總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,,它能夠使頭腦更加清醒,,目標更加明確,讓我們一起來學習寫總結吧,??偨Y書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇總結呢,?以下是小編收集整理的工作總結書范文,,僅供參考,希望能夠幫助到大家,。
語文集體備課活動總結篇一
1,、每周進行一次教研活動,由主講、主備人講出本周工作的重點,,教學過程中可能出現(xiàn)的問題,,和解決不了的問題,大家共同探討,,各抒己見找到問題解決的方法,;在平常的教學中,發(fā)現(xiàn)問題,,組內教師及時探討,,共商對策,把“實踐性,,科學性,,全員性,、實效性”落到實處,。盡量做到深鉆教材,,吃透教材,,把握好重難點,備好教材,,備好學生,,并備好教學中的生成,,使教研活動成為組內教師實施有效教學的指路燈,,成為學生有效學習的保障,。
在教學研討的基礎上,每個單元的主備人總結經驗,,合理地利用互聯(lián)網資源,,把教案用電子表格的形式打印出來,組內教師資源共享,,進行個人加減和反思,,不斷地完善教案,總結教學經驗,,讓自己教的輕松,,學生學得愉快,。
2,、加大了本組教師的教研力度加大本組教研力度,以課堂教學為重點,,推陳出新,,構建自己的教學特色,進行“有經驗的教師上示范課”“推門聽課”等教學模式,,取長補短,,交流經驗,共同進步。并按教學合理安排教學進度,,循序漸進,,實行同年級同進度。及時有效地按學校要求進行業(yè)務學習,,及時做好檢查督促工作,。加強組內老師教科研的理論學習,多讀書,、勤動筆,、常積累,加強現(xiàn)代教育技術的學習與應用,。
在組內以“如何提高小學生閱讀能力和作文水平”為研討對象,。陳利英老師的《關于農村小學作文教學的幾點建議》,楊翠連老師《農村小學作文教學經驗談》,,楊勝高老師《如何使作文教學更有效》,,唐雪嬌老師《如何進行小學語文閱讀教學》,及唐慧芳老師《如何指導小學生進行課外閱讀》等論文,,是各位老師深鉆教材,,結合教學實際,大膽探究的結果,。這些理念在組內資源共享,,相互交流,提高了教師的教學能力,,使閱讀教學更為有效,,作文教學不再枯燥。學生在教師有效地指導下,,愛上了閱讀,,喜歡了寫作,能力得到了提高,,學習興趣更為濃厚,,語文教學漸漸成了一件師生互樂的事情。在第四屆校園文學大賽中,,有本組有四位教師分獲湖南省,、瀘溪縣優(yōu)秀指導老師;學生也取得了不錯的成績:六(4)班楊芳,、六(5)班李芳慧和六(2)班楊英俊,、譚林霞等人獲得了省級一、二,、三等獎,。
本學期本組以“如何當好小學高年級班主任”為專題,進行教育教學。組內教師立足于教學實踐,,積極鉆研相關理論,,在班級管理方面亦取得了不錯成績,并積累了寶貴的經驗,,為大家的班級管理提供了措施和有效的途徑,。唐雪嬌老師的《把班級管理工作當成一門藝術》讓我們對平常為之頭疼的班級瑣事有了新的認識;陳利英老師的《不要讓學生變成一只刺猬或野豬》用自己的教學實際告訴我們,,為大家在處理問題學生方面提供幫助,;唐慧芳老師的《淺談如何創(chuàng)造特色班級》亦為我們在班級管理中指明了方向。通過對此專題的研究,,新老教師共同進步,,在班級管理方面經驗更豐富,行動更老練,,班級管理得更有聲有色了,。
3、在教學研討的同時,,狠抓教學質量,,實行每月一考。月考試卷由年級組有經驗的教師,,根據(jù)一月來的教學進度,,學生學習實況組織編寫。月考由教導處統(tǒng)一安排時間,,實施同年級同時,、單人單桌考試,并在組長的帶領下,,實施年級組教師流水作業(yè),,統(tǒng)一批改試卷。針對每次考試情況,,組內教師通過年級組比較,,了解本班學生的學習情況,及試卷的命題情況進行試卷分析,。通過月考,,年級組的每位教師都能及時了解本班學生對知識的掌握情況,明白各班之間的差異,,意識自己在教學過程中的不足,,弄清學生在學習中的困難,用以指導自己的教學實際,,為自己實施有效教學和學生進行有效學習奠定了堅實的基礎。
