范文為教學(xué)中作為模范的文章,，也常常用來指寫作的模板,。常常用于文秘寫作的參考,，也可以作為演講材料編寫前的參考,。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友。

改進(jìn)建議書篇一

你們好!

我是一名普通的小學(xué)生,，我之所以給你們發(fā)信,，就是為了我們唯一的母親————地球。

地球是我們?nèi)祟惿膿u籃,，使我們和藹可親的母親,，但是，同茫茫宇宙相比,，地球是渺小的,，地球所擁有的一切資源雖然很多,，但終究還是有限的，誰不想讓自己的家園變得更加美好,，誰不想要自己的子子孫孫過上幸福的日子，但是,，地球這個原先有著美麗面容,、將康身體的母親，卻面臨著衰老,、資源枯竭的大難題,。誰想讓地球上的最后一滴水就是我們的眼淚?科學(xué)家已證明，在太陽系中沒有適合人類居住的第二個星球了,，因為它們不具備良好的水資源,、大氣資源、森林資源,、生物資源······因此,，我們要精心的保護(hù)我們的地球，不要再破壞環(huán)境,，浪費(fèi)資源了,，讓我們擁有可持續(xù)發(fā)展的條件，為此,，我對你們提些建議：

1.不要再亂扔垃圾,，應(yīng)該把垃圾扔進(jìn)分類后的垃圾桶。

2.要節(jié)約用水等一切東西,，不管是什么,。

3.不亂涂亂畫，不隨地大小便,。

4.不要隨地吐痰,，更不要往少的有用的資源里扔垃圾。

5.不往干凈的水里扔垃圾,，不要用一次性塑料的東西,。

6.有車的盡量少開車，減少污染的氣體,，使我們的天變得更藍(lán),。少開車步行，還可以鍛煉身體呢,。

作為一個地球的主人,，我雖然是一名小學(xué)生，但也有責(zé)任與任務(wù),，如果你們,，全世界都環(huán)保,，那么我相信，在不久的將來呈現(xiàn)在我們眼前的肯定是一個美麗溫馨的家園,。

最后,，我再次希望你們采納我的建議!

祝你們工作順利，一帆風(fēng)順,，合家歡樂!

一名普通的小學(xué)生

20__年_月__日

改進(jìn)建議書篇二

近日,，我公司作了一次“員工滿意度調(diào)查”，調(diào)查結(jié)果表明大部分員工對食堂存在不滿,，且影響到員工的穩(wěn)定性,，給我公司的生產(chǎn)、管理造成了一定的影響,。

所以,，搞好后勤服務(wù)，減免人員流失,，應(yīng)是我方今年的工作重點?，F(xiàn)本著友好協(xié)商，共同發(fā)展的原則,，希望與貴公司在改善食堂管理方面能達(dá)成共識,，目前員工反映較集中的問題有:

1、飯菜油水不多,，很容易就肚子餓;

2,、口味較清淡:我公司員工多為安徽及蘇北等地，口味偏重一點;

3,、下午飯菜供應(yīng)不足:因較難統(tǒng)計用餐人數(shù),，以致于食堂下午不知道應(yīng)準(zhǔn)備多少量的飯菜，所以造成供應(yīng)不足;

4,、食堂營業(yè)時間過短:我方工作時間較長,，且經(jīng)常加班，下午用餐時間偏早,。

根據(jù)以上問題,，再結(jié)合兩公司的情況，我公司現(xiàn)提出以下整改方案,，請貴公司給予支持和配合:

具體實施辦法:

1,、制定食堂管理規(guī)定，;

2,、延長營業(yè)時間,，為食堂工作人員提供宿舍或就近安排住宿，以增設(shè)早餐和夜宵;

3,、制定考核標(biāo)準(zhǔn),，定期實行考核,，獎罰分明;

4、原材料可由蔬菜公司配送,，由總務(wù)后勤部驗收,，以降低成本，保證質(zhì)量,。

5,、豐富伙食品種，可提供白粥,、面點、面條,、蛋糕,、水餃、餛飩等;

6,、提前一天報送用餐人數(shù),，以便食堂制定采購計劃。

具體實施辦法:與食堂管理公司簽訂合同,，其提供個性化服務(wù),。我方無需投入大量的人力、精力,。此模式目前被各大公司廣泛采用,，反應(yīng)良好。

特點:1,、原材料由食堂管理公司統(tǒng)一采購配送,，食堂管理公司利用其規(guī)模效應(yīng)，能獲得價廉物美的原材料;

2,、我方只需提供場所和能源費(fèi)用,，不需支付食堂工作人員的工資;

3、食堂工作人員由食堂管理公司統(tǒng)一管理,，定期考核,，有利于提高食堂工作人員的積極性和危機(jī)意識，進(jìn)而提高工作質(zhì)量;

4,、每周提供營養(yǎng)菜譜供我方選擇;

5,、合作方式靈活，我方如不滿意,，或隨時替換,，不受裙帶關(guān)系的約束;

