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班主任讀書交流心得體會 班主任工作讀書心得(4篇)

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班主任讀書交流心得體會 班主任工作讀書心得(4篇)
時間:2023-02-16 15:52:53     小編:zdfb

在平日里,,心中難免會有一些新的想法,往往會寫一篇心得體會,從而不斷地豐富我們的思想,。那么心得體會該怎么寫,?想必這讓大家都很苦惱吧,。以下是小編幫大家整理的心得體會范文,,歡迎大家借鑒與參考,,希望對大家有所幫助,。

班主任讀書交流心得體會 班主任工作讀書心得篇一

1,、用愛感化學(xué)生。

“沒有愛就沒有教育”在平時的教育過程中,,我要求自己以一顆仁愛之心平等地對待每一位學(xué)生,,能夠站在他們的角度去體驗他們的內(nèi)心感受,走進(jìn)他們的情感世界,。

作為班主任,,除了關(guān)心學(xué)生的生活,還要關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)、身心的健康和思想狀況,,在精神上給予他們鼓勵和支持,。那些學(xué)習(xí)退步的,考試發(fā)揮不好的;有困難的;缺少母愛父愛的等等,。我常常用語言開導(dǎo),、鼓勵、教育他們,,不斷與他們談心,,這樣既掌握了他們的心理活動,又消除了他們的精神壓力,,還取得了他們的信任,。比如班上學(xué)生呂波,他父母都是殘疾人,,學(xué)生自己特別自卑,。在初一時就有輟學(xué)的想法,經(jīng)過對他的多次開導(dǎo),,鼓勵,,他堅定了信心,思想,、學(xué)習(xí)狀態(tài)都比較穩(wěn)定了,。在學(xué)習(xí)上不偏袒、不歧視,、不放棄任何一名學(xué)生,。要求自己做到不以家庭出身高低、智力好壞定親疏,,不以成績好壞分優(yōu)劣,。尊重學(xué)生的人格,做到嚴(yán)中有愛,,嚴(yán)中有章,,嚴(yán)中有信,嚴(yán)中有度,。及時地把握學(xué)生的思想動態(tài),,找準(zhǔn)談話時機(jī),,作好學(xué)生的思想工作,。

2、為人師表,,率先垂范,,對學(xué)生進(jìn)行思想品德教育。

班主任是全班學(xué)生的組織者、教育者和指導(dǎo)者,,對創(chuàng)建良好的班集體,,提高學(xué)生素質(zhì),陶治學(xué)生的情操,,培養(yǎng)全面發(fā)展的人才,,具有舉足輕重的地位和作用。班主任和學(xué)生接觸的時間長,,在學(xué)生面前是一面鏡子,、一本書。因此規(guī)范學(xué)生的行為,,首先規(guī)范自己的行為,,在工作中要求學(xué)生做到的,自己首先做到,,尊重每一個學(xué)生的人格,。我對學(xué)生說,我最關(guān)心你們的是三個方面,,一,、是每個學(xué)生都要注意安全,不注意安全其他的都是空談,。二,、是品行端正,俗話說,,海寬不如心寬,,地厚不如德厚,一個人,,要成才,,必須先成人,你的學(xué)問再大,,如果沒有德,,也就是缺德,那他也不可能成為對社會有用的人,,所以我們要多做積德的事,,不做缺德的事。我利用班會課對學(xué)生進(jìn)行道德規(guī)范的教育,,中學(xué)生日常行為規(guī)范的教育,,讓他們明白什么事能做,什么事不能做,,提高他們明辨是非的能力,。三、是學(xué)習(xí)要認(rèn)真,我讓學(xué)生說說自己的父母是如何關(guān)心自己成長的,,告訴他們,,父母掙錢不容易,把你們培養(yǎng)長大更不容易,,父母在培養(yǎng)你們成材的道路上不但花費了錢財,,更傾注了他們的心血,你們要懂得感恩,,用優(yōu)異的成績來回報父母,。我還堅持每周三天的讀報或者讀經(jīng)典故事的制度,豐富學(xué)生的知識,告訴學(xué)生做人的道理。

