演講稿具有宣傳,，鼓動,，教育和欣賞等作用,，它可以把演講者的觀點，主張與思想感情傳達給聽眾以及讀者,，使他們信服并在思想感情上產生共鳴,。那么我們寫演講稿要注意的內容有什么呢？以下我給大家整理了一些優(yōu)質的演講稿模板范文,，希望對大家能夠有所幫助,。

大國工匠精神演講稿 工匠精神演講稿800字篇一

大家好。

工匠精神是不斷追求行業(yè)技能的極致和完美,，是數(shù)十年如一日的專注于堅守,，是事無大小，必精益求精的敬業(yè)態(tài)度,?！肮そ尘瘛辈皇强谔枺嬖谟谖覀兠恳粋€人的心中,。

時光荏苒,，青春在歲月里盡情綻放。

那一年，我?guī)е露c憧憬來到中能化工,，站在這位鐵塔管林的巨腳下,，頓時感到自己的微弱與渺小。我和同班的幾個女生都被分配到了焊工這一工種,，作為一個愛干凈的女生,，我們無一不是下了很大的決心留下,。在與焊工師傅的接觸中發(fā)現(xiàn),，原來想學好電焊這門技藝也是非常不易的,，帶著對工作的熱情，我們全心投入到學習和實踐中去,，在寒冷刺骨的雪天,，我們蹲在凜冽的寒風中，邊向師傅請教焊接技術,，邊專心致志地練習焊接手法;寒去暑來,，我們冒著酷暑，在驕陽的炙烤下,，汗流浹背,，那一朵朵盛開的火花，似無數(shù)耀眼璀璨的星辰,，照亮了我們平淡無奇的人生,。原來在那一刻，這種工匠精神就已經深深植入我們的骨髓,，融入我們的血液,，成為我們畢生奮斗的一種態(tài)度、一種信仰,、一種力量,。這種精神與力量會催人奮進，助人成長,，這就是我們每一個樂觀,，健康，積極向上的人應該具備的一種精神,。

想必大家都見過我們廠里油漆工人工作時的樣子吧!他們有時在高高的管廊上,，身上雖然系著安全帶,，但仍然顫顫巍巍,，有時，游走的狹小的縫隙中,，舉步維艱,，卻還高舉手中的刷子認真工作。他們頭上的安全帽和身上的工作服早已失去了原有的色彩,，被點點滴滴的油漆渲染的色彩斑斕,，這是我見過的最美的工作服!那一點一滴的彩色斑點,，是他們辛勤勞動的碩果，是他們兢兢業(yè)業(yè)的見證,，更是他們腳踏實地,，熱愛工作的工匠精神的體現(xiàn)。正是憑著這種凝神專一的工匠精神,，才會讓他們全心全意,，盡職盡責的工作，才能在平凡的崗位上創(chuàng)造出不平凡的價值,，在繁瑣的生活中,，為企業(yè)，為我們奉獻著大愛,。

大家可曾記得,，在烈日炎炎的日子里，崗位上熱氣騰騰,，人們汗如雨下,，但各位操作人員仍然堅守在自己的崗位上及時調控參數(shù);維修人員為設備檢修奔忙，認真細致的他們爭取在最短的時間維護好的運行設備,，以便更好為公司創(chuàng)造更大的效益;我們大家都在為中能化工的未來做出各自的努力,，崗位上到處可見一派繁忙的景象。在中能這個大家庭中,，我們每個成員都在辛勤地工作著,，雖然沒有轟轟烈烈的壯舉，也沒有聲名顯赫的地位,，但是我們每個員工都把工匠精神發(fā)揮的淋漓盡致!正是有了這樣的一批可敬可愛的各崗師傅的奉獻,，中能化工才能一步一個腳印的走到今天，盡管前進的道路上布滿荊棘,、坎坷,，只要我們發(fā)揚工匠精神，共同努力,，必定可以勇往直前,，披荊斬棘!

大千世界，蕓蕓眾生,，平凡永遠是人生的常態(tài),，但平凡能孕育偉大，平凡的工作成就崇高的事業(yè),，平凡的崗位鑄就人生的輝煌,，時刻發(fā)揚腳踏實地積極進取的工匠精神，踏實工作，立足崗位,，創(chuàng)先爭優(yōu)!為實現(xiàn)中能的三百愿景奮斗,，發(fā)揚光大!

大國工匠精神演講稿 工匠精神演講稿800字篇二

在如今的時間節(jié)點上，中國倡導工匠精神,，甚至工匠精神成為國家級的議題,，是基于兩個大背景，一是中國制造需要升級,，二是中國消費正在升級,。

首先，中國制造必須要升級,，那就必須擺脫之前利用人口紅利開展的勞動力密集,、附加值低的低端加工業(yè)。從“中國加工”到中國制造,，再到中國創(chuàng)造,，實現(xiàn)脫胎換骨的改造，不能夠再走大批量生產,、附加值低的經濟發(fā)展道路,，不能再生產粗枝大葉、跑冒滴漏的低端產品,，必須依賴“工匠精神”,，對產品品質、外觀設計,、用戶體驗精益求精,，實現(xiàn)中國制造的換擋升級。

其次,，中國的消費正在升級,。隨著中國中產階層的壯大，中國消費者對于消費提出更多的升級要求,、多樣化要求,，不再滿足于之前大批量生產、低質量標準的“大路貨”,，希望能夠滿足自己的個性化的需求,。所以，才需要有工匠的精神,，對產品品質,、設計、功能全面提升,，以全面回應中國消費者的個性化,、多樣性需要。之前熱議的“日本馬桶蓋”就是一個中國消費升級的標志性產品,。

總之,，中國制造升級、消費升級是“工匠精神”的前提,。

而如今,，在公共輿論平臺上，很多時候“工匠精神”被脫離了先進制造業(yè)的大背景,，不談“工”,，只談“匠”。結果,，很多時候“工匠精神”被偷換成“手工制造”,、逆工業(yè)化，一些落后的生產工藝,，乃至三無產品,、黑作坊，居然搖身一變,，開始標榜自己的“工匠精神”,，甚至連“祖?zhèn)髻N膜”這樣的低端手工業(yè)也掛起了“工匠精神”的羊頭。

是的,，“工匠精神”被寫入了今年3月份全國“兩會”上的政府的工作報告,。但是，政府的工作報告到底是怎么說的?——“鼓勵企業(yè)開展個性化定制,、柔性化生產,，培育精益求精的工匠精神，增品種,、提品質,、創(chuàng)品牌”。顯然,，“工匠精神”的載體是企業(yè);“工匠精神”的目的是滿足消費者的定制化,、個性化的升級需求，而其大語境則是：“中國制造”,、生產流程,、用戶體驗的全面進步，而不是對手工業(yè),、小作坊的退化,。

所以，不要將“工匠精神”庸俗化,，把一切從事手工勞動的都冠以“工匠精神”之名,，甚至把低端的手工業(yè),、小作坊都說成“工匠精神”，否則,，只能與國家提倡的,、基于現(xiàn)代先進制造業(yè)的“工匠精神”南轅北轍。

大國工匠精神演講稿 工匠精神演講稿800字篇三

當下,，“中國制造”正在向“中國智造”強力邁進,，我們要補上“工匠精神”這一課，讓它為中國騰飛,，做出用心擔當,。

從容獨立、踏實務實,?！坝賱t不達”、“蘿卜快了不洗泥”告訴我們,，無論是企業(yè)發(fā)展,、人的發(fā)展，太強調“快”和“立竿見影”,，注定會留下粗糙,、浮躁的印記作文。無法讓人永久記住,。因此,，需要在踏踏實實方面下功夫：不貪多求快，不好高騖遠,，不眼花繚亂,，不惜力，不怕費事,。甚至費盡周折沒有收獲也無怨無悔,，不輕言放棄，用一步一個腳印的精神,，艱苦磨練,，產品和技能才能不斷攀越，走向精致,。比如“大國工匠”胡雙錢,，在自己的行業(yè)干了35年，“在車間里,，他從不挑活,，什么活都干，透過完成各種各樣的急件,、難件,，他的技術潛力也在慢慢積累和提高”,。

摒棄浮躁、寧靜致遠,。也就是所謂的職業(yè)心境的從容淡泊：外邊的世界很熱鬧,，自己卻不輕易盲從；燈紅酒綠中的誘惑很多,，自己卻堅守“初心”,，一切“走心”,，像田野一樣安靜,，像詩歌一樣平和?！办o能生慧”,，“靜能生樂”，所以,，工匠們才能把更多的時間投入到枯燥的專業(yè)發(fā)展中,，擁有不知疲倦的技術性快樂。讓技術發(fā)展,，離淺入深,，不斷飛躍。比如“大國工匠”毛臘生,，是給導彈鑄造衣服的人,，在現(xiàn)實生活中，卻“很無趣,，甚至連個愛好都沒有,，有時甚至連表達都成問題”?！?9年,，他只做了一件事——讀懂砂子，鑄好導彈”,。他將“木訥”當做淡定,，將“無趣”當做安靜，浮躁少了,，當然就能造就技術的輝煌,。

精致精細，執(zhí)著專一,?！渡袝看笥碇儭酚性疲骸叭诵奈┪?，道心惟微,；惟精惟一,，允執(zhí)厥中?！痹诩夹g競爭,、人才競爭白熱化的當下，要想謀求更輝煌的成果,，“差不多的思維”要不得,，它會讓自己流于庸俗，止于輕薄,、膚淺和粗糙,。發(fā)展思想不精細，產品就上不了檔次,。所以,，我們要有“人有我優(yōu)”的技術追求，選定一個目標,，努力用一生的時間和更多的精力,，精心打造，永不放棄,，不遺余力,，精益求精，甚至用強迫一樣的思維,，讓技術和產品“從99%到99.99%”的過程中,，迂回推進，不厭其煩,，努力堅守,，把每一個生產產品，當作工藝品一樣精雕細刻,、耐心打磨,。久而久之，就能創(chuàng)造出與眾不同的發(fā)展奇跡,、震撼效應,。比如“大國工匠”胡雙錢，“在35年里加工過數(shù)十萬個飛機零件,，在那里面沒有出現(xiàn)過一個次品,。”精細到了何種程度,，由此可見一斑,。

人人都有“工匠精神”，“中國智造”,、中國品質,，自然就能更上一層樓,。

我的演講完畢，謝謝,！

大國工匠精神演講稿 工匠精神演講稿800字篇四

尊敬的老師,，親愛的同學們：

在如今這個科技發(fā)展，向高層邁步的社會,，我們齊奔富裕的“小康”目標,。可是城市的繁雜,，讓許多人拋棄或遺忘了“工匠”精神,。

“工匠”精神在大眾面前，體現(xiàn)出敬業(yè),、刻苦,、以逸待勞,。不光這些,，還有一定的技術含量，自然態(tài)度是放第一位,；再其次為細節(jié),。俗話說：細節(jié)決定成敗。我認為亂干不如不干,，亂干毀壞形象與道德,，不干反倒是沉穩(wěn)。

我的記憶中,，工匠是一種低調藝術,，它們隱藏自己的光彩，置身于幕后,，顯得默默無聞而不染風塵,。

美術是人內在的體現(xiàn)，畫出的不止是華麗景象,，更將心靈的細節(jié)展現(xiàn)清楚,。畫家在作畫時會有情緒波動：他興奮，狂躁,，平靜或悲傷中帶著無奈·····都能隱約表達在紙上,。美術為視覺的滿足提供一系列條件，高檔次的美術更可以引發(fā)視覺沖擊,。美術是立體藝術與平面藝術,，還能在平面內表現(xiàn)立體。它可以夸張放肆,，豪邁且富有想象力,。

比如《蒙娜麗莎》的畫像,，梵高的《向日葵》等全是工匠的“結晶”，后無來者的驕傲,。為什么著名畫家一直流傳于世,？因為他們有種對人生，對自己,，對藝術的執(zhí)著,；他們滿懷希望與熱情，哪怕失望亦不會絕望,。畫家們不光堅持,，更重要的是有一顆開放自由的心。心自由了,，看他們作品的人才不會感覺一潭死水,，而是感到胸襟開闊，走入這個世界之外的境地享受,。

我所說“工匠”精神包括：文學家贈予讀者的修養(yǎng)品質,，心理的改變和撫慰。作家是文學的“工匠”,，他們把每種感情,、思想筑成文壇的殿堂，其中飽含豐富的知識內涵,，有這些東西陪伴,，靈魂不再寂寞空虛。所以說作家和文學家是人心的“工匠”,，他們給世人陳述愛和底線,。

在這世俗紛擾的年代，許多人一味追求物質與外在,，卻忽略追求精神的高貴,。無論是文學家還是美術家，靈魂共同存在著執(zhí)著和專注,。

大國工匠精神演講稿 工匠精神演講稿800字篇五

夏天來臨之前,，是西安鐵路局安康工務段巴山線路工區(qū)最忙之時。4月8日上午,，工長王庭虎像每天那樣,，集合點名，安全宣誓,，然后背上十幾公斤的巡道工具,，帶著工友上道干活。

先是趴下，臉幾乎貼到鋼軌上,，目測水平度,；在關鍵處，用軌尺量水平,、軌距,；往前行進時，用長柄檢查錘敲擊鋼軌和固定鋼軌的每一個扣件……

繁忙的襄渝鐵路,，每7分鐘就有一趟列車,。旅客不會注意到，這些汗流浹背的養(yǎng)路工,，有人身懷絕技,；更難想到的是，旅途的安全和舒適,，有賴于他們的技能和汗水,。

耳目神技，讓40余萬零件萬無一失

有這樣一幅照片：鐵路工人身體幾乎趴在道床,，耳朵貼近烏亮的鋼軌,，目視前方，凝神靜氣,。人們都以為,，那是用耳朵在“聽”鐵路,，其實不對,。“那是看,，是眼睛目測鋼軌的平滑度,，因為身子趴得很低，耳朵快貼到鋼軌上了,，別人誤以為是用耳朵在聽,。”王庭虎笑著說,。

不過王庭虎確實可以用耳朵聽出鋼軌的毫發(fā)裂紋,。他給記者現(xiàn)場演示：找到鋼軌接頭處——容易出問題的地方，蹲下,，檢查錘敲下去,，“梆……”同時松開手柄，感覺錘的彈跳和鋼軌的回聲,?？吹接浾咭荒樏Ｈ唬跬セ⒔忉屨f：“這就是好鋼軌，回音響亮,、持續(xù),，彈跳長而均勻；如果表面有裂紋,，或者內部有傷,，聲音發(fā)木，彈跳短而不勻,?！彼嬖V記者，用檢查錘敲扣件,，都是一樣的道理,。