然本次活動取得了不少的成績,但離上級的要求還相差甚遠,,集體的智慧,,并不是個人智慧簡單的累加,我們將繼續(xù)通過新老教師的交流,、相互切磋,,摒棄陳舊低效教法,學習先進教法,,避免熱熱鬧鬧不扎實的課堂教學,。
集體備課不能替代教師個人備課,更不能使我們的課堂教學走進同一模式,。因此,,教學設計還需要執(zhí)教者在集體備課的基礎上歸納,提升和再創(chuàng)造,,根據(jù)自己的特點靈活選擇,,體現(xiàn)個性特色。
總之,,本次集體備課活動讓我們更加明白了集體備課的意義和方法,,我們一定會沿著本次活動的足跡,將集體備課活動“進行到底”,。
語文集體備課活動總結篇二
為了能更好地發(fā)揮集體備課的優(yōu)勢,,取長補短,我們成立了教導主抓的集體備課組,。充分發(fā)揮每個教師的長處,,形成優(yōu)勢互補,達到共同進步,、共同提高的目的,。
開學初制定了詳細的計劃,各學科備課組確定了每周的主備人,,提出了具體的要求,,為集體備課的順利進行提供了堅實的保證。
在進行集體備課時,,我們采取主講人輪值制,。首先由主備人選定課題,寫好教案初稿,,并充分作好發(fā)言準備,。同時預先通知各個成員,充分挖掘和分析教材,,并通過各種手段搜集各種有用信息,,在備教材,、備教法的基礎上,形成自己的觀點和看法,,為發(fā)言作好充分準備,。
我們備課活動的模式是“個人粗備集體備課---個人細備”。個人備課需要個人鉆研,,獨立思考,。集體備課強調集思廣益,相互切磋,,發(fā)揮集體的群策群力和協(xié)作精神,。集體備課后,個人再對集體備課的內容進行消化,、吸收,,再補充,并進行修改,,形成有自己特色的適合本班的教案,。因此,集體備課不是個人備課的簡單重復,,而是個人備課的再認識,,再創(chuàng)造的過程,是個人備課的深化和延伸,。所以,,我校強化教師的積極參與意識,把集體備課變成每個教師的自覺行動,,讓每一個教師都能真正參與到這一活動中,。
活動時,首先由主備人陳述本課的教學目標,、教學重點,、教學難點等內容,并將本課在書中所處地位以及本課的大概內容加以分析和介紹,。然后由大家自由發(fā)言,,就本課的各個部分進行深入的探討和分析,導入新課部分選出最新穎,、獨特且能吸引學生的方案,,并用材料加以輔助。教學重點部分,,首先由主備人陳述自己的見解,,其他人分別發(fā)言,要求發(fā)言必須符合教學大綱要求和學生實際情況,,同時要把相應的教法,、學法融入材料分析之中,。最后,總結出既能闡釋清楚課本觀點,,又能使學生容易接受的教法和學法,。教學難點部分,,嚴格按照教學大綱要求,,集大家的智慧與一體,分析出一種既不脫離書本又使學生通俗易懂的教法和學法,,爭取作到思想性,、趣味性、知識性,、科學性相統(tǒng)一,。當討論完畢后,主備人負責整理和總結,,形成集體智慧的結晶,。此環(huán)節(jié)在集體備課qq群內完成,既節(jié)約了老師們來回跑路的時間,,又有暢所欲言的優(yōu)勢,。
開展集體備課活動時,我們力求做到“五統(tǒng)一”:統(tǒng)一單元教學目的,,統(tǒng)一教學重點,、難點,統(tǒng)一課時分配和進度,,統(tǒng)一作業(yè)布置和三維訓練,,統(tǒng)一單元評價測試;“五備”:備課標,、備教材,、備教學手段、備教法,、備學法,;“五點”:重點、難點,、知識點,、能力點、教育點,。為確保此項活動落到實處,,學校安排專人督促檢查。
1,、由于部分教師在村校班級多教師少都身負繁重的教學任務,,工作量大,,因此有的學科備課組準備的不充分,顯得有些倉促,。
2,、有的學科備課組成了主備人一言堂,其他教師或者當聽眾一言不發(fā),,或者是贊不絕口,,沒有達到資源共享的教研效果。
