在現(xiàn)在社會,，報告的用途越來越大,，要注意報告在寫作時具有一定的格式。那么,，報告到底怎么寫才合適呢,？這里我整理了一些優(yōu)秀的報告范文，希望對大家有所幫助,，下面我們就來了解一下吧,。

述職報告辦公室文秘篇一

一、秘書辦的日常工作

秘書是一項特殊的工作,，具有很大的靈活性,。作為秘書辦的職員，我認識到秘書辦是行政辦公室直接領導下的輔助性部門,，是傳遞信息,、溝通內外重要部門，秘書辦的主要負責文書處理,、檔案管理,、文件收發(fā)、人員接待等工作,，為了更快地適應工作,，我注重工作質量，力求提高工作效率,，能夠基本完成本職工作,。

1,、努力學習各種辦公室輔助事務,，熟練掌握了各種辦公設備如復印機、打印機,、傳真機,、掃描機的基本運作，并且在辦公軟件的使用上不斷精益求精;

2,、認真對待前臺工作,，注重個人的儀表儀態(tài)，對客人親切有禮，對同事和藹可親,，努力提升公司的服務形象;

3,、在部門例會和公司中層例會中，不斷提高會議記錄及寫作水平,，做到不懂就問,，有錯就改;

4、對于拍賣行的工作從低學起,，基本了解了拍賣的全過程,，并且能夠主動加班完成工作。曾代表拍賣行到中級人民法院進行拍賣抽簽,，陪同工作人員到佛山賓館舉行拍賣會,，從事輔助性工作;

5、能主動幫助同事解決工作上的問題,，例如電腦,、打印機的故障等;

6、對老總交辦的工作認真完成,，不拖拉;

7,、完成上級臨時交辦的其他任務。

二,、存在的問題和今后努力方向

秘書工作是具有靈活性和藝術性的工作,，它要求永無止境地更新知識和提高素質。在這兩個月期間,，本人敬業(yè)愛崗,，基本勝任本職工作，但也存在一些問題和不足,，主要表現(xiàn)在：

第一,，對于剛畢業(yè)的我來說，新的工作環(huán)境充滿了機遇和挑戰(zhàn),，許多工作流程,、工作模式需要適應，工作效率有待進一步提高;

第二,，有些工作做的不夠細致,，粗心大意偶有出現(xiàn)，一些細節(jié)問題需要進一步改進;

第三,，由于本人臨近畢業(yè),，畢業(yè)事項比較多，偶爾的請假會給同事帶來不便,，對工作也會有一定影響,。

如有幸通過試用期,，本人決心繼續(xù)努力提高工作水平，為公司貢獻一份力量,。我將不斷學習：

一是向資料學習,，通過對秘書辦各種存檔資料的學習提高工作質量;

二是向領導學習，親身感受各領導的人格魅力,、領導風范和工作藝術,，學習待人處事的方式方法;

三是向同事學習，正所謂“三人行,，必有我?guī)煛?，各位同事都是各自工作的專家，只有不斷地向同事們虛心求教,，才能不斷提高我的自身素質和能力,，業(yè)務水平才能有所提高。

我相信,，機遇只會提供給有準備的人,，我今后將會揚長避短、盡職盡責,、開拓進取,、追求卓越，努力完成領導,、上司交辦的各項工作任務,，為國信實業(yè)今后的發(fā)展貢獻力量。

各位領導,、上司,，我試用期的述職報告到此完畢，不當之處請指正,。

述職報告辦公室文秘篇二

201*年,，在局黨委正確領導下，在同事的幫助和支持下,，本人按照部門工作思路,、目標、任務,，立足本職,，積極開展工作，圓滿完成了自己所負責的各項工作任務?，F(xiàn)將一年來的思想,、工作,、學習情況匯報如下：

一,、加強學習,，提高政治思想素養(yǎng)。

為了更好地完成工作,，我在政治思想上積極要求上進,，時刻以一個共產黨員的標準嚴格要求自己，認真學習“黨的xx大精神”,，關心國家大事,，努力踐行科學發(fā)展觀，全面貫徹執(zhí)行黨的教育方針,，認真落實上級主管部門的各項政策,。