去年3月8日，王庭虎就是靠這把小錘,，在巡道中“聽”出了一處道岔尖軌的細如發(fā)絲的裂紋,。“道岔尖軌,，位置很關鍵,，如果斷裂，列車過來會出大事故,?！卑蜕焦哲囬g書記魏尚憲說。

王庭虎的眼睛也特別厲害,，趴下身子目測鋼軌的水平度,、彎道的平滑度，一眼看出去幾十米,、上百米,，毫厘之差都逃不過那雙炯炯有神的眼睛，目測的結果再用軌尺測量確認,，幾乎沒有走過眼,。軌距，鋼軌內側的距離,，全路以1435mm為基準,，大6mm、小2mm,，都是合格的,；但王庭虎的標準是“1435mm±1”?！熬褪侵辉试S有1毫米的正負誤差,，這比國家標準嚴格多少倍的標準，是在基礎特別差的山區(qū)鐵路上實現(xiàn)的'?！卑蜕焦哲囬g主任莫志明說,。

依靠耳目神技，王庭虎常年徒步往返在他管轄的12公里鐵道線上,，一個來回,，“腳數(shù)、耳聽,、目測”44160根枕木上的鋼軌,、441600顆道釘和扣件，萬無一失,。

28年來,，巡查行走線路等于繞地球3圈多

王庭虎的養(yǎng)路神技不是等閑得來。

襄渝鐵路巴山段是該路的最高峰,，這里有著全線最高的橋梁,、最長的隧道、最小的區(qū)間半徑,、最大的坡度等“六最”,，被稱為鐵路的“地質博物館”。

王庭虎1988年來到巴山鐵路,，趕上了鐵路發(fā)展最快,、跨度最大的時期：鋼軌型號從43軌到50軌、60軌,，越來越高級,；單軌長度從12。5米到25米,、跨區(qū)間全無縫軌,，越來越長；軌枕從木枕到69型,、二型、三型灰枕,，越來越大,；列車時速從50公里到60公里、140公里,，越來越快……每次提升,，都對養(yǎng)護的要求越來越精準。

“巴山鐵路做到了38年零事故的全路最高紀錄,，憑什么,？招術就是巴山精神，它培養(yǎng)了12個省部勞模、百名各級先進,，全國勞模王庭虎是其中的杰出代表,，他像道釘一樣扎根巴山28年，做了16年的工長,?！蔽麒F局安康工務段書記譚宗林告訴記者。

大巴山2號隧道,，是巴山鐵路的“最短板”,，滲水、翻漿不斷,，病害聞名于全國,，只好限定時速15公里?？墒峭跬セ⒔舆^師父的接力棒,，長期調養(yǎng)，現(xiàn)在已將這個卡脖子隧道的列車通過時速提高到90公里,?！氨慌兴佬痰乃淼馈弊兂闪藘?yōu)質隧道。

有人算過,，王庭虎巡查線路,，每巡查一遍彎腰1.1萬次、記錄1.1萬個數(shù)據(jù),、檢查幾十萬個道釘和扣件,，28年來，這些重復動作都是天文數(shù)字,。其中,，僅行走的線路超過13萬公里，相當于繞地球3圈多,。通過這些單調重復的勞動,，他和工友們消除安全隱患2819起。

一杯水測出晃車儀測不出的隱患

王庭虎每次回家探親都選擇火車,，上車后倒?jié)M滿一杯水放在面前,。別人納悶：這人真怪，一口不喝,，卻一直盯著杯子,。其實，這是王庭虎的特殊工作法,?！翱盏跏翘貏e隱蔽的病態(tài),，就是鋼軌下面藏著暗洞，平常的檢查發(fā)現(xiàn)不了,，但列車駛過時鋼軌會下沉,。”

去年春運前,，王庭虎就是用這種方法,，發(fā)現(xiàn)列車經過一個隧道時，杯中的水有旅客不易察覺的一晃,，他記下了位置“k438+300”處,。回來后仔細查找,，發(fā)現(xiàn)列車通過時鋼軌確有一沉,。經過整治，“晃車儀測不出來”的隱患被排除,。

王庭虎參觀啤酒廠,，看到原材料進去、易拉罐出來,，他受到啟發(fā)：把12公里線路劃分為200米的單元,，按照輕重緩急，每次集中力量,，一次性,、全方位養(yǎng)護，把每個單元都做成精品,。

20xx年,，“工廠化單元修”新理念開始在巴山鐵路推開，至今已做完40個單元8公里線路,?！爸貜蛣趧訙p少，效率顯著提高,。以前道岔每周要用一到兩個天窗點來修,，現(xiàn)在延長到一個月以上?！蹦壳?，該理念已走向全路。

道岔養(yǎng)護四步法,，異體復查，大兵團移動式作業(yè),，不信眼睛信儀器,，不靠估計靠科技……王庭虎總結的新理念,、新方法還有不少。

眼下,，王庭虎正在琢磨“集成式工具包”的事：“我想做個箱子,，每樣工具有專用地方，這樣上工背起箱子就走,，收工時缺什么也一眼能看出來,。”

大國工匠精神演講稿 工匠精神演講稿800字篇六

尊敬的老師,，親愛的同學們：

大家下午好!

今天我演講的題目是弘揚工匠精神,，打造世界強國。說到工匠精神,，無外乎三點要求：一絲不茍,，精益求精，一以貫之,。三個詞,，十二個字，數(shù)十年如一日,，全心全力做一件沒有盡頭的事,。這就是我認為的工匠精神。

昨日通過觀看大國工匠的宣傳片以及公司車間的大力宣傳和弘揚,，使我們了解了大國工匠的故事,，并深深的被他們的故事所感動,大國工匠的故事也深深地觸動了我，是我不禁反思我與他們的差距,，不禁夢想向他們靠攏,。

從古至今，中國從不缺少工匠精神,。中國曾是世界上最大的原創(chuàng)之國,、匠品出口國、匠人之國!不謙虛地講,，中國匠人造就了一部匠品輝煌史,。

今天的中國，不僅能在高尖端科技實現(xiàn)領先,，華為,、聯(lián)想、海爾,、格力等中國企業(yè)也在其領域內位于世界前沿,。這些成就的取得，同樣是現(xiàn)代中國人專注走心,、追求極致工匠精神的體現(xiàn),。

時下提到工匠精神,，許多人都再說德國、日本,。這正如兩千多年前,，世界癡迷于追逐中國制造的產品一樣，人們對于匠品價值的認可從未改變,。德國,、日本的制造都經歷過學習他國技術、仿造假冒,、不斷升級,、直到實現(xiàn)自主創(chuàng)新的過程。

德國的工匠精神也就是近一百年多年的事兒,。1871年,，德國制造還處在假貨和仿冒橫行時代。當時英國人規(guī)定從德國進口的商品必須標注"德國制造",，以此區(qū)分劣質的德國貨和優(yōu)質的英國貨,。知恥而后勇，德國從此開始了精工制造的征程,。用了100多年時間,，德國人持續(xù)不斷地在各個行業(yè)，堅持和傳承精益求精的工作作風,，終于使德國制造成為世界上高品質的代名詞,。

日本的工業(yè)制造是從學習歐美國家的技術、仿造開始的,。1950年,，日本還只能生產廉價而簡單的商品。此后的20年,，將傳統(tǒng)的工匠精神傳承于規(guī)?；圃欤瑯O大提升了日本制造的品質,。1955年設立"人間國寶"制度,，用以保護匠人和小型企業(yè)，并在全社會持續(xù)倡導工匠精神,。

中國有20xx多年的工匠精神傳承史,，由于歷史原因，中國的工匠精神沒有在近代全面的傳承,。近年來,，經濟的高速發(fā)展也使商業(yè)倫理問題突顯，部分企業(yè)為了獲取短期利益缺少商業(yè)道德,，假冒偽劣,、粗制濫造還時有發(fā)生,。

只要擁有為了把事情做好而把事情做好的愿望,，每個人都是匠人,。在崗位上堅守本分、不斷進取,、努力專研,，支持民族工業(yè)發(fā)展、尊重每一位匠人都是在傳承工匠精神,。

謝謝大家,，我的演講結束了!

