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賓館服務(wù)員管理制度內(nèi)容篇一
1,、嚴(yán)格控制開(kāi)支,節(jié)約費(fèi)用,,成績(jī)顯著,。
2、主動(dòng)完成工作任務(wù),,積極推銷(xiāo)和創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)價(jià)值顯著,、
3、拾金不昧,,優(yōu)質(zhì)服務(wù)為酒店獲得聲譽(yù),、
4、業(yè)務(wù)技能考核成績(jī)特別優(yōu)秀者
5,、為酒店的發(fā)展和服務(wù)質(zhì)量的提升提出合理化的建議,,并經(jīng)實(shí)施有顯著成效。
6,、發(fā)現(xiàn)事故隱患并及時(shí)排除,,在消防安全方面做出突出貢獻(xiàn)避免重大損失、
7,、全年出滿勤,,表現(xiàn)良好。
1,、未按酒店規(guī)定上,,下班遲到或早退
2、衣冠不整上下班,,上班不佩戴工號(hào)牌,。(簽到,簽退或交還物品和鑰匙
3,、儀容儀表不整和個(gè)人衛(wèi)生不好,、
4、樓層內(nèi)奔跑,,大聲喧嘩,、驚擾和影響客人用餐、
5,、未按時(shí)作好工作分擔(dān)區(qū)衛(wèi)生或兩處不合格,、
6、未按規(guī)定及時(shí)關(guān)閉空調(diào),,電視,,主燈及水龍頭,、造成浪費(fèi)、
7,、拒絕管理人員進(jìn)行檢察工作崗位,、
8、不嚴(yán)格按照操作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行工作,、
9,、進(jìn)出廳房時(shí)不敲門(mén)和反手關(guān)門(mén)、
10,、工作期間隨意去洗手間,、
11、酒店組織活動(dòng)或培訓(xùn),,未經(jīng)批準(zhǔn)擅自空崗和缺席,、
12、電話鈴聲超過(guò)3聲未接聽(tīng),,而且不使用禮貌敬語(yǔ),、
13、未經(jīng)批準(zhǔn)私自為客人外出購(gòu)物,、
14,、將來(lái)店客人姓名,職位隨意外泄他人,、
15、見(jiàn)到客人不主動(dòng)問(wèn)好和行禮,、
16,、上班前食用刺激性較大的食品,并口腔帶有異味,、(如:蒜,,蔥等
17、未經(jīng)批準(zhǔn)私自離崗,,串崗,、
18、超越客人時(shí)不使用禮貌用語(yǔ),、或不帶領(lǐng)客人到指定地點(diǎn),、
19、見(jiàn)到上級(jí)和同事不打招呼,、
20,、未按規(guī)定時(shí)間到崗站位、
21,、面對(duì)客人無(wú)表情或埋頭工作,、
22,、不做好備品或備品不足、
三處罰(一般過(guò)失)10元/次
1,、上班時(shí)間打口哨,,講笑話,聊天,,哼唱歌曲,、
2、背后指責(zé)客人和同事或聚堆聊天,、
3,、私自使用酒店設(shè)施及電器,電源,、
4,、私自將個(gè)人物品及食物帶入酒店、
5,、在酒店內(nèi)洗漱或洗衣服,、
6、上下班不走員工通道,、
7,、私自穿工服外出、
8,、私自帶親人和朋友或他人進(jìn)入酒店參觀,、
9、上班時(shí)間睡覺(jué),、或上班前飲酒并帶有醉意上崗,、
10、上班時(shí)間擅自離崗或做私事,、
11,、不服從上級(jí)管理并頂撞、
12,、蓄意破壞酒店設(shè)施及公用物品,、
13、當(dāng)班時(shí)間看書(shū),,報(bào),,吃東西,吸煙,、
14,、利用酒店電話辦私事或打私人電話、
15、私自翻看客人資料和物品,、
16,、清潔廳房時(shí)發(fā)現(xiàn)客人物品,不及時(shí)上報(bào),、
17,、私自將酒店物品送予他人、
18,、發(fā)生意外事件不及時(shí)上報(bào),、
19、酒店資料,,機(jī)密外泄,、
21、在收銀臺(tái)私自兌換零錢(qián),,或?qū)⒖腿宋磶ё甙l(fā)票私自留下,、
22、酒店專(zhuān)業(yè)知識(shí)考核時(shí)不能通過(guò)考核,、
23,、私自陪同客人飲酒、
