在當下這個社會中，報告的使用成為日常生活的常態(tài)，報告具有成文事后性的特點。那么報告應該怎么制定才合適呢,？下面是小編幫大家整理的最新報告范文，僅供參考,，希望能夠幫助到大家,。

培訓匯報心得 培訓報告總結和感受篇一

這次培訓是在國家電網(wǎng)技術學院進行的,。這里是國家電網(wǎng)公司為大力轉變公司和電網(wǎng)發(fā)展方式,，加快建設“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司而組建的高素質(zhì)應用型技術人才與技能人才培養(yǎng)基地,，電網(wǎng)實用新技術與新技能應用示范中心。

培訓期間,，先后學習了公共基礎課如《企業(yè)文化》,、《團隊建設與溝通協(xié)調(diào)》、《員工職業(yè)生涯規(guī)劃》等,，專業(yè)知識課如《安全規(guī)程》,、《電力系統(tǒng)繼電保護》、《二次回路》,、《電力系統(tǒng)故障分析》,、《兩票管理》等，并在繼保實訓室對主變保護屏,、線路保護屏,、母線保護屏,、斷路器保護屏等進行了校驗和故障查找消除。在這4個月的培訓生活中,，我的感受很多,，收獲也很大,，以下從學習,，生活等幾個方面總結此次學員培訓。

專業(yè)知識理論方面

(一)對《電力系統(tǒng)故障分析》的學習,。這是繼電保護專業(yè)的最基礎的部分,，要掌握故障分析，首先要對電力系統(tǒng)正常運行有深刻的理解,，所以可以說繼電保護是一門綜合性的課程,。通過對故障分析的重新學習，我對電力系統(tǒng)常見故障有了全面的認識,，通過對各種故障的特點進行總結,，我發(fā)現(xiàn)了故障的規(guī)律性，以及繼電保護在這些故障的針對性,。

(二)對《電力系統(tǒng)繼電保護原理》進行學習,。繼電保護原理也是繼電保護專業(yè)的基礎，這門課通過對各種故障的特點進行總結分類,，講述了保護的構成原理,，以及各種原理的保護的使用范圍，優(yōu)點和缺點,，以及系統(tǒng)中各種保護的配合使用問題,。由于我們這些同志絕大部分來自地區(qū)供電公司，所以我們主要學習了220kv及以下電壓等級的保護原理,。

(三)對電流互感器,、電壓互感器(以下簡稱ct、pt)的學習,。ct和pt是繼電保護專業(yè)必須掌握的部分,，因為繼電保護對一次系統(tǒng)的保護是建立在對一次系統(tǒng)的監(jiān)視上的，ct,、pt將一次的大電流,、高電壓變?yōu)槔^電保護能夠使用的小電流、低電壓,。通過學習,，我掌握了ct二次繞組有好幾個，分別供保護,、測量,、計量用,，以及零序電流的采集方法;ct、pt的極性接線正確與否直接關系到保護是否能可靠工作,。

(四)二次回路對我來說是一個陌生的知識點,。以前學校重視原理教學，二次回路部分并沒有講,。這個月在開始講二次回路前,，我對其進行了惡補，有什么不會的問題,，找老師和有工作經(jīng)驗的同學請教,，在后來通過上課學習，我對二次回路有了一定程度的掌握,，二次回路分為控制回路,、測量回路、信號回路,、調(diào)節(jié)回路,、繼電保護和自動裝置回路以及操作電源系統(tǒng)，現(xiàn)在我掌握比較好的是電源系統(tǒng),、測量回路和信號回路,，其他的回路我正在不斷的學習中。

(五)學習北京博電繼電保護測試儀的使用,。在學習中,，既溫習了各種繼電保護原理，還掌握了測試儀的使用方法以及對各種保護的測試方法,。

繼保實訓室涵蓋了變電站所有的繼電保護,。它的最大優(yōu)點在于可以讓我們親自隨意動手學習。讓我門可以清楚以后自己將從事怎么樣的一個工作,，對今后的工作有一個初步的了解,。比如做母線差動保護實驗時，我們可以把所有的跳閘出口壓板和失靈壓板全部投上,，然后給某條母線加故障,，同時使母聯(lián)開關失靈，然后觀察跳閘現(xiàn)象,。這個實驗在幾面保護屏上都有工作,，如果在實際變電站里，是不允許這樣做的,。但在實訓室,，我們可以放心的做，這樣通過觀察現(xiàn)象,，然后進行分析,，總結就可以學到很多,，形成面得知識，而不是單個獨立的知識點,。

