人生天地之間,，若白駒過隙，忽然而已,，我們又將迎來新的喜悅、新的收獲，一起對今后的學習做個計劃吧,。那么我們該如何寫一篇較為完美的計劃呢,？以下我給大家整理了一些優(yōu)質的計劃書范文,，希望對大家能夠有所幫助,。

班主任工作目標完成情況總結 班主任工作計劃完成情況篇一

我覺得作為班主任,，首先要研讀班主任工作的相關書籍，提升自己應對問題的知識儲備,。對于新做班主任的青年教師來說，處理學生問題的經驗是有限的,，相關知識的儲備是不足的,。一個快速有效進入班主任工作狀態(tài)的方法就是去研讀一些關于如何做教師和如何做班主任的書籍。比方說,，魏書生在《班主任工作漫談》中提到的“多改變自我,，少埋怨環(huán)境”、“多學習,，少批判”等理念是很有價值的,。班主任要做好工作，大概要注意兩個原則,。那就是：親和力原則和辯證地看待“以學生為本”原則,。

一、親和力原則

班主任工作的對象是一個集體,，要領導好一個集體,，班主任起著非常重要的作用。而產生這種得作用的最大因素是班主任的親和力,。一個有親和力的班主任,，學生自然會和你走得很近?？梢院湍愠ㄩ_心扉,，也有利于你了解學生，幫助學生。處理教學關系前必先處理師生關系,。師生關系處理好了,，教學關系基本上能處理好。

二,、辯證地看待“以學生為本”原則

“以學生為本”的理念在操作過程中有可能因為新教師的經驗不足,，把握不好“度”而起不到應有的效果，甚至有可能產生放任學生的反效果,。當學生作業(yè)質量不高,，聽課效率不高，學習成績不好的時候,，你就不得不“痛定思痛”,，特別是小學生的心理往往處于不成熟和不完善的狀態(tài)。他們渴望獲得尊重,，期待老師的信任,，和盡量少的管教。所以當老師一開始滿足他們的愿望的時候,，他們會很感激老師,，并積極做到老師所提出的各種要求。但是時間一長,，他們身上的一些毛病,，比如遲到，不交作業(yè)等就會如"雨后春筍"般出現(xiàn),，那個時候班主任往往會疲于應付,，苦不堪言。處理班級學生學習態(tài)度問題的時候要有一個前提,，那就是相信大多數(shù)學生都是懂事的,，想要積極向上的。鼓勵他們學會自己管理自己,，并結合值日班長制度讓他們有一種主人翁意識--每個人都是班級的一分子,，要為班級爭光。所以,，對全班學生的批評要點到為止,，以積極正面的鼓勵為主。幫助他們正視自己的弱點,，努力克服,。當然，對于個別懶散的學生,，個別談話還是很有必要的,。

“以學生為本”絕對不是不管學生,，學生想要什么就有什么，而是要給學生以生活和學習的指導,，在你的指導之下學生自行安排自己的學習,。我認為這樣才是一種良好，和諧的師生關系,。教師的主導作用和學生的主體作用都得到了體現(xiàn),。

班主任工作目標完成情況總結 班主任工作計劃完成情況篇二

本學期，我擔任班主任工作,，在學校各級領導的指導,、科任老師及學生的配合下，各項工作順利開展,，在學習,、衛(wèi)生、紀律及各項工作中都取得了較突出的成績,，古人云：“親其師,，信其道”，作為班主任,，我深深懂得教師的一言一行都影響著學生,，身教重于言教，所以,，我首先嚴格要求自已,，提高自已的思想素質和業(yè)務素質。

一直以“公正,、無私、真誠,、博愛”作為自已的為師準則,，我嘗試著公平、公正地對待每一位學生,，尊重學生,，愛護學生，關心每一位學生的成長和進步,，用“心”帶班,，以自已全部的熱情和精力投入到我熱愛的班級管理工作中。

