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6s稽核員崗位職責(zé)篇一
學(xué)校聘請教育專兼職督導(dǎo)員并開展對督導(dǎo)員的培訓(xùn),其崗位職責(zé):
1.參與制訂并認(rèn)真執(zhí)行教育督導(dǎo)規(guī)章制度,; 2.開展教育督導(dǎo)工作研究,;
3.協(xié)助督導(dǎo)室主任(組長)開展對師德師風(fēng)、學(xué)風(fēng),、教風(fēng)的督導(dǎo),,督導(dǎo)學(xué)校職能處室對教育、
教學(xué)
的管理和服務(wù)情況,,協(xié)調(diào)有關(guān)工作,。4.開展各項督導(dǎo)工作;監(jiān)督和指導(dǎo)各教學(xué)單位貫徹執(zhí)行學(xué)校有關(guān)教學(xué)工作的政策,、決定情況,;監(jiān)督和檢查各教學(xué)單位執(zhí)行教學(xué)計劃,、實施教學(xué)(含實踐教學(xué))、教學(xué)管理和考場紀(jì)律等情況,;監(jiān)督和指導(dǎo)各教學(xué)單位教師隊伍建設(shè),、課程建設(shè)、教材建設(shè)等情況,;監(jiān)督和指導(dǎo)教師履行教學(xué)工作規(guī)范,、教書育人和完成教學(xué)工作任務(wù)情況,包括教師備課,、課堂教學(xué),、課后輔導(dǎo)、作業(yè)批改,、命題閱卷等各個教學(xué)環(huán)節(jié)履行職責(zé)情況,;
5.收集和反饋各教學(xué)單位、師生對教學(xué)管理工作的意見,,教師對學(xué)生學(xué)風(fēng)的意見,,學(xué)生對教師教風(fēng)的意見,參加教育督導(dǎo)工作會議,,反饋教育督導(dǎo)意見,;加教育督導(dǎo)工作的調(diào)研活動,并撰寫調(diào)研報告,; 6.關(guān)注教育督導(dǎo)工作動態(tài),,匯總教育督導(dǎo)工作信息,編寫督導(dǎo)簡報;
7.進(jìn)行兩級督導(dǎo)的聯(lián)絡(luò),、協(xié)調(diào)工作,;推薦優(yōu)秀教學(xué)成果和先進(jìn)教學(xué)經(jīng)驗,幫助青年教師和新上崗教師改進(jìn)教學(xué)方法,,提高教學(xué)質(zhì)量,;針對教學(xué)工作中存在的問題,進(jìn)行跟蹤調(diào)研或?qū)n}調(diào)研
8.負(fù)責(zé)督導(dǎo)資料的傳遞,、整理,、歸檔工作;建立,、更新,、維護教育督導(dǎo)網(wǎng)頁;
9.管理教育督導(dǎo)室日常事務(wù),; 10.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作,。
紅旗小學(xué)督學(xué)工作室 二〇一二年九月
6s稽核員崗位職責(zé)篇二
中山市及時便利連鎖有限公司營運部崗位職責(zé)
督導(dǎo)員的崗位職責(zé)
崗位名稱:督導(dǎo)員
直接上級:區(qū)域經(jīng)理(營運部經(jīng)理)直接下級:轄區(qū)內(nèi)門店店長
本職工作:負(fù)責(zé)門店的營業(yè)計劃與執(zhí)行,使門店達(dá)到良好的店鋪形象及創(chuàng)造最高利潤。(公司標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范的監(jiān)督執(zhí)行,;門店營運的幫助與支持)工作責(zé)任:
(一)門店的形象維護
1,、協(xié)助店長塑造門店整潔,舒適的購物環(huán)境,; 2,、確保門店設(shè)施、設(shè)備受到正常及時的保養(yǎng)與維護,; 3,、確保門店的商品具有豐富感,不處于缺貨狀態(tài),; 4,、確保顧客得到親切、快速的服務(wù),。(二)門店的商品銷售
1,、確保門店的商品品質(zhì)穩(wěn)定,;
2,、確保門店商品價格的正確與標(biāo)識準(zhǔn)確; 3,、確保門店商品的良好陳列,;
4、統(tǒng)計與報告供應(yīng)商的缺貨問題,,并跟蹤改善情況,;
1 中山市及時便利連鎖有限公司營運部崗位職責(zé)
5、協(xié)助與督導(dǎo)門店執(zhí)行各項促銷活動,。(三)門店人力資源的開發(fā)
1,、確保門店雇用適當(dāng)員工及使他們受到適當(dāng)?shù)呐嘤?xùn); 2,、推薦與培養(yǎng)德才皆備的員工晉升為店助,、店長或督導(dǎo); 3,、負(fù)責(zé)門店員工的變動安排,,保證門店內(nèi)的最佳人力狀況; 4,、指導(dǎo)各門店店長全力達(dá)成公司所交付的目標(biāo)與任務(wù),。(四)門店賬務(wù)作業(yè)
1、確保門店各賬務(wù)薄,、賬務(wù)票據(jù)的正確性與管理的合理性,; 2、確保門店在公司的對賬日要及時到公司進(jìn)行店內(nèi)賬務(wù)核對,;
3,、確保門店店長工作管理程序執(zhí)行的規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn),。(五)費用控制
