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科室的心得體會 在科室心得體會(精選13篇)

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科室的心得體會 在科室心得體會(精選13篇)
時間:2024-08-19 10:41:46     小編:薇兒

心得體會是個人在經(jīng)歷某種事物,、活動或事件后,通過思考、總結(jié)和反思,,從中獲得的經(jīng)驗和感悟。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會嗎,?下面我給大家整理了一些心得體會范文,希望能夠幫助到大家。

科室的心得體會篇一

科室實習(xí)是每個醫(yī)學(xué)生都要經(jīng)歷的重要環(huán)節(jié),,通過在科室的實踐,我們能夠更好地了解醫(yī)院工作的實際情況,。在實習(xí)的過程中,,我深刻體會到了科室的工作氛圍和醫(yī)生的責(zé)任感,同時也意識到了自身的不足之處,。本文將從科室的特點,、醫(yī)生的職責(zé)、患者的需求,、團隊合作以及個人成長五個方面來闡述我在科室的心得體會,。

首先,在科室實習(xí)期間,,我體會到了科室的特點,。科室有自己獨特的氛圍,,每一個人都在他們的崗位上默默工作,。無論是醫(yī)生還是護士,他們都全身心地投入到自己的工作當中,??剖业墓ぷ鞣諊浅>o張,大家都時刻都在為患者的健康著想,。同時,,科室還注重團隊合作,每個人都具備各自的專長,,共同協(xié)作完成各項工作,。

其次,醫(yī)生在科室中扮演著重要的角色,。他們除了具備專業(yè)的醫(yī)學(xué)知識之外,,還需要具備愛心和責(zé)任感。醫(yī)生每天面對著疾病和患者,,需要穩(wěn)定的心態(tài)和敏銳的判斷力,。他們需要與患者進行溝通,了解患者的需求,,并制定出合理的治療方案,。作為醫(yī)學(xué)生,在與醫(yī)生的交流中,,我深刻體會到了醫(yī)生們的毅力和職業(yè)精神,。他們在對待患者時總是充滿耐心和關(guān)懷,,并努力提供最好的醫(yī)療服務(wù)。

患者的需求是科室工作的重中之重,。在科室實習(xí)期間,,我親眼目睹了患者的病情和苦楚?;颊邆兠媾R著病痛的折磨,,他們渴望得到醫(yī)生的關(guān)愛和幫助。作為醫(yī)學(xué)生,,我們需要學(xué)會傾聽患者的心聲,,理解他們的需求,并積極參與到治療過程中,。因此,,我逐漸明白了醫(yī)生的職責(zé)不僅僅是治療疾病,更是給予患者關(guān)懷和希望,。

此外,,在科室的實習(xí)中,團隊合作起到了重要的作用,。一個醫(yī)院里的每個科室都需要各自配合,,形成一個緊密的工作團隊。在科室中,,團隊合作意味著配合默契,、互相尊重和良好的溝通。每一個人都要承擔自己崗位上的責(zé)任,,同時也需要與他人協(xié)調(diào)合作,。通過與科室其他同學(xué)的交流和合作,我深刻認識到,,團隊的力量是無限的,。只有整個團隊緊密合作,才能為患者提供更好的服務(wù),。

最后,,個人成長是科室實習(xí)中不可忽視的一部分。在實習(xí)的過程中,,我不僅學(xué)到了許多專業(yè)知識,,還提高了自我管理和解決問題的能力。我曾經(jīng)面對過一些疑難病例,,通過學(xué)習(xí)和請教醫(yī)生,,最終找到了解決方法。這些經(jīng)驗讓我對自己的能力和專業(yè)充滿了信心。同時,,我也發(fā)現(xiàn)了自身的不足之處,,比如溝通能力和表達能力等,這激勵著我要不斷改進自己,。

總之,,在科室實習(xí)中,我通過與醫(yī)生的交流和觀察,,深刻體會到了科室的工作氛圍和醫(yī)生的職責(zé)。同時,,我也意識到了患者的需求和團隊合作的重要性,。通過這次實習(xí),我不僅提高了專業(yè)技能,,也成長了很多,。我相信,在未來的職業(yè)生涯中,,這些經(jīng)歷將對我有著重要的影響,。

科室的心得體會篇二

入科室是每個醫(yī)學(xué)生和護理學(xué)生在校期間必須經(jīng)歷的環(huán)節(jié)。在這個階段,,我們將從學(xué)校的書本知識走向?qū)嶋H工作中的應(yīng)用,,從理論走向?qū)嵺`。這也是我們了解醫(yī)療行業(yè)運作和體驗醫(yī)療工作的絕佳機會,。在此期間,,我們獲得的經(jīng)驗和技能將對我們未來的職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生重要影響。在此,,我將分享我在入科室期間的心得體會,。

二、謙虛,,好奇,,勤奮學(xué)習(xí)

在入科室的第一天,我非常興奮,,立即開始嘗試各種工作,。但我很快發(fā)現(xiàn),我很多時候并不知道該怎么做,,因為我的培訓(xùn)課程并不能涵蓋所有的醫(yī)學(xué)實踐,。因此,我的第一條心得就是宜保持謙虛心態(tài),,帶著好奇心去接受醫(yī)學(xué)新知識,,并勤奮地學(xué)習(xí)。我確信,掌握醫(yī)學(xué)知識,,理解醫(yī)療流程,,細致著手做好每一個手術(shù)操作是十分關(guān)鍵的。

三,、團隊合作是關(guān)鍵

在入科室的過程中,,我意識到了團隊的重要性。我們的團隊是跨學(xué)科的,,從醫(yī)生到護士再到患者,,每個人都占據(jù)著一個重要的位置,都具有相互依賴的關(guān)系,。在這個團隊中,,每個人都有專業(yè)的技能和職責(zé)。團隊合作是必要的,,令人振奮的是,,我們的團隊在處理各種各樣的情況時,總是能夠作出恰當?shù)姆磻?yīng),。因此,,我們在隊友之間互相信任和尊重,以充滿熱情和積極建設(shè)性的態(tài)度團結(jié)一致,。這體現(xiàn)了真正的團隊精神和使命感,。

四、與患者互動是一種重要的技能

在與患者互動的過程中,,我深刻地認識到這是一項重要的技巧,。與患者交流的能力和同理心對于能夠正確、高效地執(zhí)行醫(yī)療工作至關(guān)重要,。從檢查到康復(fù),,我們與患者的互動可以讓我們更好的了解他們的狀況,幫助我們更高效地運用我們的技能,,為患者制定治療方案,,增進患者與醫(yī)護人員的信任感。從而為恢復(fù)患者的健康打下良好的基礎(chǔ),。

五,、結(jié)論

在入科室期間,雖然有許多新的知識需要掌握,,但通過不斷地學(xué)習(xí)和實踐,,我認為我的醫(yī)學(xué)工作專業(yè)技能已經(jīng)得到了充分的提高。我可以根據(jù)患者的需要進行可靠,、高效的服務(wù),,能夠準確地處理各種常見和罕見的醫(yī)療狀況,。而在這個過程中,我還意識到了團隊協(xié)作的重要性和與患者互動的關(guān)鍵技巧,??傊ㄟ^這個入科室的體驗,,我已經(jīng)進一步拓寬了我的醫(yī)療知識,,有朝一日當我成為一名醫(yī)生的時候,我將為自己感到自豪,,并為我得到這個機會感到感激,。

科室的心得體會篇三

20xx年在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和護理部的關(guān)心與支持下,在全體護理同仁的共同努力下圓滿完成了年初制定的護理工作計劃,。

一,、加強護士教育,提高專業(yè)素質(zhì)

1,、嚴格按照護理部的要求,每月定期組織護士授課,,實行輪流講課,,進行3次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),分別為兩次西醫(yī)學(xué)習(xí),,一次中醫(yī)學(xué)習(xí),。每月組織科內(nèi)護士進行疾病護理查房一次,每周對責(zé)任護士進行一次護理程序查房,,加強了科內(nèi)每位護士的專業(yè)知識,。

2、根據(jù)年初護理部計劃,,每月進行一次護理操作培訓(xùn),,科內(nèi)通過考試,月底接受護理部的考核,。全年已完成吸痰,、cpr、心電監(jiān)護,、簡易呼吸球囊,、導(dǎo)尿、靜脈輸液,、臥床病人更換床單,、背部護理、中藥灌腸,、中藥霧化,、穴位按摩、中藥熏蒸等作考核,合格率達100%,。

3,、積極開展護理病例討論,提高科內(nèi)護士的??浦R,。

4、為了提高護理人員業(yè)務(wù)水平,,護士長組織科內(nèi)護士積極參加護理部的各項學(xué)習(xí),。

二、加強安全管理,,杜絕差錯發(fā)生

安全工作長抓不懈,,切實做好護理安全管理工作,減少醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故發(fā)生及患者的不良投訴,,保障病人就醫(yī)安全,。繼續(xù)加強護理質(zhì)量,全年完成兩項cqi:提高麻醉劑使用后及時登記率,、提高病房管理率,。為了增強全員參與質(zhì)量管理的意識,發(fā)揮科室質(zhì)控小組的質(zhì)管作用,,運用pdca方法,,提高科內(nèi)護理質(zhì)量。為了促進護理病歷書寫規(guī)范,,多次學(xué)習(xí)護理書寫制度,,對運行病歷護理書寫定期檢查,并將檢查結(jié)果及時反饋給相關(guān)的護士,,幫助護士改進,,護理病歷書寫質(zhì)控自查平均分94.5合格率100%,病房環(huán)境與安全自查平均分93.3合格率100%,,執(zhí)行護理制度自查平均分96.5合格率100%,,基礎(chǔ)護理質(zhì)控自查平均分92.5合格率100%,??谱o理質(zhì)控自查平均分94合格率100%,,分級護理質(zhì)控自查平均分94合格率100%。嚴格執(zhí)行消毒隔離,,每月一次的細菌培養(yǎng),,消毒隔離合格率達100%。急救藥品器械定位,、定量放置,,定人定期檢查,,完好率100%。護士長不定期的進行護理安全隱患檢查,,發(fā)現(xiàn)問題,,解決問題,并從自身及科室的角度進行分析,,每月發(fā)現(xiàn)并上報安全隱患,,吸取深刻的教訓(xùn),提出防范與改進措施,。每月召開科務(wù)會,,將醫(yī)院及護理部的通知及時傳達,做好溝通,。

規(guī)范管理科室財務(wù)和物品,,定期檢查,定期申領(lǐng),。護士長每天進行病房管理行政查房,,發(fā)現(xiàn)問題及時改進,對未規(guī)范放置物品的病人做好宣教,,使樓層的環(huán)境更加整潔,。同時加強收費管理,合理收費,,不多收不漏收,20xx年市醫(yī)保,、省醫(yī)保來我院檢查時,,我科都配合醫(yī)保辦作為備查科室。

