在撰寫心得體會(huì)時(shí),，個(gè)人需要真實(shí)客觀地反映自己的思考和感受，具體詳細(xì)地描述所經(jīng)歷的事物,，結(jié)合自身的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)進(jìn)行分析和評(píng)價(jià),，注意語言的準(zhǔn)確性和流暢性,。心得體會(huì)可以幫助我們更好地認(rèn)識(shí)自己，了解自己的優(yōu)點(diǎn)和不足，從而不斷提升自己,。下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會(huì)范文，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友,。

新入職員工崗前培訓(xùn)心得體會(huì)篇一

崗前培訓(xùn)的意義不只是讓新員工了解工作環(huán)境，熟悉工作流程,，還能提高他們的工作技能,，下面是小編精心整理的員工崗前

培訓(xùn)心得體會(huì)

為期兩天的崗前培訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束,，明天我們就要奔赴自己的工作崗位，在那里開創(chuàng)未來的事業(yè)了,。這兩天讓我受益良多,，短短的時(shí)光,，讓我對(duì)未來的工作充滿信心，也更加堅(jiān)定自己的選擇,。兩天中我不僅認(rèn)真學(xué)習(xí)了信用社的有關(guān)

規(guī)章制度

現(xiàn)將自己的心得體會(huì)總結(jié)如下：

兩天里我了解了信用社的主要業(yè)務(wù)，學(xué)習(xí)了信用社的相關(guān)法律知識(shí)及員工行為規(guī)范,，對(duì)信用社各部門的工作流程及業(yè)務(wù)情況有了初步的認(rèn)識(shí),。作為信用社的一名員工，我認(rèn)為要做到三心,。一是：細(xì)心,。我們每天要以金錢和數(shù)字為工作對(duì)象,，這需要我們時(shí)時(shí)處處細(xì)心謹(jǐn)慎對(duì)待每項(xiàng)工作,，決不允許出現(xiàn)一點(diǎn)差錯(cuò),。也許一時(shí)的疏忽大意就會(huì)使聯(lián)社的經(jīng)濟(jì)和信譽(yù)受損。所以辦每一筆業(yè)務(wù)都要求我們細(xì)心細(xì)心再細(xì)心,，認(rèn)真認(rèn)真再認(rèn)真,。二是：耐心。信用社面向農(nóng)村,，為廣大農(nóng)民提供基本金融服務(wù),，面對(duì)農(nóng)民我們更需要的是耐心，農(nóng)民沒有接受過高等教育,，在理解和溝通能力上可能會(huì)有一些困難,，面對(duì)他們的疑問，我們應(yīng)該耐心的解釋,，周到的服務(wù),。三是：恒心。作為一級(jí)柜員,，分配到了基層,，對(duì)于我們這些從小生活條件優(yōu)越的80后來說，這無疑是一種考驗(yàn),，我們所面對(duì)的不再是高樓大廈和繁華的街道,，取而代之的是艱苦的條件和生活的寂寞，有一位哲人曾說過,，想要成功就要學(xué)會(huì)忍受寂寞,，面對(duì)如此考驗(yàn)，我們要有恒心，堅(jiān)持不懈,，在寂寞和艱苦的條件中磨練自己,，成長(zhǎng)自己，完善自己,。不斷提高個(gè)人素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,。

兩天中和各位部門經(jīng)理接觸最多，他們不僅是我們的老師和前輩,，也是我們學(xué)習(xí)的榜樣,。在他們的身上,，我學(xué)到了樸實(shí),、踏實(shí)、誠(chéng)實(shí),。他們沒有較高的學(xué)歷,，但卻擁有相當(dāng)豐富的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)和工作經(jīng)驗(yàn)。他們幾十年來扎根農(nóng)村,，正是這些造就了他們獨(dú)有的優(yōu)良品質(zhì)——樸實(shí),。多年的金融工作使他們嚴(yán)于律己，踏踏實(shí)實(shí),。培訓(xùn)時(shí)間雖然短暫,，但是每位經(jīng)理從來沒有遲到過，每天都提前五分鐘到場(chǎng),，他們的授課內(nèi)容沒有華麗的語言,，但句句吐露真誠(chéng)，方法切實(shí)可行,。正是因?yàn)樗麄兊臉銓?shí),、踏實(shí)也使他們毫無保留地把自己的經(jīng)驗(yàn)傳授給了我們，讓我們學(xué)會(huì)做一位誠(chéng)實(shí)守信的人,。他們用自己的行為向我詮釋了什么是一名合格的農(nóng)信人,。

兩天中，各位領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我們都非常關(guān)心,，為我們提供了良好的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境,，讓我們時(shí)時(shí)刻刻感受到大集體的溫暖。這樣的領(lǐng)導(dǎo),，這樣的同事,，這樣的待遇，讓我更加堅(jiān)定了自己的選擇,。今天下午,，我們作為信用社的新形象新面孔，向全縣人民展示了我們信合人的風(fēng)采，通過一下午的工作,，我認(rèn)為：今后我們應(yīng)該出臺(tái)更多惠民利民的政策,，讓全縣人民了解信用社，信任信用社,，選擇信用社,。

到基層后我會(huì)更加努力，做到讓客戶滿意,，讓領(lǐng)導(dǎo)滿意,，讓自己滿意，做一名合格的信合人,。

短短15天的崗前培訓(xùn)馬上就要接近尾聲了,，這段時(shí)間的學(xué)習(xí)真的是讓我受益匪淺，有成長(zhǎng)的快樂,，有豐收的喜悅,，有不懂的遺憾，還有即將離別的不舍,。這15天的學(xué)習(xí)真的給我太多的感受,，這15天的學(xué)習(xí)讓我一生都受用無窮。將成為我人生旅途中最寶貴的收獲,。

一,、提高了思想認(rèn)識(shí)，體會(huì)到計(jì)算機(jī)技術(shù)培訓(xùn)的重要性,。

二,、時(shí)間緊，任務(wù)重,。

15天的時(shí)間,，我們要學(xué)完“能勝任工作崗位需要”的學(xué)習(xí)任務(wù)，每天我的神經(jīng)都處于緊張的狀態(tài)中,，大腦不停的轉(zhuǎn)著,，手也在不停地敲擊著，忙得一點(diǎn)休閑的時(shí)間都沒有,，有時(shí)感覺到連喘息的時(shí)間都沒有,。可是大家的精神真的挺足,，沒有人說苦,，沒有人說累，只是感覺時(shí)間在飛逝著,，太快了,。如果能拉住時(shí)間的腳，大家一定會(huì)毫不猶豫地伸出手去。

三,、通過學(xué)習(xí)知不足,，促進(jìn)步

1、通過學(xué)習(xí),，感覺到自己有太多的計(jì)算機(jī)的知識(shí)不懂,，比如：程序操作、計(jì)算機(jī)理論……感受到不懂計(jì)算機(jī),，真的是太落后了,，通過學(xué)習(xí)感受到自己又學(xué)到了很多的知識(shí)，在今后的學(xué)習(xí)中,，我一定經(jīng)常上機(jī)操作,，爭(zhēng)取早日駕馭電腦，學(xué)有所用,。

2,、通過學(xué)習(xí),，我體會(huì)到,，我們?cè)瓉碓诠ぷ魃隙嗝吹穆浜螅W(wǎng)上平臺(tái)真的挺好,，學(xué)習(xí)起來很方便,、很實(shí)用。這15天我們?cè)诰W(wǎng)上交流,、討論,、提交作業(yè)。瀏覽網(wǎng)頁(yè),，閱讀資料,、觀看案例、完成作業(yè),，在網(wǎng)絡(luò)的海洋里,，我們盡情的汲取著知識(shí)的甘露。感到一種前所沒有的滿足,，這種滿足是我們對(duì)知識(shí)的一種渴望,。

3、通過15天的學(xué)習(xí),，我對(duì)計(jì)算機(jī)技術(shù)有了更深刻的認(rèn)識(shí),，通過多媒體的操作，讓我們有耳目一新的感覺,，為我們今后的工作提供了方便,，為我們的事業(yè)提供了豐富多彩的內(nèi)容。從而讓我們?cè)诠ぷ鲘徫簧细盍Α⒏行乱?，更能?chuàng)造性的發(fā)揮我們的崗位能手,。

4、通過15天的學(xué)習(xí),，我們結(jié)識(shí)了很多的伙伴,，我感受到我離這些同伴的距離太遠(yuǎn)了，不學(xué)習(xí)真的落后了,。這15天,，大家取長(zhǎng)補(bǔ)短，互幫互助,，互通有無,。大家都毫不吝嗇，把自己知道的知識(shí)毫不保留的互相交流著,。雖然學(xué)習(xí)是緊張的,，可是大家的心情是愉悅的，氣氛是和諧的,。只是感覺到15天的時(shí)間真的是太短了,，需要互相學(xué)習(xí)的知識(shí)真的是太多了。

5,、這15天的學(xué)習(xí),，我感到最累的要算是我們的縣人力資源與社會(huì)保障局領(lǐng)導(dǎo)：楊青松主任、晴隆民族中學(xué)的易黎老師和鄒江老師等教育培訓(xùn)工作者,。早晨他們?cè)缭绲膩淼蕉喙δ芙淌?，為早來的學(xué)員輔導(dǎo)，中午又是早早的來到,，連午休的時(shí)間都沒有,。他們耐心的為我們講解著，這種敬業(yè)精神令我們所有的學(xué)員都很感動(dòng),。

6,、通過舉辦“培訓(xùn)晚會(huì)”，豐富了學(xué)員們的業(yè)余生活,，加強(qiáng)了學(xué)員的溝通與交流,，加深了學(xué)員之間的友誼。晚會(huì)上,，得到即將走上縣電視臺(tái)播音員工作的張福麗同學(xué)的信任和大力幫助下,，我第一次走上舞臺(tái)上，與她搭檔做了培訓(xùn)晚會(huì)的主持人,，使我在主持方面又邁進(jìn)了一步,，提高了自身的語言表達(dá)和組織能力,。

