人生天地之間,，若白駒過隙，忽然而已，我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,，一起對(duì)今后的學(xué)習(xí)做個(gè)計(jì)劃吧。相信許多人會(huì)覺得計(jì)劃很難寫,？下面是小編帶來的優(yōu)秀計(jì)劃范文,，希望大家能夠喜歡!

安全培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)內(nèi)容篇一

一、繼續(xù)加強(qiáng)安全教育培訓(xùn),。

__年下半年,，重點(diǎn)要加強(qiáng)對(duì)《安全生產(chǎn)法》、《消防法》和《煙草行業(yè)安全管理規(guī)定》的培訓(xùn)學(xué)習(xí),，并邀請(qǐng)市__隊(duì)和消防大隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)專題輔導(dǎo)講課,，進(jìn)一步增強(qiáng)員工的法律意識(shí)，著力提高安全防范的自覺性和責(zé)任性,。

二,、進(jìn)一步加強(qiáng)安全責(zé)任制的落實(shí)。

全體員工要牢固確立“防范勝于救災(zāi),、責(zé)任重于泰山”的思想,，狠抓各項(xiàng)制度的落實(shí)，各科室,、部門要切實(shí)加強(qiáng)工作責(zé)任性,，做好安全的監(jiān)督檢查工作。一是要按照職能,，抓好責(zé)任的落實(shí)到位;二是要扎實(shí)抓好自查自糾工作,，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)報(bào)告整改;三是要定期組織安全檢查，消除隱患;四是要加強(qiáng)值班和查崗管理;五是加強(qiáng)物流中心的安全管理,，嚴(yán)格庫(kù)區(qū)的各項(xiàng)管理制度,，切實(shí)做好防火防盜工作，努力把事故隱患消滅在萌芽狀態(tài);六是要進(jìn)一步加強(qiáng)事故責(zé)任追究制度,，嚴(yán)格執(zhí)行省局有關(guān)的獎(jiǎng)懲規(guī)定,。

三、強(qiáng)化對(duì)車輛的安全管理。

一是要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)駕駛員的教育管理,，堅(jiān)持每月開展一次安全教育活動(dòng),，進(jìn)一步增強(qiáng)安全意識(shí)，著力提高駕駛員遵守《道路交通法規(guī)》和局(公司)《車輛管理制度》的自覺性;二是進(jìn)一步強(qiáng)化車輛管理,，嚴(yán)格實(shí)行公務(wù)用車派車單制度,，進(jìn)一步明確規(guī)范派車權(quán)限和用車規(guī)定;三是嚴(yán)把車輛準(zhǔn)駕關(guān)，堅(jiān)持持證上崗,，定認(rèn)定車,，不準(zhǔn)公車私用，不準(zhǔn)繞道辦私事,，嚴(yán)禁沒有上崗證的人員駕駛車輛;四是嚴(yán)格執(zhí)行事故責(zé)任賠償制度,，進(jìn)一步強(qiáng)化交通事故的責(zé)任追究制度，杜絕交通責(zé)任事故的發(fā)生,。

四,、進(jìn)一步強(qiáng)化考核機(jī)制。

一是加強(qiáng)對(duì)客戶服務(wù)部的考核,，每月結(jié)合綜合考核一并進(jìn)行,，把安全工作列為重要項(xiàng)目，并與工資兌現(xiàn)掛鉤考核;二是加強(qiáng)對(duì)各科室,、部門考核,，實(shí)行安全工作一票否決制，安全工作業(yè)績(jī)作為年終綜合考核的重要依據(jù),，與獎(jiǎng)金兌現(xiàn)掛鉤;三是加強(qiáng)對(duì)駕駛員考核管理,，堅(jiān)持每月一次，考核業(yè)績(jī)與當(dāng)月工資兌現(xiàn)掛鉤,。

五,、工作要求

1.各科室、部門要高度重視安全工作,，消除麻痹思想,，抓好措施的落實(shí)。

2.要認(rèn)真履行職責(zé),，增強(qiáng)責(zé)任性,，強(qiáng)化監(jiān)督檢查。

3.加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合,，齊抓共管,，扎實(shí)抓好安全工作。

4.強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),，抓好隱患的整改落實(shí),。

安全培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)內(nèi)容篇二

近年來,，食品安全問題不斷引起公眾關(guān)注，促使政府和企業(yè)加強(qiáng)食品安全管理,。作為廣大消費(fèi)者,，我們更應(yīng)該自我保護(hù)意識(shí)以及提高食品安全意識(shí)。為了增強(qiáng)食品安全知識(shí),，在單位舉辦了一次食品安全培訓(xùn)計(jì)劃,。通過本次培訓(xùn)，我深刻意識(shí)到了食品安全的重要性,，并獲得了一系列實(shí)用的食品安全知識(shí),。下面，我將從培訓(xùn)的必要性,、培訓(xùn)內(nèi)容,、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)心得以及對(duì)未來的應(yīng)用展開論述,。

首先,，食品安全培訓(xùn)計(jì)劃的舉辦是非常必要的。隨著人們生活水平的提高,，對(duì)食品的要求也越來越高。然而,，由于市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)壓力,、技術(shù)水平和管理水平的不足，導(dǎo)致食品安全問題層出不窮,。消費(fèi)者越來越關(guān)注食品安全問題,，但對(duì)于如何辨別食品的真?zhèn)巍?chǔ)存食品的方法等知識(shí)卻了解甚少,。而食品安全培訓(xùn)就提供了一個(gè)很好的機(jī)會(huì),，使消費(fèi)者能夠更全面地了解食品安全知識(shí)，提高自我保護(hù)能力,。

