演講屬于現(xiàn)實(shí)活動(dòng)范疇,。它是演講家通過(guò)對(duì)社會(huì)現(xiàn)實(shí)的判斷和評(píng)價(jià),，直接向廣大聽(tīng)眾公開(kāi)陳述自己主張和看法的現(xiàn)實(shí)活動(dòng)。我們?nèi)绾尾拍軐?xiě)得一篇優(yōu)質(zhì)的演講稿呢,？下面是小編為大家整理的演講稿,，歡迎大家分享閱讀,。

店長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿分鐘篇一

如果把以純比作流經(jīng)全國(guó)的長(zhǎng)江，那么每一位以純的員工就是匯成這條長(zhǎng)江的水滴,。作為一名店長(zhǎng)，我就要引導(dǎo)以純員工的水流按正確的方向匯入大海,。我認(rèn)為店長(zhǎng)的工作,，一方面要嚴(yán)抓管理,，另一方面應(yīng)該發(fā)揮指導(dǎo),、配合和策劃的專(zhuān)長(zhǎng)。

管理應(yīng)該理為先,，理的不是制度,、不是流程,，而是心態(tài)，是包括工作和生活在內(nèi)的員工心態(tài),。培養(yǎng)員工的心態(tài)應(yīng)該以以純的企業(yè)文化為基礎(chǔ)，實(shí)際情況為主,，客觀環(huán)境為輔，培養(yǎng)員工的自信,、自尊和明確的自我認(rèn)知度,；培養(yǎng)員工團(tuán)隊(duì)協(xié)助精神和集體觀念，加強(qiáng)員工和各部門(mén)負(fù)責(zé)人之間的相互協(xié)作和配合,；培養(yǎng)員工永不滿(mǎn)足的學(xué)習(xí)心態(tài)。我要他們不僅要掌握本區(qū)域相關(guān)知識(shí),，也要知曉相鄰區(qū)域的服務(wù)常識(shí)。企業(yè)文化不是要把我們的思想本位化,，而是把"以純"這個(gè)品牌形象充分本土化,，和江西當(dāng)?shù)匚幕玫厝诤稀Ｋ晕乙囵B(yǎng)員工換位思考,、打破思維定勢(shì)的意識(shí),，加強(qiáng)相互學(xué)習(xí)，才能取長(zhǎng)補(bǔ)短,，相互輔助,。

假如我是一名店長(zhǎng),，我會(huì)加強(qiáng)服務(wù)質(zhì)量的提升,。商品是有形的,，而服務(wù)是無(wú)形的,，今天的消費(fèi)者更加注重服務(wù)的質(zhì)量,，服務(wù)是提升品牌競(jìng)爭(zhēng)力和價(jià)值的必要而有效的手段,。服務(wù)不僅要求營(yíng)業(yè)人員熟練掌握產(chǎn)品知識(shí)，更需要用語(yǔ)言和行動(dòng)來(lái)詮釋我們的優(yōu)質(zhì)服務(wù),。例如：服務(wù)用語(yǔ)不能單純呆板地執(zhí)行,，而要真正使陽(yáng)光服務(wù)照耀到消費(fèi)者；樹(shù)立服務(wù)明星及楷模,，使服務(wù)以榜樣的形式在員工中變成有形的模范,，形成服務(wù)趕,、幫,、超的良好氛圍。

假如我是一名店長(zhǎng),，我更要做好承上啟下的橋梁作用,。店長(zhǎng)的首要任務(wù)是領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成公司所下達(dá)的銷(xiāo)售指標(biāo),；他更是一個(gè)中間人,，是整個(gè)連鎖店的關(guān)鍵人物,，是組織內(nèi)部溝通的橋梁,。優(yōu)秀的店長(zhǎng)會(huì)善于發(fā)現(xiàn)工作中的問(wèn)題，并及時(shí)解決,；他還是一個(gè)優(yōu)秀的培訓(xùn)老師,，員工的榜樣，能夠指導(dǎo)員工出色地完成各項(xiàng)工任務(wù),；他還要善于激勵(lì),，做員工的拉拉隊(duì)長(zhǎng),，挖掘員工的內(nèi)在潛能，激發(fā)員工的工作熱情,。

難，我要敢于面對(duì),、敢于承擔(dān)。就像一位企業(yè)家所說(shuō)的“企業(yè)的事情,，別管和領(lǐng)導(dǎo)有沒(méi)有直接的關(guān)系，都要承擔(dān)一半的責(zé)任”,，我覺(jué)得很有道理。出現(xiàn)問(wèn)題不能躲,，要率領(lǐng)員工去解決，自己要第一個(gè)沖上去,。我要做一個(gè)這樣的領(lǐng)導(dǎo)，讓員工們心里踏實(shí),、放心,，能夠全心全意地為企業(yè)服務(wù),。

優(yōu)秀服裝專(zhuān)賣(mài)店店長(zhǎng)競(jìng)選演講稿延伸閱讀——競(jìng)聘演講的寫(xiě)作注意事項(xiàng)

一,、目標(biāo)的明確性

目標(biāo)的明確性，是競(jìng)聘演講區(qū)別于其它演講的主要特征,。

二,、內(nèi)容的競(jìng)爭(zhēng)性

在其它的演講中,，內(nèi)容盡管可以海闊天空地談古論今，說(shuō)長(zhǎng)道短,，但一般都不是來(lái)“顯示”自己的長(zhǎng)處。

三,、主題的集中性

所謂主題的集中,，是指所表達(dá)的意思單一，不枝不蔓,，重點(diǎn)突出。這就是說(shuō),，在表達(dá)意思時(shí),，必須突出一個(gè)重點(diǎn),，圍繞一個(gè)中心，而不要搞多重點(diǎn),，多中心，不能企圖在一篇演講中解決和說(shuō)明很多問(wèn)題,。

四,、材料的實(shí)用性

實(shí)用性，是指所選材料既是符合實(shí)際的,，又是對(duì)自己競(jìng)爭(zhēng)“有利”的,，也就是無(wú)論講自己所具備的條件還是談任職后的“構(gòu)想”,，都要從“自我”出發(fā)、從實(shí)際情況出發(fā),。競(jìng)聘演講是“競(jìng)爭(zhēng)”,，但并非是比賽誰(shuí)能“吹”,，誰(shuí)能用嘴皮子“甜”人。

五,、思路的“程序”性

思路,，就是演講者的思維脈絡(luò)：“程序”是指演講中先講什么后講什么的順序,。競(jìng)聘演講不像一般演講那么“自由”，它除了題目和稱(chēng)呼外,，一般分為五步：第一步，開(kāi)門(mén)見(jiàn)山講自己所競(jìng)聘的職務(wù)和競(jìng)聘的緣由,。

第二步，簡(jiǎn)潔地介紹自己的情況：年齡,、政治面貌、學(xué)歷,、現(xiàn)任職務(wù)等一些自然情況,。

第三步,，擺出自己優(yōu)于他人的競(jìng)聘條件，如政治素質(zhì),、業(yè)務(wù)水平,、工作能力等。（既要有概括的論述,，又要有“降人”的論據(jù),。比如，講自己的業(yè)務(wù)能力時(shí),，可用一些獲得的成果和業(yè)績(jī)來(lái)證明。）

第四步,，提出假設(shè)自己任職后的施政措施,。（這一步是重點(diǎn)，應(yīng)該講得具體詳實(shí),，切實(shí)可行,。）

第五步,，用最簡(jiǎn)潔的話(huà)語(yǔ)表明自己的決心和請(qǐng)求,。

六,、措施的條理性

演講者在講措施時(shí)一定要注意條理清楚，主次分明,。不要像漫坡放羊那樣，講到哪兒算哪兒,，讓人聽(tīng)了如一團(tuán)亂麻,。

七、語(yǔ)言的“準(zhǔn)確”性

準(zhǔn)確,，一般是指要恰如其分地表情達(dá)意,。但競(jìng)聘演講中的準(zhǔn)確除此以外還有

另外兩層意思：一是所談事實(shí)和所用材料、數(shù)字都要“求真求實(shí)”,，準(zhǔn)確無(wú)誤,；二是要注意分寸,，因?yàn)楦?jìng)聘演講的角度基本上是以“我”為核心，如掌握不好分寸,，夸大其詞,，就會(huì)讓人產(chǎn)生逆反心理,，從而使自己的演講失敗。

店長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿分鐘篇二

各位店長(zhǎng),，以及在座的各位同仁們：

大家好!

首先,，感謝公司給了我一個(gè)展示自己的講臺(tái),，與這么多力求上進(jìn)的同仁們一起展示才華，證明能力,，闡述觀點(diǎn),。對(duì)我個(gè)人來(lái)講,，這不僅是一次競(jìng)爭(zhēng),，更是一次對(duì)自己的檢驗(yàn),。

作為一名老員工，我逐漸一步一步成長(zhǎng)起來(lái),。我叫王__,，現(xiàn)在擔(dān)任老街店理貨組長(zhǎng)一職,。今天,，我競(jìng)聘的職位是店長(zhǎng),。競(jìng)聘店長(zhǎng)的直接原因是我相信自己有能力,，有信心能把店長(zhǎng)的工作做的更好。雖然在管理方面我還欠缺很多,，但我相信,，有這么多領(lǐng)導(dǎo)的支持和鼓勵(lì)，我會(huì)加倍努力去做,。記得我們徐店長(zhǎng)曾經(jīng)說(shuō)過(guò)這樣一句話(huà)：沒(méi)有做不好的員工，只有做不好的領(lǐng)導(dǎo),。無(wú)論遇到任何事,，首先要從自身找原因,，然后再去找出解決問(wèn)題的辦法，一定要學(xué)會(huì)換位思考,。所以我在處理任何一件事時(shí)，我都會(huì)想到這幾句話(huà),，在我日常工作中起到了很大的幫助,。

怎樣才能做好一名店長(zhǎng),？作為店長(zhǎng),，首先必須對(duì)工作充滿(mǎn)熱情,，主動(dòng)發(fā)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)中存在的各種問(wèn)題。要明白面對(duì)競(jìng)爭(zhēng),，提升業(yè)績(jī)及生鮮毛利是店長(zhǎng)肩負(fù)的責(zé)任,，也是努力的方向。心中時(shí)刻要保持一種積極主動(dòng)的心態(tài),，才會(huì)在挑戰(zhàn)中發(fā)現(xiàn)和把握更多的機(jī)遇,。在業(yè)績(jī)方面,，它的支撐點(diǎn)就是商品,，作為店長(zhǎng),，首先要做到貨源的控制,，以及商品陳列，標(biāo)價(jià)與展示工作,，合理制定出以月為銷(xiāo)售目標(biāo)，并分解到每個(gè)員工身上,，以此來(lái)提高員工對(duì)待工作的責(zé)任生日祝福心!在業(yè)務(wù)方面,，做好員工的培訓(xùn)輔導(dǎo)，提高員工的業(yè)務(wù)水平,，也可適當(dāng)?shù)闹贫ㄒ恍┆?jiǎng)懲制度,，以實(shí)行精神鼓勵(lì)和思想教育為主，經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)懲為輔的原則,，目的是為了提高員工的工作積極性,，提高工作效率，做到獎(jiǎng)懲分明,。

店長(zhǎng)店長(zhǎng)，一店之長(zhǎng),，同時(shí)也是一家之長(zhǎng),，一個(gè)店就好比一個(gè)大家庭,，不但要關(guān)心家庭的財(cái)政收入,，也要關(guān)心家庭成員的生活。在員工碰到困難時(shí),，要主動(dòng)伸出雙手去幫助他，讓其感覺(jué)到家的溫暖,。在工作中,，要主動(dòng)熱情地向員工征求意見(jiàn)和建議，不論是表?yè)P(yáng)還是批評(píng),，都應(yīng)仔細(xì)的聽(tīng)取和考慮,，才能完善對(duì)店面的管理,。