三,、加強服務(wù)態(tài)度,,提高病人滿意度

我們的目的就是真誠服務(wù),提高患者的滿意度,,培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)形象,。對病區(qū)患者實施全身心、全方位,、全過程,、多渠道的系統(tǒng)護理。提高護患溝通技能,,護士長每日巡視病房兩次,,加強與醫(yī)生的溝通,收集病人信息,,取得理解,、信任和支持,,以更好地為病人護理。每月組織病人家屬及部分病人開展工休座談會,,聽取病人的意見及建議,,盡量去滿足病人提出的要求。每月病人滿意度調(diào)查一次,,住院病人滿意度調(diào)查由去年的平均96.5%到今年98.3%,,合格100%。我科護士多次被病人在滿意度調(diào)查中口頭表揚,。收到書面表揚一次,,一位患者感謝我們,送錦旗一面,。

展望未來,,我們還需努力方向是:

1、力爭在護理科研方面有所突破,。

2,、讓我們?nèi)谱o士在專業(yè)知識方面有所提高。

科室的心得體會篇四

作為一名新進的醫(yī)學(xué)生,,我來到了實習(xí)科室,,開始了自己的職業(yè)生涯。在這段時間里,,我積累了很多寶貴的經(jīng)驗和體會,。以下將從觀察、實踐,、團隊合作,、溝通與反思五個方面來總結(jié)我的出科室心得體會。

首先,,觀察是一名醫(yī)學(xué)生在出科室實習(xí)的重要任務(wù)之一,。在手術(shù)室內(nèi),每一個步驟都是不容錯失的,。我注重觀察醫(yī)生們在手術(shù)過程中的每一個動作,,學(xué)習(xí)手術(shù)操作的技術(shù)與規(guī)范。同時,,我還會仔細觀察病人的病情變化,,比如心率、血壓等指標的變化,,以便及時發(fā)現(xiàn)問題并提醒醫(yī)生,。觀察的細致與專注是我在出科室實習(xí)中最重要的一環(huán)。

其次,,實踐是我的出科室實習(xí)中的另一個重要部分,。在實習(xí)中,,我有機會親自參與一些小規(guī)模手術(shù)操作,如切帶,、縫合等,。雖然我實踐的機會有限,但我非常珍惜每一次實踐的機會,。通過自己的親身實踐,,我能夠更好地理解和掌握手術(shù)操作的技巧,并在實施中不斷提高,。實踐不僅讓我加深了對手術(shù)操作的理解,,還讓我明白了實踐對于醫(yī)學(xué)生的重要性。

第三,,團隊合作是醫(yī)生工作中不可或缺的環(huán)節(jié),。在出科室實習(xí)中,我身臨其境地感受到了團隊合作的重要性,。在手術(shù)室中,,每個人都有各自的職責(zé),每個人的角色都是不可替代的,。我學(xué)會了與醫(yī)生,、護士和其他團隊成員合作,共同完成一場手術(shù),。在團隊合作中,,我學(xué)會了尊重他人的意見、積極溝通,、協(xié)調(diào)與配合,。這些團隊合作的經(jīng)驗將對我未來的醫(yī)學(xué)生涯產(chǎn)生重要的影響。

溝通也是我在出科室實習(xí)中學(xué)到的重要技能,。在與病人交流的過程中,我學(xué)會了傾聽病人的需求和關(guān)切,,并向他們解釋醫(yī)學(xué)術(shù)語,,讓他們能夠更好地理解自己的病情。同時,,在與其他醫(yī)生和護士交流和討論的過程中,,我也學(xué)會了清晰表達自己的觀點和建議。良好的溝通能力可以加強醫(yī)患之間的信任關(guān)系,,也有助于醫(yī)療團隊的協(xié)作效果,。

最后,反思是我出科室實習(xí)中不可或缺的一環(huán),。每天結(jié)束后,,我都會反思自己的實習(xí)經(jīng)歷,,反思自己的不足和需要改進的地方。通過反思,,我發(fā)現(xiàn)了自己在觀察,、實踐、團隊合作和溝通等方面的不足,,并根據(jù)這些不足制定了相應(yīng)的改進計劃,。反思不僅讓我更快地成長,也讓我更好地適應(yīng)醫(yī)學(xué)生活的挑戰(zhàn),。

總而言之,,出科室實習(xí)是醫(yī)學(xué)生在職業(yè)生涯發(fā)展中的重要經(jīng)驗。通過觀察,、實踐,、團隊合作、溝通和反思這些方面的學(xué)習(xí)和實踐,,我不僅提高了自己的專業(yè)知識和技能,,也培養(yǎng)了自己的團隊合作能力和溝通能力。我相信這些經(jīng)驗和體會將對我未來成為一名合格的醫(yī)生有著重要的影響,。不斷學(xué)習(xí)和進步是我在醫(yī)學(xué)道路上努力的方向,。

科室的心得體會篇五

時間一點點的過去,長達x月的護理實習(xí),,也終于在的x月x日結(jié)束了,。在這次的實習(xí)中,我真正的感受到了作為一名護士的感覺,。盡管我們能做的都還只是一些簡單基本的工作,,但即使如此,我也覺得自己可以讓自己受益良多了,。實習(xí)中歷經(jīng)千辛萬苦,,但是在離開后,反而有種不舍的感覺,。

在之后的實習(xí)中,,我加強了自己的練習(xí),盡管很累,,但是在第一次扎針被護士長表揚后,,我所培養(yǎng)的自信更加的堅定了。

在實習(xí)中,,我們前期跟著帶教老師一從一些簡單的護理工作中學(xué)習(xí),。在這個階段,我感覺到老師的'手法非常的出色,,老師在教導(dǎo)中還常常給我們說一些書本中沒有提到的細節(jié)小知識,。這讓我們在學(xué)習(xí)中收獲匪淺,,但是讓人感到可惜的是,在這個階段,,我們還不能親自去實踐,,只能在學(xué)習(xí)后慢慢的練習(xí)。但是我們都明白,,這是護理,,是醫(yī)院!我們不能講受傷的病人當做練習(xí)對象,,我們必須要有足夠的經(jīng)驗和能力的時候才能上手,。

在之后的學(xué)習(xí)中,我還經(jīng)常去和護士長交談,、學(xué)習(xí),。在期間,我學(xué)到了不少護士長的親傳,,但是我也感到很抱歉,,因為自己的緣故,在工作內(nèi)外都給護士長添了很多的麻煩,。

其實,,在醫(yī)院里面,所有人都可以是我們的老師,,都可以學(xué)到很多,。在這里的所有護士都比我更有經(jīng)驗,更加的熟練,,為此,,我也感到了一股壓力。作為護士,,要做,,要學(xué),就要做到最好,,要學(xué)無止境,!我還差很遠,我要繼續(xù)前進,!

科室的心得體會篇六

9月13日至18日我有幸參加了由安徽省電力公司培訓(xùn)中心舉辦的班組長知識能力培訓(xùn)班,為期6天的培訓(xùn)使我學(xué)有所獲,,體驗了一段難忘的培訓(xùn)經(jīng)歷,。此次培訓(xùn)的目的是使班組長明確認知自身角色,充分掌握班組基礎(chǔ)管理的理論和方法,,學(xué)習(xí),、借鑒先進班組的管理經(jīng)驗,,增強班組長的管理能力、團隊意思,、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和溝通技巧,,使每位班組長對培訓(xùn)師的基本工作流程有進一步的了解,提高深入淺出講課的能力和組織班組內(nèi)部培訓(xùn)學(xué)習(xí)的能力,,從而進一步提高班組長的綜合素質(zhì),。

在此期間,我學(xué)習(xí)了“班組長角色認知,、班組績效管理,、班組現(xiàn)場安全管理、團隊建設(shè)與溝通管理,、執(zhí)行力訓(xùn)練”等豐富多彩的內(nèi)容,。同時,培訓(xùn)中心還針對參訓(xùn)的36名班組長逐個進行了內(nèi)訓(xùn)能力的演練,。班組長作為“兵頭將尾”,,是整個班組工作的組織領(lǐng)導(dǎo)者和指揮者,也是直接參與工作的人,,其綜合素質(zhì)的高低,,將影響班組管理的成敗綜合素質(zhì)的高低將影響班組管理的成敗。所以,,班組長不僅要具備善于溝通,,執(zhí)行力要強、具有影響力,、關(guān)注細節(jié),、帶領(lǐng)團隊等管理能力,同時還必須掌握足夠的技術(shù)技能,。

通過此次培訓(xùn)使我深深體會到當好班組長必須要做到八要:一要熱愛企業(yè),,熱愛崗位,有高度責(zé)任感,。保持爭先創(chuàng)優(yōu),、爭上游的精神狀態(tài)。二要有指揮生產(chǎn)的組織能,、溝通,、協(xié)調(diào)能力。三要有敢抓善管的`方法和經(jīng)驗,,既要有靈活性又要有原則性,。四要有過硬的技術(shù)技能,要求別人首先自己能行。五要調(diào)動大家積極性,,發(fā)揮好骨干的作用,。六要有豁達的胸懷,能夠容納不同意見,,發(fā)揚民主,,帶頭搞好團結(jié)。七要有能吃虧,、敢負責(zé),、敢擔當?shù)娘L(fēng)格,強化自身人格魅力,,以德治班,、以德服人。八要會做思想政治工作,,講究方法,,及時化解矛盾,一個優(yōu)秀團隊,,必須是團結(jié)和諧團隊,。

科室的心得體會篇七

在生活和工作中,我們往往會碰到各種各樣的問題和挑戰(zhàn),。因此,,當我們在不同的科室工作時,我們需要有足夠的知識和技能來解決遇到的問題,。在各科室工作中,,我們會遇到不同的人,不同的挑戰(zhàn)和不同的機會,。所以,,通過學(xué)習(xí)和體驗,我們每個人都會有自己的心得體會,。

第二段:內(nèi)科

在內(nèi)科工作中,,我們接觸到很多常見疾病,如感冒,、肺炎和胃炎等等,。這些病癥可能很容易診斷,也可能需要較復(fù)雜的檢查和治療方法,。此外,,我們還需要關(guān)注病人的生命體征變化,如心率,、呼吸和血壓等,。經(jīng)過內(nèi)科工作的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練,,我們可以更加理解和熟悉不同疾病的診斷和治療,以及病人的護理需要,。

