演講稿是一種實用性比較強的文稿,，是為演講準備的書面材料,。在現(xiàn)在的社會生活中,，用到演講稿的地方越來越多,。我們?nèi)绾尾拍軐懙靡黄獌?yōu)質(zhì)的演講稿呢,？下面小編給大家?guī)黻P(guān)于學(xué)習(xí)演講稿模板范文,，希望會對大家的工作與學(xué)習(xí)有所幫助,。

工匠精神演講稿300字 工匠精神演講稿800字篇一

走進沙灣何世良工作室,，記者目光立馬被一幅磚雕作品所吸引,。作品呈現(xiàn)了香蕉,、荔枝、龍眼,、洋桃等嶺南佳果,，構(gòu)圖疏密有致，密處葉果層疊,，疏處大量留白,，頗富中國畫意蘊。最誘人處當屬細節(jié),，香蕉的飽滿,、荔枝的粗糙、小鳥的顧盼,，甚至蕉葉上的蟲眼都栩栩如生,，在青磚上表現(xiàn)如此精妙細節(jié)需要何等功力。感嘆之余,，不禁好奇,，是什么讓他對磚雕藝術(shù)如此癡迷。

何世良說,，生于斯長于斯,，自己從小就“流竄”在村中大大小小的祠堂中，放眼所見皆是在少年眼中充滿神秘感的磚雕,、木雕,、灰雕，長期浸淫在嶺南建筑藝術(shù)中,，讓他從小涵養(yǎng)了一種古典情懷,、雕刻情結(jié)。從16歲初中畢業(yè)到今天，從木雕到磚雕,，從家具到大型磚雕作品,，從個人到團隊協(xié)作，從默默無聞到行業(yè)翹楚,，他一直在堅持,，未離開過半步。

“知之者不如好之者,，好之者不如樂之者,。”興趣是最好的老師,，“好之”“樂之”,，方能不改初衷，一以貫之,。那些杰出工匠一輩子,，甚至一個家族幾代人都做一件事——如清代負責宮殿、皇陵修繕的“樣式雷”家族,，在200多年的時間里,，傳承8代，為大清帝國營造了數(shù)不清的經(jīng)典建筑——正是有這著這樣一種信仰,，一種耕耘不輟的愚公精神,。

創(chuàng)新，一種品格“不敢越雷池一步并不是工匠精神”,，何世良說,，“如果師傅教會我雕荷花，我一輩子只會雕荷花,，雕一朵牡丹都不行,，那有什么用呢?一輩子都不能超越師傅，機械式傳承意義不大,。師傅教你的是技法,，你用技法去創(chuàng)新，這才是徒弟的使命,?！?/p>

何世良這種觀念深深融進他的磚雕創(chuàng)新實踐中，譬如磚雕工具改良創(chuàng)新,，采用電動工具雕刻,，速度提高一倍，提升了效率;譬如技法創(chuàng)新,，在長50米,、高9米的大型磚雕作品《百福暉春壁》中，因此壁雕幅面積甚大,，為增強立體感和克服平板之弊,，他把雕刻深度大大增加，千方百計讓雕刻物“凸”出來,，成為磚雕技術(shù)上的一大突破,。由于青磚質(zhì)地松脆，容易崩折,，故一般磚雕鏤空較淺,，此壁鏤空度極大，深厚而面廣,，景物內(nèi)部結(jié)構(gòu)通空如蟻穴,，把鏤空技術(shù)提升至前所未有的高度。

工匠精神不是因循守舊,、因陋就簡,，不是不能超越前輩，否則技藝就不會進步,。當傳統(tǒng)工藝遇上新工藝,、新技術(shù)，傳承與創(chuàng)新有機融合便成為一種必然,，這或許可以稱為新工匠精神吧?在“中國制造20__”中,，創(chuàng)新是勾勒藍圖的一條主線。其戰(zhàn)略任務(wù)和重點,，第一項就要提高國家制造業(yè)創(chuàng)新能力,。這表明，創(chuàng)新是提升中國制造的基礎(chǔ),，沒有創(chuàng)新帶來的活力和動力,，中國制造只能原地踏步。

傳承,，一份責任

傳統(tǒng)工匠講究師徒之間口授心傳,，隨著老一輩工匠離去，后輩一旦跟不上,，這門手藝就有失傳的危險,。采訪中，記者了解到,，嶺南磚雕作為嶺南建筑文化的一朵奇葩,，不僅面臨著制作材料的枯竭，還有人才斷層之虞,，能夠掌握在磚上進行雕刻技藝的人已經(jīng)很少了,。如再不重視,，和許多老手藝一樣，磚雕這種嶺南所獨有的民間藝術(shù)面臨著消亡的危險,。為了讓傳統(tǒng)工藝薪火相傳,，不讓磚雕后繼無人，何世良成立磚雕工作組,。由于磚雕市場日益萎縮,，愿意學(xué)藝傳承者并不多，很少人能堅持下去,。

不但磚雕,，包括嶺南風格特色建筑，也因受到現(xiàn)代建筑沖擊,，人才不足而日漸式微,。何世良舉了一個例子，某單位需要設(shè)計一個傳統(tǒng)嶺南戲臺,，但許多設(shè)計院都無法勝任此項任務(wù),，這個側(cè)面足以窺見嶺南風格特色建筑的尷尬現(xiàn)狀。

讓“工匠精神”滲透進各個行業(yè)中,，培養(yǎng)出更多的大國工匠,，不可能一蹴而就，需要一代人觀念的更新,，更需要國家戰(zhàn)略,、國家意志，如提升職業(yè)教育地位,、重視技能型人才培養(yǎng),、提高工匠福利待遇、重點扶持某些行業(yè),，使工匠安心在自己的領(lǐng)域里追求極致,、精益求精，并將技術(shù)與精神一代代傳承下去,。

工匠精神有多重要?舉個例子說明,。坐過廣州地鐵的人都聽過“車門即將關(guān)閉，謹防夾傷”這句提醒,，可誰又知道,，廣州地鐵二號線首次引進國外屏蔽門時，單維修一扇屏蔽門就得花8萬元,。9年后,，經(jīng)過廣州工匠努力，維修價格已降至不足1萬元,。20__年起,，廣州地鐵工程師成功促使屏蔽門國產(chǎn)化,。

一個優(yōu)秀工匠可以帶動一群人，一群工匠可以帶動一個明星企業(yè),，一群明星企業(yè)可以提升一座城市的核心競爭力,，工匠精神重要性可見一斑?！笆濉逼陂g，廣州將現(xiàn)代服務(wù)業(yè)和先進制造業(yè)雙輪驅(qū)動,，先進制造業(yè)增加值占規(guī)模以上工業(yè)增加值比重將由的54.2%提升到20__年的70%,。從這個戰(zhàn)略高度，廣州不僅需要討論工匠精神,，對工匠精神的再度詮釋,，還要進行工匠精神培育的全新實踐，為廣州打造先進制造業(yè)源源不斷注入新動能,。

不久前,，廣州市委、市政府正式發(fā)布《關(guān)于加快集聚產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才的意見》及相關(guān)配套文件,，突出“高精尖缺”導(dǎo)向,，計劃5年投入約35億元，在重點產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域內(nèi)支持500名創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才(含團隊成員),，每年支持1000名產(chǎn)業(yè)高端人才,、20__名產(chǎn)業(yè)急需緊缺人才。政策先行,、資金到位,，廣州將成為人才洼地。大量工匠注入,，亦將為廣州經(jīng)濟騰飛奠定堅實基礎(chǔ),。

工匠精神演講稿300字 工匠精神演講稿800字篇二

什么是“工匠精神”?大而概之就是愛崗敬業(yè)、嚴謹做事,、精益求精,、追求完善。勞模的本色凸現(xiàn)了“工匠精神”,。

增城各級勞模源于廣大勞動大眾,，在他們當中，有艱苦創(chuàng)業(yè),、開拓進取,、扭虧為盈的企業(yè)負責人及腳踏實地、勤奮勞動的一線工人;有十年如一日,、刻苦鉆研,、不懈努力,、攻克艱難，獲多項科技成果的技術(shù)能手;有農(nóng)村帶頭人和專業(yè)戶,，立志耕山,，開展種養(yǎng)，努力發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟,，帶領(lǐng)父老鄉(xiāng)親走上共同致富的道路;有視培養(yǎng)新一代為已任,、用愛和智慧塑造健康向上心靈的優(yōu)秀教師;有兵不血刃、破案如神,，嚴懲刑事犯罪分子,、確保一方平安的忠誠衛(wèi)士;有呵護患者、救死扶傷的醫(yī)務(wù)工作者;有依法行政,、嘔心瀝血,、當好群眾貼心人的機關(guān)干部;有把青春獻給國防事業(yè)、榮立奇功的軍之英才;還有堪稱“城市美容師”的環(huán)衛(wèi)工……他們正是增城各行各業(yè)的“工匠”,。