3,、作為班主任應(yīng)與學(xué)生建立一種和諧,、民主、平等的師生關(guān)系,。要讓班里的每一個學(xué)生真正感到在這個班集體里面,,老師是他們其中的一員,是他們的朋友,,與他們是平等的,。班級大小事務(wù)應(yīng)先征得同學(xué)們的同意,再由全班同學(xué)集體討論,最后做出決定,切不可專制獨裁,,搞家長制,唱一家言,,為追求一種表面的威性而失去人心。人心齊,,泰山移,,兄弟同心,齊力斷金,。這些看似簡單的道理,,在我們班主任的實際工作中確不一定想明白。對班規(guī)的制定,,大家出謀劃策然后舉手表決,,一旦形成制度就要嚴(yán)格執(zhí)行。執(zhí)行時要嚴(yán),,特

別是對班干部,,即要樹立他的權(quán)威,又要加以嚴(yán)格要求,。當(dāng)然,,在具體的操作過程中,還要講究個度的問題,,畢竟我們的班規(guī)是為了規(guī)范學(xué)生的言行,,促使他們努力學(xué)習(xí),讓學(xué)生健康成長,,成為國家的棟梁之材,,有用之才才是我們的目的。只有這樣,,同學(xué)們才會自覺自愿的遵守班規(guī),誰也不愿去違反他們自己作出的規(guī)定,,即使犯了規(guī)也甘心受罰并力爭少犯。慢慢地,,同學(xué)們的自覺性,、集體榮譽感會在無形中形成。

4,、精細(xì)與務(wù)實的班級管理,。

班主任必須善于組織和管理學(xué)生,作為班主任,,要做的工作多而繁雜,。規(guī)范的班級管理是良好班風(fēng)形成的基礎(chǔ)。首先我民主選拔班委干部,,管理范圍涉及學(xué)習(xí),、紀(jì)律、衛(wèi)生,、安全,、財產(chǎn)、等,。第二,、明確班級建設(shè)目標(biāo)。我把培養(yǎng)學(xué)生的公民意識,,民主參與和自我管理能力,,改革、創(chuàng)新作為班級建設(shè)的目標(biāo),。第三,、根據(jù)班級實際制定班規(guī)和操行評定制度。每周末有總結(jié),,每周末每扣操行一分寫一百字心靈體會,。第四、提倡合作和適度競爭,。在班上我建立了小組合作學(xué)習(xí)制度,,小組成員之間,,小組和小組之間展開競爭,形成了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,。

5,、作為班主任要處理好各學(xué)科教師及班級與班級之間的關(guān)系。班主任要協(xié)調(diào)各科平衡,,平等對待科任教師,。班主任是一個班的主心骨,核心力量,,班主任對各學(xué)科的一個小小的評價,,會影響學(xué)生對該學(xué)科的學(xué)習(xí)態(tài)度;班主任對任課教師的一句簡單的評價,會影響學(xué)生對任課教師所教學(xué)科的興趣,。班主任在學(xué)生面前切記對教師不負(fù)責(zé)任的評價,。班主任要主動發(fā)現(xiàn)和化解學(xué)生與任課教師的矛盾糾紛。其次,,不要讓學(xué)生重主科,、輕副科,尊重主科教師,,無視副科教師的想法,,這一點很重要。這一平衡工作首先班主任自己要有一個正確的指導(dǎo)思想,。學(xué)生對科任教師的反映,,科任教師對同學(xué)的看法,班主任要及時了解,,在中間發(fā)揮好橋梁的作用,,并且要有持久性。特別要讓學(xué)生平等對待每一位科任教師,,不因自己的好惡而有所偏愛,。這不僅是學(xué)習(xí)的問題,更是一個人修養(yǎng)與品德的問題,。學(xué)生尊重各科教師,,教師樂意走進(jìn)這個班,學(xué)習(xí)的效果可想而知,。另外,,作為班主任還要注意處理好班級與班級之間的關(guān)系,對于班與班之間所發(fā)生的矛盾,,要能夠?qū)W會正確對待,,切莫護(hù)短,張口閉口就是它班學(xué)生不對,,對別班同學(xué)指手劃腳,,罵罵咧咧,,這既有損自己的形象,又不利于團(tuán)結(jié),。我們知道,,學(xué)生來自四面八方,每個村的學(xué)生都被分到各個班級中,,可以說班與班之間因為學(xué)生的原因而有著千絲萬縷的聯(lián)系,因此,,對于任何一個班,,都不可能關(guān)起門來搞建設(shè),必須要加強(qiáng)班與班之間的交流,、合作,,團(tuán)結(jié)協(xié)作,共同進(jìn)步,。