總之,，一個(gè)人只有具備學(xué)領(lǐng)導(dǎo)的助手，又與員工保持良好的工作關(guān)系,，竭盡全力爭(zhēng)創(chuàng)佳績(jī),。俗話(huà)說(shuō)：天下無(wú)難事,，只怕有心人，只要我們付出相信就有一份收獲,，憑著我對(duì)事業(yè)的追求與執(zhí)著,，對(duì)門(mén)店的新生與責(zé)任感，相信一切都會(huì)迎刃而解,，壓力一定會(huì)有，但是有了壓力才會(huì)有動(dòng)力,，才會(huì)使我們學(xué)會(huì)怎樣在逆境中求生存,。在座的各位同仁們，為了公司的美好明天,，努力吧!我相信公司的明天比今天更好,。

不論此次是否能夠競(jìng)聘上，對(duì)我本人都是一種歷煉,，從某種意義上講,，參加競(jìng)聘本身就意味著成功，即使我沒(méi)有競(jìng)聘上,，我也決定一如既往地在自己的工作崗位上做好本職工作,，協(xié)助店長(zhǎng)做好店內(nèi)的每一項(xiàng)工作,。

謝謝大家,！我的演講到此結(jié)束。如果哪些地方講得不好,，請(qǐng)多提寶貴意見(jiàn),。

店長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿分鐘篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事:

首先我感謝各位領(lǐng)導(dǎo)及同仁能夠給我這樣一個(gè)公開(kāi)公平的競(jìng)聘機(jī)會(huì),， 今天我本著鍛煉自己,，提高自己的目的參與了這次競(jìng)聘活動(dòng)，如果我成功應(yīng)聘,，我會(huì)努力,，如果沒(méi)有成功，我仍舊會(huì)加倍努力,，在以后的工作中做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),。 我認(rèn)為作為一名電信營(yíng)業(yè)廳店長(zhǎng)，應(yīng)具備以下幾個(gè)要素:

1,、熱愛(ài)電信事業(yè),，有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心

2、熟悉電信業(yè)務(wù)流程,，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和豐富的工作經(jīng)驗(yàn)

3,、有良好的心理素質(zhì)，和較強(qiáng)的溝通,，協(xié)調(diào)能力

4,、性格穩(wěn)重，隨和,，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)

5,、具有較強(qiáng)的人員管理能力。從我這幾年的工作經(jīng)歷來(lái)看,，以上五點(diǎn)我已基本具備,。

當(dāng)然副店長(zhǎng)的職責(zé)及要求與我現(xiàn)階段從事的崗位有很大的不同，要擔(dān)任副店長(zhǎng)一職,，我還要做許多前期準(zhǔn)備工作,。首先要全面了解營(yíng)業(yè)廳的整體運(yùn)行情況,，包括各項(xiàng)工作職責(zé)與制度,，各項(xiàng)基礎(chǔ)工作的落實(shí)，各種資料的完善等情況，其次要對(duì)營(yíng)業(yè)廳員工有基本認(rèn)識(shí),，了解每個(gè)人的性格,，工作方法等，做到心中有數(shù),，才能有的放矢,。再次是盡快進(jìn)入角色，承擔(dān)起崗位職責(zé),，確保營(yíng)業(yè)廳工作正常有效運(yùn)轉(zhuǎn),。

針對(duì)營(yíng)業(yè)廳現(xiàn)況，我的想法是:

不斷完善各崗位規(guī)范的工作流程與責(zé)任,，確保三聲服務(wù)到位,，給客戶(hù)一個(gè)和諧的營(yíng)業(yè)廳與和諧的服務(wù)。例如,，查詢(xún)接待崗要在公司規(guī)定的時(shí)限內(nèi)回復(fù)用戶(hù),，接待客戶(hù)必須態(tài)度熱忱，服務(wù)到位,，堅(jiān)決杜絕處理投訴出現(xiàn)推諉和[踢皮球"的現(xiàn)象,。

通過(guò)合理地人員調(diào)配將各個(gè)崗位的工作點(diǎn)、工作流程,、工作內(nèi)容銜接起來(lái),，覆蓋客戶(hù)進(jìn)廳的每個(gè)接觸點(diǎn)，做到服務(wù)不留死角,，責(zé)任到人,，責(zé)任到崗，杜絕[繳費(fèi)排長(zhǎng)龍,，投訴扎堆"的現(xiàn)象,。

高品位的服務(wù)就體現(xiàn)在現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)上，作為一個(gè)積極向上的營(yíng)業(yè)廳店長(zhǎng)就要狠抓現(xiàn)場(chǎng)管理,。

物品擺放,、商品價(jià)格構(gòu)成、柜臺(tái)設(shè)置,、展示體驗(yàn)區(qū)設(shè)置,、實(shí)物陳列、工作人員表現(xiàn)及熱情程度,、工作熟練程度等都是現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)體現(xiàn)的重要方面,。作為店長(zhǎng)，我要積極發(fā)動(dòng)全體員工拓展思路,，利用各種合理的條件,，優(yōu)化布局,，提升營(yíng)業(yè)廳整體形象。以營(yíng)業(yè)廳現(xiàn)場(chǎng)管理手語(yǔ)的方式,，提示前臺(tái)人員注意服務(wù),，提升服務(wù)品質(zhì)，讓每位進(jìn)廳的客戶(hù)感受和體驗(yàn)到[用心服務(wù),、用戶(hù)至上"的服務(wù)理念,。

是每個(gè)營(yíng)業(yè)廳工作人員應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行的重要規(guī)定，[如何加強(qiáng)服務(wù)規(guī)范管理,、如何嚴(yán)格執(zhí)行服務(wù)規(guī)范",，是每個(gè)營(yíng)業(yè)廳管理者和營(yíng)業(yè)廳工作人員都在積極探索的問(wèn)題。我認(rèn)為只有通過(guò)不斷地訓(xùn)練,、不斷地自我批評(píng)自我糾正,，才能將完美執(zhí)行。通過(guò)晨會(huì),、各種例會(huì)認(rèn)真點(diǎn)評(píng)每天個(gè)人表現(xiàn),，制定合理的獎(jiǎng)懲措施和制度，讓每個(gè)員工認(rèn)識(shí)到的重要性,，自覺(jué)地調(diào)整自己的言行,，使之符合的要求，才能將完美地融入到各項(xiàng)工作,，融入到各項(xiàng)服務(wù)的血脈,。

員工素質(zhì)決定服務(wù)質(zhì)量，業(yè)務(wù)熟練度決定服務(wù)品質(zhì),。不斷提高人員素質(zhì),，加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，是營(yíng)業(yè)廳人員管理的核心工作之一,。作為店長(zhǎng),，我認(rèn)為不僅要認(rèn)真執(zhí)行公司的內(nèi)訓(xùn)規(guī)定及培訓(xùn)計(jì)劃，還要組織營(yíng)業(yè)廳全體人員相互學(xué)習(xí),，以老帶新,，以強(qiáng)帶弱。相互學(xué)習(xí)和分享營(yíng)銷(xiāo)方式與經(jīng)驗(yàn),、客戶(hù)交流方式與經(jīng)驗(yàn),、投訴及疑難問(wèn)題處理方式與技巧，在營(yíng)業(yè)員之間營(yíng)造一種良好的交流學(xué)習(xí)氛圍,，鼓勵(lì)大家分享經(jīng)驗(yàn),，取長(zhǎng)補(bǔ)短，在整體上提高營(yíng)業(yè)廳的銷(xiāo)售能力和積極進(jìn)取的精神風(fēng)貌,。

這些想法,，還不充分,，還不完善，真正實(shí)施起來(lái)肯定會(huì)遇到很多困難,。但我熱愛(ài)工作，有強(qiáng)烈的責(zé)任心,，求真務(wù)實(shí),，善于學(xué)習(xí)，在營(yíng)業(yè)廳領(lǐng)導(dǎo)及同事的幫助下,，我會(huì)盡最大的努力去實(shí)現(xiàn)它,、完善它。

最后我想要說(shuō)的是,，雖然競(jìng)聘結(jié)果還是未知數(shù),，但我堅(jiān)信在座的各位領(lǐng)導(dǎo)定能以知人善任的慧眼選拔出合適的人選，為我們電信公司的發(fā)展傾注不竭的動(dòng)力,。如果我能夠榮登營(yíng)業(yè)廳副店長(zhǎng)這個(gè)重要崗位,，我將不遺余力地做好本職工作，配合店長(zhǎng),，使?fàn)I業(yè)廳的工作更上一層樓,。

店長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿分鐘篇四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好,！

首先,，我感謝各位領(lǐng)導(dǎo)及同仁能夠給我這樣一個(gè)公開(kāi)公平的電信客戶(hù)經(jīng)理競(jìng)聘書(shū)機(jī)會(huì)。

我認(rèn)為作為一名電信營(yíng)業(yè)廳店長(zhǎng),，應(yīng)具備以下幾個(gè)要素：

1,、熱愛(ài)電信事業(yè)，有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心,；

2,、具備一定的學(xué)歷，有較長(zhǎng)的管理工作經(jīng)驗(yàn),；

3,、熟悉電信業(yè)務(wù)流程；

4,、良好的心理素質(zhì)和較強(qiáng)的語(yǔ)言溝通能力,；

5、具有較強(qiáng)的人員管理能力,。

從我15年的工作經(jīng)歷來(lái)看,，以上五點(diǎn)我已基本具備。當(dāng)然店長(zhǎng)的職責(zé)及要求與我現(xiàn)階段從事的崗位有很大的不同,，要擔(dān)任文湖營(yíng)業(yè)廳店長(zhǎng)一職,，我還要做許多前期工作,。首先要全面了解文湖營(yíng)業(yè)廳的整體運(yùn)行情況，包括各項(xiàng)工作職責(zé)與制度建設(shè),、各項(xiàng)基礎(chǔ)工作的落實(shí),、各種資料的完善、各種記錄的健全情況,。其次要對(duì)營(yíng)業(yè)廳員工要有基本認(rèn)識(shí),，初步了解每個(gè)人的性格、工作方法,、家庭成員等,，做到心中有數(shù)，才能有的放矢,。再次是盡快進(jìn)入角色,，承擔(dān)起崗位職責(zé)，確保營(yíng)業(yè)廳工作正常有效運(yùn)轉(zhuǎn),。我的想法是：

一,、完善崗位職責(zé)，合理進(jìn)行人員調(diào)配

二,、狠抓現(xiàn)場(chǎng)管理,，提升服務(wù)品質(zhì)

三、完善前臺(tái)每日點(diǎn)評(píng)工作,，將服務(wù)規(guī)范管理融入服務(wù)血脈

四,、強(qiáng)化業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，提升人員素質(zhì)

五,、不斷完善后端管控制度,，確保安全生產(chǎn)

這些想法，還不充分,，還不完善,，真正實(shí)施起來(lái)肯定會(huì)遇到很多困難。但我熱愛(ài)電信值班經(jīng)理競(jìng)聘,，有強(qiáng)烈的責(zé)任心,，求真務(wù)實(shí)，善于學(xué)習(xí),，在營(yíng)業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)及同事的幫助下,，我會(huì)盡最大的努力去實(shí)現(xiàn)它、完善它,。

如果營(yíng)業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)及同事們認(rèn)可我的構(gòu)想,，認(rèn)可我的工作能力，請(qǐng)選我吧！我一定會(huì)使文湖營(yíng)業(yè)廳的工作更上層樓,，為電信發(fā)展再添新磚,！

我的競(jìng)聘上崗演講完畢，謝謝大家,！

店長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿分鐘篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位店長(zhǎng)、各位同仁：

大家上午好,！首先,，感謝公司給我這次的機(jī)會(huì)。對(duì)我個(gè)人來(lái)講,，這不僅是一次,，更是一次對(duì)自己的檢驗(yàn),、學(xué)習(xí)和鍛煉,。

今天一職，我深知自己的經(jīng)驗(yàn)不足,，職業(yè)技能不夠,，但我有的是信心、恒心,、有自信,，我會(huì)用我對(duì)工作的熱忱，認(rèn)真,，積極,，努力的心態(tài)，用我的心血與汗水把欠缺的這一課給補(bǔ)回來(lái),。

我認(rèn)為作為一名,，一方面要嚴(yán)抓管理，另一方面應(yīng)該發(fā)揮指導(dǎo),、配合及承上啟下的橋梁作用,。我要以“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求”作為門(mén)店的行為指南,。管理應(yīng)該理為先,，理的不是制度、不是流程,，而是心態(tài),，是包括工作和生活在內(nèi)的員工心態(tài)。就店長(zhǎng)工作而言,，對(duì)內(nèi)要指導(dǎo)工作,，制定任務(wù)，發(fā)現(xiàn)分析店中存在的問(wèn)題,，對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)解決,，提供必要的幫助,。

1、培養(yǎng)員工的自信心,，加強(qiáng)員工之間的相互協(xié)作配合精神和集體觀念,，培養(yǎng)員工永不滿(mǎn)足的學(xué)習(xí)心態(tài)，做永不滿(mǎn)足于現(xiàn)狀的人,。我要他們不僅要掌握本區(qū)域相關(guān)知識(shí),，更要注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作。

2,、加強(qiáng)服務(wù)質(zhì)量的提升,。商品是有形的，而我們的服務(wù)是無(wú)形的,，今天的消費(fèi)者更加注重服務(wù)的質(zhì)量,，服務(wù)是提升競(jìng)爭(zhēng)力，創(chuàng)造價(jià)值的必要而有效的手段,。服務(wù)不僅要求營(yíng)業(yè)人員熟練掌握商品知識(shí),，更需要用語(yǔ)言和行動(dòng)來(lái)詮釋我們的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。服務(wù)用語(yǔ)不能單純呆板地執(zhí)行,，而要真正使陽(yáng)光服務(wù)照耀到顧客,，讓顧客感到親切的暖心的服務(wù)。樹(shù)立服務(wù)楷模,，使服務(wù)以榜樣的形式在員工中變成有形的模范，形成服務(wù)竟比的良好氛圍,。

3,、如何做好店長(zhǎng)：的首要任務(wù)是領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成公司所下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)；他更是一個(gè)中間人,，是上級(jí)與整個(gè)店的關(guān)鍵人物,，是組織內(nèi)部溝通的橋梁。優(yōu)秀的店長(zhǎng)會(huì)善于發(fā)現(xiàn)工作中的問(wèn)題,，并及時(shí)解決,；他還是一個(gè)優(yōu)秀的培訓(xùn)老師，員工的榜樣,，能夠指導(dǎo)員工出色地完成各項(xiàng)工任務(wù)；他還要善于激勵(lì),，做員工的拉拉隊(duì)長(zhǎng)，挖掘員工的內(nèi)在潛能，激發(fā)員工的工作熱情,。首先要得到員工們的信任,，只有大家相信你，才可能心甘情愿地為你去工作,。在與員工的感情方面，不僅要做到工作上的關(guān)心,，同時(shí)對(duì)她們的生活及家庭上也要時(shí)時(shí)關(guān)心,，做到她們精神上的支持與鼓勵(lì)。工作中要按規(guī)章制度辦事,，做到獎(jiǎng)罰分明,，對(duì)做的好的員工要表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)賞,，對(duì)違反管理規(guī)章制度勞動(dòng)制度的員工就要批評(píng)和懲罰讓員工自己把握其中的厲害關(guān)系,。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評(píng)委,，以上是我對(duì)成為一名店長(zhǎng)之后的工作想法，如果我成功,，我決不會(huì)辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望,，按照我的自述做好我的本職工作，做一名讓領(lǐng)導(dǎo)和店員放心的店長(zhǎng),。如果競(jìng)聘不成功,，那就說(shuō)明我與店長(zhǎng)的能力還有一定的差距，那么我會(huì)回到原工作崗位,，安心工作,，努力學(xué)習(xí)，全面提高自己的綜合素質(zhì),，爭(zhēng)取早日成為一名讓領(lǐng)導(dǎo)放心的合格的店長(zhǎng),。

我的演講到此結(jié)束，謝謝大家,！

店長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿分鐘篇六

大家好,！我叫xx，今年2x歲,，中專(zhuān)畢業(yè),，現(xiàn)任03店負(fù)責(zé)人。首先感謝公司給予我們這次公平公開(kāi)的競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái)，我很榮幸能站在這里來(lái)競(jìng)聘區(qū)域店長(zhǎng),，對(duì)我來(lái)說(shuō),，這是一次超越自我，展現(xiàn)自我,，推銷(xiāo)自己的好機(jī)會(huì),。

我于20xx年，11.22日來(lái)到巴黎地鐵,，在這之前,，我曾經(jīng)在少淑裝做過(guò)店助，也開(kāi)過(guò)自己的一個(gè)小店,，經(jīng)營(yíng)電子產(chǎn)品,，后當(dāng)過(guò)庫(kù)管，對(duì)服裝的知識(shí)也只是表面膚淺的理解,。來(lái)到公司這七個(gè)月以來(lái),，在店長(zhǎng)與同事的幫助下，我對(duì)服裝也有了更深一層的了解,，比如面料,，賣(mài)點(diǎn)，版型等等……在學(xué)習(xí)的同時(shí),，我迅速成長(zhǎng),，在今年的三月份，被領(lǐng)導(dǎo)提為03店的負(fù)責(zé)人,，這也是公司對(duì)我的信任和我自己積極向上的結(jié)果,。對(duì)于此次競(jìng)聘，我的優(yōu)勢(shì)在于,，我有超強(qiáng)的學(xué)習(xí)力和較強(qiáng)的記憶力,。我性格開(kāi)朗，愛(ài)說(shuō)愛(ài)笑,，無(wú)論在工作和生活上都屬于樂(lè)天派,，我善于調(diào)節(jié)氣氛，懂得察言觀色,，好學(xué)愛(ài)問(wèn),，善于溝通，不怕吃苦,，也很認(rèn)真操心,，具有不撞南墻不回頭的精神。當(dāng)然我也有不足的地方,，比如太過(guò)主觀,，我總喜歡把握自己喜歡的東西推銷(xiāo)給別人,，不喜歡被別人牽著鼻子走，以至于有時(shí)會(huì)忽略別人的想法,。我深深的知道,，我這種性格會(huì)影響我以后的發(fā)展，畢竟我的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)欠缺,，專(zhuān)業(yè)知識(shí)還不夠,，我會(huì)在最短的時(shí)間內(nèi)改正，爭(zhēng)取完善自我,。關(guān)于區(qū)域店長(zhǎng),，我覺(jué)得必須具備以下幾點(diǎn)；首先必須熟知區(qū)域內(nèi)各個(gè)店的銷(xiāo)售狀況,，勤于和負(fù)責(zé)人溝通店內(nèi)問(wèn)題,，具體有：

1.每個(gè)店的暢銷(xiāo)款和滯銷(xiāo)款，找出滯銷(xiāo)款的原因,，及時(shí)想出對(duì)策,，自己解決不了時(shí)，向老店長(zhǎng)和銷(xiāo)售主管請(qǐng)教,。

2.了解每個(gè)店的庫(kù)存,，做到不管在哪個(gè)店時(shí)，都能做到得心應(yīng)手,。

3.在銷(xiāo)售淡季時(shí),，從各個(gè)渠道了解流行趨勢(shì)和色彩搭配，同等品牌的優(yōu)缺點(diǎn),，對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn),。

4.要時(shí)刻具有積極的心態(tài),，引導(dǎo)大家不急不躁,，做到穩(wěn)中求勝。

5.不管什么時(shí)候都要以身作則,，在空?qǐng)鰰r(shí),，和大家一起換模特，傾聽(tīng)大家的意見(jiàn),。

6.具有一定的處理突發(fā)事件的能力,，嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)定，不,。

7.了解員工的心態(tài),，動(dòng)態(tài)，通過(guò)交流了解每個(gè)人的優(yōu)缺點(diǎn),。

8.督促各個(gè)店面,，整理好賣(mài)場(chǎng)環(huán)境,，如衛(wèi)生，陳列,，貨品整潔,，給顧客和員工一個(gè)舒心的環(huán)境。

如果我做了區(qū)域店長(zhǎng),，我會(huì)努力把它做到更好,，既然公司能給我這么大的舞臺(tái)，那么我一定要把舞跳得淋漓盡致,，不辜負(fù)每一個(gè)人的期望,，這里我對(duì)自己的工作也做了一下規(guī)劃，首先每天激勵(lì)自己,，激發(fā)潛意識(shí),，不定期的去各個(gè)店，在了解好各個(gè)店的狀況后,，找出每個(gè)人的優(yōu)點(diǎn),，和負(fù)責(zé)人商量，把店內(nèi)事物分配到個(gè)人身上,，讓他們揚(yáng)長(zhǎng)補(bǔ)短,。其次，將一些成功銷(xiāo)售的案例,，培養(yǎng)每個(gè)導(dǎo)購(gòu)的積極心態(tài),，讓他們充分意識(shí)到，顧客是我們的衣食父母,，必須做到微笑,，坦誠(chéng)，愛(ài)心,，有親和力,，把服務(wù)做到第一。然后通過(guò)游戲或故事之類(lèi)的讓大家意識(shí)到團(tuán)隊(duì)的主要性,，要知道一個(gè)人在強(qiáng)大也敵不過(guò)一群人,，三個(gè)臭皮匠還頂一個(gè)諸葛亮呢！千里之河,，起于點(diǎn)滴之水,，只有每個(gè)人都融入這個(gè)集體，發(fā)揮自己的長(zhǎng)處,，這個(gè)店,，這個(gè)企業(yè)才會(huì)越做越強(qiáng)。記住我們要做狼,，只有狼性才不會(huì)被淘汰,，導(dǎo)購(gòu),，導(dǎo)購(gòu)，就是要引導(dǎo)顧客消費(fèi),，建立完善的顧客資料,，不定期的打電話(huà)拉近關(guān)系，和顧客做朋友,。和負(fù)責(zé)人把每個(gè)人的任務(wù)分配到個(gè)人,，個(gè)個(gè)禮拜，到每天,，有一定的壓力才有動(dòng)力,。每個(gè)店的人員要互幫互助，只要這樣,，我們才能和公司共同成長(zhǎng),。向員工講述不同顧客的不同銷(xiāo)售方法，注意顧客的需求,。要求各個(gè)店面熟知貨品,，做到貨品充足，在斷碼的情況下,，要知道適合那種體型的人給那種人推薦,，避免推空單的事情發(fā)生。

再次感謝公司給予我站在這里的機(jī)會(huì),，假如我有幸被選上了,，那么我一定會(huì)更加努力，把各個(gè)店面做到更好,。如果沒(méi)選上,，我也不會(huì)氣餒，我要像小強(qiáng)一樣努力努力在努力,，爭(zhēng)取朝這個(gè)方向靠近,。最后祝愿公司，規(guī)模越來(lái)越大,，大家越賺越多,！謝謝大家！

店長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿分鐘篇七

先感謝行領(lǐng)導(dǎo)為我們搭建這次公平競(jìng)爭(zhēng)的舞臺(tái),！對(duì)此，我十分珍惜這次機(jī)會(huì),，來(lái)迎接新挑戰(zhàn),、實(shí)現(xiàn)新目標(biāo)。

在從事科技工作期間,，無(wú)論是業(yè)務(wù)上克服了某個(gè)困難,，還是生活中為大家解決了一個(gè)技術(shù)難題,，我的內(nèi)心都是由衷的欣慰。多年的科技工作經(jīng)歷告訴我：沒(méi)有克服不了的困難,，沒(méi)有解決不了的難題,。絕不能向壓力屈服，絕不能向困難低頭,。我想這一點(diǎn),，在新的崗位上同樣適用。而這也是我參加此次競(jìng)聘的動(dòng)力和出發(fā)點(diǎn),。

