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區(qū)域銷售總監(jiān)的工作職責(zé)篇一
職責(zé)：
1.依據(jù)公司整體戰(zhàn)略,，組織制定智能硬件產(chǎn)品營銷戰(zhàn)略，組織市場銷售工作并對銷售結(jié)果負(fù)責(zé),。
2.規(guī)劃公司分銷系統(tǒng)的整體運(yùn)營,，建立、健全各項規(guī)章制度,。
3.參與制定公司銷售中長期規(guī)劃，依據(jù)公司整體銷售目標(biāo)年度銷售計劃和方案,，年度銷售預(yù)算、計劃方案,監(jiān)督實施銷售全過程,，完成銷售任務(wù),。
4.負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊管理和建設(shè),，對銷售人員進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo),。
5.參與市場規(guī)劃,、產(chǎn)品管理等工作。
任職資格:,。
1.五年以上家電銷售管理經(jīng)驗,。
2.本科以上學(xué)歷。
3.對家電傳統(tǒng)分銷市場有較深理解,，有一定客戶資源。
5,、良好的團(tuán)隊管理、建設(shè)及組織協(xié)調(diào)能力,、擅于激勵與引導(dǎo)團(tuán)隊成員,，結(jié)果導(dǎo)向,，注重數(shù)據(jù)和量化，有管理收入利潤和預(yù)算的經(jīng)驗,。
6,、有優(yōu)秀的內(nèi)驅(qū)力，善于整合資源,、創(chuàng)新經(jīng)營的思想，對目標(biāo)執(zhí)著并挑戰(zhàn),。
區(qū)域銷售總監(jiān)的工作職責(zé)篇二
2、負(fù)責(zé)大客戶公關(guān)及維護(hù),，如機(jī)場,、高鐵站,、購物中心,、連鎖影院,、連鎖酒店等渠道開發(fā)經(jīng)驗，(有相關(guān)渠道資源,，醫(yī)院,、地產(chǎn)招商跟政府相關(guān)資源或者熟悉投標(biāo)流程的優(yōu)先),。
3、商務(wù)談判經(jīng)驗：3-5年商務(wù)洽談經(jīng)驗,，能獨(dú)立完成商務(wù)接待、合同洽談,、簽約,。
4,、管理,、維護(hù)渠道關(guān)系,。
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,，市場營銷等相關(guān)專業(yè)。
2,、5年以上銷售工作經(jīng)驗，有渠道工作經(jīng)歷者優(yōu)先;,。
3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,，業(yè)績優(yōu)秀;,。
5,、有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心及上進(jìn)心,，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力;不安于現(xiàn)狀，有追求財富的夢想,。
6、有共享產(chǎn)品投放及銷售渠道,、游樂場設(shè)備渠道或大型商場招商經(jīng)驗工作者優(yōu)先考慮。
區(qū)域銷售總監(jiān)的工作職責(zé)篇三
1.負(fù)責(zé)區(qū)域銷售工作,，尋找和了解意向客戶信息，對潛在經(jīng)銷商客戶進(jìn)行產(chǎn)品介紹和推廣,，進(jìn)行商務(wù)洽談,，完成協(xié)議簽署和回款,。
2.負(fù)責(zé)向經(jīng)銷商傳達(dá)公司的產(chǎn)品信息、銷售政策;,。
3.負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行當(dāng)?shù)赜脩舢a(chǎn)品分銷體系的開發(fā)和建立，招募下級分銷渠道;,。
4.負(fù)責(zé)定期走訪市場,，了解行業(yè)相關(guān)國家政策、市場用戶,、競爭對手、渠道信息等;,。
5.跟進(jìn)公司市場推廣方案,，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和參與本銷售區(qū)域內(nèi)實施,，并進(jìn)行評價數(shù)據(jù)收集。
二,、客戶維護(hù)與管理。
1.掌握經(jīng)銷商情況,，維護(hù)合作關(guān)系，做好與公司之間的溝通;,。
2.根據(jù)公司銷售政策提出經(jīng)銷商政策建議,，并監(jiān)督經(jīng)銷商實施;,。
3.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷售業(yè)務(wù)信息統(tǒng)計;。
區(qū)域銷售總監(jiān)的工作職責(zé)篇四