6,、作為班主任不能忽視“后進(jìn)生”的轉(zhuǎn)化工作。由于多種因素的影響,,目前,,后進(jìn)生有增多的趨勢。我們都有這樣的想法,,當(dāng)教師難,,當(dāng)一個稱職的教師更難。那么我們該怎么辦呢?我想首先要轉(zhuǎn)變觀念,,要相信后進(jìn)生是可以轉(zhuǎn)化過來的,。對他們要報以滿腔的熱情,要與其他同學(xué)平等對待,。我們設(shè)身處地的想一想,,任何一個學(xué)生都不想成為差生,誰不想受到別人的夸獎和稱贊呢?有些后進(jìn)生看似倔強(qiáng)不溫順,,甚至和老師頂撞,。其實他們的內(nèi)心是很脆弱的。他們非常需要別人的認(rèn)可和尊重,。而這種認(rèn)可和尊重有時是很低的,,只要一個欣賞的眼神、一句“聽懂了嗎”之類的問候他們就受寵若驚了,。在學(xué)生的心目中,,不歧視差生是老師最優(yōu)秀的品質(zhì)。我們不要認(rèn)為你偏向好學(xué)生好學(xué)生就尊敬你,,有時恰恰相反,,好學(xué)生也不一定買你的賬,,所以我們千萬不要歧視任何學(xué)生。其次,,要付出,。應(yīng)該認(rèn)識到,轉(zhuǎn)化工作是相當(dāng)繁重的,。不要抱著輕松的態(tài)度,。或者認(rèn)為我都把心掏出來了,,他還是那么不懂事,。那么你再把除了心以外的東西都掏出來可能就見效了。差生的轉(zhuǎn)化是一個長期的,、艱苦的,、復(fù)雜的過程,班主任必須要樹立打持久戰(zhàn)的心理準(zhǔn)備,,也要有只能勝利不能失敗的堅定,。

7、有一顆平常心,,要會自得其樂,。

做一名班主任不容易,做一名優(yōu)秀班主任更不容易,。有人可能會抱怨班主任工作的辛苦,,也正因為如此,有很多人都不愿意當(dāng)班主任,,我認(rèn)為你現(xiàn)在如果是班主任,,就不要抱怨,要有一顆平常心,,要從苦中尋求快樂,。我們要快樂的工作,快樂的生活,,凡事要換一種角度著想,,合理排解自身的消極情緒,要學(xué)會自得其樂,。以良好的情緒感染學(xué)生,,使自己的教育教學(xué)收到較好的效果。

總之,,班主任工作是一項復(fù)雜而全面的工作,,你只有從點滴做起,從小事踏踏實實地做起,因勢利導(dǎo),,做到潤物細(xì)無聲,,給學(xué)生更多的人文關(guān)懷,才能把工作做到學(xué)生的心里去

班主任讀書交流心得體會 班主任工作讀書心得篇二

我從事班主任工作已經(jīng)有幾年的時間了,,而且前一段時間我還參加了班主任培訓(xùn),,通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),我對于班級管理工作我有一些自己的看法,。面對11,、12歲的兒童,工作更加繁重,。我相信,,任何一位班主任都希望勝任這項工作并把自己從繁重中盡量解脫出來,那么,,如何開展小學(xué)班主任工作就至關(guān)重要,。下面我談?wù)勛约罕緦W(xué)期來工作的體會,。

一,、用愛心對待每一個學(xué)生。

“誰愛孩子,,孩子就會愛他,,只有用愛才能教育孩子?!卑嘀魅我朴诮咏⒆?,體貼和關(guān)心學(xué)生,和他們進(jìn)行親密的思想交流,,讓他們真正感受到老師對他的親近和愛,。這是班主任順利開展一切工作的基礎(chǔ)。研究學(xué)生是教育取得成功的必要條件,,最好的途徑是通過活動觀察,。接到本班學(xué)生以來,經(jīng)我的一些了解,,得知我班的王國銀同學(xué)腦袋聰明,,但是不愛做作業(yè),我本想找一個時間對其進(jìn)行教育,。剛好那是一個上午的第四節(jié),,我發(fā)現(xiàn)王銀同學(xué)的臉色倉白,一副很難受的樣子,,我便主動走過去詢問情況,,得知其原來是肚子痛,他說自己是餓了,,于是我趕緊找了一個同學(xué)到校門外去給他買吃的,,結(jié)果吃了以后便好了,,放學(xué)后他高高興興地和同學(xué)們一塊回家了。下午他還錢給我,,我說:“算了吧”,,他便放在了自己的口袋里,我隨口說了一句話:“以后作業(yè)認(rèn)真完成就可以了,?!睕]想到一句不經(jīng)意的話語引起了他的注意,從那以后,,我發(fā)現(xiàn)王國銀同學(xué)變了,。

