演講稿是演講者根據(jù)幾條原則性的提綱進(jìn)行演講,，比較靈活,，便于臨場(chǎng)發(fā)揮,，真實(shí)感強(qiáng),，又具有照讀式演講和背誦式演講的長(zhǎng)處,。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的演講稿嗎,？那么下面我就給大家講一講演講稿怎么寫才比較好，我們一起來(lái)看一看吧,。

激勵(lì)員工的演講稿篇一

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家下午好!

已然深冬,，碩果累累的即將別去，我們迎來(lái)了充滿機(jī)遇和挑戰(zhàn)的xx年,。今天很榮幸能與公司董事會(huì)和全體員工歡聚一堂,，共享溫馨祥和,。

時(shí)光飛逝,，我加入這個(gè)大家庭已經(jīng)2個(gè)多月了,。在這兩個(gè)多月里,，我感受到公司積極和諧的工作環(huán)境,，團(tuán)結(jié)向上的凝聚力和富有競(jìng)爭(zhēng)力的戰(zhàn)略規(guī)劃,，這些無(wú)不促使我更加勤奮地致力于為xx的宏偉藍(lán)圖添磚加瓦,。

我和在場(chǎng)的很多同仁一樣，加入公司兩個(gè)月左右,，聽(tīng)著某總和許多同事的講解,，公司的前進(jìn)足跡仿佛歷歷在目,?；仡?，我們?cè)诹挚偟膸ьI(lǐng)下,，調(diào)整了公司的管理結(jié)構(gòu),，各部門招兵買馬,，市場(chǎng)上開(kāi)疆拓土;制定年度發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,，各團(tuán)隊(duì)籌謀劃策,。

一份耕耘，一份收獲,，我們用汗水換來(lái)了碩果,，用拼搏換來(lái)了喜悅,，用付出換來(lái)了成功。我們這個(gè)年輕的團(tuán)隊(duì)在分享著企業(yè)成長(zhǎng)同時(shí),，也不斷提升自身能力，為企業(yè)創(chuàng)造更多的價(jià)值，實(shí)現(xiàn)企業(yè)與個(gè)人的雙贏,。

在即將到來(lái)的xx年里，某總制定了萬(wàn)銷售額的戰(zhàn)略目標(biāo),，這個(gè)目標(biāo)不僅是公司銷售部的目標(biāo)，而是驗(yàn)證整個(gè)公司管理水平的市場(chǎng)化數(shù)結(jié)果的目標(biāo),。為了實(shí)現(xiàn)這一宏偉目標(biāo)，我們品管技術(shù)部愿殫精竭慮,，全力以赴為公司提供先進(jìn)的研發(fā)技術(shù)和優(yōu)秀的產(chǎn)品品質(zhì)，為增加企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力而不斷努力,。

如果說(shuō)是籌劃年,、預(yù)備年，那么xx年就是我們的關(guān)鍵年,、轉(zhuǎn)型年,。稱之為關(guān)鍵年,，是因?yàn)閤x年是我做強(qiáng)做大向上突破的關(guān)鍵年，稱之為轉(zhuǎn)型年是因?yàn)閤x年我們團(tuán)隊(duì)管理有粗放式轉(zhuǎn)向現(xiàn)代化,、精細(xì)化,。xx年充滿生機(jī)的市場(chǎng),，對(duì)我們是機(jī)遇也是挑戰(zhàn),，同時(shí)也寄托著爭(zhēng)奪人的理想和信念。我堅(jiān)信,，我們?nèi)艘炎龊昧顺浞值?準(zhǔn)備,，按照公司既定的戰(zhàn)略決策，不斷抓落實(shí),，持續(xù)改進(jìn)，定能實(shí)現(xiàn)公司的宏偉目標(biāo),。

充滿了希望,，我們公司百業(yè)待舉，我們會(huì)百折不撓,，在某總的帶領(lǐng)下百謀千計(jì),，實(shí)現(xiàn)公司的百尺竿頭，更進(jìn)一步,。最后,，衷心的祝愿各位來(lái)賓,、各位同仁，在新的一年里生活百事可樂(lè),，工作百戰(zhàn)百勝,。

激勵(lì)員工的演講稿篇二

企業(yè)的發(fā)展需要制定科學(xué)的、具體的,、可實(shí)際操作的企業(yè)管理目標(biāo)體系，這就需要通過(guò)明確責(zé)任的目標(biāo)管理,，實(shí)現(xiàn)以效益為核心的管理體系；通過(guò)具體規(guī)范的管理流程,，建立以制度為基礎(chǔ)的管理體制；通過(guò)績(jī)效考核體系,，建立以貢獻(xiàn)為主導(dǎo)的管理方式,；通過(guò)比能力的價(jià)值導(dǎo)向,，營(yíng)造以人為本的企業(yè)發(fā)展氛圍,，使得我們企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中所制定的各個(gè)口號(hào)、目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn),，創(chuàng)造可持續(xù)發(fā)展長(zhǎng)富久安的大型集團(tuán)企業(yè),。

所謂績(jī)效管理具體是指為實(shí)現(xiàn)企業(yè)組織的發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo),，采用科學(xué)的方法，通過(guò)對(duì)員工和各部門行為表現(xiàn),、勞動(dòng)態(tài)度,、工作業(yè)績(jī)以及綜合素質(zhì)的全面監(jiān)測(cè),、考核、分析和評(píng)價(jià),，推動(dòng)員工和各部門做出有利于目標(biāo)達(dá)成行為的過(guò)程?？?jī)效管理強(qiáng)調(diào)員工績(jī)效和組織績(jī)效有機(jī)結(jié)合，強(qiáng)調(diào)組織和個(gè)人同步成長(zhǎng),，形成“多贏”局面，最終實(shí)現(xiàn)組織總體效率和效能上升,；績(jī)效管理體現(xiàn)著“以人為本”的思想,，在績(jī)效管理的各個(gè)環(huán)節(jié)中都需要管理者和員工的共同參與。

影響績(jī)效管理效能提升的因素主要來(lái)自三方面,，即組織、領(lǐng)導(dǎo)和員工,。實(shí)行績(jī)效管理首先需要組織制定一個(gè)有效可行的績(jī)效管理及考核體系，制定一系列的措施提升績(jī)效管理效能,，譬如績(jī)效的改進(jìn)、員工及各部門的行為激勵(lì),、人事的調(diào)整、工資的發(fā)放以及員工培訓(xùn),。領(lǐng)導(dǎo)的作用是幫助以及和下屬建立職業(yè)工作關(guān)系，闡述對(duì)下屬的期望,，了解下屬對(duì)其職責(zé)、目標(biāo),、任務(wù)的看法,，取得下屬對(duì)企業(yè)發(fā)展及領(lǐng)導(dǎo)的看法和建議等等,。員工的作用是首先明確自己的職責(zé)和目標(biāo),，以工作業(yè)績(jī)得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和工資及獎(jiǎng)勵(lì),，通過(guò)績(jī)效考核體系提升自己的工作技能和在公司內(nèi)的地位等等,。實(shí)行績(jī)效管理所產(chǎn)生的作用是使組織的效益成倍增長(zhǎng),，成本不斷降低,，公司的業(yè)績(jī)?cè)黾樱締T工的工作效率大大提高,，員工及各部門的工作標(biāo)準(zhǔn)化,、程序化，給員工一個(gè)公平競(jìng)爭(zhēng),、責(zé)任明確,、工作起來(lái)踏實(shí)的工作環(huán)境,。

1、績(jī)效標(biāo)準(zhǔn),；2,、績(jī)效監(jiān)控；3,、績(jī)效考核,；4,、績(jī)效反饋,；5,、績(jī)效改進(jìn),。

我處室主要負(fù)責(zé)公司新上,、改擴(kuò)建項(xiàng)目及車間主設(shè)備技術(shù)改造工作，實(shí)行績(jī)效管理不僅是必要的還是必須的,。以往為了使公司各新上及改擴(kuò)建項(xiàng)目及時(shí)投產(chǎn)達(dá)效，在公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和幫助下,，技改全體人員在項(xiàng)目基礎(chǔ)施工開(kāi)始時(shí)就全體齊動(dòng)員，具體分工,，各方協(xié)調(diào)，一切為項(xiàng)目服務(wù),，自始至終,，力促項(xiàng)目盡早開(kāi)機(jī)運(yùn)行并達(dá)產(chǎn)達(dá)效。通過(guò)這次學(xué)習(xí),，使我對(duì)績(jī)效管理有了深刻的認(rèn)識(shí),，更深刻認(rèn)識(shí)到績(jī)效管理在日常管理工作中的重要性,，績(jī)效管理是一個(gè)系統(tǒng)的管理流程,，必須全面布局,，統(tǒng)籌分工,，責(zé)任明確,，有條不紊的開(kāi)展工作,。結(jié)合這次的學(xué)習(xí)體會(huì)，在以后的工作中,，對(duì)技改人員實(shí)行目標(biāo)管理,，具體分工,，績(jī)效考核，并相互監(jiān)督,，傾聽(tīng)員工意見(jiàn),，出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理，以期按計(jì)劃完成各項(xiàng)工作,，力促各新上及改擴(kuò)建項(xiàng)目如期完工并達(dá)產(chǎn)達(dá)效,。

在績(jī)效管理模型中，激勵(lì)效應(yīng)起著非常重要的作用,，激勵(lì)效應(yīng)取決于目標(biāo)效價(jià)和期望值的乘積。目標(biāo)效價(jià)指的是目標(biāo)達(dá)成所獲得的獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)個(gè)體的激勵(lì)程度或者目標(biāo)未達(dá)成對(duì)個(gè)體的懲罰程度,；期望值指的是個(gè)體達(dá)成目標(biāo)的可能性與組織承諾兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)或懲罰的可能性,，只有這兩個(gè)方面可能性都非常大,，期望值才足夠高。員工激勵(lì)是一個(gè)以人為本的工作理念,，對(duì)員工在日常工作中進(jìn)行激勵(lì),，能夠充分發(fā)揮個(gè)人的工作能力,，有效提高個(gè)人素質(zhì),，造就良性的工作環(huán)境，以期能夠更好的做好各項(xiàng)工作,，推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展,，使企業(yè)目標(biāo)向更高層次邁進(jìn),。對(duì)員工激勵(lì),，方式有目標(biāo)激勵(lì),、績(jī)效考核、薪酬激勵(lì),、獎(jiǎng)罰激勵(lì),、榜樣激勵(lì),、感情激勵(lì)等,。但具體對(duì)待某個(gè)人,，首先應(yīng)先分析其人性,，比如其為人處世的態(tài)度,、世界觀、喜好等等,，然后采用適合的激勵(lì)方式,，可以采取目標(biāo)激勵(lì)和其他激勵(lì)方式并用,，力促其完滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

總之,，績(jī)效管理是一個(gè)系統(tǒng)的肌體,，需要全員參與，通過(guò)績(jī)效管理和有效地員工激勵(lì)將員工工作活動(dòng)與企業(yè)組織戰(zhàn)略目標(biāo)聯(lián)系在一起并通過(guò)提高員工績(jī)效來(lái)提高企業(yè)組織整體績(jī)效,，使企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn),。

激勵(lì)員工的演講稿篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，各位來(lái)賓：

大家下午好,！

打開(kāi)天龍的發(fā)展史,，一路坎坷。一路波折,，公司新一代人已不于只在地方或只在領(lǐng)域成就,，而是把目光投向了全省乃至全國(guó),，把產(chǎn)業(yè)也擴(kuò)展到了房產(chǎn)。物業(yè),。貿(mào)易多個(gè)領(lǐng)域,，要做就要，的是爭(zhēng)做每個(gè)行業(yè)的領(lǐng)頭羊,，可事是可以一帆風(fēng)順的,，07年百年一遇的冰災(zāi)給還在修建中的天龍御園帶來(lái)了不小的麻煩,，不交房的期限，不公司的信譽(yù)，是冒著寒雪加班加點(diǎn)的趕工程,，是頂著冷風(fēng)加班加點(diǎn)的開(kāi)荒，人埋怨,，人退縮，大家都，那事情,。08下半年全球的經(jīng)融危機(jī)更是給還在發(fā)展中的房產(chǎn)業(yè)當(dāng)頭一棒,，公司面臨著的，可就像董事長(zhǎng)承諾的那樣,，裁減一名員工,，辭退同事，大家努力,。一步步從艱難中走出困境，并如期還清了銀行巨額的貸款,，用行動(dòng)的詮釋了"誠(chéng)信務(wù)實(shí)"的企業(yè)宗旨，并當(dāng)前可喜的收獲,，榮獲"湖南省建筑工程芙蓉獎(jiǎng)"’湖南省十佳人防安全標(biāo)準(zhǔn)樓盤""誠(chéng)信納稅先進(jìn)""省優(yōu)秀物業(yè)服務(wù)項(xiàng)目"等等獎(jiǎng)項(xiàng)......

"開(kāi)拓創(chuàng)新"是的企業(yè)文化，企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂與精髓,，這是每企業(yè)都要努力去做且要長(zhǎng)期去做的事情，公司經(jīng)常組織員工一起學(xué)習(xí),，經(jīng)常組織員工搞拓展活動(dòng)，經(jīng)常組織員工到野外去放飛心情,，切的一切員工的,，員工的性，員工的力,，間接的了公司整體的競(jìng)爭(zhēng)能力密不可分,。合而為一的。

"實(shí)業(yè)報(bào)國(guó)"是的,，每企業(yè)的終極追求在考慮怎樣去回饋社會(huì)，公司每年都會(huì)資助家庭條件,。成績(jī)優(yōu)秀的學(xué)生，幫助學(xué)業(yè),，并的組織天龍學(xué)子拓展訓(xùn)練,，為今后走向社會(huì)打下的基礎(chǔ)。公司還經(jīng)常做慈善事業(yè),，為災(zāi)區(qū)捐款捐物,，讓人感受到公司人性的一面。

公司在一步一步的發(fā)展,。一點(diǎn)一點(diǎn)的,，而我也公司的腳步在慢慢成長(zhǎng),，一路上風(fēng)雨同舟。同歌而行,，失意過(guò),，彷徨過(guò)，掙扎過(guò),，迷茫過(guò),，可從來(lái)就放棄過(guò)，一路走了,，就像和物業(yè)公司一樣,，冬日里的小草,，都在積蓄能量。都在蓄勢(shì)待發(fā),，一旦時(shí)機(jī)成熟,，一旦春風(fēng)吹來(lái)，總是能給五彩繽紛的世界增添濃濃的春意......

激勵(lì)員工的演講稿篇四

人們給了我們光榮的稱號(hào),，給了我們這么多幸運(yùn)的光環(huán),，更給了我們衷心回報(bào)社會(huì),、家庭的神圣的職責(zé)。這就是我們大學(xué)生應(yīng)有的良知,。在這知識(shí)的殿堂里,，我們是否做天了與良知為伴，讓靈魂得到崇高,、讓人格得到高尚,、讓人生得天升華呢！有的人做到了,，時(shí)刻讓良知牽引自己前行，努力為以后的人生鋪墊著堅(jiān)固的基石,。然而，令我們可悲的是,，在這通往光明與輝煌的路上，有人卻輕易地拋掉了良知,，讓陰暗遮掩了自己,。

馬加爵,，這個(gè)曾經(jīng)的乖孩子,、昔日的優(yōu)等生,，但誰(shuí)也無(wú)法想到,，他竟然會(huì)親手殺死自己的同窗的四位同學(xué),。四個(gè)不瞑的靈魂走了,，留給我們的卻是深深地思索。馬加爵,，作為一個(gè)大學(xué)生,，本應(yīng)該捍衛(wèi)自己的這片良知凈土,，積極樂(lè)觀,，戰(zhàn)勝心理作遂,。但可惜的是他泯滅了這一切,，讓自己同罪惡的兇犯站在同一平臺(tái)上，最終讓邪惡毀掉了自己,。他是可悲的,，因?yàn)樗麤](méi)能讓大學(xué)生的良知在自己的心中根深蒂固,，因而造成了今天這無(wú)法挽回的悲劇,。

還有一個(gè)不知該為他的不幸而哭，還是該為他的幼稚而笑的咸陽(yáng)大一男生,，由于在情人節(jié)送花給仰慕的女生遭到拒絕,，他竟以選擇跳樓而結(jié)束了自己和生命。他去了,，人們給他的只是同情,，同情他的年少,、同情他的無(wú)知。作為大學(xué)生,，沒(méi)有大學(xué)生處理問(wèn)題的冷靜,，更沒(méi)有大學(xué)生應(yīng)有的寬闊胸懷，這真的是作為大學(xué)生的悲哀,。

更有一個(gè)令人難以置信的法律專業(yè)的大學(xué)生，為了替父還債,，竟然綁架了鄰居小孩，勒索20萬(wàn)元現(xiàn)金,。被拘捕后，卻以沒(méi)想過(guò)傷害人質(zhì)為由,，要求寬大處理,。真令人痛心，這種痛是為她如此薄弱的法律意識(shí)的痛,；為她就這樣輕易斷送自己美好前程的痛,；更為她作為大學(xué)生,，卻拋棄了大學(xué)生良知的痛。

等等的事件,，在我們周圍發(fā)生,，帶給我們的是震驚,、是思索,。我們心中自問(wèn)：是什么使我們當(dāng)中的他們發(fā)生了質(zhì)的變化,？是自卑、是懦弱,、是無(wú)知,，我這就是回答,。

面對(duì)生活的.挫折與打擊，他們沒(méi)能憑毅力與智慧戰(zhàn)勝,，因愚昧而失??；面對(duì)生活的陷井他們沒(méi)能懸崖勒馬,，因盲目而墜入其中,。一切罪惡地發(fā)生都是錯(cuò)的,，看似生活的錯(cuò)，聽(tīng)似別人的錯(cuò),，但我認(rèn)為更應(yīng)該批判的是作為大學(xué)生,，卻拋棄大學(xué)生良知的他們。我們是大學(xué)生,，我們真誠(chéng),、樂(lè)觀、自信,、文明,，我們對(duì)生活充滿熱情，對(duì)人生滿懷信心,。這就是我們的本質(zhì),，這就是我們的良知。馬加爵,，他們拋棄了這些,，這是他們的悲哀，但我們不要,。我們懂得生的意義,，我們銘記人生的哲理——把有限的生命投入到無(wú)限的為人類謀幸福之中,，在生命逝去時(shí),，讓精神之光照耀萬(wàn)代，讓人類之火熊熊燃燒,。

同學(xué)們！別讓愚昧的悲劇重演,，重演在這洋溢著智慧與活力的舞臺(tái)上。讓我們攜起手來(lái),，堅(jiān)守我們的良知,，以此來(lái)演奏屬于我們當(dāng)代大學(xué)生的優(yōu)美樂(lè)章,！讓我們攜起手來(lái),，捍衛(wèi)我們的良知,，以此來(lái)開(kāi)啟屬于我們當(dāng)代大學(xué)生的人生航帆,！

激勵(lì)員工的演講稿篇五

各位親愛(ài)的同事們：

下午好!

因?yàn)楣ぷ髟颍荛L(zhǎng)時(shí)間沒(méi)跟大家近距離交流了,，但是大家的動(dòng)態(tài)我和董事長(zhǎng)都是時(shí)刻關(guān)注的!有在座各位精英加入xx,，是我一直倍感自豪和榮耀的事,，特別是了解到全體新員工心態(tài)積極,、執(zhí)行力強(qiáng)的信息后,，我對(duì)我們整個(gè)事業(yè)未來(lái)的發(fā)展更有信心,，因?yàn)槿瞬攀俏覀兊暮诵母?jìng)爭(zhēng)力,，持續(xù)的、強(qiáng)有力的團(tuán)隊(duì)建設(shè)是我們未來(lái)發(fā)展的基石,。

相比去年創(chuàng)業(yè)之初的艱辛,，今年我們?yōu)榇蠹姨峁┝烁鼉?yōu)越的環(huán)境、更好的福利待遇以及更多的就業(yè)機(jī)會(huì),，也希望大家能夠珍惜與企業(yè)之間的緣分,。在培訓(xùn)的這一個(gè)月時(shí)間里，除了提升自己的職業(yè)形象,、學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),，還要提升自己的情商，做任何事情要用心去思考,，不輕易被別人的情緒左右,。再次給大家強(qiáng)調(diào)，如果大家一如既往的表現(xiàn)優(yōu)秀,，專業(yè)過(guò)關(guān),，公司的大門永遠(yuǎn)為你敞開(kāi),。如果你認(rèn)為自己有可能被淘汰，繼而消極,、懈怠,，那么，不給你機(jī)會(huì)的將是你自己!機(jī)會(huì)永遠(yuǎn)掌握在自己手中,，大家認(rèn)可嗎?認(rèn)可的話給自己最熱烈的掌聲!

從大家來(lái)應(yīng)聘的第一天起,，我就問(wèn)過(guò)很多人未來(lái)幾年的規(guī)劃，很多同事比較迷茫,，那么以我?guī)啄甑慕?jīng)驗(yàn)，給大家提個(gè)建議：

1-2年你們需要解決吃飯,、活著的問(wèn)題,技能在這個(gè)階段是重要的,能干活是必須的,否則技能就會(huì)消失掉。

好,，謝謝大家,，希望大家在接下來(lái)的培訓(xùn)中，時(shí)刻自我調(diào)整狀態(tài),，相信企業(yè),、相信你的領(lǐng)導(dǎo)、更重要的相信自己的選擇,，共建xx,、共愛(ài)xx,、共享xx,、共贏xx!

激勵(lì)員工的演講稿篇六

你不是沒(méi)有機(jī)會(huì),，你有的是機(jī)會(huì),，并且曾經(jīng)把握過(guò)一個(gè)機(jī)會(huì)，但是你沒(méi)有抓注沒(méi)有抓牢,、沒(méi)有借勢(shì)而起，所以你應(yīng)該讓你的子女成為你的動(dòng)力,。有一次我的女兒跟我一起來(lái)昆明，她跟我說(shuō),，“爸爸,，我覺(jué)得你們的會(huì)銷人網(wǎng)店鋪還是不行,?！蔽艺f(shuō)：“你說(shuō)應(yīng)該怎么樣”她說(shuō)：“什么時(shí)候會(huì)銷人網(wǎng)店鋪像家樂(lè)福一樣,，我就覺(jué)得你的公司是最好的了,?！彼o我提了更遠(yuǎn)的目標(biāo)，然后我就每天想,，我的店什么時(shí)候能變成家樂(lè)福每個(gè)人都要不斷地給自己樹(shù)立目標(biāo)，心里有目標(biāo)行動(dòng)才會(huì)有動(dòng)力,。沒(méi)有目標(biāo)的人每天都會(huì)懶懶散散,，夠吃夠喝夠睡就不考慮別的了,。我跟各位比也算夠吃夠喝,，那我出來(lái)干什么呀拋家舍業(yè),，別妻離女,，每天在外面這么辛苦為什么所以我覺(jué)得每個(gè)人做事情都需要一定的精神，這種精神不倒,，人就不會(huì)倒。

激勵(lì)員工的演講稿篇七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，各位來(lái)賓，親愛(ài)的同事們大家晚上好,！

在這個(gè)歡樂(lè)的日子里，作為蠟筆小新包裝一車間的一名普通員工,，我很榮幸能被評(píng)為20xx年度的優(yōu)秀員工，這是一份榮譽(yù),，更是一份激勵(lì)。在此感謝公司為我提供了這樣充分展示自我的平臺(tái),，也要感謝在工作中給予我無(wú)比信任和支持的所有領(lǐng)導(dǎo),！感謝一年里和我同舟共濟(jì),、榮辱與共的工作伙伴,！更要感謝我們的車間主任溫曉華同志,，感謝他對(duì)我在過(guò)去的一年中所做工作的認(rèn)可與肯定,。壓力和困難磨練的是堅(jiān)強(qiáng)的意志，集體的溫暖和融洽成就的是完美的信念,，我想說(shuō),，蠟筆小新這個(gè)舞臺(tái)讓我執(zhí)著,！

加入蠟筆小新這個(gè)大家庭是在三年前,，記得剛進(jìn)公司時(shí),，我就感受到了一種蓬勃向上的工作氛圍，感受到了同事們的熱情,、執(zhí)著和敬業(yè),。正是在他們的啟發(fā)和感染下,，我開(kāi)始努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，扎扎實(shí)實(shí)地苦練專業(yè)技能,。知識(shí)一點(diǎn)一滴的學(xué)習(xí)、心靈一分一分的融入,，經(jīng)驗(yàn)一點(diǎn)一點(diǎn)地積累，工作一天一天的進(jìn)步,。漫漫人生長(zhǎng)河中，每個(gè)人都有自己的工作崗位,。崗位是一個(gè)人一生所有理想和汗水澆灌的土地；是一個(gè)人熱情和青春年華的坐標(biāo),。

作為一名物料員，我感到肩上的擔(dān)子和責(zé)任的重大,，在這個(gè)崗位我的工作就是與物料和數(shù)字打交道,，我必須隨時(shí)保持高度的責(zé)任感和警惕性,。物料員工作雖然平凡，但卻是公司一線工作必不可少的重要崗位,。我每天在物料收發(fā)、登帳,、對(duì)帳等等工作中周而復(fù)始地進(jìn)行著，看著經(jīng)過(guò)我的努力公司生產(chǎn)工作正常進(jìn)行,，我的心里別提多踏實(shí)了。但是,，面對(duì)枯燥乏味的數(shù)字，有時(shí)臨下班了還有幾個(gè)數(shù)字對(duì)不上,，我們就會(huì)加班加點(diǎn)的找到問(wèn)題之所在,。我體會(huì)到了物料工作的酸,、甜,、苦,、辣。我深信：一份耕耘,，一分收獲,。從點(diǎn)點(diǎn)滴滴的工作中，我的業(yè)務(wù)技能得到了提高,，為以后的工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。在已經(jīng)來(lái)臨的新的一年里,，我會(huì)一如既往的努力工作，為公司的進(jìn)一步發(fā)展在做出一份貢獻(xiàn),。

我覺(jué)得我們拼搏努力的20xx年,，也是公司不斷騰飛的一年,，我們深信，通過(guò)大家互助協(xié)作,，新的一年，我們會(huì)取得更加輝煌的成績(jī),。