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師,、各位學(xué)員,，希望我們還有再一次學(xué)習(xí)交流的機(jī)會(huì)。在今后的工作崗位中,，把計(jì)算機(jī)技術(shù)應(yīng)用于工作之中,，更好的服務(wù)于單位、服務(wù)于社會(huì),。

崗前培訓(xùn)心得體會(huì)

下面要給大家推薦兩篇崗前培訓(xùn)心得體會(huì)范文,，一篇是一名剛畢業(yè)的研究生教師寫的崗前培訓(xùn)體會(huì)，另一篇是一名醫(yī)院護(hù)士鞋的崗前培訓(xùn)體會(huì),。

作為今年應(yīng)屆畢業(yè)的研究生,，我很榮幸地成為師范大學(xué)文理學(xué)院教師隊(duì)伍中的一員，開始了自己人生的新征程,。學(xué)校為了使我們新教師盡快適應(yīng)大學(xué)的教學(xué)工作,，對(duì)我們進(jìn)行了崗前培訓(xùn)。這次新教師培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富,，培訓(xùn)第一天上午由王永明博士為這次培訓(xùn)的內(nèi)容作了簡(jiǎn)要介紹,，并對(duì)我們對(duì)新教師提出了用合理的態(tài)度對(duì)待問題的要求，希望新教師在未來的工作中要寬容,、團(tuán)結(jié),，少些抱怨多想些辦法,。接下來李申文教授對(duì)大學(xué)基本功能,、大學(xué)教師進(jìn)行了介紹，并對(duì)大學(xué)教師如何申請(qǐng)科研課題進(jìn)行了名為教育科學(xué)研究的視野與方法的詳細(xì)講解,。張路進(jìn)院長(zhǎng)將我校實(shí)際與教書育人,、管理育人的理念相結(jié)合進(jìn)行了有針對(duì)性的培訓(xùn)。陶躍華處長(zhǎng)對(duì)我校的教務(wù)工作進(jìn)行了詳細(xì)地介紹,，寸艷昆處長(zhǎng)對(duì)學(xué)生工作進(jìn)行了飽含深情地講解,。張敏副處長(zhǎng)對(duì)我校的人事制度進(jìn)行了深入地講解，楊添富副主任對(duì)學(xué)校的基本制度進(jìn)行了講解,。最后白云祥教授與張承明教授對(duì)如何建立師德,，如何開展教學(xué)發(fā)表了自己的獨(dú)到見解。作為新進(jìn)人員,，我們還興致勃勃地參觀了文理學(xué)院校史館,，加深了我們對(duì)學(xué)校歷史的認(rèn)識(shí)，加深了我們的自豪感,。通過培訓(xùn),，我受益匪淺,，特別是發(fā)現(xiàn)了自身的不足和需要提高改進(jìn)的地方。現(xiàn)將自己的心得體會(huì)總結(jié)如下：

首先,，培訓(xùn)使我對(duì)教師這一職業(yè)更加熱愛,。

“師者，所以傳道,、授業(yè),、解惑也”。在我國(guó)以人為本,、科教興國(guó)的方針政策下,，高校教師在國(guó)家發(fā)展和社會(huì)生活中起到了越來越重要的作用。在培訓(xùn)中,，學(xué)校幾位領(lǐng)導(dǎo)和老師都不約而同地談到了當(dāng)代教師身肩重任,、角色特別這一問題，大學(xué)的老師要做傳授知識(shí)的“經(jīng)師”,，更要做善于育人的“人師”,。這也使我對(duì)教師這一職業(yè)有了更深的思考和認(rèn)識(shí)：一方面要繼續(xù)努力學(xué)習(xí)，踏踏實(shí)實(shí)工作;另一方面要做學(xué)生的良師益友,，以自己良好的思想和道德風(fēng)范去影響和培養(yǎng)學(xué)生,，真正成為學(xué)生的引路人。所以我將更加熱愛我的工作,，以積極主動(dòng)的態(tài)度投入到其中,，搞好教學(xué)、科研和學(xué)生管理工作,。

其次,，培訓(xùn)讓我認(rèn)識(shí)到師德的重要性。

有位名人說過,，教師的高尚不在于他培養(yǎng)了多少科學(xué)家,、藝術(shù)家，而在于他的細(xì)微之處,，以高尚的師德影響人,，培育人。造就具有創(chuàng)新的新一代,，是歷史賦予我們的神圣使命,。

教師是人類靈魂的工程師，是落實(shí)科教興國(guó)戰(zhàn)略,、推進(jìn)教育創(chuàng)新,、全面實(shí)施素質(zhì)教育的主導(dǎo)力量，是學(xué)生增長(zhǎng)知識(shí)和思想進(jìn)步的指導(dǎo)者和引路人,，教師的一言一行,、一舉一動(dòng)無時(shí)無刻不在潛移默化地影響著學(xué)生,。因此，師德師風(fēng)的好壞往往影響和決定了學(xué)校的校風(fēng)和學(xué)風(fēng)的好壞,。

1.愛崗敬業(yè),、獻(xiàn)身教育是師德的基本要求 。

教師的職業(yè)有苦也有樂,，平凡中見偉大,，只有愛崗敬業(yè)，教師才能積極面對(duì)自身的社會(huì)責(zé)任和社會(huì)義務(wù),，才能自覺,、不斷地完善自我，才能在教育活動(dòng)中有所收獲,。教師不僅僅是在奉獻(xiàn),、在燃燒，而且同樣是在汲取,，在更新,，在升華。教師要付出艱辛的勞動(dòng),，但是苦中有樂,，樂在其中。教師最大的樂趣就是照亮了別人,，充實(shí)了自己,。正是這種成就感、幸福感,，激勵(lì)著千千萬萬的教師不辭辛勞地為教育事業(yè)獻(xiàn)身,。

2.熱愛學(xué)生、教書育人是師德的核心

熱愛學(xué)生,，了解學(xué)生,，循循善誘，誨人不倦,，不歧視學(xué)生，建立民主平等,、親密的師生關(guān)系,，做學(xué)生的良師益友。教師對(duì)學(xué)生的愛,，是師德的核心,。教師對(duì)學(xué)生的愛，是一種只講付出不記回報(bào),、無私的,、廣泛的且沒有血緣關(guān)系的愛,。這種愛是神圣的，是教師教育學(xué)生的感情基礎(chǔ),。學(xué)生一旦體會(huì)到這種感情,，就會(huì)“親其師”，從而“信其道”,，也正是在這個(gè)過程中,，教育實(shí)現(xiàn)了其根本的功能。

愛學(xué)生,，怎么愛才是真正的愛,，近來一些輿論批評(píng)某些教師是“制造自卑者的教師”。好多教師都認(rèn)為,，學(xué)生的優(yōu)點(diǎn),，不夸跑不了;學(xué)生的缺點(diǎn)，不批改不了,。因此,，他們總是批評(píng)、訓(xùn)斥,、否定學(xué)生,，而很少鼓勵(lì)、表?yè)P(yáng),、肯定學(xué)生,。其實(shí)，在老師的眼里不應(yīng)有教不好的孩子,，愛學(xué)生就要對(duì)學(xué)生一視同仁,，不能用簡(jiǎn)單粗暴的做法對(duì)待學(xué)生或歧視學(xué)生。應(yīng)當(dāng)相信每一個(gè)學(xué)生都能成功,，平等對(duì)待每一個(gè)學(xué)生,，發(fā)現(xiàn)他們的閃光點(diǎn)，讓每一個(gè)學(xué)生都能品嘗到成功的喜悅,。

3,、更新觀念、努力創(chuàng)新是師德的新發(fā)展

要讓學(xué)生從分?jǐn)?shù)的奴隸變?yōu)閷W(xué)習(xí)的主人,。要從以“教”為出發(fā)點(diǎn)轉(zhuǎn)變?yōu)橐詫W(xué)生的“學(xué)”為出發(fā)點(diǎn),，教為學(xué)服務(wù)，教不是統(tǒng)治學(xué)生學(xué),、代替學(xué)生學(xué),，而是啟發(fā)學(xué)生學(xué)、引導(dǎo)學(xué)生學(xué),。課堂要成為學(xué)生學(xué)習(xí)的用武之地,，成為學(xué)生在教師指導(dǎo)下獲取知識(shí),、訓(xùn)練能力、發(fā)展智力以及思想情操受到良好熏陶的場(chǎng)所,。教師應(yīng)是教練員,，不是運(yùn)動(dòng)員，要讓學(xué)生運(yùn)用感覺器官和思維器官,，去學(xué)習(xí),、去實(shí)踐。

4.以身作則,、為人師表是師德的人格力量

在教育中,，一切師德要求都基于教師的人格，因?yàn)閹煹碌镊攘χ饕獜娜烁裉卣髦酗@示出來,，教師是教人怎樣做人的人,，首先自己要知道怎樣做人。教師工作有強(qiáng)烈的典范性,，為人師表是教師的美德,。教師以身作則，才能起到人格感召的作用,，培養(yǎng)出言行一致的人,。

5.終身學(xué)習(xí)、不斷進(jìn)取是師德的升華

在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,，知識(shí)和技術(shù)更新的速度越來越快,，每個(gè)人都會(huì)面臨落伍的危險(xiǎn)。在科學(xué)和技術(shù)發(fā)展速度如此之快的背景下,，如果不經(jīng)常處于學(xué)習(xí)狀態(tài),，人們的知識(shí)結(jié)構(gòu)很快就會(huì)落后于實(shí)踐的要求。所以,，時(shí)代要求教師必須轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)觀念,，確立“邊學(xué)邊干、邊干邊學(xué),、終身學(xué)習(xí)”的觀念,，緊跟當(dāng)代知識(shí)和技術(shù)的發(fā)展步伐。我們的路還很長(zhǎng),，不管有多坎坷,，只要你把它當(dāng)作一次經(jīng)歷，一次磨練,，你會(huì)為你比別人的經(jīng)歷豐富而自豪，你會(huì)為自己經(jīng)受得住磨練而驕傲,。不要為一些小事而斤斤計(jì)較,，不要為一些小委屈而耿耿于懷,，我們應(yīng)該珍惜這來之不易的機(jī)會(huì)，相互學(xué)習(xí),，相互促進(jìn),，相互關(guān)心，相互理解,。不管在哪里,，不管到何處，要堅(jiān)強(qiáng),，要進(jìn)步,，要合作，更要快樂,。