弘揚勞模工匠精神須愛崗敬業(yè),。愛崗敬業(yè)是一種美德，是對事業(yè),、職業(yè)應(yīng)有的態(tài)度,。有一句公民道德格言叫“就業(yè)須敬業(yè)、敬業(yè)有事業(yè)”,，意思是說一個人無論從事哪種職業(yè),，都必須敬業(yè);一個人只有始終敬業(yè)，才可能成就一番事業(yè),。弘揚勞模工匠精神,，首先要愛崗敬業(yè)，通過刻苦學(xué)習(xí),、努力工作,，不斷實踐，增強能力,，從而塑造勞模形象,。

弘揚勞模工匠精神須嚴謹做事。古人云：“天下大事必做于細,?！惫そ车某砷L必須有一種老實的態(tài)度、嚴謹?shù)淖黠L,，甘愿從基礎(chǔ)做起,，從小事做起，樂于扮演拾遺補缺,、跑龍?zhí)椎慕巧?，只有這樣才能不斷積累經(jīng)驗,，逐步獲得社會承認，在平凡的崗位上獲得不平凡的成就,。

弘揚勞模工匠精神須傳承傳統(tǒng),。中華民族具有五千多年的文明史，技藝高超的工匠層出不窮,，豪杰輩出,，英雄橫空，從魯班雕木成凰到庖丁解牛神技,，從墨子探行求規(guī)到張衡觀天測地,，古人憑著精湛的技藝為我們樹立了不垂的豐碑。弘揚勞模工匠精神要立足于優(yōu)秀的傳統(tǒng)文化,，汲取其思想精華和高深的智慧。

弘揚勞模工匠精神須不斷創(chuàng)新,。創(chuàng)新發(fā)展是新時代的主旋律,。勞模作為工人階級和廣大勞動群眾的杰出代表，決不能滿足于墨守成規(guī),。只有不斷創(chuàng)新,，才能掌握更多的核心技術(shù)技能，擁有“獨門絕活”,，成為行家理手,、時代先鋒。

“數(shù)風流人物,，還看今朝”,，讓我們在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，圍繞著建設(shè)現(xiàn)代化中等規(guī)模生態(tài)城市的目標,，積極弘揚勞模工匠精神，為增城經(jīng)濟社會發(fā)展和文明進步作出更多貢獻,。

工匠精神演講稿300字 工匠精神演講稿800字篇三

尊敬的老師,，親愛的同學(xué)們 :

大家好 !

我是來自計算機2班的，今天我演講的題目是《精益求精,，爭做職中追夢人》,。

在這里我想給大家講一個故事：

一個替人割草打工的男孩兒打電話給一位布魯斯太太說："您需不需要割草工?"

布魯斯太太回答說："不需要了，我已有了割草工,。"

男孩兒又說："我會幫您拔掉花叢中的雜草,。"

布魯斯太太回答："我的割草工就做得很好了。"

男孩兒又說："我會幫您把草與走道的四周割齊,。"

布魯斯太太說："我請的割草工也已做得非常出色,，謝謝你,，我不需要新的割草工人。"

男孩兒便掛了電話,，此時男孩的室友問他說："你不是就在布魯斯太太那兒割草打工嗎?為什么還要打這樣的電話?"

男孩兒說："我只是想知道我做得有多好!"

自己要多問自己"我做得怎樣,，別人滿意嗎?",這就是一種責任。

并不是每一個人都能清楚地意識到自己身上的責任,，并不是每一個人都像我們想像的那樣優(yōu)秀和完美,，只有追求完美，精益求精,，才能鑄就美麗人生,。

看《大國工匠》，讓我受益匪淺,。大國工匠,，技藝精湛，令人嘆為觀止,，有人能在牛皮紙一樣薄的鋼板上焊接不出現(xiàn)一絲漏洞,，還有人檢測手感，堪比x光那般精準等等,。

他們畢生追求職業(yè)技能的完美和極致,，他們專注和堅守自己的崗位，他們傳承和鉆研職業(yè)的技能,。他們是國寶級的頂尖技工,，他們是一個領(lǐng)域不可或缺的人才。他們用無可挑剔的技能書寫者人生的平凡與不平凡,，他們用自己的雙手為時代為社會奉獻著人生,。

他們文化不同，年齡有別,，但他們都擁有一個共同的閃光點--熱愛本職敬業(yè)奉獻,，他們默默堅守，孜孜以求,，在平凡的崗位上,，追求職業(yè)技能的完美和極致，他們之所以能夠匠心筑夢憑的是傳承和鉆研,，靠的是專注與磨礪,。

我雖然不是制造業(yè)專業(yè)，而是計算機專業(yè)學(xué)生,，我們需要不斷的接受日新月異的計算機知識,。計算機不難，但學(xué)精不易，專業(yè)老師對我也非常的關(guān)心重視,。學(xué)習(xí)雖然是辛苦的,，但苦中有樂，每當我學(xué)會了一種技巧,，聽到老師和同學(xué)們的贊揚,，便會非常的開心與自豪，但是還是會有很多不足,，很多的細節(jié)是需要雕琢的,。用時間用心去練習(xí)，要越來越精,，掌握更多的技巧,，突破一個個難點。

論語有云 知之者不如好之者,，好之者不如樂之者,。這就明確的概括了工匠精神的第一要素。其精髓是耐心專注,，精業(yè)敬業(yè),，用心干活，注重細節(jié),，保質(zhì)保量,，勇爭第一,。

工匠精神的基本要求是誠實,，不弄虛作假，在當今社會心態(tài)下,，必須少一些浮躁,，多一些純粹，少一些投機取巧多一些腳踏實地,，少一些急功近利多一些認真持久,，少一些粗制濫造，多一些優(yōu)質(zhì)精品,。

同學(xué)們,，讓我們以大國工匠為榜樣，敬業(yè)奉獻專注職業(yè),，磨礪素養(yǎng),，爭做職中追夢人。

工匠精神演講稿300字 工匠精神演講稿800字篇四

什么是“工匠精神”?大而概之就是愛崗敬業(yè),、嚴謹做事,、精益求精、追求完善。勞模的本色凸現(xiàn)了“工匠精神”,。

增城各級勞模源于廣大勞動大眾,，在他們當中，有艱苦創(chuàng)業(yè),、開拓進取,、扭虧為盈的企業(yè)負責人及腳踏實地、勤奮勞動的一線工人;有十年如一日,、刻苦鉆研,、不懈努力、攻克艱難,，獲多項科技成果的技術(shù)能手;有農(nóng)村帶頭人和專業(yè)戶,，立志耕山，開展種養(yǎng),，努力發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟,，帶領(lǐng)父老鄉(xiāng)親走上共同致富的道路;有視培養(yǎng)新一代為已任、用愛和智慧塑造健康向上心靈的優(yōu)秀教師;有兵不血刃,、破案如神,，嚴懲刑事犯罪分子、確保一方平安的忠誠衛(wèi)士;有呵護患者,、救死扶傷的醫(yī)務(wù)工作者;有依法行政,、嘔心瀝血、當好群眾貼心人的機關(guān)干部;有把青春獻給國防事業(yè),、榮立奇功的軍之英才;還有堪稱“城市美容師”的環(huán)衛(wèi)工……他們正是增城各行各業(yè)的“工匠”,。

弘揚勞模工匠精神須愛崗敬業(yè)。愛崗敬業(yè)是一種美德,，是對事業(yè),、職業(yè)應(yīng)有的態(tài)度。有一句公民道德格言叫“就業(yè)須敬業(yè),、敬業(yè)有事業(yè)”,，意思是說一個人無論從事哪種職業(yè)，都必須敬業(yè);一個人只有始終敬業(yè),，才可能成就一番事業(yè),。弘揚勞模工匠精神，首先要愛崗敬業(yè),，通過刻苦學(xué)習(xí),、努力工作，不斷實踐,，增強能力,，從而塑造勞模形象。

