光陰的迅速,，一眨眼就過去了,，很快就要開展新的工作了,，來為今后的學習制定一份計劃,。計劃書寫有哪些要求呢,？我們怎樣才能寫好一篇計劃呢,？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計劃書范文,，我們一起來了解一下吧。

部門讀書計劃 部門工作計劃會議紀要篇一

文娛部的主要任務就是為了使同學們有一個輕松的學習環(huán)境,，使同學們在學習之余增強其音美素質(zhì)和鑒賞能力,，使他們能在學習后得到放松，特設以下幾個活動：

㈠請宣傳部通過廣播站,、電視臺播出一些高雅的`音樂和一些有關音美的藝術創(chuàng)作,，以提高同學們的鑒賞能力，中學學生會工作計劃,。

㈡求得一期黑板報,，出一期文娛專刊,，宣傳一些有關名曲名家的知識,，拓展同學的知識面。

㈢招收文娛干士,，配合學校周六的影片播出,，以維持活動場地的秩序和衛(wèi)生，在播出之前組織一些知識競賽和非競拔性的卡拉ok演唱,，讓同學們施展自己的才能,。

㈣組織師生的聯(lián)誼賽，進行辯論,、演講,，共同登臺表演，互相交流，使師生關系更加融合,。

㈤配合學校的文化節(jié)活動,，做好幕后工作，使文化節(jié)順利進行,。

㈥充分發(fā)揮文娛干士的作用,，讓同學們的意見通過文娛干士傳達，使文娛部能更好地為學校師生服務,。

紀檢部學期計劃

紀檢部的主要責任是維持學校以及各項活動的秩序,，對學校的紀律進行不定期的檢查，給同學們營造一個優(yōu)美寧靜的學習環(huán)境,。

本部與同學們的生活密切相關,，發(fā)揮著舉足輕重的作用。而且本部門涉及范圍廣,，擁有龐大的群眾基礎。

鑒于上一屆紀檢先鋒隊有許多不盡人意的地方,，沒有向同學們深入了解情況,，沒有對一些不良現(xiàn)象進行遏制，因而吸收了一批素質(zhì)較好,，成績理想的同學重新組建了一支紀檢先鋒隊,。

在校運會上，紀檢先鋒隊,，承擔運動會期間維持秩序和安全防預的任務,。三天以來，先鋒隊隊員始終監(jiān)宇在崗位上,，不怕苦不怕累,，保質(zhì)保量的完成了保衛(wèi)任務。

完成運動會的任務,，緊接著又將迎來校園文化節(jié),，先鋒隊隊員在卡拉ok大獎賽以及英語劇表演等大型活動中，將擔任檢票和秩序維持的任務(具體分工在校園文化節(jié)開始之前分配),。

除了對大型活動秩序的維護,，平時，不定時的對寢室紀律進行抽查,，堅決制止大吵大鬧,，在走廊內(nèi)玩三大球、打架等事情的發(fā)生,，適當?shù)貙κ程弥刃蜻M行維護,，若有重大事件發(fā)生，則及時向校領導匯報。

紀檢部將與衛(wèi)生部聯(lián)手,，制止校園內(nèi)違反相關規(guī)定的行為;抽調(diào)部分隊員與宣傳部共同管理各報刊團體的電腦使用情況,，杜絕聊天上網(wǎng)等情況發(fā)生。

總而言之,，我們將盡最大的努力協(xié)助學校和教師教育學生增強組織紀律性,，遵守學生守則，執(zhí)行校規(guī)校紀,，維護學校正常秩序,。

宣傳部工作計劃

1、與衛(wèi)生部,、校醫(yī)室合作定時更換黑板報,，以宣傳衛(wèi)生保健及其他學習生活知識。

2,、積極配合學校各項活動,，做好宣傳工作。

3,、完善各學生社團的管理,，做好聯(lián)系協(xié)調(diào)工作，最大程度發(fā)揮學生社團的能動性,，豐富同學們的課余生活,。

4、搞好宣傳櫥窗,，定時更換,，幫助同學們了解校園內(nèi)外最新動態(tài)。

實踐部工作計劃

1,、召開部降會議,，商討工作規(guī)劃。

2,、誠招一批成員開展工作,。

3、“求知書場”運作開始,。

4,、配合開展好校園文化節(jié)。

5,、完善議定的活動內(nèi)容,，并逐步開展，具體內(nèi)容有：

a,、走出校門,，實踐社會

注：與環(huán)保局等部門聯(lián)系，開展社會調(diào)查等活動。

b,、“招商引資”助學子

注：社會上有一批商界名流素質(zhì)較好,，十分愿意做善事，準備拉上一批贊助款,，形式是一對一或一對多,，保證困難同學高中的全部學費、生活費,。而且他們這批善心人不需要任何回報,。但我們記得他們，適當為其做做宣傳,，一來為他們擴大社會影響,，二來也盡同學一份心，有了這筆相當客觀的資金,，為學校同學,、家長都可減輕負擔。

