在人們?cè)絹?lái)越相信法律的社會(huì)中,合同起到的作用越來(lái)越大,,它可以保護(hù)民事法律關(guān)系,。合同的格式和要求是什么樣的呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的合同范文,,希望對(duì)大家有所幫助,下面我們就來(lái)了解一下吧,。
物流勞動(dòng)合同簽多久合法篇一
甲方(單位名稱): (以下簡(jiǎn)稱甲方) 法定代表人:
乙方(姓名): 性別: 身份證號(hào)碼: (以下簡(jiǎn)稱甲方) 住所地:
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等有關(guān)法律規(guī)定,,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,同意簽訂本勞動(dòng)合同,。
第一條 勞動(dòng)合同期限
1,、本合同為有固定期限的勞動(dòng)合同。合同期限從___年___月___日起至___年___月__日止,,共計(jì)五年,。
2、試用期,,自_____年___月___日至_____年___月___日,。
第二條 工作內(nèi)容及要求
甲方安排乙方在________________部門,從事________________工作,。甲方可以根據(jù)實(shí)際情況,,調(diào)整乙方所處的部門、工作任務(wù),、工作地等,,乙方應(yīng)接受調(diào)整,。
乙方須根據(jù)甲方規(guī)定的崗位工作職責(zé)和要求,按時(shí),、按質(zhì),、按量完成本職工作。
第三條 勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式與時(shí)間
1,、甲方根據(jù)乙方的工作崗位及工作業(yè)績(jī)確定工資報(bào)酬,,在本單位內(nèi)參照適用同工同酬待遇。
2,、甲方支付給乙方的月工資不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資,。
3、甲方按月以現(xiàn)金形式發(fā)放工資,,不得無(wú)故拖欠,。
4、甲方在年終時(shí)根據(jù)乙方的當(dāng)年實(shí)際業(yè)績(jī),、效率,、效益、損失,、工作態(tài)度等因素考核結(jié)算乙方的獎(jiǎng)金,。
第四條 社會(huì)保險(xiǎn)
乙方轉(zhuǎn)為正式員工滿一年后依法參加社會(huì)保險(xiǎn),按月繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),。乙方繳納部分,,由甲方在其工資中代為扣繳。
第五條 勞動(dòng)紀(jì)律
甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律,、法規(guī),、規(guī)章和政策。乙方必須遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,。
第六條 勞動(dòng)合同的解除
1,、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同;
2,、乙方有下列情形之一的,,甲方可以隨時(shí)解除本合同
(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方依法制定的規(guī)章制度的;
(3)嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,,對(duì)甲方利益造成重大損害的;
3、具有下列情形之一的,,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同
(1)在試用期內(nèi)的;
(2)甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
(3)甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的;
4、因其它法律規(guī)定解除勞動(dòng)合同,,須提前三十天書面通知對(duì)方,。
5,、一方解除勞動(dòng)合同,須提交相關(guān)證明材料,,說(shuō)明理由,,并向?qū)Ψ綍嫠瓦_(dá)解除勞動(dòng)合同通知書。
第七條 故意或者重大過(guò)失責(zé)任保證
如因乙方故意或者重大過(guò)失導(dǎo)致甲方發(fā)生經(jīng)濟(jì)損失,,則乙方必須盡責(zé)處理善后事宜,,挽回相應(yīng)經(jīng)濟(jì)損失。甲方可以根據(jù)損失的大小及乙方的態(tài)度進(jìn)行相應(yīng)的處罰,。
在本條事項(xiàng)未完全處理完畢之前,,乙方不得擅自單方終止與甲方的勞動(dòng)關(guān)系。原勞動(dòng)合同期屆滿的,,則相應(yīng)順延到本條事項(xiàng)處理完畢,。
第八條 商業(yè)保密及競(jìng)業(yè)禁止
1、乙方對(duì)在甲方工作期間所獲悉的商業(yè)秘密,,包括客戶信息,、相關(guān)資料不得以任何形式為自己或者他人進(jìn)行使用,此保密期間不限于勞動(dòng)合同期限,。
2,、乙方自雙方勞動(dòng)關(guān)系以任何形式結(jié)束之后,在兩年內(nèi)不得與甲方形成競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系,,此條包括乙方本人或者幫助他人從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)性的工作,。
第九條 違約責(zé)任
本合同如因一方當(dāng)事人嚴(yán)重違背本合同約定條款而導(dǎo)致本勞動(dòng)合同解除的,則須向?qū)Ψ匠袚?dān)違約金壹萬(wàn)元,。
第十條 其他事項(xiàng)
1,、乙方在甲方工作期間,由于經(jīng)常接觸甲方公章等印鑒,,所有涉及乙方與甲方之間權(quán)利義務(wù)的法律文件,,包括合同、證明,、欠條等,,均需由甲方法定代表人簽字后才具有法律效力,未經(jīng)法定代表人簽字的一律無(wú)效,,對(duì)此乙方完全同意并遵守,,此條效力涉及本合同生效之前及之后。
2,、甲方依法制定的規(guī)章制度,、員工守則為本合同附件,與本合同具有同等法律效力。
第十一條 合同效力及文本
本合同自雙方簽字并加蓋公章后即具法律效力,。合同文本一式三份,,雙方各執(zhí)一份,報(bào)勞動(dòng)管理機(jī)關(guān)備案一份,。
甲 方: 法定代表人:
乙 方:
合同訂立日期: 年 月 日
物流勞動(dòng)合同簽多久合法篇二
甲方:
法定代表人:
乙方:
根據(jù)新《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》,,經(jīng)甲乙雙方充分認(rèn)真的平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,,以資雙方共同遵守本合同所有條款,。
月 日始至 年 月 日止。根據(jù)具體情況可以提前結(jié)束試用期,。
第二條 乙方根據(jù)甲方工作需要,,同意擔(dān)任甲方貨運(yùn)半掛汽車駕駛員崗位工作,工作地點(diǎn)為 ,,由甲方提供勞動(dòng)保障,,勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)。
第三條 乙方同意甲方工作主要內(nèi)容為內(nèi)陸公路核載 噸,,半掛汽車貨運(yùn),,短駁駕駛,并自覺遵守交通法規(guī),,接受有關(guān)部門的監(jiān)督與管理,。
第四條 甲方安排乙方執(zhí)行每周40小時(shí)工作制,乙方每周可休息一天(特殊情況加班可倒休,、調(diào)休),,乙方同意自行延長(zhǎng)工作時(shí)間,并經(jīng)以甲方同意,,甲方按規(guī)定計(jì)付乙方加班工資,。
第五條 甲方實(shí)行工資與效益掛鉤的計(jì)酬制度,在法定工作時(shí)間內(nèi),,乙方完成甲方規(guī)定的工作任務(wù),,甲方在次月12號(hào),以貨幣形式支付乙方上月應(yīng)得的個(gè)人基本工資,,基本工資不低于 元,,另加班工資、津貼,、獎(jiǎng)金等收入在個(gè)人資金帳戶核發(fā),,如甲方出現(xiàn)經(jīng)營(yíng)虧損,甲方保證乙方最低月工資人民幣800元,,直至支付清乙方應(yīng)得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)人迷僖婪ńK止本合同,。
第六條 甲乙雙方應(yīng)按國(guó)家和地方規(guī)定交納相應(yīng)的社保、稅費(fèi),。乙方應(yīng)繳的勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方承擔(dān),,乙方個(gè)人承擔(dān)部分,可以由甲方代扣代繳,。
第七條 乙方應(yīng)遵守甲方制定公布的規(guī)定制度,,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律和工作規(guī)范,保守甲方商業(yè)機(jī)密和信息,,愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),,遵守職業(yè)道德,提高個(gè)人專業(yè)技能水平,,安全駕駛,,為新老客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),出色為公司他創(chuàng)造利潤(rùn),,為自己增收益,。
第八條 乙方有下列情形之一,甲方可以單方解除本合同,,終止履約,。
1、試用期間被證明不符合錄用條件的;
2,、嚴(yán)重違反甲方規(guī)定制度的;
3,、嚴(yán)重失誤,營(yíng)私舞弊,,一次給甲方造成8000元以上直接經(jīng)濟(jì)損失的;
4,、嚴(yán)重違反職業(yè)道德,經(jīng)提出后拒不改正的;
5,、被依法追究刑事責(zé)任的;
6,、出現(xiàn)重大事故,證照被沒收或吊銷的,。
第九條 乙方給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失,,甲方有權(quán)在解除合同前后,追究其經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任,。
第十條 乙方工作滿一年時(shí),,可依法享受個(gè)人應(yīng)休的節(jié)假日。
第十一條 乙方如要辭職,,必須提前一個(gè)月書面申請(qǐng)辭職,,辦好移交手續(xù),在無(wú)經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任下依法解除本合同,,終止履約,。
第十二條 有下列情形之一,甲方應(yīng)根據(jù)乙方在甲方工作年限每滿一年發(fā)給相當(dāng)乙方解除合同前十二個(gè)月平均基本工資的一個(gè)月工資,作經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。
1,、經(jīng)與乙方協(xié)商一致,由甲方解除本合同的;
2,、乙方不能勝任工作,,由甲方解除合同;
3、患病或非工傷醫(yī)療已過(guò)法定治療期,。
第十四條 甲方下列規(guī)定制度作為本合同附件,,為本合同不可缺少部分
1、《汽車運(yùn)轉(zhuǎn)承包協(xié)議》
2,、《員工崗位職責(zé)》
3,、《員工獎(jiǎng)罰條例》
第十五條 本合同未盡事宜,甲乙雙方可以另行協(xié)商,,簽訂補(bǔ)充協(xié)議,。
第十六條 如雙方發(fā)生爭(zhēng)議并協(xié)商無(wú)成,可以申請(qǐng)仲裁或向有管理權(quán)的人民法院提起訴訟,。
第十七條 本合同一式叁份,,甲方雙方各執(zhí)一份。
甲方:物流有限公司(蓋章):
法定代表人或委托代理人(簽字):
乙方:(簽字):
簽訂日期:
物流勞動(dòng)合同簽多久合法篇三
勞動(dòng)合同文本由用人單位和勞動(dòng)者各執(zhí)一份,,用人單位未將勞動(dòng)合同交付勞動(dòng)者的,,由勞動(dòng)行政部門責(zé)令改正。現(xiàn)在,,就動(dòng)筆寫一下勞動(dòng)合同吧,。你是否在找正準(zhǔn)備撰寫“物流企業(yè)勞動(dòng)合同”,下面小編收集了相關(guān)的素材,,供大家寫文參考,!
