范文為教學(xué)中作為模范的文章,,也常常用來指寫作的模板,。常常用于文秘寫作的參考,,也可以作為演講材料編寫前的參考,。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢,?這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,,希望對(duì)大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧,。
面試禮儀的重要性篇一
在接聽電話時(shí),,你所代表的是單位而不是個(gè)人,所以不僅要言語文明,、音調(diào)適中,,還要讓對(duì)方能感受到你的微笑。同時(shí),,更不要忘記每一個(gè)重要的電話都要做詳細(xì)的電話記錄,,包括來電的時(shí)間、來電的單位及聯(lián)系人,、通話內(nèi)容等,。
2.迎送禮儀:
當(dāng)客人來訪時(shí),,應(yīng)該主動(dòng)從座位上站起來,引領(lǐng)客人進(jìn)入會(huì)客廳或接待區(qū),,并為其送上飲品,,如果是在自己的座位上交談,應(yīng)該注意聲音不要過大,,以免影響周圍同事,。另外,接待客人要切記面帶微笑,。
3.握手禮儀:
愉快的握手是堅(jiān)定有力的,,這能體現(xiàn)你的信心和熱情,但不能太用力且時(shí)間過長,。如果你的手上有污垢或者有水,、汗,就不宜和別人握手了,,但要主動(dòng)向?qū)Ψ秸f明不握手的原因,。
4.名片禮儀:
遞送名片時(shí),應(yīng)用雙手拇指和食指執(zhí)名片兩角,,讓文字正面朝向?qū)Ψ?,接名片時(shí)要用雙手,并認(rèn)真看一遍上面的內(nèi)容,,使對(duì)方感覺你很重視他,。參加會(huì)議時(shí),應(yīng)該在會(huì)前或會(huì)后交換名片,,不要在會(huì)中擅自與別人交換名片,。
5.辦公室禮儀:
(1)在辦公室工作,服飾要與之協(xié)調(diào),,以體現(xiàn)權(quán)威,、明強(qiáng)干為宜。男士最適宜穿黑,、灰,、藍(lán)三色的西服套裝領(lǐng)帶。女士則最好穿西裝套裙,、連衣裙或長裙,。男士注意不要穿印花或大方格的襯衫;女士則不宜把露、透,、短的衣服穿到辦公室里去。
在辦公室里工作不能穿背心,、短褲,、涼鞋或拖鞋,,也不適合赤腳穿鞋。戴的首飾也不宜過多,,走起路來搖來搖去的耳環(huán)會(huì)分散他人注意力,,叮當(dāng)作響的手鐲也不宜戴。
(2)在辦公室里對(duì)上司和同事們都要講究禮貌,,不能由于大家天天見面就將問候省略掉了,。同事之間不能稱兄弟道弟或亂叫外號(hào),而應(yīng)以姓名相稱,。對(duì)上司和前輩,,最好不同他們?cè)诖笸V眾之下開玩笑。
(3)對(duì)在一起工作的女同事要尊重,,不能同她們拉拉扯扯,、打打鬧鬧。在工作中要講男女平等,,一切按照社交中的女士優(yōu)先原則去作未必會(huì)讓女同事高興,。
(4)行為要多加檢點(diǎn)。盡量不要在辦公室里吸煙,,更不要當(dāng)眾表演自己擅長的化妝術(shù),。如很想吸煙或需要化妝,則應(yīng)去專用的吸煙室或化妝間,。若附近沒有這類場所,,則只好借助于洗手間。
(5)辦公時(shí)間不要離開辦公桌,,看書報(bào),、吃零食、打瞌睡一定會(huì)引起上司的不滿,。私人電話接起來沒完沒了會(huì)招致同事們的白眼,,而坐在辦公桌上辦公或?qū)⑼日麄€(gè)翹上去的樣子都是很難看的。
(6)去別的辦公室拜訪同樣要注意禮貌,。一般需要事先聯(lián)系,,準(zhǔn)時(shí)赴約,經(jīng)過許可,,方可入內(nèi),。在別的辦公室里,沒有主人的提議,,不能隨便脫下外套,,也不要隨意解扣子、卷袖子,、松腰帶,。未經(jīng)同意,,不要將衣服、公文包放到桌子和椅子上,。公文包很重的話,,則放到腿上或身邊的地上。不要亂動(dòng)別人的東西,。在別的辦公室停留的時(shí)間不宜太久,。
面試禮儀的重要性篇二
女性面試禮儀注意事項(xiàng)
1、穿戴不要太華麗
穿戴不要太華麗了,,太耀眼了,,如果這樣去面試,我想機(jī)會(huì)就已經(jīng)了了無幾了,。因?yàn)槟闶莵砉ぷ鞯?,要莊重,不要給人一種浮的感覺,。但是不化妝也不太好,,最起碼要化些淡妝,這也是對(duì)別人尊重的一種做法,。打扮的整整潔潔會(huì)讓別人看上去很舒服!
關(guān)于修飾與衣著,,要注意以下兩個(gè)要點(diǎn):
一、不要讓人一看就知道你提前準(zhǔn)備了,,有的時(shí)候連剛打上去的發(fā)膠還在頭上呢,,一看就知道你是剛從發(fā)廊里出來的。
二,、由于剛穿上新衣服,,一切都是新的,你會(huì)有一種很不舒服的感覺,,所以你最好要提前一,、兩天就穿上,適應(yīng)一下,。也就是面試前要提前一,、兩天做好準(zhǔn)備。
2,、多帶幾份簡歷
面試時(shí)要多帶幾份簡歷,,因?yàn)槟憬坏矫嬖嚬倌堑囊呀?jīng)訂成厚厚的一打了。他要看你的簡歷還要翻找一下才能找到,,這時(shí)你就要拿出你已提前多準(zhǔn)備的簡歷給他,,他會(huì)覺得的很舒服的。當(dāng)面試完后要給面試官寫感謝信,,雖然現(xiàn)在有許多人一般都不寫,,但這是禮儀,,我還是希望大家寫,你想別人都不寫,,你寫了是不是會(huì)引起注意呀。在面試或會(huì)議時(shí)要帶上比較精致皮面的筆記本,,還有好的筆,,不要隨便找一個(gè)本或筆。
3,、面試時(shí)要提前到達(dá)
面試時(shí)要提前半小時(shí)去,,先與他們的總臺(tái)人熟悉一下,總臺(tái)是個(gè)很關(guān)鍵的人物,,多打聽一下有關(guān)將要面試你的上級(jí)的消息,。如稱呼等。
有一次一位王女士,,接了一個(gè)電話說:你好,,我是xx公司的王浩,請(qǐng)你明天九點(diǎn)到我們公司來接授面試,。第二天,,她八點(diǎn)半就到了,和總臺(tái)服務(wù)員聊了一會(huì),,服務(wù)員打了一個(gè)電話,,說:“王總,王小姐到了”,,這時(shí)她才知道,,原來給她打電話的就是王總呀!在這之前她還把這個(gè)人當(dāng)成小人物呢?因?yàn)橐话愦螂娫捦ㄖ亩际切∪宋锘騿T工做的事。所以她進(jìn)去面試時(shí),,說了“你好!王總,。”你想想假如她說,,你好,,王浩!王總會(huì)怎么個(gè)想法,“王總”叫了幾年了,,都已經(jīng)叫習(xí)慣了,,突然叫他王浩,他能夠習(xí)慣嗎?
4,、注意身體語言
與面試官談話時(shí)不要雙手交叉,,身體晃動(dòng),一會(huì)傾向左邊,,一會(huì)傾向右邊,,或是摸摸頭發(fā),、耳朵、鼻子給人以你不耐煩的感覺,。
不要一邊說話一邊在玩筆,,有的人特別喜歡轉(zhuǎn)筆,好像在炫耀,,你看我轉(zhuǎn)的多酷呀!也不要拿那個(gè)筆來回的按,,跟面試官談話時(shí)這樣做是很不禮貌的。
5,、要學(xué)會(huì)微笑
微笑很重要,,誰喜歡天天面對(duì)著冷冰冰一點(diǎn)笑容的人呀。像儲(chǔ)蓄所,、銀行的職員,,當(dāng)你去取錢時(shí),他們是不是很冷冰冰的,,一點(diǎn)笑容也沒有,。像別人欠他們什么似的,感覺不太好吧,,其實(shí)那是他們的職業(yè)病,,已經(jīng)習(xí)慣了。
面試禮儀的重要性篇三
對(duì)于初次見面的人,,尤其是面試第一次的場合,,禮儀就顯得格外重要,是否給別人留下了深刻印象,,是否別人在背后說起自己是一個(gè)有禮貌懂事理的人,。禮儀常識(shí)可以幫助你解決一切問題。
我們認(rèn)為禮儀是個(gè)人素養(yǎng)的一個(gè)外在形式的載體,,掌握面試禮儀,,就是為了給面試官留下一個(gè)好的印象,因此,,從另一個(gè)方面來說,,面對(duì)不同企業(yè)文化,只要給面試官留下一個(gè)好的印象,,那么就是一個(gè)好的面試過程,。
在經(jīng)歷面試過程中,我們認(rèn)為面試禮儀最重要的是以下兩點(diǎn),。
第一,,準(zhǔn)時(shí)。這點(diǎn)很重要。廣州車況很復(fù)雜,,時(shí)間很難把握,,所以,寧愿早到一個(gè)小時(shí)也不要遲到,。
第二,,自然作答。一方面,,面試禮儀是商務(wù)禮儀中的一部分,,如果你面試的不是一個(gè)管理者的角色,那么放松心情去回答,,因?yàn)檫@并不會(huì)作為一個(gè)能力去考核你。另一方面,,面試禮儀可以幫助你通過前面幾關(guān),,但是越到后面面試,面試官越看重的是你個(gè)人素養(yǎng)和想法,,而不是你突擊訓(xùn)練出來的商務(wù)禮儀,。
第三、注意聆聽,。在面試過程中,,主動(dòng)的交談傳遞出主考官需要的信息,展示出你的能力和風(fēng)采,。而 “聆聽”也第一范文網(wǎng)是一種很重要的禮節(jié),。不會(huì)聽,也就無法回答好主考官的問題,。好的交談是建立在 “聆聽”基礎(chǔ)上的,。聆聽就是要對(duì)對(duì)方說的話表示出有興趣。在面試過程中,,主考官的每一句話都可以說是非常重要的,。你要集中精力認(rèn)真地去聽。要記住說話人講話的內(nèi)容重點(diǎn),,并了解說話人的希望所在,,而不要僅僅注重說話人的長相和語調(diào)。即使說話者談話確實(shí)無聊,、乏味,,你也要轉(zhuǎn)變自己的想法,認(rèn)真聽對(duì)方的談話或多或少的可以使自己受益,。在聆聽對(duì)方談話時(shí),,要自然流露出敬意,這才是一個(gè)有教養(yǎng)、懂禮儀的人的表現(xiàn),。
一個(gè)好的聆聽者會(huì)做到以下幾點(diǎn):
①記住說話者的名字,。
②用目光注視說話者,保持微笑,,恰當(dāng)?shù)仡l頻點(diǎn)頭,。
③身體微微傾向說話者,表示對(duì)說話者的重視,。
④了解說話者談話的主要內(nèi)容,。
⑤適當(dāng)?shù)刈龀鲆恍┓磻?yīng),如點(diǎn)頭,、會(huì)意地微笑,、提出相關(guān)的問題。
⑥不離開對(duì)方所講的話題,,巧妙地通過應(yīng)答,,把對(duì)方講話的內(nèi)容引向所需的方向和層次。
無論是和好朋友聊天,,還是面試正式場合,,或者說接見外國友人,禮儀常識(shí)是我們必須知道的,,他可以幫助我們提高在別人眼中的印象,。
面試禮儀的重要性篇四
一、走進(jìn)房間的時(shí)候
走進(jìn)房間的時(shí)候如果自己的名字被喊到,應(yīng)該有力地答一聲是,然后再進(jìn)門,。如果門關(guān)著的話,就要以里面聽得見的力度敲門,聽到回復(fù)后再進(jìn)去,。開門關(guān)門要輕,向招聘方各位行過禮之后,清楚地說出自己的名字,。
二,、坐姿
在沒有聽到請(qǐng)坐之前,絕對(duì)不可以坐下,,從門口走進(jìn)來的時(shí)候,,也要挺起胸膛堂堂正正的走。坐下時(shí)也不要在椅沿上輕坐,,要舒服地坐進(jìn)去,。并攏雙膝,把手自然的放在上面,。
三,、使用敬語
使用過分夸張的敬語是一件令雙方都很尷尬的事。所以,,這一點(diǎn)在平時(shí)待人接物上下工夫,,如習(xí)慣于對(duì)長輩說敬語等,。
四、視線處理
說話時(shí)不要低頭,,要看著對(duì)方的眼睛或眉間,,也不要一味直勾勾地盯著對(duì)方的眼睛。做出具體答復(fù)前,,可以把視線投在對(duì)方背景上,,如墻上約兩三秒鐘做思考,不宜過長,,開口回答問題時(shí),,應(yīng)該把視線收回來。
五,、要集中注意力
無論談話投機(jī)與否,,或者對(duì)方有其他的活動(dòng),如暫時(shí)處理一下文件,,接個(gè)電話等,,你都不要因此分散注意力。不要四處看,,顯出似聽非聽的樣子。如果你對(duì)對(duì)方的提問漫不經(jīng)心,,言論空洞,,或是輕率下斷語,借以表現(xiàn)自己的高明,,這都容易破壞交談,,是不好的交談習(xí)慣。
面試禮儀的重要性篇五
男生篇
服飾:男士可以穿西裝,,以毛料的深藍(lán)色西裝為宜,,全身顏色最好不要超過三種,可以配一雙黑色皮鞋,、一雙深色襪子和一條領(lǐng)帶,。西裝要平整、清潔,、有褲線;西裝口袋不放任何東西;必需拆除西裝商標(biāo),。
儀表:面試前應(yīng)理發(fā)、修指甲,、刮胡子,、去鼻毛,務(wù)必處理好這些細(xì)節(jié),。另外面試當(dāng)天記得洗兩次臉,,稍稍用些護(hù)發(fā)、護(hù)膚品,以淡雅的香氣為佳;西裝上也可以適當(dāng)噴些香水,,最好是前一天晚上就噴好,,保證不要太刺鼻,否則會(huì)讓面試官感到不舒服,。無論是護(hù)發(fā),、護(hù)膚品,還是香水務(wù)必保持氣味一致,。
女生篇