c,、創(chuàng)辦時事政治,、黨團知識有關的報刊

注：同學目前對黨團知識、缺乏得夠可以,，卻個個幾乎都是團員，馬上又要入黨,。因此,，為了配合團支部、黨支部做好這方面工作,，創(chuàng)辦一份有關的雜報,。

以上a、b,、c三項內(nèi)容尚未最后議定,，因為難度大與學校關系密切，也未與校方議定過,，因此需過一階段后征得校方認可,，才可將其中某項列入計劃表。

衛(wèi)生部學期計劃

一,、衛(wèi)生先鋒隊,，每周二疏導課對各班進行大掃除檢查(包括教室、包干區(qū)有關衛(wèi)生方面等),。

二,、后勤監(jiān)督小組對后勤公司進行管理和監(jiān)督，對食堂衛(wèi)生進行定時或不定時的抽查，成績公布,。向食堂負責人反應同學們的看法,、建議，探討食堂的衛(wèi)生狀況(一般每月一,、二次),。

三、后勤監(jiān)督小組還負責小店商品價格的合理性,，保障同學們的利益,。衛(wèi)生先鋒隊還對各值周班的工作進行抽查。

四,、衛(wèi)生宣傳小組負責每二周一期的衛(wèi)生?？蛲瑢W們傳遞衛(wèi)生信息,，幫助同學們培養(yǎng)良好的衛(wèi)生習慣,。大掃除檢查成績公布其中,。

五,、專設一個信箱，讓同學們對衛(wèi)生部的要求,、建議以及對學校后勤服務公司等的工作情況以書面形式反映上來,，切實使衛(wèi)生部真正為同學服務,。

六、組織衛(wèi)生知識競賽,，如小測試,、健康問答、跟蹤報道等,。

部門讀書計劃 部門工作計劃會議紀要篇二

學生會秘書處設有部長（副秘書長）一名,，副部長三名，干事若干名,。按部門工作性質(zhì),，分為聯(lián)絡組，文秘組,，總務組,，每副部長負責一小組。

（一）,、日常工作：

1,、聯(lián)系工作。負責院學生會各部門以及部門內(nèi)部的聯(lián)系事務,，以保證工作（會議,、晚會等活動）及時迅速順利地開展,；

2、物資監(jiān)管,。每次活動前,，聯(lián)絡組須負責整理匯總所有資料，收發(fā)并記錄物資,；

3,、鑰匙保管。負責辦公室鑰匙：弄丟要上報并重配鑰匙,，重配鑰匙的費用由個人支付,；當重配鑰匙數(shù)達到3把時，為避免學生會財產(chǎn)的損失,，秘書處應申請換鎖,，該事項由總務組負責。）

4,、互助協(xié)作,。聯(lián)絡組要做到協(xié)助其他組，其他部門的工作,，注意好續(xù)后工作,。要及時反饋信息，當出現(xiàn)大家意見不合的情況,，要適當做好協(xié)調(diào)工作,，自己處理不了的再上報。

5,、博客管理,。聯(lián)絡組須定時整理部門博客，及時把活動的資料和照片放上去,。

（二）、注意事項：

1,、聯(lián)絡過程,。聯(lián)絡時注意語氣和態(tài)度，要做到有文明有禮,，以及恰時,。在休息時間盡可能不要通知，或者可選擇發(fā)短信通知,但是要注明收到請回復,；如果在非休息時間還未回復再次電話通知,。如果情況十分緊急,直接電話通知,說明緣由。

2,、會議通知,。在通知時要重點提醒被通知人的會議,、活動時間和地點如果是大型會議要在會議前一天或者是會議前一個小時再跟參加者提醒一下，確保他們的到場,。

3,、細節(jié)提示。重大會議或活動,，須提醒參加者注意著裝,，并佩戴學生會工作證、?；?。

4、事宜核準,。聯(lián)絡組要注意活動的時間,，如果時間有出入的話要向部長請示清楚再答復他人。要多次反復和張部,、劉佳老師,、劉文基老師、喬華鋒老師確認時間,，做好通知,。