一、合同期限
本合同自_年_月_日起生效,。本合同有效期經(jīng)甲,、乙雙方商定,采取下列第_種形式:
1.合同有效期限為_年,,至_年_月_日止,。
2.無(wú)固定期限。
本合同除可因甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生變化或在定期考核中發(fā)現(xiàn)乙方未能認(rèn)真履行本合同規(guī)定的勞動(dòng)義務(wù)而依法予以終止外,,其他終止條件為:_,。
3.合同期限至_工作(任務(wù))完成時(shí)終止。
其完成的標(biāo)志事件是_,。新招收,、調(diào)入,、統(tǒng)一分配人員的勞動(dòng)合同,自生效之日起_個(gè)月內(nèi)為試用期,。
本合同由甲乙雙方各存一份,。鑒證時(shí)還需交鑒證機(jī)構(gòu)一份。均具有同等效力,。
二,、工作任務(wù)
(一)乙方生產(chǎn)(管理)工種(崗位或部門):_,。
(二)乙方完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務(wù),。
三、工作時(shí)間
(一)甲方實(shí)行每日不超過(guò)8小時(shí),,平均每周不超過(guò)44小時(shí)的工作制度,。并保證每周乙方至少不間斷休息24小時(shí)。
(二)甲方可以報(bào)經(jīng)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)實(shí)行不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制,。
(三)甲方因生產(chǎn),、工作需要,經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商同意,,可安排乙方加班加點(diǎn),,但每個(gè)工作日延長(zhǎng)工作時(shí)間不得超過(guò)3小時(shí),每月累計(jì)不得超過(guò)36小時(shí),。
(四)有下列情形之一的,,甲方延長(zhǎng)工作時(shí)間不受第(三)項(xiàng)規(guī)定限制:
3.在法定節(jié)日和公日內(nèi)工作不能間斷,必須連續(xù)生產(chǎn),、運(yùn)輸或者營(yíng)業(yè)的;
4.必須利用法定節(jié)日和公休假日的停產(chǎn)期間進(jìn)行設(shè)備檢修,、保養(yǎng)的;
5.為完成國(guó)防緊急任務(wù)的;
6.為完成國(guó)家下達(dá)的其他緊急生產(chǎn)任務(wù)的。
四,、休假乙方在合同期內(nèi)享受國(guó)家規(guī)定的節(jié)日,、公休假日以及年休假,探親,、婚喪,、計(jì)劃生育、女職工勞動(dòng)保護(hù)等假期的待遇,。
五,、勞動(dòng)報(bào)酬
(一)乙方分配形式、標(biāo)準(zhǔn):
1.甲方按照政府有關(guān)企業(yè)職工工資,,特別是不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定,,制定本企業(yè)工資制度,確定乙方工資形式和工資標(biāo)準(zhǔn),。
2.乙方試用期工資_元/月;
試用期滿乙方起點(diǎn)工資定為_元/月,。甲方可按企業(yè)工資制度調(diào)整乙方工資,。
(二)甲方每月如期發(fā)放貨幣工資。如遇節(jié)假日或休息日,,應(yīng)提前在最近的工作日支付工資,。
(三)甲方安排乙方加班,平時(shí)和休息日加班無(wú)法安排補(bǔ)休的,,按不低于國(guó)家(含省,、市)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給加班工資。其中:
(2)休息日加班,,支付200%的加班工資;
(3)法定休假日加班支付300%加班工資,。但乙方實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,其工作時(shí)間應(yīng)以一定周期綜合計(jì)算,,屬加班時(shí)間部分,,應(yīng)按加班工資計(jì)發(fā)。
(四)非因乙方原因所致的的停工,、停產(chǎn),,在一個(gè)工資支付周期內(nèi)的,甲方應(yīng)按本條第(一)項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)支付工資;超過(guò)一個(gè)工資支付周期的,,甲方按不低于本市規(guī)定的失業(yè)救濟(jì)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給乙方生活費(fèi),。
(五)乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)依法參加社會(huì)活動(dòng)期間,以及依法享受年休假,、探親假,、婚假、喪假,、計(jì)劃生育假,、女職工勞動(dòng)保護(hù)假期間,甲方按不低于本合同確定的乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資,。
(六)如甲方克扣或無(wú)故拖欠乙方工資,,拒不支付乙方加班工資,低于本市最低標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資的,,均應(yīng)予補(bǔ)發(fā),,并應(yīng)按國(guó)家規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償金。
六,、保險(xiǎn)福利待遇
(一)在合同期內(nèi),,甲,、乙雙方需按照國(guó)家及省,、市有關(guān)規(guī)定,,繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn),、失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)等社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)基金,同時(shí)甲方應(yīng)定期向乙方通告繳納社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)基金情況,。
(二)甲方按國(guó)家,、省,、市有關(guān)規(guī)定,,給予女工五期(經(jīng)期,、孕期、產(chǎn)假期,、及更年期)的勞保福利待遇和乙方符合計(jì)劃生育子女的勞保醫(yī)療待遇,。
(三)乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷醫(yī)療期間的保險(xiǎn)福利待遇,甲方按本市有關(guān)社會(huì)工傷保險(xiǎn)規(guī)定執(zhí)行;醫(yī)療終結(jié),,經(jīng)市醫(yī)務(wù)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),,屬完全喪失勞動(dòng)能力的,由甲方按規(guī)定給予辦理提前退休;屬部分喪失勞動(dòng)能力的,,按本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
(四)乙方在合同期內(nèi)患病或非因工負(fù)傷,其病假工資,,疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療費(fèi)等按不低于國(guó)家、省,、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
(五)乙方因工或非因工死亡的喪葬補(bǔ)助費(fèi)、供養(yǎng)直系親屬撫恤費(fèi),、救濟(jì)費(fèi),、一次性優(yōu)撫金、生活補(bǔ)貼,、供養(yǎng)直系親屬死亡補(bǔ)助費(fèi)等,,按國(guó)家及本市有關(guān)規(guī)定由社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)公司或甲方分別計(jì)發(fā)。
(六)非因乙方原因所致的停工,、停產(chǎn)期間,,乙方按國(guó)家規(guī)定享受的休假、勞動(dòng)保險(xiǎn),、醫(yī)療等待遇不變,。
(七)乙方其他各種福利待遇、按甲方依法制定的制度執(zhí)行,。
七,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
(一)甲方執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn),包括有關(guān)女職工,、未成年工(16周歲至未滿18周歲的職工)的勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定和《廣東省勞動(dòng)安全衛(wèi)生條例》,,切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康,。
(二)甲方按國(guó)家先培訓(xùn)后上崗的規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識(shí),、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)以及其他的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn),。乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴(yán)格遵守其崗位有關(guān)的安全衛(wèi)生法規(guī)、規(guī)章,、制度和操作規(guī)程,。
(三)甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位和有關(guān)規(guī)定,發(fā)給乙方必的勞動(dòng)保護(hù)用品,,按勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定定期免費(fèi)安排乙方及進(jìn)行體檢,。
(四)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,,有權(quán)提出批評(píng)并向有關(guān)部門檢舉,、控告。
八,、勞動(dòng)紀(jì)律及獎(jiǎng)懲
乙方應(yīng)遵守甲方依法制訂的《職工守則》等各項(xiàng)管理制度,,甲方有權(quán)對(duì)乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促,、考核和獎(jiǎng)懲,。
九、續(xù)訂,、變更,、解除、終止勞動(dòng)合同
(一)本合同固定期限屆滿即自然失效,,雙方必須終止執(zhí)行,。如經(jīng)雙方協(xié)商同意,,可以續(xù)訂合同,。
(二)如甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況變化,調(diào)整生產(chǎn)任務(wù),,或者乙方因個(gè)人原因要求變更本合同條款,,經(jīng)合同雙方協(xié)商同意,可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容,,并由雙方簽字(蓋章),。如甲方訂立勞動(dòng)合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無(wú)法履行,,經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的,,甲方可以解除勞動(dòng)合同。
(三)有下列情形之一的,,勞動(dòng)合同即告終止:乙方已達(dá)到法定退休年齡的;乙方死亡;乙方被批準(zhǔn)自費(fèi)出國(guó)留學(xué)或出境定居的;甲方被依法撤銷,、解散、歇業(yè),、關(guān)閉,,宣告破產(chǎn);本勞動(dòng)合同約定的終止條件(事件)已經(jīng)出現(xiàn),。
(四)本合同經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致可以解除,。
(五)有下列情形之一的,,甲方可解除勞動(dòng)合同;
乙方在試用期內(nèi),被證明不符合錄用條件的;
乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及甲方依法制定的規(guī)章制度;
乙方嚴(yán)重失職,、營(yíng)私舞弊,、對(duì)甲方利益造成重大損害的;
乙方的行為按照國(guó)家的法律、法規(guī)規(guī)定被追究刑事責(zé)任的;
乙方不能勝任工作,,經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不勝任工作的;
乙方患病或非因工負(fù)傷,,醫(yī)療期屆滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排工作的,。
如屬完全喪失勞動(dòng)能力達(dá)到殘廢標(biāo)準(zhǔn)一至四級(jí)的,,應(yīng)同時(shí)按規(guī)定辦理退休或退職手續(xù)。
停工醫(yī)療期計(jì)算,,按甲方制定的不低于《廣州市勞動(dòng)局轉(zhuǎn)發(fā)勞動(dòng)部企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,。勞動(dòng)合同期雖未滿,但甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難以及破產(chǎn)或?yàn)l臨破產(chǎn)處于法定整頓期間,,確需按有關(guān)規(guī)定裁減人員的;其他符合國(guó)家,、省、市規(guī)定的可以解除勞動(dòng)合同條件的,。
(六)有下列情形之一的,乙方可隨時(shí)解除勞動(dòng)合同:
在試用期內(nèi);經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門確認(rèn),,甲方勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣,,沒有相應(yīng)保護(hù)措施,嚴(yán)重危害乙方安全健康的;甲方不能按勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬;甲方不按規(guī)定為乙方辦理繳納退休養(yǎng)老保險(xiǎn)等社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)金的;甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;甲方故意不履行勞動(dòng)合同,,嚴(yán)重違反國(guó)家法律、法規(guī),,侵害乙方其他合法權(quán)益的,。如乙方依據(jù)上款第2項(xiàng)至第6項(xiàng)規(guī)定解除勞動(dòng)合同的,均可追究甲方違約責(zé)任,。
(七)乙方非依據(jù)本合同規(guī)定解除勞動(dòng)合同,,應(yīng)提前30天以書面形式通知甲方。但不免除乙方應(yīng)依約承擔(dān)的責(zé)任,。
(八)有下列情形之一,,甲方不得解除勞動(dòng)合同:乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷,醫(yī)療終結(jié)期內(nèi),,或醫(yī)療終結(jié)后經(jīng)市,、縣級(jí)醫(yī)務(wù)勞動(dòng)鑒定委員確認(rèn)屬大部份喪失勞動(dòng)能力的;乙方患病或非因工負(fù)傷,,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)或醫(yī)療期雖滿但仍住院治療的;符合計(jì)劃生育政策的女職工在孕期、產(chǎn)假期,、哺乳期內(nèi)的;方經(jīng)批準(zhǔn)享受法定假期,,在規(guī)定期限內(nèi)的;符合國(guó)家、省,、市有關(guān)規(guī)定不得解除勞動(dòng)合同的,。
(九)除試用期內(nèi)或職工被違紀(jì)辭退、除名,、開除及本合同另有其他特別規(guī)定等情況外,,甲乙雙方解除本合同,必須提前一個(gè)月書面通知對(duì)方,。提前時(shí)間不足者,,按相距的實(shí)際天數(shù),以乙方當(dāng)月工資收入的日平均數(shù)額計(jì)算補(bǔ)償給對(duì)方,。
(十)甲方應(yīng)按規(guī)定為終止,、解除勞動(dòng)合同的職工辦理填發(fā)《職工勞動(dòng)手冊(cè)》、轉(zhuǎn)移檔案等有關(guān)手續(xù),,為乙方辦理待業(yè)登記,、領(lǐng)取失業(yè)救濟(jì)金提供方便。
(十一)甲方租賃,、出售給乙方居住的房屋,,雙方應(yīng)簽訂住房合同。甲乙雙方因各種原因解除或終止本勞動(dòng)合同時(shí),,有關(guān)住房問(wèn)題按住房合同規(guī)定辦理,。
(十二)若本合同終止或解除,乙方應(yīng)將合同履行期內(nèi)甲方交給乙方無(wú)償使用,、保管的物品,、工具、技術(shù)資料等,,如數(shù)交還給甲方,,如有遺失應(yīng)予賠償。
(十三)乙方符合國(guó)家規(guī)定的退休(含提前退休)條件,,甲方應(yīng)按規(guī)定為其辦理退休手續(xù),,并按本市有關(guān)規(guī)定管理。
用人單位(甲方):
地址及郵政編碼:
職工(乙方):
身份證號(hào)碼:
住址及郵政編碼:
甲方(用人單位)名稱:____工廠
乙方(勞動(dòng)者)名稱:
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》以及相關(guān)法律,、法規(guī)的規(guī)定,,經(jīng)甲、乙雙方平等自愿、協(xié)商一致,,共同簽訂并履行本合同所列條款,。
一、勞動(dòng)合同期限
合同期限自年月日起至年月日止,。
二,、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
1、乙方同意根據(jù)甲方生產(chǎn)(工作)需要,,從事工作,,甲乙雙方可另行約定崗位具體職責(zé)和要求。
2,、乙方的工作地點(diǎn):本公司或甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要安排的其他地點(diǎn),。
三、工作時(shí)間
1,、甲方依法保證乙方的休息權(quán)利;
2,、甲方在遵守有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的前提下,可以根據(jù)工作需要安排乙方加班,,乙方應(yīng)服從甲方的統(tǒng)一安排,。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
1,、甲方每月以貨幣或轉(zhuǎn)賬形式支付乙方工資,,月工資元人民幣,于次月15日前發(fā)放,。
2,、甲乙雙方對(duì)工資的其他約定:
五、勞動(dòng)保護(hù),、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)
1,、甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度,。
乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度。雙方嚴(yán)禁違章作業(yè),,防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故發(fā)生,,減少職業(yè)危害。
2,、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,,按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全的規(guī)定為乙方配置和完善必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,。
六,、規(guī)章制度
1、甲方依法制定單位規(guī)章制度,并通過(guò)有效方式及時(shí)告知乙方,。
2,、乙方服從甲方工作管理,并嚴(yán)格遵守甲方依法制定的規(guī)章制度,。
七,、勞動(dòng)合同變更、解除和終止
1,、甲乙雙方變更,、解除、終止勞動(dòng)合同依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行,。
2,、雙方若有一方要求解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前三十日以書面形式通知另一方,,甲方應(yīng)在滿三十日前出具解除勞動(dòng)合同證明,,在此期間乙方應(yīng)堅(jiān)守崗位。
八,、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其他
1,、甲乙雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)協(xié)商解決;
協(xié)商不成或不愿協(xié)商的,,可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。
2,、本合同一式三份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,人事代理機(jī)構(gòu)存檔一份,。
甲方(蓋章):乙方(簽名):
法人代表:合同簽訂日期:年月日
甲 方_________________________
乙 方_________________________
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,,自愿簽訂本合同,,共同遵守本合同所列條款。
一,、勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人基本情況
第一條 甲方________________________;
施工工地地址_________________________________;
在京住所地通訊地址______________________________,。
第二條 乙方_________性別_______________;
居民身份證號(hào)________________________;
出生日期_____年_____月_____日;
郵政編碼________________________;
乙方工作起始時(shí)間_____年_____月______日。
二,、勞動(dòng)合同期限
第三條 勞動(dòng)合同期限(甲乙雙方選擇適用)
( )1,、以完成一定工作為期限的合同
本合同生效日期為___________年________月________日;乙方完成________________工作任務(wù)時(shí)本合同終止。
( )2,、有固定期限勞動(dòng)合同
本合同于___________年________月________日生效,,于___________年________月________日終止。其中試用期至___________年________月________日止。
三,、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
第四條甲方招用乙方在_____________(項(xiàng)目名稱)工程中擔(dān)任_______崗位(工種)工作,。乙方的(工種)上崗證號(hào)碼為_____________。
