心得體會是對一段經歷,、學習或思考的總結和感悟。通過記錄心得體會,，我們可以更好地認識自己,，借鑒他人的經驗，規(guī)劃自己的未來,，為社會的進步做出貢獻,。下面小編給大家?guī)黻P于學習心得體會范文，希望會對大家的工作與學習有所幫助,。

稅務大廳工作心得體會篇一

動,。毛集支行全體員工在我行領導班子的帶領下認真地學習了這次的“合規(guī)警示教育”短片。在《貞觀政要》一文中曾提到“以銅為鏡,，可以正衣冠;以古為鏡,，可以知興替;以人為鏡;可以明得失?！痹谶@里是以案例為例,，可以提高我們的合規(guī)操作意識、監(jiān)督防范意識和風險防范意識,。在學習過程中,，結合我毛集支行員工平時在工作中實際情況，對合規(guī)操作意識,、監(jiān)督防范意識和風險防范意識有了更深一層的認識,。

作為一個金融單位的職工應以自己所從事的職業(yè)上講求法律和道德，如果路走得不對就會犯錯誤,，就會迷失方向,、就會觸犯法律受到法律的制裁;如果不講品德，就難于為人民服務,，就談不上自己的事業(yè),，也就失去了人存在這個社會的價值。綜觀這些案例,，我們可以得出以下幾點：

一,、合規(guī)操作意識薄弱：在實際工作中，有時總是覺得有的規(guī)章制度在束縛著我們業(yè)務的辦理,，在制約著我們的業(yè)務發(fā)展,。細細想來，其實不然,，各項規(guī)章制度的建立,，不是憑空想象出來產物,，而是在經歷過許許多多實際工作經驗教訓總結出來的,，只有按照各項規(guī)章制度辦事，我們才有保護自已的權益和維護廣大客戶的權益能力,。

而背離規(guī)章制度而不顧。堅持至始至終地按規(guī)章辦事,。如此以來,，我們的制度才得于實施,，我們的資金安全才有保障,。

三、風險防范意識薄弱：俗話說的好“害人之心不可有,，防人之心不可無”,，我們要時時刻刻注意留心那些細微的風險信號，千萬不能因為一時的風平浪靜而放松戒備,，更不能對任何一個小問題而放松警惕,。只有這樣才能揭示風險杜絕類似案件的發(fā)生。

下面,，談點這次學習的收獲,。一、要加強合規(guī)文化教育,。當今社會是一個知識經濟社會,，各種新事物不斷涌現，新業(yè)務,、新知識更是層出不窮,。形勢的發(fā)展要求我們不斷加強學習，全面系統(tǒng)地學習政治理論,、金融業(yè)務,、法律法規(guī)等各方面的知識，不斷更新知識結構,，努力提高綜合素質,，更好地適應全行業(yè)務提速發(fā)展的需要。開展合規(guī)文化教育活動對規(guī)范操作行為,，對遏制違法違紀和防范案件發(fā)生具有積極的深遠的意義,。

二、提高風險防范意識,。我們要注重加強對政治理論,、經濟金融、法律法規(guī)等方方面面知識的學習,，不斷提高自身的綜合素質,，增強明辯事非和拒腐防變的能力，做到在大是大非面前立場堅定,、頭腦清醒,，這樣才能更好地識別風險,、防范風險。

制衡機制,，要在追求自我經濟利益的過程中建立健全不斷自我完善的內部控制制度,，加強操作風險防范。

四,、要堅持思想教育,。要緊緊抓住思想教育這一重要環(huán)節(jié)，經常開展有關規(guī)章制度的學習,，有針對性地進行黨風廉政教育,，不斷增強依法合規(guī)經營的意識，利用金融系統(tǒng)身邊發(fā)生的案例進行現身說法,，使全體職工始終保持清醒頭腦,，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕。

的思想教育,，加強對黨員干部的監(jiān)督管理,，建立良好的黨風政風，營造風清氣正的優(yōu)良環(huán)境,，為推進發(fā)展改革工作提供堅強有力的紀律保障,。

參加警示教育活動后，我感觸很深,。視頻中現身說法的服刑人員都曾是國家公務員,，黨員領導干部，曾有好的工作環(huán)境,、曾有穩(wěn)定較高的經濟收入,、曾有幸福美滿的家庭。在他們的成長過程中,，作為一名普普通通工作人員時,，他們不求名，不圖利,，勤奮敬業(yè),，無私奉獻，也曾經為國家做出過突出的工作成績,，通過自身的努力深受領導和同志們的信任而被委以重任,。卻在走上領導崗位后經不住權力、金錢,、物欲的誘惑,，理想信念滑坡，宗旨意識淡薄，最終一步步滑向犯罪的泥潭,，身陷囹圄,。高墻隔開的是自由的生活，是一片美麗的藍天;電網攔住的是一顆顆已經失去自由的心,，是被禁錮的身體,，是自己真切體會到的監(jiān)獄高墻與現實的反差，觸目驚心;一聲聲,、一句句的現身說法,，發(fā)人深思，蕩滌心靈,。

兩名現身說法的職務類犯罪服刑人員用他們追悔莫及的警醒,，用他們對自由和生活的渴望，給我們實實在在地敲響了警鐘,。通過這些職務犯罪典型案件使我深刻認識到，黨員領導干部一旦貪欲膨脹,、利欲熏心,，就會喪失理想信念，在金錢面前打敗仗;一旦追逐名利,、撈取功名,，就會導致急功近利，貽誤事業(yè)的發(fā)展;一旦恃權輕法,、心存僥幸,，就會觸犯法律受到制裁，最終變成人民的罪人,。也清醒的認識到,，只有不斷地進行世界觀、人生觀和價值觀的改造,，才能堅定自己的信念,，牢記為人民服務的宗旨，才能提高自我約束能力,，堅決抵制市場經濟條件下物欲橫流的各種誘惑,，才能面對市場經濟大潮保持警省、保持冷靜,、保持操守,，立于不敗之地。