通過這2個月實訓學習,，讓我又從新了解和認識了繼電保護這個專業(yè)。不僅僅是專業(yè)知識的了解,，更多的是對于從事繼電保護的人員應當具有的專業(yè)精神和素質(zhì),。繼電保護要求的是快速，準確和精確,，不能出一點差錯,，這就要求我門在以后的工作當中認真的對待,，仔細在仔細,，小心在小心，一點點疏忽都可能讓整個電網(wǎng)受到巨大的傷害,，讓企業(yè)受到巨大的損失,。

企業(yè)文化方面

在培訓期間，我們學習了國家電網(wǎng)公司的歷史及發(fā)展,、公司的企業(yè)文化,、國網(wǎng)職工職業(yè)道德，電力法律法規(guī),，安全生產(chǎn)規(guī)程等,。通過學習，我明白了什么是國家電網(wǎng)公司的企業(yè)文化和發(fā)展戰(zhàn)略,，它涵蓋著核心價值觀(企業(yè)宗旨,、企業(yè)精神、企業(yè)理念,、奮斗方向),、戰(zhàn)略目標(一強三優(yōu))、工作思路(三抓一創(chuàng)),、戰(zhàn)略實施舉措(兩個轉變),、發(fā)展要求(內(nèi)質(zhì)外形)等。我覺得國網(wǎng)企業(yè)文化可以給電力員工以導向,、約束,、凝聚、激勵的作用,。而發(fā)展成現(xiàn)代公司是國網(wǎng)上下統(tǒng)一思想的基礎,，統(tǒng)一行動的指南，是公司總部,、區(qū)域電網(wǎng)公司,、省公司及各市縣公司的統(tǒng)一目標和共同任務,，是每一個電力人義不容辭的責任和使命。

團隊建設對企業(yè)是非常重要的,。在參加了拓展訓練和學習了《團隊建設與溝通協(xié)調(diào)》后,，我明白實際工作中沒有任何一項工作是個人能夠獨立完成的，大家要通過良好的溝通協(xié)調(diào)配合,，激發(fā)工作的積極性,，提高工作效率，才能產(chǎn)生1+1遠遠大于2的效應,。

牢記國網(wǎng)公司的企業(yè)文化,、發(fā)展戰(zhàn)略，讓我相信在這樣一個充滿生機的企業(yè)努力工作,，一定會有光明的發(fā)展前途,，企業(yè)也能為我們提供一個施展才華的平臺。明白了這些,，我體會到本次培訓注入了國網(wǎng)公司對我們的期望,，同時也是自己將來能夠更好地服務企業(yè)，實現(xiàn)自我價值的一次寶貴機會,。

紀律方面

本次的培訓,，國網(wǎng)技術學院實施的是半軍事管理，制定了詳細的紀律,，并將每個學員在紀律方面的表現(xiàn)作為量化考核成績的一部分,。5月初，全世界范圍的甲型h1n1流感蔓延,，學校響應號召,，實施了封校和嚴禁離開濟南的政策，我嚴格要求自己,，服從班主任,、班委會的管理，服從學校的各種規(guī)定,，絕不外出,。嚴格遵守國網(wǎng)技術學院得各項規(guī)章制度，對每天的早操,、上課,、晚自習做到不遲到、不早退,、不曠課,。培訓期間采取了封閉式，全過程,，半軍事化管理,，這就要求我們學員在學習和生活紀律上都要嚴格要求自己,，適應從職工到學員的轉變，從平時工作散漫的生活向節(jié)奏緊張的學習生活轉變,。良好的紀律也是我們?nèi)〉煤贸煽兊谋ＷC,。

生活方面

在豐富學員業(yè)余生活方面，國家電網(wǎng)技術學院也做了很多工作,。山東做為文化大省,、孔孟之鄉(xiāng)，其文化底蘊進過五千年的積蓄,，是相當深厚的,。為了讓廣大學員了解齊魯文化，國網(wǎng)技術學院組織我們繼電保護班的學員前往曲阜,、李清照故居參觀,。通過導游的講解，我被影響中國幾千年的儒家文化思想深深的吸引住了,。并對自己從小就敬仰的一代詞宗命運多舛有了新的認識,，對她的“生當做人杰，死亦為鬼雄”的英勇和豪邁氣魄相當?shù)臍J佩,。

驕陽似火的天氣，熱火朝天的賽場,，激情四射的吶喊,。學院舉辦的“魯能智能杯”籃球賽給我留下了許多難以磨滅的印象。它不僅豐富了學員們的業(yè)余生活,，更拉近了之間的距離,，使友誼更加牢固，更加長青.

