演講稿要求內(nèi)容充實(shí),條理清楚,,重點(diǎn)突出。在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天,,演講稿在我們的視野里出現(xiàn)的頻率越來越高,。演講的直觀性使其與聽眾直接交流,,極易感染和打動(dòng)聽眾,。那么下面我就給大家講一講演講稿怎么寫才比較好,,我們一起來看一看吧。
店長競(jìng)聘演講稿分鐘篇一
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同仁、大家好,!
今天我之所以參加這次店助競(jìng)聘演講是因?yàn)椋环矫姹砻魑覍?duì)公司推行店助崗位的擁護(hù)和信任,另一方面,通過這次的演講鍛煉自己的能力,,展現(xiàn)自已的才華,,并借此機(jī)會(huì)和大家交流思想,,同時(shí),,也可以讓在座的評(píng)委和領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)我的優(yōu)劣,、長短,接受大家對(duì)我的挑選,,我相信通過這次競(jìng)聘,,必將會(huì)是我站在下一步的崗位競(jìng)聘上呈現(xiàn)一個(gè)良好的開端。
首先自我介紹一下:我來自安徽凡人集團(tuán)壽縣店女裝領(lǐng)班,,我叫鮑趙紅,,于xx年9月10日近入壽縣店女裝做一名導(dǎo)購,通過自己不斷的學(xué)習(xí)和部門領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,在不到三個(gè)月的時(shí)間里我被部門領(lǐng)導(dǎo)提升為女裝實(shí)習(xí)領(lǐng)班,,經(jīng)過幾個(gè)月的學(xué)習(xí)并轉(zhuǎn)正,至今擔(dān)任女裝領(lǐng)班已有8個(gè)月,,從我自身各方面的能力以及綜合素質(zhì)來講,,可能做的還不是最好,但是我會(huì)努力,有句名言說得好,不當(dāng)將軍的士兵,,不是好士兵,,只有不斷的挑戰(zhàn)自我,,充實(shí)自我,,才能實(shí)現(xiàn)我的價(jià)值,,工作中我能吃苦耐勞,盡職盡責(zé),,能夠帶領(lǐng)裝組成員完成高額業(yè)績(jī),,服從領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)安排,,從而能協(xié)助好店長、店助更好的完善工作,。競(jìng)聘店助這個(gè)崗位我認(rèn)為我具有以下兩個(gè)有利條件:
1,、我有正直的人品,有較強(qiáng)的執(zhí)行力,,堅(jiān)持以身作則和完善的工作作風(fēng),。作為一名好的管理人員就必須先做好人,一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)無能做多是件次品,,而一個(gè)品德不好的領(lǐng)導(dǎo),,則是危險(xiǎn)品。
2,、我在為人上,,胸懷坦蕩,公道正派,,善解人意,,與人為善,能站在公司和員工的角度上去思考問題,。
如果這次有幸競(jìng)聘成功,,我會(huì)從以下幾方面著手工作:
1、不斷地提升自己,,利用自身能力,,提高店鋪人員的綜合素質(zhì)以及員工對(duì)集團(tuán)的忠誠度,穩(wěn)定員工隊(duì)伍以事業(yè),、待遇和情感留人,,為集團(tuán)發(fā)展儲(chǔ)備人才。
2,、借鑒其他管理人員的成功經(jīng)驗(yàn),引入新的觀念,,并帶領(lǐng)店鋪人員盡我們最大的努力完成公司下達(dá)的任務(wù)指標(biāo),。
3、有效的溝通能力,,作為一名管理人員,,要先學(xué)會(huì)溝通,善于溝通,。我們應(yīng)該用自己的熱情把快樂傳播到每一位員工的心理面,,給他們創(chuàng)造零距離的溝通,讓員工在一個(gè)無壓的環(huán)境中工作,,充分發(fā)揮員工的積極性。
假如這次競(jìng)聘失敗,,我將會(huì)在原有的工作崗位上更加努力的工作,,更加刻苦學(xué)習(xí),。如果這次競(jìng)聘成功,我將珍惜這個(gè)機(jī)會(huì),,用心,,用情,用良心干好工作,,絕對(duì)不會(huì)辜負(fù)大家!
最后,,我要感謝各位評(píng)委和在座的所有聽眾對(duì)我的支持和鼓勵(lì),。
謝謝!
店長競(jìng)聘演講稿分鐘篇二
各位店長,,以及在座的各位同仁們:
大家好!