要加強學習,，提高拒腐防變能力,。只有不斷加強學習才能提高自身素質和能力，作為黨員領導干部，要時時處處要用黨紀國法約束警示自己,，牢固樹立法治意識和警醒意識,，準確貫徹執(zhí)行國家各項法律、法規(guī)和政策,。

在價值觀上,，我們也必須要有一個明確的認識，要時刻按照社會主義市場經濟法則辦事,，既要講貢獻,，也要講回報，樹立正確的價值觀,。要不斷提高自身決策水平和執(zhí)政能力,，時時刻刻與黨中央和上級保持一致，求真務實,，與時俱進,。自覺實踐過好權力利益關、思想道德關,、監(jiān)督管理關和廉潔自律關,，要時時注重學習，處處加強世界觀,、人生觀和價值觀的改造,，加強黨性修養(yǎng)，不斷增強自律意識和拒腐防變能力,，從思想深處筑起黨紀國法和道德意識防線,。

要堅定信念。始終堅定共產主義和有中國特色的社會主義的理想和信念,，是共產黨員的立身之本,。黨員領導干部喪失了理想信念，就會失去精神支柱,，失去靈魂,。只有自覺地進行世界觀、人生觀和價值觀的改造,，堅定自己的信念,，牢記為人民服務的宗旨，堅持立黨為公,、執(zhí)政為民,，提高自我約束能力，提高自我警省能力,，堅決抵制市場經濟條件下物欲橫流的誘惑,，過好權利關,、金錢關、人情關,，才能經受住各種考驗,，抵御住各種誘惑，立于不敗之地,。

要以案為鑒,。通過這些反面典型警示自己，黨員干部特別是領導干部一旦貪欲膨脹,、利欲熏心,，就會喪失理想信念，在金錢面前打敗仗;一旦追逐名利,、撈取功名,，就會導致急功近利，貽誤事業(yè)的發(fā)展;一旦恃權輕法,、心存僥幸,，就會觸犯法律受到制裁，最終變成人民的罪人,。即使作為一名普通干警,，也應該時刻提醒自己，強化政治意識,、大局意識、奉獻意識,、服務意識,、勤政意識。要從反面教材中汲取教訓,，從點點滴滴處嚴格要求自己,。

在拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染,，一身正氣,。對以權謀私的違紀現象決不姑息遷就，敢于動真碰硬,。加大源頭治腐力度,，重視抓苗頭性傾向性問題，繼續(xù)開展廉內助活動,，不斷強化內外監(jiān)督制約機制,，充分發(fā)揮監(jiān)督網絡的作用，努力使每個干部都成為清正廉潔的模范,。

化進程的不斷加快,，信息安全問題也越來越突出,。信息安全關系到國家的政治安全、軍事安全,、經濟安全,、科技安全和社會安全，關系到改革開放和社會主義現代化建設事業(yè)的興衰成敗,，黨中央,、國務院在部署全國信息化建設中，把信息安全工作提上了戰(zhàn)略地位,，指出要一手抓信息化建設,，一手抓信息安全保障工作。

和警惕性,，把工作作為保障改革開放,、促進經濟發(fā)展、維護黨和國家安全的一項重要工作抓緊抓好,。結合一些泄密教訓來看,，那些泄密責任者并不是不知道做好工作，而是源于保密意識淡薄而產生了一些錯誤的認識,，例如單位內部人員都知道的事情就算不上秘密,、將秘密告訴給關系較好的人員談不上是泄密等等。因此,，在下一步的工作中,，我將進行自我反思，查找自己對工作中存在的錯誤認識,，堅持做到不該說的不說,、不該看的不看、不該聽的不聽,、不該問的不問,。

二是恪守工作職責，做好工作,。信息化發(fā)展在為工作生活帶來便利的同時,，也為工作帶來了不小壓力。因為我很清楚,，現在的信息傳播速度很快,，如果在工作中沒有對工作設備加以認真管理，那么就很容易造成不堪設想的后果,。結合我自己的工作,，我認為自己要做好工作，那么就得加強對保密制度的學習和執(zhí)行,，堅決不讓外界傳輸媒介接觸工作,。要將保密知識學習貫穿于部隊工作,、生活、學習的始終,，提高保密意識,，切實做到業(yè)務工作到哪里，工作就跟到哪里,。要進行經常性保密教育,，增強保密意識，提高保守國家秘密的自覺性,。注重對自身素質的培養(yǎng),。隨著高科技的迅猛發(fā)展，計算機,、互聯(lián)網在生產和生活中的廣泛迎用,，對自身素質的要求也迎該進一步提高，思想觀念和知識結構都亟待更新,，適迎新的形勢,，挖掘自身潛能，提高自身的素質,。重視對基礎理論的研究,，確保專業(yè)知識精深。努力學習科技知識,，進一步提高管理水平,，掌握新技能。

的安全隱患,。除了硬件方面存在劣勢外,，軟件也問題很多，病毒感染,，通過電子郵件等方式將病毒輸送到涉密計算機上，造成整個網絡癱瘓,，涉密數據全部丟失或傳輸出去,。因此要求我們加強保密管理，在管理上狠下功夫,，用管理來彌補硬件上的不足,。確保不發(fā)生“一機兩用”的事故。