二、大局為重,，營造和諧工作氛圍,。

明確自己的職責、擺正自己的位置和心態(tài),，積極進取是工作與做人的根本,。一年來，我始終堅持“學無先后,，賢者為先”的理念,，虛心向同事學習，尊重領導,、前輩和老師,，團結協(xié)作，使各項工作更有條理,、更為落實,、更有效果。工作中以大局為重,，遵循和諧,、實效的管理目標和團結、協(xié)作的工作準則,。當同事遇到生活,、工作等方面的困難時，能千方百計盡自己所能給予關心和幫助,。能勇于承擔工作責任,，當工作遇到困難或出現(xiàn)失誤時從不埋怨別人，推卸責任,，而是主動剖析自己的弱點,、缺點，并與全體同事一道想方設法,，努力戰(zhàn)勝困難或糾正偏失,，始終保持樂觀的心境,，努力營造關系融洽、心情愉快,，不斷進取的忙碌而又和諧的工作氛圍,。

三、主要工作實績

在工作上,，作為工程指揮部的一員,，我能夠緊密團結全體同志，當好總指揮的助手,，完成了各項基礎設施建設項目的管理,，同時也積極參與學校管理工作，較好地完成了分管工作,。

1,、工程建設。通過積極與村兩委銜接,，解決了該村土地留用地等遺留問題,，使一期工程于順利進場施工。針對工程建設工期緊,、任務重,，在工程管理中進一步理順與施工、監(jiān)理,、設計單位的關系,，凝聚各方力量，齊心協(xié)力抓好工程建設,，及時與建設局聯(lián)系對幕墻玻璃等設計進行了變更,。二期工程項目也進行了報批、審核,、招投標,。

2、工程項目,。完成了設計報批工作,，以及消防整改方案，教學樓室內外設計方案,，工程預算,、審批工作，積極參與完成了縣前村的屋基安置工作,，為下階段工程順利進場打下一定基礎,。

3、積極組織家校合作,，舉辦了首屆“家長節(jié)”,，努力構建學校,、家庭、社會三位一體的德育工作網絡,，共同創(chuàng)設良好的教育環(huán)境。通過開展家長學校,，在開學初召開家長會,，還組織教師進行集體家訪等，引導家長切實轉變教育觀念,，使家長掌握科學的教育方法,，以良好的言行舉止，為孩子做出榜樣,。

回顧這一年的工作,，我的專業(yè)知識還有待提高，對新的東西學習還不夠,，工作上往往憑經驗辦事,，憑以往的工作套路處理問題。今后,，我將時刻要求自已,，從實際出發(fā)，堅持高標準,、嚴要求,、力求做到思想政治素質和業(yè)務素質雙提高。

述職報告辦公室文秘篇三

各位同仁：

回顧一年來的工作,，加以梳理、盤點和反思,，下面我就學校一年來的工作客觀真實的向各位老師作一匯報,，恭請老師們指正并予以評議,。

一、愛崗敬業(yè)率先垂范

作為校級領導,，我們時刻嚴格要求自己實實在在的做事,，堂堂正正的做人,，以自己坦誠的待人態(tài)度，踏實的工作作風,，為大家做好表率,。校級領導之間做到了各司其職，各盡其責,，同時倡導分工不分家,，團結協(xié)作，民主管理,，班子工作從不相互推諉,，遇到問題總是群策群力。班子凝聚力在不斷地增強,。堅持理論學習,，了解教育發(fā)展信息，用先進的教育理論指導工作,、管理教學,，并借助本次教育思想大討論我們也在努力加強自己的政治修養(yǎng)，不斷提高思想覺悟,，增強黨性觀念,，堅持原則，顧全大局,。

二,、教育為本，德育為先,。

學校領導班子始終把德育工作放在學校工作首要位置來抓,，本學年不斷研究德育工作的新規(guī)律、新方法,，不斷強化學生思想道德教育,，充分發(fā)揮德育主渠道作用，不斷提升師生道德素養(yǎng),。

1,、以“常規(guī)督導”為切入口。校領導班子以《小學生日常行為規(guī)范》、《富春江小學學生文明公約》為指南,，每周一主題加強常規(guī)性教育,。每月對少先隊大隊委進行崗位培訓，調動他們參與學校管理的積極性和創(chuàng)造性,，培養(yǎng)學生自我管理的能力,。各班班主任老師也加強了學生的心理健康教育、法制教育和自我保護教育,，特別是“問題學生”的教育,。

2,、以“文明教育”為重點,。少先隊大隊部為每周的班會確定主題對學生進行細致的思想教育工作，精心布置班級板報、班級文化布置展示,，校園內也用形式多樣的帶有教育性的宣傳感染、陶冶師生,，促使他們在日常工作生活中講規(guī)范,、講禮儀、講公德,、講文明,。同時為提升中隊輔導員教育職能，組織全體班主任到德清實驗學校參與了班級陣地建設的學習交流,。

3,、以“體驗教育”為手段。開展形式多樣的活動,，在活動中豐富學生的生活,，培養(yǎng)學生的能力，養(yǎng)成良好的行為習慣,。如創(chuàng)市綠色學校中的“白色污染,、節(jié)能調查、垃圾分類,、環(huán)保書法,、環(huán)保繪畫”等系列活動，贏得了市綠色學校驗

收小組的一致肯定,；又如雷鋒月評比“雷鋒標兵”系列活動,，獲得了多家媒體單位的好評。

三,、加強教學管理,，鑄就優(yōu)質教學。

1、夯實學校體藝工作,，加強薄弱學科課程建設,。

堅持不懈地重抓藝術教育教學工作，讓課堂中聽到更多的歌聲,、琴聲,，笑聲。我校老師兼課情況突出,，人均2門學科以上,。為此，擬定了“聚焦課堂,、以學促教”的學科教研組培訓安案,。重點提升音樂、美術,、英語,、品德、科學等兼職教師的課堂教學能力,，采用“公開研討,、理論學習、相互聽課,、外出交流學習”等形式,，提高40分鐘課堂效益。具體措施一為邀請縣教研室美術,、體育學科到我校開展教研活動,，作專業(yè)引領。二為舉行了音樂,、美術,、體育、紙藝等學科全鎮(zhèn)教研活動,，進一步規(guī)范課堂教學行為,，重點在于專職教師對兼職教師的校本培訓；三為實現(xiàn)完小和中心校師資培訓同步化,，一體化,；四大力開展家常課互聽互學活動。本學年,，共聽公開課27節(jié),，隨堂聽課和縣級公開課22節(jié)，并扎實做好課后評課工作,，營創(chuàng)“民主探究,、相互學習”的評課氛圍,。確保體藝類活動時間充足，學生全員參與,，不搞“花架子”,。學校嚴格落實體藝2+1活動方案。學生全員參與,，要求每位學生每天帶“跳繩”“樂器”,，豐富校園生活，體現(xiàn)小學教育的特質,。先后舉行“科技節(jié),、藝術節(jié)、體育節(jié),、英語周,、讀書節(jié)”。堅決落實“每天陽光體育活動1小時”活動方案,。扎實開展冬季長跑活動,，每年舉行“素質運動會”和“春季體育運動會。

2,、立足于課堂教學探究和校本培訓的落實,，促師資,，提效益,。

本學年，教科室和教導處緊扣“以學促教”這一理念,，重點開展以下工作：首先是以學促教,，以課堂評價觀的改革為入口推動“有效教學”。

本學年學校引導教師去聽評課的時候要換位思考,?！皳Q一個角度看課堂——學生狀態(tài)”。主要從學生的情緒狀態(tài),、注意狀態(tài),、參與狀態(tài)、交往狀態(tài),、思維狀態(tài),、生成狀態(tài)六個方面教學評價。反對課堂成為老師的講堂,，成為老師的秀場,。評課的本質回歸到學生，學生好才能看出老師教學水平高,。其次是注重全體學生的發(fā)展,，新措施促學困生輔導工作。

本學年，結合我校實際,，對班級的后15%學生的實行兩個強化,；強化后30%學生所有作業(yè)實行100%面批；強化后30%的學生每人每天多輔導10分鐘,。

其三是常規(guī)管理有新意：重語文學科作文的批改和輔導,；重薄弱學科的學生活動過程監(jiān)督；重教學過程管理的有機整合,。

3,、特色辦學課程化，重活動,，重宣傳,。

首先抓好紙藝教學的師資隊伍建設。開展了教師“讀書工程活動”,。我校撥出?？钯徶昧艘慌鷷抗┙處熼喿x。積極邀請縣教研室美術教研員和上級領導來校指導,。通過幾年的努力,，我校教師隊伍的素質得到不斷提高，具有藝術特長的教師愈來愈多,，為我校紙繩藝術教育特色的創(chuàng)建工作提供了強有力的專業(yè)師資保證,。其次是遵照學生的認知規(guī)律，進行了分層教學：我們在第一學段安排了“紙繩,、紙藝作品的欣賞”,、“紙繩的多種方法的編搓”“色彩和紋理的選擇”“紙繩的粘貼方法”“構圖安排”等基本內容。第二學段主要安排了“自由創(chuàng)編,、自主創(chuàng)新”,。第三學段：主題創(chuàng)作、個性發(fā)展所謂“主題創(chuàng)作”是指根據某個主題,，幾個學生組合或全班同學合作完成這個主題的作品制作或創(chuàng)作,。其三是搭建三個舞臺：舞臺一——紙繩藝術社團活動。舞臺二——校園“紙繩藝術節(jié)”活動,。相關活動被桐廬日報,、桐廬教育網、桐廬教研網進行了報道,，活動受到了家長們的一致肯定,。舞臺三——市、縣,、校級展示活動,。上學期,，桐廬電視臺《春江少兒》節(jié)目對我校特色活動作了專訪；這學期,，受邀參加了杭州市藝術節(jié)開幕式展覽活動,。

四、注重環(huán)境優(yōu)化,，改善辦學條件,。

后勤工作逐步規(guī)范，努力開創(chuàng)后勤工作的新局面,。我們加大了投入,，盡力改善學校辦學辦件。一是加強基礎設施建設,，改善硬件設施,。我們新建了少先隊宣傳欄，購置了會議桌,，教師辦公櫥柜,，征訂了實驗室實驗柜、實驗桌設備等,，并對學生教室,、校園文化宣傳等作了進一步的布置。二是加快信息化建設,。一年來,，學校大力進行信息化建設，購置了11套多媒體設備,，新訂學生電腦103臺,，教師電腦56臺,。對b幢教學樓的多媒體設施進行了全面的維修,，實現(xiàn)了教學設施教學手段管理手段現(xiàn)代化，新建校園網使學校信息化水平有了質的飛躍,。三是進一步整頓校容校貌,。我們對校園設施進行了維護和整修，盡力使校園面貌煥然一新,，提升學校綠化的檔次和品位,，接下去還將對行政樓前進行改造，教師停車場地進行規(guī)劃,，更換部分花草樹木,，努力為師生員工創(chuàng)造優(yōu)美的學習與生活環(huán)境。

學校的發(fā)展得益于同行們的幫助,，得益于全體教師的共同努力,。一年中我校雖取得了一定的成績如杭州市綠色學校，桐廬縣依法治校學校,，桐廬縣平安校園,，桐廬縣接送車先進學校等。但我們在平時的學校管理工作中,，有時也缺乏對學校工作的深刻思考,，工作水平還有待提高，對大家談工作多,、談思想少,，對大家關心還不夠，在此我代表學校領導班子,，也代表我個人對學校的每一個老師表示表示衷心的感謝，感謝你們的合作,，感謝你們的支持和理解,，感謝你們作出的努力和貢獻！

謝謝大家,！

述職報告辦公室文秘篇四

尊敬的各位領導、同志們：

一學年來,，以辦人民滿意教育、創(chuàng)人民滿意學校,、全面推進素質教育為出發(fā)點和落腳點,，我校堅持賞識引領，著力推進“雅行育人”德育實踐和“361·自主合作”課堂改革,，領導班子集體率先垂范,，服務一線,，勤政高效,，踏實開展各項工作，學校辦學水平不斷提升,，取得較為滿意的成績,。

一、以績效考核為抓手,，規(guī)范管理的水平不斷提升

學年初,，績效考核相關細則開始施行,，學校績效考核領導組統(tǒng)一領導,，各部門對條塊工作公平公正,、實事求是的進行考評，嚴格標準,，一把尺子量到底,。考核評價做到“三結合”：定性與定量評價相結合,，自評與他評相結合,，形成性評價與階段性評價相結合?？己饲闆r在學校校務公開欄,、校園網以及校訊通平臺公開，定期公開與即時公開相結合,，讓教職工及時了解自己工作業(yè)績的考評情況,，發(fā)現(xiàn)并及時糾正個人差錯，在工作中提升業(yè)務水平,，增強了績效考核工作的透明度和考核結果的公信力,。

從實施的結果看，績效考核方案進一步調動了教師教書育人的積極性,，盡力做到了人盡其才,、各盡所能，體現(xiàn)了激勵先進,、優(yōu)質優(yōu)酬,，按勞分配的原則，有效推動了學校向著更規(guī)范的方向發(fā)展,?？己诉^程中，相關部門,、相關方面督查不適時,，公示不及時，執(zhí)行不到位的現(xiàn)象偶有發(fā)生,，但大家都能顧全大局，整體上能保持統(tǒng)一,。相信在今后的實踐中,，隨著學校管理科學化、民主化,、規(guī)范化進程的不斷完善,，績效考核必將發(fā)揮出更大的作用,。

二、以“活動育人”為手段,，打造“雅行德育”特色品牌

學校德育工作始終注重立足于校情,，切實踐行“賞識教育”理念，以“雅”導“行”,，以“行”促“雅”,，打造“雅行育人”特色。

德育實踐中,，我校根據德育總體目標和學生成長規(guī)律,，確定不同年級的德育內容和要求，開展豐富多彩的活動,，讓學生在活動中逐漸形成良好的行為習慣,。以國旗下講話、班會,、廣播會,、櫥窗海報為宣傳平臺，以考核,、督查,、評比為推進方式，“八禮四儀”教育活動成為校園德育的新風景,?！巴分袊鴫簦茶T搬中魂”主題系列活動成功推進,，學校成功承辦如皋市第七屆中小學(幼兒園)德育工作暨第三屆特色學校建設現(xiàn)場會,，“十八歲成人儀式”等德育實踐的成果得到領導和嘉賓高度肯定。

基于“雅行育人”,，學校通過開展生動活潑,，符合學生特點的活動，讓學生在雅行活動中形成自身追求和審美價值,。學校廣泛組織雅行活動,，幫助學生樹立好雅行榜樣，引領學生崇尚雅行之美;組織學生鞏固四星創(chuàng)建以來“雅行”成果,，在雅行一日常規(guī)基礎上,，形成各班雅行規(guī)范。以各種活動為契機不斷凈化和美化校園環(huán)境,，切實營造雅行育人氛圍,。師生從身邊做起，從小事做起,，以雅行標準來引領文雅言行,，以雅行規(guī)范來引導優(yōu)雅舉止,，以營造優(yōu)雅氛圍來喚醒高雅心靈。一年來,，學校在“嚴”上下工夫,，在“細”上做文章，在“實”上求發(fā)展,，,，取得“江蘇省健康衛(wèi)生促進金獎學校”,、“如皋市關工委常態(tài)化建設合格單位”等榮譽,。