實(shí)踐證明,，師德的影響是巨大的，有什么樣的老師就會(huì)有什么樣的學(xué)生,，我們獻(xiàn)身教育,，就要努力實(shí)踐師德、加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè),、提高師德修養(yǎng),、做一名擁有愛心的德才兼?zhèn)涞暮美蠋煟脨坌臑閷W(xué)生撐起一片廣闊的天空,。

最后,，培訓(xùn)為我們的教學(xué)工作提供了很多經(jīng)驗(yàn)和方法。

新入職員工崗前培訓(xùn)心得體會(huì)篇二

20xx年x月x日,，我來到了xx公司的xx部門,，作為一名剛剛加入公司的新人，與其他新人同事一樣,，我對(duì)這份工作缺乏詳細(xì)的崗位認(rèn)識(shí)和了解,。但公司也我們這些剛來到公司的新員工準(zhǔn)備了豐富的培訓(xùn)教導(dǎo)，方便我們?cè)敿?xì)的了解工作職責(zé),，融入xx公司這個(gè)新團(tuán)體,。

通過培訓(xùn)，我在學(xué)習(xí)中加全面的認(rèn)識(shí)了xx這份崗位,，不僅了解了自己的職責(zé),、任務(wù)，還學(xué)習(xí)了不少工作的技巧,，讓自己能在工作上實(shí)際且的全面的發(fā)展自己?，F(xiàn)對(duì)個(gè)人的心得收獲記錄如下：

這次的培訓(xùn)體驗(yàn)對(duì)我而言是十分寶貴的一次收獲。通過學(xué)習(xí)和了解，我切實(shí)的認(rèn)識(shí)了作為一名xx工作者的崗位職責(zé),，工作目標(biāo)以及在工作中需要注意的許多問題,。過去的時(shí)候，我只顧加強(qiáng)自己的專業(yè)知識(shí)和能力,，學(xué)的雖廣,，但卻缺乏對(duì)實(shí)際崗位的認(rèn)識(shí)。

如今參加培訓(xùn),，不僅讓我近距離的了解了工作的目標(biāo),，還結(jié)合自身能力分析了自我的工作需求，認(rèn)識(shí)到自己還有哪些專業(yè)方面的問題需要加強(qiáng),。并且在這段的時(shí)間里,，我對(duì)身邊的領(lǐng)導(dǎo)和同事都有了一些簡(jiǎn)單的認(rèn)識(shí)，并吸收他們的經(jīng)驗(yàn)和指點(diǎn),，改進(jìn)了自身的工作,。

學(xué)習(xí)雖然讓我們收獲頗豐，但想要真正提高工作的能力,，還是要靠真正的鍛煉和嘗試,。在工作的訓(xùn)練中，我結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)教導(dǎo)在簡(jiǎn)單的工作訓(xùn)練中一點(diǎn)點(diǎn)的累積起了工作經(jīng)驗(yàn),，認(rèn)識(shí)到在實(shí)際工作中一些不足,。

通過實(shí)際的鍛煉，我增加的不僅僅是操作的熟練,，更是通過這樣的方法找出了自己在培訓(xùn)中不足和不清楚的地方,。并通過細(xì)細(xì)地“打磨”我的讓自己工作更加舒適，能更好的解決到一些細(xì)節(jié)的錯(cuò)誤和問題,。通過這個(gè)體會(huì),，我認(rèn)識(shí)到這份工作的嚴(yán)謹(jǐn)性，正因?yàn)檫@樣情況,，所以在工作中才要不斷的總結(jié)自己,，認(rèn)識(shí)不足，并以此解決工作中問題,，認(rèn)識(shí)自我工作中一些漏洞,，并在工作中培養(yǎng)了改進(jìn)的意識(shí)。

總結(jié)這次的培訓(xùn),，實(shí)際的接觸和學(xué)習(xí)讓我認(rèn)識(shí)了很多問題,，也發(fā)現(xiàn)了自己的一些不足。這讓我切實(shí)的感受到,，只有實(shí)際去嘗試,，才能真正的發(fā)現(xiàn)問題,，找出問題。并且,，在今后實(shí)際工作中,，改進(jìn)自己的不足,，將工作做好,，為xx公司貢獻(xiàn)更多的力量!

新入職員工崗前培訓(xùn)心得體會(huì)篇三

懷著期盼與奇怪，最終迎來了建立銀行__分行____年新入行員工培訓(xùn),。從小到大,，我們學(xué)習(xí)了很多課程，歷經(jīng)十年寒窗,，參與了多少培訓(xùn)多少考試,，但這次的崗前培訓(xùn)對(duì)我們的好處是空前的，它作為一個(gè)過渡,，一個(gè)橋梁,，讓我們從學(xué)習(xí)走向?qū)嵺`。我們收獲的遠(yuǎn)比想象中的豐富,。

參與完培訓(xùn),，我最深刻的感受就是覺得自己非常幸運(yùn)。這個(gè)培訓(xùn)班是建立銀行__分行有史以來舉辦的最系統(tǒng)化全面化的一次,。人力資源部投入了超多的人力,、財(cái)力，聘請(qǐng)到專業(yè)人員給我們進(jìn)展拓展訓(xùn)練和禮儀指導(dǎo),，同時(shí)又請(qǐng)到了區(qū)分行多位閱歷豐富的領(lǐng)導(dǎo)以及優(yōu)秀員工,，短短的十幾天內(nèi)，把我們分散在一齊,，學(xué)習(xí)了銀行的根本狀況,，融入了建立銀行這個(gè)大群眾中。作為一家國(guó)有商業(yè)銀行,，建立銀行經(jīng)過大規(guī)模財(cái)務(wù)重組,、完善治理構(gòu)造、再造業(yè)務(wù)流程,、引進(jìn)戰(zhàn)略投資者等一些列股改環(huán)節(jié),，最終勝利上市，這具有深遠(yuǎn)的好處,。

建行勝利上市的閱歷對(duì)中行和工行等上市都極具有參考價(jià)值,，同時(shí)也證明白國(guó)際資本市場(chǎng)對(duì)中國(guó)國(guó)有商業(yè)銀行股份制改革勝利的認(rèn)可和對(duì)其將來布滿著信念，而對(duì)于我們剛?cè)肼毜男滦袉T來說,，剛從學(xué)校畢業(yè)就能進(jìn)入這樣一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化,、國(guó)際化的大型商業(yè)銀行,，是多么的榮幸啊。有人說：小勝靠個(gè)人,，中勝靠團(tuán)隊(duì),，大勝靠平臺(tái)。而建立銀行就是這樣一個(gè)優(yōu)秀的平臺(tái),。在那里,，我們將與建立銀行共同進(jìn)展，把個(gè)人的職業(yè)規(guī)劃與建立銀行的進(jìn)展融合在一齊,，共同實(shí)現(xiàn)騰飛,。

人力資源部的領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)這次培訓(xùn)做了相當(dāng)合理的規(guī)劃。我們首先迎來的是為期兩天的拓展訓(xùn)練,。時(shí)間雖短,，信任每個(gè)人都留下了深刻的印象，甚至終生難忘,。懷著奇怪而又感動(dòng)的心情我們來到了九州方圓拓展訓(xùn)練營(yíng),，而接下來的訓(xùn)練，遠(yuǎn)沒有我們想象中的簡(jiǎn)潔,。開營(yíng)儀式過后,，我們快速組成了四個(gè)團(tuán)隊(duì)。接下來的任務(wù)是用幾非常鐘的時(shí)間進(jìn)展團(tuán)隊(duì)組建,，包括選出隊(duì)長(zhǎng),、隊(duì)秘，繪制隊(duì)旗,，確定隊(duì)名隊(duì)訓(xùn)和隊(duì)歌,，最終再排練出一個(gè)有團(tuán)隊(duì)代表性的展現(xiàn)。經(jīng)過簡(jiǎn)短的自我介紹大家立即融入到團(tuán)體中,，集思廣益,，各盡所能，把我們的團(tuán)隊(duì)展現(xiàn)搞得有聲有色,。

接下來迎來了我們的第一個(gè)工程：信任背摔,。挑戰(zhàn)隊(duì)員站在1.5米高的臺(tái)子上，背對(duì)著隊(duì)友摔下去,。要求臺(tái)上的隊(duì)員心里對(duì)別人沒有絲毫的戒備和猜忌之心,，把自己完全地交給別人，而接應(yīng)的隊(duì)員在接應(yīng)的一剎那,，則向我們展現(xiàn)出了最好的“值得信任”的例證,，就是不管自己有多困難，都會(huì)把別人交付的事情辦好,。當(dāng)我們背對(duì)著大家時(shí),，心里總會(huì)產(chǎn)生本能的恐驚,，但是當(dāng)聽到隊(duì)友鼓舞的吶喊聲，心里的信任與感謝之情戰(zhàn)勝了恐驚,，信任每個(gè)人的心里都有這樣的想法：盡量筆直的摔下去,，為隊(duì)友減輕負(fù)擔(dān)。

