體會(huì)是指將學(xué)習(xí)的東西運(yùn)用到實(shí)踐中去,,通過實(shí)踐反思學(xué)習(xí)內(nèi)容并記錄下來的文字,,近似于經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。我們?nèi)绾尾拍軐懙靡黄獌?yōu)質(zhì)的心得體會(huì)呢,?下面小編給大家?guī)黻P(guān)于學(xué)習(xí)心得體會(huì)范文,,希望會(huì)對大家的工作與學(xué)習(xí)有所幫助。
后勤培訓(xùn)心得體會(huì)反思篇一
二,、培訓(xùn)到位,,夯實(shí)后勤安全工作的基礎(chǔ)
“我要安全”是認(rèn)識上的轉(zhuǎn)變,但這一轉(zhuǎn)變依然是不夠的,,還必須由“我要安全”轉(zhuǎn)變到“我會(huì)安全”,,才能從事故的源頭上遏制不安全因素的作用,減少和避免事故的發(fā)生,。后勤職工普遍存在技術(shù)素質(zhì)較低,、安全防護(hù)意識弱等顯而易見的現(xiàn)象,因此“我會(huì)安全”的根本就是“為我而學(xué)”,。在日常的培訓(xùn)工作中,,要讓大家逐步認(rèn)識到學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)技能既是企業(yè)的需要,更是自我的需要,,要把強(qiáng)制性與自覺性學(xué)習(xí)有機(jī)的結(jié)合起來,,從個(gè)體到團(tuán)隊(duì)都形成一個(gè)良好的學(xué)習(xí)安全技能的氛圍,從點(diǎn)滴學(xué)起,。另外在加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的同時(shí),,決不放松對安規(guī)、技規(guī)等的學(xué)習(xí),,在制定培訓(xùn)計(jì)劃時(shí),,要針對每個(gè)班組和每個(gè)員工的實(shí)際,充分利用各種學(xué)習(xí)活動(dòng),,以啃骨頭的精神,形成有效的教育培訓(xùn)鏈,,形成有效的多樣化的學(xué)習(xí)方式,,避免紙上談兵,,要分層次、分類別,、聯(lián)系實(shí)際的加強(qiáng)后勤各級人員的安全培訓(xùn)工作,。通過培訓(xùn),強(qiáng)化后勤人員的安全教育工作,,提高后勤人員的安全意識,,教會(huì)他們?nèi)绾尾拍馨踩ぷ鳎鰪?qiáng)做好安全工作的本領(lǐng),。
三,、制度到位,嚴(yán)格管理有章必循
制度到位就是在工作中既要建章立制,,做到有法可依,,又要嚴(yán)格按照規(guī)章制度辦事,做到有法必依,。安全生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)章制度是多少年來,、多少職工用鮮血和生命換來的,是經(jīng)驗(yàn),、教訓(xùn)和智慧凝結(jié)成的,,是我們保證安全生產(chǎn)的法寶。目前,,在實(shí)踐中實(shí)施的監(jiān)督制約,、教育激勵(lì)、安全風(fēng)險(xiǎn)這三項(xiàng)安全管理機(jī)制都非常適合后勤部門,,但后勤部門也要結(jié)合本部門的實(shí)際,,建立起安全生產(chǎn)的層層考核監(jiān)督網(wǎng)絡(luò),制定一些適宜的能促進(jìn)安全生產(chǎn)的考核辦法,,從管理機(jī)制上讓大家認(rèn)識到安全生產(chǎn)與每個(gè)人的切身利益是緊密相連的,。各基層班組也要結(jié)合各自的實(shí)際工作內(nèi)容,制定和完善出一些適合本班組的安全規(guī)定,,并通過切實(shí)有效的管理方法使這些制度和規(guī)定得以實(shí)施,。制度、規(guī)定既然建立了,,在實(shí)施中就要把工作抓嚴(yán),、抓細(xì)、抓實(shí),,嚴(yán)格按章辦事,,有章必循,凡事從點(diǎn)滴做起,從細(xì)微之處做起,,防微杜漸,,形成一個(gè)人人講安全、人人抓安全的可喜局面,。