其次,，這次食品安全培訓(xùn)的內(nèi)容豐富多樣，既有理論知識(shí),，也有實(shí)踐操作,。在理論部分，我們學(xué)習(xí)了食品安全的基本概念,、食品安全法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)以及食品安全監(jiān)管部門的職責(zé)等,。這些理論知識(shí)為我們提供了一個(gè)全面了解食品安全的框架。在實(shí)踐操作部分,，我們嘗試了食品檢測(cè),、食品儲(chǔ)存和食品鑒別等操作,。通過親身參與這些實(shí)踐活動(dòng)，我們更深刻地理解了理論知識(shí),，并能夠更好地將其應(yīng)用到日常生活中,。

第三，食品安全培訓(xùn)采用了多種形式,，使學(xué)習(xí)更加生動(dòng)有趣,。培訓(xùn)課程不僅采用了講座和電子課件的形式，還有小組討論和游戲互動(dòng)的環(huán)節(jié),。這樣的形式更有助于學(xué)員們互相交流,，提高學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性。尤其是在實(shí)踐環(huán)節(jié),，我們分為小組進(jìn)行操作,，通過合作、討論和分享,，不僅增進(jìn)了彼此的了解,，也使學(xué)習(xí)過程更加深入、有效,。

在這次培訓(xùn)中,，我學(xué)到了很多食品安全的知識(shí)，深刻認(rèn)識(shí)到了食品安全對(duì)我們的生活的重要性,。首先,，我意識(shí)到了飲食的重要性。食物是我們生活的基礎(chǔ),，擔(dān)負(fù)了養(yǎng)生,、滿足口腹之欲的重任，所以重視食品的營(yíng)養(yǎng)和安全就顯得尤為重要,。其次,，我明白了識(shí)別食物的方法和技巧。在現(xiàn)在食品市場(chǎng)上,，假冒偽劣食品層出不窮,，只有通過正確的識(shí)別方法才能避免上當(dāng)受騙。最后,，提高認(rèn)識(shí)到食品安全是我們每個(gè)人的責(zé)任,。不僅是食品生產(chǎn)和銷售企業(yè)，每個(gè)食品消費(fèi)者也應(yīng)該重視食品安全,，積極參與并監(jiān)督食品安全問題,。

最后，通過食品安全培訓(xùn),，我意識(shí)到學(xué)習(xí)和實(shí)踐無止境,。食品安全知識(shí)是在不斷發(fā)展和更新的,，我們需要不斷學(xué)習(xí)和持續(xù)改進(jìn)。我將把這次培訓(xùn)中學(xué)到的知識(shí)和技能應(yīng)用到現(xiàn)實(shí)生活中,，例如選擇安全的食品品牌,、合理儲(chǔ)存食品、加強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí)等,。同時(shí),，在工作和生活中，我也會(huì)積極宣傳和分享食品安全知識(shí),，影響更多人關(guān)注食品安全,，提高食品安全意識(shí)。

總之,，這次食品安全培訓(xùn)計(jì)劃使我受益匪淺,。我深刻認(rèn)識(shí)到食品安全對(duì)我們的生活至關(guān)重要，并學(xué)到了一系列實(shí)用的食品安全知識(shí)和技能,。通過合理運(yùn)用這些知識(shí)和技能,，我們可以做到自我保護(hù)和監(jiān)督食品安全。同時(shí),，我也希望更多的人能夠參與食品安全培訓(xùn),，提高食品安全意識(shí)，共同為食品安全保駕護(hù)航,。

安全培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)內(nèi)容篇三

安全教育是企業(yè)安全管理工作的重要組成部分,，是從根本上杜絕人的不安全行為的重要措施，也是預(yù)防和控制事故的重要手段之一,。做好班組的安全教育培訓(xùn)工作，才能保證其它安全工作和企業(yè)安全生產(chǎn)的順利進(jìn)行,。為使彩鋼廠安環(huán)部的教育培訓(xùn)有規(guī)劃,、有重點(diǎn)、有目的的進(jìn)行,，特制定以下年度安全教育培訓(xùn)計(jì)劃,，以便指導(dǎo)工作。

一,、培訓(xùn)目的：

使彩鋼廠所有安環(huán)員牢固樹立“安全第一,、預(yù)防為主、綜合治理”的安全理念,，結(jié)合崗位實(shí)際,，認(rèn)真貫徹執(zhí)行《安規(guī)》及《運(yùn)行規(guī)程》，將每一個(gè)安環(huán)員培訓(xùn)成為全能型的合格安環(huán)員,。

二,、培訓(xùn)要求：

1,、受培訓(xùn)人員在學(xué)習(xí)期間建立學(xué)習(xí)日志，根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)情況做好筆記,，班組將不定期對(duì)每位學(xué)員進(jìn)行檢查,，以掌握受訓(xùn)人員的學(xué)習(xí)狀況和掌握的深度。