首先,,感謝公司給了我一個(gè)展示自己的講臺(tái),與這么多力求上進(jìn)的同仁們一起展示才華,,證明能力,闡述觀點(diǎn),。對(duì)我個(gè)人來講,,這不僅是一次競(jìng)爭(zhēng),更是一次對(duì)自己的檢驗(yàn),。
作為一名老員工,,我逐漸一步一步成長起來,。我叫王__,現(xiàn)在擔(dān)任老街店理貨組長一職,。今天,,我競(jìng)聘的職位是店長,。競(jìng)聘店長的直接原因是我相信自己有能力,有信心能把店長的工作做的更好,。雖然在管理方面我還欠缺很多,,但我相信,有這么多領(lǐng)導(dǎo)的支持和鼓勵(lì),,我會(huì)加倍努力去做,。記得我們徐店長曾經(jīng)說過這樣一句話:沒有做不好的員工,只有做不好的領(lǐng)導(dǎo),。無論遇到任何事,,首先要從自身找原因,然后再去找出解決問題的辦法,,一定要學(xué)會(huì)換位思考,。所以我在處理任何一件事時(shí),我都會(huì)想到這幾句話,,在我日常工作中起到了很大的幫助,。
怎樣才能做好一名店長?作為店長,,首先必須對(duì)工作充滿熱情,,主動(dòng)發(fā)現(xiàn)經(jīng)營中存在的各種問題。要明白面對(duì)競(jìng)爭(zhēng),,提升業(yè)績(jī)及生鮮毛利是店長肩負(fù)的責(zé)任,,也是努力的方向。心中時(shí)刻要保持一種積極主動(dòng)的心態(tài),,才會(huì)在挑戰(zhàn)中發(fā)現(xiàn)和把握更多的機(jī)遇,。在業(yè)績(jī)方面,它的支撐點(diǎn)就是商品,,作為店長,,首先要做到貨源的控制,以及商品陳列,,標(biāo)價(jià)與展示工作,,合理制定出以月為銷售目標(biāo),并分解到每個(gè)員工身上,,以此來提高員工對(duì)待工作的責(zé)任生日祝福心!在業(yè)務(wù)方面,,做好員工的培訓(xùn)輔導(dǎo),提高員工的業(yè)務(wù)水平,,也可適當(dāng)?shù)闹贫ㄒ恍┆?jiǎng)懲制度,,以實(shí)行精神鼓勵(lì)和思想教育為主,,經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)懲為輔的原則,目的是為了提高員工的工作積極性,,提高工作效率,做到獎(jiǎng)懲分明,。
店長店長,,一店之長,,同時(shí)也是一家之長,一個(gè)店就好比一個(gè)大家庭,,不但要關(guān)心家庭的財(cái)政收入,,也要關(guān)心家庭成員的生活,。在員工碰到困難時(shí),要主動(dòng)伸出雙手去幫助他,,讓其感覺到家的溫暖,。在工作中,,要主動(dòng)熱情地向員工征求意見和建議,,不論是表揚(yáng)還是批評(píng),都應(yīng)仔細(xì)的聽取和考慮,,才能完善對(duì)店面的管理,。
總之,一個(gè)人只有具備學(xué)領(lǐng)導(dǎo)的助手,,又與員工保持良好的工作關(guān)系,,竭盡全力爭(zhēng)創(chuàng)佳績(jī)。俗話說:天下無難事,,只怕有心人,,只要我們付出相信就有一份收獲,憑著我對(duì)事業(yè)的追求與執(zhí)著,,對(duì)門店的新生與責(zé)任感,,相信一切都會(huì)迎刃而解,壓力一定會(huì)有,,但是有了壓力才會(huì)有動(dòng)力,,才會(huì)使我們學(xué)會(huì)怎樣在逆境中求生存。在座的各位同仁們,為了公司的美好明天,,努力吧!我相信公司的明天比今天更好。
不論此次是否能夠競(jìng)聘上,,對(duì)我本人都是一種歷煉,,從某種意義上講,參加競(jìng)聘本身就意味著成功,,即使我沒有競(jìng)聘上,,我也決定一如既往地在自己的工作崗位上做好本職工作,協(xié)助店長做好店內(nèi)的每一項(xiàng)工作,。
謝謝大家,!我的演講到此結(jié)束。如果哪些地方講得不好,,請(qǐng)多提寶貴意見,。
店長競(jìng)聘演講稿分鐘篇三
首先感謝公司給我這次展示自我的機(jī)會(huì),讓我在這里進(jìn)行競(jìng)聘演講,。相信這次競(jìng)聘將是我人生中的一大轉(zhuǎn)折,。自98年公司成立到現(xiàn)在,我已先后做過營業(yè)員,、1860話務(wù)中心副班長,、經(jīng)營部號(hào)卡管理及現(xiàn)在的計(jì)劃財(cái)務(wù)部文員等諸多崗位。通過在這些崗位的工作和學(xué)習(xí),,讓我深刻體會(huì)到電信公司的快節(jié)奏,、高效率以及優(yōu)秀的企業(yè)文化理念,充滿了生機(jī)與活力,,使我的各方面素質(zhì)得到了很大提高,。
我今天參加競(jìng)聘的營業(yè)廳是:檢察院溝通100服務(wù)店。
我競(jìng)聘的主要目的是:
1,、通過參加競(jìng)聘不斷激發(fā)我熱愛企業(yè)的熱情和是電信人的自豪感;