第三段:外科

外科工作需要我們處理各種復(fù)雜的問題,如手術(shù)和創(chuàng)傷等,。我們需要熟悉解剖學(xué)和生理學(xué)知識,,以在不影響病人健康的情況下進行操作。在外科工作中,,我們需要注意手術(shù)過程中的細節(jié),,并隨時監(jiān)測病人的生命體征。此外,,我們還需要掌握不同手術(shù)技能和治療方法,,以更好地為病人提供幫助。

第四段:婦產(chǎn)科

婦產(chǎn)科是一個非常特殊的科室,。我們需要更加關(guān)注女性在不同生理階段的身體和心理健康,,如孕期和生產(chǎn)等。這不僅需要我們熟悉解剖學(xué)和生理學(xué)知識,,還需要我們更加了解病人的心理和情感需求,。在婦產(chǎn)科工作中,我們需要更加細心和耐心地對待每一個病人,,同時注意疾病的預(yù)防和治療,。

第五段:心理科

在心理科工作中,我們需要幫助病人處理各種心理問題,,如情感障礙和行為問題等,。這需要我們不僅有深入的心理學(xué)知識,還需要體察病人的感受和需求,,以制定個性化的治療計劃,。通過心理科工作的學(xué)習(xí)和體驗,我們可以更好地幫助病人解決心理困擾,,并幫助他們恢復(fù)自信和健康,。

總結(jié)

各科室工作的學(xué)習(xí)和體驗,讓我們更加了解和熟悉不同的疾病和患者需求,。我們需要掌握不同的知識和技能,,以為病人提供更好的幫助。在各科室工作中,,我們還需要注重溝通和交流,,與病人和同事建立良好的關(guān)系。這樣,,我們才能更好地發(fā)揮自己的作用,,同時提高自己的專業(yè)能力和素質(zhì),。

科室的心得體會篇八

我部門現(xiàn)有員工共116人,其中生產(chǎn)一線員工共計109人,,其中91%以上為中專以上文化程度,,電廠仿真培訓(xùn)總結(jié)。我部門的培訓(xùn)總體工作方針為“夯實理論基礎(chǔ),,強化崗位技能”,。對于員工的培訓(xùn)大體分為崗前培訓(xùn)、在崗培訓(xùn),、安全培訓(xùn),。

一、崗前培訓(xùn)

崗前培訓(xùn)對于每一個生產(chǎn)一線工人都是至關(guān)重要的一步,,必須扎扎實實地做好,,為以后的崗位培訓(xùn)奠定基矗崗前培訓(xùn)的對象主要是新入廠的工人。培訓(xùn)的主要內(nèi)容分階段進行,,首先是電廠的工藝流程及電廠各專業(yè)的設(shè)備系統(tǒng)簡介,,然后是電廠機、電,、爐,、燃、化專業(yè)的基礎(chǔ)理論的系統(tǒng)培訓(xùn),,這個階段的專業(yè)學(xué)習(xí)要側(cè)重專業(yè)理論和實際操作兩部分,。最后是根據(jù)前面的培訓(xùn)結(jié)果,結(jié)合各自的意愿將培訓(xùn)人員分到有人員缺口的班組工或?qū)I(yè)進行跟值培訓(xùn),。今年集控新進員工12人,,輸煤新進勞務(wù)工6人。培訓(xùn)采取的主要形式,,即統(tǒng)一教材,、專人授課、并對所培訓(xùn)內(nèi)容進行階段測評,。通過近一年來的實踐,,我們總結(jié)出對于崗前培訓(xùn),,在前期理論基礎(chǔ)知識培訓(xùn)階段采用集中培訓(xùn)效果顯著,。把所有需培訓(xùn)人員全部集中到一起,,注重團隊凝聚力的培養(yǎng),,配以相應(yīng)的競爭機制,再加上員工各自的上崗壓力,,能達到短時高效的目的,。

二,、在崗培訓(xùn)

通過近一年的實踐,,我們總結(jié)出對于在崗培訓(xùn),,關(guān)鍵在于堅持執(zhí)行,,不能間斷,不能流于形式,,要系統(tǒng)地,、全面地、按計劃地認真執(zhí)行才能起到真正的作用,。

三,、安全培訓(xùn)

之所以把安全培訓(xùn)單獨列出來,是因為安全培訓(xùn)的重要性,。對于發(fā)電企業(yè)來講,安全培訓(xùn)是培訓(xùn)工作的重中之重,,是必須常抓不懈的,。我公司對安全培訓(xùn)更是高度重視,嚴格執(zhí)行,。

安全培訓(xùn)是要對所有工作崗位進行培訓(xùn)的,。安全培訓(xùn)內(nèi)容不僅包括安規(guī)兩票,而是所有與安全生產(chǎn)有關(guān)的需要培訓(xùn)的全部內(nèi)容,。

對于安全培訓(xùn)我們要求并做到了日有安排周有活動,,每天進行“每日一題”抄寫,每月一次安規(guī)考試,,結(jié)合“百日安全活動”,,每月部門進行三次安全隱患排查,對查出的問題立即進行整改,。進行了消防知識培訓(xùn),、二十五項反措、安全規(guī)程,、危害辨識學(xué)習(xí),,尤其對于集團公司發(fā)生的事故結(jié)合本公司實際進行舉一反三、認真系統(tǒng)的學(xué)習(xí),。經(jīng)過一年來的實踐,,對于安全培訓(xùn)我們的體會是“堅持不懈”,對于安全知識的培訓(xùn)不僅要全面,,而且要反復(fù)地進行,,要認真負責(zé)、不折不扣地執(zhí)行,,來不得半點馬虎和虛假,。尤其是由班組長主持的班前會上,對當班期間的危害辨識作祥細的交待,,在每次的班后會對當天安全工作進行的總結(jié),,使大家安全意識有了明顯的提高,。

四、工作不足

1,、由于涉及到培訓(xùn)方面的資料比較少,,所以培訓(xùn)還是比較被動,員工不能主動地學(xué)習(xí),。

2,、在舉行培訓(xùn)方面的活動比較少,培訓(xùn)交流比較少,,這樣不能形成百家爭鳴的學(xué)習(xí)氛圍,。

五、xx年培訓(xùn)計劃

1,、每一季度舉辦運行技能競賽選拔賽,,內(nèi)容分為筆試、仿真機考試兩部分,。要求全體運行人員參加選拔賽的筆試,,根據(jù)筆試成績選出十名選手參加仿真機競賽。員工的競賽成績最后在部門內(nèi)進行值際評比,,值內(nèi)進行班組評比和個人評比,,充分調(diào)動員工學(xué)習(xí)的積極性,達到促進全員培訓(xùn)目的,。

2,、繼續(xù)開展“每日一題”抄寫活動。

3,、繼續(xù)開展“技術(shù)比武”活動,。半年內(nèi)主值以上要掌握機、爐,、電三門,,后半年開始主值以下需掌握機、爐,、電三門,,全部達到集控值班員水平。

4,、各專業(yè)專責(zé)利用學(xué)習(xí)班進行講課,,采取靈活多樣的方式,利用幻燈片,、事故案例對員工分批授課,,使員工從目前被動學(xué)習(xí)狀態(tài)中轉(zhuǎn)變過來。

5,、分批組織班組長以上人員到周邊電廠學(xué)習(xí),,學(xué)習(xí)先進的管理經(jīng)驗,、管理理念。

科室的心得體會篇九

在職場中,,機關(guān)科室是一個特殊的存在,。作為一個中央機構(gòu)或地方政府的重要部門,機關(guān)科室承擔著決策,、規(guī)劃,、協(xié)調(diào)、監(jiān)督等職責(zé),,與社會各界緊密聯(lián)系,,對于國家的發(fā)展和公共利益有著重要的影響力。在這樣一個高度專業(yè)化和責(zé)任重大的單位工作,,需要具備扎實的專業(yè)知識,、較強的決策能力和協(xié)調(diào)能力,以及敏銳的洞察力和責(zé)任感,。在實踐中,我們的工作也面臨著許多獨特的挑戰(zhàn)和機遇,,給我們提供了充分的鍛煉和成長的空間,。

第二段:機關(guān)科室工作的團隊合作和溝通能力

機關(guān)科室的工作需要各個部門之間的緊密合作和溝通。只有形成一個高效的團隊合作機制,,才能更好地完成各項工作任務(wù),。在合作中,我們需要學(xué)會傾聽他人的意見,,尊重和信任團隊成員,,共同商討并制定出最優(yōu)解決方案。同時,,良好的溝通能力也是機關(guān)科室工作的關(guān)鍵,。我們需要能夠清晰地表達自己的意愿和思想,了解他人的需求和期望,,并能夠通過有效的溝通達成共識,。只有這樣,我們才能夠在眾多的政策制定,、協(xié)調(diào)決策和輿情引導(dǎo)中更好地發(fā)揮作用,。

第三段:機關(guān)科室工作的問題解決能力和創(chuàng)新意識

機關(guān)科室的日常工作中,經(jīng)常會面臨各種復(fù)雜的問題和挑戰(zhàn),。解決這些問題需要我們具備較強的問題解決能力和創(chuàng)新意識,。首先,我們需要善于分析和歸納,,準確把握問題的本質(zhì),,找到解決問題的關(guān)鍵點,。其次,我們需要學(xué)會調(diào)動資源和利用各種工具,,尋求有效的解決方案,。在解決問題的過程中,有時需要我們打破常規(guī)思維,,創(chuàng)造性地提出新的解決辦法,。只有具備了這樣的能力和意識,我們才能在追求效率和質(zhì)量的同時推動工作的創(chuàng)新和發(fā)展,。

第四段:機關(guān)科室工作的敬業(yè)精神和責(zé)任感

機關(guān)科室的工作需要我們有強烈的敬業(yè)精神和責(zé)任感,。機關(guān)科室的職責(zé)是服務(wù)國家和社會,為公眾提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和決策支持,。我們需要時刻保持清醒的頭腦和敏銳的洞察力,,堅守職責(zé)和原則,不被個人利益和局限所束縛,。在面對困難和挫折時,,我們需要堅持不懈地努力,以最大的責(zé)任感和使命感投入到工作中,。只有對工作充滿熱情和責(zé)任感,,才能夠不斷提高自己的工作水平和綜合素質(zhì),為機關(guān)科室的發(fā)展和進步做出貢獻,。

第五段:機關(guān)科室工作的改進和反思

作為機關(guān)科室的一員,,我們需要不斷地改進和反思自己的工作。我們需要及時總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn),,發(fā)現(xiàn)自身的不足和不足之處,,尋找提升自己的方法和途徑。與此同時,,我們也需要關(guān)注并理解外部環(huán)境和社會變革的趨勢,,緊跟時代的發(fā)展步伐,及時調(diào)整自己的工作方式和思維方式,。只有不斷改進和反思,,我們才能在機關(guān)科室中持續(xù)成長和進步,為更好地服務(wù)國家和人民作出更大的貢獻,。

總結(jié):

機關(guān)科室是中國現(xiàn)代政府的重要組成部分,,其工作的特殊性和重要性對員工提出了更高的要求。團隊合作和溝通能力,、問題解決能力和創(chuàng)新意識,、敬業(yè)精神和責(zé)任感,以及改進和反思的能力,都是機關(guān)科室員工需要具備的重要素質(zhì),。只有不斷地提升自己,,才能在機關(guān)科室中充分發(fā)揮作用,并為國家和人民的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻,。

科室的心得體會篇十

下面是小編為大家整理的,供大家參考,。

護士的職業(yè)素質(zhì)是指從事護理專業(yè)所需要的特殊性質(zhì)方面的要求,具有較強的護理技能,,能應(yīng)用護理程序的工作方法解決病人存在或潛在的健康問題,。下面小編給大家?guī)碜o士科室年終心得體會精選,希望能幫助到大家!