七一前夕,，在黨的生日來臨之際,，學院舉辦了首屆新員工培訓班黨員知識競賽大型活動，黨員們從競賽中體驗到樂趣,，也增加了各自的黨性修養(yǎng),。畢業(yè)晚會讓我見識到同學們的多才多藝，更加讓同學之間的情誼得到升華,，同時也對即將離別的同學,，即將分別的老師，即將告別的濟南深深的留戀,。

結語

培訓所給予我的,，遠不止這些，路漫漫其修遠兮,，吾將上下而求索!為期4個月的學習已經(jīng)結束了，4個月時間過的真快，剛來學校的時候的情景仿佛還在眼前,，轉眼間就要離開了,。4個月時間不短，我在這里不僅僅學習到了知識,，還交到了很多朋友，認識了許多全國各地的同行，開闊了眼界,。馬上就要和這個學校告別了，馬上就要和這里的朋友離別了,，對于我來說,，有著對于學校，老師,，同學的不舍,，更多的是對于以后工作和未來的憧憬，我們都應當有著急不可待的心情,，回到原來的工作崗位去大展身手,，去用我們在這里學習到的知識更好的面對以后工作中遇到的困難，更好的回報對我們滿懷希望的老師,，家人,，同事，去回報對我們有著殷切希望的公司,，去回報社會,。我們一定會在以后的工作中交出一份讓國網(wǎng)，讓單位,，更是讓自己滿意的答卷,。

回到九江的這幾天，我也在回味這幾個月學到的東西,，感覺到自己要學習的東西還很多,，要走的路還很長，必須在工作中不斷的努力來提高能力,、彌補不足,，做好準備迎接更高的挑戰(zhàn)，我會虛心向領導,、同事請教,，盡最大的努力把技能和業(yè)務學的更扎實。在和學員們的相處過程中,，我了解到我們是一個有機的整體,，每個人在工作中都扮演著重要的角色，只有通過團隊的努力才能使工作順利完成，隨著國網(wǎng)公司的發(fā)展,，我也會正在向著更高的目標奮斗,，我會努力成為這個團隊中合格的一員，為公司的發(fā)展壯大錦上添花,，我相信通過我們的努力,，國網(wǎng)公司的明天一定會更加輝煌!電力人生，從此揚帆起航!現(xiàn)作詩一首,，以激勵自己

培訓匯報心得 培訓報告總結和感受篇二

三個月的集中學習,，更加深切理解與感受到組織這次培訓的好處與重要性。學習的感悟也頗深,。

首先,，就自身而言，這次學習提高了自身的素質(zhì)與專業(yè)的水平,。就本人的自身狀況來說,，我擁有35年的工齡，可是由于某些因素一直沒有系統(tǒng)的學習過專業(yè)的理論知識,。豐富的實踐經(jīng)驗足以應付工作,，可是我也深切感受到?jīng)]有專業(yè)理論知識，工作就很難達到一個高度,，這應該是一個基底?，F(xiàn)代的普遍教育方式是，首先系統(tǒng)地學習專業(yè)知識,，然后付諸實踐,，運用學到的知識更好地指導實踐。這種教育方式顯然在實踐中可以提高效率,，可它的缺點就在于有時受到專業(yè)知識的束縛，可能不能很靈活地運用到實踐中,。而我們這代人恰恰相反,，我們沒有系統(tǒng)的學習過專業(yè)的知識，只是在實踐中學習,，實踐中掌握工作的技能與方法,。通過這次學習，我結合自身的實際情況,，總結出自己的優(yōu)缺點,，豐富的工作經(jīng)驗可以更好地理解專業(yè)的知識，在未來的工作中我想通過實踐更好的鞏固所學知識,，讓兩者互相滲透,，更好地提高工作。金融這一復雜而多變的行業(yè)可能光靠經(jīng)驗或是理論都是不能夠走下去的。只有把理論和實踐很好地結合起來,，才是最正確的,。古人說看萬卷書，行萬里路,。這兩者在現(xiàn)實中都是不可缺的,。

通過許多老教授的無私教導，和親切交流,。我突然感覺到對于我這個即將退休的老員工而言,，另一個重要而有意義的工作就是把自己豐富的工作經(jīng)驗總結利用，更好地教給晚輩,，通過和年輕一輩的交流,，互惠互動，既讓自己接受新的知識又為本單位的人才培養(yǎng)工作出一份力,。

我想通過這次的學習,，不僅僅是學到了更加專業(yè)的知識，開闊了眼界,，更重要地學習到了自主學習的方法,。這將終身受益，只有不斷地學習與總結才能不斷地進步,。學習是工作的前奏與基礎,。我想有了這次學習的經(jīng)驗與收獲可以更好地提高以后的工作。

