人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,，寫作可以彌補記憶的不足,，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶,。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢,？以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,，歡迎大家分享閱讀,。

職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃師 職業(yè)規(guī)劃具體規(guī)劃篇一

看完職業(yè)生涯規(guī)劃網(wǎng)絡(luò)學(xué)堂資源課件后,，我認為，不論是創(chuàng)業(yè),，還是職業(yè),，都是職業(yè)規(guī)劃的一部分。因為,，不論是打工還是創(chuàng)業(yè)，都是人的生涯的一部分,，創(chuàng)業(yè)更要職業(yè)化,，才有成功的可能。

行動,，而非反思是非常重要的,，無論在做什么事情時，行動是必須的,。試圖確定我們?nèi)松恼嬷B通常會讓我們感到很無力,。當(dāng)我們期待某個時刻我們會突然能夠明白人生的時候，機會悄然擦肩而過,。浴火重生的過程是一個腳踏實地行動的過程,，而非簡單的紙上談兵”。

對于不同的對象,，會遇到不同的事情,，在校學(xué)生。在校學(xué)生在學(xué)習(xí)和實踐的過程中,，會產(chǎn)生大量的實際需求,，對于這些需求的及時滿足,，將會幫助學(xué)生克服發(fā)展與成才中遇到的困難。畢業(yè)校友,。學(xué)生畢業(yè)是否適應(yīng)社會,，能否成才，會是對高等教育效果的重要檢驗,。生涯教育應(yīng)該考慮畢業(yè)校友的反饋和評價,，合理吸納他們的意見。用人單位,。用人單位是高校學(xué)生的輸出對象,。他們對畢業(yè)生的評價是衡量高等教育的重要指標(biāo)，對生涯教育的方向和重點發(fā)揮關(guān)鍵的影響作用

每種職業(yè)都包含了幫助別人這一重要內(nèi)容.幸福的生活也要求我們能夠服務(wù)于人.成功就在于我們能夠從幫助他人的過程中得到樂趣.當(dāng)我們“退休”的時候,，如果能夠以一些新的方式去幫助別人,，我們會感到更加幸福。

我認為,，職業(yè)規(guī)劃的第一步,，是總結(jié)?？偨Y(jié)自己的資金,、資源、能力,，先弄清楚“你”有什么,，然后才能確定你職業(yè)生涯的起點在哪里，“你”的起速和加速度到底有多大,。人生來不平等,，等我們踏入職場時候就更加的不平等，但這不是抱怨的理由,，它只是計劃的開始而已,，后面的路還有很長。

當(dāng)然,，一個好的職業(yè)規(guī)劃,，需要具備可行性，可量性 , 需要有實施計劃的具體措施和時間,，但是,，職業(yè)規(guī)劃做得過細、過于嚴格,，會束縛自己的手腳,，可能喪失隨時到來的種種機會，又會因為不切合實際而喪失可操作性,。在影響職業(yè)生涯的許多因素難以預(yù)料的這種情況下,，要使職業(yè)生涯行之有效,，就必須使規(guī)劃具有足夠的彈性，在實踐中不斷進行評估和調(diào)整,。這就需要我在實踐中定時定期的去檢驗?zāi)繕?biāo)完成的情況和評估環(huán)境的變化,，從而做出正確的調(diào)整。

雖然我們現(xiàn)在每個人都根據(jù)自己的情況寫下了職業(yè)生涯規(guī)劃書或者有了比較明確的職業(yè)生涯目標(biāo),，但是隨著職業(yè)的變化,、個人興趣的改變及其他各方面因素的影響，個人的職業(yè)生涯是會發(fā)生變化的,，這就要求個人要隨著形勢的變化靈活的改變自己的規(guī)劃方案,。當(dāng)然，其中階段性的方案及實施細節(jié)問題也要隨之調(diào)整,，也就是說我們要一直堅持職業(yè)生涯是需要不斷地個人成長支持的,，所以職業(yè)生涯的任務(wù)也包括學(xué)習(xí)計劃和職業(yè)成長計劃兩個方面。而且學(xué)習(xí)和職業(yè)兩個方向的進步不可互換,，任何一個短板都可能使我們的職業(yè)生涯倒塌,。不要為一次進步為沾沾自喜，職業(yè)生涯的賽場欄桿遍布,，當(dāng)我們跨越一個跨欄而大笑時候一定會跌倒在下一個欄桿面前,，沒有意外。

職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃師 職業(yè)規(guī)劃具體規(guī)劃篇二