大國工匠精神演講稿 工匠精神演講稿800字篇七

尊敬的各位領導，及青工代表：

大家上午好,，我是朱雀公園綜合辦公室主管楊粉艷,，今年根據(jù)公司下發(fā)的開展“工匠精神“系列活動的通知要求，非常榮幸與各位同仁會聚一堂,，共同學習,，交流思想。借此機會,，現(xiàn)將我的發(fā)言與各位分享,。不妥之處，懇請批評指正,。

在公司團委的正確領導下,，我們積極組織公園團員青年觀看了《大國工匠》專題片并寫了觀后感，工匠精神對我的啟發(fā)是,，無論干什么工作,，只要用心干好、干細,、干精,，就能在自己的崗位上出彩。三百六十行,，行行出狀元,，我們不求能在牛皮紙一樣薄的鋼板上焊接而不出現(xiàn)一絲漏點，不求把蜜蜂精度控制到頭發(fā)絲的五十分之一,，只求在自己的工作崗位上不斷提升,，日復一日，年復一年,，同樣的事情一直在做,，我們要不斷提升、改進工作方法,，真正做到精益求精,。以我的工作崗位來說,，綜合辦公室職能簡要概括為六個字：辦文、辦事,、辦會,。那么作為重要的綜合職能之一，作為溝通內外的“窗口”和承上啟下的樞紐,，我日常的工作標準就是按照“精,、準、細,、嚴”的要求,，堅持“參與政務、管理事務,、搞好服務”的工作目標,，不斷提高工作效率和服務質量，為公園各項工作的順利開展發(fā)揮了自己的積極作用,。我的做法是：

一,、明確職責，規(guī)范程序,，加強自身建設

我的職能是承擔著“上情下達,、溝通內外、協(xié)調左右”的重要職責,，既是內當家,，又是對外服務的窗口，工作點多面廣,、紛繁復雜,。

首先，加強學習,，提高素質,。通過各種途徑學習，及時了解,、掌握綜合職能辦公的新動向,、新經驗，積極參加公園,、公司組織的各種學習教育活動,，不斷提高自己工作的政治理論水平、業(yè)務素質和工作能力,，其次完善各項管理制度,。結合辦公室的具體工作，制定完善了《辦公室規(guī)范化管理目標》、《公文管理辦法》,、《車輛管理辦法》,、《信訪工作責任制》等制度。同時,，將工作進行細化,，直接對應到個人，定任務,、定目標,，做到人人、事事,、時時、處處職責分明,、責任到人,。

二、細化管理,，嚴格標準,，提高工作效率和服務質量辦公室作工作的好壞，直接關系到公園整體工作的進展和效果,。我把加強個人管理滲透到各項工作中,，注重細節(jié)、注重落實,，勤分析,、多研究、多檢查,，使各項工作精益求精,、取得實效。

三,、精打細算,，當好內當家，在節(jié)支增效上下功夫辦公室是名副其實的“管家”,，確保各項工作正常運轉是我的主要職責之一,。針對公園的具體情況，認真分析,、精打細算,，當好內當家。一是相關的文件,、通知,、通報報實行傳閱和定點公布辦法，減少文件印刷數(shù)量，降低經費開支,；二是采購辦公日常用品,，堅持部門核查、計劃申報,、節(jié)儉實用,；嚴格申報采購程序。三是積極在公園開展節(jié)支教育,，從節(jié)約每一張紙,、每一度電做起，各個辦公室做到人走燈息,，引導干部職工養(yǎng)成勤儉節(jié)約的好習慣,。

四是就加大各類文件閱辦時效性，首先做好各類文件收發(fā),、閱示,、登記、批閱,、傳閱,、歸檔的每一道程序，雖然幾乎每天都在重復,，但是所有不厭其煩的重復工序,，日積月累使我養(yǎng)成的良好的工作職能的習慣，從辦公室科員到主管,，經我過手的文件2年來沒有出國錯誤,。另一方面我加強了要自身的學習，懂得了公文處理要素,，如從常用的通知,、請示、報告,，再到會議紀要,、通報、函等,，每一種文種,，它的寫作要求、規(guī)范,、以及內容等,。因此，在辦公室方面,，我站在這里可以自信的說---我是這方面的專家,，最起碼在朱雀公園我是專家了,。

對于勞模精神我認為他是時代的旗幟，大力弘揚勞模精神,，我們就要牢固樹立“老老實實做人,、踏踏實實做事”的人生態(tài)度，從自己做起,，從一點一滴做起,，從平凡小事做起，以自身的實際行動,，說真話,，走正道，辦實事,，以自身的實際行動,，投身到自己的工作崗位中，銳意進取,，務實奉獻,，說大一點呢，就是為我們朱雀太平旅游公司的美好明天而奮斗,，說小一點呢，就是為我門自己的幸福生活而奮斗,！

最后呢,，基于公司的發(fā)展我個人提幾點建議：

1、在項目建設方面,，應加大對景區(qū)服務設施設備的提升改造,，包括步道、護欄,，并結合景區(qū)自然資源,，根據(jù)不同人群結信仰、喜好,，開發(fā),、規(guī)劃整治一些以山、水,、林作為歷史典故,，供人們觀賞、祈福,、平安等的景區(qū),；

2、創(chuàng)新經營,，除現(xiàn)有項目外,，應加大開發(fā)景區(qū)環(huán)線為先導，提高廣大旅游愛好者的游覽興致、和提升景區(qū)經濟效益,，如奇秀峰景區(qū)-冰晶頂環(huán)線游和秦嶺梁-大西溝等景區(qū)的環(huán)線游,；

3、加大公園的宣傳力度,，以及新經營項目的宣傳,，如兒童營地一期和即將竣工的二期項目的提前宣傳,，除傳統(tǒng)的媒體外還可以和制造業(yè)企業(yè)聯(lián)合宣傳,，加大他們對景區(qū)的認知,，從而達到信任,，讓自己的孩子和家人到景區(qū)游覽,；

4,、對于青年成長方面,，首先重要的是要鼓勵青年員工多學習,，學習專業(yè)知識提高自己的專業(yè)水平,，也是提高我們公司的管理水平,。希望通過公司能否出臺一些鼓勵員工學習的一些政策，比如說,，員工專業(yè)技能學習,、考試期間按照休假或者上班對待，員工通過自學考取崗位證書給予相應獎勵等政策,。