四是加快知識更新,，增強防范能力,。信息化發(fā)展步伐的加快，在無形中也工作也提出了更高,、更嚴的要求,。當前,，信息化發(fā)展速度明顯加快，如果從事信息管理工作的人員不能加快知識更新,，不僅是會被工作所淘汰,，更重要的是在面對犯罪分子利用網絡入侵時，便會顯得束手無策,。所以,，在今后的工作中，我將會不斷以信息化發(fā)展趨勢為指引,，加快對新知識,、新技術的吸收，在工作中筑起一道牢不可破的“防火墻”,。

新的形勢給工作帶來了新的挑戰(zhàn),，工作面臨的形勢十分嚴峻，我們決不能掉以輕心,，必須保持清醒和冷靜,，認清工作的重要性，把工作做的更好,，為工作順利開展和進行提供保障,。

參觀，使自己真切體會到了監(jiān)獄高墻與現實的反差,，一幕幕,、一出出，觸目驚心;一聲聲,、一句句,，發(fā)人深思，受益非淺,，感慨良多,，極大的震撼了我的心靈。

作為一名黨員干部,，我將牢固樹立全心全意為人民服務的思想觀念,，不斷反省自己，慎獨,、慎微,、慎權、慎欲,，做到自警,、自省、自重,、自律,，居安思危,，兢兢業(yè)業(yè)，恪盡職守,，堂堂正正做人,，老老實實工作，提高拒腐防變能力,。通過警示教育,，在今后工作中我要做到：

一、要加強學習,，提高拒腐防變能力

只有不斷加強學習才能提高自身素質和能力,，不學習思想就無法進步，能力就無法提高,，領導方法就無法改進,。活生生的事實還告訴我們,，不學習,，思想就得不到改造，欲望就容易膨脹,，就拒絕不了誘惑,，一遇到誘惑就容易亂了方寸，就容易被誘惑的繩索絆倒,?！耙允窞殓R，可以知興替;以人為鏡,，可以知得失”,。因此，在價值觀上,，我們也必須要有一個明確的認識,，要時刻按照社會主義市場經濟法則辦事，既要講貢獻,，也要講回報,，樹立正確的價值觀。要不斷提高自身決策水平和執(zhí)政能力,，把握時代脈搏，時時刻刻與黨中央和上級保持一致,，求真務實,，與時俱進。自覺實踐過好權力利益關,、思想道德關,、監(jiān)督管理關和廉潔自律關,，要時時注重學習，處處加強世界觀,、人生觀和價值觀的改造,，加強黨性修養(yǎng)，不斷增強廉潔自律意識和拒腐防變能力,，從思想深處筑起黨紀國法和道德意識防線,。

二、要堅定信念

中,，少數領導干部在金錢,、官位、名利的誘惑下,，放棄了對世界觀的改造,，放松了對自身的要求，出現了“只講實惠,，不講理想：只講索取,，不講奉獻：只講錢財，不講原則”等現象,。在市場經濟的形勢下,，只有自覺地進行世界觀、人生觀和價值觀的改造,，堅定自己的信念,，牢記為人民服務的宗旨，堅持立黨為公,、執(zhí)政為民,，提高自我約束能力，提高自我警省能力,，堅決抵制市場經濟條件下物欲橫流的誘惑,，過好權利關、金錢關,、人情關,，才能經受住各種考驗，抵御住各種誘惑,，立于不敗之地,。

三、要以案為鑒

也使自己清醒的認識到：作為一名黨員干部,，應該時刻提醒自己,，時刻牢記一個共產黨員的標準，強化政治意識、大局意識,、奉獻意識,、服務意識、勤政意識,，,。如果為人民謀利益之外的膽子大了，會出大事,，輕則政治上的死亡,、精神上的死亡，重則生命上的死亡,。如果是這樣,，怎么能對得起黨組織的精心培養(yǎng)教育，對得起上級領導和人民群眾的信任和重托,，對得起給予無限關愛的家人,。通過學習對照，既提高了自己的認識水平,，又從反面教材中汲取了教訓,，從點點滴滴處嚴格要求自己。

四,、要以身作則,，作好表率

在清正廉潔、勤政為民方面,，要求大家做到的,，自己首先帶頭，做到心不貪,、手不長,、嘴不饞，忠實地代表人民利益,，自重,、自省、自警,、自勵,，經得起權力、金錢,、美色的考驗,，在拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染,，一身正氣,。對以權謀私的違紀現象決不姑息遷就，敢于動真碰硬。黨的光輝形象靠黨員的共同努力來增彩,，黨的利益需要我們大家來共同維護。我將以此警示自己,，防微杜漸,，警鐘長鳴，牢牢樹立執(zhí)政為民,，做到常思貪欲之禍,，常除非分之想，常修為官為德,，常記公仆本色,，真正做到上不負黨，下不負民,。

越來越大,，信息安全問題也隨之凸顯出來，加強軍事信息安全工作迫在眉睫,。

引入現代保密理念,，不斷推進工作機制創(chuàng)新。當前,，應該著重圍繞提高保密預防能力和泄露處置能力,，在保密管理、技術應用,、監(jiān)督檢查,、責任追究等方面，研究建立順暢高效的工作機制,，努力提高工作成效,。并促進信息的交流與共享。應該進一步突出重點,，有效利用保密資源,，確保重要核心秘密的安全。按照從嚴治軍要求,，加大保密督察力度,。保密牽大局，治密須從嚴,。應該進一步加大保密監(jiān)督檢查力度,，及時發(fā)現泄密隱患和違規(guī)行為，堵塞漏洞,。要注重利用高技術手段,，提高保密檢查能力。同時，要嚴肅查辦泄密案件,，加大懲處力度,，開展警示教育，確保部隊軍事秘密安全,。