三、以“有效教學”為依托,，“361”教改取得新突破

教學改革中,，我校圍繞課堂，狠抓“有效”研究,，落實了“四個有效”,，即“實施有效備課”“堅持有效教學”“保證有效作業(yè)”“進行有效輔導”。消滅無效,，減少低效,，追求高效，成為師生的共同追求,。在生源數量逐漸減少,，生源質量有所下滑的現(xiàn)實形勢中，積極探尋到一條打破“生源決定論”,、解決“低進高出”疑難的有效途徑,。

圍繞“361”課改，從教學常規(guī)入手,，依托備課組,，形成各年級備課組“一周雙課”制度。教研課抓導學,，重示范,，顯個性;集體備課有計劃，講合作,，求高效,。加強巡課檢查制度，密切關注老師導學常規(guī)執(zhí)行及學生課堂學習情況,，規(guī)范教學秩序,，確保教學活動有序進行。重視對教學質量監(jiān)測,，及時掌握各班,、各科、各老師教學效果,，注重分析,，提出針對性改進措施和要求。

學校課題研究注重德育課題和教學課題并肩發(fā)展,，微型課題和重大課題相互補充,，普通課題和重點課題共同研討，有序推進,。本學年度,，德育招標課題順利結題，省級及以上報刊發(fā)表及獲獎論文近80篇,，“x年青年教師讀書展示會”上1人獲如皋市讀書征文一等獎,，二等獎若干。年輕教師積極參與學歷提升,，3位老師接到教育碩士錄取通知書,。

一年來，我校順利承辦全市多個學科教研活動,，承辦全市信息技術評優(yōu)課;高郵一中,、寶應畫川中學、沛縣縣中,、二中,、瓜洲中學等學校紛紛來校考察;接受邀請,，我校派團赴高郵,、寶應、沛縣講學交流,。x高考再次創(chuàng)造輝煌業(yè)績：605人參考,，本科上線402人，本科上線率66,。45%,，比照去年增加8。7個百分點,。對照市局下達本二必成指標280人,，超過122人，完成率143,。6%;對照市局下達本二加壓指標320人,，超過82人，完成率125。6%;對照有效生源217人,，凈增185人,，本科完成率185%。根據市局高分段人數統(tǒng)計,，375分以上我校有7人,，在全市四星高中中位列第四。

四,、以服務師生為目的,，增強后勤服務軟實力

秉承服務師生、服務教育教學的宗旨,，學校后勤全體員工牢固樹立服務意識,，不斷改進工作作風，以高度的事業(yè)心和責任感,，全心全意投入后勤各項工作,，全力推進學校后勤優(yōu)良作風、優(yōu)質服務,、優(yōu)美形象的保障體系建設,。

本著精打細算、節(jié)儉辦學的思想,，學校后勤部門認真履行先審后用,、定額使用、?？顚Ｓ?、不急不用、該用慎用的原則,，后勤支出全面計劃,，統(tǒng)一安排，紀律嚴明,，管理規(guī)范,。

面對教育發(fā)展的新形勢，針對學校發(fā)展的實際,，我們只有以更加務實的態(tài)度,，更加有效的探索，更加規(guī)范的管理,，扎實抓好各項工作,，才有可能不斷提升教育教學質量，滿足廣大人民群眾需求,，將學校建設為優(yōu)質,、特色,、高效的四星高中。前進的搬中需要我們所有人的共同奉獻,。

述職報告辦公室文秘篇五

尊敬的馮總：

我于今年6月有幸經網上應聘面試,、29日進入河南中煤電昱東實業(yè)集團有限公司任董事長秘書一職。進入公司以來,，我以“團結,、自強,、務實,、拼搏”要求自己，以“六個凡是”激勵自己,，在各位領導的悉心指導下,、各位同事們熱心的幫助下，較為迅速地熟悉了業(yè)務,，進入了工作角色,，融入了這個大集體。下面,，我就一個月在公司的工作,、學習情況做一簡要匯報。