服飾:女士可以穿正規(guī)套裝,、套裙,也應(yīng)遵守三色原則,。套裙最好不要高過膝蓋三厘米,,穿絲襪,配一雙系帶皮鞋,,不宜穿高跟鞋,。可以配一個(gè)小巧耳環(huán)或胸針,,切忌有太多的飾物,。做到大方、得體,。
儀容:發(fā)型文雅,、莊重、梳理整齊,、長發(fā)最好用發(fā)夾夾好,,不能染鮮艷的顏色?;瓓y,,不留長指甲,最好涂自然色的指甲油,。
時(shí)間禮儀
面試是要有很強(qiáng)的時(shí)間觀念,,面試一定要準(zhǔn)時(shí)守約,遲到和違約都是不尊重主考官的表現(xiàn),。如果有客觀原因,須改天面試不能按時(shí)到場,,應(yīng)該打電話通知主考官,以免對(duì)方久等,,面試時(shí)應(yīng)該注意:
(1)提前到場
提前到達(dá)提前一點(diǎn)時(shí)間到達(dá)面試地點(diǎn)是非常必要的,,無論在什么情況下都不要讓考官等你。去面試時(shí)至少應(yīng)該給自己留出至少20分鐘的富裕時(shí)間,,這樣即使迷路或賽車,,也能按時(shí)到達(dá),,如果一切順利,你可以利用色二十分鐘的時(shí)間,,在車內(nèi)活接待室穩(wěn)定情緒,,最好是提前5分鐘到達(dá)考官辦公室,以表求職的誠意,,給對(duì)方信任感,,同時(shí)也利于調(diào)整自己的心理,做一些簡單的準(zhǔn)備,,避免倉促上陣,,手慢腳亂。
(2)適時(shí)告別
適時(shí)告別成功的面試有適當(dāng)?shù)臅r(shí)間限制,,談短了不行,。長了更不行,時(shí)間長了只有對(duì)應(yīng)試的人不利,。面試不是閑聊,、沒有目標(biāo);面試也不是談判,雙方各自花時(shí)間去磨嘴皮,。從某種意義上說,,面試是陌生人之間的溝通,當(dāng)然誰也沒有規(guī)定面試的具體時(shí)間的限制,,談話時(shí)間的長短要面試官的面試內(nèi)容而定,,一般在掌握在半小時(shí)到45分鐘左右。
面試禮儀的重要性篇六
問候要真誠
開頭之后的應(yīng)酬語(承啟語)起開場白的作用,。無論是經(jīng)常通信的還是素昧平生的,信的開頭應(yīng)有問候語,。向?qū)Ψ絾柡蛞宦?,是必不可少的禮儀。問候語可長可短,,即使短到您好兩字,,也體現(xiàn)出寫信人的一片真誠。內(nèi)容須清楚,、準(zhǔn)確,。正文是書信的主體,即寫信人要說的事,。
祝頌要熱誠
正文后的問候祝頌語雖然只幾個(gè)字,,但表示寫信人對(duì)受信人的祝愿、欽敬,,也有不可忽視的禮儀作用,。祝頌語有格式上的規(guī)范要求,,一般分兩行書寫,上一行前空兩格,,下一行頂格,。祝頌語可以套用約定俗成的句式,如此致,、敬禮,、祝您健康之類。
求職信的最后要署上寫信人的名字和寫信日期,,為表示禮貌,,在名字之前加上相應(yīng)的弟子、受業(yè)給用人單位領(lǐng)導(dǎo)寫信,,可寫求職者或您未來的部下,。
信封稱呼用尊稱
信封(封皮)的主要內(nèi)容除要清楚、準(zhǔn)確地寫明收信人地址及郵政編碼,、收信人姓名,、發(fā)信人地址及姓名以外,還要恰當(dāng)?shù)剡x用對(duì)收信人的禮貌語詞,。
首先要注意收信人的稱呼,。封皮是寫給郵遞員看的,因此應(yīng)根據(jù)收信人的職銜,、年齡等,,寫上經(jīng)理(或總經(jīng)理)、廠長,、人力資源部長,、人事經(jīng)理或先生、同志,、女士等,。
其次,要講究啟封辭,、緘封辭選擇,。啟封辭是請(qǐng)收信人拆封的禮貌語詞,它表示發(fā)信人對(duì)收信人的感情和態(tài)度,。緘字的用法也有講究,。給長輩的信宜用謹(jǐn)緘,對(duì)平輩用緘,。求職者須注意,,切忌用掛號(hào)或快件寄求職資料,以免勞神費(fèi)時(shí),。
職場應(yīng)聘面試禮儀
恭敬不如從命
進(jìn)入面試房間之后,,你的一舉一動(dòng)要按照招聘人員的指示來做,,既不要過分拘謹(jǐn),也不能太過謙讓,,大方得體才最重要,。
眼觀六路:用眼神交流
交流中你的目光要不時(shí)注視著對(duì)方,萬萬不可目光呆滯地死盯著別人看,,這樣會(huì)讓他以為你對(duì)他滿懷深情,,或是和他有什么深仇大恨,讓他感到很不舒服,。如果有不只一個(gè)人在場,,你說話的時(shí)候要經(jīng)常用目光掃視一下其他人,以示尊重和平等,。