很多小伙伴在選offer時,，都會糾結(jié)關(guān)于工作城市的選擇,。在這些糾結(jié)中，大家都會關(guān)心的一個主要問題是,，如果去一線城市工作,，那買不起房該咋辦。那么問題來了,，如果你去一線城市工作，一線城市也并未許諾給你提供一套房子呀,。

誠然,，很多小伙伴之所以依然去一線城市工作的原因在于，一線城市的社會分工更加細,，能提多的就業(yè)機會,，能見更多的市面，能遇見更多志同道合的人,。雖然暫時不能買房,，但租房也不錯。

再說啦,，有些小伙伴會覺得說,，實現(xiàn)人生價值是更重要的事情,。再說啦，年輕買不起房很正常,，但是通過自己的不斷努力說不定就有機會,，再說啦，一線城市蘊含著無限的可能,。而這些一線城市所蘊含的可能性是二線,、三四線城市所無法相比的。

對于一個有夢想的小伙伴而言,，在一線城市談?wù)搲粝胧羌档帽环Q贊和鼓勵的,，可回到二線、三線和四線城市,，可能會活的很孤單,，因為，你找到志同道合小伙伴的機遇比一線城市小的多,。

“近朱者赤近墨者黑”的道理大家都知道,，這也是一線城市更容易找到志同道合的小伙伴的原因，原因大家也都知道,，什么樣的人遇見什么樣的人,。

所以，如果你想證明自己的價值,，那北上廣杭深還是適合你,，如果你想選擇穩(wěn)定的生活，那在家鄉(xiāng)工作也不錯,，怎么選都對,，你的人生是自己的，和別人比并沒有什么卵用,。要知道,，敏感、在意他人的眼光和攀比心是自己對自己不自信的表現(xiàn),。

自己的人生,，請自己說了算。

對了,，很多小伙伴都會說,，當(dāng)自己做出選擇的時候，自己爸媽和親朋好友總會有一些干預(yù)咋辦,，這就考驗大家和爸媽的溝通技巧啦,。

當(dāng)然啦，如果用自己的實力證明給爸媽看,，那就最好啦,。畢竟,，溝通從某種程度來說，也會敗給實力,，一方面軟磨硬泡,，另一方面慢慢的積攢實力也不錯嘛。

職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃師 職業(yè)規(guī)劃具體規(guī)劃篇三

源于自己的職業(yè)困惑,， 我從三年前在向陽生涯這個平臺開始了職業(yè)規(guī)劃的學(xué)習(xí)和探索,。 做為一個理工科背景并在企業(yè)的經(jīng)營管理中從事了近二十年管理工作的學(xué)員，在接觸了職業(yè)規(guī)劃領(lǐng)域后,， 突然覺得在過往的工作和學(xué)習(xí)中自己是那么缺少人文知識的滋養(yǎng),，對職業(yè)的認知和看法又是那么的不具備系統(tǒng)性。 于是乎,， 我開始如饑似渴地進行大量關(guān)于職業(yè)發(fā)展和心靈成長的書籍的閱讀,， 并系統(tǒng)地學(xué)習(xí)職業(yè)規(guī)劃的理論和技能， 希望能在短時間內(nèi)通曉職業(yè)規(guī)劃領(lǐng)域的所有的知識和工具,， 為自己的職業(yè)規(guī)劃出理想的發(fā)展和未來,。 同時， 也能夠像職場的武林大俠一樣,，去“ 救世濟貧”,， 幫助有職業(yè)困惑和職業(yè)迷茫的人指點迷津， 打通韌督二脈,， 去提升職場的適應(yīng)能力和發(fā)展能力,。 本著這樣的初心， 我開始了做為職業(yè)規(guī)劃師的歷練,。 下面,， 我想從幾個方面談?wù)勎业男牡皿w會：