一,、立足本職崗位,，發(fā)揮主觀能動性

(一)努力工作，做好領導的助手

嚴格落實各項工作對董事長負責的要求,，不斷提高為領導服務的質量,，努力做好領導的助手。每天的來文,、來電,、來訪能夠第一時間內向領導匯報，確保領導能及時掌握公司的最新情況,。同時,，能夠及時準確地將領導的指示、要求通知各部門執(zhí)行落實,，并收集落實進度迅速反饋,。確保項目問題及時發(fā)現(xiàn)并上報，使項目進度清晰明了,。此外,，在工作中能夠注意分清輕重緩急，提高領導掌握情況,、作出決策和有效落實的效率,，對三睿,、中煤、安鵬,、項目部門上報的文件,，第一時間拿于馮總閱并協(xié)調相關部門進行協(xié)調處理。現(xiàn)階段,，協(xié)助行政,、人力資源捋順公司章程，摸索適合我司多元化發(fā)展的道路,。堅決執(zhí)行馮總的6各凡事：凡事有目的,、凡事有計劃、凡事有責任人,、凡事有監(jiān)督人,、凡事有獎罰機制、凡事反饋總結,。做到計劃我的工作,，工作我的計劃。

(二)擺正位置,，理清工作思路

因為自身崗位有一定的特殊性,，我能夠隨時提醒自己擺正位置，清楚認識自己所應具備的職責和應盡的責任,，正確認識自己所處的位置,。就職位而言，我可以是領導執(zhí)行決策的“輔助者”,，也可以是領導布置任務的“執(zhí)行者”,，還可以是領導交辦事宜的“督辦者”。這個角色的多重性決定了在實際工作中容易與公司其他同事產生摩擦或者矛盾,，甚至會有越位,，然而所要協(xié)調工作的又多半會是較為緊急的事宜，因此必須確保能夠精確及時的完成,。在實際工作中我的作法是：為領導參謀到位但不越位;督促,、催辦到位，但不“拍板”;服務到位但不干預領導工作,。

(三)團結同事,，營造和諧辦公氛圍

在日常工作中，能夠注意團結同事,、寬以待人,，不計較個人得失，不與同事爭名利,、爭長短,，任勞任怨,，努力做好自己工作。同事嚴于律己,，不把小事到無事,，不把小錯當無錯，處處以大局為重,，講團結,、講正氣、講原則,。從嚴格執(zhí)行公司上下班制度等做起,，對自己的過失、錯誤能夠做到不隱瞞,、不回避,，不做任何有所公司利益的事情。

二,、存在的不足

由于本人進入公司時間并不太長，對公司的了解不夠全面,、深入,，工作上難免出現(xiàn)一些紕漏和不足。主要表現(xiàn)在：一是工作主動性還不夠強,，滿足于落實領導的指示要求,，建設性的意見建議比較缺乏;二是由于受專業(yè)所限，基礎知識的掌握還不夠扎實,，學習主動性還不夠強;三是領導決策“督辦者”角色還不夠主動,，個別情況下，工作有所被動,。

三,、下步打算

一是繼續(xù)注重加強學習，進一步提高業(yè)務能力,，樹立全局意識,，勇于挑戰(zhàn)自我，深化“輔助者”角色,。學習加氣加油站相關知識,，更好對接項目。熟悉公司業(yè)務,，更好對接,、協(xié)調子公司相關事宜。并及時上報問題,，做到不積壓,，及時梳理問題,。

二是繼續(xù)保持工作積極性，“駭驥一躍,，不能十步;駑馬十駕,，功在不舍。鍥而舍之,，朽木不折;鍥而不舍,，金石可鏤”。只要我能持之以恒,，敢于吃苦,，用心鉆研，勤于思考,，我堅信：成功就在彼岸?，F(xiàn)在公司處于轉型時期，做到犧牲小我,，為公司更好發(fā)展貢獻自己的力量,。