耳聽八方:主動(dòng)積極聆聽
最優(yōu)秀的銷售人員往往不是滔滔不絕地大侃,,而是積極地聆聽。招聘人員不希望應(yīng)聘者像木頭樁子一樣故作深沉,、面無表情,。應(yīng)聘者在聽對(duì)方說話時(shí),要不時(shí)做出點(diǎn)頭同意狀,,表示自己聽明白了,,或正在注意聽。同時(shí)還要面帶微笑,,當(dāng)然也不宜笑得太僵硬,,要發(fā)自內(nèi)心。在面試中如果招聘經(jīng)理多說話,,說明他對(duì)你感興趣,,愿意向你介紹情況,熱情交流,。但許多學(xué)生誤認(rèn)為只有自己說話才是最好的,,往往會(huì)搶著說話,或打斷對(duì)方的講話,,這些都是很不懂禮貌的表現(xiàn),會(huì)使自己陷于被動(dòng),,言多必失,。
舉手投足:注意細(xì)節(jié)
面試中亂摸頭發(fā)、胡子,、耳朵,,可被理解為你在面試前沒有對(duì)這些部位好好打理,個(gè)人衛(wèi)生注意不夠,。其實(shí)你是因?yàn)榉浅>o張,,但亂摸中會(huì)分散注意力,,使你不能專心交談。用手捂嘴說話是一種緊張的表現(xiàn),。
穩(wěn)如泰山:只坐三分之二
面試時(shí)的坐姿,,有兩種極端不可取。一是全身癱倒在椅背上,,二是戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢地只坐椅邊,。正如花有花語一樣,坐也有坐意:仰坐表明輕視,、無關(guān)緊要;少坐意味著緊張,、如坐針氈;端坐,意味著重視,、聚精會(huì)神,。面試時(shí),輕易不要緊貼著椅背坐,,也不要坐滿,,坐下后身體要略向前傾。一般以坐滿椅子的三分之二為宜,。
面試禮儀的重要性篇七
等面試官叫到你的時(shí)一定要大聲答“是”然后再進(jìn)去面試,。不論門是開著、關(guān)著,、半開著,,你都應(yīng)該敲門。敲門時(shí)以指節(jié)輕扣三聲,,力度以面試人員能聽到為宜,。等到回復(fù)后再開門進(jìn)去,開門一定要輕,。進(jìn)去后面向里邊輕輕將門帶上,,向面試人員問好,鞠躬或行點(diǎn)頭禮,。
(1)必要的自我介紹
面試的介紹并不是不必要的重復(fù),,而是為了加深印象,給對(duì)方以立體的感覺,。自我介紹一般要求簡短,,如果自己的名字很富有詩情畫意,也不妨說:“我叫×××,,很高興能夠有機(jī)會(huì)到貴公司參加面試,。”
(2)握手
不要貿(mào)然與對(duì)方握手,,除非他先伸出手來,。握手時(shí)一定要使手臂呈“l(fā)”型,,手心向上,從下到上迎向?qū)Ψ?,握手時(shí)以兩到三公斤的力道,,上下垂直晃兩到三下為好。一定要顯示出自己的熱情,、自信,。
(3)接受對(duì)方名片
假如對(duì)方遞送名片應(yīng)以雙手接過來,并認(rèn)真看一看,,熟悉對(duì)方職銜,,有不懂的字可以請(qǐng)教,然后將名片拿在手中,。在談話中,,再從口袋里重新取出名片來看,會(huì)讓人感到不夠誠意,,進(jìn)而給對(duì)方不良的印象,。最后告辭前,一定要記住把名片放入自己上衣兜里以示珍重,,千萬不要往褲袋里塞,。
入座禮儀
在對(duì)方?jīng)]請(qǐng)你入座之前,,切記不可貿(mào)然就座,。面試官還沒有開口就順勢(shì)把自己掛在椅子上的人,已經(jīng)扣掉了一半分?jǐn)?shù)了,。若對(duì)方一直沒請(qǐng)你入座,,而那個(gè)位置偏偏有個(gè)座位,,你可以適時(shí)提出“我是否可以坐在這呢?”的要求,得到對(duì)方允許后要說聲“謝謝”,,然后大大方方坐下去,。
男女的坐姿:
(1)男士:入座時(shí)要輕,至少要坐滿椅子的2/3,,后背輕靠椅背,,雙膝自然并攏(男士可略分開),雙手放在膝蓋上,。身體可稍向前傾,,表示尊重和謙虛。
(2)女士:入座前應(yīng)用手背扶裙,,坐下后將裙角收攏,兩腿并攏,,雙腳同時(shí)向左或向右放,,兩手疊放于腿上,。如長時(shí)間端坐可將兩腿交叉疊放,但要注意上面的腿向回收,,腳尖向下。
注:很多辦公環(huán)境將企業(yè)經(jīng)理室,、辦公室負(fù)責(zé)人的位置安排在面對(duì)門口,,背朝窗戶的地方。這樣的位置安排,,容易給拜訪者造成一定的心理壓力,,某種意義上來講,求職者從一走進(jìn)辦公室的時(shí)候起,,就被擺在了一種極為不利的位置上,。要想改變這種情況,求職者應(yīng)當(dāng)有意識(shí)地使自己位于避免直接背對(duì)門口的位置,。側(cè)一側(cè)身或者把座位稍稍偏離正向位就可以做到,。
交談禮儀
(1)誠懇熱情
把自己的自信和熱情“寫”在臉上,同時(shí)表現(xiàn)出對(duì)去對(duì)方單位工作的誠意,。
(2)落落大方
要把握住自己,,應(yīng)答時(shí)要表現(xiàn)得從容鎮(zhèn)定,不慌不忙,,有問必答,。碰到一時(shí)答不出的問題可以用兩句話緩沖一下:“這個(gè)問題我過去沒怎么思考過。從剛才的情況看,,我認(rèn)為……”這時(shí)腦子里就要迅速歸納出幾條“我認(rèn)為”了,。要是還找不出答案,就先說你所能知道的,,然后承認(rèn)有的東西還沒有經(jīng)過認(rèn)真考慮,。考官在意的并不一定只是問題的本身,,如果你能從容地談出自己的想法,,雖然欠完整,很不成熟,,也不致影響大局,。
(3)謹(jǐn)慎多思
回答提問之前,應(yīng)對(duì)自己要講的話稍加思索,,想好了的可以說,,還沒有想清楚的就不說,或少說,切勿信口開河,、夸夸其談,、文不對(duì)題、話不及義,。
(4)忌用方言
在應(yīng)聘中對(duì)招聘者的問題要一一回答,。回答時(shí)盡量不要用簡稱,、方言,、土語和口頭語,以免對(duì)方難以聽懂,。切忌把面談當(dāng)作是你或他唱獨(dú)角戲的場所,,更不能打斷招聘者的提問,以免給人以急躁,、隨意,、魯莽的壞印象。當(dāng)不能回答某一問題時(shí),,應(yīng)如實(shí)告訴對(duì)方,,含糊其辭和胡吹亂侃會(huì)導(dǎo)致失敗。
(5)遞物
遞物應(yīng)大方得體,,雙手呈遞,。
聆聽禮儀
(1)專注有禮
當(dāng)主考人向你提問或介紹情況時(shí),應(yīng)該注視對(duì)方以表示專注傾聽,,可以通過直視的雙眼,,贊許的點(diǎn)頭,表示你在認(rèn)真地傾聽他所提供的更多的信息,。
若面試人員不止一個(gè)人,,回答問題時(shí)一定要以目光掃視其他人,而將焦點(diǎn)集中在主考官身上,。如果其他面試人員對(duì)你單獨(dú)提問,,一定要將焦點(diǎn)轉(zhuǎn)移到他身上,回答完后再轉(zhuǎn)移回來,。思考問題時(shí)可以看著對(duì)方身后的墻,,不要看天花板或窗戶外邊。
(2)有所反應(yīng)
要不時(shí)地通過表情,、手勢(shì),、點(diǎn)頭等必要的附合,向?qū)Ψ奖硎灸阍谡J(rèn)真地傾聽,。如果巧妙地插入一兩句話,,效果則更好,,如“原來如此”、“你說的對(duì)”,、“是的”,、“沒錯(cuò)”等。
(3)有所收獲
聆聽是捕捉信息,、處理信息、反饋信息的過程,。一個(gè)優(yōu)秀的聆聽者應(yīng)當(dāng)善于通過主考官的談話捕捉信息,。
(4)有所判斷
求職者傾聽時(shí)要仔細(xì)、認(rèn)真地品味對(duì)方話語中的言外之意,、弦外之音,、微妙情感,細(xì)細(xì)咀嚼品味,,以便正確判斷他的真正意圖,。
告別的常規(guī)與禮儀
(1)再次強(qiáng)調(diào)你對(duì)應(yīng)聘該項(xiàng)工作的熱情,并感謝對(duì)方抽時(shí)間與你進(jìn)行交談,。
(2)表示與主考官們的交談使你獲益匪淺,,并希望今后能有機(jī)會(huì)再次得到對(duì)方進(jìn)一步的指導(dǎo),有可能的話,,可約定下次見面的時(shí)間,。
(3)記住了解結(jié)果的途徑和時(shí)間。
告別時(shí)可以主動(dòng)與考官們握手,,但要注意一般握手的基本禮節(jié),。一般來說,握手告別要講究先后的順序,,握手的先后順序是根據(jù)握手人雙方所處的社會(huì)地位,、身份、性別和條件來確定的,,其基本原則是:上級(jí)在先,,長輩在先,女士在先,。
