總結是對某一特定時間段內(nèi)的學習和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料，它能夠使頭腦更加清醒,，目標更加明確,，讓我們一起來學習寫總結吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢,？這里給大家分享一些最新的總結書范文,，方便大家學習,。

地鐵工作個人工作總結 地鐵員工個人工作總結3000字篇一

蘇州地鐵的好的方面主要有以下幾點：

第一,、蘇州地鐵具有龐大的規(guī)章制度體系,。不管是從高層還是普通的一線員工，蘇州地鐵的`規(guī)章制度建立了明確的標準細則,，哪些東西該做,，哪些該會，哪些東西不該做，對于違反者獎罰分明，公平、公正,，為有效的進行日常運作奠定了基礎,。

第二、蘇州地鐵員工學習氛圍相當濃厚,。從普通的一名站務員到管理層站長,，從小站到中心站，處處能夠散發(fā)出濃厚的學習氛圍,，每天一小題就是真實寫照,。俗話說：“活到老，學到老”,。只有不斷學習各方面的知識,，才能更好的維護車站運作，快捷,、舒適地為乘客服務,。

第三、蘇州地鐵起步早,，設施設備,、機車種類較齊全。在全國而言,，蘇州地鐵起步早,，發(fā)展經(jīng)歷了一定時間的考驗，經(jīng)驗較多,，在具體車站的日常運作中,，有很多好的方法，機車的種類在全國來說是種類和車站設備較齊全的,，為我們學員學習提供了堅實的物質(zhì)設備保障,。

任何事情有好的一面，也有不足的一面,，下面是我個人對蘇州地

鐵培訓學院一些小的建議：

1,、希望注重理論培訓課件的系統(tǒng)性和實景為參照的結合力度,。某些講師所講的還是不夠系統(tǒng)性，只講了重點的東西,，使我們學員不能有機的系統(tǒng)的學習，還有就是有些知識點很籠統(tǒng),，最好能夠與實景相結合的知識點,，概念的東西，采取實景照片與理論知識疊加提問式授課,，以增強學員們的記憶與理解,。

2、合理的安排學員進行bom系統(tǒng)的實踐操作,?！耙话俅蔚目障耄蝗缫淮螌嵏伞?，此言甚是經(jīng)典,，有些東西觀看，不練,，是不行的,，很難扎實的掌握。望以后能夠在小站,，固定式的增設幾個小時的bom系統(tǒng)的集中實操,。

3、op103,、op105報表的填寫,。對于報表的填寫我深有體會，師傅說簡單,，自己一看也蠻簡單,，大致背記了一下，但是到考試的時候,，有些懵,，有點混淆了。主要還是沒有進行逐個事務的報表的填寫,，雖然各地的格式不一樣,，但萬變不離其宗，望加強一下報表的填寫,。

通過學習,，為了公司今后的日益發(fā)展，下面我想對公司的作以下幾點小的建議：

首先,，針對全國各地逃票,、并閘出入行為的有效監(jiān)管,。很多站都存在逃票、并閘出入現(xiàn)象,，不得不反思一下,。

個人建議的措施：

1、采取地鐵內(nèi)部電視和循環(huán)廣播的宣傳模式為主,，報紙和電臺定期宣傳為次的模式進行思想教育,，促進乘客自覺購票的意識。

2,、建立懲罰制度,，應該比蘇州地鐵的力度更大些，如：罰款50,。還有就是落實的問題,，制度落實不到位將影響整個大局的未來發(fā)展走勢。

其次,，如何維護好車站員工的切身利益,。作為服務行業(yè)，做好乘客的服務是無可厚非的,，但是對于哪些無禮刁蠻的乘客的確會傷及我們員工安全的,，由于涉及人證、物證等因素未能合理處置,，有可能會傷及員工的內(nèi)心,，應做好員工的思想安撫工作。

再次,，注意加強員工外國語言的口語學習（如：英文,、日文、韓文）,。因蘇州乃文化旅游勝地加上又是電子產(chǎn)品及零部件生產(chǎn)的重要基地,，往來客商遍布世界各地，只有掌握更多的語言才能更好的做好客運事務處理工作,。

最后,，開邊門的事務對特定人應當細化。如一天數(shù)次從本站出入的一二級殘疾人和優(yōu)撫及榮軍進行一看式服務,，減少填寫登記次數(shù),，更能彰顯對他們的尊重。

