報告在傳達(dá)信息、分析問題和提出建議方面發(fā)揮著重要作用,。那么,，報告到底怎么寫才合適呢？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報告文章怎么寫,，我們一起來了解一下吧,。

村級班子運行情況報告篇一

1、對班子的分析

(1)結(jié)構(gòu)情況：××鄉(xiāng)居委會現(xiàn)有居兩委干部3人(街道社區(qū)只配3人),，年齡最大的59歲,，最小的46歲，平均年齡52.7歲;男女比例為2:1;文化程度高中1人,，初中2人,。1人屬社區(qū)人，2人屬本鄉(xiāng)其它村人,，一人在街道經(jīng)商,，具有一定的經(jīng)商知識和理念。該班子年齡結(jié)構(gòu)偏大,，文化知識水平偏低,，不符合本地化，專業(yè)化,、知識化,、技能化要求。

(2)工作能力：我們對班子的團結(jié)情況,，組織領(lǐng)導(dǎo)能力,，服務(wù)群眾情況，凝聚人心情況,，帶動發(fā)展能力,，促進和諧情況，依法辦事情況,，勤政務(wù)實情況,，工作實績好壞，廉潔自律情況和綜合評估情況共十一項指標(biāo)進行了測評,，測評檔次分為：好,、一般,、差。參加測評人員共計18人,，測評結(jié)果分別為：13:5:0;15:3:0;15:3:0;16:2:0;16:2:0;16:2:0;16:2:0;15:3:0;15:3:0;15:3:0;16:2:0,。在上述指標(biāo)中，“好”的比例最高達(dá)89%,，最低72.2%,，沒有差，說明該班子運行情況一般,。在黨員,、干部和群眾中有一定威信。

(三)存在問題,。經(jīng)調(diào)查,，黨員、代表,、干部對兩委工作的反映,，主要集中在以下幾個方面：一是進一步完善文化體育設(shè)施，豐富社區(qū)居民生活;二是要加強街道“無亂”治理,，特別是衛(wèi)生死角的清理,，車輛停放和攤位擺放;三是社區(qū)兩委要進一步加強團結(jié)，熟知工作,，搞好協(xié)調(diào)配合,，擰成一股繩。

2,、班子成員分析

我們對班子成員的政治思想素質(zhì),、團結(jié)協(xié)助情況、服務(wù)群眾的情況,、工作能力,、工作作風(fēng)、生活作風(fēng),、工作思路,、依法辦事清理、工作實績,、廉潔自律情況和綜合評估情況共十一項指標(biāo)進行了無記名測評,，測評檔次分為：好、一般,、差,。參加測評人員共計18人，測評結(jié)果分別為：

王**：15:3:0;16:2:0;17:1:0;17:1:0;17:1:0;15:3:0;18:0:0;17:1:0;17:1:0;18:0:0;17:1:0.

“好”的測評結(jié)果最高為100%,，最低位61%,。有一位同志在9個指標(biāo)中出現(xiàn)“差”，說明班子成員中有威信高的,，評價好的,，也有不太稱職的。在調(diào)查中,，發(fā)現(xiàn)大家反映最多的是關(guān)于支部書記×××,，一是出面少，不愿得罪人,，打不開局面,，比如：衛(wèi)生費的收取主要靠×××主任，×?xí)浭詹黄饋?。二是×?xí)洸惶煜鲦?zhèn)工作,，不及×××?xí)幚砭唧w問題。三是要加強班子成員的協(xié)調(diào),，要齊心協(xié)力,，搞好工作的落實。

村級班子運行情況報告篇二

為嚴(yán)格執(zhí)行村(社區(qū))“兩委”干部選人標(biāo)準(zhǔn),，選好配強村(社區(qū))“兩委”班子,，我鎮(zhèn)扎實開展村(社區(qū))“兩委”干部綜合分析研判工作，全面了解村(社區(qū))班子運行情況和村(社區(qū))“兩委”干部履行職責(zé)情況,，不斷增強對村(社區(qū))班子建設(shè)的前瞻性和科學(xué)性,。

1、“兩委”干部總數(shù)：我鎮(zhèn)15個村(社區(qū)),，共有83名“兩委干部”,，其中黨(總)支部委員50人，村(居)委會委員80人,。

2,、“兩委”干部年齡結(jié)構(gòu)情況：40歲以下37人，41至45歲10人,，46至50歲15人,，50歲以上21人。

3,、“兩委”干部學(xué)歷結(jié)構(gòu)情況：本科及以上學(xué)歷6人,，大專學(xué)歷49人，高中,、中專,、中技學(xué)歷19人，初中及以下學(xué)歷9人,。

4,、“兩委”干部性別結(jié)構(gòu)情況：女性16人,，男性67人。

我鎮(zhèn)各村(社區(qū))“兩委”班子運行工作情況好,，較好發(fā)揮作用,，積極主動聯(lián)系服務(wù)群眾，改善生活環(huán)境質(zhì)量,，提高群眾幸福指數(shù),。精心組織謀劃各項工作，加強溝通協(xié)調(diào),、團結(jié)協(xié)作,，凝心聚力，認(rèn)真貫徹執(zhí)行鎮(zhèn)黨委,、政府各項決策部署,，發(fā)揮先鋒模范作用，格盡職守,，廉潔自律,，遵守當(dāng)紀(jì)黨規(guī)，積極主動開展工作,，落實工作,，辦事公道正派，敢于擔(dān)當(dāng)作為,，實行民主決策,，民主公開，民主評議,，做到黨務(wù),、村務(wù)、財務(wù)公開透明,。

1,、“兩委”干部年齡偏大，年輕富有活力的青年人較少,，不利于長期發(fā)展,。

2、“兩委”干部文化程度偏低,，科級素質(zhì)差,，對現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、鄉(xiāng)村旅游,、電子商務(wù)等知識匱乏,。

3、“兩委”干部服務(wù)意識不強,。個別干部服務(wù)意識不夠強,，工作標(biāo)準(zhǔn)不夠高,，存在得過且過、敷衍塞責(zé)的情況,。

4,、“兩委”干部對自身創(chuàng)新發(fā)展的意識不強，聽安排的多,，主動謀劃的少，內(nèi)生動力不足,。

1,、加大培養(yǎng)致富帶頭人、年輕黨員,、優(yōu)秀返鄉(xiāng)大學(xué)生等后備干部力度,。

2、加強村(社區(qū))“兩委”干部培訓(xùn)教育,。一提升整體素質(zhì)為目的,，通過以會代訓(xùn)，專題講座等形式,，舉辦各種類型的專題培訓(xùn),，不斷提高村(社區(qū))“兩委”干部的思想認(rèn)識，增強工作能力,，提升整體素質(zhì),。

3、完善考核機制,，嚴(yán)格執(zhí)行年終考核,，增強班子干事激情，完善各項規(guī)章制度,，明確班子成員職責(zé),，促使班子成員能夠相互寸金、合作共事,，切實推進村(社區(qū))各項事業(yè)的發(fā)展,。

總體看，我鎮(zhèn)“兩委”干部團結(jié)和諧,、精誠協(xié)作,、配合默契，班子各成員互相信任,，能夠互相補足,，共謀發(fā)展，在工作中相互學(xué)習(xí),，互相鼓勵,，相互支持,。能虛心聽取各方面的意見，特別是群眾的意見和建議,。雖然仍存在一些不足,，但是繼續(xù)落實好各種舉措，加強提升“兩委”干部業(yè)務(wù)素質(zhì)水平,，打造一支高素質(zhì),、有戰(zhàn)斗力的干部隊伍，更好地服務(wù)群眾,，推動基層組織的建設(shè),。

村級班子運行情況報告篇三

(二)戶主大會：村委會及時組織召開戶主代表大會，會上,，村黨支部書記,、村主任分別就換屆以來黨務(wù)、村務(wù)開展情況作了述職;村“兩委”班子成員分別就履職情況進行匯報,，同時組織黨員干部群眾認(rèn)真填寫村“兩委”班子運行情況問卷調(diào)查表,。

(三)個別談話：通過與村兩委班子談、與黨員群眾代表談的形式對村兩委運行,、后備干部培養(yǎng),、班子結(jié)構(gòu)及運行存在問題作了詳細(xì)了解。

(一)班子結(jié)構(gòu)

(二)運行機制

村“兩委”班子運行平穩(wěn)健康,，能夠貫徹民主集中制,，重大事項均由集體研究、討論決定,，班子成員分工明確,，在相互配合上能夠形成互補，能夠完成各項工作任務(wù),，干群關(guān)系較為和諧,。

(三)工作成效

堅持和完善黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅定維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),，充分發(fā)揮村“兩委”干部的模范帶頭作用,，加強學(xué)習(xí)貫徹十九大會議精神、***新時代中國特色社會主義思想等,，嚴(yán)格做到思想上,、工作上始終保持與黨中央高度一致。

(四)廉潔自律

在工作中，村“兩委”班子努力做到為事勤勉,，為政清廉,，堅持勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費;堅持自重,、自省,、自警、自勵,，筑牢拒腐防變的思想道德防線;落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,，做一名堂堂正正、清清白白的領(lǐng)導(dǎo)干部,。村兩委班子成員維護團結(jié),，團結(jié)協(xié)作，凝心聚力,，發(fā)揮先鋒模范作用，履職盡責(zé),，積極主動開展工作,，落實工作，敢于擔(dān)當(dāng)作為,，發(fā)揮民主集中制,，重大事項實行四議兩公開工作法，實行民主決策,，民主公開,，民主評議，做到黨務(wù),、村務(wù),、財務(wù)公開透明。

(五)群眾評價

村“兩委”在工作中始終堅持貫徹群眾路線,，充分發(fā)揚民主,，聽取群眾意見，向群眾承諾,，讓群眾知情,，接受群眾監(jiān)督。一是牢記宗旨,，肩負(fù)責(zé)任,。配合鄉(xiāng)黨委，以精準(zhǔn)扶貧工作為基礎(chǔ),，搞好本村群眾工作,，熱情接待來訪群眾，及時解決群眾反映的熱點、難點問題,，及時排查和化解各類群眾之間的矛盾,，將矛盾消化在基層。二是完善工作體制機制,，進一步完善健全促進村科學(xué)發(fā)展的體制機制,、規(guī)章制度，確保工作運行順暢有序,。引導(dǎo)廣大黨員立足崗位爭優(yōu)秀,，基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力不斷增強,，使黨支部真正成為堅強的戰(zhàn)斗堡壘和聯(lián)系廣大黨員群眾的橋梁紐帶,。三是堅持民主治村，健全村務(wù)公開和民主議事制度,，充分發(fā)揮農(nóng)民在新農(nóng)村建設(shè)中的主體作用,。

理論知識學(xué)習(xí)抓得不緊，造成理論素養(yǎng)普遍偏低,，工作創(chuàng)新意識不強,，慣于因循守舊，按部就班,，主動發(fā)現(xiàn)群眾反映困難問題不及時,，自我要求不嚴(yán)，組織紀(jì)律觀念有待加強,。