接到本班的這些學(xué)生,有的老師說:“你們班有很多問題學(xué)生,?!蔽衣犃诵闹幸矝隽艘淮蠼兀傧胍幌?,這也已經(jīng)是事實,,是沒有辦法改變的,于是我就對這些問題學(xué)生特別注意,,對于他們的學(xué)習(xí),,生活等及時予以幫助,對這些學(xué)生的性格對癥下藥,。王建東,、王萬春、郜思釔,、馬樂彬這些學(xué)生在四年級時都是不做作業(yè),。對于王建東,我對其進(jìn)行了一些教育,,他不愛說話,,但是數(shù)學(xué)成績還不錯,只是不愛學(xué)習(xí)文科,,我對其進(jìn)行一些文科知識的應(yīng)用教育,。告訴他學(xué)習(xí)文科的好處及用處,有一段時間,,他的作業(yè)完成的還是相當(dāng)及時的;郜思釔同學(xué)我針對其能力,,給他安排了一個副班長的職務(wù),使他能夠約束自己,,使自己樹立一個好的榜樣,,所以上個學(xué)期其學(xué)習(xí)與四年級相比有了很大進(jìn)步。還有其余一些問題學(xué)生都有一定的進(jìn)行,而且有的學(xué)生還改掉了一些壞的學(xué)習(xí)習(xí)慣,。

在研究學(xué)生的過程中,,我們班主任要努力展現(xiàn)自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學(xué)生對你既新近又崇拜,,既認(rèn)定你是值得信賴的老師,,又把你當(dāng)作好朋友,

樹立起班主任崇高的威望,。那么,,你的教育可能取得事半功倍的效果。

二,、建立良好的班級管理組織

一個班的集體面貌如何,,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著“以點帶面”和“以面帶面”的作用,,我稱他們是“班主任的左右手,。”所以唯有慎重地選拔和培養(yǎng)干部隊伍,,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松,。

當(dāng)選的干部應(yīng)具有較強(qiáng)的號召力和自我管理能力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,,班主任必須精心培養(yǎng):其一,,要大力表揚干部優(yōu)點,,宣傳他們的先進(jìn)事跡,,幫助小干部樹立威信;其二,在鼓勵干部大膽工作,,指點他們工作方法的同時,,要更嚴(yán)格要求干部個人在知識、能力上取得更大進(jìn)步,,在紀(jì)律上以身作則,,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即“以點帶面”;其三,,培養(yǎng)干部團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,,要能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論,,帶動整個班集體開展批評與自我批評,,形成集體的組織性、紀(jì)律性和進(jìn)取心,,亦即“以面帶面”,。我班的班干部開始是由班級學(xué)生投票選舉的,只有副班長是老師擬定的。這也是針對不同學(xué)生進(jìn)行的一次個別調(diào)整,。作為班干部自己首先要以身作則,,有的班干部戴上這個頭銜以后還可以約束自己的行為,改掉一些毛病,。我班的班長:王美語,,自己學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀,而且還有一定的管理能力,,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),,有號召力,能得到全班學(xué)生的認(rèn)可,。同時我對其進(jìn)行精心培養(yǎng),,大力發(fā)揚班干部的作用,指點他們一些工作方法,,提高自身的各種能力,。在平時開班會的時間指導(dǎo)他們先對本班工作進(jìn)行自我總結(jié)。各個班干部對自己所管轄的工作范圍的工作進(jìn)行總結(jié),,然后發(fā)揮全班學(xué)生對各個班干部的工作能力進(jìn)行評價,,使全班每個學(xué)生都參與本班管理工作。及時進(jìn)行批評與自我批評,,使自己在日常的學(xué)習(xí)和生活中改正一些不良的習(xí)慣,。