下面我從幾個(gè)方面向各位評(píng)委和代表陳述我的競(jìng)聘報(bào)告,。

我今年34歲，中國(guó)共產(chǎn)黨黨員,，大學(xué)文化程度,，工程師、經(jīng)濟(jì)師職稱(chēng)資格,。1993年8月入行,，一直從事計(jì)算機(jī)管理工作。現(xiàn)任支行計(jì)劃財(cái)務(wù)部副經(jīng)理,，計(jì)算機(jī)管理崗,。參加工作13年來(lái),，從將第一筆儲(chǔ)蓄卡片移植到計(jì)算機(jī),，到現(xiàn)在對(duì)全行包括abis綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng),、bibs國(guó)際業(yè)務(wù)系統(tǒng),、dims設(shè)備管理系統(tǒng),、cms信貸管理系統(tǒng),、案件管理系統(tǒng),、人事信息管理系統(tǒng)等在內(nèi)的多達(dá)15個(gè),，涵蓋全行所有部室,、所有業(yè)務(wù)的系統(tǒng)進(jìn)行維護(hù)和更新,。雖然不是業(yè)務(wù)的直接經(jīng)辦者，但也已從另一個(gè)方面和角度,，對(duì)這些業(yè)務(wù)知識(shí),，進(jìn)行了學(xué)習(xí)和了解。

現(xiàn)在我國(guó)商業(yè)銀行的改革,，正在如火如荼地進(jìn)行著,。對(duì)于農(nóng)行來(lái)講，改革經(jīng)營(yíng)模式,，轉(zhuǎn)變經(jīng)營(yíng)理念,，是改革的重中之重。具體到農(nóng)行基層營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn),，尤其是城區(qū)網(wǎng)點(diǎn),，就是要“以人為本,，依托科技”。我們?cè)僖膊荒堋笆刂甏谩?，等顧客上門(mén),。而是通過(guò)創(chuàng)造優(yōu)良的工作環(huán)境，提供一流的服務(wù),，主動(dòng)營(yíng)銷(xiāo),，將顧客吸引到農(nóng)行來(lái)。

1,、從細(xì)節(jié)做起,，精心營(yíng)造“家”的氛圍。

客戶(hù)源就是收入源,，無(wú)論是哪行哪業(yè),，只要擁有了客戶(hù)群，就擁有了發(fā)展?fàn)畲蟮幕A(chǔ),。營(yíng)業(yè)廳是我們?yōu)榭蛻?hù)提供服務(wù)的第一場(chǎng)所,，讓顧客把營(yíng)業(yè)廳當(dāng)作他們的第二個(gè)“家”，讓他們感覺(jué)到一進(jìn)農(nóng)行營(yíng)業(yè)廳,，就像進(jìn)了家一樣,。既然是家，那就需要環(huán)境整潔,、氣氛溫馨,、心情舒適、服務(wù)優(yōu)良,。正因?yàn)榧?xì)節(jié)決定成敗,，所以我們要提供一切可能的機(jī)會(huì)，盡最大的努力,，從小事做起,，通過(guò)優(yōu)雅整潔的環(huán)境、快速高效的服務(wù),、自然真誠(chéng)的笑容,，來(lái)營(yíng)造這樣一個(gè)“家”，來(lái)幫助他們?cè)谶@個(gè)“家”里管好錢(qián),、理好財(cái),，不僅僅是簡(jiǎn)單的存錢(qián)、取款,。在利益所得方面,，不僅僅是傳統(tǒng)的孳生利息，而是在業(yè)務(wù)上進(jìn)行耐心的宣傳和解釋?zhuān)屗麄冞M(jìn)行多樣化投資,，比如基金,、保險(xiǎn)及其他新興代理業(yè)務(wù)。使顧客對(duì)這類(lèi)新業(yè)務(wù)變被動(dòng)接受為主動(dòng)認(rèn)知,。這樣,，既豐富了客戶(hù)的投資渠道，又保證了銀行的中間業(yè)務(wù)收入,，同時(shí)還降低,，甚至消除了銀行代理此類(lèi)業(yè)務(wù)，而帶來(lái)的潛在隱患,。從而實(shí)現(xiàn)多方受益,，多方共贏。

2,、依托科技,，為客戶(hù)提供高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù),。

現(xiàn)如今,，科技的高速發(fā)展，推動(dòng)了業(yè)務(wù)的創(chuàng)新,。農(nóng)行為客戶(hù)提供服務(wù)的平臺(tái),，也已從營(yíng)業(yè)室延伸到了互聯(lián)網(wǎng)和通訊工具。網(wǎng)上銀行,、電話(huà)銀行的出現(xiàn)和興起,，使客戶(hù)足不出戶(hù)，就能體驗(yàn),、享受到便捷,、安全的服務(wù)，完成資金的劃撥,。這充分證明了：效率就意味著效益,，時(shí)間就是金錢(qián)。我們可以想像,，未來(lái)銀行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng),，其根本就是科技的競(jìng)爭(zhēng)。記得當(dāng)初,，計(jì)算機(jī)剛走入我們生活的時(shí)候,，有些人對(duì)計(jì)算機(jī)處理業(yè)務(wù)，并不十分認(rèn)可,，仍習(xí)慣于手工處理,。可隨著時(shí)間的推移，時(shí)至今天,，假如我們?cè)僦夭倥f業(yè),，恢復(fù)手工，相信會(huì)有更多的人不適應(yīng),。因此,，我要想方設(shè)法，利用自己所掌握的科技知識(shí),，上門(mén)服務(wù),，拓展此類(lèi)客戶(hù)，擴(kuò)大服務(wù)空間,，將自己的'計(jì)算機(jī)知識(shí)盡可能多的表述給客戶(hù),，讓他們逐漸習(xí)慣于網(wǎng)上處理業(yè)務(wù)，最終形成依賴(lài),。使大量集中在城區(qū)的注冊(cè)我行的網(wǎng)上銀行,、電話(huà)銀行客戶(hù)，成為名副其實(shí)的高端客戶(hù),。同時(shí),，我還要將自己所掌握的計(jì)算機(jī)知識(shí)，毫不保留的呈現(xiàn)給其它同事,，滲透到各項(xiàng)業(yè)務(wù),，為業(yè)務(wù)發(fā)展提供強(qiáng)有力的技術(shù)支撐。

3,、加強(qiáng)團(tuán)結(jié),，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神，提高凝聚力和戰(zhàn)斗力,。一個(gè)團(tuán)隊(duì),，其核心因素是人。作為一個(gè)團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)頭羊,，我將放下架子,，融入集體，虛心請(qǐng)教,，帶頭加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，落實(shí)制度，在日常工作和生活中,，互幫互助,，創(chuàng)造中庸和諧的工作和生活氛圍，激發(fā)大家的主觀能動(dòng)性和創(chuàng)造性,，發(fā)揮每個(gè)人的最大潛能,，把每一次上級(jí)行分配的任務(wù)，當(dāng)作是創(chuàng)造收益、增加收入的契機(jī),，而不是壓力,，更不要當(dāng)作負(fù)擔(dān)，以爭(zhēng)取效益最大化,。

各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們,，在你們的幫助,、關(guān)心、鼓勵(lì)下,，我堅(jiān)信我會(huì)用我所學(xué)到的知識(shí)來(lái)指導(dǎo)我的實(shí)踐,，厚積薄發(fā)，揚(yáng)長(zhǎng)避短,，和我們的員工一道,，用我們的智慧和實(shí)際行動(dòng)，為前進(jìn)中的農(nóng)行錦上添花,。

謝謝大家,！

店長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿分鐘篇八

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)及同仁們：

大家新年好！

首先自我介紹一下,，我叫xxx,，漢族福建福清人，19xx年05月10日生,。從xx年到xx年在光大公司工作,。

我很榮幸能走上競(jìng)聘演講的講臺(tái)，參加這次競(jìng)聘上崗演講：首先,，我對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)推行崗位競(jìng)聘上崗機(jī)制的擁護(hù)和信任,。我相信，在公司公平,，公正,，公開(kāi)的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境下，我們大家的實(shí)力和能力都在競(jìng)爭(zhēng)中得以體現(xiàn),，也會(huì)得到了大家的認(rèn)可,。在這里公司員工的積極面與消極面也都體現(xiàn)了出來(lái)。讓真正有實(shí)力的人在這個(gè)拼搏的平臺(tái)上脫穎而出,。其次,，我是抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度和鍛煉自己的能力，初次登臺(tái)演講,，接受領(lǐng)導(dǎo)與大家對(duì)我的挑選,。

我的競(jìng)聘崗位是：廣匯超市店的店長(zhǎng)。

xx年的門(mén)店，通過(guò)管理年的磨練,，各項(xiàng)工作都取得了長(zhǎng)足的發(fā)展,。在這樣良好的政策與優(yōu)越的平臺(tái)支撐及全體員工共同配合協(xié)作下。出色完成銷(xiāo)售考核任務(wù),。但也存在不足的地方,，比如軟指標(biāo)方面，各業(yè)務(wù)員的管轄區(qū)域的產(chǎn)品盤(pán)點(diǎn),、整理,、擺設(shè)、標(biāo)簽和衛(wèi)生方面的工作給疏忽了,。對(duì)產(chǎn)品,、性能、用途,，了解認(rèn)識(shí)也很薄弱,。部門(mén)與部門(mén)，同事與同事之間的相互配合團(tuán)結(jié)凝聚力不夠大,，經(jīng)常發(fā)生扯皮與相互推諉現(xiàn)象,。對(duì)市場(chǎng)情況，客戶(hù)的需求不太了解,，售后及產(chǎn)品的跟蹤服務(wù)低落,。客戶(hù)檔案的建立不全,。作為銷(xiāo)售部門(mén)來(lái)講,，完成業(yè)績(jī)是最重要的，但是沒(méi)有服務(wù)來(lái)維護(hù),、支撐的話(huà),，只是一時(shí)的成功，暫時(shí)的甜頭,。對(duì)于公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展是沒(méi)有好處的,。門(mén)店是公司一線窗口，員工的一言一行,、談吐舉止,，客戶(hù)的滿(mǎn)意度和門(mén)店整體的生動(dòng)化以及業(yè)務(wù)人員的專(zhuān)業(yè)化，都會(huì)影響公司的形象和聲譽(yù),。自然,，也會(huì)影響到業(yè)績(jī)提升。

1,、業(yè)務(wù)產(chǎn)品方面：我從xx年到現(xiàn)在,，都是從事門(mén)店銷(xiāo)售和外縣本市業(yè)務(wù)以及客戶(hù)內(nèi)勤工作,。通過(guò)這兩年來(lái)的鍛煉磨合、不斷學(xué)習(xí),、吸取失敗的教訓(xùn),。我對(duì)機(jī)電市場(chǎng)的行情，客戶(hù)的管理,，產(chǎn)品的性能,，價(jià)格的熟悉，加之今年通過(guò)自身的努力學(xué)習(xí),，對(duì)公司的管理要求及標(biāo)準(zhǔn)化流程都有一定的認(rèn)識(shí)和提高,。

2、自身?xiàng)l件方面：我的為人處事原則是：首先應(yīng)把公司利益及安全放在第一位,，為公司創(chuàng)造最大效益為目標(biāo),，識(shí)大體，顧大局對(duì)公司應(yīng)具有絕對(duì)的忠誠(chéng)度,。協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，共同進(jìn)行管理工作,，服從上級(jí)的安排,，竭盡全力做好每一項(xiàng)工作。踏踏實(shí)實(shí)做人,，認(rèn)認(rèn)真真做事,，開(kāi)開(kāi)心心生活。自己一貫注重個(gè)人品德素質(zhì)的培養(yǎng),，努力做到尊重領(lǐng)導(dǎo),，團(tuán)結(jié)同志，工作負(fù)責(zé),，辦事公道,。

3、建立團(tuán)隊(duì)與職責(zé)執(zhí)行方面：主持門(mén)店日常工作,，主持每日工作晨會(huì),，溝通上下級(jí)及門(mén)市部與其他部門(mén)的關(guān)系。創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,，沖著共同目標(biāo)努力奮斗,，多看別人的長(zhǎng)處、忽略別人的缺點(diǎn),、多一點(diǎn)寬容,、少一些責(zé)難、多一點(diǎn)幫助,、少一些批評(píng),、多一點(diǎn)提醒,、少一些議論、不自大,、不居功,、充分調(diào)動(dòng)每一位員工的積極性，創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)高效的工作氛圍,，并建立起長(zhǎng)久牢固的同事情誼,，充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。只有團(tuán)隊(duì)的成功才是我們的成功,。只有部屬的支持才有成功的店長(zhǎng),。