稅務大廳工作心得體會篇二

這個月終于過去了,，本來想偷個懶不寫什么心得體會了，似乎一切都進入了正軌,，一切都變的那么平淡，就像過日子的一樣,。但是感覺不能破了自己的一個好習慣,，每個月的志愿生活都要用文字給記錄下來，來紀念我在xx志愿服務的崢嶸歲月,，就當做為志愿服務的一個財富,。

經常聽過這么一句話：那就是我這個年齡是女人最絢麗的時間段，既然我把這么一段大好時光獻給了大舟山帝國,，我希望既然我不負如來不負卿,，君亦不負我。用最美好的心態(tài),，做最美好的準備,，迎接最美好的未來。

總結一下這個月我做了什么工作吧：

1.心靈書屋后期的圖書分類工作,，因為前期工作做得挺好的,，所以后期基本上很輕松，得出一個結論是做一件事情,，在最開始不能偷懶,，要認真的部署，做好第一步的工作,，這樣就可以達到事半功倍的效果了,。希望這些公益書能夠早日到達每個留守孩子的手中。

2.教孩子語文,，經過一個多月的學習,，小孩的語文水平提高了很多，得到了孩子媽媽的贊許,。在教書的過程中,，也是我自己學習的過程，孩子在學的同時我也在學,，我發(fā)現對同一篇文章的閱讀,，孩子和大人對它的理解角度是完全不同的,，每次分析文章的時候，他們的想法都能讓我眼前一亮,。在這個過程我真的很享受,，很喜歡。

3.在單位的這幾個月,，也是我融入的過程,，之前的偏執(zhí)和不解，也在不斷的學習中慢慢的放下,，他們對我也很照顧，每次有什么好東西都會惦記著我,，這個團隊很溫暖,，胡老師就像知心姐姐一樣，在單位里總是會給我分享她的經驗,，特別喜歡她那可愛的寵物狗小新,。桑老師，我們少年宮的財政大臣,，記得第一次來單位,，有一個要根據身份證查歸屬地的名單，密密麻麻的名單,，讓我欲哭無淚,，還是桑老師給我找了一個軟件，幾分鐘就找出來了,，真的很感謝他,，他是我們單位的“草”，真的雖然年紀有點大,，但是真的好帥的,，喜歡運動。還有跟我同齡的辦公室小祝,，是一個可愛的小女孩,，是一個極具親和力的數算老師，可以說,，雖然經常會給我雜活干,，但是對我還是挺不錯的，最近在相親,，希望能相親成功早日嫁出去吧,。最后不得不說的一個人那就小楊了，對她是滿滿的敬佩之意,，一個外省的小姑娘自己一個人拖著行李箱來到一個跟自己生活習慣完全不同的陌生地方來做舞蹈老師,，心里對她只有佩服,，她家在湖南，她告訴我從她家到舟山要xx年,，奮斗吧,！

5. 挺高興這個月能夠去海洋學院去做基層社會組織領軍人物培訓，離開第一母校那么久了第一次回到母校,，走在“太陽湖”旁邊,，感觸良多，這次培訓讓我學到了太多關于社區(qū)工作和義工公益活動的一些知識的,，特別是寧波請來的那個曙光區(qū)的那個一直專注社區(qū)工作的那個老師分享的關于自己工作的內容,，她讓我覺得中國的社區(qū)工作是未來中國需要加大努力加強的部分，這塊“處女地”開發(fā)前景和潛力很大,， 寫了那么多也不知道寫些什么,，就是東一榔頭西一棒子，想到什么,，就什么,。感覺自己這個月簡直就是衰神附體，擋也擋不住,，手被車撞了,，閑置了快一個月了，牙齒痛了半個月,，可能是本命年的最后幾個月了,，要爆發(fā)了吧。

稅務大廳工作心得體會篇三

我有一朋友在那里上班,，有她在,，事情辦的順利好多，只是有時候自己力所能及的事情,，我不想麻煩別人,，即使那對于別人來說只是雞毛蒜皮的事。

中午回家吃了兩碗半面條還有半碗稀飯,，撐死我了,。下午去信用社存錢，一萬多啊,，放在包里總感覺不塌實,，直到存進銀行了心里才算是平靜了點，嘿嘿,，沒出息的樣兒哦……然后又去保險公司拿昨天的單子,，姑姑剛開始沒說清楚，我也沒理解清楚,，多跑了一趟,，在保險公司等了一下午給車入保險,，總算在下班前搞定了。

因為剛開始接觸這些東西,，好多地方和程序我都是一無所知,，人家辦的時候我就只有在旁邊干瞪眼，什么東西是該我?guī)ё叩?，什么東西是留在人家那的,，我也不知道，唉,，不過,，剛開始應該都是這樣的吧，相信,，等我慢慢熟悉這些業(yè)務以后,，肯定能做的好點吧。

雖然是兩個月的時間,，或許只有短短幾天的時間，能幫公司做點事,，幫家人分擔點,，也算是給自己一個鍛煉的機會，多學一點東西吧,。

稅務大廳工作心得體會篇四

沒有人逼著我們考這考那,，沒有人逼著我們每天去翻那些厚厚的書？只因為我們心里承載著太多的夢想要一一去實現,。富克蘭林說：我未曾見過一個早起,、勤奮、謹慎,、誠實的人抱怨命運不好,；良好的品格，優(yōu)良的習慣,，堅強的意志,，是不會被假設所謂的命運擊敗,！