1、分析門店的銷售數(shù)據(jù),,提出行動計劃以協(xié)助店長控制費用和增加利潤,;
2、指導(dǎo)門店店長有效控制店內(nèi)損耗,。(六)區(qū)域內(nèi)工作
1,、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)新開業(yè)門店的籌備與營業(yè)安排; 2,、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)重新裝飾門店的作業(yè)安排,;
2 中山市及時便利連鎖有限公司營運部崗位職責(zé)
3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)關(guān)店的作業(yè)安排,;
4,、召開區(qū)域內(nèi)的店長工作會議,以建立區(qū)域共識并適時達(dá)成公司的目標(biāo)與任務(wù),;
5,、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)店鋪間的商品調(diào)配工作;
6,、向區(qū)域經(jīng)理(或營運部經(jīng)理)匯報,,并維持好上下級的溝通與交流;
7,、遵守公司的各項規(guī)定,、政策及工作程序,以發(fā)揮最高的工作效率,。
領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任:
1,、對所轄各店的任務(wù)完成情況負(fù)責(zé); 2,、對所轄各店店長的工作行為負(fù)責(zé),;
3、對所轄各店的規(guī)范化,、標(biāo)準(zhǔn)化,、統(tǒng)一化負(fù)責(zé); 4,、對所轄各店的顧客投訴負(fù)責(zé),; 5、對所轄各店的店長工作技能培訓(xùn)負(fù)責(zé),。主要權(quán)力:
1,、對所轄各店店長的任免使用有提名和建議權(quán); 2、對所轄各店店長,、店助的工作有監(jiān)督,、檢查和考核權(quán); 3,、對所轄各店違規(guī)操作的監(jiān)督與處罰權(quán),。
3 中山市及時便利連鎖有限公司營運部崗位職責(zé)
中山市及時便利連鎖有限公司營運部
2003年3月20日
6s稽核員崗位職責(zé)篇三
社區(qū)基礎(chǔ)網(wǎng)格督導(dǎo)員職責(zé)
文章類型:原創(chuàng)
內(nèi)容分類:其他
來源:怡山社區(qū) 發(fā)布日期:2013-06-30 22:00 訪問次數(shù):311 字體顯示: 大 中
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一、嚴(yán)格執(zhí)行洪山鎮(zhèn)黨委,、政府各項網(wǎng)格管理規(guī)章制度,負(fù)責(zé)督導(dǎo),,知道,,協(xié)調(diào)網(wǎng)格管理工作,確保網(wǎng)格管理員和網(wǎng)格協(xié)管員順利開展日常網(wǎng)格管理工作,,為網(wǎng)格管理的關(guān)聯(lián)責(zé)任人,。
二、每周不少于兩次到網(wǎng)格開展督導(dǎo)巡查工作,,并按規(guī)定簽到,,對網(wǎng)格各項工作記錄簽名確認(rèn),,切實了解掌握網(wǎng)格情況,。
三,、
不定期會同網(wǎng)格管理員和網(wǎng)格協(xié)管員進(jìn)行巡查,入戶登記,,主動參與網(wǎng)格的事件處理,。四、積極協(xié)調(diào)洪山鎮(zhèn)各相關(guān)職能部門調(diào)處各類矛盾糾紛,,整治各類問題隱患,確保將矛盾化解在社區(qū),,問題處理在網(wǎng)格,。
五、督促網(wǎng)格管理員和網(wǎng)格協(xié)管員對網(wǎng)格管理工作中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)及時解決,。
六,、完成洪山鎮(zhèn)黨委,政務(wù)、(網(wǎng)格)服務(wù)管理中心交辦的其他工作任務(wù),。(鼓樓區(qū)洪山鎮(zhèn)怡山社區(qū))
6s稽核員崗位職責(zé)篇四
ym/qms-qc-119
6s管理員崗位職責(zé)
1.在生產(chǎn)部領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,,負(fù)責(zé)公司的6s管理工作,提高現(xiàn)場管理水平,,及產(chǎn)品質(zhì)量,,勞動生產(chǎn)效率。
2.及時完成做好現(xiàn)場問題改進(jìn)工作,,向上級匯報,。
3.配合倉庫,管理好生產(chǎn)一線員工勞保用品的領(lǐng)取工作,,做好監(jiān)督,,確認(rèn)。
4.在生產(chǎn)部領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,,管理好公司的安全生產(chǎn),,文明生產(chǎn),環(huán)境保護及生產(chǎn)現(xiàn)場6s管理工作,。