4、在培訓(xùn)新員工成長(zhǎng)方面：我覺(jué)得門(mén)店是公司培訓(xùn)與鍛煉新員工的基地,。作為店長(zhǎng)我必須擔(dān)起重任,。我認(rèn)為一個(gè)人的良好心態(tài)和修養(yǎng)以及專(zhuān)業(yè)水平，不是憑空與生俱來(lái)的,，而是經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習(xí),、磨練、吸取,、培養(yǎng)而來(lái)的,，所以，我平時(shí)只要有空在不影響工作的前提下,，會(huì)不斷的與新同事互相交流,、密切溝通、互動(dòng)學(xué)習(xí),、取長(zhǎng)補(bǔ)短將我畢生所學(xué)的產(chǎn)品知識(shí),，銷(xiāo)售技巧、與客戶(hù)溝通的經(jīng)驗(yàn),，輸入貫通到每個(gè)新人身上,。讓新員工迅速成長(zhǎng)為公司有用的人才。

我認(rèn)為對(duì)于老客戶(hù),、固定客戶(hù),，定期保持聯(lián)系和溝通，加強(qiáng)與客戶(hù)關(guān)系,，努力利用各種形式加深感情培養(yǎng),，真正和客戶(hù)做朋友。在擁有老客戶(hù)的同時(shí)還要不斷利用門(mén)店優(yōu)勝,、人格魅力,、優(yōu)質(zhì)服務(wù)吸引更多新客戶(hù)。根據(jù)產(chǎn)品優(yōu)勢(shì),，充分調(diào)動(dòng)每位員工的銷(xiāo)售積極性,，做到手勤,、腿勤，口勤的同時(shí),，開(kāi)展微笑服務(wù),。向上門(mén)客戶(hù)以熱情接待、仔細(xì)聆聽(tīng),、介紹產(chǎn)品時(shí)耐心解答,、認(rèn)真講解、各種產(chǎn)品的性能,、材質(zhì),、優(yōu)勢(shì)等，使得客人更加相信我們的專(zhuān)業(yè)水平和實(shí)力,?？蛻?hù)所關(guān)注的問(wèn)題。正是我們傾力所解決的,。在保證公司利益情況下,，盡可能滿(mǎn)足客戶(hù)的需求及欲望。做到有問(wèn)必答,、有求必應(yīng),、有忙必幫的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。對(duì)新到產(chǎn)品的圖片,、資料，通過(guò)短信,、電話(huà),、網(wǎng)絡(luò)、郵件等各種方式傳達(dá)給客戶(hù),，讓客戶(hù)第一時(shí)間了解認(rèn)識(shí)新產(chǎn)品,。取得客戶(hù)的好感、認(rèn)可,、需求,、交易，達(dá)到與客戶(hù)長(zhǎng)期的雙贏目的,。

我們擁有高度視野,、遠(yuǎn)大目標(biāo)、良好心態(tài),、寬闊胸懷,、崇高理念、以身作則,、吃苦耐勞,、堅(jiān)持不懈,、敬崗敬業(yè)、勤奮學(xué)習(xí)的好老板,，好領(lǐng)導(dǎo)做后盾做支撐,。也是我學(xué)習(xí)的好榜樣。就算我這次應(yīng)聘失敗了我不會(huì)氣餒,、消極,、失望。

我相信,，一分耕耘,，十分收獲，只要我努力去做了,，相信我就一定能成功,，謝謝大家！

店長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿分鐘篇九

各位董事會(huì)成員,，尊敬的蒲老師,，親愛(ài)的同事們：

大家晚上好!今天晚上，我以魏家餐飲靖邊店店長(zhǎng)的殊榮站在這里,，我感到萬(wàn)分榮耀,。首先感到了各位董事給予我這個(gè)重大的`使命的艱巨性，深深的感謝你們對(duì)我的信任,。謝謝你們,。我會(huì)牢牢記住各位技師、操作員,、以及配送中心的各位前輩們,，為了把魏家餐飲靖邊店打造成為榆靖地區(qū)餐飲專(zhuān)業(yè)品牌所付出的巨大心血。因?yàn)槟銈?，我們魏家餐飲才能在靖邊快餐業(yè)一枝獨(dú)秀,，美名遠(yuǎn)播。在此,，我代表魏家餐飲靖邊店董事會(huì)及本店管理公司----西安小金魚(yú)餐飲管理公司,，向大家致以最由衷的感謝。

我們處在一個(gè)地理位置及其優(yōu)越的場(chǎng)所,，毗鄰以家樂(lè)福超市為核心的繁華商圈,，行政設(shè)施有銀行、寫(xiě)字樓,、商場(chǎng),、酒店、超市,、政府單位,、警局等等,，便利的交通、洶涌的客流,、強(qiáng)大的購(gòu)買(mǎi)力,、忠實(shí)的客戶(hù)、出色的員工以及不可限量的品牌上升空間等等有利因素,，都讓魏家餐飲靖邊店成為靖邊一流餐飲企業(yè)成為可能,。可能不可能?每每想起我是魏家人我都會(huì)有一種無(wú)比的驕傲,。驕傲不驕傲?但是,，連續(xù)下滑的銷(xiāo)售額卻讓這種可能和我們拉大了距離，不斷上升的費(fèi)用成本使我們每位魏家人低下了頭,。

今天我告訴大家,，這些問(wèn)題真實(shí)存在，它們?cè)诙虝r(shí)間內(nèi)不會(huì)被消除,，但是,，我們今天所有人聚集在這里，有一個(gè)共同的希望,，那就是：同心協(xié)力,，把這些問(wèn)題通通掃除。并且,，我告訴大家,，我們一定能把這些問(wèn)題全部掃除!

我們選擇希望，沒(méi)有選擇失望,，我們選擇合作,，沒(méi)有選擇背叛，我們的心都在一起!

今天我宣布：讓相互指責(zé)和虛假承諾就此結(jié)束,，由在座的各位精英和我一起來(lái)開(kāi)啟魏家餐飲靖邊店新的篇章。

我們要做的,，不是因循守舊,，而是自主創(chuàng)新，把產(chǎn)品質(zhì)量打上去,，告訴自己,，落后就要挨打，守舊必被淘汰,。只有不斷提高的產(chǎn)品質(zhì)量和推陳出新的理念才是我們永久立于不敗之地的絕招,。

我們要做的，不是得過(guò)且過(guò),，而是積極奮發(fā),，高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,，認(rèn)真負(fù)責(zé)的對(duì)待每位顧客，事無(wú)巨細(xì),，必倍重之,，由我出品，必屬精品,。我們要做的,，不是計(jì)較算計(jì)，而是將心比心,，山不厭一塵而得其大,，海不拒小溪而成其深，人活在世上,，都不容易,，你進(jìn)一步，別人就退一步,，遏制自私的貪念和欲望,，工作生活會(huì)比以前更美妙。

為提高營(yíng)業(yè)額,，我們?cè)谌w員工的理解和支持下制定了短期和長(zhǎng)遠(yuǎn)的營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃：國(guó)慶活動(dòng),，以“你知道我在等你嗎”為主題，開(kāi)啟了魏家餐飲主題活動(dòng);送餐籌備,，從董事會(huì)成員到普通員工,，積極主動(dòng)服從工作安排;冗員淘汰，把一些害群之馬從我們團(tuán)隊(duì)之中清除出去,，保持了我們團(tuán)隊(duì)的純潔性和高效性;積分換禮,，響應(yīng)了快餐經(jīng)營(yíng)的主流經(jīng)營(yíng)方略;人事調(diào)整，讓一匹匹千里馬騰空出世,，有了精英人才施展才華的空間;薪資體系建立,，肯定了每位員工為魏家餐飲所做的貢獻(xiàn);完善福利待遇，使得魏家餐飲成為最為人性化的員工之家,。

自今時(shí)今日開(kāi)始,，魏家就是我家，希望大家今后能夠一如既往的理解并支持我的工作,，同時(shí)我也非常感謝幾位阿姐和兄弟們?cè)谶@段時(shí)間對(duì)我無(wú)微不至的關(guān)懷和厚愛(ài),，我會(huì)竭盡心智帶領(lǐng)大家工作，當(dāng)好領(lǐng)航員,，協(xié)調(diào)員和服務(wù)員,。

最后，祝愿公司欣欣向榮，各位同事身體健康,，工作順利,，并請(qǐng)大家傳達(dá)，祝大家的家人健康,、快樂(lè),、萬(wàn)事如意。謝謝大家!

店長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿分鐘篇十

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評(píng)委：

大家好,！

我叫xx，本科學(xué)歷,，現(xiàn)任xx營(yíng)業(yè)廳經(jīng)理,。今天之所以走上講臺(tái)參加競(jìng)聘，我認(rèn)為自己具備了競(jìng)聘的.許多條件,。

第一,，我工作扎實(shí)認(rèn)真，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和耐心,。

營(yíng)業(yè)廳的工作事多,、冗雜、千頭萬(wàn)緒,，需要多一份細(xì)心,、耐心和專(zhuān)心，更需要一份責(zé)任心,。工作中,，我養(yǎng)成了辦事扎實(shí)認(rèn)真，工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致一絲不茍的工作作風(fēng),。在我眼里,，營(yíng)業(yè)廳工作無(wú)小事。所以,，無(wú)論做什么事情,，我都能夠認(rèn)真對(duì)待，盡最大的努力把事情做到最好,。

第二,，我熟悉營(yíng)業(yè)廳工作，具有豐富的營(yíng)業(yè)廳工作經(jīng)驗(yàn),。

我20xx年加盟xx公司，工作至今,。近xx年間,，我做過(guò)話(huà)務(wù)員、營(yíng)業(yè)員、庫(kù)管員,、值班經(jīng)理,、營(yíng)業(yè)廳經(jīng)理等職位，對(duì)聯(lián)通的諸多業(yè)務(wù)都比較熟悉,，在每一個(gè)崗位上我都做出了一定的成績(jī),。特別是自從20xx年初擔(dān)任營(yíng)業(yè)廳經(jīng)理以來(lái)，我對(duì)營(yíng)業(yè)廳的工作有了更加深刻的認(rèn)識(shí),，對(duì)營(yíng)業(yè)廳工作的每一項(xiàng)業(yè)務(wù),、每一個(gè)細(xì)節(jié)都了如指掌，積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn),，做起工作來(lái)更是得心應(yīng)手,，左右逢源。截止到xx月份,，我所在的營(yíng)業(yè)廳（加上取得的成績(jī)）,。豐富的營(yíng)業(yè)廳工作經(jīng)驗(yàn)，為我做好下步工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。

第三,，我有較強(qiáng)的溝通、組織,、協(xié)調(diào)和管理能力,。

如果說(shuō)大學(xué)期間，我擔(dān)任系學(xué)生會(huì)女生部長(zhǎng),、宣傳部長(zhǎng),、系團(tuán)委委員等職務(wù)鍛煉了我較強(qiáng)的溝通、組織,、協(xié)調(diào)和管理能力的話(huà),，那么，參加工作以來(lái),，我擔(dān)任值班經(jīng)理,、營(yíng)業(yè)廳經(jīng)理等職務(wù)更使我深刻地領(lǐng)悟到了理論與實(shí)踐相結(jié)合的重要性，深切地感受到自己在溝通能力,、管理水平,、領(lǐng)導(dǎo)能力等方面有了全方位的提高，使自己的腳步更加堅(jiān)實(shí),。

第四,，多年的工作實(shí)踐，使我養(yǎng)成了嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,、扎實(shí)高效的工作作風(fēng),。

