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工廠車間個(gè)人年度工作總結(jié) 車間工作個(gè)人工作總結(jié)(十一篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-04-09 12:10:46
工廠車間個(gè)人年度工作總結(jié) 車間工作個(gè)人工作總結(jié)(十一篇)
時(shí)間:2023-04-09 12:10:46     小編:zdfb

總結(jié)是在一段時(shí)間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它可以促使我們思考,,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧,。寫總結(jié)的時(shí)候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢,?下面是小編帶來的優(yōu)秀總結(jié)范文,,希望大家能夠喜歡!

工廠車間個(gè)人年度工作總結(jié) 車間工作個(gè)人工作總結(jié)篇一

回顧這一年來的工作歷程,,工作總結(jié)主要有以下幾點(diǎn):

在工作,、學(xué)習(xí)過程中,,我深切體會到,,苯酚車間是一個(gè)講學(xué)習(xí)、講政治,、講正氣的集體,,在這樣的氛圍中,只有在思想上與集體保持高度一致,、嚴(yán)于律己,、積極上進(jìn),才能融入到這個(gè)集體之中。所以我更加深入地學(xué)習(xí)十九大精神,,用理論知識武裝自己的頭腦,,指導(dǎo)實(shí)踐,科學(xué)地研究,、思考和解決工作中遇到的問題,,使自己能夠與集體共同進(jìn)步。

俗話說“一分耕耘,、一分收獲”,。進(jìn)廠期間,在廠領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,,我深入苯酚車間進(jìn)行觀察和了解,。我們一邊觀察一邊聽領(lǐng)導(dǎo)對各條工藝流程的介紹,并認(rèn)真地作了記錄,。后來深入車間倒班,,我親眼目睹了操作人員的辛勤與令人嘆服的操作技術(shù)。倒班,,是我一段豐滿的記憶,,在歲月中醞釀,在回憶中沉醉,。倒班期間我能虛心向師傅請教,,努力學(xué)習(xí)工藝技術(shù),同時(shí)學(xué)習(xí)他們吃苦耐勞的精神和克服種種困難的方法,。車間實(shí)施“名師帶徒”計(jì)劃,,師徒的傳幫帶,始終把自己培養(yǎng)成“一崗精,、兩崗?fù)?、多崗能”的目?biāo)作為自己的奮斗方向。對于剛剛畢業(yè)的我,,很快融入了基層班組,,通過一年的工作學(xué)習(xí),確保了裝置的安全,、穩(wěn)定,、滿負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn)。

在見習(xí)期間,,我工作積極努力,,吃苦耐勞,能很快適應(yīng)現(xiàn)場的艱苦環(huán)境,,與同事相處和諧,,提高了自己的組織能力。

不斷的學(xué)習(xí),是我不斷進(jìn)步的保障,。每班第一個(gè)四點(diǎn)學(xué)習(xí),,是車間組織的車間級學(xué)習(xí)。在課堂上能認(rèn)真聽取兼職教師所講的內(nèi)容,,并將其與實(shí)際生產(chǎn)緊密聯(lián)系起來,,努力做到學(xué)以致用。

為了確保生產(chǎn)安全,、高效進(jìn)行,我積極學(xué)習(xí)工廠及車間的“應(yīng)知應(yīng)會”,,注意生產(chǎn)上的細(xì)節(jié)問題,。

在過去的一年里,我主要學(xué)習(xí)“xxx”崗位,,簡要的工藝崗位任務(wù)如下:

(1)精餾崗位是回收粗產(chǎn)品中的異丙苯和xx并將粗產(chǎn)品精制成苯酚丙酮,。

(2)xxx加氫崗位是將精餾崗位回收的xxx經(jīng)過酚回收崗位堿洗后加氫轉(zhuǎn)化為異丙苯。

(3)xxx精制崗位是將精餾崗位回收的粗xxx經(jīng)過堿洗后,,將粗xxx精制成產(chǎn)xxx品,。

精餾崗位是利用精餾原理,將粗產(chǎn)品精制成產(chǎn)品,,在丙酮提純中,存在與沸點(diǎn)范圍相近的醛類及雜質(zhì),,單憑精餾無法將其從丙酮中除去,,將稀堿加入塔內(nèi)使醛發(fā)生羥醛縮合反應(yīng),生成高分子量化合物,,可用精餾方法與丙酮分離開,。

實(shí)施“車間級”培訓(xùn),車間建立對管理層,、技術(shù)層,、操作層不同層面以及同一層面不同層次員工全面培養(yǎng)的“梯級平臺”的同時(shí),使每名員工都能在自己的“跑道”上施展才華,,進(jìn)一步保證裝置的安全運(yùn)行,,這也使自己在這項(xiàng)工作中也受益匪淺。

加強(qiáng)崗位操作人員的基本技能訓(xùn)練,。以提高管理人員管理工作能力和水平,,大力開展仿真培訓(xùn);開拓他們的視野,,建立新的“以文化力增強(qiáng)凝聚力,、以執(zhí)行力促進(jìn)發(fā)展力”的管理理念。使培訓(xùn)工作與選拔拔尖人才相結(jié)合,與提高崗位操作能力相結(jié)合,,與技能鑒定相結(jié)合,,切實(shí)提高崗位操作人員的技能水平,形成“以點(diǎn)帶線,,以線帶面”的培訓(xùn)格局,。就是在這種培訓(xùn)工作中,自己真正懂得了企業(yè)如果要生存,、要發(fā)展,,員工的培訓(xùn)是缺一不可的。

在這3~4個(gè)月的培訓(xùn)工作中,,我深切體會到具有良好的業(yè)務(wù)能力是基礎(chǔ),。在工作崗位上,有著良好的業(yè)務(wù)能力是一種重要的基礎(chǔ)能力,,而理論學(xué)習(xí)是業(yè)務(wù)實(shí)踐的基礎(chǔ),,因此,對于剛邁入社會的大學(xué)生,,掌握好牢固的專業(yè)知識就顯得尤其重要了,。還有一點(diǎn)就是在進(jìn)行循環(huán)重復(fù)的工作中,不僅應(yīng)保持工作的質(zhì)量及效率,,還應(yīng)具備創(chuàng)新精神,。

一年來我積極參加工廠車間組織的活動,例如“第一屆消防救護(hù)技能”比賽,,并且也取得了第三名的好成績,;20xx年初,工廠舉辦迎新晚會,,我出演雙簧節(jié)目,。可以說在這些活動中鍛煉了自己,,這將成為自己成長歷程的閃光點(diǎn),。

20xx年又是一個(gè)充滿激情的一年,在今后的工作中,,我將努力提高自身素質(zhì),,克服不足,朝著以下幾個(gè)方向努力:

1,、學(xué)無止鏡,,時(shí)代的發(fā)展瞬息萬變,各種學(xué)科知識日新月異,。我將堅(jiān)持不懈地努力學(xué)習(xí)各種工藝和管理知識,,并用于指導(dǎo)實(shí)踐,。

2、不斷鍛煉自己的膽識和毅力,,提高自己解決實(shí)際問題的能力,,并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極,、熱情,、細(xì)致地的對待每一項(xiàng)工作。

3,、在這一年的時(shí)間,,我雖然在思想和工作上都有了新的進(jìn)步,但與其他同事相比還存在著很大差距,,因此,,我在今后的工作中,不但要發(fā)揚(yáng)自己的優(yōu)點(diǎn),,還要客觀地面對自己的不足之處,,逐漸改掉粗心、急躁,、考慮事情不周全的缺點(diǎn),,注重鍛煉自己的應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力,、組織能力以及創(chuàng)造能力,,不斷在工作中學(xué)習(xí)、進(jìn)取,、完善自己,。

總之,在今后的工作中,,我要繼續(xù)努力,克服自己的缺點(diǎn),,彌補(bǔ)不足,,加強(qiáng)政治理論知識和業(yè)務(wù)知識方面的學(xué)習(xí),力爭成為學(xué)習(xí)型,、創(chuàng)新型,、實(shí)干型兼?zhèn)涞男率兰o(jì)人才。

蘇軾有句話:“古之立大事者,,不惟有超世之才,,就必有堅(jiān)韌不撥之志?!边@句話的意思是,,成功的大門從來都是向意志堅(jiān)強(qiáng)的人敞開的,,現(xiàn)在我想我是真的懂了。

工廠車間個(gè)人年度工作總結(jié) 車間工作個(gè)人工作總結(jié)篇二

緊張的20xx年過去了,,作為車間的一名技術(shù)人員,,我在車間領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心和支持下,通過努力工作,,為企業(yè)做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),。在過去的一年中,我在工作和生活中高標(biāo)準(zhǔn)要求自己,,做了很多工作,,現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下:

在20xx年年度工作中,我緊跟時(shí)代的步伐,,加強(qiáng)理論知識方面的學(xué)習(xí),,努力做到認(rèn)識上有新提高、運(yùn)用上有新收獲,,達(dá)到指導(dǎo)實(shí)踐,、促進(jìn)工作、提高工作水平和服務(wù)能力的目的,,積極向黨組織靠攏,,爭取早日成為一名共產(chǎn)黨員。在工作中不斷的學(xué)習(xí)新技術(shù)新工藝,,不斷的充實(shí)自己,,不斷的提高自己的技術(shù)水平,來指導(dǎo)自己的工作,。

1,、在平時(shí)的工作中,首先做好日常工作,,我與車間其他技術(shù)員既有分工又有合作,,堅(jiān)持經(jīng)常和其他技術(shù)員進(jìn)行工作交流,充分發(fā)揚(yáng)民主,,杜絕獨(dú)斷專行,,統(tǒng)一思想統(tǒng)一步驟,從而圓滿完成車間的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù),。20xx年配合其他技術(shù)員根據(jù)車間可紡性合理安排小修機(jī)臺和換噴頭機(jī)臺,,累計(jì)改紡413臺,十幾個(gè)品種,。

2,、根據(jù)行業(yè)協(xié)會的精神,20xx年x月份公司要求xx車間北區(qū)停車,,我配合其他技術(shù)員做好停車期間的工藝處理和平時(shí)的串堿工作,,并把在工作中遇到的問題及時(shí)向車間領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),,安排相關(guān)人員解決。9月份北區(qū)開車,,做好開車前期的準(zhǔn)備工作,,做好工藝處理,提前將各項(xiàng)工藝參數(shù)調(diào)整到位,,確保開車成功,,保證產(chǎn)品質(zhì)量。

3,、由于xx車間長期紡木槳,,導(dǎo)絲輪廢絲多,可紡性差,,我經(jīng)常和原液車間的技術(shù)員溝通,,反映車間的可紡性情況,并與職能處室的技術(shù)員多聯(lián)系溝通,,希望能夠改變槳粕的配比來提高可紡性,,今年公司采取了使用多種槳粕混用的辦法,大大提高了可紡性,。

4,、每月將車間的生產(chǎn)情況進(jìn)行一次總結(jié),及時(shí)將總結(jié)上交到技術(shù)處,;將車間的主材消耗進(jìn)行總結(jié),,及時(shí)上交處。做好統(tǒng)計(jì)技術(shù)分析工作,,將車間生產(chǎn)中出現(xiàn)的異常情況,,進(jìn)行分析采取糾正措施,寫出糾正措施報(bào)告,。

20xx年根據(jù)企管處的安排,,要求各個(gè)車間完成作業(yè)指導(dǎo)書的換版工作,新的作業(yè)要求按照三合一體系的要求編寫,,我和其他技術(shù)員明確分工,,使新的作業(yè)指導(dǎo)書包含環(huán)境和職業(yè)健康方面的內(nèi)容,更適用于實(shí)際操作,。3月份將作業(yè)指導(dǎo)書及時(shí)發(fā)放到了職工手中,圓滿完成了作業(yè)指導(dǎo)書的換版工作,。

搞好職工培訓(xùn)工作是我們車間一項(xiàng)長抓不懈的工作,,為此我們車間特別制定了培訓(xùn)制度,要求每個(gè)班組每月至少組織兩次職工培訓(xùn),,開展形式多樣的職工培訓(xùn),,對于新工轉(zhuǎn)崗工要求有師帶徒合同,,由技術(shù)員合格后方可獨(dú)立上崗。今年5月份組織職工做三合一體系知識答卷,,加強(qiáng)了職工對三合一體系知識的了解,。又利用業(yè)余時(shí)間組織職工進(jìn)行三合一體系知識的學(xué)習(xí),使職工對公司的方針目標(biāo)有更好理解等,,為公司內(nèi)審和外審打下良好基礎(chǔ),。配合各工段班組搞好青工技術(shù)比賽,提高職工實(shí)際操作技能,。

加強(qiáng)新版作業(yè)指導(dǎo)書的學(xué)習(xí),,今年xx月份,組織我車間全體職工全部進(jìn)行了理論知識考試,。提高了職工理論知識,。四班職工堅(jiān)持第二個(gè)早班學(xué)習(xí),由于四班紡絲工是控制車間產(chǎn)品質(zhì)量的關(guān)鍵崗位,。平時(shí)很注重紡絲工工藝知識的學(xué)習(xí),,對影響產(chǎn)品質(zhì)量的主要工藝要讓職工明白,反復(fù)的給職工講,,尤其是x月份總經(jīng)理走訪客戶后,,帶回來的脆斷絲筒子,讓職工親自感受脆斷絲給用戶帶來損失,,讓職工在工作中如何避免脆斷絲的產(chǎn)生,,始終給職工敲響警鐘,增強(qiáng)職工在工作中的責(zé)任感,。

工廠車間個(gè)人年度工作總結(jié) 車間工作個(gè)人工作總結(jié)篇三

時(shí)光荏苒,,20xx年一眨眼又過去了大半年了,回首過去的這一大半年,,內(nèi)心不禁感慨萬千,,在平常的工作中,深諳到工作技能及知識的重要性,,還有一點(diǎn)相對較為主要就是關(guān)系,,正如史丹福研究中心所研究的結(jié)論:你賺的錢12.5%來自知識,87.5來自關(guān)系,。

1,、提高自身綜合素質(zhì),通過虛心地向相關(guān)同事請教學(xué)習(xí),,已能基本運(yùn)用autocad繪圖軟件,,設(shè)計(jì)各種生產(chǎn)輔助夾具,以及通過上級領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo),,基本能將fmea,、控制計(jì)劃的知識運(yùn)用到實(shí)際生產(chǎn)工作中;

2,、在負(fù)責(zé)生產(chǎn)一車間的相關(guān)生產(chǎn)事務(wù)中,能及時(shí)地完成各項(xiàng)生產(chǎn)工作任務(wù),,以及解決生產(chǎn)異常問題,,保證生產(chǎn)的產(chǎn)品出貨期,從未發(fā)生過質(zhì)量事故以及生產(chǎn)投訴事項(xiàng),,當(dāng)然,,生產(chǎn)上一些細(xì)節(jié)問題不滿情緒總是會有發(fā)生的;

3、積極配合pe組人員調(diào)動,,在一車間pe人員的頻繁調(diào)動與流失中,,自認(rèn)為很好地完成傳幫帶作用,使其能快速適應(yīng)相關(guān)工作;

4,、至于日常的工作態(tài)度,,本人自認(rèn)為尚屬可以,雖處于不良的致豐大環(huán)境中,,但尚未至于與人同流合污,。

5、一車間的跟拉方式已由過去的跟產(chǎn)品方式轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)時(shí)的真正意義上的跟拉方式,,工作效率與工作主動性有所提高,,生產(chǎn)與品管投訴率有所降低(雖然pe人員只有2人),pe人員由過去3人削減為現(xiàn)時(shí)2人,,在提高工作效率的同時(shí)亦為公司節(jié)約輸出成本,,沿著公司的既定目標(biāo)"精英制,縮減人員提高效率“方向發(fā)展,。

1,、這一大半年來,雖然能及時(shí)完成各項(xiàng)工作,,但也存在一些不足,,在一些細(xì)節(jié)工作中,不夠主動,,生產(chǎn)產(chǎn)品的產(chǎn)能未能有效地在改善中得到質(zhì)的提升,,以及個(gè)別pe人員的紀(jì)律未得到有效的控制,總之,,這一大半年來,,做了一定的工作,但距離上級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有不少的差距;

2,、不定時(shí)地對生產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)行流程優(yōu)化分析,,以尋求工藝流程及生產(chǎn)效率的改善,以使產(chǎn)品效率得到有效的提升;由於上半年一車間人員頻繁調(diào)動與流失,一度處于動蕩之中,,但隨著人員的穩(wěn)定及工作技能的提升,工作效率亦在不斷地提高;

3,、就目前一車間而言,,空間比較窄小,生產(chǎn)的品種不多,,而且相對而言比較簡單一些,,但仍然有很多工作需要去做,在日后工作中,,將會逐步對生產(chǎn)中的產(chǎn)品進(jìn)行流程合理優(yōu)化,,對一些殘舊的夾具進(jìn)行更新,以求做到持續(xù)改善,,提高生產(chǎn)效率,。

4、對于工作心態(tài)及紀(jì)律,,因一車間只有2個(gè)pe人員,,在紀(jì)律上未有過失,今后仍需加強(qiáng),,從細(xì)節(jié)上抓起,,從每一件小事做起,從我做起,,認(rèn)真填寫相關(guān)工作報(bào)告,。

隨著公司的推行,可以預(yù)料我們的工作將更加繁重,,要求也將更高,,需掌握的知識更高更廣。為此,,我將更加勤奮的工作,,刻苦的學(xué)習(xí),努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,,一定努力打開一個(gè)工作新局面,,為公司的發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

工廠車間個(gè)人年度工作總結(jié) 車間工作個(gè)人工作總結(jié)篇四

立足崗位,,務(wù)實(shí)創(chuàng)新,,努力爭創(chuàng)一流班組是裝一三班全體成員對自己的要求,三班是裝一車間的中堅(jiān)力量,。擔(dān)任著大型提升機(jī),,磨機(jī),回轉(zhuǎn)窯整機(jī)裝配的重要工作。一年來,,在班長xx,,副班長xx的帶領(lǐng)下,全班成員以公司開展的各項(xiàng)安全生產(chǎn)活動為契機(jī),,立足崗位,,嚴(yán)細(xì)管理,不斷學(xué)習(xí)創(chuàng)新,,以優(yōu)良的班組作風(fēng)贏得了分廠乃至公司的贊許?,F(xiàn)將一年來具體工作表現(xiàn)總結(jié)如下。

安全責(zé)任重于泰山,。在工作中,,裝一三班嚴(yán)格貫徹安全生產(chǎn)十二字方針,把安全生產(chǎn)作為工作中的重中之重,。做到了產(chǎn)品安全,,人身安全雙重零事故,為公司安全生產(chǎn)工作交了份滿意答卷,。在產(chǎn)品方面,,我們嚴(yán)格按照裝配工藝文件,圖紙,,以及現(xiàn)場技術(shù)員的要求,,按章操作,進(jìn)行各類產(chǎn)品的裝配,。對單配產(chǎn)品更是小心謹(jǐn)慎,,認(rèn)真閱讀單配單,對涉及到的所有相關(guān)尺寸從新復(fù)檢,,拒絕殘次產(chǎn)品從我班發(fā)出,。做到不接受缺陷,不生產(chǎn)缺陷,,不傳遞缺陷,。嚴(yán)格按照公司產(chǎn)品安全理念來約束自己。人身安全方面,,杜絕違章作業(yè),,冒險(xiǎn)作業(yè)以及疲勞作業(yè)。班組重點(diǎn)做好班前預(yù)防工作,。每天早班前會,,班長田海見都會不厭其煩地絮叨著:工作中要注意安全,干活時(shí)先看看自己勞保用品穿戴好沒,,安全帽要戴規(guī)范,,高空作業(yè)時(shí)一定要佩戴安全帶,,需要使用其它設(shè)備時(shí)要先檢查再使用,諸如此類的,,等等,。田班長說的認(rèn)真,大家聽的仔細(xì),。通過每天的安全工作會議,,大家”安全第一”的思想提高了,安全意識增強(qiáng)了,,安全防范工作也落到了實(shí)處。一年來,,三班無一例安全事故發(fā)生,,無一人違反勞動紀(jì)律。

三班在廠領(lǐng)導(dǎo)和車間主任的帶領(lǐng)下,,秉著團(tuán)結(jié)拼搏,,務(wù)實(shí)創(chuàng)新,圓滿的完成了一個(gè)又一個(gè)生產(chǎn)任務(wù),。特別是多次面臨突擊任務(wù)時(shí),,我們憑著對工作的熱情和愛崗敬業(yè)的精神,在車間樹立了”一直敢打硬仗的隊(duì)伍”的良好形象,。今年二月份,,春節(jié)剛過,我們班接到了工號為(工號)的磨機(jī)試車任務(wù),。磨機(jī)試車工作量大,,操作麻煩,但我們不畏艱難,,迎難而上,。憑借去年工號692的國內(nèi)半自磨機(jī)裝配試車的經(jīng)驗(yàn),熟練轉(zhuǎn)化運(yùn)用到(工號)磨機(jī)上,。為了盡快完成試車任務(wù),,班長把我們分成三個(gè)小組,輪流加班加點(diǎn)保進(jìn)度,,經(jīng)常晚上加班到十一二點(diǎn),。x月的天氣依然寒冷,盡管磨機(jī)工部有暖氣,,也難以抵擋夜寒的侵襲,,大家伙就是憑借著一股對工作的熱情,不畏懼嚴(yán)寒,,最終保質(zhì)保量地提前完成了試車任務(wù),。五月的xx城繁華似錦,熱鬧非凡。三班的干勁也熱情高漲,,因?yàn)槲覀兘邮至斯ぬ枮椋üぬ枺﹛x淡水河谷磨機(jī)的裝配試車任務(wù),。此工號產(chǎn)品與以往試車產(chǎn)品不同,出國產(chǎn)品,,公司特別重視,,并且有監(jiān)理時(shí)刻監(jiān)督著。當(dāng)把圖紙拿到手時(shí),,大家不由得捏了把冷汗,,因?yàn)槊總€(gè)技術(shù)參數(shù)都比以往的技術(shù)要求更精準(zhǔn),如何使工作做到完美,,如何優(yōu)質(zhì)地將(工號)磨機(jī)順利完成,,到把我們難住了。裝二試車那臺同工號磨機(jī),,僅大齒圈找正就用了將近半月時(shí)間,,還沒有完美地達(dá)到監(jiān)理的要求。這也無形中給我們憑添了幾分壓力,。