5,、負(fù)責(zé)線上整體運(yùn)營和管理，制定銷售計劃,，帶領(lǐng)電商團(tuán)隊完成銷售目標(biāo),；
6,、負(fù)責(zé)制定電商銷售團(tuán)隊工作流程、銷售政策和管理制度并監(jiān)督執(zhí)行,。
7、負(fù)責(zé)組建電商銷訓(xùn)團(tuán)隊并考核管理,。
1、五年以上電商運(yùn)營經(jīng)驗,，年齡28—40歲,，有帶30人以上電商團(tuán)隊和操盤過2億元以上電商盤子，有新零售電商銷售的'創(chuàng)新思維,；對網(wǎng)絡(luò)廣告的投入產(chǎn)出比比較重視，而且很敏銳,，并有過較好的業(yè)績表現(xiàn),。
3,、熟悉電子商務(wù)的運(yùn)營模式及各項流程，能夠獨(dú)立組建團(tuán)隊,，制定銷售政策和管理制度；
4,、有豐富的媒介資源，能夠熟練運(yùn)用各種宣傳媒介進(jìn)行宣傳推廣工作,。
5,、具有較強(qiáng)的談判能力,，能對接一些大的電商平臺（包括大的電商平臺）的合作；
6,、富有激情與進(jìn)取精神，有良好的市場開發(fā)和營銷能力,。擁有良好的團(tuán)隊管理能力。
區(qū)域銷售總監(jiān)的工作職責(zé)篇五
1,、參與制定公司的銷售戰(zhàn)略、具體銷售計劃和進(jìn)行銷售預(yù)測,。
2、組織與管理銷售團(tuán)隊,，達(dá)成部門銷量目標(biāo),。
3,、負(fù)責(zé)本部門人員的入職、離職等的審批,，部門員工的培訓(xùn),、激勵,、考核等。
5,、審核與制定相關(guān)銷售政策、規(guī)范,、制度,，使其不斷適應(yīng)市場的發(fā)展,。
6、激勵與指導(dǎo)下屬員工的工作,，幫助其完成一定的工作目標(biāo)。
7,、負(fù)責(zé)部門相關(guān)合同,、費(fèi)用等的審核,。
8、參與公司的管理層會議,，參與公司的決策。
區(qū)域銷售總監(jiān)的工作職責(zé)篇六
3,、對銷售經(jīng)理進(jìn)行內(nèi)部培訓(xùn)指導(dǎo)及外部培訓(xùn)組織,；
4,、對銷售經(jīng)理團(tuán)隊進(jìn)行激勵及績效管理；
5,、任免店長，并主導(dǎo)店長團(tuán)隊建設(shè)；
6,、店長、導(dǎo)購團(tuán)隊培訓(xùn)內(nèi)容及培訓(xùn)實施的組織,；
7、編寫針對店長導(dǎo)購團(tuán)隊關(guān)于銷售部分的培訓(xùn)課程進(jìn)行培訓(xùn),。
1,、規(guī)劃并制定具體細(xì)節(jié)性的連鎖終端統(tǒng)一管理辦法,；
2、終端形象的統(tǒng)一管理控制,；
3、定期對終端的狀況進(jìn)行全面分析評價,；
4,、銷售費(fèi)用的總體控制,；
5、定期對終端進(jìn)行走訪檢查,。
1,、新渠道商的初步評估與審核,；
2、渠道條件的.審核和深入談判,；
3、渠道商定期拜訪,；
4、定期通過經(jīng)事先設(shè)計的固定方式向渠道商傳遞公司銷售信息,；
5,、定期匯總并及時向上反饋渠道商經(jīng)營信息與狀態(tài),。
1、每季度初與上級共同制定績效目標(biāo)；
2,、簽字確認(rèn)共同制定的績效目標(biāo)和績效管理辦法；
3,、將確認(rèn)的績效目標(biāo)向下分解傳遞；
4,、推動績效目標(biāo)的實施；
5,、定期跟蹤,、調(diào)整,、反饋績效目標(biāo)實現(xiàn)進(jìn)程。
1,、部門內(nèi)部工作安排；
2,、部門間工作協(xié)調(diào),；
3、臨時獎勵方案制定及審批,；
4、根據(jù)費(fèi)用規(guī)劃,，審核及控制費(fèi)用；
5,、及時就銷售經(jīng)理無法解決的問題與其他部門進(jìn)行溝通,。
區(qū)域銷售總監(jiān)的工作職責(zé)篇七
6,、市場新產(chǎn)品動態(tài)信息的搜集匯總，公司新產(chǎn)品專業(yè)知識的學(xué)習(xí)熟悉,。
1,、大專及以上學(xué)歷;,。
2、豐富的渠道代理開拓能力,，豐富的溝通、談判技巧,、渠道管理經(jīng)驗;,。
3,、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及團(tuán)隊合作精神;良好的個人信譽(yù)及職業(yè)操守,。
4、有一定的醫(yī)療或軌道交通(地鐵)人脈和客戶積累的優(yōu)先,。
區(qū)域銷售總監(jiān)的工作職責(zé)篇八
3,、負(fù)責(zé)公司各項營銷文件資料,、會議紀(jì)要的管理歸類整理建檔和保管工作;。
4,、協(xié)助綜合管理部完成相關(guān)行政人事工作，如考勤,、固定資產(chǎn)維護(hù)、團(tuán)隊活動等;,。
5,、協(xié)助項目負(fù)責(zé)人進(jìn)行案場管理,，共同創(chuàng)造良好的案場銷售環(huán)境。