三、加強(qiáng)常規(guī)學(xué)習(xí)和合理對待一些問題學(xué)生

做有責(zé)任的班主任,,就必須分析班內(nèi)學(xué)生的優(yōu)勢與劣勢,,分析如何讓學(xué)生揚長避短,如何把學(xué)生的劣勢得到改變,,這就要求我們班主任時時刻刻關(guān)注班中的每一位學(xué)生,。了解班風(fēng)、學(xué)風(fēng),,了解全班主要的優(yōu)缺點并分析其原因所在,,了解家長對孩子的關(guān)心,及時了解并找到亟待糾正的弱點;二要研究學(xué)生的個性特征(包括能力,、氣質(zhì),、性格、愛好等),,了解個人的生活環(huán)境,,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學(xué)生等等,。良好的常規(guī)是進(jìn)行正常的學(xué)習(xí)和生活的保障,,一個學(xué)生調(diào)皮搗蛋,、不合常規(guī)的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,,直接影響到班集體的利益。因此,,要扎實有效地加強(qiáng)一個學(xué)生的常規(guī)訓(xùn)練,。訓(xùn)練的內(nèi)容包括《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》要求的常規(guī)、課堂常規(guī),、集會和出操常規(guī),、衛(wèi)生常規(guī)、勞動常規(guī),、參觀常規(guī)以及路隊常規(guī)等等諸多方面,。結(jié)合學(xué)校的校訓(xùn)對學(xué)生進(jìn)行常規(guī)訓(xùn)練。日常行為的訓(xùn)練要通過集體或個人,、單項強(qiáng)化或全面優(yōu)化相結(jié)合的方式進(jìn)行(根據(jù)具體情況選擇),,務(wù)必使每個學(xué)生具有“服從集體,服從命令”的思想,,具有自我約束力,,形成習(xí)慣,保證整個班集體隨時表現(xiàn)出“活而不亂,,嚴(yán)而不死”的良好班風(fēng)班貌,。

我班今年就有一個較調(diào)皮的學(xué)生王寧,這個學(xué)生愛說話,,但是不分場合,,無論什么都說。有一次在上課的時候,,我提問了一個問題,,別人都還沒有想到,,王寧就把手舉得高高的,,嘴里還不停地說:“老師,我知道,?!笨吹剿l(fā)言這么積極,我就把他點起來,,讓他回答,,聽了他的回答以后,班上的氣氛活躍起來,,為了使本堂課正常進(jìn)行,,我沒有批評他,,只是反問他一個問題,他這下啞口無言,,同學(xué)們都笑了起來,,這不僅活躍了課堂氣氛,而樹立了教師的威信,。

俗話說:辦法總比問題多,。在班級管理的過程中,肯定會遇到這樣或那樣的問題,,我們班主任就應(yīng)該不是畏縮不前,,而是勇往直前。當(dāng)然,,在處理學(xué)生的問題時,,應(yīng)該講究方法,我們班主任應(yīng)該采取貼近地皮,、草根化的方法,,即貼近學(xué)生,蹲下來與學(xué)生交談,,傾聽學(xué)生的心聲;班主任應(yīng)把自己看成是長大的兒童,,多到學(xué)生中去,多到班級中去,,與學(xué)生一起實踐,,一起思考;班主任要以身作則,榜樣的力量是無窮的,,班主任的一言一行都會對學(xué)生產(chǎn)生潛移默化的影響,,尤其是初中學(xué)生,他們的模仿能力很強(qiáng),,更應(yīng)該為人師表,。班主任要求學(xué)生做到了,自己首先應(yīng)該做到,,要求學(xué)生不做的,,自己首先應(yīng)該不做。

班主任讀書交流心得體會【篇5】

班主任讀書交流心得體會 班主任工作讀書心得篇三

班主任工作給我的最大的感受是:班主任不好當(dāng),,而且是越來越不好當(dāng),。但是,既然當(dāng)了班主任就必須竭誠盡力,,扮演好班主任這一平凡而又必不可少的角色,。我?guī)啄甑陌嘀魅蔚墓ぷ鹘?jīng)歷,我對班主任工作有了自己的體會,。