（一）、日常工作：

1,、做好每次會議的記錄和會議前的準備工作,。準備工作主要包括會議開始前要先問清開會的老師需要討論的資料，提前打印,、整理,。

2、寫申請書：申請書要按規(guī)范寫,，并且要按規(guī)范頁規(guī)范的字體,。經(jīng)費申請表也要用規(guī)范表寫，寫完要先給主席簽名再給劉佳老師,。

3,、物資管理與物資申請：物資由一個干事管理，平時物資的損壞,、丟失,，由此干事負責。

4,、財務報表：由一個干事負責財務,。一學期寫一份財務報表上交。

（二）注意事項：

1,、平時由此同學負責把舉辦活動的報銷活動收集交給劉佳老師,。交給劉佳老師時,，盡可能順便幫老師貼好發(fā)票聯(lián)。提醒老師把錢還給申請報銷同學,，并且提醒申請報銷同學平時多與老師溝通,，才能盡快拿到報銷款。還要跟進報銷情況,，確保報銷人已拿到錢,。

2、物資申請要用物資申請表,。表格一式兩份,，分別由監(jiān)察部和秘書處保留。由本部與其他部門干事一起去拿,，并簽名,。遵循先申請先審批原則。秘書處要嚴格按照檔案管理條例填寫以上表格,并存檔,。物資借出期間出現(xiàn)任何問題由借用人承擔,。

3、跟學生會有關的文檔記錄都要用印有學生會水印的模板,。

（一）日常工作：

1,、寫策劃書：大型活動要提前一個月出臺，并且與外聯(lián)部打招呼,，提醒外聯(lián)部可以提前找贊助商,。策劃書交給老師，詢問老師的意見,，及時做出修改,。

2、按時寫好計劃書,，主要是下學期工作計劃,，按計劃書進行。上學期主要是學術活動和田徑運動會,。

3,、每次活動后要做好總結(jié)工作，每學期要寫一份秘書處工作總結(jié),。

4、要收集好各個部門的工作,，寫一份學生會的工作年鑒,。

5、收集各系的工作計劃,、工作總結(jié),。

（二）注意事項：

1,、在寫策劃書的時候，要多想幾個解決的方案,，預防突發(fā)狀況,。

2、策劃書和學期工作計劃都要提前寫,。

部門讀書計劃 部門工作計劃會議紀要篇三

xx年度,，新開普電子股份有限公司(以下簡稱“公司”)監(jiān)事會的全體成員嚴格按照《中華人民共和國公司法》(以下簡稱“《公司法》”)《中華人民共和國證券法》(以下簡稱“《證券法》”)《深圳證券交易所創(chuàng)業(yè)板股票上市規(guī)則》(以下簡稱“《創(chuàng)業(yè)板股票上市規(guī)則》”)《上市公司自律監(jiān)管指引第2號——創(chuàng)業(yè)板上市公司規(guī)范運作》(以下簡稱“《創(chuàng)業(yè)板上市公司規(guī)范運作指引》”)等法律法規(guī)的規(guī)定和《新開普電子股份有限公司章程》(以下簡稱“《公司章程》”)《公司監(jiān)事會議事規(guī)則》的要求，本著對全體股東負責的精神,，認真地履行了自身的職責,，依法獨立行使職權，促進公司的規(guī)范運作,，維護公司,、股東及員工的合法權益。監(jiān)事會對公司股東大會決議執(zhí)行情況,、董事會的重大決策程序,、財務運行管理、公司經(jīng)營管理活動的合法合規(guī)性和董事及高級管理人員履行其職務情況等方面進行了監(jiān)督和檢查,，促進公司的健康,、持續(xù)發(fā)展。

報告期內(nèi),，公司監(jiān)事會共召開了 4次會議,，會議的召開與表決程序均符合《公司法》及《公司章程》等法律法規(guī)和規(guī)范性文件的規(guī)定。具體情況為： (一)xx年 4月 23日,，第五屆監(jiān)事會第六次會議以現(xiàn)場方式召開,，應出席本次會議的監(jiān)事 3名，實際出席本次會議的監(jiān)事 3名,，會議由監(jiān)事會主席劉恩臣先生召集并主持,，公司董事會秘書趙璇女士、財務總監(jiān)李玉玲女士列席了會議,。

