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工廠生產(chǎn)車間改善提案篇一

自今年以來(lái),，我礦及兄弟礦井發(fā)生的幾起安全事故現(xiàn)象分析，安全意識(shí)不強(qiáng),，防范工作沒(méi)有做到位是發(fā)生井下安全事故的直接原因,。

礦井安全防范工作是煤礦安全生產(chǎn)的頭等大事，如何搞好礦井安全防范工作,，我建議要分三步走：

第一是首先井下基礎(chǔ)工作和內(nèi)在工程質(zhì)量是安全防范工作的基礎(chǔ),，目前全省正在開(kāi)展的煤礦安全生產(chǎn)“三項(xiàng)行動(dòng)”活動(dòng)的總體要求，按照總體要求我們積極查擺和解決當(dāng)前礦井安全生產(chǎn)中存在的漏洞和薄弱環(huán)節(jié),，特別是要重點(diǎn)加大對(duì)礦井通風(fēng),、瓦斯、粉塵,、水害,、頂板、機(jī)電,、運(yùn)輸?shù)膶ｍ?xiàng)整治工作,，最大程度地把安全防范工作的基礎(chǔ)做好。

第二要求現(xiàn)場(chǎng)管理人員每安排一項(xiàng)工作都有安全防范措施,，加強(qiáng)規(guī)程措施在現(xiàn)場(chǎng)的落實(shí)兌現(xiàn),，凡規(guī)程措施針對(duì)性不強(qiáng)和操作性差或現(xiàn)場(chǎng)不落實(shí)兌現(xiàn)的需立即進(jìn)行整改。

第三,，要加強(qiáng)職工的安全防范意識(shí),，職工的安全意識(shí)不強(qiáng)，自我防范能力差,，往往是造成安全事故直接原因,。為深刻吸取事故教訓(xùn)，全面提升廣大干部職工的本質(zhì)安全防范意識(shí),，就要通過(guò)宣傳教育使安全防范的理念深入人心,。

工廠生產(chǎn)車間改善提案篇二

現(xiàn)狀：此刻宣傳安全的方式存在形式僵化，資料空洞的現(xiàn)象,，職工存在被動(dòng)理解的問(wèn)題,。

提議:經(jīng)過(guò)微信、微博等新媒體,，將身邊發(fā)生的安全事故制作安全小故事,、安全小視頻等,，增加職工的閱讀興趣和感受力度。對(duì)事故的起因,、經(jīng)過(guò)、教訓(xùn),、總結(jié),、預(yù)防等各個(gè)方面進(jìn)行說(shuō)明，使職工設(shè)身處地的感受到安全教育,。

預(yù)期成果：經(jīng)過(guò)真實(shí)案列教育和主動(dòng)理解安全知識(shí)的方式,，職工學(xué)習(xí)安全、理解安全的本事和覺(jué)悟?qū)⒋蟠筇岣?，自覺(jué)遵守安全的意識(shí)也會(huì)增加,。

現(xiàn)狀：目前公司各項(xiàng)任務(wù)較多，各個(gè)工作崗位上的人員都凝心聚力搞生產(chǎn),，在這樣的情景下更要注重安全生產(chǎn)教育工作,，嚴(yán)防因?yàn)檠芯坎恢埽踩庾R(shí)松懈造成的安全隱患,。

提議：由各這車間組織全體人員學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法,，并經(jīng)過(guò)考試的形式，檢驗(yàn)各工作人員掌握安全知識(shí)的程度,，對(duì)考試不及格者,，要求下崗專職學(xué)習(xí)，直至考試合格,，方可上崗工作,。

預(yù)期成果：增強(qiáng)職工學(xué)習(xí)安全知識(shí)的意識(shí)，經(jīng)過(guò)經(jīng)濟(jì)手段（一人出現(xiàn)安全事故,、全車間人員的安全獎(jiǎng)都將取消）約束職工行為,，充分利用班組車間的團(tuán)隊(duì)力量來(lái)抓安全，構(gòu)成全員抓安全,，人人都是安全員的氛圍,，使公司的工作效率和工作質(zhì)量得到提升。