我個(gè)人的性格特點(diǎn)是做事追求完美，無(wú)論什么工作，不干則已,，要干就要追求卓越,。我富有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，工作高效快捷,，講求效率,。同時(shí)，有很強(qiáng)的吃苦耐勞的精神,。參加工作以來(lái),，為了完成工作任務(wù)，經(jīng)常加班加點(diǎn),。所有這些,，都為做好營(yíng)業(yè)廳經(jīng)理工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

如果領(lǐng)導(dǎo)和同事們信任我,，讓我走上營(yíng)業(yè)廳經(jīng)理的崗位,，我將不負(fù)眾望，不辱使命,，開(kāi)拓創(chuàng)新,，積極做好營(yíng)業(yè)廳的工作。

第一,，做好營(yíng)業(yè)廳的日常管理工作,。

我將負(fù)責(zé)組織落實(shí)營(yíng)業(yè)廳的各項(xiàng)規(guī)章管理制度，加強(qiáng)對(duì)對(duì)營(yíng)業(yè)人員的日常檢查考核,，保證正常的營(yíng)業(yè)秩序,。

第二，加強(qiáng)信息收集工作,。

信息工作是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的“目耳”,，只有及時(shí)掌握了當(dāng)前的市場(chǎng)動(dòng)態(tài),，讓競(jìng)爭(zhēng)處在知己知彼的環(huán)境中,，方能百戰(zhàn)百勝。營(yíng)業(yè)廳是一個(gè)信息傳遞的重要窗口，我將建立營(yíng)業(yè)廳信息收集制度,，引導(dǎo)營(yíng)業(yè)人員樹(shù)立信息意識(shí),，收集各類(lèi)信息,，定期地向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)當(dāng)?shù)氐氖袌?chǎng)競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì),。

第三,，提高服務(wù)意識(shí),，做好服務(wù)文章。

我將帶領(lǐng)營(yíng)業(yè)廳樹(shù)立全新的服務(wù)理念，營(yíng)業(yè)廳的所有工作都應(yīng)始于客戶(hù)需求，終于客戶(hù)滿(mǎn)意，一切服務(wù)緊緊圍繞客戶(hù)需求開(kāi)展,，并致力于提供超越客戶(hù)期望的服務(wù)或產(chǎn)品,。一切服務(wù)先于需求而動(dòng),，以滿(mǎn)意服務(wù)贏得客戶(hù),。要遵循市場(chǎng)導(dǎo)向,、客戶(hù)導(dǎo)向的原則,，把營(yíng)業(yè)廳作為接觸客戶(hù),、服務(wù)客戶(hù)的重要窗口,，將聯(lián)通個(gè)性化服務(wù)貫穿于工作的始終,，為客戶(hù)提供最優(yōu)的服務(wù),，鞏固和提高聯(lián)通公司在各個(gè)細(xì)分市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)力,。

第四,，做好營(yíng)銷(xiāo)文章，提升公司整體銷(xiāo)售業(yè)績(jī),。

營(yíng)業(yè)廳處于市場(chǎng)一線,，直接與客戶(hù)接觸，非常有利于營(yíng)銷(xiāo)工作的開(kāi)展,。在工作中,，我將推行“多說(shuō)一句話(huà)，多做一件事”,，積極全方位的做好營(yíng)銷(xiāo)工作,。

第五，做好營(yíng)業(yè)員的培訓(xùn)工作,。

我將對(duì)營(yíng)業(yè)員進(jìn)行各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí),、服務(wù)技巧、營(yíng)銷(xiāo)技巧方面的培訓(xùn),，并灌輸先進(jìn)的服務(wù)理念,，保證營(yíng)業(yè)員更好地掌握各種業(yè)務(wù)知識(shí)和基本服務(wù)技能。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評(píng)委,，選擇這份競(jìng)爭(zhēng)，我只有一個(gè)理由：在工作面前，我是一只響箭,，勇往直前的出征,；在責(zé)任面前，我從來(lái)不是風(fēng)中的墻頭小草,，縮首縮尾,。滿(mǎn)載領(lǐng)導(dǎo)和同事們期待的目光，我將在競(jìng)爭(zhēng)的路上昂首出征,，讓生命和使命同行,！

謝謝！

店長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿分鐘篇十一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，各位同事大家好：

首先我感謝各位領(lǐng)導(dǎo)及同仁能夠給我這樣一個(gè)公開(kāi)公平的競(jìng)聘機(jī)會(huì),。

我叫，現(xiàn)年x歲,，學(xué)歷,，xx年畢業(yè)于xx學(xué)院，現(xiàn)已在澄城電信分公司工作x年,。x年來(lái)我從事過(guò)營(yíng)業(yè)員,、政企客戶(hù)經(jīng)理等工作，目前在辦公室做著行政處理,、會(huì)議組織招待和用戶(hù)接待等工作,。

今天，本著鍛煉自己,，提高自己的目的，我懷著滿(mǎn)腔地?zé)崆?，懷著?shí)現(xiàn)自我價(jià)值體現(xiàn)地激情,，懷著為電信事業(yè)進(jìn)一步發(fā)展做出自己應(yīng)有貢獻(xiàn)的想法，促成我走上了店長(zhǎng)競(jìng)聘的演講臺(tái),。

分公司東大街營(yíng)業(yè)廳現(xiàn)有店長(zhǎng)x名,，營(yíng)業(yè)人員x名，入廳代理x家,。主要為城區(qū)內(nèi)所有電信客戶(hù)辦理各種業(yè)務(wù),，解答客戶(hù)問(wèn)題，做好客戶(hù)服務(wù)工作,。營(yíng)業(yè)廳x年完成按套餐價(jià)值約為x萬(wàn)元的收入,，智能終端銷(xiāo)售x部，售卡x張,。 成為一名優(yōu)秀的營(yíng)業(yè)店長(zhǎng),，我認(rèn)為要有熱愛(ài)電信事業(yè)，對(duì)工作有強(qiáng)烈的責(zé)任心;熟悉電信業(yè)務(wù)知識(shí)，能熟練掌握業(yè)務(wù)處理流程;始終對(duì)工作積極主動(dòng),，善于思考,、善于觀察、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí);具有較強(qiáng)的人員管理能力,，且性格隨和,，語(yǔ)言溝通能力突出。對(duì)于此次店長(zhǎng)競(jìng)聘,，我的想法有：

一,、完善職責(zé)、合理調(diào)配,、人盡其才,。首先建立建全各項(xiàng)規(guī)章制度，結(jié)合營(yíng)業(yè)廳實(shí)際情況,，細(xì)化工作流程,，在細(xì)節(jié)上查找不足和存在的問(wèn)題，不斷讓服務(wù)制度得到完善和改進(jìn),。使每位營(yíng)業(yè)人員都清楚目標(biāo),，明確責(zé)任，嚴(yán)格執(zhí)行各類(lèi)服務(wù)制度,，一切做法皆有章可循,。其次注重觀察員工業(yè)務(wù)優(yōu)勢(shì)，及時(shí)發(fā)掘人才,，對(duì)工作內(nèi)容進(jìn)行有效劃分,，將人員合理調(diào)配，讓每個(gè)人都在最適合自己的崗位上,，人盡其才,。同時(shí)做好人員及工作之間的相互溝通銜接，以減少團(tuán)隊(duì)短板,，突顯團(tuán)隊(duì)整合力,，把每位員工都打造成業(yè)務(wù)精英，為顧客提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù),。

二,、強(qiáng)化管理、用心服務(wù),、提升品質(zhì),。“如何更好的規(guī)范服務(wù)”,，是每位店長(zhǎng)和營(yíng)業(yè)人員都在積極探索的問(wèn)題,。我認(rèn)為只有通過(guò)不斷地訓(xùn)練,，經(jīng)常性的進(jìn)行自我批評(píng)自我糾正，才能將服務(wù)完美執(zhí)行,。在日常工作中,，我將通過(guò)晨會(huì)、各種例會(huì)認(rèn)真點(diǎn)評(píng)每天個(gè)人表現(xiàn),，出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,，制定合理的獎(jiǎng)懲措施，讓每個(gè)員工認(rèn)識(shí)到規(guī)范服務(wù)的重要性,，自覺(jué)地調(diào)整自己的言行,，使之符合要求，才能將優(yōu)秀的服務(wù)完美地融入到各項(xiàng)工作,，融入到各項(xiàng)服務(wù)的血脈,。同時(shí)，我將根據(jù)季節(jié),、節(jié)日等不斷營(yíng)銷(xiāo)不同風(fēng)格的賣(mài)場(chǎng)氛圍,，大到賣(mài)場(chǎng)整體的布局，小到一個(gè)站臺(tái)的設(shè)計(jì),、桌椅的擺放,，積極發(fā)動(dòng)全體員工拓展思路，利用各種合理的條件,，優(yōu)化布局,，提升營(yíng)業(yè)廳現(xiàn)場(chǎng)整體形象，讓顧客體驗(yàn)一樣的賣(mài)場(chǎng)不一樣的感受,，充分表達(dá)中國(guó)電信“用心服務(wù),、用戶(hù)至上”的服務(wù)理念。

三,、加強(qiáng)培訓(xùn),、熟練業(yè)務(wù)、提高素質(zhì),。員工素質(zhì)決定服務(wù)質(zhì)量，業(yè)務(wù)熟練度決定服務(wù)品質(zhì),。一個(gè)微笑,、一句問(wèn)候都可以增加顧客的歸屬感，完美的第一印象都可能決定著營(yíng)銷(xiāo)的成功率,。從顧客踏入營(yíng)業(yè)廳的第一步,，到送走顧客的的最后一步，中間的各個(gè)環(huán)節(jié),，都是培養(yǎng)營(yíng)銷(xiāo)人員的重點(diǎn),。所以我認(rèn)為，作為店長(zhǎng)，不斷提高營(yíng)銷(xiāo)人員素質(zhì),，加強(qiáng)各類(lèi)技能培訓(xùn),，是營(yíng)業(yè)廳人員管理的核心工作之一。不僅要認(rèn)真執(zhí)行公司的內(nèi)部規(guī)定及培訓(xùn)計(jì)劃,，還要組織營(yíng)業(yè)廳全體人員進(jìn)行心得分享會(huì),，相互學(xué)習(xí)和分享營(yíng)銷(xiāo)方式與經(jīng)驗(yàn)、客戶(hù)交流方式與經(jīng)驗(yàn),、投訴及疑難問(wèn)題處理方式與技巧,，相互借鑒，以老帶新,，以強(qiáng)帶弱,，在營(yíng)業(yè)員之間營(yíng)造一種良好的交流學(xué)習(xí)氛圍，鼓勵(lì)大家分享經(jīng)驗(yàn),，取長(zhǎng)補(bǔ)短,，在整體上提高營(yíng)業(yè)廳的銷(xiāo)售能力和積極進(jìn)取的精神風(fēng)貌。

參與這次競(jìng)聘活動(dòng),，對(duì)像我這樣的青年員工來(lái)說(shuō)也是充滿(mǎn)了機(jī)遇與挑戰(zhàn),。如果成功應(yīng)聘，我會(huì)努力,，如果沒(méi)有成功,，我仍舊會(huì)加倍努力，不管未來(lái)有多遠(yuǎn),，我相信現(xiàn)在所擁有的目標(biāo)與希望,，將終究是我人生道路上的一盞燈，我會(huì)點(diǎn)亮它,，引領(lǐng)我在電信事業(yè)發(fā)展上勇敢向前!

謝謝大家!