加強思想政治建設(shè),，加強學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,、***新時代中國特色社會主義思想和***總書記一系列重要講話,，要解放思想，實事求是,，開動腦筋,，要有創(chuàng)新觀念，用新的知識新的思想武裝自己,，密切聯(lián)系村民,，了解村民的所思所想，積極主動地為民辦好事,、辦實事,，時刻維護人民的利益，嚴(yán)格要求自己,，加深廉潔自律意識,，做人民滿意的干部,。

村級班子運行情況報告篇四

鄉(xiāng)下轄12個行政村，村黨組織15個,，其中：村級黨支部14個,，黨總支1個。黨組織班子成員數(shù)36名,，村民委員會班子成員36名,，兩委交叉任職數(shù)17名，兩委班子中女性17名,，女性人數(shù)占總比例的30,。9%。從年齡結(jié)構(gòu)看,，35歲及以下8名,，35歲至60歲以下46名，60歲及以上1名,，從文化程度看,，初中及以下30名，高中學(xué)歷19名,，大專及以上學(xué)歷6名,。

根據(jù)以上統(tǒng)計，鄉(xiāng)村兩委班子成員“老中青”比例較為合理,，但年輕干部居少，文化素質(zhì)偏低,。在飛速發(fā)展的現(xiàn)代社會,，村級班子要具備領(lǐng)導(dǎo)群眾駕馭市場，駕馭農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的能力,。沒有較高的文化水平,，只能是力不從心，不具備年富力強的體魄,，必然會導(dǎo)致精力不足,，暮氣沉沉，難于擔(dān)當(dāng)起繁重的基層工作,。因此,，提高村級班子文化素質(zhì)，進一步改善年齡結(jié)構(gòu),，關(guān)系著村級班子工作水平能力的提升,。

在災(zāi)后重建中，鄉(xiāng)村級班子普遍能發(fā)揮好戰(zhàn)斗堡壘作用,。一是積極組織群眾,，充分發(fā)揮災(zāi)后重建群眾的主體作用，號召群眾積極投入到災(zāi)后恢復(fù)重建之中。二是要做好宣傳動員工作,，把國家,、省、市,、區(qū),、鄉(xiāng)出臺的政策措施進行廣泛宣傳，把黨和政府災(zāi)后重建的補助政策,、標(biāo)準(zhǔn),、對象宣傳到位，調(diào)動群眾的積極性,。三是村兩委會普遍能充分發(fā)揮模范帶頭作用,，擔(dān)負(fù)起加固維修、農(nóng)房重建組織領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,，要把重建工作與生產(chǎn)結(jié)合起來,，加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度，確保又快又好地完成災(zāi)后重建工作,。

（一）決策水平不高,，缺乏多謀善斷能力。部分村兩委班子在重要事務(wù)的決策上,，調(diào)研不深入,，規(guī)劃不科學(xué)。一方面,，用“支部會代替黨員會,，村民組長會代替群眾會”，把群眾始終放在被支配地位,，決策失去了群眾基礎(chǔ),，因而，群眾心理上處于“心不平,，氣不順”狀態(tài),，實施時得不到群眾的支持和配合，只能是推不動,，展不開,。另一面，出于個別人頭腦發(fā)熱,，不能深入細(xì)致的調(diào)查研究,，反復(fù)權(quán)衡利弊，科學(xué)論證,，而是好大喜功,，急功近利,，使決策缺乏可行性和科學(xué)根據(jù)，蕭規(guī)曹隨,，生搬硬套,，常常出現(xiàn)議而不決，決而不行,，行而不果,。

（二）方法點子不多，缺乏綜合協(xié)調(diào)能力,。村級班子處在農(nóng)村各種矛盾的`焦點上和夾縫中,。在協(xié)調(diào)處理各方面的矛盾是村務(wù)工作的重要內(nèi)容。一些班子成員針對目前農(nóng)村工作的新情況,、新特點了解不深,，研究不透，點子不多,。處境左右掣肘,，上下為難，陷在日常事務(wù)圈子內(nèi)糾纏不清,。一是,，在調(diào)處各類矛盾中，分不清矛盾的主次,，找不準(zhǔn)產(chǎn)生矛盾的實質(zhì),，辨不明是非曲直。

（三）不講究思想政治工作的藝術(shù)性,。有時摻雜私人恩怨,、個人喜好，重彼輕此,，或者是重親輕疏。遇事憑經(jīng)驗,，想當(dāng)然,，主觀臆斷，自以為是,，隨意批評指責(zé),。因此，對群眾一時不理解的問題或存在的矛盾,，不是認(rèn)真研究對策,，對癥下藥，做耐心細(xì)致的教育和思想政治工作,，而是互相推諉消極應(yīng)付,。久之,，在群眾中降低了威信，在班子內(nèi)部產(chǎn)生了隔閡,，班子的信譽程度也就大打了折扣,。

村級班子運行情況報告篇五

　我鎮(zhèn)在區(qū)委、區(qū)政府的正確下,，在區(qū)級各部門的大力關(guān)心和支持下,，認(rèn)真貫徹落實黨的xx大和xx屆xx全會精神，努力踐行“三個代表”重要思想,，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,，依靠全鎮(zhèn)黨員干部群眾，以增加農(nóng)民收入為重點,，以結(jié)構(gòu)調(diào)整為主線,，圍繞“農(nóng)業(yè)穩(wěn)鎮(zhèn)、工業(yè)強鎮(zhèn),、旅游興鎮(zhèn),、商貿(mào)活鎮(zhèn)”的發(fā)展思路，堅持科學(xué)發(fā)展,，解放思想,，開拓創(chuàng)新，搶抓機遇,，以人為本,，扎實工作，正確處理改革,、發(fā)展與穩(wěn)定的關(guān)系,，始終保持良好的精神風(fēng)貌，努力克服各種困難,，全鎮(zhèn)經(jīng)濟建設(shè),、政治建設(shè)、文化建設(shè),、社會建設(shè)和黨的建設(shè)取得了可喜的成績,。