弘揚勞模工匠精神須嚴謹做事。古人云：“天下大事必做于細,?！惫そ车某砷L必須有一種老實的態(tài)度、嚴謹?shù)淖黠L,，甘愿從基礎(chǔ)做起,，從小事做起，樂于扮演拾遺補缺,、跑龍?zhí)椎慕巧?，只有這樣才能不斷積累經(jīng)驗，逐步獲得社會承認,，在平凡的崗位上獲得不平凡的成就,。

弘揚勞模工匠精神須傳承傳統(tǒng)。中華民族具有五千多年的文明史,，技藝高超的工匠層出不窮,，豪杰輩出，英雄橫空,，從魯班雕木成凰到庖丁解牛神技,，從墨子探行求規(guī)到張衡觀天測地，古人憑著精湛的技藝為我們樹立了不垂的豐碑,。弘揚勞模工匠精神要立足于優(yōu)秀的傳統(tǒng)文化,，汲取其思想精華和高深的智慧。

弘揚勞模工匠精神須不斷創(chuàng)新,。創(chuàng)新發(fā)展是新時代的主旋律,。勞模作為工人階級和廣大勞動群眾的杰出代表，決不能滿足于墨守成規(guī),。只有不斷創(chuàng)新,，才能掌握更多的核心技術(shù)技能,，擁有“獨門絕活”,，成為行家理手、時代先鋒,。

“數(shù)風流人物,，還看今朝”，讓我們在區(qū)委,、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，圍繞著建設(shè)現(xiàn)代化中等規(guī)模生態(tài)城市的目標，積極弘揚勞模工匠精神,，為增城經(jīng)濟社會發(fā)展和文明進步作出更多貢獻,。

工匠精神演講稿300字 工匠精神演講稿800字篇五

今年的《政府工作報告》首次提及“工匠精神”，引起各方關(guān)注?！肮膭钇髽I(yè)開展個性化定制,、柔性化生產(chǎn)，培育精益求精的工匠精神,，增品種,、提品質(zhì)、創(chuàng)品牌”,，這段話被屢屢引用,。有企業(yè)家認為，“中國制造”的當務(wù)之急是重新喚起工匠精神,，否則談不上成為制造強國,。也有學(xué)者指出，倡導(dǎo)工匠精神,，才能打磨出“中國制造”的金字招牌,，進而帶動更多的中國品牌大踏步走向世界，實現(xiàn)制造大國向制造強國的轉(zhuǎn)變,。

什么是工匠精神,、為什么要倡導(dǎo)工匠精神、培養(yǎng)大國工匠需要怎樣的制度動力和文化支撐等,，一系列問題需要探討和回答,。

耐心專注、精益求精,、務(wù)實敬業(yè),、極致嚴謹、追求完美……工匠精神的內(nèi)涵特質(zhì)為制造業(yè)發(fā)展鋪陳出明亮底色,。它與創(chuàng)新創(chuàng)造相互聯(lián)系貫通,，被視為產(chǎn)業(yè)的靈魂、品牌的基石,。在工匠精神的引領(lǐng)之下,，人們對標準的制定嚴謹甚至于苛刻，對細節(jié)的關(guān)注精準甚至于執(zhí)拗,，大到航天器,，小到圓珠筆，都盡顯細膩的心思,、獨到的創(chuàng)新,、完善的功能，努力為客戶提供無可挑剔的使用體驗,。沒有一流的心性就沒有一流的技術(shù),，至臻品質(zhì)才能成就百年品牌,。歷數(shù)世界制造業(yè)的那些“老店”，無不依靠深耕細作,、推陳出新,，才在各自領(lǐng)域獨占鰲頭，實現(xiàn)了基業(yè)長青,。

工匠精神是“中國制造”的軟實力,。我國制造業(yè)歷經(jīng)數(shù)十年的發(fā)展，總產(chǎn)值已列全球第一,，但與世界先進水平相比仍是大而不強,、差距明顯，成本,、規(guī)模優(yōu)勢難掩質(zhì)量,、品牌方面的劣勢。尤其要看到,，當前我國制造業(yè)正面臨發(fā)達國家和其他發(fā)展中國家“雙向擠壓”的嚴峻挑戰(zhàn),，同時處于全面落實“中國制造20__”、從“跟隨者”轉(zhuǎn)向“引領(lǐng)者”的關(guān)鍵時期,。實現(xiàn)成功突圍,、轉(zhuǎn)型升級、跨越發(fā)展,，需要技術(shù)創(chuàng)新,，也需要匠藝精進，把追求細節(jié)完美,、質(zhì)量上乘的“匠心”融入設(shè)計,、生產(chǎn)、管理,、服務(wù)的每一個環(huán)節(jié),，有效解決設(shè)備可靠性、精度保持性,、質(zhì)量穩(wěn)定性,、消費安全性等問題，做到大工業(yè)時代的精細管理,、精品制造,。

工匠精神是供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的新動能,。近幾年,，中國老百姓的海外“爆買”十分火熱，反映出國內(nèi)市場潛力巨大,、居民消費正在升級,，也折射出國內(nèi)產(chǎn)品供給沒能及時跟上的尷尬,。供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的目的是提高供給體系的質(zhì)量效率，精益求精的工匠精神與供給側(cè)改革無疑有著緊密聯(lián)系,。誰能提供好的產(chǎn)品,，誰就能贏得市場。面對越來越多“挑剔”的消費者,，面對日益增長的個性化,、定制化需求，以工匠精神來增加產(chǎn)品和服務(wù)的品種品質(zhì),，優(yōu)化供給結(jié)構(gòu),，適應(yīng)市場需求，無疑是解決問題的關(guān)鍵所在,。

工匠精神是企業(yè)打造“百年老店”的“金鑰匙”,。以前的粗放型增長方式下，企業(yè)可以通過低成本,、大規(guī)模的生產(chǎn)賺錢,，產(chǎn)品“差不多”就行。現(xiàn)在我國已經(jīng)進入深度的經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整期,，要求企業(yè)必須向產(chǎn)品品質(zhì)要財富,。產(chǎn)品質(zhì)量的比拼，實質(zhì)就是企業(yè)精神與文化的比拼,。據(jù)了解,，現(xiàn)在世界上壽命超過220__年的企業(yè)，日本有3000多家,，德國有800多家,，秘訣就是工匠精神的傳承。今天的中國企業(yè)要打造“百年老店”,，同樣需要恪守工匠精神,，以精準的企劃、精湛的技術(shù),、精益的制造,、精品的品質(zhì)、精誠的服務(wù),，生產(chǎn)打動人心的一流產(chǎn)品,，以此立身立世。

培育和弘揚工匠精神,，任重而道遠,。既需要企業(yè)家追求卓越、生產(chǎn)者耐心堅守,，更需要職業(yè)教育的改革,、職業(yè)精神的培養(yǎng),、制度體系的激勵、文化土壤的培育,，多管齊下,，形成崇尚工匠精神的社會氛圍，讓“中國制造”的底色更鮮明,、品牌更響亮,，讓全世界都愛上中國造。

工匠精神演講稿300字 工匠精神演講稿800字篇六

今年,，“工匠精神”首次出現(xiàn)在政府工作報告中,，讓人耳目一新。讀了本報7月16日刊登的陳小城先生的《重塑“工匠精神》”,，覺得深受啟發(fā),，亦想一吐為快。

工匠精神,，是指工匠對自己的產(chǎn)品精雕細琢的精神理念,。其內(nèi)涵就是精益求精，注重細節(jié),，嚴謹專注,，精致專一。但是,，縱觀當今世界,，一年出版百篇著作的大有人在，半年打造某某名城的比比皆是,，更有百日橋,、十天房等。這些問題不禁讓人想起過去“跑步進入共產(chǎn)主義時代“的鬧劇,。作為一個制造業(yè)大國,，我們難道就沒有工匠精神?還是說社會的浮躁，讓我們忽視了這種精神的存在?

工匠精神是對科學(xué)精神的回歸,，是對浮夸,、浮躁風氣的當頭棒喝。馬克思告訴我們,，“在科學(xué)上是沒有平坦大道可走的,。只有那些在陡峭的山路上不畏勞苦、奮力攀登的人,，才有可能到達光輝的頂點”,。我國論文數(shù)量排名世界第一，但引用率卻只有千分之幾,。曹雪芹一生就寫了一本《紅樓夢》,，卻能傳誦千古,。何解?我想大概是因為我們有浮夸的風氣,，我國不是沒有工匠,，說起工匠，我國的工匠也不在少數(shù),。

世人皆知趙州橋,，它由隋朝匠師李春設(shè)計建造，是當今世界上現(xiàn)存最早,、保存最完整的古代單孔敞肩石拱橋,。在漫長的歲月中，雖然經(jīng)過無數(shù)次洪水沖擊,，經(jīng)歷過無數(shù)次風吹雨打,、冰雪風霜的侵蝕以及八次地震的考驗，卻安然無恙,，巍然挺立在清水河上,。

我國古代出色的建筑家、土木工匠們的祖師魯班,。當今土木匠們用的手工工具,，都是他發(fā)明的。兩千多年以來,，他的名字和有關(guān)他的故事,，一直在廣大人民群眾中流傳。

這些都是我國歷史上的工匠,，在實現(xiàn)中國夢的今天,，我們更應(yīng)以工匠前輩們?yōu)榘駱樱尮そ尘裨谌鐣纬梢环N共識,，使其成為中國制造的內(nèi)在支撐,。

再者，我們放眼世界,，來看看德國的制造業(yè),。在歐債危機的大背景下，歐洲各國經(jīng)濟哀鴻遍野,，唯有德國一家風景獨好,，成為歐元區(qū)屹立不倒的“定海神針”。為何“德國模式”能夠勝出?究其根本,，除了德國完善的社會市場經(jīng)濟體制和嚴格的金融監(jiān)管外,，牛氣十足的制造業(yè)是其抵御歐債危機的銅墻鐵壁。無論是帳篷,、鐘表,、橋梁,，還是汽車、火車,、輪船,，“德國制造“處處蘊含工匠的精益求精之處，讓產(chǎn)品大致具備了五個基本特征：耐用,、務(wù)實,、可靠、安全,、精密,。

由此可見，“德國制造”的光環(huán)并非與生俱來,，“德國制造”之所以強大,，與德國政府的“工匠戰(zhàn)略”密不可分。正是有了政府政策的支持,，促進了中小企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展,，保障了德國的大量就業(yè)，使德國形成了龐大的社會中產(chǎn)階層,，有效縮小了貧富差距,，為德國經(jīng)濟發(fā)展提供了穩(wěn)定的社會環(huán)境。我們甚至可以毫不吝惜地說,，“德國工匠”們的努力幫助國家很好地抵御了歐債危機,。

回歸當下，工匠精神對現(xiàn)實社會的作用也不容小覷,。工匠精神,，能喚醒民眾，注重從小事做起,，踏石有印,、抓鐵有痕，形成講實效,、務(wù)實不浮夸的社會氛圍,。即使在平凡的崗位，只要有工匠精神的存在,，也一樣可以成就一番事業(yè),。在當今這樣一個追求速度與效率的時代，這種完全不惜時間與精力,，也一定要把工作做好做專做到極致的工匠精神,，實為難得，應(yīng)予弘揚。

工匠精神演講稿300字 工匠精神演講稿800字篇七

親愛的各位領(lǐng)導(dǎo),、同事們：

大家下午好,！

“傳統(tǒng)服裝行業(yè)競爭壓力大，學(xué)藝的過程又很枯燥乏味,，工資待遇也不高,，現(xiàn)在的年輕人都不愿意來做學(xué)徒。即使有也很難熬過三年學(xué)徒期,，無法出師,?！?月31日,，靜安區(qū)政協(xié)的委員馬穎慧在靜安區(qū)政協(xié)一屆一次會議上指出，上海傳統(tǒng)技藝正面臨人才斷層,、后繼無人的窘境,，引起委員們的強烈共鳴，大家一致呼吁弘揚“工匠精神”,，救救滬上“老字號”,。

靜安區(qū)擁有豐富的滬上“老字號”資源，漫步陜西北路,，“白玉蘭”真絲,、“第一西比利亞”、“美新點心”等,。其中,，魯庵印泥制作技藝、亨生奉幫裁縫縫紉技藝,、龍鳳旗袍手工制作技藝,、鴻翔女裝制作技藝、王家沙點心制作技藝,、陸氏傷科療法,、大美華布鞋制作技藝等等，都是滬上“老字號”非遺技藝的典型代表,。

但近年來,，眾多滬上“老字號”品牌陷入青黃不接、人才斷檔,、后繼乏人的繼承荒,。一項調(diào)查顯示，在上海被調(diào)查者中僅有1%的人愿意當工人,。國家級非物質(zhì)文化遺產(chǎn)項目,、龍鳳旗袍制作技藝第四代傳承人方素文告訴記者，這些年在“君子不器”等觀念的影響下，很多年輕人已經(jīng)不愿意從事技術(shù)工作,，這種人才發(fā)展中“匠人精神”的缺失,，不僅讓“老字號”品牌甚至很多非物質(zhì)文化遺產(chǎn)陷入繼承荒，也抑制了老品牌自身創(chuàng)新創(chuàng)造活力的迸發(fā),，更讓中國制造遭遇“人才瓶頸”,。

有委員指出，一些“老字號”企業(yè)由于經(jīng)營規(guī)模小,、歷史負擔重,、人員結(jié)構(gòu)老化等原因，市場化能力和品牌創(chuàng)新動力明顯不足,。加之“老字號”品牌的工匠整體收入不高,，國家級、市級的“老字號”非物質(zhì)文化遺產(chǎn)傳承人,，難以得到與自身精湛技藝相匹配的收入,，學(xué)徒收入則更加有限，造成了像方素文這樣的“老字號”技藝非遺傳承人招不到學(xué)徒,，或者只能招收外地學(xué)徒,。但在上海生活成本日益提高的壓力下，部分有發(fā)展?jié)摿Φ膶W(xué)徒無法安心學(xué)藝,，跳槽離職率很高,。

委員在調(diào)研中還發(fā)現(xiàn)，被認定為靜安區(qū)級非遺傳承人的,，目前尚只是榮譽,，沒有相關(guān)津貼。此外,，根據(jù)現(xiàn)有國家相關(guān)政策,，國家級非遺傳承人每個項目只限一位，這讓該技藝師承的其他中高級技師看不到希望,，從而導(dǎo)致動力不足,、人才流失。

那么,，如何拯救“老字號”呢,？有委員倡導(dǎo)，當今社會需要重視匠人,、匠藝,、匠心的培養(yǎng)，加大對勞動技術(shù)能手,、手工藝能手等特殊人才的關(guān)注和扶持力度,。還有的委員發(fā)現(xiàn)，靜安區(qū)政府相關(guān)部門就曾牽線逸夫高級職校與“老字號”企業(yè)對接,，為非遺傳承人輸送了一批學(xué)員，取得了顯著成效和社會反響,。因此建議讓靜安區(qū)域內(nèi)眾多的國家、市,、區(qū)級的非遺技術(shù),、“老字號”品牌文化和歷史走進學(xué)校、走進社區(qū),。同時關(guān)心好區(qū)域內(nèi)各級非遺傳承人,、中高級技師隊伍，進一步調(diào)動非遺傳承人的積極性,。

據(jù)了解,，去年靜安區(qū)相關(guān)部門做了積極探索和有益嘗試，率先推出了《非物質(zhì)文化遺產(chǎn)傳承人資助計劃》,，作為區(qū)文化發(fā)展專項基金的一個項目,，對區(qū)內(nèi)非遺傳承人帶教學(xué)徒及學(xué)徒本人進行資助,，在一定程度上對保護和鼓勵非遺技藝的傳承起到了積極作用,，對非遺傳承人及學(xué)徒也產(chǎn)生了激勵效果。

今年全國“兩會”上,，在政府的工作報告中提到,，要“鼓勵企業(yè)開展個性化定制、柔性化生產(chǎn),，培育精益求精的工匠精神”,。

新靜安的“老字號”品牌眾多，非物質(zhì)文化遺產(chǎn)豐富,，非遺傳承人才集聚,，資源優(yōu)勢明顯，基礎(chǔ)工作也較為扎實,，委員們呼吁,，以每年6月份的文化遺產(chǎn)日為契機，喚起對老字號非遺技藝傳承的重視,。

謝謝大家,！

工匠精神演講稿300字 工匠精神演講稿800字篇八

家好!

就目前的大環(huán)境下，個人和企業(yè)都面臨巨大的生存挑戰(zhàn),。截止2019年,，壽命超過22019年的企業(yè)，日本有3146家,，為全球最多,，德國有837家，荷蘭有222家，法國有196家,。為什么這些長壽的企業(yè)扎堆出現(xiàn)在這些國家,，是一種偶然嗎?他們長壽的秘訣是什么呢?結(jié)果是他們都在傳承著一種精神——工匠精神!