我的發(fā)言到此結束,，謝謝！

大國工匠精神演講稿 工匠精神演講稿800字篇八

這天的中國,，不僅僅能在高尖端科技實現(xiàn),，華為、聯(lián)想,、海爾,、格力等中國企業(yè)也在其領域內位于世界前沿。這些成就的取得,，同樣是現(xiàn)代中國人專注走心,、追求極致工匠精神的體現(xiàn)。

在一個3000平方米大的現(xiàn)代化數(shù)控車床廠房里,，中國商飛大飛機制造首席鉗工胡雙錢所在的角落,，并不起眼。

這像一個隱喻：在我們這個人口超過13億人的偌大國度里,，胡雙錢和他的鉗工同行們,，顯得寡言少語，也幾乎得不到太多的關注,。甚至,，直到今年的五一勞動節(jié)期間,，中央電視臺個性節(jié)目《大國工匠》在介紹胡雙錢們時，仍有一些網友驚嘆,，“原先還有這樣一群人的存在”,。

《大國工匠》講述了8個工匠“8雙勞動的手”所締造的神話。節(jié)目播出之后,，工匠的故事很快引起社會熱議,，截至5月7日，相關話題的微博閱讀量超過3560萬次,。人們發(fā)現(xiàn),，包括胡雙錢在內的工匠們，之所以走入鏡頭,，并非他們有多么高的學歷,、收入，而是他們能夠數(shù)十年如一日地追求著職業(yè)技能的極致化,，靠著傳承和鉆研,，憑著專注和堅守，締造了一個又一個的“中國制造”,。

但有些同學認為,，只有救人才算是一種雷鋒精神。其實,，我們干自己就應干的事干好,，也是一種雷鋒精神。如作為學生,，我們就應好好學習，學習雷鋒的“釘子”精神,，善于“鉆”和“擠”,，學好本領，長大后匯報社會,。如醫(yī)生護士,，遇到病人后，能救死扶傷,，使病人重新恢復健康;工作在各行各業(yè)的叔叔阿姨們在自己的崗位上無私奉獻,，盡職盡責做好自己的工作，這都是雷鋒精神,。

近日,，在理解中國青年報記者采訪時，中央電視臺新聞中心經濟新聞部副制片人,、《大國工匠》節(jié)目制片人岳群說,，這樣的工匠精神,，在當下浮躁的社會中顯得尤為珍貴。正如一位網友的評論所言：“當看見哈雷戴維森工廠的裝配工自豪地對兒子說,，‘街上那些漂亮的摩托車里就有我的簽名’的時候,，我想，我們的中國工匠也就應有這種榮譽感,，社會需要給予技術人才更多尊重與重視,。”

胡雙錢:上海飛機制造有限公司高級技師

能夠不是官員也不是負責人但務必有別人難以替代的技術

50年來,，“雷鋒精神”已成為新中國禮貌的一個符號,，雷鋒全心全意為人們服務的精神曾激勵著一代又一代人茁壯成長。然而,，隨著社會的進步與發(fā)展,，多元化文化的沖擊，雷鋒精神正在現(xiàn)代人的生活中一點點變淡,。利欲熏心,、貪圖享受，甚至把人最基本的善良和關愛都扔到了墻角,。老人跌倒在地,，沒人去扶起;可憐的小悅悅，在人們的冷漠中離開人世;有人在學雷鋒,，卻有人笑他“傻”,。這是個的年代，那里有充盈豐碩的物質禮貌;這是個最壞的年代,，那里有自私空虛的精神世界,。然而，社會發(fā)展,，仍然需要艱苦奮斗,、勤儉節(jié)約;人性修養(yǎng)，仍然呼喚“真,、善,、美”，雷鋒精神必將與時代同行,，成為時代精神的坐標,、人們心靈的動力、社會道德的共鳴,。

提到優(yōu)質制造,，人們的第一反應往往是瑞士、德國,、日本等國家的制造業(yè),，以及這些國家里控制誤差不超毫秒的鐘表匠,，僅擰各種螺絲就要學習幾個月的工人，和那些捏壽司都要捏成極致藝術品的手藝人,。而經這些工匠之手制造出來的產品,，也無一例外地打上了隱形的高品質標簽。

那么,，中國呢“作為一個制造業(yè)大國,，我們難道就沒有這種工匠精神，還是說社會的浮躁,，讓我們忽視了這種精神的存在”岳群說,。

這也成了《大國工匠》制作的初衷。選題確定后,，拍攝對象的尋找是一道難關：要在種類繁多的工種與數(shù)量龐大的技術工人中,，找到能代表中國水平與中國制造實力的工匠，并非易事,。

更讓他們始料未及的是,，在諸多單位推薦的工匠名單中，不乏一些大工程項目的指揮官,、負責人,，但制作團隊卻堅持一點，尋找真正的匠人——“必須要找到擁有頂尖技術的一線技術工人,，他們能夠不是官員也不是負責人,，但無一例外都要有別人難以替代的技術水準?！?/p>

他,，小草一樣平凡，泥土一樣樸實,，即使擦肩而過,，也不會留下深刻印象。然而他用他的平凡,，傳遞著愛和奉獻，他用他的普通,，讓無數(shù)人為他感動,。一個平凡的名字響徹大江南北，傳遍了全世界,，華夏神州為這個名字而驕傲和沸騰,。他，就是我們的雷鋒,。

胡雙錢就是其中一位擁有非凡技術的匠人,，至今,，他都是一名工人身份的老師傅，但這并不妨礙他成為制造中國大飛機團隊里必不可缺的一分子,。

《大國工匠》講述了8個工匠“8雙勞動的手”所締造的神話,。節(jié)目播出之后，工匠的故事很快引起社會熱議,，截至5月7日,，相關話題的微博閱讀量超過3560萬次。人們發(fā)現(xiàn),，包括胡雙錢在內的工匠們,，之所以走入鏡頭，并非他們有多么高的學歷,、收入,，而是他們能夠數(shù)十年如一日地追求著職業(yè)技能的極致化，靠著傳承和鉆研,，憑著專注和堅守,，締造了一個又一個的“中國制造”。

現(xiàn)今中國,，應對著前所未有的機遇和挑戰(zhàn),。從五四運動的寶貴遺產中汲取智慧，讓五四精神成為推動中國現(xiàn)代化建設的不竭動力;我們要從歷史昭示中得到啟迪,，堅持中國共產黨的領導,，堅持走中國特色社會主義道路，堅持實現(xiàn)民族復興的正確方向;從時代賦予青年的歷史使命中尋找方向,，激勵當代青年把個人理想融入全民族的共同理想,，奏響更激昂的青春樂章。這是我們對五四運動的紀念,，也是對五四精神的傳承,。

2006年，中國新一代大飛機c919立項,，對胡雙錢來說,，這個要做百萬個零件的大工程，不僅僅意味著要做各種各樣形狀各異的零件,，有時還要臨時救急,。一次，生產急需一個特殊零件,，從原廠調配需要幾天的時間,。為不耽誤工期，只能用鈦合金毛坯來現(xiàn)場臨時加工,，這個任務交給了胡雙錢,。