24,、不認(rèn)真做好工作筆記和交接班日記,、
25、消極怠工,,不服從上級(jí)指揮和領(lǐng)導(dǎo),、
26、在酒店或宿舍墻壁上亂寫(xiě)亂畫(huà),、
27,、未及時(shí)完成客人及管理人員安排的工作,留言,,指令未及時(shí)傳達(dá)或不準(zhǔn)確、
28,、未經(jīng)批準(zhǔn)私自進(jìn)入庫(kù)房領(lǐng)貨,、
29、下班后在公共區(qū)域逗留串崗,,使用客人設(shè)施或電梯,、
30、與客人交談和語(yǔ)氣生硬,、
31,、不及時(shí)為客人更換餐具或煙缸、
32、上班時(shí)打私人電話或私自會(huì)客,。
1,、指責(zé),謾罵,,侮辱,,毆打客人及同事、
2,、將鑰匙私自帶出配制,、
3、工作期間飲酒或浪費(fèi)客,、
5,、蓄意破壞酒店設(shè)施及客人物品、
6,、因工作失誤造成酒店及客人財(cái)物受到損失,、
7、偷盜酒店,,客人及同事財(cái)物,、
8、違法犯罪,,串通勾結(jié),,謀取私利、
9,、酒店或宿舍內(nèi)酗酒滋事,,賭博打架、
10,、組織及煽動(dòng)同事聚眾鬧事,、
11、連續(xù)曠工3天或一個(gè)月累計(jì)曠工3天,、
12,、將客人遺留物品據(jù)為己有、
13,、私自涂改,,損毀單據(jù)、
14,、隱瞞事實(shí)真相,,蓄意說(shuō)謊、
15,、利用職務(wù)之便營(yíng)私舞弊,,謀取私利、使酒店的經(jīng)濟(jì)受到損失、
賓館服務(wù)員管理制度內(nèi)容篇二
1,、樓層公用物資由各樓長(zhǎng)負(fù)責(zé)保管,。每月定期全面清點(diǎn)一次,并將物資增減狀況如實(shí)反映在清查表上報(bào)客房部,。
2,、客人離開(kāi)賓館時(shí)要及時(shí)清點(diǎn)客房?jī)?nèi)用具。發(fā)現(xiàn)減少后損壞時(shí)應(yīng)及時(shí)追賠,。如有特殊狀況要及時(shí)記錄下來(lái)以備后查,。
3、凡樓層公用物資不得隨意挪用,、外借,。如有工作需要應(yīng)報(bào)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo),經(jīng)同意后辦理借用手續(xù),。
4,、送洗、回收被褥時(shí),,應(yīng)與洗衣房當(dāng)面點(diǎn)清交接,,并妥善保管送洗清單,不得遺失,,保證數(shù)量準(zhǔn)確無(wú)誤,。
5、如發(fā)現(xiàn)有將公物外流者以一罰十,,嚴(yán)重者開(kāi)除處理,。
6、發(fā)現(xiàn)樓層物資減少,,損壞應(yīng)及時(shí)追查原因,,屬職責(zé)心差遺失、損壞的要照原價(jià)賠償,。
7,、樓層物資移交時(shí),須有監(jiān)交人和移交表,,并將移交狀況如實(shí)反映清楚,,由交接人、監(jiān)交人簽名蓋章,。
8、全體人員要樹(shù)立主人翁思想,,加強(qiáng)職責(zé)心,,愛(ài)護(hù)一切公物,共同做好樓層物資保管工作。
賓館服務(wù)員管理制度內(nèi)容篇三
一,、根據(jù)排班,、按時(shí)到崗,必須按崗位規(guī)定著裝,,佩帶名牌,,保持儀表儀容整潔。
二,、服從領(lǐng)導(dǎo),,服從分配。嚴(yán)格按照星級(jí)標(biāo)準(zhǔn),,程序進(jìn)行,,對(duì)客服務(wù),主動(dòng)熱情,,規(guī)范化操作,。
三、工作時(shí)間內(nèi),,不得擅離崗全,,不得看書(shū),看報(bào),,做與工作無(wú)關(guān)的事項(xiàng),。
四、每周組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)一次,,時(shí)間為二小時(shí),,每月考評(píng)一次與工資掛釣。
五,、準(zhǔn)時(shí)參加餐前會(huì),,按要求做好工作。
六,、不得在酒店內(nèi)吸煙,,吃東西,梳頭,、嬉鬧,、化妝。
七,、不得在酒店內(nèi)講臟話,,不得辱罵客人,同事,。