護士科室年終心得體會精選1

來到普外科擔任護士長工作正值一年,,送舊迎新之際,,進行工作的總結(jié)和來年的計劃,以作為對自己工作的反思和對來年的激勵,。20__年,,在院領(lǐng)導(dǎo)和護理院長及科護士長的領(lǐng)導(dǎo)、幫助和指點下,,主要做了以下工作:

一,、病房護理管理

1.來到普外科工作一年,努力學(xué)習(xí)??浦R,,克服業(yè)務(wù)上的不足。在搶救和病房工作人員緊張(如節(jié)假日)時,,能身先士卒,直接參與病人護理,。

2.按照護理質(zhì)量的標準,,建立各種工作常規(guī)。監(jiān)控并記錄各種質(zhì)量指標,,發(fā)現(xiàn)不足及時改進,。運用pdca的質(zhì)量改進方法進行樓層cqi項目實施,在實施中充分發(fā)揮護士的積極性,,改進深靜脈管理,,促進病人評估的規(guī)范進行,改進病人的健康教育,,改進交接班制度的規(guī)范執(zhí)行,。

3.促進病歷的規(guī)范記錄,定期檢查,,并將檢查結(jié)果及時反饋給相關(guān)的護士,,幫助護士改進規(guī)范進行event事件的處理和上報、討論,。

二,、人員管理

在20__年,,本樓層接受新調(diào)入同志____,新參加工作同志____,,均能安排規(guī)范的科室崗前培訓(xùn),,進行認真的帶教和指導(dǎo),所有的新進護士均能盡快的適應(yīng)工作,。

1.__年按照護理教育部要求,,在收集了科室護士的教育需求的基礎(chǔ)上,共安排護理查房1____,,安排業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)1____,。

2.在員工激勵方面,通過不斷的護士及時評估反饋與季度評估相結(jié)合,,幫助護士不斷改進工作,,并及時表揚好的行為來弘揚優(yōu)良的工作風(fēng)氣。

3.通過授權(quán)的方式,,鼓勵護士參與科室管理,,幾乎每個護士都直接負責(zé)一項的科室管理內(nèi)容,激發(fā)護士的工作積極性,。

4.支持和鼓勵護士的繼續(xù)學(xué)習(xí),。有1____進行學(xué)歷的繼續(xù)教育,作為護士長,,在工作安排上盡量給予方便,。同時鼓勵護士進行英語的學(xué)習(xí),科室組織外科齊教授進行授課,,幫助護士提高英語水平,。

5.帶教暫缺缺的情況下,能發(fā)揮科室護士的積極性,,共同來承擔學(xué)生的帶教工作,,各種小講課獲得了學(xué)生的好評,同時也提高了科室護士的教學(xué)能力,。

6.安排____護士外出參加學(xué) 習(xí)班,。

三、工作管理

1.按照醫(yī)院要求,,進行樓層的成本核算管理,。固定了每周供應(yīng)室領(lǐng)物數(shù)量。按照醫(yī)院要求,,進行收費的規(guī)范管理,。規(guī)范管理科室財務(wù)和物品,定期檢查。

2.進行樓層的物品放置調(diào)整,,使樓層環(huán)境更整潔,。

3.重申科室的排班及換班制度,促進護士按規(guī)范換班,。根據(jù)病人情況,,提供合適的護理人力,保證護理效果和人力的合理安排,。

4.積極參加醫(yī)院及護理部召開的會議,,每月一次召開護士會議,將醫(yī)院及護理部的工作理念和工作安排及時傳達給臨床護士,。根據(jù)醫(yī)院宗旨和目標,,引導(dǎo)護士遵循。

5.積極促進護理部與其他部門的合作,,幫助普外科主任承擔一些管理工作,,促進醫(yī)護的協(xié)作。

6.作為交流委員會的主要成員,,積極參與該委員會的活動,,促進該委員會的發(fā)展。

四,、自身職業(yè)發(fā)展

在有效完成病房護理管理任務(wù)的情況下,,努力學(xué)習(xí)各種業(yè)務(wù)知識,在各方面提高自己的能力,。

1.__年取得了護理夜大本科學(xué)位證書以及漢語本科畢業(yè)證書,。持續(xù)進行醫(yī)學(xué)英語的課程學(xué)習(xí)。

2.完成了院內(nèi)picc穿刺的培訓(xùn),。

3.學(xué)習(xí)計算機的運用,,提高工作效率。

4.在護理部領(lǐng)導(dǎo)的安排下,,參加學(xué)習(xí)班_,,外出參加學(xué)術(shù)會議____,,應(yīng)邀外出授課____,。

5.論文書寫一篇,通過實用護理的初審,。

6.完成醫(yī)院規(guī)定的繼續(xù)教育學(xué)分,,特別是積極參加各種管理課程。

新的一年,,新的開始,,來年將更努力的工作和學(xué)習(xí),不負醫(yī)院的培養(yǎng)。

明年的目標有:

1,、繼續(xù)學(xué)習(xí)英語,,明年爭取在使用和口語上有很大的提高,能更流利和外國專家交流,。

2,、在管理的知識和技能上,有更多的進步,。改進的途徑有:看管理書,,和其他護士長交流,參加管理的課程等等,。

4,、積極支持和參與護理部各項工作。

特別感謝護理部及科護士長給我各種成長的機會,,使我不斷的鞭策自己努力學(xué)習(xí)和改進自我,。我將繼續(xù)“享受工作,享受生活”,。

護士科室年終心得體會精選2

今年本著“鞏固優(yōu)勢,,穩(wěn)步發(fā)展”的原則,一年來做了能上能下下幾點工作:

1,、兼顧新廈,、主樓,全院一盤棋,,尤其在新廈抓操作規(guī)范,,實現(xiàn)輸液反應(yīng)“零”突破;抓查對制度,全年查堵藥品質(zhì)量漏洞12例,、一次性物品質(zhì)量漏洞29例,。

2、配合股份制管理模式,,抓護理質(zhì)量和優(yōu)秀服務(wù),,合理使用護工,保證患者基礎(chǔ)護理到位率;強調(diào)病區(qū)環(huán)境管理,,徹底杜絕了針灸科環(huán)境臟,、亂、差,,尿墊至處晾曬的問題,。

3、從業(yè)務(wù)技能,、管理理論等方面強化新廈年輕護士長的培訓(xùn),,使她們盡快成熟,,成為管理骨干。今年通過考核評議,,5名副護士長轉(zhuǎn)正,、3名被提升為病區(qū)副護士長。

4,、加大對外宣傳力度,,今年主持策劃了“5.12護士節(jié)”大型慶典活動,得到市級領(lǐng)導(dǎo)及護理界專家同行的贊譽;積極開拓杏苑報,、每日新報,、__日報、__電臺,、電視臺等多種媒體的宣傳空間,,通過健康教育、事跡報告會,、作品展示會等形式表現(xiàn)護士的辛勤工作和愛心奉獻,。

5、注重在職職工繼續(xù)教育,,舉辦院級講座普及面達90以上;開辦新分配職工,、新調(diào)入職工中醫(yī)基礎(chǔ)知識培訓(xùn)班;完成護理人員年度理論及操作考核,合格率達97.9,。抓護士素質(zhì)教育方面開展“尊重生命,、關(guān)愛患者”教育,倡導(dǎo)多項捐贈活動,,向血液科,、心外科等患者獻愛心。

6,、迎接市衛(wèi)生局組織的年度質(zhì)控大檢查,,我院護理各項工作成績達標,總分96.7,,名列全市榜首,。

7、個人在自我建設(shè)方面:

今年榮獲“__市市級優(yōu)秀護理工作者”稱號;通過赴美國考察學(xué)習(xí),,帶回來一些先進的管理經(jīng)驗,,并積極總結(jié)臨床經(jīng)驗,本年度完成成論文3篇,、會議論文2篇及綜述1篇,。作為護理部主任,,我特別注重自己的廉潔自律性,,吃苦在前,、享受在后,帶病堅持工作,,親自帶領(lǐng)科護士長,、護士長巡查各崗;努力提高自己的思想認識,積極參與護理支部建設(shè),,發(fā)展更多的年輕梯隊,,現(xiàn)在隊伍已經(jīng)擴大到20余名,其中以年輕的臨床骨干為主,,使護理支部呈現(xiàn)一派積極向上的朝氣和活力,。護理工作的順利開展和護理水平的提高,得益于以__院長為首的各位領(lǐng)導(dǎo)的正確決策和各級基層護理人員的共同努力,,明年護理部要創(chuàng)立自己的學(xué)術(shù)期刊,,提高護理學(xué)術(shù)水平,發(fā)揮中醫(yī),、中西醫(yī)結(jié)合護理優(yōu)勢,,爭取使我院的護理質(zhì)量得到國際化認證。

護士科室年終心得體會精選3

轉(zhuǎn)眼間,,20__年已經(jīng)過去了,,在院領(lǐng)導(dǎo)和護理部的帶領(lǐng)下,我科共收治病人人次,,出院病人人次,,共創(chuàng)收入,護理費用治療費,,無重大醫(yī)療差錯的發(fā)生,。就這一年護理工作總結(jié)如下:

一、認真落實各項規(guī)章制度

嚴格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護理質(zhì)量,,確保醫(yī)療安全的根本保證,。

