力。
完善營業(yè)部崗位責(zé)任制度,,規(guī)范業(yè)務(wù)操作規(guī)程,。明確不同崗位的工作任務(wù),建立相互配合,,相互監(jiān)督的工作關(guān)系,。認(rèn)真學(xué)習(xí)公司關(guān)于風(fēng)險控制方面的各項規(guī)章制度,逐一對照落實,。成立應(yīng)急預(yù)案小組,,責(zé)任到人。關(guān)鍵崗位建立雙人負(fù)責(zé)制度,。各崗位權(quán)責(zé)分明,,互相監(jiān)督。進(jìn)行自查自糾,,堅決執(zhí)行從業(yè)人員的禁止行為,,建立 高素質(zhì)的員工隊伍。
在即將過去的xx年里,,面對營業(yè)部新成立費(fèi)用多,、前期股市行情低迷、全年任務(wù)量大,、人員增加負(fù)擔(dān)加重等諸多困難,,xx營業(yè)部全體員工團(tuán)結(jié)奮斗、共同努力,取得了一定成績,,但業(yè)務(wù)經(jīng)營情況離公司要求還有一定差距,,我們也認(rèn)識到自身存在的問題:
一、客戶結(jié)構(gòu)不合理,,尤其是百萬以上的中大戶比例較小,,散戶比重較大。
二,、服務(wù)品種認(rèn)可度較差,,基金申購比例低。
三,、營業(yè)部位置處于xx,,考慮到人口、地域,、經(jīng)濟(jì)水平的制約,,發(fā)展空間有待進(jìn)一步擴(kuò)大。
四,、工資待遇較低,,同其他券商相比有明顯差距。
五,、與先進(jìn)券商相比,,我們的服務(wù)有待進(jìn)一步提高
一、增大宣傳力度,,加強(qiáng)銀證合作,。xx營業(yè)部準(zhǔn)備和縣內(nèi)各大銀行網(wǎng)點進(jìn)行牽手合作,與銀行方進(jìn)行溝通聯(lián)系,,并在銀行柜口放置公司統(tǒng)一印制的宣傳冊,,并且本著與銀行方互惠互利,共同發(fā)展的基礎(chǔ),,推出股民開戶優(yōu)惠政策,,變被動營銷為主動營銷。
二,、加強(qiáng)股民教育,,提供投資咨詢。xx營業(yè)部針對新股民,,贈送股民宣傳手冊和教育光盤,,根據(jù)股民的差異化管理原則,對資金量較大的客戶贈送了xx投資分析軟件,。并且,,營業(yè)部還要在每個星期組織股民收看公司的證券講堂,,增強(qiáng)股民投資參與的積極性。
【篇3:銀行營業(yè)部2016年工作計劃】
銀行營業(yè)部2016年工作計劃
根據(jù)我行今年一年來會計結(jié)算工作的實際情況,,明年的工作主要從三個方面著手:抓服務(wù),、抓質(zhì)量、抓素質(zhì),,現(xiàn)就針對這三個方面制定我營業(yè)部在2016年的工作思路,。一、以客戶為中心,,做好結(jié)算服務(wù)工作,。客戶是我們的生存之源,,作為營業(yè)部又是對外的窗口,,服務(wù)的好壞直接影響到我行的信譽(yù) 1、我行一直提倡的首問責(zé)任制,、滿時點服務(wù),、站立服務(wù)、三聲服務(wù)我們將繼續(xù)執(zhí)行,,并做到每個員工能耐心對待每個顧客,,讓客戶滿意。2,、隨著金融業(yè)之間的競爭加劇,客戶對銀行的服務(wù)要求越來越高,,不單單在臨柜服務(wù)中更體現(xiàn)在我行的服務(wù)品種上,,除了繼續(xù)做好公用事業(yè)費(fèi)、稅款,、財政性收費(fèi),、交通罰沒款、bsp航空代理等代理結(jié)算外,,更要做好明年開通的高速公路聯(lián)網(wǎng)收費(fèi)業(yè)務(wù),、開放式基金收購業(yè)務(wù)、證券業(yè)務(wù)等多種服務(wù)品種,,提高我行的競爭能力,。