以上所談及內(nèi)容,，僅個人有感而發(fā),，如不妥之處，望公司領導諒解,，若對公司的發(fā)展有力之處,，也算盡了本人的一點微薄之力,。

地鐵工作個人工作總結 地鐵員工個人工作總結3000字篇二

20xx年馬上過去，在盤點一年中收獲的同時,，又寄希望與新的未來,。不知不覺中，又結束了一年的工作,，現(xiàn)總結如下：

在領導和全體同志的關懷,、幫助下，緊緊圍繞以安全為基礎質(zhì)量為中心做好本職工作,，充分發(fā)揮崗位職能，不斷改進工作方法,，提高工作效率,，以“服從領導、團結同志,、認真學習,、扎實工作”為準則，始終堅持高標準,、嚴要求,，始終把“安全第一”放在首位。堅決杜絕習慣性違章,。較好地完成了各項工作任務,。我始終把學習放在重要位置，努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫,。地鐵員工個人年終總結范文

一,、一年來的工作表現(xiàn)

(一)強化形象，提高自身素質(zhì),。為做好工作,，我堅持嚴格要求自己，注重以身作則,，以誠待人,，一是愛崗敬業(yè)講奉獻。我正確認識自身的工作和價值,，正確處理苦與樂,，得與失、個人利益和集體利益的關系,，堅持甘于奉獻,、誠實敬業(yè)，二是錘煉技能講提高,。經(jīng)過一年的學習和鍛煉,，細心學習他人長處,，改掉自己不足，并虛心向領導,、和同事請教,，在不斷學習和探索中使自己在業(yè)務上有所提高。

(二)嚴于律已,，不斷加強作風建設,。一年來我對自身嚴格要求，始終把耐得平淡,、舍得付出,、默默無聞作為自己的準則，始終把作風建設的重點放在嚴謹,、細致,、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干,。在工作中,，以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行,，嚴格遵守各項規(guī)章制度,，尊重領導，團結同志,，謙虛謹慎,，不斷改進工作作風;堅持做到不利于班組事不做。與班組成員心往一處想,，勁往一處使,，不會計較干得多，干得少,，只希望把所有工作圓滿完成,。

二、工作作風嚴謹,，嚴格遵守職業(yè)道德

只有從解決工程最現(xiàn)實的問題入手,，圍繞業(yè)主、承包人切身利益多辦實事,、多解難題,，使雙方滿意，才能說明工作的成效,。長期以來,，始終堅持“服務無止境，滿意是標準”的服務理念，在工作點滴之中體現(xiàn)與業(yè)主,、承包人的和諧,、共贏，為承包人和委托人搭建溝通的橋梁,。注重維護監(jiān)理部聲譽,，在監(jiān)理過程中，在言談舉止中,，都注重做到合理合度,，在溝通交談中，努力做到行如流水,。在顧全大局,、清正廉潔、勤奮學習方面,我都能夠嚴于律已,。

三,、工作中的不足與今后的努力方向

和有經(jīng)驗的同事比較還有一定差距，在今后工作中,，我還得認真總結經(jīng)驗，克服不足,，努力把工作做得更好,，確保安全生產(chǎn)，平穩(wěn)供氣,。

在20xx工作中,，我將發(fā)揚成績，克服不足,，以對工作高度負責的態(tài)度,，腳踏實地，盡職盡責地做好各項工作,。多關心同事,，團結班組所有成員共同努力工作，不辜負領導和同志們對我的期望,。

地鐵工作個人工作總結 地鐵員工個人工作總結3000字篇三

結束當前階段的工作也讓我們積累了不少經(jīng)驗,，接下來應當對個人完成的工作進行總結。工作總結之家小編為大家整理了“地鐵員工個人工作總結”,，希望幫助到大家,。

我是一個地鐵人，于5月12日正式地鐵公司報到,。作為一名地鐵站員工,，我每天上班都是精神百倍，認真負責的主動學習，學思結合,，積累經(jīng)驗,，讓自己在地鐵里快速成長是我的主要目標。以上是本人年終個人工作總結：

欲改變之,，則先適應之,。隨著地鐵運營籌備的不斷深入，盡快熟悉掌握新的工作,，學會不斷調(diào)整自己,，努力改正與新的工作環(huán)境不協(xié)調(diào)、不和諧的東西,。注意總結經(jīng)驗,，對一個工作階段結束或一項任務完成后，及時對其中的利弊得失進行分析研究,，總結經(jīng)驗,，吸取教訓，摸索規(guī)律,，為今后的工作不斷進行鋪墊,，從而起到事半功倍的作用。

作為基層地鐵員工的我們是直接與乘客打交道的,，要始終堅持乘客至上,，服務第一的原則，要想傾力打造好地鐵服務品牌,，我們是最好的基石,。乘客滿意不滿意，接受不接受,，也是我們每一個工作人員需要去考慮的,。服務永無止境，唯有做得更好,。我們要始終把乘客滿意放在每一位,，力爭為乘客創(chuàng)造最優(yōu)質(zhì)的服務，全力塑造南京地鐵優(yōu)質(zhì)的服務品牌,，是我們大家需要努力的方向和目標,。

我必須在本職崗位上竭盡全力，有所作為,，從而贏得領導對自己的信任,。同時，注重團結,，和同事搞好關系,，以自己的真誠和熱情打動人,，團結人。

地鐵工作個人工作總結 地鐵員工個人工作總結3000字篇四

一年的時間很快的過去了,，回首這一年,，不禁感慨萬千，在這一年中,，有歡笑也有淚水,，但是很充實也學到了很多東西，在領導和同事的積極幫助下,，各方面的能力都有所提高,，沒有辜負大家對我的信任，我在工區(qū)經(jīng)理的帶領下,，能夠比較圓滿的完成了本年度的工作任務,，在思想覺悟等方面都有了一定的提高，在這辭舊迎新之際,，我向領導匯報自己一年來的工作情況,。

在這一年中，感想領導對我的信任和支持,，我在xx技術主管的工作,。我全程參與了從圍護結構地連墻施工到進主體結構封頂?shù)募夹g、質(zhì)檢,、安全工作,，并積極協(xié)助項目部的施工管理工作，對地鐵車站施工的關鍵技術以及施工管理有了一定的了解,。工作之余，我還積極撰寫技術論文并積極參加項目部組織的科技開發(fā)項目,，并取得了一定的成果,。在工程施工過程中，我一直以積極的心態(tài)認真地對待自己的工作,，在從事的各項工作中,，都能盡職盡責，以求圓滿的完成工作任務,。我時刻提醒自己不要好高騖遠,，而要腳踏實地，多干實事,，在實踐中檢驗自己的知識并獲得施工現(xiàn)場的經(jīng)驗累積,。

在現(xiàn)場施工中時刻總結各個工序施工應該控制的要點并及時的應用到現(xiàn)場施工中，在工人的實際施工過程中跟蹤,、檢查,，發(fā)現(xiàn)未按或未完全按技術交底施工的工人，耐心的給予講解和指導，這樣才能使分部分項工程做到位,，避免返工,，在保證施工進度的同時也保證了工程質(zhì)量。

經(jīng)過現(xiàn)場實踐操作多了,，方法掌握了,，經(jīng)驗有了，才得心應手起來,。比如說現(xiàn)場管理,，重要的是要抓好其關鍵工作，個人認為,，管理關鍵性的工作是隱蔽工程的管理另外,，拿技術交底工作來說，并不是簡單的把交底寫完交給勞務施工隊簽字就完成工作了,，而是在書面交底工作完成后,，地鐵施工中，安全更是不容忽視的主要環(huán)節(jié),，根據(jù)一年的工地實際經(jīng)驗簡單談談安全方面,。最重要的就是樹立安全意識，首先在項目部管理人員心中必須有強烈的安全意識和責任感,，只有項目部管理人員從心底認識到安全的重要性,，才能用心做好這項工作。如果項目部管理人員抱著僥幸的心理去做這項工作,，那在工程安全施工方面是致命的隱患,。所以項目部管理人員必須將安全工作從心底認識并付諸實施。對于勞務隊,，首先要做的就是在工人進場以后要安排一次安全教育培訓,，同時要對勞務施工隊進行安全技術交底。這些工作都做好后,，就是具體實施,，項目部管理人員要經(jīng)常檢查施工現(xiàn)場的安全工作，爭取將安全隱患在萌芽狀態(tài)時就徹底消滅掉,。很多時候,，質(zhì)量是安全的保證，質(zhì)量不過關就很大程度上成為安全隱患,。在安全方面特別注意的就是工人的安全教育,、工人自身攜帶或佩戴的安全設施等，要時刻督促和檢查工人必須佩戴安全設施,。在基坑開挖,、支架搭設,、模板安裝時，必須進行嚴格的檢查,，要求施工班組嚴格按照施工規(guī)范或規(guī)程進行施工,，要做到無任何安全隱患，通過相關部門驗收后可以進行下一步的工序施工,。

這一年來的地鐵工程施工工作,，使得自己的專業(yè)知識得到了長進和加深，工作能力,，包括組織協(xié)調(diào)能力,、管理能力和應變能力都得到了很大的提高，更重要的是獲得了寶貴的工作經(jīng)驗的積累,。這一年來的工作表現(xiàn)也得到了項目部領導和同事們的認可,。

總之，在今后的工作中,，我將以百倍的熱情迎接新的挑戰(zhàn),，在學習中進步和成熟起來，不斷地鞭策自己并充實能量,，提高自身素質(zhì)與業(yè)務水平,，以適應時代和企業(yè)的發(fā)展，與公司共同進步,、共同成長,，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。