1、明確各級護理人員職責(zé),,崗位責(zé)任制和護理工作制度,,如助班護士、治療護士各盡其職,,杜絕病人自換吊瓶,,自拔針的不良現(xiàn)象。

2,、堅持查對制度:(1)要求醫(yī)囑班班查對,,每周護士長參加總核對至少2次,并有記錄;(2)護理操作時要求三查八對,,但因新近護士較多,,工作經(jīng)驗不足,,責(zé)任心不強,共發(fā)生不良事件,,發(fā)生后及時上報護理部,,科室組織護理不良事件的會議進行討論,對當事人提出批評,。

3,、認真落實兒科護理常規(guī),堅持填寫各種信息數(shù)據(jù)登記本,,但在填寫醫(yī)院感染監(jiān)測本時仍存在不規(guī)范之處,。

4、堅持床頭交接班制度及晨間護理,,預(yù)防了并發(fā)癥的發(fā)生,。

二、提高護士長管理水平

1,、堅持了護士長手冊的記錄與考核,,并根據(jù)護士長訂出的適合科室的年計劃、季安排,、月計劃,,周重點進行督促實施,并監(jiān)測實施效果,,每月工作做一小結(jié),,以利于總結(jié)經(jīng)驗,開展工作,。

2,、堅持了護士例會制度:每月至少召開護士例會一次,內(nèi)容為:傳達護士長例會的會議精神,,安排本周工作重點,,總結(jié)上周工作中存在的優(yōu)缺點,并提出相應(yīng)的整改措施,,向各護士長反饋護理質(zhì)控檢查情況,,并學(xué)習(xí)護士長管理相關(guān)資料。

3,、科室設(shè)立了質(zhì)控小組,,對護理文書,基礎(chǔ)護理,,院感工作進行督查,,每月對護理質(zhì)量進行檢查,并及時反饋,,不斷提高科室管理水平,。

三,、加強護理人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)

1、繼續(xù)落實護士行為規(guī)范,。

2、繼續(xù)開展健康教育,,對住院病人發(fā)放滿意度調(diào)查表,。

3、每月科室定期召開工休座談會一次,,征求病人意見,。

四、提高護理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)

1,、對在職人員進行三基培訓(xùn),,并組織每兩月一次的理論考試,半年一次的操作考試,。

2,、除醫(yī)院的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)外,科室每月至少組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)1次,。

3,、醫(yī)院5·12護士節(jié)舉行了護理技術(shù)操作比賽,我科周思取得心肺復(fù)蘇組二等獎,,周戀取得無菌技術(shù)組優(yōu)勝獎,。

五、加強了院內(nèi)感染管理

1,、嚴格執(zhí)行了院內(nèi)管理領(lǐng)導(dǎo)小組制定的消毒隔離制度,。

2、醫(yī)院對科室進行的環(huán)境衛(wèi)生學(xué)監(jiān)測檢查每季度均符合要求,,手衛(wèi)生依從性也有所提高,。

3、科室堅持了每日對治療室,、靜脈穿刺室,,病房進行紫外線消毒,并記錄,,每周對紫外線燈管用酒精進行除塵處理,,并記錄,每兩月對紫外線強度進行監(jiān)測,。

4,、一次性用品使用后予以毀形集中處理,對可重復(fù)利用的予以含氯消毒液浸泡,,并對各種消毒液濃度定期測試檢查,。

5,、治療室、靜脈穿刺室堅持消毒液拖地每日二次,,病房內(nèi)定期用消毒液拖地,,出院病人床單進行了終末消毒(清理床頭柜,并用消毒液擦拭),。

護士科室年終心得體會精選4

我們在醫(yī)院各級領(lǐng)導(dǎo)的'大力支持下,,科室醫(yī)護同心,通力協(xié)作,,各項工作取得了明顯的進步,,20__年工作情況我將從以下幾方面進行總結(jié)匯報。

1,、護理工作量統(tǒng)計:截止12月20日,,靜脈輸液__人次,一級護理__天,,二級護理__天,,靜脈輸液__次。胰島素泵應(yīng)用__次,。

2,、護理隊伍的選擇與培養(yǎng):我們科室住院病人多,收治病種多,、危重病人多,,護理項目開展多,形成了護理工作三大特點:工作強度高,,護理難度大,,技術(shù)復(fù)雜;基于這些原因,科室選擇護士有以下條件:過硬的身體素質(zhì),、敏銳的觀察能力和超強的搶救能力,。護士的素質(zhì)有一部分是后天培養(yǎng)不斷進步,還有一部分與生俱來不可改變,,因此在護士的甄選方面有一定的局限性,,也有壓力;好在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的理解和支持,讓我們能堅持自己,,有計劃發(fā)展科室護理隊伍,。我科共有護士14名,今年新晉護師4名,,共8名護師;在護理梯隊建設(shè)方面,,形成了新老結(jié)合的良性態(tài)勢。今年我科骨干護士張曉麗在領(lǐng)導(dǎo)的支持幫助下,到河南科技大學(xué)進修糖尿病患者教育,,回來后每周固定時間開展糖尿病知識講座,,受到患者好評。

3,、護理質(zhì)量管理方面:護理質(zhì)量管理的核心任務(wù)是保障患者安全,。其中有兩個要素:護士,病人,。規(guī)范和制度固然重要,,更重要的是改變護士的思想,護士內(nèi)心的愿意遵從,,讓護士長管理這個外因,,通過護士自我管理,,達到護理質(zhì)量的提高;科室一級質(zhì)控分組,,每名護士都是質(zhì)控員,根據(jù)工作性質(zhì)和個人特點進行分組,,充分發(fā)揮護士的才能和主人翁意識;正確的護理只是保障患者安全的一部分,,更重要的是來自病人內(nèi)心愿望的滿足,把管理重點放在病房,,由原來每天床頭交接重點病人變?yōu)楝F(xiàn)在每班床頭交接全員病人,,深入病房,密切接觸病人,,從與病人的溝通與交流中,,把握病人動態(tài)變化,收集護理工作信息,,查找安全隱患與不足,。主任對搶救配合要求非常高,我們配備了專業(yè)氣管插管固定器,,完整的氣管插管箱,,多次對護士進行培訓(xùn),完美的配合,、高效的搶救讓患者更安全!我們科室護士常常把黃主任比作我們的主心骨,,主任外出進修的那段時間,一下子沒了安全感,,深感責(zé)任重大的我只好每天早早來到病房,,很晚再離開,星期天不休息,,做到對病人了如指掌,,異常情況隨時向黃主任匯報。

4、優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)方面:定時對護理用具進行保潔,,為糖尿病患者發(fā)放教育手冊,,每周一周五舉行糖尿病知識講座,開展營養(yǎng)咨詢等專業(yè)特色優(yōu)質(zhì)服務(wù);優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)不僅僅是做什么,,更重要的是溝通技巧,,病人有情緒,往往是對我們醫(yī)護人員語言和態(tài)度的不滿,,一句話,、一件小事,會把我們的形象印在病人的心中,,我常常對護士說:對病人不但要做到百問不煩,、耐心解釋,還要講方法,、會變通,。病人有意見反映或者有摩擦?xí)r,我會在處理好病人情緒后,,和護士一起分析:哪一句話引起了病人不滿?下次遇到類似情況應(yīng)該怎么說,、怎么做。電視劇《青年醫(yī)師》中有一個事例:乳腺切除患者的一句話:也許你們的治療是規(guī)范的,,你們了解過我的想法嗎?知道我想要什么嗎?卻把你們的規(guī)范強加于我!這個事例啟示我:服務(wù)要做好,,方向要順著病人合理的愿景。我對護士的要求就是:病人怎樣的來,,都要他們滿意地走,,病人走了又來,就是我們內(nèi)三科優(yōu)質(zhì)服務(wù)的具體體現(xiàn)!

5,、中醫(yī)護理項目和新技術(shù)開展情況:我科共開展中醫(yī)項目拔罐,、艾灸、水針,,中藥熏洗,、中藥灌腸、穴位貼敷,、中藥涂擦,,中藥塌漬、中藥換藥等十余項,,各種類型功能性敷貼的應(yīng)用,,讓我們的換藥技術(shù)又上了一個新臺階。

6,、理清管理思路,,促進各方愿望達成:利益上服從大局,科間協(xié)作謙讓互利,密切醫(yī)護患關(guān)系,,在工作和學(xué)習(xí)上做好表率;堅持護理獎金分配制度改革,,達到了大多數(shù)護士的滿意。

7,、不足之處:原計劃派兩名骨干護士外出進修,,僅有一名護士外出進修;優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)方面,也在努力探索和改進,,離病人的合理愿望還有距離;科室護士都還年輕,,在專業(yè)知識積累、工作能力提高和語言溝通技巧方面還需要假以時日,。

8,、明年工作打算:繼續(xù)選派有上進心、對病人熱情的骨干護士到上級醫(yī)院進修,,學(xué)習(xí)新技術(shù),,為醫(yī)院發(fā)展儲備人才;加大對護士搶救能力的培訓(xùn),保障患者安全;培養(yǎng)護士的語言溝通技巧,,引導(dǎo)護士做好護理服務(wù),,讓更多的病人選擇中醫(yī)院,。

護士科室年終心得體會精選5

20__年,,我被“所有病人為中心,為病人一切”的服務(wù),,是醫(yī)院的布局原則,,更好地完成護士長領(lǐng)導(dǎo)人與醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在路線,,導(dǎo)致護理和熟練掌握了各種臨床技能的運作,,現(xiàn)在工作了以下結(jié)論。

自去年7月到醫(yī)院工作,,我在二十部,,二十部,二十科和重癥監(jiān)護病房輪換,,學(xué)習(xí)工作,。體驗式學(xué)習(xí),通過一年的感覺,,以先前獲得的理論知識和臨床工作的實際相結(jié)合,,我們必須在和平時期,一方面對自己的嚴格要求,,并就此與多老師教另一方面,,業(yè)余的時間刻苦鉆研業(yè)務(wù),經(jīng)驗要素的使用。

在同期間對癌癥化療,,化療適應(yīng)癥,,禁忌癥和并發(fā)癥的治療各類專業(yè)第三十第接觸的科目比較陌生。經(jīng)過4個月的學(xué)習(xí),,感覺學(xué)到了很多有用的知識,,如:各種形式的化療藥物在不同的外周靜脈的刺激,在化療,,應(yīng)立即采取保健措施,,長期的發(fā)生術(shù)后深靜脈導(dǎo)管護理的病人長期化療。此外,,在化療的病人會出現(xiàn)胃腸道,,皮膚,粘膜,,精神狀態(tài)和化療的一系列反應(yīng)的病人,,此時,我們需要為病人提供護理子護理領(lǐng)域的熱情,,尊重,,耐心聽病人的主訴,良好的床頭交接班,,給病人精神上的支持,。