2,、通過參加競(jìng)聘不斷激發(fā)我的工作潛能和為企業(yè)多作貢獻(xiàn)的沖動(dòng);
3、通過參加競(jìng)聘不斷鍛煉自己的工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì);
一,、如果我這次應(yīng)聘成功,,我將通過腳踏實(shí)地的工作,做好本職工作,。
自建營業(yè)廳是我公司內(nèi)部最小的實(shí)體運(yùn)作單元,,是最基層的組織單位,是承擔(dān)銷售與服務(wù)業(yè)務(wù)的主要載體,,是公司直接面對(duì)用戶的直接窗口,一個(gè)營業(yè)廳工作的好壞,直接關(guān)系到電信公司的社會(huì)形象和廣大人民群眾對(duì)電信公司的認(rèn)識(shí),,所以必須切實(shí)做好營業(yè)廳的各項(xiàng)工作。
我要競(jìng)聘的檢察院溝通100服務(wù)店,,是由3個(gè)大新村,、中華廣場(chǎng)寫字樓、一條主干道和郵政,、電信為鄰的營業(yè)廳,要做好該營業(yè)廳的工作,,將面臨3個(gè)優(yōu)勢(shì)和1個(gè)劣勢(shì):
優(yōu)勢(shì)一:地理位置上的優(yōu)勢(shì),。我們營業(yè)廳背靠學(xué)田新村,面對(duì)文峰新村和易家橋新村,,與郵政和電信為鄰,一方面可以帶回競(jìng)爭(zhēng)的壓力,,但同時(shí)錯(cuò)位的經(jīng)營地理位置上的優(yōu)勢(shì)將陡現(xiàn)。
優(yōu)勢(shì)二:服務(wù)品牌上的優(yōu)勢(shì),。這是我們?nèi)魏我粋€(gè)營業(yè)廳的優(yōu)勢(shì),特別作為溝通100服務(wù)店,,更加重視的是企業(yè)的形象和對(duì)客戶的服務(wù),,這將是我們做好營業(yè)廳最大的優(yōu)勢(shì),。
優(yōu)勢(shì)三:自身的優(yōu)勢(shì),。由于應(yīng)聘參加這個(gè)崗位,,我會(huì)以百倍的熱情去投入到新的工作崗位,,我將向現(xiàn)任的營業(yè)廳廳長們學(xué)習(xí)好的工作經(jīng)驗(yàn),并把自已從事的這么多崗位積累的業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)用于新的工作中,,以一種虛心的態(tài)度學(xué)習(xí),不畏的精神工作,。
劣勢(shì)一:工作經(jīng)驗(yàn)的劣勢(shì),。由于我較長時(shí)間從事的是內(nèi)部工作,對(duì)營銷和管理上可能存在著一種理論與實(shí)際不接軌的現(xiàn)象,,我將通過認(rèn)真學(xué)習(xí)加以改進(jìn),使自己的工作不斷進(jìn)步,。
除以上的優(yōu),、劣勢(shì)外,,我個(gè)人認(rèn)為做好營業(yè)廳的工作主要在以下三個(gè)方面開展:
1,、做好服務(wù)工作不斷提升公司的公眾形象
營業(yè)廳是公司形象的窗口,是公司產(chǎn)品的主要宣傳渠道,,切實(shí)做好服務(wù)工作是做好營業(yè)廳各項(xiàng)工作的基礎(chǔ),。其中要做好銷售服務(wù)工作和售后服務(wù)工作是關(guān)鍵,。
2、做好營銷工作不斷提高公司產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率
營業(yè)廳的營銷工作是公司營銷工作的細(xì)胞,,就營業(yè)廳的營銷工作,,我個(gè)人理解可以分為:柜臺(tái)營銷和社區(qū)營銷兩類,其中以社區(qū)營銷為試點(diǎn)可以展開一些與社區(qū)的聯(lián)合,,使電信品牌走進(jìn)社區(qū),。
3、做好管理工作不斷完善營業(yè)廳的管理職能
營業(yè)廳是企業(yè)的細(xì)胞,,但同時(shí)也是一個(gè)小組織,其管理的任務(wù)齊全,,所以做好營業(yè)廳的管理是衡量營業(yè)廳廳長是否稱職的關(guān)鍵。我將在營業(yè)廳的管理上做好“二個(gè)加強(qiáng)”即:加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和個(gè)人素質(zhì)的培養(yǎng),,帶動(dòng)整個(gè)集體的共同進(jìn)步;加強(qiáng)溝通能力培養(yǎng),,帶動(dòng)營業(yè)廳業(yè)務(wù)的不斷拓展。
二,、如果我不能應(yīng)聘成功
如果我不能應(yīng)聘成功,我將決不氣餒,,認(rèn)真總結(jié)發(fā)現(xiàn)自身的問題,并在以后的工作加以改進(jìn),,使自身不斷的發(fā)展更好地服務(wù)于公司。
店長競(jìng)聘演講稿分鐘篇四
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事:
大家好!