簡(jiǎn)潔的一個(gè)動(dòng)作,，難以克制的是心理障礙,，我們戰(zhàn)勝了自己，挑戰(zhàn)勝利,，摔下那一刻的`感覺是那么幸福,，這種信任與被信任是一種宏大的精神，是在極其優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)中才能感受的到,。在接下來的訓(xùn)練工程中，無時(shí)不刻地覆蓋著團(tuán)隊(duì)協(xié)作的氣氛,，從“一人觸電,，全體重來”的超級(jí)電網(wǎng)，到“二人相互托舉,、提攜,，團(tuán)隊(duì)前方支援”的天梯，從“群策群力,，迎難而上”的團(tuán)隊(duì)營(yíng)救,，到“眾音合則成樂，眾人合則成邦”的瀚海求生,，沒有一種是離開團(tuán)隊(duì)的,。即使在天橋這樣的單人挑戰(zhàn)工程中，也是全體隊(duì)員一齊為同伴加油鼓舞,，沒有一個(gè)人漠然視之,。在共享心得時(shí)很多隊(duì)員感慨地說：“這天假如不是有隊(duì)友的鼓舞，我不行能完成這個(gè)工程,?！庇捎趫F(tuán)隊(duì)精神的作用，我們完成了自己無法完成的任務(wù),。盡管我們沒有在體力上幫助同伴,，但團(tuán)隊(duì)精神使他增加了士氣和力氣。翻過畢業(yè)墻的那一剎間,，隊(duì)員們,、戰(zhàn)友們的眼里都滾動(dòng)著淚花，我們用我們的士氣,、魄力,、關(guān)愛,、協(xié)作、才智以及奉獻(xiàn)真真正正的做到了“挑戰(zhàn)自我,，熔煉團(tuán)隊(duì)”,。

緊急而布滿挑戰(zhàn)的拓展訓(xùn)練完畢后，我們回到了賓館,，開頭了為期八天的銀行相關(guān)業(yè)務(wù)學(xué)問學(xué)習(xí),。寬闊的會(huì)議室，舒適的坐椅,，桌子上的姓名牌,、礦泉水，點(diǎn)點(diǎn)滴滴都表達(dá)著區(qū)分行領(lǐng)導(dǎo)們對(duì)新員工的關(guān)愛,，表達(dá)著建立銀行的“以人為本”,。假如說拓展訓(xùn)練培育的是一種工作精神，那么業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培育的是我們的工作潛力,，只有把握好了這些根本操作才能開展好銀行業(yè)務(wù),。

在第一堂課上，人力資源部的樊總給我們敘述了中國(guó)建立銀行的歷史沿革,，從1954年10月1日中國(guó)人民建立銀行宣告成立,，到這天中國(guó)建立銀行勝利上市，經(jīng)受了“三起三落”的反復(fù),，在這期間,，建立銀行曾掌握著在中華人民共和國(guó)的國(guó)土上進(jìn)展的每一項(xiàng)重大工程的建立資金。作為一名建行人假如不了解建行歷史,，就猶如一個(gè)中國(guó)人不明白國(guó)旗國(guó)歌一樣可悲,，不管我們今后在什么崗位，從事什么工作,，都務(wù)必了解建立銀行史,，伴隨著建立銀行股份制改革勝利的宏大歷史階段，把我們的事業(yè)融入到這短輝煌的歷史中,。接下來的幾天里,，我們學(xué)習(xí)了建行主要產(chǎn)品、個(gè)人金融進(jìn)展戰(zhàn)略,、銀行相關(guān)法律學(xué)問,、員工行為標(biāo)準(zhǔn)等理論，對(duì)銀行幾個(gè)主要部門的業(yè)務(wù)狀況有了初步的了解,。作為一名建行員工,，我們每一天要以金錢和數(shù)字為工作對(duì)象，這需要時(shí)時(shí)到處的細(xì)心慎重,、誠(chéng)懇守信,、守法合規(guī),、勤勉盡職、對(duì)每項(xiàng)工作負(fù)責(zé)究竟,。

同時(shí)作為一名新行員,，我們就應(yīng)學(xué)習(xí)法律學(xué)問，加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范,。應(yīng)對(duì)國(guó)有商業(yè)銀行,、外資銀行爭(zhēng)奪市場(chǎng)，建立銀行需要提高效勞質(zhì)量,，加強(qiáng)品牌建立來提高自身競(jìng)爭(zhēng)力,，而這除了要制定相關(guān)法規(guī)外還需要每個(gè)行員以熱忱飽滿的精神對(duì)待每一天的工作，以絢爛的笑容應(yīng)對(duì)每一位客戶,。培訓(xùn)課上,，我們花了超多的時(shí)間來學(xué)習(xí)柜面業(yè)務(wù)操作流程，包括對(duì)公業(yè)務(wù)和對(duì)私業(yè)務(wù),，這是我們大局部人入職后要從事的工作,，兩位前輩總結(jié)她們多年的閱歷為我們編制教材，制作幻燈片,，把枯燥的流程用精煉的語言敘述出來，為我們今后工作的開展引領(lǐng)了道路,。這次的培訓(xùn)匯合了很多領(lǐng)導(dǎo)和前輩的才智和辛勤勞動(dòng),，他們總結(jié)了自己十幾年甚至幾十年的工作閱歷，讓我們?cè)谌绱硕虝旱臅r(shí)間里學(xué)習(xí)到了銀行主要業(yè)務(wù)學(xué)問,，把我們領(lǐng)進(jìn)了建立銀行的大門,，同時(shí)也讓我們領(lǐng)會(huì)到了優(yōu)秀建行人的風(fēng)采。

短暫的培訓(xùn)完畢了,，我們將被分到不同地區(qū)的崗位上開頭工作,，十天的時(shí)間大家培育了深厚的感情，不在乎時(shí)間的長(zhǎng)短,，我們重視的是共同的經(jīng)受,，或許只有在這樣優(yōu)秀的平臺(tái)上才能快速培育出優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)。十天雖然短暫,，但是這次培訓(xùn)對(duì)我們來說是人生重要的轉(zhuǎn)折,，它把我們從象牙塔帶入了職場(chǎng)，使我們從一個(gè)青澀的學(xué)生走向一個(gè)有職責(zé)心,、布滿自信的職業(yè)人,。每個(gè)人都收獲頗多，期望大家把這一份激情,，信任,，感謝與職責(zé)帶到將來的工作中,，踏踏實(shí)實(shí)的走好每一步，與建立銀行共同進(jìn)展,。

新入職員工崗前培訓(xùn)心得體會(huì)篇四

告別19年的學(xué)習(xí)生涯,，終于在今年的8月1日進(jìn)入了我的工作單位。對(duì)于我的人生來說,，這又是一個(gè)新的起點(diǎn),，從那天起我真真實(shí)實(shí)的感覺到自己已經(jīng)成為了一個(gè)成年人，進(jìn)入到了這個(gè)“豐富”的大社會(huì),，肩上多了很多很多東西,，有責(zé)任、有擔(dān)當(dāng),、有懵懂,，也有希望!作為一名普通211院校的研究生，能夠成為xx的一員,，我真的感到非常的榮幸,，從此我也成為了一個(gè)吃“皇糧”的人，別提內(nèi)心是何等的滿足了,。等進(jìn)了單位以后,，xxx局給我的第一印象就是“環(huán)境美，素質(zhì)高,，管理有序”,，是一個(gè)非常正規(guī)有紀(jì)律的單位。通過人力資源部安排的為期14天的入職培訓(xùn),，聽了各部門領(lǐng)導(dǎo)和教員的講授,，使我懂得了“安全第一，責(zé)任重于泰山”這句話的深刻含義,。特別是我們技術(shù)保障部和團(tuán)委的授課,，不僅使我對(duì)以后的工作有了較為全面的了解，而且對(duì)于我從學(xué)校到工作單位心態(tài)的轉(zhuǎn)變也有很大的幫助,。

在入職培訓(xùn)的最后,，我們有幸和單位各部門的領(lǐng)導(dǎo)們舉行了一次暢快的座談會(huì)，在會(huì)上我們認(rèn)真聆聽了領(lǐng)導(dǎo)們對(duì)我們新員工的教誨和希望,，有很多話我可以感覺的到是前輩們發(fā)自肺腑的真言,，我從內(nèi)心上產(chǎn)生了強(qiáng)烈的歸屬感和使命感。特別是其中的兩句話：“業(yè)務(wù)要搞好,，工作一點(diǎn)一滴都要做好,，責(zé)任心要強(qiáng)，學(xué)會(huì)做事，最關(guān)鍵的是做人”,，“盡快進(jìn)入狀態(tài),，抓住機(jī)遇，發(fā)揮特長(zhǎng),，展現(xiàn)自己風(fēng)采”教會(huì)了我如何工作,，如何做人，讓我受益匪淺,。通過兩個(gè)星期的入職培訓(xùn)和座談會(huì),，使我得知我們的民航事業(yè)發(fā)展?jié)摿薮螅瑫r(shí)又存在很多的困難和挑戰(zhàn),，我們的任務(wù)還很重,。而且通過培訓(xùn)使我認(rèn)識(shí)到我以后的.工作對(duì)專業(yè)技能、工作態(tài)度和安全生產(chǎn)都有很高的要求,，所以在日后,，我會(huì)盡快的轉(zhuǎn)變心態(tài)，積極的對(duì)待工作,，努力的提高自己的工作技能和思想水平,，時(shí)刻堅(jiān)持“安全第一”不動(dòng)搖，遵循“一盤棋”思想,，努力做到“業(yè)務(wù)上過硬,，思想上靠得住”，爭(zhēng)取通過不斷的努力和學(xué)習(xí),，早日成為一名合格的空管員工,，為我局的空管工作提供強(qiáng)而有力、精而安全的技術(shù)保障,，為我國(guó)的民航事業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)一份力量。同時(shí)我也希望能夠和新員工以及單位里的前輩們?cè)诠ぷ髦谐蔀楹猛?，在生活中能夠成為好朋?