在有關(guān)知識,在學(xué)科學(xué)習(xí)的三十,。術(shù)前準備的心理輔導(dǎo)和腸道準備,,飲食指導(dǎo)。術(shù)后生命體征監(jiān)測,,觀察切口,,協(xié)助咳嗽咳痰,觀察輸液量和輸液速度,,各種引流管護理,,導(dǎo)管護理,飲食護理,,與觀察和護理等術(shù)后并發(fā)癥,。作為婦女事務(wù)局與特異性腫瘤患者,在日常工作中,,它要求我們必須的耐心去與他們的交流和溝通,,才能更好地提高護理質(zhì)量,讓病人信任我們的工作,。

現(xiàn)在我三十病房旋轉(zhuǎn),,這是一個綜合部門,,有超聲刀,介入性研究,,西醫(yī)和化療,。我覺得在這里學(xué)習(xí),如很多事情:諧波手術(shù)刀病人應(yīng)注意皮膚的保護,,感覺活動的體溫,,和肢端足背脈搏等;后,應(yīng)逐患者肢體制動干預(yù)對象,,沙袋加拿大的壓力,,觀察病人排尿。

經(jīng)過近一年的研究,,除了與企業(yè)各部門的知識,,熟悉,但我仍然注意到,,在注意文明禮貌服務(wù),,堅持文明和語言,有尊嚴的日常工作,,文書工作,,護士的專業(yè)形象,整潔的衣服,,頭發(fā),,沒有濃妝艷抹,不穿高跟鞋,,堵塞環(huán),,禮貌患有態(tài)度和藹,,語言規(guī)范,。

認真學(xué)習(xí)醫(yī)療事故處理“條例”及其法律和法規(guī),對醫(yī)療的積極參與醫(yī)院組織學(xué)習(xí)活動,,以豐富的法律知識,,增強安全法規(guī)自我保護意識。在積極和護士長嚴格的指導(dǎo)下,,我在許多方面取得了長足的進步和改善通常在商業(yè)部門參加每月學(xué)習(xí),,每個星期二的上午的會議上,堅持以病人護理的關(guān)鍵輪,,護理人員為基礎(chǔ)的培訓(xùn),,由部組織的關(guān)懷堅持二是技術(shù)操作考試,取得了良好的效果,。

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科室的心得體會篇十一

學(xué)??剖沂且粋€校園中不可或缺的重要環(huán)節(jié),,也是學(xué)校管理的核心力量。作為一名在學(xué)校工作多年的教職員工,,我有幸參與和見證了學(xué)??剖业陌l(fā)展與變革。通過這些年的工作和觀察,,我從中汲取了許多寶貴的心得和體會,。

第二段:科室的重要性

學(xué)校科室承擔著學(xué)校日常管理事務(wù)的組織與協(xié)調(diào)工作,,是連接學(xué)校各個崗位的紐帶,。在科室的管理下,學(xué)校的教學(xué),、行政,、后勤等方面的工作都能夠有序進行??剖业闹匾圆粌H在于時間和資源的合理利用,,還在于為學(xué)生提供一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和服務(wù)。作為科室的成員,,我們要始終牢記自己的職責(zé)和使命,,通過協(xié)作與合作,為學(xué)校的各項工作提供最佳的支持和保障,。

第三段:科室管理的挑戰(zhàn)

科室管理也面臨著許多挑戰(zhàn),,其中包括溝通不暢、人員流動性大,、工作任務(wù)繁重等,。溝通不暢會導(dǎo)致信息傳遞的延誤和不準確,進而可能影響協(xié)同工作的順利進行,。人員流動性大給科室工作帶來一定的不穩(wěn)定性,,需要科室成員能夠快速適應(yīng)新的工作環(huán)境,并迅速融入團隊,。此外,,工作任務(wù)繁重也是一個不可忽視的問題,需要科室成員能夠具備高效的工作能力和良好的心理素質(zhì),。面對這些挑戰(zhàn),,我們必須要保持積極的態(tài)度和充沛的精力,共同解決問題,,找到最佳的解決方案,。

第四段:協(xié)作與團隊精神

科室的工作需要成員之間的緊密合作和良好的團隊精神。在工作中,,我們必須要秉持敬業(yè),、負責(zé)的態(tài)度,,發(fā)揚團結(jié)互助、共同進步的精神,。只有團隊的力量,,才能夠?qū)⑹虑樽龅酶茫寣W(xué)校的各項工作更加順利,、高效地進行,。同時,協(xié)作和團隊精神也有助于加強成員之間的交流和了解,,促進大家的關(guān)系更加融洽,,工作氛圍更加和諧。通過協(xié)作與團隊精神的發(fā)揚,,我們能夠共同攀登工作的高峰,,實現(xiàn)更好的個人和團隊發(fā)展。

第五段:個人成長與收獲

在學(xué)??剖业墓ぷ髦?,我不僅增長了專業(yè)知識和技能,更培養(yǎng)了耐心,、細心的工作態(tài)度,。通過與同事們的交流和合作,我學(xué)會了傾聽,、包容和理解,。在面對各種挑戰(zhàn)和困難時,我在與同事的共同努力下,,一步步克服了困難,,獲得了成功。在這個過程中,,我逐漸體會到了團隊精神的重要性,,也明白了只有相互合作,才能共同成長,,共同進步,。

總結(jié):

學(xué)校科室作為學(xué)校管理的核心力量,,承擔著許多重要任務(wù)。在工作中,,面臨種種挑戰(zhàn)和困難,,但只要我們保持積極的態(tài)度和團隊合作的精神,就一定能夠克服困難,,取得成功,。通過與同事的溝通交流和互助合作,,我在學(xué)校科室的工作中不斷成長和進步,,收獲了許多寶貴的經(jīng)驗和體會,。未來,我將繼續(xù)發(fā)揚科室的精神,,為學(xué)校的各項工作做出更大的貢獻,。

科室的心得體會篇十二

未來的骨科發(fā)展,不僅要求更加重視同基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)的結(jié)合,,而且應(yīng)該重視充分利用先進的科學(xué)技術(shù)成果,,例如,人工關(guān)節(jié)功能的進一步完善,,就必須依賴材料科學(xué)的發(fā)展,,及時地將材料科學(xué)的新成果應(yīng)用于骨科臨床,將會使骨科的診治水平提高到一個新的高度,。下面給大家分享一些關(guān)于骨科科室實習(xí)心得體會,,供大家參考。

時間過得真快啊,,不知不覺已在骨科實習(xí)了一個月余,,其實在骨科蠻累的,早上去的時候天還不太亮,,晚上來時天已經(jīng)很黑了,,就連睡前還聞到身上還有碘伏的味道…正如老師所言:農(nóng)民春耕忙碌,夏季鋤禾,,又繼續(xù)于秋季收獲,。其間的辛苦只有農(nóng)民自知,其間的歡樂也只有他們能體會到,。老師是一個實實在在的甘肅人,,我又何嘗不是呢?來了就就應(yīng)好好干,四個星期的實習(xí)結(jié)束了,,原本迷茫與無知,,到現(xiàn)如今略有小成,能夠說每一天都是不平凡的,。遇到疑難手術(shù)時長想起的一句話:你能夠做不到,,但是你必須要想到.其實思考是很重要啊。

我在骨科實習(xí)期間,,大大小小手術(shù)經(jīng)歷了四十多例,,包括人體的從頭到腳。如:鎖骨骨折﹑肩鎖關(guān)節(jié)脫位﹑肩關(guān)節(jié)脫位﹑肱骨外科頸骨折﹑肱骨干骨折﹑肱骨髁上骨折﹑肱骨內(nèi)髁骨折﹑肱骨外髁骨折﹑肘關(guān)節(jié)脫位﹑孟氏monteggia骨折﹑橈骨頸骨折﹑galeazzi蓋氏骨折﹑橈骨遠端骨折﹑腕舟骨骨折﹑骨盆骨折﹑髖臼骨折﹑股骨頸骨折﹑髖關(guān)節(jié)脫位﹑股骨頭壞死﹑股骨粗隆下骨折﹑股骨干骨折﹑股骨遠端骨折﹑髕骨脫位﹑髕骨骨折﹑骨折分型﹑脛骨平臺骨折﹑踝關(guān)節(jié)骨折﹑距骨骨折﹑跟骨骨折等等,。

能夠說,,透過這些手術(shù)以及術(shù)后處理,,使我學(xué)到了很多。不僅僅有技術(shù)上,,還有人文關(guān)懷上,。骨折的分類多種多樣:單純性骨折的骨頭只有一條骨折線;粉碎性骨折的骨頭碎裂成兩塊以上;開放性骨折的骨頭刺破皮膚,骨折處與外界相通,。骨折修復(fù)術(shù)的三個主要方法是:

1.石膏繃帶固定

2.手術(shù)復(fù)位與內(nèi)固定:是施行手術(shù),,切開骨折部的軟組織,暴露骨折段,,在直視下將骨折復(fù)位,。復(fù)位后,能夠用對人體組織無不良反應(yīng)的金屬內(nèi)固定物,,如接骨板,、螺絲釘、髓內(nèi)釘,、加壓鋼板等,,也可用自體或異體植骨片,將骨折段固定,。

3.手術(shù)復(fù)位與外固定:是施行手術(shù),,將骨折復(fù)位,并在骨折的肢體外安裝骨外固定器,。骨外固定器是一個由夾頭和鋼管組裝成的體外鋼架,,能夠支持骨骼,矯正骨骼在愈合過程中出現(xiàn)的各種移位,。這種固定方法普遍適用于不能用內(nèi)固定術(shù)的復(fù)雜,。

隨著自己知識的掌握,帶教老師們不知不覺中已經(jīng)不再把我當成一個學(xué)生,,而是當成一個標準手術(shù)醫(yī)生來對待,。令我最難忘的是肱骨外髁骨折的手術(shù)治療體會,肱骨外髁骨折,,在兒童亦稱為肱骨外髁骨骺骨折,,骨折塊常包括肱骨小頭和肱骨滑車之橈側(cè)部。由于肱骨外髁骨折塊很大部分由軟骨構(gòu)成,,x線片軟骨不顯影,,而且年齡越小,軟骨越多,,易發(fā)生漏診,,治療不當常發(fā)生骨折不愈合,造成肘關(guān)節(jié)功能障礙,。我和帶教老師于20__年10月至20__年11月手術(shù)治療肱骨外髁骨折18例,,取得滿意結(jié)果。

此刻接觸臨床才發(fā)現(xiàn)實際工作所見并非想象那么簡單,,并非如書上說寫那么典型,,好多時候都是要靠自己平時在工作中的經(jīng)驗積累,所以只有扎實投入實習(xí),,好好體會才能慢慢積累經(jīng)驗,。在接下來的科室里我會繼續(xù)努力學(xué)習(xí),是我的實習(xí)變得更加完美,。最后奉上我的帶教老師的經(jīng)典話?。汉冕t(yī)生首先是一名哲學(xué)家,屠夫都會開刀,,關(guān)鍵要有哲學(xué)思維方式,。

一、努力學(xué)習(xí),,不斷提高政治理論水平和素質(zhì)

有關(guān)國家醫(yī)療衛(wèi)生政策,,醫(yī)療衛(wèi)生理論及技能,不斷武裝自己的頭腦,。時刻牢記為人民服務(wù)的宗旨,,明白自己所肩負的責(zé)任,并根據(jù)工作中實際情況,,努力用理論指導(dǎo)實踐,,以客觀事實為依據(jù),在實踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)并結(jié)合本職工作,,解決自己在工作中遇到的問題,。

二、恪盡職守,,重視自身道德修養(yǎng)

紅包收下并轉(zhuǎn)交給護士長保管,,并囑咐護士長于手術(shù)后送還給患者。拒收紅包不僅是醫(yī)院的規(guī)定,,更是醫(yī)生的職業(yè)道德,,但作為一名外科醫(yī)生,更懂得那沉甸甸的分量寄托著患者對醫(yī)生的敬重和以生命相托的信任,。術(shù)后第二天,,當護士長將紅包送還給患者時,患者及家屬感動不已,。他們說,,沒想到自己遇到了不僅技術(shù)好、醫(yī)德也好的醫(yī)生!治病不計報酬,不計較個人得失,,一心為救人疾苦著想,,這是歷代醫(yī)家一直提倡的美德。只有做到這樣,,才不辜負我們身穿的白大衣,,才配得上“白衣天使”的稱號。

三,、養(yǎng)成嚴謹,、細致、艱苦的工作作風(fēng)

在工作中,,本人深切的認識到一個合格的醫(yī)生應(yīng)具備的素質(zhì),,要做一名好醫(yī)生,首先要有高度的責(zé)任心和細心刻苦的作風(fēng),,同時要對病友有高度的同情心,,要愛護你的病友,關(guān)心你的病友,,時時處處替他們著想,,對任何疑難或垂危的病人都不應(yīng)說“你不行了”,而應(yīng)首先幫助他們樹立戰(zhàn)勝疾病的信心,,希望經(jīng)過努力就可能變成現(xiàn)實,。特別是對于我們外科病人,我有深切體會,,術(shù)前多與病人溝通,,多細致詢問病情,詳細解說病人對疾病的疑惑甚至了解他的家庭環(huán)境,、經(jīng)濟困難等家中鎖事,,術(shù)前、術(shù)后多察看病情變化并及時處理,。如此在你那有如親人般的照顧下定會取得病人的信任,,這樣病人及家屬對于術(shù)后的一些常規(guī)并發(fā)癥就會了解并理解我們醫(yī)生的工作,也可以杜絕很大一部分醫(yī)療糾紛的發(fā)生,。記得__年在__.時我有個病人是個__癌晚期病人,,入院時腫瘤已浸潤至骶、尾骨,,大量流膿,,惡臭。這樣的病情是世界性難題,,但我堅持每天不怕臭,、不怕臟,。

如果說護士是一個個天使,那么,,我認為那潔白的左邊羽翼上承擔的是愛心和真誠,,右邊羽翼上承擔的是無私和奉獻。在我的腦海中,,護士是因為得到上帝的信任,,才會把一個人的生命托付給你,。八月份在骨科實習(xí)的這段日子,,體會更為深刻。

住在骨科的病人來住院的時候都很匆忙,,我們要在最短的時間里了解病人,、記住病人,也只有如此,,工作起來才會得心應(yīng)手,。很多時候,病人因車禍,、摔傷,,來的時候都滿身是血,同時也在疼痛中煎熬著,。這時,,如果你不慌不忙地、細聲慢語地跟他們交代著,,他們肯定會友感,。我們首要的是緩解病人的痛苦,滿足病人生理上,、安全上的需要,,當然這就意味著我們必須有扎實牢靠的基礎(chǔ)知識,只有這樣,,面對緊急病人時我們才會有條不紊地完成自己的使命,。

在科學(xué)不斷進步的現(xiàn)代社會,醫(yī)學(xué)也日新月異,,有許多先進的技術(shù)日趨成熟,,被廣泛應(yīng)用于臨床。如果我們不繼續(xù)努力學(xué)習(xí),,那就會掉隊啦!譬如說,,斷肢再植,在沒實習(xí)前,,課本上就只是概述它是通過什么原理可以實現(xiàn),,而我們也只是被動的接受,甚至還質(zhì)疑過,但是無法實踐證明呀!現(xiàn)在臨床實習(xí)了,,有機會實踐了,,就像骨科的39床那個女孩,才20歲,,手指就被機器壓斷了,,雖然醫(yī)生給她手指接上了,但是沒有護士的悉心照料肯定不行,,手術(shù)結(jié)束后的24小時內(nèi),,護士每隔半小時,有時甚至15分鐘就去給她做放血試驗,,防止她的手指血流受阻,。就算是大小夜班也不依舊,毫不馬虎,。這些不充分體現(xiàn)了一種白衣天使的責(zé)任與愛心嗎!

當然,,也遇到了不少挫折。我們的工作,,是天使的工作,。可是護理工作更需要堅持與忍耐,,每天每夜,,護士的工作都很繁忙,很辛苦,,不停地在病房中穿梭,,偶爾還會遇到不太講道理的病人,這樣護士的工作就更難進行了,。但是,,我認為這是在苦和累中描繪高尚、鑄造輝煌,。每當我面對那些失而復(fù)得的生命,、來之不易的歡笑,我就會感到欣慰,,感到無悔,。

總而言之,在骨科的這個月,,我學(xué)會了很多,,也見識了很多,知道了手術(shù)前后的病人的護理工作該如何進行,,學(xué)會不同班次的工作內(nèi)容,,更堅定了:我們與醫(yī)生是實實在在的合作伙伴,,少了誰都不可以;更應(yīng)學(xué)會處理臨床護理突發(fā)事件。實習(xí)生活雖很緊張,,但我相信我會堅持,,會努力用自己的力量譜寫白衣天使的優(yōu)美音符。

總之我覺得在這段實習(xí)的日子里,,我學(xué)到了很多,,雖然我還只是學(xué)生,也許我的潛力有限,,但是我用我的努力充實我的知識與技能,,期望能用我的微笑送走病人健康的離去,渴望在學(xué)習(xí)中成長,,真做一名默默歌唱,、努力飛翔的白衣天使。

科室的心得體會篇十三

通過科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,要加強自己的組織紀律觀念、遵守各項

規(guī)章制度

,、積極工作,、提高工作效率并樹立正確的世界觀,以全心全意為人民服務(wù)為宗旨,,投身到業(yè)務(wù)工作之中去,。下面是本站小編為大家收集整理的科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)

心得體會

,歡迎大家閱讀,。

我于今年11月份在xx縣人民醫(yī)院進行了為期一個多月的進修學(xué)習(xí),,

護士業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)心得體會

。非常感謝醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和護理部給了我這次學(xué)習(xí)的機會,,通過這次學(xué)習(xí),,受益非淺,感受頗深,,現(xiàn)將學(xué)習(xí)中的所見所得總結(jié)如下:

一,、護士分級??h人民醫(yī)院把護理人員分為輔助護士,,初級責(zé)任護士,中級責(zé)任護士,,高級責(zé)任護士,。根據(jù)分級的不同,對護士的要求不同,,分管病人的數(shù)量和病情程度不同,。所對應(yīng)的工資獎金等相應(yīng)的酬勞也是有區(qū)別的,。輔助護士就是新入職人員,在上級護士的指導(dǎo)下完成工作,。初級責(zé)任護士就是入職1到3年,,能夠基本掌握常見護理操作,解決常見護理問題,,中級責(zé)任護士就是能熟練掌握各項基礎(chǔ)及??谱o理,并能根據(jù)病人情況制訂護理計劃并組織實施,。高級責(zé)任護士精通常規(guī)及??谱o理知識和操作,有豐富的臨床經(jīng)驗,,能解決復(fù)雜及疑難護理問題,,有組織,指導(dǎo)教學(xué)的能力,。這樣對護理人員的工作能力進行區(qū)分,,使護士有了明確的職業(yè)生涯規(guī)劃,護理質(zhì)量的高低,,好壞與護士的專業(yè)素質(zhì),,獨立思考能力是密切相關(guān)的。護士分級提高了大家工作的積極性,,并督促我們能夠主動進行學(xué)習(xí),,有較多的知識積累和信息儲備,更好的為病人服務(wù),。

二,,優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)??h人民醫(yī)院開展的優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)活動,,改變了護士以"醫(yī)囑"為中心完成各項護理工作,使病人接受不同護理人員的片段護理轉(zhuǎn)變?yōu)椴∪藦娜朐旱匠鲈河上鄬潭ǖ囊幻o士負責(zé),,實行8小時在班24小時負責(zé)的模式,。將以往整個護理工作內(nèi)容簡單歸納為處理醫(yī)囑,打針發(fā)藥等若干功能的功能制護理,,轉(zhuǎn)為小包干的責(zé)任制護理,。責(zé)任護士具備專業(yè)的知識,能把握觀察重點,,在對患者落實生活護理的同時,,對病情進行密切的觀察,如在對病人進行床上擦浴時,,會查看皮膚有無破損,,壓瘡,,出血點及皮疹等,發(fā)現(xiàn)異常及時聯(lián)系醫(yī)生采取措施,,在為病人翻身時會注意保護導(dǎo)管,,防止導(dǎo)管打折滑脫,指導(dǎo)正確翻身方法,,保護患肢,,避免加重患者痛苦。通過優(yōu)質(zhì)護理工作的開展,,實行小包干責(zé)任制,,護士建立了"我的病人"的理念,深入病房,,對患者進行有效溝通,,主動關(guān)心患者,提供疾病相關(guān)的健康知識,,落實健康教育,。提高護理質(zhì)量。對于所負責(zé)的患者提供連續(xù),,全程的護理服務(wù),。

三,??谱o理。我所進修的科室是外科,,他們非常注意發(fā)展??铺厣鶕?jù)科室常見病印發(fā)的健康教育圖冊,,掛在科室走廊上,,非常的具體全面,通俗易懂,,使病人對于自己所患疾病能有完整的了解,。使專科護理操作標準化,,規(guī)范化,。病人入院后,責(zé)任護士要對病人做到八知道,,即床號,、姓名、診斷,、病情,、治療,、護理、飲食,、檢查陽性體征,。從病人入院到出院會有全程的健康教育,和術(shù)后恢復(fù)指導(dǎo),。根據(jù)??铺厣M行護理創(chuàng)新,針對手術(shù)部位特點制作的病號服,,即方便了傷口換藥和病情觀察,,也充分方便了病人。制作的墊枕使病人患肢擺放更為舒適,,褥瘡墊的使用有效的預(yù)防和減少了褥瘡的發(fā)生,,減輕了病人痛苦。