在這次的學習中得以跟許多金融方面的許多教授專家,，還有來自于各個地方的同行交流,，與其說這是一次學習不如說這是一次學術的交流，每個人的思想和處理工作的方式都不同,，有許多新鮮的思想和工作的技巧給我很大的觸動和啟發(fā),，鄧--指出：“金融很重要，是現(xiàn)代經(jīng)濟的核心,。經(jīng)濟搞好了,，一著棋活，滿盤皆活,?！边@深刻地闡明了金融在現(xiàn)代經(jīng)濟中的特殊地位及其舉足輕重的作用。金融既建立在經(jīng)濟的基礎上又影響著經(jīng)濟,。經(jīng)濟在不斷的發(fā)展中,，金融自然也要不斷的探索，創(chuàng)新,，發(fā)展,。在這次的學習中,，也讓我開闊了眼界與思想，不能固步自封,，停留在以前的思想上,。要不斷接受新的知識與概念。與時俱進,。

這些是我在這次崗位培訓中一些體會與感悟,。在這里我還要感謝組織這次培訓學習的單位與領導。沒有這些領導的高瞻遠矚與關愛也就沒有這次的學習機會,。我們這些老員工也就不可能創(chuàng)新與進步,。通過這次的學習我想我會更好地投入到工作中，學以致用,。

培訓匯報心得 培訓報告總結和感受篇三

從3月31日到7月31日,，我們參加了國網(wǎng)技術學院進行的新員工入崗培訓。由于這次培訓是國網(wǎng)首次舉辦的,，將祖國各地的新學員聚在一起,，帶來了不同的文化，而文化的差異不會擋住交流的熱情,，更不會阻礙友誼的建立,。我相信，一個團結大家庭的建立正是這次培訓的目的之所在,。

培訓的內(nèi)容

這次培訓總體分為兩個部分：第一部分是公共課程的學習,，通過專家講授，多媒體學習等教學方式生動而全面地給我們展示了國家電網(wǎng)的企業(yè)文化,、團隊建設,。

1)通過深入學習國網(wǎng)公司企業(yè)文化，對國網(wǎng)公司的核心價值觀,、企業(yè)宗旨,、企業(yè)精神及理念、奮斗方向,、戰(zhàn)略目標及實施舉措,、發(fā)展要求、工作思路,、電網(wǎng)發(fā)展戰(zhàn)略等有了深入的理解，特別是通過學習員工守則,、供電服務“十項承諾”,、“三公”調(diào)度、以及員工服務“十個不準”,，讓大家對供電企業(yè)員工的行為規(guī)范有了清楚的認識,。通過對安全文化、服務文化、管理文化,、廉潔文化,、責任文化等國網(wǎng)公司企業(yè)子文化的學習，強化了大家對建立統(tǒng)一優(yōu)秀企業(yè)文化必要性的認識,。

在學習國網(wǎng)公司概況及發(fā)展規(guī)劃中,，對國網(wǎng)公司的結構和經(jīng)營發(fā)展狀況有了比較清晰的認識，全面學習了國網(wǎng)公司建設“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司的戰(zhàn)略目標以及國網(wǎng)公司“”發(fā)展規(guī)劃,，特別是深入學習了“一特四大”國家電網(wǎng)建設的總體目標,。

2)進一步強化安全生產(chǎn)知識、緊急救護和電網(wǎng)反措知識,，通過學習安規(guī),、安全工器具使用以及緊急救護知識使大家對保護人身和設備安全有了更深的理解。通過電網(wǎng)反措知識的學習,，對電網(wǎng)各種事故產(chǎn)生的原因以及預防和處理方法有了初步的認識,，這將有助于指導我們將來進行安全生產(chǎn)工作。

3)通過學習員工職業(yè)生涯規(guī)劃和自我管理,，學會如何建立職業(yè)生涯目標,，規(guī)劃好職業(yè)生涯的各個時期和如何解決職業(yè)生涯之路的5個w。通過團隊建設與溝通學習,，以及戶外拓展訓練,，學習如何組建團隊，如何協(xié)調(diào)好團隊來解決各種任務,，從而提升了大家的團隊意識和溝通能力,。通過學習電力法和合同法，提高了大家依法治企,、依法維權的意識和平等,、協(xié)商、風險防范意識,。應用文寫作的學習,，則幫助大家學會如何寫作各類公文，從而有助于規(guī)范寫作,、提高大家的寫作能力和意識,，讓大家在今后的工作中既要學會做也要學會寫。