握手通常以三五秒鐘為宜,,并且要注意把握好力度,要雙目注視對(duì)方,,面帶笑容,,不可目光四顧,心不在焉,,同時(shí)應(yīng)配以適當(dāng)?shù)木凑Z,,如“再見”,、“再會(huì)”、“謝謝”等,。
(4)面試后寄上一封感謝信:信中再次感謝對(duì)方抽出時(shí)間來接待你,,并對(duì)該單位表示一番敬意,重申自己對(duì)所談的工作很感興趣,,并簡要地陳述自己能夠勝任該項(xiàng)工作,。
(5)加分細(xì)節(jié):輕聲起立,并將坐位推回至原位;出公司門時(shí)對(duì)接待小姐表示感謝,。
面試禮儀的重要性篇八
(1)與旁人嘮叨是禁忌,,在接待室恰巧遇到朋友或熟人時(shí)千萬不可旁若無人地大聲說話或笑鬧。
(2)不要吃東西,,包括嚼口香糖,、不要抽煙。
(3)對(duì)其它工作人員以禮相待,,主動(dòng)打招呼或行點(diǎn)頭禮,。
(4)關(guān)掉所有通訊設(shè)備,以免面試時(shí)出現(xiàn)尷尬的場面,。
(5)可以適當(dāng)?shù)妮p聲與其它應(yīng)聘者交流信息,,這也可以體現(xiàn)出你樂于助人,謙虛好學(xué)的品質(zhì),。
(6)不要太關(guān)注非面試工作人員的談話,,更不可冒失的發(fā)表評(píng)論。
(7)等待過程也應(yīng)該站有站相,,坐有坐相,。
(8)看看隨身帶來的材料以緩解緊張的心情。
(9)不可帶太多東西,,一般是拿個(gè)公文包裝一些面試材料,,或個(gè)人簡歷。
面試禮儀的重要性篇九
基本禮儀:
一般不應(yīng)由親友陪同面試,,避免給人留下不成熟的印象,。
不要緊張,保持自信和自然的笑容,,一方面可以幫助你放松心情,,令面試的氣氛變得更融洽愉快;另一方面,可令考官認(rèn)為你充滿自信,,能面對(duì)壓力,。
面試前:
道明來意:告知接待員你是來應(yīng)聘的,以便作出安排,。
應(yīng)對(duì)所有職員保持禮貌,,要知道,,他們可能成為你的同事。
進(jìn)門前先敲門,,和主考人禮貌地打招呼,。
面試時(shí):
談話時(shí)要與考官有恰當(dāng)?shù)难凵窠佑|,給主考官誠懇,、認(rèn)真的印象,。
點(diǎn)頭不可太急,否則會(huì)給人留下不耐煩及想插嘴的印象,。
談話時(shí)切忌東張西望,,此舉有欠缺誠意之嫌。
身體語言:
待主考人邀請(qǐng)時(shí)才禮貌地坐下,,坐的時(shí)候要保持筆直。
留意自己的身體語言,,要大方得體,。蹺腿、左搖右擺,、雙臂交疊胸前,、單手或雙手托腮都不適宜。
切忌一些缺乏自信的小動(dòng)作:
男士應(yīng)避免把弄衣衫,、領(lǐng)帶及將手插進(jìn)褲袋內(nèi);
女士不宜經(jīng)常撥弄頭發(fā),,過分造作。
避免把弄手指或原子筆,、眼鏡及說話時(shí)用手掩嘴,。
面試完結(jié)離去時(shí),向主考人道謝及說“再見”,。
回答問題的態(tài)度:
態(tài)度誠懇,,不宜過分客套和謙卑。
不太明白主考人的問題時(shí),,應(yīng)禮貌地請(qǐng)他重復(fù),。
陳述自己的長處時(shí),要誠實(shí)而不夸張,,要視所申請(qǐng)職位的要求,,充分表現(xiàn)自己有關(guān)的能力和才干。
不懂得回答的問題,,不妨坦白承認(rèn),,給主考人揭穿反而會(huì)弄巧成拙。
語調(diào):
語調(diào)要肯定,、正面,,表現(xiàn)信心職場的面試禮儀默認(rèn),。
盡量避免中、英文夾雜,。
盡量少用語氣助詞,,避免給主考人一種用語不清、冗長,、不認(rèn)真及缺乏自信的感覺
講錯(cuò)話要補(bǔ)救
在講錯(cuò)話之后,,你亦不要放棄,必須重新振作,,繼續(xù)回答其它問題,。
其它:
不要打斷主考人的話,因?yàn)檫@是非常無禮的行為,。
主考人可能會(huì)問你一些與職位完全無關(guān)的問題,,目的在于進(jìn)一步了解你的思考能力及見識(shí),不要表現(xiàn)出不耐煩或驚訝,,以免給用人單位留下一個(gè)太計(jì)較的印象,。
切忌因主考人不贊同你的意見而驚惶失措。部分主考人會(huì)故意反對(duì)應(yīng)聘者的意見,,以觀察他們的反應(yīng),。
