在日常的學(xué)習(xí),、工作,、生活中,，肯定對各類范文都很熟悉吧,。相信許多人會(huì)覺得范文很難寫？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,，僅供參考,，一起來看看吧

銷售主管崗位說明書篇一

做一名合格員工,，堅(jiān)守自己的職責(zé),。下面小編為大家精心搜集了3篇關(guān)于銷售內(nèi)勤主管的崗位

說明書

1.辦公室衛(wèi)生

2.對所經(jīng)手的各類涉及我廠商業(yè)秘密的銷售資料、數(shù)據(jù)應(yīng)妥善保管,，不得丟失或向外泄密,。

1.做好本部門的檔案管理工作，建立客戶信息檔案(涉及用戶基本情況,，使用品種,、數(shù)量、價(jià)位,、結(jié)算方式)

2.建立銷售分類臺(tái)帳(反映出銷售收入價(jià)格,、運(yùn)雜費(fèi)、貨款回收額度,、應(yīng)收貨款額度)

3.建立銷售費(fèi)用臺(tái)帳(反映出部門內(nèi)部費(fèi)用及每個(gè)業(yè)務(wù)人員的費(fèi)用,、差旅費(fèi),、運(yùn)雜費(fèi)、包干或定額包干費(fèi)用的提取數(shù)額)

4.各種報(bào)表的統(tǒng)計(jì),、匯總,、報(bào)告的打印轉(zhuǎn)發(fā)。

1.日常業(yè)務(wù)洽談,，客戶服務(wù),，處理客戶抱怨，客飯安排,，客戶咨詢電話的接聽及電話記錄,。

2.對客戶進(jìn)行銷售政策的傳達(dá)及業(yè)務(wù)信函的發(fā)送。

1.銷售會(huì)議的安排,、記錄及跟蹤結(jié)果,。

2.各種促銷活動(dòng)中的退傭、折讓計(jì)算的協(xié)助辦理,。

3.銷售經(jīng)理差旅費(fèi)的初審與上報(bào)簽批,。

1.全面負(fù)責(zé)銷售內(nèi)勤保障工作，為銷售業(yè)務(wù)人員提供支持

2.合理安排內(nèi)務(wù)人員工作,，做好內(nèi)務(wù)與外部銷售人員的協(xié)調(diào)工作

3.負(fù)責(zé)組織各類銷售報(bào)表的統(tǒng)計(jì),、整理工作，并及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)送

5.定期或不定期對銷售內(nèi)勤工作進(jìn)行檢查,，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正

6.負(fù)責(zé)銷售客戶檔案,、銷售合同等文檔的整理與歸檔工作

7.負(fù)責(zé)協(xié)助銷售業(yè)務(wù)人員做好客戶接待與客戶關(guān)系維護(hù)工作

8.完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作

1、整理銷售歷史數(shù)據(jù),、銷售計(jì)劃和預(yù)算;

2,、整理、維護(hù)所在區(qū)域銷售數(shù)據(jù),，制作相關(guān)須定期更新的報(bào)告;

3,、提供銷售促銷活動(dòng)、市場活動(dòng)和其他銷售項(xiàng)目的支持?jǐn)?shù)據(jù);

4,、組織,、協(xié)調(diào)有關(guān)政策/流程/系統(tǒng)運(yùn)作的輔導(dǎo)、銷售培訓(xùn)等;

5,、根據(jù)公司銷售管理制度準(zhǔn)確有效開展業(yè)務(wù)人員銷售費(fèi)用的會(huì)計(jì)核算,、管理、服務(wù),。

6,、每個(gè)月度對合同履行，資金回籠,，業(yè)務(wù)費(fèi)支出情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和上報(bào),。

7,、根據(jù)公司的銷售政策建立核算總賬及明細(xì)賬目，按時(shí)登記明細(xì)賬目,。

8,、后勤資料收集工作。

銷售主管崗位說明書篇二

①全面負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的管理和運(yùn)營;挖掘客戶資源并細(xì)分客戶,，按一定的比例合理分配客戶資源給電話銷售人員。指導(dǎo)inside sales與客戶建立良好的關(guān)系,，以保證銷售工作的順利進(jìn)展,。

②負(fù)責(zé)銷售目標(biāo)和銷售資源的分解，對銷售目標(biāo)的完成率負(fù)責(zé);按一定的行業(yè)劃分客戶,，根據(jù)業(yè)績指標(biāo)以一定的比例挖掘潛在客戶并匯總分類,，保證為outside sales 提供充足的客戶資源。隨時(shí)調(diào)整比例來滿足銷售需求,。

③計(jì)劃,、組織、落實(shí)所轄團(tuán)隊(duì)的銷售活動(dòng);inside sales必須每天制定銷售計(jì)劃,，并反饋銷售結(jié)果,，提交潛在客戶資源，落實(shí)sales及時(shí)拜訪客戶,。

④負(fù)責(zé)直銷團(tuán)隊(duì)的銷售業(yè)績,、日常管理、激勵(lì),、培訓(xùn)和輔導(dǎo);

⑥協(xié)助人員的招聘和選用,。

⑦必要時(shí)跟進(jìn)客戶，協(xié)調(diào)客戶關(guān)系,，安排適當(dāng)?shù)碾娫捇卦L工作,。

銷售主管崗位說明書篇三

2、達(dá)到或超過月收入和銷售指標(biāo)

3,、嚴(yán)格遵守公司及部門的各項(xiàng)規(guī)章制度和流程

5,、每日規(guī)定時(shí)間巡視展廳，確保達(dá)到《展廳5s管理檢核表》要求

6,、按每日工作計(jì)劃進(jìn)行日常工作

9,、必要時(shí)支持展廳顧客的洽談，盡最大可能爭取成交

14,、收集團(tuán)隊(duì)績效,，進(jìn)行每周會(huì)議

15、執(zhí)行各類促銷活動(dòng),，達(dá)成邀約成功率及訂單目標(biāo)

18,、鼓舞團(tuán)隊(duì)士氣,，認(rèn)可銷售顧問的成就、努力或成果

19,、12小時(shí)內(nèi)處理客戶抱怨和投訴

20,、與各部門保持良好的溝通及合作，確保各項(xiàng)流程執(zhí)行順暢