抓學(xué)習(xí)，求實效,，認(rèn)真開展了理論學(xué)習(xí),。一方面，堅持學(xué)習(xí)制度化,，建立健全了中心組學(xué)習(xí)制度和領(lǐng)導(dǎo)干部自學(xué)制度,，堅持中心理論學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合，明確了學(xué)習(xí)內(nèi)容,、主講人和中心發(fā)言人,，保證了學(xué)習(xí)時間,，強化了學(xué)習(xí)效果，一是強化了對“三個代表”重要思想,、黨的xx大和xx屆xx全會精神,、科學(xué)發(fā)展觀等重要理論的學(xué)習(xí)，對照自身進行了深入剖析和整改,，得到群眾的廣泛認(rèn)可,。進一步增強了班子成員的大局意識、團結(jié)意識和為人民服務(wù)的意識,。二是加強了班子對《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》,、《加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)》、《甘寧鎮(zhèn)黨委議事規(guī)則》的學(xué)習(xí),，進一步規(guī)范了鎮(zhèn)黨委的議事規(guī)則和程序,，理順了集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工的關(guān)系。三是加強了學(xué)習(xí)和掌握與本職工作相關(guān)的方針政策和法律法規(guī)的學(xué)習(xí),，積極研究和借鑒新經(jīng)驗,、新成果。另一方面,，堅持理論聯(lián)系實際,，開展了對“穩(wěn)農(nóng)業(yè)、促工業(yè),、興旅游,、活商貿(mào)”、“如何建設(shè)社會主義新農(nóng)村”,、“甘寧鎮(zhèn)建設(shè)鄉(xiāng)村旅游園之我見”等有關(guān)議題進行了專題討論,，進一步認(rèn)識了鎮(zhèn)情，更新了觀念,，理清了發(fā)展思路,，拓展了發(fā)展渠道。通過學(xué)習(xí)提高了班子成員的理論水平,、政策水平和管理水平,，增強了運用理論解決實際問題和駕馭市場經(jīng)濟的能力。樹立了新觀念,、新思路、新決策,，在班子內(nèi)形成了講學(xué)習(xí),、講政治、講正氣的大好局面,。

班子成員能自覺維護班子成員團結(jié),，自覺遵守議事規(guī)則,，正確處理集體與個人，全局與局部的關(guān)系,，通過召開民主生活會,，開展批評與自我批評，找出了存在的癥結(jié),，落實了整改措施,，班子成員樹立起了大局觀念和團結(jié)意識，工作上能相互支持,，形成了整體合力,，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

（一）堅持民主集中制，認(rèn)真貫徹執(zhí)行《甘寧鎮(zhèn)黨委議事規(guī)則》,，認(rèn)真執(zhí)行集體領(lǐng)導(dǎo),、民主集中、個別醞釀,、會議決定的制度,，按照個人服從組織，少數(shù)服從多數(shù)的原則,，既實行民主,，又堅持集中，班子內(nèi)民主空氣濃厚,，重大事項均由集體研究,、討論決定，同時集體決定的事能共同維護,，認(rèn)真執(zhí)行,。

（二）黨政關(guān)系融洽，完善了黨政領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)席會議制度,，定期召開黨政領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)席會,，有明確的議事規(guī)則，黨政工作協(xié)調(diào),，配合密切,，政令暢通。

（三）班子成員分工明確,。落實集體領(lǐng)導(dǎo)下的個人分工負(fù)責(zé)制,，班子成員職責(zé)明確，既分工又合作,，彼此信任,，相互配合，在干部職工中起到了先鋒模范作用,，能帶領(lǐng)全鎮(zhèn)干群圓滿完成各項工作目標(biāo)任務(wù),。

（一）事業(yè)心強,。班子成員工作積極主動，有創(chuàng)造性,，有較強的事業(yè)心和責(zé)任感,，無因失職、瀆職或其他原因造成的重大政治事件,、生產(chǎn)安全事故或不穩(wěn)定因素發(fā)生,。

（二）作風(fēng)深入。班子成員認(rèn)真履行崗位職責(zé),，實行聯(lián)片和駐村制度,，經(jīng)常深入村社開展調(diào)查研究，真正撲下身子抓落實,，解民憂,，辦民事。建立了領(lǐng)導(dǎo)干部定點聯(lián)系制度,，每名領(lǐng)導(dǎo)定點聯(lián)系一個企業(yè),、一所學(xué)校和20戶群眾，并向聯(lián)系對象發(fā)放了聯(lián)心卡,。幾年來,，為群眾辦好事，辦實事327件,，同時專門成立了信訪辦,，領(lǐng)導(dǎo)定期接待群眾來信來訪324人次，及時化解了矛盾糾紛,，密切了黨群干群關(guān)系,。

（三）政績突出。2008年,，實現(xiàn)地區(qū)內(nèi)生產(chǎn)總值4.3億元,；實現(xiàn)工農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值61222萬元，其中農(nóng)林牧業(yè)總產(chǎn)值24297萬元,，工業(yè)生產(chǎn)總產(chǎn)值36925萬元,；完成地方財政收入154萬元；實現(xiàn)農(nóng)民人均純收入4031元,，較去年增長20.8%,；全社會固定資產(chǎn)投資總額達(dá)到5595萬元，城鎮(zhèn)化水平不斷提高,，新增城鎮(zhèn)常住人口620人,，農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移923人，新增城鎮(zhèn)就業(yè)崗位104個；符合政策生育率82.2%,，人口自然增長率為0.4‰以內(nèi)，全鎮(zhèn)轄區(qū)社會穩(wěn)定,，各項社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展,。

（一）黨的思想建設(shè)取得新成績。一是強化宣傳思想工作,。幾年來,，向區(qū)委辦、區(qū)政府辦,、區(qū)委宣傳部,、《三峽都市報》、廣播電視臺報送信息483條（篇）,，被各級采用358余條（篇）,。二是強化精神文明創(chuàng)建活動。重點抓好農(nóng)村精神文明連片創(chuàng)建活動,、“萬村書庫”建設(shè)及“歡樂農(nóng)家”大賽等工作,。全鎮(zhèn)爭創(chuàng)市級文明村1個，區(qū)級文明村3個,。三是加強學(xué)習(xí),、加強對黨員干部政治思想、法律法規(guī)的教育,，不斷提高黨員干部的素質(zhì),。

（二）組織建設(shè)取得新進展。狠抓基層黨組織建設(shè),，提高黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,。開展了“三級聯(lián)創(chuàng)”示范鎮(zhèn)創(chuàng)建活動，爭創(chuàng)“五好”鎮(zhèn)黨委,、“五好”村黨支部,。圓滿完成村組換屆選舉工作,。全年高標(biāo)準(zhǔn)完成了永勝村,、帥家村、楠橋村村級活動室建設(shè),。創(chuàng)新利益聯(lián)結(jié)機制,，大力發(fā)展農(nóng)村專業(yè)合作經(jīng)濟組織,，全鎮(zhèn)成立了柑橘協(xié)會、蠶桑協(xié)會,、蓮藕聯(lián)合社,、中屯果業(yè)經(jīng)濟合作社等經(jīng)濟合作組織4個，現(xiàn)有會員或社員2800人，覆蓋面達(dá)80%,、充分發(fā)揮黨支部的組織協(xié)調(diào)作用,，走“支部+協(xié)會+會員+農(nóng)戶”的路子，帶動周邊農(nóng)戶共同發(fā)展致富,。同時,，大力開展“雙進雙助”活動。為民解難事,，為群眾辦實事,，全力維護了社會穩(wěn)定，群眾反應(yīng)甚好,。

（三）黨的作風(fēng)建設(shè)取得新成效,。進一步貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任和責(zé)任追究制度。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《兩個條例》,，強力糾正部門和行業(yè)不正之風(fēng),，嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)執(zhí)法，狠抓干部作風(fēng)教育整頓,，強化廉政教育,，實行廉政，進行廉政談話,，開展財務(wù)清理,，深入開展?fàn)幃?dāng)民信、民敬,、民愛干部活動,。堅持首問責(zé)任制、服務(wù)制,、干部活動公示制,、干部誡勉制、督查督辦制,、政務(wù)公開制,、書記、鎮(zhèn)長定期信訪接待日等制度,，全鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)成績斐然,，本屆無一例違紀(jì)違法案件發(fā)生。

（一）年齡結(jié)構(gòu),。本屆班子成員平均年齡42歲,，其中40歲以下的4名，45歲以下的4名,，50歲以下的2名,。

（二）文化程度,。班子成員文化程度普遍較高，均為大專以上文化程度,，其中研究生學(xué)歷1名,，本科學(xué)歷7名，大專學(xué)歷3名,。

（三）性別,。班子成員中男性9名，女性2名,。

（四）運行。班子運行穩(wěn)定,，領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)協(xié)作,，專業(yè)知識合理應(yīng)用于工作實踐，結(jié)構(gòu)優(yōu)化,，ab角分工合理,，班子成員之間相互支持，相互配合,，凝聚力,、戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力,、抵抗力進一步增強,，未出現(xiàn)內(nèi)耗，相互指責(zé),、謾罵,、推諉、推脫等現(xiàn)象,，心齊,、氣順、風(fēng)正,、勁足的氛圍已經(jīng)形成,。

我鎮(zhèn)工作雖取得了可喜的成績，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員圓滿完成了各項目標(biāo)任務(wù),，但也存在一些問題,。一是思想觀念僵化。個別領(lǐng)導(dǎo)仍然用過去的眼光來對待新情況,，喜歡用傳統(tǒng)的辦法來解決新問題,。應(yīng)付工作多，創(chuàng)新舉措少,，忙于當(dāng)前工作多,，考慮長遠(yuǎn)發(fā)展少,，陷于具體事務(wù)多，思考全局性工作少,。二是工作方式陳舊,。個別領(lǐng)導(dǎo)仍然采取傳統(tǒng)的“領(lǐng)導(dǎo)包片、干部包村”方式指導(dǎo)農(nóng)村工作,，通過下達(dá)計劃,、行政推動促進農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展，缺乏示范,、引導(dǎo),、服務(wù)的能力和運用市場手段推動發(fā)展的本領(lǐng)。三是發(fā)展思路滯后,。經(jīng)濟發(fā)展,、農(nóng)民增收、體制改革缺乏新思路,、新舉措,，調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、興辦公益事業(yè)有心無力,，發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè),、開辟工商稅源、實現(xiàn)財政轉(zhuǎn)型束手無策,，推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合配套改革,、分流機關(guān)富余人員瞻前顧后，依然憑老經(jīng)驗辦事,，靠傳統(tǒng)套路工作,。