第二部分是專業(yè)實際操作學習,。實訓主要分為電能表檢定,、互感器檢定、電能表現(xiàn)場檢定和錯接線仿真,、電能計量裝置安裝接線,，電力營銷知識學習,。

電能表的檢定，主要是學習了單相和三相電子式電能表的校驗,。需注意的問題：通訊接線要正確,，否則會出現(xiàn)儀器與被檢表通訊錯誤，無法讀數(shù)的問題,。并且需要手動錄入被檢表的參數(shù)和設定類別,，但在試驗中，每個數(shù)據(jù)得來的原理還是要清晰明確,，特別是檢定時間的設置,，要明確其由來，以便機器發(fā)生故障時,，能明確正確與否,。例如啟動時間的計算方法，就是要通過脈沖常數(shù),，算出一個脈沖對應的功率值,，乘上時間，除以對應等級的啟動電流下的功率值,，得出啟動時間,。

由于條件的有限我們學習電流互感器的檢定。在練習時主要出現(xiàn)的問題是,，升流器和被檢設備接線時同名端要接正確,。在使用升流器時需要按被檢設備的電流大小選者接線，特別是穿心接線時,，穿心扎數(shù)需要準確把握,，切實達到所需檢定電流大小。

電能表現(xiàn)場檢定和錯接線仿真,，首先要明確三相電路的有功和無功計算方式,。而且要明確向量圖的畫法和所代表的含義。現(xiàn)場檢定中主要是儀器設定和電流撥片的打開和合上的問題,。即是電流互感器二次側不能處于開路的狀態(tài),。在錯接線仿真中，原以為沒有基準點,，完全通過萬用表的測量數(shù)據(jù)畫向量圖來判斷接線方式,，感覺難度很大。而在操作和工作中都是又基準的電壓點作為參考,?？梢钥焖俚玫诫妷簡卧慕泳€方式，而后再判斷電流的接線,，難度也就降低了很多,。仿真平臺幾乎可以模擬全部的錯接線情況，在課程要求之外,，自己設置了電壓互感器回路出現(xiàn)開路,，電流互感器二次短路等多種情況進行練習，并掌握,。

在這次培訓中,，讓我受益匪淺的是電力營銷知識的學習。學校給我們請來了濟南供電公司營業(yè)廳的班長給我們上課,，讓我們?nèi)媪私鈬W(wǎng)公司供電企業(yè)的業(yè)務流程,，通過培訓認識到，供電企業(yè)市場營銷的最終目標是滿足各類電力客戶(商業(yè)用戶,、工業(yè)用戶,、居民用戶)對電力產(chǎn)品的需求，在滿足客戶需要的同時企業(yè)本身獲取利潤,，因此其基本任務是使電力需求與電力供給順利,、完美的結合。這一目標的實現(xiàn)也是通過交換來完成的,。我們也進行了簡短的討論,，關于供電公司提倡優(yōu)質(zhì)服務的必要性。在現(xiàn)今電力行業(yè)競爭日益激烈情況下,，電力作為商品供銷給用戶,，要使用戶用的滿意，這就要求我們工作做的認真,，服務也要到位,。加強優(yōu)質(zhì)服務，對外不僅提升我們的服務形象和企業(yè)競爭力,，對內(nèi)還能增進企業(yè)與員工,，員工與員工間的和諧、團結,。而營業(yè)廳作為服務窗口,，加強優(yōu)質(zhì)服務勢在必行，這個討論雖然簡短,，卻也極大的增強了我們的企業(yè)歸屬感,，明白了今后工作中的學習方向。

培訓的認識

從早春的3月到濟南,，結束于激情的7月,，在這120個培訓的日子里，我學習著,，感悟著,，懷著感恩的心努力掌握每一個知識點,，就像是生活、工作道路上的一個驛站,，給我補充能量,，增強信心。這次培訓讓我認識到,，對于我們這些剛從學校畢業(yè)的新員工而言所有一切必須從零開始,，每位新員工都必須接受工作實際的檢驗。曾經(jīng)的知識并不能直接轉變?yōu)楣ぷ餍枰募寄?，思考問題的方式在具體的工作崗位中變得并不適用,，我必須要做出一系列調(diào)整，誠實地面對自身的不足并嚴格要求自己,，誠懇地向身邊的前輩學習并努力找出差距,，通過深刻地自我反省找到問題的癥結并堅決地改正。踏踏實實地做好每一件小事,，從努力做一名合格的新員工開始,，找準自己的位置，明確自己的方向,，時刻保持謙卑的態(tài)度和踏實的作風,。我也會不斷提升自身水平，踏踏實實的工作,，為公司的明天做出自己最大的貢獻,。