現(xiàn)將本學期的班主任工作總結如下：

1,、培養(yǎng)和建立相互信任,、相互尊重、相互友愛的師生關系

記得在新生入學的時候,，由于是剛走出校門的新老師,，有的學生第一眼對我持不信任的態(tài)度,，但是在接下來的接觸中，我用真心對待每一個學生,，站在他們的角度為他們考慮事情,，同時，在他們犯錯誤時以平和的心態(tài)和他們交談,，尊重他們每一個人,，把他們當總結的弟弟妹妹一樣對待，這也贏得了他們的信任和尊重,，同時為我將來的班級管理工作打下了堅實的基礎,。

2、培養(yǎng)班干部組織,，讓學生“自治”,。

要管好一個班級，許多工作還得靠學生來干,，我所遵循的原則是“班干能干的事,，班主任不干；學生能干的事,，班干不干”,。

因此，挑選和培養(yǎng)班干部顯得非常重要,。

班里的很多工作,，我只是給予適時的指導，其它的都由班委,、團委來完成,，比如勞動委員負責學校大掃除、班長負責統(tǒng)籌安排等等,，充分調動學生的積極性和主動性,，培養(yǎng)了他們的創(chuàng)造性、自我管理的能力,。

這半個學期的工作證明一個得力的班干部組織不僅能減輕班主任的工作,，而且對一個良好班集體的形成有著必不可少的作用。

3,、積極抓好后進生的轉化工作,，努力使后進生以失敗者來，以勝利者走,。

后進生的教育和管理歷來歷來是班主任工作的難點,，卻又影響班級整體教育教學質量提高的至關重要的一環(huán)，而我們學校有“差生集中營”之稱,，所以在這方面,，我作為班主任首先做到了以正確的態(tài)度對待他們,，深入調查摸底，搞清他們所以成為差生的原因,，做到了因材施教,，對他們處處真誠相待，時時耐心相幫,，真正做他們的知心朋友,、最可信賴的朋友。

及時對后進生加強心理疏導,，幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,，讓他們認識到自己的價值。

同時,，我還創(chuàng)造條件和機會讓后進生表現(xiàn)其優(yōu)點和長處,，使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。

4,、深入全面地了解學生,，加強班級管理，形成優(yōu)秀的班風和學風,。

我教育學生要先學會做人再學會求學,，安全教育也時刻掛在嘴邊。

多找學生談心,，多了解學生的情況,，多觀察學生的變化哪怕是細小的變化，以便盡早發(fā)現(xiàn)班內出現(xiàn)的問題,，及時解決,，防患于未然，到班后我主要是查學生的到校情況,，觀察學生到班后的狀態(tài),，如有學生遲到或到校后精神萎靡，就要及時查明原因,，對確有違紀的學生處理不隔日,，對那些心理有壓力和思想負擔的學生,，及時加以引導和進行思想教育,，以使他們盡快從心理陰影中走出來，以最佳的精神狀態(tài)投入到學習中,。

5,、積極主動地和各科教師聯(lián)系，協(xié)調學校各方面的教育力量,，發(fā)揮好紐帶作用,。

在與任課教師的交往中,，我尊重他們的地位，尊重他們的意見,，同時又把他們當作班級的主人,，視為自己的良伴、知己,。

凡事都主動地同任課教師協(xié)商,，傾聽、采納他們的意見,。

能夠慎重地處理學生和任課教師的關系,，在處理師生矛盾時，盡量避免了激化矛盾,，在這方面,，我平時注意到多教育學生，讓學生懂禮貌,，尊重老師的勞動,，樹立老師的威信，增進師生情誼,。

6,、存在的不足和今后努力的方向

本學期的班主任工作取得的成績，得益于學校各級領導信任和幫助,，得益于全體任科教師的配合,，也得益于全班同學和我的共同努力，但我深知還有許我的不足之處,，如對同學的了解還不夠深入,，對學生的關心還不夠等，今后我會吸取教訓,，改正工作方法,，努力做好班主任工作，以我的愛心,、信心,、耐心、恒心,、精心,、細心、狠心帶好班級,，讓來到我班的每一名學生都進步,，成才，讓學校放心，讓家長滿意,！

總之,，在這一個學期里，我通過以上幾方面的努力,，班級工作較以前有了一定的起色,，學生的整體素質在不斷的提高。

但是我知道下學期擔子還很重,，工作還將更復雜,，因此，這就需要我不斷的努力,、刻苦,，及時總結經驗教訓，爭取取得好的成績,。

班主任工作目標完成情況總結 班主任工作計劃完成情況篇三

時光荏苒,，在我們這個班當班主任也有小半年了。這是本人初次當班主任老師,，以前不在學校,，不知道當老師的辛苦，現(xiàn)在身處學校,，還當起了班主任,，這期間除了數(shù)不盡的苦，也有數(shù)不盡的甜,，苦是來自于工作,，甜還是來自于工作，因為那一群學生正是這樣帶有苦味又帶有甜味的瓜娃子,。

作為一個新班主任,，我想還是得定期做一下自己的工作總結，以避免自己因為工作的繁忙而忘記是為什么出發(fā),，忘記自己從哪里出發(fā),，出發(fā)時候的狀態(tài)又是如何的，現(xiàn)將這小半年的工作總結如下：

一,、抓智育

在這半年的班主任工作中,，本人是從四個方面來抓孩子的學習的，這四個方面分別是智育,、德育,、體育以及美育。智育,，當然是最重要的一個方面了,。孩子來學校,，學習知識是最重要的,，本人在這個智育方面要求各科老師對學生進行管理和培養(yǎng),，保證一個都不少，也保證一個都不傻,。不僅在每次考試之前對孩子們進行學習培養(yǎng),，而且也在每次考試之后對孩子們進行總結，讓每一個學生都養(yǎng)成良好的習慣,，對待自己的學習以及成績,。

二、抓德育

學生來學校學習,，除了學習知識,，講文明講禮貌這些道德方面的教育是第二重要的。本人聯(lián)合學校的德育老師,，對孩子們的道德修養(yǎng)一個一個進行把關,，讓孩子們在學校里就培育成一個講文明講禮貌的好孩子，而不是等到學生們回家了再去讓家長們教,，讓家長們培養(yǎng),。

三、抓體育

“文明其精神,，野蠻其體魄”這話到現(xiàn)在還非常有用,，指引著我們如何去培養(yǎng)孩子們。本人做班主任時,，要求體育老師也將孩子們的體育,，一個一個把關，讓學生們都把強壯的體魄作為自己成長的標準來要求自己,。在這個半年里,，我們班的學生都又長高長壯了一些，過去經常頭痛腦熱的幾個學生,，如今也不再是那樣虛弱了,，也算是將他們加入了強壯的隊伍吧！

四,、抓美育

在本人當班主任的這半年里,，本人也從美育方面對孩子們做了要求和培養(yǎng)。本人是過去雖不是師范學校出來的老師,，但卻是一個讀過一些教育類書籍的老師,，本人很認同蔡元培先生提出的美育觀點，在帶班的過程中,，本人將美育也列為了考核的標準,，讓每一個孩子都從小關心審美關心精神上的發(fā)展。

班主任工作目標完成情況總結 班主任工作計劃完成情況篇四

班主任是班級的組織者和教育管理者，是學生健康成長的引路人,，是聯(lián)系各科任教師的紐帶,。班主任工作既是艱巨的，又是光榮的,。結合我們404班實際情況,，現(xiàn)對本學期所做工作總結如下：

一、培養(yǎng)和選拔班干部,，形成良好班風

一個良好的班集體,，必須有一個好的班級領導核心。這個核心,，就是班主任領導下的班委會,。我們班是重新分班后再結合而成的，剛開學時對于學生不是很了解,，所以班干部并不是一開始就選拔好的,，而是通過一個月的觀察和分析后，發(fā)展并挑選了一些關心集體,，團結同學,，作風正派，有一定組織能力的學生,，經班里同學都同意后,，再任命他們擔任班干部。當班干部選定后,，我便加強培養(yǎng),、教育、既放手讓他們開展工作,，又根據(jù)實際加強指導,。特別是對班干部的要求更加嚴格，要求他們以身作則,，學習成績優(yōu)秀,，團結同學，處處起模范帶頭作用,，做老師的得力助手,。經過一個學期的鍛煉，有幾位小干部已經有模有樣,，是我們老師的好幫手,，相信今后他們一定會有更好的進步。