很高興能夠有這個(gè)機(jī)會(huì)來到公司,，在這個(gè)平臺(tái)之上有一席之地供我發(fā)展，非常感恩公司和領(lǐng)導(dǎo)能夠給我這一次難得的機(jī)會(huì),。經(jīng)過這次培訓(xùn)之后,，我也對(duì)自己的崗位有了一定的了解了，我希望能夠通過自己的努力去實(shí)現(xiàn)自己最大的價(jià)值,，不僅是給我們的部門,，也給我們公司帶來一定的利益和價(jià)值。這次培訓(xùn),，我有了很多的感悟,，在此也想談一談我這次培訓(xùn)的心得。

原本我以為崗前培訓(xùn)只是培訓(xùn)一下崗前工作的一些要點(diǎn),，好讓我們做好準(zhǔn)備進(jìn)入崗位,。但是這次培訓(xùn)我有了另一番收獲,。在培訓(xùn)的過程中，講師不僅對(duì)我們普及了這個(gè)行業(yè)的一些規(guī)則和前景,，也讓我們深刻的認(rèn)識(shí)到了自己所在位置的重要性,，每一個(gè)崗位都是缺一不可的，否則公司就不可能設(shè)立它,。所以當(dāng)我們進(jìn)入了一個(gè)崗位之后,，首先要做的就是端正自己的態(tài)度，告訴自己你要去做什么,，而非是自甘墮落,，或者毫無上進(jìn)之心。對(duì)于這個(gè)行業(yè)來說,，競(jìng)爭(zhēng)力也是非常大的,，所以不論如何，我認(rèn)為我們都應(yīng)該上進(jìn)一些,，多學(xué)習(xí)一些東西,，好為接下來更難的關(guān)卡做準(zhǔn)備。其次,，除了態(tài)度之外,，我們也要把自己的心態(tài)放平，在成長(zhǎng)的路上我們必定是要遇上難關(guān)的,，所以當(dāng)我們被難關(guān)難倒的時(shí)候,，我們不能放棄，我們應(yīng)該繼續(xù)前行,，就算有很多紛擾牽連,，也不應(yīng)該半途而廢，這是非常重要的,，也是非常需要耐心去做的,。

此次培訓(xùn)，讓我知道自己所背負(fù)的責(zé)任,，也讓我知道自己所要前往的方向,。能夠來到這個(gè)大集體中我真的非常的開心，我也很有自信能夠在今后的工作當(dāng)中做得更好,，更有強(qiáng)烈的決勝之心支撐著我,，每天都進(jìn)步一些，往一個(gè)更好的未來沖刺,。我相信,，當(dāng)我有了這些熱烈的“裝備”之后，我也一定能夠在未來的道路上繼續(xù)往前，不知疲憊,。

雖然這是我入崗之前的第一次培訓(xùn),，但是在公司所處的這些時(shí)間里，我感到非常的向往,，我看著大家都在各自忙碌,，為了自己的事業(yè)不斷打拼，這也讓我對(duì)這份工作有了更多的想象,，更多的愿望,，我一定會(huì)堅(jiān)定自己內(nèi)心的向往，讓這份熱情一直在這份工作中燃燒,，綻放出它原本的色彩來,。未來的路還有很長(zhǎng)，我愿意全身心的投入進(jìn)來,，在這個(gè)崗位上去創(chuàng)造屬于自己的價(jià)值,！

新入職員工崗前培訓(xùn)心得體會(huì)篇五

醫(yī)院崗前培訓(xùn)是對(duì)新錄用職工正式工作前的集中培訓(xùn)，不但是新職工職業(yè)生涯的開端,，還是新職工熟悉適應(yīng)單位環(huán)境定位人生的培訓(xùn),。

俗話說：“玉不啄，不成器,?！眲倧拇髮W(xué)校門走出來的我們過慣了在大學(xué)中慵懶散慢的生活，選擇醫(yī)生這個(gè)職業(yè)還是有點(diǎn)迷茫,，幸地參加了醫(yī)院新員工的崗前培訓(xùn),，自己的內(nèi)心是深有體會(huì)：

首先，通過集體上課,，用專業(yè)知識(shí)來提升人,，通過各位前輩、老師給我們授課讓我們對(duì)醫(yī)療的各個(gè)方面,，各項(xiàng)程序都有了一個(gè)清晰的了解,，給我們撥開了天空中的迷霧。

其次,，用臺(tái)醫(yī)文化感染人，臺(tái)州醫(yī)院是座百年老院,，歷史文化悠久,，在這里人才輩出，走在醫(yī)院的每條小道上,，都是踏著百年的歷史沉淀,，“仁心仁術(shù)，濟(jì)眾博施”是臺(tái)醫(yī)的院訓(xùn)，在這一個(gè)禮拜的崗前培訓(xùn)中,，我們充分地體會(huì)到了這一點(diǎn),，尤其是陳院長(zhǎng)對(duì)我們這樣說到，“把簡(jiǎn)單的事做好了就是不簡(jiǎn)單,，把平凡的事做好了就是不平凡,。”其實(shí)這其中包含了一個(gè)哲理,，從小事做起,，不要好高騖遠(yuǎn)。第三,，用拓展訓(xùn)練鍛煉人,，這是一個(gè)考驗(yàn)集體智慧的項(xiàng)目，在這三個(gè)項(xiàng)目中,，我們?nèi)?duì)完成了其中的兩項(xiàng)內(nèi)容,，而求生這一項(xiàng)沒有按時(shí)完成，大家心中都很難過,。

后來,，經(jīng)過總結(jié)才知道，雖然我們已經(jīng)盡力了,。但是我們沒有一個(gè)真正的領(lǐng)導(dǎo)者,。大家你一言，我一語,，各自發(fā)表著自己的見解,，而最終可供執(zhí)行的方案卻不多，所以最終導(dǎo)致了我們的失敗,，從中,，我得到團(tuán)隊(duì)協(xié)作是如何的重要，遇見困難時(shí)要群策群力,，大家不能互相埋怨,，只有勁往一處使，才能最終克服困難獲得成功,。

升自己的能力和水平迫在眉捷,，成為一名合格醫(yī)務(wù)工作者刻不容緩。我決心從以下幾個(gè)方面努力,。

一,、加強(qiáng)自我學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)當(dāng)作終身追求的目標(biāo)

正如院領(lǐng)導(dǎo)所說：“現(xiàn)在是知識(shí)爆炸,，知識(shí)快速更新的時(shí)代,，只有不斷學(xué)習(xí)才不被淘汰,，每一位醫(yī)務(wù)工作者都應(yīng)該把學(xué)習(xí)當(dāng)成終生追求的目標(biāo)”。的確,，學(xué)習(xí)是永無止境的,，只有時(shí)時(shí)處處學(xué)習(xí)，才能使自己耳聰目明,，永不落伍,。自己作為一名醫(yī)務(wù)工作者，加強(qiáng)學(xué)習(xí)顯得尤為重要,。不但要學(xué)習(xí),、理解好醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度和管理規(guī)定，還要學(xué)習(xí),、理解好醫(yī)療衛(wèi)生管理法律,、行政法規(guī)、部門規(guī)章及診療,、護(hù)理操作常規(guī),、規(guī)范等。只有把以上知識(shí)學(xué)好了,、弄懂了才能在工作中有章可循,，才能更好地把醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度落到實(shí)處，才能更好地為醫(yī)院的醫(yī)療安全保駕護(hù)航,。

二,、強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，樹立強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感

我至今還清楚的記得一位前輩給我說的：作為醫(yī)生最起碼要做到兩點(diǎn)：一個(gè)是責(zé)任心,，一個(gè)是同情心,，沒有責(zé)任心，病人可能會(huì)意外死在你手中,，缺少同情心,，就會(huì)滿足于例行公務(wù)，同情心會(huì)促進(jìn)責(zé)任心,。我一直把它當(dāng)作自己工作上的行為準(zhǔn)則,，感觸尤其深刻。我認(rèn)為責(zé)任心是從醫(yī)的根本,，喪失責(zé)任心就喪失了從事醫(yī)務(wù)工作的資格,，自己必須具備高度責(zé)任心，否則就無法勝任,。

三,、加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作，為集體增光添彩醫(yī)療工作本身就是團(tuán)隊(duì)工作

任何一項(xiàng)醫(yī)療工作的完成都是大家一起努力的.結(jié)果,。當(dāng)然也有一些名醫(yī),、專家自認(rèn)為其成名成家是自己個(gè)人努力的結(jié)果，個(gè)人努力不假,，但專家,、名人是如何成長(zhǎng)起來的？他們是靠借鑒前人的經(jīng)驗(yàn),，在醫(yī)院的支持,，上級(jí)醫(yī)生的指導(dǎo)，同事們的幫助下成長(zhǎng)的,，可見不依靠團(tuán)隊(duì)的力量是成就不了專家,、名醫(yī)的。就拿我自己來說,，要完成自己的工作,，就要科室同事的協(xié)作互助，更要各臨床科室的理解和配合,。因而我們選擇了醫(yī)務(wù)工作,，就選擇了與同事團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神，選擇了以團(tuán)隊(duì)的力量成就自己,。

四,、轉(zhuǎn)變思維方式，切實(shí)減少醫(yī)患糾紛

醫(yī)療糾紛的頻繁發(fā)生不但給醫(yī)院正常醫(yī)療工作帶來重大影響,，同時(shí)也給醫(yī)務(wù)人員帶來巨大精神壓力,。為減少醫(yī)療糾紛的發(fā)生，我在以后的工作中不僅要注意醫(yī)療安全防范,，也要與全體同仁一起加強(qiáng)對(duì)民眾（特別是患者及家屬）,，對(duì)疾并正常醫(yī)患關(guān)系正確認(rèn)識(shí)的宣傳教育，使他們能進(jìn)一步了解疾病發(fā)生幾率,，常見及危急,、重癥疾病導(dǎo)致死亡的幾率，正常分娩導(dǎo)致產(chǎn)婦死亡的幾率等等,，增強(qiáng)他們因疾病或其他因素都會(huì)導(dǎo)致死亡的理性認(rèn)識(shí),；其次加強(qiáng)宣傳現(xiàn)代醫(yī)學(xué)是實(shí)驗(yàn)性醫(yī)學(xué)，存在局限性,，降低患者或家屬對(duì)醫(yī)院過高的期望值,，從而減少對(duì)醫(yī)院的不理解；再者是在醫(yī)院建立一種醫(yī)患雙方共同面對(duì)疾病的和諧文化,，如通過醫(yī)患溝通會(huì)向患者或家屬宣講及醫(yī)院內(nèi)宣傳欄傳遞一個(gè)事實(shí)：醫(yī)務(wù)人員和患者是同一戰(zhàn)壕中的人,，雙方共同的敵人是疾病，而不是雙方中的另一方,。明確告訴患者及家屬,，不管何時(shí),、何地，醫(yī)務(wù)人員都是戰(zhàn)勝疾病的忠誠(chéng)衛(wèi)士,，都是全心全意為病人服務(wù)的,。使民眾能從對(duì)疾病的了解開始，再到對(duì)現(xiàn)代醫(yī)學(xué)的認(rèn)識(shí),，最后到懂得醫(yī)生職責(zé)并信任醫(yī)生,，從而信任醫(yī)院，形成和諧的醫(yī)患關(guān)系,。