工廠生產(chǎn)車間改善提案篇三

各單位對(duì)安全生產(chǎn)非常重視,，對(duì)安全管理方面,、安全培訓(xùn)方面都做了全面細(xì)致的部署和落實(shí)，安全生產(chǎn)的意識(shí)增強(qiáng)和安全氛圍良好,但還是有許多欠缺的方面,。提兩點(diǎn)關(guān)于安全生產(chǎn)的建議：

1,、加強(qiáng)安全生產(chǎn)法的學(xué)習(xí)力度，提高職工安全意識(shí)

現(xiàn)狀：目前公司各項(xiàng)任務(wù)較多,，各個(gè)工作崗位上的人員都凝心聚力搞生產(chǎn),，在這樣的情況下更要注重安全生產(chǎn)教育工作,，嚴(yán)防因?yàn)榭紤]不周，安全意識(shí)松懈造成的安全隱患,。

建議：由各這車間組織全體人員學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法,，并通過(guò)考試的形式，檢驗(yàn)各工作人員掌握安全知識(shí)的程度,，對(duì)考試不及格者,，要求下崗專職學(xué)習(xí)，直至考試合格,，方可上崗工作,。

預(yù)期成果：增強(qiáng)職工學(xué)習(xí)安全知識(shí)的意識(shí)，通過(guò)經(jīng)濟(jì)手段(一人出現(xiàn)安全事故,、全車間人員的安全獎(jiǎng)都將取消)約束職工行為,，充分利用班組車間的團(tuán)隊(duì)力量來(lái)抓安全，形成全員抓安全,，人人都是安全員的氛圍,，使公司的工作效率和工作質(zhì)量得到提升。

2,、加大安全宣傳力度,，形成濃厚的安全氛圍

現(xiàn)狀：現(xiàn)在宣傳安全的方式存在形式僵化，內(nèi)容空洞的現(xiàn)象,，職工存在被動(dòng)接受的問(wèn)題,。

建議:通過(guò)微信、微博等新媒體,，將身邊發(fā)生的安全事故制作安全小故事,、安全小視頻等，增加職工的閱讀興趣和感受力度,。對(duì)事故的起因,、經(jīng)過(guò)、教訓(xùn),、總結(jié),、預(yù)防等各個(gè)方面進(jìn)行說(shuō)明，使職工設(shè)身處地的感受到安全教育,。

預(yù)期成果：通過(guò)真實(shí)案列教育和主動(dòng)接受安全知識(shí)的方式,，職工學(xué)習(xí)安全、理解安全的能力和覺(jué)悟?qū)⒋蟠筇岣?，自覺(jué)遵守安全的意識(shí)也會(huì)增加,。

工廠生產(chǎn)車間改善提案篇四

現(xiàn)狀：各企業(yè)此刻班組生產(chǎn)壓力大，且班組缺乏安全管理意識(shí)和安全生產(chǎn)要求,，出現(xiàn)了上班大家悶頭搞生產(chǎn),，將安全意識(shí)拋擲到腦后,，在生產(chǎn)過(guò)程中不明白怎樣樣去預(yù)防安全事故，怎樣樣去檢查監(jiān)督安全安全隱患的排查,。

提議：工會(huì)供給必須的資金,，且組織一次工會(huì)安全之家的評(píng)選活動(dòng)，以班組為基本單位創(chuàng)立安全之家,、禮貌生產(chǎn)之家,，增加班組內(nèi)部凝聚力。