首先,,我感謝各位領(lǐng)導(dǎo)及同仁能夠給我這樣一個(gè)公開公平的電信客戶經(jīng)理競(jìng)聘書機(jī)會(huì)。
我認(rèn)為作為一名電信營業(yè)廳店長,,應(yīng)具備以下幾個(gè)要素:
1,、熱愛電信事業(yè),,有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心,;
2、具備一定的學(xué)歷,,有較長的管理工作經(jīng)驗(yàn);
3,、熟悉電信業(yè)務(wù)流程;
4,、良好的心理素質(zhì)和較強(qiáng)的語言溝通能力;
5,、具有較強(qiáng)的人員管理能力。
從我15年的工作經(jīng)歷來看,,以上五點(diǎn)我已基本具備。當(dāng)然店長的職責(zé)及要求與我現(xiàn)階段從事的崗位有很大的不同,,要擔(dān)任文湖營業(yè)廳店長一職,我還要做許多前期工作,。首先要全面了解文湖營業(yè)廳的整體運(yùn)行情況,,包括各項(xiàng)工作職責(zé)與制度建設(shè)、各項(xiàng)基礎(chǔ)工作的落實(shí),、各種資料的完善、各種記錄的健全情況,。其次要對(duì)營業(yè)廳員工要有基本認(rèn)識(shí),,初步了解每個(gè)人的性格、工作方法,、家庭成員等,做到心中有數(shù),,才能有的放矢。再次是盡快進(jìn)入角色,,承擔(dān)起崗位職責(zé),確保營業(yè)廳工作正常有效運(yùn)轉(zhuǎn),。我的想法是:
一,、完善崗位職責(zé),合理進(jìn)行人員調(diào)配
二,、狠抓現(xiàn)場(chǎng)管理,提升服務(wù)品質(zhì)
三,、完善前臺(tái)每日點(diǎn)評(píng)工作,,將服務(wù)規(guī)范管理融入服務(wù)血脈
四,、強(qiáng)化業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),,提升人員素質(zhì)
五,、不斷完善后端管控制度,確保安全生產(chǎn)
這些想法,,還不充分,,還不完善,真正實(shí)施起來肯定會(huì)遇到很多困難,。但我熱愛電信值班經(jīng)理競(jìng)聘,有強(qiáng)烈的責(zé)任心,,求真務(wù)實(shí),善于學(xué)習(xí),,在營業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)及同事的幫助下,,我會(huì)盡最大的努力去實(shí)現(xiàn)它,、完善它。
如果營業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)及同事們認(rèn)可我的構(gòu)想,,認(rèn)可我的工作能力,請(qǐng)選我吧,!我一定會(huì)使文湖營業(yè)廳的工作更上層樓,,為電信發(fā)展再添新磚,!
我的競(jìng)聘上崗演講完畢,,謝謝大家,!
店長競(jìng)聘演講稿分鐘篇五
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),,各位同事:
首先我感謝各位領(lǐng)導(dǎo)及同仁能夠給我這樣一個(gè)公開公平的競(jìng)聘機(jī)會(huì),, 今天我本著鍛煉自己,提高自己的目的參與了這次競(jìng)聘活動(dòng),,如果我成功應(yīng)聘,我會(huì)努力,,如果沒有成功,我仍舊會(huì)加倍努力,,在以后的工作中做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 我認(rèn)為作為一名電信營業(yè)廳店長,,應(yīng)具備以下幾個(gè)要素:
1、熱愛電信事業(yè),,有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心
2、熟悉電信業(yè)務(wù)流程,,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和豐富的工作經(jīng)驗(yàn)
3,、有良好的心理素質(zhì),,和較強(qiáng)的溝通,,協(xié)調(diào)能力
4、性格穩(wěn)重,,隨和,,有團(tuán)隊(duì)意識(shí)
5,、具有較強(qiáng)的人員管理能力,。從我這幾年的工作經(jīng)歷來看,,以上五點(diǎn)我已基本具備。
當(dāng)然副店長的職責(zé)及要求與我現(xiàn)階段從事的崗位有很大的不同,,要擔(dān)任副店長一職,我還要做許多前期準(zhǔn)備工作,。首先要全面了解營業(yè)廳的整體運(yùn)行情況,,包括各項(xiàng)工作職責(zé)與制度,各項(xiàng)基礎(chǔ)工作的落實(shí),,各種資料的完善等情況,,其次要對(duì)營業(yè)廳員工有基本認(rèn)識(shí),了解每個(gè)人的性格,,工作方法等,,做到心中有數(shù),,才能有的放矢。再次是盡快進(jìn)入角色,,承擔(dān)起崗位職責(zé),,確保營業(yè)廳工作正常有效運(yùn)轉(zhuǎn)。
針對(duì)營業(yè)廳現(xiàn)況,,我的想法是:
不斷完善各崗位規(guī)范的工作流程與責(zé)任,確保三聲服務(wù)到位,,給客戶一個(gè)和諧的營業(yè)廳與和諧的服務(wù)。例如,,查詢接待崗要在公司規(guī)定的時(shí)限內(nèi)回復(fù)用戶,接待客戶必須態(tài)度熱忱,,服務(wù)到位,堅(jiān)決杜絕處理投訴出現(xiàn)推諉和[踢皮球"的現(xiàn)象,。
通過合理地人員調(diào)配將各個(gè)崗位的工作點(diǎn)、工作流程,、工作內(nèi)容銜接起來,覆蓋客戶進(jìn)廳的每個(gè)接觸點(diǎn),,做到服務(wù)不留死角,,責(zé)任到人,責(zé)任到崗,,杜絕[繳費(fèi)排長龍,投訴扎堆"的現(xiàn)象,。
高品位的服務(wù)就體現(xiàn)在現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)上,作為一個(gè)積極向上的營業(yè)廳店長就要狠抓現(xiàn)場(chǎng)管理,。
物品擺放、商品價(jià)格構(gòu)成,、柜臺(tái)設(shè)置、展示體驗(yàn)區(qū)設(shè)置,、實(shí)物陳列、工作人員表現(xiàn)及熱情程度,、工作熟練程度等都是現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)體現(xiàn)的重要方面,。作為店長,,我要積極發(fā)動(dòng)全體員工拓展思路,利用各種合理的條件,,優(yōu)化布局,提升營業(yè)廳整體形象,。以營業(yè)廳現(xiàn)場(chǎng)管理手語的方式,提示前臺(tái)人員注意服務(wù),,提升服務(wù)品質(zhì),讓每位進(jìn)廳的客戶感受和體驗(yàn)到[用心服務(wù),、用戶至上"的服務(wù)理念。
是每個(gè)營業(yè)廳工作人員應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行的重要規(guī)定,,[如何加強(qiáng)服務(wù)規(guī)范管理、如何嚴(yán)格執(zhí)行服務(wù)規(guī)范",,是每個(gè)營業(yè)廳管理者和營業(yè)廳工作人員都在積極探索的問題,。我認(rèn)為只有通過不斷地訓(xùn)練、不斷地自我批評(píng)自我糾正,,才能將完美執(zhí)行。通過晨會(huì),、各種例會(huì)認(rèn)真點(diǎn)評(píng)每天個(gè)人表現(xiàn),,制定合理的獎(jiǎng)懲措施和制度,讓每個(gè)員工認(rèn)識(shí)到的重要性,自覺地調(diào)整自己的言行,,使之符合的要求,,才能將完美地融入到各項(xiàng)工作,融入到各項(xiàng)服務(wù)的血脈,。
員工素質(zhì)決定服務(wù)質(zhì)量,業(yè)務(wù)熟練度決定服務(wù)品質(zhì),。不斷提高人員素質(zhì),加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),,是營業(yè)廳人員管理的核心工作之一,。作為店長,我認(rèn)為不僅要認(rèn)真執(zhí)行公司的內(nèi)訓(xùn)規(guī)定及培訓(xùn)計(jì)劃,,還要組織營業(yè)廳全體人員相互學(xué)習(xí),以老帶新,,以強(qiáng)帶弱,。相互學(xué)習(xí)和分享營銷方式與經(jīng)驗(yàn)、客戶交流方式與經(jīng)驗(yàn),、投訴及疑難問題處理方式與技巧,在營業(yè)員之間營造一種良好的交流學(xué)習(xí)氛圍,,鼓勵(lì)大家分享經(jīng)驗(yàn),取長補(bǔ)短,,在整體上提高營業(yè)廳的銷售能力和積極進(jìn)取的精神風(fēng)貌。
這些想法,,還不充分,,還不完善,,真正實(shí)施起來肯定會(huì)遇到很多困難,。但我熱愛工作,,有強(qiáng)烈的責(zé)任心,求真務(wù)實(shí),,善于學(xué)習(xí),在營業(yè)廳領(lǐng)導(dǎo)及同事的幫助下,,我會(huì)盡最大的努力去實(shí)現(xiàn)它,、完善它,。
最后我想要說的是,雖然競(jìng)聘結(jié)果還是未知數(shù),,但我堅(jiān)信在座的各位領(lǐng)導(dǎo)定能以知人善任的慧眼選拔出合適的人選,為我們電信公司的發(fā)展傾注不竭的動(dòng)力,。如果我能夠榮登營業(yè)廳副店長這個(gè)重要崗位,我將不遺余力地做好本職工作,,配合店長,使?fàn)I業(yè)廳的工作更上一層樓,。
店長競(jìng)聘演講稿分鐘篇六
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的同事們:
大家上午好,!