新入職員工崗前培訓(xùn)心得體會(huì)篇六

威鵬投資咨詢有限責(zé)任公司的培訓(xùn)給予我的啟發(fā)是一筆永久的精神財(cái)富,，無論我身處何種崗位我都會(huì)永遠(yuǎn)記得著這十分有益的人生感悟。

團(tuán)隊(duì)的力量是巨大的,，巨大到我們無法估量,，每個(gè)人在團(tuán)隊(duì)中都充當(dāng)著重要的角色，如果每一個(gè)個(gè)體都將自己的優(yōu)勢(shì)和潛能發(fā)揮出來,，那么整個(gè)團(tuán)隊(duì)的力量是驚人的;在這次的培訓(xùn)中沒有一項(xiàng)任務(wù)是僅靠自己就能成功的,，都是大家團(tuán)結(jié)協(xié)作，分工配合,，共同努力完成,。我們勇創(chuàng)隊(duì)的伙伴們都充分發(fā)揮自己的才能，在每天兩次的創(chuàng)意出場(chǎng)中為團(tuán)隊(duì)出謀劃策,，積極參與,，服從安排，團(tuán)結(jié)協(xié)作,，全力以赴,，出色的完成了任務(wù)。通過全體伙伴們的共同努力,，我們勇創(chuàng)隊(duì)展現(xiàn)了非凡的凝聚力和戰(zhàn)斗力,，最后獲得了第一名，我為我們的團(tuán)隊(duì)感到驕傲,。

人與人之間的矛盾大多是缺少交流與溝通而造成,，如果一個(gè)集體里面的人，對(duì)于自己的想法,，你不說,，我也不說,，大家都把自己的真實(shí)感受隱藏在心底,，就很容易引起他人的猜測(cè)而導(dǎo)致誤會(huì),，進(jìn)而產(chǎn)生矛盾,，使整個(gè)集體渙散，后果可想而知,。我想這次我們團(tuán)隊(duì)表現(xiàn)比較出色,，其主要原因也是大家能很好的相互交流,，增進(jìn)理解，互相尊重,，在各項(xiàng)游戲和分享活動(dòng)中我們隊(duì)的伙伴們都各抒己見,，也發(fā)生了很多分歧，但我們能互相尊重,，求同存異，服務(wù)大局,。培訓(xùn)心得范文,。在今后的工作中我們面臨著更多更嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，更應(yīng)該要積極主動(dòng)的與同事與領(lǐng)導(dǎo)有效的溝通,，在溝通中得到理解,，得到尊重，得到寬容,，得到信任,，得到進(jìn)步，營(yíng)造輕松和諧的工作環(huán)境,，理解領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)方式與領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng),，在工作中盡職盡責(zé)的做好本職工作，高質(zhì)量,，高效率地完成工作任務(wù),。

這個(gè)社會(huì)是弱肉強(qiáng)食的社會(huì)，競(jìng)爭(zhēng)是殘酷的,，但有了競(jìng)爭(zhēng),，才有進(jìn)步，而競(jìng)爭(zhēng)的后果會(huì)產(chǎn)生優(yōu)者生存,，劣者淘汰,。不管今天我們?nèi)〉枚啻蟮某删停疾荒茯湴磷源?，目中無人,，必須清楚的意識(shí)到這個(gè)社會(huì)正處在不斷的發(fā)展中，必須居安思危,，不斷的學(xué)習(xí),，不斷創(chuàng)新，不斷提高自己,。我們要發(fā)展,，要進(jìn)步就離不開創(chuàng)新，我們要贏得勝利也離不開創(chuàng)新,，如果你沒有自己的創(chuàng)新之處,，那么你就不能加分或少加分而遠(yuǎn)遠(yuǎn)落后于別人,，如果你沒有自己創(chuàng)新動(dòng)作而只是一味的模仿別人那么你就會(huì)被現(xiàn)實(shí)社會(huì)淘汰。要?jiǎng)?chuàng)新又離不開思考,，思考才能發(fā)現(xiàn)新的東西,，而要做到這些又需要我們有豐富的知識(shí)和豐富的經(jīng)驗(yàn)，還要有足夠的勇氣,，因此不管何時(shí)何地,，我們都必須不斷的`學(xué)習(xí)知識(shí)，不斷積累經(jīng)驗(yàn),，不斷的思考,，不斷總結(jié)，才能不斷創(chuàng)新,。同樣我們要建設(shè)美好未來,，更需要不斷的創(chuàng)新，迎難而上,，不斷的去開拓進(jìn)取,，唯有這樣才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中彰顯自己的魅力，立于不敗之地,。

這次的培訓(xùn)雖然收獲頗多,，但也發(fā)現(xiàn)了自己的許多不足，如遇事還不夠冷靜,，想問題還不夠深入,，處理事情欠缺周全的考慮等等，這些都需要自己在今后工作中不斷改進(jìn),，我相信經(jīng)過自己不斷努力學(xué)習(xí),，不斷的虛心請(qǐng)教，不斷的克服困難,，一定能夠得到不斷的進(jìn)步,，為湄潭煙草的美好明天獻(xiàn)上自己的力量。

新入職員工崗前培訓(xùn)心得體會(huì)篇七

俗話說得好：“女怕嫁錯(cuò)郎,，男怕入錯(cuò)行”,，找一份工作容易，而找一份好的,、適合自己發(fā)展前途的好工作卻并不那么容易,，而認(rèn)真務(wù)實(shí)堅(jiān)持做好一份工作也不是一朝一夕的事情。所以必須認(rèn)真對(duì)待,、珍惜自己努力爭(zhēng)取得來的工作機(jī)會(huì),。今天不努力工作，而就意味著明天要努力找工作了。

公司企業(yè)就好比像一艘行駛在大海之中的扁舟,，只有大伙齊心協(xié)力,、共謀劃策、凝成一股神,，心往一處想,、力往一處使，才能穩(wěn)步快速地達(dá)到勝利輝煌的彼岸,。

只有公司企業(yè)在不斷茁壯成長(zhǎng),、公司企業(yè)獲得輝煌的成績(jī)時(shí)，才有自己穩(wěn)步向前發(fā)展的機(jī)會(huì)和平臺(tái),。公司是我家,，要做到廠興我榮、廠衰我恥,。要以集體利益為重，要會(huì)舍小家為大家,。要與企業(yè)的興旺壯大共同成長(zhǎng)進(jìn)步,。與公司企業(yè)共命運(yùn)，共謀更大的發(fā)展,。要學(xué)之所用,，充分發(fā)揮自己的專業(yè)技能專長(zhǎng)。

在工作中要安份守紀(jì),、勤勤懇懇做人,、踏踏實(shí)實(shí)做事。要有積極向上奮發(fā)進(jìn)取樂觀的心,。對(duì)待工作事情要有軍人般的氣質(zhì)與氣魄,，要學(xué)習(xí)遵照軍人般的紀(jì)律和習(xí)性。忠心樂觀高興的服從領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù),，交代的事情要按質(zhì)按量按時(shí)認(rèn)認(rèn)真真的完成好,。、團(tuán)隊(duì)意識(shí)時(shí)刻牢記于心,。多與領(lǐng)導(dǎo),、同事溝通交流學(xué)習(xí)，虛心學(xué)習(xí),。要不斷地學(xué)習(xí)新知識(shí)新技術(shù),，電子電器技術(shù)產(chǎn)品是在不斷飛速的發(fā)展，唯有給自己不停不斷地充電,，以求完善自己學(xué)到更多的知識(shí)本領(lǐng),，才能讓自己立于社會(huì)不敗之地。在生活工作中多多地問自己做得怎么樣，多站在公司立場(chǎng)想想,，捫心自問,。

對(duì)有利于公司企業(yè)健康良好穩(wěn)步發(fā)展的好的意見建議要及時(shí)勇于提出來，嚴(yán)謹(jǐn)對(duì)待工作,，在工作上要認(rèn)認(rèn)真真,、一絲不茍。工作之中要有豪放的氣概,、暢所欲言,、性格可熱情活潑開朗，做到與全公司領(lǐng)導(dǎo)同事和睦融洽相處,、共同進(jìn)步,。

企業(yè)文化是一個(gè)包含企業(yè)行為準(zhǔn)則、企業(yè)信念,、企業(yè)價(jià)值觀的復(fù)合體,。企業(yè)文化建設(shè)是實(shí)施企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和提高企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理水平的有效途徑，是激勵(lì)員工積極性和創(chuàng)造性的內(nèi)在動(dòng)力,，是提高企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的重要法寶,，是保證企業(yè)長(zhǎng)盛不衰的核心力量，是塑造企業(yè)形象的有效手段,。每個(gè)成功的企業(yè),，都有自己的企業(yè)文化，一個(gè)企業(yè)如果想發(fā)展壯大,，就必須依靠企業(yè)文化來增強(qiáng)員工的凝聚力,。良好的企業(yè)文化，既有利于公司的發(fā)展,，也有利于員工個(gè)人的發(fā)展,，好的'企業(yè)文化，能限度的激發(fā)員工的潛能,，創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益,。