岳群至今記得,，在節(jié)目中，胡雙錢所講述的任務難度之大,，令人難以想象：“一個零件要100多萬元,，關鍵它是精鍛鍛出來的，所以成本相當高,。因為是有36個孔,，大小不一樣，孔的精度要求是0.24毫米,?！?/p>

0.24毫米，相當于人頭發(fā)絲的直徑,，這個本來要靠細致編程的數(shù)控車床來完成的零部件,，那時只能依靠胡雙錢的一雙手，和一臺傳統(tǒng)的銑鉆床,。

不但磚雕,，包括嶺南風格特色建筑，也因受到現(xiàn)代建筑沖擊,，人才不足而日漸式微,。何世良舉了一個例子，某單位需要設計一個傳統(tǒng)嶺南戲臺,，但許多設計院都無法勝任此項任務,，這個側面足以窺見嶺南風格特色建筑的尷尬現(xiàn)狀。

僅用了一個多小時,，36個孔悉數(shù)打造完畢,，一次性透過檢驗，也再一次證明胡雙錢的“金屬雕花”技能,。

大國工匠精神演講稿 工匠精神演講稿800字篇九

各位領導,，各位同事，

大家好

工匠精神是對工作的執(zhí)著,，是一絲不茍,、精益求精的工作態(tài)度，是我們做好一切事情的基本起點,。如果在工作中我們沒有一個良好的態(tài)度,，那么我們將會覺得工作毫無樂趣，工作的業(yè)績更無從談起!沒有不重要的工作,，只有不重視工作的人。不同的態(tài)度,，成就不同的人生,，要么成為一名真正的工匠,，要么碌碌無為過完一生。

有這樣一個小故事：三個工人在砌一堵墻,。有人過來問他們：“你們在干什么?”

第一個人抬頭苦笑著說：”沒看見嗎?砌墻!這可真是累人啊……

第二個人抬頭苦笑著說：“我們在蓋一棟高樓,。不過這份工作可真是不輕松啊……

第三個人滿面笑容開心地說：”我們正在建設一座新城市。我們現(xiàn)在所蓋的這幢大樓未來將成為城市的標致性建筑之一啊!想想能夠參與這樣一個工程,，真是令人興奮,。”

十年后,，第一個人依然在砌墻;第二個人坐在辦公室里畫圖紙——他成了工程師;第三個人,，是前兩個人的老板。

可見,，一個人的工作態(tài)度折射著人生態(tài)度,，而人生態(tài)度決定一個人一生的成就。

每個人都有不同的工作軌跡,，有的人成為單位的中流砥柱,，實現(xiàn)了自己的價值;有的人一直碌碌無為、牢騷滿腹,，到頭來仍一無所獲┉┉那么,，是什么在造就我們，決定我們呢?我想是“態(tài)度”!是我們積極,、專注的工作態(tài)度!

我們做任何事情,，成敗的關鍵不在于客觀因素，而在于我們做事的態(tài)度,。魯迅先生說過：“真的猛士,，敢于直面慘淡的人生，敢于正視淋漓的鮮血”,。只要我們以積極的態(tài)度面對困難,，不為困難所嚇倒，就一定能夠戰(zhàn)勝困難,，成為一名生活和工作中的勇士!

面對困難,，我們不應該去抱怨，應該像海燕一樣勇敢的面對,，去感悟克服困難后的那份喜悅,，那份成就，那份自豪!回頭看去,，其實人生沒有過不去的坎,。人生如此，企業(yè)也是如此，面對2015年嚴峻的經濟形勢,，我們中能化工沒有抱怨,，在領導的帶領下，在全體員工的努力下,，降消耗,、增效益，上下一心,，積極應對,，最終取得了盈利一個多億的好成績!

我們改變不了現(xiàn)實，那么我們就要改變自己!在眾人口口不離商業(yè)模式,、盈利模式的今天,，在人心浮躁唯金錢論英雄的社會，很少有人能靜下心來潛心做事,、誠心做人,，就更別說用畢生歲月奉獻給一項事業(yè)了。在實際的生活當中,，我們常聽到這樣的抱怨：“工作很累,，錢掙的很少”，“做同樣的工作,，為什么他掙的比我多呢?”,，“領導為什么只重視他，委以他重任呢?”作為員工,，不要總抱怨老板沒有給你機會,，有空的時候不妨仔細想一想，你是否能夠在老板交給你任務時,，漂亮的完成任務?你是否平時就給老板留下一個能夠承擔責任勇于負責的印象?如果沒有,，你就不要抱怨機會不來敲你的門。當你少一些抱怨,、少一些牢騷,、少一些理由，多一份認真,、多一份責任,、多一份主動的時候，你在看看機會會不會來敲你的門?

世界是一面鏡子,，照射著我們的內心,，我們內心是什么樣子，這個世界就是什么樣子,。選擇抱怨,，我們內心就會充滿痛苦,、黑暗和絕望;選擇感恩，我們的世界就會充滿陽光,、希望和愛!

態(tài)度決定選擇!態(tài)度決定命運!態(tài)度決定一切!

如果我們想提升自己的競爭力,，讓自己在工作中脫穎而出，做一名中能優(yōu)秀員工,，就要秉承工匠精神，從根本上端正工作態(tài)度,，以積極的態(tài)度對待工作,、對待他人、對待生活,。使我們可以更好的施展自己的才能,，在中能這個舞臺上跳著更加華麗的舞步，讓自己與中能一起再創(chuàng)輝煌!

大國工匠精神演講稿 工匠精神演講稿800字篇十

尊敬的各位老師,、同學：

你們好,！工匠精神應成青年氣質“工匠精神”能在社會層面激起如此大的反響，不足為奇,。一言以蔽之,，躁動的心需要沉潛。風來了,，豬都能上天,，但要長久飛天，還得能御風而行,，而這御風的本事,，就得靠“工匠精神”了。

對于什么是“工匠精神”,，千人有千解,，但有兩個核心元素不可或缺：精雕細刻、精益求精,。放眼當下,，真正創(chuàng)造時代傳奇的企業(yè)家，身上也都有鮮明的“工匠精神”烙印,。

日本以精細化工業(yè)聞名于世,，追蹤溯源，正是他們匠人文化的底子,，正如日本大企業(yè)家稻盛和夫所言：“企業(yè)家要像匠人那樣,，手拿放大鏡仔細觀察產品，用耳朵靜聽產品的'哭泣聲',?！被ヂ?lián)網時代,，注重用戶體驗、提高用戶黏合度仍是企業(yè)的核心工作,，要讓用戶以擁有自己的產品為傲,，靠的正是與眾不同的那點沉潛功夫，或者說,，“工匠精神”,。

以“工匠精神”的角度來審視我們的日常生活，有些道理也便明了了,。比如,，同樣從事一份工作，為什么有的人原地踏步,，而有的人卻得心應手,，風生水起所不同的，也許就是對工作的認知和對待工作的態(tài)度,。顯然,，對具備“工匠精神”的人來說，工作不只是眼前的茍且,，自有詩和遠方,。古人有句話叫“技近乎道”：技藝層面的不懈雕琢和追求，乃是為了尋求與的“道”相親,，正是在這樣的邏輯下,，產生了數(shù)不勝數(shù)的古代名匠。同樣,，對所從事的事業(yè)充滿熱愛乃至敬畏,，就會把平凡的工作當作一種修行，不經意間便可能累計出極致的作品乃至非凡的成就,。

如果說“互聯(lián)網”提醒我們“夢想還是要有的”,，那么“工匠精神”就算是一種溫和的勸勉，讓我們在高喊“躁起來”的時代“想靜靜”,，“靜靜”是誰“靜靜”就是那個敢于為了夢想而努力沉潛的你自己,。

謝謝大家!