遇到困難,,迎難而上,三班發(fā)揚(yáng)了敢打,,敢拼,,能打硬仗的精神。團(tuán)結(jié)一致,,結(jié)合以往經(jīng)驗(yàn),,并且試著探索新的裝配方法,群力群策,,遇到問題一起探討,。一時(shí)間各種預(yù)見的難題隨即迎刃而解,真應(yīng)了那句”三個(gè)臭皮匠頂一個(gè)諸葛亮”,,我們十二位成員,,一切困難還不都是浮云嗎?五月底的天氣熱浪滾滾,,磨機(jī)工部的板房難以抵擋烈日的炙烤,,車間內(nèi)如蒸籠般,大家衣服濕了又干,。由于磨機(jī)筒體較大,,起吊不易,一次起吊就想把活干完,。因此,,加班加點(diǎn)在所難免,,大家輪流加班,幾乎每天都有人加班到十一二點(diǎn),,盡管這樣,,沒有一個(gè)人退縮。功夫不負(fù)有心人,,我們的努力換來了客戶的滿意和領(lǐng)導(dǎo)的贊許,,大齒找正我們僅用了兩天時(shí)間,30到65道的嚙合間隙,,我們圓滿地完成了,,就連苛刻的監(jiān)理也不得不嘆服。

工廠車間個(gè)人年度工作總結(jié) 車間工作個(gè)人工作總結(jié)篇五

又一年即將過去,,回顧過去一年,,在公司領(lǐng)導(dǎo)及車間主任xx的關(guān)心、培養(yǎng)下,,在各位同事的支持與幫助、密切配合下,,使我從思想上,,工作上,技能水平上都有很大的提高,,同時(shí)感到自己肩上的責(zé)任和壓力,。我時(shí)刻謹(jǐn)記自己的職責(zé),堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己,,勤奮努力,,在平凡而普通的工作崗位上,努力做好自己的本職工作,,在上級領(lǐng)導(dǎo)和同事們悉心關(guān)懷的指導(dǎo)下,,通過自身的不懈努力取得一定的成績,本人在車間工作中態(tài)度端正,,積極進(jìn)取,,樂于奉獻(xiàn),在班組團(tuán)結(jié)協(xié)作,,思想上與各級領(lǐng)導(dǎo)保持高度一致,,積極配合車間的工作,在工作中發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞精神,,始終以技師的標(biāo)準(zhǔn),,來要求自己的行動。下面我具體的總結(jié)一下在20xx年的工作情況,。

作為生料車間的一名技師,,更要發(fā)揮主人翁作用,,把個(gè)人夢融入天業(yè)夢、兵團(tuán)夢,、中國夢,,發(fā)揚(yáng)天業(yè)精神,凝聚天業(yè)力量,,腳踏實(shí)地,、主動作為要不斷提高學(xué)習(xí)專業(yè)理論知識的自覺性,要堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,,學(xué)以致用,,通過學(xué)習(xí),明確目標(biāo),,堅(jiān)定信心,,提高自身素質(zhì),增強(qiáng)愛崗敬業(yè)的意識,。在此我嚴(yán)格要求自己,,利用一切機(jī)會參加各種培訓(xùn)學(xué)習(xí),使自己的專業(yè)技術(shù)水平和思想始終在不斷的進(jìn)步中,,我知道自己需要學(xué)習(xí)的東西還太多太多,。正是如此,我時(shí)時(shí)刻刻提醒自己要努力才會進(jìn)步,。我在丁班工作一年來,,在工作中對工作積極負(fù)責(zé),團(tuán)結(jié)同事,。相互協(xié)作,,勤奮學(xué)習(xí),努力工作,,狠抓安全生產(chǎn),,較好地完成了本職工作。

始終堅(jiān)持“安全第一,、預(yù)防為主,、綜合治理”的方針,在工作中時(shí)刻牢記“紅線禁令一,、紅線禁令二”以及“黃線禁令,、重復(fù)性安全隱患”等,并認(rèn)真按照安全規(guī)范進(jìn)行操作,。我作為一名生料車間技師,,深知安全的重要,平在工作中嚴(yán)格按安全操作規(guī)范操作,,嚴(yán)禁違章操作,,我在工作中做到“三不傷害”,、“四不放過”原則,班組員工的安全意識有所轉(zhuǎn)變和提高,。

質(zhì)量是企業(yè)的生命,,企業(yè)為了生存和保持良好的經(jīng)濟(jì)效益,必須努力提高自身的競爭能力以適應(yīng)市場的需要,。我在平時(shí)的工作中,,協(xié)助班長李世龍加強(qiáng)了班組管理與考核,為了生產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)合格的生料,,始終堅(jiān)持精細(xì)化操作,,提升班組管理水平。首先,,完善了班組公約,、班組建設(shè)資料管理、五星級班組創(chuàng)建,、人人一小課,、事故案例分享等。其次,,作為丁班的5s管理委員,,積極協(xié)助班長李世龍搞好班組建設(shè)和5s管理。

在20xx年,,我時(shí)時(shí)刻刻謹(jǐn)記自己的職責(zé),做好自己的本職工作,,通過協(xié)助班長xx加強(qiáng)班組管理,,共同搞好班組建設(shè),今年丁班取得了四個(gè)月班組第一的好成績,,這與大家的努力工作是分不開的,。我認(rèn)為作為一個(gè)班組,不僅要有過硬的團(tuán)隊(duì)能力,,還要有獨(dú)特的班組建設(shè)能力,。同時(shí),搞好班組的團(tuán)結(jié),,就可以使班組形成凝聚力,,每個(gè)人才能在班組中發(fā)揮出巨大的效能。之前我們班組凝聚力不是太強(qiáng),,大家干活自己干自己的,,沒有溝通,沒有交流,,互相幫助關(guān)心就更不用說了,。但是現(xiàn)在不同了,,在班長xx的感召下,班里有了不小的改變,,現(xiàn)在大家都可以坐在一起交流,,相互關(guān)心,工作上互幫互助,,工作緊張而忙碌,;如今的丁班像相親相愛的一家人!

1,、處理問題不夠果斷,,應(yīng)加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實(shí)踐鍛煉。

2,、和班組青年員工未深入溝通和交流,,應(yīng)近快改變。

3,、班組某些員工安全意識淡薄,,應(yīng)及時(shí)協(xié)助班長xxx加強(qiáng)安全教育培訓(xùn)。

嚴(yán)格要求自己,,加強(qiáng)溝通,,協(xié)調(diào)能力,培養(yǎng)創(chuàng)新意識,,努力提高自身綜合素質(zhì),。在平時(shí)的工作中加強(qiáng)安全知識學(xué)習(xí),認(rèn)真執(zhí)行安全操作規(guī)范,,做企業(yè)優(yōu)秀員工,。我在今后的工作過程中,要繼續(xù)努力,,服從水泥公司,、車間的領(lǐng)導(dǎo),做好自己的本職工作,,為水泥產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展做出貢獻(xiàn),。

工廠車間個(gè)人年度工作總結(jié) 車間工作個(gè)人工作總結(jié)篇六

在車間做生產(chǎn)的工作,這過去的一年里,,我認(rèn)真的完成生產(chǎn)任務(wù),,一年的任務(wù)也是圓滿的完成了,雖然中間我也是出過一些差錯(cuò),,有一些月份的工作做得不是特別的好,,但總的來說,過去的一年,,我是有進(jìn)步,,也是把任務(wù)完成,,有一些小小的成績的,同時(shí)我也是明白我還有一些做的不夠好的地方,,需要我繼續(xù)的去改進(jìn),,去努力,我也是對過去一年的一個(gè)車間生產(chǎn)的工作來做下總結(jié),。

我完成了年度的目標(biāo),,但在實(shí)際的生產(chǎn)中,我也是犯過一些錯(cuò)誤,,有一個(gè)月的時(shí)間,,我的生產(chǎn)質(zhì)量是不夠好的,在那一個(gè)月里,,我也是工作有些松懈了,,和其他超標(biāo)完成工作的同事相比,我的效率也不算特別的高,,這些是我在工作之中做的不好的地方,,但我也算是一個(gè)新人,來到公司也不過短短一年多的時(shí)間,,很多時(shí)候的犯錯(cuò),,也是得到了主任的體諒,同時(shí)也是找了同事來幫我糾正錯(cuò)誤,,改進(jìn)生產(chǎn),,讓我能更好的適應(yīng)車間的生產(chǎn),在生產(chǎn)工作之中,,我也是到了年底的最后一季度,,工作效率也是得到了提升,個(gè)人的生產(chǎn)質(zhì)量也是提高了,,同事也是給予了我肯定。

我積極的尋求同事的幫助,,在同事幫助我提升效率和生產(chǎn)質(zhì)量的過程中,,我也是有了很大的收獲,個(gè)人的能力是有提升,,對于生產(chǎn)也是有了更多的一個(gè)理解,,不再像剛進(jìn)入公司那時(shí)候那樣的茫然了,在一年的時(shí)間里,,我是持續(xù)進(jìn)步的,,生產(chǎn)工作也是越做越好了,個(gè)人生產(chǎn)的質(zhì)量不但達(dá)標(biāo),,也是變得更加優(yōu)秀,。除了向同事請教,,我也是會在下班之后,找一些相關(guān)生產(chǎn)的書籍,,了解更多關(guān)于我們車間的生產(chǎn)該如何的做,,如何的是理解的方法,讓自己在一次次的學(xué)習(xí)和實(shí)踐中進(jìn)步,,雖然車間的生產(chǎn)是有些枯燥重復(fù)的,,但是如果抱著想要努力做好工作的心態(tài),其實(shí)并沒有那么的枯燥,,甚至還可以在生產(chǎn)的工作之中找到樂趣,。

過去的一年,有收獲,,也有一些還沒徹底改善的不足之處,,我也是知道,在以后的一個(gè)工作之中,,我要繼續(xù)的努力,,提升自己生產(chǎn)的水平,更加的熟悉機(jī)器,,了解產(chǎn)品,,懂得生產(chǎn)之中要注意的事情,提升產(chǎn)品的質(zhì)量,,只有不斷的完善自身,,懂得生產(chǎn),了解更多,,那么我在新的一年工作之中,,就能做的更好,甚至能超額的完成生產(chǎn)的任務(wù),。

工廠車間個(gè)人年度工作總結(jié) 車間工作個(gè)人工作總結(jié)篇七

20xx年已進(jìn)入尾聲,,認(rèn)真地總結(jié)這一年來的工作,分析工作中的不足,,使它更好地指導(dǎo)明年的車間管理工作意義重大?,F(xiàn)對20xx年的工作總結(jié)如下:

常項(xiàng)工作方面我們主要圍繞以下工作進(jìn)行;

1,、嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理制度,。特別是和員工切身利益相關(guān)的考勤制度,安全管理制度要不定期地進(jìn)行宣講和強(qiáng)調(diào),,做到事前防范和控制,。

2、要求各班組的班前會必須進(jìn)行安全提醒,使它成為安全理念,、安全知識的第一宣講陣地,,同時(shí)也要求把公司的各項(xiàng)制度、決議,、通知及時(shí)上傳下達(dá)到位,。為了使這項(xiàng)工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化,我們車間5月份試行了每周‘兩宣講六強(qiáng)調(diào)’的每日班前會的主題活動,。根據(jù)幾個(gè)月的試行取得了一些經(jīng)驗(yàn)和成效,,但是也有不足。20xx年我們要根據(jù)實(shí)際需求進(jìn)行一些修訂,,使它更具實(shí)用性,,可控性和針對性。

3,、利用工作的空閑時(shí)間采取視頻,,下發(fā)考試卷等手段加強(qiáng)對員工的安全、業(yè)務(wù)技術(shù)知識的培訓(xùn),。同時(shí)規(guī)定每月的6號和1x號為必

須學(xué)習(xí)培訓(xùn)的時(shí)間,。

4、及時(shí)參加公司的各類集體活動和學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動,。

5,、每月10召開班組長會議,每月28號召開全車間的工作總結(jié)及下個(gè)月主要工作計(jì)劃布置安排會,,及時(shí)溝通和處理工作中存在的問題,。

6、深入現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)通知相關(guān)責(zé)任人到現(xiàn)場的問題現(xiàn)場處理,,是一些不良的苗頭在萌芽中就得以遏制,,促使工作效率不斷地得以提高。

7,、 做好服務(wù)工作,。我們堅(jiān)持管理就是服務(wù)的理念,堅(jiān)持每件工作的事前告知和提醒,,從而逐步培養(yǎng)員工做正確事的能力,,使他們在每天工作的重復(fù)中沿著正確的軌道前進(jìn)。同時(shí)我們也在日常的工作中,,針對一些易反復(fù)的事情,,經(jīng)常反復(fù)抓抓反復(fù),最大限度地避免一個(gè)問題的老生長談和反反復(fù)復(fù),逐步培養(yǎng)員工“高效,、快捷”的工作習(xí)慣,。

在20xx年的工作中,我們在“人命關(guān)天,時(shí)時(shí)講安全,、事事要安全”的安全理念指導(dǎo)下,注重安全培訓(xùn)和日常提醒工作,,實(shí)現(xiàn)了零事故的奮斗目標(biāo),。同時(shí)車間提出了樹立全員的“關(guān)注細(xì)節(jié),安全第一,,強(qiáng)化執(zhí)行,,持續(xù)創(chuàng)新”的機(jī)修工作理念,通過這些手段的實(shí)施取得了預(yù)期的效果,。但是我們時(shí)刻清醒地認(rèn)識到“人命關(guān)天”,,安全工作任重而道遠(yuǎn),只有不遺余力,,時(shí)時(shí)刻刻關(guān)注安全防范,,才能使安全工作不斷邁向新臺階,最終杜絕安全事故的發(fā)生,。

1,、今年車間完善和補(bǔ)充了車間班組及個(gè)人考核評優(yōu)細(xì)則。按照公司班組建設(shè)要求,,進(jìn)行了班組建設(shè)的推進(jìn)工作,。通過各種形式,利用不同手段充分挖掘班組長的技術(shù)和管理潛能,,通過提高班組長的管理水平不斷提升全員的戰(zhàn)斗力,,進(jìn)而提高車間全面的管理水平和工作效率。

2,、 在一年的生產(chǎn)實(shí)踐中,,我們要求員工從思想認(rèn)識上和實(shí)際工作上都要樹立“保生產(chǎn)、保穩(wěn)定,、保連續(xù),、增效益”的工作理念,以積極的心態(tài)搞好生產(chǎn)及生活設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng),。車間內(nèi)部各設(shè)備的管理制度,、運(yùn)行制度、潤滑制度等都逐項(xiàng)得以落實(shí),,在制度上確保人員安全操作,,設(shè)備平穩(wěn)連續(xù)長周期地運(yùn)行。

3,、 制定和下發(fā)了機(jī)修車間點(diǎn)檢考核細(xì)則37條,。細(xì)則的下發(fā)使每個(gè)員工明白自己該干什么,,不該干什么,從而也為管理的公平公正提供了制度保證,。這也使員工在工作一開始就避免逾越制度的紅線,,使他們在工作中專心致志地干好本職工作。

1,、今年我車間績效目標(biāo)的自評打分為82.2分,。自評打分中使我們看到了明年車間工作的重點(diǎn)就在于節(jié)能降耗。為此20xx年我們要在技術(shù)革新上下功夫,。

2,、脫鹽水生產(chǎn)的電耗指標(biāo)為1kwh/t,達(dá)到了公司的指標(biāo)要求,。水耗指標(biāo)為1.18高于規(guī)定指標(biāo)1.1xm3/t脫鹽水0.03,;耗鹽酸指標(biāo)為

1.18kg/t脫鹽水高于規(guī)定指標(biāo)1.1m3/t脫鹽水0.08;耗氫氧化鈉

1.08kg/t脫鹽水高于規(guī)定指標(biāo)0.8kg/t脫鹽水0.28,。我們分析超標(biāo)的主要原因在于,;