不灑汗水的人就不可能收獲，既然選擇了自己的事業(yè),，那么你就必須準(zhǔn)備為之付出代價(jià)---大量的心血和汗水,。創(chuàng)業(yè)是很難的，它不屬于那些貪圖安逸享樂的人,，一步一個(gè)深深的腳印好好的努力吧,。抓住今天，你就會(huì)擁有明天,。把自己的興趣和帶到工作之中來,。

新入職員工崗前培訓(xùn)心得體會(huì)篇八

我能被xx有限公司錄用，來到這家公司，首先經(jīng)過短期十一天的培訓(xùn),，這十幾天的培訓(xùn)讓我對(duì)公司有了更加深入的了解,，也讓我能堅(jiān)定自己要在這家公司一直做下去的決心。

為了培養(yǎng)新員工的集體榮譽(yù)感,，還有磨練新員工吃苦耐勞的意志,，公司給我安排的三天的軍訓(xùn)，這次的軍訓(xùn)不同在學(xué)校的軍訓(xùn),，公司請(qǐng)到的教練不會(huì)對(duì)任何一個(gè)人區(qū)別對(duì)待,，對(duì)每一個(gè)新員工都很嚴(yán)格，該受罰的就集體受罰,。并沒有因?yàn)槟闶桥鴮?duì)你寬容以待,。所以在這個(gè)過程中會(huì)很辛苦，但是自己堅(jiān)持下來了,，這便是成功的地進(jìn)入公司的一大步,。

軍訓(xùn)完的后三天就是介紹公司企業(yè)的發(fā)展歷史，公司的規(guī)模,，公司的企業(yè)文化和宗旨,，激勵(lì)著我們這些新成員的斗志和積極性，讓新員工也知道,，自己所需要為公司做的是什么。這三天,，我知道了公司最基本的規(guī)則制度,，自己需要遵守哪些條例。也了解到公司內(nèi)部的基本組織結(jié)構(gòu)是怎樣的,，各個(gè)部門負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容,，各部門之間又如何進(jìn)行銜接，公司生產(chǎn)產(chǎn)品的流程進(jìn)展,，在培訓(xùn)期間,，各個(gè)部門的.領(lǐng)導(dǎo)都給新員工詳細(xì)的講解了。對(duì)公司的情況有了更深一步的了解之后,，就要清楚的知道自己負(fù)責(zé)的業(yè)務(wù),，只有熟悉和掌握自己的本職工作，才能為公司的發(fā)展做出更多的貢獻(xiàn),。

最后的五天就是實(shí)戰(zhàn)經(jīng)歷了,，所有的前期的培訓(xùn)，就是為了讓我們能更好的在實(shí)際工作中真操實(shí)練,，發(fā)現(xiàn)自己工作上的不足,，需要加強(qiáng)的有哪些方面。在自己崗位的操練，我才知道,，自己學(xué)習(xí)理論知識(shí)并不完善,，甚至有很多的理論基礎(chǔ)知識(shí)，因?yàn)橛浀貌焕喂潭z忘了,，自己的知識(shí)儲(chǔ)備還很缺少,，對(duì)于很多的工作內(nèi)容完全是迷茫的，開始有些不知所措,，有好多個(gè)瞬間覺得自己會(huì)要放棄自己最初的決心,。但慢慢地在同事和領(lǐng)導(dǎo)的幫助下，棘手的問題得以化解,，我開始漸漸地開始適應(yīng)這份工作,。在自己遇到解決不了的困難時(shí)，虛心請(qǐng)教很重要,，因?yàn)槟愕耐露己軜芬鈳椭?，所以沒有自己解決不了的困難，只看你愿不愿意去想辦法解決,。

走出校門,，參加工作，我才知道自己所學(xué)的那些書本知識(shí)還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,，學(xué)習(xí)是永無止境的,，在社會(huì)上，需要學(xué)習(xí)的和能學(xué)到的東西更多,。我能順利地成為貴公司的一員,，離不開各位同事和領(lǐng)導(dǎo)的幫助，這次的培訓(xùn),，給了剛進(jìn)社會(huì)的我很多經(jīng)驗(yàn),，更讓我對(duì)自己的未來工作道路上充滿信心，我一定會(huì)格盡職守,，盡心盡力地站穩(wěn)自己的工作崗位,。

新入職員工崗前培訓(xùn)心得體會(huì)篇九

一晃將近三個(gè)月，新員工入職培訓(xùn)基本結(jié)束了,。

培訓(xùn)內(nèi)容主要是面向全館新員工的講座和參觀,，還有科組培訓(xùn)和部門迎新會(huì)等。全館的迎新活動(dòng)今年大概要改變形式,，大家都很期待,。

新員工報(bào)到以后，正好我們部門連續(xù)主辦了幾個(gè)培訓(xùn)和會(huì)議,，還有館慶和藝術(shù)節(jié)等的活動(dòng),，時(shí)間排不開,，部門正式迎新活動(dòng)就推遲到現(xiàn)在。

推遲也有好處,，因?yàn)榇蠹乙呀?jīng)初步熟悉環(huán)境,，熟悉人員，熟悉業(yè)務(wù),，不那么生澀,，可以多談一些感想。

從我的角度來說,，不僅要向新員工提出希望,，也要讓大家了解今后的職業(yè)生涯的發(fā)展前景，提前準(zhǔn)備,，早日轉(zhuǎn)變角色,，融入部門文化。希望大家在這個(gè)和諧的大家庭里,，找到自己的位置,，熱愛自己的工作，并有所成績(jī),。

此外,，各個(gè)不同年齡段、不同時(shí)期入職的員工介紹了自己的成長(zhǎng)經(jīng)歷,，也會(huì)對(duì)他們有所啟發(fā),。

新員工都學(xué)不同的專業(yè)，很少學(xué)圖書館,，需要了解圖書館工作,，接受在崗培訓(xùn)，這是我國(guó)的國(guó)情,，與外國(guó)圖書館員認(rèn)證制度不同。

現(xiàn)在大學(xué)畢業(yè)生綜合素質(zhì)比較高,，都能歌善舞,。記得我讀書的時(shí)候，會(huì)樂器的寥寥無幾,，現(xiàn)在可真不稀奇了,。不管是否有藝術(shù)細(xì)胞，部門文化也是開發(fā)大家潛能的有效手段,。過去不會(huì)文藝的,，在部門文化的影響下都可以上臺(tái)演出并獲獎(jiǎng)。過去不擅長(zhǎng)體育的,，練幾個(gè)月就能比賽并獲得名次,。在座談中,，大家對(duì)我們的部門文化都給予很高的評(píng)價(jià)，這也是我最感到自豪的事情,。

部門文化是抓手,，最后目標(biāo)是完成工作任務(wù)，做好科研工作,，在業(yè)界領(lǐng)先,。對(duì)于一個(gè)基礎(chǔ)業(yè)務(wù)部門，要達(dá)到這樣的目標(biāo),，貌似簡(jiǎn)單,，其實(shí)不易。

在國(guó)家圖書館工作,，有最好的資源,，有那么多的機(jī)會(huì)，如果不做第一流的事情,，就對(duì)不起這份工作了,。

希望大家生活愉快，熱愛工作,，快速成長(zhǎng),。我不想說"為圖書館事業(yè)奉獻(xiàn)青春"這樣的大話，但也希望大家在崗位上成才,，成為專家能手,。

新入職員工崗前培訓(xùn)心得體會(huì)篇十

人的一生就像一個(gè)風(fēng)景不斷變化的旅途，有許許多多的`驛站,，每到一個(gè)驛站就意味著一個(gè)新的征程,。懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài)，我加入了廣東xxxx醫(yī)院,，20xx年,，年底我來到這個(gè)新的大家庭，懷揣著各種忐忑的心情展開了一個(gè)新的旅途,。

20xx年6月12日,，我參加了醫(yī)院組織的為期4天的新員工培訓(xùn)。課程是三天的文化課程和一天的戶外活動(dòng)課程,。前兩天文化課,，人力資源部的很用心的給我們安排的講師都是我們醫(yī)院的院長(zhǎng)，教授以及主任,，使我們對(duì)醫(yī)院的文化,，醫(yī)院的特色科室，有了很深的認(rèn)識(shí),。雖然來醫(yī)院已經(jīng)半年了,，但是還對(duì)醫(yī)院的一些文化仍然不是很清楚,，通過這次的培訓(xùn)讓我深刻認(rèn)識(shí)到了醫(yī)院的文化簡(jiǎn)xx、坦誠(chéng),、陽光,、感恩。也了解到了醫(yī)院的核心價(jià)值觀是更專業(yè),、更有效,、更經(jīng)濟(jì)。這是我們每一個(gè)不能不知道的院文化,。

雖然整個(gè)培訓(xùn)的時(shí)間不是很長(zhǎng),，但在這短短的經(jīng)驗(yàn)中，我的知識(shí)得到了更新,、團(tuán)隊(duì)精神得到了提高,、情操得到了陶冶，使我受益非淺,、深有體會(huì),。

一是要加強(qiáng)同事之間的溝通，努力提高團(tuán)隊(duì)精神,。在培訓(xùn)學(xué)習(xí)中,，我深深地體會(huì)到人與人之間的溝通、同事之間的相互學(xué)習(xí)和團(tuán)隊(duì)精神是我們工作取勝的關(guān)鍵,。在我們今后的實(shí)際工作中,，無論自己從事哪個(gè)行業(yè)，哪個(gè)崗位,，都離不開同事之間的配合,，因?yàn)橐坏嗡挥性诖蠛Ｖ胁拍苌妗＜热恍枰浜?，那么就必須溝通,，只有不同部門之間、同事之間相互溝通,、相互配合,、團(tuán)結(jié)一致，才能提高工作效率,，進(jìn)步更快,。