一,、加強(qiáng)公司各層領(lǐng)導(dǎo)和基層員工“安全第一，預(yù)防為主”安全意識(shí),；它是安全工作中的重要原則,。預(yù)防，便是我們?nèi)粘０踩芾砉ぷ髦械闹刂兄?。同樣,，任何工作都要遵循以人為本的原則，安全工作也不例外,。安全生產(chǎn)中,，我們不能忽略一個(gè)十分現(xiàn)實(shí)的問(wèn)題，那就是員工的安全素質(zhì)問(wèn)題,，因?yàn)閱T工安全素質(zhì)的高與低,，是安全工作的成敗的關(guān)鍵。本著預(yù)防和人本的兩大要素,，我認(rèn)為,，要側(cè)重日常的安全宣傳和教育活動(dòng)。

首先從思想著手,，加強(qiáng)安全宣傳教育,；宣傳教育是提高基層員工安全素質(zhì)的必要手段。實(shí)際工作中,，很多單位以文件形式對(duì)職工進(jìn)行宣傳教育,，結(jié)果卻是大家“左耳進(jìn)，右耳出”,，像聽(tīng)故事一樣聽(tīng)完了事故分析,，得到的結(jié)論就是“我們這不會(huì)出這種事故”。

事實(shí)證明,，在員工的安全宣傳教育上,，必須要采取多形式、多渠道,，機(jī)動(dòng)靈活的宣傳教育方式,，時(shí)時(shí)說(shuō),，事事說(shuō)，要充分利用班組安全活動(dòng),、班前講話,、理論講解、觀看錄像,、安全事故演練,、組織觀摩和啟發(fā)教育等多種方式對(duì)員工進(jìn)行有針對(duì)性的安全教育，提高班組日常安全教育的質(zhì)量,，對(duì)于消除事故隱患,，杜絕事故發(fā)生能夠起到事半功倍的作用。要提高職工對(duì)安全工作重要性的認(rèn)識(shí),。使職工認(rèn)識(shí)到參加斑組安全教育不是為了應(yīng)付誰(shuí),，而是在安全教育中學(xué)到基本的技能，潛移默化地提高自身安全意識(shí),，最終是保護(hù)了自我,。安全工作僅有認(rèn)識(shí)到位，才能行動(dòng)到位,，也才能真正落實(shí)到各項(xiàng)實(shí)際工作中去,，真正實(shí)現(xiàn)預(yù)防為主。

同時(shí),，在宣傳教育資料上要以宣傳安全生產(chǎn)的法律法規(guī),、安全生產(chǎn)的基本常識(shí)要求為主，既要宣傳安全生產(chǎn)的好人,、好事,、好做法，也要曝光違章行為,。經(jīng)過(guò)宣傳教育真正到達(dá)提高安全意識(shí),、掌握安全知識(shí)、增強(qiáng)防范本事,、消滅習(xí)慣性違章的目的,。

1．安全大檢查不僅僅要查設(shè)備存在的隱患和缺陷，更主要的是查思想,、查意識(shí),、查管理的漏洞。要想做好安全生產(chǎn)工作必須在思想上高度重視,，要充分認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)無(wú)小事,，抓安全就是促發(fā)展、就是保穩(wěn)定、就是保護(hù)生產(chǎn)力,，進(jìn)取教育和引導(dǎo)廣大員工樹(shù)立正確的安全憂患意識(shí),。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要以對(duì)員工高度負(fù)責(zé)的精神，自覺(jué)扎實(shí)地抓好安全生產(chǎn)工作,，牢固樹(shù)立職責(zé)意識(shí),，把“要我安全”變成“我要安全”，真正做到警鐘長(zhǎng)鳴,、長(zhǎng)抓不懈,。樹(shù)立風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，提高職工的安全素質(zhì),、安全意識(shí),。使職工在思想意識(shí)中“時(shí)時(shí)刻刻有安全，分分秒秒要安全”,。查安全隱患也是一項(xiàng)十分艱苦,、細(xì)致和具體的工作，要結(jié)合安全大檢查的活動(dòng)營(yíng)造出一種大規(guī)模的,、全員參與的、聲勢(shì)浩大的群眾活動(dòng)氛圍,，要讓大家明確查什么,、怎樣查、誰(shuí)負(fù)責(zé),，要把具體措施落實(shí)到位,、落實(shí)到人，要查細(xì),、查實(shí),，做到“不留死角”。