二,、重視知識學習,，加強思想教育,。

學習是學生的主要任務，教育學生學好功課是班主任的一項重要任務,。因此,，在班主任工作中，我首先引導學生學好功課,，并且同科任教師密切配合，隨時和科任教師互相交換學生的學習情況,，反映學生對教學的要求,，共同研究解決的辦法，統(tǒng)一對學生的要求,，調整學生的作業(yè)負擔,，避免學生負擔太重，影響學生其他方面的發(fā)展,。

另外,，從學生的實際出發(fā)，通過學生的學習,、勞動,、游戲、生活等各方面,，系統(tǒng)地進行深入細致的思想品德教育工作,。同時在日常生活中，也利用周邊及學校內的榜樣人物對他們進行各種感人至深的熏陶,、教育,。

三、做好后進生的轉化工作,。

在我班由于各種因素的影響,，后進生數(shù)量多。因此,，轉化后進生是班主任的一項必不可少的基本功,。首先把真誠的愛給予后進生。做到思想上不歧視,，感情上不厭倦,，態(tài)度上不粗暴，方法上不簡單,。并用自己對他們的一份真誠的愛心,，叩響他們心靈的門。其次發(fā)現(xiàn)他們的“閃光點”,。比如：在課堂上給他們創(chuàng)造條件,，鼓勵他們舉手發(fā)言,，及時給予肯定、獎勵,，通過這種方式,，我們班沈志偉、王胤等同學上課的積極性明顯提高,，對于一些簡單的題目,，他們都能主動舉手發(fā)言。另外,，我在課外積極輔導,、跟蹤，爭取讓他們能跟上大隊伍,。此外,，我也主動積極地與家長溝通，通過家訪,、電話等形式與家長聯(lián)系,，將學生在校的情況及時反饋給家長，形成家校教育合力,。

四,、開展各項活動，提高學生素質

二十一世紀要求的學生不再是高分低能的學生,，主張張揚個性,，發(fā)展能力。根據(jù)我校的工作計劃及本班的實際情況,，我鼓勵孩子們積極參加校內外組織的各項活動并積極做好指導工作,。本學期，我班學生取得了可喜的成績：談沈潔獲南潯區(qū)“美德故事我來講”比賽二等獎,，校一等獎;計沈昊,、孟樂怡、楊欣月,、施欣瑤等八位學生在迎國慶書畫比賽中取得佳績;我班在?？雌匆簦瑢懺~語比賽中獲一等獎,，校乒乓球比賽中獲二等獎,，我愛記單詞比賽中獲得三等獎……孩子們如同一只只雛鷹，在廣闊的天空中展示著各自的風采,。

五,、注重安全教育

安全工作是班主任工作不可缺少的一部分，在日常教育工作中,，我堅持做到天天講,、時時講,，嚴格杜絕安全事故的發(fā)生。這個學期,，我班沒有發(fā)生任何安全事故,。

作為一名新班主任，在今后的工作中,，還有許多做法值得我去學習,。總之,，我要堅持正確的教育方針,，注意工作方法，不斷提高自身的職業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務素質,，使班主任工作邁上一個新的臺階,，取得更加豐碩的成果,。

班主任工作目標完成情況總結 班主任工作計劃完成情況篇五

一個成功的班主任,，其行為首先表現(xiàn)出的特點是：有理想，愛學生,，能為學生的成長奉獻出身心,，具有做好自己班級工作的各方面的才能。那么,，在實際工作中,，班主任應采取怎樣的符合自身角色的基本行為模式呢？綜合班主任工作的過程,、方式及職業(yè)性質等特點,，我以為班主任應努力做到以下幾點：

一、勤于深入學生的生活,。

從管理學的角度看,，班主任工作的實質，就是按照預定的目的,，依據(jù)一定的原則,、程序、方法,、手段,，對班級中的人、事,、物進行計劃和調控,。而有效的計劃和調控，必須建立在對班級及學生的了解和研究的基礎之上,。正如俄國教育家烏申斯基所說的那樣,，要想從一切方面教育人,，就必須從一切方面了解人。實踐證明,，班主任走進學生的生活,，有利于全面了解學生的思想面貌、智力狀況,、健康狀況,、生活經歷、個性特征,、興趣愛好及生活環(huán)境等,，有利于掌握班級總貌、特點及基本傾向,，制定出切實可行的教育計劃,。