2,、在學(xué)習(xí)過程中,，在保證人身安全的情況下，在班長(zhǎng)帶領(lǐng)下,，盡可能利用班中時(shí)間,，多了解彩鋼廠設(shè)備構(gòu)造、流程,、操作,，認(rèn)真掌握每一個(gè)設(shè)備的作用，啟停步驟,。以便我們更好的開展安全工作的檢查,。

三、培訓(xùn)時(shí)間：

培訓(xùn)時(shí)間為每周的星期六下午17：00----18：00進(jìn)行,，每月為4課時(shí)

四,、培訓(xùn)對(duì)象：

彩鋼廠安環(huán)部所有安全員

五、培訓(xùn)內(nèi)容：

安全培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)內(nèi)容篇四

根據(jù)20xx年企業(yè)安全教育培訓(xùn)的.需求,，結(jié)合機(jī)電設(shè)備安裝工程施工情況,，為加強(qiáng)我公司安全管理，不斷提高職工的安全意識(shí)和安全素質(zhì),，深入貫徹公司“安全第一,、預(yù)防為主”的方針，確保安全管理體系的高效運(yùn)轉(zhuǎn),，特制定我公司20xx年度安全教育培訓(xùn)計(jì)劃,。

1、各部門管理人員的培訓(xùn)

（1）各部門全體管理人員（包括企業(yè)主要負(fù)責(zé)人）每年不少于20學(xué)時(shí),。

（2）學(xué)習(xí)的目的是為提高和具備安全生產(chǎn)知識(shí)和管理能力,。

（3）學(xué)習(xí)的內(nèi)容：國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策,、法律和法規(guī)及相關(guān)行業(yè)的規(guī)章,、規(guī)程、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),。

（4）安全生產(chǎn)管理的基本知識(shí),、方法與安全生產(chǎn)技術(shù)，有關(guān)行業(yè)安全生產(chǎn)管理知識(shí),。

（5）國(guó)內(nèi)外先進(jìn)安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)及典型事故案例分析,。

（6）工傷保險(xiǎn)的政策,、法律、法規(guī)和事故現(xiàn)場(chǎng)勘驗(yàn)技術(shù)及急救處理措施,。

2,、各項(xiàng)目部培訓(xùn)：

（1）各項(xiàng)目部全體人員，每年安全教育培訓(xùn)不少于40學(xué)時(shí),。

（2）培訓(xùn)內(nèi)容：有關(guān)安全生產(chǎn)的法律,、法規(guī)、規(guī)程,、標(biāo)準(zhǔn)和政策,。

（3）新知識(shí)、新技術(shù),、新本領(lǐng),，安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。

（4）掌握施工現(xiàn)場(chǎng)重大事故應(yīng)急管理措施,，急救方案,。

3、施工班組培訓(xùn)：

（1）施工班組全體職工的培訓(xùn),，由各項(xiàng)目部負(fù)責(zé),，每年不少于40學(xué)時(shí)。

（2）利用經(jīng)常性安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育形式,，每天的班前班后會(huì)上說明安全注意事項(xiàng),、勞動(dòng)紀(jì)律，各種機(jī)械設(shè)備操作規(guī)程,，當(dāng)日工作現(xiàn)場(chǎng)危險(xiǎn)部位,，檢查各工種佩戴安全勞動(dòng)保護(hù)用品情況。

（3）待崗,、轉(zhuǎn)崗,、換崗職工在重新上崗前，必須進(jìn)行一次安全教育,，時(shí)間不少于20學(xué)時(shí)。

4,、新工人培訓(xùn)

（1）公司對(duì)新工人進(jìn)場(chǎng)進(jìn)行公司,、項(xiàng)目部、班組三級(jí)安全教育,，考試合格后,，才能進(jìn)入操作崗位。

（2）項(xiàng)目部培訓(xùn)施工現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)狀況和規(guī)律制度,，作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位存在的危險(xiǎn)因素,，防范措施及事故應(yīng)急措施,。

（3）班組培訓(xùn)崗位安全操作規(guī)程，生產(chǎn)設(shè)備安全裝置,，勞動(dòng)保護(hù)用具的正確使用,。

安全培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)內(nèi)容篇五

安全生產(chǎn)宣傳教育是安全生產(chǎn)工作的重要組成部分，努力增強(qiáng)和不斷提高廣大職工的安全生產(chǎn)素質(zhì)和意識(shí),，是維護(hù)我縣安全生產(chǎn)大檢查,、大整治工作，為積極配合縣安全生產(chǎn)氣氛,，使安全生產(chǎn)意識(shí)深入人心,，決定在國(guó)土系統(tǒng)開展安全生產(chǎn)宣傳、培訓(xùn)工作,，現(xiàn)將工作計(jì)劃制定如下：

組長(zhǎng)：

副組長(zhǎng)：

成員：

各單位要結(jié)合縣開展的安全生產(chǎn)宣傳,、培訓(xùn)工作，積極營(yíng)造本單位內(nèi)部的安全生產(chǎn)氣氛,，在單位門口顯要位置懸掛橫幅,。采用多渠道、多方式對(duì)單位內(nèi)部職工開展安全宣傳教育,，盡可能創(chuàng)造條件舉辦安全生產(chǎn)知識(shí)講座,、安全生產(chǎn)知識(shí)競(jìng)賽；平時(shí)采用集中和分散的形式組織學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識(shí),，把單位使安全生產(chǎn)意識(shí)深入人心,。

