總結(jié)是在一段時(shí)間內(nèi)對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書(shū)面材料,，它可以促使我們思考，我想我們需要寫(xiě)一份總結(jié)了吧,?？偨Y(jié)怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢,？以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,，僅供參考,，大家一起來(lái)看看吧,。

工程部年度工作總結(jié) 個(gè)人 工程部年度工作總結(jié) 個(gè)人篇五

緊張忙碌的20xx年即將結(jié)束，借此機(jī)會(huì)向各位領(lǐng)導(dǎo)及同仁匯報(bào)一下工程部20xx年的工作思路,，請(qǐng)給與幫助指導(dǎo).

20xx年的工作讓我們認(rèn)識(shí)到工作的不足已經(jīng)過(guò)去,， 20xx年工程部面臨的任務(wù)更加艱巨：五一農(nóng)場(chǎng)工程工期緊張，一期裝修,、二期基礎(chǔ)主體工程同時(shí)開(kāi)工,，管理控制難度加大；伊犁報(bào)業(yè)大廈工程開(kāi)工面積大,，質(zhì)量管理和進(jìn)度管理任務(wù)都很重,。面臨的問(wèn)題要求我們?cè)缰\劃、嚴(yán)要求,；堅(jiān)決執(zhí)行,、及時(shí)總結(jié) 極力推進(jìn)工程管理的工作進(jìn)展。

在20xx年的工作中工程部將以分公司經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)為導(dǎo)向,，以項(xiàng)目管理為重點(diǎn),，以加強(qiáng)工程部職能建設(shè)為保障，確保工程質(zhì)量,、安全管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),。

二、主要經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo)

確保工程建設(shè)按照既定目標(biāo)有序向前推進(jìn),，不出現(xiàn)因工程質(zhì)量,、安全原因影響公司指標(biāo)實(shí)現(xiàn)的事件

（二）管理指標(biāo)

1、工程質(zhì)量合格率100%,，質(zhì)量通病控制目標(biāo)不超過(guò)公司要求,；

2、進(jìn)度控制目標(biāo),，關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)按時(shí)完成率90%以上（因下半年資金短缺給進(jìn)度推進(jìn)帶來(lái)一定的影響）,；

3、安全文明施工目標(biāo),，現(xiàn)場(chǎng)未出現(xiàn)任何安全事故,；

4、成本管理,，過(guò)程控制執(zhí)行公司制度100%，執(zhí)行及時(shí)率95%以上；

5,、員工培訓(xùn)目標(biāo),，工程部所有員工參加集團(tuán)、項(xiàng)目部組織視頻會(huì),、現(xiàn)場(chǎng)會(huì),；

6、工程部聯(lián)合檢查不少于1次/項(xiàng)目/月,、過(guò)程檢查不少于4次/項(xiàng)目/月,；

（一）以項(xiàng)目管理為重點(diǎn)，全面做好各項(xiàng)控制

1,、加強(qiáng)質(zhì)量控制,；

質(zhì)量控制是公司工程管理的重點(diǎn)，特別是質(zhì)量通病防治要嚴(yán)格控制,。20xx年的工作中工程部將以此為重點(diǎn),，做好以下工作，第一,、工程部及項(xiàng)目管理人員參與設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū)的編制及評(píng)審,，通過(guò)設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū)統(tǒng)一工程做法，并針對(duì)以前工程存在的`不足,，提出合理化建議,；第二、監(jiān)督做好內(nèi)部圖紙審查及圖紙會(huì)審工作,，及時(shí)發(fā)現(xiàn)設(shè)計(jì)中的問(wèn)題及時(shí)解決,； 第三、認(rèn)真審核施工單位的施工組織設(shè)計(jì)及監(jiān)理單位的監(jiān)理方案和監(jiān)理實(shí)施細(xì)則,，確保施工方案和監(jiān)理方案的針對(duì)性,；第四、要求項(xiàng)目部做好定位放線(xiàn),、驗(yàn)線(xiàn)管理工作,；第五、要求建立材料進(jìn)場(chǎng)驗(yàn)收制度,、并登記臺(tái)帳,，不合格的材料堅(jiān)決不允許使用； 第六,、要求過(guò)程中做好分部分項(xiàng)工程的驗(yàn)收控制,，分項(xiàng)工程不合格，不允許下道工序開(kāi)工,；第七,、根據(jù)工程進(jìn)度組織內(nèi)部工程質(zhì)量驗(yàn)評(píng)及工程聯(lián)查,，對(duì)好的施工單位給與獎(jiǎng)勵(lì)、對(duì)于差的施工單位給與處罰,，通過(guò)評(píng)比調(diào)動(dòng)施工單位的積極性,。

2、強(qiáng)化進(jìn)度管理

以最終核定的年度施工計(jì)劃作為控制重點(diǎn),，工程部在開(kāi)工前組織項(xiàng)目部編制進(jìn)度控制總計(jì)劃,，要求施工單位項(xiàng)目部上報(bào)的進(jìn)度控制計(jì)劃不能晚于公司的進(jìn)度控制計(jì)劃；施工過(guò)程中將年度總計(jì)劃分解到月度計(jì)劃,、周計(jì)劃,，并嚴(yán)格監(jiān)督施工單位項(xiàng)目部的執(zhí)行情況。在計(jì)劃的執(zhí)行過(guò)程中要提高預(yù)見(jiàn)性,，及時(shí)預(yù)見(jiàn)影響工程進(jìn)度的因素及時(shí)提出解決方案,。出現(xiàn)施工進(jìn)度滯后工程計(jì)劃時(shí)要求施工單位項(xiàng)目部指定趕工方案，確保進(jìn)度控制計(jì)劃的實(shí)現(xiàn),。

3,、嚴(yán)把成本控制關(guān)

對(duì)于成本控制，工程部根據(jù)工程的特點(diǎn)并結(jié)合以往項(xiàng)目造價(jià)力求項(xiàng)目預(yù)算的準(zhǔn)確,；施工過(guò)程中對(duì)于現(xiàn)場(chǎng)簽證和設(shè)計(jì)變更嚴(yán)格按照公司制度進(jìn)行,，對(duì)于違反公司制度的人員要給與處罰；同時(shí)發(fā)生現(xiàn)場(chǎng)簽證與設(shè)計(jì)變更時(shí)要及時(shí)通知預(yù)算部,。

4,、認(rèn)真落實(shí)合同管理

在合同審批過(guò)程中，工程部要認(rèn)真審核技術(shù)要求,，并對(duì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和工期要求全面考慮,；合同簽訂后組織采購(gòu)部對(duì)合同進(jìn)行交底，使項(xiàng)目管理人員對(duì)合同的內(nèi)容做到全面了解,；合同的執(zhí)行過(guò)程中要及時(shí)組織供方評(píng)價(jià),、及時(shí)掌握合同履行情況，避免出現(xiàn)合同索賠情況,。