面試禮儀的重要性篇十
1、時(shí)間觀念:
守時(shí)是職業(yè)道德的一個(gè)基本要求,,提前10-15分鐘到達(dá)面試地點(diǎn)效果最佳,。
提前半小時(shí)以上到達(dá)會(huì)被視為沒有時(shí)間觀念,但在面試時(shí)遲到或是匆匆忙忙趕到卻是致命的,,如果你面試遲到,,那么不管你有什么理由,也會(huì)被視為缺乏自我管理和約束能力,,即缺乏職業(yè)能力,,給面試者留下非常不好的印象。
2,、第一形象:
到了辦公區(qū),,要徑直走到面試單位,而不要四處張望,,甚至被保安盯上,。
走進(jìn)公司之前,口香糖和香煙都收起來,,因?yàn)榇蠖鄶?shù)的面試官都無法忍受你在公司嚼口香糖或吸煙,。
手機(jī)堅(jiān)決不要開,避免面試時(shí)造成尷尬局面,。
一進(jìn)面試單位,,若有前臺(tái),,則開門見山說明來意,經(jīng)指導(dǎo)到指定區(qū)域落座,,若無前臺(tái),,則找工作人員求助,要注意禮貌用語,。
3,、等待面試:
到達(dá)面試地點(diǎn)后應(yīng)在等候室耐心等候,并保持安靜及正確的坐姿,。
要堅(jiān)決制止的是:在接待室恰巧遇到朋友或熟人,,就旁若無人地大聲說話或笑鬧;吃口香糖,抽香煙,、接手機(jī),。
4、與面試官的第一個(gè)照面:
把握進(jìn)屋時(shí)機(jī):如果沒有人通知,,即使前面一個(gè)人已經(jīng)面試結(jié)束,,也應(yīng)該在門外耐心等待,不要擅自走進(jìn)面試房間,。
專業(yè)化的握手:面試時(shí),握手是最重要的一種身體語言,。專業(yè)化的握手能創(chuàng)造出平等,、彼此信任的和諧氛圍。你的自信也會(huì)使人感到你能夠勝任而且愿意做任何工作,。
無聲勝有聲的形體語言:在面試中,,恰當(dāng)使用非語言交流的技巧,將為你帶來事半功倍的效果,。除了講話以外,,無聲語言是重要的公關(guān)手段,主要有:手勢(shì)語,、目光語,、身勢(shì)語、面部語,、服飾語等,,通過儀表、姿態(tài),、神情,、動(dòng)作來傳遞信息,它們?cè)诮徽勚型鹬新曊Z言無法比擬的效果,,是職業(yè)形象的更高境界,。
面試禮儀的重要性篇十一
面試要注重著裝
職場面試時(shí)所穿的服裝很重要,,女士應(yīng)該以整潔、清爽,、干練的著裝為主,,不要噴太濃的香水。頭發(fā)也不要搞成蓬松的發(fā)型,。
具體選擇什么樣的服裝應(yīng)該看你應(yīng)聘什么職位,,應(yīng)聘銀行、政府部門,,穿著偏向傳統(tǒng)正規(guī);應(yīng)聘公關(guān),、時(shí)尚雜志等,則可以適當(dāng)?shù)卦诜b上加些流行元素,。
必須守時(shí)
守時(shí)是職業(yè)道德的基本要求,,遲到、失約更是外企面試中的大忌,。提前10-15分鐘到達(dá)面試地點(diǎn)效果最佳,。提前半小時(shí)以上到達(dá)也會(huì)被視為沒有時(shí)間觀念,但在面試時(shí)遲到或是匆匆忙忙趕到卻是致命的,。
面試時(shí)的舉止
握手時(shí)應(yīng)該堅(jiān)實(shí)有力
與面試官握手時(shí)應(yīng)該堅(jiān)實(shí)有力,,雙眼要直視對(duì)方。不要太使勁,,不要使勁搖晃;不要用兩只手,,用這種方式握手在西方公司看來不夠?qū)I(yè)。
注意坐姿
不要緊貼著椅背坐,,不要坐滿,,坐下后身體要略向前傾。一般以坐滿椅子的三分之二為宜,。這既可以讓你騰出精力輕松應(yīng)對(duì)考官的提問,,也不至讓你過于放松。
注意手勢(shì)
在面試時(shí)不可以做小動(dòng)作,,比如折紙,、轉(zhuǎn)筆,這樣會(huì)顯得很不嚴(yán)肅,,分散對(duì)方注意力,。不要亂摸頭發(fā)、耳朵,,這可能被理解為你在面試前沒有做好個(gè)人衛(wèi)生,。用手捂嘴說話是一種緊張的表現(xiàn),應(yīng)盡量避免職場的面試禮儀職場的面試禮儀。
眼神不要注視對(duì)方
交流中目光要注視對(duì)方,,但萬萬不可死盯著別人看,。如果不止一個(gè)人在場,要經(jīng)常用目光掃視一下其別人,,以示尊重和平等,。