總之,,隨著人們生活水平的提高,,對醫(yī)療衛(wèi)生的要求也不斷提高,護理服務(wù)已經(jīng)不僅僅局限于打針,、輸液,、發(fā)藥等單純的護理工作,而是越來越注重為病人提供全身,、全方位的優(yōu)質(zhì)護理服務(wù),。通過這次學(xué)習(xí),使我的護理服務(wù)意識和護理水平有了很大的提高,,最次,,非常感謝醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)給予我這次學(xué)習(xí)和提高的機會,我會把進修學(xué)習(xí)到的知識和技能加以鞏固并運用到實際的工作中去,,更好的為患者服務(wù),,為醫(yī)院的快速發(fā)展貢獻力量。

十幾天來,,通過集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合得方式,,學(xué)習(xí)領(lǐng)會了市委市政府和主管部門關(guān)于開展作風(fēng)建設(shè)的會議精神,認真地學(xué)習(xí)了《江遜,、《黨章》,、《黨內(nèi)監(jiān)整條例》、《中共中央》關(guān)于構(gòu)建和-諧社會若干就問題的決定》,、《八榮八恥》,、《社會主義醫(yī)德規(guī)范》等資料,傾聽了上級領(lǐng)導(dǎo)和院班子成員的輔導(dǎo)講話,,觀看了《慎權(quán)》,、《和-諧天使湯群芳》等影像資料,,深感收獲頗豐,進一步開闊了視野,,提高了自己政治理論水平,,加深了對鄧-小-平理論、“三個代表”重要思想以及落實科學(xué)發(fā)展觀,、構(gòu)建社會主義和-諧社會等重要論述的認識和理解,。我認為,在構(gòu)建社會主義和-諧社會的偉大實踐中,,醫(yī)療衛(wèi)生部門要認真實踐“三個代表”重要思想,,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),充分履行挽救生命,、保障健康的神圣使命,,充分領(lǐng)會“發(fā)展為第一要務(wù),穩(wěn)定為第一責(zé)任”的重大意義,舉一反三,,深刻反思工作中存在的不足,,認真汲取教訓(xùn),加強作風(fēng)建設(shè),,贏得病家信任,。

一、進一步認識開展作風(fēng)建設(shè)的重大意義 在全市開展作風(fēng)建設(shè),,是市委的英明決策,,是加強黨的建設(shè),提升黨的形象的重要內(nèi)容,,是提高隊伍素質(zhì),,增強執(zhí)政能力的重要抓手,事關(guān)黨的興衰和事業(yè)成敗,。作風(fēng)建設(shè)是全市人民政治生活中的一件大事,也關(guān)系到我院的建設(shè)和發(fā)展,。醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè),,在作風(fēng)建設(shè)方面還存在一定的差距,群眾對醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)有怨氣和情緒,,尤其是在技術(shù)水平不高,,服務(wù)態(tài)度不好,部分患者負擔過重方面,?!?1.7”醫(yī)患糾紛引發(fā)的群聚事件,充分暴露了我院的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),,工作作風(fēng)建設(shè)方存在嚴重不足,。這次在全市開展為期2月的作風(fēng)建設(shè)和全市衛(wèi)生系統(tǒng)開展學(xué)期半年的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)整治,,是非常及時的,也是非常必要的,。

二,、開展作風(fēng)建設(shè),自己做到三個必須

一是必須與時俱進,。加強政治理論學(xué)習(xí),,思想觀念、理想信念必須與時俱進,,提高政治敏銳性和前瞻性,。要認真學(xué)習(xí)鄧-小-平理論、“三個代表”重要思想,、科學(xué)發(fā)展觀的精辟論述,,認真學(xué)習(xí)黨的xx屆六中全會精神和中央《關(guān)于構(gòu)建社會主義和-諧社會若干重大問題的決定》,認真學(xué)習(xí)各項法律法規(guī),,熟悉了解時事政治,,關(guān)心國家大事,了解掌握衛(wèi)生法律法規(guī),、部門規(guī)章,,提高依法進行業(yè)務(wù)管理的能力。牢固樹立共-產(chǎn)主義理想信念,,加強黨性煅煉,,提高黨性修養(yǎng),學(xué)習(xí)中努力做到理論聯(lián)系實際,,學(xué)會運用馬克思主義立嘗觀點和方法分析問題,、解決問題,特別是解決當前工作中遇到的實際問題,,提高政治敏銳性和前瞻性,。增強對日常工作和突發(fā)事件的處理能力。要注意在改造客觀世界的同時,,努力改造自己的主觀世界,。

二是必須牢記宗意識。向英模學(xué)習(xí),,增強宗旨意識,。要向“和-諧天使”湯群芳同志學(xué)習(xí),努力學(xué)習(xí)她親民,、敬民,、愛民、助民的崇高思想境界和工作作風(fēng);向健康衛(wèi)士楊世和醫(yī)生學(xué)習(xí),努力學(xué)習(xí)他視工作如生命,,視病人為親人,,樂于助人的高尚品質(zhì)和情系人民健康的無私奉獻精神;努力學(xué)習(xí)他愛崗敬業(yè)、恪盡職守,、求真務(wù)實,、堅忍不拔的崇高精神,大力弘揚白求恩精神,,增強救死扶傷,,全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識。以湯群芳,、楊世和同志為榜樣,,踐行三個代表重要思想,解放思想,,開拓創(chuàng)新,,實事求是,扎實工作,,把自己的干勁和熱情積聚到保障人民健康,、實現(xiàn)富民強市的目標上來,為醫(yī)院的建設(shè)和發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻,。

三是必須發(fā)揮帶頭作用,。自己在今后的工作中不僅要當好裁判員,更重要的是要當好運動員,,首先要做到守法,、懂管理、精業(yè)務(wù),,為全院醫(yī)務(wù)人員作好表率作用,,要求醫(yī)務(wù)人員做到的,自己必須先做到,,牢記古訓(xùn)“先天下之憂而憂,,后天下之樂而樂”,吃苦在前,,時時處處不要忘了自己是一名共產(chǎn)黨員,,一位業(yè)務(wù)管理者,從小事做起,,從每個細小的環(huán)節(jié)入手,踏踏實實做好各項工作,,深刻吸勸11.7”事件教訓(xùn),,整治醫(yī)德醫(yī)風(fēng),改進工作作風(fēng),改善服務(wù)態(tài)度,,簡化服務(wù)流程,公開服務(wù)內(nèi)容,提高服務(wù)質(zhì)量,,降低服務(wù)收費,,以飽滿的工作熱情、良好的精神面貌投入到為病患服務(wù)的工作中去,,以一流的工作業(yè)績回報社會,,始終把為民、助民,、便民,、利民、追求社會效益放在工作首位,,重塑醫(yī)院新形象,。

三、開展作風(fēng)建設(shè),,繼續(xù)加強醫(yī)院管理

增強“以病人為中心”的服務(wù)意識,,努力做到心系病人,知患所慮,,解患所愁,,排患所憂,溫馨服務(wù)獻愛心,,院班子應(yīng)發(fā)揚“民-主集中,敢干負責(zé)”的求實作風(fēng)和“甘于吃苦,樂于奉獻”的務(wù)實精神,,以“堅持原則,團結(jié)務(wù)實,與時俱進,創(chuàng)新發(fā)展”為班子進行指導(dǎo)思想,,強化使命意識,,服務(wù)意識,和-諧意識,,以病人為中心,,盡職盡責(zé),精益求精,。加強和改進學(xué)習(xí),,講學(xué)習(xí),講政治,,講正氣,,發(fā)揚實事求是,密切聯(lián)系群眾,,批評與自我批評的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),,用正確的方法分析和解決工作中存在的問題,,抓班子、帶隊伍,、促發(fā)展,暢通信息渠道,簡化就醫(yī)流程,切實改進工作作風(fēng),改善醫(yī)德醫(yī)風(fēng),最大限度地減輕病人痛苦,最大限度地減輕病人負擔,最大限度地提高診療技術(shù)水平,。把醫(yī)院建設(shè)?為作風(fēng)優(yōu)良,技術(shù)過硬,,群眾滿意的優(yōu)秀醫(yī)院,。

通過開展“治庸治懶治散問事問效問責(zé)”,我深刻認識到作為一名業(yè)務(wù)科室工作人員,,我必須以求真務(wù)實的工作態(tài)度,、扎實穩(wěn)妥的工作作風(fēng),全身心地投入到業(yè)務(wù)工作中。

這次學(xué)習(xí)使我們充分認識到了“庸,、懶,、散”行為的危害性,帶給我們的是錯誤的道德觀取向,,將個人利益置于單位利益之上,,不利于樹立正確的人生觀、價值觀,。

治理“庸,、懶、散”應(yīng)從自身找出缺點并從以下幾個方面作出努力改正:

一,、要加強自己的組織紀律觀念,、遵守各項規(guī)章制度、積極工作,、提高工作效率并樹立正確的世界觀,,以全心全意為人民服務(wù)為宗旨,投身到業(yè)務(wù)工作之中去,。

二,、樹立危機意識,促進嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),。有時自己在上班時間談天說地,、嘻嘻哈哈或上網(wǎng)聊天、拖延辦事,。我要改變消極的狀態(tài),,增添壓力和動力,強素質(zhì),,正作風(fēng),,煥發(fā)活力,以強烈的責(zé)任意識求變,,求新,,求和諧,,求發(fā)展,切實提高工作能力和執(zhí)行力,。

三、要進行理想信念學(xué)習(xí),。學(xué)習(xí)黨的xx大精神和黨的章程,,牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀,、價值觀,,堅定共產(chǎn)主義信念。學(xué)習(xí)法律法規(guī)和各項規(guī)(程)章制度,。學(xué)習(xí)國家的法律和黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定,,增強遵紀守法觀念,正確履行崗位工作職責(zé),。

最后,,通過這次“治庸治懶治散問事問效問責(zé)”的開展,我們要提高自身的認識,,轉(zhuǎn)變觀念,,讓“治庸計劃”觸動每一個干部職工的思想靈魂,讓“責(zé)任風(fēng)暴”席卷每一個部門和每一個工作崗位,,以此來提高干部職工隊伍的執(zhí)行力,。

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