2．經(jīng)過(guò)定期不定期的安全大檢查活動(dòng)能夠發(fā)現(xiàn)企業(yè)存在的有違安全生產(chǎn)的各種因素,，查出企業(yè)在生產(chǎn)活動(dòng)中存在的不安全的隱患,，便于采取有效措施給予及時(shí)處理，從而防止事故發(fā)生,，保證安全生產(chǎn),！檢查的資料主要集中在設(shè)備、財(cái),、物和人的安全意識(shí)方面,，可視具體情景不一樣而有所側(cè)重！制定可操作性強(qiáng)的作業(yè)指導(dǎo)書,，實(shí)現(xiàn)“現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化”,，以保證工作質(zhì)量和作業(yè)安全。還要針對(duì)本部門的實(shí)際情景,，制訂切實(shí)可行的措施和辦法,，與廣大員工一道,，群策群力，上下一心,，解決好安全生產(chǎn)中存在的問(wèn)題和隱患,。

企業(yè)的安全工作不是一朝一夕就能做好的，它需要領(lǐng)導(dǎo)的持續(xù)跟近和全體員工的努力配合,。企業(yè)安全工作中最常見(jiàn)的問(wèn)題就是“抓”緊,、“放”松，為防止這種現(xiàn)象連續(xù)出現(xiàn),，企業(yè)必須要做到持續(xù)的抓和持續(xù)的管,。要始終緊繃安全這根繩，持續(xù)改善安全生產(chǎn)工作的效益,，努力維護(hù)和鞏固提高安全生產(chǎn)工作的既得成果,，促使企業(yè)的安全生產(chǎn)工作穩(wěn)中有升，持續(xù)提高,！

除以上幾點(diǎn)外,，企業(yè)還可經(jīng)過(guò)舉辦群眾性的“防范隱患安全工作”研討會(huì)、設(shè)立“安全進(jìn)言”獎(jiǎng),、定期評(píng)選和獎(jiǎng)勵(lì)安全生產(chǎn)工作標(biāo)兵,、把能否完成安全任務(wù)作為一項(xiàng)指標(biāo)納入到員工的績(jī)效考核與員工的獎(jiǎng)金掛鉤等方法，充分調(diào)動(dòng)員工參與安全生產(chǎn)工作的進(jìn)取性,。盡而構(gòu)成從上到下,，從領(lǐng)導(dǎo)到員工，相關(guān)各部門齊抓共管的有利于企業(yè)安全生產(chǎn)工作持續(xù)改善和穩(wěn)步前進(jìn)的良好氛圍,。

總之,；預(yù)防安全生產(chǎn)事故的點(diǎn)、面有很多,，但關(guān)鍵的點(diǎn)和面絕不能心存僥幸,，應(yīng)當(dāng)認(rèn)真對(duì)待，俗話說(shuō)“常在河邊走,，那有不濕鞋”,。預(yù)防安全生產(chǎn)事故也是一樣，不能一蹴而就,，僅有平時(shí)把工作搞扎實(shí)了,，投入到位了，意識(shí)提高了,，預(yù)防事故災(zāi)難的本事自然就會(huì)邁上新的臺(tái)階,。所以搞好預(yù)防安全生產(chǎn)事故不僅僅需要一個(gè)不斷學(xué)習(xí)、積累經(jīng)驗(yàn)的過(guò)程，還更需要我們每個(gè)人的進(jìn)取參與和共同努力,。