說到工匠精神，我第一個總能想到瑞士手表,。百達裴麗,、朗格、勞力士,、江詩丹頓這些頂級豪表,，全都產(chǎn)自瑞士。一塊手表價值千萬,，卻有讓人不得不服的理由：小小機械表殼里,，能有744個零件，最小的細如毫發(fā),。一個頂級表匠全身心投入,，一年只能制造出一塊。這樣的一絲不茍,，讓瑞士手表成功地從日用品變身奢侈品,，百年不衰。

而我國鋼鐵產(chǎn)量世界第一,，高鐵速度世界第一,，擁有的大學(xué)生數(shù)量世界第一，卻生產(chǎn)不出一個小小的圓珠筆筆珠;德國人口只有我國的1/17,，卻有 2300多個世界名牌,。這是當前我國經(jīng)濟發(fā)展遇到的尷尬處境。西門子公司總裁說：“精益求精制造產(chǎn)品,，是我們德國企業(yè)與生俱來的天職和義務(wù)!”精益求精的通俗解釋就是“沒有最好,，只有更好?！敝挥幸揽窟@種精神,，我國才能生產(chǎn)出更多與制造業(yè)強國質(zhì)量同樣過硬的產(chǎn)品，創(chuàng)造出世界聞名的中國品牌,。在新經(jīng)濟中,，制造業(yè)與服務(wù)業(yè)正在實現(xiàn)融合，科學(xué)家和工程師同樣需要工匠精神,，工匠也同樣需要創(chuàng)新精神,。許多人嘆惜中國產(chǎn)品是一流產(chǎn)品、二流包裝,、三流利潤,，其實這種認識是片面的,，在市場經(jīng)濟條件下不會長期存在價廉物美的產(chǎn)品，超額利潤永遠是對產(chǎn)品創(chuàng)新的獎賞,。激勵萬眾創(chuàng)新需要有嚴格的績效考核機制,，重賞創(chuàng)新成功者，寬容創(chuàng)新失敗者,，堅決杜絕“干好干壞一個樣,、遇到問題繞著走”的現(xiàn)象。

很多人認為工匠是一種機械重復(fù)的工作者,，其實工匠有著更深遠的意思,。他代表著一個時代的氣質(zhì)，堅定,、踏實,、精益求精。工匠不一定都能成為企業(yè)家,。但大多數(shù)成功企業(yè)家身上都有這種工匠精神,。

工匠精神不是口號，它存應(yīng)在于每一個人得身上和心中,。長久以來,，正是由于缺乏對精品的堅持、追求和積累,，才讓我們的個人成長之路崎嶇坎坷,，組織發(fā)展之途充滿刑荊。這種缺乏也讓持久創(chuàng)新變得異常艱難,，更讓基業(yè)常青成為鳳毛麟角，所以,，在資源日漸匱乏的后成長時代,，重提工匠精神、重塑工匠精神,，是生存,、發(fā)展的必經(jīng)之路。

我想跟大家分享一下一位日本最有工匠精神的企業(yè)家稻和盛夫的經(jīng)典自述,，他說,，“當你把一個產(chǎn)品完全當做自己的孩子，滿懷愛意,、細心觀察時,，必然就會獲得如何解決問題、如何提高制成率的啟示,?！?/p>

最后,，希望大家把博實扛在肩上，產(chǎn)品放在心中,，一步一個腳印的走下去,，祝福博實早日實現(xiàn)自己的企業(yè)愿景!

工匠精神演講稿300字 工匠精神演講稿800字篇九

這天的中國，不僅僅能在高尖端科技實現(xiàn),，華為,、聯(lián)想、海爾,、格力等中國企業(yè)也在其領(lǐng)域內(nèi)位于世界前沿,。這些成就的取得，同樣是現(xiàn)代中國人專注走心,、追求極致工匠精神的體現(xiàn),。

在一個3000平方米大的現(xiàn)代化數(shù)控車床廠房里，中國商飛大飛機制造首席鉗工胡雙錢所在的角落,，并不起眼,。

這像一個隱喻：在我們這個人口超過13億人的偌大國度里，胡雙錢和他的鉗工同行們,，顯得寡言少語,，也幾乎得不到太多的關(guān)注。甚至,，直到今年的五一勞動節(jié)期間,，中央電視臺個性節(jié)目《大國工匠》在介紹胡雙錢們時，仍有一些網(wǎng)友驚嘆,，“原先還有這樣一群人的存在”,。

《大國工匠》講述了8個工匠“8雙勞動的手”所締造的神話。節(jié)目播出之后,，工匠的故事很快引起社會熱議,，截至5月7日，相關(guān)話題的微博閱讀量超過3560萬次,。人們發(fā)現(xiàn),，包括胡雙錢在內(nèi)的工匠們，之所以走入鏡頭,，并非他們有多么高的學(xué)歷,、收入，而是他們能夠數(shù)十年如一日地追求著職業(yè)技能的極致化,，靠著傳承和鉆研,，憑著專注和堅守，締造了一個又一個的“中國制造”,。

但有些同學(xué)認為,，只有救人才算是一種雷鋒精神,。其實，我們干自己就應(yīng)干的事干好,，也是一種雷鋒精神,。如作為學(xué)生，我們就應(yīng)好好學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)雷鋒的“釘子”精神,，善于“鉆”和“擠”，學(xué)好本領(lǐng),，長大后匯報社會,。如醫(yī)生護士，遇到病人后,，能救死扶傷,，使病人重新恢復(fù)健康;工作在各行各業(yè)的叔叔阿姨們在自己的崗位上無私奉獻，盡職盡責做好自己的工作,，這都是雷鋒精神,。

近日，在理解中國青年報記者采訪時,，中央電視臺新聞中心經(jīng)濟新聞部副制片人,、《大國工匠》節(jié)目制片人岳群說，這樣的工匠精神,，在當下浮躁的社會中顯得尤為珍貴,。正如一位網(wǎng)友的評論所言：“當看見哈雷戴維森工廠的裝配工自豪地對兒子說，‘街上那些漂亮的摩托車里就有我的簽名’的時候,，我想,，我們的中國工匠也就應(yīng)有這種榮譽感，社會需要給予技術(shù)人才更多尊重與重視,?！?/p>

胡雙錢:上海飛機制造有限公司高級技師

能夠不是官員也不是負責人但務(wù)必有別人難以替代的技術(shù)

50年來，“雷鋒精神”已成為新中國禮貌的一個符號,，雷鋒全心全意為人們服務(wù)的精神曾激勵著一代又一代人茁壯成長。然而,，隨著社會的進步與發(fā)展,，多元化文化的沖擊，雷鋒精神正在現(xiàn)代人的生活中一點點變淡,。利欲熏心,、貪圖享受，甚至把人最基本的善良和關(guān)愛都扔到了墻角,。老人跌倒在地,，沒人去扶起;可憐的小悅悅,，在人們的冷漠中離開人世;有人在學(xué)雷鋒，卻有人笑他“傻”,。這是個的年代,，那里有充盈豐碩的物質(zhì)禮貌;這是個最壞的年代，那里有自私空虛的精神世界,。然而,，社會發(fā)展，仍然需要艱苦奮斗,、勤儉節(jié)約;人性修養(yǎng),，仍然呼喚“真、善,、美”,，雷鋒精神必將與時代同行，成為時代精神的坐標,、人們心靈的動力,、社會道德的共鳴。

提到優(yōu)質(zhì)制造,，人們的第一反應(yīng)往往是瑞士,、德國、日本等國家的制造業(yè),，以及這些國家里控制誤差不超毫秒的鐘表匠,，僅擰各種螺絲就要學(xué)習(xí)幾個月的工人，和那些捏壽司都要捏成極致藝術(shù)品的手藝人,。而經(jīng)這些工匠之手制造出來的產(chǎn)品,，也無一例外地打上了隱形的高品質(zhì)標簽。

那么,，中國呢“作為一個制造業(yè)大國,，我們難道就沒有這種工匠精神，還是說社會的浮躁,，讓我們忽視了這種精神的存在”岳群說,。

這也成了《大國工匠》制作的初衷。選題確定后,，拍攝對象的尋找是一道難關(guān)：要在種類繁多的工種與數(shù)量龐大的技術(shù)工人中,，找到能代表中國水平與中國制造實力的工匠，并非易事,。

更讓他們始料未及的是,，在諸多單位推薦的工匠名單中，不乏一些大工程項目的指揮官,、負責人,，但制作團隊卻堅持一點,，尋找真正的匠人——“必須要找到擁有頂尖技術(shù)的一線技術(shù)工人，他們能夠不是官員也不是負責人,，但無一例外都要有別人難以替代的技術(shù)水準,。”