四,、工作時(shí)間和休息休假
第七條 甲方安排乙方執(zhí)行(標(biāo)準(zhǔn),、綜合計(jì)算工時(shí)、不定時(shí))________工時(shí)制度,。
甲方安排乙方執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制度或者不定時(shí)工作制度的,,應(yīng)當(dāng)事先取得勞動(dòng)行政部門特殊工時(shí)制度的行政許可決定。
執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的,,按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
第八條 甲方對(duì)乙方實(shí)行的休假制度按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
第九條甲方必須在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)當(dāng)天對(duì)乙方進(jìn)行入場(chǎng)三級(jí)安全教育,,并組織對(duì)乙方學(xué)習(xí)成果的書面考試,考試結(jié)果甲方應(yīng)保存在施工現(xiàn)場(chǎng)備查,,考試不合格的不得在現(xiàn)場(chǎng)施工,。
乙方從事電氣焊、土建,、水電設(shè)備安裝等特殊工種作業(yè)人員必須進(jìn)行崗前培訓(xùn),,取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。
第十條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,,按照國(guó)家勞動(dòng)安全,、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,。
第十一條 甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),,建立安全生產(chǎn)制度;乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),,防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,,減少職業(yè)危害。
六,、勞動(dòng)報(bào)酬
第十二條 乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為___元或按______________________執(zhí)行,。
第十三條 甲方每月_____日前以貨幣形式支付乙方工資,并出具工資支付憑證,。
七、保險(xiǎn)福利待遇
第十四條甲方應(yīng)為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn),。乙方因工負(fù)傷或死亡的,,甲方應(yīng)在事故發(fā)生后一個(gè)月內(nèi)向區(qū)縣勞動(dòng)保障部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),甲方?jīng)]有提出申請(qǐng)的,乙方或者乙方親屬可以在事故發(fā)生之日起一年內(nèi),,直接向勞動(dòng)保障部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),。
八、勞動(dòng)合同的解除,、終止
第十五條 甲乙雙方解除,、終止勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和國(guó)家及北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
九,、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
第十六條 乙方在履行勞動(dòng)合同期間,因個(gè)人失職給甲方造成損失的,,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。
第十七條 甲乙雙方約定的其他內(nèi)容:
________________________________________________。
十,、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它
第十八條雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,,當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的,,可依法向人民法院提起訴訟。
第十九條 本合同未盡事宜或與今后國(guó)家,、__________________市有關(guān)規(guī)定相悖的,,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
第二十條 本合同自雙方蓋章簽字之日起生效,。
物流勞動(dòng)合同簽多久合法篇四
乙方:
甲方聘用乙方為機(jī)動(dòng)車駕駛員,為了維護(hù)甲,、乙雙方的合法利益,,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》制定本合同,具體協(xié)議如下:
一,、甲方車輛必須手續(xù)齊全,,根據(jù)國(guó)家規(guī)定購(gòu)買車輛保險(xiǎn)。
二,、乙方入職時(shí),,甲方為乙方購(gòu)買“人身意外傷害險(xiǎn)”,,每年保險(xiǎn)費(fèi)用為人民幣500元,由甲,、乙雙方各負(fù)擔(dān)50%,。
三、乙方必須擁有駕駛員必備的合法證件并提供真實(shí)有效的身份證明,。乙方上崗試用期一個(gè)月,,經(jīng)甲方考核認(rèn)為乙方合格者入用為公司正式員工,若乙方不能勝任工作的,,可以提前解聘乙方,。
四、乙方必須嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī),,如果從事違法活動(dòng),,甲方有權(quán)解除合同;甲方不承擔(dān)違法活動(dòng)的任何責(zé)任,。
五,、乙方必須遵守甲方的各項(xiàng)管理制度,如有違反,,根據(jù)甲方制度處理,。
六、乙方必須嚴(yán)守甲方的商業(yè)機(jī)密,,不得泄露甲方有關(guān)貨源等一切商業(yè)信息,,如有違反,輕者支付違約金壹千元以上,,給甲方造成嚴(yán)重后果的,,按實(shí)際損失賠償。
七,、自交車之日起,,乙方對(duì)車輛和車輛配置的各種工具、證件及車輛維修負(fù)責(zé),,工具和證件遺失由乙方照價(jià)賠償,,具體維修費(fèi)用根據(jù)公司制度報(bào)銷。同時(shí)乙方向甲方交納壹萬(wàn)元車輛風(fēng)險(xiǎn)保證金,。
八,、運(yùn)輸過(guò)程中,乙方要對(duì)運(yùn)載貨物的安全負(fù)責(zé),,如發(fā)生遺失,、短斤、損壞及淋濕貨物等損失由乙方負(fù)責(zé),,不可抗拒因素除外,。
九,、乙方聯(lián)系的運(yùn)輸業(yè)務(wù)必須經(jīng)過(guò)甲方批準(zhǔn),私自運(yùn)輸或虛報(bào)運(yùn)輸費(fèi)用者除上繳運(yùn)費(fèi)外,,另支付違約金壹萬(wàn)元并解除勞動(dòng)合同。
十,、乙方必須對(duì)甲方的每單業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)執(zhí)行,,承擔(dān)甲方和委托方運(yùn)輸協(xié)議的各項(xiàng)責(zé)任,無(wú)特殊原因不能按要求完成任務(wù)的,,乙方承擔(dān)甲方的違約責(zé)任,。
十一、運(yùn)輸過(guò)程中發(fā)生交通事故,,如果我方車輛負(fù)全責(zé)或主要負(fù)責(zé),,除保險(xiǎn)公司負(fù)責(zé)賠款外的賠款由甲.乙雙方各負(fù)責(zé)50%。交警部門追究的刑事責(zé)任及賠償由乙方全部負(fù)責(zé),。
十二,、車輛正常運(yùn)營(yíng)的費(fèi)用由乙方根據(jù)規(guī)定執(zhí)行,并提供票據(jù)到甲方報(bào)銷,,包括油費(fèi).路橋費(fèi).維修費(fèi).住宿費(fèi),。乙方虛報(bào)費(fèi)用或賣油賣配件造成甲方損失為偷盜行為,經(jīng)查實(shí),,甲方有權(quán)解除合同并扣除乙方違約金壹萬(wàn)元,,情節(jié)嚴(yán)重者報(bào)公安機(jī)關(guān)處理。
十三,、合同期間乙方的手機(jī)必須24小時(shí)開機(jī),,隨時(shí)聽從甲方的工作安排,特殊情況必須提前一天請(qǐng)假,,違者罰款300元/次,,影響嚴(yán)重者,乙方賠償甲方損失,。
十四,、合同期滿,乙方必須提前1個(gè)月續(xù)簽合同,,否則,,合同自行終止。乙方中途需解除合同必須提前一個(gè)月申請(qǐng),,并補(bǔ)償甲方培訓(xùn)費(fèi)人民幣叁千元,,乙方若私自離崗應(yīng)向甲方支付違約金壹萬(wàn)元。
十五,、乙方在運(yùn)輸業(yè)務(wù)中所收取的現(xiàn)金和單據(jù)必須及時(shí)上交甲方,,無(wú)故拖延罰款100元/天,。
十六、乙方出車在外不得與人結(jié)仇結(jié)怨,,出車前不得飲酒,,工作期間不得從事違法活動(dòng),乙方應(yīng)提高自我保護(hù)意識(shí),,在從事裝卸貨物及其它事務(wù)時(shí)所發(fā)生的一切意外事故由乙方自行負(fù)責(zé),,特殊情況甲方只作道義上的補(bǔ)償。
十七,、乙方出車在外不得挪用公款或從事與工作無(wú)關(guān)的事,,如有違反,作為違反勞動(dòng)紀(jì)律,,從乙方工資中扣除,。
十八、乙方出車時(shí)必須維護(hù)公司利益,,在可控制的情況下,,不得浪費(fèi)公司資源。停車必須關(guān)閉發(fā)動(dòng)機(jī),,行車時(shí)在確保安全和時(shí)間允許的情況下走最節(jié)約的路線,,各種費(fèi)用不得高于市場(chǎng)平均值。
十九,、乙方效益工資為600元/月,,另加提成(按毛利潤(rùn)的9.5%提成),話費(fèi)補(bǔ)助100元/月,。(另12481/12491/12442在不超載的情況下提成按10%算,;12476/12620/12369提成按9%算)。
二十,、駕駛員違章操作(超速超車證件不齊)所造成的罰款后果自負(fù),。
二十一、合同期限:自年月日至年月日,。
甲方簽字:
乙方簽字:
年月日
物流勞動(dòng)合同簽多久合法篇五
地址___________
乙方__________
性別_____
出生_____
_____年_____月_____日
現(xiàn)住址_____
身份證號(hào)碼_____
甲方乙方為建立社會(huì)關(guān)系,,明確權(quán)利義務(wù),依據(jù)《中華,。人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)章,,在平等自愿、協(xié)商—致的基礎(chǔ)上,,訂立本合同,。
第一條勞動(dòng)合同期限
日起至______年______月______日止。
第二條工作內(nèi)容
2,、乙方應(yīng)服從甲方所安排的工種,、崗位,,按照甲方關(guān)于本崗位生產(chǎn)(工作)任務(wù)和責(zé)任制要求完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)和生產(chǎn)(工作)任務(wù),。
3,、乙方的生產(chǎn)(工作)任務(wù)為:
4、甲方根據(jù)生產(chǎn),。(工作)需要,,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以調(diào)換乙方的工種成崗位,。
第三條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
1、甲方必須健立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程,、工作規(guī)范,,對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育。
2,、甲方必須為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要?jiǎng)趧?dòng)防護(hù)用品,。
3.甲方須按國(guó)家規(guī)定對(duì)職業(yè)危害的乙方進(jìn)行健康檢查。
4.甲方必須根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)女職工和未成年工實(shí)行特殊保護(hù)乙方在生產(chǎn)(工作)過(guò)程中,必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,對(duì)甲方管理人員違章指揮,、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)時(shí)有權(quán)拒絕執(zhí)行,。甲方安排乙方從事特種作業(yè)的,必須按國(guó)家規(guī)定乙方進(jìn)行專門培訓(xùn)取得特種作業(yè)資格或者乙方已經(jīng)培訓(xùn)取得特種作業(yè)資格,。
第四條工作時(shí)間和休息,、休假
1、甲方安排乙方執(zhí)行
工作制,。
(1)執(zhí)行定時(shí)工作制的,,甲方安排乙方的每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)工作需要,經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間,,超過(guò)一小時(shí);因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,,在保障條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)三小時(shí),,每月不得超過(guò)三十六小時(shí),。
(2)經(jīng)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制或不定時(shí)工作制的,其工作時(shí)間按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2,、甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定保證乙方的休息權(quán)利,。
3,、法定節(jié)日期間,甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定安排乙方休假,。
4、乙方連續(xù)工作一年以上的,,享受國(guó)家規(guī)定的帶薪年休假,。
第五條勞動(dòng)報(bào)酬
3.乙方試用期臨時(shí)生活待遇每月為_____元。
4.甲方應(yīng)當(dāng)在經(jīng)濟(jì)給乙方的工資報(bào)酬不得違背當(dāng)?shù)卣淖畹凸べY規(guī)定。
5、甲方應(yīng)當(dāng)經(jīng)濟(jì)效益提高的基礎(chǔ)上逐步提高乙方的'工資水平。
6,、甲方在乙方完成勞動(dòng)定額規(guī)定或工作任務(wù)后,根據(jù)需要安排乙方在法定標(biāo)準(zhǔn)二作時(shí)間以外工作的,,其勞動(dòng)報(bào)酬應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
7、非乙方原因造成乙方停工的,,甲方必須按當(dāng)?shù)卣?guī)定支付乙方停工貼或生活費(fèi),。
第六條保險(xiǎn)福利
1、雙方必須依照國(guó)家和地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的規(guī)定,,按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);養(yǎng)老,、失業(yè)、醫(yī)療,、工傷,、女工生育等保險(xiǎn))。
雙方解除,、終止本合同后,,甲方必須按國(guó)家或地方規(guī)定為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的轉(zhuǎn)移手續(xù)。
2,、乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病,,患病或非因工負(fù)傷和在職期間因工、非因工死亡的待遇按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
3,、女職工在孕期、產(chǎn)期,、哺乳期的待遇按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
4.三方應(yīng)享受的其他保險(xiǎn)福利待遇按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第七條勞動(dòng)紀(jì)律
1,、甲方應(yīng)當(dāng)制定健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,,內(nèi)部規(guī)章制度和國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī),、規(guī)章,。
2、乙方要嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,,服從甲方的管理,。
3、乙方違反規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律的,,甲方有權(quán)依法給予行政處分,。
第八條勞動(dòng)合同的終止
1、本合同期限屆滿應(yīng)即終止執(zhí)行;
2,、簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合的乙方達(dá)到法定退休年齡的應(yīng)即終止執(zhí)行;
3,、本合同中雙方約定的終止條件出現(xiàn),,應(yīng)即終止執(zhí)行。約定的條件應(yīng)在本合同約定事項(xiàng)中寫明,。
第九條勞動(dòng)合同變更
具有下列情形之一的,,雙方可以協(xié)商變更合同的有關(guān)內(nèi)容:
(1)甲方轉(zhuǎn)產(chǎn)、調(diào)整生產(chǎn)(工作)任務(wù)的;
(2)本合同所依據(jù)的法律,、法規(guī),、規(guī)章、政策已經(jīng)修改的;
(3)由于不可抗力致使本合同無(wú)法履行的;
(4)乙方身體條件發(fā)生重大變化致使本合同無(wú)法履行的;
(5)合同訂立時(shí)依據(jù)的其他客觀情況發(fā)生重大變化,,致使本合同無(wú)法履行的,。
第十條勞動(dòng)合同的解除
1.甲乙雙方協(xié)商一致本合同可以解除。
2.乙方具有下列情形之一的,,甲方可以隨時(shí)解除本合同;
(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
(3)嚴(yán)重失職,,營(yíng)私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責(zé)任的,。
3.具有下列情形之一的,,甲方可以解除本合同,但應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方:
(2)乙方不能勝任工作,,經(jīng)過(guò)甲方培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位后,,仍不能勝任工作的;
(3)雙方不能依據(jù)本合同第九條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。
4,、甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,。經(jīng)提前三十日向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況,所取工會(huì)或者職的意見,、并向勞動(dòng)行政部門報(bào)告后,,可以解除本合同。
5,、乙方具有下列情形之一的,,甲方不得依據(jù)本合同第十條第三款,第四款的規(guī)定解除本合同:
1,、患病或負(fù)傷,在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的;
2,、女職工在孕期,、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;
3,、法律,、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
6,、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷,,醫(yī)療終結(jié),,經(jīng)縣以上勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全或部分喪失勞動(dòng)能力的按國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理。不得依據(jù)本合同第十條第三款,、第四款解除本合同,。
1、在試用期內(nèi)的;
2,、甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
3、甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的:
第十一條雙方約定的其它事項(xiàng)
(不得違反國(guó)家有關(guān)法律,、法規(guī))
第十二條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和違約責(zé)任
1,、甲方依據(jù)本合同第十條第一款、第三歉,、第四款約定解除本合同時(shí)按照勞動(dòng)部《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》的規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。
2、甲方有下列情形之一的,,應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)部《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》和《違反勞動(dòng)法有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法》的規(guī)定,、給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償:
(1)克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資的;
(2)拒不支付乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間工資報(bào)酬的;
(3)低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資的;
(4)解除勞動(dòng)合同后,未按照國(guó)家規(guī)定給子乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?
(5)違反國(guó)家對(duì)女職工和未成年工的保護(hù)規(guī)定,,侵害其合法權(quán)益造成
(6)甲方違反法律,、法規(guī)規(guī)定的條件解除勞動(dòng)合同,對(duì)乙方造成損法律,、法規(guī),、規(guī)定的條件解除本合同或者違反本合同舍中約定,對(duì)甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,,應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任,。
第十三條勞動(dòng)爭(zhēng)議處理
雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,任何一方可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,,可以自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向有關(guān)管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)書面申請(qǐng)仲裁,,也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的,,可以向人民法院提起訴訟,。
第十四條本合同中乙方的各種待遇如低于本單位集體合同規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的,按集體合同執(zhí)行,。
第十五條本合同未盡事宜,,按國(guó)家有關(guān)法律。法規(guī)規(guī)定執(zhí)行,。
第十六條本合同雙方各執(zhí)一份,,涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無(wú)效。
甲方_____(蓋章)
乙方_____(蓋章)
法定代表人或委托_____
簽訂時(shí)間:_____
代人理(簽章)______年______月______日
鑒證機(jī)關(guān)_____(蓋章)
鑒證人:_____(簽章)
鑒證時(shí)間______年______月______日
物流勞動(dòng)合同簽多久合法篇六
____18周歲)擔(dān)任不宜從事的工種,。
6.甲方應(yīng)定期對(duì)生產(chǎn)場(chǎng)所,、危險(xiǎn)設(shè)施進(jìn)行安全檢查,,消除事故隱患,糾正違章,。
第四條勞動(dòng)管理
1.甲方必須嚴(yán)格執(zhí)行勞動(dòng)政策和有關(guān)勞動(dòng)管理的法律規(guī)定,,并根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定建立、健全勞動(dòng)制度及各項(xiàng)規(guī)章,。
2.甲方有監(jiān)督乙方遵章守紀(jì),、安全生產(chǎn)、職業(yè)道德及生產(chǎn)任務(wù)完成情況的權(quán)利,。
3.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,,服從甲方管理,積極完成所從事的工作,。
第五條工作時(shí)間和勞動(dòng)報(bào)酬
1.甲方應(yīng)實(shí)行每日不超過(guò)八小時(shí),、平均每周不超過(guò)四十四小時(shí)工作制,因生產(chǎn)需要確需延長(zhǎng)工作時(shí)間時(shí),,須經(jīng)乙方本人和工會(huì)同意,,并發(fā)給乙方加班工資。日加班不得超過(guò)三小時(shí),,連續(xù)加班不得超過(guò)三天,。乙方如為未成年工(1618周歲),孕期,、哺乳期女工,,甲方不得安排其加班加點(diǎn)。
2.甲方依照國(guó)家法律和有關(guān)政策規(guī)定,,同乙方協(xié)商確定的具體工資標(biāo)準(zhǔn)和工資形式以及獎(jiǎng)金,、津貼、補(bǔ)貼如下(職工最低工資不得低于當(dāng)?shù)赝袠I(yè)集體所有制企業(yè)同等條件工人的最低工資水平):_________,。
3.甲方應(yīng)當(dāng)每月按時(shí)給乙方發(fā)放工資,。每月_________日為發(fā)薪日。超過(guò)當(dāng)月規(guī)定發(fā)薪日期的,,從第六日起每天按拖欠乙方本人工資額的_________%賠償乙方損失,,直至支付工資之日止,與工資一并發(fā)給乙方,。
4.法定節(jié)日加班工資為_________元,,公休假日加班工資_________元,平日加班工資_________元,,從事夜間(22時(shí)至次日6時(shí))工作的,,每班發(fā)給夜餐津貼_________元,。
5.甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)企業(yè)的生產(chǎn)發(fā)展及乙方的技術(shù)熟練程度,、勞動(dòng)效率,,逐步提高乙方的工資水平。
第六條保險(xiǎn)和福利待遇
甲方?jīng)]有按規(guī)定為乙方向社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納退休養(yǎng)老金的,,乙方在退職,、解除合同或被辭退時(shí),甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)如數(shù)發(fā)給本人退休養(yǎng)老金,。
2.因第七條第2款第(2)項(xiàng),、第(4)項(xiàng)和第3款規(guī)定而解除勞動(dòng)合同的,甲方應(yīng)按乙方工作每滿一年(滿半年不滿一年的按一年計(jì)算)發(fā)給乙方一個(gè)月標(biāo)準(zhǔn)工資的生活補(bǔ)助費(fèi),。同時(shí),,如合同期未滿,甲方應(yīng)發(fā)給乙方合同期內(nèi)的失業(yè)補(bǔ)償費(fèi),,標(biāo)準(zhǔn)為:距合同期滿,,每相差一年發(fā)給相當(dāng)于乙方標(biāo)準(zhǔn)工資一個(gè)月的補(bǔ)償費(fèi),生活補(bǔ)助費(fèi),、補(bǔ)償費(fèi)分別合計(jì)最高不超過(guò)十二個(gè)月乙方標(biāo)準(zhǔn)工資,。
3.乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病,治療期間工資照發(fā),,所需醫(yī)療費(fèi)用由甲方支付,。醫(yī)療終結(jié),經(jīng)市(縣)醫(yī)務(wù)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)鑒定,,確認(rèn)為殘廢的,,由甲方發(fā)給殘廢金。乙方因工殘廢或患職業(yè)病死亡,,由甲方發(fā)給喪葬費(fèi)和供養(yǎng)直系親屬撫恤費(fèi),。殘廢金、喪葬費(fèi)和供養(yǎng)直系親屬撫恤費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn),,按照《勞動(dòng)保險(xiǎn)條例》和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
4.乙方患病或非因工負(fù)傷,甲方應(yīng)按其工作時(shí)間長(zhǎng)短給予三至六個(gè)月的醫(yī)療期,。在醫(yī)療期間發(fā)給不低于本人原工資百分之六十的病假工資,。
5.乙方為女職工,其孕期,、產(chǎn)假和哺乳期的待遇按《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
6.按國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定,,乙方應(yīng)享受法定節(jié)假日及婚,、喪假。法定節(jié)假日及遇乙方婚,、喪假期,,甲方必須將乙方按規(guī)定所休天數(shù)視為有薪假期;乙方如超假,,經(jīng)批準(zhǔn)可作事假處理,否則,,按曠工處理,。
第七條合同的變更、解除,、終止和續(xù)訂
1.甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn),、調(diào)整生產(chǎn)項(xiàng)目,或者由于情況變化,,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,,可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。
物流勞動(dòng)合同簽多久合法篇七
勞動(dòng)者(乙方):_____________________
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和相關(guān)的法律,、法規(guī),,甲乙雙方遵循合法、公平,、平等自愿,、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則,,簽訂本合同,。并共同遵守本合同所列條款。
一,、合同期限
本合同期限采用下列第_________種形式
1,、以完成一定工作為期限的合同
本合同生效日期為____________年____________月____________日;乙方完成_____________________________工作任務(wù)時(shí)本合同終止。
2,、有固定期限勞動(dòng)合同
(1)期限為______年,。自______年______月______日至______年______月______日有效。其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見習(xí)期/試用期,,試用期為_______個(gè)月,,可視乙方適應(yīng)工作能力酌情增減。
(2)勞動(dòng)合同期滿前_______個(gè)月,,經(jīng)雙方協(xié)商同意,,可以續(xù)訂聘用合同。
(3)本合同期滿后,,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,,應(yīng)在合同期滿前_______個(gè)月通知對(duì)方。
3,、無(wú)固定期限勞動(dòng)合同
本合同自______年______月______日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現(xiàn)時(shí)止,。
4、合同執(zhí)行期間雙方均不得擅自提出解除合同,否則視同違約并承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任,。
二,、工作崗位和工作地點(diǎn)
1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要從事__________________崗位工作,,同時(shí)于上崗時(shí)一次性交甲方安全保證金______元。
2,、工作地點(diǎn):________________________
3,、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守合同以及甲方各項(xiàng)工作制度和崗位責(zé)任制要求,服從甲方統(tǒng)一調(diào)度及安排,。
三,、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)
(一) 甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,,建立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn),。
(二) 甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實(shí)告知的義務(wù),,并對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,,防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,減少職業(yè)危害,。
(三) 乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的,,甲方應(yīng)該按國(guó)家有關(guān)規(guī)定組織離 崗時(shí)的職業(yè)健康檢查,并在合同期內(nèi)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)病檢查,。
(四) 乙方在工作中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,,乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),。
四,、勞動(dòng)紀(jì)律
1、員工必須遵守國(guó)家的法律法規(guī),。
2,、員工應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度及員工守則,遵守甲方規(guī)定的工作流程,。
3,、乙方應(yīng)自覺遵守企業(yè)勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度(含口述規(guī)定),若乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度(含口述規(guī)定),,甲方可依據(jù)公司的規(guī)章制度處理,,乙方承擔(dān)在此期間給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失,直到解除本合同,。
五,、工作時(shí)間
甲方對(duì)乙方實(shí)行不定時(shí)工作制,乙方須隨時(shí)保持通信暢通。乙方在保證安全行車,、完成甲方運(yùn)輸任務(wù)并妥善安排妥當(dāng)?shù)那疤嵯?,須提前?bào)甲方批準(zhǔn)后方可執(zhí)行休息或休假。
六,、勞動(dòng)報(bào)酬
乙方完成規(guī)定的工作任務(wù),,甲方按照雙方商定的工資支付標(biāo)準(zhǔn)按月支付工資給乙方,具體支付標(biāo)準(zhǔn)如下:
1,、試用期:保底工資________元/月;
2,、轉(zhuǎn)正錄用:保底工資________元/月+績(jī)效工資;
以上工資支付時(shí)間為每月的________日。工資支付方式為下列第_______種
(1)現(xiàn)金支付
(2)以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付費(fèi)用給乙方
開戶行:__________________________________
銀行賬號(hào):________________________________
七,、勞動(dòng)合同的變更,、解除、終止及續(xù)訂
(一)符合《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的條件或者經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致,,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容或者解除合同。除因乙方不勝任工作,,甲方可以依法適當(dāng)調(diào)整其工作內(nèi)容外,,變更勞動(dòng)合同,雙方應(yīng)當(dāng)簽訂《變更勞動(dòng)合同協(xié)議書》,。
(二)乙方如有下列情形之一,,甲方可以隨時(shí)解除本合同并扣罰其工資_______元直至全部:
1、在聘用期內(nèi),,被證明不符合錄用條件或不服從甲方管理調(diào)度的;
2,、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
3、嚴(yán)重失職,、營(yíng)私舞弊,、對(duì)甲方利益造成重大損害的;
4、因自身原因被公安交管部門吊銷《機(jī)動(dòng)車駕駛證》的;
5,、被依法追究刑事責(zé)任的;
6,、瞞報(bào)、少報(bào),、不報(bào)貨物數(shù)量或發(fā)生私自卸油行為的;
7,、不按時(shí)、不按規(guī)定填寫行車記錄的,,不按照規(guī)定路線行駛的;
8,、工作期間私帶駕駛學(xué)員,擅自把車交由其他人駕駛;
9,、因乙方責(zé)任導(dǎo)致承運(yùn)貨物發(fā)生損壞,、虧噸等,,由責(zé)任人承擔(dān)賠償本次承運(yùn)期間經(jīng)濟(jì)損失的_______%。
(三)有下列情形之一,,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:
1,、在試用期內(nèi)的;
2、甲方以暴力,、威脅,、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的,。
(四)乙方解除勞動(dòng)合同,,應(yīng)當(dāng)提前________日以書面形式通知甲方。
(五)本合同期限屆滿,,勞動(dòng)合同即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同,。
八、責(zé)任承擔(dān)
乙方須認(rèn)真遵守下列條款所列規(guī)定,,如有違反,,并因此發(fā)生事故均由乙方自行承擔(dān)一切責(zé)任(含民事及刑事責(zé)任),并對(duì)甲方在此期間的經(jīng)濟(jì)損失予以賠償,。
1,、不得私自把車交由他人駕駛。
2,、不準(zhǔn)私自出車,、不準(zhǔn)酒駕、醉駕,、疲勞駕駛,,不準(zhǔn)違反交通信號(hào)燈、不違規(guī)操作等國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的條款,。
3,、乙方在一切運(yùn)輸業(yè)務(wù)活動(dòng)中必須堅(jiān)持實(shí)事求是的原則,嚴(yán)禁少報(bào),、瞞報(bào),、漏報(bào)貨物數(shù)量。否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實(shí),,對(duì)當(dāng)事人處以等額等值罰款,。
4、乙方經(jīng)手一切業(yè)務(wù)單據(jù)必須按時(shí)全部交予甲方,,以便甲方及時(shí)準(zhǔn)確進(jìn)行核算,。
6,、年終時(shí)乙方全年無(wú)任何安全責(zé)任事故則甲方給予乙方相應(yīng)經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)。
7,、甲乙雙方當(dāng)事人任何一方違反本合同規(guī)定即為違約,,給對(duì)方造成損失或損害的,,應(yīng)當(dāng)依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任,。
8、乙方在其工作期間所造成的交通違章和事故均由乙方自行承擔(dān),。
九,、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理
本合同項(xiàng)下發(fā)生的爭(zhēng)議,,由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決或申請(qǐng)調(diào)解解決;協(xié)商或調(diào)解不成的,可以提交勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)仲裁或向_________________人民法院提起訴訟,。
十,、其他約定事項(xiàng)
1.本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī),、政策相悖時(shí),以國(guó)家,、法規(guī)、政策為準(zhǔn),。
十一,、合同生效
本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份,,其中甲方執(zhí)________份,,乙方執(zhí)________份。
合同生效后,,甲乙雙方對(duì)合同內(nèi)容的變更或補(bǔ)充應(yīng)采取書面形式,,作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力,。
物流勞動(dòng)合同簽多久合法篇八
甲方(單位名稱):(以下簡(jiǎn)稱甲方)法定代表人:
乙方(姓名):性別:身份證號(hào)碼:(以下簡(jiǎn)稱甲方)住所地:
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等有關(guān)法律規(guī)定,,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,同意簽訂本勞動(dòng)合同,。
1,、本合同為有固定期限的勞動(dòng)合同。合同期限從___年___月___日起至___年___月__日止,,共計(jì)五年,。
2、試用期,,自_____年___月___日至_____年___月___日,。
甲方安排乙方在________________部門,從事________________工作,。甲方可以根據(jù)實(shí)際情況,,調(diào)整乙方所處的部門,、工作任務(wù)、工作地等,,乙方應(yīng)接受調(diào)整,。
乙方須根據(jù)甲方規(guī)定的崗位工作職責(zé)和要求,按時(shí),、按質(zhì),、按量完成本職工作。
1,、甲方根據(jù)乙方的工作崗位及工作業(yè)績(jī)確定工資報(bào)酬,,在本單位內(nèi)參照適用同工同酬待遇。
2,、甲方支付給乙方的月工資不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資,。
3、甲方按月以現(xiàn)金形式發(fā)放工資,,不得無(wú)故拖欠,。
4、甲方在年終時(shí)根據(jù)乙方的當(dāng)年實(shí)際業(yè)績(jī),、效率,、效益,、損失,、工作態(tài)度等因素考核結(jié)算乙方的獎(jiǎng)金。
乙方轉(zhuǎn)為正式員工滿一年后依法參加社會(huì)保險(xiǎn),,按月繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),。乙方繳納部分,由甲方在其工資中代為扣繳,。
甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律,、法規(guī)、規(guī)章和政策,。乙方必須遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,。
1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,,可以解除本合同,;
2、乙方有下列情形之一的,,甲方可以隨時(shí)解除本合同
(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的,;
(2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方依法制定的規(guī)章制度的;
(3)嚴(yán)重失職,、營(yíng)私舞弊,,對(duì)甲方利益造成重大損害的,;
3、具有下列情形之一的,,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同,。
(1)在試用期內(nèi)的;
(2)甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的,;
(3)甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的;
4,、因其它法律規(guī)定解除勞動(dòng)合同,,須提前三十天書面通知對(duì)方。
5,、一方解除勞動(dòng)合同,,須提交相關(guān)證明材料,說(shuō)明理由,,并向?qū)Ψ綍嫠瓦_(dá)解除勞動(dòng)合同通知書,。
如因乙方故意或者重大過(guò)失導(dǎo)致甲方發(fā)生經(jīng)濟(jì)損失,則乙方必須盡責(zé)處理善后事宜,,挽回相應(yīng)經(jīng)濟(jì)損失,。甲方可以根據(jù)損失的大小及乙方的態(tài)度進(jìn)行相應(yīng)的處罰。
在本條事項(xiàng)未完全處理完畢之前,,乙方不得擅自單方終止與甲方的勞動(dòng)關(guān)系,。原勞動(dòng)合同期屆滿的,則相應(yīng)順延到本條事項(xiàng)處理完畢,。
1,、乙方對(duì)在甲方工作期間所獲悉的商業(yè)秘密,包括客戶信息,、相關(guān)資料不得以任何形式為自己或者他人進(jìn)行使用,,此保密期間不限于勞動(dòng)合同期限。
2,、乙方自雙方勞動(dòng)關(guān)系以任何形式結(jié)束之后,,在兩年內(nèi)不得與甲方形成競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系,此條包括乙方本人或者幫助他人從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)性的工作,。
本合同如因一方當(dāng)事人嚴(yán)重違背本合同約定條款而導(dǎo)致本勞動(dòng)合同解除的,,則須向?qū)Ψ匠袚?dān)違約金壹萬(wàn)元。
1,、乙方在甲方工作期間,,由于經(jīng)常接觸甲方公章等印鑒,所有涉及乙方與甲方之間權(quán)利義務(wù)的法律文件,,包括合同,、證明,、欠條等,均需由甲方法定代表人簽字后才具有法律效力,,未經(jīng)法定代表人簽字的一律無(wú)效,,對(duì)此乙方完全同意并遵守,此條效力涉及本合同生效之前及之后,。
2,、甲方依法制定的規(guī)章制度、員工守則為本合同附件,,與本合同具有同等法律效力,。
本合同自雙方簽字并加蓋公章后即具法律效力。合同文本一式三份,,雙方各執(zhí)一份,,報(bào)勞動(dòng)管理機(jī)關(guān)備案一份。
甲方:法定代表人:
乙方:
合同訂立日期:年月日
物流勞動(dòng)合同簽多久合法篇九
甲方:
乙方:
根據(jù)新《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》,,經(jīng)甲乙雙方充分認(rèn)真的平等協(xié)商,,自愿簽訂本合同,以資雙方共同遵守本合同所有條款,。
第一條本合同為無(wú)固定期限合同,生效日期自 年 月 日始至 年 月 日止,,其中試用期為個(gè)月,自 年 月 日始至 年 月 日止。根據(jù)具體情況可以提前結(jié)束試用期,。
第二條乙方根據(jù)甲方工作需要,同意擔(dān)任甲方貨運(yùn)半掛汽車駕駛員崗位工作,,工作地點(diǎn)為,,由甲方提供勞動(dòng)保障,勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù),。
第三條乙方同意甲方工作主要內(nèi)容為內(nèi)陸公路核載噸,,半掛汽車貨運(yùn),短駁駕駛,,并自覺遵守交通法規(guī),,接受有關(guān)部門的監(jiān)督與管理。
第四條甲方安排乙方執(zhí)行每周40小時(shí)工作制,,乙方每周可休息一天(特殊情況加班可倒休,、調(diào)休),乙方同意自行延長(zhǎng)工作時(shí)間,,并經(jīng)以甲方同意,,甲方按規(guī)定計(jì)付乙方加班工資。
第五條甲方實(shí)行工資與效益掛鉤的計(jì)酬制度,,在法定工作時(shí)間內(nèi),,乙方完成甲方規(guī)定的工作任務(wù),甲方在次月12號(hào),,以貨幣形式支付乙方上月應(yīng)得的個(gè)人基本工資,,基本工資不低于元,另加班工資,、津貼,、獎(jiǎng)金等收入在個(gè)人資金帳戶核發(fā),如甲方出現(xiàn)經(jīng)營(yíng)虧損,,甲方保證乙方最低月工資人民幣800元,,直至支付清乙方應(yīng)得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)人迷僖婪ńK止本合同。
第六條甲乙雙方應(yīng)按國(guó)家和地方規(guī)定交納相應(yīng)的社保,、稅費(fèi),。乙方應(yīng)繳的勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方承擔(dān),乙方個(gè)人承擔(dān)部分,,可以由甲方代扣代繳,。
第七條乙方應(yīng)遵守甲方制定公布的規(guī)定制度,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律和工作規(guī)范,,保守甲方商業(yè)機(jī)密和信息,,愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德,提高個(gè)人專業(yè)技能水平,,安全駕駛,,為新老客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),出色為公司他創(chuàng)造利潤(rùn),,為自己增收益,。
第八條乙方有下列情形之一,甲方可以單方解除本合同,,終止履約,。
1、試用期間被證明不符合錄用條件的;
2,、嚴(yán)重違反甲方規(guī)定制度的;
3,、嚴(yán)重失誤,營(yíng)私舞弊,,一次給甲方造成8000元以上直接經(jīng)濟(jì)損失的;
4,、嚴(yán)重違反職業(yè)道德,經(jīng)提出后拒不改正的;
5,、被依法追究刑事責(zé)任的;
6,、出現(xiàn)重大事故,證照被沒收或吊銷的,。
第九條乙方給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失,,甲方有權(quán)在解除合同前后,追究其經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任,。
第十條乙方工作滿一年時(shí),,可依法享受個(gè)人應(yīng)休的節(jié)假日。
第十一條乙方如要辭職,,必須提前一個(gè)月書面申請(qǐng)辭職,,辦好移交手續(xù),在無(wú)經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任下依法解除本合同,,終止履約,。
第十二條有下列情形之一,甲方應(yīng)根據(jù)乙方在甲方工作年限每滿一年發(fā)給相當(dāng)乙方解除合同前十二個(gè)月平均基本工資的一個(gè)月工資,,作經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。
1,、經(jīng)與乙方協(xié)商一致,,由甲方解除本合同的;
2、乙方不能勝任工作,,由甲方解除合同;
3,、患病或非工傷醫(yī)療已過(guò)法定治療期。
第十四條甲方下列規(guī)定制度作為本合同附件,為本合同不可缺少部分
1,、《汽車運(yùn)轉(zhuǎn)承包協(xié)議》
2,、《員工崗位職責(zé)》
3、《員工獎(jiǎng)罰條例》
第十五條本合同未盡事宜,,甲乙雙方可以另行協(xié)商,,簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
第十六條如雙方發(fā)生爭(zhēng)議并協(xié)商無(wú)成,,可以申請(qǐng)仲裁或向有管理權(quán)的人民法院提起訴訟,。
第十七條本合同一式叁份,甲方雙方各執(zhí)一份,。
甲方:乙方:
簽訂日期:簽訂日期:
物流勞動(dòng)合同簽多久合法篇十
合同編號(hào):
甲方(用人單位)全稱:乙方(員工):
主要負(fù)責(zé)人:身份證號(hào)碼:
聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:
甲乙雙方依照國(guó)家和本省有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)建立勞動(dòng)關(guān)系,。為適用短期用工實(shí)際情況,特對(duì)相關(guān)問(wèn)題做以下約定:
一,、勞動(dòng)合同期限:
以,,單項(xiàng)工程完成之日為本合同的終止期限。
二,、工作內(nèi)容
甲方安排乙方工作地點(diǎn):;工作范圍:;工種:______;數(shù)(質(zhì))要求:按圖紙施工,,質(zhì)量驗(yàn)收符合當(dāng)?shù)刭|(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。
三,、工資報(bào)酬:
1.工資分配方式
1)計(jì)時(shí)(每天每月工資標(biāo)準(zhǔn))
2)計(jì)量(單價(jià)數(shù)量)
2.工資支付方式:計(jì)時(shí)工資每月按考勤足額支付;計(jì)量工資每月按工作進(jìn)度支付80 %(不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY),,余款待任務(wù)完成驗(yàn)收合格后(一個(gè)月內(nèi))全部付清。甲方應(yīng)制作工資表,,并由乙方本人簽字或書面委托他人代領(lǐng),。
3、工資發(fā)放為次月30日發(fā)放上月工資,。
4.本合同中約定的計(jì)量計(jì)時(shí)工資均已包括工資,、加班費(fèi)、進(jìn)出場(chǎng)費(fèi),、和其他任何補(bǔ)貼費(fèi),。
四、勞動(dòng)保護(hù)和工傷保險(xiǎn)
甲方必須貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)規(guī)定,,做好安全生產(chǎn),、勞動(dòng)保護(hù)工作,并為乙方辦理人身意外傷害保險(xiǎn)或工傷保險(xiǎn),。乙方要遵守勞動(dòng)紀(jì)律和甲方制定的'各項(xiàng)規(guī)章制度,,嚴(yán)格按照有關(guān)操作規(guī)程作業(yè)。乙方給他人造成傷害的,,承擔(dān)賠償及法律責(zé)任,。
五、甲乙雙方責(zé)任
1、甲方為乙方提供安全生產(chǎn)培訓(xùn),,并提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,。
2、安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,,應(yīng)當(dāng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查,。
3、乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)制度規(guī)范和操作規(guī)程,。
4,、乙方須按甲方工作安排按時(shí)完成工作內(nèi)容并滿足質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范要求;如乙方挑肥揀瘦、擅自遺留尾項(xiàng)且不按甲方要求及時(shí)完成收尾,,甲方在結(jié)算時(shí)有權(quán)按遺留工作單價(jià)的3倍扣違約金另行組織其他人員施工;乙方每完成一個(gè)驗(yàn)收批,,甲方須及時(shí)組織驗(yàn)收,如因甲方不及時(shí)檢查驗(yàn)收造成驗(yàn)收時(shí)大面積的不合格,,責(zé)任由甲方承擔(dān),。
5、乙方進(jìn)場(chǎng)需辦理實(shí)名制登記,,辦理門禁卡每卡交20元制卡費(fèi),。乙方須通過(guò)門禁卡每日打卡考勤作為工資結(jié)算依據(jù),如無(wú)考勤則甲方有權(quán)不予結(jié)算,。
6,、結(jié)算流程:所有工作一旦完成,質(zhì)量驗(yàn)收合格后,,7天之內(nèi)給予辦理結(jié)算手續(xù),,結(jié)算辦理完成后一月內(nèi)支付余額人工費(fèi),若乙方不按照流程走,,違反程序上訪及到勞動(dòng)局上訪,,每次處罰人民幣3000元整。
7,、甲方委托為現(xiàn)場(chǎng)簽工負(fù)責(zé)人,,班組長(zhǎng)現(xiàn)場(chǎng)簽認(rèn)的工程量單須在7天內(nèi)交簽工負(fù)責(zé)人簽確,無(wú)現(xiàn)場(chǎng)簽工負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)的量單甲方有權(quán)不予承認(rèn),。
六,、對(duì)違反勞動(dòng)合同的責(zé)任及其他約定:
1、單方面終止合同應(yīng)提前15天申請(qǐng)或通知對(duì)方;
2,、試用期為1個(gè)月,,試用期工資為90%,試用期滿合格后繼續(xù)留用,,不合格甲方付乙方試用期工資,,乙方自行退場(chǎng),。
本合同從甲,、乙雙方簽字之日起生效,,合同一式三份,甲,、乙雙方各執(zhí)一份,,一份存項(xiàng)目部備查。
甲方(簽章):
乙方(簽章):
_____年____月____日
_____年____月____日
物流勞動(dòng)合同簽多久合法篇十一
甲方:
乙方:
甲方聘用乙方為機(jī)動(dòng)車駕駛員,,為了維護(hù)甲,、乙雙方的合法利益,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》制定本合同,,具體協(xié)議如下:
一,、甲方車輛必須手續(xù)齊全,根據(jù)國(guó)家規(guī)定購(gòu)買車輛保險(xiǎn),。
二,、乙方入職時(shí),甲方為乙方購(gòu)買“人身意外傷害險(xiǎn)”,,每年保險(xiǎn)費(fèi)用為人民幣500元,,由甲、乙雙方各負(fù)擔(dān)50%,。
三,、乙方必須擁有駕駛員必備的合法證件并提供真實(shí)有效的身份證明。乙方上崗試用期一個(gè)月,,經(jīng)甲方考核認(rèn)為乙方合格者入用為公司正式員工,,若乙方不能勝任工作的,可以提前解聘乙方,。
四,、乙方必須嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī),如果從事違法活動(dòng),,甲方有權(quán)解除合同,;甲方不承擔(dān)違法活動(dòng)的任何責(zé)任,。
五,、乙方必須遵守甲方的各項(xiàng)管理制度,如有違反,,根據(jù)甲方制度處理,。
六、乙方必須嚴(yán)守甲方的商業(yè)機(jī)密,,不得泄露甲方有關(guān)貨源等一切商業(yè)信息,,如有違反,輕者支付違約金壹千元以上,,給甲方造成嚴(yán)重后果的,,按實(shí)際損失賠償,。
七、自交車之日起,,乙方對(duì)車輛和車輛配置的各種工具,、證件及車輛維修負(fù)責(zé),工具和證件遺失由乙方照價(jià)賠償,,具體維修費(fèi)用根據(jù)公司制度報(bào)銷,。同時(shí)乙方向甲方交納壹萬(wàn)元車輛風(fēng)險(xiǎn)保證金,。
八,、運(yùn)輸過(guò)程中,乙方要對(duì)運(yùn)載貨物的安全負(fù)責(zé),,如發(fā)生遺失,、短斤、損壞及淋濕貨物等損失由乙方負(fù)責(zé),,不可抗拒因素除外,。
九、乙方聯(lián)系的運(yùn)輸業(yè)務(wù)必須經(jīng)過(guò)甲方批準(zhǔn),,私自運(yùn)輸或虛報(bào)運(yùn)輸費(fèi)用者除上繳運(yùn)費(fèi)外,,另支付違約金壹萬(wàn)元并解除勞動(dòng)合同。
十,、乙方必須對(duì)甲方的每單業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)執(zhí)行,,承擔(dān)甲方和委托方運(yùn)輸協(xié)議的各項(xiàng)責(zé)任,無(wú)特殊原因不能按要求完成任務(wù)的,,乙方承擔(dān)甲方的違約責(zé)任,。
十一、運(yùn)輸過(guò)程中發(fā)生交通事故,,如果我方車輛負(fù)全責(zé)或主要負(fù)責(zé),,除保險(xiǎn)公司負(fù)責(zé)賠款外的賠款由甲.乙雙方各負(fù)責(zé)50%。交警部門追究的刑事責(zé)任及賠償由乙方全部負(fù)責(zé),。
十二,、車輛正常運(yùn)營(yíng)的費(fèi)用由乙方根據(jù)規(guī)定執(zhí)行,,并提供票據(jù)到甲方報(bào)銷,包括油費(fèi).路橋費(fèi).維修費(fèi).住宿費(fèi),。乙方虛報(bào)費(fèi)用或賣油賣配件造成甲方損失為偷盜行為,,經(jīng)查實(shí),甲方有權(quán)解除合同并扣除乙方違約金壹萬(wàn)元,,情節(jié)嚴(yán)重者報(bào)公安機(jī)關(guān)處理,。
十三,、合同期間乙方的手機(jī)必須24小時(shí)開機(jī),,隨時(shí)聽從甲方的工作安排,特殊情況必須提前一天請(qǐng)假,,違者罰款300元/次,,影響嚴(yán)重者,乙方賠償甲方損失,。
十四,、合同期滿,乙方必須提前1個(gè)月續(xù)簽合同,,否則,,合同自行終止。乙方中途需解除合同必須提前一個(gè)月申請(qǐng),,并補(bǔ)償甲方培訓(xùn)費(fèi)人民幣叁千元,,乙方若私自離崗應(yīng)向甲方支付違約金壹萬(wàn)元。
十五,、乙方在運(yùn)輸業(yè)務(wù)中所收取的現(xiàn)金和單據(jù)必須及時(shí)上交甲方,,無(wú)故拖延罰款100元/天。
十六,、乙方出車在外不得與人結(jié)仇結(jié)怨,,出車前不得飲酒,工作期間不得從事違法活動(dòng),,乙方應(yīng)提高自我保護(hù)意識(shí),,在從事裝卸貨物及其它事務(wù)時(shí)所發(fā)生的一切意外事故由乙方自行負(fù)責(zé),特殊情況甲方只作道義上的補(bǔ)償,。
十七,、乙方出車在外不得挪用公款或從事與工作無(wú)關(guān)的事,如有違反,,作為違反勞動(dòng)紀(jì)律,,從乙方工資中扣除。
十八,、乙方出車時(shí)必須維護(hù)公司利益,,在可控制的情況下,,不得浪費(fèi)公司資源。停車必須關(guān)閉發(fā)動(dòng)機(jī),,行車時(shí)在確保安全和時(shí)間允許的情況下走最節(jié)約的路線,,各種費(fèi)用不得高于市場(chǎng)平均值。
十九,、乙方效益工資為600元/月,,另加提成(按毛利潤(rùn)的9.5%提成),話費(fèi)補(bǔ)助100元/月,。(另12481/12491/12442在不超載的情況下提成按10%算,;12476/12620/12369提成按9%算)。
二十,、駕駛員違章操作(超速超車證件不齊)所造成的罰款后果自負(fù),。
二十一、合同期限:自 年 月 日至 年 月 日,。
甲方簽字:
乙方簽字:
年 月 日
物流勞動(dòng)合同簽多久合法篇十二
乙方:_____________
根據(jù)新《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》,,經(jīng)甲乙雙方充分認(rèn)真的平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,,以資雙方共同遵守本合同所有條款,。
第一條本合同為無(wú)固定期限合同,生效日期自___年___月___日始至___年___月___日止,,其中試用期為個(gè)___月,,自___年___月___日始至___年___月___日止。根據(jù)具體情況可以提前結(jié)束試用期,。
第二條乙方根據(jù)甲方工作需要,,同意擔(dān)任甲方貨運(yùn)半掛汽車駕駛員崗位工作,工作地點(diǎn)為,,由甲方提供勞動(dòng)保障,,勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)。
第三條乙方同意甲方工作主要內(nèi)容為內(nèi)陸公路核載噸,,半掛汽車貨運(yùn),,短駁駕駛,并自覺遵守交通法規(guī),,接受有關(guān)部門的監(jiān)督與管理,。
第四條甲方安排乙方執(zhí)行每周40小時(shí)工作制,乙方每周可休息一天(特殊情況加班可倒休,、調(diào)休),,乙方同意自行延長(zhǎng)工作時(shí)間,并經(jīng)以甲方同意,,甲方按規(guī)定計(jì)付乙方加班工資,。
第五條甲方實(shí)行工資與效益掛鉤的計(jì)酬制度,,在法定工作時(shí)間內(nèi),乙方完成甲方規(guī)定的工作任務(wù),,甲方在次月12號(hào),,以貨幣形式支付乙方上月應(yīng)得的個(gè)人基本工資,基本工資不低于___元,,另加班工資,、津貼、獎(jiǎng)金等收入在個(gè)人資金帳戶核發(fā),,如甲方出現(xiàn)經(jīng)營(yíng)虧損,,甲方保證乙方最低月工資人民幣800元,直至支付清乙方應(yīng)得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)人迷僖婪ńK止本合同,。
第六條甲乙雙方應(yīng)按國(guó)家和地方規(guī)定交納相應(yīng)的社保,、稅費(fèi),。乙方應(yīng)繳的勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方承擔(dān),,乙方個(gè)人承擔(dān)部分,可以由甲方代扣代繳,。
第七條乙方應(yīng)遵守甲方制定公布的'規(guī)定制度,,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律和工作規(guī)范,保守甲方商業(yè)機(jī)密和信息,,愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),,遵守職業(yè)道德,提高個(gè)人專業(yè)技能水平,,安全駕駛,,為新老客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),出色為公司他創(chuàng)造利潤(rùn),,為自己增收益,。
第八條乙方有下列情形之一,甲方可以單方解除本合同,,終止履約,。
1、試用期間被證明不符合錄用條件的,;
2,、嚴(yán)重違反甲方規(guī)定制度的;
3,、嚴(yán)重失誤,,營(yíng)私舞弊,一次給甲方造成8000元以上直接經(jīng)濟(jì)損失的,;
4,、嚴(yán)重違反職業(yè)道德,,經(jīng)提出后拒不改正的;
5,、被依法追究刑事責(zé)任的,;
6、出現(xiàn)重大事故,,證照被沒收或吊銷的,。
第九條乙方給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失,甲方有權(quán)在解除合同前后,,追究其經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任,。
第十條乙方工作滿一年時(shí),可依法享受個(gè)人應(yīng)休的節(jié)假日,。
第十一條乙方如要辭職,,必須提前一個(gè)月書面申請(qǐng)辭職,辦好移交手續(xù),,在無(wú)經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任下依法解除本合同,,終止履約。
第十二條有下列情形之一,,甲方應(yīng)根據(jù)乙方在甲方工作年限每滿一年發(fā)給相當(dāng)乙方解除合同前十二個(gè)月平均基本工資的一個(gè)月工資,,作經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
1,、經(jīng)與乙方協(xié)商一致,,由甲方解除本合同的;
2,、乙方不能勝任工作,,由甲方解除合同;
3,、患病或非工傷醫(yī)療已過(guò)法定治療期,。
第十四條甲方下列規(guī)定制度作為本合同附件,為本合同不可缺少部分
1,、《汽車運(yùn)轉(zhuǎn)承包協(xié)議》
2,、《員工崗位職責(zé)》
3、《員工獎(jiǎng)罰條例》
第十五條本合同未盡事宜,,甲乙雙方可以另行協(xié)商,,簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
第十六條如雙方發(fā)生爭(zhēng)議并協(xié)商無(wú)成,,可以申請(qǐng)仲裁或向有管理權(quán)的人民法院提起訴訟,。
第十七條本合同一式叁份,甲方雙方各執(zhí)一份。
甲方:_____________(蓋章)乙方:_____________(簽字)
法定代表人或委托代理人(簽字)_____________
簽訂日期:_____________
簽約地點(diǎn):_____________
物流勞動(dòng)合同簽多久合法篇十三
物流公司:_________________(以下簡(jiǎn)稱甲方)
地址:_____________________
法定代表人:_______________
委托代理人:_______________
身份證號(hào):_________________
聯(lián)系方式:_________________
員工:_____________________(以下簡(jiǎn)稱乙方)
性別:_____________________
現(xiàn)住址:___________________
身份證號(hào):_________________
聯(lián)系方式:_________________
風(fēng)險(xiǎn)提示:用人單位自用工之日起即與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系,,必須簽訂勞動(dòng)合同,。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定,用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的,,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付每月雙倍工資,。應(yīng)當(dāng)注意的是,用人單位與勞動(dòng)者簽訂的必須是正式勞動(dòng)合同,,不得以試用期合同“搪塞”,,若簽訂合同為試用期合同的,該試用期合同期限視為正式勞動(dòng)合同期限,,薪資水平按同等崗位的水平發(fā)放,。
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和《合同法》的相關(guān)規(guī)定,雙方本著平等自愿,、公平和誠(chéng)實(shí)信用的原則,,經(jīng)協(xié)商一致簽訂本合同,以資雙方共同遵守,。
一,、勞動(dòng)期限
雙方協(xié)商確定本合同的有效期為_________個(gè)月,自________年________月________日起,,到________年________月________日止,,其中試用期為_________個(gè)月,自________年________月________日起,,到________年________月________日止。根據(jù)具體情況可以提前結(jié)束試用期,。
風(fēng)險(xiǎn)提示:用人單位與勞動(dòng)者約定試用期不得違反國(guó)家法律規(guī)定,,《勞動(dòng)合同法》第19條規(guī)定:勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的,試用期不得超過(guò)一個(gè)月,;勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的,,試用期不得超過(guò)兩個(gè)月;三年以上固定期限和無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同,,試用期不得超過(guò)三個(gè)月,。
二、工作崗位
乙方根據(jù)甲方工作需要,,同意擔(dān)任甲方_________崗位工作,,工作地點(diǎn)為_________,由甲方提供勞動(dòng)保障,,勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù),。
三、工作時(shí)間
1、甲方安排乙方執(zhí)行每周_________小時(shí)工作制,,乙方每周可休息_________天(特殊情況加班可倒休,、調(diào)休),依據(jù)具體情況,,乙方應(yīng)遵守甲方關(guān)于加班的規(guī)定,,甲方按規(guī)定計(jì)付乙方加班工資。
2,、甲方遵守國(guó)家關(guān)于節(jié)假日相關(guān)規(guī)定進(jìn)行休假,,因工作安排需要加班時(shí),根據(jù)法律規(guī)定支付加班工資,。
四,、工資
甲方實(shí)行工資與效益掛鉤的計(jì)酬制度,在法定工作時(shí)間內(nèi),,乙方完成甲方規(guī)定的工作任務(wù),,甲方在次月_________號(hào),以貨幣形式支付乙方上月應(yīng)得的個(gè)人基本工資,,基本工資不低于_________元,,另加班工資、津貼,、獎(jiǎng)金等收入在個(gè)人資金賬戶核發(fā),,如甲方出現(xiàn)經(jīng)營(yíng)虧損,甲方保證乙方最低月工資不低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY,,直至支付清乙方應(yīng)得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)人迷僖婪ńK止本合同,。
五、甲方職責(zé)
1,、甲乙雙方應(yīng)按國(guó)家和地方規(guī)定交納相應(yīng)的社保,、稅費(fèi)。乙方應(yīng)繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方承擔(dān),,乙方個(gè)人承擔(dān)部分,,由甲方代扣代繳。
風(fēng)險(xiǎn)提示:關(guān)于社會(huì)保險(xiǎn)條款,,用人單位必須為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)(俗稱五險(xiǎn)),,合法繳納五險(xiǎn)屬于強(qiáng)行法的范圍,用人單位不得以任何理由逃避,,若用人單位簽訂的勞動(dòng)合同中有不繳納五險(xiǎn)規(guī)定的相關(guān)約定無(wú)效,,合同其他部分繼續(xù)有效。用人單位不為勞動(dòng)者購(gòu)買五險(xiǎn)的,,由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者換補(bǔ)足,,并自欠繳之日起,,按日加收萬(wàn)分之五的滯納金;逾期仍不繳納的,,由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款,。“一金”暫不屬于強(qiáng)制范圍之內(nèi),。
2,、甲方應(yīng)按照公司的規(guī)章制度向乙方提供合適的工作條件。
3,、甲方應(yīng)按照合同的規(guī)定,,按時(shí)、足額的向乙方支付工資,。
六,、乙方職責(zé)
1、乙方應(yīng)遵守甲方制定公布的規(guī)定制度,,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律和工作規(guī)范,。
2、乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)機(jī)密和信息,,愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),,遵守職業(yè)道德,提高個(gè)人專業(yè)技能水平,,為新老客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),,出色為公司他創(chuàng)造利潤(rùn),為自己增收益,。
七,、合同解除
1、乙方試用期間被證明不符合錄用條件的,。
2,、乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)定制度的。
3,、嚴(yán)重違反職業(yè)道德,經(jīng)甲方提出后拒不改正的,。
4,、被依法追究刑事責(zé)任的。
5,、乙方如要辭職,,必須提前一個(gè)月書面申請(qǐng)辭職,辦好移交手續(xù),,在無(wú)經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任下依法解除本合同,,終止履約。
八、違約條款
乙方違反本合同的規(guī)定給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失,,甲方有權(quán)在解除合同前后,,追究其經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。
九,、爭(zhēng)議解決
因本合同的履行發(fā)生爭(zhēng)議,,雙方可協(xié)商解決,協(xié)商不成的,,任何一方均可向合同履行地的仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁,,對(duì)仲裁決定不服的,雙方均可向合同履行地的人民法院起訴,。
十,、附則
1、本合同自雙方簽字后生效,,一式____份,,甲方雙方各執(zhí)___份。
2,、本合同未盡事宜,,甲乙雙方可以另行協(xié)商,簽訂補(bǔ)充協(xié)議,。
甲方:____________________
乙方:____________________
代理人:__________________
物流勞動(dòng)合同簽多久合法篇十四
甲方:
法定代表人:
乙方:
根據(jù)新《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》,,經(jīng)甲乙雙方充分認(rèn)真的平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,,以資雙方共同遵守本合同所有條款,。
第一條本合同為無(wú)固定期限合同,生效日期自________年____月____日始至________年____月____日止,,其中試用期為____個(gè)月,,自________年____月____日始至________年____月____日止。根據(jù)具體情況可以提前結(jié)束試用期,。
第二條乙方根據(jù)甲方工作需要,,同意擔(dān)任甲方貨運(yùn)半掛汽車駕駛員崗位工作,工作地點(diǎn)為,,由甲方提供勞動(dòng)保障,,勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)。
第三條乙方同意甲方工作主要內(nèi)容為內(nèi)陸公路核載噸,,半掛汽車貨運(yùn),,短駁駕駛,并自覺遵守交通法規(guī),,接受有關(guān)部門的監(jiān)督與管理,。
第四條甲方安排乙方執(zhí)行每周40小時(shí)工作制,,乙方每周可休息一天(特殊情況加班可倒休、調(diào)休),,乙方同意自行延長(zhǎng)工作時(shí)間,,并經(jīng)以甲方同意,甲方按規(guī)定計(jì)付乙方加班工資,。
第五條甲方實(shí)行工資與效益掛鉤的計(jì)酬制度,,在法定工作時(shí)間內(nèi),乙方完成甲方規(guī)定的工作任務(wù),,甲方在次月12號(hào),,以貨幣形式支付乙方上月應(yīng)得的`個(gè)人基本工資,基本工資不低于元,,另加班工資,、津貼、獎(jiǎng)金等收入在個(gè)人資金帳戶核發(fā),,如甲方出現(xiàn)經(jīng)營(yíng)虧損,,甲方保證乙方最低月工資人民幣_(tái)_______元,直至支付清乙方應(yīng)得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)人迷僖婪ńK止本合同,。
第六條甲乙雙方應(yīng)按國(guó)家和地方規(guī)定交納相應(yīng)的社保,、稅費(fèi)。乙方應(yīng)繳的勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方承擔(dān),,乙方個(gè)人承擔(dān)部分,,可以由甲方代扣代繳。
第七條乙方應(yīng)遵守甲方制定公布的規(guī)定制度,,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律和工作規(guī)范,,保守甲方商業(yè)機(jī)密和信息,愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),,遵守職業(yè)道德,,提高個(gè)人專業(yè)技能水平,安全駕駛,,為新老客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),,出色為公司他創(chuàng)造利潤(rùn),為自己增收益,。
第八條乙方有下列情形之一,,甲方可以單方解除本合同,終止履約,。
1、試用期間被證明不符合錄用條件的;
2,、嚴(yán)重違反甲方規(guī)定制度的;
3,、嚴(yán)重失誤,,營(yíng)私舞弊,一次給甲方造成8000元以上直接經(jīng)濟(jì)損失的;
4,、嚴(yán)重違反職業(yè)道德,,經(jīng)提出后拒不改正的;
5、被依法追究刑事責(zé)任的;
6,、出現(xiàn)重大事故,,證照被沒收或吊銷的。
第九條乙方給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失,,甲方有權(quán)在解除合同前后,,追究其經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。
第十條乙方工作滿一年時(shí),,可依法享受個(gè)人應(yīng)休的節(jié)假日,。
第十一條乙方如要辭職,必須提前一個(gè)月書面申請(qǐng)辭職,,辦好移交手續(xù),,在無(wú)經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任下依法解除本合同,終止履約,。
第十二條有下列情形之一,,甲方應(yīng)根據(jù)乙方在甲方工作年限每滿一年發(fā)給相當(dāng)乙方解除合同前十二個(gè)月平均基本工資的一個(gè)月工資,作經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。
1,、經(jīng)與乙方協(xié)商一致,由甲方解除本合同的;
2,、乙方不能勝任工作,,由甲方解除合同;
3、患病或非工傷醫(yī)療已過(guò)法定治療期,。
第十三條甲方下列規(guī)定制度作為本合同附件,,為本合同不可缺少部分
1、《汽車運(yùn)轉(zhuǎn)承包協(xié)議》
2,、《員工崗位職責(zé)》
3,、《員工獎(jiǎng)罰條例》
第十四條本合同未盡事宜,甲乙雙方可以另行協(xié)商,,簽訂補(bǔ)充協(xié)議,。
第十五條如雙方發(fā)生爭(zhēng)議并協(xié)商無(wú)成,,可以申請(qǐng)仲裁或向有管理權(quán)的人民法院提起訴訟,。
第十六條本合同一式叁份,甲方雙方各執(zhí)一份,。
甲方:(蓋章)乙方:(簽字)
法定代表人
或委托代理人(簽字)
簽訂地點(diǎn):_________簽訂地點(diǎn):_________
_________年____月____日_________年____月____日
物流勞動(dòng)合同簽多久合法篇十五
甲方:
乙方:
甲方聘用乙方為機(jī)動(dòng)車駕駛員,為了維護(hù)甲.乙雙方的合法利益,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》制定本合同,具體協(xié)議如下:
一.甲方車輛必須手續(xù)齊全,根據(jù)國(guó)家規(guī)定購(gòu)買車輛保險(xiǎn),。
二.乙方入職時(shí),,甲方為乙方購(gòu)買”人身意外傷害險(xiǎn)”,每年保險(xiǎn)費(fèi)用為人民幣 元,,由甲.乙雙方各負(fù)擔(dān) %,。
三.乙方必須擁有駕駛員必備的合法證件并提供真實(shí)有效的身份證明。乙方上崗試用期一個(gè)月,,經(jīng)甲方考核認(rèn)為乙方合格者入用為公司正式員工,,若乙方不能勝任工作的,可以提前解聘乙方,。
四.乙方必須嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī),,如果從事違法活動(dòng),甲方有權(quán)解除合同;甲方不承擔(dān)違法活動(dòng)的任何責(zé)任,。
五.乙方必須遵守甲方的各項(xiàng)管理制度,,如有違反,根據(jù)甲方制度處理,。
六.乙方必須嚴(yán)守甲方的商業(yè)機(jī)密,,不得泄露甲方有關(guān)貨源等一切商業(yè)信息,如有違反,,輕者支付違約金壹千元以上,,給甲方造成嚴(yán)重后果的,按實(shí)際損失賠償,。
七.自交車之日起,,乙方對(duì)車輛和車輛配置的各種工具.證件及車輛維修負(fù)責(zé),工具和證件遺失由乙方照價(jià)賠償,具體維修費(fèi)用根據(jù)公司制度報(bào)銷。
八.運(yùn)輸過(guò)程中,,乙方要對(duì)運(yùn)載貨物的安全負(fù)責(zé),,如發(fā)生遺失、短斤,、損壞及淋濕貨物等損失由乙方負(fù)責(zé),不可抗拒因素除外,。
九.乙方聯(lián)系的運(yùn)輸業(yè)務(wù)必須經(jīng)過(guò)甲方批準(zhǔn),私自運(yùn)輸或虛報(bào)運(yùn)輸費(fèi)用者除上繳運(yùn)費(fèi)外,,另支付違約金壹萬(wàn)元并解除勞動(dòng)合同,。
十.乙方必須對(duì)甲方的每單業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)執(zhí)行,承擔(dān)甲方和委托方運(yùn)輸協(xié)議的各項(xiàng)責(zé)任,無(wú)特殊原因不能按要求完成任務(wù)的,乙方承擔(dān)甲方的違約責(zé)任。
十一.運(yùn)輸過(guò)程中發(fā)生交通事故,,如果我方車輛負(fù)全責(zé)或主要負(fù)責(zé),,除保險(xiǎn)公司負(fù)責(zé)賠款外的賠款由甲.乙雙方各負(fù)責(zé) %。交警部門追究的刑事責(zé)任及賠償由乙方全部負(fù)責(zé),。
