在平日里,心中難免會有一些新的想法,,往往會寫一篇心得體會,,從而不斷地豐富我們的思想,。那么心得體會怎么寫才恰當呢,?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的心得體會范文,,希望對大家能夠有所幫助,。
語文假期培訓心得體會 教師假期培訓心得體會篇一
新課標要求全面提高學生的語文素養(yǎng),,要求學生擴大知識面,,要求課堂教學中師生互動等,我將根據(jù)新的語文能力實踐系統(tǒng),,致力于學生語文綜合素質(zhì)的提高,,促進語文課程的呈現(xiàn)方式和學生學習方式的轉(zhuǎn)變。對于小學語文教學來說,,既要轉(zhuǎn)變教的方式又要轉(zhuǎn)變學的方式,,培養(yǎng)和形成“自主、合作,、探究”的學習方式,,在這兩個轉(zhuǎn)變中,教的方式轉(zhuǎn)變是主要矛盾,,教的方式一轉(zhuǎn)變,,學的方式也隨之轉(zhuǎn)變。學的方式轉(zhuǎn)變可以理性地在課堂中呈現(xiàn),,證明教的方式轉(zhuǎn)變,,證明教師新理念的真正確樹立。把課標學習與教材教法研究結(jié)合起來,;要鉆研新教材,、理解和把握新教材,用好新教材,;要重視教學反思,、個研究和收集;要牢記驗證課標和檢驗教材的實驗任務,。
在教學實踐中,,我將力求打破傳統(tǒng)封閉、單項,、機械的教學模式,,主要將采取了以下幾點作法:
1,、認真學習新課標,深入領(lǐng)會《語文課程標準》的精神實質(zhì),,切實轉(zhuǎn)變觀念,,克服以往在語文教學中忽視學生的主體地位、忽視人文精神和科學精神的培養(yǎng),、過分追求學科知識系統(tǒng)的錯誤傾向,,真正確立語文教育的新理念,通過教學任務的完成,,全面提高學生的整體語文素養(yǎng),,注重提高學生的語文實踐能力,積極倡導,、促進學生主動發(fā)展的學習方法,,拓寬學習和運用的領(lǐng)域,注重聯(lián)系生活,、跨學科的學習和探究式學習,,使學生獲得現(xiàn)代社會所需要的終身受用的語文能力。
2,、我還將從整體上把握實驗教科書,,弄清其編寫意圖、體系特點,,弄清教科書與《課程標準》,、教科書各教程之間的內(nèi)在聯(lián)系,弄清教科書各種編輯設計的意圖和著力點,,以在備課和教學活動中準確設的定教學的重點,,找準達到《課程標準》提出的課程目標的落腳點,有效地實施語文教學,。
3,、在準確把握教科書編輯思想的基礎(chǔ)上,,從本班本校本地的實際出發(fā),,根據(jù)學生的年齡特征和不同教學內(nèi)容,創(chuàng)造性地靈活地選擇和運用教科書的各種設計,,采取合適的教學策略,,把讀寫聽說和綜合實踐活動落到實處;大力改進課堂教學,,提倡啟發(fā)式,、討論式教學;積極開發(fā)課堂學習資源和課外學習資源,,溝通課堂內(nèi)外,,溝通平行學科,,創(chuàng)造性地開展各種活動,增加學生語文實踐的機會,,讓學生在實踐中豐富語言積累,,掌握學習方法,提高基本技能,,接受熏陶感染,,養(yǎng)成良好的學習習慣,打下扎實的語文基礎(chǔ),;鼓勵學生采用各種手段擴大閱讀面,,增強學生在一切場合學語文用語文的意識,積極參加各種課改活動,,促進學生語文素養(yǎng)的整體提高,。新的一輪以課程與教材為核心的改革正在逐步展開,這給小學語文教學帶來了生機,,當然也帶來了挑戰(zhàn),。
我認為首先就是要由單純傳授知識向目標整合轉(zhuǎn)變,弘揚人文精神,。目標的整合具體體現(xiàn)在:語文教學內(nèi)容上的整體觀,要堅持知識傳授,、技能訓練和智力開發(fā)的整體教育,;語文教學方法上的整體觀,要堅持讀寫聽說的綜合訓練,,處理好教與學,、講與練、學與用的辯證關(guān)系,;語文教學過程中的整體觀,,要堅持學用結(jié)合,知行統(tǒng)一,,實現(xiàn)知識能力的不斷遷移,。
另一點體會是,新課程標準仍然非常注重語文基礎(chǔ)知識的學習和掌握,。新課程標準對語文基礎(chǔ)知識不但有具體的要求,,還有量化標準。
我覺得把握新的課程評價標準,,有一點最應值得重視,,那就是:語文課程評價一定要立足于現(xiàn)代社會要求學生所具備的語文素養(yǎng)上。也就是說,,我們的評價要讓社會認可,。當我們的學生踏入社會,,社會上的人說“這個人的語文素養(yǎng)不錯”時,我們的評價才沒有出問題?,F(xiàn)代社會需要怎樣的語文人才呢,?一手好字,一篇好文章,,依然是現(xiàn)代社會所需要的,,除了這兩點,現(xiàn)代社會要求一個公民要有一定的口語交際能力和運用現(xiàn)代技術(shù)搜索,、處理信息的能力,。基于這些思考,,就可以發(fā)現(xiàn)目前的評價沒有很好地評價學生口語交際的水平,,也沒有很好地評價學生的書寫能力,更沒有很好地去評價學生開展語文活動的實踐能力,。既然現(xiàn)代社會需要這些能力,,我們就應該做好這方面的評價工作。
語文假期培訓心得體會 教師假期培訓心得體會篇二
暑假培訓
經(jīng)過短短幾天的培訓,,聽到許多優(yōu)秀專家的講座,,讓我深受教育、啟發(fā),,各位專家的寶貴經(jīng)驗無私的傳授給我們,,讓我深受感動。通過這次培訓,,讓我主要思考了以下幾點:
趙謙翔老師在講座中說:“要育一流‘學生’,,莫育一流‘生’”。趙老師以以身殉“名”,、以身殉“星”,、以身殉“錢”、以身殉“網(wǎng)”四類具有“疾病”的學生為例,,說現(xiàn)在的有很多的學生患有精神疾病,。并且還把精神疾病分為“貧血(愛心缺失)”、“缺鈣(心理脆弱)”,、“腦膜炎(思想疲軟)”,。趙老師對這三種學生不是排斥和放棄,而是通過自己的班隊會感悟課,,讓學生通過心動,、筆動(寫自己的綠色作文)、行動,體會班隊會感悟課的真正內(nèi)涵,。通過趙老師的班會感悟課讓我認識到:要讓學生有夢想,,我們不能做盜夢賊;要解放學習的“奴隸”,,培養(yǎng)學習的主人,;要讓學生學會感恩,喚醒學子的孝心等等,。我們班主任要通過對問題學生的心理疏導,,把他們培養(yǎng)成“以人為本、以德為先”的一流學生,。
李莉老師《用愛和責任引領(lǐng)學生健康成長》告訴我們“一個好習慣決定人一生的成就”,,一個人的好習慣用21天就可以養(yǎng)成,如果家長不注意的話一個壞習慣也會在21天養(yǎng)成,,而且早期教育花一公斤的力氣就可以讓學生擁有好習慣,,晚期教育要花一噸的力氣(甚至是自費)也不一定能讓學生養(yǎng)成好習慣。李莉老師不管在課上課下都能多管齊下,,培養(yǎng)學生良好的習慣,。如:課上李老師運用認真記筆記法、“出其不意”法,、當小老師法等等,。課下李老師用自找資料充實法、指導積累法,、家長評價法等,。李老師通過運用這些方法,學生們的習慣在一天天養(yǎng)成,,他的學生不管是課內(nèi)知識、課外知識還是生活方面的自理能力,,都比別的班的學生好得多,。在今后的工作中,我也可以把這些好的習慣方法運用到自己的教學工作中,,讓我們的學生也受益,。
在講座中,每一位專家都闡述了班級活動對一個班集體建設的重要性,。丁如山老師在《打造魅力課堂》中認為:班隊會是班主任工作的重要抓手,,是班主任工作的有效載體。趙謙翔老師對“人”字的感悟是這樣的:一撇一捺互支撐,,一靈一肉兩相成,,一情一理為雙翼,一言一行賴悟功,。他通過自己對“人”字的理解,,運用班會感悟課教給學生怎樣做一個大寫的“人”,。張邦浩老師則通過組織多種多樣的學校班級,如:學生社團活動,、道德實踐活動,、春秋游活動、學習法律知識活動,、公益勞動,、體育活動等,培養(yǎng)學生誠實,、勇敢,、善良、寬容的品質(zhì),,讓學生在活動中體驗集體活動的樂趣,。李莉老師則通過設計豐富的隊活動,培養(yǎng)學生的參與意識,、創(chuàng)新意識,、責任意識、競爭意識……構(gòu)建溫馨和諧,、團結(jié)協(xié)作,、積極進取的班集體。
通過這些活動,,在無形中影響了學生的人生觀,、價值觀,也在無形中增強了班級的凝聚力,,形成了積極向上的班風,。
班主任只有得到了家長的配合,班級工作才會順利進行,。鄭立軍老師在《班主任,,活出你的精彩》中說:“家長是我們最重要的同事?!蔽覀冊谌粘9ぷ髦?,要經(jīng)常與家長進行溝通、交流,,我們要關(guān)注學生的進步,、成長,不要總是一味的關(guān)注學生的學習成績,,也不要總是因為學生的學習問題與家長進行交流,,這樣久而久之家長就不會主動與老師進行交流,我們的工作也無法順利進行。
李莉老師在講座中說道:“在家長會時,,我們要告訴家長改變學生的策略,,這才是家長最想知道的?!崩罾蠋熢诩议L會上告訴家長“怎樣為孩子創(chuàng)造一個良好的家庭教育環(huán)境”,,“怎樣激發(fā)學習興趣,培養(yǎng)孩子良好的學習習慣”還有“給家長的一些友情提醒”,。李老師通過自己的方法總結(jié),,讓家長學習了教育孩子最有價值的方法,這也是家長開家長會時最關(guān)心的問題,。
我認為與家長溝通時,,
1、要讓家長體會到,,老師是真心為自己的孩子考慮,。
2、要讓家長感受到,,老師是在用心教育自己的孩子,。
3,、要讓家長了解到,,老師是在細心的照顧自己的孩子。
4,、要讓家長明白,,老師是在用愛心關(guān)懷自己的孩子。
5,、要讓家長體諒,,老師平日工作的不易。只有這樣家長才會理解我們班主任,,才會支持我們的班級工作。
鄭立軍老師在開始講座前與我們一起分享了《快樂人生36計》,,讓我們懂得凡事要保持一顆平常心,,人生才會真正的幸福,、快樂,這不是每個人都能做到的,只有用心,、用智慧生活的人,,才會做到。同樣,,我們班主任在工作中,也需要用心,、有自己的智慧來管理班集體,。鄭老師講到“教育的最終目的就是把人引向優(yōu)秀和幸福,只有幸福的教師才能教出幸福的學生,,只有快樂的教師,,才能帶給別人快樂和活力。一個苦熬著的教師,,不僅自己活得不舒服,,更可悲的是還會帶給一群孩子痛苦?!编嵗蠋熞詾貘f老搬家的啟示提醒我們“牢騷滿腹的人做事成功率最低,!怨天尤人的人幸福感指數(shù)最低!”所以我們要“讓工作成為自己喜歡的事情,,為興趣而工作,,是人生幸福之源!”我們要在工作中變被動為主動,,變消極為積極,,因為我們要做工作的“創(chuàng)造者”、“成功者”,、“幸福者”,。
楊敏毅老師在《教育智慧與真情——做一個幸福的教師》中提到幸福人生四個有“心中有盼頭、手中有事做,、身邊有親友,、家中有積蓄”,還講到智慧教師的心理和諧“情感與理智的和諧,、堅持與放棄的和諧,、控制與宣泄的和諧、精神與物質(zhì)的和諧,、工作與休閑的和諧”,。我們要成為學生心目中的“達人”、“偶像”,,只有這樣我們的內(nèi)心才會充實,,也只有這樣我們才會幸福,、快樂的工作。
其實,,如何提高我們的工作水平,,還是在于提高我們自身的水平,同時轉(zhuǎn)變思想,、調(diào)整心態(tài),、不斷反思,這樣我們的工作才會真正的不斷進步,。在今后的工作中,,我就要借鑒各位專家的經(jīng)驗,不斷調(diào)整自己,、提高自己,,讓自己的工作變得更出色!
語文假期培訓心得體會 教師假期培訓心得體會篇三
短暫的暑期學習使我受益匪淺,,感觸頗多,。應試教育已不能適應新形式的發(fā)展,教育是知識創(chuàng)新,、傳播和應用的主要基地,,我們每一所學校、每一位教師都要精心呵護和培養(yǎng)學生的好奇心,、求知欲,,幫助學生樹立自主學習、獨立思考,,那種以考試分數(shù)作為衡量教育成果唯一標準,,過于劃一呆板的教育模式必將被淘汰,素質(zhì)教育是一種尊重學生主體的教育,,學生作為一個有獨立人格的人,,理應得到教師全方位的尊重,學生只有得到人格的尊重和信任,,才有可能主動進入學習情境中,,參與知識的形成、發(fā)展,、應用的過程,,激發(fā)起求知欲,可見尊重和信任每一位學生這是教師從事教育工作的第一原則,。蘇霍姆林斯基說:“讓每一個學生都抬起頭來走路,。”馬卡連柯認為:“我的基本原則是永遠盡量多的要求一個人,,也要盡量多地尊重一個人,。”教師與學生建立平等,、民主的關(guān)系,,是社會主義國家的本質(zhì)要求,教師要有民主作風,,允許學生提出不同的意見,,不能把教師的話當作命令強加給學生,讓學生絕對的服從,,反之,,教師就會體罰或變相體罰學生,大家都知道孩子天性頑皮,,愛惡作劇,,經(jīng)常做錯事是他們的“特權(quán)”,但隨著孩子們年齡的增長,,過去在學校不聽話的孩子聽話了,,有出息了,因此,,教師要用發(fā)展的眼光對待學生,,對后進生要有愛心、耐心和恒心,。
英國教育家洛克說:“事實上,,一切教育都歸結(jié)為養(yǎng)成兒童的良好習慣,往往自己的幸福都歸于自己的習慣,?!绷己玫娜粘P袨榱晳T地培養(yǎng),對學生今后的發(fā)展終身受益,,作為教師教書育人是我們的神圣職責,,在教育教學中從學生身邊的點滴小事抓起,嚴格要求,,以身示范,,培養(yǎng)學生見到老師或長輩要主動問好,行走時注意右行禮讓,,參加集體活動要穿校服,,遵守紀律,按時參加衛(wèi)生值日,,講究個人衛(wèi)生,,課前預習,上課認真聽講,,課后獨立完成作業(yè),,學生這些良好的日常行為習慣地培養(yǎng),,看似簡單,其實需要老師們付出很多的努力和心血,,天長日久,,日積月累,集腋成裘,,一旦學生養(yǎng)成良好的行為習慣,,將為他今后的終身學習和再發(fā)展奠定根基,因此,,我們教師不僅要學會傳授科學文化知識,,而且要學會培養(yǎng)學生形成良好的行為習慣,堅持“兩手都要抓,,兩手都要硬”,。
教師要不斷學習和拓展學科知識,孟子曰:“資之深,,則取之左右逢其源,。”教師不能滿足已有的知識,,在不斷學習本學科最新知識的基礎(chǔ)上,,了解其它學科知識發(fā)展的最新動態(tài),以科學知識不斷武裝自己,,以適應新世紀教育發(fā)展的需要,,隨著新課程的改革,教師在教學中不僅要注重學科知識的整合,,觸類旁通,,而且還應積極指導學生開展研究性學習,使學生在活動中學會學習,、學會生存,、學會合作、學會發(fā)展,,教師以豐富的知識塑造人格魅力,,使學生“親其師,信其道”,。
學習現(xiàn)代教育技術(shù)手段,,豐富教育內(nèi)容,隨著現(xiàn)代教育技術(shù)的發(fā)展,,掌握現(xiàn)代教育技術(shù)手段是教師的職責,,教師通過學習,可以較熟練地制做投影片,、積極的解決教學中的重點和難點知識,,使教學更直接,、更生動,對提高教學質(zhì)量事半功倍,;另外,,教師在備課時,可以通過微機備課,,發(fā)揮集備組集體力量取長補短,使教學資源共享,,這不僅節(jié)約了時間,,使教師有更多的時間進行學習,而且使教師之間增進了合作意識,,從而更好地提高教學質(zhì)量,。隨著校園網(wǎng)的建立,教學內(nèi)容和學習內(nèi)容將有新的改革和突破,,教師不斷學習現(xiàn)代教育技術(shù)的任務任重道遠,。
教育遵循教育規(guī)律和學生身心發(fā)展規(guī)律,新世紀,,學生無論在思想還是在學習上,,有許多過去我們曾未遇到的新問題,我們切不可“一把掌了之”或“罰寫幾十遍了之”,,簡單粗暴的工作方法,,不僅不能解決問題,而且損害了教師形象,,違背了教師職業(yè)道德,,作為教師我們應該吸取教訓,要把良好的動機和有效的結(jié)果緊密地結(jié)合起來,,“育人要先育心”只有心與心的交流和融合,,才能真正把教育做到人的心坎上,教育才會有成績的回報,。當然,,教師擁有一個健康地心理將有積極地指導作用,它可以使教師在社會,、工作和生活等壓力下,,學會調(diào)控、宣泄和轉(zhuǎn)移不良的情緒,,老師們在平日可以多看一些名人傳記,,參加一些有意義的文體活動,保持積極樂觀的思想和較輕松的心理狀態(tài),,從而不斷完善自我,,提高自我,,做學生的良師益友。
要熱愛教育事業(yè),,要對教學工作有“鞠躬盡瘁”的決心,。既然我們選擇了教育事業(yè),就要對自己的選擇無怨無悔,,不計名利,,積極進取,開拓創(chuàng)新,,無私奉獻,,力求干好自己的本職工作,盡職盡責地完成每一項教學工作,,不求最好,,但求更好,不斷的挑戰(zhàn)自己,,超越自己,,恪盡職守,遵守社會公德,,忠誠人民的教育事業(yè),,為人師表。
崇高的師愛表現(xiàn)在對學生一視同仁,,絕不能厚此薄彼,,按成績區(qū)別對待。要做到“三心俱到”,,即“愛心,、耐心、細心,,”無論在生活上還是學習上,,時時刻刻關(guān)愛學生,特別對那些學習特困生,,更是要“特別的愛給特別的你,,”切忌易怒易暴,言行過激,,對學生要有耐心,,對學生細微之處的好的改變也要善于發(fā)現(xiàn),并且多加鼓勵,,培養(yǎng)學生健康的人格,,樹立學生學習的自信心,注重培養(yǎng)他們的學習興趣。三,、孜孜不倦,,積極進取
有句話說的好,沒有學不會的學生,,只有不會教的老師,。這就向老師提出了更高的要求,不斷提高自身素質(zhì),,不斷完善自己,,以求教好每一位學生,。怎樣提高自身素質(zhì)呢,?這就要求我們一定要與時俱進,孜孜不倦的學習,,積極進取,開辟新教法,,并且要做到嚴謹治學,,誨人不倦、精益求精,,厚積薄發(fā),,時時刻刻準備著用“一眼泉的水”來供給學生“一碗水”。四,、以身作則,、率先垂范
教師的一言一行對學生的思想,、行為和品質(zhì)具有潛移默化的影響,教師一言一行,,一舉一動,,學生都喜歡模仿,將會給學生帶來一生的影響,,因此,,教師一定要時時處處為學生做出榜樣,,凡是教師要求學生要做到的,,自己首先做到;凡是要求學生不能做的,自己堅決不做,。嚴于律已,,以身作則,才能讓學生心服囗服,,把你當成良師益友,。
總之,作為一名人民教師,,我們要從思想上嚴格要求自己,,在行動上提高自己的工作責任心,樹立一切為學生服務的思想,。提高自己的鉆研精神,,發(fā)揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風??炭嚆@研業(yè)務知識,,做到政治業(yè)務兩過硬。用一片赤誠之心培育人,,高尚的人格魅力影響人,,崇高的師德塑造人。只有不斷提高教師自身的道德素養(yǎng),,才能培養(yǎng)出明禮,、誠信、自尊,、自愛,、自信和有創(chuàng)新精神的高素質(zhì)人才。