在此，愿蠟筆小新食品有限公司更加興旺,！祝諸位新年快樂(lè)、工作順利、身體健康,、萬(wàn)事如意,！謝謝！

激勵(lì)員工的演講稿篇八

大家好,！

一個(gè)企業(yè)的創(chuàng)立，離不開(kāi)積極勤奮,、風(fēng)雨同路的每位優(yōu)秀員工；企業(yè)的發(fā)展,，更需要新鮮血液的不斷加盟。不同背景,、不同經(jīng)歷,、不同層次的人才薈萃,，沖擊碰撞,、互相激勵(lì)，才能使我們的創(chuàng)新思維領(lǐng)先,、科學(xué)管理領(lǐng)先,、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)領(lǐng)先和做全球第一汽車標(biāo)準(zhǔn)件的目標(biāo)。 我們的企業(yè)好像一個(gè)大家庭,，以它廣博的胸懷,，接納、包容了在場(chǎng)的每一位,。你們家境、品性不同,，年齡,、愛(ài)好不同，文化程度,、社會(huì)歷練,、從業(yè)經(jīng)驗(yàn)各異，但在企業(yè)中卻扮演著不同的角色,，你們都是企業(yè)的驕傲，都是企業(yè)的主人公,！企業(yè)的發(fā)展壯大，需要資金的積累和不斷的投入,。也許,，你們的付出并不總是得到自己所滿意的回報(bào),；但是，我們要相信,，只要企業(yè)發(fā)展了，我們個(gè)人才能得到發(fā)展的空間,。也許，你們從事的未必是自己最喜歡的工作,；但是，我們要知道,，企業(yè)是一個(gè)相互配合的有機(jī)整體。企業(yè)需要你們的敬業(yè)愛(ài)崗,、無(wú)私奉獻(xiàn)！

我衷心期待全體同仁與我們企業(yè)共同成長(zhǎng),，期待全體同仁對(duì)我們企業(yè)繼續(xù)予以大力支持，和工作方面的配合,。作為大家庭中的一員，我想對(duì)你們說(shuō)：公司的每一位同仁都是公司最寶貴的財(cái)富,，你們的健康和安全,，不僅維系著公司的興衰,，更關(guān)系到你們家庭的幸福,。我衷心希望每位同仁在為企業(yè)努力工作的同時(shí)，都能關(guān)注健康,，珍愛(ài)生命，一同創(chuàng)造我們企業(yè)明日的輝煌,，共同分享奮斗的成果,！愿每一位同仁在企業(yè)度過(guò)激情燃燒的歲月，在健康快樂(lè)中建功立業(yè),，與企業(yè)一道走向成功,！

勝利的榮耀屬于我們企業(yè)，屬于企業(yè)的全體同仁,！

最后，我衷心祝愿

全體同仁及家屬工作順利,、生活愉快、萬(wàn)事如意,！

激勵(lì)員工的演講稿篇九

打開(kāi)嘉樂(lè)的發(fā)展史，一路坎坷,、一路波折，公司新一代人已不于只在地方或只在領(lǐng)域成就,，而是把目光投向了全省乃至全國(guó)，把產(chǎn)業(yè)也擴(kuò)展到了房產(chǎn),、物業(yè)、貿(mào)易多個(gè)領(lǐng)域,，要做就要，的是爭(zhēng)做每個(gè)行業(yè)的領(lǐng)頭羊,，可事是可以一帆風(fēng)順的，07年百年一遇的冰災(zāi)給還在修建中的嘉樂(lè)御園帶來(lái)了不小的麻煩,，不交房的期限，不公司的信譽(yù),，是冒著寒雪加班加點(diǎn)的趕工程，是頂著冷風(fēng)加班加點(diǎn)的開(kāi)荒,，人埋怨,，人退縮,，大家都，那事情,、**下半年全球的經(jīng)融危機(jī)更是給還在發(fā)展中的房產(chǎn)業(yè)當(dāng)頭一棒，公司面臨著的,，可就像董事長(zhǎng)承諾的那樣，裁減一名員工,，辭退同事,，大家努力、一步步從艱難中走出困境,，并如期還清了銀行巨額的貸款，用行動(dòng)的詮釋了"誠(chéng)信務(wù)實(shí)"的企業(yè)宗旨,，并當(dāng)前可喜的收獲，榮獲"湖南省建筑工程芙蓉獎(jiǎng)"’湖南省十佳人防安全標(biāo)準(zhǔn)樓盤""誠(chéng)信納稅先進(jìn)""省優(yōu)秀物業(yè)服務(wù)項(xiàng)目"等等獎(jiǎng)項(xiàng),。

"開(kāi)拓創(chuàng)新"是的企業(yè)文化,，企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂與精髓，這是每企業(yè)都要努力去做且要長(zhǎng)期去做的事情,，公司經(jīng)常組織員工一起學(xué)習(xí),，經(jīng)常組織員工搞拓展活動(dòng)，經(jīng)常組織員工到野外去放飛心情,，切的一切員工的，員工的性,，員工的力，間接的了公司整體的競(jìng)爭(zhēng)能力,、,、,、密不可分、合而為一的,。

"實(shí)業(yè)報(bào)國(guó)"是的，每企業(yè)的終極追求在考慮怎樣去回饋社會(huì),，公司每年都會(huì)資助家庭條件、成績(jī)優(yōu)秀的學(xué)生,，幫助學(xué)業(yè),，并的組織嘉樂(lè)學(xué)子拓展訓(xùn)練,，為今后走向社會(huì)打下的基礎(chǔ),、公司還經(jīng)常做慈善事業(yè)，為災(zāi)區(qū)捐款捐物,，讓人感受到公司人性的一面,。

公司在一步一步的發(fā)展、一點(diǎn)一點(diǎn)的,，而我也公司的腳步在慢慢成長(zhǎng)，一路上風(fēng)雨同舟,、同歌而行，失意過(guò),，彷徨過(guò)，掙扎過(guò),，迷茫過(guò)，可從來(lái)就放棄過(guò),，一路走了，就像和物業(yè)公司一樣,，冬日里的小草，都在積蓄能量,、都在蓄勢(shì)待發(fā),，一旦時(shí)機(jī)成熟,，一旦春風(fēng)吹來(lái)，總是能給五彩繽紛的世界增添濃濃的春意,。

暢想公司的未來(lái),，在公司英明的決策與帶領(lǐng)下,，理由不相信公司的未來(lái)會(huì),！現(xiàn)在不錯(cuò)的成績(jī)，可要居安思危,，要戒驕戒躁,，向著更遠(yuǎn)大的前進(jìn)！

我眼前仿佛閃現(xiàn)著一幕幕公司未來(lái)宏偉的藍(lán)圖,，幕幕宏偉的藍(lán)圖激勵(lì)著我努力一往直前的去拼博去奮斗，幕幕宏偉的藍(lán)圖讓我熱血沸騰,，讓我止不住的想要發(fā)出我內(nèi)心最真摯最激情的吶喊：

"嘉樂(lè)人,！站起來(lái)吧,！讓手牽著手、肩并著肩,，勇敢的去迎接新的挑戰(zhàn),！"。

"嘉樂(lè)人,！站起來(lái)吧,！讓用滿腔的熱情、用無(wú)悔的青春,，去譜寫新的傳奇,！"。

是的,，就像董事長(zhǎng)曾經(jīng)說(shuō)過(guò)的一樣，心有多大,，舞臺(tái)就有多大！,也家人,，就讓拿出鷹擊長(zhǎng)空的勇氣,、浪擊礁石的氣魄，讓嘉樂(lè)的永遠(yuǎn)飄蕩在浩瀚無(wú)垠的宇宙,！

2、文化企業(yè),，所有員工都要求專業(yè)。注重店內(nèi)人員的培訓(xùn)工作,，培養(yǎng)員工,、銷售人員集體榮譽(yù)感和主人翁意識(shí),，以店為榮,，讓每位員工、銷售人員各自的潛能,，使之愛(ài)崗敬業(yè),、服務(wù)熱情周到、懂,、會(huì)管理的高素質(zhì)人才。

3,、以“為您服務(wù)我最佳”為宗旨，在人員服務(wù)，服務(wù)意識(shí)教育的,，注重員工、銷售人員的言,、談,、舉止等綜合素質(zhì)的，的全心全意為顧客著想,，投拆。

4,、分明的獎(jiǎng)懲制度，以激勵(lì)和約束員工,、銷售人員的工作，使全店一支團(tuán)結(jié)協(xié)作的集體,。

5、的,、能夠的條件,，,、布置的店面環(huán)境，的商業(yè)形象,，盡最大努力使顧客在布局,、寬松、優(yōu)美,、整潔的環(huán)境中享受購(gòu)物的樂(lè)趣,。

6,、安全保衛(wèi)工作，防火,、防盜,，將危險(xiǎn)隱患消滅在萌芽之中,，杜絕給公司帶來(lái)不必要的損失。

激勵(lì)員工的演講稿篇十

用心血鑄就輝煌的明天,！

機(jī)會(huì)總在懷疑猶豫中產(chǎn)生在叫好后悔中結(jié)束。

走自的路讓別人去說(shuō)吧,。

傾材足以聚人，量寬足已得人,，身先足以率人，律己足以服人,，得人心者得天下！

心底無(wú)私天地寬,。

陽(yáng)光下做人風(fēng)雨中做事。

真誠(chéng)溝通互助學(xué)習(xí)態(tài)度積極快速行動(dòng),。

一直向前走不回頭。

腳踏實(shí)地向前走,，陽(yáng)光總在風(fēng)雨后，風(fēng)雨過(guò)后有彩虹,。

除了我個(gè)體的強(qiáng)大以外，還因?yàn)槲覍儆趫F(tuán)隊(duì),！

創(chuàng)造無(wú)限的財(cái)富，回報(bào)朋友和家人,。

先一步失敗,，早一步成功,！

沒(méi)有失敗，只有停止成功,。

路遙知馬力日久見(jiàn)人心。

不要輕言放棄,，否則對(duì)不起自己！

沒(méi)有退路就是最好的退路,！

相信自己人定勝天,。

性格決定命運(yùn),，選擇大于努力。

做人要厚道,！

為夢(mèng)想要舍得付出！

選擇比努力重要,，選擇不對(duì)努力白費(fèi)！

我是最棒的?。?！

永保顛峰壯態(tài),，快速行動(dòng),！

成功很難，不成功更難,。

要生存就得象狼一樣在森林里生活。

一顆感恩的心會(huì)讓我們成功在即,。

快樂(lè)就有好心情。

要做就做最好,。

拒絕機(jī)會(huì)就是拒絕財(cái)富。

相信自己,，相信伙伴。把握先機(jī),，容易成功。

選擇可能難,，能堅(jiān)持自我的選擇更需要自持力。

永遠(yuǎn)做正直的人,，永遠(yuǎn)做正確的事。

豈能盡如人意,，但求無(wú)愧我心,。

沒(méi)有最好,，只有更好,。

想到做到,。

想法決定行動(dòng)，行動(dòng)決定結(jié)果,。

改變使你成為最大的贏家,。

選擇比努力更重要。

奮斗是我的性格,，成功是我的目標(biāo)！

處事謙和必能心曠神怡,。

愛(ài)拚才會(huì)贏。

相信自己,，相信伙伴。把握先機(jī),，容易成功,。

只要你過(guò)得比我好！

無(wú)智則無(wú)得,。

人定勝天。

以誠(chéng)換誠(chéng),。

生命中所發(fā)生的每一件事必有其意義！

永不放棄,。

堅(jiān)持就有未來(lái),。

我是最棒的,。

沒(méi)有完美的個(gè)人，只有完美的團(tuán)隊(duì),。

選擇放在努力前面。

智慧+進(jìn)取=成功,。

我不知道什么叫做機(jī)遇我只懂的抓住機(jī)遇。

獨(dú)立思考,。

生命不熄戰(zhàn)斗不止。

人類因夢(mèng)想而變的偉大,。

居安思危。

成功都是血汗的洗染無(wú)悔走完希望每一天,。

心有多大，舞臺(tái)就有多大,！

你我同心，其利斷金,。

成功是一種觀念。思想,。心態(tài)。習(xí)慣,。

以微笑面對(duì)人生,。

想大才能做大,。

因?yàn)檫@個(gè)世界絕不可能有第二個(gè)我,，所以我天下無(wú)雙。

一切都是自己爭(zhēng)得的,！

想讓別人相信你,，首先你要相信別人,。

堅(jiān)持就是勝利。

天生我才必有用,。

成功就會(huì)有付出,。

自強(qiáng)不息,，厚德載物。

戰(zhàn)勝自己而不是別人,。

相信就有可能！

從來(lái)不讓認(rèn)識(shí)我的朋友后悔?。?/p>

永不放棄,。

放棄好的選擇更好的,。

業(yè)精于勤荒于嬉;行成于思?xì)в陔S,！

抓住現(xiàn)在不等未來(lái)。

沒(méi)有比人更高的山,，也沒(méi)有比腳更長(zhǎng)的路?。?/p>

你有我,，我有你,，合作共贏創(chuàng)未來(lái),。

相信自己就一定能夠成功。

與人為善,，快樂(lè)無(wú)限。

實(shí)實(shí)在在做人,，勤勤懇懇做事。

自信,，我是命運(yùn)的主宰者,。

追求自己的夢(mèng)想,，堅(jiān)持到底！

從“人人生而平等”到“通過(guò)讀書達(dá)到平等”,！

發(fā)展就是硬道理,。

做事先做人。

明知山有虎,。偏向虎山行。

做正直的人,，做正確的事,。

相信自己追求不息。

一切都會(huì)過(guò)去的,。

幫助別人成功，才能自己成功,。

走自己的路讓狗去叫吧,！

誠(chéng)實(shí)做事．誠(chéng)實(shí)做人。

活的自在,，活的講究，活的精彩,。

成功太慢也是失??！

激勵(lì)員工的演講稿篇十一

大家好,！

對(duì)公司而言創(chuàng)造了歷史最輝煌成就的20__年靜靜地過(guò)去了，充滿挑戰(zhàn)和希望的20__年已經(jīng)開(kāi)始,。今天，我們?cè)谶@里組織召開(kāi)公司20__年銷售動(dòng)員大會(huì),，是因?yàn)槲覀円畔逻^(guò)去的成績(jī)，凝心聚力,，重新開(kāi)始又一個(gè)對(duì)公司發(fā)展富有光輝意義的新的一年,。

20__年公司經(jīng)營(yíng)方針和目標(biāo)已經(jīng)下達(dá),，公司精心組織傳統(tǒng)產(chǎn)品營(yíng)銷策略、大力打造新產(chǎn)業(yè)的可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略,，已經(jīng)從各個(gè)渠道傳遞到全體員工,，為公司發(fā)展明確了方向，為員工和公司共同發(fā)展提供了內(nèi)在動(dòng)力,，形成了生機(jī)勃勃的工作氛圍。對(duì)作為經(jīng)營(yíng)龍頭的銷售工作,，各單位主管領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)做好了精心的布臵,，銷售人員們也已經(jīng)開(kāi)始摩拳擦掌,，公司銷售運(yùn)營(yíng)活動(dòng)已經(jīng)按計(jì)劃順利展開(kāi),。

在這里，我將就市場(chǎng)部對(duì)公司市場(chǎng)銷售活動(dòng)的宏觀管理工作計(jì)劃向大家做出匯報(bào)：

一,、營(yíng)銷管理工作。

管理是我們今年的基礎(chǔ)工作：我們將在去年工作的基礎(chǔ)上,，進(jìn)一步加強(qiáng)銷售活動(dòng)的宏觀管理,，這些管理涉及合同管理,、價(jià)格管理、客戶信用及應(yīng)收貨款回收管理,、人員行為規(guī)范管理、庫(kù)房管理,、駐外辦事處管理、與顧客有關(guān)的過(guò)程程序管理等,。20__年我們建立,、健全了與銷售工作有關(guān)的制度和規(guī)定，但是,，因?yàn)閭€(gè)別單位制度意識(shí)淡漠、學(xué)習(xí)培訓(xùn)跟不上,、市場(chǎng)部檢查力度不夠，導(dǎo)致有些銷售人員到現(xiàn)在對(duì)這些制度還不熟悉,，不能領(lǐng)會(huì)、掌握和有效執(zhí)行,。為改善這方面的不足，我們特別編制了《20__年銷售人員工作手冊(cè)》，將上述所有制度匯編成冊(cè),，其中包含了銷售人員可能在工作中需要的各種表格的模板，同時(shí)我們還加入了公司產(chǎn)品基礎(chǔ)知識(shí)簡(jiǎn)表,，以及銷售人員通訊錄,。這個(gè)手冊(cè)一會(huì)兒將由公司領(lǐng)導(dǎo)發(fā)放給各銷售單位,，人手一冊(cè)，一冊(cè)一個(gè)登記編號(hào),，希望大家好好保存，好好學(xué)習(xí),，能夠把公司的營(yíng)銷管理制度真正貫徹落實(shí)到具體工作當(dāng)中。

20__年我們將繼續(xù)作好銷售隊(duì)伍的建設(shè)工作：我們將發(fā)布全年培訓(xùn)計(jì)劃,，每月向銷售單位提供一個(gè)學(xué)習(xí)主題和相關(guān)的學(xué)習(xí)素材,，要求各銷售單位組織專題學(xué)習(xí)、討論學(xué)習(xí)心得,，建設(shè)學(xué)習(xí)型組織,；全年?duì)幦〗M織兩次水平較高的集中培訓(xùn)和團(tuán)隊(duì)活動(dòng),，營(yíng)造優(yōu)秀卓越的團(tuán)隊(duì)精神；同時(shí)我們還將根據(jù)需要組織各類業(yè)務(wù)競(jìng)賽,，為年輕和優(yōu)秀的銷售人員提供表現(xiàn)的舞臺(tái)，為公司業(yè)務(wù)水平的不斷提高集思廣益,。另一方面,，我們還要持續(xù)地進(jìn)行銷售人員職業(yè)道德建設(shè),，銷售是涉及公司利益、經(jīng)濟(jì)利益的崗位,，如果不打造一個(gè)有人格,、有職業(yè)道德的銷售團(tuán)隊(duì),，就會(huì)誘使銷售人員為了個(gè)人利益犧牲公司利益,，為公司帶來(lái)潛在的經(jīng)濟(jì)損失和長(zhǎng)遠(yuǎn)的精神損失，最高的管理是自我管理,，任何死的制度都不能完全戰(zhàn)勝一顆想要投機(jī)取巧的活人的心，所以,，我們希望各銷售單位從上到下注重銷售人員職業(yè)道德的學(xué)習(xí)和滲透，把清白做事,、健康做人的理念落實(shí)到業(yè)務(wù)當(dāng)中，打造一個(gè)真正有競(jìng)爭(zhēng)力的銷售團(tuán)隊(duì),，這個(gè)真正的競(jìng)爭(zhēng)力是什么,，就是對(duì)自我的管理,，對(duì)健康人格的追求。