我叫xxx,,現(xiàn)任旗艦店三樓樓層經(jīng)理,。從20xx年畢業(yè)于大洼縣高中就從事了餐飲工作,。至今已有四個(gè)年頭了,。首先感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給了我這個(gè)展示自我,,提升自我的機(jī)會(huì)。雖然來到桃源的時(shí)間不長,,但在此工作的半年多時(shí)間里,讓我學(xué)到了很多東西,、也成長了很多,;同時(shí)讓我更加明確了自己的未來——那就是做一名職業(yè)經(jīng)理人。有了這個(gè)方向,,我才有勇氣站在這里,,來競(jìng)聘此次的后備店長,。
其次我認(rèn)為做為一名店長最重要的是必須“德才兼?zhèn)洹?/p>
有人曾經(jīng)這樣總結(jié):無德無才的人是——廢品堅(jiān)決不用,;有才無德的人是——毒品要慎用;有德無才的人是——次品企業(yè)培養(yǎng);而有才有德的人是——精品企業(yè)重用,。
一個(gè)好的店長必須具備忠于職守和開拓創(chuàng)新的基本素質(zhì),?!爸矣诼毷亍笔侵笇?duì)職業(yè)對(duì)企業(yè)的忠誠;所謂“開拓創(chuàng)新”是指不墨守成規(guī),,不機(jī)器化行事,,善于隨機(jī)應(yīng)變,,自我否定和超越自己,還有就是善于推陳出新,。這一點(diǎn)與“忠于職守”并不矛盾。在當(dāng)今社會(huì)高度信息化的大環(huán)境下,我們的顧客需求在變,;我們的員工態(tài)度在變;員工的滿意度更在發(fā)生巨大的變化,。所有這些需要店長必須要與時(shí)俱進(jìn),不斷提高和完善自我,。
比如說,我覺得在酒店管理中:一視同仁的管理方式并不可取,。因?yàn)槊總€(gè)員工的性格及工作范圍都不同,這就需要管理者對(duì)下屬的管理方法要靈活多樣,、因人而異,一把鑰匙開一把鎖,。在了解下屬的過程中明確:不同的家庭關(guān)系;不同的出生地點(diǎn),;不同的血型都會(huì)對(duì)人的性格產(chǎn)生或多或少的影響,。所以不能只注重在物質(zhì),、獎(jiǎng)懲和制度方面下功夫,,而忽視了從人性,、精神等人生觀,、世界觀層面去激勵(lì),。要知道引導(dǎo)員工樹立正確的工作態(tài)度和服務(wù)理念是十分必要的,。
店長職位對(duì)于餐飲企業(yè)來說至關(guān)重要,他就是一個(gè)店的核心人物,,他的職業(yè)道德和職業(yè)水準(zhǔn)直接關(guān)系著整個(gè)店的命脈,,所以店長的營銷意識(shí)至關(guān)重要。因?yàn)榧词褂辛俗罴训漠a(chǎn)品,最好的形象,,最優(yōu)秀的員工,,而沒有創(chuàng)造合理的利潤,企業(yè)也會(huì)很快就陷入困境而無法生存,。在面臨著全球性金融危機(jī)的時(shí)刻,我要努力創(chuàng)新,,把現(xiàn)任崗位全力以付的做到最好,,并且嚴(yán)格要求自己,努力學(xué)習(xí),、積極進(jìn)取,。從而迎接將要來臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。
此次競(jìng)聘后備店長,,我的優(yōu)勢(shì)在于從事基層管理工作已經(jīng)有3個(gè)年頭了,在這段時(shí)間里,,我不但從試過且了解一線的所有崗位,,而且在此期間我也收集、總結(jié)了很多經(jīng)營方案和管理心得,。此外,我熱愛我的本職工作,,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,。當(dāng)然我也有不足的地方:以前一直在做餐飲的微觀管理,而現(xiàn)在將要面臨的是對(duì)于一家店的宏觀管理,,經(jīng)驗(yàn)不足。所以我還要不斷學(xué)習(xí),,完善自己。
22歲的我已褪去了年輕時(shí)的輕狂和浮躁,,取而代之的是穩(wěn)重和務(wù)實(shí)?,F(xiàn)在的我渴望能有一個(gè)學(xué)習(xí)、進(jìn)取的機(jī)會(huì)。從考上縣重點(diǎn)高中的那一刻起我就堅(jiān)信一句話:如果給我一個(gè)支點(diǎn),,我就可以撬起地球,。
店長競(jìng)聘演講稿分鐘篇七
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:
大家好,!
非常榮幸站長這里參加競(jìng)選。我今天競(jìng)聘的崗位是藥店店長一職,。
假如我是店長,我會(huì)要求我的員工在一定時(shí)期內(nèi)上禮儀課,,讓他們?cè)谠械幕A(chǔ)上更上一曾樓,,不但是從素質(zhì)上,,而是多方面的發(fā)展,要加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn).還要學(xué)習(xí)心理學(xué).因?yàn)樽鰹橐粋€(gè)藥店的員工來說.你不但要專業(yè)知識(shí)精,,更重要的是要學(xué)會(huì)和顧客交流,不但要了解他所需要的.還要滿足他所需要的,,更重要的是要找到真正適合他的藥品,因?yàn)槲覀兊姆?wù)宗旨是,,為了老百姓的利益而服務(wù),;我相信在我的領(lǐng)導(dǎo)下,每個(gè)人都會(huì)成為社會(huì)精英,;白草堂也會(huì)蒸蒸日,走出河南.走出世界.沖出亞洲,。
假如我是店長,我會(huì)制定一系列的懲罰措施,,做到獎(jiǎng)賞分明,有錯(cuò)必追,,有獎(jiǎng)必對(duì),。不遺漏任何破綻,,不忽略任何獎(jiǎng)賞,;讓大家在有紀(jì)律的環(huán)境中相互的競(jìng)爭(zhēng)不斷的進(jìn)步,慢慢的成為一個(gè)有紀(jì)律的人,。
競(jìng)爭(zhēng)有上有下,無論結(jié)果如何,,我都會(huì)一如既往的努力工作。謝謝大家,,我的演講完畢,。
店長競(jìng)聘演講稿分鐘篇八
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:
大家好,!