他,，小草一樣平凡,，泥土一樣樸實，即使擦肩而過,，也不會留下深刻印象,。然而他用他的平凡，傳遞著愛和奉獻,，他用他的普通,，讓無數(shù)人為他感動。一個平凡的名字響徹大江南北,，傳遍了全世界,，華夏神州為這個名字而驕傲和沸騰。他,，就是我們的雷鋒,。

胡雙錢就是其中一位擁有非凡技術(shù)的匠人，至今,，他都是一名工人身份的老師傅,，但這并不妨礙他成為制造中國大飛機團隊里必不可缺的一分子。

《大國工匠》講述了8個工匠“8雙勞動的手”所締造的神話,。節(jié)目播出之后,，工匠的故事很快引起社會熱議，截至5月7日,，相關(guān)話題的微博閱讀量超過3560萬次,。人們發(fā)現(xiàn)，包括胡雙錢在內(nèi)的工匠們,，之所以走入鏡頭,，并非他們有多么高的學(xué)歷、收入,，而是他們能夠數(shù)十年如一日地追求著職業(yè)技能的極致化,，靠著傳承和鉆研，憑著專注和堅守,，締造了一個又一個的“中國制造”。

現(xiàn)今中國,，應(yīng)對著前所未有的機遇和挑戰(zhàn),。從五四運動的寶貴遺產(chǎn)中汲取智慧,，讓五四精神成為推動中國現(xiàn)代化建設(shè)的不竭動力;我們要從歷史昭示中得到啟迪，堅持中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),，堅持走中國特色社會主義道路,，堅持實現(xiàn)民族復(fù)興的正確方向;從時代賦予青年的歷史使命中尋找方向，激勵當代青年把個人理想融入全民族的共同理想,，奏響更激昂的青春樂章,。這是我們對五四運動的紀念，也是對五四精神的傳承,。

20xx年,，中國新一代大飛機c919立項，對胡雙錢來說,，這個要做百萬個零件的大工程,，不僅僅意味著要做各種各樣形狀各異的零件，有時還要臨時救急,。一次,，生產(chǎn)急需一個特殊零件，從原廠調(diào)配需要幾天的時間,。為不耽誤工期,，只能用鈦合金毛坯來現(xiàn)場臨時加工，這個任務(wù)交給了胡雙錢,。

岳群至今記得,，在節(jié)目中，胡雙錢所講述的任務(wù)難度之大,，令人難以想象：“一個零件要100多萬元,，關(guān)鍵它是精鍛鍛出來的，所以成本相當高,。因為是有36個孔,，大小不一樣，孔的精度要求是0.24毫米,?！?/p>

0.24毫米，相當于人頭發(fā)絲的直徑,，這個本來要靠細致編程的數(shù)控車床來完成的零部件,，那時只能依靠胡雙錢的一雙手，和一臺傳統(tǒng)的銑鉆床,。

不但磚雕,，包括嶺南風格特色建筑，也因受到現(xiàn)代建筑沖擊，人才不足而日漸式微,。何世良舉了一個例子,，某單位需要設(shè)計一個傳統(tǒng)嶺南戲臺，但許多設(shè)計院都無法勝任此項任務(wù),，這個側(cè)面足以窺見嶺南風格特色建筑的尷尬現(xiàn)狀,。

僅用了一個多小時，36個孔悉數(shù)打造完畢,，一次性透過檢驗,，也再一次證明胡雙錢的“金屬雕花”技能。

工匠精神演講稿300字 工匠精神演講稿800字篇十

當下,，“中國制造”正在向“中國智造”強力邁進,，我們要補上“工匠精神”這一課，讓它為中國騰飛,，做出積極擔當,。

從容獨立、踏實務(wù)實,?！坝賱t不達”、“蘿卜快了不洗泥”告訴我們,，無論是企業(yè)發(fā)展,、人的發(fā)展，太強調(diào)“快”和“立竿見影”,，注定會留下粗糙,、浮躁的印記。無法讓人永久記住,。因此,，需要在踏踏實實方面下功夫：不貪多求快，不好高騖遠,，不眼花繚亂,，不惜力，不怕費事,。甚至費盡周折沒有收獲也無怨無悔,，不輕言放棄，用一步一個腳印的精神,，艱苦磨練,，產(chǎn)品和技能才能不斷攀越，走向精致,。比如“大國工匠”胡雙錢,，在自己的行業(yè)干了35年,，“在車間里，他從不挑活,，什么活都干,，通過完成各種各樣的急件、難件,，他的技術(shù)能力也在慢慢積累和提高”。

摒棄浮躁,、寧靜致遠,。也就是所謂的職業(yè)心境的從容淡泊：外邊的世界很熱鬧，自己卻不輕易盲從;燈紅酒綠中的誘惑很多,，自己卻堅守“初心”,，一切“走心”，像田野一樣安靜,，像詩歌一樣平和,。“靜能生慧”,，“靜能生樂”,，所以，工匠們才能把更多的時間投入到枯燥的專業(yè)發(fā)展中,，擁有不知疲倦的技術(shù)性快樂,。讓技術(shù)發(fā)展，離淺入深,，不斷飛躍,。比如“大國工匠”毛臘生，是給導(dǎo)彈鑄造衣服的人,，在現(xiàn)實生活中,，卻“很無趣，甚至連個愛好都沒有,，有時甚至連表達都成問題”,。“39年,，他只做了一件事――讀懂砂子,，鑄好導(dǎo)彈”。他將“木訥”當做淡定,，將“無趣”當做安靜,，浮躁少了，當然就能造就技術(shù)的輝煌,。

精致精細,，執(zhí)著專一,。《尚書?大禹謨》有云：“人心惟危,，道心惟微;惟精惟一,，允執(zhí)厥中?！痹诩夹g(shù)競爭,、人才競爭白熱化的當下，要想謀求更輝煌的成果,，“差不多的思維”要不得,，它會讓自己流于庸俗，止于輕薄,、膚淺和粗糙,。發(fā)展思想不精細，產(chǎn)品就上不了檔次,。所以,，我們要有 “人有我優(yōu)”的技術(shù)追求，選定一個目標,，努力用一生的時間和更多的精力,，精心打造，永不放棄,，不遺余力,，精益求精，甚至用強迫一樣的思維,，讓技術(shù)和產(chǎn)品 “從99%到99.99%”的過程中,，迂回推進，不厭其煩,，努力堅守,，把每一個生產(chǎn)產(chǎn)品，當作工藝品一樣精雕細刻,、耐心打磨,。久而久之，就能創(chuàng)造出與眾不同的發(fā)展奇跡,、震撼效應(yīng),。比如“大國工匠”胡雙錢，“在35年里加工過數(shù)十萬個飛機零件,，在這里面沒有出現(xiàn)過一個次品,。”精細到了何種程度,，由此可見一斑,。

人人都有“工匠精神”,，“中國智造”、中國品質(zhì),，自然就能更上一層樓,。

我的演講完畢，謝謝!

工匠精神演講稿300字 工匠精神演講稿800字篇十一

各位尊敬的領(lǐng)導(dǎo),，同事們：

大家好!

什么是“工匠精神”?“工匠精神”指工匠對自己的產(chǎn)品精雕細琢,，精益求精的精神理念?！肮そ尘瘛钡暮诵脑谟趯Ｗ?。

巴菲特把他的成功歸結(jié)為“專注”。專注是對于專業(yè)精益求精的追求,，正是由于專注，才成就了托馬斯·愛迪生這個美國歷史上最偉大的發(fā)明家;正是由于專注,，才誕生了沃爾特·迪斯尼這位享譽世界的動畫片之父;正是由于專注,，才讓大家認識了美國靈魂樂教父詹姆斯·布朗。

建設(shè)臨空經(jīng)濟強市,，要把全部精力和所有智慧聚集到重質(zhì)量,、提效率、促生產(chǎn)上,，心無雜念,、全神貫注地朝著這個方向，凝心聚力,，目標如一,。干事創(chuàng)業(yè)絕不能為了追求規(guī)模和速度而滿足于“差不多”、“過得去”,，要堅持高標準,、嚴要求，把簡單招數(shù)練到極致,，將工作做出境界,、做成精品。工作中難免會遇到困難和問題,，一定要有滾石上山的勇氣和氣魄,，善始善終、善做善成,。

全市廣大黨員干部要大力發(fā)揚“工匠精神”,，將精益求精、嚴謹,、耐心,、專注,、堅持、敬業(yè)等精神,，內(nèi)化為個人內(nèi)在的素質(zhì),。各行各業(yè)、各條戰(zhàn)線都要秉持“工匠精神”,，耐住寂寞,、經(jīng)住誘惑，不達目的,、絕不放棄,，推動我們的工作標準、質(zhì)量,、水平不斷上層次,，一步一個腳印、一年一個臺階,，努力實現(xiàn)建設(shè)臨空經(jīng)濟強市的奮斗目標,。

我的演講完畢，謝謝大家!