每個會計人員的職業(yè)生涯都要從最底層開始做起,，在實際工作中不斷磨練才會有所提升。不僅僅是職位更多是專業(yè)方面的技能和處理問題的技能,。我們一起來看一個工作了五年的前輩是如何摸爬滾打的,，他要告訴我們的又有什么。

【前言】

轉眼間,，新的行業(yè),、新的職務,、新的工作已經干了4個月了。還不錯,，優(yōu)秀轉正,，一切都在有條不紊的提高中，現在有空坐下來,，靜下心來,，那就回憶回憶這4個月之前的n個4個月吧。

我相信還是有不少人跟我一樣,，考大學填自愿的時候,，根本不知道會計為何物（也許另一種說法是：其他的專業(yè)更不知道為何物，會計好像還聽說過）,，只要考上了大學就好,，專業(yè)，誰在乎呢,？就這樣,，霧里看花似的學了4年會計，畢業(yè)后自然也就找會計的工作,。

這5年的會計工作中,，我最高也就干到了財務經理助理，很多高,、精,、尖的還是沒玩過，也許以后我還會回到財務崗位呢,，所以先對小會計的.工作做個小結吧,。

【初入崗位】主動熱情目標長遠

首先，會計是一份工作,，是生活的一部分,，不要因此給自己的生活帶來“會計”壓力。一提到財務工作的人,，謹言,、慎行、高準確性,，這肯定是必不可少的,。在生活中，尤其是小會計,，大家都是年輕人,，激情點吧，做什么事情都太理性也不見得就是都好的,，大膽的帶頭,，失敗了一笑而過,。中國人的含蓄再加上會計的保守那是多么壓抑無趣的人生。是不是經常關了煤氣,，睡覺前還要去看一次,；下了樓又返回來看看門關好了沒？,？這些生活瑣事的“憑證審核”,，有時候自己想想都“好笑”！

這兩點,，不止適合于工作,，也同樣適合你對你身邊的每個人。

有主見,，要有高屋建瓴的戰(zhàn)略眼光,，有長遠的計劃安排。既然是小會計,，那肯定是按照領導的意思來辦,，所以在做事的時候也就不咋想。其實,，想是一回事,，做是另外一回事，不能因為不這么做而不這么想,。拿個簡單的例子來說，要建新帳套了,，在歷史數據參照對比的前提下,，力所能及的要搞清公司的組織架構，業(yè)務范圍,，未來發(fā)展變化情況,？？我想,，大家都有深刻體會吧,，做財務翻舊賬，真的是件很痛苦的事情,，其實大部分的翻舊賬,，就是因為統(tǒng)計口徑不對等等造成的，要是一開始的帳套設置就按最終的來,，那就啥都解決了（當然這個要100%達到,，都知道是不可能的，那就要靠自己想辦法,，盡量靠近目標）,。

賴得住寂寞,。財務工作不會像銷售，賣個100萬,，馬上升級,。很多財務經常說的一句就是，我又給老板逃了多少稅,，這樣的語言只能刺激自己的理性,，再說了，犯法的事情很光彩嗎,。不是你表現不好,，而是你當老板的時候，你找人幫你管錢的時候,，你也很“慎重”,，老想觀察人家了再觀察。其實,，如果你的性格真的很精彩,，干嘛非把自己纏在財務上呢？,！

拓寬自己的知識面,。不管多“好”的企業(yè)，多“差”的企業(yè),，都有它自己獨到的地方,，最好是能盡量多的感受這些不同。不是說馬上就要集百家之所長,，去粗取精,，一個人，只有在知道有很多,，更知道自己掌握的還不夠多的時候,，才最有前進的動力。

稅務大廳工作心得體會篇五

（1）做好本職工作,，不畏艱難險阻

我是在年月日入職的,，這也是我參加社會工作的第一天。在處理不熟悉的環(huán)境和不熟悉的工作時,，我當時無從下手,，滿腦子都是困惑，對業(yè)務操作一無所知,，甚至連一些最簡單的工作術語都不懂,。在公司領導合理安排崗位的幫助和同事的幫助下，他們很快掌握了工作和業(yè)務，熟悉了倉儲操作,、入庫管理和出庫操作,。他目前是馬士基的系統(tǒng)運營組長，參與三運倉庫的管理,。到目前為止,，他以100票成功完成了馬士基倉庫的系統(tǒng)運營；完成馬士基倉庫進出流程圖的繪制,；組織員工進行馬士基體系培訓,；完成馬士基系統(tǒng)歷史遺留的尺寸差異的驗證和修改；繪制三運倉庫平面示意圖,；參與新秀麗庫存審核,。能夠協(xié)調客戶準確及時處理異常情況，處理各種工作細節(jié),，服從上級和公司的工作安排和管理制度,。

（二）對自己工作的了解

1、對倉庫的理解：熟悉馬士基,、三運倉庫的基本場景,，包括倉庫面積、貨架,、貨物擺放,；

2、對流程的了解：熟悉馬士基倉庫的運營流程和系統(tǒng)流程,，三運倉庫的運營流程和系統(tǒng)流程,；qc過程；增值服務的運營流程,；異常處理流程,；盤點流程等。

3,、對管理的理解：熟悉5s管理；倉庫安全管理,；庫區(qū)規(guī)劃,；商品擺放；節(jié)約成本,；人員安排等,。

4、對責任的理解：理解團隊的重要性,；合理安排工作和保證效率的重要性,；更好的協(xié)調本組人員的工作，保證準確性；對工作負責,，按時順利完成,。

（一）高效服務，做好客戶服務

我們的工作是服務,，客戶服務是我們生存的主旋律,。只有我們做好客戶服務，得到客戶的認可,，客戶才會真正認同我們,。我可以提供高效的服務。我耐心講解,，解決客戶電話咨詢,。客戶提到的問題和需求能夠及時得到解答和解決,。

（二）專業(yè)學習是做好工作的動力來源

稅務大廳工作心得體會篇六

群眾路線是黨的根本路線,。始終保持同人民群眾的血肉聯(lián)系，是我們戰(zhàn)勝各種困難和風險,，不斷取得事業(yè)成功的根本保證,。十八大報告指出："只有植根人民、造福人民,，黨才能始終立于不敗之地",。當前，全黨上下都在認真開展群眾路線教育活動,。學校黨委,、行政和機關黨委都分別召開了動員大會和學習活動。通過學習,，使我們充分認識到：群眾是我們黨生存和發(fā)展的基礎,，群眾工作是我們的致勝法寶，是黨和政府聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶,，是構建和諧社會的基礎性工作,。（）在新時期、新形勢下,，群眾工作有了新的特點,。群眾要求社會公平、公正,、公開的法治意識不斷提高,。面對這些新情況、新現象,，我們必須樹立正確的群眾觀,，始終堅定不移地走群眾路線，發(fā)揚民主，實事求是,，堅持不懈地做好群眾工作,，要以群眾的感知把好事辦好、實事辦實,。要以身作則,、吃苦在前、享受在后,，通過自身的品德和言行影響群眾,、示范群眾、教育群眾,。要注重發(fā)現和總結先進典型,，運用先進典型影響和帶動群眾，在全社會形成崇尚先進,、學習先進,、爭當先進的良好風氣。

作為一名財務工作者,，應該把黨的群眾路線的精神實質,，深深扎根于日常工作之中，做到思想上尊重群眾,、感情上貼近群眾,、工作上為了群眾，一切從群眾利益出發(fā),，多為群眾辦實事,、辦好事。我認為應該從以下幾方面努力：

一,、管好用好每一筆資金,。包括：第一積極開拓財源，增加學校收入能力,。第二在學校預算內,，合理安排每一筆支出。第三確保資金安全,。

二,、進一步做好財務信息公開的工作。按照國家,、省和學校的精神和要求進一步做好財務信息公開工作,，便于群眾搞好財務監(jiān)督,，改進財務工作,。

三、在學校財力可能范圍內，進一步搞好惠民工作,。支撐教職工醫(yī)療保險等社保工作,；進一步探討提高住房公積金繳存比例政策；保障學?？冃ЧべY改革的資金需求等,。

四、進一步提高服務教職工辦理財務事務的能力,。完善財務信息部門,、個人網上查詢功能、財務調研工作等,。

五,、進一步加大財務政策宣傳工作，便于財務工作和群眾之間的溝通,、理解,。

六、進一步搞好與教職工的溝通協(xié)調工作,。

稅務大廳工作心得體會篇七

x開發(fā)置業(yè)__項目自x年4月開始籌備,，在集團的大力支持，實業(yè)公司正確領導和決策下,，置業(yè)公司全體員工,、各個相關部門克服了人員相對不足、時間要求緊,、房地產市場宏觀調控等多方面不利因素的影響,，積極配合和堅決執(zhí)行實業(yè)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略，齊心協(xié)力,，眾志一心,，扎實工作，實現了“三當”,，即當年開工,，當年銷售、當年售罄的驕人成績,，同時也為房地產商業(yè)品牌的創(chuàng)立做出了自己應有的貢獻,。

一、__項目財務基本數據：

截至x年末,，項目總共實現銷售資金回流6.6億元,，銀行按揭簽約放款率達100，建設投入期最大現金流3.17億元,，預計本項目最終實現銷售凈利潤1.25億元,，實現項目投資回報率達20.7,，圓滿地完成了x集團和實業(yè)公司下達的各項工作考核指標。

二,、財務控制管理與財務指標分析

(一)在實業(yè)公司的監(jiān)管下,，財務工作實現了幾個突破

1)監(jiān)督與服務

x年初，實業(yè)公司實行項目公司目標成本管理監(jiān)督考核,，因此公司要求內部財務管理監(jiān)督水平需要不斷地提升,。外部，稅務機關及銀行對房地產企業(yè)的重點監(jiān)察,、稅收政策調整,、國家金融政策的宏觀調控也相應增加了我們的工作難度。在這不平凡的三年里置業(yè)公司財務部克服了由于財務專業(yè)人員嚴重短缺,、付款審批流程等因素引起的工作量大,、事務集中、辦理日常財務事務距離遠,、時間長等多方面困難,，在公司各級領導的鼎力支持和關懷下，使得財務部在職能管理上積累了一些經驗,，并向前邁出了一大步,，堅決做好財務審核、監(jiān)督和服務等各項工作,。

2)合作銀行的選擇

在與銀行商談按揭合作條件的過程中,，財務部分析了以前開發(fā)項目的一些經驗和教訓，對項目銷售后的資金安全及時回流和開發(fā)商承擔的連帶擔保責任以及為配合銷售緊密相連的系列增值服務等多方面進行了認真細致的研究,，經過反復具體地,、探索性地調查討論和斟酌比較，并屢次與多家內外資銀行領導的談判協(xié)商,，結合實業(yè)公司對香蜜湖項目資金運用等方面的具體要求,，尋找適合我們項目的合作伙伴，終于在預定時間內與各合作銀行(中行,、招行,、深發(fā)展)達成一致地針對香蜜湖項目的多項最優(yōu)惠的政策。