同時，在與學生日常的實際接觸中,，能及時地把握班級的動態(tài),，對班級新出現(xiàn)的有利和不利因素能隨時予以具體的引導和控制。目前,，我國不少學校在實施班主任管理的過程中,，提出班主任參與學生活動的多種不同的“到位”要求，并以此作為班主任工作評估考核的重要內容,，其意義正在于督促班主任變間接,、簡單的“遙控式”管理為直接、具體的“走動式”管理,，避免工作的主觀性和盲目性,。

當然，班主任的“走動式”管理決不是“巡警和看守式”的,，而是與學生情感交流,、對學生循循善誘的過程。當今的青少年學生與過去的學生相比,，心理上有一個明顯的變化,，即希望班主任和他們打成一片，參與他們的各種活動,，希望得到教師的尊重,、愛護和關心，希望能直接得到班主任的多方面指點,。班主任如果能抓住這一契機,，深入學生，對他們充滿熱情,，那么學生便會對他（她）產生心理認同,，“親其師,，信其道”，教育也便成功了一半,。

二,、勤于觀察。

要獲得關于學生的第一手資料,，班主任就要事事留心,、時時注意、處處發(fā)現(xiàn),，比如,，在課堂上觀察學生的注意狀況、情緒表現(xiàn),、答題的正誤和角度,、作業(yè)的質量和速度，在課外活動中觀察學生的活動能力,、意志品質,、個性傾向、人際關系和集體觀念,；在家訪中觀察學生的家庭表現(xiàn),、家長對子女的要求和教育方法,，等等,。全國優(yōu)秀班主任毛蓓蕾老師從一個學生在課堂上露出的一絲怪笑，訪到了該生與社會后進青年的秘密交

往,。姚亞平老師從家長為孩子系鞋帶的極普通的小事,，發(fā)現(xiàn)了獨生子女教育的嚴重問題?？梢妰?yōu)秀班主任總是一位優(yōu)秀的觀察家,，他們不僅勤于觀察，而且目光敏銳,，能從學生的一舉一動,、一言一行，甚或是極微小的情緒變化上,，感知學生的思想和心理狀態(tài),，把握偶發(fā)事件的蔭芽，及時采取針對性教育和防范措施,。

勤于觀察有助于班主任從觀察量的增加上把握對學生質的認識,，每個學生都是一個獨特而復雜的個體，在不同時間,、不同場合,、不同事情上的表現(xiàn)不盡相同,，班主任只有經常地、有目的地反復觀察學生相同與不同的方面,，才能在大量感知材料的基礎上,，從外部的種種表象中洞悉學生內心世界的本質，也才能對學生的思想,、行為給予實事求是的評價,，進行“長善救失”的教育。

三,、勤于捕捉與學生交談的機會,。

班主任整天和學生打交道。一方面,，在了解學生的過程中,，交談可彌補眼觀之不足，拓寬獲得學生信息的渠道,，避免了解學生過程中的“暈輪效應”,；另一方面，交談在說服,、教育學生的過程中,，能收到鞏固和強化學生知行的效果。

教育的過程是一個從曉理,、動情到導行的過程,，理的闡發(fā)、情的表達,、行的引導,，往往要借助于語言“媒介”來實現(xiàn)。稱職的班主任無不與學生有大量的語言交流,。他們或及時向學生傳遞國內外的最新信息,，引導學生進行討論；或提出敏感的人生問題供學生思考,，給學生以有益的忠告,；或對學生所表現(xiàn)出的積極態(tài)度和才能予以肯定和贊賞，對偶發(fā)事件進行藝術處理和巧妙的引導?這些在學生思想,、品德,、學習、生活等諸方面無處不在,、無所不包的“言傳”而非空洞的說教,，其熏陶和感染的作用是多方面而巨大的，切不可等閑視之。

四,、勤于用自己的雙手給學生做出示范,。

在學校，與學生接觸最頻繁的是班主任,，學生受班主任的影響也最大,。學生接受班主任的教育，不只聽其言,，還會觀其行,。班主任只有用行動做出榜樣，使學生“耳濡”和“目染”,。久而久之,，才能產生影響學生的巨大效能。有一位班主任接了一個差班,，學生大多有隨手扔紙團,、紙片的不良習慣，這位班主任既不批評,，也不言語,，而是躬身－－撿起印有泥跡的廢紙，送到教室后面的“衛(wèi)生角”,。

從此后,，教室地面開始清潔起來。在以后學校教室衛(wèi)生隨機檢查中,，該班積分總居榜首,。正所謂“話說百遍，不如手做一遍”,。學生工作面廣量大,，要想取得好效果,，班主任必須抓住每一個“用手說話”的機會,，做到手勤。比如,，清除衛(wèi)生死角時,，首先扒開又爛又臭的陳年垃圾；放學了,，隨手關上一扇門窗,；走進學生宿舍，調整一下衣物用品的位置,；主題班（隊）會上,，主動寫幾個瀟灑的美術字；體育比賽中，及時為學生遞上一條毛巾,、一杯糖水,；天冷了，為學生裝上一塊檔風的窗玻璃,；學生發(fā)燒了,，用手測一下學生的額溫??諸如此類的細節(jié) 和動作，都能給學生以積極的心理暗示,，成為學生仿效的榜樣,，進而產生“無聲勝有聲”的獨到效果。

五,、勤于思考,。

班主任要將班內一個個具有獨特個性、處于不斷發(fā)展變化中的活生生的人,，塑造成符合社會要求的全新的人,，就要付出最具創(chuàng)造性和高度復雜性的勞動。因此,，開動機器,，勤于思考是班主任工作的靈魂。

班主任需要思考的內容十分廣泛,，根據(jù)不同的標準可劃分出不同的范圍,。以班主任工作過程為線索，既要思考如何在自然狀態(tài)下掌握學生的感性材料,，分析,、研究其隱藏著的本質特點，又要思考通過怎樣的途徑,、手段,、方式、方法,，才能實施有效的教育和引導,；以教育對象為線索，既要考慮全班的共性特點,，又要考慮到不同學生的個性差異,；以教育目標為線索，既要考慮班級目標的遠景性,、整體性,，也要考慮近景性和局部性；以教育內容為線索,，既要全面思考學生必須明白的“大道理”,，又要考慮到各種具體的學習、工作、生活實際,。

可見,，班主任的一切工作都離不開大腦的積極參與，否則,，其教育只能是僵死的,、教條的，或者是主觀的,、隨意的,、缺乏科學和藝術的。在實際工作中常常有這樣的現(xiàn)象,，同一個班,、同一個學生或同一事件，在不同的班主任手中,，由于教育和處理的方式不同,，效果也大不一樣。雖然這與班主任的資歷,、知識水平等有一定的關系,，但班主任對學生的'“用心”程度，以及由此產生的教育經驗,、教育藝術的差異,，也是造成此種現(xiàn)象的一個極重要的因素。

孟子說：“心之官則思,，思則得之,，不思則不得也”。班主任工作雖有規(guī)律可循,，但教育對象是千差方別的,。班主任只有區(qū)別不同情況，進行全方位的立體思維,，做到左思右想,、三思而后行，才能找到打開每一把“鎖”的“鑰匙”,，提高班級工作的有效率和成功率,。當前，我國正處在加速改革開放,、建立社會主義市場經濟體制的新的歷史時期，教育對象的思想觀念,、道德意識,、心理、個性等隨著形勢的發(fā)展而發(fā)生著不同程度的變化。因此,，班主任要把握住時代走勢,，不斷更新教育觀念、教育內容和教育方法,，要運用邊緣學科和相關學科的相關理論和最新科研成果研究教育現(xiàn)象,，指導教育實踐；要善于運用“側向思維”,，實現(xiàn)觸類旁通和經驗遷移,，以期從其他領域獲得借鑒，探索出班級工作的新規(guī)律,。