工匠精神演講稿300字 工匠精神演講稿800字篇十二

各位尊敬的領(lǐng)導(dǎo),，同事們：

大家好,，很榮幸能夠站在這里為大家?guī)黻P(guān)于工匠精神的演講!在這里我來談?wù)勎业娜c認識。

第一,、什么是工匠精神?為什么要培育工匠精神?

說到工匠精神,，很多人的第一反應(yīng)是日本制造。知乎上有一個熱門問答“日本的工匠精神到底是怎樣的?”有著非常翔實的介紹,。其中,，被廣泛引用的是好萊塢巨星娜塔莉·波特曼在去年哈佛畢業(yè)典禮演講中提到的一個例子。她和丈夫去東京一家著名壽司店吃壽司,，發(fā)現(xiàn)壽司好吃到讓她這個素食主義者都欲罷不能,，但發(fā)現(xiàn)店里只有6個座位。她一開始很好奇為什么不擴張,，后來朋友向她解釋：東京所有最棒的飯店都這么小,，而且只做一樣料理，因為他們要把事情做好做漂亮,，關(guān)鍵不在于數(shù)量,，而在于對事物追求至善至美過程中的愉悅。

從這個小故事,，我們不難提煉出工匠精神的內(nèi)涵,。它指的是一種精工制作的意識，一個產(chǎn)品的每個環(huán)節(jié),、每道工序,、每個細節(jié)都精心打磨,、精益求精，專注,、精確,、極致、追求卓越,。套用財經(jīng)學(xué)者吳曉波的話來講,，工匠精神就是：做電飯煲的，能讓煮出來的米飯粒粒晶瑩不黏鍋;做吹風機的,，能讓頭發(fā)吹得干爽柔滑;做菜刀的,，能讓每一個主婦手起刀落，輕松省力;做保溫杯的,，能讓每一個出行者在雪地中喝到一口熱水;做馬桶蓋的,，能讓所有的屁股都潔凈似玉，如沐春風……

而工匠精神的反面,，是追求短期經(jīng)濟效益,、“短、平,、快”的粗制濫造。當然,，制造業(yè)的最終目的都是為了盈利,，工匠精神也不例外，只不過,，相較于粗制濫造賺快錢,，堅守工匠精神更苦更難、也是唯一正確的路,。你要靜得下心,、耐得住寂寞、坐得住冷板凳,、下得了苦功夫,，因此，工匠精神不僅是一項技能,，也是一種精神品質(zhì),。

第二、為何呼喚工匠精神?

毫無疑問,，中國已經(jīng)是世界上最令人矚目的制造大國之一,。國外曾流傳這樣的趣談：一位母親問孩子：“上帝住在哪里?”孩子答道：“既然上帝創(chuàng)造了萬物，他一定住在中國,。因為所有東西都是‘中國制造’,?！币环矫妫袊圃煸谌蚴袌鼍哂袠O高的占有率,，但另一方面,，部分中國制造在全球消費者的印象卻很是一般，甚至大多中國人本身也更喜歡外國貨,。

據(jù)日本觀光廳公布的最新數(shù)據(jù)顯示,，過去的一年，中國游客在日本消費總金額為14174億日元,，即822億人民幣,。世界各地區(qū)游客在日本消費的總金額前五名中，中國大陸游客消費總額比中國臺灣,、韓國,、香港、美國游客在日消費的總額還多1518億日元(88億人民幣),。

但去年,，中國的實體消費市場卻很低迷。有報道指出,，國人到日本爆買的產(chǎn)品其實是中國產(chǎn)的,，如馬桶，卻絲毫未澆滅國人到日本掃貨的熱情,。這映襯出某種尷尬：因為工匠精神的匱乏與廉價低質(zhì)的刻板印象,，中國制造業(yè)正在不斷喪失本國的消費群體。

隨著中國經(jīng)濟的崛起,，人們物質(zhì)生活水平的提高,，以及龐大中產(chǎn)階層的出現(xiàn)，中國人的消費結(jié)構(gòu),、消費習(xí)慣發(fā)生了根本性的變化,。30年前，大家都圖個廉價實用,，只要能夠滿足基本需求即可;但30年后的今天,，“物不美價廉”已無法滿足人們的需求，價格不是最重要的考量因素,，人們更在乎的是產(chǎn)品的附加值：創(chuàng)意,、技術(shù)含金量、人文關(guān)懷,、參與感,。

只可惜，中國的制造業(yè)結(jié)構(gòu)不均衡，以工匠精神為特色的中高端制造業(yè)嚴重不足,，大家口袋里有錢,，卻買不到中意的產(chǎn)品，由此中高端消費市場長期為歐美,、日韓等國壟斷,。

雪上加霜的是，隨著生產(chǎn)成本的增加,，屬于勞動密集型和資源密集型的中國制造業(yè),，它引以為傲的人力與成本優(yōu)勢正在喪失，與此同時,，美國等發(fā)達國家提出了“再工業(yè)化”“本土回歸”“重振制造業(yè)”的戰(zhàn)略思路,。競爭加劇、外需萎縮,、內(nèi)需不足,、成本上升，中國制造業(yè)的全球市場也在不斷萎縮,，中國制造業(yè)面臨著嚴峻的生死挑戰(zhàn),。

第三、如何培育工匠精神?

顯然,，工匠精神是轉(zhuǎn)型的必備條件,。工匠精神不單代表著一種新的生產(chǎn)理念，它也是中國制造業(yè)的轉(zhuǎn)型方向,。從低端制造的泥淖中走出,，淘汰落后重復(fù)產(chǎn)能，加強技術(shù)創(chuàng)新,，其最終目的是“增品種、提品質(zhì),、創(chuàng)品牌”,，提升中國制造業(yè)的整體水平與形象。只是,，轉(zhuǎn)型并不是喊喊口號就能夠完成的,。道理大家都懂，問題的關(guān)鍵在于,，我們該如何付諸實踐?我們該如何培育工匠精神?

試想一下,，如果你是個兢兢業(yè)業(yè)的工人，你技術(shù)精湛,、追求完美,，每一件產(chǎn)品都耗費大量功夫打磨，可惜,，你所在的企業(yè),、你的領(lǐng)導(dǎo)只用“合格與否”而不是“完美與否”來評判產(chǎn)品質(zhì)量,。因此，你的績效是廠里最差的,、你不被領(lǐng)導(dǎo)待見,、你拿著最低的薪水，廠里的效益一差,，你還可能第一個被下崗,。此時，你還會恪守工匠精神嗎?

前文提到,，工匠精神既是一種技能,，也是一種精神品質(zhì)，其實,，放大了看,，工匠精神更關(guān)乎著一個國家的工業(yè)文明。我們的國家,、社會是怎么看待工業(yè)生產(chǎn)的?我們對于工業(yè)生產(chǎn)恪守怎么樣的標準,、心懷怎么樣的期待?一個國家工匠精神的匱乏背后，其實是工業(yè)文明的匱乏：品牌,、百年老店,、匠人、企業(yè)文化以及一整套相關(guān)的體制機制,，乃至社會心理,、共識和氛圍。

應(yīng)該看到,，德國,、日本的制造業(yè)也曾經(jīng)歷過粗制濫造的階段，但德國通過“法律,、標準,、質(zhì)量認證”三位一體的質(zhì)量管理體系，促進了德國制造質(zhì)量蛻變;日本在上世紀60年代實施“質(zhì)量救國”戰(zhàn)略,，促使日本制造打開了歐美和全球市場,。因此，培育“工匠精神”,，我們既需要“大國工匠”等榜樣的激勵,，但更離不開政府的高效作為：完善崇尚實業(yè)、崇尚工匠精神的體制機制,、法律法規(guī),，并花大力氣營造現(xiàn)代制造文明的價值觀和時代精神。

讓有工匠精神的工人活得體面、有尊嚴,，讓有工匠精神的企業(yè)擁有健康的市場競爭環(huán)境,，讓工匠精神成為一種社會共識與社會心理……在如此土壤中，工匠精神自會生根發(fā)芽,。