店長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿分鐘篇十二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評(píng)委、各位同仁：

大家好,！

今天,，我滿(mǎn)腔熱情走上這競(jìng)聘演講臺(tái)，是為推動(dòng)我的事業(yè)而來(lái),。我叫xx,，現(xiàn)年xx歲，大專(zhuān)學(xué)歷,，20xx年xx聯(lián)合大學(xué)畢業(yè),。十多年來(lái)，我當(dāng)過(guò)銷(xiāo)售員,、收款員和統(tǒng)計(jì)員,。能發(fā)揮自己的特長(zhǎng),，為公司的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)做出自己應(yīng)有貢獻(xiàn)的想法，促成了我參加今天第一專(zhuān)營(yíng)店店長(zhǎng)的競(jìng)聘,。

xx年我取得了鹽政執(zhí)法資格證,，對(duì)鹽業(yè)法律、法規(guī)都很熟悉,。還有,，我在多品鹽籌備組工作的這兩個(gè)月，也學(xué)到了很多先進(jìn)的營(yíng)銷(xiāo)理念,。另外,，我的最大優(yōu)勢(shì)就是：有著豐富的批發(fā)部工作經(jīng)驗(yàn)，我一直兢兢業(yè)業(yè),，努力工作,，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，充分發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞,、勇于奉獻(xiàn)的精神,，對(duì)打擊東門(mén)地區(qū)私鹽、擴(kuò)大食鹽銷(xiāo)售,、穩(wěn)定鹽業(yè)市場(chǎng)等方面都做出一定的貢獻(xiàn),。正是因?yàn)橛辛诉@段批發(fā)部工作經(jīng)歷，才使得我比別人更懂得怎樣利用合理的營(yíng)銷(xiāo)手段去開(kāi)拓我們的鹽業(yè)市場(chǎng),；懂得如何充分利用專(zhuān)營(yíng)店這個(gè)獨(dú)特平臺(tái)去開(kāi)展鹽政宣傳工作,；懂得如何對(duì)專(zhuān)營(yíng)店進(jìn)行規(guī)范化和科學(xué)化管理。接下來(lái),，我從以下五個(gè)方面談?wù)剬?duì)今后專(zhuān)營(yíng)店工作的構(gòu)想與建議,。

食鹽專(zhuān)營(yíng)店成立之后，我們首先要做的就是提高它的知名度,，我們可以借助現(xiàn)代化媒體和通過(guò)積極訪銷(xiāo),、散傳單等措施來(lái)提高專(zhuān)營(yíng)店的知名度，再進(jìn)行周密細(xì)致的市場(chǎng)調(diào)查,，搜集本銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)有關(guān)信息,，并一一進(jìn)行整理、匯總,、分析,。

專(zhuān)營(yíng)店是對(duì)外的一個(gè)窗口，我們必須規(guī)范管理,，在公司運(yùn)銷(xiāo)科統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和部署下,，科學(xué)建立鹽品購(gòu),、銷(xiāo),、存臺(tái)帳,，認(rèn)真做好訪銷(xiāo)工作，建立客戶(hù)檔案,。同時(shí)還要處理好與社會(huì)各界關(guān)系,，包括與工商、稅務(wù),、公安的關(guān)系,。

從省總公司到我們合肥市公司都非常重視多品種鹽的開(kāi)發(fā)和推廣，我們要結(jié)合專(zhuān)營(yíng)店自身優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn),，做好多品種鹽的宣傳工作,。

專(zhuān)營(yíng)店另一個(gè)重要職能就是鹽政宣傳和抵制私鹽。這就要求我們平時(shí)多與顧客溝通,，及時(shí)向公司反饋市場(chǎng)信息,，發(fā)揮鹽政前哨的作用。

駐外工作,，遠(yuǎn)離公司,，突發(fā)事件也時(shí)有發(fā)生，安全防范意識(shí)顯得尤為重要,。專(zhuān)營(yíng)店店長(zhǎng)對(duì)市場(chǎng)必須要有高度敏感性和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),，時(shí)時(shí)掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，及時(shí)制定應(yīng)急措施,。作為專(zhuān)營(yíng)店店長(zhǎng)更要以身作則,，保證公司財(cái)產(chǎn)安全和工作人員的人身安全。

通過(guò)以上一系列的思考,，無(wú)論這次競(jìng)聘第一專(zhuān)營(yíng)店店長(zhǎng)一職是勝是敗,，在工作上，我都將一如既往的服從組織上安排,。最重要的是,，作為中國(guó)人，我永遠(yuǎn)忠誠(chéng)于自己的祖國(guó),！作為鹽業(yè)人,，我永遠(yuǎn)熱愛(ài)自己的事業(yè)！

作為競(jìng)聘者,，我始終相信合肥鹽業(yè)的“明天會(huì)更好”,！

謝謝！我的演講完畢,！

店長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿分鐘篇十三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評(píng)委：

大家好!

我叫xxx，本科學(xué)歷,，現(xiàn)任xxx營(yíng)業(yè)廳經(jīng)理,。今天之所以走上講臺(tái)參加競(jìng)聘,，我認(rèn)為自己具備了競(jìng)聘的許多條件。我的優(yōu)勢(shì)主要有：

營(yíng)業(yè)廳的工作事多,、冗雜,、千頭萬(wàn)緒，需要多一份細(xì)心,、耐心和專(zhuān)心,，更需要一份責(zé)任心。工作中,，我養(yǎng)成了辦事扎實(shí)認(rèn)真,，工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致一絲不茍的工作作風(fēng)。在我眼里,，營(yíng)業(yè)廳工作無(wú)小事,。所以，無(wú)論做什么事情,，我都能夠認(rèn)真對(duì)待,，盡最大的努力把事情做到最好。

我20xx年加盟-公司,，工作至今,。近-年間，我做過(guò)話(huà)務(wù)員,、營(yíng)業(yè)員,、庫(kù)管員、值班經(jīng)理,、營(yíng)業(yè)廳經(jīng)理等職位,，對(duì)聯(lián)通的諸多業(yè)務(wù)都比較熟悉，在每一個(gè)崗位上我都做出了一定的成績(jī),。特別是自從20xx年初擔(dān)任營(yíng)業(yè)廳經(jīng)理以來(lái),，我對(duì)營(yíng)業(yè)廳的工作有了更加深刻的認(rèn)識(shí)，對(duì)營(yíng)業(yè)廳工作的每一項(xiàng)業(yè)務(wù),、每一個(gè)細(xì)節(jié)都了如指掌,，積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn)，做起工作來(lái)更是得心應(yīng)手,，左右逢源,。截止到-月份，我所在的營(yíng)業(yè)廳(加上取得的成績(jī)),。豐富的營(yíng)業(yè)廳工作經(jīng)驗(yàn),，為我做好下步工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

如果說(shuō)大學(xué)期間，我擔(dān)任系學(xué)生會(huì)女生部長(zhǎng),、宣傳部長(zhǎng),、系團(tuán)委委員等職務(wù)鍛煉了我較強(qiáng)的溝通、組織,、協(xié)調(diào)和管理能力的話(huà)，那么,，參加工作以來(lái),，我擔(dān)任值班經(jīng)理、營(yíng)業(yè)廳經(jīng)理等職務(wù)更使我深刻地領(lǐng)悟到了理論與實(shí)踐相結(jié)合的重要性,，深切地感受到自己在溝通能力,、管理水平、領(lǐng)導(dǎo)能力等方面有了全方位的提高,，使自己的腳步更加堅(jiān)實(shí),。

我個(gè)人的性格特點(diǎn)是做事追求完美，無(wú)論什么工作,，不干則已,，要干就要追求卓越。我富有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,，工作高效快捷,，講求效率。同時(shí),，有很強(qiáng)的吃苦耐勞的精神,。參加工作以來(lái)，為了完成工作任務(wù),，經(jīng)常加班加點(diǎn),。所有這些，都為做好營(yíng)業(yè)廳經(jīng)理工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。

如果領(lǐng)導(dǎo)和同事們信任我,，讓我走上營(yíng)業(yè)廳經(jīng)理的崗位，我將不負(fù)眾望,，不辱使命,，開(kāi)拓創(chuàng)新，積極做好營(yíng)業(yè)廳的工作,。我將采取如下措施：

第一,，做好營(yíng)業(yè)廳的日常管理工作。

我將負(fù)責(zé)組織落實(shí)營(yíng)業(yè)廳的各項(xiàng)規(guī)章管理制度,，加強(qiáng)對(duì)對(duì)營(yíng)業(yè)人員的日常檢查考核,，保證正常的營(yíng)業(yè)秩序。

第二,，加強(qiáng)信息收集工作,。

信息工作是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的“目耳”,，只有及時(shí)掌握了當(dāng)前的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，讓競(jìng)爭(zhēng)處在知己知彼的環(huán)境中,，方能百戰(zhàn)百勝,。營(yíng)業(yè)廳是一個(gè)信息傳遞的重要窗口，我將建立營(yíng)業(yè)廳信息收集制度,，引導(dǎo)營(yíng)業(yè)人員樹(shù)立信息意識(shí),，收集各類(lèi)信息，定期地向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)當(dāng)?shù)氐氖袌?chǎng)競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì),。

第三,，提高服務(wù)意識(shí)，做好服務(wù)文章,。

我將帶領(lǐng)營(yíng)業(yè)廳樹(shù)立全新的服務(wù)理念,，營(yíng)業(yè)廳的所有工作都應(yīng)始于客戶(hù)需求，終于客戶(hù)滿(mǎn)意,，一切服務(wù)緊緊圍繞客戶(hù)需求開(kāi)展,，并致力于提供超越客戶(hù)期望的服務(wù)或產(chǎn)品。一切服務(wù)先于需求而動(dòng),，以滿(mǎn)意服務(wù)贏得客戶(hù),。要遵循市場(chǎng)導(dǎo)向、客戶(hù)導(dǎo)向的原則,，把營(yíng)業(yè)廳作為接觸客戶(hù),、服務(wù)客戶(hù)的重要窗口，將聯(lián)通個(gè)性化服務(wù)貫穿于工作的始終,，為客戶(hù)提供最優(yōu)的服務(wù),，鞏固和提高聯(lián)通公司在各個(gè)細(xì)分市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)力。

第四,，做好營(yíng)銷(xiāo)文章,，提升公司整體銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。

營(yíng)業(yè)廳處于市場(chǎng)一線,，直接與客戶(hù)接觸,，非常有利于營(yíng)銷(xiāo)工作的開(kāi)展。在工作中,，我將推行“多說(shuō)一句話(huà),，多做一件事”，積極全方位的做好營(yíng)銷(xiāo)工作,。

第五,，做好營(yíng)業(yè)員的培訓(xùn)工作。

我將對(duì)營(yíng)業(yè)員進(jìn)行各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí)、服務(wù)技巧,、營(yíng)銷(xiāo)技巧方面的培訓(xùn),，并灌輸先進(jìn)的服務(wù)理念，保證營(yíng)業(yè)員更好地掌握各種業(yè)務(wù)知識(shí)和基本服務(wù)技能,。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評(píng)委，選擇這份競(jìng)爭(zhēng),，我只有一個(gè)理由：在工作面前,，我是一只響箭，勇往直前的出征;在責(zé)任面前,，我從來(lái)不是風(fēng)中的墻頭小草，縮首縮尾,。滿(mǎn)載領(lǐng)導(dǎo)和同事們期待的目光,，我將在競(jìng)爭(zhēng)的路上昂首出征，讓生命和使命同行!

謝謝!