5,、做好信息管理

對(duì)于和合作單位的信息溝通，要建立書(shū)面的形式,，中間發(fā)生的重大事項(xiàng)的信息來(lái)往要詳細(xì)登記,，并建立臺(tái)帳和收發(fā)文，為合同的履約評(píng)價(jià)及避免合同糾紛做好準(zhǔn)備工作,。項(xiàng)目建設(shè)過(guò)程中要求資料和工程實(shí)體同步,，每周定期檢查施工資料、監(jiān)理資料,。

6,、做好溝通協(xié)調(diào)工作

項(xiàng)目建設(shè)過(guò)程中,，要與施工單位、監(jiān)理單位保持良好的溝通,，在維持公司利益的前提下積極協(xié)助施工單位項(xiàng)目部推進(jìn)工作的進(jìn)展,。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要及時(shí)提醒施工單位項(xiàng)目部及監(jiān)理單位采取措施，確保項(xiàng)目建設(shè)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),。

（二）加強(qiáng)工程部職能建設(shè)、提高工程部員工素質(zhì)及管理水平

1,、合理調(diào)整組織架構(gòu),、明確崗位職責(zé)及工作目標(biāo)

結(jié)合項(xiàng)目的情況及時(shí)調(diào)整工程部組織架構(gòu)，并明確各個(gè)崗位職責(zé),，使每個(gè)人知道工作的目標(biāo),，便于推進(jìn)工作的開(kāi)展。

2,、通過(guò)定期檢查,、提高工程部執(zhí)行力度

20xx年工程部將定期組織對(duì)項(xiàng)目的檢查，并對(duì)檢查的結(jié)果組織各個(gè)項(xiàng)目的評(píng)比,，作為員工晉升或者升降級(jí)的依據(jù),。要求項(xiàng)目部過(guò)程檢查不少于1次/項(xiàng)目/周；工程聯(lián)查不少于1次/月/項(xiàng)目,。

20xx年的工作給了我們很多教訓(xùn),，20xx年對(duì)工程部來(lái)說(shuō)是關(guān)鍵的一年、開(kāi)工面積大,、工期緊,，要求工程部全體員工以項(xiàng)目管理為重點(diǎn)，嚴(yán)把工程質(zhì)量控制關(guān),，竭盡全力,，迅速執(zhí)行，全面推進(jìn)工程部各項(xiàng)工作的開(kāi)展,，確保了20xx年年度項(xiàng)目建設(shè)目標(biāo)的圓滿(mǎn)完成,。

工程部年度工作總結(jié) 個(gè)人 工程部年度工作總結(jié) 個(gè)人篇六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來(lái)賓,、同事：

大家好,！

現(xiàn)在我代表廣建股份工程部對(duì)20xx年的工程情況和下一年的發(fā)展計(jì)劃向大家作個(gè)匯報(bào)。

20xx年我公司工程部在公司的大力支持下和項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的共同努力下,，充分發(fā)揮了高層制定的優(yōu)秀管理模式,，展示了在工程管理上的強(qiáng)大優(yōu)勢(shì)，使得項(xiàng)目96%達(dá)到了安全零事故,、質(zhì)量?jī)?yōu)良的好成績(jī),，也得到了業(yè)主的一致好評(píng),，特別名豪集團(tuán)的永川梁平項(xiàng)目更是得到了甲方的首肯，從施工到回款合作過(guò)程都非常暢通順利,。巴南萬(wàn)達(dá)項(xiàng)目工程進(jìn)度質(zhì)量也得到了甲方的一致好評(píng),，同時(shí)我們今年還完成了整個(gè)工程部的核心團(tuán)隊(duì)建設(shè)和梯隊(duì)人才培養(yǎng)儲(chǔ)備工作，為20xx年本公司的強(qiáng)大業(yè)務(wù)量市場(chǎng)做好了充分的應(yīng)對(duì)準(zhǔn)備,。

封存過(guò)去一年的成績(jī)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),，在當(dāng)今裝飾業(yè)品牌；資金和管理能力已成為裝飾企業(yè)成長(zhǎng)的關(guān)鍵要素的大局下,，去年我公司工程部在管理能力方面也出現(xiàn)了許多管理上的問(wèn)題,，有些管理問(wèn)題直接影響了公司的經(jīng)營(yíng)、收入規(guī)模和盈利能力,，阻礙了公司的擴(kuò)張節(jié)奏和發(fā)展步伐,，所以20xx年工程部要采取和出臺(tái)一系列管理體系來(lái)杜絕類(lèi)似 或新的管理能力方面出現(xiàn)的問(wèn)題。展望即將到來(lái)的20xx年,，我部門(mén)將更高要求的執(zhí)行公司發(fā)展理念和中心思想,。人力資源是企業(yè)的第一資源，是企業(yè)的生命之源,，致力培養(yǎng)團(tuán)隊(duì),、人才梯隊(duì)建設(shè)，堅(jiān)持唯德,、唯才,、唯賢是用的用人原則，把創(chuàng)新的先進(jìn)管理理念和專(zhuān)業(yè)知識(shí)采用傳,、幫,、帶的方法將基因移植，并且模式化,，復(fù)制化讓整個(gè)工程管理團(tuán)隊(duì)都成為實(shí)用型人才,。再讓這些人才來(lái)驅(qū)動(dòng)廣建的發(fā)展，加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)的建設(shè),，為即將成立的發(fā)展事業(yè)部做好強(qiáng)硬基礎(chǔ),，強(qiáng)力遵照公司的管理流程，精心經(jīng)營(yíng)好每一個(gè)工程項(xiàng)目,，讓公司的先進(jìn)管理模式,，市場(chǎng)效應(yīng)、業(yè)主滿(mǎn)意度,、優(yōu)質(zhì)的服務(wù),、理想的工程利潤(rùn)進(jìn)入一個(gè)新的高度。

20xx年要打造穩(wěn)定的項(xiàng)目管理體系，讓項(xiàng)目管理科學(xué)化,、精細(xì)化,，要將優(yōu)秀且有實(shí)力或?qū)嵙Φ偷浜蟽?yōu)秀的施工團(tuán)隊(duì)進(jìn)行公司項(xiàng)目管理同步培養(yǎng)和扶持，并建立豐富的勞務(wù)施工班組信息庫(kù),，并讓這些優(yōu)秀班組進(jìn)入公司oa,、erp信息化管理，同時(shí)對(duì)他們開(kāi)放已中標(biāo)工程項(xiàng)目信息窗口,，讓他們能隨時(shí)了解公司工程項(xiàng)目體量,，為勞務(wù)費(fèi)報(bào)價(jià)和勞務(wù)人員需求做好勞務(wù)投標(biāo)工作準(zhǔn)備，對(duì)施工過(guò)程中原材料節(jié)約和質(zhì)量進(jìn)度,，現(xiàn)場(chǎng)安全文明施工表現(xiàn)突出的班組給予資金獎(jiǎng)勵(lì)和通報(bào)表?yè)P(yáng)的精神鼓勵(lì),。