八,、服務(wù)時(shí)必須講普通話,,不得竊竊私語(yǔ),交頭接耳,。
九,、不得使用工作電話談私事,上班時(shí)手機(jī)不允許帶在身上,。
十,、服務(wù)人員不得坐在前廳的3-7號(hào)桌的客用椅子。
十一,、不得私拿和私用酒店服務(wù)用品,,損壞公物需按規(guī)定加倍懲罰。要自覺(jué)維護(hù)酒店設(shè)備和服務(wù)用品,。
十二,、服務(wù)人員不允許帶大包和不透明的包進(jìn)入后場(chǎng)(除錢(qián)包、化妝包外),。下班時(shí)間,,工作人員不允許走后門(mén)。
十三,、做好部門(mén)計(jì)劃衛(wèi)生,,日常衛(wèi)生及個(gè)人衛(wèi)生,隨時(shí)保持服務(wù)區(qū)的清潔衛(wèi)生和個(gè)人衛(wèi)生,。
十四,、值臺(tái)包間服務(wù)員不允許出包間,如客人要求出包間,,應(yīng)站在門(mén)口,。(以便客人招呼)
十五、公司規(guī)定工作人員及服務(wù)人員辭職,,須提前一個(gè)月書(shū)面申請(qǐng),。如擅自離開(kāi)視同曠工處理。
十六,、員工假期定為每月二天,,根據(jù)營(yíng)業(yè)情況安排輪休時(shí)間。
十七,、員工的病,、身假,要提前告知領(lǐng)班,,如有特殊情況核實(shí)后再作處理,。
十八、上班時(shí)間服務(wù)員會(huì)客時(shí)間不能超過(guò)五分鐘,,不能把自己的朋友帶入包間聊天,。
十九,、在酒店內(nèi)不允許奔跑,要輕快的走路,。
二十、值班人員要做好值班工作,,保持工作范圍清潔,,遵守值班制度。
儀表儀容
頭發(fā)服務(wù)員上班時(shí)長(zhǎng)發(fā)一定要盤(pán)起來(lái),,經(jīng)常洗頭,,保持頭發(fā)清潔,無(wú)頭屑,,無(wú)異味,。
面部化淡妝,要求得體,,不得濃妝艷抹,。
手保持清潔,不能留長(zhǎng)指甲,,不能涂有色指甲油,。
飾物不戴夸張項(xiàng)鏈,耳環(huán):不許戴戒指,、手鏈,。
工作服穿工作服時(shí)要求整潔,無(wú)油污,,無(wú)缺損,。佩戴工號(hào)名牌,穿裙子時(shí),,應(yīng)穿長(zhǎng)筒肉色絲襪,。
腳穿平跟成坡跟皮鞋,布鞋,。鞋的顏色一般為黑色,,皮鞋要擦亮。
洗澡彩勤洗澡,,洗頭發(fā),,保持體味清新。
酒店餐飲部服務(wù)員考勤和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)
1,、出勤情況4分11,、賓客投訴10分
2、儀表儀容4分12,、三輕工作2分
3,、餐前準(zhǔn)備4分13,、值臺(tái)8分
4、服從分配8分14,、主動(dòng)服務(wù)2分
5,、擺臺(tái)規(guī)格2分15、正確結(jié)帳2分
6,、愛(ài)護(hù)餐具2分16,、恢復(fù)臺(tái)面4分
7、餐前會(huì)4分17,、餐后結(jié)束工作4分
8,、崗位要求8分18、無(wú)扎堆閑聊8分
9,、服務(wù)程序8分19,、計(jì)劃衛(wèi)生8分
10、微笑服務(wù)6分20,、培訓(xùn)2分
附:錯(cuò)上菜或錯(cuò)設(shè)訂單,,按菜肴零售價(jià)賠償。私拿飲料,、食品等,,按零售價(jià)五倍賠償。
賓館服務(wù)員管理制度內(nèi)容篇四
1,、準(zhǔn)時(shí)上下班,,提前10分鐘到前臺(tái)報(bào)到,由領(lǐng)班召開(kāi)班前會(huì),,布置當(dāng)日工作任務(wù)及注意事項(xiàng),。
2、上班時(shí)保持微笑,,不可因私人情緒而影響工作,。
3、儀容儀表要符合員工手則的要求,,女員工不留披肩女,,男員工不留胡須。
4,、員工用膳應(yīng)在指定地點(diǎn),,不得隨意在工作區(qū)域吸煙,吃零食,。
5,、上班時(shí)不得打私人電話。
6,、員工不得進(jìn)入客房休息,,洗澡,,看電視等。
7,、客房鑰匙須隨身攜帶,,不得隨意放置。
8,、在工作區(qū)遇到客人應(yīng)禮貌問(wèn)候,。您好!