店長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿分鐘篇十四

各位領(lǐng)導(dǎo),、同仁們：

大家好,！

我叫xx，現(xiàn)工作于xx服裝店,，在xx服裝店的崗位是一名導(dǎo)購(gòu)員,，現(xiàn)參加店長(zhǎng)競(jìng)聘，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的工作進(jìn)行考核,。

作為一名店長(zhǎng),，我就要引導(dǎo)各位員工的水流按照正確的方向匯入大海。我認(rèn)為店長(zhǎng)的工作,，一方面要嚴(yán)抓管理,，另一方面應(yīng)該發(fā)揮指導(dǎo)、配合和策劃的專(zhuān)長(zhǎng),。

管理應(yīng)該理為先,，理的不是制度、不是流程,，而是心態(tài),，是包括工作和生活在內(nèi)的員工心態(tài)。培養(yǎng)員工的心態(tài)應(yīng)該以企業(yè)文化為基礎(chǔ),，實(shí)際情況為主,，客觀環(huán)境為輔，培養(yǎng)員工的自信,、自尊和明確的自我認(rèn)知度,；培養(yǎng)員工團(tuán)隊(duì)協(xié)助精神和集體觀念，加強(qiáng)員工和各部門(mén)負(fù)責(zé)人之間的相互協(xié)作和配合；培養(yǎng)員工永不滿(mǎn)足的學(xué)習(xí)心態(tài),。我要他們不僅要掌握本區(qū)域相關(guān)知識(shí),，也要知曉相鄰區(qū)域的服務(wù)常識(shí)。企業(yè)文化不是要把我們的思想本位化,，而是把“xx”這個(gè)品牌形象充分本土化,，和江西當(dāng)?shù)匚幕玫厝诤稀Ｋ晕乙囵B(yǎng)員工換位思考,、打破思維定勢(shì)的意識(shí),，加強(qiáng)相互學(xué)習(xí)，才能取長(zhǎng)補(bǔ)短,，相互輔助,。

就店長(zhǎng)工作而言，對(duì)內(nèi)要指導(dǎo)工作,，制定任務(wù),，監(jiān)督應(yīng)運(yùn)，分析應(yīng)運(yùn)中存在的問(wèn)題,，對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)解決,，提供必要的幫助；對(duì)外要不斷加強(qiáng)宣傳,，追求更高的美譽(yù)度和認(rèn)知度,。雖然我們是專(zhuān)業(yè)的品牌店鋪，但不同類(lèi)型的宣傳方法同樣可以借鑒,。

假如我是一名店長(zhǎng),，我會(huì)加強(qiáng)服務(wù)質(zhì)量的提升。商品是有形的,，而服務(wù)是無(wú)形的,，今天的消費(fèi)者更加注重服務(wù)的質(zhì)量，服務(wù)是提升品牌競(jìng)爭(zhēng)力和價(jià)值的必要而有效的手段,。服務(wù)不僅要求營(yíng)業(yè)人員熟練掌握產(chǎn)品知識(shí),，更需要用語(yǔ)言和行動(dòng)來(lái)詮釋我們的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。例如：服務(wù)用語(yǔ)不能單純呆板地執(zhí)行,，而要真正使陽(yáng)光服務(wù)照耀到消費(fèi)者,；樹(shù)立服務(wù)明星及楷模，使服務(wù)以榜樣的形式在員工中變成有形的模范,，形成服務(wù)趕,、幫、超的良好氛圍,。

假如我是一名店長(zhǎng),，我更要做好承上啟下的橋梁作用,。店長(zhǎng)的首要任務(wù)是領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成公司所下達(dá)的銷(xiāo)售指標(biāo)；他更是一個(gè)中間人,，是整個(gè)連鎖店的關(guān)鍵人物,，是組織內(nèi)部溝通的橋梁。優(yōu)秀的店長(zhǎng)會(huì)善于發(fā)現(xiàn)工作中的問(wèn)題,，并及時(shí)解決,；他還是一個(gè)優(yōu)秀的培訓(xùn)老師，員工的榜樣,，能夠指導(dǎo)員工出色地完成各項(xiàng)工任務(wù),；他還要善于激勵(lì)，做員工的拉拉隊(duì)長(zhǎng),，挖掘員工的內(nèi)在潛能,，激發(fā)員工的工作熱情,。

假如我是一名店長(zhǎng),，我要從與員工感情,、員工的自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)、員工的待遇三方面入手,。首先要得到員工們的信任,，只有大家相信你,，才可能心甘情愿地為你去工作,。在與員工的感情方面，我要時(shí)時(shí)關(guān)心員工的生活,，食堂吃得怎么樣,，業(yè)余生活搞得好不好，他們的家庭中有沒(méi)有困難,，有沒(méi)有需要企業(yè)幫助的地方等等,，盡量解決他們的后顧之憂(yōu)。工作中我要按規(guī)章制度辦事,，做到獎(jiǎng)罰分明,。員工為企業(yè)做出突出貢獻(xiàn)了就要表彰和獎(jiǎng)賞，員工違反勞動(dòng)紀(jì)律了就要批評(píng)和懲罰,，這是不容質(zhì)疑的,。雖然沒(méi)有絕對(duì)的公平，但我要盡量做到公平,，這能讓員工自己把握其中的厲害關(guān)系,。

無(wú)論這次競(jìng)聘成功與否，我都將以百分之百的熱情努力工作,，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和全體員工對(duì)我的期望,，我知道在工作中肯定會(huì)遇到困難和挫折,，可不管怎樣，我都會(huì)對(duì)工作保持激情,，我相信堅(jiān)持一定會(huì)成功,，我依然會(huì)繼續(xù)努力，成為大家心目中最優(yōu)秀的我,，因?yàn)槲矣幸活w執(zhí)著銳意進(jìn)取的.心,，我會(huì)為成功找方法不為失敗找借口，能與公司共同成長(zhǎng),，能夠見(jiàn)證集團(tuán)公司走向新輝煌是我最大的心愿,。

我的競(jìng)職演講完畢，謝謝大家,！

店長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿分鐘篇十五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，各位同事：

大家好！

我認(rèn)為作為一名電信營(yíng)業(yè)廳店長(zhǎng),，應(yīng)具備以下幾個(gè)要素：

1,、熱愛(ài)電信事業(yè)，有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心

2,、熟悉電信業(yè)務(wù)流程,，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和豐富的工作經(jīng)驗(yàn)

3、有良好的心理素質(zhì),，和較強(qiáng)的溝通,，協(xié)調(diào)能力

4、性格穩(wěn)重,，隨和,，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)

5、具有較強(qiáng)的人員管理能力,。

從我這幾年的工作經(jīng)歷來(lái)看,，以上五點(diǎn)我已基本具備。

當(dāng)然,，店長(zhǎng)的職責(zé)及要求與我現(xiàn)階段從事的崗位有很大的不同,，要擔(dān)任店長(zhǎng)一職，我還要做許多前期準(zhǔn)備工作,。首先要全面了解營(yíng)業(yè)廳的整體運(yùn)行情況,，包括各項(xiàng)工作職責(zé)與制度，各項(xiàng)基礎(chǔ)工作的落實(shí),，各種資料的完善等情況,，其次要對(duì)營(yíng)業(yè)廳員工有基本認(rèn)識(shí)，了解每個(gè)人的性格,，工作方法等,，做到心中有數(shù),，才能有的放矢。再次是盡快進(jìn)入角色,，承擔(dān)起崗位職責(zé),，確保營(yíng)業(yè)廳工作正常有效運(yùn)轉(zhuǎn)。

針對(duì)營(yíng)業(yè)廳現(xiàn)況,，我的想法是：

1,、完善崗位職責(zé)，合理進(jìn)行人員調(diào)配

不斷完善各崗位規(guī)范的工作流程與責(zé)任,，確保三聲服務(wù)到位,，給客戶(hù)一個(gè)和諧的營(yíng)業(yè)廳與和諧的服務(wù)。例如,，查詢(xún)接待崗要在公司規(guī)定的時(shí)限內(nèi)回復(fù)用戶(hù),，接待客戶(hù)必須態(tài)度熱忱，服務(wù)到位,，堅(jiān)決杜絕處理投訴出現(xiàn)推諉和“踢皮球”的現(xiàn)象,。

通過(guò)合理地人員調(diào)配將各個(gè)崗位的工作點(diǎn)、工作流程,、工作內(nèi)容銜接起來(lái),，覆蓋客戶(hù)進(jìn)廳的每個(gè)接觸點(diǎn)，做到服務(wù)不留死角,，責(zé)任到人,，責(zé)任到崗，杜絕“繳費(fèi)排長(zhǎng)龍,，投訴扎堆”的現(xiàn)象,。

2,、狠抓現(xiàn)場(chǎng)管理,，提升服務(wù)品質(zhì)

高品位的服務(wù)就體現(xiàn)在現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)上，作為一個(gè)積極向上的營(yíng)業(yè)廳店長(zhǎng)就要狠抓現(xiàn)場(chǎng)管理,。

物品擺放,、商品價(jià)格構(gòu)成、柜臺(tái)設(shè)置,、展示體驗(yàn)區(qū)設(shè)置,、實(shí)物陳列、工作人員表現(xiàn)及熱情程度,、工作熟練程度等都是現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)體現(xiàn)的重要方面,。作為店長(zhǎng)，我要積極發(fā)動(dòng)全體員工拓展思路,，利用各種合理的條件,，優(yōu)化布局,，提升營(yíng)業(yè)廳整體形象。以營(yíng)業(yè)廳現(xiàn)場(chǎng)管理手語(yǔ)的方式,，提示前臺(tái)人員注意服務(wù),，提升服務(wù)品質(zhì)，讓每位進(jìn)廳的客戶(hù)感受和體驗(yàn)到“用心服務(wù),、用戶(hù)至上”的服務(wù)理念,。

3、完善前臺(tái)每日點(diǎn)評(píng)工作,，將服務(wù)規(guī)范管理融入服務(wù)血脈

《服務(wù)規(guī)范》是每個(gè)營(yíng)業(yè)廳工作人員應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行的重要規(guī)定,，“如何加強(qiáng)服務(wù)規(guī)范管理、如何嚴(yán)格執(zhí)行服務(wù)規(guī)范”,，是每個(gè)營(yíng)業(yè)廳管理者和營(yíng)業(yè)廳工作人員都在積極探索的問(wèn)題,。我認(rèn)為只有通過(guò)不斷地訓(xùn)練、不斷地自我批評(píng)自我糾正,，才能將《服務(wù)規(guī)范》完美執(zhí)行,。通過(guò)晨會(huì)、各種例會(huì)認(rèn)真點(diǎn)評(píng)每天個(gè)人表現(xiàn),，制定合理的獎(jiǎng)懲措施和制度,，讓每個(gè)員工認(rèn)識(shí)到《服務(wù)規(guī)范》的重要性，自覺(jué)地調(diào)整自己的言行,，使之符合《服務(wù)規(guī)范》的要求,，才能將《服務(wù)規(guī)范》完美地融入到各項(xiàng)工作，融入到各項(xiàng)服務(wù)的血脈,。

4,、強(qiáng)化業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，提升人員素質(zhì)

員工素質(zhì)決定服務(wù)質(zhì)量,，業(yè)務(wù)熟練度決定服務(wù)品質(zhì),。不斷提高人員素質(zhì)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),，是營(yíng)業(yè)廳人員管理的核心工作之一,。作為店長(zhǎng)，我認(rèn)為不僅要認(rèn)真執(zhí)行公司的內(nèi)訓(xùn)規(guī)定及培訓(xùn)計(jì)劃,，還要組織營(yíng)業(yè)廳全體人員相互學(xué)習(xí),，以老帶新，以強(qiáng)帶弱,。相互學(xué)習(xí)和分享營(yíng)銷(xiāo)方式與經(jīng)驗(yàn),、客戶(hù)交流方式與經(jīng)驗(yàn)、投訴及疑難問(wèn)題處理方式與技巧,，在營(yíng)業(yè)員之間營(yíng)造一種良好的交流學(xué)習(xí)氛圍,，鼓勵(lì)大家分享經(jīng)驗(yàn),，取長(zhǎng)補(bǔ)短，在整體上提高營(yíng)業(yè)廳的銷(xiāo)售能力和積極進(jìn)取的精神風(fēng)貌,。

這些想法,，還不充分，還不完善,，真正實(shí)施起來(lái)肯定會(huì)遇到很多困難,。但我熱愛(ài)工作，有強(qiáng)烈的責(zé)任心,，求真務(wù)實(shí),，善于學(xué)習(xí)，在營(yíng)業(yè)廳領(lǐng)導(dǎo)及同事的幫助下,，我會(huì)盡最大的努力去實(shí)現(xiàn)它,、完善它。

最后我想要說(shuō)的是,，雖然競(jìng)聘結(jié)果還是未知數(shù),，但我堅(jiān)信在座的各位領(lǐng)導(dǎo)定能以知人善任的慧眼選拔出合適的人選，為我們電信公司的發(fā)展傾注不竭的動(dòng)力,。如果我能夠榮登營(yíng)業(yè)廳店長(zhǎng)這個(gè)重要崗位,，我將不遺余力地做好本職工作，配合店長(zhǎng),，使?fàn)I業(yè)廳的工作更上一層樓,。