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辦公室物品管理辦法規(guī)定篇一
辦公用品發(fā)放管理統(tǒng)一歸由公司綜合辦公室負責(zé),。做到辦公用品發(fā)放統(tǒng)一管理,統(tǒng)一配發(fā),。嚴(yán)控指標(biāo),,厲行節(jié)約,。
二,、辦公用品
本制度所稱辦公用品為:辦公耗材,、易損配件、辦公家具等,。辦公耗材包含:筆、刀,、紙、墨水,、筆記本,、復(fù)寫紙,、膠水、釘書機(針)等;易損配件包含:墨盒,、硒鼓、u盤,、鼠標(biāo)等;辦公家具包含:辦公桌、椅,、沙發(fā)、文件柜等,。
三、辦公用品領(lǐng)用標(biāo)準(zhǔn)
辦公用品分為兩部分:個人所需用品和部門所需用品,。
(一)個人所需用品
1,、個人所需用品包括:簽字筆(芯)、圓珠筆(芯),、鉛筆,、橡皮,、文具刀,、尺子、墨水,、筆記本,、雙面膠、透明膠,、膠水(膠棒)、釘書釘,、回形針,、大頭針,、燕尾夾、雙面夾,、橡膠手套等。
2,、個人所需用品的領(lǐng)用標(biāo)準(zhǔn)
各部室工作人員每人每月按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)用,如有所需,,另行申報,。
各部室工作人員物品領(lǐng)用時要求做到交舊領(lǐng)新;對于因個人原因造成的物品損壞,,由個人負責(zé),。
(二)部室所需用品
1,、部室所需用品包括:復(fù)印紙,、打印紙,、墨盒,、硒鼓、鼠標(biāo),、辦公桌、椅,、沙發(fā)、文件柜等,。
2,、部室領(lǐng)用標(biāo)準(zhǔn)
部室負責(zé)人每月按需要和規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)用向經(jīng)理申報,。
四、其它規(guī)定
1,、部室使用的辦公家具桌、椅,、文件柜等應(yīng)由個人負責(zé)保管,,公用文件柜由使用部門指定專人管理,,單位監(jiān)督。綜合辦公室對在用辦公家具負責(zé)統(tǒng)一檢查管理,,統(tǒng)一登記、存檔,。每年核對1次,。
2,、職工如有調(diào)動,所領(lǐng)辦公用品不可隨身攜帶,,由接替人使用或由綜合辦公室收回;新安排或新調(diào)入的管理人員,提交申請方可辦理領(lǐng)用手續(xù),。
辦公室物品管理辦法規(guī)定篇二
第一條:為更好的控制辦公消耗成本,規(guī)范集團總部辦公用品的發(fā)放,、領(lǐng)用和管理工作,,特制定本規(guī)定。
第二條:耐用辦公用品的領(lǐng)用:
1,、耐用辦公用品包括:電話,、計算器、訂書機,、文件欄、文件夾,、筆筒、打孔機,、剪刀、戒紙刀,、直尺、起釘器,。
2,、耐用辦公用品已于員工入職時按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,,原則上不再增補,若破損,、殘舊需更換的必須以舊換新。
第三條:易耗辦公用品的領(lǐng)用:
1,、易耗辦公用品分為兩部分:部門所需用品和個人所需用品。
2,、部門所需用品包括:傳真紙、復(fù)(寫)印紙,、打印紙、墨盒,、碳粉、硒鼓,、光盤,、墨水,、裝訂夾、白板筆,。
3、個人所需用品包括:簽字筆(芯),、圓珠筆(芯),、鉛筆、筆記本,、雙面膠、透明膠,、膠水,、釘書針,、回形針,、橡皮擦,、涂改液、信箋紙,。
4,、部門常用易耗辦公用品月用量標(biāo)準(zhǔn)見附表。此標(biāo)準(zhǔn)為暫定數(shù),,可依據(jù)每月平均用量進行合理調(diào)整,。
5,、每月22日前,,由各部門將次月《易耗辦公用品需求計劃表》填好(常用易耗辦公用品不得超過每月用量標(biāo)準(zhǔn)),經(jīng)部門經(jīng)理初核,,中心總監(jiān)或副總復(fù)核,,人力資源中心總監(jiān)批準(zhǔn)后交采購部統(tǒng)一采購。
6,、發(fā)放時間:每月1-2號(如遇假期,,順延)。其余時間一般不予辦理辦公用品的領(lǐng)用手續(xù),。
7,、領(lǐng)用方法:由各部門文員按發(fā)放日期統(tǒng)一到辦公用品倉申領(lǐng),填寫《領(lǐng)料單》,,經(jīng)部門經(jīng)理簽字后交倉管員按《易耗辦公用品需求計劃表》發(fā)放,若部門領(lǐng)用超出需求計劃的,,須經(jīng)人力資源中心總監(jiān)批準(zhǔn)后方可發(fā)放,。
8、部分辦公用品(油性筆,、水彩筆,、簽字筆、白板筆,、圓珠筆芯,、圓珠筆、涂改液,、各種電腦墨盒)實行以舊換新原則,,傳真紙領(lǐng)用時須以中間紙交換。