從最初的只能憑合同抵押回執(zhí)到最終業(yè)主按揭合同簽定后憑預售買賣合同的復印件即放款,，使得我項目巨額現金回流時間至少提前了兩個月,，開盤銷售一周內回流資金近1億元，最大限度地把控住銀行的放款節(jié)奏,，也使得公司有充足的自由資金運用,，這樣的操作方式也確保了資金回流的安全及時，同時也保證了后續(xù)合同備案和抵押等工作的及時順暢,。

(二)在連帶擔保責任方面

我們實現了目前深圳銀行業(yè)所能給予房地產開發(fā)商的最優(yōu)惠條件：連帶擔保到辦妥樓花抵押登記為止,，最早免除開發(fā)商擔保責任,，較房產證辦妥并抵押給銀行的一般條件至少提前了一年半的時間，同時也免除了數千萬相關擔保保證金的巨額支出,。

(三)免費合作增值服務

我部與具有多年房地產行業(yè)經驗的銀行達成協(xié)議，共同舉辦盛大的開盤儀式,、各類高尚的業(yè)主聯(lián)誼活動,，支持網點免費銷售宣傳、行內網絡及刊物宣傳,、定期發(fā)布樓盤信息,、共同開發(fā)社區(qū)智能卡等一系列增值服務，為保證良好的銷售態(tài)勢創(chuàng)造了機遇,。

(四)為工程,、銷售部門提供最優(yōu)秀的服務

項目銷售準備及開展期間，營銷部與財務部的工作被推向了最前沿,。財務部在銷售的重要期間扮演著監(jiān)督管理和服務的角色,。

1)研究編制銷售日報小軟件，及時獲得銷售新信息,，發(fā)現并解決問題

在未能使用銷售軟件的情況下,，部門員工做了艱苦的努力，齊力研究并編制和逐漸完善了《銷售情況日報表》以彌補因銷售信息缺乏和滯后給財務工作帶來的種種難題,，及時與銷售部門的銷售日報表進行核對,，并對銷售計劃完成情況、銷售政策執(zhí)行,、未收款原因進行分析,，以此來判斷分析銀行、財務及銷售等各個單位部門的銜接情況,，發(fā)現工作中的問題,，加強內部控制，提出有關措施,，及時改進,。

2)我部與深銀聯(lián)及合作銀行聯(lián)系安裝了固定和移動兩種pos刷卡機，極大的方便了業(yè)主交納定金和首期款,，并協(xié)議由銀行承擔深銀聯(lián)刷卡手續(xù)費,，從而降低了財務費用。

經過上級實業(yè)公司和我司各部門的不斷努力,，原計劃項目最大現金流3.61億元,，實際最大現金流為3.17億元，節(jié)約投入資金4400萬元,。

(五)編制工程付款臺帳,，建立部門間審核方式

在項目成立伊始,，每筆工程付款在財務部都要經過2次記錄，一次是金蝶財務系統(tǒng)入賬,，另外一次是“工程臺帳”,，由于財務系統(tǒng)近年連續(xù)升級和更換賬套，所以對每項合同整個的付款情況在需要查詢時要經過賬套的轉換,，比較耽誤時間,，工程臺帳的建立無疑是節(jié)約查詢時間的很好辦法，并且能一目了然地反應該類和該項合同名稱,、合同金額,、結算金額、付款逐次逐筆時間,、憑證號碼,、累計付款額、發(fā)票開具情況,、剩余款項,、是否已經繳納印花稅等細節(jié)。另外,，我們根據工程臺帳與工程部門預算人員進行不定期核對每項合同的付款等情況,，確保雙方審核、記錄正確,，保證工程款項的支付無誤,。

(六)加強與稅務等政府部門溝通，積極推進土地增值稅清算

兩年來,，置業(yè)公司財務部積極研究學習國家新的財政稅務政策,，加強了與稅務部門等的溝通往來，努力尋找應對方案,，為確保稅務工作的順利進行做著準備,。在初始的會計核算中我們沒有注意到開發(fā)成本科目下設置的“開發(fā)間接費用”的重要性，其實直接組織,、管理開發(fā)項目發(fā)生的費用,，包括工資、職工福利費,、折舊,、辦公費、水電,、勞保等都可以在此科目下列示,，而開發(fā)間接費用作為房地產開發(fā)成本的基本一項，按照稅法的規(guī)定在計算房地產企業(yè)土地增值稅時有加計20的扣除,，僅這一點就使得置業(yè)公司的土地增值稅應納稅額減少近10萬元,。

三,、存在的問題和解決的辦法：

x項目走過熱火朝天的建設和銷售階段，回顧過往,，我們發(fā)現工作當中有很多的不足,，有的不足在發(fā)生前就得到了上級領導的及時糾正，有的則是在摸索中暴露出來甚至影響到工作的,，這些不足都會使得我們的工作多走彎路,，甚至產生財務風險。

(一)營銷臺帳建立的重要性

營銷臺帳與工程臺帳一樣具有重要的作用,，因為營銷部門沒有類似預算的崗位，費用控制和合理計劃支出的意識相對比較薄弱,，又不像財務部門與工程部門這樣可以實現成本支出的雙控,，所以日常對銷售費用的支出和管理、控制的職能其實僅僅是由財務部門單方面完成的,。尤其是像宣傳展覽,、廣告等費用在樓盤營銷推廣工作剛剛開始的階段更是款項支付頻繁，形式也多樣繁雜,，經常會出現與同一家公司簽訂多項合作協(xié)議,，工作強度和壓力忽然的增加，更是考驗我們的認真細心程度,，這個時候如果能夠按時記錄營銷臺帳,，那么每次付款就不會感覺混亂，心中有本明白賬,。