3,、深挖教材力度不夠,老師們由于對電腦知識掌握不夠豐富,,操作不夠熟練,,有的不常上qq,因此,,對主備老師的初備教案進行研討發(fā)言不夠積極,、大膽和充分,沒有達到預想的效果,。
1.提高認識,,促進行為的自覺化。組織教師學習討論集體備課的意義和作用,,交流使用集體備課后的收獲,使教師進一步認識到集體備課應是教師個體思維的碰撞,,是教師共同智慧的結晶。
2.改革評價制度,,激發(fā)教師備課熱情。
總之,,經過這一學期的集體備課,大家都受益匪淺,。我們不僅發(fā)揮了集體的智慧和力量,,而且提高了我校整體授課水平,大面積提高了教學質量,。
語文集體備課活動總結篇三
今年下半年,,我校初一年級共設六個班,語文教師4名,。為能加強初一年級語文教師的集體備課力度,,充分發(fā)揮群體優(yōu)勢,,以提高各位教師處理教材和獨立備課的能力,,我們成立了領導小組。認真組織小組成員利用每周周四,、周六下午集體研討初一新教材,,相互交流,保證每一課時都能集體備課,,并在此基礎上,,各位教師再根據(jù)所任教班級的實際情況修改教學方案,,從而提高課堂教學質量。我們采用了“統(tǒng)一定內容,,分頭準備,,個人鉆研備課,個人主講,,集體討論,,深化吸收,形成共識”的操作程序,,保證了集體備課做到有計劃,、有準備、有檢查,、有總結,、有記錄、有效果,,使每一位教師做到“心中有底”進課堂,,把新課程理念和精神落實到課堂的實際教學中。同時,,我組還十分重視教學過程的反思工作,,要求本組教師在每一節(jié)課后都寫好教學后記或反思,及時把教學中的點點滴滴記錄下來,,從更高層次思考自己的教學行為,,改進教學策略。
本學期,,我校初一語文組增添了一名教學新手,,為能實現(xiàn)“齊頭并進,相互提高”的教學策略,,我組堅持定期的開課研討制度,,要求其他教師也深入課堂教學第一線,,幫助該組成員在實際教學中不斷總結,尋找問題,。采取“一人開課——全體語文教師參與聽課——共同研討,、反饋——發(fā)現(xiàn)問題,尋找解決對策”的形式,。這樣,,既促進了新老教師間互相學習,達到共同交流,、共同提高的目的,,又幫助新教師快速成長。經過努力,,教師們的備課,、上課、評課的能力均有了不同程度的提高,。
a,、評價課堂教學——看是否達到了三個有利于:即有利于學生的主動參與,有利于和諧民主的課堂氛圍,,有利于教學效率的提高,。
b、評價教師的教學水平——看教師是否是學生學習的組織者,、引導者,、參與者。
c,、對課堂教學教師進行多層次評價:教師自評——讓教師自己認識到教學的優(yōu)劣,。學生評——學生是教學活動直接參與者,對教師教學最有發(fā)言權,,每學期有學生評出最佳教師,。學校評——由校領導、教研組長聽課了解情況進行評價,。
過去我們對學生評價只重考試結果,,不注重學生平日掌握知識提高能力的過程。新課程理念下要求我們教師對學生進行全面評價,,堅持學生全面發(fā)展,。因此,在進行課改時,,我們改變了過去的評價方式,,嘗試用活動法、學生學習檔案收集法與考試評價相結合,每次由教師和負責學生進行詳細記錄并及時將學生的活動情況收進學生的學習檔案中,,作為綜合測評的依據(jù),。這樣的評價對學生來說較全面、客觀,,注重了學生學習過程,,調動了學生的積極性,從而教師可多方位,、多角度掌握學生的學習情況,,對學習上的后進生進行補差補缺工作。
向課改能手的培養(yǎng),,使我組涌現(xiàn)出了一批課改能手,,馬春芳等老師在多次的課堂教學的大比武中獲獎。根據(jù)初一年級學生學齡的特殊性,,為能做到在教學上既加強中小學教學銜接工作,,又能進一步促進教師的成長,到目前為止,,我們麥溪中小學領導和語文教師已先后三次進行了新課改教學聯(lián)誼活動,。04年5月、11月,,先后在我校初一年級、麥溪中心校五六年級開設了3節(jié)研討課,,2節(jié)觀摩課,,進行語文教學的指導、交流,,互相促進,,共同提高。