二是從改造自己入手,，適應(yīng)企業(yè)生存環(huán)境,。當(dāng)我們進(jìn)入醫(yī)院的第一天，我們就應(yīng)該清楚的認(rèn)識(shí)到自己已經(jīng)是醫(yī)院的一名員工,，我們最起碼的一點(diǎn)就是要通過努力工作來改造自己,，當(dāng)然改造的不僅僅是知識(shí)結(jié)構(gòu),，還有素質(zhì)和道德等方面的改造，因?yàn)榈虏偶鎮(zhèn)洳攀侨瞬拧?/p>

三是從細(xì)微工作入手,，積極調(diào)整個(gè)人心態(tài),。來到xx環(huán)境變化非常大，所接觸的人和事物一切都是新的,，我們都需要時(shí)間來適應(yīng),，醫(yī)院聘用了我們，在某些方面已經(jīng)得到了認(rèn)可,，但作為公司的新員工,，我們要低調(diào)，要實(shí)干,，要在榮耀面前退一步,、在困難面前進(jìn)一步，同時(shí)應(yīng)該接受并保持這樣一種心態(tài)：做事不貪大,、做人不計(jì)小,，因?yàn)榧?xì)節(jié)決定成敗。

這次培訓(xùn),，讓我們對(duì)自己的工作崗位以及公司的優(yōu)勢(shì)資源有了更深刻的認(rèn)識(shí)和了解,，從而能更快的適應(yīng)自己的工作崗位，充分發(fā)揮自己的主動(dòng)性,，在做好自己的本職工作的同時(shí),，充分利用好醫(yī)院的優(yōu)勢(shì)資源，最大效果的創(chuàng)造一個(gè)病人與醫(yī)院雙盈效益,，醫(yī)院的快速發(fā)展也是我們個(gè)人的發(fā)展,。

通過培訓(xùn)，我們了解了什么是職業(yè)化,、以及很多為人做事的原則與方法,，從而和之前的自己進(jìn)行對(duì)照，認(rèn)識(shí)到自己的不足,，及時(shí)改進(jìn),，對(duì)以后的工作的開展以及個(gè)人的發(fā)展都是非常有好處的。需要清楚的是我們不是為醫(yī)院打工,、不是為老板打工,，我們是為自己打工，要相信自己能做好,，要有一顆很熱的心,，一雙很勤勞的手、兩條很忙的腿和一種很自由的心情,。作為在康復(fù)訓(xùn)練中心的員工更是如此,，一方面我們要不拘泥于一些東西,，要善于突破、有創(chuàng)意的想法,，同時(shí)又要以大局,、團(tuán)隊(duì)為重，不能太過于個(gè)性,。然后就是以后在做事的過程中要注意方法,，這樣才能讓工作效率更高、減少無謂的加班,，事情也會(huì)做的更好,。

很感謝醫(yī)院安排了我去參加這次的新員工入職培訓(xùn)，我會(huì)將在培訓(xùn)中學(xué)到的,、體會(huì)到的進(jìn)行再消化和融會(huì)到今后的工作實(shí)踐中去,，不斷地補(bǔ)充知識(shí)和努力去彌補(bǔ)自己的不足，使自己成為一名適應(yīng)醫(yī)院發(fā)展需要的優(yōu)秀員工,。最后我希望各位新員工和我一起來證明一份耕耘一份收獲的道理,，讓我們齊心協(xié)力，為xxxx醫(yī)院更輝煌的明天而奮斗,。

新入職員工崗前培訓(xùn)心得體會(huì)篇十一

在大學(xué)剛畢業(yè)的這半年里,，我參加村官工作培訓(xùn)，以下是參加本次培訓(xùn)的心得體會(huì)：

要想獲取更多的知識(shí),，更快的獲得成功,，我們更應(yīng)該抱著不恥下問的謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度學(xué)習(xí)。如果一個(gè)人總是目空一切,，高高在上,，總以為自己什么都會(huì)，總不把別人放在眼里,，那這個(gè)人是不可能獲得成功的,，就算是成功也不會(huì)被別人認(rèn)可。在工作中,，如果我們抱著謙虛的態(tài)度對(duì)待人和事,，往往會(huì)發(fā)現(xiàn)，我們的人際關(guān)系會(huì)更好,，這樣也會(huì)讓我們更地開展工作,。

怎樣既能把各項(xiàng)工作做得很好，又有充足的時(shí)間休息呢,？這就要求我們的分配自己的時(shí)間,，明確自己要干的事情哪些是重要的和緊急的，哪些是不重要和不緊急的。著名的企業(yè)家余世維先生曾就時(shí)間如何管理談到：我們可以把要做的事情分為四類：第一類是既重要又緊急,；第二類是重要但不緊急；第三類是不重要但緊急,；第四類是既不重要又不緊急,。當(dāng)明確了這些事情的主次關(guān)系時(shí)，你就懂得如何分配時(shí)間了,。人的精力是有限的,，你不可能把所有的'事情都做完，我們要有選擇地有針對(duì)性地做,，這樣既能把工作做好,，又有時(shí)間休息。

每個(gè)人都有自己的理想,，并且希未來的某一天能實(shí)現(xiàn)它,。但是，理想與現(xiàn)實(shí)之間總存在一些差距,。那我們?cè)撊绾螌?shí)現(xiàn)呢,？的人生定位是我們實(shí)現(xiàn)理想的重要的一步。特別是我們選調(diào)生,，對(duì)自己的職業(yè)生涯作一個(gè)的人生定位顯得更加重要,。只有明確自己的人生定位，干起工作來才有效率......

新入職員工崗前培訓(xùn)心得體會(huì)篇十二

青春是用意志的血滴和拼搏的汗水釀成的瓊漿——?dú)v久彌香,；青春是用不凋的希望和不滅的向往編織的彩虹——絢麗輝煌,；青春是用永恒的執(zhí)著和頑強(qiáng)的韌勁筑起的一道銅墻鐵壁——固若金湯。滿懷著對(duì)未來的美好希望和對(duì)青春的美麗憧憬,，我們加入了xxx公司團(tuán)隊(duì),，做為一名新員工于20xx年x月xx日我們共36人參加了為期兩天的新員工職前培訓(xùn)，這次培訓(xùn)主要向我們介紹了公司不平凡的發(fā)展歷程,，解讀了公司文化和制度,，并邀請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)參與分享經(jīng)驗(yàn)。短短兩天的培訓(xùn)時(shí)間,，讓我們更加了解到xxx公司的發(fā)展與壯大,、認(rèn)識(shí)到團(tuán)隊(duì)精神的重要性。

培訓(xùn)時(shí)間雖短但我們受益匪淺,、這都?xì)w功于公司的合理安排,。第一天，總裁致辭,，歡迎新員工,。在新員工熱烈的掌聲中我們xx公司的總經(jīng)理同志向我們介紹了企業(yè)文化和公司歷史及發(fā)展，并讓我們了解了xxx公司的黨組織建設(shè)情況。下午,，由xx公司幾位副總經(jīng)理分別向大家介紹了公司的現(xiàn)況,，工程承包、管理,、設(shè)計(jì),、監(jiān)理、咨詢的相關(guān)知識(shí)以及如何能盡快適應(yīng)公司環(huán)境,，怎樣在xx公司這個(gè)大家庭中發(fā)揮團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神等方面知識(shí),。一整天充實(shí)的學(xué)習(xí)使我們新員工對(duì)公司的發(fā)展有了進(jìn)一步的了解，并且堅(jiān)定了我們來xxx公司的信念,。

第二天上午我們飽含熱情學(xué)習(xí)了公司工程咨詢項(xiàng)目間配合以及項(xiàng)目勘察設(shè)計(jì)等方面的知識(shí),，初淺的認(rèn)識(shí)了質(zhì)量體系認(rèn)證、技術(shù)管理,、技術(shù)貫標(biāo)以及公司計(jì)算機(jī)維護(hù)等情況,，知道了公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度和一些差旅費(fèi)報(bào)銷的相關(guān)規(guī)定，掌握了商務(wù)禮儀方面的常識(shí),，清楚了公司機(jī)構(gòu)設(shè)置及職能,、員工手冊(cè)，了解了勞動(dòng)合同簽訂及社會(huì)保險(xiǎn)制度,。最后是大家自由座談,，暢所欲言，不管有什么困難或是疑問領(lǐng)導(dǎo)都耐心解答,，實(shí)實(shí)在在的讓我們感受到了xxx大家庭的溫暖,。

為期兩天的培訓(xùn)雖然結(jié)束了，但是領(lǐng)導(dǎo)們殷切的教誨將永遠(yuǎn)銘記于我們每一名新員工的心里,，為我們能盡早適應(yīng)xxxx,，奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。讓我們明白了做一個(gè)合格的xx人要有積極向上的心態(tài),，有堅(jiān)強(qiáng)的意志,，有持之以恒和不懈努力的精神。在培訓(xùn)的這兩天里也讓我們重新對(duì)自己的人生坐標(biāo)有了定位,，無論做什么都應(yīng)該腳踏實(shí)地,，一步一個(gè)腳印，不要被文憑所迷惑,，學(xué)歷已不是人才的象征,，在競(jìng)爭(zhēng)如此激烈的今天，唯一的辦法是加入到這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)行列,，適應(yīng)環(huán)境,，適應(yīng)社會(huì),。

現(xiàn)在的我們猶如一張白紙，青春的激情在渲染著色彩,，我們要盡快的發(fā)揮自己的特長(zhǎng),，更好更快的成長(zhǎng)，盡快進(jìn)入角色的轉(zhuǎn)變,，才能更好的實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,。能成為xxxx公司的一員我們無比的激動(dòng)，只有通過不懈的努力工作來回報(bào)海誠(chéng)對(duì)我們的信任和培養(yǎng),，相信我們會(huì)為xxx公司輝煌的篇章譜寫燦爛的樂曲。

浪花因撞擊而美麗,，人生因拼搏而精彩,。未來的日子里，我將會(huì)全身心地投入到工作當(dāng)中,，用自己的雙手創(chuàng)作出更加輝煌燦爛的明天,！