四,、責(zé)任到位,加強(qiáng)基層班組的安全管理
班組是實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的基矗作為班組長和安全員又是班組安全生產(chǎn)的核心,,因此要以身作則,、身體力行,真正發(fā)揮核心的作用,,形成核心的職責(zé),,對安全生產(chǎn)活動(dòng)要扎實(shí)、認(rèn)真對待,,反之,,如果只搞形式,最終吃虧和受害的將是我們的職工,。因此,,班組長和安全員一定要認(rèn)真履行職責(zé),做好安全工作的指揮官,、排頭兵,,同時(shí)帶動(dòng)班員增強(qiáng)安全意識和主人翁責(zé)任感。同時(shí)要認(rèn)識到作為班組的每一個(gè)成員都是安全生產(chǎn)的一個(gè)個(gè)小分子,,不管在任何情況下,,如果任何一個(gè)分子發(fā)生裂變,就足以影響整個(gè)班組,、部門乃至全廠,,甚至釀成不可挽回的事故。足見安全工作沒有職務(wù)高低之分,,沒有主輔之分,,因此每個(gè)人都要繃緊安全這根弦,決不放松對自己的要求,,真正做到人人監(jiān)督,,各負(fù)其責(zé),在班組中掀起“違章可恥,、守紀(jì)光榮”,、“安全生產(chǎn)是為了更好的服務(wù)”的良好氛圍,一切從實(shí)際出發(fā),,把安全工作滲透到每個(gè)角落,,讓違章遠(yuǎn)離我們,讓我們共同筑起一道安全的防線。
無論是主業(yè)還是多經(jīng)后勤,,安全生產(chǎn)是一個(gè)永無終極的話題,,讓我們通過不斷的努力和學(xué)習(xí),,最終實(shí)現(xiàn)“我要安全”到“我會(huì)安全”的轉(zhuǎn)變,,用我們的事業(yè)心、責(zé)任心來確保安全生產(chǎn),,確保后勤工作的順利開展,,為職工謀取最大效益。
后勤培訓(xùn)心得體會(huì)反思篇二
10月20日,、21日我有幸參加了《鄒平縣幼兒園保育與后勤管理培訓(xùn)班》兩天的緊張學(xué)習(xí),。這次培訓(xùn)使我更新了健康理念,拓展了思路,,強(qiáng)化了健康意識,,加強(qiáng)了對幼兒園衛(wèi)生保健及安全工作的有效管理,確保幼兒園穩(wěn)步快速的發(fā)展,,現(xiàn)將這次學(xué)習(xí)的心得體會(huì)匯報(bào)如下:
作為一名后勤管理人員,,應(yīng)該從規(guī)范幼兒園衛(wèi)生保健工作制度、常見意外事故預(yù)防處置,、消防安全知識及應(yīng)急處理,、兒童常見傳染病及預(yù)防開始;明確幼兒園衛(wèi)生保健工作職責(zé)及相關(guān)制度,、膳食營養(yǎng)調(diào)查,、衛(wèi)生保健科研等方面知識。
一,、每天從幼兒入園晨檢,、進(jìn)班、進(jìn)餐,、入廁,、戶外、午睡,、離園等幾大關(guān)口,,對幼兒加大護(hù)理,關(guān)照,、關(guān)注幼兒的成長變化,,在生活中、學(xué)習(xí)上,、心理上給予幼兒幫助,、照顧、溝通疏導(dǎo)。因根據(jù)幼兒的年齡特點(diǎn),,建立班上一日常規(guī)生活制度,,讓幼兒做到動(dòng)靜交替,應(yīng)做到既有限定又有彈性,,保證幼兒在原有的水平上得到發(fā)展,。在一天的工作當(dāng)中我們會(huì)加強(qiáng)體弱兒的管理,做好預(yù)防疾病的各項(xiàng)工作,,發(fā)現(xiàn)有異常情況及時(shí)處理,,如有發(fā)熱、皮疹,、眼睛紅腫等,,尤其是流行性傳染病高發(fā)期(如手足口等)應(yīng)該更加嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生保健制度,堅(jiān)持每一一小掃,,每周一大掃,,嚴(yán)格執(zhí)行消毒制度,要不斷檢查質(zhì)量和力度,。