(二)銷售費用與開發(fā)成本支出的預警

項目公司每年都會根據實際情況調整費用目標,，造成費用超支各有不同說法，實質的原因除了受市場價格和政策的波動之外,，主要是缺乏超支預警的敏感性,，對于哪些是合理和必要的'支出，哪些是可要可不要的支出,，哪些款項必須按期支付,，哪些款項需要暫緩支付等等這些內容都需要我們財務人員有對市場和項目形象進度的了解以及良好把控能力。費用把控離不開事前的預計,、事中的控制和預警,、事后的分析三個步驟，財務人員不應該停留在傳統(tǒng)的在辦公室做做帳表上面,，要爭取更多的機會和時間走出去,，促進與內部各個職能部門的溝通、信息共享,，與外部相關市場的接觸,，增強對每一細項費用使用的合理性事前的基本判斷能力,，這樣根據細項預計費用情況制定出來的計劃目標更趨于可靠性和真實性，不至于調整的偏差太大,。根據前述制定的計劃目標來指導日常工作,，細項費用的動態(tài)出現了明顯的異常變動與目標對比就有了預警信息。

(三)管理費用使用要區(qū)別責任中心

管理費用也往往容易超計劃,，這項費用的支出都是由公司內部各個職能部門累積的,，超計劃也難找到根源，尤其是業(yè)務招待費,、汽車費用,、辦公用品等費用在發(fā)生時都認為是必要的，難以控制,，x年置業(yè)財務部提出將費用控制落實到每個部門,，使得每個職能部門都成為費用的責任中心，每個職能部門再落實到每個職員的頭上,，年初制定計劃目標,，作為部門工作考核的指標，減輕了以前單由財務部門一廂情愿控制,，其他職能部門不理解,、難于配合、不照此執(zhí)行的矛盾、尷尬局面，讓職員,、部門共同擔負費用控制的責任,，有力提高了目標的執(zhí)行效力。

以上的一些心得體會都是從財務工作的細節(jié)出發(fā)的，每個日常工作的細節(jié)雖小，但是都關系到整個財務工作的最終品質，與整個項目完成優(yōu)良情況息息相關,，我們無非是要做到心中有數、有底,，不辱財務部門的職責使命,。

四、x年工作提綱

置業(yè)財務部的工作方方面面都離不開公司各級領導和各位同事對我們財務工作的指導和關懷,，有如此強大的精神支持,，是我們做好公司財務工作的巨大精神動力和力量。

我們也將繼續(xù)隨時求得上級領導的無盡支持,，做好以下重點工作：

(1)繼續(xù)保持與稅務及相關政府

部門的溝通聯(lián)系,，及時掌握國家新的政策法規(guī)，分析稅務新政對公司發(fā)展的影響，規(guī)避風險,，并且堅決完成項目土地增值稅等的清算工作,，不留尾巴。

(2)加強與同行業(yè)人員的溝通和探討,，加強財務制度執(zhí)行力度,，把握總體工作思路，做細,、做精財務工作,，充分發(fā)揮財務部門的職能作用，保障和促進全局各項工作順利開展,。

(3)與公司銷售部門配合,，共同完成銷售后期的房產證的辦理，保證資金和辦證工作的萬無一失,。

(4)與公司工程部門共同完成銷售后期的開發(fā)成本費用結算,，為實業(yè)公司及集團公司提供最可靠和及時有效的財務數據。

(5)本年年底前對固定資產以及低值易耗品等資產進行清查,，并向實業(yè)公司財務部提交清查結果報告和處理意見,。

以上是對“__”項目財務方面的基本總結,。重點在于發(fā)現問題,，認識自己，有力推進x年及以后的各項工作,，體現“理性務實”精神,。

稅務大廳工作心得體會篇八

目前收費站財務工作，除了各類賬務登記及簡單的會計處理工作外,，還包括各類數據的統(tǒng)計工作,。數據統(tǒng)計工作看似簡單，很多人可能會認為是數據統(tǒng)計就是簡單的數據匯總和疊加,，其實并非如此,，數據統(tǒng)計工作同樣有著技巧和注意事項，就像每項工作都有它獨有的工作要點和重要性,，都應該遵守相應的工作程序,。因此，要想做好數據統(tǒng)計工作并不是一件簡單的事情,，需要我們在日常工作中時刻注意,，提起重視。結合實際工作和日常工作經驗,，淺談一下做好日常數據工作的幾點做法,。

工作態(tài)度是做好各項工作的前提，對于數據統(tǒng)計工作更是如此。數據統(tǒng)計工作不像其他工作,，一個數據出現錯誤都會造成很大的失誤,。只有足夠重視，樹立正確,、嚴謹的工作態(tài)度,，才能盡職盡責地去完成數據統(tǒng)計工作，因此,，在報送數據,、統(tǒng)計數據時，一定要端正態(tài)度,、高度重視,，不能因為怕累、怕麻煩而敷衍了事,。

對于每日匯總的各項數據不能局限于簡單的查詢與統(tǒng)計,，應該熟練掌握相關業(yè)務程序與工作要求，對于各項數據的變化情況,，要結合本站實際情況善于進行進一步的分析,，并與同期或同類數據相核對與比較，減少錯誤的發(fā)生,，這樣才能為領導決策提供可靠依據,。

通過分析對比，對于反應出的特殊情況,，要做好數據追蹤,，也就是對于浮動比較大的數據認真核對，查找出現浮動的原因,，也就是俗話說的刨根問底,，查找出現特殊情況的具體原因，從而有的放矢,，采取有針對性的有效措施,。