我部門(mén)還需要在發(fā)展中同步解決的問(wèn)題如下： 工程管理隊(duì)伍的考核指標(biāo)要提高到高層次高標(biāo)準(zhǔn)。從安全,、質(zhì)量、回款,、現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào),、業(yè)主評(píng)價(jià)、項(xiàng)目帶動(dòng)項(xiàng)目擴(kuò)展成績(jī),、項(xiàng)目施工中的周報(bào),、月報(bào)的制度、項(xiàng)目完工后的總結(jié)考核等方面著手,，利用有獎(jiǎng)有懲的考核機(jī)制嚴(yán)格規(guī)范管理隊(duì)伍,，讓管理目標(biāo)達(dá)到理想的執(zhí)行指標(biāo)。

針對(duì)部分項(xiàng)目,，我部門(mén)還將使用項(xiàng)目經(jīng)理管理目標(biāo)責(zé)任制,。

是指以本公司承攬并自行組織建設(shè)所必須實(shí)現(xiàn)的經(jīng)濟(jì)、技術(shù)指標(biāo),?？己酥笜?biāo)分為：安全生產(chǎn)、工程收款率,、成本控制,、質(zhì)量、工期,、技術(shù)檔案和結(jié)算資料管理,、品牌形象；

1,、公司對(duì)每個(gè)組建工程項(xiàng)目部,，負(fù)責(zé)工程建設(shè)的管理，承擔(dān)工程目標(biāo)完成的責(zé)任,，享有與目標(biāo)責(zé)任相應(yīng)的管理權(quán)及績(jī)效掛鉤的經(jīng)濟(jì)效益,；

2,、公司工程部統(tǒng)一組建并管理項(xiàng)目部，按照有關(guān)行業(yè)要求和公司制度選配項(xiàng)目經(jīng)理及各類(lèi)人員,，落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制,，并為項(xiàng)目部提供支持及服務(wù)；

3,、項(xiàng)目部實(shí)行項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)制和目標(biāo)經(jīng)濟(jì)責(zé)任制,，項(xiàng)目經(jīng)理為施工管理和目標(biāo)完成的第一責(zé)任人，其責(zé),、權(quán),、利，由公司授權(quán)工程部簽訂《項(xiàng)目經(jīng)理目標(biāo)責(zé)任書(shū)》落實(shí),、明確,；

4、項(xiàng)目經(jīng)理須按照“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),、分工管理”的原則,，將工程經(jīng)濟(jì)技術(shù)目標(biāo)及責(zé)任分解落實(shí)到每個(gè)管理人員和工班組負(fù)責(zé)人，并在施工過(guò)程中做好統(tǒng)籌,、指導(dǎo),、協(xié)調(diào)工作，負(fù)責(zé)對(duì)各類(lèi)人員進(jìn)行工作績(jī)效的考核,、評(píng)價(jià)及獎(jiǎng)懲,；

1、公司對(duì)項(xiàng)目部及項(xiàng)目經(jīng)理的考核,，分為日?？己恕⒔或?yàn)考核,、綜合考核,；

2、項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)項(xiàng)目部人員的考核,；

項(xiàng)目管理目標(biāo)完成情況的考評(píng)結(jié)果,，公司對(duì)項(xiàng)目部人員按工程成本控制與成本計(jì)劃進(jìn)行績(jī)效獎(jiǎng)懲；

對(duì)每個(gè)施工項(xiàng)目從項(xiàng)目開(kāi)工前通報(bào)例會(huì)開(kāi)始關(guān)注各個(gè)施工過(guò)程中的細(xì)節(jié)和問(wèn)題,，給項(xiàng)目部提供優(yōu)質(zhì),、實(shí)際的服務(wù)，對(duì)項(xiàng)目的成本分析,、材料總計(jì)劃,、施工組織設(shè)計(jì)、施工總進(jìn)度計(jì)劃等事前審核，實(shí)施過(guò)程控制,，落實(shí)執(zhí)行到位,，事后聯(lián)合各相關(guān)部門(mén)檢查、審計(jì),。

建立工程完工后配合預(yù)算部結(jié)算的所有完工工程資料的相關(guān)管理制度,，落實(shí)到人，并按制定的考核標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施獎(jiǎng)懲,。

指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)檢查審核所有工程部?jī)?nèi)外往來(lái)文件的質(zhì)量,，對(duì)錯(cuò)詞、錯(cuò)字,、錯(cuò)數(shù)的負(fù)責(zé)人按錯(cuò)字?jǐn)?shù)量和造成的文字經(jīng)濟(jì)損失進(jìn)行相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰,，以警示所有文員和資料員的工作態(tài)度問(wèn)題，努力把文件做到最規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)化,，合格率達(dá)到100%為止,。

努力完成公司內(nèi)裝主營(yíng)收入目標(biāo)和發(fā)揮優(yōu)秀項(xiàng)目管理優(yōu)勢(shì)，做好二次經(jīng)營(yíng)工作,，拓展項(xiàng)目,，配合完成公司主營(yíng)收入的.發(fā)展規(guī)劃年度總指標(biāo)，將此計(jì)劃目標(biāo)細(xì)化并分解到工程部各個(gè)管理層和項(xiàng)目經(jīng)理個(gè)人頭上,，按制定的考核標(biāo)準(zhǔn)，簽訂目標(biāo)責(zé)任書(shū),，總經(jīng)辦對(duì)結(jié)果作出公平,、公正的評(píng)判后，按已擬定的獎(jiǎng)懲制度堅(jiān)決執(zhí)行,。

指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)配合完成經(jīng)營(yíng)部下達(dá)的投標(biāo)工作（技術(shù)標(biāo),、施工組織等），并制定專(zhuān)用的工作考核制度,，對(duì)該項(xiàng)該人工作績(jī)效進(jìn)行評(píng)審后實(shí)施獎(jiǎng)懲制度,。

加強(qiáng)對(duì)所有工程部新入職員工的崗前培訓(xùn)工作，派專(zhuān)人安排并帶領(lǐng)參加本部門(mén)和其他各部門(mén)的崗前培訓(xùn),，讓新員工能快速了解公司各部門(mén)職能和管理流程,，培訓(xùn)時(shí)間為7天，杜絕新員工盲目上崗,。

編訂工程管理手冊(cè),，細(xì)化考核制度、崗位職責(zé) 工程部20xx年還將推廣工程管理技術(shù)人才的管理創(chuàng)新和技術(shù)創(chuàng)新舉措,，抓住有代表性的樣板工程施工項(xiàng)目重點(diǎn)規(guī)劃,，努力爭(zhēng)取獲得行業(yè)知名獎(jiǎng)項(xiàng)（如省優(yōu)、國(guó)優(yōu)、部?jī)?yōu),、魯班獎(jiǎng)等）,，讓公司能早日參加工藝、工法,、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的參編,，把公司無(wú)形資產(chǎn)和品牌效益提高到新的高度推向全國(guó)裝飾業(yè)。

20xx年11月26日我司參加了北京第二屆全國(guó)建筑裝飾行業(yè)科技大會(huì),，在綠色裝飾宣言中簽名,，繼而我工程部將在20xx年開(kāi)始以后的裝飾工程項(xiàng)目施工中，倡導(dǎo)綠色低碳裝修,，促進(jìn)資源循環(huán)利用,，推行綠色裝飾的發(fā)展，探索從設(shè)計(jì)到施工的綠色裝飾全產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)體系,，綠色裝飾也是建筑裝飾行業(yè)未來(lái)發(fā)展的必然路徑,，既能享有巨大的市場(chǎng)份額和利潤(rùn)來(lái)源，更是對(duì)中國(guó)未來(lái)社會(huì)發(fā)展的一種責(zé)任和擔(dān)當(dāng),，也是廣建股份經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的雙豐收,。

培養(yǎng)項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)對(duì)設(shè)計(jì)理念的學(xué)習(xí)和參予。讓設(shè)計(jì)引領(lǐng)施工的思想成為現(xiàn)場(chǎng)施工管理層的一個(gè)習(xí)慣,，讓他們成為人才領(lǐng)域里的真正意義上的強(qiáng)大競(jìng)爭(zhēng)力和核心力量,。

培養(yǎng)項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)對(duì)所有裝飾主材和新型裝飾材料的材質(zhì)、工藝的認(rèn)知和了解,。讓項(xiàng)目人員到廠(chǎng)家學(xué)習(xí)與廠(chǎng)家技術(shù)人員交流,，讓他們都能真正掌握所有主材的材質(zhì)和加工，安裝工藝,，懂得如何讓材料的使用在施工中達(dá)到設(shè)計(jì)要求,，保證工程品質(zhì)。

我工程部20xx年要對(duì)高檔酒店裝飾,、商業(yè)地產(chǎn),、城市綜合建筑體、公共空間,、高品質(zhì)住宅,、精裝修四個(gè)大的板塊重點(diǎn)把控。全面掌握這四大裝飾板塊產(chǎn)業(yè)發(fā)展態(tài)勢(shì)和運(yùn)營(yíng)環(huán)境,，根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略思路跟進(jìn)工作,。將從商務(wù)洽談、業(yè)務(wù)拓展,、設(shè)計(jì)施工,、采購(gòu),、財(cái)務(wù)等領(lǐng)域全面著手，按總公司規(guī)定的權(quán),、責(zé),、利分配體系，自由發(fā)揮和發(fā)展,。 新的一年,、新的挑戰(zhàn)、新的機(jī)遇即將來(lái)臨,，快速發(fā)展的全體同仁既要有迎戰(zhàn)的激情,，又要有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的危機(jī)感，充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神,，共同驅(qū)動(dòng)公司這匹黑馬沖刺到全國(guó)裝飾百?gòu)?qiáng)企業(yè)的前沿,，書(shū)寫(xiě)裝飾行業(yè)的神話(huà)，開(kāi)創(chuàng)公司的新紀(jì)元,。

報(bào) 告 人：

二○一三年十二月二十六日

工程部年度工作總結(jié) 個(gè)人 工程部年度工作總結(jié) 個(gè)人篇九

20__年是公司進(jìn)步的一年,。由于今年___的文件適應(yīng)了員工的文件培訓(xùn)，大家的工作更加規(guī)范,，內(nèi)部管理更加規(guī)范,。我公司的物業(yè)服務(wù)得到了業(yè)主的認(rèn)可，與業(yè)主形成了積極的互動(dòng),。我有幸與公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事一起經(jīng)歷,，分享公司每一次成功的喜悅。這也是我人生中的寶貴經(jīng)歷,，一年來(lái)的工作總結(jié)如下：

今年年初,，安聯(lián)大廈西立面的led幕墻燈整體修復(fù)改造。任務(wù)緊工期短,，施工監(jiān)理任務(wù)按計(jì)劃順利完成，保證了工期,，有效控制了質(zhì)量,。led幕墻燈運(yùn)行近一年，基本無(wú)故障,，達(dá)到了原定目標(biāo),。

5月左右參與公司文件的改編，對(duì)原文件的不足之處提出改進(jìn)建議,，所有的改編都在7月份完成,。文件適配前兩個(gè)月，新老文件共享現(xiàn)象已經(jīng)實(shí)施,。這期間有一個(gè)新舊檔案不適應(yīng)的過(guò)程,。經(jīng)過(guò)多次培訓(xùn)和糾正,，新文件基本上是按照新的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定操作的。

作為高壓電工長(zhǎng),，帶領(lǐng)員工按照年度計(jì)劃維護(hù)設(shè)備,，嚴(yán)格按照新編制的文件規(guī)范操作，并填寫(xiě)相關(guān)表格,。并制定周工作計(jì)劃,、員工排班、材料采購(gòu)計(jì)劃等,。

今年9月份,，由于崗位調(diào)整為運(yùn)行主管，主要側(cè)重于維修訂單的跟進(jìn)和各部門(mén)之間的協(xié)調(diào),，合理安排,，充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性。10月和11月,，當(dāng)團(tuán)隊(duì)人員不足時(shí),，他們相互合作。高效完成前期維護(hù)訂單,，讓員工互相幫助,，養(yǎng)成不拖單的好習(xí)慣。當(dāng)然,，剛開(kāi)始的時(shí)候,，我很迷茫很迷茫，甚至懷疑自己不適合這份工作,。之后發(fā)現(xiàn)只要自己不斷調(diào)整心態(tài),，雖然沒(méi)人說(shuō)，但作為總項(xiàng)目調(diào)度員自然明白自己該怎么做,，有些不明白的事情很容易就解決了,，這讓我豁然開(kāi)朗。現(xiàn)在只要我工作,，我就會(huì)以飽滿(mǎn)的熱情把事情做好,。心態(tài)的調(diào)整讓我明白，每個(gè)崗位都有發(fā)展人才,、增長(zhǎng)知識(shí)的.機(jī)會(huì),。

11月，公司進(jìn)行了客戶(hù)意見(jiàn)調(diào)查,，我有幸參與其中,。雖然作為運(yùn)營(yíng)主管，不得不經(jīng)常與客戶(hù)溝通,，但這是我第一次以12分的精神和熱情的態(tài)度參加這次意見(jiàn)調(diào)查回訪(fǎng),。顧客對(duì)我們的回訪(fǎng)很滿(mǎn)意,。唯一的例外是，總部位于美國(guó)的uloprolo的33f新公司贊揚(yáng)了我們工程師和技術(shù)人員的維護(hù)質(zhì)量和認(rèn)真工作,，并提議在客戶(hù)單位對(duì)員工進(jìn)行服務(wù)收費(fèi)培訓(xùn),。

作為工程部的總調(diào)度，你要激勵(lì)別人和你一起工作,，實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo),，創(chuàng)造機(jī)會(huì)和成長(zhǎng)并存的環(huán)境。在理解的基礎(chǔ)上信任員工,，不僅可以讓員工體驗(yàn)到解決問(wèn)題和分享成功的樂(lè)趣,，還可以讓員工意識(shí)到自己是這個(gè)團(tuán)隊(duì)的一員，每個(gè)人都是這個(gè)團(tuán)隊(duì)的寶貴貢獻(xiàn)者,。及時(shí)有效的溝通不僅可以解決工作中存在的許多問(wèn)題和潛在的問(wèn)題,，還可以讓團(tuán)隊(duì)成員理解團(tuán)隊(duì)需要他們，激發(fā)他們的工作熱情,，形成和諧的團(tuán)隊(duì),。作為一名調(diào)度員，我們必須了解團(tuán)隊(duì)中每個(gè)人的有形和無(wú)形需求,，并盡最大努力滿(mǎn)足他們的需求或引導(dǎo)他們改變,。隨著這一技能的增強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)成員將更加精力充沛,、凝聚力更強(qiáng),、效率更高,。

在過(guò)去的一年里,，這是一個(gè)豐收和快樂(lè)的一年。我把自己的進(jìn)步記錄在日歷上,。我看到了自己的成就,，也清楚地看到了自己的不足,，比如溝通不夠主動(dòng)，對(duì)核心技術(shù)掌握不夠,，急躁,，全局有些差距。我有時(shí)候看不清自己的缺點(diǎn),，真心期待領(lǐng)導(dǎo)和同事在工作中給予更多有價(jià)值的意見(jiàn)。在未來(lái)的工作中,，我將繼續(xù)堅(jiān)持“寬以待人,，嚴(yán)以律己”的工作座右銘，在不斷完善和提煉自我工作的同時(shí),，通過(guò)參與學(xué)習(xí)進(jìn)一步充實(shí)自己,，從而提高自我管理能力,。

我一直堅(jiān)持這樣一句哲學(xué)名言：——天身體健康，君子自強(qiáng)不息,。我也因?yàn)檫@個(gè)提升自己,。公司的榮耀需要我們努力去創(chuàng)造，個(gè)人的發(fā)展需要自我努力去實(shí)現(xiàn),。為了這些崇高的目標(biāo),，我一直在不懈努力，努力奮斗,。在今后的工作中,，我將繼續(xù)戒驕戒躁，努力工作,，與公司大家庭中的每一個(gè)人緊密團(tuán)結(jié),，用自己輝煌的青春實(shí)現(xiàn)公司最大的目標(biāo)。

工程部年度工作總結(jié) 個(gè)人 工程部年度工作總結(jié) 個(gè)人篇十

在公司領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督指導(dǎo)下,，加上其他部門(mén)的積極配合和大力支持,，工程部認(rèn)真地完成了工程部各項(xiàng)任務(wù)。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，查找不足,，推動(dòng)明年的工作再上新臺(tái)階，現(xiàn)從以下幾方面對(duì)20xx的工作進(jìn)行簡(jiǎn)單工作總結(jié),。

因?yàn)楸竟竟こ滩科鋵?shí)相當(dāng)于是電氣部門(mén),，不能按照工程部門(mén)以時(shí)間段形式說(shuō)明完成的工作，以工作點(diǎn)來(lái)說(shuō)明比較合適,。

1,、建立部門(mén)工作流程

2、建立本部門(mén)與其他部門(mén)的.工作銜接流程

3,、完成各項(xiàng)電氣工程部所需工作

4,、建立并整理訂制箱資料和plc控制箱資料

5、產(chǎn)品技術(shù)升級(jí),，做工提升

6,、控制柜施工指導(dǎo)，問(wèn)題的處理

7,，售后服務(wù)處理

20xx年本部門(mén)在按時(shí)按質(zhì)按量完成日常工作的同時(shí),，也隨著技術(shù)提升的步伐在部門(mén)工作中取得了新的進(jìn)步。

在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,，通過(guò)相關(guān)的決定及產(chǎn)品規(guī)劃,，本部門(mén)在制冷控制柜行業(yè)中首次投放了智能控制柜：如并聯(lián)機(jī)組、螺桿機(jī),、冷凍水控制系統(tǒng),，還有溫濕度控制系統(tǒng)等,，在調(diào)研、學(xué)習(xí),、實(shí)施中,，使我公司在相關(guān)控制領(lǐng)域提升了一個(gè)新的臺(tái)階。

通過(guò)這項(xiàng)工作,，我們也逐步了解了市場(chǎng),，逐步建立智能控制柜相關(guān)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)報(bào)價(jià)體系，以此為切入點(diǎn),，正式啟動(dòng)了plc控制系統(tǒng)的標(biāo)準(zhǔn)化工作,，我們將在以往的工作基礎(chǔ)上，學(xué)習(xí)借鑒同行業(yè)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),，摸索出符合我公司具體情況與需要的產(chǎn)品體系,，努力使之成

為我公司銷(xiāo)售增長(zhǎng)的新亮點(diǎn)。

1,、對(duì)高端壓縮機(jī)了解不夠,；對(duì)特殊制冷設(shè)備了解不透

積累了一些控制經(jīng)驗(yàn)，但這還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,，對(duì)制冷行業(yè)的控制還是不能游刃有余,。針對(duì)此情況，我公司應(yīng)當(dāng)有計(jì)劃有步驟地深入思考,、系統(tǒng)學(xué)習(xí),、積累經(jīng)驗(yàn)；比如某些控制項(xiàng)目可以不以盈利為主要目的地接收施工,；現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試,，把不符合實(shí)際情況去掉把不足的添上完善控制系統(tǒng)、掌握最前線(xiàn)的需要,，提供最優(yōu)的服務(wù),。

2、控制柜的產(chǎn)品需要細(xì)化

專(zhuān)業(yè)制冷自動(dòng)化控制設(shè)備有限公司就應(yīng)當(dāng)提供制冷全方位的控制產(chǎn)品,，細(xì)化產(chǎn)品有助于細(xì)化滲透市場(chǎng)更有利于提供公司的形象和利潤(rùn),。

3、產(chǎn)品要持續(xù)優(yōu)化,，技術(shù)要持續(xù)提升

任何產(chǎn)品都應(yīng)當(dāng)有持續(xù)改進(jìn),、持續(xù)升級(jí)的一個(gè)過(guò)程，是根據(jù)我公司的市場(chǎng)定位更是根據(jù)市場(chǎng)的需求,。