十二.車輛正常運(yùn)營(yíng)的費(fèi)用由乙方根據(jù)規(guī)定執(zhí)行,,并提供票據(jù)到甲方報(bào)銷,包括油費(fèi).路橋費(fèi).維修費(fèi).住宿費(fèi)。乙方虛報(bào)費(fèi)用或賣油賣配件造成甲方損失為偷盜行為,,經(jīng)查實(shí),,甲方有權(quán)解除合同并扣除乙方違約金壹萬(wàn)元,情節(jié)嚴(yán)重者報(bào)公安機(jī)關(guān)處理,。
十三.合同期間乙方的手機(jī)必須24小時(shí)開機(jī),隨時(shí)聽從甲方的工作安排,,特殊情況必須提前一天請(qǐng)假,,違者罰款 元/次,影響嚴(yán)重者,,乙方賠償甲方損失,。
十四.合同期滿,乙方必須提前1個(gè)月續(xù)簽合同,否則,合同自行終止。乙方中途需解除合同必須提前一個(gè)月申請(qǐng),,并補(bǔ)償甲方培訓(xùn)費(fèi)人民幣 元,,乙方若私自離崗應(yīng)向甲方支付違約金壹萬(wàn)元。
十五.乙方在運(yùn)輸業(yè)務(wù)中所收取的發(fā)票和單據(jù)必須及時(shí)上交甲方,,無(wú)故拖延罰款 元/天,。
十六.乙方出車在外不得與人結(jié)仇結(jié)怨,,出車前不得飲酒,,工作期間不得從事違法活動(dòng),乙方應(yīng)提高自我保護(hù)意識(shí),,在從事裝卸貨物及其它事務(wù)時(shí)所發(fā)生的一切意外事故由乙方自行負(fù)責(zé),,特殊情況甲方只作道義上的補(bǔ)償,。
十七.乙方出車在外不得挪用公款賭博或從事與工作無(wú)關(guān)的事,如有違反,,作為違反勞動(dòng)紀(jì)律,,從乙方工資中扣除。
十八.乙方出車時(shí)必須維護(hù)公司利益,,在可控制的情況下,,不得浪費(fèi)公司資源。停車必須關(guān)閉發(fā)動(dòng)機(jī),,行車時(shí)在確保安全和時(shí)間允許的情況下走最節(jié)約的路線,,各種費(fèi)用不得高于市場(chǎng)平均值。
十九.乙方工資為5元/月,。
二十.駕駛員違章操作(超速超車證件不齊)所造成的罰款后果自負(fù),。
二十一.合同期限:自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
物流勞動(dòng)合同簽多久合法篇十六
乙方:_________________________
甲方聘用乙方為機(jī)動(dòng)車駕駛員,,為了維護(hù)甲,、乙雙方的合法利益,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》制定本合同,,具體協(xié)議如下:
一.甲方車輛必須手續(xù)齊全,,根據(jù)國(guó)家規(guī)定購(gòu)買車輛保險(xiǎn),。
二.乙方入職時(shí),甲方為乙方購(gòu)買“人身意外傷害險(xiǎn)”,,每年保險(xiǎn)費(fèi)用為人民幣_(tái)______元,,由甲、乙雙方各負(fù)擔(dān)50%,。
三.乙方必須擁有駕駛員必備的合法證件并提供真實(shí)有效的身份證明,。乙方上崗試用期______月,經(jīng)甲方考核認(rèn)為乙方合格者入用為公司正式員工,,若乙方不能勝任工作的,,可以提前解聘乙方。
四.乙方必須嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī),,如果從事違法活動(dòng),,甲方有權(quán)解除合同;甲方不承擔(dān)違法活動(dòng)的任何責(zé)任。
五.乙方必須遵守甲方的各項(xiàng)管理制度,,如有違反,,根據(jù)甲方制度處理。
六.乙方必須嚴(yán)守甲方的商業(yè)機(jī)密,,不得泄露甲方有關(guān)貨源等一切商業(yè)信息,,如有違反,輕者支付違約金_______元以上,,給甲方造成嚴(yán)重后果的,,按實(shí)際損失賠償。
七.自交車之日起,,乙方對(duì)車輛和車輛配置的各種工具,、證件及車輛維修負(fù)責(zé),工具和證件遺失由乙方照價(jià)賠償,,具體維修費(fèi)用根據(jù)公司制度報(bào)銷,。
八.運(yùn)輸過(guò)程中,乙方要對(duì)運(yùn)載貨物的安全負(fù)責(zé),,如發(fā)生遺失,、短斤、損壞及淋濕貨物等損失由乙方負(fù)責(zé),,不可抗拒因素除外,。
九.乙方聯(lián)系的運(yùn)輸業(yè)務(wù)必須經(jīng)過(guò)甲方批準(zhǔn),私自運(yùn)輸或虛報(bào)運(yùn)輸費(fèi)用者除上繳運(yùn)費(fèi)外,,另支付違約金_______萬(wàn)元并解除勞動(dòng)合同,。
十.乙方必須對(duì)甲方的每單業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)執(zhí)行,承擔(dān)甲方和委托方運(yùn)輸協(xié)議的各項(xiàng)責(zé)任,無(wú)特殊原因不能按要求完成任務(wù)的,,乙方承擔(dān)甲方的違約責(zé)任,。
十一.運(yùn)輸過(guò)程中發(fā)生交通事故,如果我方車輛負(fù)全責(zé)或主要負(fù)責(zé),,除保險(xiǎn)公司負(fù)責(zé)賠款外的賠款由甲,、乙雙方各負(fù)責(zé)50%。交警部門追究的刑事責(zé)任及賠償由乙方全部負(fù)責(zé),。
十二.車輛正常運(yùn)營(yíng)的費(fèi)用由乙方根據(jù)規(guī)定執(zhí)行,,并提供票據(jù)到甲方報(bào)銷,包括油費(fèi),、路橋費(fèi)、維修費(fèi),、住宿費(fèi),。乙方虛報(bào)費(fèi)用或賣油賣配件造成甲方損失為偷盜行為,經(jīng)查實(shí),,甲方有權(quán)解除合同并扣除乙方違約金_______萬(wàn)元,,情節(jié)嚴(yán)重者報(bào)公安機(jī)關(guān)處理。
十三.合同期間乙方的手機(jī)必須24小時(shí)開機(jī),,隨時(shí)聽從甲方的工作安排,,特殊情況必須提前_______天請(qǐng)假,違者罰款_______元/次,,影響嚴(yán)重者,,乙方賠償甲方損失。
十四.合同期滿,,乙方必須提前_______個(gè)月續(xù)簽合同,,否則,合同自行終止,。乙方中途需解除合同必須提前_______個(gè)月申請(qǐng),,并補(bǔ)償甲方培訓(xùn)費(fèi)人民幣_(tái)______元,乙方若私自離崗應(yīng)向甲方支付違約金_______元,。
十五.乙方在運(yùn)輸業(yè)務(wù)中所收取的發(fā)票和單據(jù)必須及時(shí)上交甲方,,無(wú)故拖延罰款_______元/天。
十六.乙方出車在外不得與人結(jié)仇結(jié)怨,,出車前不得飲酒,,工作期間不得從事違法活動(dòng),乙方應(yīng)提高自我保護(hù)意識(shí),,在從事裝卸貨物及其它事務(wù)時(shí)所發(fā)生的一切意外事故由乙方自行負(fù)責(zé),,特殊情況甲方只作道義上的補(bǔ)償。
十七.乙方出車在外不得挪用公款賭博或從事與工作無(wú)關(guān)的事,如有違反,,作為違反勞動(dòng)紀(jì)律,,從乙方工資中扣除。
十八.乙方出車時(shí)必須維護(hù)公司利益,,在可控制的情況下,,不得浪費(fèi)公司資源。停車必須關(guān)閉發(fā)動(dòng)機(jī),,行車時(shí)在確保安全和時(shí)間允許的情況下走最節(jié)約的路線,,各種費(fèi)用不得高于市場(chǎng)平均值。
十九.乙方工資為_______元/月,。
二十.駕駛員違章操作(超速\超車\證件不齊)所造成的罰款后果自負(fù),。
二十一.合同期限:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。
甲方簽字:__________________
_______年_______月_______日
乙方簽字:__________________
_______年_______月_______日
物流勞動(dòng)合同簽多久合法篇十七
物流公司:_________________(以下簡(jiǎn)稱甲方)
員工:_____________________(以下簡(jiǎn)稱乙方)
風(fēng)險(xiǎn)提示:用人單位自用工之日起即與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系,,必須簽訂勞動(dòng)合同,。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定,用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的,,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付每月雙倍工資,。應(yīng)當(dāng)注意的是,用人單位與勞動(dòng)者簽訂的必須是正式勞動(dòng)合同,,不得以試用期合同“搪塞”,,若簽訂合同為試用期合同的,該試用期合同期限視為正式勞動(dòng)合同期限,,薪資水平按同等崗位的水平發(fā)放,。
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和《合同法》的相關(guān)規(guī)定,雙方本著平等自愿,、公平和誠(chéng)實(shí)信用的原則,,經(jīng)協(xié)商一致簽訂本合同,以資雙方共同遵守,。
雙方協(xié)商確定本合同的有效期為_________個(gè)月,,自________年________月________日起,到________年________月________日止,,其中試用期為_________個(gè)月,,自________年________月________日起,到________年________月________日止,。根據(jù)具體情況可以提前結(jié)束試用期,。
風(fēng)險(xiǎn)提示:用人單位與勞動(dòng)者約定試用期不得違反國(guó)家法律規(guī)定,《勞動(dòng)合同法》第19條規(guī)定:勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的,,試用期不得超過(guò)一個(gè)月,;勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的,,試用期不得超過(guò)兩個(gè)月;三年以上固定期限和無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同,,試用期不得超過(guò)三個(gè)月,。
乙方根據(jù)甲方工作需要,同意擔(dān)任甲方_________崗位工作,,工作地點(diǎn)為_________,,由甲方提供勞動(dòng)保障,勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù),。
1,、甲方安排乙方執(zhí)行每周_________小時(shí)工作制,乙方每周可休息_________天(特殊情況加班可倒休,、調(diào)休),,依據(jù)具體情況,乙方應(yīng)遵守甲方關(guān)于加班的規(guī)定,,甲方按規(guī)定計(jì)付乙方加班工資,。
2、甲方遵守國(guó)家關(guān)于節(jié)假日相關(guān)規(guī)定進(jìn)行休假,,因工作安排需要加班時(shí),根據(jù)法律規(guī)定支付加班工資,。
甲方實(shí)行工資與效益掛鉤的計(jì)酬制度,,在法定工作時(shí)間內(nèi),乙方完成甲方規(guī)定的工作任務(wù),,甲方在次月_________號(hào),,以貨幣形式支付乙方上月應(yīng)得的個(gè)人基本工資,基本工資不低于_________元,,另加班工資,、津貼、獎(jiǎng)金等收入在個(gè)人資金賬戶核發(fā),,如甲方出現(xiàn)經(jīng)營(yíng)虧損,,甲方保證乙方最低月工資不低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY,直至支付清乙方應(yīng)得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)人迷僖婪ńK止本合同,。
1,、甲乙雙方應(yīng)按國(guó)家和地方規(guī)定交納相應(yīng)的社保、稅費(fèi),。乙方應(yīng)繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方承擔(dān),,乙方個(gè)人承擔(dān)部分,由甲方代扣代繳,。
風(fēng)險(xiǎn)提示:關(guān)于社會(huì)保險(xiǎn)條款,,用人單位必須為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)(俗稱五險(xiǎn)),,合法繳納五險(xiǎn)屬于強(qiáng)行法的范圍,用人單位不得以任何理由逃避,,若用人單位簽訂的勞動(dòng)合同中有不繳納五險(xiǎn)規(guī)定的相關(guān)約定無(wú)效,,合同其他部分繼續(xù)有效。用人單位不為勞動(dòng)者購(gòu)買五險(xiǎn)的,,由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者換補(bǔ)足,,并自欠繳之日起,按日加收萬(wàn)分之五的滯納金,;逾期仍不繳納的,,由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款?!耙唤稹睍翰粚儆趶?qiáng)制范圍之內(nèi),。
2、甲方應(yīng)按照公司的規(guī)章制度向乙方提供合適的工作條件,。
3,、甲方應(yīng)按照合同的規(guī)定,按時(shí),、足額的向乙方支付工資,。
1、乙方應(yīng)遵守甲方制定公布的規(guī)定制度,,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律和工作規(guī)范,。
2、乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)機(jī)密和信息,,愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),,遵守職業(yè)道德,提高個(gè)人專業(yè)技能水平,,為新老客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),,出色為公司他創(chuàng)造利潤(rùn),為自己增收益,。
1,、乙方試用期間被證明不符合錄用條件的。
2,、乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)定制度的,。
3、嚴(yán)重違反職業(yè)道德,,經(jīng)甲方提出后拒不改正的,。
4、被依法追究刑事責(zé)任的,。
5,、乙方如要辭職,,必須提前一個(gè)月書面申請(qǐng)辭職,辦好移交手續(xù),,在無(wú)經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任下依法解除本合同,,終止履約。
乙方違反本合同的規(guī)定給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失,,甲方有權(quán)在解除合同前后,,追究其經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。
因本合同的履行發(fā)生爭(zhēng)議,,雙方可協(xié)商解決,,協(xié)商不成的,任何一方均可向合同履行地的仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁,,對(duì)仲裁決定不服的,,雙方均可向合同履行地的人民法院起訴。
1,、本合同自雙方簽字后生效,,一式____份,甲方雙方各執(zhí)___份,。
2,、本合同未盡事宜,甲乙雙方可以另行協(xié)商,,簽訂補(bǔ)充協(xié)議,。
甲方:____________________
乙方:____________________
代理人:__________________
合同履行地:______________
合同履行地:______________
________年______月______日
________年______月______日