20__年我們還要持續(xù)關(guān)注銷售業(yè)務(wù)的宏觀管理,，做好統(tǒng)計(jì)工作的分類和程序優(yōu)化，通過(guò)合理的統(tǒng)計(jì)分類,，確保統(tǒng)計(jì)結(jié)果更準(zhǔn)確,、更有針對(duì)性,、更適合于銷售分析；同時(shí)提高銷售數(shù)據(jù)分析能力和水平,，提高銷售工作的自我診斷能力；將價(jià)格管理更好地與市場(chǎng)調(diào)研相結(jié)合,，對(duì)新產(chǎn)業(yè)價(jià)格行情給予更多的關(guān)注和學(xué)習(xí)，力爭(zhēng)在20__年年底前形成較為成熟的、覆蓋全公司產(chǎn)品的價(jià)格管理流程,；對(duì)客戶信用及應(yīng)收貨款回收管理、退換貨管理,、庫(kù)房管理制度要更加嚴(yán)格執(zhí)行，從制度上杜絕管理漏洞,，把好發(fā)貨關(guān)和安全關(guān)，做好服務(wù)和監(jiān)督工作,。

也比去年有相應(yīng)增長(zhǎng),；另外一個(gè)最重要的情況是,，我們改變了公司以往獎(jiǎng)金上封底的傳統(tǒng)作法，對(duì)超過(guò)考核指標(biāo)的完成情況也做出了明確的獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定,，其中包括銷售額超額獎(jiǎng)、回款率超額獎(jiǎng),、利潤(rùn)超額獎(jiǎng)、重大管理貢獻(xiàn)獎(jiǎng),、新產(chǎn)品增額獎(jiǎng)，這些新增獎(jiǎng)金的設(shè)計(jì)意圖是將銷售人員個(gè)人收入更好地與其對(duì)公司的貢獻(xiàn)聯(lián)系到一起,，更好地激勵(lì)銷售人員和公司的共同進(jìn)步；為樹(shù)立優(yōu)秀銷售人員的標(biāo)桿,，我們還將在條件適當(dāng)?shù)那闆r下，開(kāi)展“金牌銷售人員”評(píng)比和獎(jiǎng)勵(lì)活動(dòng),。總之,，在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，我們希望通過(guò)不斷地改進(jìn),，逐步建立起一套更加科學(xué)的激勵(lì)體系,，獎(jiǎng)勤罰懶,，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，形成有效激勵(lì),、正向激勵(lì)、長(zhǎng)遠(yuǎn)激勵(lì),。作為管理部門,，我們很感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)銷售工作重要性的理解和支持,，我們一定會(huì)慎重用好考核的權(quán)力，使考核更好地發(fā)揮積極有效的作用,，成為公司快速發(fā)展的潤(rùn)滑劑,；對(duì)工作在一線的銷售單位，我們希望通過(guò)自己的公正合理,，使你們所滴下的每一滴辛勤的汗水和所付出的每一份智慧的心血,，都通過(guò)公正的考核得到認(rèn)可和贊賞，每個(gè)人都在乎錢,，但錢不是萬(wàn)能的，比錢更重要的財(cái)富是信任,、是理解、是同心同德,、是一個(gè)有共同目標(biāo)并愿意為實(shí)現(xiàn)目標(biāo)而付出努力的卓越團(tuán)隊(duì)。

二,、宣傳推廣和市場(chǎng)調(diào)研工作。

隨著新產(chǎn)業(yè)逐步走向市場(chǎng),，產(chǎn)品宣傳推廣工作突現(xiàn)出其重要性和緊迫性,。在這方面我們的主要工作計(jì)劃包括以下幾個(gè)方面：

(一)宣傳資料的制作,。

首先是公司新的宣傳光盤（加入了對(duì)新產(chǎn)業(yè)的內(nèi)容介紹），已由宣傳部和進(jìn)出口公司為主,，完成了母板的制作,。目前經(jīng)由我們審核完畢，將在二月底前批量刻制并發(fā)放至各銷售單位,。

其次是公司宣傳冊(cè)的制作，其中包括一個(gè)總冊(cè)和四個(gè)分冊(cè),。此項(xiàng)工作歷經(jīng)了幾個(gè)月的時(shí)間，是因?yàn)槲覀儗?duì)這次制作提出了較高的標(biāo)準(zhǔn)和要求,，所以從組稿、修改,、技術(shù)審核、翻譯,、設(shè)計(jì)、校正，先后反復(fù)經(jīng)過(guò)了好幾個(gè)輪次,，工作量非常大。目前小樣已經(jīng)出來(lái),，經(jīng)過(guò)各銷售單位終審后將付梓印刷,，預(yù)計(jì)最晚三月份底就可以發(fā)放使用,。

公司電子版（ppt）宣傳資料的優(yōu)化。去年年底我們?cè)阡N售人員中搞了一個(gè)ppt水平提高的講座,，之后組織了公司ppt宣傳資料比賽活動(dòng)，在收到的參賽作品中發(fā)現(xiàn)了很多優(yōu)秀的設(shè)計(jì),；為使這些作品在內(nèi)容上更加完整和全面，我們又為這些作者提供了更多的素材和資料,，要求他們進(jìn)行進(jìn)一步的修改，我們計(jì)劃在近期收集第二輪修改后的作品,，綜合各方優(yōu)點(diǎn)，形成幾個(gè)高水平的公司電子宣傳模板,，將其提供給廣大銷售人員使用,。這種不斷的改進(jìn)將是持續(xù)的,，沒(méi)有最好，只有更好,。

最后我們還計(jì)劃對(duì)公司網(wǎng)站中與產(chǎn)品營(yíng)銷有關(guān)的內(nèi)容進(jìn)行一遍全面的審查、修正和完善工作,。目前公司的網(wǎng)站內(nèi)容，特別是英文內(nèi)容,，都存在明顯的錯(cuò)誤,、不妥或相互不一致的說(shuō)法,，對(duì)產(chǎn)品的系列劃分不科學(xué)、內(nèi)容不充分,、重點(diǎn)不突出，存在諸多需要改進(jìn)的地方,。我們計(jì)劃在宣傳冊(cè)出來(lái)之后,，以其為基礎(chǔ),，對(duì)網(wǎng)站內(nèi)容進(jìn)行一次大的更新，使公司的對(duì)外形象和宣傳說(shuō)法更加統(tǒng)一正規(guī),。另外,，在條件和精力具備的情況下，我們還計(jì)劃對(duì)銷售人員對(duì)外形象進(jìn)行統(tǒng)一設(shè)計(jì),，在服裝、信箋,、禮儀,、禮品,、接待等方面更多地加入企業(yè)形象和企業(yè)個(gè)性的元素，使宣傳更加廣泛和職業(yè)化,。

（二）宣傳工具的利用。

使用好已選擇簽約的各專業(yè)網(wǎng)站,、媒體和專業(yè)期刊等宣傳工具，為各銷售單位提供及時(shí)有效的招投標(biāo)信息,、價(jià)格變化信息、技術(shù)信息和政策信息等,。

繼續(xù)選擇好的宣傳工具，找到更適合公司產(chǎn)品推廣的較為有效的媒體工具,。對(duì)阿里巴巴等商業(yè)網(wǎng)站進(jìn)一步考察，尋找將公司新產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品推向海外市場(chǎng)的公共渠道,。

統(tǒng)籌組織各銷售單位和相關(guān)人員，積極參加與公司各業(yè)務(wù)領(lǐng)域有關(guān)的重要的行業(yè)會(huì)議,，組織發(fā)布和傳遞與公司相關(guān)的技術(shù)和市場(chǎng)信息。

（三）策劃并組織產(chǎn)品推廣活動(dòng),。

將根據(jù)新產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目建設(shè)和投產(chǎn)情況，在公司的統(tǒng)一安排下,，策劃并組織一到兩次規(guī)模較大的新產(chǎn)品發(fā)布會(huì)/推廣會(huì),。

（四）做好市場(chǎng)調(diào)研工作。

隨著公司新產(chǎn)業(yè)的戰(zhàn)略性規(guī)劃,，我們將加強(qiáng)對(duì)市場(chǎng)調(diào)研工作的進(jìn)一步探索和推動(dòng)。坦白的說(shuō),，這項(xiàng)工作目前是我們的弱項(xiàng)，我們?nèi)鄙偃藛T,，也缺少經(jīng)驗(yàn),，但工作的重要性也要求我們必須對(duì)此有足夠的重視。所以希望在公司的支持下,，能夠?yàn)槭袌?chǎng)部配備綜合素質(zhì)硬朗的年輕人員，能跑,，好學(xué)，有鉆勁,，把公司的市場(chǎng)調(diào)研工作真正做出水平來(lái)。為了改進(jìn)市場(chǎng)部人員遠(yuǎn)離銷售一線,、沒(méi)有一線感覺(jué)的不足，今年我們將要求市場(chǎng)調(diào)研人員嚴(yán)格執(zhí)行各銷售單位客戶來(lái)訪會(huì)談旁聽(tīng)的規(guī)定,，使其能夠觸摸到市場(chǎng)的感覺(jué),；同時(shí)我們還將派調(diào)研員隨同銷售人員訪問(wèn)客戶,，或就調(diào)研專題獨(dú)立走訪市場(chǎng),，使其能生出市場(chǎng)的敏感性,。在市場(chǎng)調(diào)研方面困難是有的，但我們相信路是人走出來(lái)的,，通過(guò)持之以恒的努力,，我們一定會(huì)形成自己的方法和經(jīng)驗(yàn)，并有所成果,。