4,、售后服務(wù)處理機(jī)組不夠健全（主要指普通訂制箱和常規(guī)箱）建立健全售后問(wèn)題處理流程和機(jī)組很有必要，應(yīng)當(dāng)包含：產(chǎn)品服務(wù)期限、范圍,、更換或補(bǔ)發(fā)貨工作流程等。

一切都在進(jìn)步,，我部門(mén)在以后的工作中既要主動(dòng)尋求改進(jìn),也要積極跟隨市場(chǎng)與行業(yè)步伐,。

總之，回顧20xx年的工程部工作,，雖然比較圓滿(mǎn)地完成了日常工作和領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)任務(wù),，但在工作中也顯現(xiàn)出了一些問(wèn)題，更是值得我們思考的,，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,，提出建議和方案，完善自我,，使我部門(mén)更高效更優(yōu)良地完成各項(xiàng)工作,。

工程部：xxx

20xx年x月x日

工程部年度工作總結(jié) 個(gè)人 工程部年度工作總結(jié) 個(gè)人篇十一

年年歲歲月相似，歲歲年年人不同,。充滿(mǎn)風(fēng)雨的二零一一年即將過(guò)去,，更具挑戰(zhàn)的二零一七年在向我們招手，經(jīng)過(guò)這一年的忙碌,，我收獲了許多喜悅和快樂(lè),，也發(fā)現(xiàn)了自身存在的一些不足，現(xiàn)將這一年在物業(yè)公司的工作總結(jié)如下,。

xx年,，于我來(lái)說(shuō)，也是一個(gè)具有意義,、有價(jià)值,、有收獲的一年。在這一年里,，我成功地完成了個(gè)人人生職業(yè)的轉(zhuǎn)變,，從印刷設(shè)計(jì)行業(yè)進(jìn)入物業(yè)管理行業(yè)，這不但是一個(gè)改變,，更是一個(gè)突破,。自10月進(jìn)入物業(yè)公司以來(lái)，在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo),、部門(mén)主管的引導(dǎo)以及同事的幫助下,，我在短時(shí)間內(nèi)認(rèn)識(shí)了物業(yè)公司，并且很好地融入了這個(gè)團(tuán)隊(duì),，與之同時(shí)也較好的完成了各項(xiàng)本職工作,。在此，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給予了我這一次工作和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，感謝各同事在工作和生活中對(duì)我的幫助和支持,，我將繼續(xù)努力工作,，積極進(jìn)取，做到與公司同步發(fā)展,。

進(jìn)入公司以來(lái),，我完成的主要工作有：電腦繪圖221余個(gè)、協(xié)助工程事件60余次,，協(xié)助配合其他部門(mén)10余次,，具體如下：

記得上班的第一天，領(lǐng)導(dǎo)安排我繪制平面圖紙,，起初,，我并沒(méi)有多大在意，自認(rèn)為出身于設(shè)計(jì),，制圖沒(méi)有什么問(wèn)題,，但是當(dāng)我拿到第一份建筑施工圖時(shí)，才發(fā)現(xiàn),，繪制建筑平面圖并非我想象中那么簡(jiǎn)單,，面對(duì)復(fù)雜的施工圖紙，我無(wú)從下手,，不知道各種線(xiàn)條代表什么,，不明白各種符號(hào)是什么意思。尤其當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)提出“數(shù)字物業(yè)管理”這個(gè)名詞,，要求在圖紙上標(biāo)記住房信息,、住戶(hù)信息、給排水信息,、消防系統(tǒng),、排污系統(tǒng)等資料時(shí)，我更加意識(shí)到,，任務(wù)的.艱巨性,。不過(guò)面對(duì)困難，我并沒(méi)有退縮,，通過(guò)進(jìn)行實(shí)地考察,、咨詢(xún)專(zhuān)業(yè)人士、尋求同事幫助,。在慢慢的摸索中,，終于有了一些頭緒，并且最后如期圓滿(mǎn)的完成領(lǐng)導(dǎo)所交付的工作,。只是目前的圖紙,，可能還僅僅只能滿(mǎn)足現(xiàn)有的需求，離領(lǐng)導(dǎo)要求的“數(shù)字物業(yè)管理”需求還有一定的差距。不過(guò),，我知道繪制物業(yè)平面圖紙的工作,，是一項(xiàng)循序漸進(jìn)的工作，只要我不斷總結(jié)制圖過(guò)程中的經(jīng)驗(yàn),，就一定能做到符合“數(shù)字物業(yè)管理”的需求,。通過(guò)進(jìn)行這項(xiàng)工作，我不僅學(xué)會(huì)了看建筑施工圖,，還對(duì)公司所屬物業(yè)項(xiàng)目更加清晰，這為以后的工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),。

隨著制圖工作的初步完成,，我逐漸參與各項(xiàng)工程事件，并把工作重心轉(zhuǎn)移到跟進(jìn)工程維修事項(xiàng)上,，協(xié)助抄度各企業(yè)水電表,，協(xié)助安裝企業(yè)水表，協(xié)助維修路燈,，協(xié)助清查并處理亂接水電問(wèn)題,，協(xié)助安裝門(mén)鎖，協(xié)助做門(mén)牌號(hào),，協(xié)助房屋驗(yàn)收,，協(xié)助跟進(jìn)園區(qū)物業(yè)排污系統(tǒng)堵塞清理等事項(xiàng)，通過(guò)以上工程事件,，我意識(shí)到工程部的重要性,，因?yàn)楣こ淌录际亲钪苯拥姆?wù)，最能讓業(yè)主感觀(guān)得到的事情,。所以我們必須把事情做好,，做漂亮。與此同時(shí),，在部門(mén)主管的指導(dǎo)下,，我學(xué)會(huì)了一些基本的水電知識(shí)，并能初步進(jìn)行一些工程事件,。我知道,，著眼于公司今后發(fā)展需求，僅僅這一些還不夠,，還需要更多的加強(qiáng)學(xué)習(xí)和鍛煉,，以滿(mǎn)足公司要求、符合企業(yè)需求,。

目前公司處于發(fā)展初級(jí)階段,，一些事情，必須通過(guò)多方面的努力才能完成，在這里,，協(xié)助配合就顯的非常重要,。通過(guò)與其他同事的互助，我從中學(xué)習(xí)到許多為人處世的方法和道理,。

辛勤的付出,，總有回報(bào)，在收獲的同時(shí)也得了公司領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)主管及同事的認(rèn)可,。當(dāng)然,，在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯(cuò)和問(wèn)題，但部門(mén)主管及時(shí)給我指出,，促進(jìn)了我工作的成熟性,。

20xx年是一個(gè)充滿(mǎn)機(jī)遇和挑戰(zhàn)的一年，更是一個(gè)發(fā)展和成長(zhǎng)的轉(zhuǎn)折點(diǎn),。面對(duì)將來(lái)各種未知的困難和挑戰(zhàn),，我絕不會(huì)退縮，勇往直前,，總結(jié)過(guò)去經(jīng)驗(yàn),，努力改正過(guò)去工作中的不足，且在今后的工作中,，更加嚴(yán)格要求自己,，在做好本職工作的同時(shí)，不斷的學(xué)習(xí)與積累,，不斷的提出問(wèn)題,，解決問(wèn)題，不斷完善自我,，確保工作高效率,、高質(zhì)量。為公司發(fā)展竭盡全力,。

工程部年度工作總結(jié) 個(gè)人 工程部年度工作總結(jié) 個(gè)人篇十二

xxxx年即將過(guò)去,，回顧1年來(lái)工程部在酒店領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，在其他部門(mén)的積極配合和大力支持下,，通過(guò)部門(mén)全體員工的努力,，圓滿(mǎn)完成了酒店下達(dá)給工程部的各項(xiàng)工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)任務(wù)，確保了酒店設(shè)備安全正常地運(yùn)行,，保證了酒店水電氣能源的正常供給,，同時(shí)在節(jié)能減排降耗工作中做出了一定的成績(jī)。為總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，查找不足,，推動(dòng)明年工作再上新臺(tái)階,，更好的完成工程部的各項(xiàng)任務(wù)，從以下幾方面做總結(jié)：

俗話(huà)說(shuō)：“沒(méi)有規(guī)矩,，不成方圓”,。按照酒店的規(guī)章制度和工程部各崗的崗位職責(zé)為準(zhǔn)則，加強(qiáng)對(duì)部門(mén)的管理,。認(rèn)真組織部門(mén)員工學(xué)習(xí)酒店下發(fā)的文件和辦公例會(huì)會(huì)議紀(jì)要,，讓員工充分理解其精神。部門(mén)經(jīng)理和主管自身帶頭遵守酒店的各項(xiàng)規(guī)章制度,，要求員工做到的必須自己先做到,。在日常行為中，按酒店的規(guī)章制度,、員工日常行為規(guī)范約束每一位員工,。每天堅(jiān)持召開(kāi)班前會(huì)議，簽到考勤,，檢查頭一天工作完成情況。在日常工作中,，落實(shí)崗位職責(zé),，要求管理人員多作現(xiàn)場(chǎng)巡查，抓工作的落實(shí),，如檢查計(jì)劃工作準(zhǔn)備情況,，檢查安全操作情況，督導(dǎo)計(jì)劃維修工作的實(shí)施,；巡查大樓,，檢查設(shè)備運(yùn)行情況、設(shè)施完好情況,、節(jié)能情況,；抓工作進(jìn)度、工作質(zhì)量和任務(wù)完成情況,；抽查設(shè)備運(yùn)行記錄和工作記錄,。在制度管人的模式下，加強(qiáng)了各級(jí)人員的責(zé)任心,，部門(mén)的工作效率,、勞動(dòng)紀(jì)律、文明施工情況都有了較大的改進(jìn)和提高,。

酒店設(shè)備設(shè)施已經(jīng)運(yùn)行11年,，很多設(shè)備設(shè)施已陳舊老化，有些已進(jìn)入了壽命期,，因此,，設(shè)備設(shè)施的維修任務(wù)越來(lái)越重,。在人員不足的情況下，通過(guò)加強(qiáng)內(nèi)部管理,，充分發(fā)揮部門(mén)主管的作用,，發(fā)揮每個(gè)員工的特長(zhǎng)和積極性，部門(mén)合理安排日常工作,，保質(zhì),，保量完成了酒店領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù)和每日的維修任務(wù)。

xxxx年工程部完成主要工作項(xiàng)目：

1,、完成維修了3層6層10層17層的管道井主管道漏水,。

2、配合完成消防監(jiān)控器的安裝,。

3,、完成了3至8層的房間裝修及家具搬運(yùn)工作。

4,、完成客房小改工作,，對(duì)未裝修的舊房間，完成了對(duì)其墻紙,、面盆,、浴缸、衛(wèi)生間門(mén)框地腳線(xiàn)等全面維修的工作,，使客房舊房間的面貌得到改觀(guān),。

5、對(duì)中高考會(huì)議進(jìn)行了跟進(jìn),。

6,、簽訂了電梯維保合同，確保了電梯安全運(yùn)行,。

7,、完成春秋兩季對(duì)配電房變壓器及其高低壓母線(xiàn)、瓷瓶除塵以及母排螺栓緊固工作,。完成配電房低壓配電室年度檢修,、除塵維護(hù)工作。

8,、完成對(duì)酒店水,、電、氣管線(xiàn)的.普查,，對(duì)酒店各樓層配電井接線(xiàn)端子定期進(jìn)行了全面檢查,、緊固，防止事故發(fā)生,。

9,、完成餐廳各次會(huì)議團(tuán)體,、婚宴等大型活動(dòng)使用的音像、燈光及餐廳裝飾布置工作,。

10,、除了完成以上項(xiàng)目的工作外，完成了客房,，餐廳,、以及其他部門(mén)的日常維修工作。

通過(guò)多年來(lái)的節(jié)能工作,，基本上將水電氣能耗降低到最低的數(shù)值,，要想繼續(xù)降低能耗或保持低能耗水平具有一定的難度，這就需要將節(jié)能工作常抓不懈,。結(jié)合酒店的具體情況,，工程部把進(jìn)一步加強(qiáng)節(jié)能管理工作作為一件大事來(lái)抓，尋找新的節(jié)能途徑,，把節(jié)能減排貫穿于全年的管理之中,，如調(diào)整公共衛(wèi)生間面盆進(jìn)水三角閥的水量，避免了洗手用水過(guò)大造成浪費(fèi)水的現(xiàn)象,。在日常的工作中,，隨時(shí)檢查用水器具，杜絕跑冒滴漏現(xiàn)象,。在光線(xiàn)充足的情況下,，檢查公共區(qū)域有無(wú)用電浪費(fèi)現(xiàn)象,。晚上值班時(shí)巡視檢查開(kāi)水器,，抽油煙機(jī)等高耗電設(shè)備關(guān)閉情況。

操作安全：由于部門(mén)工作的特殊性,，本部門(mén)員工經(jīng)常要接觸用電器具,，動(dòng)電焊，用明火,、攀高等作業(yè),。為了確保操作者的人身安全，班前會(huì)對(duì)員工時(shí)常進(jìn)行安全教育,，加強(qiáng)部門(mén)員工的安全操作意識(shí),。在動(dòng)電、攀高等危險(xiǎn)作業(yè)時(shí),，確保有人在場(chǎng)監(jiān)護(hù),。全年部門(mén)人員無(wú)安全事故發(fā)生。對(duì)酒店其他部門(mén)員工進(jìn)行了設(shè)備安全使用常識(shí)的培訓(xùn),，提高了全體員工安全的意識(shí),。