一,、班主任要以身作則,,為人師表。

教師要在學(xué)生中樹立良好的形象和成績,,就必須以身作則,,為人師表,從我做起,。中學(xué)生正處在一個生理成長期和世界觀逐步形成的一個特殊的時期,,作為老師,特別是班主任,,他的一舉一動都會直接影響學(xué)生的思想行為和道德行為,。因此,作為班主任,,更應(yīng)嚴(yán)格要求自己,,提高自己的文化和道德修養(yǎng),以感染和教育學(xué)生,。例如,,要求學(xué)生知錯就改,當(dāng)我在工作中出現(xiàn)了失誤時,,我也真誠地對學(xué)生說:“對不起,,這件事是我沒查清楚,錯怪你了,?!边@樣學(xué)生在生活和學(xué)習(xí)中做錯了,能夠主動地找到跟我認(rèn)錯,。

二,、發(fā)掘言行的閃光點

每個學(xué)生的背后,都有不少言行隱藏著許多可貴的閃光點,。班主任的責(zé)任就是要用愛心去發(fā)掘出言行中的閃光點,,讓學(xué)生在教師的種種善意的期待和愛中,增強(qiáng)自信并走向成功,。我班里有這樣一個女生,,她平日里默默無聞,學(xué)習(xí)成績一般,,屬于那種走進(jìn)學(xué)生堆里不容易找的學(xué)生,,但她的字寫得不錯。我們班第一次辦班板報時,,發(fā)愁沒人會寫板頭。我就找到她,,說她的字寫得挺好,,讓她試試,,結(jié)果她寫得不錯。在那個周的周記里,,她說真的非常感謝老班讓我寫黑板報的板頭,,初中這兩年里,她想寫但從來沒試過,,太感謝老師給我這個機(jī)會了,。通過這件事她也知道自己還有很大的潛力,極大地增強(qiáng)了自信心,。在接下來的摸底考試中成績有很大的進(jìn)步,,在剛剛結(jié)束的期中考試中,她進(jìn)到了班級的第六名,。每個學(xué)生都有值得津津稱道的優(yōu)點,,班主任應(yīng)及時發(fā)現(xiàn)學(xué)生的具體優(yōu)點,公開贊美,。這樣,,贊美將會成為激勵學(xué)生奮發(fā)向上、刻苦求學(xué)的巨大動力,。

三,、發(fā)揮班干部作用

班干部是老師的小助手,也是同學(xué)們的好朋友,,能用好班級骨干是形成優(yōu)秀集體的一個重要條件,,使集體有一個“控制中心”,保證在統(tǒng)一的指揮下,,能協(xié)調(diào)實現(xiàn)共同的目標(biāo),,更重要的是通過班級工作實踐提高學(xué)生交際能力,組織能力和獨立工作能力,。如班長全面負(fù)責(zé)班級工作;學(xué)習(xí)委員專項負(fù)責(zé)組織每天和雙休日后作業(yè)的收發(fā);文體委員主持班級各項的文體活動;生活委員堅持每周的生活,。組長管好本組的事。在班上發(fā)生問題,,班干部能主動解決糾紛,,化解矛盾。班級的班干部和小組長在每周的周一聚在一起開班務(wù)會,,對上個周班級中出現(xiàn)的情況進(jìn)行總結(jié),,或者提出自己對小組管理的方法和困惑,并對本周的工作進(jìn)行安排布署,。在每天的晚飯時班長與值日班長開個碰頭會,,交流一下當(dāng)天的情況,然后由班長在班級進(jìn)行晚點,。這樣從班長到組長責(zé)任分明,、各司其責(zé),。增強(qiáng)了他們的責(zé)任心,調(diào)動了他們的積極性,,發(fā)揮了他們的主動性,、創(chuàng)造性,使他們的潛能得到最大的發(fā)掘,,使我們班的常規(guī)工作有條不紊地進(jìn)行著,。

四、充分利用好學(xué)校組織的各項活動

教育是種活動,。班主任老師應(yīng)帶領(lǐng)班級的學(xué)生積極,、踴躍參加學(xué)校組織形式多樣的大型集體活動,如運動會,、歌詠比賽,、課外活動等。通過集體活動,,開闊視野,,陶冶情操,將德育思想和目標(biāo),,轉(zhuǎn)化為學(xué)生的行動,,培養(yǎng)他們熱愛集體、關(guān)心他人的思想美德,,做到入身入腦入心,,不甘落后、團(tuán)結(jié)拼搏的精神,。用中華民族傳統(tǒng)美德武裝學(xué)生,,培育高尚的思想道德素質(zhì)。對于參加的活動,,無論是取得了成績還是以失敗告終,,有活動就有總結(jié),學(xué)生自己要總結(jié),,班主任要總結(jié),,使學(xué)生總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓(xùn),,明辨是非,,好的表揚,差的批評,,這樣正氣會得到弘揚,,歪風(fēng)習(xí)氣會有效的遏制,對整個班風(fēng)的形成有一定的促進(jìn)作用。