大國工匠精神演講稿 工匠精神演講稿800字篇十一

尊敬的領導，同仁們：

大家好,！

工匠精神,，是生產、設計者在技藝和流程上精益求精,，追求完美和極致,，以質量和品質贏得行業(yè)領先和消費者信賴的精神。工匠精神體現(xiàn)了一種踏實專注的氣質,，在如切如磋,、如琢如磨的鉆勁背后,，是對品牌和口碑的敬畏之心。

改造提升傳統(tǒng)產業(yè)離不開工匠精神,。大到汽車,、電器制造，小到制筆,、制鞋,，國內許多產業(yè)的規(guī)模居于世界前列，使用的也是一流的機器設備,，然而,，這些產業(yè)長期大而不強，產品檔次整體不高,，自主創(chuàng)新能力偏弱。究其原因,，工匠精神的缺失不可忽視,。只有當一絲不茍、精益求精的執(zhí)著融入生產,、設計的每一個環(huán)節(jié),，實現(xiàn)由“重量”到“重質”的突圍，中國制造才能贏得明天,。

升級的消費需求在呼喚工匠精神,。消費正在成為支撐國內經濟增長的重要力量。解決溫飽之后,，市場面對的是一群越來越“挑剔”的消費者,，他們固然喜歡物美價廉，但同時也愿意為新技術和高品質體驗“埋單”,。近年來,，中國游客在海外搶購一些小家電、化妝品等,，一方面反映出國內制造業(yè)品質的短板,，一方面證明國內消費需求正在升級。在這種背景下,，企業(yè)必須發(fā)揚工匠精神,，善于從細節(jié)發(fā)現(xiàn)需求，臻于至善地追求品質,，以贏得消費者的青睞,。

發(fā)展新經濟、培育新動能也在呼喚工匠精神,。一個充滿活力,、創(chuàng)新驅動的中國,，既需要天馬行空的“創(chuàng)造力”，也需要腳踏實地的“匠心”,。形成崇尚工匠精神的社會氛圍,，需要用“十年樹木，百年樹人”的戰(zhàn)略眼光,，持之以恒地“補鈣”,，從職業(yè)精神的培養(yǎng)，到職業(yè)教育的改革,，再到榮譽體系的激勵以及文化土壤的培育,，多管齊下形成合力，才能讓中國制造的筋骨更強健,、品牌更響亮,。

我的演講完畢，謝謝大家,！

大國工匠精神演講稿 工匠精神演講稿800字篇十二

各位領導,，各位同事，

大家好,。

今天的演講我要從自己曾寫過一篇題為《愚翁新說》的寓言說起,，大致內容是：愚翁和智叟大學畢業(yè)后，一同應聘到一家企業(yè)工作,，因為沒有經驗,，領導讓他們從基層做起。智叟很聰明,，也很能干,，但他卻不滿足現(xiàn)如今的工作崗位和待遇，整日抱怨,，滿腹嘮叨,，總覺得自己是一只沒有遇到伯樂的千里馬，工作的不開心,、不快樂;而愚翁則踏踏實實,、勤學好問、快樂的工作著,。當愚翁勸智叟多點勤奮,、少點抱怨時，智叟卻說：“我一大學生卻在這里做著最底層的工作,，能不抱怨嗎?樹挪死,，人挪活，你若聰明,，就和我一起跳槽”,。愚翁卻說：“我工作的很快樂,，為什么要跳槽”。就這樣,，智叟像中了“抱怨”的毒藥一樣,，頻繁地更換工作，一直在底層崗位跳躍著;愚翁則因勤勤懇懇,、快樂工作的態(tài)度,，很快便得到了領導的賞識。

從寓言中我們可以顯然易見,，愚翁和智叟誰才是真正智慧的人,，所以今天我演講的主題就是《做遠離抱怨的智者》。

前段時間,，一朋友向我啰啰嗦嗦抱怨一大堆,，歸納起來就是：孩子不懂事，老公不體諒,，工作薪水低,，老板太苛刻。當我問她世上有哪個孩子不讓家長操心?哪個丈夫或妻子是完美的?哪個檔次的薪水能夠滿足你的欲望?哪個老板是無所求地付出時?她沉默了,。其實她不明白的是，自己所有煩惱都來自抱怨,。

細心發(fā)現(xiàn)身邊有三類人最喜歡抱怨：一是熱衷攀比,、愛慕虛榮之人。這類人喜歡別人向自己投來驚羨的眼神,，陶醉在恭維奉承之中,，親朋團聚時與人比官職、比財富,、比享受,，優(yōu)于人則沾沾自喜，次于人則郁郁寡歡,，怨運氣不佳,、怨社會不公、怨老爹無能,。二是缺乏擔當,、推諉責任之人。這類人總喜歡找借口,、尋開脫,，自己工作做不好，怨上級不了解情況,、瞎指揮;怨下級缺少執(zhí)行力,、不聽話;怨同事沒大局意識,、不配合;怨前任沒有打好基礎，留下歷史包袱和隱患,。三是持才傲物,、目空一切之人。這類人憤世嫉俗,、孤芳自賞,、好高騖遠，自詡懷才不遇無伯樂,，稍有不順就會“講怪話”,、“發(fā)牢騷”，甚至以“敢講敢罵”為炫耀,。

以上這三類人不能說是愚笨,，但起碼都不智慧。曾經我也是一個抱怨很多的憤青,，抱怨過上夜班,，抱怨過收入低，抱怨過領導不公平,，抱怨過伯樂不常有,，但多年的工作使我明白了一個道理——真正智慧的人永遠不會抱怨。

《韓非子》中關于“和氏璧”的故事想必大家都知道,，寶石珠玉要得到世人認定,，也是一件非常困難的事情。所以在抱怨別人的時候,，是否應該想想自己是否有安身立命的真本事,，是否有值得夸耀的資本。

中央電視臺做的專題節(jié)目《大國工匠》不知大家是否看過,，節(jié)目中的8位國寶級的“大國工匠”,，都是奮斗在一線的杰出勞動者，都工作在最普通的崗位上,，做的也是最平凡的工作,，有焊工、有鉗工,、有撈紙工……,。沒有過硬的學歷，也沒有超人的天賦,，他們之所以能夠把工作做到極致和完美,，之所以能夠成為國寶級的頂級技工，之所以能夠成為一個領域不可或缺的人才，是因為他們都對工作充滿愛,。一個不喜歡本職工作,、整日抱怨的人，是不可能帶著愛做事的;一個把勞動或工作當做苦役的人,，也不可能帶著愛去勞作,。這些出色的工匠們都有一種本領，就是把哪些“不得不做的事情”轉換成“自己真心喜歡的事情”,，所以他們才精神充盈飽滿,。試想哪一個出色的工匠是滿腹抱怨的人。

有一則公益廣告我記憶猶新,。兩個口渴的人面對半杯水,，樂觀者說：“多好，還有半杯水”;抱怨者卻嘆息說：“嗨!為什么只剩半杯水”,。其實快樂和抱怨就在一念之間,，抱怨是一天，快樂也是一天,，我們何不把抱怨轉化成愛,，相信帶著愛去工作的人，一定會成為出色的人,。

著名作家李碧華說過：世上沒有一件工作不辛苦,，沒有一處人事不復雜。如果命中注定是打工,，便打好它,。別把青春葬送，你在家蹺二郎腿,，青春也一樣葬送，光陰不會過得慢點,。有些人是不必工作的,，但那不是你，反正都要做了,，何不快樂一點去做?