9,、保持工作區(qū)域的整潔和安靜,與客人說(shuō)話聲音以對(duì)方聽(tīng)清為限,,同事間交談不得大聲喧嘩,,嚴(yán)禁在走廊內(nèi)大聲叫喊。
10,、聽(tīng)從上級(jí)在工作的安排,,上班時(shí)間嚴(yán)禁會(huì)客,或與同事閑聊,。
11,、與同事相處,友好合作,,不發(fā)生金錢(qián)或物品上的借貸關(guān)系,。
12、員工不得利用工作之便,,私自套取外匯,。
13、員工不得私收小費(fèi),、禮物或侵吞客人遺留物品,。
14、員工不得在酒店內(nèi)賭博,,酗酒,。
15、員工不得收藏,,傳閱,,復(fù)制*,淫穢畫(huà)刊,,書(shū)籍和錄像,,客房?jī)?nèi)收出的報(bào)刊雜志一律交辦公室處理。
16,、員工不得偷盜酒店公私財(cái)物,。
17,、員工要遵守外事紀(jì)律,不得與客人私下通信,。交往和客人在一起時(shí)不得表示過(guò)分親熱,,未經(jīng)同意,不可抱玩客人小孩,,更不準(zhǔn)隨便給小孩食物,。
18、交接班時(shí)應(yīng)將未完成的工作或特別事項(xiàng)交接清楚,,接班人未到達(dá),,不得擅自離開(kāi)工作崗位或先行下班。
19,、清掃房間時(shí)不得任意移動(dòng)房?jī)?nèi)的行李物品,,嚴(yán)禁翻動(dòng)客人物品,如確要移動(dòng)客人物品,,在清掃完畢后,,要馬上移回原處。
20,、不得隨意丟棄房?jī)?nèi)的紙張,,印刷品(除非放在垃圾筒內(nèi))。
21,、進(jìn)入客房要嚴(yán)格按照進(jìn)房程序進(jìn)行,。
22、每班完成自己的工作任務(wù),,養(yǎng)成隨時(shí)檢查自己職責(zé)內(nèi)尚有何事沒(méi)做,,何事待辦的習(xí)慣。所有電話必須做出電話記錄并落實(shí),。
23,、客人不在房?jī)?nèi),不得讓訪客進(jìn)入,。
24,、客人詢問(wèn),要熱情回答,,不可說(shuō)“不”,。
25、對(duì)客房?jī)?nèi)的可疑情況,,要及時(shí)匯報(bào),。
26、應(yīng)謹(jǐn)記酒店內(nèi)時(shí)常保持整齊,清潔如發(fā)現(xiàn)任何地方有垃圾和紙屑應(yīng)該主動(dòng)把它拾起,,放進(jìn)廢物箱,。
27、其它部門(mén)人員需要進(jìn)入房間工作時(shí),,必須有本樓層服務(wù)員的陪同,。
28、不得隨便缺席,,如有急事或特殊情況,,要提前通知辦公室或主管。
29,、不得在酒店內(nèi)接待親威朋友來(lái)訪,。
30、不得將個(gè)人的,。私事私物帶回酒店,。
31、直呼客人及上司的名字,,應(yīng)禮貌地稱“先生”或“小姐”。
32,、不要太依靠自己的記憶力,,養(yǎng)成做筆錄的習(xí)慣。
33,、使用機(jī)器前后需做檢查是否完好及做保養(yǎng)工作,。(吸塵器)
34、嚴(yán)禁浪費(fèi)公司資源及清潔用品,。
賓館服務(wù)員管理制度內(nèi)容篇五
一,、住宿員工應(yīng)當(dāng)服從行政人事部及宿舍長(zhǎng)的管理與監(jiān)督;
二,、宿舍內(nèi)禁止燒煮,、烹飪或私自接配電線及裝接電器;
三,、宿舍內(nèi)不得使用或存放危險(xiǎn)及違禁物品,;