1)、原水的溫度低造成陰陽床的有效工作時(shí)間縮短,,加大了反洗再生的頻率,。

2)、氫氧化鈉的濃度不達(dá)標(biāo),,指標(biāo)規(guī)定的氫氧化鈉濃度為40%而我們在用的濃度為30%,。

3)、經(jīng)過一年的使用壞死的樹脂的比例不斷增多,,床子的制水能力在不斷下降,。

盡管客觀因素現(xiàn)實(shí)存在著,但是我們還是要在主觀上不斷努力,,通過技術(shù)革新及技改等舉措使各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)到最經(jīng)濟(jì)高效的范圍,。同時(shí)也建議技術(shù)部門合理地修訂工藝指標(biāo)。

1,、管理工作還不細(xì)不實(shí),,還有待有待于在關(guān)注細(xì)節(jié)方面繼續(xù)努力。在平常的工作中我們深刻地體會到,,管理不僅僅要強(qiáng)有力地執(zhí)行制度,,還要積極地做好日常的提醒、整理,、整合工作,。管理有時(shí)更多的就是服務(wù),諸如安全提醒,、業(yè)務(wù)培訓(xùn),、安全培訓(xùn),、公司制度的宣講貫徹、工作中容易出現(xiàn)的問題的提前告知,,這些都是管理的范疇和手段,它也是對管理過程的一種控制,,過程出現(xiàn)了錯(cuò)誤我們就難以得到想要的結(jié)果,。管理工作就是一場馬拉松比賽,它需要我們不斷地堅(jiān)持和調(diào)整,,不斷地總結(jié)和提升,,這樣才能不斷取得理想的成績。

2,、對員工的培訓(xùn)的方式,、方法還有待于進(jìn)一步的改進(jìn)。隨著公司生產(chǎn)系統(tǒng)的逐步完善,,下一步要更多地采用現(xiàn)場培訓(xùn)的方式,,讓大家在身臨其境中感悟和提升。新的一年我們要在原有培訓(xùn)手段的基礎(chǔ)上每月引入開卷考試這一形式,,通過加大題量,,拓展知識面的方法不斷地提高員工的理論水平。每季進(jìn)行一次閉卷考試,,檢驗(yàn)一下前一個(gè)階段的培訓(xùn)效果,。

3、在人性化管理的理念下,,要更進(jìn)一步的提高常項(xiàng)管理工作的水平,,使車間的基礎(chǔ)管理工作更扎實(shí),更好的服務(wù)于以后的生產(chǎn),。

4,、在人員思想的引導(dǎo)教育上還需更加努力?!八枷氩晦D(zhuǎn)變工效減一半”,,可見思想教育的重要性。所以抓思想,,抓觀念 抓工作態(tài)度應(yīng)該是我們管理工作時(shí)刻不能放松的重要方面,。通過這些手段樹立員工“把工作放在心上,把心放在工作上”的工作作風(fēng),,如果這樣,,車間的管理就可以收到了事半功倍的效果。

5,、車間管理的重點(diǎn)是現(xiàn)場管理,,現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)問題,,現(xiàn)場就地解決問題才能更好的提高管理的效率和時(shí)效性。細(xì)節(jié)在現(xiàn)場,,只有勤于現(xiàn)場的巡查我們才能把握細(xì)節(jié),,及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中存在的`問題,少走或不走彎路,。同時(shí)多在現(xiàn)場巡查也能及時(shí)發(fā)現(xiàn)事故的苗頭,,及時(shí)把事故消滅在萌芽狀態(tài)。現(xiàn)場就是我們的戰(zhàn)場,。

6,、工作中的溝通機(jī)制還有待于完善和改進(jìn),溝通通暢才能捕捉到第一手生產(chǎn)實(shí)際的準(zhǔn)確信息,,信息真實(shí)才能有的放矢針對根本,。

工廠車間個(gè)人年度工作總結(jié) 車間工作個(gè)人工作總結(jié)篇八

在這辭舊迎新的時(shí)刻,我嘗試著把自己在這一年來的行動用語言表達(dá),。下面我就做個(gè)簡單的總結(jié):

1,、每天匯總并上報(bào)生產(chǎn)車間當(dāng)日產(chǎn)量及成本分析報(bào)表;

2,、每天負(fù)責(zé)低值易耗品的發(fā)放工作,;

3、每天負(fù)責(zé)記錄生產(chǎn)部人員的考勤,,更新生產(chǎn)車間的人員情況,;

4、每周四上報(bào)本部門的工作總結(jié)及工作計(jì)劃,;

5,、每周日晚上匯總上一周的生產(chǎn)數(shù)據(jù),周一開周例會時(shí)報(bào)部門經(jīng)理,;

6,、每月1x號前申報(bào)本部門的勞保計(jì)劃,勞保用品到貨后及時(shí)下發(fā)給員工,;

7,、每月10號、25號申報(bào)本部門低值易耗品計(jì)劃,;

8,、每月25日將上月25日-本月24日的生產(chǎn)用醬及產(chǎn)量,能耗數(shù)據(jù)上報(bào)財(cái)務(wù)部,;

9,、每月進(jìn)行一次盤點(diǎn),包括原料,、輔料,、包材,、成品、半成品,,并對數(shù)據(jù)進(jìn)行整理分析,,將數(shù)據(jù)上報(bào)財(cái)務(wù)及相關(guān)部門;

10,、每月月底匯總各位員工的考勤,、獎(jiǎng)懲、異常打卡,、請假等數(shù)據(jù)并上報(bào)人事行政部;

11,、協(xié)助人事部門招聘,、登記求職人員信息,對新入職員工進(jìn)行崗前培訓(xùn),,并給其發(fā)放工作服,、帽、鞋等勞保用品,,并及時(shí)發(fā)放更衣柜鑰匙,;

12、定期整理認(rèn)證所需的相關(guān)文件及資料,;

13,、配合人事行政部發(fā)布和修改各類制度、通知,、考核等,;

14、生產(chǎn)停機(jī)期間對工裝庫房,、更衣室進(jìn)行整理,;

努力完成本職工作之余,學(xué)習(xí)更多有關(guān)財(cái)務(wù),、統(tǒng)計(jì)方面的知識,,以提升自己專業(yè)學(xué)識;積極參加一些和專業(yè)有關(guān)的培訓(xùn),,有效提高對統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,,并做好數(shù)據(jù)的登記與分析。

1,、在工作中,,雖然我不斷加強(qiáng)理論知識的學(xué)習(xí),努力使自己在各方面走向熟練,,但由于自身學(xué)識,、能力,、思想、心理素質(zhì)等的局限,,導(dǎo)致在平時(shí)的工作中比較死板,、心態(tài)放不開,工作起來束手束腳,,對工作中的一些問題沒有全面的理解與把握,。同時(shí)由于個(gè)人不愛說話,與同事們尤其是領(lǐng)導(dǎo)的溝通和交流很少,,工作目標(biāo)不明確,,并且遇到問題請教不多,沒有做到虛心學(xué)習(xí),。

2.身為新時(shí)代的大學(xué)生,,卻沒有青年人應(yīng)有的朝氣,學(xué)習(xí)新知識,、掌握新東西不夠,。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事基本都能完成,但自己不會主動牽著工作走,,很被動,,而且缺乏工作經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立工作能力不足,。在工作中不夠大膽,,總是在不斷學(xué)習(xí)的過程中改變工作方法,而不能在創(chuàng)新中去實(shí)踐,,去推廣,。

這是我對這段時(shí)間工作的總結(jié),說的不太多,。但我認(rèn)為用實(shí)際行動做出來更有說服力,。所以在今后工作中我將努力奮斗,無論自己手頭的工作有多忙,,都服從公司領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,,遇到工作困難,及時(shí)與領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系匯報(bào),,并尋找更好解決問題的辦法,,繼續(xù)鞏固現(xiàn)有成績,針對自身的不足加以改進(jìn),,爭取做的更好,。