工程部年度工作總結(jié) 個(gè)人 工程部年度工作總結(jié) 個(gè)人篇十三

時(shí)光飛逝,，我進(jìn)公司已經(jīng)一年了，這一年我在裝飾公司工程部工作學(xué)習(xí),。我從一名大學(xué)生變成了資料員,，從大學(xué)走進(jìn)社會(huì)。在我工作的這段時(shí)間里憑著自己的努力和領(lǐng)導(dǎo)以及同事的教導(dǎo)逐漸成長(zhǎng),，漸漸適應(yīng)現(xiàn)在的工作節(jié)奏和強(qiáng)度,。在這段時(shí)間里我深刻體會(huì)到一名資料眼的職責(zé)所在，同事也在工作中認(rèn)識(shí)到自己的不足?，F(xiàn)在我將這段時(shí)間的工作做一下總結(jié),。

一、每一項(xiàng)工程都有各種資料,，對(duì)于資料員,，自己必須對(duì)每次收發(fā)的文件資料做好分類(lèi)整理，這樣在需要的時(shí)候能更好更快的找出所需的文件,。文件整理是考驗(yàn)資料員能力的一個(gè)地方,，不只是文件的尋找，更是對(duì)文件的管理,。在一年的資料員工作中,，我收獲很多，不僅僅是資料知識(shí)的掌握,，還有施工現(xiàn)場(chǎng)知識(shí)的掌握,，同時(shí)對(duì)與各層次人員的交流有了很大的提高，包括與同事,、與分包的相處方式,，以及與建設(shè)、監(jiān)理單位之間的交流,，這一切的一切都讓我受益匪淺,。

二、簽證是施工方除合同外的零星工程或臨時(shí)設(shè)施增補(bǔ)項(xiàng)目,，因此簽證辦理的時(shí)候要項(xiàng)目清晰,、計(jì)算準(zhǔn)確、單價(jià)合理,、及時(shí)處理,、避免重復(fù)以及現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)，應(yīng)做到不漏項(xiàng),，不出錯(cuò)?，F(xiàn)場(chǎng)簽證不可避免，它不僅在單位工程中影響工程成本,，而且在工程造價(jià)管理中存在“三超”的隱患,。因此,，加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理，堵塞“漏洞”,，把現(xiàn)場(chǎng)簽證費(fèi)用縮小到最小限度,。

三、竣工圖代表著一個(gè)工程的收尾階段,，凡在施工中有設(shè)計(jì)變更的,，但能將原施工圖加以修改補(bǔ)充作為竣工圖的，可在原施工圖上注明修改部分,，并附以設(shè)計(jì)變更通知單和施工說(shuō)明,，最后加蓋竣工圖章后，即為竣工圖,?？⒐D不能使用圓珠筆或其他易于褪色的墨水繪制，必須要圖面整潔,、字跡清楚,，一定要與實(shí)際情況相符，保證圖紙質(zhì)量,，并做到規(guī)格統(tǒng)一,。

四、當(dāng)工程竣工后移交后,，根據(jù)業(yè)主或商家反映的問(wèn)題上門(mén)維修是工程的最后一項(xiàng)任務(wù),。20xx年中旬普君新城社區(qū)七23#24#26#27#樓相繼完成移交，但接踵而來(lái)的是業(yè)主發(fā)來(lái)的待修遺留問(wèn)題清單,。其中方方面面的問(wèn)題都有,，比如墻身裂縫、瓷磚空鼓,、木地板發(fā)黑,、木門(mén)開(kāi)裂等等,。

截至20xx年11月25日,，普君新城社區(qū)七23#24#26#27#樓從8月1號(hào)起共收1500份待修遺漏單，其中27#樓共有376份待修遺漏單,，現(xiàn)從27#樓中抽取50份待修遺漏單進(jìn)行抽樣調(diào)查,，共計(jì)309條問(wèn)題進(jìn)行分類(lèi)別統(tǒng)計(jì)得出下圖1.1。

由上面的數(shù)據(jù)可看出很多問(wèn)題其實(shí)都是外在問(wèn)題,，都是在室內(nèi)一會(huì)就能發(fā)現(xiàn)的.問(wèn)題,。這些問(wèn)題的出現(xiàn)很多都是我們自己施工方和責(zé)任班組的自檢不全面，解決這種問(wèn)題要在施工時(shí)就開(kāi)始根絕,，不能馬虎了事,，讓責(zé)任班組在施工時(shí)就注意一下,，在施工時(shí)出多一份力比完工后出多一份力要容易。

當(dāng)20xx年10月份的到來(lái)時(shí),，迎來(lái)的是17#18#樓的完工移交,，同樣的也是維修任務(wù)的開(kāi)始。由于有了23#24#26#27#樓的經(jīng)驗(yàn),，17#18#樓的維修情況相對(duì)好一些,，但也是好一些，因?yàn)椴艅倓傞_(kāi)始沒(méi)多久,，還不知道后續(xù)問(wèn)題多不多,。

五、我自己在工作中還存在一些問(wèn)題,。首先自身方面因?yàn)榻?jīng)驗(yàn)不足在說(shuō)話(huà),、做事方面優(yōu)柔寡斷，對(duì)問(wèn)題考慮不夠全面,，沒(méi)有清楚,、詳細(xì)的對(duì)事件進(jìn)行分析就下結(jié)論，從而造成不必要的麻煩,。在以后的工作中首先要明確自己的立場(chǎng),，理清思緒，尋找問(wèn)題的重點(diǎn)一一解決,。其次在相同的工作中因沒(méi)自己的一套工作方式,，隨意而為，導(dǎo)致能快更簡(jiǎn)潔的完成工作不能如愿,。這給我的教訓(xùn)就是在工作中要有自己的一套工作方式,，怎么做、怎么存,、怎么用都很重要,，要做到用上一次的工作經(jīng)驗(yàn)減少下一次的工作時(shí)間。

以上問(wèn)題雖沒(méi)有造成什么重大影響,，但我自己覺(jué)得沒(méi)有盡到現(xiàn)場(chǎng)資料員的職責(zé),，在以后工作中自己將努力做到更好。

六,、參加工作一年來(lái),，知道了自己在工作中的不足，在以后的工作中要加以克服,，同時(shí)還需多看書(shū),，認(rèn)真學(xué)習(xí)好規(guī)范規(guī)程及有關(guān)文件資料，掌握好專(zhuān)業(yè)知識(shí)，提高自己的工作能力,，加強(qiáng)工作責(zé)任感,，及時(shí)做好個(gè)人的各項(xiàng)工作。

在此感謝上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心及幫助,?？傊诮窈蟮墓ぷ髦?，我將不斷的總結(jié)與反省,，不斷地鞭策自己并充實(shí)能量，提高自身素質(zhì)與專(zhuān)業(yè)水平,，以適應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展,，與公司共同進(jìn)步、共同成長(zhǎng),。