5.對生產(chǎn)一線員工的文明生產(chǎn),,管理制度的規(guī)范化進(jìn)行監(jiān)督。 6.及時向班長反饋有關(guān)6s工作的相關(guān)信息和處理結(jié)果,。7.嚴(yán)肅,、準(zhǔn)確、及時,、有效的進(jìn)行信息傳遞,。
8.嚴(yán)格做好本班工作,做到“不接收,、不制造,、不轉(zhuǎn)交不合格的工作環(huán)境和設(shè)備以及產(chǎn)品,及時,、準(zhǔn)確匯報工作和反饋信息,。 9.完善和提高6s管理的考評、考核以及實施效果,。10.完成上級交給的其它臨時工作任務(wù),。
6s稽核員崗位職責(zé)篇五
6s的內(nèi)容
整理(seiri)——將工作場所的任何物品區(qū)分為有必要和沒有必要的,除了有必要的留下來,,其他的都消除掉,。目的:騰出空間,空間活用,,防止誤用,,塑造清爽的工作場所,。
整頓(seiton)——把留下來的必要用的物品依規(guī)定位置擺放,并放置整齊加以標(biāo)識,。目的:工作場所一目了然,,消除尋找物品的時間,整整齊齊的工作環(huán)境,,消除過多的積壓物品,。
清掃(seiso)——將工作場所內(nèi)看得見與看不見的地方清掃干凈,保持工作場所干凈,、亮麗的環(huán)境,。目的:穩(wěn)定品質(zhì),減少工業(yè)傷害,。
清潔(seiketsu)——將整理,、整頓、清掃進(jìn)行到底,,并且制度化,,經(jīng)常保持環(huán)境處在美觀的狀態(tài)。目的:創(chuàng)造明朗現(xiàn)場,,維持上面3s成果,。
素養(yǎng)(shitsuke)——每位成員養(yǎng)成良好的習(xí)慣,并遵守規(guī)則做事,,培養(yǎng)積極主動的精神(也稱習(xí)慣性),。目的:培養(yǎng)有好習(xí)慣、遵守規(guī)則的員工,,營造團隊精神,。
安全(security)——重視成員安全教育,每時每刻都有安全第一觀念,,防范于未然,。目的:建立起安全生產(chǎn)的環(huán)境,,所有的工作應(yīng)建立在安全的前提下,。
整理:要與不要,一留一棄,; 整頓:科學(xué)布局,,取用快捷;
清掃:清除垃圾,,美化環(huán)境; 清潔:形成制度,,貫徹到底,;
素養(yǎng):養(yǎng)成習(xí)慣,,以人為本; 安全:安全操作,,生命第一,。
崗位職責(zé)
一.共同職責(zé)
1.愛崗敬業(yè),恪盡職守,,維護公司良好形象,; 2.認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù),,提高綜合素質(zhì)和服務(wù)水平,; 3.遵守國家法律,、條令及公司各項規(guī)章制度; 4.努力完成本職各項工作任務(wù),; 5.服從命令,、聽指揮;
6.正確掌握業(yè)務(wù)知識及業(yè)務(wù)規(guī)章制度,; 7.完成上級交辦的其它工作,。二.倉儲專員:
1.根據(jù)倉儲管理制度和管理辦法,,負(fù)責(zé)客戶入庫貨的物交接,、整理、上架,、入位等,,并做好記賬工作;
2.負(fù)責(zé)對在庫貨物進(jìn)行盤存,,做到帳,、物、卡相符,;
3.根據(jù)倉儲主管的安排,,按照客戶的需求,及時分揀,、出庫,,并做好記賬工作; 4.根據(jù)輪班安排輪班職守,,確保庫存貨物的安全,; 5.完成上級交辦的其它工作,。
6s稽核員崗位職責(zé)篇六
教學(xué)督導(dǎo)員崗位職責(zé)
1、參與制訂并認(rèn)真執(zhí)行教學(xué)督導(dǎo)規(guī)章制度,。
2,、隨堂聽課,認(rèn)真做好聽課記錄與評價,,并把意見及時反饋給有關(guān)教師和部門,。
3、參與教學(xué)巡視檢查和教學(xué)文件檢查,,檢查教師的授課計劃和教案等,,及時掌握教學(xué)一線的動態(tài),以及教風(fēng),、學(xué)風(fēng)情況,。
4、了解任課教師教學(xué)內(nèi)容,、教學(xué)方法以及實訓(xùn)教學(xué)等方面改革的經(jīng)驗,,推廣優(yōu)秀教師的教學(xué)方式、方法和先進(jìn)的教學(xué)管理經(jīng)驗,。
5,、定期召開教師、教學(xué)督導(dǎo)聯(lián)絡(luò)員座談會,,了解教師,、學(xué)生對教學(xué)工作的要求、意見和建議,。
6,、組織學(xué)生對教師教學(xué)水平進(jìn)行評價,為教學(xué)質(zhì)量考核確定提供依據(jù),。
7,、負(fù)責(zé)督導(dǎo)資料的傳遞、整理,、歸檔工作,。
8、開展教學(xué)調(diào)研,,對學(xué)院教學(xué)管理規(guī)章制度,、教學(xué)計劃、教學(xué)大綱及教案的執(zhí)行情況進(jìn)行專題調(diào)研,,以便對教學(xué)改革與建設(shè)、教學(xué)管理等工作提出建議,。
9,、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。