我今天參加競(jìng)聘的營業(yè)廳是:檢察院溝通100服務(wù)店。
我競(jìng)聘的主要目的是:
1,、通過參加競(jìng)聘不斷激發(fā)我熱愛企業(yè)的熱情和是電信人的自豪感,;
2、通過參加競(jìng)聘不斷激發(fā)我的工作潛能和為企業(yè)多作貢獻(xiàn)的沖動(dòng),;
3、通過參加競(jìng)聘不斷鍛煉自己的工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì),;
自建營業(yè)廳是我公司內(nèi)部最小的實(shí)體運(yùn)作單元,是最基層的組織單位,,是承擔(dān)銷售與服務(wù)業(yè)務(wù)的主要載體,,是公司直接面對(duì)用戶的直接窗口,一個(gè)營業(yè)廳工作的好壞,,直接關(guān)系到電信公司的社會(huì)形象和廣大人民群眾對(duì)電信公司的認(rèn)識(shí),所以必須切實(shí)做好營業(yè)廳的各項(xiàng)工作,。
我要競(jìng)聘的檢察院溝通100服務(wù)店,是由3個(gè)大新村,、中華廣場(chǎng)寫字樓,、一條主干道和郵政、電信為鄰的營業(yè)廳,,要做好該營業(yè)廳的工作,將面臨3個(gè)優(yōu)勢(shì)和1個(gè)劣勢(shì):
優(yōu)勢(shì)一:地理位置上的優(yōu)勢(shì),。我們營業(yè)廳背靠學(xué)田新村,面對(duì)文峰新村和易家橋新村,與郵政和電信為鄰,,一方面可以帶回競(jìng)爭(zhēng)的壓力,但同時(shí)錯(cuò)位的經(jīng)營地理位置上的優(yōu)勢(shì)將陡現(xiàn),。
優(yōu)勢(shì)二:服務(wù)品牌上的優(yōu)勢(shì)。這是我們?nèi)魏我粋€(gè)營業(yè)廳的優(yōu)勢(shì),,特別作為溝通100服務(wù)店,更加重視的是企業(yè)的形象和對(duì)客戶的服務(wù),,這將是我們做好營業(yè)廳最大的優(yōu)勢(shì)。
優(yōu)勢(shì)三:自身的優(yōu)勢(shì)。由于應(yīng)聘參加這個(gè)崗位,,我會(huì)以百倍的熱情去投入到新的工作崗位,我將向現(xiàn)任的營業(yè)廳廳長們學(xué)習(xí)好的工作經(jīng)驗(yàn),,并把自已從事的這么多崗位積累的業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)用于新的工作中,,以一種虛心的態(tài)度學(xué)習(xí),不畏的精神工作,。
劣勢(shì)一:工作經(jīng)驗(yàn)的劣勢(shì)。由于我較長時(shí)間從事的是內(nèi)部工作,,對(duì)營銷和管理上可能存在著一種理論與實(shí)際不接軌的現(xiàn)象,我將通過認(rèn)真學(xué)習(xí)加以改進(jìn),,使自己的工作不斷進(jìn)步,。
除以上的優(yōu)、劣勢(shì)外,,我個(gè)人認(rèn)為做好營業(yè)廳的工作主要在以下三個(gè)方面開展:
1、做好服務(wù)工作不斷提升公司的公眾形象
營業(yè)廳是公司形象的窗口,,是公司產(chǎn)品的主要宣傳渠道,切實(shí)做好服務(wù)工作是做好營業(yè)廳各項(xiàng)工作的基礎(chǔ),。其中要做好銷售服務(wù)工作和售后服務(wù)工作是關(guān)鍵,。
2、做好營銷工作不斷提高公司產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率
營業(yè)廳的營銷工作是公司營銷工作的細(xì)胞,,就營業(yè)廳的營銷工作,我個(gè)人理解可以分為:柜臺(tái)營銷和社區(qū)營銷兩類,,其中以社區(qū)營銷為試點(diǎn)可以展開一些與社區(qū)的聯(lián)合,,使電信品牌走進(jìn)社區(qū),。
3,、做好管理工作不斷完善營業(yè)廳的管理職能
營業(yè)廳是企業(yè)的細(xì)胞,,但同時(shí)也是一個(gè)小組織,其管理的任務(wù)齊全,,所以做好營業(yè)廳的管理是衡量營業(yè)廳廳長是否稱職的關(guān)鍵。我將在營業(yè)廳的管理上做好“二個(gè)加強(qiáng)”即:加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和個(gè)人素質(zhì)的培養(yǎng),,帶動(dòng)整個(gè)集體的共同進(jìn)步,;加強(qiáng)溝通能力培養(yǎng),帶動(dòng)營業(yè)廳業(yè)務(wù)的不斷拓展,。