1.安全生產(chǎn)是目前我縣工作中的重中之重，各單位要高度重視安全生產(chǎn)宣傳教育工作,，結(jié)合縣里工作計(jì)劃制定好本單位的安全生產(chǎn)宣傳工作計(jì)劃,。

2.各單位要結(jié)合實(shí)際，擴(kuò)大宣傳途徑和渠道,，采用多種方式,，廣泛開展貼近生活、貼近群眾的有自身特色的安全生產(chǎn)宣傳活動(dòng),，營(yíng)造良好的安全文化氛圍,。做好安全生產(chǎn)知識(shí)家喻戶曉、深入人心,。同時(shí)各單位之間要加強(qiáng)溝通,，做好互動(dòng)，資源共享的思路,，積極探索安全生產(chǎn)宣傳的長(zhǎng)效機(jī)制,，推動(dòng)我局安全生產(chǎn)宣傳工作不斷上水平、上臺(tái)階。

安全培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)內(nèi)容篇六

通過培訓(xùn)使學(xué)校食堂管理人員與從業(yè)人員了解并掌握基本的.食品衛(wèi)生法律法規(guī)以及食品衛(wèi)生,、膳食營(yíng)養(yǎng)的基本知識(shí),，樹立良好的職業(yè)道德和服務(wù)意識(shí)，并自覺在實(shí)際工作中遵守相關(guān)的法規(guī)和食品衛(wèi)生操作規(guī)范,，最終達(dá)到全面提升學(xué)校食品衛(wèi)生管理水平,、減少和控制學(xué)校集體食物中毒和食源性疾病(包括腸道傳染病)事件發(fā)生和流行的目的。

二,、培訓(xùn)對(duì)象

學(xué)校食堂的管理人員和從業(yè)人員,。

三、崗位基本要求

1,、食堂管理人員

(1)熱愛師生,，敬業(yè)愛崗、具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,，熱心為教育事業(yè)服務(wù),。

(2)身心健康、道德品質(zhì)好,，具有食堂從業(yè)人員健康合格證,。

(3)高中或以上文化程度、具有一定的管理經(jīng)驗(yàn),。

(4)參加崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn)并取得合格證明,。

2、食堂從業(yè)人員(包括炊事員,、采購(gòu)員,、保管員等)

(1)熱愛師生和本職工作，熱心為教育事業(yè)服務(wù),。

(2)身心健康,、道德品質(zhì)好，具有食堂從業(yè)人員健康合格證,。

(3)具有一定的文化基礎(chǔ),。

(4)具有良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣。

四,、培訓(xùn)內(nèi)容

1,、法律法規(guī)知識(shí)

《中華人民共和國(guó)食品衛(wèi)生法》、《中華人民共和國(guó)傳染病防治法》,、《學(xué)校食堂與學(xué)生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》,、《學(xué)生集體用餐衛(wèi)生監(jiān)督辦法》等。

2,、食品衛(wèi)生管理知識(shí)

(1)食堂建筑、設(shè)施與設(shè)備、食堂布局的衛(wèi)生要求,。

(2)水源管理以及環(huán)境衛(wèi)生要求,。

(3)衛(wèi)生管理規(guī)章制度及崗位責(zé)任制度:“飲食衛(wèi)生制度”、“餐(飲)具洗滌,、消毒,、保潔衛(wèi)生管理制度”、“食品采購(gòu),、儲(chǔ)存,、加工、銷售制度”,、“庫(kù)房管理制度”,、“食品衛(wèi)生責(zé)任追究制度”等。

(4)個(gè)人衛(wèi)生要求,。

3,、食品加工操作衛(wèi)生要求

(1)食品采購(gòu)與運(yùn)輸衛(wèi)生要求;

(2)食品驗(yàn)收入庫(kù)與儲(chǔ)存衛(wèi)生要求;

(3)食品加工烹飪與分餐衛(wèi)生要求;

(4)食品加工工具、器具及餐具洗刷與消毒衛(wèi)生要求,。

4,、常見的食物污染及其預(yù)防控制知識(shí),。

5,、食物中毒及常見腸道傳染病的預(yù)防知識(shí):

(1)食物中毒。

細(xì)菌性食物中毒,、有毒動(dòng)植物食物中毒,、化學(xué)性食物中毒,。

(2)常見腸道傳染病。

病毒性甲型肝炎,、細(xì)菌性痢疾,、傷寒與副傷寒、霍亂與副霍亂,。

(3)食物中毒處理原則與報(bào)告要求,。

(4)食物中毒和腸道傳染病案例。

6,、膳食營(yíng)養(yǎng)知識(shí)

(1)人體基本營(yíng)養(yǎng)素(平衡膳食);

(2)貯存,、加工、制作過程對(duì)食物營(yíng)養(yǎng)成分的影響;

(3)膳食中營(yíng)養(yǎng)素的搭配,。

五,、培訓(xùn)的組織實(shí)施

(一)培訓(xùn)管理原則與要求

學(xué)校負(fù)責(zé)制訂本校食堂管理人員和從業(yè)人員的培訓(xùn)計(jì)劃，組織實(shí)施本校人員的培訓(xùn)工作,。

(二)培訓(xùn)方式與培訓(xùn)時(shí)間:

1,、培訓(xùn)方式:集中授課與分散教學(xué)相結(jié)合,。原則上對(duì)新上崗人員和已在崗但未經(jīng)過培訓(xùn)的人員采用集中授課的方式進(jìn)行培訓(xùn);對(duì)已在崗但經(jīng)過培訓(xùn)并取得培訓(xùn)合格證的人員可采取分散教學(xué)(以學(xué)校為單位、利用培訓(xùn)教學(xué)資料)的方式進(jìn)行強(qiáng)化培訓(xùn),。

2,、培訓(xùn)時(shí)間與培訓(xùn)周期

(1)上崗培訓(xùn):新上崗人員培訓(xùn)時(shí)數(shù)以完成培訓(xùn)內(nèi)容為準(zhǔn)，建議培訓(xùn)時(shí)間不少于8學(xué)時(shí),。

(2)強(qiáng)化培訓(xùn):原則上管理人員強(qiáng)化培訓(xùn)周期為三年,，培訓(xùn)時(shí)數(shù)以完成培訓(xùn)內(nèi)容為準(zhǔn);從業(yè)人員強(qiáng)化培訓(xùn)周期為二年，培訓(xùn)時(shí)數(shù)以完成培訓(xùn)內(nèi)容為準(zhǔn),。積極參加教育局和衛(wèi)生局組織的集中培訓(xùn),。并認(rèn)真學(xué)習(xí)發(fā)放材料，進(jìn)行以自學(xué)為主的分散教學(xué),。每學(xué)期不少于一次的集中培訓(xùn),。

安全培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)內(nèi)容篇七

近幾年來，隨著煤礦開采技術(shù)的不斷提高,，一些新設(shè)備,、新工藝的應(yīng)用。對(duì)煤礦職工安全技術(shù)素質(zhì)的要求也越來越高,，因而職工安全技術(shù)培訓(xùn)工作更顯得重要,。在新形勢(shì)下，積極探索和創(chuàng)新安全技術(shù)培訓(xùn)的形式和方法,，不斷提高培訓(xùn)質(zhì)量是我們從事安培工作人員義不容辭的責(zé)任,。筆者根據(jù)本單位在安全培訓(xùn)方面的一些做法進(jìn)行總結(jié)分析，提出一些認(rèn)識(shí)和看法,，以便和同行們進(jìn)行更好的探討和交流,。

1、以xx平臺(tái)為載體方便員工學(xué)習(xí)

為了方便員工學(xué)習(xí),，降低培訓(xùn)成本,，提高培訓(xùn)效果，我們?cè)谌V范圍內(nèi)創(chuàng)建飛信員工培訓(xùn)信息平臺(tái),。培訓(xùn)中心對(duì)飛信平臺(tái)實(shí)行統(tǒng)一管理,，各單位指定一名飛信管理員負(fù)責(zé)飛信平臺(tái)的日常管理和培訓(xùn)信息的發(fā)布。通過飛信,，各單位于每周一把本單位的全員培訓(xùn)內(nèi)容分專業(yè),、分工種發(fā)給相應(yīng)的員工，這樣員工可以隨時(shí)隨地打開手機(jī)學(xué)習(xí),，取得了良好的使用效果,。

2、以“交互式”視頻點(diǎn)播系統(tǒng)為載體實(shí)現(xiàn)“五項(xiàng)結(jié)合”

新橋煤礦創(chuàng)新運(yùn)用多媒體信息技術(shù),，提升安全培訓(xùn)教學(xué)水平,，于20xx年底投入15萬(wàn)元引入“自助交互式”安全培訓(xùn)視頻點(diǎn)播系統(tǒng),。該系統(tǒng)采用開放的通用數(shù)據(jù)庫(kù)，具有極強(qiáng)的可擴(kuò)展性,，可以根據(jù)礦區(qū)安全生產(chǎn)需要,，隨時(shí)調(diào)整培訓(xùn)模塊，豐富培訓(xùn)內(nèi)容,。視頻教育內(nèi)容分企業(yè)文化和全員技能培訓(xùn)兩大主要模塊。企業(yè)文化部分播放新聞報(bào)道,，貫徹學(xué)習(xí)上級(jí)精神,，活動(dòng)實(shí)況錄像，幫助職工及時(shí)了解上級(jí)和本礦的方針政策,、指導(dǎo)思想和最新動(dòng)態(tài);全員技能培訓(xùn)部分可點(diǎn)播各種安全技術(shù),、管理、案例剖析和操作示范片等,。直觀的現(xiàn)場(chǎng)畫面,，配以通俗易懂的文字解說，容易為廣大職工理解,、記憶和掌握,。員工通過班前會(huì)、班后會(huì)自主選擇學(xué)習(xí)內(nèi)容,，了解集團(tuán)公司和本礦新聞,，有針對(duì)性地學(xué)習(xí)本崗位的安全注意事項(xiàng)和崗位技能，通過交互式點(diǎn)播培訓(xùn),，實(shí)現(xiàn)了“五項(xiàng)結(jié)合”,，提高了員工的執(zhí)行力，提高了員工的安全素質(zhì)和操作技能,，提高了培訓(xùn)質(zhì)量,。

(1)實(shí)現(xiàn)與全員培訓(xùn)相結(jié)合

利用視頻點(diǎn)播系統(tǒng)對(duì)全礦員工進(jìn)行安全培訓(xùn)，將新橋煤礦系列片,、“手指口述”,、“崗位描述”工作法教學(xué)片、“現(xiàn)場(chǎng)交接班”教學(xué)片,、崗位工作流程示范教學(xué)片等教學(xué)片載入視頻點(diǎn)播系統(tǒng),，供全礦員工學(xué)習(xí)，使他們從思想認(rèn)識(shí),、思維模式和安全技能等多方面得到快速的提高,，為實(shí)現(xiàn)礦區(qū)和諧，確保安全生產(chǎn)打下了良好的基礎(chǔ),。

(2)實(shí)現(xiàn)與科技創(chuàng)新相結(jié)合

為了及時(shí)引入當(dāng)今世界先進(jìn)技術(shù)和管理理念,，根據(jù)實(shí)際需要購(gòu)買先進(jìn)技術(shù)和管理視頻教學(xué)資料,，錄入到視頻點(diǎn)播系統(tǒng)中，供技術(shù)和管理人員收看,，使具有創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力的人員獲得啟發(fā)和指導(dǎo),。三年來，通過專業(yè)技術(shù)骨干的刻苦鉆研和不斷努力,，先后獲得前探梁臨時(shí)支架,、可控型孔口防噴反壓裝置、銑床防護(hù)裝置等11項(xiàng)國(guó)家專利,。

(3)實(shí)現(xiàn)與繼續(xù)教育相結(jié)合

為了提高職工的專業(yè)理論水平,，拓展獲取知識(shí)的渠道，將煤礦安全技術(shù)理論教學(xué)片,、學(xué)歷培訓(xùn)教學(xué)片等錄入系統(tǒng),，供參加繼續(xù)教育的人員觀看學(xué)習(xí)，有針對(duì)性地對(duì)他們進(jìn)行教學(xué)課程輔導(dǎo),，為他們?cè)诋厴I(yè)考試中獲得佳績(jī)提供幫助,。

(4)實(shí)現(xiàn)與崗位練兵相結(jié)合

以崗位技術(shù)比武為契機(jī)，拍攝了技術(shù)練兵系列教學(xué)片,，幫助參賽選手掌握崗位操作要點(diǎn)和注意事項(xiàng),，提高他們的操作技能。礦井投產(chǎn)三年以來,，參賽職工在國(guó)家和集團(tuán)公司舉辦的技術(shù)比武中,，取得了可喜的成績(jī)，共有36人次進(jìn)入河南煤化集團(tuán)和永煤公司前十名,。職工洪坤倫在20xx年“兗礦杯”全國(guó)煤炭系統(tǒng)維修電工技術(shù)比武中獲得第六名的好成績(jī),，職工宋深新獲得20xx年“河南省煤炭系統(tǒng)技術(shù)能手”稱號(hào)。

(5)實(shí)現(xiàn)與班組培訓(xùn)相結(jié)合

新橋煤礦高度重視班組培訓(xùn),，并在視頻點(diǎn)播系統(tǒng)中設(shè)置班組培訓(xùn)專欄,，把安全文化理念、安全管理理念,、精益管理理念,、內(nèi)部市場(chǎng)化應(yīng)用、團(tuán)隊(duì)建設(shè)以及白國(guó)周班組管理法等錄入系統(tǒng),，通過培訓(xùn)提高了班組管理水平,。班組建設(shè)取得了可喜的成績(jī)，20xx年1月,，綜采隊(duì)生產(chǎn)一班獲得“全國(guó)學(xué)習(xí)型先進(jìn)班組”榮譽(yù)稱號(hào),。

操作技能是煤礦員工的最主要能力，煤礦高度重視員工的操作技能培訓(xùn),，為此我礦建立了電鉗工,、絞車工,、礦山急救、鉆探工,、道工,、電焊工、通防工和綜合實(shí)操基地等八個(gè)實(shí)操基地,，把視頻點(diǎn)播系統(tǒng)安裝到實(shí)習(xí)操作基地,，讓職工一邊觀看，一邊模擬,，加速了知識(shí)向生產(chǎn)能力的轉(zhuǎn)化,，鼓勵(lì)職工利用業(yè)余時(shí)間，在實(shí)操基地動(dòng)手練習(xí),，提高實(shí)操水平。

實(shí)操培訓(xùn)班采用小班制全脫產(chǎn)的培訓(xùn)形式,，內(nèi)容緊密結(jié)合礦井安全生產(chǎn)實(shí)際,，理論學(xué)習(xí)和實(shí)習(xí)操作交叉進(jìn)行。教師由我礦有豐富經(jīng)驗(yàn)的機(jī)電工程師或工人技師擔(dān)任,，由于采取小班制教學(xué),，老師可以手把手地指導(dǎo)學(xué)員練習(xí)，學(xué)員的操作技能提高極快,。同時(shí)通過理論和實(shí)操兩種考評(píng)方式,，檢查學(xué)員的學(xué)習(xí)效果，考核成績(jī)優(yōu)秀的前三名分別予以1000,、800,、600元獎(jiǎng)勵(lì)，激發(fā)了廣大學(xué)員的學(xué)習(xí)熱情,。針對(duì)各單位缺少熟練電鉗工的情況,，我礦20xx年舉辦13期電鉗工培訓(xùn)班，培訓(xùn)206人次,，目前,，電鉗工培訓(xùn)班已經(jīng)成為我礦電鉗工技術(shù)成長(zhǎng)的“綠色通道”。