職業(yè)規(guī)劃的工作是屬于咨詢服務(wù)的范疇。 當(dāng)客戶來到你的面前,， 客戶是帶著自己無法解決的職業(yè)困惑,， 同時又帶著滿滿的希望和期待的。 做為職業(yè)規(guī)劃師,， 不僅自身應(yīng)該具備和客戶的發(fā)展意愿匹配的相關(guān)行業(yè)從業(yè)的背景和經(jīng)驗,， 而且要對行業(yè)中職業(yè)的發(fā)展和要求有著清晰的認知和理解。 在職業(yè)規(guī)劃的過程中,， 咨詢老師要像帶著客戶去練習(xí)飛行的教練， 幫助客戶克服內(nèi)心的恐懼,， 厘清內(nèi)心的糾結(jié),， 激發(fā)內(nèi)心的渴望， 并拉著客戶一起探索到符合客戶特質(zhì)和發(fā)展規(guī)律的職業(yè)目標(biāo),，探索可行的路徑,，從而采取有效的行動,。 這個過程中， 職業(yè)規(guī)劃師要有著對不同的人所能達到的人生高度的認知和見解,， 要有充分理解客戶,， 包容客戶的胸懷，要能夠接納客戶過往的所有經(jīng)歷都是收獲的大度,， 要能夠鼓勵和激發(fā)客戶的自我理解,，自我覺察， 從而找到自己想要的職業(yè)方式和生活方式的信心,。 所有這些的實現(xiàn),， 對職業(yè)規(guī)劃師來說都是一個自身的勇氣， 自信,，能量賦予的過程,。 記得我剛開始從事第一個案例的咨詢時，客戶是有著極大的負面心理情緒的,，由于原生家庭的影響,，客戶感覺自己過往的工作和生活都是一團糟， 對自己也失望至極,。 當(dāng)和客戶建立充分的信任關(guān)系后并一一幫助客戶分析完自己的性格,，興趣， 價值觀等特點后,，我不斷地激發(fā)客戶去挖掘自己過去的有成就感的事件,， 哪怕是一點點亮光。 做完案例后,， 我把自己深深地埋在椅子里,，讓自己的能量去慢慢恢復(fù)。 所以,， 職業(yè)規(guī)劃師是必須自己具備強大的內(nèi)心和氣場的,。 只有這樣， 你才能去傳遞信念,，影響他人,， 并達到激發(fā)他人內(nèi)心渴望的目標(biāo)。 “ 看人之大”,， 相信每個人都有實現(xiàn)自我理想和夢想的權(quán)力和能力,。

在這個vuca的時代， 很多人會疑惑職業(yè)規(guī)劃能幫到我們什么,？ 都說計劃趕不上變化,， 特別在這個特定的不確定性和復(fù)雜性疊加的大環(huán)境中。 以我個人的感悟， 剛開始學(xué)習(xí)的時候,， 我也是那么的帶著半信半疑,， 職業(yè)還可以規(guī)劃？ 在不斷地深入探索職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展的理論和實踐后,， 可以說我是被其中的奧妙深深地吸引和折服了,。 回顧到自己的職業(yè)發(fā)展的過程， 我也產(chǎn)生了很多“ 如果我能夠早點知道這么回事”,， 如果我能夠在職業(yè)迷茫的時候有人幫我規(guī)劃一下就好了“ 類似這樣的假設(shè)和遺憾,。眾所周知，職業(yè)規(guī)劃是集教育學(xué),， 經(jīng)濟學(xué),， 管理學(xué)，社會學(xué),，心理學(xué)等多門學(xué)科為一體的綜合性學(xué)科,，在實踐運用當(dāng)中， 需要系統(tǒng)性的幫助每個人清晰地認識自己,， 了解自己,， 掌握生涯發(fā)展的規(guī)律性， 在人生的不同階段做符合自己優(yōu)勢和發(fā)展方向的選擇,。 雖然外部的世界是復(fù)雜的,， 不斷變化的， 但當(dāng)你能夠明確自我的人生目標(biāo),， 了解自己的職業(yè)取向,，認清自我的能力和優(yōu)勢所在， 通過不斷積累自己所在領(lǐng)域的實力,， 有準(zhǔn)備和有儲備地規(guī)劃和實現(xiàn)每一階段的生涯任務(wù) ,，就能達到以不變應(yīng)萬變地方式去應(yīng)對外部的環(huán)境變化和沖擊，從而可以合理地采取有效地措施進行調(diào)整職業(yè)發(fā)展的方向和路徑,。 “ 生涯之學(xué),， 即應(yīng)變之學(xué)”。職業(yè)規(guī)劃就是可以幫助個人發(fā)展職業(yè)抉擇的能力,， 在面對不同的生涯決定點時,， 能夠運用各種相關(guān)資料， 作出最恰當(dāng)?shù)臎Q定,。

在幫客戶做職業(yè)規(guī)劃的經(jīng)歷中,， 我深深地感覺單有規(guī)劃沒有行動的規(guī)劃還只能是紙上談兵。 前來做咨詢的客戶都是帶著職業(yè)問題的,， 都是苦于自己無法解決問題而求助于專業(yè)老師的,。 職業(yè)規(guī)劃的工具可以幫助客戶更多地了解自己，挖掘自身的能力和價值， 但在通向職業(yè)目標(biāo)的道路上,， 還是需要客戶采取主動積極地行動， 根據(jù)認定的職業(yè)目標(biāo)去實施,， 去努力,。 這樣的職業(yè)規(guī)劃才有切實的意義。 我曾經(jīng)咨詢過一個客戶,， 該客戶在大學(xué)畢業(yè)后剛進入職場的時候曾經(jīng)做過一次職業(yè)規(guī)劃,， 咨詢老師也根據(jù)他的情況給予了合理的職業(yè)路徑和發(fā)展規(guī)劃。 但客戶由于種種原因,， 沒有按照當(dāng)時既定的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)去采取行動,，在職場上經(jīng)過了種種試錯的嘗試。而當(dāng)而立之年的時候,， 又重新陷入了職業(yè)的困惑,。 當(dāng)我告訴他職業(yè)規(guī)劃需要堅實的行動力支撐的時候， 他也后悔于當(dāng)年沒能聽從于自己的內(nèi)心,， 聽從于職業(yè)規(guī)劃的路徑,，而在遇到困難和阻礙的時候選擇了放棄。 雖然說職業(yè)發(fā)展是個動態(tài)變化的過程,，在每個變動的階段重新產(chǎn)生職業(yè)困惑和迷茫也是在所難免的,， 但如果每個人在每次的職業(yè)變動階段， 能夠充分地利用職業(yè)規(guī)劃的理念和工具,， 幫助自己進行分析和選擇,，并合理的采取行動，就能最大可能的避免下一個發(fā)展階段的問題產(chǎn)生,。 每一次職業(yè)選擇,， 每一個行動， 都應(yīng)該成為自己職業(yè)目標(biāo)的進階之梯,。只有具有堅韌的信念并進行有效行動的個體,， 才能真正地揚起職業(yè)規(guī)劃之帆， 在職業(yè)生涯的大海上乘風(fēng)破浪,， 勇往直前,！

在不斷地對職業(yè)規(guī)劃的學(xué)習(xí)和運用的過程中， 我也形成了自己對職業(yè)規(guī)劃的定位和理解,。 “授人以魚,， 不如授人以漁”。 職業(yè)規(guī)劃和咨詢的理念,， 在于增進客戶對職業(yè)技能,， 興趣， 個人信念， 價值,，工作學(xué)習(xí)習(xí)慣,， 個人能力和優(yōu)勢的持續(xù)學(xué)習(xí)，其終極目標(biāo)是改善每一個當(dāng)事人在快速變遷的社會中的職場適應(yīng)和發(fā)展能力,， 創(chuàng)造出幸福美滿的生活,。 職業(yè)規(guī)劃的理念是貫穿于人生的發(fā)展歷程， 是無處不在的,。 同時,， 職業(yè)規(guī)劃不是獨立存在的， 是需要走入各行各業(yè),， 各個職能當(dāng)中去發(fā)展的,。 在當(dāng)今的互聯(lián)網(wǎng)世界中， 無邊界的職業(yè)發(fā)展又將職業(yè)規(guī)劃帶來了嶄新的,， 動態(tài)的,， 交互的特點。 職業(yè)不再是僅僅局限在一個組織,， 一個職能,， 而是u盤模式， 自媒體,， 多種職業(yè)身份并行發(fā)展的狀態(tài),。 人們希望從職業(yè)中獲取的也不單單是經(jīng)濟回報，而更多的是個人的價值實現(xiàn),。 個人品牌的建立和崛起,， 自由職業(yè)成了大多數(shù)人向往的職業(yè)模式。新的科技的發(fā)展,，部分傳統(tǒng)的職業(yè)被消亡,， 而嶄新的職業(yè)也在不斷的涌現(xiàn)。 做為咨詢師的我們也要以持續(xù)學(xué)習(xí)的心態(tài),， 去了解,，接納這些新的變化?！?如逆水行舟,， 不進則退”， 這句話用來形容職業(yè)規(guī)劃的發(fā)展,， 也是不為過的,。

一個人若是看不到未來， 就掌握不了現(xiàn)在,， 一個人若是掌握不了現(xiàn)在,， 就看不到未來,。 這兩句話充分概括了生涯規(guī)劃的本質(zhì)與精髓。同時也是咨詢師和客戶共同努力的目標(biāo)： 立足當(dāng)下,， 胸懷未來,。 在這個助人自助的職業(yè)道路上， 我將不斷探索,， 不斷前行的,。 哪怕荊棘滿地！