二,、當(dāng)我聽了上海市兒童保健所高級講師、心理咨詢師史靜敏老師關(guān)于《托幼機(jī)構(gòu)衛(wèi)生保健工作》這個(gè)專題報(bào)告后,,使我進(jìn)一步了解
衛(wèi)生保健與均衡營養(yǎng)在幼兒園的比重,,更加明白幼兒園有保健醫(yī)的重要性,而且保健醫(yī)一定要真正的兒科醫(yī)生,,應(yīng)具備精通業(yè)務(wù),,會(huì)管理,會(huì)根據(jù)幼兒的需要定出均衡營養(yǎng)的帶量食譜,。會(huì)如實(shí)定期檢查落實(shí)衛(wèi)生保健工作,,并有記錄,分析,、做好文字資料,,所謂文字資料包括:工作記錄(各環(huán)節(jié))、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)(指固定地點(diǎn),、時(shí)間,、人員、工具),、效果評價(jià)(指工作指標(biāo),、兒童健康指標(biāo)、家長問卷反饋等)?,F(xiàn)在我園沒有保健醫(yī),,我們保教人員就一定要嚴(yán)格履行自己的崗位職責(zé),,認(rèn)真執(zhí)行衛(wèi)生保健制度,為幼兒創(chuàng)設(shè)良好的生活和學(xué)習(xí)環(huán)境,;在營養(yǎng)規(guī)范管理上我園還要加強(qiáng)力度,,進(jìn)一步制定營養(yǎng)管理制度要求,規(guī)定營養(yǎng)供給標(biāo)準(zhǔn)及三餐的供熱比,,在沒有保健醫(yī)及營養(yǎng)師的情況下,,我們要嚴(yán)格營養(yǎng)素搭配的原則:蛋白互補(bǔ)、干稀,、葷素,、粗細(xì)搭配,,少吃油炸食品,,控制鹽和糖的攝入??傊畾w納起來就是科學(xué)營養(yǎng),、均衡發(fā)展、保教并重,、快樂成長,。
三、在幼兒園食品安全與食堂管理管理方面,,一是幼兒園食品衛(wèi)生安全的重要性,;二是食堂標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè);三是食堂管理制度,;四是食堂管理措施,;五是加強(qiáng)學(xué)習(xí)提高食堂人員素質(zhì);六是炊事人員實(shí)行準(zhǔn)入制,;七是要有高素質(zhì)的食堂采購員,,并堅(jiān)持三級驗(yàn)收制度;八是食堂內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生及個(gè)人衛(wèi)生,;九是膳食管理(包括膳食計(jì)劃季節(jié)不同修改食譜等),。聽了專家的講座,再結(jié)合我園的這塊工作實(shí)際,,使我深深認(rèn)識到我們的食堂管理工作還要加強(qiáng),,制度還要進(jìn)一步的細(xì)化,措施要到位,,要讓食堂人員明白自己的職責(zé),,進(jìn)一步的了解自己所干工作的重要性,積極主動(dòng)的搞好膳食管理工作,,明白膳食管理是幼兒
園安全管理的重中之重,,真正理解講衛(wèi)生才有健康,,保安全才有質(zhì)量這一真理。
總之,,通過這些學(xué)習(xí),,使我更深刻地認(rèn)識到行政與后勤、健康和安全,,是幼兒園工作的重點(diǎn),,作為幼兒教育工作者,承擔(dān)著巨大的風(fēng)險(xiǎn)與責(zé)任,,做好幼兒園的行政,、后勤、健康和安全管理工作,,促進(jìn)幼兒身心和諧發(fā)展,,不僅是幼兒園管理水平和辦園質(zhì)量的體現(xiàn),更關(guān)系到幼兒園的發(fā)展壯大,。所以我們幼兒園在后勤管理,,特別是衛(wèi)生保健管理方面還要加大力度,制度還要進(jìn)一步完善細(xì)化,,層層落實(shí)檢查監(jiān)督還要進(jìn)一步加強(qiáng),,多學(xué)習(xí)、多總結(jié),,增強(qiáng)我園教職員工的衛(wèi)生保健意識,,做到幼兒園衛(wèi)生保健工作人人有責(zé),從而構(gòu)建一個(gè)更加和諧平安的校園,。
后勤培訓(xùn)心得體會(huì)反思篇三
本人自入伍來,,一直都是從事后勤服務(wù)保障性工作,在十多年的工作中,,有過太多的經(jīng)歷和感受,,想吐吐心聲,就算是拋磚引玉,,給后勤服務(wù)人員一點(diǎn)啟示,。
為人要自信,常說英雄莫問出處,,我向任何一個(gè)同事都坦言,,我是征地安置人員,沒有多大的知識,,但幸運(yùn)的是能和你們知識分子為伍,,俗話說近朱者赤,近墨者黑,,長年在你們身邊,,受到這種文化氛圍的薰淘,,我一定潛移默化,成為半個(gè)文化人,。
為人要自立,,我虛心向別人請教,不懂的地方總是不以次數(shù)為限,,不懂一而再,,再而三,堅(jiān)信人一能之,,我百能之,,人百能之,我千能之,,只要有一顆向上的心,,相信沒有攻不破的堡壘,學(xué)到的知識,,總是千萬遍地思考溫習(xí),,達(dá)到熟能生巧。
謙虛謹(jǐn)慎,,根據(jù)自己的能力,學(xué)校常常安排我做一些工會(huì)方面的工作,,只要是學(xué)校教職工家有紅白喜事,,我都會(huì)樂意服務(wù),并且盡心竭力,,從不怨言由此耽擱了自己的休息時(shí)間,,工作中有失誤現(xiàn)象,同事們幫助我,,我都樂于接受,。我相信我的快樂是建立在別人的快樂上的,只要?jiǎng)e人快樂了,,我就快樂了,,我會(huì)快樂著別人的快樂,悲傷著別人的悲傷,,以我最大的能力,,最好的服務(wù)讓所有人快樂。
不擺價(jià)子,,凡是學(xué)校水電出了問題,,無論是什么人,當(dāng)管不當(dāng)管,,只要給我提供了信息,,我都會(huì)在第一時(shí)間趕赴現(xiàn)場,,進(jìn)行救援,學(xué)生本來就是好動(dòng)的,,有些管件你剛修好轉(zhuǎn)身,,一會(huì)又有人來報(bào)告說什么什么地方的水龍頭壞了,當(dāng)時(shí)覺得是有點(diǎn)生氣,,但一轉(zhuǎn)念,,自己年輕時(shí)不也是這樣過來的嗎?這樣心態(tài)就平和多了,,當(dāng)再次維修的時(shí)候,,就不在怒形于色了。
及時(shí)主動(dòng),,學(xué)校學(xué)生多,,教室多,經(jīng)常性都是這里有人在叫說門呀,,窗呀,,玻璃呀,門鎖呀壞了,,修理起來覺得很煩,,但考慮到這些因素都孕育著不
安定的因素,所以接到報(bào)告,,及時(shí)修理,,經(jīng)常性去各室,陽臺上走看,,發(fā)現(xiàn)險(xiǎn)情,,主動(dòng)出擊,把不安全因素扼殺在第一時(shí)間,。
桃李不言,,下自成蹊,在自己的努力下,,在同事們的幫助下,,現(xiàn)在在我身邊有一個(gè)群體都承認(rèn)了我的成在,讓他們真正感受到了什么是兵馬未動(dòng),,糧草先行的道理,,并且感嘆前勤與后勤是一個(gè)整體,且密不可分,。
工作中本就沒有什么貴賤之分,,只是分工不同,端正態(tài)度,,踏實(shí)工作,,對人多一份微笑,,遇事多一份理解,生活中多一點(diǎn)舍棄,,這世界就充滿愛,,處處是春天,這樣就能氣順,,只要順氣了,,就一順百順。