四、宿舍不得留宿親友,,外人拜訪應(yīng)登記姓名,、與員工關(guān)系及出入時(shí)間;
五,、貴重物品應(yīng)自行妥善保管,;
六、不得在墻壁、櫥柜,、門(mén)窗上隨意張貼字畫(huà)或釘掛物品,;
七、廢物,、垃圾等集中傾倒于指定場(chǎng)所,;
八、宿舍衛(wèi)生,,住宿員工輪流負(fù)責(zé)打掃,;
九、節(jié)約用水,、用電,,人去燈滅;
以上條款,,如有違反,,人事行政部可視情節(jié)輕重給予5—30元罰款。
十,、住宿員工發(fā)生下列行為之一,,可立即取消其住宿資格:
1、屢次不服從管理人員監(jiān)督,、指揮,;
2、蓄意毀壞公司物品或設(shè)施,;
3,、擅自在宿舍內(nèi)接待異性或留宿外人;
4,、經(jīng)常妨礙宿舍安寧,,屢教不改;
5,、嚴(yán)重違反宿舍安全管理規(guī)定,;
6、有盜竊行為,。
賓館服務(wù)員管理制度內(nèi)容篇六
健身房服務(wù)員對(duì)前臺(tái)領(lǐng)班負(fù)責(zé),,對(duì)領(lǐng)班提出的安全生產(chǎn)工作要求負(fù)有直接落實(shí)責(zé)任,在健身房區(qū)域內(nèi)對(duì)安全生產(chǎn)負(fù)有直接責(zé)任,,并做好以下工作:
(一)認(rèn)真學(xué)習(xí)和遵守各項(xiàng)安全生產(chǎn)法律法規(guī)及規(guī)章制度,,服從管理,不違反勞動(dòng)紀(jì)律,,不違章作業(yè),,積極參加安全生產(chǎn)活動(dòng)及安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),。
(二)嚴(yán)格按操作規(guī)程和工作程序精心操作,做好各項(xiàng)記錄,,交接班必須交接安全情況,。
(三)正確分析、判斷和處理各種事故隱患,,消除或控制危險(xiǎn)因素,,如發(fā)生事故能正確處理,及時(shí),、如實(shí)向領(lǐng)班報(bào)告,。
(四)正確操作、精心維護(hù)本崗位使用的設(shè)備設(shè)施和用具,,保證其正常有效使用,,保持健身房區(qū)域環(huán)境整潔。
(五)上崗必須按規(guī)定著裝,、佩戴工牌,,妥善保管和正確使用各種防護(hù)用具和消防器材。
(六)積極參加健身房的各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),,有權(quán)拒絕違章指令,,對(duì)他人違章操作的行為應(yīng)予以制止和勸阻。
(七)做好客人物品保管,,及時(shí)提示客人貴重物品存放,。
(八)工作時(shí)注意安全操作,所使用的電器設(shè)備,、器械要經(jīng)常檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題后嚴(yán)禁使用并及時(shí)修理,。負(fù)責(zé)對(duì)健身房?jī)?nèi)設(shè)備,、設(shè)施進(jìn)行認(rèn)真檢查、保養(yǎng),。
(九)認(rèn)真搞好防火,、防盜工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理或匯報(bào)領(lǐng)班,,班前檢查總電源是否切斷,,避免火災(zāi)事故的發(fā)生。