以上就是市場(chǎng)今年的總體計(jì)劃，有不妥和不足之處,，敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指正。二月雖然春寒料峭,，但春天已經(jīng)到來(lái)，那一絲寒冷只不過(guò)是為了提醒我們更精神地去面對(duì)新一年的工作挑戰(zhàn)和工作樂(lè)趣,。我們相信在公司領(lǐng)導(dǎo)的戰(zhàn)略決策指導(dǎo)下，在全體營(yíng)銷人員的共同努力下,，20__年公司銷售工作一定會(huì)實(shí)際既定的目標(biāo),，創(chuàng)造出新的輝煌,。謝謝大家！

激勵(lì)員工的演講稿篇十二

各位同仁：

大家好,！

人的一生峰回路轉(zhuǎn)。曲折蜿蜒,。當(dāng)靜下心來(lái)回首那過(guò)往的心路歷程。我們不難發(fā)現(xiàn)。[態(tài)度]這個(gè)被幾乎所有勵(lì)志書籍所推崇的詞匯,。其實(shí)早已成為決定人生價(jià)值左右命運(yùn)軌跡的風(fēng)向標(biāo)。毋庸質(zhì)疑,。我們每個(gè)人都曾有過(guò)美麗的夢(mèng)想,。并為之奮斗拼搏過(guò)。誠(chéng)然,。這其中不乏已經(jīng)實(shí)現(xiàn)的。也有尚未成功者,。但是。朋友們細(xì)數(shù)一下我們?cè)趭^斗過(guò)程中所采取的.態(tài)度吧,！當(dāng)被繁重的工作壓得筋疲力竭時(shí)。當(dāng)自己的努力未得到他人的肯定時(shí),。我們是否想到過(guò)推卸責(zé)任。怨恨自己的工作,。甚至放棄自己的奮斗目標(biāo)然而,。[態(tài)度]此時(shí)就決定了你的成敗,。

積極進(jìn)取的人為了實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值而努力。一旦制定工作目標(biāo),。便勇往直前毫不退縮。而反之,。消極等待的人只不過(guò)為了眼前的一己之私而工作。遇到困難便試圖逃避徘徊甚至放棄,。而當(dāng)后者還在抱怨時(shí)運(yùn)不濟(jì),。蒼天不公時(shí),。前者早已在新的機(jī)遇里策馬揚(yáng)鞭。絕塵而去。

其實(shí),，人生就如一面鏡子。你微笑,。所有人都會(huì)對(duì)著你微笑。用積極樂(lè)觀的態(tài)度微笑著面對(duì)所有困難,。你的人生必將出類拔萃。

朋友們,。我們不難發(fā)現(xiàn)我們的企業(yè)此時(shí)也同樣面臨著前所未有的困難。面對(duì)周圍商圈日益激烈的競(jìng)爭(zhēng)與全球金融危機(jī)的巨大影響,。整個(gè)銷售業(yè)都為之困惑。

此時(shí)的我們就更加需要這種積極進(jìn)取的工作態(tài)度和逆水行舟,。不進(jìn)則退的企業(yè)精神。在工作中不斷充實(shí)自己,。永不懈怠。曾經(jīng)有人把員工與企業(yè)的關(guān)系比著魚和水的關(guān)系,。魚因?yàn)橛兴靡陨妗Ｋ驗(yàn)橛恤~而更具活力,。為了讓我們的企業(yè)更具活力。我們一定要共同努力,。大家眾志成城。我相信再大的困難都能迎刃而解,。

激勵(lì)員工的演講稿篇十三

尊敬的各位同仁、各位會(huì)員,、各產(chǎn)業(yè)的朋友們：

大家上午好！

從20__年11月30日以來(lái)到目前一年了,，我們工作和生產(chǎn)已經(jīng)正常,，這是我們?nèi)w從業(yè)人負(fù),，夜以繼日,、共同奮斗的結(jié)果，在此,，我首先向各位兄弟姐妹和各企業(yè)的老總和全體員工，道一聲：你們辛苦了,！我感謝你們?yōu)槎冀呤修r(nóng)業(yè)及其產(chǎn)業(yè)的創(chuàng)業(yè)發(fā)展做出了貢獻(xiàn)！

一個(gè)企業(yè)的創(chuàng)立,，離不開(kāi)積極勤奮、風(fēng)雨同路的每位企業(yè)優(yōu)秀員工,；跟企業(yè)的發(fā)展，更是需要新鮮血液的不斷加盟,。不同背景、不同經(jīng)歷,、不同層次的人才薈萃,、資源的整合,，以及市場(chǎng)的沖擊碰撞,、互相激勵(lì),，才能使我們的創(chuàng)新思維領(lǐng)先、科學(xué)管理水平領(lǐng)先,、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)模式領(lǐng)先和做標(biāo)準(zhǔn)化農(nóng)業(yè)的目標(biāo)提升，估供應(yīng)人們?nèi)粘Ｐ枨蟮氖称贰?/p>

我們的企業(yè)好比是一個(gè)大家庭,，以它廣博的胸懷，接納,、包容了在場(chǎng)的每一位。你們家境,、品性不同，年齡,、愛(ài)好不同，文化程度,、社會(huì)歷練,、從業(yè)經(jīng)驗(yàn)各異，但在企業(yè)中卻扮演著不同的角色,，你們都是你們企業(yè)的驕傲、也是我們協(xié)會(huì)的驕傲,、也是我們農(nóng)業(yè)職業(yè)經(jīng)理人的驕傲,，都是農(nóng)業(yè)企業(yè)的主力軍和主人翁,！

我深深的知道，正是你們的主人翁精神,，支持著你們?yōu)槲覀兊钠髽I(yè)默默的奉獻(xiàn)著！而時(shí)?？M繞在我腦海的是為了企業(yè)健康順利發(fā)展，不分晝夜辛勤工作的所有同仁——這里沒(méi)有職位高低之別,，不分是指揮設(shè)定的高管,、現(xiàn)場(chǎng)管理的中層還是勤勤懇懇,、默默奉獻(xiàn)的普通同仁員工，只要為我們企業(yè)作出過(guò)貢獻(xiàn),，我們同樣不會(huì)忘記,！

企業(yè)的發(fā)展壯大,，需要資金的積累和不斷的投入。也許,，你們的付出并不總是得到自己所滿意的回報(bào)；但是,，我們應(yīng)相信,，只要企業(yè)發(fā)展了,，我們個(gè)人才能得到發(fā)展的空間。也許,，你們從事的未必是自己最喜歡的工作；但是,，我們要知道，企業(yè)是一個(gè)相互配合的有機(jī)整體,。而企業(yè)需要你們的敬業(yè)愛(ài)崗、無(wú)私奉獻(xiàn),！

為此，我再一次向?yàn)槠髽I(yè)辛勤工作的全體同仁表示衷心的感謝和敬意,！這正是您們?cè)谀缓蟮哪С郑刮覀儫o(wú)后顧之憂,，努力工作、勇往直前,！通過(guò)大家的不斷努力和良好的工作生活環(huán)境，我們預(yù)計(jì)今年的全年生產(chǎn)總產(chǎn)值1.2億,，銷售收入1.5億，食品質(zhì)量安全做到無(wú)公害,，并保證了沒(méi)有退貨,，因?yàn)橥恋睾蛦T工是企業(yè)延續(xù)品質(zhì)的生命,，而我衷心期待全體同仁與我們的企業(yè)共同成長(zhǎng),，期待全體同仁對(duì)我們所有企業(yè)繼續(xù)予以大力支持，和工作方面的配合,。

作為大家庭中的一員，我想對(duì)你們說(shuō)：企業(yè)公司的每一位同仁都是公司企業(yè)最寶貴的財(cái)富,，而你們的健康和安全，不僅維系著公司企業(yè)的興衰,，更關(guān)系到你們家庭的幸福。我衷心希望每位同仁在為企業(yè)努力工作的同時(shí),，都能關(guān)注健康，珍愛(ài)生命,，一同創(chuàng)造我們企業(yè)明天的更輝煌，共同分享奮斗的豐碩成果,！

愿每一位同仁在企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)下,，共同度過(guò)激情燃燒的歲月，在健康快樂(lè)中建功立業(yè),，這是與企業(yè)一道走向成功和輝煌！