工匠精神演講稿300字 工匠精神演講稿800字篇十三

親愛的各位領(lǐng)導(dǎo),、同事們：

大家下午好！

在人們的印象里,，國家實用新型專利已經(jīng)非常高大上了,。6年獲得22項國家使用新型專利，這可不是一般人能夠取得的成就,。就算是專門從事科研工作的人,，也不一定能夠做到這一點。朱愛民,，一位紡織專業(yè)的從業(yè)人員,，能夠做到這一點，正是由于他的鉆研精神,。本來可以在辦公室“坐班”,，他卻要求到生產(chǎn)一線去鍛煉，而當自己所學(xué)與生產(chǎn)實際相結(jié)合,，就碰撞出了靈感的火花,，促進了很多實際問題的解決。

對于生產(chǎn)型企業(yè)而言,，懂技術(shù)的能人非常緊缺,。有的生產(chǎn)設(shè)備比較高端，一旦出了問題,，想要修起來沒有那么容易,。要是找外面的人修，就要花費不少錢財,。如果單位里面有人能夠修理這種設(shè)備,，無疑會為企業(yè)節(jié)省很大一筆物質(zhì)財富。就拿朱愛民來說,，他在獲得22項國家專利的個人榮譽的同時，也為企業(yè)減少了運營成本,，這形成了員工與企業(yè)的雙贏局面,。碰到問題迎難而上，專心致志解決問題,，將理論與實際相結(jié)合,，一絲不茍、精益求精，就拿促進實際問題的解決,。這其實就是在今年政府的工作報告中提到的“工匠精神”,。

弘揚工匠精神，要增強主人翁精神,。有的人可能有小富即安或者是當一天和尚撞一天鐘的心態(tài),，這些都是要不得的。企業(yè)是我家,，發(fā)展靠大家,，每個人都增強主人翁精神，把企業(yè)當成自己的家,，積極為企業(yè)發(fā)展貢獻自己的力量,，企業(yè)發(fā)展才能迎來一片艷陽天。弘揚工匠精神,，要專心致志地對待工作,，做好工作中的每件事。朱愛民能夠脫穎而出,，正在于他碰到問題不退縮,，潛心鉆研，虛心學(xué)習(xí),，掌握了相關(guān)技術(shù),，有了看家本領(lǐng)，碰到問題才不至于心慌,。長期的堅持,，讓他成為了眾人羨慕的技能狀元。臨淵羨魚不如退而結(jié)網(wǎng),，有的人可能認為,，自己跟他的差距其實也不是那么大。眼高手低,、得過且過,，形成了自己與技能狀元之間的差距。

6年獲得22項專利,，為企業(yè)降本320多萬,，這樣的成就正是發(fā)揚工匠精神的成績單。每位企業(yè)員工都應(yīng)該積極發(fā)揚工匠精神,，讓自己的技術(shù)更熟練,、更精湛，這樣既能為企業(yè)創(chuàng)造經(jīng)濟效益,，同時又能實現(xiàn)個人的社會價值,，改善個人的薪資待遇,。技能狀元的產(chǎn)生不是一蹴而就的，是長期的認真鉆研鑄就的,。一絲不茍,、精益求精，認認真真對待工作中的每件事,，是通往技能狀元的必由路徑,。

愿企業(yè)員工都能大力弘揚工匠精神，爭當技能狀元,。愿全社會都能大力弘揚工匠精神,，讓工匠精神蔚然成風！

謝謝大家,！

工匠精神演講稿300字 工匠精神演講稿800字篇十四

當你對企業(yè)抱怨的時候,，就是你即將離開企業(yè)的時候。

企業(yè)的三個基本原則：推崇,、原則,、部門交叉不影響。

既然選擇了,，你就是最好的!

人敬人高,，人踩人薄!人踩人踩成石，人敬人敬成神!

送人玫瑰,，手有余香!

心中有佛,，眼中的人都是佛;眼中是狗屎，心中也是狗屎,。

用有限的時間,，創(chuàng)造最有用生活。

人生一生的成敗取決于你在和誰一起學(xué)習(xí)和學(xué)習(xí)什么,。更取決于你身邊是一群什么樣的人!交友不慎,，就會遭此橫禍!

耳不聽。心不煩!

近朱者赤,，近墨者黑!當我們不能創(chuàng)造環(huán)境的時候,，我們要學(xué)會選擇環(huán)境! 用一種積極的向上的精神，再具備一種素質(zhì)的員工,，一個企業(yè)害怕什么呢! 自身正,，無令則從;自身不正，雖令仍不從,。

生命是你存在的唯一資本,，發(fā)展才是你生存的未來!

一個好習(xí)慣的養(yǎng)成，一個好行為的養(yǎng)成,，只有三句話：說給對方聽,，做給對方看，讓對方在你面前做一遍,，一遍一遍又一遍,，直到養(yǎng)成好習(xí)慣!

工匠精神演講稿300字 工匠精神演講稿800字篇十五

“工匠精神”之所以沒辦法實現(xiàn)，因為它是“德”,，而不是“才”,。“德”這個東西,，只能主觀理解,，卻不能客觀判斷，你以“德”為標準,，而不是“才”為標準,，最終的結(jié)果一定是，誰跟媒體關(guān)系好,，誰跟地方政府關(guān)系好,，誰就有工匠精神。

咱們先看看這個詞是啥意思：工匠精神,，是指工匠對自己的產(chǎn)品精雕細刻,，精益求精的精神理念。

具體點來說,，就是工匠們不斷雕琢自己的產(chǎn)品,，不斷改善自己的工藝，享受著產(chǎn)品在雙手中升華的過程,。工匠們對細節(jié)有很高要求,，追求完美和極致，對精品有著執(zhí)著的堅持和追求,，把品質(zhì)從99%提高到99.99%,，其利雖微，卻長久造福于世,。

不像工業(yè)4.0那么復(fù)雜,，也不像大數(shù)據(jù)那么云里霧里。而這么簡單個概念之所以在中國會這么火,，原因更簡單,，連總理都不得不承認，咱們沒這個東西,。

關(guān)于為什么德國人日本人有工匠精神,，而我們中國人沒有，各種學(xué)者眾說紛紜,，最后其實就一個結(jié)論：人家日耳曼人就是牛,，民族性就是嚴謹,，人家精神境界就是高。

這看起來好像說得通,，但是兔哥仔細研究了一下歷史,，發(fā)現(xiàn)有點問題，東德也是日耳曼人啊!東德經(jīng)濟崩潰的最重要原因,，就是產(chǎn)品質(zhì)量差,，失去了社會主義陣營的市場后，經(jīng)受不住西方的競爭,。難道這日耳曼人的工匠精神難道還是按村東頭村西頭分的嗎?

對于中國制造而言,，工匠精神將帶來怎樣的未來?事實上，高鐵就是個很好的范本,。巨曉林對此深有感觸,。他認為，中國從十幾年前才開始做高鐵,，到現(xiàn)在許多部分已經(jīng)世界領(lǐng)先,，就是因為在國家重視之下，高鐵從業(yè)者始終堅持著工匠精神,。政府工作報告中還提到,，要增品種、提品質(zhì),、創(chuàng)品牌,。趙萍認為，這意味著企業(yè)和員工不能只顧及短期利益,，還要考慮長期的社會效益,。孫明波則以青島啤酒創(chuàng)國際品牌的經(jīng)驗為例說，一定要有定力,，不能什么賺錢就做什么,，要牢牢抓住做品牌的主線，才有發(fā)展?jié)摿Α?/p>

“工匠精神為中國制造指明了方向,，對于我們從業(yè)者來說,，這是一種啟示，那就是中國制造轉(zhuǎn)型升級的時機到了,?！?李令紅將此視作供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的一部分。他分析說,，我們國家能制造出許多高精尖裝備,，但是長時間以來社會各界對工匠精神未能予以重視，這導(dǎo)致許多產(chǎn)品數(shù)量過剩,，但是品質(zhì)不行,?！霸谏墦Q代之時，我們要大力弘揚這個時代的工匠精神,，使中國制造能夠成為響當當?shù)钠放?，真正走向世界?！?/p>

今天我們真正要學(xué)的，是工匠制度,，用制度養(yǎng)成制造業(yè)的工匠習(xí)慣,，再把工匠習(xí)慣升華為工匠精神。

制度——習(xí)慣——精神,，這是中國制造文藝復(fù)興的必經(jīng)之路,，而這條路不能靠儒家，必須要靠法家,。

別用“工匠精神”的浪漫,，掩蓋“工匠制度”的缺失。