會議審議通過了《新開普電子股份有限公司 xx年度監(jiān)事會工作報告》《新開普電子股份有限公司 xx年度財務決算報告》《關于調(diào)整控股子公司業(yè)績承諾的議案》《關于審議新開普電子股份有限公司 xx年度審計報告的議案》《新開普電子股份有限公司 xx年度募集資金存放與實際使用情況的專項報告》《新開普電子股份有限公司 xx年度內(nèi)部控制自我評價報告》《關于審議新開普電子股份有限公司xx年年度報告及xx年年度報告摘要的議案》《關于審議新開普電子股份有限公司 xx年度利潤分配預案的議案》《關于審議新開普電子股份有限公司 xx年度監(jiān)事薪酬政策的議案》《關于續(xù)聘立信會計師事務所(特殊普通合伙)為新開普電子股份有限公司 2xx度審計機構的議案》《關于會計政策變更的議案》《關于 xx年度計提資產(chǎn)減值準備及資產(chǎn)核銷的議案》《關于使用暫時閑置募集資金進行現(xiàn)金管理的議案》《關于使用部分閑置自有資金進行現(xiàn)金管理的議案》《關于審議新開普電子股份有限公司2xx第一季度報告全文的議案》《關于公司全資子公司受讓控股子公司股權的議案》共 16項議案,。

(二)xx年 5月 21日，第五屆監(jiān)事會第七次會議以現(xiàn)場方式召開,，應出席本次會議的監(jiān)事 3名,，實際出席本次會議的監(jiān)事 3名，會議由監(jiān)事會主席陳振亞先生召集并主持,，公司董事會秘書趙璇女士,、財務總監(jiān)李玉玲女士列席了會議。

會議審議通過了《關于控股子公司收購控股孫公司少數(shù)股東股權暨關聯(lián)交易的議案》,。

(三)xx年 8月 25日,，第五屆監(jiān)事會第八次會議以現(xiàn)場方式召開,，應出席本次會議的監(jiān)事 3名，實際出席本次會議的監(jiān)事 3名,，會議由監(jiān)事會主席陳振亞先生召集并主持,，公司董事會秘書趙璇女士、財務總監(jiān)李玉玲女士列席了會議,。

會議審議通過了《新開普電子股份有限公司xx年半年度報告全文及xx年半年度報告摘要》《新開普電子股份有限公司 xx年半年度募集資金存放與實際使用情況的專項報告》《關于為全資子公司向銀行申請授信額度提供最高額擔保的議案》共 3項議案,。

部門讀書計劃 部門工作計劃會議紀要篇四

剛剛過去的一個學期里，在校黨委的正確領導下,，在校團委的直接指導下校學生會的各項工作都取得了可喜的成績,，校學生會工作計劃。新學期伊始,，校學生會將進一步完善規(guī)章制度,，理清工作思路，創(chuàng)新活動形式,，豐富活動內(nèi)涵,，力爭使各項工作再上一個新臺階。本學期總體的工作思路是：以鄧小平理論和 三個代表 重要思想為指導,，認真貫徹落實中央十六號文件精神,，按照 內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象 的原則,，提高自身為同學們服務的能力,，切實代表和維護同學們的合法權益；牢固樹立服務意識,，在工作中服從服務于學校的發(fā)展大局,，為繁榮我校校園文化生活、促進我校各項事業(yè)的發(fā)展作出我們應有的貢獻,。

為此,，我們將從以下幾個方面著手，做好新學期學生會的工作：

制度建設是學生會建設的基礎性工作,。完善的制度可以把學生會的各項工作納入到有章可循的框架之內(nèi),，實現(xiàn)學生會的規(guī)范化管理。在原有制度的基礎之上,，我們將進一步完善校,、院（系）學生會主席聯(lián)席會議制度、主席團會議制度,、部長例會制度等工作制度,；嘗試常設代表機構與執(zhí)行機構并存的制度；改進財務管理制度，實現(xiàn)學生會財務收支透明化,；建立健全部門考核制度和成員考核制度，實行優(yōu)勝劣汰的競爭機制和賞罰分明的激勵機制,；對新校區(qū)學生會進行合理的引導,，幫助他們獨立自主地開展工作；加強與各院系學生會的溝通,，增強校學生會對各院系學生會的號召力與凝聚力,。

新的學期，要在整個學生會開展鄧小平理論和 三個代表重要思想的學習活動,，建立一個學習型學生會,。學生干部的素質(zhì)如何，直接關系到學生會各項工作的落實和學生會在廣大同學中的影響力和號召力,。為此,，本學期我們要有針對性地開展一系列理論學習活動和干部培訓活動，提高學生干部的政治素養(yǎng)和理論水平,，以適應時代的發(fā)展和同學的需求,。

作為全校性的學生群眾組織，校學生會肩負著繁榮校園文化生活,、促進同學全面發(fā)展的重任,。本學期，校學生會將有計劃,、有重點地開展一系列文化娛樂活動,、體育競技活動、學術實踐活動和志愿服務活動,，力爭使大型活動品牌化,、精品化。我們將以這些活動為載體,，全面繁榮校園文化,、全面拓展學生素質(zhì)，營造一個朝氣蓬勃,、底蘊深厚的和諧校園,。

--文化娛樂方面，學生會將全力配合藝術團,，舉辦 金色年華 迎新演唱會和 科大暢想 文藝晚會,。通過這兩場晚會來展示我校深厚的科技、人文底蘊,，同時也展示出科大學子多才多藝,、蓬勃向上的精神風貌。

--社團活動方面，每年一度的 社團活動月 是我校學生社團風采的一次集中展示,。本學期,，校學生會將以 社團活動月 契機，規(guī)范對社團的管理,，加大對社團的引導和監(jiān)督,，使社團活動百花齊放，形成獨具特色的科大社團文化,。

--體育競技方面,，舉辦好科大第四屆 文明杯 足球賽。從20xx年第一屆 文明杯 足球賽以來,，此項賽事已連續(xù)舉辦了20屆,，已成為校學生會的一項品牌活動。本學期,，校學生會將在以往的基礎之上,，進一步完善競技規(guī)則，加大賞罰力度,，使文明競技的精神得到傳播和傳承,。

--志愿服務方面，繼續(xù)開展 陽光天使 義務家教活動,。本學期,，校學生會將面向下崗職工、面向困難家庭,，進一步擴大受助范圍,。我們還要啟動跟蹤回訪制度，暢通意見反饋渠道,，提高志愿服務活動的質(zhì)量,。

--學術實踐方面，協(xié)助校團委開展河南省第九屆 挑戰(zhàn)杯 課外科技學術作品的篩工作,。根據(jù)同學的需要,，開展有關四、六級英語考試和研究生入學考試的專題講座活動,，并籌備舉辦 河南科技大學首屆創(chuàng)業(yè)計劃大賽 ,。另外，校學生會將根據(jù)校團委的統(tǒng)一安排,，由相關部門承辦 辯論賽 和 相聲小品大賽 等活動,。

在維護學生權益方面，我們將牢固樹立服務意識,，關注與廣大同學切身利益息息相關的事情,?；锸潮O(jiān)督管理委員會將加強與后勤集團的溝通與交流，發(fā)動廣大同學對飲食服務水平和食品質(zhì)量進行監(jiān)督和評議,，啟動 十佳菜肴 的評選活動,。家教服務中心將進一步規(guī)范我校的家教服務市場，搭建學生與家長溝通交流的平臺,，最大限度地為我校學生提供勤工助學崗位,。

雄關漫漫真如鐵，而今邁步從頭越,。無論是成功的經(jīng)驗還是失敗的教訓，都已成為歷史,。站在新的起點上,，校學生會全體成員將一如既往地保持銳意進取的精神和滿腔熱忱，始終不渝地代表同學,，盡心竭力地服務同學,，堅持不懈地引導同學，全面有效地發(fā)展同學,。我們將繼續(xù)發(fā)揮自身廣泛代表性的優(yōu)勢,，做到迅捷傳達學校精神和及時反饋同學意見，使學生會真正成為老師與同學之間的橋梁和紐帶,。

部門讀書計劃 部門工作計劃會議紀要篇五

(一)募集資金投資項目的資金使用情況

公司xx年度募集資金實際使用情況詳見附表1《募集資金使用情況對照表》,。

(二)募集資金投資項目的實施地點、實施方式變更情況

公司不存在集資金投資項目的實施地點,、實施方式變更情況,。

(三)募集資金投資項目先期投入及置換情況

公司于xx年3月4日召開第二屆董事會第九次會議、第二屆監(jiān)事會第五次會議,，審議通過了《關于使用募集資金置換已預先投入募投項目自籌資金的議案》,，同意公司使用募集資金置換預先投入募投項目的自籌資金14,208.28萬元。