勝利的榮耀屬于我們?cè)谧髽I(yè)家和農(nóng)業(yè)職業(yè)經(jīng)理人,，屬于企業(yè)的全體同仁和員工家屬！一個(gè)成功的企業(yè)家后面,，必須有一個(gè)團(tuán)隊(duì)策劃和家人的支持,！

最后,，我代表協(xié)會(huì)，衷心祝愿全體同仁及家屬工作順利,、生活愉快、家庭幸福平安,、萬(wàn)事如意吉祥！

謝謝大家,！

激勵(lì)員工的演講稿篇十四

打開(kāi)天龍的發(fā)展史，一路坎坷,。一路波折，公司新一代人已不于只在地方或只在領(lǐng)域成就,，而是把目光投向了全省乃至全國(guó)，把產(chǎn)業(yè)也擴(kuò)展到了房產(chǎn),。物業(yè)。貿(mào)易多個(gè)領(lǐng)域,，要做就要,，的是爭(zhēng)做每個(gè)行業(yè)的領(lǐng)頭羊,，可事是可以一帆風(fēng)順的，07年百年一遇的冰災(zāi)給還在修建中的天龍御園帶來(lái)了不小的麻煩,，不交房的期限,，不公司的信譽(yù)，是冒著寒雪加班加點(diǎn)的趕工程,，是頂著冷風(fēng)加班加點(diǎn)的開(kāi)荒，人埋怨,，人退縮，大家都,，那事情,。08下半年全球的經(jīng)融危機(jī)更是給還在發(fā)展中的房產(chǎn)業(yè)當(dāng)頭一棒，公司面臨著的,，可就像董事長(zhǎng)承諾的那樣，裁減一名員工,，辭退同事,，大家努力,。一步步從艱難中走出困境，并如期還清了銀行巨額的貸款,，用行動(dòng)的詮釋了"誠(chéng)信務(wù)實(shí)"的企業(yè)宗旨，并當(dāng)前可喜的收獲,，榮獲"湖南省建筑工程芙蓉獎(jiǎng)"’湖南省十佳人防安全標(biāo)準(zhǔn)樓盤""誠(chéng)信納稅先進(jìn)""省優(yōu)秀物業(yè)服務(wù)項(xiàng)目"等等獎(jiǎng)項(xiàng)。,。。,。。

"開(kāi)拓創(chuàng)新"是的企業(yè)文化,，企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂與精髓,，這是每企業(yè)都要努力去做且要長(zhǎng)期去做的事情,，公司經(jīng)常組織員工一起學(xué)習(xí)，經(jīng)常組織員工搞拓展活動(dòng),，經(jīng)常組織員工到野外去放飛心情，切的一切員工的,，員工的性，員工的力,，間接的了公司整體的競(jìng)爭(zhēng)能力,。,。,。密不可分,。合而為一的。

"實(shí)業(yè)報(bào)國(guó)"是的,，每企業(yè)的終極追求在考慮怎樣去回饋社會(huì)，公司每年都會(huì)資助家庭條件,。成績(jī)優(yōu)秀的學(xué)生,，幫助學(xué)業(yè),，并的組織天龍學(xué)子拓展訓(xùn)練，為今后走向社會(huì)打下的基礎(chǔ),。公司還經(jīng)常做慈善事業(yè)，為災(zāi)區(qū)捐款捐物,，讓人感受到公司人性的一面。

公司在一步一步的發(fā)展,。一點(diǎn)一點(diǎn)的，而我也公司的腳步在慢慢成長(zhǎng),，一路上風(fēng)雨同舟。同歌而行,，失意過(guò),，彷徨過(guò)，掙扎過(guò),，迷茫過(guò)，可從來(lái)就放棄過(guò),，一路走了,，就像和物業(yè)公司一樣,，冬日里的小草，都在積蓄能量,。都在蓄勢(shì)待發(fā)，一旦時(shí)機(jī)成熟,，一旦春風(fēng)吹來(lái)，總是能給五彩繽紛的世界增添濃濃的春意,。。,。。

暢想公司的未來(lái),，在公司英明的決策與帶領(lǐng)下，理由不相信公司的未來(lái)會(huì),！現(xiàn)在不錯(cuò)的成績(jī)，可要居安思危,，要戒驕戒躁，向著更遠(yuǎn)大的前進(jìn),！

我眼前仿佛閃現(xiàn)著一幕幕公司未來(lái)宏偉的藍(lán)圖，幕幕宏偉的藍(lán)圖激勵(lì)著我努力一往直前的去拼博去奮斗,，幕幕宏偉的藍(lán)圖讓我熱血沸騰，讓我止不住的想要發(fā)出我內(nèi)心最真摯最激情的吶喊：

"天龍人,！站起來(lái)吧！讓手牽著手,。肩并著肩，勇敢的去迎接新的挑戰(zhàn)！",。

"天龍人！站起來(lái)吧,！讓用滿腔的熱情。用無(wú)悔的青春,，去譜寫新的傳奇！",。

是的`，就像董事長(zhǎng)曾經(jīng)說(shuō)過(guò)的一樣,，心有多大，舞臺(tái)就有多大,！，也家人,，就讓拿出鷹擊長(zhǎng)空的勇氣,。浪擊礁石的氣魄,，讓天龍的永遠(yuǎn)飄蕩在浩瀚無(wú)垠的宇宙！?。?/p>

2,。文化企業(yè)，所有員工都要求專業(yè),。注重店內(nèi)人員的培訓(xùn)工作,，培養(yǎng)員工,、銷售人員集體榮譽(yù)感和主人翁意識(shí)，以店為榮,，讓每位員工,、銷售人員各自的潛能，使之愛(ài)崗敬業(yè),、服務(wù)熱情周到,、懂、會(huì)管理的高素質(zhì)人才,。

3．以“為您服務(wù)我最佳”為宗旨，在人員服務(wù),，服務(wù)意識(shí)教育的，注重員工,、銷售人員的言、談,、舉止等綜合素質(zhì)的，的全心全意為顧客著想,，投拆。

4．分明的獎(jiǎng)懲制度,，以激勵(lì)和約束員工、銷售人員的工作,，使全店一支團(tuán)結(jié)協(xié)作的集體。

5．的,、能夠的條件，,、布置的店面環(huán)境，的商業(yè)形象,，盡最大努力使顧客在布局、寬松,、優(yōu)美,、整潔的環(huán)境中享受購(gòu)物的樂(lè)趣,。

6．安全保衛(wèi)工作，防火,、防盜，將危險(xiǎn)隱患消滅在萌芽之中,，杜絕給公司帶來(lái)不必要的損失,。

激勵(lì)員工的演講稿篇十五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),、同志們：

大家好!人的生命是短暫的,，讓短暫的生命放出寶貴的光彩,，這是生命的需要，也是社會(huì)的需要,，更是自我價(jià)值得到體現(xiàn)的需要。

人是不斷進(jìn)化的,，社會(huì)是不斷發(fā)展的,，整個(gè)人類文化遺產(chǎn)和物質(zhì)財(cái)富可以代代相傳,，但生命卻無(wú)法永恒,。任何一個(gè)新生命的誕生，也是一個(gè)新生命零的開(kāi)始,。一個(gè)人不僅要積累科學(xué)知識(shí)、積累工作技能,。財(cái)富固然要積累，但經(jīng)驗(yàn),、朋友,、友誼的積累更重要,。因此,，每個(gè)人都要努力塑造自我，使自己的思維、智慧,、知識(shí)技能結(jié)構(gòu)日益豐滿，綜合素質(zhì)日益完善,，思想更趨成熟化，行為更趨理性化,，不斷否定自我并超越自我。人生活在社會(huì)大環(huán)境中,，既要獲得維持生命延續(xù)的物質(zhì)資源，又要獲得對(duì)個(gè)人價(jià)值承認(rèn)的精神鼓勵(lì),。每個(gè)獨(dú)立的人組成一個(gè)團(tuán)隊(duì)、組成了社會(huì),、大家都需要得到，這就注定大家都必須付出!如果每個(gè)人都想得到而不付出,，得到就會(huì)成為自私和貪婪，就成了無(wú)源之,，無(wú)本之本。因此,，朋友們,，不能以自我為中心而忽略他人的存在,，要善待他人,，尊重他人的存在,，承認(rèn)他人的`利益實(shí)現(xiàn)。

每個(gè)人都在紛繁復(fù)雜的大家庭中扮演著不同的角色,，發(fā)揮著不同的作用，有的是泰山,，有的是塵埃;有的是大樹(shù),，有的是小草;有的是太陽(yáng),，有的是星星……。每個(gè)人都有自己的思想,，自己的追求，自己的價(jià)值觀念和行為規(guī)范,，但社會(huì)有它的完整性、社會(huì)性和利益性,，因此,，明確認(rèn)識(shí)自己的社會(huì)角色,，規(guī)范履行自己的行為，合理確定奮斗目標(biāo),，才能實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值。每一個(gè)人都要給自己定好位,，把握好自己的角色，生活與社會(huì)合拍,，思想與社會(huì)合拍，行為與社會(huì)合拍,，少走一些彎路，少一些挫折,，與社會(huì)多一份和諧與默契,，充分發(fā)揮自己所在團(tuán)隊(duì)的作用,。

xxx。

20xx年x月x日,。