工廠生產(chǎn)車間改善提案篇五

首先,，安全管理工作有具體的人去做，才具有實(shí)際意義,。公司于2005年就成立了“三級(jí)（公司,、車間、班組）安全管理組織”,，并隨著人事變動(dòng)而及時(shí)調(diào)整,。并明確規(guī)定，公司法人代表為公司安全生產(chǎn)總負(fù)責(zé)人,，總經(jīng)理和分管副總經(jīng)理為直接責(zé)任人,，各車間主任為本車間安全員，各班組長(zhǎng)為本班組安全員,。這樣,，從組織上保證了在各級(jí)、各部門都指定了安全管理人員,，都有人對(duì)安全工作負(fù)責(zé),，以避免“安全生產(chǎn)人人有責(zé)，落實(shí)起來(lái)無(wú)人負(fù)責(zé)”的局面,。

健全了組織,，讓各級(jí)、各部門的安全管理人員能夠有效地履行安全職責(zé),，就是組織工作的重點(diǎn)，應(yīng)該緊抓不放,。

安全教育的目的在于：為保護(hù)生命財(cái)產(chǎn)和改善工作環(huán)境的需要,，為員工提供獲得安全知識(shí)、安全意識(shí),、安全技能的機(jī)會(huì),；從不同的角度來(lái)考察和解釋安全；提高職工的安全意識(shí)和維護(hù)安全的自覺(jué)性,，鼓勵(lì)他們積極去發(fā)現(xiàn)和參與解決各種安全問(wèn)題,。

安全教育是素質(zhì)教育。在現(xiàn)代企業(yè),，沒(méi)有安全意識(shí)的人將會(huì)被看成是沒(méi)有受過(guò)教育的人,。對(duì)于安全的無(wú)知會(huì)給自己、給他人和集體帶來(lái)非常嚴(yán)重的損失,。企業(yè)進(jìn)行廣泛而有效的安全教育,，普遍提高職工的安全意識(shí)，是大大減輕安全管理工作強(qiáng)度、盡快改善企業(yè)安全狀況的重要途徑,。

員工安全教育方面,，我們主要一是采用“以會(huì)代訓(xùn)”的形式，在會(huì)議上對(duì)管理人員進(jìn)行培訓(xùn),；二是在《興業(yè)資訊》刊登安全生產(chǎn)資料,，發(fā)給大家學(xué)習(xí)；三是由各部門,、各車間負(fù)責(zé)人對(duì)員工進(jìn)行在崗培訓(xùn),；四是將特殊崗位的員工送出去培訓(xùn)。

從目前的情況看,，這方面的工作力度還不夠,。公司計(jì)劃在上述四種形式的培訓(xùn)基礎(chǔ)上，再增加四個(gè)方面的安全教育和培訓(xùn),。一是將安全生產(chǎn)知識(shí)進(jìn)行系統(tǒng)的整理,，作為《員工手冊(cè)》的重要內(nèi)容刊印下發(fā)，員工人手一冊(cè),，讓大家通過(guò)學(xué)習(xí)手冊(cè),，都能完整地了解安全生產(chǎn)知識(shí)。二是加強(qiáng)對(duì)新員工的崗前培訓(xùn),，各車間主任必須親自對(duì)新員工進(jìn)行崗前安全培訓(xùn),，合格才能上崗，并將培訓(xùn)情況形成書面記錄,。三是加強(qiáng)對(duì)特殊崗位操作工的專業(yè)培訓(xùn),，達(dá)到人人持證上崗。四是鼓勵(lì)員工進(jìn)行安全生產(chǎn)方面的自學(xué),。

在這里,，特別建議，我們各級(jí)管理人員在日常工作中,，一定要保持小心謹(jǐn)慎的態(tài)度,，時(shí)時(shí)叮囑員工注意安全，安全工作做到天天講,、處處講,。為了大家的安全，我們寧愿成為婆婆嘴,，不能嫌鎖碎,。我想，員工們知道上級(jí)這樣做是為大家好,，他們也會(huì)理解和支持,。