工廠車間個(gè)人年度工作總結(jié) 車間工作個(gè)人工作總結(jié)篇九

20xx年在工廠車間工作一年來,在各位領(lǐng)導(dǎo)和班長的指導(dǎo)及全車間人員的幫助下,我認(rèn)真學(xué)習(xí)除塵脫硫運(yùn)行和設(shè)備維修技術(shù)的理論知識,,并很快熟悉和掌握對一次,、二次設(shè)備的現(xiàn)場實(shí)際操作,運(yùn)行設(shè)備的異常,、事故的判斷和處理,,以及作為一名檢修值班人員應(yīng)知應(yīng)會的一些基本常識、常規(guī)和各種規(guī)章規(guī)程,,為干好檢修工作打下了扎實(shí)的基礎(chǔ),。在幾年的工作生涯中,上級領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和工作同事的熱情幫助,,讓我的工作能力迅速成長,、成熟起來,成為一名合格的檢修人員,。以工作為圓心,,以勤奮刻苦、不斷學(xué)習(xí),、盡職盡責(zé)的工作態(tài)度為半徑是我對個(gè)人事業(yè)的認(rèn)識,在事業(yè)上,,我用心追求著自己的夢想,,揮灑青春的汗水。

作為新時(shí)代的一名共青團(tuán)員,,我時(shí)刻嚴(yán)格要求自己,,自覺遵守國家法律和團(tuán)的紀(jì)律,自覺交納團(tuán)費(fèi),,認(rèn)真完成團(tuán)組織交給的任務(wù),,積極配合團(tuán)支部工作,參加團(tuán)委組織的各項(xiàng)活動,;在日常生活和工作中處處體現(xiàn)共青團(tuán)員先進(jìn)性,,能夠把批評和自我批評相聯(lián)系,關(guān)心同事,,經(jīng)常交流,、溝通,肯吃苦,,敢創(chuàng)新,,勇于應(yīng)對挑戰(zhàn),始終站在時(shí)代發(fā)展的前列,。而且個(gè)人素質(zhì)也得到進(jìn)一步提高,。總結(jié)起來主要有以下幾點(diǎn):

近年來,,隨著電力科技的飛速發(fā)展,,要求員工全面發(fā)展,,各方面都具備較高的素質(zhì)。為適應(yīng)在全新形勢下做好本職工作的需要,,加強(qiáng)自身的理論學(xué)習(xí),,不斷增強(qiáng)愛崗敬業(yè)的意識是我長期以來對自己的要求。始終把不斷學(xué)習(xí),、全面學(xué)習(xí)作為人生的一大樂趣,,利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)知識,并通過在企業(yè)網(wǎng)的網(wǎng)上的學(xué)習(xí)來完善自己的知識儲備,,力把自己培養(yǎng)成適應(yīng)企業(yè)需要的一專多能的復(fù)合型人才,。積極參加廠里組織的各種專業(yè)技能及業(yè)務(wù)培訓(xùn),在此過程中不斷提升個(gè)人技能,,自我完善,、發(fā)展。

參加工作以來,,不論是在運(yùn)行上還是在檢修上,,我首先找對自己的正確位置,為自己制定工作目標(biāo),、工作計(jì)劃,。要求自己怎樣做能掌握全面的業(yè)務(wù)知識,怎樣做能發(fā)揮好自己掌握的技能知識,,一系列的怎樣做時(shí)常會督促我去樹立正確的工作態(tài)度,,做好自己的每一項(xiàng)工作。在自己不斷努力下終于換來了領(lǐng)導(dǎo)的一致好評,,曾被車間評“先進(jìn)個(gè)人獎(jiǎng)”,、“精神文明獎(jiǎng)”榮譽(yù)稱號。

20xx年,,我被指派到檢修班工作,,負(fù)責(zé)除塵脫硫檢修管理工作。面對繁重而瑣碎的日常工作,、艱苦的工作環(huán)境我迎難而上,,利用一切可以利用的時(shí)間,全面細(xì)致地學(xué)習(xí)車間各項(xiàng)規(guī)程和檢修知識,,謹(jǐn)慎,、合理地安排好每一項(xiàng)工作、每一個(gè)細(xì)節(jié),。

那時(shí)候,,我主要負(fù)責(zé)維修任務(wù),為了能使設(shè)備正常運(yùn)行,工作中,,我盡職盡責(zé),,努力鉆研業(yè)務(wù)知識,認(rèn)真填寫報(bào)修記錄和維修任務(wù)單,,仔細(xì)統(tǒng)計(jì)班組各種維修報(bào)表,,并及時(shí)上報(bào)。工作之余,,我積極與車間負(fù)責(zé)人溝通,,虛心向他們學(xué)習(xí)維修組的管理辦法。功夫不負(fù)苦心人,,經(jīng)過努力,,在同事們的共同努力下,終于總結(jié)出了一套比較適應(yīng)設(shè)備正常運(yùn)行的檢修流程,。在自己不斷學(xué)習(xí)下,,曾參加工廠焊工技能比武大賽,獲得六等獎(jiǎng),。

在現(xiàn)代的工作環(huán)境中具有團(tuán)隊(duì)意識是非常重要的,。有效的團(tuán)隊(duì)工作可以提高工作效率。為此,,在工作中我不光自己努力工作,,同時(shí)也和同事之間處理的非常好。在工作中除了互相學(xué)習(xí)外,,生活中我也經(jīng)常和同事談心,,了解各自內(nèi)心的想法,,相互出主意,、想辦法。

作為一名普通的檢修工人,,不經(jīng)意間我融入電廠這個(gè)大家庭已經(jīng)4年有余,。回眸來時(shí)的路,,那不遠(yuǎn)處閃現(xiàn)的依然是藍(lán)色的火焰,,升騰起的又分明是姹紫嫣紅。

還記得第一次穿起電廠藍(lán)色的職業(yè)裝時(shí),,那種無法掩飾的內(nèi)心的喜悅,,我夢寐以求的愿望實(shí)現(xiàn)了,沐浴著清晨的朝陽我自豪的向工作崗位走去,。

工作之余,,靜靜地感受奉獻(xiàn)的喜悅,默默地享受著工作的快樂,我的心靈在凈化,。忙碌是我工作的主旋律,,用愛崗敬業(yè)中蘊(yùn)涵的快樂塑造著我,一名普通檢修員無悔的人生,。

工廠車間個(gè)人年度工作總結(jié) 車間工作個(gè)人工作總結(jié)篇十

緊張的20xx年過去了,,過去的一年可以說是不平凡的一年,作為一名技術(shù)人員,,我在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心和支持下,,通過努力工作,為企業(yè)做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),。在過去的一年中,,我在工作和生活中高標(biāo)準(zhǔn)要求自己,做了很多工作,,現(xiàn)將一年來的工作總結(jié):

在20xx年年度工作中,,我緊跟時(shí)代的步伐,加強(qiáng)理論知識方面的學(xué)習(xí),,通過認(rèn)真學(xué)習(xí),,進(jìn)一步學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的重要思想的內(nèi)涵和精髓,努力做到熟悉上有新提高,、運(yùn)用上有新收獲,,達(dá)到指導(dǎo)實(shí)踐、促進(jìn)工作,、提高工作水平和服務(wù)能力的目的,,同時(shí)學(xué)習(xí)了胡的社會主義榮辱,并按照八榮八的恥的要求來做人做事,,并及時(shí)寫入常思想江報(bào),,積極向黨組織靠攏,爭取早日成為一名共產(chǎn)黨員,。在工作中不斷的學(xué)習(xí)新技術(shù)新工藝,,不斷的充實(shí)自己,不斷的提高自己的技術(shù)水平,,來指導(dǎo)自己的工作,。

1、在平時(shí)的工作中,,首先做好日常工作,,我與車間其他技術(shù)員既有分工又有合作,堅(jiān)持經(jīng)常和其他技術(shù)員進(jìn)行工作交流,,充分發(fā)揚(yáng)民主,,杜絕獨(dú)斷專行,,統(tǒng)一思想統(tǒng)一步驟,從而圓滿完成車間的各項(xiàng)維修任務(wù),。

2,、根據(jù)行業(yè)的精神,我配合其他技術(shù)員做好工作,,并把在工作中碰到的問題及時(shí)向車間領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),,安排相關(guān)人員解決。做好維修期的預(yù)備工作,,認(rèn)真工作提前將各項(xiàng)工作調(diào)整到位,,確保任務(wù)成功,保證維修質(zhì)量,。

3,、每月將車間的生產(chǎn)情況進(jìn)行一次總結(jié),及時(shí)將總結(jié)上交到技術(shù)處,;將車間的主材消耗進(jìn)行總結(jié),,及時(shí)上交計(jì)劃處。做好統(tǒng)計(jì)技術(shù)分析工作,,將車間生產(chǎn)中出現(xiàn)的棘手情況,,進(jìn)行分析采取糾正措施,寫出糾正措施報(bào)告,。

搞好職工培訓(xùn)工作是我們車間一項(xiàng)長抓不懈的工作,,為此我們車間非凡制定了培訓(xùn)制度,要求每個(gè)班組每月至少組織兩次職工培訓(xùn),,開展形式多樣的職工培訓(xùn),,對于新工轉(zhuǎn)崗工要求有師帶徒合同,由技術(shù)員鑒定合格后方可獨(dú)立上崗,。始終給職工敲響警鐘,,增強(qiáng)職工在工作中的責(zé)任感。

工廠車間個(gè)人年度工作總結(jié) 車間工作個(gè)人工作總結(jié)篇十一

20xx年雖然取得了一定的成績,,但仍存在著很多問題和不足,,主要表現(xiàn)如下方面:

安全管理有好多沒有到位,,這主要表現(xiàn)在以下幾點(diǎn):

安全作制度不健全,,安全培訓(xùn)不到位,檢查不到位,,有好多時(shí)候,,由于我們的工作當(dāng)中勞動量比較大,工人的體力消耗比較大,,為此在生產(chǎn)安全檢查過程中,,發(fā)現(xiàn)的安全隱患沒有嚴(yán)肅的指出或者沒有按照安全管理制度進(jìn)行處罰,,現(xiàn)在想來是完全不對的,在安全事故沒有發(fā)生以前,,就應(yīng)該不講情面,,只有這樣,才能徹底消滅安全隱患,。為此,,我想在今后的工作中,對存在人情面子的安全隱患沒有指出或處理的,,我們將嚴(yán)肅處罰當(dāng)班安全責(zé)任人,。

到目前為止,東西兩個(gè)廠子,,我自己簡單的找了找,,發(fā)現(xiàn)像高空作業(yè)、高溫作業(yè),、高壓作業(yè)安全標(biāo)志沒有設(shè)立,,準(zhǔn)備限期解決。

由于存在僥幸心理,,有些安全隱患的整改工作存在應(yīng)付現(xiàn)象,,并且還認(rèn)為這樣會降低一些生產(chǎn)成本,這樣在有些安全隱患的整改中沒有徹底整改,,我想在今后的工作中,,不論要付出多少,只要是安全隱患,,只要是不符合安全管理規(guī)定的,,就要堅(jiān)決不折不扣的進(jìn)行整改,并安排整改責(zé)任人限期整改,。對整改不徹底的,,嚴(yán)肅處理整改責(zé)任人。

在工作過程中,,有好多操作沒有嚴(yán)格按照操作規(guī)程操作,,但是當(dāng)時(shí)又沒有發(fā)生安全事故,所以大多只是口頭批評,,而沒有嚴(yán)肅處理?,F(xiàn)在想來,這是安全隱患的重中之重,。象前段時(shí)間一名操作工違章操作,,作業(yè)完成后,直接從2米高的地方跳下,,造成足跟撕裂,。因此在今后的工作中,,凡是出現(xiàn)的任何違章操作的,一律停工休息,。

因簡單追求產(chǎn)量,,使有時(shí)個(gè)別班組為了當(dāng)班的自身的利益,出現(xiàn)了:

現(xiàn)在看來技術(shù)崗位的培訓(xùn)確實(shí)太少了,,如果能經(jīng)常進(jìn)行技術(shù)崗位的培訓(xùn),,使同一工種的技術(shù)人員的技術(shù)水平都在不斷的提高,那么我們的產(chǎn)量一定會提高,,產(chǎn)品的生產(chǎn)成本就一定會下降,。我們已經(jīng)采取了一項(xiàng)措施就是定期召開技術(shù)研討會,要求大家在會上暢所欲言,,把自己在生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)的問題和方法都說出來,,是問題的,大家討論解決,,是經(jīng)驗(yàn)的,,大家共同吸取。我想還要讓他們這些技術(shù)人員從文化方面,、技術(shù)方面從外面吸取更新的知識,,來進(jìn)一步提高技術(shù)人員的思想素質(zhì)和技術(shù)水平。

有跑冒漏現(xiàn)象,,成本考核制度不健全,,落實(shí)責(zé)任不到位。加大管理力度,,建立成本考核制度,,量化考核。

比如個(gè)別班組以清理現(xiàn)場,、準(zhǔn)備交接為由,,采取應(yīng)付投料的方法,造成下個(gè)班次的產(chǎn)量降低,。這一點(diǎn)對我作為管理者來說確實(shí)是個(gè)頭痛的事,,目前解決的辦法就是首先盡可能的提高班組長的思想素質(zhì),并要求他們要考慮整體利益,,其次就是硬性規(guī)定處理現(xiàn)場的時(shí)間,,以保證交班工作的正常進(jìn)行。對于發(fā)現(xiàn)有明顯故意應(yīng)付投料的班組,,嚴(yán)厲處罰班組長,,或者扣減當(dāng)班的產(chǎn)量,。

個(gè)別班組在生產(chǎn)過程中,,為了盡可能的提高產(chǎn)量,,在設(shè)備出現(xiàn)故障隱患時(shí),沒有及時(shí)進(jìn)行修理,,結(jié)果既縮短了設(shè)備使用壽命,,又加大了設(shè)備維修資金的投入,把設(shè)備的維修時(shí)間轉(zhuǎn)移到了下一個(gè)班次,,并延長了維修時(shí)間,。凡是已經(jīng)發(fā)現(xiàn)設(shè)備有簡單的小故障應(yīng)該停車檢修而沒有停車的,加大處罰班組長和維修工的力度,,同時(shí)我們在今后的工作中要進(jìn)一步建立完善的管理制度,,我在想能不能把技術(shù)工(維修工)分出幾個(gè)檔次,這可以通過考核或者評審的辦法進(jìn)行分檔,,這樣如果發(fā)現(xiàn)維修工人不處理當(dāng)班設(shè)備故障的,,進(jìn)行降低技術(shù)工檔次的處罰。

雖然我們車間問題不小,,可是我相信,,只要我們只要安全生產(chǎn),不會出現(xiàn)任何問題的?,F(xiàn)在全球金融危機(jī)的情況下,,大量制造業(yè)企業(yè)倒閉,關(guān)門,,我們廠也面臨著如此的困境,,所以我們更要加強(qiáng)生產(chǎn),提高效率,,使我們廠在金融危機(jī)的影響下做到最小,,我相信我們能夠度過難關(guān)的。

以后的生活就是這樣了,,我不求做到最好,,也要做到盡善盡美,不求凱旋歸來,,但求無愧我心,,我會做好的!

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