6、伙食標(biāo)準(zhǔn)豐儉由人,，早餐,、夜宵各1元,，中、晚餐3元(含2小葷1素菜或1大葷素菜),。

7,、配備各省地廚師，能掌握各季節(jié)菜式調(diào)味支配,，南北風(fēng)味一應(yīng)俱全,。

8、廚房工作人員和管理人員經(jīng)專業(yè)培訓(xùn),，避免不必要浪費(fèi),，降低成本提高效益;

9、逢節(jié)假日可負(fù)責(zé)為貴公司員工加餐,，熱天可免費(fèi)提供涼茶或糖水;

10,、營業(yè)時間不受限制，可提供早,、中,、晚、夜四餐;

具體實施辦法:1,、工資由承包方自負(fù),，發(fā)包方負(fù)擔(dān)水、電和燃?xì)赓M(fèi)用;

2,、每月開展一次“員工滿意度調(diào)查”,，了解員工對食堂的滿意程度。提出整改意見,，以提高食堂管理質(zhì)量,。如提出整改意見后仍不能取得較好的效果，可考慮終止與食堂的合作關(guān)系,。

3,、食堂承包合同

以上建議，不知當(dāng)否,，請斟酌!

此致

敬禮!

20xx年xx月xx日

改進(jìn)建議書篇三

我覺得公司的制度還是有些松散,，還需嚴(yán)格要求員工，我認(rèn)為嚴(yán)格的公司才是一個好公司,，才會有好的員工,，

俗話說：棒子下出孝子。

二,、業(yè)務(wù)知識

不斷的給員工進(jìn)行培訓(xùn),，素質(zhì)培養(yǎng)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識,，應(yīng)變能力,，提高推銷能力,，為客人提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)崇旨。

三,、招聘

目前公司處于缺少人員,，應(yīng)加大力度，如果人員充足情況下,，望安排人員減輕服務(wù)員工作量,，方案如下：一樓4個二樓abcd區(qū)個一人，目的幫服務(wù)員開單拿酒水,，以便服務(wù)員更好的.在廂內(nèi)為客人服務(wù),。其余時間在不忙或收市幫收桌和餐具等。

四,、表揚(yáng)與評優(yōu)秀員工

對于工作表現(xiàn)突出的員工可進(jìn)行表彰,，帶頭作用，給其他員工有積極向上的學(xué)習(xí)精神,。優(yōu)秀員工每個月評一次或三個月由經(jīng)理和部長監(jiān)督平時工作表現(xiàn)和不遲到、不曠工,、不請假,、方可，并給以獎勵,。

五,、衛(wèi)生

做一張表格，經(jīng)理給員工下達(dá)一周內(nèi)大衛(wèi)生目標(biāo),，每個星期日檢查,，如有完成另定目標(biāo)，并做出衛(wèi)生總結(jié),。

六,、獎罰

管理人員應(yīng)對員工：先輕后重、先了解后定奪,、先批評后安撫

七,、用人原則

有德無才、培養(yǎng)后用,、有才無德,、限制使用、有德有才,、提拔重用,、

以上純屬個人建議，只作為參考,，我個人覺得這公司還是很好的,，無論工資或員工待遇方面還蠻好的,，借此機(jī)會

想對領(lǐng)導(dǎo)們說聲：您們辛苦了，也祝公司生意,、蒸蒸日上,、紅紅火火

改進(jìn)建議書篇四

近日，我校有大部分學(xué)生反映對學(xué)校食堂不滿意,，經(jīng)過對學(xué)生的調(diào)查,，集中多方面的意見，現(xiàn)提出如下建議:

1. 菜品種類太少

2. 大部分食堂服務(wù)人員的態(tài)度較差

3.菜品做工粗糙,，不新鮮的

4.飯?zhí)眯l(wèi)生不能即時打掃,，一片狼籍。

5.飯菜價格偏貴,。

6.餐具洗的不干凈,，且一次性筷子、餐具使用頻繁,。

7.個別工作人員在上班時沒有按規(guī)定穿工作服,，戴口罩，工作服太臟,，不夠衛(wèi)生整潔,。 針對上面出現(xiàn)的一系列問題，我建議:

1. 適當(dāng)豐富品種,，讓不同口味的同學(xué)有不同的選擇,。

2. 加強(qiáng)對工作人員的服務(wù)意識。

3. 后勤加強(qiáng)監(jiān)督,，保證菜品質(zhì)量,。

4. 及時打掃好飯?zhí)眯l(wèi)生，讓學(xué)生能夠有位置進(jìn)餐,。

5. 希望各窗口根據(jù)實際情況,，分大小份，設(shè)置合理,，讓學(xué)生自主選擇,。

6. 統(tǒng)一餐具的使用，嚴(yán)禁塑料袋,、一次性筷子的使用,。

7. 對于后勤公司，做好員工培訓(xùn),，增強(qiáng)食品衛(wèi)生意識,。

20xx年xx月xx日