村級班子運行情況報告篇六

根據(jù)省委督查室對《中共中央?國務(wù)院辦公廳印發(fā)〈關(guān)于建立健全村務(wù)監(jiān)督委員會的指導(dǎo)意見〉的通知》（中辦發(fā)〔2017〕67號）文件要求及樟樹市的相關(guān)指示精神，就我鄉(xiāng)村務(wù)監(jiān)督委員會發(fā)揮作用情況匯報如下：

自去年村級組織換屆后,，全鄉(xiāng)?個村（居）委都村務(wù)監(jiān)督委員會,，每個村務(wù)監(jiān)督委員會設(shè)成員??名，其中主任1名,，委員?名,，全鄉(xiāng)共??人。所有村務(wù)監(jiān)督委員會成員中,，黨員?名,，占?%，非黨員?名,；占??%,；男?人，占?%,，女?人,，占?%,；年齡結(jié)構(gòu)：35歲以下?人，占?%,，35-50歲?人,，占?%，50歲以上?人,，占?%,；文化結(jié)構(gòu)：高中（中專）以上?人，占?%,，初中?人,，占?%，小學(xué)?人,，占?%,。

1、抓宣傳,，選好干部。一是做好了宣傳動員和選舉巡視巡察工作,，廣泛收集民意,，排查不良苗頭，堅決杜絕拉票賄選行為,；二是認(rèn)真貫徹落實了村務(wù)監(jiān)督委員會選舉要求,，嚴(yán)格執(zhí)行“十不選”，確保選舉活動不變通,、不走樣,，符合法律要求；三是做好了審核和公示公開工作,，廣泛接受群眾監(jiān)督,，選出政治過硬干部、群眾信任干部,、能力出眾干部,，為全面打贏打好脫貧攻堅戰(zhàn)、實現(xiàn)全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會事業(yè)又快又好發(fā)展奠定堅實的組織保障,。

2,、抓培訓(xùn)，提高素質(zhì),。按照“缺什么補什么”的原則,，堅持“統(tǒng)一規(guī)劃，分級培訓(xùn)”的形式,，通過鄉(xiāng)村干部培訓(xùn)班和鄉(xiāng)村務(wù)監(jiān)督委員會培訓(xùn)班,，不斷加強對農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政,、村務(wù)監(jiān)督、“三資”管理公開監(jiān)督平臺,、脫貧攻堅政策等方面業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),，切實提高村務(wù)監(jiān)督委員會成員的綜合素質(zhì)。換屆以來,，共舉辦?期培訓(xùn)??人次,。

3、抓管理,，提升水平,。一是明確職責(zé)，以加強農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)為切入點,，通過宣傳中央,、省、市關(guān)于村務(wù)監(jiān)督,，農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)等文件精神和撰寫工作日志等方式,，實現(xiàn)村級黨風(fēng)廉政建設(shè)有人抓、有記錄,、有效果,。二是強化監(jiān)督指導(dǎo)，鄉(xiāng)紀(jì)委通過定期和不定期的方式對農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)進行監(jiān)督指導(dǎo),，對工作中遇到的問題及時答復(fù),，對存在的問題及時提出并督促整改，切實增強村務(wù)監(jiān)督委員會的擔(dān)當(dāng)意識,。自去年村“兩委”換屆以來,，鄉(xiāng)紀(jì)委共督查了?次，提出問題??個,，整改問題?個,。

近年來，我鄉(xiāng)在村務(wù)監(jiān)督委員會建設(shè)方面做出了一些成績,，但與省委,、市委要求相比還存在一定的差距和不足，主要表現(xiàn)在：一是不會監(jiān)督的問題仍然存在,。部分村務(wù)監(jiān)督委員會成員文化水平不高,，年齡結(jié)構(gòu)、知識結(jié)構(gòu)參差不齊,，對村務(wù)監(jiān)督委員會職責(zé)認(rèn)識不全面,，業(yè)務(wù)能力低，運用能力不強,。二是不愿監(jiān)督的問題普遍存在,。村務(wù)監(jiān)督委員會工作經(jīng)費,、工資補貼相對偏低，待遇沒有長效增長機制,，導(dǎo)致村務(wù)監(jiān)督委員會主動開展工作的積極性不高,。三是不敢監(jiān)督的問題時有發(fā)生。部分村務(wù)監(jiān)督委員會過度依賴村“兩委”,，怕困難,、怯情面、畏權(quán)勢,，不敢動真碰硬,，缺乏主動監(jiān)督的信心。四是基礎(chǔ)保障存在差距,。大部分監(jiān)督委員會都與村“兩委”一同辦公,，沒有專門的辦公室和辦公設(shè)備，監(jiān)督工作開展難,。

下步工作中我們將堅持問題導(dǎo)向,，著力抓好以下工作：一是加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)。加強培訓(xùn)內(nèi)容的針對性和實效性,，一方面強化思想教育和作風(fēng)教育,，一方面強化監(jiān)督方式和監(jiān)督內(nèi)容等業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)，著力提高履職能力和水平,。二是加強基礎(chǔ)保障。嚴(yán)格按照省,、宜春市和樟樹市的相關(guān)要求落實好工資待遇,、辦公場所和辦公設(shè)備，確保日常監(jiān)督工作的正常進行,。三是加大問責(zé),、追責(zé)力度。嚴(yán)格落實農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任,，針對出現(xiàn)“怕,、慢、假,、庸,、散”五個方面的問題，既要追究監(jiān)督委員會責(zé)任,，也要追究村“兩委”干部責(zé)任,。