(四)用閑置募集資金暫時補充流動資金情況

公司不存在用閑置募集資金暫時補充流動資金情況,。(五)節(jié)余募集資金使用情況

公司不存在將募集資金投資項目節(jié)余資金用于其他募集資金投資項目或非募集資金投資項目,。

(六)超募資金使用情況

公司超募資金總額為9,119.11萬元。xx年8月20日召開第二屆董事會第十二次會議和第二屆監(jiān)事會第八次會議,，xx年9月7日召開xx年第二次臨時股東大會,，審議通過了《關于使用部分超募資金永久補充流動資金的議案》，同意公司擬使用超募資金2,730.00萬元永久補充流動資金,。

(七)尚未使用的募集資金用途及去向

公司尚未使用的募集資金存儲在相關銀行募集資金專戶內(nèi),，計劃逐步投入承諾投資項目。

(八)募集資金使用的其他情況

公司不存在募集資金使用的其他情況,。

報告期內(nèi),，公司募集資金投資項目未發(fā)生變更。

公司已披露的募集資金使用相關信息不存在披露不及時、不真實,、不準確,、不完整的情形，募集資金存放,、使用,、管理及披露不存在違規(guī)情形。

立信會計師事務所(特殊普通合伙)對中英科技編制的xx年度募集資金存放與使用情況專項報告進行了專項審核,，并出具了鑒證報告,。報告認為，中英科技xx年度募集資金存放與使用情況專項報告在所有重大方面按照《上市公司監(jiān)管指引第2號—上市公司募集資金管理和使用的監(jiān)管要求(xx年修訂)》,、《深圳證券交易所上市公司自律監(jiān)管指引第2號—創(chuàng)業(yè)板上市公司規(guī)范運作》以及《深圳證券交易所創(chuàng)業(yè)板上市公司自律監(jiān)管指南第2號—公告格式》的相關規(guī)定編制,，如實反映了公司xx年度募集資金存放與使用情況。

經(jīng)核查,，保薦機構認為,，公司xx年度募集資金的存放與使用符合《證券發(fā)行上市保薦業(yè)務管理辦法》《上市公司監(jiān)管指引第2號—上市公司募集資金管理和使用的監(jiān)管要求(xx年修訂)》《深圳證券交易所創(chuàng)業(yè)板股票上市規(guī)則》《深圳證券交易所上市公司自律監(jiān)管指引第13號—保薦業(yè)務》《深圳證券交易所上市公司自律監(jiān)管指引第2號—創(chuàng)業(yè)板上市公司規(guī)范運作》等相關規(guī)定及公司募集資金管理制度，對募集資金進行了專戶存儲和使用,，截至xx年12月31日,，發(fā)行人募集資金使用不存在違反國家反洗錢相關法律法規(guī)的情形，公司不存在變相改變募集資金用途和損害股東利益的情形,，不存在違規(guī)使用募集資金的情形,。保薦機構對中英科技xx年度募集資金存放與使用情況無異議。

部門讀書計劃 部門工作計劃會議紀要篇六

為了保證學生會有源源不斷的新鮮血液注入,，有充足高素質(zhì)后備軍,，能更有效開展校學生的一切工作，充分發(fā)展學生的主體作用,，服務學院,，服務同學，服務校學生會,。

1,。招新對象：20xx級新生

2。招新人數(shù)：40~50人

3,。招新要求：

一,、遵守校學生會章程，自覺遵守校學生會各項規(guī)章制度,；

二,、思想品德良好，工作積極主動,，耐心,、細心,，責任心強，具有吃苦耐勞精神,。

三,、有較強的自我鍛煉、自我管理意識,，有不斷學習進步的能力,，有良好的學習成績，有積極進取的精神風貌,。

四,、具有團隊合作精神，能夠積極向組織靠攏,。

4,。招新形式：在招新時間內(nèi)，在指定時間地點內(nèi)進行面試,；合格后經(jīng)批準可進入校學生會工作。

5,?？脊偃藛T：

安保人員

6活動時間：9月10日

7?；顒拥攸c：學術報告廳

面試內(nèi)容：

1,、由被面試者進行簡要的自我介紹；

2,、由所報部門,、所報部門負責考官進行提問，被面試者如實答問,；

3,、如遇才華橫溢或有特殊才能者可進行現(xiàn)場測試,；

面試階段考官工作要求：

1、準時準地點進行面試

2,、公平公正、耐心細心,；

3、合理安排,、時間適合,；

4、在面試中要保持微笑,，營造良好的面試氛圍,，要在關鍵時刻適當提問,，解決在面試中的疑問，盡量挖掘人才,。