通過備課小組成員的共同努力,,我們在記敘文作文教學上也取得了一定的進步,,有多名學生在校級作文競賽中獲獎??傊?,我們取得了一些成績,語文活動課,、實驗課等課堂教學上得有聲有色,,語文教學水平都有了顯著的提高。在此基礎上,,我們還會精誠合作,,不斷總結經驗,不斷改進教學方法,提高教學水平,。
語文集體備課活動總結篇四
為了能更好地發(fā)揮集體備課的優(yōu)勢,,取長補短,我們成立了教導主抓的集體備課組,。充分發(fā)揮每個教師的長處,,形成優(yōu)勢互補,達到共同進步,、共同提高的目的,。
開學初制定了詳細的計劃,各學科備課組確定了每周的主備人,,提出了具體的要求,,為集體備課的順利進行提供了堅實的保證。
在進行集體備課時,,我們采取主講人輪值制,。首先由主備人選定課題,寫好教案初稿,,并充分作好發(fā)言準備,。同時預先通知各個成員,充分挖掘和分析教材,,并通過各種手段搜集各種有用信息,,在備教材、備教法的基礎上,,形成自己的觀點和看法,,為發(fā)言作好充分準備。
我們備課活動的模式是“個人粗備集體備課———個人細備”,。個人備課需要個人鉆研,,獨立思考。集體備課強調集思廣益,,相互切磋,,發(fā)揮集體的群策群力和協(xié)作精神。集體備課后,,個人再對集體備課的內容進行消化,、吸收,再補充,,并進行修改,,形成有自己特色的適合本班的教案。因此,,集體備課不是個人備課的簡單重復,,而是個人備課的再認識,,再創(chuàng)造的過程,是個人備課的深化和延伸,。所以,,我校強化教師的積極參與意識,把集體備課變成每個教師的自覺行動,,讓每一個教師都能真正參與到這一活動中,。
活動時,首先由主備人陳述本課的教學目標,、教學重點,、教學難點等內容,并將本課在書中所處地位以及本課的大概內容加以分析和介紹,。然后由大家自由發(fā)言,,就本課的各個部分進行深入的探討和分析,導入新課部分選出最新穎,、獨特且能吸引學生的方案,,并用材料加以輔助。教學重點部分,,首先由主備人陳述自己的見解,,其他人分別發(fā)言,要求發(fā)言必須符合教學大綱要求和學生實際情況,,同時要把相應的教法,、學法融入材料分析之中。最后,,總結出既能闡釋清楚課本觀點,,又能使學生容易接受的教法和學法。教學難點部分,,嚴格按照教學大綱要求,集大家的智慧與一體,,分析出一種既不脫離書本又使學生通俗易懂的教法和學法,,爭取作到思想性、趣味性,、知識性,、科學性相統(tǒng)一。當討論完畢后,,主備人負責整理和總結,,形成集體智慧的結晶。此環(huán)節(jié)在集體備課qq群內完成,,既節(jié)約了老師們來回跑路的時間,,又有暢所欲言的優(yōu)勢。
開展集體備課活動時,我們力求做到“五統(tǒng)一”:統(tǒng)一單元教學目的,,統(tǒng)一教學重點,、難點,統(tǒng)一課時分配和進度,,統(tǒng)一作業(yè)布置和三維訓練,,統(tǒng)一單元評價測試;“五備”:備課標,、備教材,、備教學手段、備教法,、備學法,;“五點”:重點、難點,、知識點,、能力點、教育點,。為確保此項活動落到實處,,學校安排專人督促檢查。
1,、由于部分教師在村校班級多教師少都身負繁重的教學任務,,工作量大,因此有的學科備課組準備的不充分,,顯得有些倉促,。
2、有的學科備課組成了主備人一言堂,,其他教師或者當聽眾一言不發(fā),,或者是贊不絕口,沒有達到資源共享的教研效果,。
3,、深挖教材力度不夠,老師們由于對電腦知識掌握不夠豐富,,操作不夠熟練,,有的不常上qq,因此,,對主備老師的初備教案進行研討發(fā)言不夠積極,、大膽和充分,沒有達到預想的效果,。
1.提高認識,,促進行為的自覺化,。組織教師學習討論集體備課的意義和作用,交流使用集體備課后的收獲,,使教師進一步認識到集體備課應是教師個體思維的碰撞,,是教師共同智慧的結晶。
2.改革評價制度,,激發(fā)教師備課熱情,。
總之,經過這一學期的集體備課,,大家都受益匪淺,。我們不僅發(fā)揮了集體的智慧和力量,而且提高了我校整體授課水平,,大面積提高了教學質量,。