村級班子運行情況報告篇七

（一）查閱資料：重點就“三會一課”、“三務(wù)公開”,、學(xué)習(xí)貫徹十九大及習(xí)近平總書記系列講話精神,、黨建促脫貧攻堅（“六個一”人員幫扶）,、農(nóng)民夜校、制度上墻,、民主生活會,、組織生活會、20xx年黨建工作計劃等情況作了仔細(xì)檢查,。對檢查過程中發(fā)現(xiàn)資料不完善的,，及時要求進行整改。

（二）戶主大會：村委會及時組織召開戶主代表大會,，會上,，村黨支部書記、村主任分別就換屆以來黨務(wù),、村務(wù)開展情況作了述職,；村“兩委”班子成員分別就履職情況進行匯報，同時組織黨員干部群眾認(rèn)真填寫村“兩委”班子運行情況問卷調(diào)查表,。

（三）個別談話：通過與村兩委班子談,、與黨員群眾代表談的形式對村兩委運行、后備干部培養(yǎng),、班子結(jié)構(gòu)及運行存在問題作了詳細(xì)了解,。

（一）班子結(jié)構(gòu)

（二）運行機制

村“兩委”班子運行平穩(wěn)健康，能夠貫徹民主集中制,，重大事項均由集體研究,、討論決定，班子成員分工明確,，在相互配合上能夠形成互補,，能夠完成各項工作任務(wù)，干群關(guān)系較為和諧,。

（三）工作成效

堅持和完善黨的領(lǐng)導(dǎo),，堅定維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮村“兩委”干部的模范帶頭作用,，加強學(xué)習(xí)貫徹十九大會議精神,、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想等，嚴(yán)格做到思想上,、工作上始終保持與黨中央高度一致,。

（四）廉潔自律

在工作中，村“兩委”班子努力做到為事勤勉,，為政清廉,，堅持勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費;堅持自重、自省,、自警,、自勵，筑牢拒腐防變的思想道德防線;落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,，做一名堂堂正正,、清清白白的領(lǐng)導(dǎo)干部。村兩委班子成員維護團結(jié),，團結(jié)協(xié)作,，凝心聚力，發(fā)揮先鋒模范作用,，履職盡責(zé),，積極主動開展工作，落實工作,，敢于擔(dān)當(dāng)作為,，發(fā)揮民主集中制，重大事項實行四議兩公開工作法,，實行民主決策,，民主公開，民主評議,，做到黨務(wù),、村務(wù)、財務(wù)公開透明,。

（五）群眾評價

村“兩委”在工作中始終堅持貫徹群眾路線,，充分發(fā)揚民主，聽取群眾意見,，向群眾承諾,，讓群眾知情，接受群眾監(jiān)督,。一是牢記宗旨,，肩負(fù)責(zé)任,。配合鄉(xiāng)黨委,，以精準(zhǔn)扶貧工作為基礎(chǔ)，搞好本村群眾工作,，熱情接待來訪群眾,，及時解決群眾反映的熱點、難點問題,，及時排查和化解各類群眾之間的矛盾,，將矛盾消化在基層。二是完善工作體制機制,，進一步完善健全促進村科學(xué)發(fā)展的體制機制,、規(guī)章制度,，確保工作運行順暢有序。引導(dǎo)廣大黨員立足崗位爭優(yōu)秀,，基層黨組織的凝聚力,、戰(zhàn)斗力和號召力不斷增強，使黨支部真正成為堅強的戰(zhàn)斗堡壘和聯(lián)系廣大黨員群眾的橋梁紐帶,。三是堅持民主治村,，健全村務(wù)公開和民主議事制度，充分發(fā)揮農(nóng)民在新農(nóng)村建設(shè)中的主體作用,。

理論知識學(xué)習(xí)抓得不緊,，造成理論素養(yǎng)普遍偏低，工作創(chuàng)新意識不強,，慣于因循守舊,，按部就班，主動發(fā)現(xiàn)群眾反映困難問題不及時,，自我要求不嚴(yán),，組織紀(jì)律觀念有待加強。

四,、下一步優(yōu)化調(diào)整措施

加強思想政治建設(shè),，加強學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和習(xí)近平總書記一系列重要講話,，要解放思想，實事求是,，開動腦筋,，要有創(chuàng)新觀念，用新的知識新的思想武裝自己,，密切聯(lián)系村民,，了解村民的所思所想，積極主動地為民辦好事,、辦實事,，時刻維護人民的利益，嚴(yán)格要求自己,，加深廉潔自律意識,，做人民滿意的干部。

村級班子運行情況報告篇八

xx村“兩委”班子成員共有4名成員,，今年元月份根據(jù)上級黨委的要求又聘備了一名年輕干部,，近年來，村兩委會在鎮(zhèn)黨委正確領(lǐng)導(dǎo)下緊緊圍繞踐學(xué)科學(xué)發(fā)展觀建設(shè)和諧新蘇莊，全面達(dá)小康和建設(shè)社會主義新農(nóng)村總體目標(biāo)為抓手,，較好地完成了上級交給的各項任務(wù),，下面就兩委班子履職盡責(zé)、勤政廉政等方面的情況匯報如下：