班主任讀書交流心得體會【篇3】

班主任讀書交流心得體會 班主任工作讀書心得篇四

第一,、提高自身素質(zhì),,做合格班主任

班主任的一言一行,,對學(xué)生都會產(chǎn)生巨大的影響,,所以,新時期的班主任應(yīng)對教育對象實施影響的同時,,不斷地完善自己,。必須不斷地學(xué)習(xí)有關(guān)知識,在實踐中總結(jié)經(jīng)驗,,提高自身素質(zhì),,才能嚴(yán)于律己,以身作則,,在學(xué)生中樹立一個實實在在的榜樣,。

第二、作為班主任理應(yīng)言傳身教,,熱愛這個家?,F(xiàn)在對教師個人素養(yǎng)要求越來越高,而一個班主任的一言一行,,人格人品對學(xué)生更是有著深遠(yuǎn)的影響,。因此,要帶好一幫思想既單純又復(fù)雜,,既有主見又沒主見的青少年,,班主任就應(yīng)該做好典范。班級事務(wù),,自己能做的,,努力動手去做。切忌亂批評亂指責(zé),,整天指手畫腳,。另外,班主任要從心底愛這個家,,愛這個家中的每一個成員,。學(xué)生無形中會形成一種自我約束力,并模仿著為班級做一些力所能及的事,。

第三,、作為班主任應(yīng)放下師道的尊嚴(yán),走近學(xué)生,,親近學(xué)生,,與學(xué)生建立一種和諧、民主、平等的師生關(guān)系,。要讓班里的每一個學(xué)生真正感到在這個班集體里面,,老師是他們其中的一員,是他們的朋友,,與他們是平等的,。在這個集體中,老師只不過是領(lǐng)頭雁,、引路人而已,。作為班級大小事務(wù)應(yīng)先征得同學(xué)們的同意,再由全班同學(xué)集體討論,,最后做出決定,。對班規(guī)的制定,大家出謀劃策然后舉手表決,,一旦形成制度就要嚴(yán)格執(zhí)行,。執(zhí)行時要嚴(yán),特別是對班干部,,即要樹立他的權(quán)威,,又要加以嚴(yán)格要求。當(dāng)然,,在具體的操作過程中,,還要講究個度的問題,畢竟我們的班規(guī)是為了規(guī)范學(xué)生的言行,,促使他們努力學(xué)習(xí),,讓學(xué)生健康成長,成為國家的棟梁之材,,有用之才才是我們的目的,。只有這樣,同學(xué)們才會自覺自愿的遵守班規(guī),,誰也不愿去違反他們自己作出的規(guī)定,,即使犯了規(guī)也甘心受罰并力爭少犯。慢慢地,,同學(xué)們的自覺性,、集體榮譽感會在無形中形成。

第四,、作為班主任要處理好各學(xué)科教師及班級與班級之間的關(guān)系,。班主任要協(xié)調(diào)各科平衡。班主任是一個班的主心骨,,核心力量,。學(xué)生對科任教師的反映,科任教師對同學(xué)的看法,班主任要及時了解,,在中間發(fā)揮好橋梁與潤滑濟(jì)的作用,,并且要有持久性。特別要讓學(xué)生平等對待每一位科任教師,,不因自己的好惡而有所偏愛,。這不僅是學(xué)習(xí)的問題,更是一個人修養(yǎng)與品德的問題,。學(xué)生尊重各科教師,,教師樂意走進(jìn)這個班,,學(xué)習(xí)的效果可想而知,。另外,作為班主任還要注意處理好班級與班級之間的關(guān)系,,對于班與班之間所發(fā)生的矛盾,,要能夠?qū)W會正確對待,必須要加強(qiáng)班與班之間的交流,、合作,,團(tuán)結(jié)協(xié)作,共同進(jìn)步,。

班主任讀書交流心得體會【篇4】

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