3、主動加強(qiáng)與個人業(yè)務(wù)的聯(lián)系,,參與個人業(yè)務(wù),、熟悉個人業(yè)務(wù)以更好為客戶服務(wù)。雖然已經(jīng)上了綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng),,但因為各種各樣的原因還沒有能做到真正的綜合,,是我營業(yè)部工作的一個欠缺,。4、以銀行為課堂,,明年我們將舉辦更多的銀行結(jié)算辦法講座,,增加人們的金融知識,讓客戶多了解銀行,,貼近銀行從而融入到我行業(yè)務(wù)中,。5、繼續(xù)做好電話銀行,、自助銀行和網(wǎng)上銀行的工作,,并向優(yōu)質(zhì)客戶推廣使用網(wǎng)上銀行業(yè)務(wù)。二,、強(qiáng)內(nèi)控制度管理,,防范風(fēng)險,保證工作質(zhì)量,。隨著近年來金融犯罪案件的增多,,促使我們對操作的規(guī)范、制度的執(zhí)行有了更高的要求 1,、督促科技部門對我營業(yè)部的電腦接口盡快更換,,然后嚴(yán)格按照綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)的要求實行事權(quán)劃分,一崗一卡,,一人一卡,,增強(qiáng)制度執(zhí)行的鋼性,提高約束力,。2,、進(jìn)一步強(qiáng)化重要環(huán)節(jié)和重要崗位的內(nèi)控外防,著重加強(qiáng)帳戶管理(確保我行開戶單位的質(zhì)量)和上門服務(wù),。3,、進(jìn)一步加強(qiáng)會計出納制度,嚴(yán)格會計出納制度的執(zhí)行與檢查,,規(guī)范會計印章和空白重要憑證的使用和保管,。4、重點推行支付密碼器的出售工作,,保證銀企結(jié)算資金的安全,,進(jìn)一步提高我行防范外來結(jié)算風(fēng)險的手段。5,、規(guī)范業(yè)務(wù)操作流程,,強(qiáng)化總會計日常檢查制度以及時發(fā)現(xiàn)隱患,減少差錯杜絕結(jié)算事故,。6,、切實履行對分理處的業(yè)務(wù)指導(dǎo)與檢查,。7、做好會計核算質(zhì)量的定期考核工作,。五,、以人為本提高員工的全面素質(zhì)。員工的素質(zhì)如何是銀行能否發(fā)展的根本,,在目前人員流動頻繁的情況下我營業(yè)部急需要有一支高素質(zhì)的隊伍 1,、把好進(jìn)人用人關(guān)。銀行業(yè)聽著很美,,其實充滿競爭和風(fēng)險,,所以到我營業(yè)部需要有一定的心理素質(zhì)和文化修養(yǎng)。在用人上以員工的能力且要能發(fā)揮員工最大潛能來確定適合的崗位,,從而提高員工的積極性,。2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),,這也是明年最緊迫的,,現(xiàn)已將培訓(xùn)計劃上報人事部門,準(zhǔn)備對出納制度,、支付結(jié)算辦法,、綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)會計制度、新會計科目等基礎(chǔ)知識以及各種新興業(yè)務(wù)進(jìn)行培訓(xùn),。3,、在人員緊張的情況下仍要加強(qiáng)崗位練兵,除了參加明年的技術(shù)比武更為了提高員工的業(yè)務(wù)水平,。4,、勤做員工的思想工作,關(guān)心鼓勵員工,,強(qiáng)化員工的心理素質(zhì)。5,、有計劃,、有目的地進(jìn)行崗位輪換,培養(yǎng)每一個員工從單一的操作向混合多能轉(zhuǎn)變,。