“兩委”成員堅持學(xué)習(xí)不動搖,。每月不少于一次集中學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)黨的路線、方針政策,、科學(xué)發(fā)展觀的理論,、十七大會議和十七屆三、四中全會精神,，省市和上級黨委政府的文件,，除集中學(xué)習(xí)外“兩委”成員還堅持自學(xué)，學(xué)理論,、學(xué)技術(shù),、鉆業(yè)務(wù)，使“兩委”成員的綜合素質(zhì)有了明顯提高,。通過學(xué)習(xí)把黨的路線,、方針、政策,、黨的惠民政策和上級決定,、決議及時的傳達(dá)到千家萬戶人人明白。使黨的政策在村民中得到了很好的的落實,，為促進蘇莊全面達(dá)小康,、和諧穩(wěn)定發(fā)揮了應(yīng)有的作用。

目前村干部有5人,，年初我們按上級的部署和要求,，并結(jié)合本村實際情況，制定了一系列的規(guī)劃和措施,，并對“兩委”班子每個成員進行了明確分工和按排,，明確責(zé)任嚴(yán)格考核，“兩委”成員到目前為此都按各人分管的工作盡心盡職,，努力去完成,，做到分工不分家，困結(jié)協(xié)作,。遇到難點問題共同突破,、共同解決,，對上級下達(dá)的每項工作,，特別是中心工作兩委成員都能發(fā)揮團隊的作用，想方設(shè)法發(fā)揮優(yōu)熱勢，積極爭取不怕困難圓滿完成,。在今年上半年的會船,、禁燒、新農(nóng)合,、新農(nóng)保,、綠化、水上漂浮物打撈,、計劃生育突擊月等中心工作中,，都能出色的完成，受到上級的一致肯定,。

近年來我們緊緊圍繞全面達(dá)小康建設(shè)和諧新蘇莊,，發(fā)展壯大蘇莊經(jīng)濟，為民辦實事這個主題,，我們想方設(shè)法,、多方爭取、多方酬資,、詢找能人,，為建設(shè)繁榮蘇莊作貢獻，先后進行了村墻體村料廠新一輪的承包,、路燈的按裝,、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)路道的建設(shè)，村南,、村東水泥路的建設(shè),、橋梁的建造、幾座圩口閘的擴建,、幾個停車場的建設(shè),、村莊環(huán)境整治等，為群眾辦了幾件好事實事,，解決了群眾最關(guān)心的熱點難點問題,。為蘇莊的環(huán)境優(yōu)美、交通方便,。發(fā)揮一定的作用,，也受到了廣大人民群眾的好評。兩委對每一項進行認(rèn)真討論研究,，堅持公開公平公正的原則,，按照五議三公開的程序進行，交黨員村民代表大會討論通過,，形成決議后再逐一落實,。

村兩委針對上期在述職述廉活動中群眾反映最強烈的幾個問題,。我們結(jié)合本村的實際情況，著重研究了整改方案和落實措施,，村里能解決的必須立即解決落實到位,。村里不能解決的需報上級幫助解決的，我們及時上報并請上級部門幫助協(xié)調(diào)解決,。如農(nóng)業(yè)開發(fā)路道兩側(cè)以及一些壩頭扒翻種植,、水土流失的問題較為嚴(yán)重，我們兩委立即召開了會議,，研究落實了整改措施,。干部分工負(fù)責(zé)，包干包段進行了全面的清理,，得到了有效控制,，這項工作我們還將進行長效跟蹤管理，發(fā)現(xiàn)情況立即清除,。為方便群眾,，村還建立了便民服務(wù)站，實行為民全程代理跟蹤服務(wù),。幫助解決群眾中的實際困難,、實際問題。打好群眾基礎(chǔ),，溝通干群關(guān)系,，做好群眾工作，發(fā)現(xiàn)問題矛盾及時化解處理,，做到小事不出村,，實在解決不了的大事矛盾按照程序及時上報，力求做到無上訪現(xiàn)象的發(fā)生,，有效的促進了社會治安,、社會風(fēng)氣的好轉(zhuǎn)。

兩委成員注重學(xué)習(xí)村干部廉潔自律守則和黨委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)以及反腐倡廉等方面的文件精神,，用村干部廉潔自律守則40條嚴(yán)格的要求對照自已,，真正做到不該拿的不拿、不該用的不用,、不亂花一分錢,、不受一份禮，做到清清白白做人,，堂堂正正干事,，接受群眾的監(jiān)督。

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位村民代表以上是兩委班子近年來取得的成績,，這些成績的取得都與在座的分不開的,。在此表示感謝。當(dāng)然還有不足之處,，比如在招商引資、發(fā)展高效農(nóng)業(yè)等方面還存在著不足,，還要在今后的工作中加倍努力,，同時還在加大對土地流轉(zhuǎn)的力度，為全面建設(shè)和諧蘇莊發(fā)揮兩委班子的作用,，如有不當(dāng)之處,，敬請批指正。

20**年,，我村兩委班子在xx鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在廣大黨員、干部群眾的共同努力下,，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神,，深入開展加強基層建設(shè)年活動，按照城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會一體化統(tǒng)籌發(fā)展的要求,，扎實推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)?，F(xiàn)將工作匯報如下：

加強村級黨組織建設(shè)，提高班子政治素養(yǎng),，增強班子核心作用,。

一是以強化班子自身建設(shè)。按照黨的十八大關(guān)于加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的要求,，提高班子思想,、政治理論水平和領(lǐng)導(dǎo)決策能力為重點，注重加強班子成員的思想作風(fēng)建設(shè),，切實提高班子成員處理各種矛盾的能力,。在實際工作中，狠抓班子日常學(xué)習(xí)教育,，深入學(xué)習(xí)貫徹縣,、鎮(zhèn)的各種會議、文件精神及與農(nóng)村息息相關(guān)的法律法規(guī),，提升班子整體政治素養(yǎng),。