1,、前沿管理,、技術(shù)培訓(xùn)

20xx年以來，組織6位礦領(lǐng)導(dǎo)攻讀在職工商管理碩士學(xué)位,、工程碩士學(xué)位,。組織656人次參加中層干部管理人員培訓(xùn)班，組織248名管理人員參加拓展訓(xùn)練,。

通過礦領(lǐng)導(dǎo)碩士學(xué)位培訓(xùn),，使我礦的高層領(lǐng)導(dǎo)能夠及時(shí)更新知識(shí)和觀念,，將最新的管理理念和方法應(yīng)用到管理之中，對(duì)我礦實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展起到了重要作用,。針對(duì)我礦當(dāng)前面臨的技術(shù)和管理難題,，及時(shí)聘請(qǐng)中國(guó)礦業(yè)大學(xué)的專家來我礦進(jìn)行培訓(xùn)講解。先后舉辦了精益系統(tǒng)專項(xiàng)培訓(xùn),，礦井開拓技術(shù)培訓(xùn)等多個(gè)培訓(xùn)講座,，這些講座使我礦技術(shù)和管理人員開闊了眼界，深化了認(rèn)識(shí),，增強(qiáng)了解決實(shí)際問題的能力,。

中層干部和班組長(zhǎng)在生產(chǎn)的各個(gè)領(lǐng)域擔(dān)負(fù)重要任務(wù)，在舉辦的五期拓展訓(xùn)練班過程中,，參訓(xùn)的中層干部和班組長(zhǎng)責(zé)任心得到了加強(qiáng),，自信心大幅度提升，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)明顯增強(qiáng),。

2,、一般崗位人員培訓(xùn)

在一般崗位人員培訓(xùn)工作中，我們始終堅(jiān)持“干什么,、學(xué)什么,，缺什么，補(bǔ)什么”的原則,，圍繞提升員工素質(zhì)目標(biāo),，對(duì)一般崗位員工實(shí)施不間斷的安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)煤礦“三大規(guī)程”,。

我們根據(jù)制定的年度,、月度培訓(xùn)計(jì)劃及相關(guān)培訓(xùn)制度，明確區(qū)隊(duì)每月培訓(xùn)工作重點(diǎn),，指導(dǎo)各基層單位采取靈活多樣的培訓(xùn)方式,，開展了實(shí)踐操作、現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn),、施工方案學(xué)習(xí)等職工喜聞樂見的'方式進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí),，充分調(diào)動(dòng)了員工自覺學(xué)習(xí)的積極性、主動(dòng)性,，職工已經(jīng)把學(xué)習(xí)當(dāng)成了自己的一項(xiàng)工作,，并且能夠把學(xué)習(xí)到的知識(shí)應(yīng)用到具體工作中，做到了在學(xué)習(xí)中工作,，在工作中學(xué)習(xí),。

3、新員工培訓(xùn)

為了加強(qiáng)對(duì)新員工的培訓(xùn)，新員工一進(jìn)礦就要簽訂培訓(xùn)承諾書,，保證嚴(yán)格遵守礦規(guī)礦紀(jì),，嚴(yán)格按照要求接受培訓(xùn)。新員工剛進(jìn)礦我們就用企業(yè)文化武裝頭腦,，讓他們做一個(gè)積極進(jìn)取,、用心做事的好員工。通過培訓(xùn),，使新員工受到企業(yè)文化的熏陶,，養(yǎng)成了良好的行為習(xí)慣，掌握了必要的安全知識(shí),，迅速轉(zhuǎn)變成為守規(guī)守時(shí),，按章作業(yè)的職業(yè)工人，為我礦的安全生產(chǎn)打下了良好的基礎(chǔ),。

以上是我礦安全培訓(xùn)的主要?jiǎng)?chuàng)新做法,，在今后的工作中，我們將繼續(xù)積極探索員工培訓(xùn)的新思路,、新方法,，走出一條適合新橋煤礦發(fā)展的培訓(xùn)之路，構(gòu)建具有新橋特色的人才培訓(xùn)體系,，為我礦的又好又快發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才支持。

安全培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)內(nèi)容篇八

實(shí)行安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制度,，完善安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制考核辦法,。加大安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制日常督查、抽查的工作力度,，加強(qiáng)安全生產(chǎn)的組織協(xié)調(diào),，形成齊抓共管的強(qiáng)大合力。

(二)抓好重點(diǎn)領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)整治

抓好重點(diǎn)領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)整治和隱患治理“回頭看”的工作原則,，對(duì)查出的隱患限期整改,，防止事故隱患反彈，確保隱患及時(shí)徹底,。

(三)搞好安全宣傳教育培訓(xùn)

結(jié)合“安全生產(chǎn)月”等活動(dòng),，重點(diǎn)加大從業(yè)人員的安全培訓(xùn)，加強(qiáng)特種作業(yè)人員培訓(xùn)教育工作,。

(四)加大事故查處追究力度,。

加大對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)事故查處力度。對(duì)不認(rèn)真履行安全生產(chǎn)責(zé)任和查出重大事故隱患不積極整改的責(zé)任人,，嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究;對(duì)因不及時(shí)整改事故隱患而發(fā)生責(zé)任事故的責(zé)任人,，從嚴(yán)從重追究責(zé)任。

(五)夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作

一是對(duì)新建,、改建和擴(kuò)建建設(shè)項(xiàng)目嚴(yán)把審核,、審批,、驗(yàn)收關(guān)，加強(qiáng)安全設(shè)施投入和建設(shè),，從源頭上加強(qiáng)安全防范,，確保建設(shè)項(xiàng)目不留隱患。

二是實(shí)行安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金制度,。工程施工,、運(yùn)輸?shù)阮I(lǐng)域的企業(yè)，必須繳納風(fēng)險(xiǎn)抵押金,。

三是要落實(shí)安全費(fèi)用提取政策,，為整改事故隱患、開展安全教育提供必要資金,。

四是要加強(qiáng)工傷保險(xiǎn)工作,。督促企業(yè)認(rèn)真執(zhí)行工傷保險(xiǎn)制度，依法參加工傷保險(xiǎn),，及時(shí)為從業(yè)人員繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),。

(六)加強(qiáng)安全人員建設(shè)

安全培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)內(nèi)容篇九

為加強(qiáng)和規(guī)范安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育，提高項(xiàng)目部全員的安全生產(chǎn)意識(shí),，防范安全生產(chǎn)事故,，根據(jù)《國(guó)務(wù)院安委會(huì)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全培訓(xùn)工作的決定》、《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位全培訓(xùn)規(guī)定》及公司相關(guān)規(guī)定,，結(jié)合項(xiàng)目部生產(chǎn)實(shí)際,，制定20xx年度項(xiàng)目部安全培訓(xùn)計(jì)劃如下：

一、 指導(dǎo)思想

1,、加強(qiáng)“安全第一,、預(yù)防為主、綜合治理”的安全意識(shí)教育,。安全意識(shí)教育就是通過對(duì)員工不斷的灌輸安全理念,，做好日常的安全培訓(xùn)，使員工在思想意識(shí)上重視安全,。在此基礎(chǔ)上,，才能正確理解并積極貫徹執(zhí)行相關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，規(guī)范安全生產(chǎn)行為,，提高自我保護(hù)意識(shí)和應(yīng)急處置能力,。

2、將安全教育貫穿于生產(chǎn)的全過程中,，加強(qiáng)全員參與的積極性和安全教育的長(zhǎng)期性,。做到“全員、全面、全過程”的安全教育,。

二,、 培訓(xùn)形式

1、會(huì)議形式,。主要有：安全知識(shí)講座,、安全例會(huì)、月度工作會(huì),、事故案例分析會(huì)等,。

2、張掛形式,。主要有：安全宣傳條幅,、標(biāo)語(yǔ)、安全宣傳欄等,。

3,、影像形勢(shì)。主要有：安全教育光碟,、安全講座錄象,、課件等。

4,、現(xiàn)場(chǎng)觀摩演示形式,。主要有：安全操作方法演示、應(yīng)急演練及急救措施等,。

三,、 培訓(xùn)要求

2、新員工,、轉(zhuǎn)崗、復(fù)工人員三級(jí)教育按20xx年項(xiàng)目部三級(jí)教育新培訓(xùn)大綱執(zhí)行,，考試按新編試卷進(jìn)行考試,。培訓(xùn)時(shí)間不少于50學(xué)時(shí)。 3,、特種作業(yè)人員,、特種設(shè)備作業(yè)人員，培訓(xùn)時(shí)間按照《××市特種作業(yè)(設(shè)備)作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理辦法規(guī)定》執(zhí)行; 4,、施工員,、班組長(zhǎng)每年進(jìn)行安全培訓(xùn)，時(shí)間不少于24學(xué)時(shí); 5,、項(xiàng)目部全員安全知識(shí)普及培訓(xùn),，時(shí)間不少于24學(xué)時(shí)。 6、項(xiàng)目部采用新工藝,、新技術(shù),、新設(shè)備、新材料時(shí),，對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行有針對(duì)性的臨時(shí)安全培訓(xùn); 7,、特種作業(yè)人員換證隨時(shí)培訓(xùn)。

8,、公司組織的安全培訓(xùn),，參加人員、學(xué)時(shí)等,，按公司要求完成,。

四、考核要求

1,、培訓(xùn)計(jì)劃由安全質(zhì)量部組織實(shí)施,，在計(jì)劃內(nèi)容基礎(chǔ)上，根據(jù)生產(chǎn)實(shí)際情況制定具體培訓(xùn)時(shí)間,、地點(diǎn),、培訓(xùn)方案等，報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)審批,，由綜合辦公室備案后,，再下達(dá)培訓(xùn)通知。

2,、培訓(xùn)結(jié)束后,，安全質(zhì)量部根據(jù)培被訓(xùn)人員參加培訓(xùn)的態(tài)度、知識(shí)掌握程度等方面,，給予全面考核,，考核作為本人年度考核的一項(xiàng)重要指標(biāo)，對(duì)表現(xiàn)突出者給予表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì),，考核不合作者將按規(guī)定給予處罰或下崗,、待崗。

3,、安全質(zhì)量部對(duì)每次培訓(xùn)的效果進(jìn)行評(píng)價(jià),，并將培訓(xùn)情況整理歸檔，年底作年度安全培訓(xùn)教育工作總結(jié),，報(bào)公司安全監(jiān)督部備案,。