樂觀的人處處可見“青草池邊處處花”,、“百鳥枝頭唱春山”;抱怨的人舉目皆是“黃梅時節(jié)家家雨”，低眉即聽“風過芭蕉雨滴殘”,。既然如此,，我們何不用樂觀的態(tài)度善待自己呢?

遠離抱怨其實是一種智慧。只有遠離抱怨,，我們才能認真學習工匠精神,，不斷精進技術、提升能力,，成為不折不扣的“寶玉”;只有遠離抱怨,，我們才會發(fā)現(xiàn),，溝通原來很簡單，行動可以很積極,，生活可以更美好,，世界原來很美麗，成功其實離我們很近,、很近,。

大國工匠精神演講稿 工匠精神演講稿800字篇十三

親愛的老師，同學們：

大家好,，今天我要演講的題目是《匠人——一生只造五塊表》,。

1693年，約翰·哈里森出生在英國約克郡的一個普通家庭,，父親是走街串巷的小木匠,。5歲那年，哈里森第一次看見了搖擺的鐘表,。那清脆的"滴答"聲,，仿佛天籟，從此便不可救藥地愛上了鐘表,。雖然長大后師從父親,，做著木匠活，但他對鐘表依然情有獨鐘,。20歲那年,，他使用木頭制作出了人生第一臺落地長鐘，這讓他欣喜萬分,，從此更加用心鉆研,。

一天，哈里森聽到了一個消息：英國艦隊在返航途中,，突遇大霧,，由于無法辨別方向，四艘戰(zhàn)艦觸礁沉沒,。究其原因,，竟然是沒有技術可以測量出艦隊的準確位置。這個慘烈的消息在英國引起了軒然大波,，政府懸賞2萬英鎊（相當于如今的600萬英鎊）制作航海鐘,，并請來大名鼎鼎的牛頓擔任評委。

年輕的哈里森勇敢地接受了挑戰(zhàn),，開始設計和制作航海鐘,。無數(shù)次，哈里森往返于五金制造鋪，請教銅匠和鐵匠,；夜深人靜時,，他常常為一個零件的調校傷透腦筋，無法入眠……

在35歲那年,，哈里森終于設計出了一款世界上最精確的鐘,，它在靜止狀態(tài)下僅偏差2秒。但想到在航海途中,，船只搖擺的不穩(wěn)定性會造成航海鐘計時不準確,，他再一次陷入苦思……

經過7年的努力和無數(shù)次改進，42歲的哈里森終于在1735年制造出了震驚科學界的第一臺航海鐘h1,。在之后的航海測試中,，證明了h1測量經度的精準性。然而,，哈里森卻沒有滿足,，他要制作出一臺更加精確實用的h2。

制作h2時,，哈里森出現(xiàn)了一次重大失誤,，但他果斷放棄了原有設計，重新計劃制作h3,，花費了他20xx年,。

雖然哈里森成功制作出h3，但因其體積過大,，他始終不滿意,。經過努力，他終于發(fā)現(xiàn)小型高頻振子才是避免環(huán)境影響的最佳方法,。當時66歲的他再次制作出直徑僅13厘米的懷表h4,，這塊懷表獲得了英國經度委員會的認可。緊接著,，他又開始了h5的研究,。1769年，在79歲高齡時,，哈里森終于造出了h5,，震驚科學界,。當時的喬治二世國王親自佩戴h5進行航行測試,，誤差僅在8秒以內。如此精確,，讓人瞠目結舌,。

作為鐘表匠，哈里森一生只造了5塊表。面對旁人的不解,，哈里森說："我是木工出身的鐘表匠,，深知'慢工出細品'的道理，匠人的品格只能是精益求精,，力求完美,。"

大國工匠精神演講稿 工匠精神演講稿800字篇十四

尊敬的各位領導、各位老師,、親愛的同學們:

大家早上好!我是信息工程系15會計1班的張冰欣,，今天我演講的題目是“用工匠精神鑄造中國夢”。

中國夢,，就是實現(xiàn)中華民族的復興,，是一個偉大的夢。工匠,，有木匠,、鐵匠、泥水匠等三百六十行的匠人,。所謂工匠精神,，是指各種工匠熱愛自己的工作，對自己的產品精雕細琢,，精益求精,，追求完美的精神理念。我們在為實現(xiàn)偉大的中國夢努力奮斗中需要各種各樣的人才,。然而,，愈來愈多的人尤其青年人擇業(yè)目光總是盯著地位、工資,、福利待遇,，考取公務員成為首選目標，希望將來當個什么“長”或成為什么“家”,，讓人深感如今工匠的缺失和工匠精神的遺失,。

古有木工祖師魯班和橋梁專家李春，憑工匠精神創(chuàng)造了舉世聞名的奇跡;今有“火藥微雕”徐立平和“蛟龍兩絲”顧秋亮,，以大國工匠之魄力助中華民族九天攬月,、深海探龍。深厚文化底蘊與精湛一技之長是成為大國工匠的兩個基本條件,，也是學生人生航向和事業(yè)騰飛的雙重保證,，猶如車之兩輪、鳥之雙翼,，不可偏廢,。

說到工匠精神,，我第一個總能想到瑞士手表。百達裴麗,、朗格,、勞力士、江詩丹頓這些頂級豪表,，全都產自瑞士,。一塊手表價值千萬，卻有讓人不得不服的理由：小小機械表殼里,，能有744個零件,，最小的細如毫發(fā)。一個頂級表匠全身心投入,，一年只能制造出一塊,。這樣的一絲不茍，讓瑞士手表成功地從日用品變身奢侈品,，百年不衰,。很多人認為工匠是一種機械重復的工作者，其實工匠有著更深遠的意思,。他代表著一個時代的氣質,，堅定、踏實,、精益求精,。工匠不一定都能成為企業(yè)家。但大多數(shù)成功企業(yè)家身上都有這種工匠精神,。工匠精神不是口號,，它存應在于每一個人得身上和心中。長久以來,，正是由于缺乏對精品的堅持,、追求和積累，才讓我們的個人成長之路崎嶇坎坷,，組織發(fā)展之途充滿刑荊,。這種缺乏也讓持久創(chuàng)新變得異常艱難，更讓基業(yè)常青成為鳳毛麟角,，所以,，在資源日漸匱乏的后成長時代，重提工匠精神,、重塑工匠精神,，是生存、發(fā)展的必經之路,。

“工匠精神”,，讓職業(yè)教育有了“靈魂”，那是一種堅定理想信念,、崇尚勞動,、敬業(yè)守信、精益求精,、敢于創(chuàng)新,、報國成才的方向，也是支撐“中國制造”走向“優(yōu)質制造”“精品制造”的精神之源,。

用工匠精神點亮職業(yè)教育之魂,，用工匠精神鑄造中國夢，用工匠精神托起職中生,，讓我們職中生帶著工匠精神成就中國夢,。

謝謝大家！