如果我不能應(yīng)聘成功,我將決不氣餒,,認(rèn)真總結(jié)發(fā)現(xiàn)自身的問題,并在以后的工作加以改進(jìn),,使自身不斷的發(fā)展更好地服務(wù)于公司。
店長競(jìng)聘演講稿分鐘篇九
大家好,!我叫xx,,今年23歲,,中專畢業(yè),,現(xiàn)任03店負(fù)責(zé)人。首先感謝公司給予我們這次公平公開的競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái),,我很榮幸能站在這里來競(jìng)聘區(qū)域店長,對(duì)我來說,,這是一次超越自我,展現(xiàn)自我,,推銷自己的好機(jī)會(huì)。
首先必須熟知區(qū)域內(nèi)各個(gè)店的銷售狀況,,勤于和負(fù)責(zé)人溝通店內(nèi)問題,具體有
1,、每個(gè)店的暢銷款和滯銷款,找出滯銷款的原因,,及時(shí)想出對(duì)策,自己解決不了時(shí),,向老店長和銷售主管請(qǐng)教。
2,、了解每個(gè)店的庫存,做到不管在哪個(gè)店時(shí),,都能做到得心應(yīng)手,。
3、在銷售淡季時(shí),,從各個(gè)渠道了解流行趨勢(shì)和色彩搭配,同等品牌的優(yōu)缺點(diǎn),,對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)。
4,、要時(shí)刻具有積極的心態(tài),,引導(dǎo)大家不急不躁,,做到穩(wěn)中求勝,。
5、不管什么時(shí)候都要以身作則,,在空?qǐng)鰰r(shí),,和大家一起換模特,傾聽大家的意見,。
6、具有一定的處理突發(fā)事件的能力,,嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)定,不徇私舞弊,。
7、了解員工的心態(tài),,動(dòng)態(tài),,通過交流了解每個(gè)人的優(yōu)缺點(diǎn)。
8,、督促各個(gè)店面,整理好賣場(chǎng)環(huán)境,,如衛(wèi)生,陳列,,貨品整潔,給顧客和員工一個(gè)舒心的環(huán)境,。
如果我做了區(qū)域店長,我會(huì)努力把它做到更好,,既然公司能給我這么大的舞臺(tái),那么我一定要把舞跳得淋漓盡致,,不辜負(fù)每一個(gè)人的期望,,這里我對(duì)自己的工作也做了一下規(guī)劃,首先每天激勵(lì)自己,,激發(fā)潛意識(shí),,不定期的去各個(gè)店,在了解好各個(gè)店的狀況后,,找出每個(gè)人的優(yōu)點(diǎn),和負(fù)責(zé)人商量,,把店內(nèi)事物分配到個(gè)人身上,讓他們揚(yáng)長補(bǔ)短,。其次,將一些成功銷售的案例,,培養(yǎng)每個(gè)導(dǎo)購的積極心態(tài),,讓他們充分意識(shí)到,顧客是我們的衣食父母,,必須做到微笑,坦誠,,愛心,,有親和力,把服務(wù)做到第一,。然后通過游戲或故事之類的讓大家意識(shí)到團(tuán)隊(duì)的主要性,要知道一個(gè)人在強(qiáng)大也敵不過一群人,,三個(gè)臭皮匠還頂一個(gè)諸葛亮呢!千里之河,,起于點(diǎn)滴之水,只有每個(gè)人都融入這個(gè)集體,,發(fā)揮自己的長處,這個(gè)店,,這個(gè)企業(yè)才會(huì)越做越強(qiáng),。記住我們要做狼,只有狼性才不會(huì)被淘汰,,導(dǎo)購,導(dǎo)購,,就是要引導(dǎo)顧客消費(fèi),,建立完善的顧客資料,不定期的打電話拉近關(guān)系,,和顧客做朋友。和負(fù)責(zé)人把每個(gè)人的任務(wù)分配到個(gè)人,,個(gè)個(gè)禮拜,到每天,,有一定的壓力才有動(dòng)力。每個(gè)店的人員要互幫互助,,只要這樣,我們才能和公司共同成長,。向員工講述不同顧客的不同銷售方法,注意顧客的需求,。要求各個(gè)店面熟知貨品,,做到貨品充足,,在斷碼的情況下,,要知道適合那種體型的人給那種人推薦,避免推空單的事情發(fā)生,。
再次感謝公司給予我站在這里的機(jī)會(huì),,假如我有幸被選上了,那么我一定會(huì)更加努力,,把各個(gè)店面做到更好。如果沒選上,,我也不會(huì)氣餒,我要像小強(qiáng)一樣努力努力在努力,,爭(zhēng)取朝這個(gè)方向靠近。最后祝愿公司,,規(guī)模越來越大,大家越賺越多,!謝謝大家!