9,、電腦耗材品(鼠標(biāo),、墨盒、打印墨水碳粉,、硒鼓等)由總經(jīng)辦電腦部經(jīng)理審核,,人力資源中心總監(jiān)批準(zhǔn)后方可領(lǐng)用,申領(lǐng)時須依舊換新。
9,、本著節(jié)約與自愿的原則,,可不領(lǐng)用或少領(lǐng)用的應(yīng)盡量不領(lǐng)用或少領(lǐng)用。文秘資源網(wǎng)對于節(jié)儉成效突出的員工,,公司將予以表揚,。
第四條:未列入耐用及易耗辦公用品的其它物品的申領(lǐng),按集團相關(guān)制度執(zhí)行,。
第五條:本規(guī)定自簽發(fā)之日起執(zhí)行,,以往如有與此制度相抵觸者,以此為準(zhǔn),。
辦公室物品管理辦法規(guī)定篇三
1,、目的:為更好的控制辦公、日常用品的使用,,規(guī)范公司辦公,、日常用品的發(fā)放、領(lǐng)用和管理工作,,制定本管理制度
2,、范圍:本公司全體員工
3、內(nèi)容
3.1物品類別
3.1.1辦公文具:包括紙,、筆,、筆記本、復(fù)寫紙,、計算器,、訂書機、膠水,、回形針,、透明膠、雙面膠,、尺,、剪刀、美工刀,、打孔機,、日期印、證件套,、證件小夾子,、等公司出資購買的辦公用品。
3.1.2日常用品:園林剪刀,、水管,、掃把,、拖把、撮箕,、潔廁液,、長柄刷子、洗衣服,、垃圾桶,、小鐵鏟等物品。
3.2領(lǐng)用原則
3.2.1領(lǐng)用辦公文具領(lǐng)用必須要課長級以上或?qū)S弥付ㄈ?,?yīng)在《領(lǐng)用登記表》上填寫好領(lǐng)取物品的名稱,、規(guī)格型號、數(shù)量,、項目名稱,、用途、領(lǐng)取人,、領(lǐng)取時間后,,方可發(fā)放物品。
3.2.2實行以舊換新原則,。即:領(lǐng)用人必須憑已寫完的筆芯和本子來領(lǐng)取,,且要在領(lǐng)用登記表上簽名確認領(lǐng)取的物品、數(shù)量,。
3.2.3本著節(jié)約與自愿的原則,,可不領(lǐng)用或少領(lǐng)用的應(yīng)盡量不領(lǐng)用或少領(lǐng)用。公司對于節(jié)儉成效突出的部門或員工,,將予以通報表揚,。
3.2.4急需領(lǐng)用物品者,其《物資領(lǐng)用單》由行政部經(jīng)理或總經(jīng)理簽字,,并用單據(jù)注明,方可領(lǐng)用,。
3.2.5宿舍日常用品的領(lǐng)取務(wù)必要宿舍固定負責(zé)人來領(lǐng)取,,應(yīng)在《領(lǐng)用登記表》上填寫好領(lǐng)取物品的名稱、規(guī)格型號,、數(shù)量,、項目名稱、用途,、領(lǐng)取人,、領(lǐng)取時間后,宿舍管理員方可發(fā)放(拖把,、掃帚的使用期限為3個月,,未到期限,,不可更換)
3.2.6物品屬自然磨損者,則以舊換新;凡屬人為損壞,、遺失或被盜者,,及時報行政部備補,并按原價賠償,。
3.3領(lǐng)(借)用制度
3.3.1辦公用品使用堅持“厲行節(jié)約,,反對浪費”的原則,必須登記后方可領(lǐng)用或借用,,一般不得私自任意拿用,。
3.3.2領(lǐng)用各類易耗品原則上不再增補,若破損,、殘舊需更換的必須經(jīng)各級領(lǐng)導(dǎo)審批后以舊換新,。
3.3.3領(lǐng)用其他辦公用品由領(lǐng)用人在辦公用品臺帳上登記
3.3.4凡領(lǐng)、借用物品價格在300元以上的,,需填寫“物資領(lǐng),、借用單”,并由本人簽字確認借用,。
3.3.5借用物資的使用期限為3個月(根據(jù)物品而定),,自領(lǐng)日期開始,超時未還的,,辦公室有責(zé)任督促歸還,,仍舊未歸還的,自督促當(dāng)日起,,贊助每天20元,。
3.3.6借用物資發(fā)生損壞或遺失的,視具體情況照價或折價賠償
4,、附則
4.1新進人員到職時向行政部領(lǐng)用辦公用品;人員離職時,,必須向行政部辦理歸還手續(xù),未行政部許可的,,其他部門不得為其辦理離職手續(xù),。
4.2辦公室有權(quán)控制每位員工的辦公用品領(lǐng)用總支出。
4.3全體工作人員要加強對公用物資,、辦公用品的使用和保管,。嚴(yán)格控制不必要的消耗和損壞,對不負責(zé)任而造成損失者要追究其責(zé)任或經(jīng)濟賠償,。
4.4行政部每月25日盤點庫存物品(截止不可在領(lǐng)用辦公,、日常用品),盤點庫存后,,擬出下月采購清單,,交行政部經(jīng)理簽字審批,,在由財務(wù)部審核后,才能繼續(xù)領(lǐng)用,。
4.5各部門,、車間負責(zé)人應(yīng)督促本部門員工合理使用,不得浪費,,不得從事私人業(yè)務(wù),。行政部不定期進行抽查盤點,違反者將予以重處,。
本制度由人力行政中心負責(zé)解釋與完善,,總經(jīng)理批準(zhǔn)后生效
審批: